Jobfux Gustav-Heinemann-RS+ and FOS Alzey (Q7259492)
Jump to navigation
Jump to search
Project GENERATED-ID-2014DE05SFOP015-2024-2-9-153776 in Germany
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Jobfux Gustav-Heinemann-RS+ and FOS Alzey |
Project GENERATED-ID-2014DE05SFOP015-2024-2-9-153776 in Germany |
Statements
39,900.0 Euro
0 references
1 July 2015
0 references
30 June 2016
0 references
Kreisverwaltung Alzey-Worms
0 references
55232
0 references
Jugendliche sind häufig hinsichtlich ihrer Berufswahl orientierungslos und kennen nicht ihre Interessen, Fähigkeiten und Werte. Anhand pädagogischer und psychologischer Methoden zeigt der Jobfux diesen in Einzelberatungen oder Klassenverband ihre Fähigkeiten, Ressourcen usw. auf. Anschließend schaut dieser mit den SuS nach passgenauen Ausbildungsberufen und begleitet diese im Bewerbungsmanagement. In diesem Prozess ist der Jobfux der Ansprechpartner für Schüler, Lehrer und Erziehungsberechtige. (German)
0 references
Les jeunes sont souvent désorientés en termes de choix de carrière et ne connaissent pas leurs intérêts, leurs compétences et leurs valeurs. À l’aide de méthodes pédagogiques et psychologiques, le Jobfux lui montre ses compétences, ses ressources, etc. dans le cadre de consultations individuelles ou d’associations de classes. Ensuite, celui-ci examine avec les SuS des métiers de formation sur mesure et les accompagne dans la gestion des candidatures. Dans ce processus, Jobfux est l’interlocuteur pour les élèves, les enseignants et les tuteurs. (French)
0 references
Is minic a bhíonn daoine óga míshásta ó thaobh a roghanna gairme de agus níl a fhios acu cad iad na spéiseanna, na scileanna ná na luachanna atá acu. Ag baint úsáide as modhanna oideolaíocha agus síceolaíocha, taispeánann Jobfux dóibh a gcuid scileanna, acmhainní, etc. i gcomhairliúcháin aonair nó i gcumainn ranga. Ina dhiaidh sin, féachann sé leis an SuS do ghairmeacha oiliúna saincheaptha agus gabhann sé leo i mbainistíocht iarratais. Sa phróiseas seo, is é Jobfux an duine teagmhála do dhaltaí, do mhúinteoirí agus do chearta oideachais. (Irish)
0 references
Mladi su često dezorijentirani u pogledu odabira karijere i ne poznaju svoje interese, vještine i vrijednosti. Koristeći pedagoške i psihološke metode, Jobfux im pokazuje njihove vještine, resurse itd. u individualnim konzultacijama ili klasnim udrugama. Nakon toga, sa SuS-om traži prilagođena zanimanja za obuku i prati ih u upravljanju aplikacijama. U tom je procesu Jobfux osoba za kontakt za učenike, nastavnike i obrazovna prava. (Croatian)
0 references
Noored ei ole sageli oma karjäärivalikute poolest orienteerunud ega tea oma huve, oskusi ega väärtusi. Kasutades pedagoogilisi ja psühholoogilisi meetodeid, näitab Jobfux neile oma oskusi, ressursse jne individuaalsetes konsultatsioonides või klassiühendustes. Seejärel otsib ta SuS-iga kohandatud koolitusi ja saadab neid rakenduste haldamisel. Selles protsessis on Jobfux õpilaste, õpetajate ja haridusalaste õiguste kontaktisik. (Estonian)
0 references
Nuoret ovat usein hämmentyneitä uravalintojensa suhteen eivätkä tunne kiinnostuksen kohteitaan, taitojaan ja arvojaan. Pedagogisilla ja psykologisilla menetelmillä Jobfux näyttää heille taitojaan, resurssejaan jne. yksittäisissä kuulemisissa tai luokkajärjestöissä. Tämän jälkeen hän etsii SuS:n kanssa räätälöityjä koulutusammatteja ja seuraa niitä sovellushallinnassa. Jobfux on tässä prosessissa oppilaiden, opettajien ja koulutusoikeuksien yhteyshenkilö. (Finnish)
0 references
Οι νέοι είναι συχνά αποπροσανατολισμένοι όσον αφορά τις επιλογές σταδιοδρομίας τους και δεν γνωρίζουν τα ενδιαφέροντα, τις δεξιότητες και τις αξίες τους. Χρησιμοποιώντας παιδαγωγικές και ψυχολογικές μεθόδους, το Jobfux τους δείχνει τις δεξιότητες, τους πόρους κ.λπ. σε ατομικές διαβουλεύσεις ή ταξικές ενώσεις. Στη συνέχεια, κοιτάζει με το SuS για εξατομικευμένα επαγγέλματα κατάρτισης και τα συνοδεύει στη διαχείριση εφαρμογών. Σε αυτή τη διαδικασία, ο Jobfux είναι ο υπεύθυνος επικοινωνίας για τους μαθητές, τους εκπαιδευτικούς και τα εκπαιδευτικά δικαιώματα. (Greek)
