Pomeranian way to work – support for professionally passive young people with disabilities (Q90954)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90954 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Pomeranian way to work – support for professionally passive young people with disabilities |
Project Q90954 in Poland |
Statements
1,174,244.71 zloty
0 references
1,393,266.16 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 July 2018
0 references
31 December 2020
0 references
FUNDACJA PARTYCYPACJI SPOŁECZNEJ
0 references
Wsparcie indywidualnej i kompleksowej aktywizacji zawodowo-edukacyjnej os młodych i niepełnosprawnych które utraciły zatrudnienie w Zakładach Pracy Chronionej-ZPCH (biernych zawodowo, poszukujących pracy i niezarejestrowanych w PUP) poprzez wzrost i trwałą integracja edukacyjna i zawodową 46K i 38M niepełn w wieku 18-29 lat, należących do grupy NEET i zagrożonych wykluczeniem społ, z obszaru woj pomorskiego. Cel ma przyczynić się do zwiększenia możliwości zatrudnienia os młodych i zdobycia przez min 30% ucz. trwałego zatrudnienia w okresie od 01.07.2018-30.09.2019. Ucz projektu będzie wyłącznie 46K i 38M niepełn zamieszkujących woj. pomorskie, w wieku 15-29 lat bez pracy, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu, niezarejestrowane w urzędach pracy. W tej grupie 46K i 28M to osoby niepełnosprawne bierne zawodowo (100%) które opuściły zakład pracy chronionej do 2 lat po zakończeniu zatrudnienia w zakładzie zgodnie z RK (art. 28 Ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych z dnia 27 sierpnia 1997 r.). Planowane działania to wsparcie szkoleniowo-doradcze, wsparcie motywacyjno-zawodowe i pośrednictwo pracy, aktywizacja zawodowa oraz staż. Dodatkowo przewidziano stypendium szkoleniowe dla wszystkich uczestników oraz zwrot kosztów dojazdu na szkolenia i staże.Projekt realizowany jest zgodnie ze standardami kwalifikacji i kompetencji zawodowych (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Wsparcie dla os młodych do 29 roku życia pozostających bez zatrudnienia będzie udzielane w projekcie zgodnie ze standardami określonymi w Planie realizacji Gwarancji dla młodzieży w Polsce, w ciągu 4 mc. od dnia przystąpienia do projektu ucz. otrzymają dobrej jakości ofertę zatrudnienia, dalszego kształcenia, przyuczenia do zawodu, stażu, inną formę pomocy prowadzącą do aktywizacji zawodowej (Polish)
0 references
Support for individual and comprehensive vocational and educational activation of young and disabled people who have lost their jobs in the Works of Protected Works (professional, job-seekers and unregistered in the PUP) through the growth and sustainable educational and professional integration of 46K and 38M under the age of 18-29, belonging to NEET group and at risk of social exclusion from the Pomeranian Voivodeships. The objective is to increase the employability of young people and gain 30 % of young learners’ employment in the period from 01.07.2018-30.09.2019. The project teacher will be exclusively 46K and 38M inhabiting Pomeranian voivodships, aged 15-29 without work, who do not participate in education and training, not registered in employment offices. In this group 46K and 28M are persons with occupational disabilities (100 %) who left the sheltered work until 2 years after the completion of employment in the plant in accordance with the GK (Article 28 of the Act on Vocational and Social Rehabilitation and Employment of Persons with Disabilities of 27 August 1997). Planned activities include training and advisory support, motivating and occupational support and job intermediation, professional activation and traineeship. In addition, there is a training scholarship for all participants and reimbursement of travel expenses for training and internships.The project is implemented in accordance with the standards of professional qualifications and competence (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Support for young people up to 29 years of age without employment will be provided in the project in accordance with the standards set out in the Youth Guarantee Plan in Poland, within 4 mc. from the date of accession to the project, students will receive a good quality offer of employment, further training, apprenticeships, traineeships, other forms of assistance leading to professional activation (English)
15 October 2020
0.3041185643638572
0 references
Soutien à l’activation professionnelle et éducative individuelle et globale des jeunes et des personnes handicapées qui ont perdu un emploi dans les institutions de travail protégées-ZPCH (professionnels, demandeurs d’emploi et non inscrits au PUP) par la croissance et l’insertion scolaire et professionnelle durable 46K et 38 millions de mineurs âgés de 18 à 29 ans, appartenant au groupe NEET et menacés d’exclusion sociale de la voïvodie de Poméranie. L’objectif est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes et d’atteindre au moins 30 % de la science de l’emploi durable au cours de la période allant du 01.07.2018-30.09.2019. L’étudiant du projet sera seulement 46K et 38M incomplet vivant dans la voïvodie de Poméranie, âgés de 15-29 ans sans travail, qui ne participent pas à l’éducation et à la formation, non inscrits dans les bureaux de l’emploi. Dans ce groupe, 46K et 28M sont des personnes inactives (100 %) qui ont quitté le lieu de travail protégé jusqu’à deux ans après la fin de leur emploi dans l’établissement conformément à la RK (article 28 de la loi sur la réadaptation professionnelle et sociale et l’emploi des personnes handicapées du 27 août 1997). Les activités prévues comprennent la formation et le soutien conseil, le soutien motivationnel et professionnel et l’intermédiation professionnelle, l’activation professionnelle et le stage. En outre, il y a une bourse de formation pour tous les participants et le remboursement des frais de voyage pour la formation et les stages.Le projet est réalisé conformément aux normes de qualifications et de compétences professionnelles (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). L’aide aux jeunes de moins de 29 ans au chômage sera fournie dans le cadre du projet conformément aux normes établies dans le plan de garantie pour la jeunesse en Pologne, dans un délai de 4 mois à compter de la date d’adhésion au projet, les étudiants recevront une offre d’emploi de qualité, une formation continue, un apprentissage, un stage, une autre forme d’aide à l’activation professionnelle. (French)
