High quality administrative services in the Municipalities of Brzyska, Dukla, Jasło, Skołyszyn and Tarnowiec (Q91768)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q91768 in Poland
Language Label Description Also known as
English
High quality administrative services in the Municipalities of Brzyska, Dukla, Jasło, Skołyszyn and Tarnowiec
Project Q91768 in Poland

    Statements

    0 references
    838,586.0 zloty
    0 references
    186,417.67 Euro
    13 January 2020
    0 references
    995,000.0 zloty
    0 references
    221,188.5 Euro
    13 January 2020
    0 references
    84.28 percent
    0 references
    1 September 2016
    0 references
    30 September 2017
    0 references
    GMINA TARNOWIEC
    0 references
    0 references

    49°38'33.72"N, 21°27'56.56"E
    0 references

    49°35'40.88"N, 21°45'47.12"E
    0 references
    Cel: Zwiększenie jakości usług administracyjnych świadczonych w Urzędzie Gminy Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec i Skołyszyn poprzez doskonalenie jakości oraz monitorowanie procesu świadczenia usług administracyjnych istotnych dla prowadzenia działalności gospodarczej na terenie gmin partnerskich w ramach projektu w okresie 01.09.2016-30.09.2017 Grupa docelowa: 1) 5 JST z terenu woj. Podkarpackiego tj. Gmina Brzyska, Jasło, Skołyszyn i Tarnowiec (powiat jasielski) oraz Dukla (powiat krośnieński). 4 gminy wiejskie, 1 gmina miejsko-wiejska. W każdej gminie wskaźnik G na 2016r. określono poniżej wskaźnika gminy Gg dla kraju. Gmina Brzyska, Jasło, Skołyszyn i Tarnowiec w l. 2012-13 realizowały wspólnie projekt partnerski w ramach 5.2.1 PO KL. 2) 50 osób (39K, 11M) pracowników JST w rozumieniu ustawy z dn. 21.11.2008r. o pracownikach samorządowych objętych wsparciem w ramach projektu, w tym 25 (24K,1M) prac. wydziałów finansowych, w tym Skarbnik (objętych wsparciem w zakresie podatków i opłat lokalnych), 10 (9K, 1M) prac. zajmujących stanowiska ds. zagospodarowania przestrzennego i nieruchomości oraz 15 (6K,9M) osób kadry zarządzającej JST (Wójt/Burmistrz, Zastępca Wójta/Burmistrza, Sekretarz). Zadania: Zad. 1, 2, 3. Wdrożenie rozwiązań poprawiających efektywne zarządzanie w zakresie podatków i opłat lokalnych – elektronizacja usług, szkolenia, studia podyplomowe Zad. 4, 5, 6. Wdrożenie rozwiązań poprawiających efektywne zarządzanie w zakresie zarządzanie nieruchomościami – elektronizacja usług, szkolenia i wizyta studyjna, studia podyplomowe Zad.7. Wdrożenie rozwiązań poprawiających efektywne zarządzanie – szkolenia z obsługi klienta i kontroli zarządczej Główne rezultaty:  1) Liczba jednostek samorządu terytorialnego, które wdrożyły rozwiązania usprawniające pracę urzędu w obszarze obsługi podatkowej przedsiębiorców – 5 szt. 2) Liczba jednostek samorządu terytorialnego, które wdrożyły rozwiązania uspraw (Polish)
    0 references
    Objective:Increase the quality of administrative services provided in the Municipal Office of Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec and Skołyszyn by improving the quality and monitoring of the process of providing administrative services relevant for conducting business in the partner municipalities within the project in the period 01.09.2016-30.09.2017 Target group: 1) 5 JST from the area of voivodships. Podkarpackie i.e. The communes of Brzyska, Jasło, Skołyszyn and Tarnowiec (Jasiel County) and Dukla (Krzysno County). 4 rural communes, 1 urban-rural communes. In each municipality, the G index for 2016 is set below the Gg ratio for the country. The communes of Brzyska, Jasło, Skołyszyn and Tarnowiec in 2012-13 carried out a partnership project under 5.2.1 PO KL. 2) 50 persons (39K, 11M) employees of the JST within the meaning of the Act of DN. 21.11.2008 on local government workers supported by the project, including 25 (24K,1M) financial departments, including the Treasurer (covered by support in the field of taxes and local charges), 10 (9K, 1M) of works in the area of spatial planning and real estate and 15 (6K,9M) persons of the managing staff of the JST (Wójt/Mayor, Deputy Mayor, Mayor, Secretary). Tasks: It’s the ass.1, 2, 3. Implementation of solutions to improve effective management in the field of taxes and local charges – digitalisation of services, training, postgraduate studies Zad. 4, 5, 6. Implementation of solutions to improve effective management in real estate management – digitalisation of services, training and study visit, postgraduate studies Zad.7. Implementation of solutions to improve effective management – customer service training and management control Main results:1) Number of units of local self-government that have implemented solutions to improve the work of the office in the area of tax services of entrepreneurs – 5 pieces. 2) Number of local self-government units that have implemented solutions (English)
    15 October 2020
    0.7420714212982116
    0 references
    Objet: Améliorer la qualité des services administratifs fournis au bureau municipal de Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec et Skołyszyn en améliorant la qualité et le suivi du processus de fourniture de services administratifs pertinents pour la conduite des activités commerciales dans les municipalités partenaires dans le cadre du projet au cours de la période allant du 01.09.2016-30.09.2017 Groupe cible: 1) 5 JST de la zone de Voïvodie. Podkarpackie, i.e. Les communes de Brzyska, Jasło, Skołyszyn et Tarnowiec (district de Jasielski) et de Dukla (arrondissement de Kronsen). 4 communes rurales, 1 commune urbaine-rurale. Dans chaque municipalité, l’indicateur G pour 2016 est défini sous l’indicateur Gg pour le pays. En 2012-13, la municipalité de Brrzy, Jasło, Skołyszyn et Tarnowiec a mis en œuvre conjointement un projet de partenariat dans le cadre du 5.2.1 OP KL. 2) 50 personnes (39K, 11M) employés du JST au sens de la loi No. 21.11.2008 sur les employés des administrations locales soutenus dans le cadre du projet, y compris 25 travaux (24K,1M) des services financiers, dont Trésorier (soutenu dans le domaine des taxes et redevances locales), 10 (9K, 1M) travaux occupant des postes d’aménagement du territoire et de l’immobilier, et 15 (6K,9 millions) de la direction de JST (Wójt/Mayor, adjoint maire/maire adjoint, secrétaire). Tâches: Mon cul. 1, 2, 3. Mise en œuvre de solutions améliorant la gestion efficace dans le domaine des taxes et redevances locales — électronique des services, formation, études postuniversitaires Zad. 4, 5, 6. Mise en œuvre de solutions améliorant la gestion efficace dans le domaine de la gestion immobilière — électronique des services, formation et visite d’étude, études postuniversitaires Zad.7. Mise en œuvre de solutions améliorant la gestion efficace — formation au service à la clientèle et au contrôle de gestion Principaux résultats: 1) Nombre d’unités gouvernementales locales qui ont mis en œuvre des solutions pour améliorer le travail du bureau dans le domaine des services fiscaux pour les entrepreneurs — 5 pièces. 2) Nombre d’unités d’administration locale ayant mis en œuvre des solutions d’implantation (French)
