Compete effectively – training and consulting on public procurement law for MMSP from voivodships: Podkarpackie, Małopolskie and Świętokrzyskie (Q91141)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q91141 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Compete effectively – training and consulting on public procurement law for MMSP from voivodships: Podkarpackie, Małopolskie and Świętokrzyskie |
Project Q91141 in Poland |
Statements
1,202,446.36 zloty
0 references
1,426,728.0 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 June 2016
0 references
28 February 2018
0 references
PODKARPACKA AKADEMIA PRZEDSIĘBIORCZOŚCI KATARZYNA PODRAZA
0 references
Cel ogólny P: pogłębienie wiedzy oraz nabycie/doskonalenie umiejęt. praktycznych w zakresie poprawnego, zgodnego z prawem korzystania z przepisów ustawy PZP przez MMSP (i ich pracowników) posiadających siedzibę na terenie WM, WP i WS, którzy są zainteresowani ubieganiem się o zp na polskim rynku zp w okr. od 01.06.2016r do 30.11.2017r Główne rezultaty/produkty P:l. MMSP, których przedstawiciele nabyli wiedzę w zakresie zamówień publicznych –135śr. l. osobodni szkol. przypadających na 1 uczestnika-4śr. l. godz. doradz. poszkol. przypadająca na uczestników szkol. rekrutujących się z jednej firmy-16śr. l. godz. doradczych przypadających na przedsiębiorcę korzystającego z punktu konsultacyjno-doradczego -20l. uczestników, którzy w momencie rozpoczęcia udziału w P ukończyły 45 rż -30l. osobodni szkol. zrealizowan. w ramach P-1200l. godz. doradz. poszkol. zrealizowan. w ramach P -2400l. godz. dorad. zrealizowan. w ramach punku konsultacyjno-doradczego -1200l. osób objetych wsparciem szkoleniowym -300 GD P: MMSP (i ich pracownicy), posiadający siedzibę (zgodnie z dokumentem rejestrowym) na terenie WP, WM, WS, którzy są zainteresowani szkol. i doradztwem w zakresie ubiegania się o zp na polskim rynku zp (150 podmiotów)- min. 80% firm biorących udział w P stanowić będą MMP. Min. 10% UP stanowić będą os., które w momencie przystąpienia do P ukończyły, co najmniej 45 rż. Główne zadania realizowane w ramach P:Identyfikacja i rekrutacja potencjalnych odbiorców wsparcia;Przygotowanie i przeprowadzenie działań szkoleniowych i doradczych z zakresu ubiegania się o zamówienia publiczne w Polsce skierowanych do przedsiębiorców sektora MMSP (i ich pracowników) (Ścieżka I)Zorganizowanie i prowadzenie działań doradczych (bez komponentu szkoleniowego) z zakresu ubiegania się o zamówienia publiczne w Polsce skierowanych do przedsiębiorców sektora MMSP (i ich pracownikow) (Ścieżka II) (Polish)
0 references
General objective P: in the course of the course of training in the field of correct, lawful use of the provisions of the PZP Act by the Ministry of Foreign Affairs (and their employees) in the area of WM, WP and WS, who are interested in applying for the Polish market in the period from 01.06.2016 to 30.11.2017. MMSP (and their employees), established (according to the registration document) in the territory of WP, WM, WS, who are interested in the school. and advice on applying for P on the Polish market from 150 entities – at least 80 % of companies participating in P will be MMP. At least 10 % of the UP will be persons who have completed at least 45 years at the time of accession to P. Main tasks carried out under P:Identification and recruitment of potential recipients of support; Preparing and conducting training and advisory activities in the field of public procurement in Poland addressed to entrepreneurs of the IMSP sector (and their employees) (Path I) Organising and conducting advisory activities (without a training component) in the field of application for public contracts in Poland addressed to entrepreneurs of the IMSP sector (and their employees) (Path II) (English)
15 October 2020
0.0965408934134558
0 references
