A NEW CHANCE, BETTER TOMORROW. (Q90755)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90755 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | A NEW CHANCE, BETTER TOMORROW. |
Project Q90755 in Poland |
Statements
1,809,040.05 zloty
0 references
1,968,701.76 zloty
0 references
91.89 percent
0 references
1 January 2016
0 references
30 June 2017
0 references
AKADEMIA KSZTAŁCENIA EUROPEJSKIEGO KRZYSZTOF KURYŁOWICZ
0 references
Przedmiotowy projekt, realizowany w okresie 01.01.2016- 30.06.2017, skierowany jest do 135 osób młodych(79K i 56M) z woj.łódzkiego,w tym niepełnosprawnych i o niskich kwalifikacjach,w wieku 15-29lat,w tym min.41 osób w wieku 18-24lata(24K i 17M) bez pracy(min.108 biernych zawodowo/65K i 43M/ i 27 bezrobotnych/14K i 13M/,w tym min.11 długotrwale bezrobotnych/6K i 5M/),które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu(młodzież NEET).Jego głównym celem jest zwiększenie zdolności i możliwości zatrudnienia ww.grupy dzięki zapewnieniu zindywidualizowanej i kompleksowej pomocy,dostosowanej do potrzeb i możliwości osób młodych. Każdy UP, poza identyfikacją potrzeb i diagnozą możliwości doskonalenia zawodowego oraz poradnictwem w planowaniu rozwoju kariery,otrzyma wysokiej jakości wsparcie szkoleniowe i/lub stażowe realizowane w ramach 3 fakultatywnych Ścieżek. Wymiernym rezultatem tak zdefiniowanego wsparcia będzie podjęcie pracy po zakończeniu udziału w programie przez min.35%długotrwale bezrobotnych, min.17% niepełnosprawnych, min.36% młodych o niskich kwalifikacjach i min.43%UP nie kwalifikujących się do żadnej z ww.grup. Trwałość udzielonej pomocy odzwierciedlać będą kluczowe rezultaty,które zakładają m.in. że spośród UP objętych projektem: -co najmniej 75%bezrobotnych, min.77%długotrwale bezrobotnych i min.58%biernych zawodowo nieuczestniczących w kształceniu i szkoleniu otrzyma ofertę pracy, kształcenia ustawicznego, przygotowania zawodowego lub stażu po opuszczeniu programu; -min.69%bezrobotnych, min.59%długotrwale bezrobotnych i min.78%biernych zawodowo nieuczestniczących w kształceniu i szkoleniu uczestniczyć będzie w kształceniu/szkoleniu lub uzyskiwać kwalifikacje lub pracować(w tym na własny rachunek) po opuszczeniu programu; -min.92%bezrobotnych, min.94%długotrwale bezrobotnych i min.96%biernych zawodowo nieuczestniczących w kształceniu i szkoleniu ukończy interwencję wspieraną w ramach Inicjatywy na rzecz zatrudnienia ludzi młodych. (Polish)
0 references
The project, implemented in the period 01.01.2016-30.06.2017, is aimed at 135 young people(79K and 56M) from the Łódź Voivodeship, including the disabled and low-skilled, between 15 and 29 years old, including 41 people aged 18-24 years(24K and 17M) without employment (min.108 inactive/65K and 43M/and 27 unemployed persons and 13M, among which the non-working and non-employee needs are available). In addition to identifying needs and diagnosis of career development opportunities and guidance in career development planning, every UP will receive high-quality training and/or traineeship support provided within 3 optional paths. A measurable result of such a defined support will be to take up work after the participation in the programme by at least 35 % of the long-term unemployed, min.17 % of the disabled, at least 36 % of low-skilled young people and at least 43 % of those not eligible for any of the above groups. The sustainability of the aid will reflect key results, which assume, inter alia, that among the PPs covered by the project: —at least 75 % of unemployed, min.77 % of the long-term unemployed and at least 58 % of those who are not engaged in education and