Young people at the start with comprehensive support (Q90829)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90829 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Young people at the start with comprehensive support |
Project Q90829 in Poland |
Statements
678,987.44 zloty
0 references
738,913.32 zloty
0 references
91.89 percent
0 references
1 October 2016
0 references
31 March 2018
0 references
BD CENTER SPÓŁKA Z O. O.
0 references
Cel główny projektu: W okresie 01.10.2016 - 31.03.2018 zwiększenie szans na zatrudnienie 56 os. (31K, 25M) młodych, w tym os. z niepełnosprawnościami zam. wg. Kodeksu Cywilnego wyłącznie na obszarze woj. podkarpackiego, w wieku 15-29 lat bez pracy, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu – tzw. Młodzież NEET, z których 50% to os. bezrobotne niezarejestrowane w urzędach pracy, a 50% to os. bierne zawodowo niezarejestrowane w urzędach pracy, z wyłączeniem grupy określonej dla trybu konkursowego w Poddziałaniu 1.3.1, poprzez objęcie ich kompleksowym i zindywidualizowanym wsparciem. Grupa docelowa: 56 osoby młode (31K,25M), w tym osoby z niepełnosprawnościami, w wieku 15-29 lat bez pracy, wyłącznie osoby fizyczne zamieszkujące w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego na obszarze woj. podkarpackiego, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu – tzw. Młodzież NEET, niezarejestrowane w urzędach pracy (w tym os. bierne zawodowo min. 50%, tj. 28 os. [19K,9M] oraz os. bezrobotne max. 50%, tj. 28 os. [12K,16M]), z wyłączeniem gr. określonej dla trybu konkursowego w Poddziałaniu 1.3.1 PO WER Główne zadania realizowane w projekcie: 1) diagnoza 56 UP uwzględniającą wiek, płeć, indywidualne potrzeby, predyspozycje, sytuację życiową oraz możliwości lokalnego rynku pracy i następnie przygotowanie indywidualnych planów działania (IPD) 2) indywidualne poradnictwo zaw. dla 56 UP 3) pośrednictwo pracy na rzecz 56 UP, 4) wsparcie dla 36 UP obejmujące szkolenia w zakresie aktywizacji zawodowej, 5) 3 i 7-miesięczne staże zaw. dla 56 UP Główne rezultaty osiągięte w ramach realizacji projektu: 1) efektywność zatrudnieniowa min. 17% UP z niepełnosprawnościami; 2) efektywność zatrudnieniowa min.48% os.o niskich kwalifikacjach; 3) efektywność zatrudnieniowa min.35% os. długotrwale bezrobotnych; 4) efektywność zatrudnieniowa min.43% os. nie należących do żadnej z ww. grup, po opuszczeniu programu (Polish)
0 references
Main objective of the project: In the period 01.10.2016-31.03.2018 increased employability of 56 people. (31K, 25M) young people, including people with disabilities. The Civil Code is exclusively in the area of Podkarpackie Voivodeship, at the age of 15-29 years without a job, which do not participate in education and training – so-called. Young NEETs, 50 % of whom are unemployed unregistered in employment offices and 50 % are passive persons not registered in employment offices, excluding the group defined for the competition mode in Sub-measure 1.3.1, by providing them with comprehensive and personalised support. Target group: 56 young people (31K,25M), including persons with disabilities, aged 15-29 years without work, only natural persons living within the meaning of the provisions of the Civil Code in the Podkarpackie Voivodeship, who do not participate in education and training – so-called. Young NEETs, unregistered in employment offices (including inactive persons at least 50 %, i.e. 28 wasps. [19K,9M] and unemployed persons max. 50 %, i.e. 28 wasps. [12K,16M]), excluding the game specified for the competition mode in Submeasure 1.3.1 PO WER Main tasks carried out in the project: 1) Diagnosis of 56 UP taking into account age, gender, individual needs, predispositions, living situation and local labour market opportunities and subsequent preparation of individual action plans (IPD) 2) individual counselling for 56 UP 3) job intermediation for 56 UP, 4) support for 36 UP including training in the field of professional activation, 5) 3 and 7-month internships, including 56 UP Main results achieved in the implementation of the project: 1) employability of at least 17 % of UP with disabilities; 2) employability of min.48 % low-skilled people; 3) employability of min.35 % long-term unemployed; 4) Efficiency of min.43 % of people not belonging to any of the above groups after leaving the programme (English)
15 October 2020
0.2124093630503383
0 references
Objectif principal du projet: Au cours de la période allant du 1.10.2016 au 31.3.2018, une augmentation de l’employabilité de 56 personnes (31K, 25M) jeunes handicapés selon Code civil uniquement dans la voïvodie de Podkarpackie, âgée de 15 à 29 ans sans emploi, qui ne participent pas à l’éducation et à la formation — le soi-disant «code civil». Les NEET, dont 50 % sont des chômeurs non enregistrés dans les bureaux pour l’emploi, et 50 % des personnes inactives non enregistrées dans les bureaux pour l’emploi, à l’exclusion du groupe défini pour la procédure de concours dans la sous-mesure 1.3.1, en fournissant un soutien complet et personnalisé. Groupe cible: 56 jeunes (31K,25M), y compris les personnes handicapées, âgées de 15 à 29 ans sans travail, seules les personnes physiques résidant au sens des dispositions du Code civil de la voïvodie de Podkarpackie, qui ne participent pas à l’éducation et à la formation — ce qu’on appelle ce qu’on appelle. NEET, non enregistrés dans les bureaux d’emploi (y compris les personnes inactives min. 50 %, c’est-à-dire 28 personnes. [19K,9M] et au chômage max. 50 %, c.-à-d. 28 personnes. [12K,16M]), à l’exclusion du gr. spécifié pour le mode de concurrence dans la sous-mesure 1.3.1 OP KER Principales tâches exécutées dans le cadre du projet: 1) diagnostic de 56 UP en tenant compte de l’âge, du sexe, des besoins individuels, des prédispositions, de la situation de vie et des possibilités du marché du travail local et de l’élaboration ultérieure de plans d’action individuels (DPI) 2) conseil individuel comprenant 56 UP 3) placement pour 56 UP, 4) soutien à 36 UP couvrant la formation dans le domaine de l’activation professionnelle, 5) stages de 3 et 7 mois inclus pour 56 UP Principaux résultats obtenus dans le cadre du projet: 1) l’efficacité de l’emploi d’au moins 17 % des personnes handicapées; 2) l’efficacité de l’emploi d’au moins 48 % des personnes peu qualifiées; 3) l’efficacité de l’emploi d’au moins 35 % des chômeurs de longue durée; 4) efficacité de l’emploi d’au moins 43 % des personnes n’appartenant à aucun des groupes susmentionnés, après avoir quitté le programme (French)