Objectif général P: L’approfondissement des connaissances et l’acquisition/l’amélioration des compétences pratiques dans le cadre de l’utilisation correcte et licite des dispositions de la loi PZP par MMSP (et leurs employés) ayant leur siège social dans le WM, WP et WS, qui sont intéressés à postuler pour un PPL sur le marché polonais du 1.6.2016 au 30.11.2017r Principal résultats/produits P:l. MMSP, dont les représentants ont acquis des connaissances dans le domaine des marchés publics — 135 ans l. l. MMSP (et leurs employés), ayant leur siège statutaire (selon le document d’enregistrement) dans les locaux du WP, WM, WS, qui sont intéressés par les écoles. et le conseil dans le domaine de la demande de zp (150 entités) sur le marché polonais — au moins 80 % des entreprises participant au P constitueront MMP. Au moins 10 % des UP seront des personnes qui, au moment de se joindre à P, ont accompli au moins 45 r. Principales tâches exécutées dans le cadre de P: Identification et recrutement de bénéficiaires potentiels d’un soutien; préparation et conduite d’activités de formation et de conseil dans le domaine des marchés publics en Pologne adressées aux entrepreneurs du secteur MMSP (et à leurs employés) (route I) et à la conduite d’activités de conseil (sans composante formation) dans le domaine de la demande de marchés publics en Pologne adressées aux entrepreneurs du secteur MMSP (et à leurs employés) (piste II) (French)
30 November 2021
0 references
Allgemeines Ziel P: Vorbereitung und Verbesserung der praktischen Fähigkeiten im Rahmen der korrekten, rechtmäßigen Anwendung der Bestimmungen des PZP-Gesetzes durch MMSP (und deren Mitarbeiter) mit Sitz in WM, WP und WS, die vom 1.6.2016 bis 30.11.2017 Interesse an der Beantragung einer PPL auf dem polnischen Markt haben. Hauptergebnisse/Erzeugnisse P:l. MMSP, deren Vertreter im Bereich der öffentlichen Auftragsvergabe Kenntnisse im Bereich der öffentlichen Auftragsvergabe erworben haben – 135 Jahr. l. Schulmännertage pro 1 Teilnehmerin – 4 – 4 Jahr. l. MMSP (und ihre Mitarbeiter), die ihren Sitz (gemäß dem Registrierungsformular) in den Räumlichkeiten der WP, WM, WS haben, die an Schulen interessiert sind, und Beratung im Bereich der Beantragung von zp (150 Unternehmen) auf dem polnischen Markt – mindestens 80 % der am P teilnehmenden Unternehmen bilden MMP. Mindestens 10 % der UPs werden Personen sein, die zum Zeitpunkt des Beitritts zu P mindestens 45 r absolviert haben. Hauptaufgaben im Rahmen von P: Identifizierung und Einstellung potenzieller Empfänger von Unterstützung; Vorbereitung und Durchführung von Schulungs- und Beratungstätigkeiten im Bereich des öffentlichen Auftragswesens in Polen an Unternehmer des MMSP-Sektors (und deren Mitarbeiter) (Straße I)Organisation und Durchführung von Beratungstätigkeiten (ohne Schulungskomponente) im Bereich der Beantragung des öffentlichen Auftragswesens in Polen an Unternehmer im MMSP-Sektor (und ihre Mitarbeiter) (Pfad II) (German)
7 December 2021
0 references
Algemene doelstelling P: verdieping van de kennis en de verwerving/verbetering van de praktische vaardigheden op het gebied van correct, rechtmatig gebruik van de bepalingen van de PZP-wet door MMSP (en hun werknemers) met statutaire zetel in de WM, WP en WS, die geïnteresseerd zijn in het aanvragen van een PPL op de Poolse markt van 1.6.2016 tot en met 30.11.2017r Hoofdresultaten/producten P:l. MMSP, waarvan vertegenwoordigers kennis hebben verworven op het gebied van overheidsopdrachten — 135 jaar l. l. schoolmandagen per 1 deelnemer-4 jaar per 1 uur post-schoolbegeleiding per schooldeelnemer binnen het kader van de deelname van 1 tot 20 jaar MMSP (en hun werknemers), met statutaire zetel (volgens het registratiedocument) in de gebouwen van de WP, WM, WS, die geïnteresseerd zijn in scholen en advies op het gebied van het aanvragen van zp (150 entiteiten) op de Poolse markt — ten minste 80 % van de bedrijven die aan de P deelnemen, vormen MMP. Ten minste 10 % van de UP’s zijn personen die op het moment van toetreding tot P ten minste 45 r hebben voltooid. Belangrijkste taken in het kader van P: Identificatie en aanwerving van potentiële ontvangers van steun;Voorbereiding en uitvoering van opleidings- en adviesactiviteiten op het gebied van overheidsopdrachten in Polen gericht tot ondernemers van de MMSP-sector (en hun werknemers) (Road I)Organisatie en uitvoering van adviesactiviteiten (zonder opleidingscomponent) op het gebied van het aanvragen van overheidsopdrachten in Polen gericht aan ondernemers in de MMSP-sector (en hun werknemers) (pad II) (Dutch)
16 December 2021
0 references
