Modern University as an opportunity to develop future staff in the region (Q93556)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q93556 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Modern University as an opportunity to develop future staff in the region |
Project Q93556 in Poland |
Statements
8,846,280.38 zloty
0 references
10,496,298.5 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 April 2019
0 references
31 October 2023
0 references
UNIWERSYTET W BIAŁYMSTOKU
0 references
Celem głównym projektu jest wzrost jakości świadczenia przez Uniwersytet w Białymstoku usług edukacyjnych na poziomie wyższym na rzecz gospodarki regionu przez podniesienie kompetencji studentów, odpowiadających potrzebom gospodarki oraz rynku pracy w rezultacie realizacji sześciu zadań. Zadania przewidziane do realizacji w ramach projektu będą polegały na: 1) modernizacji programów kształcenia i przystosowaniu ich do potrzebspołeczno-gospodarczych, przygotowaniu materiałów i realizacji dostosowanych programów kształcenia na dwóch kierunkach studiów, 2) zorganizowaniu staży trwających 200 godz dla studentów 2 roku 1 stopnia na czterech wydziałach Uniwersytetu w Białymstoku, 3) wdrożeniu systemu elektronicznego zarządzania dokumentami w celu usprawnienia procesu zarządzania uczelnią, 4) wdrożeniu działań i narzędzi z zakresu IT mających na celu świadczenie wysokiej jakości usług przez biuro karier na rzecz studentów UwB, w tym we współpracy z instytucjami rynku pracy, 5) rozwoju nowych funkcjonalności platformy edukacyjnej służącej kształceniu na odległość 6) realizacji szkoleń z zakresu kompetencji zarządczych dla kadry administracyjnej i zarządzającej UwB oraz 7) wdrożeniu centralnego systemu dozoru mienia w celu zapewnienia efektywnego wykorzystania zasobów kadrowych i majątkowych uczelni. Grupę docelową stanowi 403 studentów wybranych kierunków I stopnia studiów stacjonarnych (279 studentów), II stopnia studiów stacjonarnych (24 studentów) i pozostałych lat i kierunków studiów (100 studentów) oraz 100 pracowników kadry zarządzającej i administracyjnej UwB. Liczba absolwentów, którzy zostaną objęci wsparciem w ramach projektu kontynuujących kształcenie lub podejmujących zatrudnienie w ciągu 6 miesięcy od zakończenia kształcenia to 85 (ok 21,1% - KD14). Projekt będzie realizowany od 1.04.2019r. do 31.03.2023r. (48 miesięcy). (Polish)
0 references
The main objective of the project is to increase the quality of the provision of educational services by the University of Białystok at a higher level to the region’s economy by increasing the competence of students that meet the needs of the economy and the labour market as a result of the six tasks. The tasks to be carried out under the project will consist of: 1) modernising education programmes and adapting them to social and economic needs, preparing materials and implementing tailored curricula in two fields of study, 2) organising internships lasting 200 hours for students of 2nd degree at four faculties of the University of Bialystok, 3) implementing the electronic document management system in order to improve the process of management of the university’s management, 4) implementation of activities and tools in the field of IT aimed at providing high-quality services by the office of higher education institutions for the benefit of UWB students. The target group consists of 403 students selected in the first degree of full-time studies (279 students), second full-time studies (24 students) and other years and courses (100 students) and 100 employees of the UwB’s management and administrative staff. The number of graduates to be supported by a project continuing education or taking up employment within 6 months of leaving education is 85 (approximately 21.1 % – KD14). The project will be implemented from 1.04.2019 to 31.03.2023. 48 months. (English)
15 October 2020
0.4961714999881951
0 references
L’objectif principal du projet est d’améliorer la qualité de la prestation par l’Université de Bialystok de services éducatifs à un niveau supérieur à l’économie de la région en augmentant les compétences des étudiants, correspondant aux besoins de l’économie et du marché du travail à la suite de l’exécution de six tâches. Les tâches à réaliser dans le cadre du projet comprendront: 1) la modernisation des programmes éducatifs et leur adaptation aux besoins sociaux et économiques, la préparation de matériel et la mise en œuvre de programmes éducatifs adaptés dans deux domaines d’études, 2) l’organisation de stages d’une durée de 200 heures pour les étudiants de 2 ans 1 degré dans quatre facultés de l’Université de Białystok, 3) la mise en place d’un système électronique de gestion des documents afin d’améliorer le processus de gestion universitaire, 4) la mise en œuvre d’activités et d’outils informatiques visant à fournir des services de haute qualité par l’office des carrières aux étudiants de l’UwB, y compris en coopération avec les institutions du marché du travail, 5) le développement de nouvelles fonctionnalités de la plateforme éducative pour l’enseignement à distance 6) la mise en place de cours de formation dans le domaine des compétences de gestion pour le personnel administratif et de gestion de l’UwB, et 7) la mise en place d’un système central de supervision immobilière afin d’assurer l’utilisation efficace des ressources humaines et des actifs de l’université. Le groupe cible comprend 403 étudiants de certains domaines d’études à temps plein (279 étudiants), des études à temps plein du deuxième cycle (24 étudiants) et d’autres années et domaines d’études (100 étudiants) et 100 membres du personnel de gestion et d’administration de l’UwB. Le nombre de diplômés qui seront soutenus dans le cadre du projet de formation continue ou d’accès à un emploi dans les six mois suivant la fin de l’enseignement est de 85 (environ 21,1 % — KD14). Le projet sera mis en œuvre du 1.4.2019 au 31.3.2023. (48 mois). (French)