30 November 2021
0 references
Hauptziel des Projekts: Im Zeitraum 1.10.2016 – 31.3.2018 erhöht sich die Beschäftigungsfähigkeit um 56 Personen (31K, 25M) Jugendliche mit Behinderung nach Zivilgesetzbuch nur in der Woiwodschaft Podkarpackie, im Alter von 15 bis 29 Jahren ohne Arbeit, die nicht an Bildung und Ausbildung teilnehmen – das sogenannte „Zivilgesetzbuch“. NEETs, von denen 50 % Arbeitslose sind, die nicht in Arbeitsämtern registriert sind, und 50 % Nichterwerbstätige, die nicht in Arbeitsämtern registriert sind, mit Ausnahme der Gruppe, die für das Auswahlverfahren in Teilmaßnahme 1.3.1 definiert ist, durch umfassende und personalisierte Unterstützung. Zielgruppe: 56 junge Menschen (31K,25M), darunter Menschen mit Behinderungen im Alter von 15 bis 29 Jahren ohne Arbeit, nur natürliche Personen, die im Sinne des Bürgerlichen Gesetzbuches in der Woiwodschaft Podkarpackie wohnen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen – die sogenannte. NEETs, die nicht in Arbeitsämtern registriert sind (einschließlich Nichterwerbstätiger min. 50 %, d. h. 28 Personen. [19K,9M] und arbeitslos max. 50 %, d. h. 28 Personen. [12K,16M]), mit Ausnahme der in Teilmaßnahme 1.3.1 für den Wettbewerbsmodus angegebenen gr. 1) Diagnose von 56 UP unter Berücksichtigung von Alter, Geschlecht, individuellen Bedürfnissen, Prädispositionen, Wohnsituation und Chancen des lokalen Arbeitsmarktes und anschließende Ausarbeitung von individuellen Aktionsplänen (IPD) 2) individuelle Beratung für 56 UP 3) Vermittlung für 56 UP, 4) Unterstützung für 36 UP für Ausbildung im Bereich der beruflichen Aktivierung, 5) 3 und 7-monatige Praktika einschließlich 56 UP Hauptergebnisse, die im Rahmen des Projekts erzielt wurden: 1) Beschäftigungseffizienz von mindestens 17 % der UP mit Behinderungen; 2) Beschäftigungseffizienz von mindestens 48 % der Personen mit geringer Qualifikation; 3) Beschäftigungseffizienz von mindestens 35 % der Langzeitarbeitslosen; 4) Beschäftigungseffizienz von mindestens 43 % der Personen, die keiner der oben genannten Gruppen angehören, nach dem Ausscheiden aus dem Programm (German)
7 December 2021
0 references
Hoofddoelstelling van het project: In de periode 01.10.2016-31.03.2018 een toename van de inzetbaarheid van 56 personen (31K, 25M) jongeren met een handicap volgens Burgerlijk wetboek alleen in het woiwodschap Podkarpackie, van 15-29 jaar zonder baan, die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding — het zogenaamde „burgerlijk wetboek”. NEET’s, waarvan 50 % werklozen zijn die niet zijn ingeschreven in arbeidsbureaus, en 50 % niet-actieve personen die niet in arbeidsbureaus zijn ingeschreven, met uitzondering van de groep die in submaatregel 1.3.1 voor de mededingingsprocedure is gedefinieerd, door uitgebreide en persoonlijke ondersteuning te bieden. Doelgroep: 56 jongeren (31K,25M), met inbegrip van personen met een handicap, van 15-29 jaar zonder werk, alleen natuurlijke personen die verblijven in de zin van de bepalingen van het Burgerlijk Wetboek in het woiwodschap Podkarpackie, die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding — het zogenaamde. NEET’s, niet geregistreerd in arbeidsbureaus (met inbegrip van inactieven min. 50 %, d.w.z. 28 personen. [19K,9M] en werklozen maximaal 50 %, d.w.z. 28 personen. [12K,16M]), met uitzondering van de in submaatregel 1.3.1 OP KER gespecificeerde gr. voor de wedstrijdmodus Hoofdtaken die in het kader van het project worden uitgevoerd: 1) diagnose van 56 UP, rekening houdend met leeftijd, geslacht, individuele behoeften, aanleg, leefsituatie en kansen van de lokale arbeidsmarkt en de daaropvolgende voorbereiding van individuele actieplannen (IPD) 2) individuele begeleiding inbegrepen voor 56 UP 3) plaatsing voor 56 UP, 4) steun voor 36 UP voor opleiding op het gebied van beroepsactivering, 5) 3 en 7 maanden stages voor 56 UP. Belangrijkste resultaten die zijn behaald in het kader van het project: 1) werkgelegenheidsefficiëntie van ten minste 17 % van de UP met een handicap; 2) werkgelegenheidsefficiëntie van ten minste 48 % van de mensen met lage kwalificaties; 3) werkgelegenheidsefficiëntie van ten minste 35 % van de langdurig werklozen; 4) Werkgelegenheidsefficiëntie van ten minste 43 % van de personen die niet tot een van de bovengenoemde groepen behoren, na het verlaten van het programma (Dutch)
16 December 2021
0 references
Obiettivo principale del progetto: Nel periodo 01.10.2016-31.03.2018 un aumento dell'occupabilità di 56 persone (31K, 25M) giovani con disabilità secondo Codice civile solo nel Voivodato Podkarpackie, di età compresa tra 15 e 29 anni senza lavoro, che non partecipano all'istruzione e alla formazione — il cosiddetto "Codice Civile". I NEET, di cui il 50 % sono disoccupati non iscritti negli uffici di collocamento, e il 50 % sono persone inattive non iscritte negli uffici di collocamento, escluso il gruppo definito per la procedura di concorso nella sottomisura 1.3.1, fornendo un sostegno completo e personalizzato. Gruppo target: 56 giovani (31K,25M), comprese le persone con disabilità, di età compresa tra i 15 e i 29 anni senza lavoro, solo persone fisiche residenti ai sensi delle disposizioni del codice civile nel Voivodato di Podkarpackie, che non partecipano all'istruzione e alla formazione — il cosiddetto. NEET, non iscritti negli uffici di collocamento (comprese le persone inattive min. 50 %, ad es. 28 persone. [19K,9 milioni] e disoccupati max. 50 %, vale a dire. 28 persone. [12K,16M]), escluso il gr. specificato per la modalità concorrenza nella sottomisura 1.3.1 OP KER Principali compiti svolti nel progetto: 1) diagnosi di 56 UP tenendo conto dell'età, del sesso, delle esigenze individuali, delle predisposizioni, della situazione di vita e delle opportunità del mercato del lavoro locale e successiva preparazione dei piani d'azione individuali (IPD) 2) consulenza individuale inclusa per 56 UP 3) tirocinio per 56 UP, 4) sostegno a 36 UP che coprono la formazione nel campo dell'attivazione professionale, 5) 3 e 7 mesi di stage inclusi per 56 UP Principali risultati conseguiti nell'ambito del progetto: 1) efficienza occupazionale di almeno il 17 % di UP con disabilità; 2) efficienza occupazionale di almeno il 48 % delle persone con scarse qualifiche; 3) efficienza occupazionale di almeno il 35 % dei disoccupati di lunga durata; 4) efficienza occupazionale di almeno il 43 % delle persone che non appartengono a nessuno dei suddetti gruppi, dopo aver lasciato il programma (Italian)
