Language support (Q3439772)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3439772 in Germany
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Language support |
Project Q3439772 in Germany |
Statements
98,222.69 Euro
0 references
22 February 2016
0 references
21 October 2016
0 references
vhs Limburg-Weilburg
0 references
50°32'34.01"N, 8°30'22.18"E
0 references
35578
0 references
Sprache ist unabdingbare Voraussetzung für berufliche und gesellschaftliche Teilhabe. Durch die Wiederauffrischung und Vertiefung der Sprachkenntnisse soll der Zielgruppe der Maßnahme die Möglichkeit gegeben werden, sich dauerhaft auf dem 1. Arbeitsmarkt und damit in der Gesellschaft zu integrieren. Ein Jobcoach mit Kontakten zu lokalen Firmen und Einrichtungen fungiert als Wegweiser und Türöffner. Sie entstehen für den Teilnehmer neue Möglichkeiten. In den bisher absolvierten Integrationskursen kommt der berufliche Aspekt zu kurz. Weiterhin werden die Teilnehmer in berufsbezogenen Modulen (s. Kursplan) wie "Bewerbungstraining" und "Soft Skills" (s. Kursplan) für die Arbeitswelt fit gemacht. (German)
0 references
Language is an indispensable prerequisite for professional and social participation. The aim of refreshing and deepening language skills is to enable the target group of the action to remain permanently on the 1st. To integrate the labour market and thus into society. A job coach with contacts with local companies and institutions acts as a guide and door opener. They create new opportunities for the participant. In the integration courses completed so far, the professional aspect is neglected. Furthermore, participants are made fit for the working world in job-related modules (see course plan) such as “Application Training” and “Soft Skills” (see course plan). (English)
16 November 2021
0 references
La langue est une condition sine qua non de la participation professionnelle et sociale. La remise à niveau et l’approfondissement des compétences linguistiques ont pour objectif de permettre au groupe cible de l’action de s’adapter durablement au 1er L’intégration du marché du travail et, partant, de la société. Un coach d’emploi avec des contacts avec des entreprises et des institutions locales agit en tant que guide et ouvre-porte. Elles créent de nouvelles opportunités pour le participant. Dans les cours d’intégration suivis jusqu’à présent, l’aspect professionnel est trop court. En outre, les participants sont mis en forme pour le monde du travail dans des modules liés à la profession (voir programme de cours), tels que «formation à la demande» et «soft skills» (voir programme de cours). (French)
7 December 2021
0 references
Hessen
0 references
Identifiers
DE_TEMPORARY_ESF_36181
0 references