30 November 2021
0 references
Das Hauptziel des Projekts ist es, die Qualität der Bereitstellung von Bildungsdienstleistungen durch die Universität Bialystok auf einem höheren Niveau für die Wirtschaft der Region zu erhöhen, indem die Kompetenzen der Studierenden erhöht werden, die den Bedürfnissen der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes infolge der Umsetzung von sechs Aufgaben entsprechen. Die im Rahmen des Projekts durchzuführenden Aufgaben umfassen: 1) Modernisierung der Bildungsprogramme und deren Anpassung an die sozialen und wirtschaftlichen Bedürfnisse, Vorbereitung von Materialien und Durchführung angepasster Bildungsprogramme in zwei Studienrichtungen, 2) Organisation von Praktika mit einer Dauer von 200 Stunden für Studierende von 2 Jahr 1 Abschluss an vier Fakultäten der Universität Białystok, 3) Einführung eines elektronischen Dokumentenmanagementsystems, um den Prozess des Hochschulmanagements zu verbessern, 4) Umsetzung von IT-Aktivitäten und -Tools, die darauf abzielen, qualitativ hochwertige Dienstleistungen durch das Karrierebüro für Studenten der UwB zu erbringen, einschließlich in Zusammenarbeit mit Arbeitsmarkteinrichtungen, 5) die Entwicklung neuer Funktionen der Bildungsplattform für Fernunterricht 6) die Durchführung von Schulungen im Bereich Managementkompetenzen für das Verwaltungs- und Managementpersonal der UwB und 7) die Einführung eines zentralen Systems der Immobilienaufsicht, um die wirksame Nutzung der Humanressourcen und -vermögen der Universität zu gewährleisten. Die Zielgruppe besteht aus 403 Studierenden aus ausgewählten Fachrichtungen des Vollzeitstudiums (279 Studierende), Vollzeitstudium im zweiten Zyklus (24 Studierende) und anderen Studienjahren und Studienfächern (100 Studierende) sowie 100 Führungskräften und Verwaltungsmitarbeitern der UwB. Die Zahl der Absolventen, die im Rahmen des Projekts Weiterbildung oder Beschäftigung innerhalb von 6 Monaten nach dem Ausscheiden aus der Ausbildung unterstützt werden, beträgt 85 (ca. 21,1 % – KD14). Das Projekt wird vom 1.4.2019 bis 31.3.2023 durchgeführt. (48 Monate). (German)
7 December 2021
0 references
Het belangrijkste doel van het project is het verbeteren van de kwaliteit van het aanbod door de universiteit van Bialystok van onderwijsdiensten op een hoger niveau voor de economie van de regio door het vergroten van de competenties van studenten, in overeenstemming met de behoeften van de economie en de arbeidsmarkt als gevolg van de uitvoering van zes taken. De in het kader van het project uit te voeren taken bestaan uit: 1) modernisering van onderwijsprogramma’s en hun aanpassing aan de sociale en economische behoeften, de voorbereiding van materialen en de uitvoering van aangepaste onderwijsprogramma’s op twee studiegebieden, 2) het organiseren van stages van 200 uur voor studenten van 2 jaar 1 graad aan vier faculteiten van de Universiteit van Białystok, 3) invoering van een elektronisch documentbeheersysteem om het proces van universitair beheer te verbeteren, 4) uitvoering van IT-activiteiten en -instrumenten die gericht zijn op het leveren van hoogwaardige diensten door het loopbaanbureau aan studenten van UwB; onder meer in samenwerking met arbeidsmarktinstellingen 5) de ontwikkeling van nieuwe functionaliteiten van het onderwijsplatform voor afstandsonderwijs 6) de uitvoering van opleidingen op het gebied van managementcompetenties voor het administratief en leidinggevend personeel van het UwB, en 7) de invoering van een centraal systeem van toezicht op eigendom om te zorgen voor een doeltreffend gebruik van de personele middelen en middelen van de universiteit. De doelgroep bestaat uit 403 studenten uit geselecteerde vakgebieden voltijds (279 studenten), tweedecyclus fulltime studies (24 studenten) en andere jaren en vakgebieden (100 studenten) en 100 management- en administratief personeel van de UwB. Het aantal afgestudeerden dat binnen zes maanden na het verlaten van het onderwijs zal worden ondersteund in het kader van het project voortgezet onderwijs of aan een baan begint, is 85 (ongeveer 21,1 % — KD14). Het project zal worden uitgevoerd van 1.4.2019 tot en met 31.3.2023. (48 maanden). (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è quello di aumentare la qualità della fornitura da parte dell'Università di Bialystok di servizi educativi a un livello superiore all'economia della regione aumentando le competenze degli studenti, corrispondenti alle esigenze dell'economia e del mercato del lavoro a seguito dell'attuazione di sei compiti. I compiti da svolgere nell'ambito del progetto saranno: 1) ammodernamento dei programmi di istruzione e loro adattamento alle esigenze sociali ed economiche, preparazione di materiali e attuazione di programmi educativi adattati in due campi di studio, 2) organizzazione di stage della durata di 200 ore per studenti di 2 anni 1 laurea presso quattro facoltà dell'Università di Białystok, 3) attuazione del sistema di gestione elettronica dei documenti al fine di migliorare il processo di gestione universitaria, 4) attuazione di attività informatiche e strumenti volti a fornire servizi di alta qualità da parte dell'ufficio di carriera agli studenti di UwB, anche in cooperazione con le istituzioni del mercato del lavoro, 5) lo sviluppo di nuove funzionalità della piattaforma educativa per l'apprendimento a distanza 6) l'attuazione di corsi di formazione nel