♪ WORK ♪ (Q91397)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q91397 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | ♪ WORK ♪ |
Project Q91397 in Poland |
Statements
739,089.24 zloty
0 references
876,945.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 January 2018
0 references
31 July 2019
0 references
RADOMSKIE STOWARZYSZENIE ROMÓW "ROMANO WAŚT" (POMOCNA DŁOŃ)
0 references
Projekt ma na celu podniesienie do końca 30.VI. 2019r. aktyw. zawodowej i zdolności do zatrudnienia 76 os. poch. romskiego biernych zawodowo, bezrob.,(50K/ 26M) w tym ON, które są bezrobotne, bierne zawodowo, nie uczestnicza w kształceniu lub szkoleniu, w wieku od 18 do 60 lat z terenu woj. lubelskiego (kryt. dost. 11)Cel zostanie osiagnięty poprzez realizację kompleksowej ścieżki działań obejmującej:(kryt.dos.6)- indywidualne porad. zawodowe, - indywidualne konsultacje z psychologiem,(umiejętności społeczne)-indywidualne plany działania poprzedzone diagnoząUP- szkol. zawod. w zawodach poszukiwanych na lokalnym. rynku pracy,- staże zawodowe (4 miesięczne),- pomoc Asystenta d.s pracy i działania Grupy KonsultacyjnejW wyniku realizacji projektu min. 28%UP podejmie zatrudnienie.(kryt dost 8)P. odpowiada ogólnej polityce i zasadom wspólnotowym, zwiększa szanse na asymilację ludności romskiej, zmniejszenie poczucia wykluczenia. Projekt został przygotowany tak, aby odpowiadał najpilniejszym potrzebom. Wzięto pod uwagę sugestię osób pracujących na co dzień ze społecznością romską, pracowników socjalnych i samych Romów. Projekt ten ma wyrównywać szanse społeczności romskiej na rynku pracy, eliminować bariery. Wsparcie wramach P ma charakter zindywidualizowany i kompleksowy odpowiadający na zdiagnozowane potrzeby każdego Uczestnika projektu. W związku z trudną sytuacją K na rynku pracy 59% uczest. proj. to K. Działania projektowe wzmocnią sytuację bytową Romów na trenie realizacji projektu.Aktywizacja społ.-zawod. Romów w środowisku lokalnym jest trudnym procesem. Istotą aktywizacji jest współdziałanie i współistnienie w ogólnie pojętej zgodzie grup społecznych zróżnicowanych pod każdym względem: kulturowo, społecznie i ekonomicznie. P. zakłada przede wszystkim realizację działań eduk.i dorad., umożliwiających zmniejszenie skali marginalizacji społ-ekon. Zwiększenie uczestnictwa Romów na rynku pracy jest szansą na zmianę funkcjonowania całych rodzin i przyszłych pokoleń. (Polish)
0 references
The project aims to raise by the end of 30.VI. 2019. occupational activity and employability of 76 people who are economically inactive Roma, unemployed, (50K/26M) including ON, who are unemployed, economically passive, do not participate in education or training, between the ages of 18 to 60 years of age from the Lublin Voivodeship (crit. 11)The objective will be achieved through the implementation of a comprehensive path of actions including:(crit.dos.6)- individual professional advice, – individual consultation with the psychologist,(social skills)- individual action plans preceded by diagnosis of theUP- schools. occupation in occupations sought on the local labour market.- career internships (4 months),- assistance of the Assistant d.s. workforce and activities of the Consultative Group. The project was designed to meet the most urgent needs. The suggestion of people working on a daily basis with the Roma community, social workers and Roma themselves has been taken into account. This project aims to level the opportunities of the Roma community on the labour market and eliminate barriers. Support under P is individualised and comprehensive, responding to the diagnosed needs of each Participant. Due to the difficult situation of K on the labour market, 59 % of the participation is K. Project activities will strengthen the situation of Roma on the project’s realisation.Activisation of society-professional. Roma in a local environment is a difficult process. The essence of activation is cooperation and coexistence in the broad consensus of social groups which are diverse in all respects: culturally, socially and economically. P. assumes, above all, the implementation of educational activities and advisors, which allow to reduce the marginalisation of society. Increasing Roma participation in the labour market is an opportunity to change the functioning of whole families and future generations. (English)
15 October 2020
0.3324575883996604
0 references
Le projet vise à augmenter d’ici la fin du 30.VI. Les actifs professionnels et l’employabilité de 76 Roms inactifs, sans emploi (50K/26M), y compris SA, qui sont au chômage, inactifs, ne participent pas à l’éducation ou à la formation, âgés de 18 à 60 ans de la voïvodie de Lublin (accès. 11)L’objectif sera atteint par la mise en œuvre d’une voie d’action globale comprenant:(kryt.dos.6) — des conseils professionnels individuels, — des consultations individuelles avec un psychologue, (compétences sociales) — des plans d’action individuels précédés par le diagnostic des professions scolaires de l’UP dans les emplois recherchés sur le marché du travail local, — des stages (4 mois), — l’assistance de l’assistant d.s du travail et des activités du groupe consultatifDans le cadre de la mise en œuvre du projet, au moins 28 % de la population active occupera un emploi.(accès 8)P correspond à la politique générale et aux principes de la Communauté, augmente les chances d’assimilation de la population rom, réduisant ainsi le sens de l’exclusion. Le projet a été conçu pour répondre aux besoins les plus urgents. Les suggestions des personnes travaillant avec la communauté rom, les travailleurs sociaux et les Roms eux-mêmes ont été prises en compte. Le projet vise à égaliser les chances de la communauté rom sur le marché du travail et à éliminer les obstacles. Le soutien au titre de P est individualisé et complet, répondant aux besoins diagnostiqués de chaque participant au projet. En raison de la situation difficile de K sur le marché du travail, 59 % participent au projet. Les Roms dans l’environnement local sont un processus difficile. L’essence de l’activation est la coopération et la coexistence dans le consensus généralement compris des différents groupes sociaux à tous égards: culturellement, socialement et économiquement. P. présuppose avant tout la mise en œuvre de l’eduk. et des activités consultatives, permettant de réduire la marginalisation des icônes sociales. L’augmentation de la participation des Roms au marché du travail est l’occasion de changer le fonctionnement des familles entières et des générations futures. (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, bis zum 30.VI. 2019 Berufliches Vermögen und Beschäftigungsfähigkeit von 76 nicht erwerbstätigen, arbeitslosen und arbeitslosen Roma (50K/26M) einschließlich SA, die arbeitslos, nicht erwerbstätig sind, an einer allgemeinen oder beruflichen Bildung im Alter zwischen 18 und 60 Jahren aus der Woiwodschaft Lublin teilnehmen (Zugang. 