Be active in your fifties! (Q96655)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q96655 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Be active in your fifties!
Project Q96655 in Poland

    Statements

    0 references
    674,929.16 zloty
    0 references
    150,036.75 Euro
    13 January 2020
    0 references
    794,034.31 zloty
    0 references
    176,513.83 Euro
    13 January 2020
    0 references
    85.0 percent
    0 references
    1 May 2019
    0 references
    31 August 2020
    0 references
    KONTRAKTOR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
    0 references
    0 references
    0 references

    50°57'3.02"N, 16°21'40.50"E
    0 references
    CEL PROJEKTU: Przywrócenie zdolności do pracy 25 osób bezrobotnych oraz 25 osób biernych zawodowo, zamieszkujących województwo dolnośląskiew wieku50 lat i więcej (w tym 50% Kobiet) poprzez poprawę ich zdolności do zatrudnienia w zawodach zgodnych z potrzebami lokalnegorynku pracy w okresie 01.05.2019-31.08.2020.PROBLEMLEŻĄCY U PODSTAW NINIEJSZEGO PROJEKTU: niski poziom zatrudnienia osóbw wieku 50 lat i więcej, spowodowany brakiem odpowiednich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia zawodowego, niską samooceną, motywacją i wiarą w siebie, a także niechęcią i dyskryminacją ze strony pracodawców z województwa dolnośląskiego.GRUPĘ DOCELOWĄ stanowi:1. 25 osób (9 Kobiet), które w dniu objęcia pierwszą formą wsparcia spełnią łącznie następujące kryteria:- Wiek50 lat i więcej;- Status osoby bezrobotnej;- Zamieszkiwanie na terenie województwa dolnośląskiego (zgodnie z kodeksem cywilnym).2. 25 osób (16 Kobiet), które w dniu objęcia pierwszą formą wsparcia spełnią łącznie następujące kryteria:- Wiek50 lat i więcej;- Status osoby biernej zawodowo;- Zamieszkiwanie na terenie województwa dolnośląskiego (zgodnie z kodeksem cywilnym).W RAMACH REALIZACJI PROJEKTU PLANUJE SIĘ NASTĘPUJĄCE USŁUGI AKTYWIZACYJNE:Opracowanie Indywidualnych Planów Działania;Indywidualne poradnictwo zawodowe;Pośrednictwo pracy;Certyfikowane szkolenia zawodowe;Zatrudnienie subsydiowane.PROJEKT ZAKŁADA OSIĄGNIĘCIE NASTĘPUJĄCYCH REZULTATÓW:Min. 42%uczestników projektu zdobędzie zatrudnienie i utrzyma je przez min. 3 m-ce po zakończeniu udziału w projekcieMin. 80% uczestników projektu biorących udział w szkoleniu uzyska kwalifikacje. (Polish)
    0 references
    OBJECTIVE OF THE PROJECT: Restoring the employability of 25 unemployed and 25 inactive people living in Lower Silesian Voivodship aged 50 years and over (including 50 % of women) by improving their employability in occupations in line with the needs of the local labour market in the period 01.05.2019-31.08.2020. the low level of employment of people aged 50 and over, due to lack of appropriate professional qualifications, professional experience, low self-esteem, motivation and self-confidence, as well as reluctance and discrimination on the part of employers from the Lower Silesian Voivodship. 25 persons (9 Women) who on the date of the first form of support meet the following criteria:- Age 50 years and over;- Status of the unemployed person;- Residing in the Lower Silesian Voivodeship (according to the Civil Code).2. 25 persons (16 Women) who on the day of the first form of support meet the following criteria:- Age 50 years and more;- The status of a passive person;- Residing in the Lower Silesian Voivodeship (according to the Civil Code).In the RAMACH REALISATION OF PROJECTIONS. 80 % of participants participating in the training will be qualified. (English)
    15 October 2020
    0.3418935378097053
    0 references
    OBJECTIF DU PROJET: Rétablir la capacité de travail de 25 chômeurs et 25 personnes économiquement inactives vivant dans la voïvodie de Basse-Silésie âgée de 50 ans et plus (dont 50 % des femmes) en améliorant leur employabilité dans des professions correspondant aux besoins du marché du travail local au cours de la période allant du 01.05.2019-31.08.2020. le faible niveau d’emploi des personnes âgées de 50 ans et plus, en raison du manque de qualifications professionnelles appropriées, de l’expérience professionnelle, de la faible estime de soi, de la motivation et de la confiance en soi, ainsi que de la réticence et de la discrimination des employeurs de la voïvodie de Basse-Silésie. 