Back to work with Happy Butterflies (Q96853)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q96853 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Back to work with Happy Butterflies |
Project Q96853 in Poland |
Statements
583,414.17 zloty
0 references
686,369.62 zloty
0 references
85.0 percent
0 references
1 October 2018
0 references
27 September 2020
0 references
JUSTXU SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
0 references
GRUPA DOCELOWA: 15 K, które pracują lub zamieszkują (w roz. przepisów KC) na obszarze woj. dolnośląskiego, gminy: Długołęka, Żórawina, Oława (gm. wiejska), sprawujących opiekę nad dziećmi do lat 3, w tym:- 5 os. powracających na rynek pracy po urlopach macierzyńskich, rodzicielskich,- 10 os. biernych zawodowo, tj. powracających na rynek pracy po urlopach wychowawczych lub pozostających bez zatrudnienia,bez względu na wiek, czy wykształcenie – w celu zapewnienia równych szans. Min. 65% uczestników projektu stanowić będą os. zamieszkujące [w rozumieniu przepisów KC] obszary wiejskie – KRYTERIUM PREMIUJĄCE NR 1)CEL GŁÓWNY: Zwiększenie zdolności do zatrudnienia u 15 K zamieszkujących (zg. z KC) lub pracujących na obszarze woj. dolnośląskiego, gminy: Długołęka, Zórawina, Oława (gm. wiejska), sprawujących opiekę nad dziećmi do lat 3, w tym: 5 K powracających na rynek pracy po urlopach macierzyńskich, rodzicielskich i 10K biernych zawodowo, tj. powracających na rynek pracy po urlopach wychowawczych lub pozostających bez zatrudnienia poprzez utworzenie we wsi Kiełczówek nowego żłobka z 15 miejsacmi opieki i zapewnienie opieki ich dzieciom w okresie 01.10.2018-30.06.2020.GŁÓWNEREZULTATY:- 15 nowoutworzonych miejsc opieki utrzymanych przez min. 2 lata po zakończeniu projektu-Liczbaosób,którepowróciłynarynekpracypoprzerwiezwiązanejzurodzeniem/wychowaniemdziecka,poopuszczeniuprogramu: 4-Liczbaosóbpozostającychbezpracy,któreznalazłypracęlubposzukująpracypoopuszczeniuprogramu: 8 (Polish)
0 references
TARGET GROUP: 15 K, who work or reside in the Lower Silesian Voivodeship, communes: Długołęka, Żórawina, Olawa (gm. rural), caring for children up to the age of 3, including:- 5 people returning to the labour market after maternity leave, parental leave,- 10 inactive persons, i.e. returning to the labour market after parental leave or without employment, regardless of age or education – in order to ensure equal opportunities. At least 65 % of the project participants will consist of people living in rural areas within the meaning of the CCC – Award CRITERIUM No. Increase the employability of 15 K residents (KC) or working in Dolnośląskie Voivodeship, municipalities: Długołęka, Zórawina, Olawa (rural), caring for children up to 3 years, including: 5 K returning to the labour market after maternity leave, parental leave and 10K inactive, i.e. returning to the labour market after parental leave or without employment by creating a new nursery in the village with 15 places of care and providing care to their children in the period 01.10.2018-30.06.2020. 4-Number of persons left without work, who have found work or are looking for work on leaving the programme: 8 (English)
15 October 2020
0.5806714422415459
0 references
GROUPE CIBLE: 15 K qui travaillent ou résident (selon les dispositions du CC) dans la voïvodie de Basse-Silésie, commune: Długołęka, Δórawina, Oława (municipalité rurale), fournissant des soins aux enfants jusqu’à 3 ans, y compris:- 5 personnes qui retournent sur le marché du travail après le congé de maternité, le congé parental, — 10 personnes inactives, c’est-à-dire le retour sur le marché du travail après un congé parental ou sans emploi, indépendamment de l’âge ou de l’éducation — afin de garantir l’égalité des chances. Au moins 65 % des participants au projet seront des personnes vivant dans des zones rurales (au sens des dispositions du CC) — CRYTERIUM attributaire no 1 Augmentation de l’employabilité dans 15 K vivant (selon KC) ou travaillant dans la voïvodie de Basse-Silésie, commune: Długołęka, Zórawina, Oława, qui s’occupent des enfants de moins de 3 ans, y compris: 5 K de retour sur le marché du travail après le congé de maternité, le congé parental et le congé inactif 10K, c’est-à-dire le retour sur le marché du travail après le congé parental ou le chômage en créant une nouvelle crèche dans le village de Kiełczówka avec 15 places de soins et la prise en charge de leurs enfants au cours de la période allant du 1.10.2018 au 30.6.2020. 4- Nombre de personnes qui restent sans travail, qui ont trouvé du travail ou qui cherchent du travail pour quitter le programme: 8 (French)