    30 November 2021
    0 references
    Zweck: Verbesserung der Qualität der Verwaltungsdienstleistungen im Gemeindeamt Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec und Skołyszyn durch Verbesserung der Qualität und Überwachung des Prozesses der Erbringung administrativer Dienstleistungen, die für die Durchführung der Geschäftstätigkeit in den Partnergemeinden im Rahmen des Projekts im Zeitraum 1.9.2016 – 30.9.2017 relevant sind: 1) 5 JST aus dem Gebiet der Woiwodschaft. Podkarpackie, d. h. Die Gemeinden Brzyska, Jasło, Skołyszyn und Tarnowiec (Kreis Jasielski) und Dukla (Kronsen) 4 ländliche Gemeinden, 1 Stadt-Land-Kommune. In jeder Gemeinde wird der G-Indikator für 2016 unter dem Gg-Indikator für das Land definiert. Die Gemeinde Brrzy, Jasło, Skołyszyn und Tarnowiec führten 2012-13 gemeinsam ein Partnerschaftsprojekt im Rahmen von 5.2.1 OP KL durch. 2) 50 Personen (39K, 11M) Mitarbeiter der JST im Sinne des Gesetzes Nr. 21.11.2008 zu den im Rahmen des Projekts unterstützten lokalen Regierungsmitarbeitern, darunter 25 Arbeiten von Finanzabteilungen, darunter Schatzmeister (unterstützt im Bereich der lokalen Steuern und Abgaben), 10 (9K, 1M) Arbeiten für Raumplanung und Immobilien und 15 (6K,9M) Personen der Geschäftsführung von JST (Wójt/Bürgermeister, Stellvertretender Bürgermeister, Stellvertretender Bürgermeister, Sekretär). Aufgaben: Mein Arsch. 1, 2, 3. Implementierung von Lösungen zur Verbesserung des effektiven Managements im Bereich der lokalen Steuern und Abgaben – Electronicisierung von Dienstleistungen, Ausbildung, Postgraduiertenstudium Zad. 4, 5, 6. Implementierung von Lösungen zur Verbesserung des effektiven Managements im Bereich Immobilienmanagement – Electronicisierung von Dienstleistungen, Ausbildung und Studienbesuch, Postgraduiertenstudium Zad.7. Implementierung von Lösungen zur Verbesserung des effektiven Managements – Schulungen in Kundenservice und Managementkontrolle Hauptergebnisse: 1) Zahl der lokalen Gebietskörperschaften, die Lösungen implementiert haben, um die Arbeit des Büros im Bereich der Steuerdienstleistungen für Unternehmer zu verbessern – 5 Stück. 2) Anzahl der lokalen Gebietskörperschaften, die Siedlungslösungen implementiert haben (German)
    7 December 2021
    0 references
    Doel: Verbetering van de kwaliteit van de administratieve diensten bij de gemeente Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec en Skołyszyn door verbetering van de kwaliteit en het toezicht op het proces van het verlenen van administratieve diensten die relevant zijn voor het uitvoeren van bedrijfsactiviteiten in de partnergemeenten in het kader van het project in de periode 01.09.2016-30.09.2017 Doelgroep: 1) 5 JST uit het gebied van woiwodschap. Podkarpackie, d.w.z. De gemeenten Brzyska, Jasło, Skołyszyn en Tarnowiec (district Jasielski) en Dukla (district Kronsen). 4 landelijke gemeenten, 1 gemeente stad-platteland. In elke gemeente wordt de G-indicator voor 2016 gedefinieerd onder de Gg-indicator voor het land. De gemeente Brrzy, Jasło, Skołyszyn en Tarnowiec hebben in 2012-13 gezamenlijk een partnerschapsproject uitgevoerd in het kader van 5.2.1 OP KL. 2) 50 personen (39K, 11M) werknemers van de JST in de zin van de Wet nr. 21.11.2008 over lokale overheidsmedewerkers die in het kader van het project worden ondersteund, waaronder 25 (24K,1 miljoen) werken van financiële afdelingen, waaronder penningmeester (ondersteund op het gebied van lokale belastingen en heffingen), 10 (9K, 1M) werken met functies voor ruimtelijke ordening en onroerend goed, en 15 (6K,9M) personen van het management van JST (Wójt/burgemeester, viceburgemeester/burgemeester, viceburgemeester, secretaris). Taken: Mijn kont. 1, 2, 3. Implementatie van oplossingen ter verbetering van effectief beheer op het gebied van lokale belastingen en heffingen — electronicisatie van diensten, opleiding, postdoctorale studies Zad. 4, 5, 6. Implementatie van oplossingen ter verbetering van effectief beheer op het gebied van vastgoedbeheer — electronicisatie van diensten, opleiding en studiebezoek, postdoctorale studies Zad.7. Implementatie van oplossingen voor effectief beheer — training in klantenservice en managementcontrole Hoofdresultaten: 1) Aantal lokale overheden die oplossingen hebben geïmplementeerd om het werk van het kantoor op het gebied van fiscale diensten voor ondernemers te verbeteren — 5 stuks. 2) Aantal lokale overheidseenheden die afwikkelingsoplossingen hebben geïmplementeerd (Dutch)
    16 December 2021
    0 references
    Scopo: Aumentare la qualità dei servizi amministrativi forniti presso l'ufficio comunale di Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec e Skołyszyn migliorando la qualità e il monitoraggio del processo di fornitura dei servizi amministrativi pertinenti per lo svolgimento delle attività commerciali nei comuni partner nell'ambito del progetto nel periodo 01.09.2016-30.09.2017 Target Group: 1) 5 JST dall'area del Voivodato. Podkarpackie, ad es. I comuni di Brzyska, Jasło, Skołyszyn e Tarnowiec (distretto Jasielski) e Dukla (distretto di Kronsen). 4 comuni rurali, 1 comune urbano-rurale. In ciascun comune, l'indicatore G per il 2016 è definito al di sotto dell'indicatore Gg per il paese. Il comune di Brrzy, Jasło, Skołyszyn e Tarnowiec nel 2012-13 ha attuato congiuntamente un progetto di partenariato nell'ambito del 5.2.1 OP KL. 2) 50 persone (39K, 11M) dipendenti del JST ai sensi della legge n. 21.11.2008 sui dipendenti delle amministrazioni locali sostenuti nell'ambito del progetto, tra cui 25 lavori di dipartimenti finanziari (24K,1M), tra cui Tesoriere (sostenuto nel settore delle imposte e degli oneri locali), 10 lavori (9K, 1M) che occupano posizioni per la pianificazione territoriale e immobiliare, e 15 (6K,9 milioni) persone della direzione del JST (Wójt/Sindaco, vicesindaco, vicesindaco, segretario). Compiti: Il mio culo. 1, 2, 3. Implementazione di soluzioni per migliorare la gestione efficace nel campo delle imposte e degli oneri locali — elettronica dei servizi, formazione, studi post-laurea Zad. 4, 5, 6. Implementazione di soluzioni per migliorare la gestione efficace nel campo della gestione immobiliare — elettronica dei servizi, formazione e visita di studio, studi post-laurea Zad.7. Implementazione di soluzioni che migliorano la gestione efficace — formazione nel servizio clienti e nel controllo di gestione 1) Numero di unità governative locali che hanno implementato soluzioni per migliorare il lavoro dell'ufficio nel settore dei servizi fiscali per gli imprenditori — 5 pz. 2) Numero di unità governative locali che hanno implementato soluzioni di insediamento (Italian)