25 personnes (9 femmes) qui, à la date d’entrée en vigueur de la première forme de soutien, répondront aux critères cumulatifs suivants:- 50 ans et plus;- statut du chômeur;- résidence dans la voïvodie de Basse-Silésie (conformément au Code civil).2. 25 personnes (16 Femmes) qui, à la date d’entrée en vigueur de la première forme d’aide, répondront aux critères cumulatifs suivants:- 50 ans et plus;- statut de la personne inactive;- résidence dans la voïvodie de Basse-Silésie (conformément au Code civil). orientation professionnelle individuelle; intermédiation professionnelle; formation professionnelle certifiée; emploi subventionné.Le projet sera employé et maintenu pendant au moins 3 mois après la fin de la participation au projet Min. 80 % des participants à la formation seront qualifiés. (French)
    1 December 2021
    0 references
    ZIEL DES PROJEKTS: Wiederherstellung der Arbeitskapazität von 25 Arbeitslosen und 25 Erwerbslosen, die in der Woiwodschaft Niederschlesien im Alter von 50 Jahren und darüber leben (davon 50 % der Frauen), indem ihre Beschäftigungsfähigkeit in Berufen verbessert wird, die den Bedürfnissen des lokalen Arbeitsmarktes im Zeitraum 1.5.2019 – 31.8.2020 entsprechen. geringe Beschäftigungsquote von Personen ab 50 Jahren aufgrund des Mangels an entsprechenden beruflichen Qualifikationen, Berufserfahrung, geringem Selbstwertgefühl, Motivation und Selbstvertrauen sowie Zurückhaltung und Diskriminierung der Arbeitgeber aus der Woiwodschaft Niederschlesien. 25 Personen (9 Frauen), die zum Zeitpunkt der Aufnahme der ersten Form der Unterstützung folgende kumulative Kriterien erfüllen:- Alter und älter;- Status des Arbeitslosen;- Wohnsitz in der Woiwodschaft Niederschlesien (gemäß dem Zivilgesetzbuch).2. 25 Personen (16 Frauen), die zum Zeitpunkt der Aufnahme der ersten Form der Unterstützung folgende kumulative Kriterien erfüllen:- Alter und älter;- Status der nicht erwerbstätigen Person;- Wohnsitz in der Woiwodschaft Niederschlesien (nach dem Zivilgesetzbuch). individuelle Berufsberatung; Vermittlung der Beschäftigung; zertifizierte Berufsausbildung; subventionierte Beschäftigung.Das Projekt wird mindestens 3 Monate nach Abschluss der Teilnahme an der ProjectMin beschäftigt und aufrechterhalten. 80 % der Teilnehmer werden qualifiziert sein. (German)
    7 December 2021
    0 references
    DOEL VAN HET PROJECT: Herstel van de arbeidscapaciteit van 25 werklozen en 25 economisch inactieven in het Neder-Silezische woiwodschap van 50 jaar en ouder (inclusief 50 % van de vrouwen) door hun inzetbaarheid in beroepen te verbeteren die aansluiten bij de behoeften van de lokale arbeidsmarkt in de periode 01.05.2019-31.08.2020. het lage werkgelegenheidsniveau van mensen van 50 jaar en ouder, als gevolg van het gebrek aan passende beroepskwalificaties, beroepservaring, een laag zelfbeeld, motivatie en zelfvertrouwen, evenals terughoudendheid en discriminatie van werkgevers uit het Neder-Silezische woiwodschap. 25 personen (9 vrouwen) die op de datum van de eerste vorm van steun zullen voldoen aan de volgende cumulatieve criteria:- Leeftijd 50 jaar en ouder;- Status van de werkloze;- ingezetenschap in het Neder-Silezische woiwodschap (volgens het Burgerlijk Wetboek).2. 25 personen (16 vrouwen) die op de datum van de eerste vorm van steun zullen voldoen aan de volgende cumulatieve criteria:- Leeftijd 50 en ouder;- Status van inactieve persoon;- ingezetenschap in het Neder-Silezische woiwodschap (volgens het Burgerlijk Wetboek). individuele loopbaanbegeleiding; arbeidsbemiddeling; Gecertificeerde beroepsopleiding; Gesubsidieerde werkgelegenheid.Het project zal worden in dienst genomen en onderhouden gedurende ten minste 3 maanden na voltooiing van de deelname aan het ProjectMin. 80 % van de deelnemers aan de opleiding zal gekwalificeerd zijn. (Dutch)
    16 December 2021
    0 references