1 December 2021
0 references
ZIELGRUPPE: 15 K, die (nach den Bestimmungen des ZK) in der Woiwodschaft Niederschlesien, Gemeinde, arbeiten oder wohnen: Długołęka, Żórawina, Oława (Gemeinde des ländlichen Raums), Betreuung von Kindern bis zu 3 Jahren, einschließlich:- 5 Personen, die nach Mutterschaftsurlaub, Elternurlaub auf den Arbeitsmarkt zurückkehren, – 10 Personen, die nicht erwerbstätig sind, d. h. nach dem Elternurlaub oder ohne Beschäftigung, unabhängig von Alter oder Ausbildung, auf den Arbeitsmarkt zurückkehren, um Chancengleichheit zu gewährleisten. Mindestens 65 % der Projektteilnehmer werden in ländlichen Gebieten leben (im Sinne der Bestimmungen des CC) – CRYTERIUM Vergabe Nr. 1) Erhöhung der Beschäftigungsfähigkeit in 15 K Wohnen (laut KC) oder Arbeit in der Niederschlesischen Woiwodschaft, Gemeinde: Długołęka, Zórawina, Oława, die Kinder unter 3 Jahren betreuen, einschließlich: 5 K Rückkehr auf den Arbeitsmarkt nach Mutterschaft, Elternurlaub und 10K inaktivem Urlaub, d. h. nach Elternurlaub auf den Arbeitsmarkt zurückkehren oder arbeitslos sind, indem im Dorf Kiełczówka im Dorf Kiełczówka eine neue Kinderkrippe mit 15 Betreuungsplätzen eingerichtet wurde und ihre Kinder im Zeitraum 1.10.2018 – 30.6.2020 betreut werden. 4-Anzahl von Personen, die ohne Arbeit bleiben, die Arbeit fanden oder Arbeit suchen, um das Programm zu verlassen: 8 (German)
7 December 2021
0 references
DOELGROEP: 15 K die werken of verblijven (overeenkomstig de bepalingen van het CDW) in het Neder-Silezische woiwodschap, gemeente: Długołęka, Úórawina, Oława (plattelandse gemeente), die zorg biedt voor kinderen tot 3 jaar, waaronder:- 5 personen die na zwangerschapsverlof, ouderschapsverlof, — 10 personen die na ouderschapsverlof of zonder werk naar de arbeidsmarkt terugkeren, ongeacht leeftijd of opleiding — terugkeren naar de arbeidsmarkt, om gelijke kansen te waarborgen. Ten minste 65 % van de deelnemers aan het project zijn personen die in plattelandsgebieden wonen (in de zin van de bepalingen van het CC) — CRYTERIUM toekenning nr. 1. Verhoging van de inzetbaarheid in 15 K wonen (volgens KC) of werken in het Neder-Silezische woiwodschap, gemeente: Długołęka, Zórawina, Oława, die voor kinderen jonger dan 3 jaar zorgen, waaronder: 5 K terugkeren naar de arbeidsmarkt na moederschap, ouderschapsverlof en 10K inactief verlof, d.w.z. terugkeren naar de arbeidsmarkt na ouderschapsverlof of werkloos zijn door een nieuw kinderdagverblijf in het dorp Kiełczówka op te richten met 15 zorgplaatsen en zorg te verlenen aan hun kinderen in de periode 01.10.2018-30.06.2020. 4-Aantal mensen die zonder werk blijven, die werk hebben gevonden of werk zoeken om het programma te verlaten: 8 (Dutch)
16 December 2021
0 references
GRUPPO TARGET: 15 K che lavorano o risiedono (secondo le disposizioni del CC) nel Voivodato della Bassa Slesia, comune: Długołęka, Đórawina, Oława (comune rurale), che fornisce assistenza ai bambini fino a 3 anni, tra cui:- 5 persone che ritornano sul mercato del lavoro dopo il congedo di maternità, il congedo parentale, — 10 persone inattive, vale a dire il ritorno al mercato del lavoro dopo il congedo parentale o senza lavoro, indipendentemente dall'età o dall'istruzione — al fine di garantire pari opportunità. Almeno il 65 % dei partecipanti al progetto sarà costituito da persone che vivono in zone rurali (ai sensi delle disposizioni del CC) — CRYTERIUM che assegna n. 1) Aumentare l'occupabilità in 15 K di vita (secondo KC) o lavorare nel Voivodato della Bassa Slesia, comune: Długołęka, Zórawina, Oława, che si prende cura di bambini di età inferiore a 3 anni, tra cui: 5 K che ritornano sul mercato del lavoro dopo la maternità, il congedo parentale e il congedo inattivo 10K, vale a dire il ritorno al mercato del lavoro dopo il congedo parentale o la disoccupazione mediante la creazione di un nuovo vivaio nel villaggio di Kiełczówka con 15 posti di assistenza e l'assistenza ai loro figli durante il periodo 01.10.2018-30.06.2020. 