    16 January 2022
    0 references
    Finalidad: Aumento de la calidad de los servicios administrativos prestados en la Oficina Municipal de Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec y Skołyszyn mediante la mejora de la calidad y el seguimiento del proceso de prestación de servicios administrativos pertinentes para la realización de actividades empresariales en los municipios socios dentro del proyecto en el período comprendido entre el 1 de septiembre de 2016 y el 30 de septiembre de 2017 1) 5 JST desde el área de Voivodeship. Podkarpackie, es decir. Las comunas de Brzyska, Jasło, Skołyszyn y Tarnowiec (distrito de Jasielski) y Dukla (distrito de Kronsen). 4 comunas rurales, 1 comuna urbana-rural. En cada municipio, el indicador G para 2016 se define debajo del indicador Gg para el país. Los municipios de Brrzy, Jasło, Skołyszyn y Tarnowiec en 2012-13 ejecutaron conjuntamente un proyecto de asociación en el marco de 5.2.1 OP KL. 2) 50 personas (39K, 11M) empleados de la JST en el sentido de la Ley No. 21.11.2008 sobre los empleados de las administraciones locales que reciben apoyo en el marco del proyecto, incluidas 25 obras (24K,1M) de departamentos financieros, incluido el tesorero (apoyo en materia de impuestos y tasas locales), 10 (9K, 1M) que ocupan puestos de ordenación territorial y bienes raíces, y 15 (6K,9 millones) personas de la dirección de JST (Wójt/Mayor, Vicealcalde/Alcalde, Vicealcalde, Secretario). Tareas: Es mi trasero. 1, 2, 3. Implementación de soluciones que mejoren la gestión efectiva en el campo de los impuestos y cargos locales: electrónica de servicios, formación, estudios de posgrado Zad. 4, 5, 6. Implementación de soluciones mejorando la gestión efectiva en el campo de la gestión inmobiliaria — electrónica de servicios, formación y visita de estudios, estudios de postgrado Zad.7. Implementación de soluciones que mejoran la gestión efectiva — capacitación en servicio al cliente y control de gestión Principales resultados: 1) Número de unidades de gobierno local que han implementado soluciones para mejorar el trabajo de la oficina en el área de servicios fiscales para empresarios — 5 PC. 2) Número de unidades de gobierno local que han implementado soluciones de asentamiento (Spanish)
    19 January 2022
    0 references
    Eesmärk: Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowieci ja Skołyszyni omavalitsusüksustes osutatavate haldusteenuste kvaliteedi parandamine, parandades ajavahemikul 01.09.2016–30.09.2017 Projekti partneromavalitsustes äritegevuseks oluliste haldusteenuste osutamise protsessi kvaliteeti ja järelevalvet: 1) 5 JST vojevoodkonna piirkonnast. Podkarpackie, st. Brzyska, Jasło, Skołyszyni ja Tarnowieci (Jasielski piirkond) ning Dukla (Kronseni ringkond) kommuunid. 4 maapiirkonda, 1 linna- ja maapiirkondade kommuun. Igas omavalitsuses on 2016. aasta G näitaja määratletud allpool riigi Gg näitajat. Brrzy, Jasło, Skołyszyni ja Tarnowieci omavalitsus viis aastatel 2012–13 ühiselt ellu partnerlusprojekti 5.2.1. OP KL raames. 2) 50 isikut (39K, 11M) ühise järelevalverühma töötajat seaduse nr seaduse tähenduses. 21.11.2008 projekti raames toetatavate kohalike omavalitsuste töötajate kohta, sealhulgas 25 (24K,1M) finantsosakondade tööd, sealhulgas laekur (kohalike maksude ja tasude valdkonnas), 10 (9K, 1M) tööd ruumilise planeerimise ja kinnisvara valdkonnas ning 15 (6K,9M) JST juhtkonna töötajat (Wójt/Mayor, aselinnapea/linnapea, aselinnapea, aselinnapea, sekretär). Ülesanded: Minu tagumik. 1, 2, 3. Lahenduste rakendamine, mis parandavad tõhusat juhtimist kohalike maksude ja tasude valdkonnas – teenuste elektrooniliseks muutmine, koolitus, kraadiõppe Zad. 4, 5, 6. Kinnisvarahalduse valdkonna tõhusat juhtimist parandavate lahenduste rakendamine – teenuste elektrooniliseks muutmine, koolitus ja õppekülastus, kraadiõpped Zad.7. Efektiivset juhtimist parandavate lahenduste rakendamine – klienditeeninduse ja juhtimiskontrolli alane koolitus Peamised tulemused: 1) Nende kohaliku omavalitsuse üksuste arv, kes on rakendanud lahendusi kontori töö parandamiseks ettevõtjate maksuteenuste valdkonnas – 5 tk. 2) Asustuslahendusi rakendanud kohaliku omavalitsuse üksuste arv (Estonian)
    13 August 2022
    0 references
    Paskirtis: Gerinti Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec ir Skołyszyn savivaldybės kanceliarijoje teikiamų administracinių paslaugų kokybę, gerinant administracinių paslaugų, svarbių vykdant verslo veiklą projekto partnerių savivaldybėse, teikimo proceso kokybę ir stebėseną laikotarpiu nuo 2016 m. rugsėjo 1 d. iki 2017 m. rugsėjo 30 d. 1) 5 JST iš vaivadijos srities. Podkarpackie, t. y. Brzyska, Jasło, Skołyszyn ir Tarnowiec (Jasielski rajonas) ir Dukla (Kronseno rajonas) komunos. 4 kaimo savivaldybės, 1 miesto-kaimo komuna. Kiekvienoje savivaldybėje 2016 m. G rodiklis apibrėžiamas žemiau šalies Gg rodiklio. Brzy, Jasło, Skołyszyn ir Tarnowiec savivaldybė 2012–13 m. kartu įgyvendino partnerystės projektą pagal 5.2.1 OP KL programą. 2) 50 asmenų (39K, 11M) JST darbuotojų, kaip apibrėžta Įstatyme Nr. 2008 11 21 dėl pagal projektą remiamų vietos valdžios institucijų darbuotojų, įskaitant 25 (24K,1M) finansų departamentų darbus, įskaitant iždininką (remiamą vietos mokesčių ir rinkliavų srityje), 10 (9K, 1M) darbų, užimančių erdvinio planavimo ir nekilnojamojo turto pareigas, ir 15 (6K,9M) JST vadovybės (Wójt/meras, mero pavaduotojas, mero pavaduotojas, sekretorius). Užduotys: Mano užpakalis. 1, 2, 3. Sprendimų, gerinančių veiksmingą valdymą vietos mokesčių ir rinkliavų srityje, įgyvendinimas – paslaugų elektronizavimas, mokymas, antrosios pakopos studijos Zad. 4, 5, 6. Sprendimų, gerinančių efektyvų valdymą nekilnojamojo turto valdymo srityje, įgyvendinimas – paslaugų elektronizavimas, mokymas ir pažintinis vizitas, antrosios pakopos studijos Zad.7. Sprendimų, gerinančių veiksmingą valdymą, įgyvendinimas – klientų aptarnavimo ir valdymo kontrolės mokymai Pagrindiniai rezultatai: 1) Vietos valdžios vienetų, kurie įgyvendino sprendimus, kaip pagerinti biuro darbą mokesčių paslaugų verslininkams srityje, skaičius – 5 vnt. 2) Vietos valdžios vienetų, įgyvendinusių atsiskaitymo sprendimus, skaičius (Lithuanian)