0 references
A fiatalok gyakran eltorzulnak karrierválasztásuk tekintetében, és nem ismerik érdekeiket, készségeiket és értékeiket. Pedagógiai és pszichológiai módszerek alkalmazásával a Jobfux egyéni konzultációkon vagy osztályegyesületeken mutatja be készségeit, erőforrásait stb. Ezután a SuS-nál keres testre szabott képzési foglalkozásokat, és elkíséri őket az alkalmazásmenedzsmentben. Ebben a folyamatban a Jobfux a tanulók, a tanárok és az oktatási jogok kapcsolattartója. (Hungarian)
0 references
Jaunieši bieži vien nav orientēti uz karjeras izvēli un nezina savas intereses, prasmes un vērtības. Izmantojot pedagoģiskās un psiholoģiskās metodes, Jobfux parāda viņiem savas prasmes, resursus utt. individuālās konsultācijās vai klašu asociācijās. Pēc tam viņš ar SuS skatās individuāli pielāgotas apmācības profesijās un pavada tās lietojumprogrammu pārvaldībā. Šajā procesā Jobfux ir kontaktpersona skolēniem, skolotājiem un izglītības tiesībām. (Latvian)
0 references
Jongeren zijn vaak gedesoriënteerd wat betreft hun carrièrekeuzes en kennen hun interesses, vaardigheden en waarden niet. Met behulp van pedagogische en psychologische methoden toont de Jobfux hen hun vaardigheden, middelen, enz. in individuele consultaties of klassenverenigingen. Daarna gaat hij met de SuS op zoek naar trainingen op maat en begeleidt hij hen in applicatiemanagement. In dit proces is Jobfux de contactpersoon voor leerlingen, docenten en onderwijsrechten. (Dutch)
0 references
Tinerii sunt adesea dezorientați în ceea ce privește alegerile lor profesionale și nu își cunosc interesele, aptitudinile și valorile. Folosind metode pedagogice și psihologice, Jobfux le arată abilitățile, resursele etc. în consultări individuale sau asociații de clasă. După aceea, el se uită cu SuS pentru ocupații de formare personalizate și le însoțește în managementul aplicațiilor. În acest proces, Jobfux este persoana de contact pentru elevi, profesori și drepturile educaționale. (Romanian)
0 references
Os jovens estão muitas vezes desorientados em termos das suas escolhas profissionais e desconhecem os seus interesses, competências e valores. Utilizando métodos pedagógicos e psicológicos, o Jobfux mostra-lhes as suas competências, recursos, etc., em consultas individuais ou associações de classe. Depois, procura com o SuS ocupações de formação personalizadas e acompanha-as na gestão de aplicações. Neste processo, a Jobfux é a pessoa de contacto para alunos, professores e direitos educativos. (Portuguese)
0 references
Mladí ľudia sú často dezorientovaní, pokiaľ ide o ich kariérny výber, a nepoznajú svoje záujmy, zručnosti a hodnoty. Pomocou pedagogických a psychologických metód im Jobfux ukazuje svoje zručnosti, zdroje atď. v individuálnych konzultáciách alebo triednych asociáciách. Potom sa so SuS pozerá na tréningové povolania šité na mieru a sprevádza ich pri riadení aplikácií. V tomto procese je Jobfux kontaktnou osobou pre žiakov, učiteľov a vzdelávacie práva. (Slovak)
0 references
Young people are often disoriented in terms of their career choices and do not know their interests, skills and values. Using pedagogical and psychological methods, the Jobfux shows them their skills, resources, etc. in individual consultations or class associations. Afterwards, he looks with the SuS for tailor-made training occupations and accompanies them in application management. In this process, Jobfux is the contact person for pupils, teachers and educational rights. (English)
0.0050401954318808
0 references
Los jóvenes a menudo están desorientados en cuanto a sus opciones de carrera y no conocen sus intereses, habilidades y valores. Utilizando métodos pedagógicos y psicológicos, el Jobfux les muestra sus habilidades, recursos, etc. en consultas individuales o asociaciones de clase. Después, busca con el SuS ocupaciones de formación a medida y las acompaña en la gestión de aplicaciones. En este proceso, Jobfux es la persona de contacto para alumnos, profesores y derechos educativos. (Spanish)