30 November 2021
0 references
Unterstützung der individuellen und umfassenden beruflichen und pädagogischen Aktivierung junger und behinderter Menschen, die in den Schutzeinrichtungen für Arbeit – ZPCH (Berufstätige, Arbeitssuchende, die nicht in der PUP registriert sind) durch Wachstum und nachhaltige Bildungs- und berufliche Integration 46K und 38 Millionen Minderjährige im Alter von 18-29 Jahren, die zur NEET-Gruppe gehören und von sozialer Ausgrenzung aus dem Woiwodschaftsgebiet Pommern bedroht sind, verloren haben. Ziel ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen zu erhöhen und im Zeitraum vom 1.7.2018 – 30.9.2019 mindestens 30 % der Wissenschaft der nachhaltigen Beschäftigung zu erreichen. Der Student des Projekts wird nur 46K und 38 Millionen unvollständig leben, die in der Woiwodschaft Pommern im Alter von 15 bis 29 Jahren ohne Arbeit leben, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, nicht in Arbeitsämtern registriert sind. In dieser Gruppe handelt es sich bei 46K und 28 Millionen um nicht erwerbstätige Personen (100 %), die den geschützten Arbeitsplatz bis zu zwei Jahre nach Beendigung ihrer Beschäftigung in der Einrichtung gemäß Artikel 28 des Gesetzes über die berufliche und soziale Rehabilitation und die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen vom 27. August 1997 verließen. Zu den geplanten Aktivitäten gehören Schulungs- und Beratungsunterstützung, motivierende und professionelle Unterstützung und Vermittlung von Stellen, berufliche Aktivierung und Praktikum. Darüber hinaus gibt es ein Ausbildungsstipendium für alle Teilnehmer und Erstattung der Reisekosten für Schulungen und Praktika.Das Projekt wird nach den Standards der beruflichen Qualifikationen und Kompetenzen durchgeführt (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Die Unterstützung junger Menschen bis zum Alter von 29 Jahren, die arbeitslos sind, wird im Rahmen des Projekts gemäß den Standards des Jugendgarantieplans in Polen innerhalb von 4 Monaten ab dem Tag des Beitritts zum Projekt gewährt. (German)
7 December 2021
0 references
Steun voor individuele en alomvattende beroeps- en educatieve activering van jongeren en gehandicapten die werk hebben verloren in de instellingen voor beschermd werk-ZPCH (professioneel, werkzoekenden en niet geregistreerd in de PUP) door groei en duurzame onderwijs- en beroepsintegratie 46K en 38 miljoen minderjarigen van 18-29 jaar die tot de NEET-groep behoren en het risico lopen sociale uitsluiting uit het gebied van woiwodschap Pommeren te lopen. Het doel is de werkgelegenheidskansen voor jongeren te vergroten en ten minste 30 % van de wetenschap van duurzame werkgelegenheid te bereiken in de periode van 1 juli 01.07.2018-30.09.2019. De student van het project zal slechts 46K en 38M onvolledig wonen in het woiwodschap Pommeren, van 15-29 jaar zonder werk, die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding, niet geregistreerd in arbeidsbureaus. In deze groep zijn 46K en 28M inactieven (100 %) die de beschutte werkplek hebben verlaten tot 2 jaar na het einde van hun dienstverband in de inrichting overeenkomstig de RK (artikel 28 van de Wet op de beroeps- en sociale rehabilitatie en de tewerkstelling van personen met een handicap van 27 augustus 1997). De geplande activiteiten omvatten training en begeleiding, motivatie en professionele ondersteuning en arbeidsbemiddeling, professionele activering en stage. Daarnaast is er een opleidingsbeurs voor alle deelnemers en vergoeding van reiskosten voor opleiding en stages. Het project wordt uitgevoerd in overeenstemming met de normen inzake beroepskwalificaties en -competenties (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Steun voor jongeren tot 29 jaar die werkloos zijn, zal in het project worden verleend overeenkomstig de normen die zijn vastgesteld in het jongerengarantieplan in Polen, binnen vier maanden na de datum van toetreding tot het project, zullen studenten binnen vier maanden na de datum van toetreding tot het project een kwalitatief aanbod van werkgelegenheid, bijscholing, leerlingschap, stages en andere vormen van bijstand krijgen die tot beroepsactivatie leiden. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Sostegno all'attivazione professionale ed educativa individuale e completa dei giovani e disabili che hanno perso il lavoro nelle istituzioni di lavoro protette — ZPCH (professionali, in cerca di lavoro e non iscritti al PUP) attraverso la crescita e l'integrazione educativa e professionale sostenibile 46K e 38 milioni di minori di età compresa tra i 18 e i 29 anni, appartenenti al gruppo NEET e a rischio di esclusione sociale dall'area Voivodato Pomerania. L'obiettivo è aumentare le opportunità di occupazione per i giovani e raggiungere almeno il 30 % della scienza dell'occupazione sostenibile nel periodo dal 1.7.2018 al 30.9.2019. Lo studente del progetto sarà solo 46K e 38M incompleto vivendo nel Voivodato Pomerania, di età compresa tra 15-29 anni senza lavoro, che non partecipano all'istruzione e alla formazione, non registrati negli uffici di collocamento. In questo gruppo, 46K e 28M sono persone inattive (100 %) che hanno lasciato il posto di lavoro protetto fino a 2 anni dopo la fine del loro impiego nello stabilimento conformemente alla RK (articolo 28 della legge sulla riabilitazione professionale e sociale e l'occupazione delle persone con disabilità del 27 agosto 1997). Le attività previste comprendono supporto formativo e di consulenza, supporto motivazionale e professionale e intermediazione del lavoro, attivazione professionale e tirocinio. Inoltre, esiste una borsa di studio di formazione per tutti i partecipanti e il rimborso delle spese di viaggio per la formazione e i tirocini.Il progetto è realizzato in conformità con gli standard delle qualifiche e delle competenze professionali (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Il sostegno ai giovani fino all'età di 29 anni che sono disoccupati sarà fornito nel progetto conformemente agli standard stabiliti nel piano di garanzia per i giovani in Polonia, entro 4 mesi dalla data di adesione al progetto, gli studenti riceveranno un'offerta di buona qualità di lavoro, istruzione superiore, apprendistato, tirocinio, altra forma di assistenza che porta all'attivazione professionale (Italian)
