Paidagogos PRO – Model of Enhancing Opportunities Graduates of Humanities and Social Studies for Employment and Change of Social and Economic Environment Attitudes Against Their Professional Potential (Q93714)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q93714 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Paidagogos PRO – Model of Enhancing Opportunities Graduates of Humanities and Social Studies for Employment and Change of Social and Economic Environment Attitudes Against Their Professional Potential |
Project Q93714 in Poland |
Statements
780,072.96 zloty
0 references
827,312.5 zloty
0 references
94.29 percent
0 references
1 May 2017
0 references
31 October 2019
0 references
UNIWERSYTET JAGIELLOŃSKI
0 references
Celem projektu jest poprawa jakości działań w obszarze upraktycznienia studiów humanistycznych i społecznych, poprzez przetestowanie i włączenie do praktyki WFz modelu PAIDAGOGOS PRO. Model ten będzie polegać na łączeniu pracodawców (biznes, organizacje pozarządowe, instytucje kultury, sektor publiczny) ze studentami oraz ich współpracę w zakresie opracowania wdrożeniowych prac dyplomowych studentów WFz UJ. W ramach projektu zostanie utworzone nowe stanowisko - pełnomocnika dziekana ds. komeracjalizacji efektów kształcenia, który będzie odpowiedzialny za stworzenie oferty wydziałowej oraz promocję modelu w środowisku społeczno-gospodarczym. Ponadto powołany zostanie zespół ekspertów ds. wchodzenia studentów na rynek pracy, który będzie koorydynował funkcjonowanie modelu na poziomie instytutów WFz. Opracowany został program pisania prac wdrożeniowych, określający zasady rekrutacji kandydatów, wyboru promotorów i mentorów (będących przedstawicielami pracodawców) oraz zakres ich współpracy, sposób określania tematów prac i zasady realizacji projektów wdrożeniowych, który zostanie przetestowany oraz wdrożony. W celu lepszego przygotowania uczestników do wejścia na rynek pracy zrealizowany zostanie cykl warsztatów i wizyt studyjnych. Do obsługi modelu zostanie utworzona platforma internetowa (PAIDAGOGOS PRO), celem ułatwienia współpracy studentów/tek i pracodawców oraz informujący i promujący testowany model. Grupę docelową projektu stanowi 30 studentów/tek IV roku studiów jednolitych magisterskich lub I roku studiów drugiego stopnia wszystkich kierunków WFz. Zostaną oni/one wyłonieni/one na drodze procedury konkursowej. Głównym rezultatem projektu będzie przetestowany model, w ramach którego powstanie 30 wdrożeniowych prac magisterskich, napisanych w kooperacji z pracodawcami. Szacujemy, że efektem napisania pracy wdrożeniowej przy współpracy z pracodawcą i realizacji warsztatów i wizyt studyjnych ok. 30% studentów/ek zn (Polish)
0 references
The aim of the project is to improve the quality of activities in the area of humanities and social studies, by testing and integrating the paidagos PRO model into WFZ practice. This model will consist of linking employers (business, non-governmental organisations, cultural institutions, public sector) with students and their cooperation in the development of implementation diplomas of students of the Jagiellonian University JFF. The project will create a new post – dean’s proxy for commercialisation of educational outcomes, which will be responsible for creating a faculty offer and promoting the model in the socio-economic environment. In addition, a team of experts on the entry of students into the labour market will be set up to coordinate the model at the level of WFZ institutes. A programme for writing implementation works has been developed, specifying the rules for the recruitment of candidates, the selection of promoters and mentors (which are representatives of employers) and the scope of their cooperation, the way in which work topics are defined and the implementation of implementation projects will be tested and implemented. In order to better prepare participants for entering the labour market, a series of workshops and study visits will be carried out. An online platform (paidagogos PRO) will be created to support the model, to facilitate cooperation between students and employers and to inform and promote the model being tested. The target group of the project consists of 30 students/period of the fourth year of master’s studies or the first year of second-cycle studies of all WFZ faculties. They will be selected by means of a competition procedure. The main result of the project will be a tested model, within which 30 implementation masters will be created, written in cooperation with employers. We estimate that the result of writing implementation work in cooperation with the employer and carrying out workshops and study visits approx. 30 % of students/years (English)
15 October 2020
0.4512262796924527
0 references
L’objectif du projet est d’améliorer la qualité des activités dans le domaine de la mise en pratique des sciences humaines et sociales, en testant et en intégrant le modèle payagogos PRO dans la pratique de WFz. Ce modèle consistera à mettre en relation les employeurs (entreprises, ONG, institutions culturelles, secteur public) avec les étudiants et leur coopération dans le développement de la thèse de mise en œuvre des étudiants de WFz UJ. Dans le cadre du projet, un nouveau poste sera créé — le mandataire du doyen pour la commercialisation des résultats scolaires, qui sera responsable de la création d’une offre du corps professoral et de la promotion du modèle dans l’environnement socio-économique. En outre, une équipe d’experts sur l’entrée des étudiants sur le marché du travail sera mise en place pour coordonner le fonctionnement du modèle au niveau des instituts WFz. Un programme de rédaction des travaux de mise en œuvre a été élaboré, précisant les principes de recrutement des candidats, la sélection des promoteurs et des mentors (représentants des employeurs) et l’étendue de leur coopération, la façon de déterminer les thèmes du travail et les principes des projets de mise en œuvre, qui seront testés et mis en œuvre. Afin de mieux préparer les participants à l’entrée sur le marché du travail, une série d’ateliers et de visites d’étude seront organisées. Une plateforme en ligne (paidagos PRO) sera créée pour soutenir le modèle, faciliter la coopération entre les étudiants et les employeurs et informer et promouvoir le modèle testé. Le groupe cible du projet est de 30 étudiants/année IV d’études de maîtrise unique ou de 1ère année d’études de deuxième cycle de toutes les facultés WFz. Ils seront sélectionnés au moyen d’une procédure de sélection. Le principal résultat du projet sera un modèle testé, dans le cadre duquel 30 thèses de maîtrise de mise en œuvre, rédigées en coopération avec les employeurs, seront créées. Nous estimons que l’effet de la rédaction des travaux de mise en œuvre en coopération avec l’employeur et la mise en place d’ateliers et de visites d’étude d’environ. 30 % des étudiants (French)