Obiettivo generale P: approfondimento delle conoscenze e dell'acquisizione/miglioramento delle competenze pratiche nell'ambito dell'uso corretto e lecito delle disposizioni della legge PZP da parte di MMSP (e dei loro dipendenti) con sede legale in WM, WP e WS, che sono interessati a richiedere una PPL sul mercato polacco dall'1.6.2016 al 30.11.2017r Principali risultati/prodotti P:l. MMSP, i cui rappresentanti hanno acquisito conoscenze nel settore degli appalti pubblici — 135 anni l. 20 anni. MMSP (e i loro dipendenti), con sede legale (secondo il documento di registrazione) nei locali del WP, WM, WS, che sono interessati alle scuole. e consulenza nel campo della domanda per zp (150 entità) sul mercato polacco — almeno l'80 % delle aziende partecipanti al P costituirà MMP. Almeno il 10 % degli UP sarà costituito da persone che, al momento dell'adesione a P, hanno completato almeno 45 r. Principali compiti svolti nell'ambito di P:Identificazione e assunzione di potenziali beneficiari di sostegno; Preparazione e conduzione di attività di formazione e consulenza nel settore degli appalti pubblici in Polonia rivolte agli imprenditori del settore MMSP (e ai loro dipendenti) (strada I)Organizzazione e conduzione di attività di consulenza (senza componente di formazione) nel settore della domanda per gli appalti pubblici in Polonia rivolti agli imprenditori del settore MMSP (e ai loro dipendenti) (pato II) (pato II) (Italian)
16 January 2022
0 references
Objetivo general P: la profundización de los conocimientos y la adquisición/mejora de las habilidades prácticas en el ámbito del uso correcto y legal de las disposiciones de la Ley PZP por parte del MMSP (y sus empleados) que tienen su domicilio social en el WM, WP y WS, que están interesados en solicitar una PPL en el mercado polaco desde el 1.6.2016 hasta el 30.11.2017r Principales resultados/productos P:l. MMSP, cuyos representantes han adquirido conocimientos en el campo de la contratación pública — 135 años y l. l. horas de consultorio por consultorio y consultorio en el punto de asesoramiento P. MMSP (y sus empleados), que tienen su domicilio social (según el documento de registro) en los locales del WP, WM, WS, que están interesados en escuelas y consultoría en el ámbito de la solicitud de zp (150 entidades) en el mercado polaco, al menos el 80 % de las empresas que participan en la P constituirán MMP. Al menos el 10 % de los UP serán personas que, en el momento de unirse a P, hayan completado al menos 45 r. Principales tareas llevadas a cabo en el marco de P:Identificación y contratación de posibles beneficiarios de ayudas;Preparación y realización de actividades de formación y asesoramiento en el ámbito de la contratación pública en Polonia dirigidas a empresarios del sector de la RMSP (y sus empleados) (Ruta I)Organización y realización de actividades de asesoramiento (sin componente de formación) en el ámbito de la solicitud de contratación pública en Polonia dirigida a los empresarios del sector de la RMSP (y sus empleados) (pista II) (Spanish)
19 January 2022
0 references
Generel målsætning P: uddybning af viden og erhvervelse/forbedring af praktiske færdigheder inden for rammerne af korrekt, lovlig anvendelse af bestemmelserne i PZP-loven ved MMSP (og deres ansatte), der har deres vedtægtsmæssige hjemsted i WM, WP og WS, som er interesserede i at ansøge om et PPL på det polske marked fra den 1.6.2016 til 30.11.2017r Hovedresultater/produkter P:l. MMSP, hvis repræsentanter har erhvervet viden om offentlige indkøb — 135 yr. l. skole manddage pr. 1 deltager-4 yr. l. MMSP (og deres ansatte), der har deres vedtægtsmæssige hjemsted (i henhold til registreringsdokumentet) i WP's, WM's, WS' lokaler, og som er interesseret i skoler og konsulterer inden for området for ansøgning om zp (150 enheder) på det polske marked — udgør mindst 80 % af de virksomheder, der deltager i P, MMP. Mindst 10 % af UP'erne vil være personer, der på tidspunktet for tiltrædelsen af P har gennemført mindst 45 r. Vigtigste opgaver under P: Identifikation og rekruttering af potentielle modtagere af støtte;Forberedelse og gennemførelse af uddannelses- og rådgivningsaktiviteter inden for offentlige indkøb i Polen rettet til iværksættere i MMSP-sektoren (og deres ansatte) (vej I) tilrettelæggelse og gennemførelse af rådgivningsaktiviteter (uden uddannelseskomponent) inden for ansøgning om offentlige indkøb i Polen rettet til iværksættere i MMSP-sektoren (og deres ansatte) (sti II) (Danish)
26 July 2022
0 references