16 January 2022
0 references
Apoyo a la activación profesional y educativa individual y completa de jóvenes y discapacitados que han perdido empleo en las Instituciones de Trabajo Protegida-ZPCH (profesionales, solicitantes de empleo y no inscritas en el PUP) a través del crecimiento y la integración educativa y laboral sostenible 46K y 38 millones de menores de 18 a 29 años, pertenecientes al grupo NEET y en riesgo de exclusión social del área del Voivodato Pomerania. El objetivo es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes y lograr al menos el 30 % de la ciencia del empleo sostenible en el período comprendido entre el 1 de julio de 2018 y el 30.9.2019. El estudiante del proyecto será solo 46K y 38M incompleto viviendo en el Voivodato Pomerania, de 15 a 29 años sin trabajo, que no participan en la educación y la formación, no registrados en las oficinas de empleo. En este grupo, 46K y 28M son personas inactivas (100 %) que abandonaron el lugar de trabajo protegido hasta 2 años después del final de su empleo en el establecimiento de conformidad con el RK (artículo 28 de la Ley de Rehabilitación Profesional y Social y Empleo de Personas con Discapacidad de 27 de agosto de 1997). Las actividades previstas incluyen la formación y el asesoramiento, el apoyo motivacional y profesional y la intermediación laboral, la activación profesional y las prácticas. Además, existe una beca de formación para todos los participantes y el reembolso de los gastos de viaje para la formación y los períodos de prácticas.El proyecto se lleva a cabo de acuerdo con las normas de cualificaciones y competencias profesionales (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). En el proyecto se prestará apoyo a los jóvenes de hasta 29 años de edad que estén desempleados de conformidad con las normas establecidas en el Plan de Garantía Juvenil en Polonia, en un plazo de cuatro meses a partir de la fecha de adhesión al proyecto, los estudiantes recibirán una oferta de empleo de buena calidad, educación complementaria, aprendizaje, prácticas y otras formas de asistencia que conduzcan a la activación profesional (Spanish)
19 January 2022
0 references
Toetus selliste noorte ja puuetega inimeste individuaalsele ja põhjalikule kutsealasele ja haridusalasele aktiveerimisele, kes on kaotanud töö kaitstud tööasutustes (ZPCH) (professionaalsed, tööotsijad ja kes ei ole registreeritud PUPis) majanduskasvu ning jätkusuutliku hariduse ja tööalase integratsiooni kaudu 46K ja 38 miljonit 18–29-aastast alaealist, kes kuuluvad NEET-noorte rühma ja keda ohustab sotsiaalne tõrjutus Pomerani vojevoodkonna piirkonnast. Eesmärk on suurendada noorte tööhõivevõimalusi ja saavutada ajavahemikul 01.07.2018–30.09.2019 vähemalt 30 % jätkusuutliku tööhõive teadusest. Projekti üliõpilane on vaid 46K ja 38M mittetäielik Pommeri vojevoodkonnas, vanuses 15–29 aastat ilma tööta, kes ei osale hariduses ja koolituses, ei ole registreeritud tööhõivebüroodes. Selles rühmas on 46K ja 28M mitteaktiivsed inimesed (100 %), kes lahkusid kaitstud töökohalt kuni kaks aastat pärast töötamist ettevõttes vastavalt RK-le (27. augusti 1997. aasta puuetega inimeste kutse- ja sotsiaalse rehabilitatsiooni ja tööhõive seaduse artikkel 28). Kavandatavad tegevused hõlmavad koolitus- ja nõustamistuge, motiveerivat ja professionaalset tuge ning töövahendust, professionaalset aktiveerimist ja internatuuri. Lisaks on ette nähtud kõigile osalejatele koolitusstipendium ning koolituse ja praktika sõidukulude hüvitamine. Projekt viiakse ellu vastavalt kutsekvalifikatsiooni ja -pädevuste standarditele (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Kuni 29-aastastele töötutele antakse Poolas nelja kuu jooksul alates projektiga liitumise kuupäevast projekti raames toetust kooskõlas noortegarantii kavas sätestatud standarditega. Üliõpilased saavad kvaliteetse tööpakkumise, täiendõppe, õpipoisiõppe, praktika, muu abi, mis toob kaasa kutsealase aktiveerimise. (Estonian)
13 August 2022
0 references
Parama individualiam ir visapusiškam jaunų ir neįgalių asmenų, netekusių darbo apsaugotose darbo institucijose (ZPCH) (profesionalių, darbo ieškančių ir neužsiregistravusių PUP) profesiniam ir mokymosi aktyvavimui skatinant augimą ir tvarią švietimo ir profesinę integraciją 46K ir 38 mln. 18–29 metų amžiaus nepilnamečių, priklausančių NEET grupei ir kuriems gresia socialinė atskirtis Pamario vaivadijos teritorijoje. Tikslas – padidinti jaunimo užimtumo galimybes ir nuo 2018 m. liepos 1 d. iki 2019 m. rugsėjo 30 d. pasiekti bent 30 proc. tvaraus užimtumo mokslo. Projekto studentas bus tik 46K ir 38M nepilno gyvenimo Pomeranijos vaivadijoje, 15–29 metų be darbo, kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo, neregistruoti įdarbinimo biuruose. Šioje grupėje 46K ir 28M yra neaktyvūs asmenys (100 %), kurie paliko apsaugotą darbo vietą iki 2 metų nuo darbo įmonėje pabaigos pagal RK (1997 m. rugpjūčio 27 d. Neįgaliųjų profesinės ir socialinės reabilitacijos ir užimtumo įstatymo 28 straipsnis). Planuojama veikla apima mokymo ir konsultavimo paramą, motyvacinę ir profesinę paramą ir tarpininkavimą ieškant darbo, profesinį aktyvavimą ir stažuotę. Be to, visiems dalyviams skiriama mokymo stipendija ir kompensuojamos mokymo ir stažuočių kelionės išlaidos.Projektas vykdomas pagal profesinių kvalifikacijų ir kompetencijų standartus (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Parama jaunimui iki 29 metų, kurie yra bedarbiai, bus teikiama įgyvendinant projektą pagal Jaunimo garantijų plane Lenkijoje nustatytus standartus, per 4 mėnesius nuo įstojimo į projektą dienos studentai gaus kokybišką darbo pasiūlymą, tolesnį išsilavinimą, gamybinę praktiką, stažuotę, kitos formos pagalbą, kuri paskatins profesinį aktyvumą. (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