1 December 2021
0 references
Ziel des Projektes ist es, die Qualität der Aktivitäten im Bereich der praktischen Umsetzung der Geistes- und Sozialwissenschaften zu verbessern, indem das Modell paidagogos PRO getestet und in die Praxis des WFz integriert wird. Dieses Modell wird darin bestehen, Arbeitgeber (Unternehmen, NGOs, Kultureinrichtungen, öffentlicher Sektor) mit Studierenden zu verbinden und ihre Zusammenarbeit bei der Entwicklung der Umsetzungsarbeit von WFz UJ Studenten. Im Rahmen des Projekts wird eine neue Position geschaffen – der Dekan für die Kommerzialisierung der Bildungsergebnisse, der für die Schaffung eines Fakultätsangebots und die Förderung des Modells im sozioökonomischen Umfeld verantwortlich ist. Darüber hinaus wird ein Expertenteam für den Eintritt von Studierenden in den Arbeitsmarkt eingerichtet, um die Funktionsweise des Modells auf Ebene der WFz-Institute zu koordinieren. Es wurde ein Programm zum Schreiben von Implementierungsarbeiten entwickelt, das die Grundsätze der Rekrutierung von Kandidaten, die Auswahl von Projektträgern und Mentoren (die Vertreter von Arbeitgebern sind) und den Umfang ihrer Zusammenarbeit, wie die Themen der Arbeit und die Prinzipien der Umsetzungsprojekte zu bestimmen, die getestet und umgesetzt werden. Um die Teilnehmer besser auf den Eintritt in den Arbeitsmarkt vorzubereiten, werden eine Reihe von Workshops und Studienbesuchen durchgeführt. Es wird eine Online-Plattform (paidagos PRO) geschaffen, um das Modell zu unterstützen, die Zusammenarbeit zwischen Studenten und Arbeitgebern zu erleichtern und das getestete Modell zu informieren und zu fördern. Zielgruppe des Projekts sind 30 Studierende/Jahr IV des Einzel-Master-Studiums oder 1. Jahrgangsstudium im zweiten Zyklus aller WFz-Fakultäten. Sie werden im Wege eines Auswahlverfahrens ausgewählt. Das Hauptergebnis des Projekts wird ein erprobtes Modell sein, bei dem 30 Implementierungs-Masterarbeit in Zusammenarbeit mit Arbeitgebern erstellt werden. Wir schätzen, dass die Auswirkungen des Schreibens der Umsetzungsarbeit in Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber und die Durchführung von Workshops und Studienbesuchen von ca. 30 % der Studierenden (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is om de kwaliteit van activiteiten op het gebied van de praktische toepassing van geesteswetenschappen en sociale studies te verbeteren door het payagogos PRO-model te testen en te integreren in de praktijk van WFz. Dit model zal bestaan uit het verbinden van werkgevers (business, NGO’s, culturele instellingen, publieke sector) met studenten en hun samenwerking bij de ontwikkeling van implementatie thesis van WFz UJ studenten. Als onderdeel van het project wordt een nieuwe functie gecreëerd — de proxy van de decaan voor de commercialisering van onderwijsresultaten, die verantwoordelijk zullen zijn voor het creëren van een faculteitsaanbod en het bevorderen van het model in de sociaal-economische omgeving. Daarnaast zal een team van deskundigen op het gebied van de toetreding van studenten op de arbeidsmarkt worden opgezet om de werking van het model op het niveau van de WFz-instituten te coördineren. Er is een programma voor het schrijven van uitvoeringswerken ontwikkeld, waarin de principes van de werving van kandidaten, de selectie van promotors en mentoren (die vertegenwoordigers van werkgevers zijn) en de reikwijdte van hun samenwerking worden gespecificeerd, hoe de onderwerpen van het werk en de principes van implementatieprojecten te bepalen, die zullen worden getest en uitgevoerd. Om de deelnemers beter voor te bereiden op het betreden van de arbeidsmarkt, zullen een reeks workshops en studiebezoeken worden uitgevoerd. Er zal een online platform (paidagos PRO) worden opgezet om het model te ondersteunen, de samenwerking tussen studenten en werkgevers te vergemakkelijken en het geteste model te informeren en te promoten. De doelgroep van het project is 30 studenten/jaar IV van een enkele masteropleiding of 1e jaar tweede cyclus studies van alle WFz faculteiten. Zij worden geselecteerd door middel van een selectieprocedure. Het belangrijkste resultaat van het project is een getest model, waaronder 30 implementatie masterscriptie, geschreven in samenwerking met werkgevers, zal worden gemaakt. We schatten dat het effect van het schrijven van de implementatiewerk in samenwerking met de werkgever en de implementatie van workshops en studiebezoeken van ca. 30 % van de studenten (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di migliorare la qualità delle attività nel campo della praticizzazione delle discipline umanistiche e degli studi sociali, testando e integrando il modello payagogos PRO nella pratica di WFz. Questo modello consisterà nel collegare i datori di lavoro (imprese, ONG, istituzioni culturali, settore pubblico) con gli studenti e la loro cooperazione nello sviluppo della tesi di attuazione degli studenti WFz UJ. Nell'ambito del progetto, verrà creata una nuova posizione — la delega del Decano per la commercializzazione dei risultati educativi, che sarà responsabile della creazione di un'offerta di facoltà e della promozione del modello nell'ambiente socio-economico. Inoltre, sarà istituito un gruppo di esperti