16 January 2022
0 references
Objetivo principal del proyecto: En el período 01.10.2016-31.03.2018 un aumento de la empleabilidad de 56 personas (31K, 25M) jóvenes con discapacidad según Código Civil solo en el Voivodato Podkarpackie, de 15 a 29 años sin trabajo, que no participan en la educación y la formación — el llamado «Código Civil». Los ninis, de los cuales el 50 % son desempleados no inscritos en las oficinas de empleo, y el 50 % son personas inactivas no inscritas en las oficinas de empleo, excluyendo el grupo definido para el procedimiento de competencia en la submedida 1.3.1, mediante la prestación de un apoyo integral y personalizado. Grupo destinatario: 56 jóvenes (31K,25M), incluidas las personas con discapacidad, de 15 a 29 años sin trabajo, solo personas físicas que residan en el sentido de las disposiciones del Código Civil del Voivodato Podkarpackie, que no participan en la educación y la formación, lo que se denomina. Ninis, no registrados en las oficinas de empleo (incluidas las personas inactivas min. 50 %, es decir, 28 personas. [19K,9M] y parados máximo 50 %, es decir. 28 personas. [12K,16M]), excluido el gr. especificado para el modo de competencia en la submedida 1.3.1 OP KER Principales tareas llevadas a cabo en el proyecto: 1) diagnóstico de 56 UP teniendo en cuenta la edad, el género, las necesidades individuales, las predisposiciones, la situación de vida y las oportunidades del mercado laboral local y la posterior preparación de planes de acción individuales (DPI) 2) asesoramiento individual incluido para 56 UP 3) colocación para 56 UP, 4) apoyo a 36 UP que cubre la formación en el campo de la activación ocupacional, 5) 3 y 7 pasantías de 3 y 7 meses incluidas para 56 UP Principales resultados obtenidos como parte del proyecto: 1) eficiencia en el empleo de al menos el 17 % de UP con discapacidad; 2) la eficiencia del empleo de al menos el 48 % de las personas con baja cualificación; 3) la eficiencia del empleo de al menos el 35 % de los desempleados de larga duración; 4) eficiencia laboral de al menos el 43 % de las personas que no pertenecen a ninguno de los grupos mencionados, tras abandonar el programa (Spanish)
19 January 2022
0 references
Projektets hovedformål: I perioden 01.10.2016-31.03.2018 en stigning i beskæftigelsesegnetheden for 56 personer (31K, 25M) Unge med handicap i henhold til Civillovbogen kun i Podkarpackie Voivodeship, i alderen 15-29 år uden et job, der ikke deltager i uddannelse — den såkaldte "civillov". NEET'er, hvoraf 50 % er arbejdsløse, der ikke er registreret på arbejdsformidlinger, og 50 % er ikke-erhvervsaktive personer, der ikke er registreret på arbejdsformidlinger, bortset fra den gruppe, der er defineret for konkurrenceproceduren i delforanstaltning 1.3.1, ved at yde omfattende og individualiseret støtte. Målgruppe: 56 unge (31K,25M), herunder personer med handicap i alderen 15-29 år uden arbejde, kun fysiske personer, der er bosiddende i henhold til bestemmelserne i den civile lovbog i Podkarpackie Voivodeship, og som ikke deltager i uddannelse — den såkaldte. NEET'er, der ikke er registreret på arbejdsformidlinger (herunder ikke-erhvervsaktive personer min. 50 %, dvs. 28 personer. [19K,9M] og arbejdsløse maks. 50 %, dvs. 28 personer. [12K,16M]), bortset fra gr., der er specificeret for konkurrencetilstanden i delforanstaltning 1.3.1 OP KER Hovedopgaver, der udføres i forbindelse med projektet: 1) diagnosticering af 56 UP under hensyntagen til alder, køn, individuelle behov, dispositioner, livssituation og muligheder på det lokale arbejdsmarked og efterfølgende udarbejdelse af individuelle handlingsplaner (IPD) 2) individuel rådgivning inkluderet for 56 UP 3) placering for 56 UP, 4) støtte til 36 UP, der dækker uddannelse inden for erhvervsmæssig aktivering, 5) 3 og 7 måneders praktikophold inkluderet for 56 UP Hovedresultater opnået som led i projektet: 1) beskæftigelseseffektivitet på mindst 17 % af UP med handicap; 2) beskæftigelseseffektivitet for mindst 48 % af personer med ringe kvalifikationer; 3) beskæftigelseseffektivitet for mindst 35 % af de langtidsledige; 4) beskæftigelseseffektivitet på mindst 43 % af personer, der ikke tilhører nogen af de ovennævnte grupper, efter at have forladt programmet (Danish)
26 July 2022
0 references
Κύριος στόχος του έργου: Κατά την περίοδο 1.10.2016 — 31.3.2018 αύξηση της απασχολησιμότητας 56 ατόμων (31K, 25M) νέοι με αναπηρία σύμφωνα με Ο Αστικός Κώδικας μόνο στο Βοϊβοδάτο Podkarpackie, ηλικίας 15-29 ετών χωρίς δουλειά, οι οποίοι δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση — ο λεγόμενος «Πολιτικός Κώδικας». Οι ΕΑΕΚ, εκ των οποίων το 50 % είναι άνεργοι μη εγγεγραμμένοι σε γραφεία απασχόλησης, και το 50 % είναι ανενεργοί μη εγγεγραμμένοι σε γραφεία απασχόλησης, εξαιρουμένης της ομάδας που ορίζεται για τη διαδικασία διαγωνισμού στο επιμέρους μέτρο 1.3.1, με την παροχή ολοκληρωμένης και εξατομικευμένης υποστήριξης. Ομάδα-στόχος: 56 νέοι (31K,25M), συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία, ηλικίας 15-29 ετών χωρίς εργασία, μόνο φυσικά πρόσωπα που διαμένουν κατά την έννοια των διατάξεων του Αστικού Κώδικα στο Voivodeship Podkarpackie, τα οποία δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση — το λεγόμενο. ΕΕΑΚ, που δεν είναι εγγεγραμμένοι σε γραφεία απασχόλησης (συμπεριλαμβανομένων των ανενεργών ατόμων τουλάχιστον 50 %, δηλ. 28 άτομα. [19K,9M] και άνεργοι κατ’ ανώτατο όριο 50 %, δηλ. 28 άτομα. [12K,16M]), εξαιρουμένων των gr. που καθορίζονται για τη λειτουργία του διαγωνισμού στο υπομέτρο 1.3.1 OP KER Κύρια καθήκοντα που εκτελούνται στο έργο: 1) διάγνωση 56 UP λαμβάνοντας υπόψη την ηλικία, το φύλο, τις ατομικές ανάγκες, τις προδιαθέσεις, την κατάσταση διαβίωσης και τις ευκαιρίες της τοπικής αγοράς εργασίας και την επακόλουθη προετοιμασία των ατομικών σχεδίων δράσης (IPD) 2) περιλαμβάνεται ατομική συμβουλευτική