11)Das Ziel wird durch die Umsetzung eines umfassenden Handlungspfades erreicht, der Folgendes umfasst:(kryt.dos.6)- individuelle fachliche Beratung, – individuelle Beratung mit einem Psychologen, (soziale Kompetenzen)- individuelle Aktionspläne, denen die Diagnose der UUP-Schulberufe in den auf dem lokalen Arbeitsmarkt gesuchten Arbeitsplätzen vorangeht,- Praktika (4 Monate),- Unterstützung des Assistenten d.s der Arbeit und der Tätigkeiten der BeratungsgruppeIm Ergebnis der Durchführung des Projekts, mindestens 28 % der Beschäftigungsquoten werden Beschäftigung aufnehmen.(Zugang 8)P. entspricht der allgemeinen Politik und den Grundsätzen der Gemeinschaft, erhöht die Wahrscheinlichkeit einer Assimilation der Roma-Bevölkerung, wodurch das Gefühl der Ausgrenzung verringert wird. Das Projekt wurde entwickelt, um den dringendsten Bedürfnissen gerecht zu werden. Die Vorschläge von Menschen, die mit der Roma-Gemeinschaft, Sozialarbeitern und Roma selbst zusammenarbeiten, wurden berücksichtigt. Das Projekt zielt darauf ab, die Chancen der Roma-Gemeinschaft auf dem Arbeitsmarkt auszugleichen und Hindernisse zu beseitigen. Die Unterstützung im Rahmen von P ist individualisiert und umfassend und reagiert auf die diagnostizierten Bedürfnisse jedes Projektteilnehmers. Aufgrund der schwierigen Lage von K auf dem Arbeitsmarkt beteiligen sich 59 % am Projekt. Roma im lokalen Umfeld sind ein schwieriger Prozess. Das Wesen der Aktivierung ist die Zusammenarbeit und Koexistenz im allgemein verstandenen Konsens verschiedener sozialer Gruppen in jeder Hinsicht: kulturell, sozial und wirtschaftlich. P. setzt vor allem die Durchführung von eduk. und Beratungstätigkeiten voraus, die eine Verringerung der Marginalisierung der Sozialökonomie ermöglichen. Die zunehmende Beteiligung der Roma am Arbeitsmarkt ist eine Chance, das Funktionieren ganzer Familien und künftiger Generationen zu verändern. (German)
7 December 2021
0 references
Het project is bedoeld om tegen het einde van 30.VI te verhogen. 2019 Beroepsvermogen en inzetbaarheid van 76 Roma inactieven, werklozen (50K/26M), met inbegrip van SA, die werkloos, inactief zijn, niet deelnemen aan onderwijs of opleiding, tussen 18 en 60 jaar uit het woiwodschap Lublin (toegang. 11)Het doel zal worden bereikt door de uitvoering van een alomvattende actieroute, met inbegrip van:(kryt.dos.6)- individueel professioneel advies, — individueel overleg met een psycholoog, (sociale vaardigheden)- individuele actieplannen voorafgegaan door de diagnose van de UP-schoolberoepen in de gezochte banen op de lokale arbeidsmarkt,- stages (4 maanden),- de bijstand van de assistente d.s. werkzaamheden en activiteiten van de adviesgroepIn het resultaat van de uitvoering van het project, ten minste 28 % van de UP’s neemt werk aan.(toegang 8)P. stemt overeen met het algemene beleid en de beginselen van de Gemeenschap, vergroot de kans op assimilatie van de Roma-bevolking en vermindert het gevoel van uitsluiting. Het project is ontworpen om tegemoet te komen aan de meest dringende behoeften. Er werd rekening gehouden met de suggesties van mensen die werken met de Roma-gemeenschap, maatschappelijk werkers en Roma zelf. Het project heeft tot doel de kansen van de Roma-gemeenschap op de arbeidsmarkt gelijk te maken en belemmeringen weg te nemen. De steun in het kader van P is geïndividualiseerd en uitgebreid en beantwoordt aan de gediagnosticeerde behoeften van elke deelnemer aan het project. Vanwege de moeilijke situatie van K op de arbeidsmarkt neemt 59 % deel aan het project. Roma in de lokale omgeving is een moeilijk proces. De essentie van activering is samenwerking en coëxistentie in de algemeen begrepen consensus van verschillende sociale groepen in alle opzichten: cultureel, sociaal en economisch. P. veronderstelt vooral de tenuitvoerlegging van eduk. en adviesactiviteiten, waardoor de marginalisering van sociale econs kan worden teruggedrongen. Het vergroten van de participatie van de Roma op de arbeidsmarkt is een kans om het functioneren van hele gezinnen en toekomstige generaties te veranderen. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Il progetto intende aumentare entro la fine del 30.VI. Le attività professionali e l'occupabilità di 76 persone Rom inattive, disoccupate (50K/26M), compresa l'AS, che sono disoccupate, inattive, non partecipano all'istruzione o alla formazione, di età compresa tra i 18 e i 60 anni del Voivodato di Lublino (accesso. 11)L'obiettivo sarà raggiunto attraverso l'attuazione di un percorso d'azione globale comprendente:(kryt.dos.6)- consulenza professionale individuale, — consultazioni individuali con uno psicologo, (competenze sociali)- piani d'azione individuali preceduti dalla diagnosi delle professioni dell'UP-scuola nei posti di lavoro ricercati sul mercato del lavoro locale,- tirocinio (4 mesi),- l'assistenza dell'Assistente d.s di lavoro e delle attività del Gruppo ConsultivoA seguito dell'attuazione del progetto, almeno il 28 % dell'UP assumerà occupazione.(accesso 8)P. corrisponde alla politica e ai principi generali della Comunità, aumenta le possibilità di assimilazione della popolazione Rom, riducendo il senso di esclusione. Il progetto è stato progettato per soddisfare le esigenze più urgenti. Sono stati presi in considerazione i suggerimenti delle persone che lavorano con la comunità Rom, gli assistenti sociali e i Rom stessi. Il progetto mira a uniformare le opportunità della comunità Rom nel mercato del lavoro, eliminando le barriere. Il supporto in P è individualizzato e completo, rispondendo alle esigenze diagnosticate di ciascun partecipante al progetto. A causa della difficile situazione di K sul mercato del lavoro, il 59 % partecipa al progetto. I Rom nell'ambiente locale sono un processo difficile. L'essenza dell'attivazione è la cooperazione e la coesistenza nel consenso generalmente compreso dei diversi gruppi sociali sotto tutti gli aspetti: culturalmente, socialmente ed economicamente. P. presuppone soprattutto l'implementazione di eduk. e attività di consulenza, consentendo la riduzione dell'emarginazione dei social-econ. Aumentare la partecipazione dei Rom al mercato del lavoro è un'opportunità per cambiare il funzionamento di intere famiglie e generazioni future. (Italian)