Potpora individualnoj i sveobuhvatnoj profesionalnoj i obrazovnoj aktivaciji mladih i osoba s invaliditetom koje su izgubile posao u zaštićenim radnim ustanovama – ZPCH (profesionalni, tražitelji zaposlenja i nisu registrirani u PUP-u) rastom i održivom obrazovnom i profesionalnom integracijom 46 tisuća i 38 milijuna maloljetnika u dobi od 18 do 29 godina, koji pripadaju skupini NEET i kojima prijeti socijalna isključenost iz područja pomeranskog vojvodstva. Cilj je povećati mogućnosti zapošljavanja mladih i ostvariti najmanje 30 % znanosti o održivom zapošljavanju u razdoblju od 1.7.2018. do 30.9.2019. Student projekta bit će samo 46 tisuća i 38 milijuna nepotpunih življenja u Pomeranskom Voivodshipu, u dobi od 15 do 29 godina bez posla, koji ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju, nisu prijavljeni u uredima za zapošljavanje. U ovoj skupini 46K i 28M su neaktivne osobe (100 %) koje su napustile zaštićeno radno mjesto do dvije godine nakon prestanka zaposlenja u ustanovi u skladu s RK (članak 28. Zakona o strukovnoj i socijalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom od 27. kolovoza 1997.). Planirane aktivnosti uključuju potporu za osposobljavanje i savjetovanje, motivacijsku i profesionalnu potporu te posredovanje pri zapošljavanju, profesionalnu aktivaciju i stažiranje. Osim toga, postoji stipendija za osposobljavanje za sve sudionike i povrat putnih troškova za osposobljavanje i pripravništvo.Projekt se provodi u skladu sa standardima stručnih kvalifikacija i kompetencija (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Potpora nezaposlenim mladim osobama do 29 godina bit će osigurana u projektu u skladu sa standardima utvrđenima u Planu Garancije za mlade u Poljskoj, u roku od 4 mjeseca od dana pristupanja projektu, studenti će dobiti kvalitetnu ponudu za zapošljavanje, daljnje obrazovanje, naukovanje, pripravništvo i druge oblike pomoći koji dovode do profesionalne aktivacije. (Croatian)
13 August 2022
0 references
Στήριξη της ατομικής και ολοκληρωμένης επαγγελματικής και εκπαιδευτικής ενεργοποίησης νέων και ατόμων με ειδικές ανάγκες που έχουν χάσει την εργασία τους στα Ιδρύματα Προστατευόμενης Εργασίας-ZPCH (επαγγελματίες, αναζητούντες εργασία και μη εγγεγραμμένα στο PUP) μέσω της ανάπτυξης και της βιώσιμης εκπαιδευτικής και επαγγελματικής ένταξης 46Κ και 38 εκατομμυρίων ανηλίκων ηλικίας 18-29 ετών, που ανήκουν στην ομάδα ΕΑΕΚ και διατρέχουν κίνδυνο κοινωνικού αποκλεισμού από την περιοχή του Βοϊβοδάτου Πομερανίας. Στόχος είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για τους νέους και να επιτευχθεί τουλάχιστον το 30 % της επιστήμης της βιώσιμης απασχόλησης κατά την περίοδο από 1.7.2018 έως 30.9.2019. Ο φοιτητής του έργου θα είναι μόνο 46Κ και 38 εκατ. ελλιπείς που ζουν στο Βοεβοδάτο Πομερανίας, ηλικίας 15-29 ετών χωρίς εργασία, οι οποίοι δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση, δεν είναι εγγεγραμμένοι σε γραφεία απασχόλησης. Στην ομάδα αυτή, 46K και 28M είναι ανενεργοί (100 %) που εγκατέλειψαν τον προστατευόμενο χώρο εργασίας έως και 2 έτη μετά τη λήξη της απασχόλησής τους στην εγκατάσταση σύμφωνα με τον RK (άρθρο 28 του νόμου για την επαγγελματική και κοινωνική αποκατάσταση και απασχόληση των ατόμων με αναπηρία της 27ης Αυγούστου 1997). Οι προγραμματισμένες δραστηριότητες περιλαμβάνουν την κατάρτιση και την παροχή συμβουλών, την παροχή κινήτρων και την επαγγελματική υποστήριξη και τη διαμεσολάβηση στην εργασία, την επαγγελματική ενεργοποίηση και πρακτική άσκηση. Επιπλέον, υπάρχει υποτροφία κατάρτισης για όλους τους συμμετέχοντες και επιστροφή των εξόδων ταξιδίου για κατάρτιση και πρακτική άσκηση.Το σχέδιο υλοποιείται σύμφωνα με τα πρότυπα επαγγελματικών προσόντων και ικανοτήτων (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Στο σχέδιο θα παρασχεθεί στήριξη σε νέους έως 29 ετών που είναι άνεργοι σύμφωνα με τα πρότυπα που καθορίζονται στο πρόγραμμα εγγυήσεων για τη νεολαία στην Πολωνία, εντός 4 μηνών από την ημερομηνία προσχώρησης στο σχέδιο, οι σπουδαστές θα λάβουν προσφορά απασχόλησης καλής ποιότητας, περαιτέρω εκπαίδευση, μαθητεία, πρακτική άσκηση, άλλη μορφή βοήθειας που θα οδηγήσει σε επαγγελματική ενεργοποίηση. (Greek)
13 August 2022
0 references
Podpora individuálnej a komplexnej odbornej a vzdelávacej aktivácie mladých a zdravotne postihnutých ľudí, ktorí prišli o zamestnanie v inštitúciách chránených pracovných miest – ZPCH (profesionálni, uchádzači o zamestnanie a ktorí nie sú registrovaní v PUP) prostredníctvom rastu a udržateľnej vzdelávacej a profesijnej integrácie 46K a 38 miliónov maloletých vo veku 18 – 29 rokov, ktorí patria do skupiny NEET a ktorým hrozí sociálne vylúčenie z oblasti Pomoranskeho vojvodstva. Cieľom je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí a dosiahnuť aspoň 30 % vedy o udržateľnej zamestnanosti v období od 1. 7. 2018 do 30.9.2019. Študent projektu bude mať len 46K a 38M neúplný život v Pomoranskom vojvodstve vo veku 15 – 29 rokov bez práce, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave, nie sú registrovaní na úradoch práce. V tejto skupine sú 46K a 28M neaktívni ľudia (100 %), ktorí opustili chránené pracovisko do 2 rokov po skončení svojho zamestnania v podniku v súlade s RK (článok 28 zákona o odbornej a sociálnej rehabilitácii a zamestnávaní osôb so zdravotným postihnutím z 27. augusta 1997). Medzi plánované činnosti patrí podpora odbornej prípravy a poradenstva, motivačná a profesionálna podpora a sprostredkovanie zamestnania, profesionálna aktivácia a stáž. Okrem toho existuje štipendium na odbornú prípravu pre všetkých účastníkov a náhrada cestovných nákladov na odbornú prípravu a stáže. Projekt sa realizuje v súlade s normami odbornej kvalifikácie a kompetencií (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Podpora pre mladých ľudí do 29 rokov, ktorí sú nezamestnaní, bude poskytnutá v rámci projektu v súlade s normami stanovenými v pláne záruky pre mladých ľudí v Poľsku do 4 mesiacov od dátumu pristúpenia k projektu, študenti dostanú kvalitnú ponuku zamestnania, ďalšieho vzdelávania, učňovskej prípravy, stáže, inej formy pomoci vedúcej k odbornej aktivácii (Slovak)