training will receive a job offer, lifelong learning, apprenticeships or traineeships after leaving the programme; —min.69 % of unemployed, min.59 % of the long-term unemployed and at least 78 % of those who are not employed in education and training will participate in education/training or obtain qualifications or work (including self-employed) after leaving the programme; —min.92 % of unemployed, min.94 % of the long-term unemployed and at least 96 % of those who are not engaged in education and training will complete the intervention supported under the Youth Employment Initiative. (English)
15 October 2020
0.4896359839251621
0 references
Ce projet, mis en œuvre au cours de la période allant du 1.1.2016 au 30.6.2017, s’adresse à 135 jeunes (79K et 56M) de la voïvodie de Lod, y compris les handicapés et les personnes peu qualifiées, âgés de 15 à 29 ans, dont au moins 41 personnes âgées de 18 à 24 ans (24K et 17 millions) sans emploi (min.108 inactive/65K et 43M/et 27 chômeurs/14K et 13M/, dont au minimum 11 chômeurs de longue durée/6K et 5M/), ceux qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (NEETs) Son objectif principal est d’accroître la capacité et l’employabilité du groupe en fournissant une assistance personnalisée et globale adaptée aux besoins et aux opportunités des jeunes. Chaque UP, en plus d’identifier les besoins et de diagnostiquer les possibilités de développement de carrière et d’orientation dans la planification de l’évolution de carrière, bénéficiera d’une formation et/ou d’un soutien en stage de haute qualité dans le cadre de trois parcours optionnels. Le résultat mesurable d’un tel soutien défini consistera à occuper un emploi après la fin de la participation au programme par au moins 35 % des chômeurs de longue durée, au moins 17 % des handicapés, au moins 36 % des jeunes peu qualifiés et au moins 43 % des PO ne pouvant prétendre à aucun des groupes susmentionnés. La durabilité de l’aide reflétera des résultats clés, qui supposent, entre autres, que parmi les AP couverts par le projet: au moins 75 % des chômeurs, au moins 77 % des chômeurs de longue durée et au moins 58 % des chômeurs économiquement non participants à l’éducation et à la formation recevront une offre d’emploi, de formation continue, d’apprentissage ou de stage après avoir quitté le programme; —au moins 69 % des chômeurs, 59 % au moins des chômeurs de longue durée et au moins 78 % des chômeurs économiquement non participants à l’éducation et à la formation participeront à des études/formations ou acquériront des qualifications ou du travail (y compris des travailleurs indépendants) après avoir quitté le programme; —min.92 % des chômeurs, au moins 94 % des chômeurs de longue durée et au moins 96 % des chômeurs économiquement non participants à l’éducation et à la formation complèteront l’intervention soutenue par l’initiative pour l’emploi des jeunes. (French)
30 November 2021
0 references
Dieses Projekt, das im Zeitraum 1.1.2016 – 30.6.2017 durchgeführt wurde, richtet sich an 135 junge Menschen (79K und 56M) aus der Woiwodschaft Łódź, darunter Behinderte und Geringqualifizierte im Alter von 15 bis 29 Jahren, darunter mindestens 41 Personen im Alter von 18-24 (24K und 17 Millionen) arbeitslos (min.108 Nichterwerbstätige/65K und 43M/und 27 Arbeitslose/14K und 13M/, darunter mindestens 11 Langzeitarbeitslose/6K und 5M/), diejenigen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen (NEETs) Ihr Hauptziel besteht darin, die Kapazität und Beschäftigungsfähigkeit der Gruppe durch personalisierte und umfassende Unterstützung zu erhöhen, die auf die Bedürfnisse und