sull'ingresso degli studenti nel mercato del lavoro per coordinare il funzionamento del modello a livello degli istituti WFz. È stato sviluppato un programma di scrittura di opere di implementazione, specificando i principi di reclutamento dei candidati, la selezione di promotori e mentori (che sono rappresentanti dei datori di lavoro) e l'ambito della loro cooperazione, come determinare i temi del lavoro e i principi di implementazione dei progetti, che saranno testati e attuati. Al fine di preparare meglio i partecipanti all'ingresso nel mercato del lavoro, sarà effettuata una serie di seminari e visite di studio. Sarà creata una piattaforma online (paidagos PRO) per sostenere il modello, facilitare la cooperazione tra studenti e datori di lavoro e informare e promuovere il modello testato. Il gruppo target del progetto è 30 studenti/anno IV di studi di master singolo o 1º anno di studi del secondo ciclo di tutte le facoltà WFz. Essi saranno selezionati mediante una procedura di selezione. Il risultato principale del progetto sarà un modello testato, in base al quale verranno create 30 tesi di master di attuazione, scritte in collaborazione con i datori di lavoro. Stimiamo che l'effetto di scrivere il lavoro di attuazione in collaborazione con il datore di lavoro e l'attuazione di workshop e visite di studio di ca. Il 30 % degli studenti (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es mejorar la calidad de las actividades en el campo de la practicidad de las humanidades y los estudios sociales, probando e integrando el modelo payagogos PRO en la práctica de WFz. Este modelo consistirá en conectar a los empleadores (empresas, ONG, instituciones culturales, sector público) con los estudiantes y su cooperación en el desarrollo de la tesis de implementación de los estudiantes de WFz UJ. Como parte del proyecto, se creará una nueva posición: el proxy del decano para la comercialización de los resultados educativos, que será responsable de crear una oferta docente y promover el modelo en el entorno socioeconómico. Además, se creará un equipo de expertos en la entrada de estudiantes en el mercado laboral para coordinar el funcionamiento del modelo a nivel de los institutos WFz. Se ha desarrollado un programa de redacción de trabajos de implementación que especifica los principios de contratación de candidatos, la selección de promotores y mentores (que son representantes de los empleadores) y el alcance de su cooperación, cómo determinar los temas del trabajo y los principios de los proyectos de implementación, que serán probados e implementados. Con el fin de preparar mejor a los participantes para entrar en el mercado laboral, se llevarán a cabo una serie de talleres y visitas de estudio. Se creará una plataforma en línea (payagos PRO) para apoyar el modelo, facilitar la cooperación entre estudiantes y empleadores e informar y promover el modelo probado. El grupo objetivo del proyecto es 30 estudiantes/año IV de estudios de maestría única o 1.er año de estudios de segundo ciclo de todas las facultades de WFz. Se seleccionarán mediante un procedimiento de selección. El resultado principal del proyecto será un modelo probado, bajo el cual se crearán 30 tesis de maestría de implementación, redactadas en colaboración con los empleadores. Estimamos que el efecto de escribir el trabajo de implementación en cooperación con el empleador y la implementación de talleres y visitas de estudio de aprox. 30 % de los estudiantes (Spanish)
19 January 2022
0 references
Projekti eesmärk on parandada humanitaarteaduste ja sotsiaaluuringute valdkonna tegevuste kvaliteeti, katsetades ja integreerides Payagogos PRO mudeli WFz praktikasse. See mudel koosneb tööandjate (ettevõtted, valitsusvälised organisatsioonid, kultuuriasutused, avalik sektor) ühendamisest üliõpilastega ja nende koostööst WFz UJ üliõpilaste rakendustöö väljatöötamisel. Projekti osana luuakse uus positsioon – dekaani esindaja haridustulemuste kommertsialiseerimiseks, kes vastutab õppejõudude pakkumise loomise ja mudeli edendamise eest sotsiaalmajanduslikus keskkonnas. Lisaks luuakse ekspertide rühm üliõpilaste tööturule sisenemiseks, et koordineerida mudeli toimimist WFz-instituutide tasandil. Välja on töötatud rakendustööde kirjutamise programm, milles on täpsustatud kandidaatide värbamise põhimõtted, elluviijate ja mentorite (kes on tööandjate esindajad) valik ning nende koostöö ulatus, kuidas määrata kindlaks töö teemad ja rakendusprojektide põhimõtted, mida testitakse ja rakendatakse. Selleks et osalejaid tööturule sisenemiseks paremini ette valmistada, korraldatakse mitmeid seminare ja õppekülastusi. Mudeli toetamiseks, üliõpilaste ja tööandjate vahelise koostöö hõlbustamiseks ning testitud mudeli teavitamiseks ja edendamiseks luuakse veebiplatvorm (paidagos PRO). Projekti sihtrühm on 30 õpilast/IV aasta ühe magistriõppe või 1. aasta teise tsükli uuringud kõik WFz teaduskondades. Nad valitakse valikumenetluse teel. Projekti põhitulemuseks on testitud mudel, mille alusel luuakse koostöös tööandjatega 30 rakendamise magistritöö. Hindame, et rakendustöö kirjutamise mõju koostöös tööandjaga ning töötubade ja õppekülastuste läbiviimisel ca. 30 % õpilastest (Estonian)
13 August 2022
0 references