Γενικός στόχος Π: η εμβάθυνση της γνώσης και της απόκτησης/βελτίωσης των πρακτικών δεξιοτήτων στο πεδίο της ορθής, νόμιμης χρήσης των διατάξεων του νόμου PZP από την MMSP (και τους υπαλλήλους τους) που έχουν την καταστατική έδρα τους στο WM, WP και WS, οι οποίοι ενδιαφέρονται να υποβάλουν αίτηση για PPL στην πολωνική αγορά από 1.6.2016 έως 30.11.2017r Κύρια αποτελέσματα/προϊόντα P:l. MMSP, οι εκπρόσωποι των οποίων έχουν αποκτήσει γνώσεις στον τομέα των δημόσιων συμβάσεων — 135 yr. l. l. σχολικές ανθρωποημέρες ανά 1 συμμετέχοντα-4 ετών. Η MMSP (και οι υπάλληλοί της), που έχουν την καταστατική έδρα τους (σύμφωνα με το έγγραφο αναφοράς) στις εγκαταστάσεις της WP, WM, WS, οι οποίοι ενδιαφέρονται για σχολεία και συμβουλεύονται στον τομέα της υποβολής αιτήσεων για zp (150 οντότητες) στην πολωνική αγορά — τουλάχιστον το 80 % των εταιρειών που συμμετέχουν στο P θα αποτελούν MMP. Τουλάχιστον το 10 % των UP θα είναι άτομα τα οποία, κατά τη στιγμή της προσχώρησής τους στην P, έχουν συμπληρώσει τουλάχιστον 45 r. Κύρια καθήκοντα που εκτελούνται στο πλαίσιο του P:Προσδιορισμός και πρόσληψη δυνητικών αποδεκτών στήριξης·Προετοιμασία και διεξαγωγή δραστηριοτήτων κατάρτισης και παροχής συμβουλών στον τομέα των δημόσιων συμβάσεων στην Πολωνία που απευθύνονται σε επιχειρηματίες του τομέα MMSP (και στους υπαλλήλους τους) (Οδικός I)Οργάνωση και διεξαγωγή συμβουλευτικών δραστηριοτήτων (χωρίς συνιστώσα κατάρτισης) στον τομέα της υποβολής αιτήσεων για δημόσιες συμβάσεις στην Πολωνία, οι οποίες απευθύνονται σε επιχειρηματίες του τομέα MMSP (και στους υπαλλήλους τους) (διαδρομή II) (Greek)
26 July 2022
0 references
Opći cilj P: produbljivanje znanja i stjecanje/poboljšanje praktičnih vještina u području pravilnog i zakonitog korištenja odredaba Zakona o PZP-u od strane MMSP-a (i njihovih zaposlenika) sa sjedištem u WM-u, WP-u i WS-u, koji su zainteresirani za prijavu za PPL na poljskom tržištu od 1.6.2016. do 30.11.2017. Glavni rezultati/proizvodi P:l. MMSP, čiji su predstavnici stekli znanje iz područja javne nabave – 135 god. l. školski čovjek-dan po 1 sudioniku – 4 god. MMSP (i njihovi zaposlenici), koji imaju registrirano sjedište (prema registracijskom dokumentu) u prostorijama WP, WM, WS, koji su zainteresirani za škole. i savjetovanje u području podnošenja zahtjeva za zp (150 subjekata) na poljskom tržištu – najmanje 80 % društava koja sudjeluju u P-u činit će MMP. Najmanje 10 % UP-ova bit će osobe koje su u trenutku pristupanja P-u završile najmanje 45 r. Glavne zadaće koje se obavljaju u okviru P:Identifikacija i zapošljavanje potencijalnih primatelja potpore; Priprema i provođenje aktivnosti osposobljavanja i savjetovanja u području javne nabave u Poljskoj upućenih poduzetnicima iz sektora MMSP-a (i njihovim zaposlenicima) (Cesta I.)Organizacija i provođenje savjetodavnih aktivnosti (bez komponente osposobljavanja) u području podnošenja zahtjeva za javnu nabavu u Poljskoj upućenih poduzetnicima u sektoru MMSP-a (i njihovim zaposlenicima) (put II.) (Croatian)
26 July 2022
0 references
Obiectivul general P: aprofundarea cunoștințelor și dobândirii/îmbunătățirea abilităților practice în domeniul utilizării corecte și legale a prevederilor Legii PZP de către MMSP (și angajații acestora) cu sediul social în WM, WP și WS, care sunt interesați să aplice pentru un PPL pe piața poloneză de la 1.6.2016 la 30.11.2017 Rezultatele principale/produsele P:l. MMSP, ai căror reprezentanți au dobândit cunoștințe în domeniul achizițiilor publice – 135 yr. l. l. zile-școală-zile-consultant. MMSP (și angajații acestora), având sediul social (conform documentului de înregistrare) în incinta WP, WM, WS, care sunt interesați de școli. și consultanță în domeniul aplicării pentru zp (150 de entități) pe piața poloneză – cel puțin 80 % dintre societățile care participă la P vor constitui MMP. Cel puțin 10 % dintre UP vor fi persoane care, la momentul aderării la P, au finalizat cel puțin 45 r. Principalele sarcini îndeplinite în cadrul P:Identificarea și recrutarea potențialilor beneficiari ai sprijinului; Pregătirea și desfășurarea de activități de formare și consiliere în domeniul achizițiilor publice în Polonia adresate antreprenorilor din sectorul MMSP (și angajaților acestora) (Road I)Organizarea și desfășurarea de activități de consiliere (fără componenta de formare) în domeniul solicitării de achiziții publice în Polonia adresate antreprenorilor din sectorul MMSP (și angajaților acestora) (calea II) (Romanian)
26 July 2022
0 references