Chancen junger Menschen zugeschnitten ist. Jedes UP wird neben der Ermittlung des Bedarfs und der Diagnose von Karriereentwicklungsmöglichkeiten und der Beratung in der Laufbahnentwicklungsplanung im Rahmen von 3 optionalen Wegen eine qualitativ hochwertige Ausbildung und/oder Praktikumsunterstützung erhalten. Ein messbares Ergebnis einer solchen definierten Unterstützung besteht darin, dass nach Beendigung der Teilnahme am Programm mindestens 35 % der Langzeitarbeitslosen, mindestens 17 % der Behinderten, mindestens 36 % der Jugendlichen mit geringer Qualifikation und mindestens 43 % der OP, die für eine der oben genannten Gruppen nicht in Betracht kommen, eine Beschäftigung aufnehmen. Die Nachhaltigkeit der Beihilfe wird die wichtigsten Ergebnisse widerspiegeln, die unter anderem davon ausgehen, dass unter den unter das Projekt fallenden Zahlstellen Folgendes gilt: mindestens 75 % der Arbeitslosen, mindestens 77 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 58 % der erwerbstätigen Personen, die nicht an einer allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, erhalten nach dem Ausscheiden aus dem Programm ein Beschäftigungs-, Weiterbildungs-, Ausbildungs- oder Praktikumsangebot; —mindestens 69 % der Arbeitslosen, mindestens 59 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 78 % der erwerbstätigen Personen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, nach dem Ausscheiden aus dem Programm an einer allgemeinen oder beruflichen Bildung teilnehmen oder eine Qualifikation oder Arbeit (einschließlich Selbständiger) erwerben; —mindestens 92 % der Arbeitslosen, min.94 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 96 % der Erwerbstätigen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, werden die im Rahmen der Beschäftigungsinitiative für junge Menschen geförderte Maßnahme abschließen. (German)
7 December 2021
0 references
Dit project, uitgevoerd in de periode 01.01.2016-30.06.2017, is gericht op 135 jongeren (79K en 56 miljoen) uit het Łódź-woiwodschap, met inbegrip van gehandicapten en laaggeschoolden in de leeftijd van 15-29 jaar, met inbegrip van ten minste 41 personen van 18-24 jaar (24K en 17M) werklozen (min.108 inactief/65K en 43M/en 27 werklozen/14K en 13M/, inclusief min.11 langdurig werklozen/6K en 5M/), degenen die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (NEET’s) Het hoofddoel is de capaciteit en inzetbaarheid van de groep te vergroten door gepersonaliseerde en alomvattende bijstand te bieden die is afgestemd op de behoeften en kansen van jongeren. Elke UP zal, naast het identificeren van de behoeften en de diagnose van loopbaanontwikkelingsmogelijkheden en begeleiding bij loopbaanontwikkelingsplanning, hoogwaardige opleidings- en/of stageondersteuning krijgen in het kader van drie facultatieve trajecten. Een meetbaar resultaat van een dergelijke vastgestelde steun is dat ten minste 35 % van de langdurig werklozen, ten minste 17 % van de gehandicapten, ten minste 36 % van de jongeren met lage kwalificaties en ten minste 43 % van de OP’s die niet voor een van de bovengenoemde groepen in aanmerking komen, na afloop van de deelname aan het programma aan het werk gaan. De duurzaamheid van de steun zal de belangrijkste resultaten weerspiegelen, waarbij onder meer wordt aangenomen dat onder de BO’s die onder het project vallen: ten minste 75 % van de werklozen, ten minste 77 % van de langdurig werklozen en ten minste 58 % van de economisch niet-deelnemende onderwijs- en opleidingsactiviteiten, krijgt na het verlaten van het programma een aanbod van werkgelegenheid, permanente educatie, leerlingplaats of stage; —min.69 % van de werklozen, ten minste 59 % van de langdurig werklozen en ten minste 78 % van de economisch niet-deelnemende aan onderwijs en opleiding zal deelnemen aan onderwijs/opleiding of kwalificaties of werk (met inbegrip van zelfstandigen) na het verlaten van het programma; —min.92 % van de werklozen, min.94 % van de langdurig werklozen en ten minste 96 % van de economisch niet-deelnemende aan onderwijs en opleiding zal de door het jongerenwerkgelegenheidsinitiatief gesteunde interventie voltooien. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Questo progetto, attuato nel periodo 01.01.2016-30.06.2017, è rivolto a 135 giovani (79K e 56M) del Voivodato di Łódź, compresi i disabili e i scarsamente qualificati, di età compresa tra i 15 e i 29 anni, tra cui almeno 41 persone di età compresa tra i 18 e i 24 anni (24K e 17 milioni) disoccupati (min.108 inattivi/65K e 43M/e 27 disoccupati/14K e 13M/, compresi i disoccupati di lunga durata min.11/6K e 5M/), coloro che non partecipano all'istruzione e alla formazione (NEET) Il suo obiettivo principale è quello di aumentare la capacità e l'occupabilità del gruppo fornendo un'assistenza personalizzata e completa su misura per le esigenze e le opportunità dei giovani. Ogni UP, oltre a identificare le esigenze e la diagnosi delle opportunità di sviluppo della carriera e dell'orientamento nella pianificazione dello sviluppo della carriera, riceverà una formazione di alta qualità e/o un sostegno al tirocinio nel quadro di 3 percorsi opzionali. Un risultato misurabile di tale sostegno definito sarà l'assunzione di occupazione dopo la fine della partecipazione al programma da almeno il 35 % dei disoccupati di lunga durata, almeno il 17 % dei disabili, almeno il 36 % dei giovani con qualifiche scarse e almeno il 43 % dei PO non ammissibili a nessuno dei suddetti gruppi. La sostenibilità dell'aiuto rifletterà i risultati chiave, che ipotizzano, tra l'altro, che tra gli organismi pagatori oggetto del progetto: almeno il 75 % dei disoccupati, almeno il 77 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 58 % dei disoccupati economicamente non partecipanti all'istruzione e alla formazione riceveranno un'offerta di lavoro, formazione continua, apprendistato o tirocinio dopo aver lasciato il programma; —almeno il 69 % dei disoccupati, almeno il 59 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 78 % dei disoccupati economicamente non partecipanti all'istruzione e alla formazione parteciperanno all'istruzione/formazione o acquisiranno qualifiche o un lavoro (compresi i lavoratori autonomi) dopo aver lasciato il programma; —meno il 92 % dei disoccupati, il minimo 94 % dei disoccupati di lunga durata e almeno il 96 % dei disoccupati economicamente non partecipanti all'istruzione e alla formazione completeranno l'intervento sostenuto dall'Iniziativa a favore dell'occupazione giovanile. (Italian)
16 January 2022
0 references
Este proyecto, ejecutado en el período comprendido entre el 1.1.2016 y el 30.6.2017, está dirigido a 135 jóvenes (79K y 56M) del Voivodato de Łódő, incluidos los discapacitados y los poco cualificados, de 15 a 29 años, incluidos al menos 41 personas de 18 a 24 años (24K y 17 millones) desempleados (min.108 inactivos/65K y 43M/y 27 desempleados/14K y 13M/, incluidos un mínimo de 11 desempleados de larga duración/6K y 5M/), aquellos que no participan en la educación y la formación (ninis) Su principal objetivo es aumentar la capacidad y la empleabilidad del grupo proporcionando una asistencia personalizada y completa adaptada a las necesidades y oportunidades de los jóvenes. Cada UP, además