Future option Specialist 2016 (ZuFaΩ16) (Q7258886)
Jump to navigation
Jump to search
Project GENERATED-ID-2014DE05SFOP015-2024-2-9-153170 in Germany
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Future option Specialist 2016 (ZuFaΩ16) |
Project GENERATED-ID-2014DE05SFOP015-2024-2-9-153170 in Germany |
Statements
301,928.75 Euro
0 references
1 January 2016
0 references
31 December 2016
0 references
Dienstleistungszentrum Handwerk GmbH
0 references
67059
0 references
Auf Grundlage infrastruktureller, demographieorientierter branchen-u. regionsspezifischer Besonderheiten werden indiv. Kompetenzfeststellungs-, Altersstrukturs-u. Qualifikationsbedarfsanalysen für KMU erstellt. KMU werden auf Altersstrukturschwächen sensibilisiert und Handlungsempfehlungen ausgesprochen. Drei betriebsübergreifende Infoveranstaltungen zum Thema „Arbeitgeberattraktivität steigern“ werden angeboten. Die Gebiete sind Ldkr./Stadt Bad Kreuznach, Donnersbergkr. u. Ldkr. Kaiserslautern. (German)
0 references
Sur la base d’infrastructures sectorielles orientées vers la démographie et de spécificités propres à chaque région, elles deviennent indiv. Analyse des besoins en matière de compétences, de la structure des âges et des besoins en compétences pour les PME. Les PME sont sensibilisées aux faiblesses de la structure d’âge et font l’objet de recommandations d’action. Trois événements d’information interentreprises sur le thème «Améliorer l’attractivité des employeurs» sont proposés. Les zones sont Ldkr./Ville de Bad Kreuznach, Donnersbergkr. et Ldkr. Kaiserslautern. (French)
0 references
Based on infrastructural, demographic-oriented industry and region-specific characteristics, indiv. Competence assessment, age structure and skills needs analyses for SMEs. SMEs are sensitised to age structural weaknesses and recommendations for action are issued. Three cross-company information events on the topic “Increasing employer attractiveness” are offered. The areas are Ldkr./city Bad Kreuznach, Donnersbergkr. and Ldkr. Kaiserslautern. (English)
0.007876940529218
0 references
Въз основа на инфраструктурната, демографска ориентирана промишленост и специфични за региона характеристики, индив. Оценка на компетентностите, възрастова структура и анализ на потребностите от умения за МСП. МСП са чувствителни към възрастовите структурни слабости и се отправят препоръки за действие. Предлагат се три междуфирмени информационни събития на тема „Повишаване привлекателността на работодателите“. Областите са Ldkr./City Bad Kreuznach, Donnersbergkr. и Ldkr. Кайзерслаутерн. (Bulgarian)
0 references
Na základě infrastrukturních, demograficky orientovaných průmyslových a regionálních charakteristik, indiv. Posouzení způsobilosti, věková struktura a analýzy potřeb dovedností pro malé a střední podniky. Malé a střední podniky jsou citlivé na věkové strukturální nedostatky a vydává se doporučení pro opatření. Jsou nabízeny tři mezipodnikové informační akce na téma „Zvyšování atraktivity zaměstnavatele“. Oblasti jsou Ldkr./město Bad Kreuznach, Donnersbergkr. a Ldkr. Kaiserslautern. (Czech)
0 references
Bazat pe infrastructura, industria demografică și caracteristicile specifice regiunii, indiv. Evaluarea competențelor, structura de vârstă și analiza nevoilor în materie de competențe pentru IMM-uri. IMM-urile sunt sensibilizate la deficiențele structurale de îmbătrânire și sunt emise recomandări de acțiune. Sunt oferite trei evenimente de informare între întreprinderi pe tema „Creșterea atractivității angajatorului”. Zonele sunt Ldkr./oraș Bad Kreuznach, Donnersbergkr. și Ldkr. Kaiserslautern. (Romanian)
0 references
Basado en características infraestructurales, orientadas a la demografía y específicas de la región, indiv. Evaluación de competencias, estructura de edad y análisis de las necesidades de capacidades de las PYME. Se sensibiliza a las PYME sobre las deficiencias estructurales de la edad y se formulan recomendaciones de acción. Se ofrecen tres eventos informativos entre empresas sobre el tema «Aumento del atractivo del empleador». Las zonas son Ldkr./city Bad Kreuznach, Donnersbergkr. y Ldkr. Kaiserslautern. (Spanish)
0 references