settore delle competenze gestionali per il personale amministrativo e di gestione dell'UwB e 7) l'attuazione di un sistema centrale di vigilanza immobiliare al fine di garantire l'uso efficace delle risorse umane e dei beni dell'università. Il gruppo target è composto da 403 studenti di campi selezionati di studi a tempo pieno (279 studenti), studi a tempo pieno del secondo ciclo (24 studenti) e altri anni e campi di studio (100 studenti) e 100 personale gestionale e amministrativo dell'UwB. Il numero di laureati che saranno sostenuti nell'ambito del progetto di formazione continua o di occupazione entro 6 mesi dall'abbandono dell'istruzione è di 85 (circa 21,1 % — KD14). Il progetto sarà attuato dall'1.4.2019 al 31.3.2023. (48 mesi). (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto es aumentar la calidad de la prestación por parte de la Universidad de Bialystok de servicios educativos a un nivel superior a la economía de la región mediante el aumento de las competencias de los estudiantes, correspondientes a las necesidades de la economía y el mercado laboral como resultado de la implementación de seis tareas. Las tareas que se llevarán a cabo en el marco del proyecto consistirán en: 1) modernización de los programas educativos y su adaptación a las necesidades sociales y económicas, preparación de materiales e implementación de programas educativos adaptados en dos campos de estudio, 2) organización de pasantías de 200 horas para estudiantes de 2 años 1 grado en cuatro facultades de la Universidad de Białystok, 3) implementación del sistema electrónico de gestión de documentos con el fin de mejorar el proceso de gestión universitaria, 4) implementación de actividades e instrumentos informáticos destinados a proporcionar servicios de alta calidad por la oficina de carreras a estudiantes de UwB, también en cooperación con las instituciones del mercado laboral, 5) el desarrollo de nuevas funcionalidades de la plataforma educativa para la enseñanza a distancia 6) la realización de cursos de formación en el ámbito de las competencias de gestión para el personal administrativo y directivo de la UwB, y 7) la aplicación de un sistema central de supervisión de la propiedad con el fin de garantizar el uso efectivo de los recursos humanos y los activos de la universidad. El grupo destinatario está formado por 403 estudiantes de campos seleccionados de estudios a tiempo completo (279 estudiantes), estudios a tiempo completo de segundo ciclo (24 estudiantes) y otros años y campos de estudio (100 estudiantes) y 100 personal directivo y administrativo de la UwB. El número de graduados que recibirán apoyo en el marco del proyecto de educación continua o que asumirán un empleo dentro de los 6 meses posteriores a la finalización de la educación es de 85 (aproximadamente 21,1 % — KD14). El proyecto se ejecutará del 1.4.2019 al 31.3.2023. (48 meses). (Spanish)
19 January 2022
0 references
Hovedformålet med projektet er at øge kvaliteten af Bialystok Universitets udbud af uddannelsestjenester på et højere niveau til regionens økonomi ved at øge de studerendes kompetencer, svarende til økonomiens og arbejdsmarkedets behov som følge af gennemførelsen af seks opgaver. De opgaver, der skal udføres i forbindelse med projektet, vil bestå af: 1) modernisering af uddannelsesprogrammer og deres tilpasning til sociale og økonomiske behov, forberedelse af materialer og gennemførelse af tilpassede uddannelsesprogrammer inden for to studieretninger, 2) organisering af praktikophold på 200 timer for studerende på 2 år 1 grad på fire fakulteter ved universitetet i Białystok, 3) gennemførelse af elektronisk dokumentstyringssystem for at forbedre universitetsledelsesprocessen, 4) gennemførelse af IT-aktiviteter og værktøjer, der har til formål at levere tjenester af høj kvalitet fra karrierekontoret til studerende på UwB, herunder i samarbejde med arbejdsmarkedets institutioner 5) udvikling af nye funktioner i uddannelsesplatformen for fjernundervisning 6) gennemførelse af kurser inden for ledelseskompetencer for UwB's administrations- og ledelsespersonale og 7) gennemførelse af et centralt system for ejendomstilsyn med henblik på at sikre en effektiv udnyttelse af universitetets menneskelige ressourcer og aktiver. Målgruppen består af 403 studerende fra udvalgte områder af fuldtidsstudier (279 studerende), anden cyklus fuldtidsstudier (24 studerende) og andre år og studieretninger (100 studerende) og 100 ledelses- og administrativt personale i UwB. Antallet af kandidater, der vil blive støttet under projektets videreuddannelse eller beskæftigelse inden for 6 måneder efter at have forladt uddannelsen, er 85 (ca. 21,1 % — KD14). Projektet vil blive gennemført fra 1.4.2019 til 31.3.2023. (48 måneder). (Danish)
26 July 2022
0 references
Κύριος στόχος του έργου είναι η βελτίωση της ποιότητας της παροχής από το Πανεπιστήμιο του Bialystok εκπαιδευτικών υπηρεσιών σε υψηλότερο επίπεδο στην οικονομία της περιοχής με την αύξηση των ικανοτήτων των φοιτητών, που αντιστοιχούν στις ανάγκες της οικονομίας και της αγοράς εργασίας ως αποτέλεσμα της υλοποίησης έξι καθηκόντων. Τα καθήκοντα που θα εκτελεστούν στο πλαίσιο του σχεδίου θα συνίστανται στα εξής: 1) εκσυγχρονισμός των εκπαιδευτικών προγραμμάτων και προσαρμογή τους στις κοινωνικές και οικονομικές ανάγκες, προετοιμασία υλικού και εφαρμογή προσαρμοσμένων εκπαιδευτικών προγραμμάτων σε δύο τομείς σπουδών, 2) διοργάνωση πρακτικής άσκησης διάρκειας 200 ωρών για φοιτητές 2 ετών 1 πτυχίου σε τέσσερις σχολές του Πανεπιστημίου του Białystok, 3) εφαρμογή ηλεκτρονικού συστήματος διαχείρισης εγγράφων προκειμένου να βελτιωθεί η διαδικασία της διαχείρισης των πανεπιστημίων, 4) εφαρμογή