Projekto tikslas – pagerinti veiklos kokybę humanitarinių ir socialinių studijų praktiškumo srityje, išbandant ir integruojant mokagogos PRO modelį į WFz praktiką. Šis modelis apims darbdavių (verslo, NVO, kultūros institucijų, viešojo sektoriaus) sujungimą su studentais ir jų bendradarbiavimą rengiant WFz UJ studentų baigiamąjį darbą. Kaip projekto dalis, bus sukurta nauja pozicija – dekano įgaliotinis švietimo rezultatų komercializacijai, kuris bus atsakingas už fakulteto pasiūlymo sukūrimą ir modelio propagavimą socialinėje ir ekonominėje aplinkoje. Be to, bus sudaryta ekspertų grupė studentų patekimo į darbo rinką klausimais, kuri koordinuos modelio veikimą WFz institutų lygmeniu. Parengta rašymo įgyvendinimo darbų programa, kurioje nurodomi kandidatų įdarbinimo principai, projektų rengėjų ir mentorių (kurie yra darbdavių atstovai) atranka ir jų bendradarbiavimo apimtis, kaip nustatyti darbo temas ir projektų įgyvendinimo principus, kurie bus išbandyti ir įgyvendinti. Siekiant geriau parengti dalyvius patekti į darbo rinką, bus surengti keli praktiniai seminarai ir mokomieji vizitai. Siekiant paremti modelį, palengvinti studentų ir darbdavių bendradarbiavimą ir informuoti apie išbandytą modelį bei jį populiarinti, bus sukurta internetinė platforma (paidagos PRO). Projekto tikslinė grupė yra 30 studentų per IV metus vienišų magistrantūros studijų arba visų WFz fakultetų 1 metų antrosios pakopos studijų. Jie bus atrenkami taikant atrankos procedūrą. Pagrindinis projekto rezultatas bus išbandytas modelis, pagal kurį bus sukurtas 30 įgyvendinimo magistro darbas, parašytas bendradarbiaujant su darbdaviais. Mes vertiname, kad rašymo įgyvendinimo darbo bendradarbiaujant su darbdaviu ir seminarų ir pažintinių vizitų įgyvendinimo poveikis. 30 % studentų (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
Cilj projekta je poboljšati kvalitetu aktivnosti u području praktičnosti humanističkih i društvenih studija testiranjem i integracijom modela payagogos PRO u praksu WFz-a. Ovaj model sastojat će se od povezivanja poslodavaca (poduzeća, nevladinih organizacija, kulturnih ustanova, javnog sektora) sa studentima i njihove suradnje u razvoju rada studenata WFz UJ-a. U sklopu projekta stvorit će se nova pozicija – Dekanov proxy za komercijalizaciju obrazovnih ishoda, koji će biti odgovoran za stvaranje ponude fakulteta i promicanje modela u društveno-gospodarskom okruženju. Osim toga, osnovat će se tim stručnjaka za ulazak studenata na tržište rada kako bi se koordiniralo funkcioniranje modela na razini WFz instituta. Izrađen je program pisanja provedbenih radova u kojem su navedena načela zapošljavanja kandidata, izbor promotora i mentora (koji su predstavnici poslodavaca) te opseg njihove suradnje, kako odrediti teme rada i načela provedbe projekata koji će se testirati i provoditi. Kako bi se sudionici bolje pripremili za ulazak na tržište rada, provest će se niz radionica i studijskih posjeta. Stvorit će se internetska platforma (paidagos PRO) kako bi se podržao model, olakšala suradnja između studenata i poslodavaca te informirao i promicao testirani model. Ciljna skupina projekta je 30 studenata/godina IV jednog diplomskog studija ili 1. godina drugog ciklusa studija svih WFz fakulteta. Birat će se u okviru postupka odabira. Glavni rezultat projekta bit će provjereni model pod kojim će se izraditi 30 diplomskih radova, napisanih u suradnji s poslodavcima. Procjenjujemo da je učinak pisanja provedbenog rada u suradnji s poslodavcem te provedbe radionica i studijskih posjeta cca. 30 % studenata (Croatian)
13 August 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η βελτίωση της ποιότητας των δραστηριοτήτων στον τομέα της πρακτικής εφαρμογής των ανθρωπιστικών και κοινωνικών σπουδών, μέσω της δοκιμής και της ενσωμάτωσης του μοντέλου payagogos PRO στην πρακτική του WFz. Αυτό το μοντέλο θα αποτελείται από τη σύνδεση των εργοδοτών (επιχειρήσεις, ΜΚΟ, πολιτιστικά ιδρύματα, δημόσιος τομέας) με τους φοιτητές και τη συνεργασία τους στην ανάπτυξη της διατριβής εφαρμογής των φοιτητών του WFz UJ. Στο πλαίσιο του έργου, θα δημιουργηθεί μια νέα θέση — ο πληρεξούσιος του Πρύτανη για την εμπορευματοποίηση των εκπαιδευτικών αποτελεσμάτων, ο οποίος θα είναι υπεύθυνος για τη δημιουργία μιας προσφοράς σχολής και την προώθηση του μοντέλου στο κοινωνικοοικονομικό περιβάλλον. Επιπλέον, θα συσταθεί ομάδα εμπειρογνωμόνων για την είσοδο των σπουδαστών στην αγορά εργασίας για τον συντονισμό της λειτουργίας του μοντέλου σε επίπεδο ινστιτούτων WFz. Έχει αναπτυχθεί πρόγραμμα συγγραφής έργων υλοποίησης, το οποίο προσδιορίζει τις αρχές πρόσληψης υποψηφίων, την επιλογή των προωθητών και μέντορες (που είναι εκπρόσωποι των εργοδοτών) και το πεδίο της συνεργασίας τους, τον τρόπο καθορισμού των θεμάτων του έργου και των αρχών υλοποίησης των έργων, τα οποία θα δοκιμαστούν και θα υλοποιηθούν. Προκειμένου να προετοιμαστούν καλύτερα οι συμμετέχοντες για την είσοδό τους στην αγορά εργασίας, θα πραγματοποιηθεί σειρά εργαστηρίων και επισκέψεων μελέτης. Θα δημιουργηθεί μια διαδικτυακή πλατφόρμα (paidagos PRO) για την υποστήριξη του μοντέλου, τη διευκόλυνση της συνεργασίας μεταξύ φοιτητών και εργοδοτών και την ενημέρωση και προώθηση του δοκιμασμένου μοντέλου. Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 30 φοιτητές/έτος IV των σπουδών ενός πλοιάρχου ή 1ο έτος σπουδών δεύτερου κύκλου όλων των σχολών WFz. Θα επιλεγούν μέσω διαδικασίας επιλογής. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι ένα δοκιμασμένο μοντέλο, στο πλαίσιο του οποίου θα δημιουργηθούν 30 μεταπτυχιακές εργασίες υλοποίησης, σε συνεργασία με τους εργοδότες. Εκτιμούμε ότι το αποτέλεσμα της σύνταξης των εργασιών υλοποίησης σε συνεργασία με τον εργοδότη και η υλοποίηση εργαστηρίων και επισκέψεων μελέτης περίπου. Το 30 % των φοιτητών (Greek)
13 August 2022
0 references
Cieľom projektu je zlepšiť kvalitu aktivít v oblasti praktizovania humanitných a spoločenských štúdií testovaním a integráciou modelu payagogos PRO do praxe WFz. Tento model bude pozostávať zo spojenia zamestnávateľov (podniky, mimovládne organizácie, kultúrne inštitúcie, verejný sektor) so študentmi a ich spolupráce pri rozvoji realizačnej práce študentov WFz UJ. V rámci projektu sa vytvorí nová pozícia – Deanov zástupca pre komercializáciu vzdelávacích výstupov, ktorý bude zodpovedný za vytvorenie fakultnej ponuky a podporu modelu v sociálno-ekonomickom prostredí. Okrem toho sa zriadi tím odborníkov na vstup študentov na trh práce s cieľom koordinovať fungovanie modelu na úrovni inštitútov WFz. Bol vypracovaný program písania realizačných prác, v ktorom sa špecifikujú zásady náboru kandidátov, výber predkladateľov a mentorov (ktorí sú zástupcami zamestnávateľov) a rozsah ich spolupráce, ako určiť témy práce a zásady realizačných projektov, ktoré budú testované a realizované. S cieľom lepšie pripraviť účastníkov na vstup na trh práce sa uskutoční séria seminárov a študijných návštev. Vytvorí sa online platforma (paidagos PRO) na podporu modelu, na uľahčenie spolupráce medzi študentmi a zamestnávateľmi a na informovanie a propagáciu testovaného modelu. Cieľovou skupinou projektu je 30 študentov/rok IV samostatného magisterského štúdia alebo 1. ročník druhého cyklu štúdia všetkých fakúlt WFz. Vyberú sa prostredníctvom výberového konania. Hlavným výsledkom projektu bude testovaný model, podľa ktorého bude vytvorených 30 implementačných magisterských prác, napísaných v spolupráci so zamestnávateľmi. Odhadujeme, že účinok písania realizačnej práce v spolupráci so zamestnávateľom a realizácie workshopov a študijných návštev cca. 30 % študentov (Slovak)