16 January 2022
0 references
El proyecto tiene como objetivo aumentar a finales de 30.VI. 2019 Activos profesionales y empleabilidad de 76 personas gitanas inactivas, desempleadas (50K/26M), incluida SA, que están desempleadas, inactivas, no participan en la educación o la formación, con edades comprendidas entre los 18 y los 60 años del Voivodato de Lublin (acceso. 11)El objetivo se alcanzará mediante la aplicación de una vía de acción integral que incluya:(kryt.dos.6)- asesoramiento profesional individual, — consultas individuales con un psicólogo, (capacidades sociales)- planes de acción individuales precedidos por el diagnóstico de las profesiones de la UP-escuela en los puestos de trabajo buscados en el mercado laboral local,- las colocaciones de trabajo (4 meses),- la asistencia del Asistente d.s de trabajo y actividades del Grupo ConsultivoEn el resultado de la ejecución del proyecto, al menos el 28 % de la UUP ocupará empleo.(acceso 8)P. corresponde a la política general y los principios de la Comunidad, aumenta las posibilidades de asimilación de la población gitana, reduciendo el sentimiento de exclusión. El proyecto fue diseñado para satisfacer las necesidades más urgentes. Se tuvieron en cuenta las sugerencias de las personas que trabajan con la comunidad romaní, los trabajadores sociales y los propios romaníes. El proyecto tiene por objeto igualar las oportunidades de la comunidad romaní en el mercado laboral y eliminar las barreras. El apoyo bajo P es individualizado e integral, respondiendo a las necesidades diagnosticadas de cada participante del proyecto. Debido a la difícil situación de K en el mercado laboral, el 59 % participa en el proyecto. La población romaní en el entorno local es un proceso difícil. La esencia de la activación es la cooperación y convivencia en el consenso generalmente entendido de los diferentes grupos sociales en todos los aspectos: cultural, social y económicamente. P. presupone, sobre todo, la realización de actividades de asesoramiento y eduk, que permitan reducir la marginación de los econos sociales. Aumentar la participación de los gitanos en el mercado laboral es una oportunidad para cambiar el funcionamiento de familias enteras y generaciones futuras. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Projektet har til formål at hæve inden udgangen af 30.VI. 2019 Erhvervsaktiver og beskæftigelsesegnethed for 76 romaer, der ikke er erhvervsaktive, arbejdsløse (50K/26M), herunder SA, som er arbejdsløse, ikke er erhvervsaktive, deltager ikke i uddannelse eller erhvervsuddannelse i alderen 18-60 år fra Lublin Voivodeship (adgang. 11)Målet vil blive nået ved gennemførelse af en samlet aktionsvej, herunder:(kryt.dos.6)- individuel faglig rådgivning, — individuelle konsultationer med en psykolog, (sociale færdigheder)- individuelle handlingsplaner forud for diagnosticering afUP-skolefagene i de job, der søges på det lokale arbejdsmarked,- praktikophold (4 måneder),- bistand fra assistent d.s.s for arbejde og aktiviteter i den rådgivende gruppeI resultatet af gennemførelsen af projektet, mindst 28 % af støtten vil tage beskæftigelse.(adgang 8)P. svarer til Fællesskabets generelle politik og principper, øger chancerne for assimilering af romabefolkningen og mindsker følelsen af udstødelse. Projektet er designet til at imødekomme de mest presserende behov. Der blev taget hensyn til forslagene fra personer, der arbejder med romasamfundet, socialarbejdere og romaer selv. Projektet har til formål at udligne romasamfundets muligheder på arbejdsmarkedet og fjerne barrierer. Støtte under P er individualiseret og omfattende, der svarer til de diagnosticerede behov hos hver deltager i projektet. På grund af K's vanskelige situation på arbejdsmarkedet deltager 59 % i projektet. Romaer i det lokale miljø er en vanskelig proces. Essensen af aktivering er samarbejde og sameksistens i den generelt forstået konsensus mellem forskellige sociale grupper i alle henseender: kulturelt, socialt og økonomisk. P. forudsætter først og fremmest gennemførelsen af eduk- og rådgivningsaktiviteter, der gør det muligt at reducere marginaliseringen af socialøkonomierne. At øge romaernes deltagelse på arbejdsmarkedet er en mulighed for at ændre hele familiers og kommende generationers funktion. (Danish)
26 July 2022
0 references
Το έργο έχει ως στόχο να αυξήσει μέχρι το τέλος της 30.VI. 2019 Επαγγελματικά περιουσιακά στοιχεία και απασχολησιμότητα 76 Ρομά ανενεργών, ανέργων, (50Κ/26Μ) συμπεριλαμβανομένης της Α.Ε., οι οποίοι είναι άνεργοι, ανενεργοί, δεν συμμετέχουν σε εκπαίδευση ή κατάρτιση, ηλικίας μεταξύ 18 και 60 ετών από το Βοϊβοδάτο Λούμπλιν (πρόσβαση. 11)Ο στόχος θα επιτευχθεί με την υλοποίηση μιας ολοκληρωμένης πορείας δράσης που θα περιλαμβάνει: (kryt.dos.6)- ατομικές επαγγελματικές συμβουλές, — ατομικές διαβουλεύσεις με ψυχολόγο, (κοινωνικές δεξιότητες)- ατομικά σχέδια δράσης που προηγούνται της διάγνωσης των επαγγελμάτων του σχολείου στις θέσεις εργασίας που αναζητούνται στην τοπική αγορά εργασίας,- θέσεις εργασίας (4 μήνες),- τη βοήθεια του βοηθού δ. της εργασίας και των δραστηριοτήτων της Συμβουλευτικής ΟμάδαςΣτο αποτέλεσμα της υλοποίησης του έργου, τουλάχιστον το 28 % της UP θα αναλάβει απασχόληση.(πρόσβαση 8)P. αντιστοιχεί στη γενική πολιτική και τις αρχές της Κοινότητας, αυξάνει τις πιθανότητες αφομοίωσης του πληθυσμού των Ρομά, μειώνοντας το αίσθημα αποκλεισμού. Το έργο σχεδιάστηκε για να καλύψει τις πιο επείγουσες ανάγκες. Ελήφθησαν υπόψη οι προτάσεις των ατόμων που εργάζονται με την κοινότητα των Ρομά, των κοινωνικών λειτουργών και των ίδιων των Ρομά. Στόχος του έργου είναι να εξισωθούν οι ευκαιρίες της κοινότητας των Ρομά στην αγορά εργασίας, να εξαλειφθούν τα εμπόδια. Η υποστήριξη στο πλαίσιο του P είναι εξατομικευμένη και ολοκληρωμένη, ανταποκρινόμενη στις διαγνωσμένες ανάγκες του κάθε συμμετέχοντος στο έργο. Λόγω της δύσκολης κατάστασης της Κ στην αγορά εργασίας, το 59 % συμμετέχει στο έργο. Οι Ρομά στο τοπικό περιβάλλον είναι μια δύσκολη διαδικασία. Η ουσία της ενεργοποίησης είναι η συνεργασία και η συνύπαρξη στη γενικά κατανοητή συναίνεση των διαφόρων κοινωνικών ομάδων από κάθε άποψη: πολιτισμικά, κοινωνικά και οικονομικά. Η Π. προϋποθέτει πάνω απ’ όλα την εφαρμογή eduk και συμβουλευτικών δραστηριοτήτων, επιτρέποντας τη μείωση της περιθωριοποίησης των κοινωνικών οικολόγων. Η αύξηση της συμμετοχής των Ρομά στην αγορά εργασίας αποτελεί ευκαιρία αλλαγής της λειτουργίας ολόκληρων οικογενειών και μελλοντικών γενεών. (Greek)