Všeobecný cieľ P: prehlbovanie vedomostí a nadobúdanie/zlepšenie praktických zručností v rozsahu správneho, zákonného používania ustanovení zákona PZP zo strany MMSP (a ich zamestnancov) so sídlom v WM, WP a WS, ktorí majú záujem požiadať o PPL na poľskom trhu od 1.6.2016 do 30.11.2017r Hlavné výsledky/produkty P:l. MMSP, ktorých zástupcovia získali vedomosti v oblasti verejného obstarávania – 135 rokov r. l. školské dni na 1 účastník 4 yr. l. l. hod. MMSP (a ich zamestnanci), ktorí majú sídlo (podľa registračného dokumentu) v priestoroch WP, WM, WS, ktorí majú záujem o školy. a poradenstvo v oblasti podávania žiadostí o zp (150 subjektov) na poľskom trhu – najmenej 80 % spoločností zúčastňujúcich sa na P bude tvoriť MMP. Najmenej 10 % UP budú osoby, ktoré v čase vstupu do P absolvovali aspoň 45 r. Hlavné úlohy vykonávané v rámci P:Identifikácia a nábor potenciálnych príjemcov podpory;Príprava a vykonávanie školení a poradenských činností v oblasti verejného obstarávania v Poľsku určených podnikateľom v sektore MMSP (a ich zamestnancom) (Cesta I)Organizácia a vykonávanie poradenských činností (bez zložky odbornej prípravy) v oblasti podávania žiadostí o verejné obstarávanie v Poľsku adresovaných podnikateľom v sektore MMSP (a ich zamestnancom) (path II) (Slovak)
26 July 2022
0 references
Għan ġenerali P: approfondiment tal-għarfien u l-akkwist/titjib tal-ħiliet prattiċi fl-ambitu tal-użu korrett u legali tad-dispożizzjonijiet tal-Att PZP mill-MMSP (u l-impjegati tagħhom) li għandhom l-uffiċċju reġistrat tagħhom fil-WM, WP u WS, li huma interessati li japplikaw għal PPL fis-suq Pollakk mill-1.6.2016 sat-30.11.2017. Riżultati/prodotti ewlenin P:l. MMSP, li r-rappreżentanti tiegħu kisbu għarfien fil-qasam tal-akkwist pubbliku — 135 yr. l. raġel tal-iskola konsultattiv għal kull parteċipant- 4 snin. L-MMSP (u l-impjegati tagħhom), li jkollhom l-uffiċċju rreġistrat tagħhom (skont id-dokument ta’ reġistrazzjoni) fil-bini tal-WP, WM, WS, li huma interessati fl-iskejjel u li jikkonsultaw fil-qasam tal-applikazzjoni għal zp (150 entità) fis-suq Pollakk — mill-inqas 80 % tal-kumpaniji li jipparteċipaw fil-P jikkostitwixxu MMP. Mill-inqas 10 % tal-UPs se jkunu persuni li, meta jingħaqdu ma’ P, ikunu lestew mill-inqas 45 r. Kompiti ewlenin imwettqa taħt P:Identifikazzjoni u reklutaġġ ta’ riċevituri potenzjali ta’ appoġġ; Tħejjija u twettiq ta’ attivitajiet ta’ taħriġ u konsulenza fil-qasam tal-akkwist pubbliku fil-Polonja indirizzati lill-intraprendituri tas-settur tal-MMSP (u l-impjegati tagħhom) (Road I)Organizzazzjoni u twettiq ta’ attivitajiet ta’ konsulenza (mingħajr komponent ta’ taħriġ) fil-qasam tal-applikazzjoni għall-akkwist pubbliku fil-Polonja indirizzati lill-intraprendituri fis-settur tal-MMSP (u l-impjegati tagħhom) (Linja II) (Maltese)
26 July 2022
0 references
Objetivo geral P: no decurso de um curso de formação no domínio da utilização correta e legítima das disposições da Lei PZP pelo Ministério dos Negócios Estrangeiros (e respetivos trabalhadores) na área de WM, WP e WS, que estejam interessados em candidatar-se ao mercado polaco no período de 1.6.2016 a 30.11.2017. MMSP (e seus funcionários), estabelecidos (de acordo com o documento de registo) no território de WP, WM, WS, que estão interessados na escola. e aconselhamento sobre a candidatura a P no mercado polaco de 150 entidades – pelo menos 80 % das empresas que participam em P serão MMP. Pelo menos 10 % da UP serão pessoas que tenham completado pelo menos 45 anos à data da adesão a P. Principais tarefas realizadas no âmbito de P:Identificação e recrutamento de potenciais beneficiários de apoio; Preparação e realização de atividades de formação e aconselhamento no domínio dos contratos públicos na Polónia dirigidas a empresários do setor IMSP (e respetivos trabalhadores) (Caminho I) Organização e realização de atividades de aconselhamento (sem uma componente de formação) no domínio da aplicação dos contratos públicos na Polónia dirigidas a empresários do setor IMSP (e respetivos trabalhadores) (Caminho II) (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Yleistavoite P: tietojen syventäminen ja käytännön taitojen hankkiminen/parantaminen PZP-lain säännösten asianmukaisessa, laillisessa käytössä MMSP:n (ja heidän työntekijöidensä), jonka sääntömääräinen kotipaikka on WM, WP ja WS, jotka ovat kiinnostuneita hakemaan PPL-lupaa Puolan markkinoilla 1.6.2016–30.11.2017, tärkeimmät tulokset/tuotteet P:l. MMSP, jonka edustajat ovat hankkineet tietoa julkisten hankintojen alalta – 135 vuotta. l. koulupäivät per osallistuja-4 yr. l. koulun jälkeisen neuvonnan tuntia kohti koulujen osallistujia, jotka ovat rekrytoineet yhdestä yrityksestä 16śr. l. neuvonantajien neuvonantajien konsultaatio-aika -30 päivää. MMSP (ja niiden työntekijät), joiden sääntömääräinen kotipaikka (perusesitteen mukaan) on WP:n, WM:n ja WS:n tiloissa, jotka ovat kiinnostuneita kouluista, ja konsultointi zp:n (150 yksikköä) hakemisen alalla Puolan markkinoilla – vähintään 80 prosenttia P:ään osallistuvista yrityksistä muodostaa MMP:n. Vähintään 10 % UP: n jäsenistä on henkilöitä, jotka P-jäsenyyden yhteydessä ovat suorittaneet vähintään 45 r. Päätehtävät: Mahdollisten tuensaajien tunnistaminen ja rekrytointi; MMSP-alan yrittäjille (ja heidän työntekijöilleen) suunnattujen julkisten hankintojen alan koulutus- ja neuvontatoimien valmistelu ja toteuttaminen Puolassa (tie I) neuvontatoimien järjestäminen ja toteuttaminen (ilman koulutuskomponenttia) Puolassa julkisten hankintojen hakemiseksi MMSP-sektorin yrittäjille (ja heidän työntekijöilleen) (polku II) (Finnish)
26 July 2022
0 references
Splošni cilj P: poglobitev znanja in pridobitev/izboljšanje praktičnih veščin v okviru pravilne, zakonite uporabe določb Zakona PZP s strani MMSP (in njihovih zaposlenih), ki imajo sedež v WM, WP in WS, ki jih zanima prijava za PPL na poljskem trgu od 1.6.2016 do 30.11.2017r Glavni rezultati/izdelki P:l. MMSP, katerih predstavniki so pridobili znanje s področja javnega naročanja – 135 l. l. l. šolskih dni na 1 udeleženca-4 yr. l. ura poštnega svetovanja na šolsko osebje, ki so se zaposlili v enem podjetju-16śr. l. 30 ur svetovanja na področju javnega naročanja. MMSP (in njihovi zaposleni), ki imajo statutarni sedež (glede na registracijski dokument) v prostorih WP, WM, WS, ki se zanimajo za šole, in svetovanje na področju prijave za zp (150 subjektov) na poljskem trgu – vsaj 80 % podjetij, ki sodelujejo v P, bo MMP. Najmanj 10 % UP bodo osebe, ki so v času pridružitve P opravile najmanj 45 r. Glavne naloge, ki se izvajajo v okviru P: Identifikacija in zaposlovanje potencialnih prejemnikov podpore; Priprava in izvajanje dejavnosti usposabljanja in svetovanja na področju javnih naročil na Poljskem, namenjenih podjetnikom sektorja MMSP (in njihovim zaposlenim) (Cesta I)Organizacija in izvajanje svetovalnih dejavnosti (brez komponente usposabljanja) na področju prijave za javna naročila na Poljskem, naslovljenih na podjetnike v sektorju MMSP (in njihove zaposlene) (poteza II) (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Obecný cíl P: prohlubování znalostí a získávání/zlepšování praktických dovedností v rozsahu správného, zákonného použití ustanovení zákona PZP MMSP (a jejich zaměstnanci) se sídlem ve WM, WP a WS, kteří mají zájem požádat o PPL na polském trhu od 1.6.2016 do 30.11.2017r Hlavní výsledky/produkty P:l. MMSP, jejíž zástupci získali znalosti v oblasti veřejných zakázek – 135 let l. MMSP (a jejich zaměstnanci), kteří mají sídlo (podle registračního dokumentu) v prostorách WP, WM, WS, kteří mají zájem o školy, a konzultace v oblasti podávání žádostí o zp (150 subjektů) na polském trhu – nejméně 80 % společností účastnících se P bude tvořit MMP. Nejméně 10 % UP bude tvořit osoby, které v době nástupu do P dokončily nejméně 45 r. Hlavní úkoly prováděné v rámci P:Identifikace a nábor potenciálních příjemců podpory;Příprava a provádění odborné přípravy a poradenských činností v oblasti zadávání veřejných zakázek v Polsku určené podnikatelům v odvětví MMSP (a jejich zaměstnancům) (Road I)Organizace a vedení poradenských činností (bez složky školení) v oblasti podávání žádostí o veřejné zakázky v Polsku určené podnikatelům v odvětví MMSP (a jejich zaměstnancům) (cesta II) (Czech)
26 July 2022
0 references
Bendrasis tikslas P: žinių gilinimas ir praktinių įgūdžių įgijimas/gerinimas tinkamo ir teisėto PZP įstatymo nuostatų taikymo srityje MMSP (ir jų darbuotojams), turintiems registruotą buveinę WM, WP ir WS, kurie nori kreiptis dėl PPL Lenkijos rinkoje nuo 1.6,2016 m. birželio 1 d. iki 2017 m. lapkričio 30 d. MMSP (ir jų darbuotojai), turintys registruotą buveinę (pagal registracijos dokumentą) WP, WM, WS, kurie domisi mokyklomis, patalpose ir konsultuojantys zp (150 subjektų) paraiškų teikimo Lenkijos rinkoje srityje – mažiausiai 80 % P dalyvaujančių bendrovių sudarys MMP. Ne mažiau kaip 10 % UP bus asmenys, kurie prisijungimo prie P metu yra baigę ne mažiau kaip 45 r. Pagrindinės užduotys, vykdomos pagal P: potencialių paramos gavėjų nustatymą ir įdarbinimą; Mokymo ir konsultavimo veiklos viešųjų pirkimų srityje Lenkijoje rengimas ir vykdymas, skirta MMSP sektoriaus verslininkams (ir jų darbuotojams) (I kelias) Konsultacinės veiklos organizavimas ir vykdymas (be mokymo komponento) paraiškų dėl viešųjų pirkimų Lenkijoje teikimo srityje, skirta MMSP sektoriaus verslininkams (ir jų darbuotojams) (II kryptis) (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Vispārīgais mērķis P: zināšanu padziļināšana un praktisko iemaņu apguve/uzlabošana pareizai un likumīgai PZP likuma noteikumu izmantošanai, ko veic MMSP (un to darbinieki), kuru juridiskā adrese ir WM, WP un WS un kuri ir ieinteresēti pieteikties PPL Polijas tirgū no 1.6.2016. līdz 30.11.2017r. MMSP (un to darbinieki), kuru juridiskā adrese (saskaņā ar reģistrācijas dokumentu) ir WP, WM, WS telpās, kuri ir ieinteresēti skolās un kuri konsultējas zp (150 uzņēmumu) pieteikšanās jomā Polijas tirgū — vismaz 80 % uzņēmumu, kas piedalās P, veido MMP. Vismaz 10 % no UP būs personas, kuras, iestājoties P, ir pabeigušas vismaz 45 r. Galvenie uzdevumi, ko veic saskaņā ar P: potenciālo atbalsta saņēmēju identificēšana un pieņemšana darbā; Apmācības un konsultāciju pasākumu sagatavošana un veikšana publiskā iepirkuma jomā Polijā, kas adresēti MMSP nozares uzņēmējiem (un viņu darbiniekiem) (Ceļvedis I)Konsultāciju (bez apmācības komponenta) organizēšana un veikšana jomā, kad Polijā piesakās uz publisko iepirkumu MMSP nozares uzņēmējiem (un viņu darbiniekiem) (II ceļš) (Latvian)
26 July 2022
0 references
Обща цел P: задълбочаване на знанията и придобиване/подобряване на практическите умения в обхвата на правилното и законосъобразно използване на разпоредбите на Закона за PZP от MMSP (и техните служители) със седалище в WM, WP и WS, които имат интерес да кандидатстват за PPL на полския пазар от 1.6.2016 г. до 30.11.2017r Основни резултати/продукти P:l. MMSP, чиито представители са придобили знания в областта на обществените поръчки — 135 г.. л. училищни дни на 1 участник-4 р. л. консултативен час, които се консултират в рамките на обучението от 200 до л. л. л. MMSP (и техните служители), със седалище (съгласно регистрационния документ) в помещенията на WP, WM, WS, които се интересуват от училища. и консултации в областта на кандидатстването за zp (150 образувания) на полския пазар — най-малко 80 % от дружествата, участващи в P, ще представляват ММП. Най-малко 10 % от UP ще бъдат лица, които по време на присъединяването си към P, са завършили най-малко 45 r. Основни задачи, изпълнявани по П: Идентифициране и наемане на потенциални получатели на подкрепа;Подготовка и провеждане на обучителни и консултантски дейности в областта на обществените поръчки в Полша, насочени към предприемачи от сектора на MMSP (и техните служители) (Пътя I)Организация и провеждане на консултантски дейности (без компонент за обучение) в областта на кандидатстването за обществени поръчки в Полша, насочени към предприемачи от сектора на MMSP (и техните служители) (пътека II) (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
P általános célkitűzés: az ismeretek elmélyítése, gyakorlati készségek megszerzése/javítása a PZP-törvény rendelkezéseinek helyes, jogszerű alkalmazásával az MMSP (és azok alkalmazottai) által, akiknek székhelye a WM, WP és WS, akik érdeklődnek a PPL iránt a lengyel piacon 2016.6.1. és 2017..11.30. között. Az MMSP (és alkalmazottai), amelynek székhelye (a regisztrációs okmány szerint) a WP, WM, WS helyiségeiben van, akik érdeklődnek az iskolák iránt. és tanácsadás a zp (150 szervezet) lengyel piacon történő kérelmezése terén – a P-ben részt vevő vállalatok legalább 80%-a MMP-nek minősül. Az UP-k legalább 10%-a olyan személy lesz, aki a P-hez való csatlakozáskor legalább 45 r-t teljesített. A P: A támogatás potenciális kedvezményezettjeinek azonosítása és toborzása keretében végzett fő feladatok;A lengyelországi közbeszerzés területén az MMSP-ágazat vállalkozóinak (és alkalmazottaiknak) szóló képzési és tanácsadási tevékenységek előkészítése és lefolytatása (I. út)A lengyelországi közbeszerzések kérelmezése terén az MMSP-ágazat vállalkozóinak (és munkavállalóiknak) szóló tanácsadási tevékenységek szervezése és (képzési komponens nélkül) tanácsadási tevékenységek végzése (II. út) (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Cuspóir Ginearálta P: eolas a dhoimhniú agus scileanna praiticiúla a fháil/a fheabhsú maidir le húsáid cheart dhleathach fhorálacha Acht PZP ag MMSP (agus ag a bhfostaithe) a bhfuil a n-oifig chláraithe acu in WM, WP agus WS, a bhfuil suim acu iarratas a dhéanamh ar