13 August 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on parantaa humanististen ja yhteiskunnallisten opintojen käytännönläheisen toiminnan laatua testaamalla ja integroimalla payagogos PRO -mallia WFz:n käytäntöön. Tämä malli koostuu työnantajien (liike-elämän, kansalaisjärjestöjen, kulttuurilaitosten, julkisen sektorin) yhdistämisestä opiskelijoihin ja heidän yhteistyöstään WFz UJ: n opiskelijoiden toteutuksen kehittämisessä. Osana hanketta luodaan uusi asema – dekaanin sijainen koulutustulosten kaupallistamisessa, joka vastaa tiedekunnan tarjouksen luomisesta ja mallin edistämisestä sosioekonomisessa ympäristössä. Lisäksi perustetaan asiantuntijaryhmä opiskelijoiden pääsystä työmarkkinoille koordinoimaan mallin toimintaa WFz-laitosten tasolla. On kehitetty toteutustöiden kirjoittamista koskeva ohjelma, jossa määritellään ehdokkaiden rekrytoinnin periaatteet, edistäjien ja mentorien valinta (jotka ovat työnantajien edustajia) ja niiden yhteistyön laajuus, miten määritetään työn aiheet ja toteutusprojektien periaatteet, jotka testataan ja toteutetaan. Jotta osallistujia voitaisiin valmistautua paremmin työmarkkinoille pääsemiseen, järjestetään joukko työpajoja ja opintokäyntejä. Mallin tueksi luodaan verkkoalusta (paidagos PRO), jonka tarkoituksena on helpottaa opiskelijoiden ja työnantajien välistä yhteistyötä sekä tiedottaa ja edistää testattua mallia. Hankkeen kohderyhmä on 30 opiskelijaa/vuosi IV yhden maisterin opinnot tai 1. vuosi toisen syklin opinnot kaikista WFz tiedekunnat. Heidät valitaan valintamenettelyllä. Hankkeen päätulos on testattu malli, jossa luodaan yhteistyössä työnantajien kanssa 30 toteutuksen pro gradu -tutkielmaa. Arvioimme toteutuksen kirjoittamisen yhdessä työnantajan kanssa sekä työpajojen ja opintokäyntien toteutuksen vaikutuksen. 30 % opiskelijoista (Finnish)
13 August 2022
0 references
A projekt célja a humán és szociális tanulmányok gyakorlatiasítása területén végzett tevékenységek minőségének javítása a payagogos PRO modell tesztelésével és integrálásával a WFz gyakorlatába. Ez a modell a munkaadók (üzleti, nem kormányzati szervezetek, kulturális intézmények, közszektor) és a diákok közötti kapcsolatok és együttműködésük a WFz UJ hallgatók végrehajtási tézisének kidolgozásában. A projekt részeként új pozíció jön létre – a dékán proxyja az oktatási eredmények kereskedelmi hasznosítására, aki felelős lesz a kari ajánlat létrehozásáért és a modell társadalmi-gazdasági környezetben történő népszerűsítéséért. Emellett szakértői csoportot hoznak létre a hallgatók munkaerőpiacra való belépésével kapcsolatban, hogy összehangolják a modell működését a WFz intézetek szintjén. Kidolgozták a megvalósítási munkák írásának programját, amely meghatározza a jelöltek felvételének elveit, a projektgazdák és mentorok (akik a munkaadók képviselői) kiválasztását, együttműködésük hatókörét, a munka témáinak és a végrehajtási projektek elveinek meghatározását, amelyeket tesztelnek és végrehajtanak. Annak érdekében, hogy a résztvevők jobban felkészüljenek a munkaerőpiacra való belépésre, munkaértekezletek és tanulmányi látogatások sorára kerül sor. Létrejön egy online platform (paidagos PRO) a modell támogatására, a diákok és a munkáltatók közötti együttműködés megkönnyítésére, valamint a tesztelt modell tájékoztatására és népszerűsítésére. A projekt célcsoportja 30 hallgató/IV. év egy mesterképzésben, vagy az összes WFz kar elsőéves második ciklusú tanulmányai. Kiválasztásuk kiválasztási eljárás útján történik. A projekt fő eredménye egy tesztelt modell lesz, amelynek keretében 30 megvalósítási mester szakdolgozat készül a munkáltatókkal együttműködésben. Úgy becsüljük, hogy a megvalósítási munka megírásának hatása a munkáltatóval együttműködésben, valamint a munkaértekezletek és tanulmányi látogatások lebonyolítása kb. A diákok 30% -a (Hungarian)
13 August 2022
0 references
Cílem projektu je zlepšit kvalitu činností v oblasti praktické praxe humanitních a společenských studií testováním a integrací modelu payagogos PRO do praxe WFz. Tento model bude spočívat v propojení zaměstnavatelů (podniků, nevládních organizací, kulturních institucí, veřejného sektoru) se studenty a jejich spolupráce při rozvoji implementační práce studentů WFz UJ. V rámci projektu bude vytvořena nová pozice – děkanův zástupce pro komercializaci vzdělávacích výsledků, který bude zodpovědný za vytvoření nabídky fakulty a podporu modelu v sociálně-ekonomickém prostředí. Kromě toho bude vytvořen tým odborníků na vstup studentů na trh práce, který bude koordinovat fungování modelu na úrovni WFz ústavů. Byl vyvinut program psaní implementačních prací, který specifikuje principy náboru kandidátů, výběr promotérů a mentorů (kteří jsou zástupci zaměstnavatelů) a rozsah jejich spolupráce, jak určit témata práce a principy implementačních projektů, které budou testovány a realizovány. V zájmu lepší přípravy účastníků na vstup na trh práce se uskuteční řada workshopů a studijních návštěv. Bude vytvořena online platforma (paidagos PRO), která bude podporovat model, usnadnit spolupráci mezi studenty a zaměstnavateli a informovat a propagovat testovaný model. Cílovou skupinou projektu je 30 studentů/rok IV samostatného magisterského studia nebo 1. ročník druhého cyklu studia všech fakult WFz. Budou vybrány prostřednictvím výběrového řízení. Hlavním výsledkem projektu bude testovaný model, podle kterého bude vytvořeno 30 implementačních diplomových prací psaných ve spolupráci se zaměstnavateli. Odhadujeme, že dopad psaní implementační práce ve spolupráci se zaměstnavatelem a realizace workshopů a studijních návštěv cca. 30 % studentů (Czech)