26 July 2022
0 references
Cilj projekta je podignuti do kraja 30.VI. Strukovna imovina i zapošljivost 76 romskih osoba koje su neaktivne, nezaposlene (50K/26M), uključujući SA, koje su nezaposlene, neaktivne, ne sudjeluju u obrazovanju ili osposobljavanju, u dobi od 18 do 60 godina iz Lublinskog vojvodstva (pristup. 11) Cilj će se postići kroz provedbu sveobuhvatnog puta djelovanja, uključujući:(kryt.dos.6)- individualne stručne savjete, – individualne konzultacije s psihologom, (socijalne vještine)- individualne akcijske planove kojima prethodi dijagnoza zanimanjaUP-škola na poslovima koji se traže na lokalnom tržištu rada,- stručne prakse (4 mjeseca),- pomoć pomoćnika d.s. rada i aktivnosti savjetodavne skupineU rezultat provedbe projekta, najmanje 28 % UUP-a će se zaposliti.(pristup 8)P. odgovara općoj politici i načelima Zajednice, povećava šanse za asimilaciju romskog stanovništva, smanjujući osjećaj isključenosti. Projekt je osmišljen kako bi se zadovoljile najhitnije potrebe. U obzir su uzeti prijedlozi osoba koje rade s romskom zajednicom, socijalnih radnika i samih Roma. Cilj je projekta izjednačiti mogućnosti romske zajednice na tržištu rada, ukloniti prepreke. Potpora u okviru P-a individualizirana je i sveobuhvatna te odgovara na dijagnosticirane potrebe svakog sudionika projekta. Zbog teške situacije K na tržištu rada, 59 % sudjeluje u projektu. Romi u lokalnom okruženju su težak proces. Suština aktivacije je suradnja i suživot u općenito shvaćenom konsenzusu različitih društvenih skupina u svim pogledima: kulturno, društveno i gospodarski. P. pretpostavlja prije svega provedbu eduka i savjetodavnih aktivnosti koje omogućuju smanjenje marginalizacije društvenih ekona. Povećanje sudjelovanja Roma na tržištu rada prilika je za promjenu funkcioniranja cijelih obitelji i budućih generacija. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Proiectul își propune să crească până la sfârșitul anului 30.VI. 2019 Activele profesionale și capacitatea de inserție profesională a 76 de romi inactivi, șomeri, (50K/26M), inclusiv SA, care sunt șomeri, inactivi, nu participă la educație sau formare profesională, cu vârste cuprinse între 18 și 60 de ani din Voievodatul Lublin (acces. 11) Obiectivul va fi atins prin implementarea unei căi de acțiune cuprinzătoare, inclusiv:(kryt.dos.6) – consiliere profesională individuală, – consultări individuale cu un psiholog, (competențe sociale) – planuri de acțiune individuale precedate de diagnosticarea profesiilor din învățământul superior în locurile de muncă căutate pe piața locală a forței de muncă,- plasamentele de muncă (4 luni),- asistența asistentului d.s. de muncă și activitățile grupului consultativÎn rezultatul implementării proiectului, cel puțin 28 % din UP va ocupa un loc de muncă.(accesul 8)P. corespunde politicii și principiilor generale ale Comunității, sporește șansele de asimilare a populației rome, reducând sentimentul de excluziune. Proiectul a fost conceput pentru a răspunde celor mai urgente nevoi. Au fost luate în considerare sugestiile persoanelor care lucrează cu comunitatea romă, asistenții sociali și romii. Proiectul își propune să egalizeze oportunitățile comunității rome pe piața muncii, să elimine barierele. Sprijinul acordat în cadrul P este individualizat și cuprinzător, răspunzând nevoilor diagnosticate ale fiecărui participant la proiect. Din cauza situației dificile a lui K pe piața forței de muncă, 59 % participă la proiect. Romii din mediul local reprezintă un proces dificil. Esența activării este cooperarea și coexistența în consensul general înțeles al diferitelor grupuri sociale din toate punctele de vedere: cultural, social și economic. P. presupune, înainte de toate, punerea în aplicare a eduk-ului și a activităților de consiliere, care să permită reducerea marginalizării social-econilor. Creșterea participării romilor pe piața forței de muncă reprezintă o oportunitate de a schimba funcționarea familiilor întregi și a generațiilor viitoare. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Cieľom projektu je do konca 30.VI. 2019 Odborný majetok a zamestnateľnosť 76 rómskych neaktívnych, nezamestnaných (50K/26M) vrátane SA, ktoré sú nezamestnané, neaktívne, sa nezúčastňujú na vzdelávaní ani odbornej príprave, vo veku od 18 do 60 rokov od Lublinského vojvodstva (prístup. 11) Cieľ sa dosiahne realizáciou komplexného postupu vrátane:(kryt.dos.6) – individuálneho odborného poradenstva, – individuálnych konzultácií s psychológom, (sociálne zručnosti)- individuálnych akčných plánov, ktorým predchádza diagnostika profesií v školách na miestnej úrovni, pracovných stáží (4 mesiace),- asistencie asistenta d.s. práce a činností poradnej skupinyV dôsledku realizácie projektu zaujme aspoň 28 % UOP zamestnanie.(prístup 8)P. zodpovedá všeobecnej politike a zásadám Spoločenstva, zvyšuje šance na asimiláciu rómskeho obyvateľstva, znižuje zmysel vylúčenia. Projekt bol navrhnutý tak, aby spĺňal najnaliehavejšie potreby. Zohľadnili sa návrhy ľudí pracujúcich s rómskou komunitou, sociálnych pracovníkov a samotných Rómov. Cieľom projektu je vyrovnať príležitosti rómskej komunity na trhu práce a odstrániť prekážky. Podpora v rámci P je individualizovaná a komplexná a reaguje na diagnostikované potreby každého účastníka projektu. Vzhľadom na zložitú situáciu K na trhu práce sa na projekte zúčastňuje 59 %. Rómovia v miestnom prostredí sú zložitým procesom. Podstatou aktivácie je spolupráca a koexistencia vo všeobecne pochopenom konsenze rôznych sociálnych skupín vo všetkých ohľadoch: kultúrne, sociálne a ekonomické. P. predpokladá predovšetkým vykonávanie eduk. a poradenských činností, ktoré umožňujú zníženie marginalizácie sociálnych sietí. Zvýšenie účasti Rómov na trhu práce je príležitosťou na zmenu fungovania celých rodín a budúcich generácií. (Slovak)