    OBIETTIVO DEL PROGETTO: Ripristinare la capacità lavorativa di 25 disoccupati e 25 persone economicamente inattive che vivono nel Voivodato della Bassa Slesia di età pari o superiore a 50 anni (compreso il 50 % delle donne) migliorandone l'occupabilità nelle professioni in linea con le esigenze del mercato del lavoro locale nel periodo 01.05.2019-31.08.2020. il basso livello di occupazione delle persone di età pari o superiore ai 50 anni, a causa della mancanza di adeguate qualifiche professionali, esperienza professionale, bassa autostima, motivazione e fiducia in se stessi, nonché riluttanza e discriminazione da parte dei datori di lavoro del Voivodato della Bassa Slesia. 25 persone (9 Donne) che, alla data di assunzione della prima forma di sostegno, soddisferanno i seguenti criteri cumulativi:- Età 50 e oltre;- Stato del disoccupato;- Residenza nel Voivodato della Bassa Slesia (secondo il Codice Civile).2. 25 persone (16 Donne) che, alla data di assunzione della prima forma di sostegno, soddisferanno i seguenti criteri cumulativi:- Età 50 e oltre;- Stato di persona inattiva;- Residenza nel Voivodato della Bassa Slesia (secondo il Codice Civile). orientamento professionale individuale; intermediazione occupazionale; Formazione professionale certificata; Lavoro subsidizzato.Il progetto sarà impiegato e mantenuto per almeno 3 mesi dopo il completamento della partecipazione al ProjectMin. L'80 % dei partecipanti alla formazione sarà qualificato. (Italian)
    16 January 2022
    0 references
    OBJETIVO DEL PROYECTO: Restablecimiento de la capacidad de trabajo de 25 desempleados y 25 personas económicamente inactivas que viven en el Voivodato de Baja Silesia de 50 años o más (incluido el 50 % de las mujeres) mejorando su empleabilidad en ocupaciones acordes con las necesidades del mercado laboral local en el período comprendido entre el 1 de mayo de 2019 y el 31.8.2020. el bajo nivel de empleo de las personas de 50 años o más, debido a la falta de cualificaciones profesionales adecuadas, experiencia profesional, baja autoestima, motivación y confianza en sí mismo, así como la renuencia y discriminación de los empleadores del Voivodato Inferior Silesiano. 25 personas (9 mujeres) que, en la fecha de adopción de la primera forma de apoyo, cumplirán los siguientes criterios acumulativos:- Edad de 50 años o más;- Situación de la persona desempleada;- Residencia en el Voivodato de Baja Silesia (según el Código Civil).2. 25 personas (16 mujeres) que, en la fecha de adopción de la primera forma de apoyo, cumplirán los siguientes criterios acumulativos:- Edad de 50 años o más;- Situación de la persona inactiva;- Residencia en el Voivodato de Baja Silesia (según el Código Civil). orientación profesional individual; intermediación laboral; Formación profesional certificada;Empleo subvencionado.El proyecto se empleará y mantendrá durante al menos 3 meses después de la finalización de la participación en el ProyectoMin. El 80 % de los participantes en la formación serán calificados. (Spanish)
    20 January 2022
    0 references
    PROJEKTETS FORMÅL: Genetablering af arbejdsevnen for 25 arbejdsløse og 25 økonomisk inaktive personer, der bor i Lower Schlesien på 50 år og derover (herunder 50 % af kvinderne), ved at forbedre deres beskæftigelsesegnethed i erhverv, der er i overensstemmelse med behovene på det lokale arbejdsmarked i perioden 01.05.2019-31.08.2020. det lave beskæftigelsesniveau for personer på 50 år og derover på grund af manglen på passende faglige kvalifikationer, erhvervserfaring, lavt selvværd, motivation og selvtillid samt modvilje og forskelsbehandling fra arbejdsgivere i det nedre Schlesien. 25 personer (9 kvinder), der på datoen for den første form for støtte vil opfylde følgende kumulative kriterier:- alder 50 år og derover;- status for den arbejdsløse;- bopæl i Nedre Schlesien Voivodeship (i henhold til civillovbogen).2. 25 personer (16 kvinder), der på det tidspunkt, hvor den første form for støtte blev taget op, vil opfylde følgende kumulative kriterier:- alder 50 år og derover- status som ikke-erhvervsaktiv- bopæl i Lower Schlesien Voivodeship (i henhold til civillovbogen). individuel karrierevejledning; beskæftigelsesformidling; certificeret erhvervsuddannelse; tilskudsbeskæftigelse.Projektet vil blive ansat og opretholdt i mindst 3 måneder efter afslutningen af deltagelsen i ProjectMin. 80 % af deltagerne i uddannelsen vil være kvalificerede. (Danish)
    26 July 2022
    0 references