13 August 2022
0 references
Projekta mērķis ir uzlabot darbību kvalitāti humanitāro zinātņu un sociālo studiju praktiskuma jomā, testējot un integrējot payagogos PRO modeli WFz praksē. Šis modelis ietvers darba devēju (uzņēmējdarbības, NVO, kultūras iestāžu, publiskā sektora) savienošanu ar studentiem un viņu sadarbību WFz UJ studentu darba īstenošanas darba izstrādē. Projekta ietvaros tiks radīts jauns amats — dekāna starpnieks izglītības rezultātu komercializācijai, kas būs atbildīgs par fakultātes piedāvājuma izveidi un modeļa popularizēšanu sociāli ekonomiskajā vidē. Turklāt tiks izveidota ekspertu grupa par studentu ienākšanu darba tirgū, lai koordinētu modeļa darbību WFz institūtu līmenī. Izstrādāta īstenošanas darbu rakstīšanas programma, precizējot kandidātu darbā pieņemšanas principus, virzītāju un mentoru (kuri ir darba devēju pārstāvji) atlasi un sadarbības apjomu, kā noteikt darba tēmas un īstenošanas projektu principus, kas tiks pārbaudīti un īstenoti. Lai labāk sagatavotu dalībniekus dalībai darba tirgū, tiks rīkoti vairāki darbsemināri un mācību apmeklējumi. Tiks izveidota tiešsaistes platforma (paidagos PRO), lai atbalstītu modeli, atvieglotu sadarbību starp studentiem un darba devējiem un informētu un popularizētu pārbaudīto modeli. Projekta mērķa grupa ir 30 viena maģistra studiju gada IV studenti vai visu WFz fakultāšu otrā cikla studiju 1.gads. Viņus atlasīs, izmantojot atlases procedūru. Projekta galvenais rezultāts būs testēts modelis, saskaņā ar kuru tiks izveidots 30 īstenošanas maģistra darbs, kas rakstīts sadarbībā ar darba devējiem. Mēs novērtējam, ka īstenošanas darba rakstīšanas ietekme sadarbībā ar darba devēju un semināru un mācību apmeklējumu īstenošana apm. 30 % studentu (Latvian)
13 August 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail chun feabhas a chur ar cháilíocht na ngníomhaíochtaí i réimse na praiticiúlachta na daonnachtaí agus staidéir shóisialta, trí thástáil agus a chomhtháthú leis an tsamhail payagogos PRO i gcleachtas WFZ. Is éard a bheidh sa tsamhail seo fostóirí (gnó, ENRanna, institiúidí cultúrtha, an earnáil phoiblí) a nascadh le mic léinn agus a gcomhar i bhforbairt tráchtas cur chun feidhme mhic léinn WFZ UJ. Mar chuid den tionscadal, cruthófar post nua — seachfhreastalaí an Déan do thráchtálú torthaí oideachais, a bheidh freagrach as tairiscint dáimhe a chruthú agus an tsamhail a chur chun cinn sa timpeallacht shocheacnamaíoch. Ina theannta sin, bunófar foireann saineolaithe ar theacht isteach na mac léinn sa mhargadh saothair chun feidhmiú na samhla ar leibhéal institiúidí WFZ a chomhordú. Forbraíodh clár oibre cur chun feidhme scríofa, ina sonraítear na prionsabail a bhaineann le hearcú iarrthóirí, roghnú tionscnóirí agus meantóirí (ar ionadaithe iad ó fhostóirí) agus raon feidhme a gcomhoibrithe, conas ábhair na hoibre agus prionsabail na dtionscadal cur chun feidhme a chinneadh, a dhéanfar a thástáil agus a chur chun feidhme. D’fhonn rannpháirtithe a ullmhú ar bhealach níos fearr chun dul isteach i margadh an tsaothair, déanfar sraith ceardlann agus cuairteanna staidéir. Cruthófar ardán ar líne (paidagos PRO) chun tacú leis an tsamhail, chun comhar idir mic léinn agus fostóirí a éascú agus chun an tsamhail tástálaithe a chur ar an eolas agus a chur chun cinn. Is é spriocghrúpa an tionscadail 30 mac léinn/bliain IV de staidéar máistreachta aonair nó 1d bliain de staidéir dara timthriall de gach dámha WFZ. Roghnófar iad trí bhíthin nós imeachta roghnúcháin. Is é príomhthoradh an tionscadail samhail tástála, faoina gcruthófar tráchtas máistir cur chun feidhme 30, arna scríobh i gcomhar le fostóirí. Measaimid go bhfuil an éifeacht a bhaineann le scríobh na hoibre cur chun feidhme i gcomhar leis an bhfostóir agus cur i bhfeidhm ceardlanna agus cuairteanna staidéir thart. 30 % de mhic léinn (Irish)
13 August 2022
0 references
Cilj projekta je izboljšati kakovost aktivnosti na področju praktičnosti humanistike in družbenih študij s testiranjem in vključevanjem modela payagogos PRO v prakso WFz. Ta model bo sestavljen iz povezovanja delodajalcev (podjetij, nevladnih organizacij, kulturnih ustanov, javnega sektorja) s študenti in njihovega sodelovanja pri razvoju izvajalske naloge študentov WFz UJ. V okviru projekta bo ustvarjena nova pozicija – zastopnik dekana za komercializacijo izobraževalnih rezultatov, ki bo odgovoren za ustvarjanje ponudbe fakultete in promocijo modela v družbeno-gospodarskem okolju. Poleg tega bo ustanovljena skupina strokovnjakov za vstop študentov na trg dela, ki bo usklajevala delovanje modela na ravni inštitutov WFz. Razvit je bil program pisanja izvedbenih del, ki določa načela zaposlovanja kandidatov, izbor nosilcev in mentorjev (ki so predstavniki delodajalcev) ter obseg njihovega sodelovanja, kako določiti teme dela in načela izvajanja projektov, ki bodo preizkušeni in izvedeni. Da bi udeležence bolje pripravili na vstop na trg dela, bomo izvedli vrsto delavnic in študijskih obiskov. Vzpostavljena bo spletna platforma (paidagos PRO), ki bo podpirala model, olajšala sodelovanje med študenti in delodajalci ter obveščala in promovirala preskušeni model. Ciljna skupina projekta je 30 študentov/leto IV enojnega magistrskega študija ali 1. letnik 2. stopnje študija vseh fakultet WFz. Izbrani bodo po izbirnem postopku. Glavni rezultat projekta bo preizkušen model, v okviru katerega bo ustvarjenih 30 izvedbenih magistrskih nalog, pripravljenih v sodelovanju z delodajalci. Ocenjujemo, da je učinek pisanja izvedbenega dela v sodelovanju z delodajalcem ter izvedba delavnic in študijskih obiskov cca. 30 % študentov (Slovenian)
13 August 2022
0 references