26 July 2022
0 references
Il-proġett għandu l-għan li jogħla sal-aħħar tat-30.VI. L-assi vokazzjonali tal-2019 u l-impjegabbiltà ta’ 76 persuna Rom inattivi, qiegħda, (50K/26M) inkluż SA, li huma qiegħda, inattivi, ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni jew fit-taħriġ, ta’ bejn it-18 u s-60 sena mill-Voivodeship Lublin (aċċess. 11)L-objettiv se jintlaħaq permezz tal-implimentazzjoni ta’ perkors komprensiv ta’ azzjoni li jinkludi:(kryt.dos.6)- pariri professjonali individwali, — konsultazzjonijiet individwali ma’ psikologu, (ħiliet soċjali)- pjanijiet ta’ azzjoni individwali preċeduti mid-dijanjożi tal-professjonijiet bejn il-UP u l-iskola fl-impjiegi mfittxija fis-suq tax-xogħol lokali,- kollokamenti tax-xogħol (4 xhur),- l-assistenza tal-Assistent d.s tax-xogħol u l-attivitajiet tal-Grupp KonsultattivFir-riżultat tal-implimentazzjoni tal-proġett, mill-inqas 28 % tal-UP se jibdew jaħdmu.(aċċess 8)P. jikkorrispondi mal-politika u l-prinċipji ġenerali tal-Komunità, iżid il-possibbiltajiet ta’ assimilazzjoni tal-popolazzjoni Roma, u b’hekk inaqqas is-sens ta’ esklużjoni. Il-proġett tfassal biex jissodisfa l-ħtiġijiet l-aktar urġenti. Ġew ikkunsidrati s-suġġerimenti tal-persuni li jaħdmu mal-komunità Rom, il-ħaddiema soċjali u r-Rom infushom. Il-proġett għandu l-għan li jekwivali l-opportunitajiet tal-komunità tar-Rom fis-suq tax-xogħol, jelimina l-ostakli. L-appoġġ taħt P huwa individwalizzat u komprensiv, li jwieġeb għall-ħtiġijiet dijanjostikati ta’ kull parteċipant tal-proġett. Minħabba s-sitwazzjoni diffiċli ta’ K fis-suq tax-xogħol, 59 % jipparteċipaw fil-proġett. Ir-Rom fl-ambjent lokali huwa proċess diffiċli. L-essenza tal-attivazzjoni hija l-kooperazzjoni u l-koeżistenza fil-kunsens ġeneralment mifhum ta’ gruppi soċjali differenti fl-aspetti kollha: kulturalment, soċjalment u ekonomikament. P. tippresupponi fuq kollox l-implimentazzjoni tal-attivitajiet tal-eduk u tal-konsulenza, li jippermettu t-tnaqqis tal-emarġinazzjoni tal-eduk. Iż-żieda fil-parteċipazzjoni tar-Rom fis-suq tax-xogħol hija opportunità biex jinbidel il-funzjonament tal-familji sħaħ u l-ġenerazzjonijiet futuri. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O projeto pretende aumentar até o final de 30.VI. 2019. atividade profissional e empregabilidade de 76 pessoas economicamente inativas de etnia cigana, desempregadas (50K/26M), incluindo ON, que estão desempregadas, economicamente passivas, não participam em ações de educação ou formação, entre os 18 e os 60 anos de idade, a partir da voivodia de Lublin (crit. 11)O objetivo será alcançado através da implementação de um percurso abrangente de ações, incluindo: (crit.dos.6)- aconselhamento profissional individual, - consulta individual com o psicólogo, (competências sociais)- planos de ação individuais precedidos do diagnóstico da UP-escolas. ocupação em profissões procuradas no mercado de trabalho local.- estágios de carreira (4 meses),- assistência aos assistentes de pessoal e atividades do Grupo Consultivo. O projeto foi concebido para satisfazer as necessidades mais urgentes. Foi tida em conta a sugestão de pessoas que trabalham diariamente com a comunidade cigana, os assistentes sociais e os próprios ciganos. Este projeto visa nivelar as oportunidades da comunidade cigana no mercado de trabalho e eliminar os obstáculos. O apoio no âmbito do P é individualizado e abrangente, respondendo às necessidades diagnosticadas de cada Participante. Devido à difícil situação de K no mercado de trabalho, 59 % da participação é de K. As atividades do projeto reforçarão a situação dos ciganos na realização do projeto.Atividade da sociedade-profissional. Os ciganos num ambiente local são um processo difícil. A essência da activação é a cooperação e a coexistência no amplo consenso de grupos sociais que são diversos em todos os aspectos: cultural, social e economicamente. P. assume, sobretudo, a implementação de atividades educativas e assessores, que permitam reduzir a marginalização da sociedade. O aumento da participação dos ciganos no mercado de trabalho constitui uma oportunidade para mudar o funcionamento de famílias inteiras e das gerações futuras. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hanke on tarkoitus nostaa 30.VI:n loppuun mennessä. Lublin Voivodeshipin 18–60-vuotiaiden työelämän ulkopuolella olevien romanien ammatillinen omaisuus ja työllistettävyys (50K/26M), mukaan lukien SA, jotka ovat työttömiä, työelämän ulkopuolella, eivät osallistu koulutukseen 18–60-vuotiaina. 11)Tavoitteeseen päästään toteuttamalla kattava toimintapolku, joka sisältää:(kryt.dos.6)- yksilölliset ammatilliset neuvontapalvelut, – yksilölliset konsultaatiot psykologin kanssa, (sosiaaliset taidot)- yksilölliset toimintasuunnitelmat, joita edeltää ylioppilaiden ammattien diagnosointi paikallisilla työmarkkinoilla tavoitelluissa työpaikoissa,- työharjoittelu (4 kuukautta),- neuvoa-antavan ryhmän avustaminen ja neuvoa-antavan ryhmän toimintaHankkeen toteutuksen tuloksena, vähintään 28 prosenttia ryhtyy työhön.(access 8)P. vastaa yhteisön yleistä politiikkaa ja periaatteita, lisää romaniväestön assimilaatiomahdollisuuksia ja vähentää syrjäytymisen tunnetta. Hanke on suunniteltu vastaamaan kiireellisimpiin tarpeisiin. Romaniyhteisön, sosiaalityöntekijöiden ja romanien itsensä kanssa työskentelevien henkilöiden ehdotukset otettiin huomioon. Hankkeen tavoitteena on tasa-arvoistaa romaniyhteisön mahdollisuudet työmarkkinoilla ja poistaa esteitä. P-ohjelman tuki on yksilöllistä ja kattavaa, ja se vastaa kunkin osallistujan diagnosoituihin tarpeisiin. K:n vaikean työmarkkinatilanteen vuoksi hankkeeseen osallistuu 59 prosenttia. Romanit paikallisessa ympäristössä ovat vaikea prosessi. Aktivoinnin ydin on yhteistyö ja rinnakkaiselo eri yhteiskuntaryhmien yleisesti ymmärretyssä yhteisymmärryksessä kaikilta osin: kulttuurisesti, sosiaalisesti ja taloudellisesti. P. edellyttää ennen kaikkea koulutus- ja neuvontatoimien toteuttamista, mikä mahdollistaa sosiaalisten tekijöiden syrjäytymisen vähentämisen. Romanien työmarkkinoille osallistumisen lisääminen tarjoaa mahdollisuuden muuttaa kokonaisten perheiden ja tulevien sukupolvien toimintaa. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Projekt naj bi se povečal do konca 30.VI. 2019 Poklicna sredstva in zaposljivost 76 Romov neaktivnih, brezposelnih (50K/26M), vključno s SA, ki so brezposelni, neaktivni, ne sodelujejo v izobraževanju ali usposabljanju, starih od 18 do 60 let iz Lublinskega vojvodstva (dostop. 11) Cilj bo dosežen z izvajanjem celovite poti ukrepanja, vključno z:(kryt.dos.6)- individualnim strokovnim svetovanjem, – individualnim posvetovanjem s psihologom, (socialnimi spretnostmi)- individualnimi akcijskimi načrti, pred katerimi se diagnosticirajo šolski poklici na delovnih mestih, iskanih na lokalnem trgu dela,- delovno prakso (4 mesece),- pomočjo pomočnikov d.o.o. dela in dejavnosti posvetovalne skupineZaradi izvedbe projekta, (dostop 8)P. ustreza splošni politiki in načelom Skupnosti, povečuje možnosti za asimilacijo romskega prebivalstva in zmanjšuje občutek izključenosti. Projekt je bil zasnovan tako, da izpolnjuje najnujnejše potrebe. Upoštevani so bili predlogi oseb, ki delajo z romsko skupnostjo, socialnimi delavci in Romi samimi. Cilj projekta je izenačiti možnosti romske skupnosti na trgu dela in odpraviti ovire. Podpora v okviru P je individualizirana in celovita ter se odziva na ugotovljene potrebe vsakega udeleženca projekta. Zaradi težkega položaja K na trgu dela jih 59 % sodeluje v projektu. Romi v lokalnem okolju so težaven proces. Bistvo aktivacije je sodelovanje in soobstoj v splošno razumljenem soglasju različnih družbenih skupin v vseh pogledih: kulturno, družbeno in gospodarsko. P. predpostavlja predvsem izvajanje eduk. in svetovalnih dejavnosti, ki omogočajo zmanjšanje marginalizacije socialnih ekonov. Večja udeležba Romov na trgu dela je priložnost za spremembo delovanja celotnih družin in prihodnjih generacij. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Projekt si klade za cíl zvýšit do konce 30.VI. 2019 Odborná aktiva a zaměstnatelnost 76 romských osob neaktivních, nezaměstnaných (50K/26M) včetně SA, které jsou nezaměstnané, neaktivní, neúčastní se vzdělávání nebo odborné přípravy ve věku 18 až 60 let z Lublinského vojvodství (přístup. 11)Cíle bude dosaženo zavedením komplexního postupu, včetně:(kryt.dos.6) – individuální odborné poradenství, – individuální konzultace s psychologem, (sociální dovednosti) – individuální akční plány, jimž předchází diagnóza školních profesí v zaměstnáních vyhledávaných na místním trhu práce,- pracovní stáže (4 měsíce),- pomoc asistentů práce a činnosti poradní skupinyV důsledku realizace projektu, (přístup 8)P odpovídá obecné politice a zásadám Společenství, zvyšuje šance na asimilaci romského obyvatelstva a snižuje pocit vyloučení. Projekt byl navržen tak, aby uspokojil nejnaléhavější potřeby. Byly zohledněny návrhy lidí pracujících s romskou komunitou, sociálních pracovníků a samotných Romů. Cílem projektu je vyrovnat příležitosti romské komunity na trhu práce, odstranit překážky. Podpora v rámci P je individualizovaná a komplexní, reaguje na diagnostikované potřeby každého účastníka projektu. Vzhledem k obtížné situaci K na trhu práce se projektu účastní 59 %. Romové v místním prostředí jsou obtížný proces. Podstatou aktivace je spolupráce a koexistence v obecně chápaném konsensu různých sociálních skupin ve všech ohledech: kulturně, sociálně a ekonomicky. P. předpokládá především provádění eduk. a poradenské činnosti, umožňující snížení marginalizace sociálních ekonů. Zvýšení účasti Romů na trhu práce je příležitostí ke změně fungování celých rodin a budoucích generací. (Czech)
26 July 2022
0 references
Projekto tikslas – iki 30.VI punkto pabaigos. 2019 m. 76 romų, neaktyvių, bedarbių (50K/26M), įskaitant SA, kurie yra bedarbiai, neaktyvūs, nedalyvauja švietimo ar mokymo programose, nuo 18 iki 60 metų amžiaus nuo Liublino vaivadijos (galimybė patekti į darbo rinką, profesinis turtas ir įsidarbinamumas) 11)Tikslas bus pasiektas įgyvendinant visapusišką veiksmų planą, įskaitant:(kryt.dos.6)- individualų profesinį konsultavimą, – individualias konsultacijas su psichologu, (socialinius įgūdžius)- individualius veiksmų planus, prieš nustatant Aukštųjų mokyklų profesijas vietos darbo rinkoje,- stažuotes (4 mėnesius), – pagalbą konsultanto padėjėjo darbui ir veiklai Projekto įgyvendinimo rezultatas, ne mažiau kaip 28 %UP pradės dirbti.(prieiga 8)P. atitinka bendrą Bendrijos politiką ir principus, didina romų gyventojų asimiliavimo galimybes, mažina atskirties jausmą. Projektas buvo parengtas taip, kad patenkintų aktualiausius poreikius. Buvo atsižvelgta į su romų bendruomene dirbančių žmonių, socialinių darbuotojų ir pačių romų pasiūlymus. Projektu siekiama suvienodinti romų bendruomenės galimybes darbo rinkoje, pašalinti kliūtis. Parama pagal P yra individualizuota ir išsami, atsižvelgiant į kiekvieno projekto dalyvio diagnozuotus poreikius. Dėl sudėtingos K padėties darbo rinkoje projekte dalyvauja 59 proc. dalyvių. Romai vietinėje aplinkoje yra sudėtingas procesas. Aktyvinimo esmė yra bendradarbiavimas ir sambūvis bendrai suprantamame įvairių socialinių grupių sutarime visais atžvilgiais: kultūriškai, socialiai ir ekonomiškai. P. visų pirma suponuoja eduk įgyvendinimą ir patariamąją veiklą, kad būtų galima sumažinti socialinių ekonų marginalizaciją. Aktyvesnis romų dalyvavimas darbo rinkoje yra galimybė pakeisti ištisų šeimų ir ateities kartų veikimą. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir līdz 30.VI beigām. 2019 76 neaktīvo romu, bezdarbnieku (50K/26M), tostarp SA, profesionālā vērtība un nodarbināmība, kuri ir bezdarbnieki, neaktīvi, nepiedalās izglītībā vai apmācībā vecumā no 18 līdz 60 gadiem no Ļubļinas vojevodistes (piekļuve. 