δραστηριοτήτων και εργαλείων πληροφορικής που αποσκοπούν στην παροχή υπηρεσιών υψηλής ποιότητας από το γραφείο σταδιοδρομίας στους φοιτητές του UwB, μεταξύ άλλων, σε συνεργασία με τα ιδρύματα της αγοράς εργασίας, 5) την ανάπτυξη νέων λειτουργιών της εκπαιδευτικής πλατφόρμας για την εξ αποστάσεως εκπαίδευση 6) την υλοποίηση μαθημάτων κατάρτισης στον τομέα των διαχειριστικών ικανοτήτων για το διοικητικό και διοικητικό προσωπικό της UwB, και 7) την εφαρμογή ενός κεντρικού συστήματος εποπτείας των ακινήτων προκειμένου να διασφαλιστεί η αποτελεσματική χρήση των ανθρώπινων πόρων και των περιουσιακών στοιχείων του πανεπιστημίου. Η ομάδα-στόχος αποτελείται από 403 φοιτητές επιλεγμένων πεδίων σπουδών πλήρους φοίτησης (279 φοιτητές), σπουδών πλήρους φοίτησης δεύτερου κύκλου (24 φοιτητές) και άλλων ετών και πεδίων σπουδών (100 φοιτητές) και 100 διευθυντικού και διοικητικού προσωπικού της UwB. Ο αριθμός των αποφοίτων που θα λάβουν στήριξη στο πλαίσιο του σχεδίου συνεχούς εκπαίδευσης ή απασχόλησης εντός 6 μηνών από την αποφοίτησή τους είναι 85 (περίπου 21,1 % — KD14). Το έργο θα υλοποιηθεί από 1.4.2019 έως 31.3.2023. (48 μήνες). (Greek)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je povećati kvalitetu pružanja obrazovnih usluga od strane Sveučilišta u Bialystoku na višoj razini gospodarstvu regije povećanjem kompetencija studenata, koje odgovaraju potrebama gospodarstva i tržišta rada kao rezultat provedbe šest zadataka. Zadaće koje će se provoditi u okviru projekta sastojat će se od: 1) modernizacija obrazovnih programa i njihova prilagodba društvenim i ekonomskim potrebama, priprema materijala i provedba prilagođenih obrazovnih programa u dva područja studija, 2) organiziranje pripravništva u trajanju od 200 sati za studente 2 godine 1 stupanj na četiri fakulteta Sveučilišta u Białystoku, 3) implementacija elektroničkog sustava za upravljanje dokumentima radi unaprjeđenja procesa sveučilišnog menadžmenta, 4) provedba informatičkih aktivnosti i alata usmjerenih na pružanje visokokvalitetnih usluga od strane karijernog ureda studentima UwB-a, uključujući u suradnji s institucijama tržišta rada, 5) razvoj novih funkcionalnosti obrazovne platforme za učenje na daljinu 6) provedbu tečajeva osposobljavanja u području upravljačkih kompetencija za administrativno i upravljačko osoblje UwB-a i 7) provedbu središnjeg sustava nadzora nad imovinom kako bi se osiguralo učinkovito korištenje ljudskih resursa i imovine sveučilišta. Ciljna skupina sastoji se od 403 studenata odabranih područja redovitih studija (279 studenata), drugog ciklusa redovitih studija (24 studenta) i drugih godina i područja studija (100 studenata) te 100 rukovodećih i administrativnih djelatnika UwB-a. Broj osoba s diplomom koje će dobiti potporu u okviru projekta i dalje će se obrazovati ili se zaposliti u roku od 6 mjeseci nakon završetka obrazovanja iznosi 85 (otprilike 21,1 % – KD14). Projekt će se provoditi od 1.4.2019. do 31.3.2023. (48 mjeseci) (Croatian)
26 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului este creșterea calității furnizării de către Universitatea din Bialystok a serviciilor educaționale la un nivel superior economiei regiunii prin creșterea competențelor studenților, corespunzând nevoilor economiei și pieței muncii ca urmare a implementării a șase sarcini. Sarcinile care urmează să fie îndeplinite în cadrul proiectului vor consta în: 1) modernizarea programelor educaționale și adaptarea acestora la nevoile sociale și economice, pregătirea materialelor și punerea în aplicare a programelor educaționale adaptate în două domenii de studiu, 2) organizarea de stagii cu o durată de 200 de ore pentru studenții de la 2 ani 1 grad la patru facultăți ale Universității din Białystok, 3) implementarea sistemului electronic de gestionare a documentelor în vederea îmbunătățirii procesului de management universitar, 4) punerea în aplicare a activităților și instrumentelor informatice destinate furnizării de servicii de înaltă calitate de către biroul de carieră studenților UwB; inclusiv, în cooperare cu instituțiile de pe piața muncii, 5) dezvoltarea de noi funcționalități ale platformei educaționale pentru învățământul la distanță 6) punerea în aplicare a cursurilor de formare în domeniul competențelor de management pentru personalul administrativ și de conducere al UwB și 7) punerea în aplicare a unui sistem central de supraveghere a proprietății pentru a asigura utilizarea eficientă a resurselor umane și a activelor universității. Grupul țintă este format din 403 de studenți din domeniile selectate de studii cu normă întreagă (279 de studenți), studii cu normă întreagă de ciclul II (24 de studenți) și alți ani și domenii de studiu (100 de studenți) și 100 de cadre de conducere și administrative ale UwB. Numărul absolvenților care vor fi sprijiniți în cadrul proiectului de educație continuă sau de angajare în termen de 6 luni de la terminarea studiilor este de 85 (aproximativ 21,1 % – KD14). Proiectul va fi implementat între 1.4.2019 și 31.3.2023. (48 de luni). (Romanian)