Gebaseerd op infrastructurele, demografisch georiënteerde industrie en regiospecifieke kenmerken, indiv. Competentiebeoordeling, leeftijdsstructuur en vaardighedenanalyses voor kmo’s. Kleine en middelgrote ondernemingen zijn gevoelig voor het ouder worden van structurele zwakheden en er worden aanbevelingen voor actie uitgebracht. Er worden drie bedrijfsoverschrijdende informatie-evenementen over het thema „Aantrekkelijker maken van werkgevers” aangeboden. De gebieden zijn Ldkr./stad Bad Kreuznach, Donnersbergkr. en Ldkr. Kaiserslautern. (Dutch)
0 references
Με βάση τα χαρακτηριστικά των υποδομών, του δημογραφικού προσανατολισμού της βιομηχανίας και των ειδικών ανά περιοχή χαρακτηριστικών, indiv. Αξιολόγηση ικανοτήτων, ηλικιακή διάρθρωση και αναλύσεις αναγκών σε δεξιότητες για τις ΜΜΕ. Οι ΜΜΕ ευαισθητοποιούνται για την ηλικία των διαρθρωτικών αδυναμιών και εκδίδονται συστάσεις για δράση. Προσφέρονται τρεις διατομεακές ενημερωτικές εκδηλώσεις σχετικά με το θέμα «Αύξηση της ελκυστικότητας των εργοδοτών». Οι περιοχές είναι Ldkr./city Bad Kreuznach, Donnersbergkr. και Ldkr. Καϊζερσλάουτερν. (Greek)
0 references
Basato su infrastrutture, industria orientata alla demografia e caratteristiche specifiche della regione, indiv. Valutazione delle competenze, struttura dell'età e analisi del fabbisogno di competenze per le PMI. Le PMI sono sensibilizzate all'invecchiamento delle debolezze strutturali e vengono formulate raccomandazioni per l'azione. Vengono offerti tre eventi informativi intersocietari sul tema "Crescere l'attrattiva del datore di lavoro". Le aree sono Ldkr./città Bad Kreuznach, Donnersbergkr. e Ldkr. Kaiserslautern. (Italian)
0 references
Tuginedes infrastruktuurile, demograafilisele orientatsioonile ja piirkonna eripäradele, indiv. Pädevuse hindamine, vanuseline struktuur ja oskuste analüüs VKEde jaoks. VKEd on teadlikud struktuuriliste nõrkuste vananemisest ja antakse soovitusi meetmete võtmiseks. Pakutakse kolme ettevõtteülest teavitusüritust teemal „Tööandja atraktiivsuse suurendamine“. Alad on Ldkr./city Bad Kreuznach, Donnersbergkr. ja Ldkr. Kaiserslautern. (Estonian)
0 references
Com base nas características infraestruturais, demográficas e específicas da indústria e da região, indiv. Avaliação de competências, estrutura etária e análises das necessidades de competências para as PME. As PME estão sensibilizadas para as deficiências estruturais e são emitidas recomendações de ação. São organizados três eventos de informação entre empresas sobre o tema «Aumentar a atratividade dos empregadores». As áreas são Ldkr./cidade Bad Kreuznach, Donnersbergkr. e Ldkr. Kaiserslautern (em inglês). (Portuguese)
0 references
Bunaithe ar bhonneagar, tionscal atá dírithe ar dhéimeagrafaíocht agus ar shaintréithe a bhaineann go sonrach le réigiún ar leith. Measúnú inniúlachta, struchtúr aoise agus anailís ar riachtanais scileanna le haghaidh FBManna. Déantar FBManna a íogrú chun dul in aois laigí struchtúracha agus eisítear moltaí le haghaidh gníomhaíochta. Tairgtear trí imeacht faisnéise traschuideachta ar an topaic ‘Tarraingt an fhostóra a mhéadú’. Is iad na ceantair Ldkr./city Bad Kreuznach, Donnersbergkr. agus Ldkr. Kaiserslautern. (Irish)
0 references
Abbażi ta’ karatteristiċi infrastrutturali, tal-industrija orjentati lejn id-demografija u karatteristiċi speċifiċi għar-reġjun, indiv. Valutazzjoni tal-kompetenza, struttura tal-età u analiżi tal-ħtiġijiet tal-ħiliet għall-SMEs. Il-SMEs huma sensibilizzati għal dgħufijiet strutturali tal-età u jinħarġu rakkomandazzjonijiet għal azzjoni. Qed jiġu offruti tliet avvenimenti ta’ informazzjoni bejn il-kumpaniji dwar is-suġġett “Inżidu l-attraenza ta’ min iħaddem”. Iż-żoni huma Ldkr./belt Bad Kreuznach, Donnersbergkr. u Ldkr. Kaiserslautern. (Maltese)
0 references
Remiantis infrastruktūra, į demografiją orientuota pramone ir konkrečiam regionui būdingais ypatumais, indiv. MVĮ gebėjimų vertinimas, amžiaus struktūra ir įgūdžių poreikių analizė. MVĮ jautriai reaguoja į senėjančius struktūrinius trūkumus ir pateikiamos rekomendacijos dėl veiksmų. Siūlomi trys įvairių įmonių informaciniai renginiai tema „Darbdavio patrauklumo didinimas“. Vietovės: Ldkr./city Bad Kreuznach, Donnersbergkr. ir Ldkr. Kaiserslautern. (Lithuanian)