13 August 2022
0 references
Tuetaan sellaisten nuorten ja vammaisten yksilöllistä ja kattavaa ammatillista ja koulutuksellista aktivointia, jotka ovat menettäneet työpaikkansa suojatun työn instituutioissa – ZPCH (ammattilaiset, työnhakijat, jotka eivät ole rekisteröityneet) kasvun ja kestävän koulutuksen ja ammatillisen integroitumisen kautta 46 000 ja 38 miljoonaa 18–29-vuotiasta alaikäistä, jotka kuuluvat NEET-ryhmään ja jotka ovat vaarassa syrjäytyä Pommerin voivodikunnan alueelta. Tavoitteena on lisätä nuorten työllistymismahdollisuuksia ja saavuttaa vähintään 30 prosenttia kestävän työllisyyden tieteestä 01.07.2018–30.09.2019. Hankkeen opiskelija on vain 46K ja 38M epätäydellinen asuu Pommerin Voivodship, 15–29 vuotta ilman työtä, jotka eivät osallistu koulutukseen, ei rekisteröity työvoimatoimistoissa. Tässä ryhmässä 46K ja 28M ovat työelämän ulkopuolella olevia henkilöitä (100 %), jotka ovat poistuneet suojatyöpaikalta enintään kaksi vuotta sen jälkeen, kun heidän työsuhteensa oli päättynyt RK:n mukaisesti (ammatillisesta ja sosiaalisesta kuntoutuksesta ja vammaisten työllistämisestä 27 päivänä elokuuta 1997 annetun lain 28 §). Suunniteltuihin toimiin kuuluvat koulutus- ja neuvontatuki, motivoiva ja ammatillinen tuki ja työnvälitys, ammatillinen aktivointi ja harjoittelu. Lisäksi kaikille osallistujille myönnetään koulutusapuraha ja korvataan koulutuksen ja harjoittelun matkakulut. Hanke toteutetaan ammattipätevyyttä ja pätevyyttä koskevien vaatimusten mukaisesti (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Tukea enintään 29-vuotiaille nuorille, jotka ovat työttömiä, annetaan hankkeessa Puolan nuorisotakuusuunnitelmassa vahvistettujen vaatimusten mukaisesti neljän kuukauden kuluessa hankkeeseen liittymisestä, ja opiskelijat saavat laadukkaan työtarjouksen, jatkokoulutuksen, oppisopimuskoulutuksen, harjoittelun ja muun ammatillisen aktivointiin johtavan avun. (Finnish)
13 August 2022
0 references
A védett munkaintézményekben (szakmai, álláskeresők és a PUP-ban nem regisztrált) munkanélküli fiatalok és fogyatékkal élők egyéni és átfogó szakmai és oktatási aktivizálásának támogatása a növekedés és a fenntartható oktatási és foglalkozási integráció révén, a NEET-csoporthoz tartozó, a pomerániai vajdaságból való társadalmi kirekesztés kockázatának kitett, a NEET-csoportba tartozó 46K és 38 millió 18–29 éves kiskorúak számára. A cél a fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése és a fenntartható foglalkoztatás tudományának legalább 30%-ának elérése a 2018. július 1. és 2019. szeptember 30. közötti időszakban. A projekt hallgatója csak 46K és 38M hiányos lesz a pomerániai vajdaságban, 15–29 évesen munka nélkül, akik nem vesznek részt az oktatásban és képzésben, nem regisztráltak a munkaügyi hivatalokban. Ebben a csoportban a 46K és a 28M inaktív személyek (100%), akik a védett munkahelyet az RK-nak megfelelően legfeljebb két évvel a létesítményben való foglalkoztatásuk befejezését követően hagyták el (a fogyatékossággal élő személyek szakmai és szociális rehabilitációjáról és foglalkoztatásáról szóló 1997. augusztus 27-i törvény 28. cikke). A tervezett tevékenységek közé tartozik a képzési és tanácsadási támogatás, a motivációs és szakmai támogatás, valamint az állásközvetítés, a szakmai aktiválás és a szakmai gyakorlat. Ezenkívül minden résztvevő számára képzési ösztöndíj, valamint képzési és szakmai gyakorlatok utazási költségeinek megtérítése áll rendelkezésre.A projektet a szakmai képesítések és kompetenciák követelményeinek megfelelően hajtják végre (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). A projekt keretében a 29 év alatti, munkanélküli fiatalok támogatása a lengyelországi ifjúsági garanciatervben meghatározott normáknak megfelelően történik, a projekthez való csatlakozás időpontjától számított 4 hónapon belül a diákok jó minőségű állásajánlatot, továbbképzést, tanulószerződéses gyakorlati képzést, szakmai gyakorlatot és egyéb, szakmai aktivizálást eredményező segítségnyújtást kapnak. (Hungarian)
13 August 2022
0 references
Podpora individuální a komplexní profesní a vzdělávací aktivace mladých a zdravotně postižených osob, které ztratily zaměstnání v chráněných institucích práce – ZPCH (profesionální, uchazeči o zaměstnání a neregistrovaní v PUP) prostřednictvím růstu a udržitelné vzdělávací a profesní integrace 46K a 38M nezletilých ve věku 18–29 let, kteří patří do skupiny NEET a jsou ohroženi sociálním vyloučením z oblasti Pomeranského vojvodství. Cílem je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi a dosáhnout alespoň 30 % vědy o udržitelné zaměstnanosti v období od 01.07.2018–30.09.2019. Student projektu bude pouze 46K a 38M neúplný život v Pomeranském vojvodství, ve věku 15–29 let bez práce, kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy, nejsou registrováni na úřadech práce. V této skupině jsou 46K a 28M neaktivní lidé (100 %), kteří opustili chráněné pracoviště až 2 roky po skončení svého zaměstnání v zařízení v souladu s RK (článek 28 zákona o odborné a sociální rehabilitaci a zaměstnávání osob se zdravotním postižením ze dne 27. srpna 1997). Mezi plánované činnosti patří školení a poradenství, motivační a profesionální podpora a zprostředkování zaměstnání, profesní aktivace a stáže. Kromě toho existuje vzdělávací stipendium pro všechny účastníky a náhrada cestovních nákladů na odbornou přípravu a stáže. Projekt je prováděn v souladu s normami odborných kvalifikací a kompetencí (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Podpora pro mladé lidi do 29 let, kteří jsou nezaměstnaní, bude v rámci projektu poskytnuta v souladu s normami stanovenými v plánu záruk pro mladé lidi v Polsku, a to do 4 měsíců ode dne přistoupení k projektu, obdrží studenti kvalitní nabídku zaměstnání, dalšího vzdělávání, učňovské přípravy, stáže a další formy pomoci vedoucí k profesní aktivaci. (Czech)
13 August 2022
0 references