Целта на проекта е да се подобри качеството на дейностите в областта на практическата реализация на хуманитарните и социалните науки, чрез тестване и интегриране на модела payagogos PRO в практиката на WFz. Този модел ще се състои от свързване на работодатели (бизнес, НПО, културни институции, публичен сектор) със студентите и тяхното сътрудничество в разработването на тезата за изпълнение на студентите от WFz UJ. Като част от проекта ще бъде създадена нова позиция — пълномощник на декана за комерсиализация на образователните резултати, който ще отговаря за създаването на предложение за преподаватели и популяризирането на модела в социално-икономическата среда. Освен това ще бъде създаден екип от експерти по навлизането на студенти на пазара на труда, за да се координира функционирането на модела на равнището на институтите WFz. Разработена е програма за писане на строителни работи, в която се уточняват принципите на набиране на кандидати, подборът на организатори и ментори (които са представители на работодателите) и обхвата на тяхното сътрудничество, как да се определят темите на работата и принципите на проектите за изпълнение, които ще бъдат тествани и изпълнени. С цел по-добра подготовка на участниците за навлизане на пазара на труда ще бъдат проведени поредица от семинари и учебни посещения. Ще бъде създадена онлайн платформа (paidagos PRO) в подкрепа на модела, за улесняване на сътрудничеството между студенти и работодатели и за информиране и популяризиране на тествания модел. Целевата група на проекта е 30 студенти/година IV на едномагистърски проучвания или 1-ва година от втори цикъл проучвания на всички WFz факултети. Те ще бъдат избрани чрез процедура за подбор. Основният резултат от проекта ще бъде изпитан модел, по който ще бъде създадена 30 магистърска теза, написана в сътрудничество с работодателите. Сметната палата счита, че ефектът от написването на работата по изпълнението в сътрудничество с работодателя и провеждането на семинари и учебни посещения приблизително. 30 % от учениците (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jtejjeb il-kwalità tal-attivitajiet fil-qasam tal-prattikalizzazzjoni tal-istudji umanistiċi u soċjali, billi jittestja u jintegra l-mudell PRO payagogos fil-prattika ta’ WFz. Dan il-mudell se jikkonsisti fil-konnessjoni ta’ min iħaddem (negozju, NGOs, istituzzjonijiet kulturali, is-settur pubbliku) mal-istudenti u l-kooperazzjoni tagħhom fl-iżvilupp tat-teżi tal-implimentazzjoni tal-istudenti tal-UJ tad-WFz. Bħala parti mill-proġett, se tinħoloq pożizzjoni ġdida — il-prokura tad-Dekan għall-kummerċjalizzazzjoni tar-riżultati edukattivi, li se tkun responsabbli għall-ħolqien ta’ offerta ta’ fakultà u għall-promozzjoni tal-mudell fl-ambjent soċjoekonomiku. Barra minn hekk, se jitwaqqaf tim ta’ esperti dwar id-dħul tal-istudenti fis-suq tax-xogħol biex jikkoordina l-funzjonament tal-mudell fil-livell tal-istituti WFz. Ġie żviluppat programm ta’ kitba tax-xogħlijiet ta’ implimentazzjoni, li jispeċifika l-prinċipji tar-reklutaġġ tal-kandidati, l-għażla tal-promoturi u l-mentors (li huma rappreżentanti ta’ min iħaddem) u l-ambitu tal-kooperazzjoni tagħhom, kif jiġu ddeterminati s-suġġetti tax-xogħol u l-prinċipji tal-proġetti ta’ implimentazzjoni, li se jiġu ttestjati u implimentati. Sabiex il-parteċipanti jitħejjew aħjar biex jidħlu fis-suq tax-xogħol, se jsiru sensiela ta’ workshops u żjarat ta’ studju. Se tinħoloq pjattaforma online (payagos PRO) biex tappoġġja l-mudell, biex tiffaċilita l-kooperazzjoni bejn l-istudenti u l-impjegaturi u tinforma u tippromwovi l-mudell ittestjat. Il-grupp fil-mira tal-proġett huwa 30 studenti/sena IV ta ‘studji kaptan wieħed jew sena 1 ta’ studji tat-tieni ċiklu tal-fakultajiet kollha WFz. Dawn jintgħażlu permezz ta’ proċedura ta’ selezzjoni. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun mudell ittestjat, li taħtu se tinħoloq teżi ta’ 30 master ta’ implimentazzjoni, miktuba f’kooperazzjoni ma’ min iħaddem. Aħna nistmaw li l-effett tal-kitba tax-xogħol ta’ implimentazzjoni f’kooperazzjoni mal-impjegatur u l-implimentazzjoni ta’ workshops u żjarat ta’ studju ta’ madwar. 30 % tal-istudenti (Maltese)
13 August 2022
0 references
O objetivo do projeto é melhorar a qualidade das atividades no campo da praticização das humanidades e estudos sociais, testando e integrando o modelo payagogos PRO na prática da WFZ. Este modelo consistirá em conectar empregadores (negócios, ONGs, instituições culturais, setor público) com os alunos e sua cooperação no desenvolvimento de tese de implementação de estudantes da WFZ UJ. Como parte do projeto, uma nova posição será criada — o proxy do Dean para a comercialização de resultados educacionais, que será responsável por criar uma oferta do corpo docente e promover o modelo no ambiente socioeconômico. Além disso, será criada uma equipa de peritos sobre a entrada de estudantes no mercado de trabalho, a fim de coordenar o funcionamento do modelo a nível dos institutos WFZ. Um programa de redação de trabalhos de implementação foi desenvolvido, especificando os princípios de recrutamento de candidatos, a seleção de promotores e mentores (que são representantes dos empregadores) e o escopo de sua cooperação, como determinar os tópicos do trabalho e os princípios de projetos de implementação, que serão testados e implementados. A fim de preparar melhor os participantes para a entrada no mercado de trabalho, será realizada uma série de seminários e visitas de estudo. Será criada uma plataforma em linha (paidagos PRO) para apoiar o modelo, facilitar a cooperação entre estudantes e empregadores e informar e promover o modelo testado. O grupo-alvo do projeto é de 30 alunos/ano IV de estudos de mestrado único ou 1.º ano de estudos de segundo ciclo de todas as faculdades WFZ. Serão selecionados através de um processo de seleção. O principal resultado do projeto será um modelo testado, sob o qual será criada 30 tese de mestrado de implementação, escrita em cooperação com os empregadores. Estimamos que o efeito de escrever o trabalho de implementação em cooperação com o empregador e a implementação de oficinas e visitas de estudo de aprox. 