0 references
Temelji na infrastrukturni, demografsko usmerjeni industriji in značilnostih, značilnih za regijo, indiv. Ocena kompetenc, starostna struktura in analiza potreb po znanjih in spretnostih za MSP. Mala in srednja podjetja so občutljiva na staranje strukturnih pomanjkljivosti in izdajajo priporočila za ukrepanje. Na voljo so trije informativni dogodki med podjetji na temo „povečanje privlačnosti delodajalcev“. Območja so Ldkr./mesto Bad Kreuznach, Donnersbergkr. in Ldkr. Kaiserslautern. (Slovenian)
0 references
Infrastrukturális, demográfiai irányultságú ipar és régióspecifikus jellemzők alapján, indiv. A kkv-k kompetenciaértékelése, korszerkezete és készségigény-elemzése. A kkv-k érzékenyek a strukturális gyengeségekre, és cselekvési ajánlásokat fogalmaznak meg. Három vállalatközi tájékoztató rendezvényt kínálnak a „A munkaadók vonzerejének növelése” témakörben. A következő területek: Ldkr./város Bad Kreuznach, Donnersbergkr. és Ldkr. Kaiserslautern vagyok. (Hungarian)
0 references
Pamatojoties uz infrastruktūru, demogrāfiski orientētu rūpniecību un reģionam raksturīgām iezīmēm, nedalāmi. Kompetenču novērtēšana, vecuma struktūra un MVU vajadzīgo prasmju analīze. MVU ir jutīgi pret vecuma strukturālajām nepilnībām, un tiek sniegti ieteikumi rīcībai. Tiek piedāvāti trīs starpuzņēmumu informatīvi pasākumi par tematu “Darba devēju pievilcības palielināšana”. Teritorijas ir Ldkr./pilsēta Bad Kreuznach, Donnersbergkr. un Ldkr. Kaizerslauterns. (Latvian)
0 references
Na temelju infrastrukturnih, demografski orijentiranih industrija i karakteristika specifičnih za regiju, indiv. Procjena kompetencija, analiza dobne strukture i potreba za vještinama za MSP-ove. MSP-ovi su osjetljivi na dobne strukturne slabosti i izdaju se preporuke za djelovanje. Nude se tri informativna događanja među poduzećima na temu „Povećanje privlačnosti poslodavaca”. Područja su Ldkr./grad Bad Kreuznach, Donnersbergkr. i Ldkr. Kaiserslautern. (Croatian)
0 references
Na základe infraštrukturálnych, demograficky orientovaných priemyselných odvetví a charakteristík špecifických pre jednotlivé regióny. Posúdenie spôsobilosti, veková štruktúra a analýzy potrieb v oblasti zručností pre MSP. MSP sú citlivé na štrukturálne nedostatky v starnutí a vydávajú sa odporúčania na prijatie opatrení. Ponúkajú sa tri informačné podujatia na tému „Zvyšovanie atraktívnosti zamestnávateľov“. Oblasti sú Ldkr./mesto Bad Kreuznach, Donnersbergkr. a Ldkr. Kaiserslautern. (Slovak)
0 references
Baseret på infrastrukturelle, demografisk orienterede industri- og regionsspecifikke karakteristika, indiv. Kompetencevurdering, aldersstruktur og analyser af kvalifikationsbehov for SMV'er. SMV'er er følsomme over for aldersbetingede strukturelle svagheder, og der fremsættes henstillinger om foranstaltninger. Der tilbydes tre informationsarrangementer på tværs af virksomheder om emnet "Forbedring af arbejdsgivernes tiltrækningskraft". Områderne er Ldkr./by Bad Kreuznach, Donnersbergkr. og Ldkr. Kaiserslautern. (Danish)
0 references
Perustuu infrastruktuuriin, väestörakenteeseen suuntautuneeseen teollisuuteen ja aluekohtaisiin ominaisuuksiin. Pk-yritysten osaamisen arviointi, ikärakenne ja osaamistarpeet. Pk-yritykset ovat herkkiä ikääntymään rakenteellisille heikkouksille ja annetaan toimintasuosituksia. Tarjolla on kolme yritysten välistä tiedotustapahtumaa aiheesta ”Työnantajan houkuttelevuuden lisääminen”. Alueet ovat Ldkr./city Bad Kreuznach, Donnersbergkr. ja Ldkr. Kaiserslautern. (Finnish)
0 references
Baserat på infrastruktur, demografiskt inriktad industri och regionspecifika egenskaper, indiv. Kompetensbedömning, åldersstruktur och kompetensbehovsanalyser för små och medelstora företag. Små och medelstora företag är känsliga för åldersrelaterade strukturella svagheter och rekommendationer om åtgärder utfärdas. Tre branschövergripande informationsevenemang om ämnet ”Öka arbetsgivarnas attraktionskraft” erbjuds. Områdena är Ldkr./city Bad Kreuznach, Donnersbergkr. och Ldkr. Kaiserslautern. (Swedish)
0 references
16 February 2024
0 references
Identifiers
GENERATED-ID-2014DE05SFOP015-2024-2-9-153170
0 references