Atbalsts tādu jauniešu un invalīdu individuālai un visaptverošai profesionālās un izglītības aktivizēšanai, kuri zaudējuši darbu aizsargātajās darba iestādēs — ZPCH (profesionāli, darba meklētāji un nav reģistrēti PUP), izmantojot izaugsmi un ilgtspējīgu integrāciju izglītībā un profesionālajā integrācijā 46K un 38M nepilngadīgie vecumā no 18 līdz 29 gadiem, kas pieder NEET grupai un ir pakļauti sociālās atstumtības riskam no Pomožes vojevodistes apgabala. Mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem un sasniegt vismaz 30 % no zinātnes par ilgtspējīgu nodarbinātību periodā no 01.07.2018–30.09.2019. Projekta students būs tikai 46K un 38M nepilnīgi dzīvojot Pomožes vojevodistē, vecumā no 15 līdz 29 gadiem bez darba, kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā, nav reģistrēti nodarbinātības birojos. Šajā grupā 46K un 28M ir ekonomiski neaktīvi cilvēki (100 %), kuri pameta aizsargāto darba vietu līdz 2 gadiem pēc nodarbinātības beigām uzņēmumā saskaņā ar RK (28. pants 1997. gada 27. augusta Likumā par personu ar invaliditāti profesionālo un sociālo rehabilitāciju un nodarbināšanu). Plānotie pasākumi ietver apmācību un konsultāciju atbalstu, motivējošu un profesionālu atbalstu un darba starpniecību, profesionālo aktivizēšanu un stažēšanos. Turklāt visiem dalībniekiem tiek piešķirta mācību stipendija un atlīdzība par ceļa izdevumiem par apmācību un stažēšanos.Projekts tiek īstenots saskaņā ar profesionālo kvalifikāciju un kompetenču standartiem (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Atbalsts jauniešiem vecumā līdz 29 gadiem, kuri ir bezdarbnieki, tiks sniegts projektā saskaņā ar standartiem, kas noteikti garantijas jauniešiem plānā Polijā, 4 mēnešu laikā no pievienošanās dienas projektam studenti saņems kvalitatīvu darba, tālākizglītības, mācekļa prakses, stažēšanās, cita veida palīdzību, kas novedīs pie profesionālas aktivizēšanas. (Latvian)
13 August 2022
0 references
Tacaíocht do ghníomhachtú gairmiúil agus oideachasúil aonair agus cuimsitheach daoine óga agus daoine faoi mhíchumas a chaill fostaíocht sna hInstitiúidí Oibre Cosanta-ZPCH (gairmiúil, cuardaitheoirí poist agus nach bhfuil cláraithe sa PUP) trí fhás agus lánpháirtiú inbhuanaithe oideachais agus gairme 46K agus 38M mionaoisigh idir 18-29 mbliana d’aois, mionaoisigh a bhaineann leis an ngrúpa NEET agus atá i mbaol eisiaimh shóisialta ó limistéar Voivodeship Pomeranian. Is é an cuspóir atá ann deiseanna fostaíochta do dhaoine óga a mhéadú agus 30 % ar a laghad d’eolaíocht na fostaíochta inbhuanaithe a bhaint amach sa tréimhse ó 01.07.2018-30.09.2019. Beidh an mac léinn an tionscadail ach 46K agus 38M neamhiomlán ina gcónaí sa Voivodship Pomeranian, idir 15-29 mbliana d’aois gan obair, nach nglacann páirt in oideachas agus oiliúint, nach bhfuil cláraithe in oifigí fostaíochta. Sa ghrúpa seo, is daoine neamhghníomhacha iad 46K agus 28M (100 %) a d’fhág an láthair oibre dhídeanach suas le 2 bhliain tar éis dheireadh a bhfostaíochta sa bhunaíocht de réir RK (Airteagal 28 den Acht um Athshlánú Gairme agus Sóisialta agus um Fhostaíocht Daoine faoi Mhíchumas an 27 Lúnasa 1997). Áirítear ar na gníomhaíochtaí atá beartaithe tacaíocht oiliúna agus chomhairleoireachta, tacaíocht spreagtha agus ghairmiúil agus idirghabháil poist, gníomhachtú gairmiúil agus intéirneacht. Ina theannta sin, tá scoláireacht oiliúna ann do gach rannpháirtí agus aisíocaíocht costas taistil le haghaidh oiliúna agus cúrsaí oiliúna. Déantar an tionscadal i gcomhréir le caighdeáin na gcáilíochtaí gairmiúla agus na n-inniúlachtaí gairmiúla (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Cuirfear tacaíocht do dhaoine óga suas go dtí 29 mbliana d’aois atá dífhostaithe ar fáil sa tionscadal i gcomhréir leis na caighdeáin atá leagtha amach sa Phlean Ráthaíochta don Aos Óg sa Pholainn, laistigh de 4 mhí ó dháta an aontachais leis an tionscadal, gheobhaidh mic léinn tairiscint mhaith fostaíochta, breisoideachais, printíseachta, tréimhse oiliúna, cineál eile cúnaimh a mbeidh gníomhachtú gairmiúil mar thoradh air (Irish)
13 August 2022
0 references
Podpora individualni in celoviti poklicni in izobraževalni aktivaciji mladih in invalidov, ki so izgubili zaposlitev v zavarovanih delovnih ustanovah-ZPCH (poklicni, iskalci zaposlitve in niso registrirani na PUP) z rastjo ter trajnostnim izobraževanjem in poklicnim vključevanjem 46K in 38M mladoletnikov, starih od 18 do 29 let, ki pripadajo skupini NEET in jim grozi socialna izključenost s pomeranskega vojvodstva. Cilj je povečati zaposlitvene možnosti za mlade in doseči vsaj 30 % znanosti o trajnostnem zaposlovanju v obdobju od 1. julija 2018 do 30. septembra 2019. Študent projekta bo imel le 46K in 38M nepopolnega življenja v Pomeranskem vojvodstvu, v starosti 15–29 let brez dela, ki se ne udeležuje izobraževanja in usposabljanja, ni prijavljen na zavodih za zaposlovanje. V tej skupini sta 46K in 28M neaktivni osebi (100 %), ki sta zapustili zaščiteno delovno mesto do 2 leti po koncu zaposlitve v ustanovi v skladu z Zakonom o poklicni in socialni rehabilitaciji in zaposlovanju invalidov z dne 27. avgusta 1997 (28. člen). Načrtovane dejavnosti vključujejo usposabljanje in svetovanje, motivacijsko in strokovno podporo ter posredovanje pri delu, poklicno aktivacijo in pripravništvo. Poleg tega je na voljo štipendija za usposabljanje za vse udeležence in povračilo potnih stroškov za usposabljanje in pripravništvo. Projekt se izvaja v skladu s standardi poklicnih kvalifikacij in kompetenc (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Podpora brezposelnim mladim do 29. leta starosti bo zagotovljena v okviru projekta v skladu s standardi, določenimi v načrtu jamstva za mlade na Poljskem, v štirih mesecih od datuma pristopa k projektu bodo študenti prejeli kakovostno ponudbo za zaposlitev, nadaljnje izobraževanje, vajeništvo, pripravništvo, drugo obliko pomoči, ki vodi do poklicne aktivacije. (Slovenian)
13 August 2022
0 references