26 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu je zvýšiť kvalitu poskytovania vzdelávacích služieb na vyššej úrovni ekonomike regiónu zo strany Univerzity v Bialystoku zvýšením kompetencií študentov zodpovedajúcich potrebám hospodárstva a trhu práce v dôsledku vykonávania šiestich úloh. Úlohy, ktoré sa majú v rámci projektu vykonávať, budú pozostávať z: 1) modernizácia vzdelávacích programov a ich prispôsobenie sociálnym a ekonomickým potrebám, príprava materiálov a realizácia prispôsobených vzdelávacích programov v dvoch študijných odboroch, 2) organizovanie stáží v trvaní 200 hodín pre študentov 2 rokov 1 stupňa na štyroch fakultách Univerzity v Białystoku, 3) implementácia elektronického systému správy dokumentov s cieľom zlepšiť proces riadenia univerzít, 4) realizácia IT aktivít a nástrojov zameraných na poskytovanie kvalitných služieb kariérnou kanceláriou študentom UwB, vrátane spolupráce s inštitúciami trhu práce, 5) rozvoj nových funkcií vzdelávacej platformy pre diaľkové vzdelávanie 6) vykonávanie kurzov odbornej prípravy v oblasti riadiacich kompetencií pre administratívnych a riadiacich pracovníkov UwB a 7) zavedenie centrálneho systému dohľadu nad majetkom s cieľom zabezpečiť účinné využívanie ľudských zdrojov a aktív univerzity. Cieľová skupina pozostáva zo 403 študentov vybraných odborov denného štúdia (279 študentov), druhého cyklu denného štúdia (24 študentov) a ďalších rokov a študijných odborov (100 študentov) a 100 riadiacich a administratívnych pracovníkov UwB. Počet absolventov, ktorí budú podporovaní v rámci projektu pokračujúceho vzdelávania alebo nastúpenia do zamestnania do 6 mesiacov od ukončenia vzdelávania, je 85 (približne 21,1 % – KD14). Projekt sa bude realizovať od 1.4.2019 do 31.3.2023. (48 mesiacov). (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan ewlieni tal-proġett huwa li tiżdied il-kwalità tal-provvista mill-Università ta’ Bialystok ta’ servizzi edukattivi f’livell ogħla għall-ekonomija tar-reġjun billi jiżdiedu l-kompetenzi tal-istudenti, li jikkorrispondu għall-ħtiġijiet tal-ekonomija u s-suq tax-xogħol bħala riżultat tal-implimentazzjoni ta’ sitt kompiti. Il-kompiti li għandhom jitwettqu taħt il-proġett se jikkonsistu minn: 1) modernizzazzjoni tal-programmi ta ‘edukazzjoni u l-adattament tagħhom għall-ħtiġijiet soċjali u ekonomiċi, preparazzjoni ta ‘materjali u l-implimentazzjoni ta’ programmi edukattivi adattati f’żewġ oqsma ta ‘studju, 2) organizzazzjoni internships dejjiema 200 siegħa għall-istudenti ta’ 2 sena 1 grad fuq erba fakultajiet tal-Università ta ‘Białystok, 3) implimentazzjoni ta ‘sistema elettronika ta’ ġestjoni tad-dokumenti sabiex itejbu l-proċess ta ‘ġestjoni università, 4) implimentazzjoni ta ‘attivitajiet tal-IT u għodod immirati biex jipprovdu servizzi ta’ kwalità għolja mill-uffiċċju tal-karriera lill-istudenti ta ‘UwB, inkluż f’kooperazzjoni mal-istituzzjonijiet tas-suq tax-xogħol, 5) l-iżvilupp ta’ funzjonalitajiet ġodda tal-pjattaforma edukattiva għat-tagħlim mill-bogħod 6) l-implimentazzjoni ta’ korsijiet ta’ taħriġ fil-qasam tal-kompetenzi maniġerjali għall-persunal amministrattiv u maniġerjali tal-UwB, u 7) l-implimentazzjoni ta’ sistema ċentrali ta’ superviżjoni tal-proprjetà sabiex jiġi żgurat l-użu effettiv tar-riżorsi umani u l-assi tal-università. Il-grupp fil-mira jikkonsisti 403 studenti ta ‘oqsma magħżula ta’ studji full-time (279 studenti), tieni ċiklu studji full-time (24 student) u snin oħra u oqsma ta ‘studju (100 studenti) u 100 ġestjoni u persunal amministrattiv tal-UwB. In-numru ta’ gradwati li se jiġu appoġġati taħt il-proġett li jkomplu l-edukazzjoni jew li jibdew impjieg fi żmien 6 xhur minn meta jitilqu mill-edukazzjoni huwa ta’ 85 (madwar 21.1 % — KD14). Il-proġett se jiġi implimentat mill-1.4.2019 sal-31.3.2023. (48 xahar). (Maltese)
26 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto é aumentar a qualidade da prestação de serviços educativos pela Universidade de Białystok a um nível mais elevado para a economia da região, aumentando a competência dos estudantes que satisfazem as necessidades da economia e do mercado de trabalho em resultado das seis tarefas. As tarefas a realizar no âmbito do projeto consistirão em: 1) modernizar os programas de ensino e adaptá-los às necessidades sociais e económicas, preparar materiais e implementar currículos adaptados em duas áreas de estudo, 2) organizar estágios com a duração de 200 horas para estudantes de 2o grau em quatro faculdades da Universidade de Bialystok, 3) implementar o sistema eletrónico de gestão de documentos, a fim de melhorar o processo de gestão da gestão da universidade, 4) implementação de atividades e ferramentas no domínio das TI destinadas a prestar serviços de alta qualidade pelo gabinete das instituições de ensino superior em benefício dos estudantes da UWB. O grupo-alvo é composto por 403 estudantes selecionados no primeiro ciclo de estudos a tempo inteiro (279 estudantes), no segundo ciclo de estudos a tempo inteiro (24 estudantes) e noutros anos e cursos (100 estudantes) e por 100 trabalhadores do pessoal administrativo e de gestão da UwB. O número de diplomados que serão apoiados por um projeto de formação contínua ou que aceitarão um emprego no prazo de seis meses após terem terminado o ensino é de 85 (aproximadamente 21,1 % – KD14). O projeto será executado de 1.4.2019 a 31.3.2023. 48 meses. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on parantaa Bialystokin yliopiston korkeammalla tasolla alueen talouteen suuntautuvien koulutuspalvelujen laatua lisäämällä opiskelijoiden osaamista, joka vastaa talouden ja työmarkkinoiden tarpeita kuuden tehtävän toteuttamisen myötä. Hankkeen yhteydessä suoritettavat tehtävät koostuvat seuraavista: 1) koulutusohjelmien nykyaikaistaminen ja niiden sopeuttaminen sosiaalisiin ja taloudellisiin tarpeisiin, materiaalien valmistelu ja mukautettujen koulutusohjelmien toteuttaminen kahdella opintoalalla, 2) kahden vuoden 1 asteen opiskelijoille tarkoitettujen 200 tunnin harjoittelujaksojen järjestäminen Białystokin yliopiston neljässä tiedekunnassa, 3) sähköisen asiakirjahallintajärjestelmän käyttöönotto yliopiston johtamisprosessin parantamiseksi, 4) tietoteknisten toimien ja välineiden toteuttaminen, joiden tarkoituksena on tarjota korkealaatuisia palveluja uratoimistossa UwB:n