    ΣΤΌΧΟΣ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ: Αποκατάσταση της ικανότητας εργασίας 25 ανέργων και 25 οικονομικά ανενεργών ατόμων που ζουν στο βοεβοδάτο της Κάτω Σιλεσίας ηλικίας 50 ετών και άνω (συμπεριλαμβανομένου του 50 % των γυναικών) με τη βελτίωση της απασχολησιμότητάς τους σε επαγγέλματα σύμφωνα με τις ανάγκες της τοπικής αγοράς εργασίας κατά την περίοδο 1.5.2019 — 31.8.2020. το χαμηλό επίπεδο απασχόλησης των ατόμων ηλικίας 50 ετών και άνω, λόγω της έλλειψης κατάλληλων επαγγελματικών προσόντων, επαγγελματικής εμπειρίας, χαμηλής αυτοεκτίμησης, κινήτρων και αυτοπεποίθησης, καθώς και της απροθυμίας και των διακρίσεων από τους εργοδότες από το Βοϊβοδάτο Κάτω Σιλεσίας. 25 άτομα (9 γυναίκες) που, κατά την ημερομηνία λήψης της πρώτης μορφής στήριξης, θα πληρούν τα ακόλουθα σωρευτικά κριτήρια:- Ηλικία 50 και άνω;- Κατάσταση του άνεργου;- Κατοικία στο Βοϊβοδάτο της Κάτω Σιλεσίας (σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα).2. 25 άτομα (16 Γυναίκες) που, κατά την ημερομηνία αποδοχής της πρώτης μορφής στήριξης, θα πληρούν τα ακόλουθα σωρευτικά κριτήρια:- Ηλικία 50 και άνω;- Καθεστώς ανενεργού ατόμου;- Κατοικία στο Βοϊβοδάτο Κάτω Σιλεσίας (σύμφωνα με τον Αστικό Κώδικα). Το 80 % των συμμετεχόντων στην εκπαίδευση θα είναι κατάλληλοι. (Greek)
    26 July 2022
    0 references
    CILJ PROJEKTA: Obnova radne sposobnosti 25 nezaposlenih i 25 gospodarski neaktivnih osoba koje žive u donjem Šleskom vojvodstvu u dobi od 50 i više godina (uključujući 50 % žena) poboljšanjem njihove zapošljivosti u zanimanjima u skladu s potrebama lokalnog tržišta rada u razdoblju od 1.5.2019. do 31.8.2020. niska razina zaposlenosti osoba starijih od 50 godina zbog nedostatka odgovarajućih stručnih kvalifikacija, profesionalnog iskustva, niskog samopoštovanja, motivacije i samopouzdanja te nevoljkosti i diskriminacije poslodavaca iz Donjeg Šleskog vojvodstva. 25 osoba (9 žena) koje će na dan primanja prvog oblika potpore ispuniti sljedeće kumulativne kriterije:- dob od 50 godina i starija;- status nezaposlene osobe;- boravište u donjem Šleskom vojvodstvu (prema Građanskom zakoniku).2. 25 osoba (16 žena) koje će na dan preuzimanja prvog oblika potpore zadovoljiti sljedeće kumulativne kriterije:-- dob od 50 i više godina;- Status neaktivne osobe;- Rezidencija u donjem Šleskom vojvodstvu (prema Građanskom zakoniku). individualno profesionalno usmjeravanje; posredovanje pri zapošljavanju; certificirano strukovno osposobljavanje;subvencionirano zapošljavanje.Projekt će biti zaposlen i održavan najmanje 3 mjeseca nakon završetka sudjelovanja u ProjectMin-u. 80 % sudionika osposobljavanja bit će kvalificirano. (Croatian)
    26 July 2022
    0 references
    OBIECTIVUL PROIECTULUI: Restabilirea capacității de muncă a 25 de șomeri și a 25 de persoane inactive din punct de vedere economic care trăiesc în Voievodatul Silezia Inferioară în vârstă de 50 de ani și peste (inclusiv 50 % dintre femei) prin îmbunătățirea capacității lor de inserție profesională în funcție de nevoile pieței muncii locale în perioada 01.05.2019-31.08.2020. nivelul scăzut de ocupare a persoanelor în vârstă de 50 de ani și peste, din cauza lipsei calificărilor profesionale adecvate, a experienței profesionale, a stimei de sine scăzute, a motivației și a încrederii în sine, precum și a reticenței și discriminării din partea angajatorilor din Voievodatul Silezia Inferioară. 25 de persoane (9 femei) care, la data primirii primei forme de sprijin, vor îndeplini următoarele criterii cumulative: – Vârsta de 50 de ani și peste;- statutul șomerului;- Reședința în Voievodatul Silezia Inferioară (conform Codului civil).2. 25 de persoane (16 femei) care, la data primirii primei forme de sprijin, vor îndeplini următoarele criterii cumulative:- Vârsta de 50 de ani și peste;- statutul de persoană inactivă;- Rezidența în Voievodatul Silezia Inferioară (conform Codului Civil); îndrumarea individuală în carieră; intermedierea profesională; Formarea profesională certificată; Angajarea subvenționată.Proiectul va fi angajat și menținut timp de cel puțin 3 luni de la finalizarea participării la ProjectMin. 80 % dintre participanții la formare vor fi calificați. (Romanian)
    26 July 2022
    0 references
