come in — the way to your future (Q3532629)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3532629 in Germany
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | come in — the way to your future |
Project Q3532629 in Germany |
Statements
5,950,117.37 Euro
0 references
1 January 2014
0 references
31 December 2016
0 references
GSM Training & Integration GmbH (GmbH)
0 references
„Come In“ zeigt jungen Menschen zwischen 18 und 25 Jahren ohne Schulabschluss und im SGB II-Bezug neue Perspektiven auf. Jugendliche werden zur Bewältigung ihrer individuellen Problemlagen intensiv unterstützt und auf dem Weg in Ausbildung oder Arbeit begleitet. Das Projekt ist ein wichtiger Baustein der Jugendberufsagentur. (German)
0 references
“Come In” shows new perspectives for young people between the ages of 18 and 25 without leaving school and in the SGB II context. Young people are intensively supported to cope with their individual problems and are accompanied on their way to training or work. The project is an important building block of the Youth Employment Agency. (English)
17 November 2021
0.0008604736531523
0 references
«Come In» présente de nouvelles perspectives aux jeunes âgés de 18 à 25 ans sans diplôme scolaire et au SGB II. Les jeunes bénéficient d’un soutien important pour faire face à leurs problèmes individuels et sont accompagnés sur le chemin de la formation ou du travail. Le projet est un élément essentiel de l’agence professionnelle de la jeunesse. (French)
9 December 2021
0 references
„Come In” toont nieuwe perspectieven voor jongeren tussen 18 en 25 jaar zonder school te verlaten en in de context van SGB II. Jongeren worden intensief ondersteund om hun individuele problemen aan te pakken en worden begeleid op weg naar opleiding of werk. Het project is een belangrijke bouwsteen van het agentschap voor jeugdwerkgelegenheid. (Dutch)
21 December 2021
0 references
"Come In" mostra nuove prospettive per i giovani di età compresa tra i 18 e i 25 anni senza lasciare la scuola e nel contesto SGB II. I giovani ricevono un sostegno intensivo per far fronte ai loro problemi individuali e sono accompagnati nel loro percorso di formazione o di lavoro. Il progetto è un importante elemento costitutivo dell'Agenzia per l'occupazione giovanile. (Italian)
20 January 2022
0 references
«Entrada» muestra nuevas perspectivas para los jóvenes de 18 a 25 años sin abandonar la escuela y en el contexto del SGB II. Los jóvenes reciben un apoyo intensivo para hacer frente a sus problemas individuales y son acompañados en su camino a la formación o al trabajo. El proyecto es un componente importante de la Agencia de Empleo Juvenil. (Spanish)
23 January 2022
0 references
"Come In" viser nye perspektiver for unge mellem 18 og 25 år uden at forlade skolen og i SGB II-sammenhæng. De unge får intensiv støtte til at håndtere deres individuelle problemer og ledsages på vej til uddannelse eller arbejde. Projektet er en vigtig byggesten i Agenturet for Ungdomsbeskæftigelse. (Danish)
15 July 2022
0 references
Το «Είσοδος» δείχνει νέες προοπτικές για τους νέους ηλικίας μεταξύ 18 και 25 ετών χωρίς να εγκαταλείψουν το σχολείο και στο πλαίσιο του SGB II. Οι νέοι υποστηρίζονται εντατικά για να αντιμετωπίσουν τα ατομικά τους προβλήματα και συνοδεύονται καθ’ οδόν προς την κατάρτιση ή την εργασία τους. Το σχέδιο αποτελεί σημαντικό δομικό στοιχείο του Οργανισμού Απασχόλησης των Νέων. (Greek)
15 July 2022
0 references
„Dođite u” pokazuje nove perspektive za mlade u dobi od 18 do 25 godina bez napuštanja školovanja i u kontekstu II. SGB-a. Mladima se intenzivno pruža potpora kako bi se nosili s pojedinačnim problemima te su na putu prema osposobljavanju ili radu. Projekt je važan sastavni dio Agencije za zapošljavanje mladih. (Croatian)
15 July 2022
0 references
„Come In” prezintă noi perspective pentru tinerii cu vârste cuprinse între 18 și 25 de ani fără a părăsi școala și în contextul SGB II. Tinerii sunt sprijiniți intens pentru a face față problemelor lor individuale și sunt însoțiți în drum spre formare sau muncă. Proiectul este o componentă importantă a Agenției pentru ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor. (Romanian)
15 July 2022
0 references
„Príďte“ ukazuje nové perspektívy pre mladých ľudí vo veku od 18 do 25 rokov bez toho, aby ukončili školskú dochádzku, a v kontexte SGB II. Mladí ľudia majú intenzívnu podporu pri riešení svojich individuálnych problémov a sú sprevádzaní cestou k odbornej príprave alebo práci. Projekt je dôležitým stavebným kameňom Agentúry pre zamestnanosť mladých ľudí. (Slovak)
15 July 2022
0 references