opiskelijoille, mukaan lukien yhteistyössä työmarkkinainstituutioiden kanssa 5) etäopiskelun koulutusalustan uusien toimintojen kehittäminen 6) UwB:n hallinto- ja johtohenkilöstön johtamistaitojen alan koulutuskurssien toteuttaminen ja 7) kiinteistövalvonnan keskusjärjestelmän käyttöönotto yliopiston henkilöresurssien ja voimavarojen tehokkaan käytön varmistamiseksi. Kohderyhmään kuuluu 403 päätoimisen opintoalan opiskelijaa (279 opiskelijaa), toisen asteen päätoimisia opintoja (24 opiskelijaa) ja muita opintoja (100 opiskelijaa) sekä 100 UwB:n johto- ja hallintohenkilöstöä. Hankkeen puitteissa tukea saavia tutkinnon suorittaneita on 85 (noin 21,1 % – KD14). Hanke toteutetaan 1.4.2019–31.3.2023. (48 kuukautta). (Finnish)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je povečati kakovost zagotavljanja izobraževalnih storitev Univerze v Bialystoku na višji ravni gospodarstvu regije s povečanjem kompetenc študentov, ki ustrezajo potrebam gospodarstva in trga dela zaradi izvajanja šestih nalog. Naloge, ki se bodo izvajale v okviru projekta, bodo vključevale: 1) posodobitev izobraževalnih programov in njihovo prilagajanje družbenim in ekonomskim potrebam, priprava gradiva in izvajanje prilagojenih izobraževalnih programov na dveh študijskih področjih, 2) organizacija pripravništva, ki traja 200 ur za študente 2. letnika 1 na štirih fakultetah Univerze v Białystoku, 3) izvajanje elektronskega sistema za upravljanje dokumentov z namenom izboljšanja procesa upravljanja univerz, 4) izvajanje informacijskih dejavnosti in orodij, namenjenih zagotavljanju kakovostnih storitev karierne pisarne študentom UwB, vključno s sodelovanjem z institucijami trga dela, 5) razvojem novih funkcionalnosti izobraževalne platforme za učenje na daljavo 6) izvajanjem tečajev usposabljanja na področju upravljavskih kompetenc za upravno in vodstveno osebje UwB ter 7) izvajanjem osrednjega sistema nadzora premoženja, da se zagotovi učinkovita uporaba človeških virov in sredstev univerze. Ciljna skupina je sestavljena iz 403 študentov izbranih področij rednega študija (279 študentov), študija druge stopnje s polnim delovnim časom (24 študentov) ter drugih letnikov in študijskih področij (100 študentov) ter 100 vodstvenih in upravnih uslužbencev UwB. Število diplomantov, ki bodo prejeli podporo v okviru projekta za nadaljevanje izobraževanja ali zaposlitev v šestih mesecih po zaključku izobraževanja, je 85 (približno 21,1 % – KD14). Projekt se bo izvajal od 1.4.2019 do 31.3.2023. (48 mesecev). (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu je zvýšit kvalitu poskytování vzdělávacích služeb na vyšší úrovni pro ekonomiku regionu ze strany Univerzity v Bialystoku zvýšením kompetencí studentů, což odpovídá potřebám ekonomiky a trhu práce v důsledku realizace šesti úkolů. Úkoly, které mají být v rámci projektu prováděny, budou spočívat v: 1) modernizace vzdělávacích programů a jejich přizpůsobení se sociálním a ekonomickým potřebám, příprava materiálů a realizace přizpůsobených vzdělávacích programů ve dvou studijních oborech, 2) organizování stáží trvajících 200 hodin pro studenty 2 let 1 stupně na čtyřech fakultách Univerzity v Białystoku, 3) implementace elektronického systému správy dokumentů s cílem zlepšit proces řízení vysokých škol, 4) realizace IT činností a nástrojů zaměřených na poskytování vysoce kvalitních služeb kariérním kancelářím studentům UwB, včetně ve spolupráci s institucemi trhu práce, 5) rozvoje nových funkcí vzdělávací platformy pro distanční vzdělávání 6) provádění vzdělávacích kurzů v oblasti manažerských kompetencí pro administrativní a řídící pracovníky UwB a 7) zavedení centrálního systému dohledu nad nemovitostmi s cílem zajistit účinné využívání lidských zdrojů a majetku univerzity. Cílová skupina se skládá ze 403 studentů vybraných oborů prezenčního studia (279 studentů), druhého cyklu prezenčního studia (24 studentů) a dalších ročníků a oborů (100 studentů) a 100 řídících a administrativních pracovníků UwB. Počet absolventů, kteří budou podpořeni v rámci projektu dalšího vzdělávání nebo nástupu do zaměstnání do 6 měsíců od ukončení studia, je 85 (přibližně 21,1 % – KD14). Projekt bude realizován od 1.4.2019 do 31.3.2023. (48 měsíců). (Czech)
26 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas – pagerinti Balstogės universiteto aukštesnio lygio švietimo paslaugų teikimo regiono ekonomikai kokybę, didinant studentų kompetencijas, atitinkančias ekonomikos ir darbo rinkos poreikius, įgyvendinus šešias užduotis. Užduotis, kurios bus vykdomos pagal projektą, sudarys: 1) švietimo programų modernizavimas ir jų pritaikymas socialiniams ir ekonominiams poreikiams, medžiagų paruošimas ir pritaikytų švietimo programų įgyvendinimas dviejose studijų srityse, 2) 200 valandų trukmės stažuočių organizavimas 2 metų 1 laipsnio studentams keturiuose Balstogės universiteto fakultetuose, 3) elektroninių dokumentų valdymo sistemos diegimas siekiant pagerinti universiteto valdymo procesą, 4) IT veiklos ir priemonių, skirtų teikti aukštos kokybės paslaugas UwB studentams, įgyvendinimas; be kita ko, bendradarbiaujant su darbo rinkos institucijomis, 5) naujų nuotolinio mokymosi platformos funkcijų plėtojimas 6) mokymo kursų įgyvendinimas valdymo kompetencijos srityje UwB administracijos ir valdymo darbuotojams ir 7) centrinės turto priežiūros sistemos įgyvendinimas, siekiant užtikrinti veiksmingą universiteto žmogiškųjų išteklių ir turto panaudojimą. Tikslinę grupę sudaro 403 studentai iš pasirinktų dieninių studijų sričių (279 studentai), antrosios pakopos dieninės studijos (24 studentai) ir kiti metai bei studijų sritys (100 studentų) ir 100 UwB vadybos ir administracijos darbuotojų. Absolventų, kurie