11)Mērķis tiks sasniegts, īstenojot visaptverošu rīcības plānu, tai skaitā:(kryt.dos.6)- individuālas profesionālas konsultācijas, — individuālas konsultācijas ar psihologu, (sociālās prasmes)- individuālos rīcības plānus, pirms kuriem tiek diagnosticētas skolas profesijas vietējā darba tirgū,- prakse darbā (4 mēneši),- Konsultatīvās grupas palīga palīdzība projekta īstenošanas rezultātā, vismaz 28 % no AP sāks strādāt.(piekļuve 8)P. atbilst Kopienas vispārējai politikai un principiem, palielina romu iedzīvotāju asimilācijas iespējas, samazinot atstumtības sajūtu. Projekts tika izstrādāts, lai apmierinātu vissteidzamākās vajadzības. Tika ņemti vērā to cilvēku ierosinājumi, kuri strādā ar romu kopienu, sociālajiem darbiniekiem un pašiem romiem. Projekta mērķis ir izlīdzināt romu kopienas iespējas darba tirgū, likvidēt šķēršļus. Atbalsts saskaņā ar P ir individualizēts un visaptverošs, reaģējot uz katra projekta dalībnieka diagnosticētajām vajadzībām. Ņemot vērā K sarežģīto situāciju darba tirgū, projektā piedalās 59 %. Romi vietējā vidē ir sarežģīts process. Aktivizēšanas būtība ir sadarbība un līdzāspastāvēšana dažādu sociālo grupu kopumā saprotamā konsensā visos aspektos: kultūras, sociālā un ekonomiskā ziņā. P. priekšnoteikums galvenokārt ir eduk. un konsultāciju darbība, kas ļauj samazināt sociālo ekonu marginalizāciju. Romu līdzdalības palielināšana darba tirgū ir iespēja mainīt veselu ģimeņu un nākamo paaudžu darbību. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Проектът има за цел да се повиши до края на 30.VI. 2019 Професионални активи и пригодност за заетост на 76 неактивни, безработни лица от ромски произход (50K/26M), включително SA, които са безработни, неактивни, не участват в образование или обучение, на възраст между 18 и 60 години от Люблинското войводство (достъп. 11)Целта ще бъде постигната чрез осъществяване на цялостен път на действие, включващ: (kryt.dos.6) — индивидуални професионални съвети, — индивидуални консултации с психолог, (социални умения) — индивидуални планове за действие, предшествани от диагностициране на професиите в училищата в училищата на търсените работни места на местния пазар на труда,- стажове (4 месеца),- съдействието на асистента за работа и дейности на Консултативната групаВ резултат от изпълнението на проекта, най-малко 28 % от НСП ще започне работа.(достъп 8)P. съответства на общата политика и принципи на Общността, увеличава шансовете за асимилиране на ромското население, намалявайки чувството за изключване. Проектът е предназначен да отговори на най-неотложните нужди. Бяха взети под внимание предложенията на хората, работещи с ромската общност, социалните работници и самите роми. Целта на проекта е да се изравнят възможностите на ромската общност на пазара на труда, да се премахнат пречките. Подкрепата по П е индивидуализирана и изчерпателна, като отговаря на диагностицираните нужди на всеки участник в проекта. Поради трудното положение на К на пазара на труда 59 % участват в проекта. Ромите в местната среда са труден процес. Същността на активирането е сътрудничеството и съвместното съществуване в общоприетия консенсус на различните социални групи във всяко едно отношение: културно, социално и икономическо. П. предполага преди всичко осъществяване на едук и съвещателни дейности, позволяващи намаляване на маргинализацията на социалните екони. Увеличаването на участието на ромите на пазара на труда е възможност за промяна на функционирането на цели семейства и бъдещи поколения. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt célja a 30.VI. 2019 inaktív, munkanélküli (50K/26M) roma személy szakmai eszközei és foglalkoztathatósága (50K/26M), akik munkanélküliek, inaktívak, nem vesznek részt oktatásban vagy képzésben, 18 és 60 év közöttiek a lublini vajdaságból (hozzáférés. 11)A cél egy átfogó cselekvési út megvalósításával érhető el:(kryt.dos.6)- egyéni szakmai tanácsadás, – egyéni konzultáció pszichológussal, (társadalmi készségek) – egyéni cselekvési tervek, amelyeket az UUP-iskolai szakmák diagnosztizálása előz meg a helyi munkaerőpiacon keresett munkahelyeken,- munkaközvetítések (4 hónap),- a tanácsadó csoport munkájának és tevékenységeinek segítéseA projekt megvalósításának eredményeként, az UP legalább 28%-a fog munkát vállalni.(hozzáférés 8)P. megfelel a Közösség általános politikájának és elveinek, növeli a roma népesség asszimilációjának esélyét, csökkentve a kirekesztés érzését. A projekt célja a legsürgetőbb igények kielégítése volt. Figyelembe vették a roma közösséggel dolgozó emberek, a szociális munkások és maguk a romák javaslatait. A projekt célja a roma közösség munkaerő-piaci lehetőségeinek kiegyenlítése, az akadályok felszámolása. A P keretében nyújtott támogatás személyre szabott és átfogó, a projekt minden résztvevőjének diagnosztizált igényeire reagálva. K nehéz munkaerő-piaci helyzete miatt 59%-uk vesz részt a projektben. A romák a helyi környezetben nehéz folyamat. Az aktivizálás lényege az együttműködés és az együttélés a különböző társadalmi csoportok általánosan elfogadott konszenzusában minden tekintetben: kulturálisan, társadalmilag és gazdaságilag. P. mindenekelőtt az eduk. és a tanácsadói tevékenységek végrehajtását feltételezi, amelyek lehetővé teszik a társadalmi-ökonusok marginalizálódásának csökkentését. A romák munkaerő-piaci részvételének növelése lehetőséget kínál arra, hogy megváltoztassuk az egész családok és a jövő generációk működését. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Tá sé mar aidhm ag an tionscadal ardú faoi dheireadh 30.VI. Sócmhainní gairmiúla 2019 agus infhostaitheacht 76 Romach atá neamhghníomhach, dífhostaithe, (50K/26M) lena n-áirítear SA, atá dífhostaithe, neamhghníomhach, nach nglacann páirt in oideachas ná in oiliúint, atá idir 18 agus 60 bliain d’aois ó Voivodeship Lublin (rochtain. 11)Déanfar an cuspóir a bhaint amach trí chonair chuimsitheach gníomhaíochta a chur chun feidhme lena n-áirítear: (kryt.dos.6) — comhairle ghairmiúil aonair, — comhairliúcháin aonair le síceolaí, (scileanna sóisialta)- pleananna gníomhaíochta aonair a dtagann diagnóis na ngairmeacha réamhscoile rompu sna poist atá á lorg ar an margadh saothair áitiúil,- socrúcháin oibre (4 mhí),- cúnamh an Chúntóra d.s. oibre agus gníomhaíochtaí an Ghrúpa Chomhairlighar thoradh chur chun feidhme an tionscadail, rachaidh 28 % ar a laghad den fhostaíocht i mbun fostaíochta.