“Come In” turi perspettivi ġodda għaż-żgħażagħ ta’ bejn it-18 u l-25 sena mingħajr ma jitilqu mill-iskola u fil-kuntest tal-SGB II. Iż-żgħażagħ huma appoġġjati b’mod intensiv biex ilaħħqu mal-problemi individwali tagħhom u jkunu akkumpanjati fi triqithom lejn it-taħriġ jew ix-xogħol. Il-proġett huwa element importanti fil-bini tal-Aġenzija għall-Impjieg taż-Żgħażagħ. (Maltese)
15 July 2022
0 references
«Come In» mostra novas perspetivas para os jovens entre os 18 e os 25 anos sem deixarem a escola e no contexto do SGB II. Os jovens recebem um apoio intensivo para fazer face aos seus problemas individuais e são acompanhados no seu caminho para a formação ou para o trabalho. O projeto é um elemento importante da Agência para o Emprego dos Jovens. (Portuguese)
15 July 2022
0 references
Sisääntulossa esitellään uusia näkökulmia 18–25-vuotiaille nuorille, jotka eivät ole lopettaneet koulunkäyntiä, ja SGB II -ohjelmassa. Nuoria tuetaan voimakkaasti, jotta he voivat selviytyä yksilöllisistä ongelmistaan, ja heitä tuetaan matkalla koulutukseen tai työhön. Hanke on tärkeä osa nuorisotyöllisyysvirastoa. (Finnish)
15 July 2022
0 references
„Wejście” pokazuje nowe perspektywy dla młodych ludzi w wieku od 18 do 25 lat bez opuszczania szkoły oraz w kontekście SGB II. Młodzi ludzie otrzymują intensywne wsparcie w radzeniu sobie z ich indywidualnymi problemami i towarzyszą im w drodze do szkolenia lub pracy. Projekt stanowi ważny element składowy Agencji Zatrudnienia Młodzieży. (Polish)
15 July 2022
0 references
„Pridi v“ kaže nove perspektive za mlade med 18. in 25. letom starosti, ne da bi opustili šolanje, in v kontekstu SGB II. Mladi so deležni intenzivne podpore pri soočanju s svojimi individualnimi težavami in jih spremljajo na poti do usposabljanja ali dela. Projekt je pomemben gradnik Agencije za zaposlovanje mladih. (Slovenian)
15 July 2022
0 references
„Come In“ ukazuje nové perspektivy pro mladé lidi ve věku od 18 do 25 let bez ukončení školní docházky a v kontextu SGB II. Mladí lidé jsou intenzivně podporováni, aby se vypořádali se svými individuálními problémy, a jsou doprovázeni na cestě do odborné přípravy nebo do práce. Projekt je důležitým stavebním kamenem Agentury pro zaměstnanost mladých lidí. (Czech)
15 July 2022
0 references
„Come In“ parodo naujas perspektyvas 18–25 metų jaunuoliams, kurie nebaigia mokyklos, ir SGB II kontekste. Jaunuoliai intensyviai remiami, kad galėtų spręsti savo individualias problemas, ir jie lydimi pakeliui į mokymą ar darbą. Šis projektas yra svarbus Jaunimo užimtumo agentūros elementas. (Lithuanian)
15 July 2022
0 references
“Nāc iekšā” atklāj jaunas perspektīvas jauniešiem vecumā no 18 līdz 25 gadiem, nepārejot no skolas, un SGB II kontekstā. Jaunieši tiek intensīvi atbalstīti, lai risinātu viņu individuālās problēmas, un viņi tiek pavadīti ceļā uz apmācību vai darbu. Projekts ir svarīgs Jaunatnes nodarbinātības aģentūras pamatelements. (Latvian)
15 July 2022
0 references
„Приход“ показва нови перспективи за младите хора на възраст между 18 и 25 години, без да напускат училище и в контекста на SGB II. Младите хора получават интензивна подкрепа, за да се справят с индивидуалните си проблеми и са придружени по пътя си към обучение или работа. Проектът е важен градивен елемент на Агенцията за младежка заетост. (Bulgarian)
15 July 2022
0 references
A „Come In” új perspektívákat mutat be az 18 és 25 év közötti fiatalok számára az iskolából való kilépés nélkül és az SGB II kontextusában. A fiatalokat intenzíven támogatják, hogy megbirkózzanak egyéni problémáikkal, és a képzés vagy a munka felé vezető úton kísérik őket. A projekt az ifjúsági foglalkoztatási ügynökség fontos építőköve. (Hungarian)
15 July 2022
0 references
Léiríonn “come In” peirspictíochtaí nua do dhaoine óga idir 18 agus 25 bliana d’aois gan an scoil a fhágáil agus i gcomhthéacs SGB II. Tacaítear go dian le daoine óga chun déileáil lena bhfadhbanna aonair agus bíonn siad ag gabháil leo ar a mbealach chun oiliúint nó obair a dhéanamh. Is bloc tógála tábhachtach de chuid na Gníomhaireachta Fostaíochta don Aos Óg é an tionscadal. (Irish)
15 July 2022
0 references
”Come In” visar nya perspektiv för ungdomar mellan 18 och 25 år utan att sluta skolan och i SGB II-sammanhanget. Ungdomar får intensivt stöd för att hantera sina individuella problem och ledsagas på väg till utbildning eller arbete. Projektet är en viktig byggsten för ungdomssysselsättningsbyrån. (Swedish)
15 July 2022
0 references
„Tule sisse“ näitab uusi perspektiive noortele vanuses 18–25 ilma kooli pooleli jätmata ja SGB II kontekstis. Noori toetatakse intensiivselt, et nad suudaksid oma individuaalsete probleemidega toime tulla, ning nad on teel koolitusele või tööle. Projekt on noorte tööhõiveameti oluline osa. (Estonian)
15 July 2022
0 references
16 February 2024
0 references
Identifiers
DE_TEMPORARY_ESF_128592
0 references