4-Numeri di persone rimaste senza lavoro, che hanno trovato lavoro o in cerca di lavoro per lasciare il programma: 8 (Italian)
16 January 2022
0 references
GRUPO DESTINATARIO: 15 K que trabajan o residen (en virtud de las disposiciones del CC) en el Voivodato de Baja Silesia, municipio: Długołęka, εórawina, Oława (municipio rural), que atienden a niños de hasta 3 años, incluyendo:- 5 personas que regresan al mercado laboral después del permiso de maternidad, permiso parental, — 10 personas inactivas, es decir, regresar al mercado laboral después del permiso parental o sin empleo, independientemente de su edad o educación, con el fin de garantizar la igualdad de oportunidades. Al menos el 65 % de los participantes en el proyecto serán personas que residan en zonas rurales (en el sentido de lo dispuesto en el CC) — CRYTERIO adjudicador n.º 1) Aumentar la empleabilidad en 15 K viviendo (según KC) o trabajando en el Voivodato de Baja Silesia, comuna: Długołęka, Zórawina, Oława, que cuidan a niños menores de 3 años, incluyendo: 5 K reincorporarse al mercado laboral después de la maternidad, el permiso parental y el permiso inactivo 10K, es decir, volver al mercado laboral después del permiso parental o estar desempleado mediante la creación de un nuevo vivero en la aldea de Kiełczówka con 15 plazas de cuidado y la prestación de cuidados a sus hijos durante el período comprendido entre el 1 de octubre de 2018 y el 30.6.2020. 4-Números de personas que quedan sin trabajo, que encontraron trabajo o buscan trabajo para abandonar el programa: 8 (Spanish)
20 January 2022
0 references
MÅLGRUPPE: 15 K, der arbejder eller opholder sig (i henhold til CC) i Nieder Schlesien, kommune: Długołęka, órawina, Oława (den regionale kommune), der sørger for pasning af børn i op til 3 år, herunder:- 5 personer, der vender tilbage til arbejdsmarkedet efter barselsorlov, forældreorlov, — 10 personer, der ikke er erhvervsaktive, dvs. vender tilbage til arbejdsmarkedet efter forældreorlov eller uden beskæftigelse, uanset alder eller uddannelse — for at sikre lige muligheder. Mindst 65 % af projektdeltagerne vil være personer, der bor i landdistrikterne (i henhold til bestemmelserne i CC) — CRYTERIUM-tildeling nr. 1) Øge beskæftigelsesegnetheden i 15 K, der bor (i henhold til KC) eller arbejder i Nedre Schlesien Voivodeship, kommune: Długołęka, Zórawina, Oława, som tager sig af børn under 3 år, herunder: 5 K vender tilbage til arbejdsmarkedet efter barselsorlov, forældreorlov og 10K inaktiv orlov, dvs. vender tilbage til arbejdsmarkedet efter forældreorlov eller er arbejdsløs ved at oprette en ny børnehave i landsbyen Kiełczówka med 15 plejesteder og pleje af deres børn i perioden 01.10.2018-30.06.2020. 4-Antal mennesker tilbage uden arbejde, der fandt arbejde eller på udkig efter arbejde til at forlade programmet: 8 (Danish)
26 July 2022
0 references
ΟΜΆΔΑ-ΣΤΌΧΟΣ: 15 K που εργάζονται ή διαμένουν (σύμφωνα με τις διατάξεις του CC) στο βοεβοδάτο της Κάτω Σιλεσίας, κοινότητα: Długołęka, рórawina, Oława (αγροτικός δήμος), που παρέχει φροντίδα σε παιδιά έως 3 ετών, συμπεριλαμβανομένων:- 5 ατόμων που επιστρέφουν στην αγορά εργασίας μετά την άδεια μητρότητας, γονική άδεια, — 10 άτομα ανενεργά, δηλαδή επιστροφή στην αγορά εργασίας μετά από γονική άδεια ή χωρίς απασχόληση, ανεξαρτήτως ηλικίας ή εκπαίδευσης — προκειμένου να εξασφαλιστούν ίσες ευκαιρίες. Τουλάχιστον το 65 % των συμμετεχόντων στο έργο θα είναι άτομα που ζουν σε αγροτικές περιοχές (κατά την έννοια των διατάξεων της ΚΕ) — CRYTERIUM απονομή αριθ. 1 Αύξηση της απασχολησιμότητας σε 15 Κ που ζουν (σύμφωνα με την KC) ή εργάζονται στο βοεβοδάτο της Κάτω Σιλεσίας, κοινότητα: Długołęka, Zórawina, Oława, που φροντίζουν παιδιά κάτω των 3 ετών, συμπεριλαμβανομένων: Επιστροφή στην αγορά εργασίας μετά από άδεια μητρότητας, γονική άδεια και άδεια αδρανούς 10Κ, δηλαδή επιστροφή στην αγορά εργασίας μετά από γονική άδεια ή ανεργία με τη δημιουργία νέου βρεφονηπιακού σταθμού στο χωριό Kiełczówka με 15 τόπους φροντίδας και φροντίδας των παιδιών τους κατά την περίοδο 1.10.2018 — 30.6.2020. 