για 56 UP 3) τοποθέτηση για 56 UP, 4) υποστήριξη για 36 UP που καλύπτει κατάρτιση στον τομέα της επαγγελματικής ενεργοποίησης, 5) 3 και 7 μηνών πρακτική άσκηση για 56 UP Κύρια αποτελέσματα που επιτεύχθηκαν στο πλαίσιο του έργου: 1) αποδοτικότητα απασχόλησης τουλάχιστον 17 % των εργαζομένων με αναπηρία· 2) αποδοτικότητα απασχόλησης τουλάχιστον 48 % των ατόμων με χαμηλά προσόντα· 3) αποδοτικότητα απασχόλησης τουλάχιστον 35 % των μακροχρόνια ανέργων· 4) αποδοτικότητα απασχόλησης τουλάχιστον 43 % των ατόμων που δεν ανήκουν σε καμία από τις προαναφερθείσες ομάδες, μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα (Greek)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta: U razdoblju 1.10.2016. – 31.3.2018. povećanje zapošljivosti 56 osoba (31K, 25M) mladi s invaliditetom prema Građanski zakonik samo u Podkarpatskom vojvodstvu, u dobi od 15 do 29 godina bez posla, koji ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju – takozvani „Građanski zakonik”. NEET-ovi, od kojih su 50 % nezaposlene osobe koje nisu registrirane u uredima za zapošljavanje, a 50 % su neaktivne osobe koje nisu registrirane u uredima za zapošljavanje, isključujući skupinu definiranu za natječajni postupak u podmjeri 1.3.1., pružanjem sveobuhvatne i personalizirane potpore. Ciljna skupina: 56 mladih (31K,25M), uključujući osobe s invaliditetom, u dobi od 15 do 29 godina bez posla, samo fizičke osobe koje borave u smislu odredbi Građanskog zakonika u Podkarpatskom vojvodstvu, koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju – tzv. NEET-ovi koji nisu registrirani u uredima za zapošljavanje (uključujući neaktivne osobe najmanje 50 %, tj. 28 osoba. [19K,9M] i nezaposlenima najviše 50 %, tj. 28 osoba. [12K,16M]), isključujući gr. naveden za način natjecanja u podmjeri 1.3.1. OP KER Glavne zadaće koje se obavljaju u okviru projekta: 1) dijagnoza 56 UP uzimajući u obzir dob, spol, individualne potrebe, predispozicije, životnu situaciju i mogućnosti na lokalnom tržištu rada i naknadnu pripremu pojedinačnih akcijskih planova (IPD) 2) individualno savjetovanje uključeno za 56 UP 3) angažman za 56 UP, 4) potporu 36 UP obuhvaća osposobljavanje u području profesionalne aktivacije, 5) 3 i 7-mjesečna stažiranja uključena za 56 UP Glavni rezultati postignuti u okviru projekta: 1) učinkovitost zapošljavanja od najmanje 17 % UP-ova s invaliditetom; 2) učinkovitost zapošljavanja najmanje 48 % osoba s niskim kvalifikacijama; Učinkovitost zapošljavanja najmanje 35 % dugotrajno nezaposlenih osoba; 4) Učinkovitost zapošljavanja najmanje 43 % osoba koje ne pripadaju ni jednoj od gore navedenih skupina nakon napuštanja programa (Croatian)
26 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului: În perioada 01.10.2016-31.03.2018 o creștere a capacității de inserție profesională cu 56 de persoane (31K, 25M) tineri cu dizabilități în funcție de Codul civil numai în Voievodatul Podkarpackie, cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani fără loc de muncă, care nu participă la educație și formare – așa-numitul „Codul civil”. Tinerii NEET, din care 50 % sunt șomeri care nu sunt înregistrați în birourile de ocupare a forței de muncă, iar 50 % sunt persoane inactive care nu sunt înregistrate în oficiile de ocupare a forței de muncă, cu excepția grupului definit pentru procedura de concurență în submăsura 1.3.1, prin furnizarea de sprijin cuprinzător și personalizat. Grupul țintă: 56 de tineri (31K,25M), inclusiv persoanele cu dizabilități, cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani fără loc de muncă, numai persoanele fizice care locuiesc în sensul prevederilor Codului civil din Voievodatul Podkarpackie, care nu participă la educație și formare – așa-numitele. NEET, neînregistrați în oficiile pentru ocuparea forței de muncă (inclusiv persoanele inactive min. 50 %, adică 28 de persoane. [19K,9M] și șomeri max. 50 %, adică 28 de persoane. [12K,16M]), cu excepția gr. specificat pentru modul de concurență în submăsura 1.3.1 OP KER Sarcini principale îndeplinite în cadrul proiectului: 1) diagnosticul 56 UP luând în considerare vârsta, sexul, nevoile individuale, predispozițiile, situația de trai și oportunitățile pieței locale a forței de muncă și pregătirea ulterioară a planurilor individuale de acțiune (DPI) 2) consilierea individuală inclusă pentru 56 UP 3) plasarea pentru 56 UP, 4) sprijin pentru 36 UP care acoperă formarea în domeniul activării ocupaționale, 5) stagii 3 și 7 luni incluse pentru 56 UP Principalele rezultate obținute în cadrul proiectului: 1) eficiența ocupării forței de muncă a cel puțin 17 % din UP cu dizabilități; 2) eficiența ocupării forței de muncă a cel puțin 48 % dintre persoanele cu calificări scăzute; 3) eficiența ocupării forței de muncă a cel puțin 35 % din șomerii de lungă durată; 4) eficiența ocupării forței de muncă a cel puțin 43 % din persoanele care nu fac parte din niciunul dintre grupurile menționate mai sus, după părăsirea programului (Romanian)
26 July 2022
0 references
Hlavný cieľ projektu: V období od 1.10.2016 do 31. 3. 2018 zvýšenie zamestnateľnosti 56 osôb (31K, 25 miliónov) mladých ľudí so zdravotným postihnutím podľa Občiansky zákonník len v Podkarpatskom vojvodstve vo veku 15 – 29 rokov bez zamestnania, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave – tzv. „občiansky zákonník“. Osoby NEET, z ktorých 50 % sú nezamestnané osoby, ktoré nie sú registrované na úradoch práce, a 50 % sú neaktívne osoby, ktoré nie sú registrované na úradoch práce, s výnimkou skupiny vymedzenej pre súťažné konanie v podopatrení 1.3.1, a to poskytovaním komplexnej a personalizovanej podpory. Cieľová skupina: 56 mladých (31K,25M), vrátane osôb so zdravotným postihnutím vo veku 15 – 29 rokov bez práce, iba fyzické osoby s bydliskom v zmysle ustanovení Občianskeho zákonníka Podkarpackie vojvodstva, ktoré sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave – tzv. Osoby NEET, ktoré nie sú registrované na úradoch práce (vrátane neaktívnych osôb min. 50 %, t. j. 28 ľudí. [19K,9M] a nezamestnaných max. 50 %, t. j. 28 ľudí. [12K,16M]) okrem gr. určeného pre režim hospodárskej súťaže v podopatrení 1.3.1 OP KER Hlavné úlohy vykonávané v rámci projektu: 1) diagnóza 56 UP pri zohľadnení veku, pohlavia, individuálnych potrieb, predispozícií, životnej situácie a príležitostí na