Подкрепа за индивидуално и всеобхватно професионално и образователно активизиране на младите хора и хората с увреждания, които са загубили работа в защитените работни институции — ЗПХ (професионални, търсещи работа лица и нерегистрирани в ПУП) чрез растеж и устойчива образователна и професионална интеграция 46К и 38 млн. непълнолетни лица на възраст 18—29 години, принадлежащи към групата NEET и изложени на риск от социално изключване от района на Померанското войводство. Целта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора и да се постигнат най-малко 30 % от науката за устойчива заетост в периода 01.07.2018—30.09.2019 г. Студентът по проекта ще бъде само 46К и 38 млн. непълен живот в Померанското войводство, на възраст 15—29 години без работа, които не участват в образование и обучение, не са регистрирани в бюрата по заетостта. В тази група 46К и 28М са неактивни лица (100 %), които са напуснали защитеното работно място до 2 години след края на работата си в предприятието в съответствие с РК (член 28 от Закона за професионално и социално възстановяване и заетост на хората с увреждания от 27 август 1997 г.). Планираните дейности включват подкрепа за обучение и консултиране, мотивационна и професионална подкрепа и посредничество за работа, професионална активация и стаж. Освен това има стипендия за обучение за всички участници и възстановяване на пътните разходи за обучение и стажове.Проектът се осъществява в съответствие със стандартите за професионална квалификация и компетентност (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Подкрепа за младите хора до 29-годишна възраст, които са безработни, ще бъде предоставена в проекта в съответствие със стандартите, определени в плана „Гаранция за младежта“ в Полша, в рамките на 4 месеца от датата на присъединяване към проекта студентите ще получат качествено предложение за работа, по-нататъшно образование, чиракуване, стаж, друга форма на помощ, водеща до професионално активизиране. (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
Appoġġ għall-attivazzjoni professjonali u edukattiva individwali u komprensiva taż-żgħażagħ u l-persuni b’diżabilità li tilfu l-impjieg fl-Istituzzjonijiet tax-Xogħol Protetti-ZPCH (professjonisti, persuni li qed ifittxu impjieg u mhux irreġistrati fil-PUP) permezz tat-tkabbir u l-integrazzjoni edukattiva u okkupazzjonali sostenibbli 46K u 38M minorenni ta’ bejn it-18 u d-29 sena, li jappartjenu għall-grupp NEET u f’riskju ta’ esklużjoni soċjali miż-żona tal-Voivodeship Pomeranjan. L-objettiv huwa li jiżdiedu l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ u li jinkisbu mill-inqas 30 % tax-xjenza ta’ impjieg sostenibbli fil-perjodu mill-01.07.2018–30.09.2019. L-istudent tal-proġett se jkun biss 46K u 38M mhux komplut jgħixu fil-Voivodship Pomeranian, ta ‘età 15–29 sena mingħajr xogħol, li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ, mhux reġistrati fl-uffiċċji tax-xogħol. F’dan il-grupp, 46 K u 28M huma persuni inattivi (100 %) li telqu mill-post tax-xogħol protett sa sentejn wara t-tmiem tal-impjieg tagħhom fl-istabbiliment skont ir-RK (l-Artikolu 28 tal-Att dwar ir-Riabilitazzjoni Vokazzjonali u Soċjali u l-Impjieg ta’ Persuni b’Diżabilità tas-27 ta’ Awwissu 1997). L-attivitajiet ippjanati jinkludu appoġġ għat-taħriġ u l-konsulenza, appoġġ motivazzjonali u professjonali u intermedjazzjoni tax-xogħol, attivazzjoni professjonali u internship. Barra minn hekk, hemm borża ta’ studju għat-taħriġ għall-parteċipanti kollha u rimborż tal-ispejjeż tal-ivvjaġġar għat-taħriġ u t-traineeships. Il-proġett jitwettaq skont l-istandards tal-kwalifiki u l-kompetenzi professjonali (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). L-appoġġ għaż-żgħażagħ sal-età ta’ 29 sena li huma qiegħda se jingħata fil-proġett f’konformità mal-istandards stabbiliti fil-Pjan ta’ Garanzija għaż-Żgħażagħ fil-Polonja, fi żmien 4 xhur mid-data tal-adeżjoni mal-proġett, l-istudenti se jirċievu offerta ta’ impjieg ta’ kwalità tajba, edukazzjoni ulterjuri, apprendistat, traineeship, forma oħra ta’ assistenza li twassal għal attivazzjoni professjonali (Maltese)
13 August 2022
0 references
Apoio à ativação profissional e educativa individual e abrangente de jovens e pessoas com deficiência que perderam os seus empregos nas Obras de Obras Protegidas (profissionais, à procura de emprego e não registadas no PUP) através do crescimento e da integração educativa e profissional sustentável de 46K e 38M com menos de 18-29 anos, pertencentes ao grupo NEET e em risco de exclusão social das voivodias da Pomerânia. O objetivo é aumentar a empregabilidade dos jovens e obter 30 % do emprego dos jovens aprendentes no período compreendido entre 1.7.2018 e 30.9.2019. O professor do projeto será exclusivamente 46K e 38M que habitam voivodias da Pomerânia, com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos sem trabalho, que não participam em ações de educação e formação, não estão registados nos serviços de emprego. Neste grupo, 46K e 28M são pessoas com deficiência profissional (100 %) que deixaram o trabalho protegido até 2 anos após a conclusão do emprego na fábrica em conformidade com a GK (artigo 28.o da Lei relativa à reabilitação profissional e social e ao emprego de pessoas com deficiência, de 27 de agosto de 1997). As atividades planeadas incluem formação e aconselhamento, apoio motivacional e profissional e intermediação de emprego, ativação profissional e estágio. Além disso, existe uma bolsa de formação para todos os participantes e o reembolso das despesas de viagem para formação e estágios.O projeto é executado em conformidade com as normas de qualificações e competências profissionais (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). O apoio aos jovens até aos 29 anos de idade sem emprego será prestado no âmbito do projeto, em conformidade com as normas estabelecidas no Plano de Garantia para a Juventude na Polónia, no prazo de 4 mc. a partir da data de adesão ao projeto, os estudantes receberão uma boa oferta de emprego, formação contínua, aprendizagens, estágios e outras formas de assistência conducentes à ativação profissional. (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Støtte til individuel og omfattende erhvervsmæssig og uddannelsesmæssig aktivering af unge og handicappede, der har mistet beskæftigelse i