4-Αριθμοί ατόμων που παραμένουν χωρίς εργασία, τα οποία βρήκαν εργασία ή αναζητούν εργασία για να εγκαταλείψουν το πρόγραμμα: 8 (Greek)
26 July 2022
0 references
CILJNA SKUPINA: 15 K koji rade ili borave (u skladu s odredbama KZ-a) u općini Donje Šleske: Długołęka, □órawina, Oława (Ruralna općina), koja pruža skrb o djeci do tri godine, uključujući: – 5 osoba koje se vraćaju na tržište rada nakon rodiljnog dopusta, roditeljskog dopusta, – 10 neaktivnih osoba, tj. povratka na tržište rada nakon roditeljskog dopusta ili bez zaposlenja, bez obzira na dob ili obrazovanje – kako bi se osigurale jednake mogućnosti. Najmanje 65 % sudionika projekta bit će osobe koje žive u ruralnim područjima (u smislu odredbi CC-a) – CRYTERIUM dodjelom br. 1) Povećanje zapošljivosti u 15 K života (prema KC) ili rada u donjem Sileskom vojvodstvu, općina: Długołęka, Zórawina, Oława, koji skrbe o djeci mlađoj od 3 godine, uključujući: 5 K se vraća na tržište rada nakon porodiljnog, roditeljskog dopusta i 10 tisuća neaktivnog dopusta, odnosno vraća se na tržište rada nakon roditeljskog dopusta ili je nezaposlen stvaranjem novog vrtića u selu Kiełczówka s 15 mjesta skrbi i pružanjem skrbi svojoj djeci u razdoblju od 1.10.2018. do 30. lipnja 2020. 4-Broj ljudi koji ostaju bez posla, koji su pronašli posao ili traže posao kako bi napustili program: 8 (Croatian)
26 July 2022
0 references
GRUPUL ȚINTĂ: 15 K care lucrează sau își au reședința (în conformitate cu prevederile CC) în Voievodatul Silezia Inferioară, comuna: Długołęka, Żórawina, Oława (municipalitatea rurală), care asigură îngrijirea copiilor de până la 3 ani, inclusiv:- 5 persoane care se întorc pe piața muncii după concediul de maternitate, concediul pentru creșterea copilului, – 10 persoane inactive, adică revenirea pe piața muncii după concediul pentru creșterea copilului sau fără un loc de muncă, indiferent de vârstă sau de educație – pentru a asigura egalitatea de șanse. Cel puțin 65 % dintre participanții la proiect vor fi persoane care locuiesc în mediul rural (în sensul prevederilor CC) – atribuirea CRYTERIUM nr. 1) Creșterea capacității de inserție profesională în 15 K care trăiesc (conform KC) sau lucrează în Voievodatul Silezia Inferioară, comuna: Długołęka, Zórawina, Oława, care îngrijesc copii cu vârsta sub 3 ani, inclusiv: 5 K reîntoarcerea pe piața muncii după concediul de maternitate, concediul pentru creșterea copilului și concediul inactiv de 10K, adică revenirea pe piața muncii după concediul pentru creșterea copilului sau șomajul prin crearea unei noi grădinițe în satul Kiełczówka cu 15 locuri de îngrijire și acordarea de îngrijire copiilor lor în perioada 01.10.2018-30.06.2020. 4-Număr de persoane rămase fără loc de muncă, care și-au găsit de lucru sau în căutarea unui loc de muncă pentru a părăsi programul: 8 (Romanian)
26 July 2022
0 references
CIEĽOVÁ SKUPINA: 15 K, ktorí pracujú alebo majú pobyt (podľa ustanovení CC) v Dolnom Sliezskom vojvodstve, obec: Długołęka, Żórawina, Oława (prírodná obec), ktorá poskytuje starostlivosť o deti do 3 rokov vrátane:- 5 osôb vracajúcich sa na trh práce po materskej dovolenke, rodičovskej dovolenke, – 10 neaktívnych osôb, t. j. návrat na trh práce po rodičovskej dovolenke alebo bez zamestnania, bez ohľadu na vek alebo vzdelanie – s cieľom zabezpečiť rovnaké príležitosti. Najmenej 65 % účastníkov projektu budú osoby žijúce vo vidieckych oblastiach (v zmysle ustanovení CC) – ocenenie CRYTERIUM č. 1) Zvýšenie zamestnateľnosti v 15 K živobytí (podľa KC) alebo pri práci v Dolnom Sliezskom vojvodstve, obec: Długołęka, Zórawina, Oława, ktoré sa starajú o deti mladšie ako 3 roky, vrátane: 5 K návrat na trh práce po materskej, rodičovskej dovolenke a 10K neaktívnej dovolenke, t. j. návrat na trh práce po rodičovskej dovolenke alebo nezamestnanosť vytvorením novej škôlky v obci Kiełczówka s 15 miestami starostlivosti a poskytovaním starostlivosti o ich deti v období od 1.10.2018 do 30. júna 2020. 4 Počet ľudí, ktorí zostali bez práce, ktorí si našli prácu alebo hľadali prácu, aby opustili program: 8 (Slovak)