miestnom trhu práce a následná príprava individuálnych akčných plánov (IPD) 2) individuálne poradenstvo zahrnuté pre 56 UP 3) umiestnenie na 56 UP, 4) podpora 36 UP pokrývajúca odbornú prípravu v oblasti aktivácie povolania, 5) 3 a 7-mesačné stáže zahrnuté pre 56 UP Hlavné výsledky dosiahnuté v rámci projektu: 1) efektívnosť zamestnanosti najmenej 17 % UP so zdravotným postihnutím; 2) efektívnosť zamestnanosti najmenej 48 % ľudí s nízkou kvalifikáciou; 3) efektívnosť zamestnanosti aspoň 35 % dlhodobo nezamestnaných; 4) efektívnosť zamestnanosti najmenej 43 % osôb, ktoré nepatria do žiadnej z uvedených skupín, po ukončení programu (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan ewlieni tal-proġett: Fil-perjodu 01.10.2016–31.03.2018 żieda fl-impjegabbiltà ta’ 56 persuna (31K, 25M) żgħażagħ b’diżabilità skont Kodiċi Ċivili biss fil-Podkarpackie Voivodeship, ta’ età bejn 15–29 sena mingħajr impjieg, li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ — l-hekk imsejjaħ “Kodiċi Ċivili”. In-NEETs, li 50 % minnhom huma persuni qiegħda li mhumiex irreġistrati f’uffiċċji tal-impjiegi, u 50 % huma persuni inattivi li mhumiex irreġistrati f’uffiċċji tal-impjiegi, eskluż il-grupp definit għall-proċedura tal-kompetizzjoni fis-Submiżura 1.3.1, billi jipprovdu appoġġ komprensiv u personalizzat. Grupp fil-mira: 56 żagħżugħ (31K,25M), inklużi persuni b’diżabbiltà, ta’ bejn il-15 u d-29 sena mingħajr xogħol, huma biss il-persuni fiżiċi li jirrisjedu skont it-tifsira tad-dispożizzjonijiet tal-Kodiċi Ċivili fil-Podkarpackie Voivodeship, li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ — l-hekk imsejħa. NEETs, mhux irreġistrati f’uffiċċji tal-impjiegi (inklużi persuni inattivi mill-inqas 50 %, jiġifieri 28 persuna. [19K,9M] u l-qiegħda massimu ta’ 50 %, i.e. 28 persuna. [12K,16M]), minbarra l-grupp speċifikat għall-modalità ta’ kompetizzjoni fis-Submiżura 1.3.1 OP KER Kompiti ewlenin imwettqa fil-proġett: 1) dijanjożi ta’ 56 UP b’kont meħud tal-età, is-sess, il-ħtiġijiet individwali, il-predispożizzjonijiet, is-sitwazzjoni tal-għajxien u l-opportunitajiet tas-suq tax-xogħol lokali u t-tħejjija sussegwenti ta’ pjanijiet ta’ azzjoni individwali (IPD) 2) konsulenza individwali inkluża għal 56 UP 3) kollokament għal 56 UP, 4) appoġġ għal 36 UP li jkopru taħriġ fil-qasam tal-attivazzjoni okkupazzjonali, 5) 3 u 7 xhur internships inklużi għal 56 UP riżultati ewlenin miksuba bħala parti mill-proġett: 1) effiċjenza fl-impjieg ta’ mill-inqas 17 % tal-UP b’diżabilità; 2) effiċjenza fl-impjieg ta’ mill-inqas 48 % tal-persuni bi kwalifiki baxxi; 3) effiċjenza fl-impjiegi ta’ mill-inqas 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul; 4) effiċjenza fl-impjiegi ta’ mill-inqas 43 % tal-persuni li ma jappartjenu għall-ebda wieħed mill-gruppi msemmija hawn fuq, wara li jitilqu mill-programm (Maltese)
26 July 2022
0 references
Objectivo principal do projecto: No período compreendido entre 1.10.2016 e 31.3.2018, aumentou a empregabilidade de 56 pessoas. (31K, 25M) jovens, incluindo pessoas com deficiência. O Código Civil aplica-se exclusivamente à região da Podkarpackie Voivodeship, com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos e sem emprego, que não participam em ações de educação e formação – as chamadas. Jovens NEET, 50 % dos quais estão desempregados não registados nos serviços de emprego e 50 % são pessoas passivas não registadas nos serviços de emprego, excluindo o grupo definido para o modo de concurso na submedida 1.3.1, prestando-lhes um apoio abrangente e personalizado. Grupo-alvo: 56 jovens (31K,25M), incluindo pessoas com deficiência, com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos sem trabalho, apenas pessoas singulares que vivem na aceção das disposições do Código Civil na região da Subcarpácia, que não participam em ações de educação e formação – as chamadas «pessoas com deficiência». Jovens NEET, não registados nos serviços de emprego (incluindo pessoas inativas em, pelo menos, 50 %, ou seja, 28 vespas. [19K,9M] e pessoas desempregadas no máximo 50 %, ou seja, 28 vespas. [12K,16M]), excluindo o jogo especificado para o modo de competição na submedida 1.3.1 PO WER Principais tarefas realizadas no projeto: 1) Diagnóstico de 56 UP tendo em conta a idade, o género, as necessidades individuais, as predisposições, a situação de vida e as oportunidades do mercado de trabalho local e subsequente preparação de planos de ação individuais (DPI) 2) aconselhamento individual para 56 UP 3) intermediação de emprego para 56 UP, 4) apoio a 36 UP, incluindo formação no domínio da ativação profissional, 5) estágios de 3 e 7 meses, incluindo 56 UP Principais resultados alcançados na execução do projeto: 1) empregabilidade de, pelo menos, 17 % das pessoas com deficiência na UP; 2) empregabilidade de, no mínimo, 48 % de pessoas pouco qualificadas; 3) empregabilidade de, pelo menos, 35 % de desempregados de longa duração; 4) Eficiência de, no mínimo, 43 % das pessoas que não pertencem a nenhum dos grupos acima referidos após a saída do programa (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoite: Vuosina 01.10.2016–31.03.2018 työllistettävyyden kasvu 56 henkilöllä (31K, 25M) vammaiset nuoret mukaan Siviililaki vain Podkarpackie Voivodeship, ikä 15–29 vuotta ilman työtä, jotka eivät osallistu koulutukseen – ns. siviililaki. NEET-nuoret, joista 50 prosenttia on työttömiä, joita ei ole rekisteröity työvoimatoimistoihin, ja 50 prosenttia työelämän ulkopuolella olevia henkilöitä, jotka eivät ole rekisteröityneet työvoimatoimistoihin, lukuun ottamatta alatoimenpiteessä 1.3.1 kilpailumenettelyä varten määriteltyä ryhmää, tarjoamalla kattavaa ja yksilöllistä tukea. Kohderyhmä: 56 nuorta (31K,25M), mukaan lukien vammaiset, 15–29-vuotiaat ilman työtä, ainoastaan Podkarpackie Voivodeshipin siviililain säännösten mukaisesti asuvat luonnolliset henkilöt, jotka eivät osallistu koulutukseen – ns. NEET-nuoret, jotka eivät ole rekisteröityneet työvoimatoimistoihin (mukaan lukien työelämän ulkopuolella olevat henkilöt vähintään 50 %, ts. 28 henkilöä. [19K,9M] ja työttömänä enintään 50 %, ts. 28 henkilöä. [12K,16M]), lukuun ottamatta alatoimenpiteessä 1.3.1 OP KER -kilpailutilalle määritettyä gr.: 1) 56 UP: n diagnoosi, jossa otetaan huomioon ikä, sukupuoli, yksilölliset tarpeet, alttiudet, paikallisten