    13 August 2022
    0 references
    Svrha: Povećanje kvalitete administrativnih usluga koje se pružaju u Općinskom uredu Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec i Skołyszyn poboljšanjem kvalitete i praćenjem procesa pružanja administrativnih usluga relevantnih za obavljanje poslovnih aktivnosti u partnerskim općinama u okviru projekta u razdoblju 1.9.2016 – 30.9.2017 Ciljana grupa: 1) 5 JST iz područja vojvodstva. Podkarpackie, tj. Općine Brzyska, Jasło, Skołyszyn i Tarnowiec (okrug Jasielski) i Dukla (okrug Kronsen). 4 ruralne komune, 1 urbano-ruralna komuna. U svakoj općini pokazatelj G za 2016. definiran je ispod pokazatelja Gg za tu zemlju. Općina Brrzy, Jasło, Skołyszyn i Tarnowiec u razdoblju 2012. – 2012 – 13. zajednički su proveli projekt partnerstva u okviru 5.2.1. OP KL. 2) 50 osoba (39K, 11M) zaposlenika zajedničkog nadzornog tima u smislu Zakona br. 21.11.2008. o zaposlenicima lokalne uprave koji primaju potporu u okviru projekta, uključujući 25 (24K,1M) radova financijskih odjela, uključujući rizničara (potpora u području lokalnih poreza i naknada), 10 (9K, 1M) na radnim mjestima za prostorno planiranje i nekretnine te 15 (6K,9M) osoba iz uprave ZST-a (Wójt/gradonačelnik, zamjenik gradonačelnika/gradonačelnik, zamjenik gradonačelnika, tajnik). Zadaci: Moja guzica. 1, 2, 3. Implementacija rješenja koja unaprjeđuju efikasno upravljanje u području lokalnih poreza i naknada – elektroliza usluga, edukacija, poslijediplomski studij Zad. 4, 5, 6. Implementacija rješenja koja unapređuju efikasno upravljanje u području upravljanja nekretninama – elektroliza usluga, edukacija i studijski posjet, poslijediplomski studij Zad.7. Implementacija rješenja koja poboljšavaju učinkovito upravljanje – obuka u korisničkoj službi i kontroli upravljanja Glavni rezultati: 1) Broj jedinica lokalne samouprave koje su implementirale rješenja za poboljšanje rada ureda u području poreznih usluga za poduzetnike – 5 kom. 2) Broj jedinica lokalne samouprave koje su implementirale rješenja za namiru (Croatian)
    13 August 2022
    0 references
    ΣΚΟΠΟΣ: Βελτίωση της ποιότητας των διοικητικών υπηρεσιών που παρέχονται στο γραφείο του Δήμου Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec και Skołyszyn μέσω της βελτίωσης της ποιότητας και της παρακολούθησης της διαδικασίας παροχής διοικητικών υπηρεσιών σχετικών με την άσκηση επιχειρηματικής δραστηριότητας στους δήμους εταίρους στο πλαίσιο του έργου κατά την περίοδο 1.9.2016 — 30.9.2017 Ομάδα-στόχος: 1) 5 JST από την περιοχή του Βοεβοδάτου. Podkarpackie, δηλαδή. Οι κοινότητες Brzyska, Jasło, Skołyszyn και Tarnowiec (περιφέρεια Jasielski) και Dukla (περιφέρεια Kronsen). 4 αγροτικές κοινότητες, 1 αστική-αγροτική κοινότητα. Σε κάθε δήμο, ο δείκτης G για το 2016 ορίζεται κάτω από τον δείκτη Gg για τη χώρα. Ο Δήμος Brrzy, Jasło, Skołyszyn και Tarnowiec κατά την περίοδο 2012-13 υλοποίησε από κοινού σχέδιο εταιρικής σχέσης στο πλαίσιο του ΕΠ KL. 2) 50 άτομα (39K, 11M) εργαζόμενοι της JST κατά την έννοια του νόμου αριθ. 21.11.2008 σχετικά με τους υπαλλήλους της τοπικής αυτοδιοίκησης που υποστηρίζονται στο πλαίσιο του έργου, συμπεριλαμβανομένων 25 (24K,1M) εργασιών οικονομικών υπηρεσιών, συμπεριλαμβανομένων των Ταμίας (που υποστηρίζονται στον τομέα των τοπικών φόρων και τελών), 10 (9K, 1M) έργων που καταλαμβάνουν θέσεις χωροταξικού σχεδιασμού και ακινήτων, και 15 (6K,9M) πρόσωπα διοίκησης της JST (Wójt/Δήμαρχος, Αντιδήμαρχος/Δήμαρχος, Αντιδήμαρχος, Αντιδήμαρχος, Γραμματέας). Τα καθήκοντα: Ο κώλος μου. 1, 2, 3. Εφαρμογή λύσεων για τη βελτίωση της αποτελεσματικής διαχείρισης στον τομέα των τοπικών φόρων και τελών — ηλεκτρονική τιμολόγηση των υπηρεσιών, κατάρτιση, μεταπτυχιακές σπουδές Zad. 4, 5, 6. Εφαρμογή λύσεων για τη βελτίωση της αποτελεσματικής διαχείρισης στον τομέα της διαχείρισης ακινήτων — Ηλεκτρονικοποίηση των υπηρεσιών, εκπαίδευση και επίσκεψη μελέτης, μεταπτυχιακές σπουδές Zad.7. Εφαρμογή λύσεων που βελτιώνουν την αποτελεσματική διαχείριση — εκπαίδευση στην εξυπηρέτηση πελατών και τον έλεγχο της διαχείρισης Κύρια αποτελέσματα: 1) Αριθμός μονάδων τοπικής αυτοδιοίκησης που έχουν εφαρμόσει λύσεις για τη βελτίωση του έργου του γραφείου στον τομέα των φορολογικών υπηρεσιών για επιχειρηματίες — 5 τεμ. 2) Αριθμός μονάδων τοπικής αυτοδιοίκησης που έχουν εφαρμόσει λύσεις διευθέτησης (Greek)
    13 August 2022
    0 references
    Účel: Zvýšenie kvality administratívnych služieb poskytovaných na Mestskom úrade Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec a Skołyszyn zlepšením kvality a monitorovania procesu poskytovania administratívnych služieb relevantných pre vykonávanie podnikateľskej činnosti v partnerských obciach v rámci projektu v období od 1.9.2016 – 30.9.2017 cieľová skupina: 1) 5 JST z oblasti vojvodstva. Podkarpackie, t.j. Obce Brzyska, Jasło, Skołyszyn a Tarnowiec (okres Jasielski) a Dukla (okres Kronsen). 4 vidiecke obce, 1 mestská a vidiecka obec. V každej obci je ukazovateľ G na rok 2016 vymedzený pod ukazovateľom Gg pre krajinu. Obec Brrzy, Jasło, Skołyszyn a Tarnowiec v rokoch 2012 – 2012 – 13 spoločne realizovali partnerský projekt v rámci 5.2.1 OP KL. 2) 50 osôb (39K, 11M) zamestnancov SDT v zmysle zákona č. 21.11.2008 o zamestnancoch miestnej samosprávy podporovaných v rámci projektu, vrátane 25 (24K,1M) prác finančných oddelení vrátane pokladníka (podporovaných v oblasti miestnych daní a poplatkov), 10 (9K, 1M) prác na pozíciách pre priestorové plánovanie a nehnuteľnosti a 15 (6K,9M) riadiacich pracovníkov JST (Wójt/Mayor, zástupca starostu/Mayor, zástupca primátora, tajomník). Úlohy: Môj zadok. 1, 2, 3. Implementácia riešení zlepšujúcich efektívne riadenie v oblasti miestnych daní a poplatkov – elektronizácia služieb, školenia, postgraduálne štúdium Zad. 4, 5, 6. Implementácia riešení zlepšujúcich efektívne riadenie v oblasti správy nehnuteľností – elektronizácia služieb, školenia a študijná návšteva, postgraduálne štúdium Zad.7. Implementácia riešení zlepšujúcich efektívne riadenie – školenie v oblasti zákazníckeho servisu a riadenia Hlavné výsledky: 1) Počet jednotiek miestnej samosprávy, ktoré zaviedli riešenia na zlepšenie práce kancelárie v oblasti daňových služieb pre podnikateľov – 5 ks. 2) Počet jednotiek miestnej samosprávy, ktoré zaviedli riešenia vyrovnania (Slovak)