26 July 2022
0 references
GRUPP FIL-MIRA: 15 K li jaħdmu jew jirrisjedu (skont id-dispożizzjonijiet tas-CC) fil-Voivodeship Silesjan t’Isfel, il-komun: Długołęka, Żórawina, Oława (Muniċipalità Rurali), li tipprovdi kura għal tfal sa 3 snin, inkluż:- 5 persuni li jirritornaw fis-suq tax-xogħol wara liv tal-maternità, liv tal-ġenituri, — 10 persuni inattivi, jiġifieri li jirritornaw fis-suq tax-xogħol wara liv tal-ġenituri jew mingħajr impjieg, irrispettivament mill-età jew l-edukazzjoni — sabiex jiġu żgurati opportunitajiet indaqs. Mill-inqas 65 % tal-parteċipanti tal-proġett se jkunu persuni li jgħixu f’żoni rurali (skont it-tifsira tad-dispożizzjonijiet tas-CC) — CRYTERIUM jagħti Nru 1) Iż-żieda fl-impjegabbiltà fi 15-il K li tgħix (skont il-KC) jew taħdem fil-Voivodeship Sileżjana t’Isfel, il-komun: Długołęka, Zórawina, Oława, li jieħdu ħsieb tfal taħt it-3 snin, inklużi: 5 K li jirritornaw fis-suq tax-xogħol wara l-maternità, il-liv tal-ġenituri u 10K liv inattiv, jiġifieri li jirritornaw fis-suq tax-xogħol wara liv tal-ġenituri jew li jkunu qiegħda billi joħolqu nursery ġdida fir-raħal ta’ Kiełczówka bi 15-il post ta’ kura u jipprovdu kura lil uliedhom matul il-perjodu 01.10.2018–30.06.2020. 4-Numru ta ‘nies li jibqgħu mingħajr xogħol, li sabu xogħol jew tfittex xogħol li jħallu l-programm: 8 (Maltese)
26 July 2022
0 references
GRUPO TARGET: 15 K, que trabalham ou residem na voivodia da Baixa Silésia, comunas: Długołęka, Żórawina, Olawa (gm. rural), que cuidam de crianças até aos 3 anos de idade, incluindo:- 5 pessoas que regressam ao mercado de trabalho após licença de maternidade, licença parental,- 10 pessoas inativas, ou seja, que regressam ao mercado de trabalho após licença parental ou sem emprego, independentemente da idade ou da educação, a fim de assegurar a igualdade de oportunidades. Pelo menos 65 % dos participantes no projeto serão pessoas que vivem em zonas rurais na aceção do CRITÉRIO DE ATRIBUIÇÃO N.o CCC. Aumentar a empregabilidade de 15 K residentes (KC) ou que trabalham na voivodia de Dolnośląskie, municípios: Długołęka, Zórawina, Olawa (rurais), que cuidam de crianças até aos 3 anos, incluindo: 5 K regressar ao mercado de trabalho após licença de maternidade, licença parental e 10K inativos, ou seja, regressar ao mercado de trabalho após licença parental ou sem emprego através da criação de um novo infantário na aldeia com 15 locais de prestação de cuidados e prestação de cuidados aos seus filhos no período de 01.10.2018-30.6.2020. 4-Número de pessoas que ficaram sem trabalho, que encontraram trabalho ou estão à procura de trabalho à saída do programa: 8 (Portuguese)
26 July 2022
0 references
KOHDERYHMÄ: 15 K, jotka työskentelevät tai asuvat (CC:n määräysten mukaisesti) Ala-Sleesian voivodikunnassa, kunta: Długołęka, Áórawina, Oława (Maaseudun kunta), joka huolehtii enintään 3-vuotiaista lapsista, mukaan lukien:- 5 henkilöä, jotka palaavat työmarkkinoille äitiysloman jälkeen, vanhempainvapaan jälkeen, – 10 työelämän ulkopuolella olevaa henkilöä eli palaavat työmarkkinoille vanhempainvapaan jälkeen tai ilman työtä iästä tai koulutuksesta riippumatta – yhdenvertaisten mahdollisuuksien varmistamiseksi. Vähintään 65 prosenttia hankkeen osallistujista on maaseutualueilla asuvia henkilöitä (tullikoodeksin määräysten mukaisesti) – CRYTERIUM-palkinto nro 1) Työllistettävyyden lisääminen 15 K asuessa (KC:n mukaan) tai työskenteleminen Ala-Sleesian voivodikunnassa, kunta: Długołęka, Zórawina, Oława, jotka huolehtivat alle 3-vuotiaista lapsista, mukaan lukien: 5 K palaa työmarkkinoille äitiysloman, vanhempainvapaan ja 10 000 työelämän ulkopuolella olevan loman jälkeen eli palaa työmarkkinoille vanhempainvapaan jälkeen tai on työttömänä perustamalla Kiełczówkan kylään uuden lastentarhan, jossa on 15 hoitopaikkaa ja joka tarjoaa lapsilleen hoitoa 01.10.2018–30.06.2020. 4 Henkilömäärät, jotka jäävät ilman työtä, jotka löysivät työtä tai etsivät työtä poistuakseen ohjelmasta: 8 (Finnish)