työmarkkinoiden elintilanne ja mahdollisuudet, ja sen jälkeen laaditaan yksilöllisiä toimintasuunnitelmia (IPD) 2) yksilöllistä neuvontaa, johon sisältyy 56 UP 3) sijoittuminen 56 UP: lle, 4) tuki 36 UP: lle, 5) 3 ja 7 kuukauden harjoittelujaksot, joihin sisältyi 56 UP: n tärkeimmät tulokset: 1) työllisyystehokkuus, joka on vähintään 17 prosenttia vammaisista; 2) vähintään 48 prosentille heikosti koulutetuista työllistymisen tehokkuus; 3) työllisyystehokkuus, joka on vähintään 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä; 4) Työllisyystehokkuus vähintään 43 prosentille edellä mainittuihin ryhmiin kuulumattomista henkilöistä ohjelman päättymisen jälkeen (Finnish)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta: V obdobju 01.10.2016–31.03.2018 povečanje zaposljivosti 56 oseb (31K, 25M) mladi invalidi glede na Civilni zakonik samo v Podkarpackie Voivodeship, v starosti 15–29 let brez zaposlitve, ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju – tako imenovani „civilni zakonik“. Mladi, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo, od katerih je 50 % brezposelnih oseb, ki niso registrirane na zavodih za zaposlovanje, in 50 % neaktivnih oseb, ki niso registrirane na zavodih za zaposlovanje, razen skupine, opredeljene za natečajni postopek v podukrepu 1.3.1, z zagotavljanjem celovite in prilagojene podpore. Ciljna skupina: 56 mladih (31K,25M), vključno z invalidi, starimi od 15 do 29 let brez dela, samo fizične osebe, ki prebivajo v smislu določb civilnega zakonika v Podkarpackie Voivodeship, ki se ne izobražujejo in usposabljajo – t. i. Mladi, ki niso zaposleni, se ne izobražujejo ali usposabljajo in niso registrirani na zavodih za zaposlovanje (vključno z neaktivnimi osebami najmanj 50 %, tj. 28 oseb. [19K,9M] in največ 50 % brezposelnih, tj. 28 oseb. [12K,16M]), razen gr., določenih za tekmovalni način v podukrepu 1.3.1 OP KER Glavne naloge, izvedene v okviru projekta: 1) diagnoza 56 UP ob upoštevanju starosti, spola, individualnih potreb, predispozicij, življenjskih razmer in priložnosti na lokalnem trgu dela ter poznejša priprava individualnih akcijskih načrtov (IPD) 2) individualno svetovanje, vključeno za 56 UP 3) umestitev za 56 UP, 4) podpora za 36 UP, ki zajema usposabljanje na področju poklicne aktivacije, 5) 3 in 7-mesečna pripravništva za 56 UP Glavni rezultati, doseženi v okviru projekta: 1) učinkovitost zaposlovanja za vsaj 17 % invalidnih oseb; 2) učinkovitost zaposlovanja vsaj 48 % nizkokvalificiranih oseb; 3) učinkovitost zaposlovanja vsaj 35 % dolgotrajno brezposelnih; 4) učinkovitost zaposlovanja vsaj 43 % oseb, ki ne pripadajo nobeni od zgoraj navedenih skupin, po zaključku programa (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Hlavní cíl projektu: V období 01.10.2016–31.03.2018 došlo ke zvýšení zaměstnatelnosti 56 osob (31K, 25M) mladí lidé se zdravotním postižením podle Občanský zákoník pouze v Podkarpackském vojvodství, ve věku 15–29 let bez zaměstnání, kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy – tzv. „občanský zákoník“. Osoby NEET, z nichž 50 % jsou nezaměstnané osoby, které nejsou registrovány na úřadech práce, a 50 % neaktivní osoby, které nejsou registrovány na úřadech práce, s výjimkou skupiny vymezené pro výběrové řízení v podopatření 1.3.1 tím, že poskytují komplexní a individualizovanou podporu. Cílová skupina: 56 mladých lidí (31K,25M), včetně osob se zdravotním postižením ve věku 15–29 let bez práce, pouze fyzické osoby s bydlištěm ve smyslu ustanovení občanského zákoníku v Podkarpatském vojvodství, které se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy – tzv. Osoby NEET, které nejsou registrovány na úřadech práce (včetně neaktivních osob min. 50 %, tj. 28 lidí. [19K,9M] a nezaměstnaných max. 50 %, tj. 28 lidí. [12K,16M]), s výjimkou gr. specifikovaného pro režim hospodářské soutěže v podopatření 1.3.1 OP KER Hlavní úkoly prováděné v rámci projektu: 1) diagnóza 56 UP s ohledem na věk, pohlaví, individuální potřeby, předpoklady, životní situaci a příležitosti místního trhu práce a následnou přípravu individuálních akčních plánů (IPD) 2) individuální poradenství zahrnuté pro 56 UP 3) umístění pro 56 UP, 4) podporu 36 UP pokrývající odbornou přípravu v oblasti profesní aktivace, 5) 3 a 7měsíční stáže zahrnuté pro 56 UP Hlavní výsledky dosažené v rámci projektu: 1) účinnost zaměstnanosti nejméně 17 % UP se zdravotním postižením; 2) účinnost zaměstnanosti nejméně 48 % osob s nízkou kvalifikací; 3) účinnost zaměstnanosti nejméně 35 % dlouhodobě nezaměstnaných; 4) účinnost zaměstnanosti nejméně 43 % osob, které nepatří do žádné z výše uvedených skupin, po ukončení programu (Czech)
26 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas: Nuo 2016 m. spalio 1 d. iki 2018 m. kovo 31 d. padidėjo 56 asmenų įsidarbinimo galimybės. (31K, 25M) jaunimas su negalia pagal Civilinis kodeksas tik Podkarpackie vaivadijoje, 15–29 metų amžiaus be darbo, kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo – vadinamasis „Civilinis kodeksas“. NEET jaunuoliai, iš kurių 50 proc. yra bedarbiai, neužsiregistravę įdarbinimo biuruose, o 50 proc. – neaktyvūs asmenys, neužsiregistravę užimtumo tarnybose, išskyrus grupę, apibrėžtą konkurso procedūrai pagal 1.3.1 papriemonę, teikdami išsamią ir individualią paramą. Tikslinė grupė: 56 jaunuoliai (31K,25M), įskaitant neįgaliuosius, 15–29 metų amžiaus be darbo, tik fiziniai asmenys, gyvenantys Palenkės vaivadijos Civilinio kodekso nuostatose, kurie nedalyvauja švietime ir mokyme (vadinamoji). Nedirbantys ir nesimokantys jaunuoliai, neužsiregistravę įdarbinimo tarnybose (įskaitant neaktyvius asmenis, ne mažiau kaip 50 %, t. y. 28 žmonės. [19K,9M] ir bedarbiai ne daugiau kaip 50 %, t. y. 28 žmonės. [12K,16M]), išskyrus 1.3.1 papriemonėje OP KER Pagrindinės projekto užduotys, nustatytos konkurencijos režimui: 1) 56 VN diagnozė, atsižvelgiant į amžių, lytį, individualius poreikius, polinkį, gyvenimo padėtį ir vietos darbo rinkos galimybes, ir vėlesnis individualių veiksmų planų rengimas; 2) individualus konsultavimas, apimantis 56 UP 3) įdarbinimą 56 UP, 4) parama 36 UP, apimantiems mokymą profesinio aktyvumo srityje, 5) 3 ir 7 mėnesių stažuotės, įtrauktos į 56 UP Pagrindiniai projekto rezultatai: 1) ne mažiau kaip 17 proc. neįgaliųjų užimtumo efektyvumo; 2) ne mažiau