de identificar las necesidades y el diagnóstico de las oportunidades de desarrollo profesional y la orientación en la planificación del desarrollo profesional, recibirá formación de alta calidad o apoyo a los períodos de prácticas en el marco de tres itinerarios opcionales. Un resultado mensurable de tal ayuda definida será el acceso al empleo después de la finalización de la participación en el programa por al menos el 35 % de los desempleados de larga duración, al menos el 17 % de los discapacitados, al menos el 36 % de los jóvenes con bajas cualificaciones y al menos el 43 % de los PO no elegibles para ninguno de los grupos mencionados anteriormente. La sostenibilidad de la ayuda reflejará resultados clave, que suponen, entre otras cosas, que entre los OP cubiertos por el proyecto: al menos el 75 % de los desempleados, al menos el 77 % de los desempleados de larga duración y al menos el 58 % de los que no participan económicamente en la educación y la formación recibirán una oferta de empleo, educación continua, aprendizaje o período de prácticas después de abandonar el programa; —mínimo, el 69 % de los desempleados, al menos el 59 % de los desempleados de larga duración y al menos el 78 % de los que no participan económicamente en la educación y la formación participarán en la educación/formación o obtendrán cualificaciones o trabajo (incluidos los trabajadores por cuenta propia) después de abandonar el programa; —el 92 % de los desempleados, el 94 % de los desempleados de larga duración y al menos el 96 % de los que no participan económicamente en la educación y la formación completarán la intervención apoyada por la Iniciativa de Empleo Juvenil. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Ovaj projekt, koji se provodi u razdoblju od 1.1.2016. do 30. lipnja 2017., namijenjen je 135 mladih (79K i 56M) iz vojvodstva Łódź, uključujući osobe s invaliditetom i niskokvalificirane osobe u dobi od 15 do 29 godina, uključujući najmanje 41 osobu u dobi od 18 do 24 godine (24K i 17M) nezaposlenu (min.108 neaktivne/65K i 43M/i 27 nezaposlenih/14K i 13M/, uključujući najmanje 11 dugotrajno nezaposlenih osoba/6K i 5M/), oni koji ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (NEET) Njegov je glavni cilj povećati kapacitet i zapošljivost skupine pružanjem personalizirane i sveobuhvatne pomoći prilagođene potrebama i mogućnostima mladih. Osim utvrđivanja potreba i dijagnosticiranja mogućnosti za razvoj karijere i usmjeravanja u planiranju razvoja karijere, svaki UP dobit će visokokvalitetnu potporu za osposobljavanje i/ili pripravništvo u okviru tri neobvezna načina. Mjerljiv rezultat takve definirane potpore bit će zapošljavanje nakon završetka sudjelovanja u programu za najmanje 35 % dugotrajno nezaposlenih osoba, najmanje 17 % osoba s invaliditetom, najmanje 36 % mladih s niskim kvalifikacijama i najmanje 43 % operativnih programa koji ne ispunjavaju uvjete ni za jednu od prethodno navedenih skupina. Održivost potpore odražavat će ključne rezultate koji, među ostalim, pretpostavljaju da među agencijama za plaćanja obuhvaćenima projektom: najmanje 75 % nezaposlenih, najmanje 77 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 58 % ekonomski nesudjelovanja u obrazovanju i osposobljavanju dobit će ponudu za posao, nastavak obrazovanja, naukovanje ili pripravništvo nakon napuštanja programa; —min.69 % nezaposlenih, najmanje 59 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 78 % ekonomski nesudjelovanja u obrazovanju i osposobljavanju sudjelovat će u obrazovanju/osposobljavanju ili stjecanju kvalifikacija ili radu (uključujući samozaposlene osobe) nakon napuštanja programa; —min.92 % nezaposlenih, najmanje 94 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 96 % gospodarski nesudjelovanja u obrazovanju i osposobljavanju dovršit će intervenciju koju podupire Inicijativa za zapošljavanje mladih. (Croatian)