institutioner for beskyttet arbejde — ZPCH (professionelle, jobsøgende og ikke registreret i PUP) gennem vækst og bæredygtig uddannelse og erhvervsmæssig integration 46K og 38M mindreårige i alderen 18-29 år, der tilhører NEET-gruppen, og som risikerer social udstødelse fra Pomeranian Voivodeship-området. Målet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge og at opnå mindst 30 % af videnskaben om bæredygtig beskæftigelse i perioden fra 01.07.2018-30.09.2019. Den studerende af projektet vil kun være 46K og 38M ufuldstændig bor i Pomeranian Voivodship, i alderen 15-29 år uden arbejde, der ikke deltager i uddannelse, ikke registreret på arbejdsformidlinger. I denne gruppe er 46K og 28 mio. inaktive (100 %), som forlod den beskyttede arbejdsplads op til 2 år efter ophøret af deres beskæftigelse i virksomheden i overensstemmelse med RK (artikel 28 i lov om erhvervsuddannelse og social rehabilitering og beskæftigelse af personer med handicap af 27. august 1997). De planlagte aktiviteter omfatter uddannelses- og rådgivningsstøtte, motiverende og professionel støtte og jobformidling, professionel aktivering og praktik. Desuden er der et uddannelsesstipendium til alle deltagere og godtgørelse af rejseudgifter til uddannelse og praktikophold. Projektet gennemføres i overensstemmelse med standarderne for faglige kvalifikationer og kompetencer (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Støtte til unge op til 29 år, der er arbejdsløse, vil blive ydet i projektet i overensstemmelse med de standarder, der er fastsat i ungdomsgarantiplanen i Polen, senest 4 måneder efter datoen for tiltrædelsen af projektet vil de studerende modtage et kvalitetstilbud om beskæftigelse, videreuddannelse, lærlingeuddannelse, praktikophold, anden form for bistand, der fører til erhvervsmæssig aktivering (Danish)
13 August 2022
0 references
Sprijin pentru activarea profesională și educațională individuală și cuprinzătoare a tinerilor și persoanelor cu handicap care și-au pierdut locul de muncă în instituțiile de muncă protejate – ZPCH (profesioniști, solicitanți de locuri de muncă și neînregistrați în PUP) prin creșterea economică și integrarea educațională și profesională durabilă 46K și 38 de milioane de minori cu vârsta cuprinsă între 18 și 29 de ani, aparținând grupului NEET și expuși riscului de excluziune socială din zona Voievodatului Pomerania. Obiectivul este de a crește oportunitățile de angajare pentru tineri și de a realiza cel puțin 30 % din știința ocupării durabile a forței de muncă în perioada 01.07.2018-30.09.2019. Studentul proiectului va avea doar 46K și 38M incomplet în Voievodatul Pomerania, cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani fără loc de muncă, care nu participă la educație și formare profesională, neînregistrate în oficiile de ocupare a forței de muncă. În acest grup, 46K și 28M sunt persoane inactive (100 %) care au părăsit locul de muncă protejat timp de 2 ani de la încetarea angajării lor în unitate în conformitate cu RK (articolul 28 din Legea privind reabilitarea profesională și socială și încadrarea în muncă a persoanelor cu handicap din 27 august 1997). Activitățile planificate includ sprijin pentru formare și consiliere, sprijin motivațional și profesional și intermediere profesională, activare profesională și stagiu. În plus, există o bursă de formare pentru toți participanții și rambursarea costurilor de deplasare pentru formare și stagii.Proiectul se desfășoară în conformitate cu standardele calificărilor și competențelor profesionale (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Sprijinul pentru tinerii în vârstă de până la 29 de ani care sunt șomeri va fi acordat în cadrul proiectului în conformitate cu standardele stabilite în Planul de garanție pentru tineret din Polonia, în termen de 4 luni de la data aderării la proiect, studenții vor primi o ofertă de bună calitate de angajare, de educație continuă, de ucenicie, de stagiu, de altă formă de asistență care să conducă la activarea profesională. (Romanian)
13 August 2022
0 references
Stöd till individuell och omfattande yrkesaktivering och utbildningsaktivering av unga och funktionshindrade personer som har förlorat arbete vid de skyddade arbetsinstitutionerna-ZPCH (professionella, arbetssökande och som inte är registrerade i PUP) genom tillväxt och hållbar utbildnings- och yrkesintegration 46K och 38M minderåriga i åldern 18–29 år, som tillhör gruppen NEET och riskerar social utestängning från Pomeranian Voivodeship-området. Målet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar och uppnå minst 30 % av vetenskapen om hållbar sysselsättning under perioden 01.07.2018–30.09.2019. Studenten i projektet kommer att vara endast 46K och 38M ofullständigt boende i Pomeranian Voivodship, i åldern 15–29 år utan arbete, som inte deltar i utbildning, inte registrerad på arbetsförmedling. I denna grupp är 46K och 28M personer utanför arbetskraften (100 %) som lämnat den skyddade arbetsplatsen upp till två år efter det att anställningen avslutats i enlighet med RK (artikel 28 i lagen av den 27 augusti 1997 om yrkesinriktad och social rehabilitering och anställning av personer med funktionsnedsättning). De planerade aktiviteterna omfattar utbildnings- och rådgivningsstöd, motiverande och professionellt stöd och jobbförmedling, professionell aktivering och praktik. Dessutom finns ett utbildningsstipendium för alla deltagare och ersättning för resekostnader för utbildning och praktik.Projektet genomförs i enlighet med normerna för yrkeskvalifikationer och kompetens (www.kawlifikacje.praca.gov.pl). Stöd till ungdomar upp till 29 år som är arbetslösa kommer att ges i projektet i enlighet med de normer som fastställs i ungdomsgarantiplanen i Polen, inom fyra månader från dagen för anslutningen till projektet kommer studenterna att få ett högkvalitativt erbjudande om sysselsättning, vidareutbildning, lärlingsutbildning, praktiktjänstgöring, annan form av stöd som leder till professionell aktivering. (Swedish)
13 August 2022
0 references
WOJ.: POMORSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.03.01-00-0048/18
0 references