0 references
Unge er ofte desorienterede med hensyn til deres karrierevalg og kender ikke deres interesser, færdigheder og værdier. Ved hjælp af pædagogiske og psykologiske metoder viser Jobfux dem deres færdigheder, ressourcer osv. i individuelle konsultationer eller klasseforeninger. Bagefter ser han med SuS for skræddersyede uddannelse erhverv og ledsager dem i ansøgningsstyring. I denne proces er Jobfux kontaktperson for elever, lærere og uddannelsesmæssige rettigheder. (Danish)
0 references
Jaunimas dažnai nekreipia dėmesio į savo karjeros pasirinkimą ir nežino savo interesų, įgūdžių ir vertybių. Naudodamasis pedagoginiais ir psichologiniais metodais, Jobfux parodo jiems savo įgūdžius, išteklius ir t. t. individualiose konsultacijose ar klasėse. Po to jis ieško SuS specialiai pritaikytų mokymo profesijų ir lydi jas programų valdymo srityje. Šiame procese Jobfux yra kontaktinis asmuo moksleiviams, mokytojams ir švietimo teisėms. (Lithuanian)
0 references
Младите хора често са дезориентирани по отношение на избора си на кариера и не познават своите интереси, умения и ценности. Използвайки педагогически и психологически методи, Jobfux им показва техните умения, ресурси и т.н. в индивидуални консултации или класови асоциации. След това той се обръща към SuS за специализирани обучения и ги придружава в управлението на приложенията. В този процес Jobfux е лице за контакт за ученици, учители и образователни права. (Bulgarian)
0 references
Mladí lidé jsou často dezorientovaní, pokud jde o volbu povolání, a neznají své zájmy, dovednosti a hodnoty. Pomocí pedagogických a psychologických metod jim Jobfux ukazuje jejich dovednosti, zdroje atd. v individuálních konzultacích nebo třídních asociacích. Poté hledá se SuS pro školení na míru šitá povolání a doprovází je v aplikačním managementu. V tomto procesu je Jobfux kontaktní osobou pro žáky, učitele a vzdělávací práva. (Czech)
0 references
Ungdomar är ofta desorienterade när det gäller sina yrkesval och känner inte till sina intressen, färdigheter och värderingar. Med hjälp av pedagogiska och psykologiska metoder visar Jobfux dem sina färdigheter, resurser etc. i individuella samråd eller klassföreningar. Efteråt tittar han med SuS för skräddarsydda utbildningsyrken och följer med dem i applikationshantering. I denna process är Jobfux kontaktperson för elever, lärare och utbildningsrättigheter. (Swedish)
0 references
Mladi so pogosto zmedeni v smislu svojih poklicnih odločitev in ne poznajo svojih interesov, spretnosti in vrednot. Z uporabo pedagoških in psiholoških metod jim Jobfux pokaže njihove spretnosti, vire itd. v individualnih posvetovanjih ali razrednih združenjih. Nato z SuS išče prilagojene izobraževalne poklice in jih spremlja pri upravljanju aplikacij. V tem procesu je Jobfux kontaktna oseba za učence, učitelje in izobraževalne pravice. (Slovenian)
0 references
Iż-żgħażagħ spiss ma jkunux orjentati f’termini tal-għażliet tal-karriera tagħhom u ma jkunux jafu l-interessi, il-ħiliet u l-valuri tagħhom. Bl-użu ta’ metodi pedagoġiċi u psikoloġiċi, il-Jobfux jurihom il-ħiliet, ir-riżorsi, eċċ. fil-konsultazzjonijiet individwali jew l-assoċjazzjonijiet tal-klassi. Wara, huwa jħares mas-SuS għal okkupazzjonijiet ta’ taħriġ imfassla apposta u jakkumpanjahom fil-ġestjoni tal-applikazzjonijiet. F’dan il-proċess, Jobfux huwa l-persuna ta’ kuntatt għall-istudenti, l-għalliema u d-drittijiet edukattivi. (Maltese)
0 references
I giovani sono spesso disorientati in termini di scelte professionali e non conoscono i loro interessi, abilità e valori. Utilizzando metodi pedagogici e psicologici, il Jobfux mostra loro le loro capacità, risorse, ecc. nelle consultazioni individuali o nelle associazioni di classe. Successivamente, cerca con il SuS occupazioni formative su misura e le accompagna nella gestione delle applicazioni. In questo processo, Jobfux è la persona di contatto per alunni, insegnanti e diritti educativi. (Italian)
0 references
16 February 2024
0 references
Identifiers
GENERATED-ID-2014DE05SFOP015-2024-2-9-153776
0 references