    13 August 2022
    0 references
    Tarkoitus: Parannetaan Brzyskan, Duklanin, Jasłon, Tarnowiecin ja Skołyszynin kunnanhallinnossa tarjottavien hallinnollisten palvelujen laatua ja seurantaa parantamalla liiketoiminnan harjoittamiseen liittyvien hallinnollisten palvelujen tarjoamista kumppanikunnissa ajanjaksolla 01.09.2016–30.09.2017: 1) 5 JST voivodikunnan alueelta. Podkarpackie, ts. Brzyskan, Jasłon, Skołyszynin ja Tarnowiecin kunnat (Jasielskin piirikunta) ja Dukla (Kronsenin piiri). 4 maaseutuyhteisöä, 1 kaupunki-maaseudun kunta. Kussakin kunnassa vuoden 2016 G-indikaattori määritellään maan Gg-indikaattorin alapuolella. Brrzyn, Jasłon, Skołyszynin ja Tarnowiecin kunta vuosina 2012–13 toteutti yhdessä kumppanuushankkeen toimenpideohjelman 5.2.1 puitteissa. 2) 50 henkilöä (39K, 11M) lain nro tarkoittamassa JST:n työntekijässä. 21.11.2008 hankkeella tuetuista paikallishallinnon työntekijöistä, mukaan lukien 25 (24K,1M) rahoitusosastojen työtä, mukaan lukien rahastonhoitaja (jota tuetaan paikallisten verojen ja maksujen alalla), 10 (9K, 1M) työtä, jotka toimivat aluesuunnittelun ja kiinteistöjen alalla, ja 15 (6K,9M) JST:n johtoon kuuluvaa henkilöä (Wójt/Mayor, apulaiskaupunginjohtaja/pormestari, apulaiskaupunginjohtaja, apulaispormestari, sihteeri). Tehtävät: Minun perseeni. 1, 2, 3. Toteutetaan ratkaisuja, joilla parannetaan tehokasta hallintoa paikallisten verojen ja maksujen alalla – palvelujen sähköistäminen, koulutus, jatko-opinnot Zad. 4, 5, 6. Tehokas hallinta kiinteistöjohtamisen alalla – palvelujen sähköistäminen, koulutus ja tutustumisvierailu, jatko-opinnot Zad.7. Tehokasta johtamista parantavien ratkaisujen toteuttaminen – asiakaspalvelun ja johdon valvonnan koulutus Tärkeimmät tulokset: 1) Kuntayksiköiden määrä, jotka ovat toteuttaneet ratkaisuja toimiston toiminnan parantamiseksi yrittäjien veropalvelujen alalla – 5 kpl. 2) Selvitysratkaisuja toteuttaneiden kuntayksiköiden lukumäärä (Finnish)
    13 August 2022
    0 references
    A cél: A Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec és Skołyszyn önkormányzati hivatalban nyújtott adminisztratív szolgáltatások minőségének javítása a projekt keretében a partner településeken folytatott üzleti tevékenység végzése szempontjából releváns adminisztratív szolgáltatások minőségének és nyomon követésének javítása révén a 2016.09.01. és 2017.09.30. közötti időszakban: 1) 5 JST a vajdaság területéről. Podkarpackie, azaz Brzyska, Jasło, Skołyszyn és Tarnowiec (Jasielski járás) és Dukla (Kronsen körzet) települések. 4 vidéki település, 1 városi-vidéki település. Az egyes településeken a 2016. évi G mutatót az országra vonatkozó Gg mutató alatt határozzák meg. Brrzy, Jasło, Skołyszyn és Tarnowiec önkormányzata 2012–13-ban közösen hajtott végre partnerségi projektet a KL 5.2.1 OP keretében. 2) A JST 50 fős (39K, 11M) alkalmazottja a törvény értelmében. A projekt keretében támogatott helyi önkormányzati alkalmazottakról, köztük a pénzügyi részlegek 25 (24K,1M) munkájáról, köztük a (helyi adók és illetékek területén támogatott) kincstárnoki munkáról, 10 (9K, 1M) területrendezési és ingatlanügyi munkát, valamint 15 (6K,9M) a JST (Wójt/Mayor, polgármester-helyettes, polgármester-helyettes, helyettes polgármester, titkár) vezetőségéből álló munkát. Feladatok: Az én seggem. 1, 2, 3. A hatékony irányítást javító megoldások megvalósítása a helyi adók és díjak területén – szolgáltatások elektronikussá tétele, képzés, posztgraduális tanulmányok Zad. 4, 5, 6. Hatékony menedzsmentet javító megoldások megvalósítása az ingatlankezelés területén – szolgáltatások elektronikussá tétele, képzés és tanulmányi látogatás, posztgraduális tanulmányok Zad.7. Hatékony menedzsmentet javító megoldások megvalósítása – ügyfélszolgálati és irányítási képzés Fő eredmények: 1) azoknak a helyi önkormányzatoknak a száma, amelyek megoldásokat vezettek be az iroda munkájának javítására a vállalkozóknak nyújtott adószolgáltatások területén – 5 db. 2) Telepítési megoldásokat megvalósító önkormányzati egységek száma (Hungarian)
    13 August 2022
    0 references
    Účel: Zvýšení kvality administrativních služeb poskytovaných na Městském úřadu Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec a Skołyszyn zlepšením kvality a sledování procesu poskytování administrativních služeb relevantních pro výkon podnikatelské činnosti v partnerských obcích v rámci projektu v období od 01.09.2016–30.09.2017 Cílová skupina: 1) 5 JST z oblasti vojvodství. Podkarpackie, tj. Obce Brzyska, Jasło, Skołyszyn a Tarnowiec (okres Jaasielski) a Dukla (okres Kronsen). 4 venkovské obce, 1 městsko-venkovská obec. V každé obci je ukazatel G pro rok 2016 definován pod ukazatelem Gg pro danou zemi. Obec Brrzy, Jasło, Skołyszyn a Tarnowiec v letech 2012–13 společně realizovaly partnerský projekt v rámci 5.2.1 OP KL. 2) 50 osob (39K, 11M) zaměstnanců JST ve smyslu zákona č. 21.11.2008 o zaměstnancích místní správy podporovaných v rámci projektu, včetně 25 (24K,1M) prací finančních oddělení, včetně pokladníka (podporovaného v oblasti místních daní a poplatků), 10 (9K, 1M) prací zastávajících pozice územního plánování a nemovitostí a 15 (6K,9M) osob vedení JST (Wójt/Mayor, náměstek starosty/starosty, náměstek primátora, tajemník). Úkoly: To je můj zadek. 1, 2, 3. Implementace řešení zlepšujících efektivní řízení v oblasti místních daní a poplatků – elektronizace služeb, školení, postgraduální studium Zad. 4, 5, 6. Implementace řešení zlepšujících efektivní řízení v oblasti správy nemovitostí – elektronizace služeb, školení a studijní návštěvy, postgraduální studium Zad.7. Implementace řešení zlepšujících efektivní řízení – školení v oblasti zákaznického servisu a řízení řízení Hlavní výsledky: 1) Počet místních samosprávných celků, které realizovaly řešení pro zlepšení práce úřadu v oblasti daňových služeb pro podnikatele – 5 ks. 2) Počet jednotek místní správy, které zavedly řešení vypořádání (Czech)