kaip 48 proc. žemos kvalifikacijos asmenų užimtumo efektyvumas; 3) ne mažiau kaip 35 proc. ilgalaikių bedarbių užimtumo efektyvumas; 4) ne mažiau kaip 43 proc. nė vienai iš pirmiau minėtų grupių nepriklausančių asmenų, baigusių programą, užimtumo efektyvumas (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis: Nodarbināmības pieaugums par 56 personām laikposmā no 1.10.2016. līdz 3103.2018. (31K, 25M) jaunieši ar invaliditāti saskaņā ar Civilkodekss tikai Podkarpackie vojevodistē, vecumā no 15 līdz 29 gadiem bez darba, kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā — tā sauktais “Civilkodekss”. NEET, no kuriem 50 % ir bezdarbnieki, kas nav reģistrēti nodarbinātības birojos, un 50 % ir neaktīvas personas, kas nav reģistrētas nodarbinātības birojos, izņemot grupu, kas konkursa procedūrai noteikta 1.3.1. apakšpasākumā, sniedzot visaptverošu un personalizētu atbalstu. Mērķa grupa: 56 jaunieši (31K,25M), tostarp personas ar invaliditāti, vecumā no 15 līdz 29 gadiem bez darba, tikai fiziskas personas, kuras dzīvo Podkarpackie vojevodistē Civilkodeksa noteikumu izpratnē un kuras nepiedalās izglītībā un apmācībā — tā sauktās. NEET, kas nav reģistrēti nodarbinātības birojos (ieskaitot neaktīvas personas vismaz 50 %, t. i., 28 cilvēki. [19K,9M] un bezdarbnieki ne vairāk kā 50 %, t. i. 28 cilvēki. [12K,16M]), izņemot 1.3.1. apakšpasākumā OP KER 1.3.1. apakšpasākumā noteikto gr. 1) diagnoze 56 UP, ņemot vērā vecumu, dzimumu, individuālās vajadzības, noslieces, dzīves situāciju un iespējas vietējā darba tirgū, un sekojoša individuālo rīcības plānu (IPD) sagatavošana 2) individuālās konsultācijas iekļautas 56 UP 3) prakse 56 UP, 4) atbalsts 36 UP, kas aptver apmācību profesionālās aktivizācijas jomā, 5) 3 un 7 mēnešu prakses vietas, kas iekļautas 56 UP 1) nodarbinātības efektivitāte vismaz 17 % no UP ar invaliditāti; 2) nodarbinātības efektivitāte vismaz 48 % cilvēku ar zemu kvalifikāciju; 3) vismaz 35 % ilgstošo bezdarbnieku nodarbinātības efektivitāte; 4) nodarbinātības efektivitāte vismaz 43 % personu, kas nepieder nevienai no iepriekš minētajām grupām, pēc programmas aiziešanas (Latvian)
26 July 2022
0 references
Основна цел на проекта: В периода 01.10.2016—31.03.2018 г. се наблюдава увеличение на пригодността за заетост на 56 души (31К, 25М) млади хора с увреждания според Граждански кодекс само в Подкарпатското войводство, на възраст 15—29 години без работа, които не участват в образованието и обучението — т.нар. „Граждански кодекс“. NEET, от които 50 % са безработни лица, които не са регистрирани в бюрата по заетостта, а 50 % са неактивни лица, които не са регистрирани в бюрата по заетостта, с изключение на групата, определена за конкурсната процедура по подмярка 1.3.1, чрез предоставяне на цялостна и персонализирана подкрепа. Целева група: 56 младежи (31K,25M), включително лица с увреждания, на възраст 15—29 години без работа, само физически лица, пребиваващи по смисъла на разпоредбите на Гражданския кодекс в Подкарпатското войводство, които не участват в образование и обучение — т.нар. NEET, които не са регистрирани в бюрата по заетостта (включително неактивните лица най-малко 50 %, т.е. 28 души. [19K,9M] и безработни максимум 50 %, т.е. 28 души. [12K,16M]), с изключение на гр., определен за състезателния режим в подмярка 1.3.1 ОП KER Основни задачи, изпълнявани в проекта: 1) диагностика на 56 UP, като се вземат предвид възрастта, пола, индивидуалните нужди, предразположенията, жизнената ситуация и възможностите на местния пазар на труда и последващото изготвяне на индивидуални планове за действие (ИПД) 2) индивидуално консултиране, включено за 56 UP 3) настаняване за 56 UP, 4) подкрепа за 36 UP, обхващащо обучение в областта на трудовата активност, 5) 3 и 7-месечни стажове, включени за 56 UP Основни резултати, постигнати като част от проекта: 1) ефективност на заетостта на най-малко 17 % от ПС с увреждания; Ефективност на заетостта на най-малко 48 % от хората с ниска квалификация; 3) ефективност на заетостта на най-малко 35 % от трайно безработните; 4) ефективност на заетостта на най-малко 43 % от лицата, които не принадлежат към никоя от горепосочените групи, след напускане на програмата (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt fő célja: A 2016.10.01. és 2018.03.31. közötti időszakban 56 fő foglalkoztathatósága (31K, 25M) fogyatékkal élő fiatalok Polgári törvénykönyv csak a Podkarpackie vajdaságban, 15–29 éves, munka nélkül, akik nem vesznek részt az oktatásban és képzésben – az úgynevezett „polgári törvénykönyv”. A NEET-fiatalok, akiknek 50%-a munkanélküli, 50%-uk pedig nem a munkaügyi hivatalokban regisztrált inaktív személy, kivéve az 1.3.1. alintézkedésben a versenyvizsga-eljárásra meghatározott csoportot, átfogó és személyre szabott támogatást nyújtva. Célcsoport: 56 fiatal (31K,25M), beleértve a fogyatékossággal élő személyeket, akik 15–29 évesek, munka nélkül, csak a Ptk. rendelkezései értelmében a Podkarpackie vajdaságban lakóhellyel rendelkező természetes személyek, akik nem vesznek részt oktatásban és képzésben – az úgynevezett. A foglalkoztatási hivatalokban nem regisztrált NEET-fiatalok (beleértve az inaktív személyeket is legalább 50%-ban, azaz 28 ember. [19K,9M] és munkanélküliek legfeljebb 50%, azaz 28 ember. [12K,16M]), kivéve az 1.3.1. OP KER alintézkedésben a verseny üzemmódra meghatározott gr.-t A projektben végzett fő feladatok: 1) 56 UP diagnózisa, figyelembe véve az életkort, a nemet, az egyéni igényeket, a hajlamokat, az életkörülményeket és a helyi munkaerőpiaci lehetőségeket, majd az egyéni cselekvési tervek (IPD) előkészítése 2) egyéni tanácsadás 56 UP esetében 3) 56 UP elhelyezése, 4) 36 UP támogatása a foglalkozási aktivizálás területén, 5) 3 és 7 hónapos szakmai gyakorlat, beleértve 56 UP-t A projekt részeként elért főbb eredmények: 1) a fogyatékossággal élő UP legalább 17%-ának foglalkoztatási hatékonysága; 2) az alacsony végzettséggel rendelkezők legalább 48%-ának foglalkoztatási hatékonysága; 3) a tartósan munkanélküliek legalább 35%-ának foglalkoztatási hatékonysága; 4) a fent említett csoportok egyikébe sem tartozó személyek legalább 43%-ának foglalkoztatási hatékonysága a program elhagyását követően (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Príomhchuspóir an tionscadail: Sa tréimhse 01.10.2016-31.03.2018 méadú ar