bus remiami pagal projektą tęstinio mokymosi arba įsidarbinimo per 6 mėnesius nuo studijų baigimo, skaičius yra 85 (apie 21,1 % – KD14). Projektas bus įgyvendinamas nuo 2019 04 01 iki 31.3.2023. (48 mėnesiai). (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis ir paaugstināt Bjalistokas Universitātes izglītības pakalpojumu sniegšanas kvalitāti reģiona ekonomikai augstākā līmenī, palielinot studentu kompetences, kas atbilst ekonomikas un darba tirgus vajadzībām sešu uzdevumu izpildes rezultātā. Projekta ietvaros veicamie uzdevumi būs šādi: 1) izglītības programmu modernizācija un to pielāgošana sociālajām un ekonomiskajām vajadzībām, materiālu sagatavošana un pielāgotas izglītības programmu īstenošana divās studiju jomās, 2) 200 stundu ilga stažēšanās organizēšana studentiem ar 2 gadu 1 grādu četrās Białystok universitātes fakultātēs, 3) elektroniskās dokumentu pārvaldības sistēmas ieviešana, lai uzlabotu universitātes vadības procesu, 4) IT aktivitāšu un instrumentu īstenošana, kuru mērķis ir nodrošināt kvalitatīvus pakalpojumus, ko sniedz karjeras birojs UwB studentiem, tajā skaitā sadarbībā ar darba tirgus institūcijām, 5) jaunu funkciju izstrāde izglītības platformā tālmācībai 6) mācību kursu īstenošana vadības kompetenču jomā UwB administratīvajam un vadības personālam un 7) centrālās sistēmas ieviešana īpašuma uzraudzības jomā, lai nodrošinātu efektīvu universitātes cilvēkresursu un aktīvu izmantošanu. Mērķa grupā ietilpst 403 studenti no izvēlētām pilna laika studiju jomām (279 studenti), otrā cikla pilna laika studijas (24 studenti) un citi gadi un studiju jomas (100 studenti) un 100 UwB vadības un administratīvie darbinieki. To absolventu skaits, kuri tiks atbalstīti projekta ietvaros vai sāks strādāt 6 mēnešu laikā pēc izglītības beigšanas, ir 85 (aptuveni 21,1 % — KD14). Projekts tiks īstenots no 1.4.2019. līdz 31.3.2023. (48 mēneši). (Latvian)
26 July 2022
0 references
Основната цел на проекта е да се повиши качеството на предоставянето от университета в Бялисток на образователни услуги на по-високо ниво за икономиката на региона чрез повишаване на компетенциите на студентите, съответстващи на нуждите на икономиката и пазара на труда в резултат на изпълнението на шест задачи. Задачите, които ще бъдат изпълнени по проекта, ще се състоят от: 1) модернизиране на образователните програми и тяхното адаптиране към социалните и икономическите нужди, подготовка на материали и прилагане на адаптирани образователни програми в две области на обучение, 2) организиране на стажове с продължителност 200 часа за студенти от 2 години 1 степен в четири факултета на университета в Бялисток, 3) прилагане на електронна система за управление на документи с цел подобряване на процеса на управление на университетите, 4) прилагане на ИТ дейности и инструменти, насочени към предоставяне на висококачествени услуги от кариерния офис на студентите от UwB, включително в сътрудничество с институциите на пазара на труда, 5) разработването на нови функционалности на образователната платформа за дистанционно обучение 6) провеждането на курсове за обучение в областта на управленските компетентности за административния и управленския персонал на UwB, и 7) въвеждането на централна система за надзор на собствеността, за да се гарантира ефективното използване на човешките ресурси и активи на университета. Целевата група се състои от 403 студенти от избрани области на редовно обучение (279 студенти), втори цикъл на пълно работно време (24 студенти) и други години и области на обучение (100 студенти) и 100 управленски и административен персонал на UwB. Броят на завършилите висше образование, които ще бъдат подпомогнати по проекта за продължаване на образованието или ще започнат работа в рамките на 6 месеца след напускането на образованието, е 85 (приблизително 21,1 % — KD14). Проектът ще се изпълнява от 1.4.2019 г. до 31.3.2023 г. (48 месеца). (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt fő célja a Bialystoki Egyetem által a régió gazdaságának magasabb szintű oktatási szolgáltatások nyújtásának színvonalának növelése a hallgatók kompetenciáinak növelésével, a gazdaság és a munkaerőpiac igényeinek megfelelő hat feladat végrehajtása révén. A projekt keretében elvégzendő feladatok a következőkből állnak: 1) az oktatási programok korszerűsítése és a társadalmi és gazdasági igényekhez való alkalmazkodása, anyagok előkészítése és adaptált oktatási programok végrehajtása két tanulmányi területen, 2) 200 órás szakmai gyakorlatok szervezése 2 év 1 fokos hallgatók számára a Białystoki Egyetem négy karán, 3) elektronikus dokumentumkezelő rendszer bevezetése az egyetemi menedzsment folyamatának javítása érdekében, 4) informatikai tevékenységek és eszközök végrehajtása, amelyek célja, hogy a karrieriroda magas színvonalú szolgáltatásokat nyújtson az UwB hallgatói számára, többek között a munkaerő-piaci intézményekkel együttműködésben, 5) a távoktatási oktatási platform új funkcióinak fejlesztése 6) az UwB igazgatási és vezetői személyzete számára a vezetői kompetenciák területén tartott képzések végrehajtása, valamint 7) egy központi ingatlanfelügyeleti rendszer bevezetése az egyetem emberi erőforrásainak és eszközeinek hatékony felhasználásának biztosítása érdekében. A célcsoport 403 hallgatóból áll, akik kiválasztott területeken teljes munkaidős tanulmányok (279 diák), második ciklusú teljes munkaidős tanulmányok (24 diák) és egyéb évek és tanulmányi területek (100 diák) és 100 menedzsment és adminisztratív személyzet az UwB. Azoknak a diplomásoknak a száma, akik a projekt keretében további oktatásban részesülnek, vagy az oktatás befejezését követő 6 hónapon belül munkát vállalnak, 85 (kb. 21,1% – KD14). A