    13 August 2022
    0 references
    Mērķis: Uzlabot Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec un Skołyszyn pašvaldības birojā sniegto administratīvo pakalpojumu kvalitāti un uzraudzību, uzlabojot administratīvo pakalpojumu sniegšanas procesa kvalitāti un uzraudzību attiecībā uz uzņēmējdarbības veikšanu projekta partneru pašvaldībās laikposmā no 1.9.2016. līdz 30.9.2017. Mērķa grupa: 1) 5 KUK no vojevodistes apgabala. Podkarpackie, t. i. Brzyska, Jasło, Skołyszyn un Tarnowiec komūnas (Jasielski rajons) un Dukla (Kronsen rajons). 4 lauku komūnas, 1 pilsētu un lauku komūna. Katrā pašvaldībā G rādītājs 2016. gadam ir definēts zem valsts Gg rādītāja. Brzy, Jasło, Skołyszyn un Tarnowiec pašvaldība 2012.–2012–13. gadā kopīgi īstenoja partnerības projektu DP KL 5.2.1. ietvaros. 2) 50 personas (39K, 11M) KUK darbinieki likuma Nr. 21.11.2008. par projektā atbalstītajiem pašvaldību darbiniekiem, tai skaitā 25 (24K,1M) finanšu departamentu, tai skaitā kasieri (atbalstīts vietējo nodokļu un nodevu jomā), 10 (9K, 1M) darbiem, kas ieņem amatus telpiskās plānošanas un nekustamā īpašuma jomā, un 15 (6K,9M) KUK vadības personām (Wójt/mērs, mēra vietnieks/mērs, mēra vietnieks, sekretāra vietnieks). Uzdevumi: Mana pakaļa. 1, 2, 3. Risinājumu ieviešana, uzlabojot efektīvu pārvaldību vietējo nodokļu un nodevu jomā — pakalpojumu elektronika, apmācība, pēcdiploma studijas Zad. 4, 5, 6. Risinājumu ieviešana, uzlabojot efektīvu pārvaldību nekustamā īpašuma apsaimniekošanas jomā — pakalpojumu elektronika, apmācības un mācību vizītes, pēcdiploma studijas Zad.7. Efektīvas vadības risinājumu ieviešana — apmācība klientu apkalpošanā un vadības kontrolē Galvenie rezultāti: 1) Pašvaldību vienību skaits, kas īstenojušas risinājumus biroja darba uzlabošanai nodokļu pakalpojumu jomā uzņēmējiem — 5 gab. 2) Pašvaldības vienību skaits, kas īstenojušas norēķinu risinājumus (Latvian)
    13 August 2022
    0 references
    Cuspóir: Cáilíocht na seirbhísí riaracháin a chuirtear ar fáil ag Oifig Bardasach Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec agus Skołyszyn a mhéadú trí fheabhas a chur ar cháilíocht agus ar fhaireachán an phróisis a bhaineann le seirbhísí riaracháin a sholáthar atá ábhartha chun gníomhaíocht ghnó a dhéanamh sna bardais chomhpháirtíochta laistigh den tionscadal sa tréimhse 01.09.2016-30.09.2017 Spriocghrúpa: 1) 5 JST ó réimse na Voivodeship. Podkarpackie, i.e. Cumann Brzyska, Jasło, Skołyszyn agus Tarnowiec (ceantar Jasielski) agus Dukla (ceantar Kronsen). 4 chumann tuaithe, 1 chumann uirbeach-tuaithe. I ngach bardas, sainítear an táscaire G do 2016 faoin táscaire Gg don tír. Chuir Bardas Brrzy, Jasło, Skołyszyn agus Tarnowiec in 2012-13 tionscadal comhpháirtíochta i bhfeidhm i gcomhpháirt faoi chuimsiú 5.2.1 OP KL. 2) 50 duine (39K, 11M) fostaithe de chuid JST de réir bhrí Acht Uimh. 21.11.2008 maidir le fostaithe de chuid an rialtais áitiúil a fhaigheann tacaíocht faoin tionscadal, lena n-áirítear 25 (24K,1M) oibreacha ranna airgeadais, lena n-áirítear Cisteoir (a fhaigheann tacaíocht i réimse na gcánacha agus na muirear áitiúil), 10 (9K, 1M) ag obair i bpoist le haghaidh pleanáil spásúil agus eastát réadach, agus 15 (6K,9M) daoine i mbainistíocht JST (Wójt/Mayor, Leas-Mhéara/Méara, Leas-Mhéara, Rúnaí). Cúraimí: Tá mé asal. 1, 2, 3. Réitigh a chur chun feidhme lena bhfeabhsaítear bainistíocht éifeachtach i réimse na gcánacha agus na muirear áitiúil — ríomhchlárú seirbhísí, oiliúint, staidéir iarchéime Zad. 4, 5, 6. Réitigh a chur chun feidhme lena bhfeabhsaítear bainistíocht éifeachtach i réimse an bhainistithe eastáit réadaigh — ríomhchlárú seirbhísí, oiliúint agus cuairt staidéir, staidéir iarchéime Zad.7. Cur chun feidhme réiteach a fheabhsaíonn bainistíocht éifeachtach — oiliúint i seirbhís do chustaiméirí agus rialú bainistíochta Príomhthorthaí: 1) Líon na n-aonad rialtais áitiúil a bhfuil réitigh curtha i bhfeidhm acu chun feabhas a chur ar obair na hoifige i réimse na seirbhísí cánach d’fhiontraithe — 5 ríomhaire. 2) Líon na n-aonad rialtais áitiúil a bhfuil réitigh socraíochta curtha chun feidhme acu (Irish)
    13 August 2022
    0 references
    Namen: Izboljšanje kakovosti administrativnih storitev, ki jih zagotavlja občinski urad Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec in Skołyszyn z izboljšanjem kakovosti in spremljanja procesa zagotavljanja upravnih storitev, pomembnih za izvajanje poslovne dejavnosti v partnerskih občinah v okviru projekta v obdobju od 1. septembra 2016 do 30.9.2017 Ciljna skupina: 1) 5 JST z območja Voivodeship. Podkarpackie, t.j. Občine Brzyska, Jasło, Skołyszyn in Tarnowiec (okrožje Jasielski) in Dukla (okrožje Kronsen). 4 podeželske občine, 1 mestno-podeželska občina. V vsaki občini je kazalnik G za leto 2016 opredeljen pod kazalnikom Gg za državo. Občina Brrzy, Jasło, Skołyszyn in Tarnowiec je v letih 2012–13 skupaj izvedla partnerski projekt v okviru 5.2.1 OP KL. 2) 50 oseb (39K, 11M) zaposlenih v JST v smislu Zakona št. 21.11.2008 o zaposlenih v lokalni upravi, podprtih v okviru projekta, vključno s 25 (24K,1M) deli finančnih oddelkov, vključno z blagajnikom (podprto na področju lokalnih davkov in dajatev), 10 (9K, 1M) del, ki zasedajo položaje za prostorsko načrtovanje in nepremičnine, ter 15 (6K,9M) oseb pri upravljanju JST (Wójt/župan, podžupan/župan, namestnik župana, sekretar). Naloge: Moja rit. 1, 2, 3. Implementacija rešitev za izboljšanje učinkovitega upravljanja na področju lokalnih davkov in dajatev – elektronika storitev, usposabljanje, podiplomski študij Zad. 4, 5, 6. Implementacija rešitev za izboljšanje učinkovitega upravljanja na področju upravljanja nepremičnin – elektronika storitev, usposabljanje in študijski obisk, podiplomski študij Zad.7. Implementacija rešitev za izboljšanje učinkovitega upravljanja – usposabljanje na področju storitev za stranke in nadzora upravljanja Glavni rezultati: 1) Število enot lokalne uprave, ki so uvedle rešitve za izboljšanje dela pisarne na področju davčnih storitev za podjetnike – 5 kosov. 2) Število enot lokalne ravni države, ki so uvedle rešitve za poravnavo (Slovenian)
    13 August 2022
    0 references