26 July 2022
0 references
CILJNA SKUPINA: 15 K, ki delajo ali prebivajo (v skladu z določbami KK) v Spodnjem Šlezijskem vojvodstvu, občina: Długołęka, ◆órawina, Oława (podeželska občina), ki skrbi za otroke do treh let, vključno s:- 5 osebami, ki se vrnejo na trg dela po porodniškem dopustu, starševskem dopustu, – 10 neaktivnih oseb, tj. vrnitev na trg dela po starševskem dopustu ali brez zaposlitve, ne glede na starost ali izobrazbo – da se zagotovijo enake možnosti. Najmanj 65 % udeležencev projekta bodo osebe, ki živijo na podeželju (v smislu določb KU) – CRYTERIUM nagrada št. 1) Povečanje zaposljivosti pri 15 K, ki živijo (po KC) ali delajo v Spodnjem Šlezijskem vojvodstvu, občina: Długołęka, Zórawina, Oława, ki skrbijo za otroke, mlajše od treh let, vključno z: 5 K se vrne na trg dela po porodniškem, starševskem in 10K neaktivnem dopustu, tj. se vrne na trg dela po starševskem dopustu ali postane brezposeln, tako da v vasi Kiełczówka ustanovi novo vrtec s 15 mesti varstva in skrbi za svoje otroke v obdobju od 1. oktobra 2018 do 30. junija 2020. 4-število ljudi, ki so ostali brez dela, ki so našli delo ali iskali delo, da bi zapustili program: 8 (Slovenian)
26 July 2022
0 references
CÍLOVÁ SKUPINA: 15 K, kteří pracují nebo pobývají (podle ustanovení CC) v Dolním Slezském vojvodství, obec: Długołęka, Żórawina, Oława (obecní město), poskytování péče o děti do 3 let, včetně:- 5 osob vracejících se na trh práce po mateřské dovolené, rodičovské dovolené, – 10 osob neaktivních, tj. návrat na trh práce po rodičovské dovolené nebo bez zaměstnání, bez ohledu na věk nebo vzdělání – s cílem zajistit rovné příležitosti. Nejméně 65 % účastníků projektu budou tvořit osoby žijící ve venkovských oblastech (ve smyslu ustanovení CC) – ocenění CRYTERIUM č. 1. Zvýšení zaměstnatelnosti v 15 K (podle KC) nebo práce v Dolním Slezském vojvodství, obec: Długołęka, Zórawina, Oława, které pečují o děti do 3 let, včetně: 5 K návrat na trh práce po mateřské, rodičovské dovolené a 10K neaktivní dovolené, tj. návrat na trh práce po rodičovské dovolené nebo nezaměstnanost vytvořením nové školky v obci Kiełczówka s 15 místy péče a poskytováním péče o své děti v období od 01.10.2018–30.06.2020. Počet lidí, kteří zůstávají bez práce, kteří si našli práci nebo hledali práci, aby opustili program: 8 (Czech)
26 July 2022
0 references
TIKSLINĖ GRUPĖ: 15 K, kurie dirba arba gyvena (pagal CK nuostatas) Žemutinės Silezijos vaivadijoje, savivaldybėje: Długołęka, Þórawina, Oława (Kaimo savivaldybė), teikianti vaikų iki 3 metų priežiūrą, įskaitant:-5 asmenis, grįžtančius į darbo rinką po motinystės atostogų, vaiko priežiūros atostogas, – 10 neaktyvių asmenų, t. y. grįžimą į darbo rinką po vaiko priežiūros atostogų arba be darbo, nepriklausomai nuo amžiaus ar išsilavinimo, siekiant užtikrinti lygias galimybes. Ne mažiau kaip 65 proc. projekto dalyvių bus kaimo vietovėse gyvenantys asmenys (pagal BK nuostatas) – CRYTERIUM apdovanojimas Nr. 1 Įsidarbinimo galimybių didinimas 15 K gyvenant (pagal KC) arba dirbant Žemutinės Silezijos vaivadijoje, komunoje: Długołęka, Zórawina, Oława, kurie rūpinasi vaikais iki 3 metų, įskaitant: 5 K grįžimas į darbo rinką po motinystės, vaiko priežiūros atostogų ir 10K neaktyvių atostogų, t. y. grįžimas į darbo rinką po vaiko priežiūros atostogų arba bedarbis, Kiełczówka kaime įsteigus naują darželį, kuriame yra 15 priežiūros vietų ir rūpinantis savo vaikais 01–10–2018 30 06 2020. Skaičius žmonių, likusių be darbo, kurie rado darbą arba ieško darbo, kad išeitų iš programos: 8 (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