PPL ar mhargadh na Polainne ó 1.6.2016 go 30.11.2017r Príomhthorthaí/príomhtháirgí P:l. MMSP, a bhfuil eolas faighte ag a n-ionadaithe i réimse an tsoláthair phoiblí — 135 yr. l. man-lá scoile in aghaidh an 1 rannpháirtí — 4 bliana d’aois. MMSP (agus a bhfostaithe), a bhfuil a n-oifig chláraithe (de réir an doiciméid chlárúcháin) in áitreabh WP, WM, WS, a bhfuil suim acu i scoileanna, agus dul i gcomhairle sa réimse a bhaineann le hiarratas a dhéanamh ar zp (150 eintiteas) ar mhargadh na Polainne — beidh ar a laghad 80 % de na cuideachtaí atá rannpháirteach sa P ina MMP. Beidh ar a laghad 10 % de UPanna daoine a bhfuil, ag an am a cheanglaíonn P, críochnaithe ar a laghad 45 r. Príomhchúraimí arna ndéanamh faoi P:Identification agus earcú faighteoirí féideartha tacaíochta;Gníomhaíochtaí oiliúna agus comhairleacha a ullmhú agus a sheoladh i réimse an tsoláthair phoiblí sa Pholainn dírithe ar fhiontraithe san earnáil MMSP (agus a bhfostaithe) (Bóthar I)Gníomhaíochtaí comhairleacha a eagrú agus a sheoladh (gan comhpháirt oiliúna) sa réimse a bhaineann le hiarratas a dhéanamh ar sholáthar poiblí sa Pholainn agus é dírithe ar fhiontraithe san earnáil MMSP (agus ar a bhfostaithe) (path II) (Irish)
26 July 2022
0 references
Allmänt mål P: fördjupad kunskap och förvärv/förbättring av praktiska färdigheter inom ramen för korrekt, laglig användning av bestämmelserna i PZP-lagen av MMSP (och deras anställda) som har sitt säte i WM, WP och WS, som är intresserade av att ansöka om ett PPL på den polska marknaden från 1.6.2016 till 30.11.2017r Huvudresultat/produkter P:l MMSP, vars företrädare har förvärvat kunskaper inom området offentlig upphandling – 135 år. MMSP (och deras anställda), som har sitt säte (enligt registreringsdokumentet) i WP:s, WM:s och WS:s lokaler, som är intresserade av skolor och samråd inom området för ansökan om zp (150 enheter) på den polska marknaden – kommer minst 80 % av de företag som deltar i P att utgöra MMP. Minst 10 % av UP kommer att vara personer som vid tidpunkten för anslutningen till P har slutfört minst 45 r. Huvuduppgifter som utförs inom ramen för P:Identifiering och rekrytering av potentiella mottagare av stöd.Förberedelse och genomförande av utbildning och rådgivning på området offentlig upphandling i Polen riktad till entreprenörer inom MMSP-sektorn (och deras anställda) (väg I)Organisation och genomförande av rådgivning (utan utbildningskomponent) på området för ansökan om offentlig upphandling i Polen som riktar sig till företagare inom MMSP-sektorn (och deras anställda) (väg II) (Swedish)
26 July 2022
0 references
Üldeesmärk P: teadmiste süvendamine ja praktiliste oskuste omandamine/parandamine PZP seaduse sätete õige ja seadusliku kasutamise ulatuses MMSP (ja nende töötajate) poolt, kelle registrijärgne asukoht on WM, WP ja WS, kes on huvitatud PPL-i taotlemisest Poola turul ajavahemikul 1.6.2016–30.11.2017r Põhitulemused/tooted PMSP, kelle esindajad on omandanud teadmised riigihangete valdkonnas – 135 a. kooli tööpäev 1 osaleja kohta 4 a. 1 tund koolijärgset nõustamist Poola turul alates 1.6.2016 kuni 30.11.2017r Peamised tulemused/tooted P:l. MMSP, kelle esindajad on omandanud teadmisi riigihangete valdkonnas – 135 a. l. kooli inimtööpäev ühe osaleja kohta 4 a. l. koolijärgset nõustamist 1 l kooliõpilase kohta, kes on tööle võetud ühest ettevõttest 16śr. l. konsultatsioonitundidest ettevõtja kohta, kes osalesid 200-tunnises õppetöös -2. kohal. MMSP (ja nende töötajad), kelle registrijärgne asukoht (registreerimisdokumendi kohaselt) on koolidest huvitatud WP, WM, WS ruumides ja Poola turul zp taotlemise valdkonnas (150 üksust) konsulteerimine – vähemalt 80 % P-s osalevatest äriühingutest moodustavad MMP. Vähemalt 10 % UPdest on isikud, kes on P-ga liitumise ajal läbinud vähemalt 45 r. Peamised ülesanded P: võimalike toetuse saajate kindlaksmääramine ja värbamine; Poola riigihangete valdkonna koolitus- ja nõustamistegevuse ettevalmistamine ja läbiviimine, mis on suunatud MMSP sektori ettevõtjatele (ja nende töötajatele) (I tee) ja nõustamistegevuse korraldamine (ilma koolituskomponendita) Poolas riigihanke taotlemise valdkonnas, mis on suunatud MMSP sektori ettevõtjatele (ja nende töötajatele) (II osa) (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: MAŁOPOLSKIE
0 references
WOJ.: PODKARPACKIE
0 references
WOJ.: ŚWIĘTOKRZYSKIE
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
POWR.02.02.00-00-DR19/16
0 references