projekt végrehajtására 2019.4.1. és 2023.3.31. között kerül sor. (48 hónap). (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail cur le caighdeán an tsoláthair ag Ollscoil Bialystok seirbhísí oideachais ar leibhéal níos airde do gheilleagar an réigiúin trí inniúlachtaí na mac léinn a mhéadú, a fhreagraíonn do riachtanais an gheilleagair agus an mhargaidh saothair mar thoradh ar chur i bhfeidhm sé thasc. Is iad seo a leanas na cúraimí a bheidh le déanamh faoin tionscadal: 1) nuachóiriú na gclár oideachais agus a n-oiriúnú do riachtanais shóisialta agus eacnamaíocha, ullmhú ábhar agus cur i bhfeidhm cláir oideachais oiriúnaithe in dhá réimse staidéir, 2) eagrú intéirneachtaí a mhaireann 200 uair an chloig do mhic léinn de 2 bhliain 1 chéim ag ceithre dhámh de chuid Ollscoil Białystok, 3) cur i bhfeidhm córas leictreonach bainistíochta doiciméad d’fhonn feabhas a chur ar an bpróiseas bainistíochta ollscoile, 4) cur chun feidhme gníomhaíochtaí agus uirlisí TF atá dírithe ar sheirbhísí ardchaighdeáin a sholáthar ag an oifig gairme do mhic léinn UwB, lena n-áirítear i gcomhar le hinstitiúidí mhargadh an tsaothair, 5) forbairt ar fheidhmiúlachtaí nua an ardáin oideachais don chianfhoghlaim 6) cur chun feidhme cúrsaí oiliúna i réimse na n-inniúlachtaí bainistíochta le haghaidh fhoireann riaracháin agus bainistíochta an UwB, agus 7) cur chun feidhme córais lárnaigh maoirseachta maoine chun a áirithiú go mbainfear úsáid éifeachtach as acmhainní daonna agus sócmhainní na hollscoile. Is éard atá sa spriocghrúpa de 403 mac léinn de réimsí roghnaithe staidéir lánaimseartha (279 dalta), dara-timthriall staidéir lánaimseartha (24 dalta) agus blianta eile agus réimsí staidéir (100 mac léinn) agus 100 fhoireann bainistíochta agus riaracháin an UwB. Is é 85 (thart ar 21.1 % — KD14) líon na gcéimithe a gheobhaidh tacaíocht faoin tionscadal oideachas leanúnach nó dul i mbun fostaíochta laistigh de 6 mhí tar éis dóibh an t-oideachas a fhágáil. Cuirfear an tionscadal chun feidhme ó 1.4.2019 go 31.3.2023. (48 mí). (Irish)
26 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet är att öka kvaliteten på Bialystoks tillhandahållande av utbildningstjänster på en högre nivå till ekonomin i regionen genom att öka studenternas kompetens, vilket motsvarar ekonomins och arbetsmarknadens behov till följd av genomförandet av sex uppgifter. De uppgifter som ska utföras inom ramen för projektet kommer att bestå av följande: 1) modernisering av utbildningsprogram och deras anpassning till sociala och ekonomiska behov, förberedelse av material och genomförande av anpassade utbildningsprogram inom två studieområden, 2) anordna praktikplatser som varar 200 timmar för studenter på 2 års 1 grad vid fyra fakulteter vid universitetet i Białystok, 3) genomförande av elektroniska dokumenthanteringssystem för att förbättra processen för universitetsförvaltning, 4) genomförande av IT-verksamhet och verktyg som syftar till att tillhandahålla högkvalitativa tjänster från karriärkontoret till studenter i UwB, i samarbete med arbetsmarknadens institutioner, 5) utveckling av nya funktioner i utbildningsplattformen för distansundervisning 6) genomförande av kurser inom ledningskompetens för UwB:s administrativa och ledningspersonal, och 7) genomförande av ett centralt system för fastighetstillsyn för att säkerställa en effektiv användning av universitetets personal och tillgångar. Målgruppen består av 403 studenter från utvalda områden av heltidsstudier (279 studenter), heltidsstudier på avancerad nivå (24 studenter) och andra år och studieområden (100 studenter) samt 100 lednings- och administrativ personal vid UwB. Antalet utexaminerade som kommer att få stöd inom ramen för projektets fortsatta utbildning eller börjar arbeta inom sex månader efter avslutad utbildning är 85 (ca 21,1 % – KD14). Projektet kommer att genomföras från 1.4.2019 till 31.3.2023. (48 månader). (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti põhieesmärk on tõsta Bialystoki Ülikooli haridusteenuste osutamise kvaliteeti piirkonna majandusele kõrgemal tasemel, suurendades kuue ülesande täitmise tulemusena õpilaste pädevust, mis vastab majanduse ja tööturu vajadustele. Projekti raames täidetavad ülesanded on järgmised: 1) haridusprogrammide ajakohastamine ja nende kohandamine sotsiaalsetele ja majanduslikele vajadustele, materjalide ettevalmistamine ja kohandatud haridusprogrammide rakendamine kahes õppevaldkonnas, 2) kaheaastase 1 kraadi üliõpilastele 200-tunniste praktikate korraldamine Białystoki ülikooli nelja teaduskonna juures, 3) elektroonilise dokumendihaldussüsteemi rakendamine ülikooli juhtimise protsessi parandamiseks, 4) IT-tegevuste ja -vahendite rakendamine, mille eesmärk on pakkuda karjääribüroos kvaliteetseid teenuseid UwB üliõpilastele, sealhulgas koostöös tööturuasutustega, 5) kaugõppe haridusplatvormi uute funktsioonide arendamine 6) UwB haldus- ja juhtivtöötajate juhtimispädevuste valdkonna koolituskursuste rakendamine ning 7) vara järelevalve kesksüsteemi rakendamine, et tagada ülikooli inimressursside ja varade tõhus kasutamine. Sihtgrupp koosneb 403 üliõpilasest valitud täiskoormusega õppevaldkondadest (279 üliõpilast), teise astme täiskoormusega õpingutest (24 üliõpilast) ja muudest õppevaldkondadest (100 üliõpilast) ning 100 juhtimis- ja haldustöötajat UwB-s. Nende lõpetajate arv, keda toetatakse projekti raames täiendusõppe või tööle asumisega 6 kuu jooksul pärast õpingute lõpetamist, on 85 (umbes 21,1 % – KD14). Projekti rakendatakse ajavahemikus 1.4.2019–31.3.2023. (48 kuud). (Estonian)
26 July 2022
0 references
Cały Kraj
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
POWR.03.05.00-00-Z218/18
0 references