infhostaitheacht 56 duine (31K, 25M) daoine óga faoi mhíchumas de réir Cód Sibhialta ach amháin sa Voivodeship Podkarpackie, aois 15-29 bliain d’aois gan post, nach bhfuil páirt a ghlacadh san oideachas agus oiliúint — ar a dtugtar “Cód Sibhialta”. NEETanna, ar daoine dífhostaithe iad 50 % díobh nach bhfuil cláraithe in oifigí fostaíochta, agus is daoine neamhghníomhacha iad 50 % díobh nach bhfuil cláraithe in oifigí fostaíochta, gan an grúpa a shainítear don nós imeachta iomaíochta i bhFobheart 1.3.1 a áireamh, trí thacaíocht chuimsitheach phearsantaithe a chur ar fáil. Spriocghrúpa: 56 duine óg (31K,25M), lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas, idir 15 agus 29 mbliana d’aois gan obair, ach daoine nádúrtha a bhfuil cónaí orthu de réir bhrí fhorálacha an Chóid Shibhialta in Podkarpackie Voivodeship, nach nglacann páirt san oideachas ná san oiliúint — ar a dtugtar. NEETanna, nach bhfuil cláraithe in oifigí fostaíochta (lena n-áirítear daoine neamhghníomhacha, 50 %, i.e. 28 duine. [19K,9M] agus daoine dífhostaithe 50 % ar a mhéad, i.e. 28 duine. [12K,16M]), gan an gr. a shonraítear i mód an chomórtais i bhFobheart 1.3.1 OP KER Príomhchúraimí a dhéantar sa tionscadal a áireamh: 1) diagnóis 56 UP ag cur san áireamh aois, inscne, riachtanais aonair, tograí, staid mhaireachtála agus deiseanna sa mhargadh saothair áitiúil agus ullmhú ina dhiaidh sin pleananna gníomhaíochta aonair (IPD) 2) comhairleoireacht aonair san áireamh do 56 UP 3) socrúcháin le haghaidh 56 UP, 4) tacaíocht do 36 UP lena gcumhdaítear oiliúint i réimse an ghníomhachtaithe ceirde, 5) 3 agus 7 mí intéirneachtaí san áireamh do 56 UP Príomhthorthaí a baineadh amach mar chuid den tionscadal: 1) éifeachtúlacht fostaíochta 17 % ar a laghad de UP faoi mhíchumas; 2) éifeachtúlacht fostaíochta 48 % ar a laghad de dhaoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu; 3) éifeachtúlacht fostaíochta 35 % ar a laghad de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach; 4) éifeachtúlacht fostaíochta 43 % ar a laghad de dhaoine nach mbaineann le haon cheann de na grúpaí thuasluaite, tar éis dóibh an clár a fhágáil (Irish)
26 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet: Under perioden 01.10.2016–31.03.2018 en ökning av anställbarheten med 56 personer (31K, 25M) Ungdomar med funktionsnedsättning enligt Civillagen endast i Podkarpackie Voivodeship, i åldern 15–29 år utan arbete, som inte deltar i utbildning – den så kallade ”civillagen”. Unga som varken arbetar eller studerar, varav 50 % är arbetslösa som inte är registrerade på arbetsförmedlingarna, och 50 % är personer utanför arbetskraften som inte är registrerade vid arbetsförmedlingar, med undantag för den grupp som definieras för konkurrensförfarandet i delåtgärd 1.3.1, genom att tillhandahålla omfattande och individanpassat stöd. Målgrupp: 56 ungdomar (31K,25M), inklusive personer med funktionsnedsättning, i åldern 15–29 år utan arbete, endast fysiska personer som är bosatta i den mening som avses i civillagen i Podkarpackie Voivodeship, som inte deltar i utbildning – det så kallade. Unga som varken arbetar eller studerar, som inte är registrerade på arbetsförmedlingar (inklusive personer utanför arbetskraften, minst 50 %, dvs. 28 personer. [19K,9M] och arbetslösa högst 50 %, dvs. 28 personer. [12K,16M]), utom de gr. som anges för tävlingsläget i delåtgärd 1.3.1 OP KER Huvuduppgifter som utförs i projektet: 1) diagnos av 56 UP med beaktande av ålder, kön, individuella behov, predispositioner, levnadssituation och möjligheter på den lokala arbetsmarknaden och efterföljande utarbetande av individuella handlingsplaner (IPD) 2) individuell rådgivning för 56 UP 3) placering för 56 UP, 4) stöd till 36 UP som omfattar utbildning inom området yrkesaktivering, 5) 3 och 7 månaders praktikplatser för 56 UP Huvudresultat som uppnåtts som en del av projektet: 1) Sysselsättningseffektivitet för minst 17 % av UP med funktionsnedsättning, 2) Sysselsättningseffektivitet för minst 48 % av personer med låga kvalifikationer, 3) Sysselsättningseffektivitet för minst 35 % av de långtidsarbetslösa, 4) Sysselsättningseffektivitet för minst 43 % av de personer som inte tillhör någon av de ovannämnda grupperna efter att ha lämnat programmet. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti peamine eesmärk: Ajavahemikul 01.10.2016–31.03.2018 suurenes 56 inimese tööalane konkurentsivõime (31K, 25M) puuetega noored vastavalt Tsiviilseadustik ainult Podkarpackie vojevoodkonnas, vanuses 15–29 aastat ilma töökohata, kes ei osale hariduses ja koolituses – nn tsiviilseadustik. Mittetöötavad ja mitteõppivad noored, kellest 50 % on töötud, kes ei ole registreeritud tööhõiveametites, ja 50 % on mitteaktiivsed isikud, kes ei ole registreeritud tööhõivetalitustes, välja arvatud allmeetmes 1.3.1 konkurentsimenetluse jaoks määratletud rühm, pakkudes igakülgset ja individuaalset toetust. Sihtrühm: 56 noort (31K,25M), sealhulgas 15–29-aastased ilma tööta puuetega inimesed, ainult füüsilised isikud, kes elavad Podkarpackie vojevoodkonna tsiviilseadustiku tähenduses ja kes ei osale hariduses ja koolituses – nn. Mittetöötavad ja mitteõppivad noored, kes ei ole registreeritud tööhõiveametites (sh mitteaktiivsed isikud, kelle osakaal on vähemalt 50 %, st 28 inimest. [19K,9M] ja töötuid kuni 50 %, s.t. 28 inimest. [12K,16M]), välja arvatud alameetme 1.3.1 OP allmeetmes 1.3.1 OP KER põhiülesanded, mis on ette nähtud konkurentsirežiimi jaoks: 1) 56 UP diagnoos, võttes arvesse vanust, sugu, individuaalseid vajadusi, eelsoodumust, eluolukorda ja kohaliku tööturu võimalusi ning sellele järgnevat individuaalsete tegevuskavade koostamist (IPD) 2) individuaalset nõustamist, mis on lisatud 56 UP-le; 4) 36 UP toetus, mis hõlmab kutsealase aktiveerimise alast koolitust, 5) 3 ja 7-kuuline praktika, mis sisaldab 56 UP projekti raames saavutatud põhitulemusi: 1) tööhõive tõhusus vähemalt 17 % puuetega lastest; 2) vähemalt 48 % madala kvalifikatsiooniga inimeste tööhõive tõhusus; 3) tööhõive tõhusus vähemalt 35 % pikaajalistest töötutest; 4) vähemalt 43 % eespool nimetatud rühmadesse mittekuuluvate isikute tööhõive tõhusus pärast programmist lahkumist; (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: PODKARPACKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.02.02-18-0098/16
0 references