    CIEĽ PROJEKTU: Obnovenie pracovnej kapacity 25 nezamestnaných a 25 ekonomicky neaktívnych ľudí žijúcich v Dolnom Sliezskom vojvodstve vo veku 50 rokov a viac (vrátane 50 % žien) zlepšením ich zamestnateľnosti v povolaniach v súlade s potrebami miestneho trhu práce v období od 1. 5. 2019 do 31. 8. 2020. nízka úroveň zamestnanosti ľudí vo veku 50 rokov a viac v dôsledku nedostatku primeranej odbornej kvalifikácie, odborných skúseností, nízkej sebaúcty, motivácie a sebavedomia, ako aj neochoty a diskriminácie zo strany zamestnávateľov z Dolného Sliezskeho vojvodstva. 25 osôb (9 Ženy), ktoré v deň nástupu do prvej formy podpory spĺňajú tieto kumulatívne kritériá: – vek 50 rokov a viac;- Stav nezamestnanej osoby;- bydlisko v Dolnom Sliezskom vojvodstve (podľa občianskeho zákonníka).2. 25 osôb (16 žien), ktoré v deň nástupu do prvej formy podpory spĺňajú tieto kumulatívne kritériá:- vek 50 a viac;- Stav neaktívnej osoby;- pobyt v Dolnom Sliezskom vojvodstve (podľa občianskeho zákonníka). individuálne profesijné poradenstvo; sprostredkovanie zamestnania; certifikované odborné vzdelávanie; dotované zamestnanie.Projekt bude zamestnaný a udržiavaný najmenej 3 mesiace po ukončení účasti v ProjectMin. 80 % účastníkov odbornej prípravy bude mať kvalifikáciu. (Slovak)
    26 July 2022
    0 references
    L-GĦAN TAL-PROĠETT: Ir-restawr tal-kapaċità tax-xogħol ta’ 25 persuna qiegħda u 25 persuna ekonomikament inattivi li jgħixu fil-Voivodeship Sileżjan t’Isfel li għandhom 50 sena jew aktar (inkluż 50 % tan-nisa) billi jtejbu l-impjegabbiltà tagħhom f’impjiegi konsistenti mal-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol lokali fil-perjodu 01.05.2019–31.08.2020. il-livell baxx ta’ impjieg ta’ persuni ta’ 50 sena jew aktar, minħabba n-nuqqas ta’ kwalifiki professjonali xierqa, esperjenza professjonali, stima baxxa, motivazzjoni u fiduċja fihom infushom, kif ukoll nuqqas ta’ rieda u diskriminazzjoni minn min iħaddem mill-Voivodeship Sileżjan t’Isfel. 25 persuna (9 Nisa) li, fid-data tal-bidu tal-ewwel forma ta’ appoġġ, se jissodisfaw il-kriterji kumulattivi li ġejjin:- Età50 u aktar;- Status tal-persuna qiegħda;- Residenza fil-Voivodeship Sileżjana t’Isfel (skont il-Kodiċi Ċivili).2. 25 persuna (16-il mara) li, fid-data li jieħdu l-ewwel forma ta’ appoġġ, se jissodisfaw il-kriterji kumulattivi li ġejjin:- Età50 u aktar;- Status ta’ persuna inattiva;- Residenza fil-Voivodeship Sileżjan ta’ Isfel (skont il-Kodiċi Ċivili). gwida individwali għall-karriera; intermedjazzjoni tal-impjieg;Taħriġ vokazzjonali ċċertifikat; Impjieg Sussidjat.Il-proġett se jiġi impjegat u miżmum għal mill-inqas 3 xhur wara t-tlestija tal-parteċipazzjoni fil-ProġettMin. 80 % tal-parteċipanti fit-taħriġ se jkunu kkwalifikati. (Maltese)
    26 July 2022
    0 references
    OBJECTIVO DO PROJECTO: Restabelecer a empregabilidade de 25 desempregados e 25 pessoas inativas que vivem na região da Baixa Silésia com idade igual ou superior a 50 anos (incluindo 50 % de mulheres), melhorando a sua empregabilidade em profissões em consonância com as necessidades do mercado de trabalho local no período de 1.5.2019-31.8.2020. O baixo nível de emprego das pessoas com 50 anos ou mais, devido à falta de qualificações profissionais adequadas, à experiência profissional, à baixa autoestima, motivação e autoconfiança, bem como à relutância e discriminação por parte dos empregadores da região da Baixa Silésia. 25 pessoas (9 mulheres) que à data da primeira forma de apoio preenchem os seguintes critérios:- Idade igual ou superior a 50 anos;- Estatuto do desempregado;- Residente na voivodia da Baixa Silésia (de acordo com o Código Civil).2. 25 pessoas (16 mulheres) que, no dia da primeira forma de apoio, preencham os seguintes critérios:- Idade igual ou superior a 50 anos;- Estatuto de pessoa passiva;- Residente na voivodia da Baixa Silésia (de acordo com o Código Civil). 80 % dos participantes na formação serão qualificados. (Portuguese)
    26 July 2022
    0 references
    HANKKEEN TAVOITE: Palautetaan vähintään 50-vuotiaiden ala-Sleesian voivodikunnassa asuvien 25 työttömän ja työelämän ulkopuolella olevan 25 työntekijän työkyky (mukaan lukien 50 prosenttia naisista) parantamalla heidän työllistettävyyttään ammateissa, jotka vastaavat paikallisten työmarkkinoiden tarpeita 01.05.2019–31.08.2020. vähintään 50-vuotiaiden alhainen työllisyysaste, joka johtuu asianmukaisen ammattipätevyyden, ammatillisen kokemuksen, alhaisen itsetunnon, motivaation ja itseluottamuksen puutteesta sekä ala-Sleesian voivodikunnan työnantajien haluttomuudesta ja syrjinnästä. 25 henkilöä (9 naista), jotka ensimmäisen tukimuodon saamispäivänä täyttävät seuraavat kumulatiiviset kriteerit:- 50 vuotta tai enemmän;- Työttömän asema;- Asuminen Ala-Sleesian voivodikunnassa (siviililain mukaan).2. 25 henkilöä (16 naista), jotka ensimmäisen tukimuodon käyttöönottopäivänä täyttävät seuraavat kumulatiiviset kriteerit:- 50 vuotta tai enemmän;- Työvoiman ulkopuolella olevan henkilön asema;- Asuminen Ala-Sleesian voivodikunnassa (siviililain mukaan). Yksilöllinen uraohjaus; Työnvälitys;Sertifioitu ammatillinen koulutus;Subsidized employment.Henkilötyöllistyminen ja ylläpito vähintään 3 kuukautta ProjectMiniin osallistumisen jälkeen. Koulutukseen osallistuneista 80 % on päteviä. (Finnish)