MĒRĶA GRUPA: 15 K, kas strādā vai dzīvo (saskaņā ar MK noteikumiem) Lejassilēzijas vojevodistē, komūnā: Długołęka, Żórawina, Oława (Lauku pašvaldība), kas nodrošina aprūpi bērniem līdz 3 gadiem, tostarp:- 5 personām, kas atgriežas darba tirgū pēc grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma, bērna kopšanas atvaļinājuma, — 10 personām, kas nav aktīvas, t. i., atgriežas darba tirgū pēc bērna kopšanas atvaļinājuma vai bez darba, neatkarīgi no vecuma vai izglītības, lai nodrošinātu vienlīdzīgas iespējas. Vismaz 65 % projekta dalībnieku būs personas, kas dzīvo lauku apvidos (KP noteikumu izpratnē) — CRYTERIUM balva Nr. 1 Nodarbinātības iespēju palielināšana 15 K (saskaņā ar KC) vai strādājot Lejassilēzijas vojevodistē, komūnā: Długołęka, Zórawina, Oława, kas rūpējas par bērniem līdz 3 gadu vecumam, tostarp: 5 K atgriežas darba tirgū pēc grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma, bērna kopšanas atvaļinājuma un 10K neaktīva atvaļinājuma, t. i., atgriežas darba tirgū pēc bērna kopšanas atvaļinājuma vai ir bezdarbnieks, izveidojot jaunu bērnudārzu Kiełczówka ciematā ar 15 aprūpes vietām un nodrošinot aprūpi saviem bērniem laikposmā no 1.10.2018. līdz 30.6.2020. 4 Bez darba palikušo cilvēku skaits, kuri atrada darbu vai meklē darbu, lai atstātu programmu: 8 (Latvian)
26 July 2022
0 references
ЦЕЛЕВА ГРУПА: 15 К, които работят или пребивават (съгласно разпоредбите на КС) в Долносилезкото войводство, община: Długołęka, Åórawina, Oława (селска община), предоставяне на грижи за деца до 3 години, включително:- 5 лица, които се завръщат на пазара на труда след отпуск по майчинство, родителски отпуск, — 10 неактивни лица, т.е. връщане на пазара на труда след родителски отпуск или без работа, независимо от възрастта или образованието, за да се гарантират равни възможности. Най-малко 65 % от участниците в проекта ще бъдат лица, живеещи в селски райони (по смисъла на разпоредбите на КС) — CRYTERIUM, присъждащ № 1) Повишаване на пригодността за заетост в 15 К, живеещи (според KC) или работещи в Долносилезкото войводство, община: Długołęka, Zórawina, Oława, които се грижат за деца под 3 години, включително: Връщане на пазара на труда след майчинство, родителски отпуск и 10K неактивен отпуск, т.е. връщане на пазара на труда след родителски отпуск или безработица чрез създаване на нова детска градина в село Kiełczówka с 15 места за грижи и предоставяне на грижи за децата им през периода 01.10.2018—30.6.2020 г. 4-брой хора, останали без работа, които са намерили работа или търсят работа, за да напуснат програмата: 8 (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
CÉLCSOPORT: 15 K, akik az Alsó-Sziléziai vajdaságban dolgoznak vagy tartózkodnak (a CC rendelkezései szerint): Długołęka, Żórawina, Oława (vidéki önkormányzat), amely legfeljebb 3 éves gyermekek gondozását biztosítja, beleértve: – 5 személy, akik szülési szabadság után térnek vissza a munkaerőpiacra, szülői szabadság, – 10 inaktív személy, azaz szülői szabadság után vagy munka nélkül, életkortól vagy iskolázottságtól függetlenül – az esélyegyenlőség biztosítása érdekében. A projekt résztvevőinek legalább 65%-a vidéki területeken élő személy lesz (a CC rendelkezései értelmében) – a CRYTERIUM 1. sz. odaítélése A foglalkoztathatóság növelése 15 K-nál (KC szerint) vagy az Alsó-Sziléziai vajdaságban, településen: Długołęka, Zórawina, Oława, akik 3 év alatti gyermekeket gondoznak, beleértve a következőket: 5 K szülési, szülői szabadság és 10K inaktív szabadság után visszatér a munkaerőpiacra, azaz szülői szabadságot követően visszatér a munkaerőpiacra, vagy munkanélkülivé válik azáltal, hogy új óvodát hoz létre Kiełczówka faluban, 15 gondozási helyet biztosítva, és a 2018.10.01. és 2020. június 30. közötti időszakban gyermekeik gondozását biztosítja. 4. Azok száma, akik munka nélkül maradnak, akik munkát találtak, vagy munkát keresnek a program elhagyásához: 8 (Hungarian)
26 July 2022
0 references