5 September 2022
0 references
Този проект, реализиран в периода 01.01.2016—30.06.2017 г., е насочен към 135 млади хора (79K и 56M) от Лодзското войводство, включително хората с увреждания и нискоквалифицираните лица на възраст 15—29 години, включително най-малко 41 души на възраст 18—24 години (24K и 17M) безработни (мин. 108 неактивни/65K и 43M/и 27 безработни/14K и 13M/, включително минимум 11 дългосрочно безработни/6K и 5M/), основна цел на тези, които не участват в образованието и обучението (NEETs), е повишаване на капацитета и пригодността за заетост на групата чрез предоставяне на персонализирана и всеобхватна помощ, съобразена с нуждите и възможностите на младите хора. В допълнение към идентифицирането на нуждите и диагностицирането на възможностите за кариерно развитие и ориентирането при планирането на кариерното развитие, всеки УП ще получи висококачествено обучение и/или подкрепа за стажовете в рамките на 3 незадължителни маршрута. Измерим резултат от такава определена подкрепа ще бъде започването на работа след края на участието в програмата с най-малко 35 % от дългосрочно безработните, най-малко 17 % от хората с увреждания, най-малко 36 % от младите хора с ниска квалификация и най-малко 43 % от оперативните програми, които не отговарят на условията за никоя от горепосочените групи. Устойчивостта на помощта ще отразява ключови резултати, които предполагат, наред с другото, че сред СП, обхванати от проекта: най-малко 75 % от безработните, най-малко 77 % от дългосрочно безработните и най-малко 58 % от икономически неучастващите в образованието и обучението ще получат предложение за работа, продължаващо образование, чиракуване или стаж след напускане на програмата; —мин.69 % от безработните, най-малко 59 % от дългосрочно безработните и най-малко 78 % от икономически неучастващите в образованието и обучението ще участват в образование/обучение или ще получат квалификация или работа (включително самостоятелно заети лица) след напускане на програмата; —мин.92 % от безработните, мин.94 % от дългосрочно безработните и най-малко 96 % от икономически неучастващите в образованието и обучението ще завършат интервенцията, подкрепяна от инициативата за младежка заетост. (Bulgarian)
5 September 2022
0 references
Tá an tionscadal seo, a cuireadh chun feidhme le linn na tréimhse 01.01.2016-30.06.2017, dírithe ar 135 duine óg (79K agus 56M) ón Voivodeship ŁódΧ, lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas agus daoine ar bheagán oiliúna, idir 15-29 mbliana d’aois, lena n-áirítear ar a laghad 41 duine idir 18-24 bliana d’aois (24K agus 17M) dífhostaithe (108 duine neamhghníomhach/65K agus 43M/agus 27 dífhostaithe/14K agus 13M/, lena n-áirítear daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach/6K agus 5M/), iad siúd nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint (NEETanna) Is é an príomhchuspóir atá aige cumas agus infhostaitheacht an ghrúpa a mhéadú trí chúnamh pearsantaithe agus cuimsitheach a chur ar fáil atá saincheaptha do riachtanais agus deiseanna daoine óga. Gheobhaidh gach UP, chomh maith le riachtanais agus diagnóis deiseanna forbartha gairme agus treoir i bpleanáil forbartha gairme a shainaithint, oiliúint ardcháilíochta agus/nó tacaíocht oiliúna faoi chuimsiú 3 chonair roghnacha. Beidh toradh intomhaiste ar thacaíocht shainithe den sórt sin ag dul i mbun fostaíochta