    26 July 2022
    0 references
    CILJ PROJEKTA: Ponovna vzpostavitev delovne zmogljivosti 25 brezposelnih in 25 ekonomsko neaktivnih oseb, ki živijo v spodnjem šlezijskem vojvodstvu, starih 50 let in več (vključno s 50 % žensk), z izboljšanjem njihove zaposljivosti v poklicih v skladu s potrebami lokalnega trga dela v obdobju od 1. maja 2019 do 31. avgusta 2020. nizka stopnja zaposlenosti ljudi, starih 50 let in več, zaradi pomanjkanja ustreznih poklicnih kvalifikacij, delovnih izkušenj, nizke samozavesti, motivacije in samozavesti ter nenaklonjenosti in diskriminacije delodajalcev iz spodnjega šlezijskega vojvodstva. 25 oseb (9 žensk), ki bodo ob začetku prve oblike podpore izpolnjevale naslednja kumulativna merila:- starost 50 in več;- status brezposelne osebe;- stalno prebivališče v Spodnjem Šlezijskem vojvodstvu (v skladu s civilnim zakonikom).2. 25 oseb (16 žensk), ki bodo na dan prevzema prve oblike podpore izpolnjevale naslednja kumulativna merila:- starost 50 in več;- status neaktivne osebe;- stalno prebivališče v spodnjem šlezijskem vojvodstvu (v skladu s civilnim zakonikom), individualno poklicno usmerjanje; posredovanje pri zaposlovanju; Certificirano poklicno usposabljanje;Subsidised employment.Projekt se bo zaposlil in vzdrževal vsaj 3 mesece po zaključku sodelovanja v projektuMin. 80 % udeležencev usposabljanja bo usposobljenih. (Slovenian)
    26 July 2022
    0 references
    CÍL PROJEKTU: Obnovení pracovní kapacity 25 nezaměstnaných a 25 ekonomicky neaktivních osob žijících v Dolním Slezském vojvodství ve věku 50 let a více (včetně 50 % žen) zlepšením jejich zaměstnatelnosti v povoláních v souladu s potřebami místního trhu práce v období od 1. května 2019 do 31. srpna 2020. nízká míra zaměstnanosti osob ve věku 50 let a více z důvodu nedostatečné odborné kvalifikace, odborné praxe, nízké sebeúcty, motivace a sebevědomí, jakož i neochoty a diskriminace ze strany zaměstnavatelů z Dolnoslezského vojvodství. 25 osob (9 žen), které v den nástupu do první formy podpory splňují následující kumulativní kritéria:- věk 50 let a více;- status nezaměstnané osoby;- pobyt v Dolním Slezském vojvodství (podle občanského zákoníku).2. 25 osob (16 žen), které ke dni nástupu do první formy podpory splní následující kumulativní kritéria:- věk 50 let a více;- status neaktivní osoby;- pobyt v Dolním Slezském vojvodství (podle občanského zákoníku). individuální kariérní poradenství; zprostředkování zaměstnání; Certifikované odborné vzdělávání;subsidizované zaměstnání.Projekt bude zaměstnán a udržován po dobu nejméně 3 měsíců po ukončení účasti v ProjectMin. 80 % účastníků školení bude kvalifikováno. (Czech)
    26 July 2022
    0 references
    PROJEKTO TIKSLAS: Atkurti 25 bedarbių ir 25 ekonomiškai neaktyvių asmenų, gyvenančių Žemutinės Silezijos vaivadijoje nuo 50 metų (įskaitant 50 proc. moterų), darbingumą gerinant jų įsidarbinimo galimybes, atsižvelgiant į vietos darbo rinkos poreikius 2019 m. gegužės 1 d.–2020 m. rugpjūčio 31 d. laikotarpiu. žemas 50 metų ir vyresnių žmonių užimtumo lygis, nes trūksta tinkamos profesinės kvalifikacijos, profesinės patirties, menkos savigarbos, motyvacijos ir pasitikėjimo savimi, taip pat žemosios Silezijos vaivadijos darbdavių nenoras ir diskriminacija. 25 žmonės (9 moterys), kurie pirmosios paramos gavimo dieną atitiks šiuos kumuliacinius kriterijus:- Amžius50 ir vyresni;- bedarbio statusas;- gyvenamoji vieta Žemutinės Silezijos vaivadijoje (pagal Civilinį kodeksą).2. 25 žmonės (16 moterų), kurie pirmosios paramos gavimo dieną atitiks šiuos kumuliacinius kriterijus:- Amžius50 ir vyresni;- neaktyvaus asmens statusas;- gyvenamoji vieta Žemutinės Silezijos vaivadijoje (pagal Civilinį kodeksą); individualus profesinis orientavimas; įdarbinimo tarpininkavimas; Sertifikuotas profesinis mokymas; Subsidijuotas užimtumas.Projektas bus įdarbintas ir išlaikytas ne mažiau kaip 3 mėnesius nuo dalyvavimo projekte pabaigos. 80 proc. mokymų dalyvių bus kvalifikuoti. (Lithuanian)