30 % dos estudantes (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Formålet med projektet er at forbedre kvaliteten af aktiviteter inden for praktisk anvendelse af humaniora og sociale studier ved at teste og integrere payagogos PRO-modellen i WFz' praksis. Denne model vil bestå i at forbinde arbejdsgivere (business, NGO'er, kulturinstitutioner, den offentlige sektor) med studerende og deres samarbejde om udvikling af implementering af WFz UJ studerende. Som en del af projektet vil der blive skabt en ny stilling — dekanens stedfortræder for kommercialisering af uddannelsesmæssige resultater, som vil være ansvarlig for at skabe et fakultetstilbud og fremme modellen i det socioøkonomiske miljø. Desuden vil der blive nedsat et team af eksperter i de studerendes adgang til arbejdsmarkedet for at koordinere modellens funktion på WFz-institutternes niveau. Der er udviklet et program for at skrive implementeringsarbejder, der specificerer principperne for rekruttering af kandidater, udvælgelse af projektledere og mentorer (som er repræsentanter for arbejdsgivere) og omfanget af deres samarbejde, hvordan man bestemmer emnerne for arbejdet og principperne for implementeringsprojekter, som vil blive testet og gennemført. For bedre at forberede deltagerne på at komme ind på arbejdsmarkedet vil der blive gennemført en række workshopper og studiebesøg. Der vil blive oprettet en onlineplatform (payagos PRO) for at støtte modellen, lette samarbejdet mellem studerende og arbejdsgivere og informere og fremme den afprøvede model. Målgruppen for projektet er 30 studerende/år IV af enkelt kandidatstudier eller 1. års anden cyklus studier af alle WFz fakulteter. De udvælges ved hjælp af en udvælgelsesprocedure. Hovedresultatet af projektet vil være en afprøvet model, hvor der vil blive oprettet 30 implementeringsspeciale, der er skrevet i samarbejde med arbejdsgivere. Vi vurderer, at effekten af at skrive implementeringsarbejdet i samarbejde med arbejdsgiveren samt gennemførelse af workshops og studiebesøg på ca. 30 % af eleverne (Danish)
13 August 2022
0 references
Scopul proiectului este de a îmbunătăți calitatea activităților în domeniul practicizării studiilor umaniste și sociale, prin testarea și integrarea modelului payagogos PRO în practica WFz. Acest model va consta în conectarea angajatorilor (afaceri, ONG-uri, instituții culturale, sectorul public) cu studenții și cooperarea acestora în dezvoltarea tezei de implementare a studenților WFz UJ. Ca parte a proiectului, se va crea o nouă poziție – proxy-ul decanului pentru comercializarea rezultatelor educaționale, care va fi responsabil pentru crearea unei oferte de facultate și promovarea modelului în mediul socio-economic. În plus, va fi creată o echipă de experți privind intrarea studenților pe piața forței de muncă pentru a coordona funcționarea modelului la nivelul institutelor WFz. A fost elaborat un program de scriere a lucrărilor de implementare, specificând principiile de recrutare a candidaților, selectarea promotorilor și mentorilor (care sunt reprezentanți ai angajatorilor) și a sferei de cooperare a acestora, modul de determinare a subiectelor de lucru și a principiilor de implementare a proiectelor, care vor fi testate și implementate. Pentru a pregăti mai bine participanții pentru intrarea pe piața forței de muncă, se vor desfășura o serie de ateliere și vizite de studiu. O platformă online (payagos PRO) va fi creată pentru a sprijini modelul, pentru a facilita cooperarea dintre studenți și angajatori și pentru a informa și promova modelul testat. Grupul țintă al proiectului este de 30 de studenți/anul IV de studii de masterat unic sau primul an de studii de al doilea ciclu al tuturor facultăților WFz. Acestea vor fi selectate prin intermediul unei proceduri de selecție. Principalul rezultat al proiectului va fi un model testat, în baza căruia vor fi create 30 de teze de master de implementare, scrise în colaborare cu angajatorii. Estimăm că efectul scrierii lucrărilor de implementare în cooperare cu angajatorul și punerea în aplicare a atelierelor și vizitelor de studiu de cca. 30 % dintre studenți (Romanian)
13 August 2022
0 references
Syftet med projektet är att förbättra kvaliteten på verksamheten inom området för praktisk tillämpning av humaniora och samhällsstudier, genom att testa och integrera payagogos PRO-modellen i WFz praxis. Denna modell kommer att bestå av att ansluta arbetsgivare (företag, icke-statliga organisationer, kulturinstitutioner, offentlig sektor) med studenter och deras samarbete i utvecklingen av implementering av WFz UJ studenter. Som en del av projektet kommer en ny position att skapas – Dekanens proxy för kommersialisering av utbildningsresultat, som kommer att ansvara för att skapa ett fakultetserbjudande och främja modellen i den socioekonomiska miljön. Dessutom kommer ett team av experter på studenters inträde på arbetsmarknaden att inrättas för att samordna modellens funktion på WFz-institutsnivå. Ett program för att skriva implementeringsarbete har utvecklats, som specificerar principerna för rekrytering av kandidater, urval av promotorer och mentorer (som är företrädare för arbetsgivare) och omfattningen av deras samarbete, hur man bestämmer ämnen i arbetet och principerna för genomförandeprojekt, som kommer att testas och genomföras. För att bättre förbereda deltagarna för att komma in på arbetsmarknaden kommer en rad workshoppar och studiebesök att genomföras. En onlineplattform (payagos PRO) kommer att skapas för att stödja modellen, för att underlätta samarbetet mellan studenter och arbetsgivare samt informera och främja den testade modellen. Projektets målgrupp är 30 studenter/år IV av enskilda masterstudier eller 1:a års studier på avancerad nivå av alla WFz fakulteter. De kommer att väljas ut genom ett urvalsförfarande. Huvudresultatet av projektet kommer att vara en testad modell, enligt vilken 30 implementeringsmasteruppsats, skriven i samarbete med arbetsgivare, kommer att skapas. Vi bedömer att effekten av att skriva implementeringsarbetet i samarbete med arbetsgivaren och genomförandet av workshops och studiebesök på ca. 30 % av studenterna (Swedish)
13 August 2022
0 references
Cały Kraj
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
POWR.04.01.00-00-IH01/16
0 references