    Предназначение: Повишаване на качеството на административните услуги, предоставяни в Общинския офис на Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec и Skołyszyn чрез подобряване на качеството и мониторинга на процеса на предоставяне на административни услуги, свързани с извършването на стопанска дейност в партньорските общини в рамките на проекта в периода 01.09.2016—30.09.2017 Целева група: 1) 5 JST от областта на воеводството. Podkarpackie, т.е. Общините Brzyska, Jasło, Skołyszyn и Tarnowiec (област Jasielski) и Dukla (област Кронсен). 4 селски общини, 1 градска-селска община. Във всяка община показателят G за 2016 г. е определен под показателя Gg за страната. Община Brrzy, Jasło, Skołyszyn и Tarnowiec през 2012—13 г. осъществи съвместно проект за партньорство в рамките на 5.2.1 OP KL. 2) 50 лица (39K, 11M) служители на СНЕ по смисъла на Закон №. 21.11.2008 г. относно служителите на местното самоуправление, подпомагани по проекта, включително 25 (24K,1M) дейности на финансови отдели, включително касиер (подпомаган в областта на местните данъци и такси), 10 (9K, 1M) строителни работи, заемащи длъжности за пространствено планиране и недвижимо имущество, и 15 (6K,9M) лица от ръководството на JST (Wójt/кмет, заместник-кмет/кмет, заместник-кмет, секретар). Задачи: Аз съм задник. 1, 2, 3. Внедряване на решения за подобряване на ефективното управление в областта на местните данъци и такси — електронна обработка на услуги, обучение, следдипломна квалификация Зад. 4, 5, 6. Внедряване на решения за подобряване на ефективното управление в областта на управлението на недвижимите имоти — Електронизация на услугите, обучение и проучвателно посещение, следдипломна квалификация Zad.7. Внедряване на решения за подобряване на ефективното управление — обучение по обслужване на клиенти и управленски контрол Основни резултати: 1) Брой единици на местното самоуправление, които са внедрили решения за подобряване на работата на офиса в областта на данъчните услуги за предприемачи — 5 бр. 2) Брой единици на местното самоуправление, които са въвели решения за сетълмент (Bulgarian)
    13 August 2022
    0 references
    Għan: Żieda fil-kwalità tas-servizzi amministrattivi pprovduti fl-Uffiċċju tal-Muniċipalità ta’ Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec u Skołyszyn billi tittejjeb il-kwalità u l-monitoraġġ tal-proċess tal-forniment ta’ servizzi amministrattivi rilevanti għat-twettiq ta’ attività ta’ negozju fil-muniċipalitajiet sħab fi ħdan il-proġett fil-perjodu 01.09.2016–30.09.2017 Target Group: 1) 5 JST miż-żona ta ‘Voivodeship. Podkarpackie, i.e. Il-komuni ta’ Brzyska, Jasło, Skołyszyn u Tarnowiec (distrett ta’ Jasielski) u Dukla (distrett ta’ Kronsen). 4 muniċipalitajiet rurali, komun wieħed urban-rurali. F’kull muniċipalità, l-indikatur G għall-2016 huwa definit taħt l-indikatur Gg għall-pajjiż. Il-Muniċipalità ta’ Brrzy, Jasło, Skołyszyn u Tarnowiec fl-2012–13 implimentaw b’mod konġunt proġett ta’ sħubija fil-qafas ta’ 5.2.1 OP KL. 2) 50 persuna (39K, 11M) impjegati tat-TSK skont it-tifsira tal-Att tal-Liġi Nru. 21.11.2008 dwar impjegati tal-gvern lokali appoġġati taħt il-proġett, inklużi 25 (24K,1M) xogħlijiet ta’ dipartimenti finanzjarji, inkluż Teżorier (appoġġjat fil-qasam tat-taxxi u l-imposti lokali), 10 (9K, 1M) xogħlijiet li jokkupaw pożizzjonijiet għall-ippjanar spazjali u l-proprjetà immobbli, u 15 (6K,9M) persuna tal-maniġment ta’ JST (Wójt/Sindku, Viċi Sindku/Sindku, Viċi Sindku, Segretarju). Kompiti: Ħmar tiegħi. 1, 2, 3. L-implimentazzjoni ta’ soluzzjonijiet li jtejbu l-ġestjoni effettiva fil-qasam tat-taxxi u l-imposti lokali — l-elettronika tas-servizzi, it-taħriġ, l-istudji postgraduate Zad. 4, 5, 6. Implimentazzjoni ta ‘soluzzjonijiet li jtejbu l-ġestjoni effettiva fil-qasam tal-ġestjoni tal-proprjetà immobbli — elettroniċizzazzjoni ta’ servizzi, taħriġ u żjara ta ‘studju, studji postgraduate Zad.7. L-implimentazzjoni ta’ soluzzjonijiet li jtejbu l-ġestjoni effettiva — taħriġ fis-servizz tal-konsumatur u l-kontroll tal-ġestjoni Riżultati ewlenin: 1) Numru ta ‘unitajiet tal-gvern lokali li implimentaw soluzzjonijiet biex itejbu l-ħidma tal-uffiċċju fil-qasam tas-servizzi tat-taxxa għall-intraprendituri — 5 biċċa. 2) Għadd ta’ unitajiet tal-gvern lokali li implimentaw soluzzjonijiet ta’ saldu (Maltese)
    13 August 2022
    0 references
    Objetivo:Aumentar a qualidade dos serviços administrativos prestados no Gabinete Municipal de Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec e Skołyszyn, melhorando a qualidade e o acompanhamento do processo de prestação de serviços administrativos relevantes para a realização de negócios nos municípios parceiros no âmbito do projeto no período de 01.09.2016-30.09.2017 Grupo-alvo: 1) 5 JST da área de voivodias. Podkarpackie, ou seja, os municípios de Brzyska, Jasło, Skołyszyn e Tarnowiec (distrito de Jasiel) e Dukla (distrito de Krzysno). 4 comunas rurais, 1 comunas urbano-rurais. Em cada município, o índice G para 2016 situa-se abaixo do rácio Gg para o país. Em 2012-2013, os municípios de Brzyska, Jasło, Skołyszyn e Tarnowiec realizaram um projeto de parceria no âmbito do 5.2.1 PO KL. 2) 50 pessoas (39K, 11M) empregadas da JST na aceção da Lei de DN. 21.11.2008 sobre os trabalhadores da administração local apoiados pelo projeto, incluindo 25 (24K,1M) departamentos financeiros, incluindo o Tesoureiro (abrangido pelo apoio no domínio dos impostos e taxas locais), 10 (9K, 1M) de obras no domínio do ordenamento do território e imobiliário e 15 (6K,9M) pessoas do pessoal de gestão da ECS (Wójt/Presidente da Câmara, Vice-Presidente da Câmara, Presidente da Câmara, Secretário). Funções: É o ass.1, 2, 3. Implementação de soluções para melhorar a gestão eficaz no domínio dos impostos e taxas locais – digitalização dos serviços, formação, estudos de pós-graduação Zad. 4, 5, 6. Implementação de soluções para melhorar a gestão eficaz na gestão imobiliária – digitalização de serviços, formação e visita de estudo, estudos de pós-graduação Zad.7. Implementação de soluções para melhorar a eficácia da gestão – formação do serviço ao cliente e controlo da gestão Principais resultados:1) Número de unidades de autonomia local que implementaram soluções para melhorar o trabalho do gabinete na área dos serviços fiscais dos empresários – 5 unidades. 2) Número de unidades de autogoverno local que implementaram soluções (Portuguese)
    13 August 2022
    0 references