    26 July 2022
    0 references
    PROJEKTA MĒRĶIS: Atjaunot darbaspēju 25 bezdarbniekiem un 25 ekonomiski neaktīvām personām, kas dzīvo Lejassilēzijas vojevodistē vecumā no 50 gadiem (tostarp 50 % sieviešu), uzlabojot viņu nodarbināmību profesijās atbilstoši vietējā darba tirgus vajadzībām laikposmā no 1.5.2019. līdz 31.8.2020. 50 gadus vecu un vecāku cilvēku zemais nodarbinātības līmenis, jo trūkst atbilstošas profesionālās kvalifikācijas, profesionālās pieredzes, zema pašvērtējuma, motivācijas un pašapziņas, kā arī darba devēju nevēlēšanās un diskriminācija no Lejassilēzijas vojevodistes puses. 25 cilvēki (9 sievietes), kas dienā, kad sāks pirmo atbalsta veidu, atbildīs šādiem kumulatīviem kritērijiem:- Vecums 50 un vairāk;- bezdarbnieka statuss;- Rezidence Lejassilēzijas vojevodistē (saskaņā ar Civilkodeksu).2. 25 cilvēki (16 sievietes), kas dienā, kad sāks pirmo atbalsta veidu, atbildīs šādiem kumulatīviem kritērijiem:- Vecums 50 un vairāk;- neaktīvas personas statuss;- Rezidence Lejassilēzijas vojevodistē (saskaņā ar Civilkodeksu). individuāla profesionālā orientācija; nodarbinātības starpniecība; Sertificēta profesionālā apmācība; Subsidizēta nodarbinātība.Projekts tiks nodarbināts un saglabāts vismaz 3 mēnešus pēc dalības ProjectMin. 80 % apmācības dalībnieku būs kvalificēti. (Latvian)
    26 July 2022
    0 references
    ЦЕЛ НА ПРОЕКТА: Възстановяване на работоспособността на 25 безработни и 25 икономически неактивни лица, живеещи в долна силезийска воеводство на възраст 50 и повече години (включително 50 % от жените), чрез подобряване на пригодността им за заетост в професии, съответстващи на нуждите на местния пазар на труда в периода 01.05.2019—31.8.2020 г. ниското равнище на заетост на хората на възраст 50 и повече години поради липсата на подходяща професионална квалификация, професионален опит, ниско самочувствие, мотивация и самоувереност, както и нежелание и дискриминация от страна на работодателите от Долносилезкото войводство. 25 души (9 жени), които към датата на получаване на първата форма на подкрепа ще отговарят на следните кумулативни критерии:- възраст 50 и повече години;- Статут на безработното лице;- Пребиваване в Долносилезко войводство (съгласно Гражданския кодекс).2. 25 души (16 жени), които към датата на получаване на първата форма на подкрепа ще отговарят на следните кумулативни критерии:- възраст 50 и повече;- Статут на неактивно лице;- Пребиваване в Долносилезко войводство (съгласно Гражданския кодекс). индивидуално кариерно ориентиране; посредничество при наемане на работа; Сертифицирано професионално обучение;Субсидирана заетост.Проектът ще бъде нает и поддържан в продължение на най-малко 3 месеца след приключване на участието в ProjectMin. 80 % от участниците в обучението ще бъдат квалифицирани. (Bulgarian)
    26 July 2022
    0 references
    A PROJEKT CÉLJA: Az Alsó-Sziléziai vajdaságban 50 éves vagy annál idősebb 25 munkanélküli és 25 gazdaságilag inaktív személy (köztük a nők 50%-a) munkaképességének helyreállítása azáltal, hogy a 2019. május 1. és 2020. augusztus 31. közötti időszakban javítják foglalkoztathatóságukat a helyi munkaerőpiac igényeivel összhangban álló foglalkozásokban. az 50 év felettiek foglalkoztatásának alacsony szintje a megfelelő szakmai képesítések, szakmai tapasztalat, alacsony önbecsülés, motiváció és önbizalom hiánya, valamint az alsó-sziléziai vajdaság munkáltatóinak vonakodása és megkülönböztetése miatt. 25 fő (9 nő), akik az első támogatási forma igénybevételének időpontjában megfelelnek a következő kumulatív kritériumoknak: – Életkor 50 év felett;- A munkanélküli státusza;- Lakóhely az Alsó-Sziléziai vajdaságban (a Polgári Törvénykönyv szerint).2. 25 fő (16 nő), akik az első támogatási forma megkezdésekor megfelelnek a következő kumulatív kritériumoknak: – 50 éves kor felett;- inaktív személy jogállása;- Alsó-Sziléziai vajdaságban való tartózkodás (a Polgári Törvénykönyv szerint). egyéni pályaorientáció; foglalkoztatásközvetítés; Tanúsított szakképzés;Támogatott foglalkoztatás.A projektet a ProjectMin-ben való részvétel befejezése után legalább 3 hónapig alkalmazzák és tartják fenn. A képzés résztvevőinek 80%-a képesítéssel rendelkezik. (Hungarian)
    26 July 2022
    0 references