(rochtain 8)P. a fhreagraíonn do bheartas ginearálta agus do phrionsabail ghinearálta an Chomhphobail, méadaítear an seans go n-asamhlófar an pobal Romach, rud a laghdóidh an tuiscint ar eisiamh. Dearadh an tionscadal chun freastal ar na riachtanais is práinní. Cuireadh moltaí na ndaoine a bhí ag obair leis an bpobal Romach, na n-oibrithe sóisialta agus na Romach féin san áireamh. Tá sé d’aidhm ag an tionscadal deiseanna an phobail Romach i margadh an tsaothair a chothromú, deireadh a chur le bacainní. Tá an tacaíocht faoi P indibhidiúil agus cuimsitheach, ag freagairt do riachtanais dhiagnóisithe gach rannpháirtí sa tionscadal. Mar gheall ar an staid dheacair K ar an margadh saothair, glacann 59 % páirt sa tionscadal. Is próiseas deacair é Romaigh sa timpeallacht áitiúil. Is é croílár an ghníomhachtú ná comhar agus cómhaireachtáil sa chomhdhearcadh a thuigtear go ginearálta i ngrúpaí sóisialta éagsúla ar gach bealach: go cultúrtha, go sóisialta agus go heacnamaíoch. Tá P. den tuairim, thar aon ní eile, go bhfuil gníomhaíochtaí eduk. agus comhairleacha á gcur chun feidhme, rud a fhágann gur féidir imeallú na deilbh shóisialta a laghdú. Is deis é rannpháirtíocht na Romach i margadh an tsaothair a mhéadú chun feidhmiú na dteaghlach ina n-iomláine agus na nglún atá le teacht a athrú. (Irish)
26 July 2022
0 references
Projektet syftar till att höja i slutet av 30.VI. 2019 Yrkestillgångar och anställbarhet för 76 romer utanför arbetskraften, arbetslösa (50K/26M), inklusive SA, som är arbetslösa, utanför arbetskraften, deltar inte i utbildning, mellan 18 och 60 år från Lublins vojvodskap (tillgång. 11) Målet kommer att uppnås genom att man genomför en övergripande handlingsväg, bl.a. (kryt.dos.6) – individuell professionell rådgivning, – individuella samråd med en psykolog, (social kompetens)- individuella handlingsplaner som föregås av diagnosen av de yrkesgrupper som är verksamma på den lokala arbetsmarknaden,- praktikplatser (4 månader),- stöd från den rådgivande gruppens assistenter för arbete och verksamhetMed resultatet av projektets genomförande kommer minst 28 % av UP att ta anställning.(tillgång 8)P. motsvarar gemenskapens allmänna politik och principer, ökar möjligheterna till assimilering av den romska befolkningen och minskar känslan av utestängning.(tillgång 8)P. motsvarar gemenskapens allmänna politik och principer, ökar möjligheterna till assimilering av romerna och minskar känslan av utestängning.(tillgång 8)P. motsvarar gemenskapens allmänna politik och principer, ökar möjligheterna till assimilering av romerna och minskar känslan av utestängning.(tillgång 8)P. motsvarar gemenskapens allmänna politik och principer, ökar möjligheterna till assimilering av romerna och minskar känslan av utestängning.(Tillgång 8)P. motsvarar gemenskapens allmänna politik och principer, ökar möjligheterna till assimilering av romerna och minskar känslan av utestängning.(Tillgång 8)P. motsvarar gemenskapens allmänna politik och principer, ökar möjligheterna till assimilering av romerna och minskar känslan av utestängning.(tillgång 8)P. motsvarar gemenskapens allmänna politik och principer, ökar möjligheterna till assimilering av romerna och minska känslan av utestängning. Projektet är utformat för att möta de mest akuta behoven. Förslagen från personer som arbetar med romer, socialarbetare och romer har beaktats. Projektet syftar till att utjämna romernas möjligheter på arbetsmarknaden och undanröja hinder. Stödet inom ramen för P är individualiserat och omfattande och svarar mot de diagnostiserade behoven hos varje deltagare i projektet. På grund av K:s svåra situation på arbetsmarknaden deltar 59 % i projektet. Romer i den lokala miljön är en svår process. Kärnan i aktiveringen är samarbete och samexistens i det allmänt förstådda samförståndet mellan olika samhällsgrupper i alla avseenden: kulturellt, socialt och ekonomiskt. P. förutsätter framför allt genomförandet av eduk. och rådgivningsverksamhet, vilket gör det möjligt att minska marginaliseringen av sociala ekoner. Att öka romernas deltagande på arbetsmarknaden är en möjlighet att förändra hela familjers och kommande generationers funktion. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on tõsta projekti 30.VI lõpuks. 2019 Kutseressursid ja tööalane konkurentsivõime 76 mitteaktiivse, töötu (50K/26M), sealhulgas SA puhul, kes on töötud, tööturult eemalejäänud, ei osale hariduses ega koolituses, vanuses 18–60 aastat Lublini vojevoodkonnas (juurdepääs 11)Eesmärk saavutatakse tervikliku tegevussuuna rakendamisega, mis hõlmab: (kryt.dos.6)- individuaalset professionaalset nõustamist, – individuaalseid konsultatsioone psühholoogiga (sotsiaaloskused)- individuaalseid tegevuskavasid, millele eelneb kohalikul tööturul otsitavatel töökohtadel olevateUP-kooli elukutsete diagnoosimine,- tööpraktika (4 kuud),- assistendi abi tööst ja nõuanderühma tegevusestProjekti rakendamise tulemusena, vähemalt 28 % programmist asub tööle.(juurdepääs 8)P. vastab ühenduse üldisele poliitikale ja põhimõtetele, suurendab roma elanikkonna assimilatsioonivõimalusi, vähendades tõrjutuse tunnet. Projekt oli mõeldud kõige pakilisemate vajaduste rahuldamiseks. Arvesse võeti roma kogukonnaga töötavate inimeste, sotsiaaltöötajate ja romade endi soovitusi. Projekti eesmärk on võrdsustada roma kogukonna võimalused tööturul, kõrvaldada tõkked. P raames antav toetus on individuaalne ja kõikehõlmav, mis vastab iga projektis osaleja diagnoositud vajadustele. K raske olukorra tõttu tööturul osaleb projektis 59 %. Romad kohalikus keskkonnas on keeruline protsess. Aktiveerimise põhiolemuseks on koostöö ja kooseksisteerimine erinevate ühiskonnarühmade üldtunnustatud konsensuses kõigis aspektides: kultuuriliselt, sotsiaalselt ja majanduslikult. P. eeldab eelkõige haridus- ja nõustamistegevust, mis võimaldab vähendada sotsiaalmajanduse marginaliseerumist. Romade suurem osalemine tööturul on võimalus muuta tervete perekondade ja tulevaste põlvkondade toimimist. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: LUBELSKIE, POW.: Lublin
0 references
WOJ.: LUBELSKIE, POW.: kraśnicki
0 references
WOJ.: LUBELSKIE, POW.: lubartowski
0 references
WOJ.: LUBELSKIE, POW.: puławski
0 references
WOJ.: LUBELSKIE, POW.: świdnicki
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
POWR.02.07.00-00-0036/16
0 references