SPRIOCGHRÚPA: 15 K a oibríonn nó a chónaíonn (faoi fhorálacha an CC) sa Voivodeship Silesian Íochtarach, commune: Długołęka, Δórawina, Oława (Bardas Tuaithe), a chuireann cúram ar fáil do leanaí suas le 3 bliana, lena n-áirítear:- 5 dhuine a fhilleann ar an margadh saothair tar éis saoire mháithreachais, saoire do thuismitheoirí, — deichniúr atá neamhghníomhach, i.e. filleadh ar an margadh saothair tar éis saoire do thuismitheoirí nó gan fostaíocht, beag beann ar aois nó oideachas — chun comhdheiseanna a áirithiú. Beidh 65 % ar a laghad de rannpháirtithe an tionscadail ina ndaoine a bhfuil cónaí orthu i gceantair thuaithe (de réir bhrí fhorálacha an CC) — dámhachtain CRYTERIUM Uimh. 1) Infhostaitheacht a mhéadú i 15 K maireachtála (de réir KC) nó ag obair sa Voivodeship Silesian Íochtarach, commune: Długołęka, Zórawina, Oława, a thugann aire do leanaí faoi bhun 3 bliana d’aois, lena n-áirítear: 5 K ag filleadh ar an margadh saothair tar éis saoire mháithreachais, saoire do thuismitheoirí agus saoire neamhghníomhach 10K, i.e. filleadh ar an margadh saothair tar éis saoire do thuismitheoirí nó a bheith dífhostaithe trí phlandlann nua a chruthú i sráidbhaile Kiełczówka le 15 áit chúraim agus cúram a chur ar fáil dá leanaí le linn na tréimhse 01.10.2018-30.06.2020. 4-Numbers de dhaoine atá fágtha gan obair, a fuair obair nó ag lorg oibre a fhágáil ar an gclár: 8 (Irish)
26 July 2022
0 references
MÅLGRUPP: 15 K som arbetar eller bor (enligt CC) i Nedre Schlesiens vojvodskap, kommun: Długołęka, Łórawina, Oława (landsbygdskommun), som tillhandahåller vård av barn upp till tre år, inklusive:- 5 personer som återvänder till arbetsmarknaden efter mammaledighet, föräldraledighet, – 10 personer utanför arbetskraften, dvs. återgång till arbetsmarknaden efter föräldraledighet eller utan anställning, oavsett ålder eller utbildning – för att säkerställa lika möjligheter. Minst 65 % av deltagarna i projektet kommer att vara personer som bor på landsbygden (i den mening som avses i bestämmelserna i CC) – CRYTERIUM som tilldelas nr 1) Öka anställbarheten i 15 K boende (enligt KC) eller arbeta i Nedre Schlesiens vojvodskap, kommun: Długołęka, Zórawina, Oława, som tar hand om barn under 3 år, inklusive: 5 K återvänder till arbetsmarknaden efter mammaledighet, föräldraledighet och 10 000 inaktiv ledighet, dvs. att återvända till arbetsmarknaden efter föräldraledighet eller vara arbetslös genom att skapa en ny barnkammare i byn Kiełczówka med 15 vårdplatser och ge sina barn vård under perioden 01.10.2018–30.06.2020. 4-Antal personer som förblir utan arbete, som hittat arbete eller söker arbete för att lämna programmet: 8 (Swedish)
26 July 2022
0 references
SIHTRÜHM: 15 K, kes töötavad või elavad (tsiviilseadustiku sätete alusel) Alam-Sileesia vojevoodkonnas, kommuunis: Długołęka, Áórawina, Oława (maavalitsus), kes hoolitseb kuni kolmeaastaste laste eest, sealhulgas:- 5 isikut, kes naasevad tööturule pärast rasedus- ja sünnituspuhkust, lapsehoolduspuhkust, – 10 isikut, kes ei ole aktiivsed, st naasevad tööturule pärast lapsehoolduspuhkust või ilma tööta, olenemata vanusest või haridusest, et tagada võrdsed võimalused. Vähemalt 65 % projektis osalejatest on maapiirkondades elavad isikud (CC sätete tähenduses) – KRYTERIUM nr 1) Tööalase konkurentsivõime suurendamine 15 K elukeskkonnas (KC andmetel) või töötamine Alam-Sileesia vojevoodkonnas, kommuunis: Długołęka, Zórawina, Oława, kes hoolitsevad alla 3-aastaste laste eest, sealhulgas: 5 K tööturule naasmine pärast rasedus- ja sünnituspuhkust, lapsehoolduspuhkust ja 10K mitteaktiivset puhkust, st tööturule naasmine pärast lapsehoolduspuhkust või töötuks jäämine, luues Kiełczówka külas uue lasteaia 15 hoolduskohaga ja hoolitsedes oma laste eest ajavahemikul 01.10.2018–30.06.2020. 4 Tööta jäänud inimeste arv, kes leidsid tööd või otsivad tööd programmist lahkumiseks: 8 (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: oławski
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE, POW.: wrocławski
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
RPDS.08.04.01-02-0068/18
0 references