    Formål: Forbedring af kvaliteten af de administrative tjenester, der leveres af kommunen Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec og Skołyszyn, ved at forbedre kvaliteten og overvågningen af processen med at levere administrative tjenester, der er relevante for udførelsen af forretningsaktiviteter i partnerkommunerne inden for projektet i perioden 01.09.2016-30.09.2017 Målgruppe: 1) 5 JST fra området Voivodeship. Podkarpackie, dvs. Kommunerne Brzyska, Jasło, Skołyszyn og Tarnowiec (Jasielski-distriktet) og Dukla (distriktetKronsen). 4 landkommuner, 1 by-landdistriktskommune. I hver kommune er G-indikatoren for 2016 defineret under Gg-indikatoren for landet. Brrzy kommune, Jasło, Skołyszyn og Tarnowiec i 2012-13 gennemførte i fællesskab et partnerskabsprojekt inden for rammerne af 5.2.1 OP KL. 2) 50 personer (39K, 11M) ansatte i JST i henhold til lov nr. 21.11.2008 om lokalt ansatte, der modtager støtte under projektet, herunder 25 (24K,1M) finansafdelingers arbejder, herunder kasserer (støttet inden for lokale skatter og afgifter), 10 (9K, 1M) arbejder, der beskæftiger sig med fysisk planlægning og fast ejendom, og 15 (6K,9M) personer i ledelsen af JST (Wójt/Mayor, viceborgmester/borgmester, viceborgmester, sekretær). Opgaver: Min røv. 1, 2, 3. Implementering af løsninger, der forbedrer effektiv forvaltning inden for lokale skatter og afgifter — elektroniskisering af tjenester, uddannelse, postgraduate studier Zad. 4, 5, 6. Implementering af løsninger, der forbedrer effektiv forvaltning inden for ejendomsforvaltning — elektroniskisering af tjenester, uddannelse og studiebesøg, postgraduate studier Zad.7. Implementering af løsninger, der forbedrer effektiv ledelse — uddannelse i kundeservice og styringskontrol Hovedresultater: 1) Antal lokale offentlige enheder, der har implementeret løsninger til at forbedre arbejdet på kontoret inden for skattetjenester for iværksættere — 5 stk. 2) Antal kommunale enheder, der har implementeret bosættelsesløsninger (Danish)
    13 August 2022
    0 references
    Scop: Creșterea calității serviciilor administrative furnizate la Biroul Municipal Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec și Skołyszyn prin îmbunătățirea calității și monitorizării procesului de furnizare a serviciilor administrative relevante pentru desfășurarea activității de afaceri în municipalitățile partenere în cadrul proiectului în perioada 01.09.2016-30.09.2017 Grupul țintă: 1) 5 JST din zona Voievodatului. Podkarpackie, adică. Comunele Brzyska, Jasło, Skołyszyn și Tarnowiec (districtul Jasielski) și Dukla (raionul Kronsen). 4 comune rurale, 1 comună urban-rurală. În fiecare municipalitate, indicatorul G pentru 2016 este definit sub indicatorul Gg pentru țară. Municipalitatea Brrzy, Jasło, Skołyszyn și Tarnowiec în perioada 2012-13 au pus în aplicare în comun un proiect de parteneriat în cadrul 5.2.1 OP KL. 2) 50 de persoane (39K, 11M) angajați ai JST în sensul Legii nr. 21.11.2008 privind angajații din administrația locală sprijiniți în cadrul proiectului, inclusiv 25 de lucrări (24K,1M) ale departamentelor financiare, inclusiv trezorierul (susținut în domeniul impozitelor și taxelor locale), 10 lucrări (9K, 1M) care ocupă funcții de amenajare a teritoriului și imobiliare și 15 persoane (6K,9M) din conducerea JST (Wójt/Primar, viceprimar/primar, viceprimar, secretar). Sarcini: Pe naiba. 1, 2, 3. Implementarea soluțiilor de îmbunătățire a managementului eficient în domeniul taxelor și taxelor locale – electronicizarea serviciilor, instruire, studii postuniversitare Zad. 4, 5, 6. Implementarea soluțiilor de îmbunătățire a managementului eficient în domeniul managementului imobiliar – electronicizarea serviciilor, instruirea și vizita de studiu, studii postuniversitare Zad.7. Implementarea soluțiilor de îmbunătățire a managementului eficient – instruire în serviciul clienților și controlul managementului Rezultatele principale: 1) Numărul unităților administrației publice locale care au implementat soluții pentru îmbunătățirea activității biroului în domeniul serviciilor fiscale pentru antreprenori – 5 buc. 2) Numărul unităților administrației publice locale care au implementat soluții de decontare (Romanian)
    13 August 2022
    0 references
    Syfte: Öka kvaliteten på de administrativa tjänster som tillhandahålls vid kommunen Brzyska, Dukla, Jasło, Tarnowiec och Skołyszyn genom att förbättra kvaliteten och övervakningen av processen för att tillhandahålla administrativa tjänster som är relevanta för att bedriva affärsverksamhet i partnerkommunerna inom projektet under perioden 01.09.2016–30.09.2017 Målgrupp: 1) 5 JST från vojvodskapsområdet. Podkarpackie, dvs. Kommunerna Brzyska, Jasło, Skołyszyn och Tarnowiec (distriktet Jasielski) och Dukla (distriktet Kronsen). 4 landsbygdskommuner, 1 stad-landsbygdskommun. I varje kommun definieras G-indikatorn för 2016 under indikatorn Gg för landet. Kommunen Brrzy, Jasło, Skołyszyn och Tarnowiec under 2012–13 genomförde gemensamt ett partnerskapsprojekt inom ramen för 5.2.1 OP KL. 2) 50 personer (39K, 11M) anställda vid JST i den mening som avses i lag nr. 21.11.2008 om lokala tjänstemän som får stöd inom ramen för projektet, inklusive 25 (24K,1M) arbeten inom finansavdelningar, inklusive kassör (stödd på området för lokala skatter och avgifter), 10 (9K, 1M) arbeten för fysisk planering och fastigheter, och 15 (6K,9M) personer i ledningen för JST (Wójt/Mayor, vice borgmästare/borgmästare, biträdande borgmästare, sekreterare). Uppgifter: Min röv. 1, 2, 3. Implementering av lösningar som förbättrar effektiv förvaltning inom området lokala skatter och avgifter – elektronikisering av tjänster, utbildning, forskarutbildning Zad. 4, 5, 6. Implementering av lösningar som förbättrar effektiv förvaltning inom fastighetsförvaltning – elektronikisering av tjänster, utbildning och studiebesök, forskarutbildning Zad.7. Implementering av lösningar som förbättrar effektiv förvaltning – utbildning i kundservice och förvaltningskontroll Huvudresultat: 1) Antal kommunala enheter som har implementerat lösningar för att förbättra kontorets arbete inom skattetjänster för företagare – 5 st. 2) Antal lokala myndigheter som har implementerat avvecklingslösningar (Swedish)
    13 August 2022
    0 references
    WOJ.: PODKARPACKIE, POW.: jasielski
    0 references
    WOJ.: PODKARPACKIE, POW.: krośnieński
    0 references
    13 December 2023
    0 references

    Identifiers

    POWR.02.18.00-00-0009/16
    0 references