tar éis dheireadh na rannpháirtíochta sa chlár le 35 % ar a laghad de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, 17 % ar a laghad de dhaoine faoi mhíchumas, 36 % ar a laghad de dhaoine óga a bhfuil cáilíochtaí ísle acu agus 43 % ar a laghad de na cláir oibríochtúla nach bhfuil incháilithe d’aon cheann de na grúpaí thuas. Léireoidh inbhuanaitheacht na cabhrach príomhthorthaí, ina nglactar leis, inter alia, go bhfuil an méid seo a leanas i measc na n-údarás poiblí a chumhdaítear leis an tionscadal: gheobhaidh ar a laghad 75 % de na daoine dífhostaithe, ar a laghad 77 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 58 % ar a laghad de na daoine nach bhfuil rannpháirteach san oideachas agus san oiliúint ó thaobh an gheilleagair de, tairiscint fostaíochta, oideachais leanúnaigh, printíseachta nó cúrsa oiliúna tar éis dóibh an clár a fhágáil; —ion.69 % de na daoine dífhostaithe, beidh ar a laghad 59 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 78 % ar a laghad de na daoine sin nach bhfuil rannpháirteach san oideachas agus san oiliúint ó thaobh an gheilleagair de rannpháirteach in oideachas/oiliúint nó cáilíochtaí nó obair a fháil (lena n-áirítear daoine féinfhostaithe) tar éis dóibh an clár a fhágáil; —cuirfidh méid íosta.92 % de na daoine dífhostaithe, min.94 % de na daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 96 % ar a laghad de na daoine atá dífhostaithe go heacnamaíoch san oideachas agus san oiliúint i gcrích an idirghabháil a fhaigheann tacaíocht ón Tionscnamh Fostaíochta don Aos Óg. (Irish)
5 September 2022
0 references
Tämä kaudella 01.01.2016–30.06.2017 toteutettu hanke on suunnattu 135:lle Łódź Voivodikunnan nuorelle (79K ja 56M), mukaan lukien 15–29-vuotiaat vammaiset ja heikosti koulutetut, mukaan lukien vähintään 18–24-vuotiasta (24 K ja 17M) työtöntä (vähintään 108 työelämän ulkopuolella olevaa/65K ja 43M/ja 27 työtöntä/14K ja 13M/, mukaan lukien vähintään 11 pitkäaikaistyötöntä/6K ja 5M/), ne, jotka eivät osallistu koulutukseen (NEET-nuoret), Sen päätavoitteena on lisätä ryhmän valmiuksia ja työllistettävyyttä tarjoamalla yksilöllistä ja kattavaa tukea, joka on räätälöity nuorten tarpeisiin ja mahdollisuuksiin. Sen lisäksi, että kukin UP tunnistaa urakehitysmahdollisuuksia koskevat tarpeet ja diagnoosit ja antaa ohjausta urasuunnittelussa, se saa laadukasta koulutusta ja/tai harjoittelutukea kolmen valinnaisen väylän puitteissa. Tällaisen määritellyn tuen mitattavissa oleva tulos on se, että vähintään 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä, vähintään 17 prosenttia vammaisista, vähintään 36 prosenttia matalasti koulutetuista nuorista ja vähintään 43 prosenttia toimenpideohjelmista, jotka eivät ole tukikelpoisia mihinkään edellä mainituista ryhmistä, on työllistynyt ohjelmaan osallistumisen päätyttyä. Tuen kestävyys heijastaa keskeisiä tuloksia, joissa oletetaan muun muassa, että hankkeen kattamien maksajavirastojen joukossa vähintään 75 prosentille työttömistä, vähintään 77 prosentille pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 58 prosentille koulutukseen osallistumattomista taloudellisesti, he saavat työtarjouksen, täydennyskoulutuksen, oppisopimuskoulutuksen tai harjoittelun ohjelman päättymisen jälkeen; —vähintään 69 prosenttia työttömistä, vähintään 59 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 78 prosenttia koulutukseen osallistumattomista taloudellisesti osallistumattomista osallistuu koulutukseen tai hankkii pätevyyttä tai työtä (mukaan lukien itsenäiset ammatinharjoittajat) ohjelman päättymisen jälkeen; —vähintään 92 prosenttia työttömistä, vähintään 94 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 96 prosenttia koulutukseen osallistumattomista taloudellisista syistä saa päätökseen nuorisotyöllisyysaloitteesta tuetut toimet. (Finnish)