    CUSPÓIR AN TIONSCADAIL: Acmhainn oibre 25 dhuine atá dífhostaithe agus 25 dhuine atá neamhghníomhach ó thaobh na heacnamaíochta de agus atá ina gcónaí i Voivodeacht Shíoda Íochtarach atá 50 bliain d’aois nó níos sine (lena n-áirítear 50 % de mhná) a athbhunú trína n-infhostaitheacht i ngairmeacha a fheabhsú i gcomhréir le riachtanais an mhargaidh saothair áitiúil sa tréimhse 01.05.2019-31.08.2020. leibhéal íseal fostaíochta daoine atá 50 bliain d’aois nó níos sine, mar gheall ar an easpa cáilíochtaí gairmiúla cuí, taithí ghairmiúil, féinmheas íseal, spreagadh agus féinmhuinín, chomh maith le drogall agus idirdhealú ó fhostóirí ó Voivodeship Silesian Íochtarach. 25 dhuine (9 mBan) a chomhlíonfaidh, ar an dáta a ghlacann siad leis an gcéad chineál tacaíochta, na critéir charnacha seo a leanas:- Aois50 agus os a chionn;- Stádas an duine dífhostaithe;- Cónaitheacht sa Voivodeship Silesian Íochtarach (de réir an Chóid Shibhialta).2. 25 dhuine (16 Mná) a chomhlíonfaidh, ar an dáta a ghlacann siad leis an gcéad chineál tacaíochta, na critéir charnacha seo a leanas:- Aois50 agus os a chionn;- Stádas an duine neamhghníomhaigh;- Cónaitheacht i Voivodeship Silesian Íochtarach (de réir an Chóid Shibhialta). gairmthreoir aonair; idirghabháil fostaíochta; Gairmoiliúint dheimhnithe;Fostaíocht fhóirdheontais.Fostófar agus coinneofar an tionscadal ar feadh 3 mhí ar a laghad tar éis dó a bheith rannpháirteach sa tionscadalMin. Beidh 80 % de na rannpháirtithe san oiliúint cáilithe. (Irish)
    26 July 2022
    0 references
    PROJEKTETS MÅL: Återställa arbetsförmågan för 25 arbetslösa och 25 ekonomiskt inaktiva personer som bor i det lägre Schlesiens vojvodskap i åldern 50 år och äldre (inklusive 50 % av kvinnorna) genom att förbättra deras anställbarhet inom yrken som är förenliga med behoven på den lokala arbetsmarknaden under perioden 1 maj 2019–31 augusti 2020. den låga sysselsättningsnivån för personer som fyllt 50 år, på grund av bristen på lämpliga yrkeskvalifikationer, yrkeserfarenhet, låg självkänsla, motivation och självförtroende samt motvilja och diskriminering från arbetsgivare i lägre Schlesiens vojvodskap. 25 personer (9 kvinnor) som vid tidpunkten för att starta den första formen av stöd kommer att uppfylla följande kumulativa kriterier:- Ålder 50 och äldre;- Den arbetslösa personens ställning;- Residency in the Lower Silesian Voivodeship (enligt civillagen).2. 25 personer (16 kvinnor) som vid tidpunkten för starten av den första formen av stöd kommer att uppfylla följande kumulativa kriterier:- Ålder 50 och äldre;- Status för inaktiv person;- Residency in the Lower Silesian Voivodeship (enligt civillagen). individuell karriärvägledning; anställningsförmedling; Certifierad yrkesutbildning; subventionerad anställning.Projektet kommer att anställas och upprätthållas i minst tre månader efter avslutad deltagande i ProjectMin. 80 % av deltagarna i utbildningen kommer att vara kvalificerade. (Swedish)
    26 July 2022
    0 references
    PROJEKTI EESMÄRK: 50-aastaste ja vanemate Sileesia vojevoodkonnas elavate 25 töötu ja 25 majanduslikult mitteaktiivse inimese (sealhulgas 50 % naiste) töövõime taastamine, parandades nende tööalast konkurentsivõimet vastavalt kohaliku tööturu vajadustele ajavahemikul 01.05.2019–31.08.2020. 50-aastaste ja vanemate inimeste tööhõive madal tase, mis on tingitud asjakohase kutsekvalifikatsiooni, töökogemuse, vähese enesehinnangu, motivatsiooni ja enesekindluse puudumisest ning tööandjate vastumeelsusest ja diskrimineerimisest Alam-Sileesia vojevoodkonnas. 25 inimest (9 naist), kes esimese toetuse saamise kuupäeval vastavad järgmistele kumulatiivsetele kriteeriumidele:- vanus 50 ja üle selle;- töötu staatus;- Residency in the Lower Sileesia vojevoodkond (vastavalt tsiviilseadustikule).2. 25 inimest (16 naist), kes esimese toetusvormi võtmise kuupäeval vastavad järgmistele kumulatiivsetele kriteeriumidele:- vanus 50 ja üle selle;- mitteaktiivse isiku staatus;- Elukoht Alam-Sileesia vojevoodkonnas (vastavalt tsiviilseadustikule). individuaalne karjäärinõustamine; töövahendus;Kertifitseeritud kutseõpe; subsideeritud tööhõive.Projekti võetakse tööle ja säilitatakse vähemalt 3 kuud pärast ProjectMin’is osalemise lõpetamist. 80 % koolitusel osalejatest on kvalifitseeritud. (Estonian)
    26 July 2022
    0 references
    WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE
    0 references
    24 May 2023
    0 references

    Identifiers

    RPDS.08.02.00-02-0016/18
    0 references