5 September 2022
0 references
Dan il-proġett, implimentat fil-perjodu 01.01.2016–30.06.2017, huwa mmirat lejn 135 żagħżugħ u żagħżugħa (79K u 56M) minn Łódź Voivodeship, inklużi l-persuni b’diżabilità u dawk b’livell baxx ta’ ħiliet, ta’ bejn il-15 u d-29 sena, inklużi mill-inqas 41 persuna ta’ bejn it-18 u l-24 sena qiegħda (24K u 17M) qiegħda (min.108 inattivi/65K u 43M/u 27 qiegħda/14K u 13M/, inklużi min.11 persuni qiegħda fit-tul/6K u 5M/), dawk li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (NEETs) L-objettiv ewlieni tiegħu huwa li jżid il-kapaċità u l-impjegabbiltà tal-grupp billi jipprovdi assistenza personalizzata u komprensiva għall-ħtiġijiet taż-żgħażagħ u l-opportunitajiet ta’ xogħol. Kull UP, minbarra li jidentifika l-ħtiġijiet u d-dijanjożi tal-opportunitajiet ta’ żvilupp tal-karriera u l-gwida fl-ippjanar tal-iżvilupp tal-karriera, se jirċievi taħriġ ta’ kwalità għolja u/jew appoġġ għat-traineeships fi ħdan il-qafas ta’ tliet perkorsi fakultattivi. Riżultat li jista’ jitkejjel ta’ tali appoġġ definit se jkun qed jibda impjieg wara t-tmiem tal-parteċipazzjoni fil-programm b’mill-inqas 35 % tal-persuni qiegħda fit-tul, mill-inqas 17 % tal-persuni b’diżabilità, mill-inqas 36 % taż-żgħażagħ bi kwalifiki baxxi u mill-inqas 43 % tal-programmi operazzjonali mhux eliġibbli għal kwalunkwe wieħed mill-gruppi ta’ hawn fuq. Is-sostenibbiltà tal-għajnuna se tirrifletti r-riżultati ewlenin, li jassumu, fost l-oħrajn, li fost l-Aġenziji tal-Pagamenti koperti mill-proġett: mill-inqas 75 % tal-persuni qiegħda, mill-inqas 77 % tal-persuni qiegħda fit-tul u mill-inqas 58 % tal-persuni li ma jipparteċipawx ekonomikament fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jirċievu offerta ta’ impjieg, edukazzjoni kontinwa, apprendistat jew traineeship wara li jitilqu mill-programm; —min.69 % tal-persuni qiegħda, mill-inqas 59 % tal-persuni qiegħda fit-tul u mill-inqas 78 % ta’ dawk li ma jipparteċipawx ekonomikament fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jipparteċipaw f’edukazzjoni/taħriġ jew jiksbu kwalifiki jew xogħol (inklużi dawk li jaħdmu għal rashom) wara li jitilqu mill-programm; —min.92 % tal-persuni qiegħda, minimu ta’ 94 % tal-persuni qiegħda fit-tul u mill-inqas 96 % ta’ dawk li ma jipparteċipawx ekonomikament fl-edukazzjoni u t-taħriġ se jlestu l-intervent appoġġat mill-Inizjattiva favur l-Impjieg taż-Żgħażagħ. (Maltese)
5 September 2022
0 references
Το έργο αυτό, που υλοποιήθηκε κατά την περίοδο 1.1.2016 — 30.6.2017, απευθύνεται σε 135 νέους (79Κ και 56Μ) από το Βοϊβοδάτο του Łódр, συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία και των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης, ηλικίας 15-29 ετών, συμπεριλαμβανομένων τουλάχιστον 41 ατόμων ηλικίας 18-24 ετών (24K και 17M) ανέργων (min.108 αδρανής/65K και 43M/και 27 ανέργων/14K και 13M/, συμπεριλαμβανομένων των ελάχ.11 μακροχρόνια ανέργων/6K και 5M/), όσοι δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση (ΕΑΕΚ) κύριος στόχος της είναι η αύξηση της ικανότητας και της απασχολησιμότητας της ομάδας με την παροχή εξατομικευμένης και ολοκληρωμένης βοήθειας προσαρμοσμένης στις ανάγκες και τις ευκαιρίες των νέων. Κάθε UP, εκτός από τον προσδιορισμό των αναγκών και τη διάγνωση των ευκαιριών επαγγελματικής εξέλιξης και καθοδήγησης στον προγραμματισμό της εξέλιξης της σταδιοδρομίας, θα λάβει υψηλής ποιότητας κατάρτιση και/ή υποστήριξη πρακτικής άσκησης στο πλαίσιο 3 προαιρετικών διαδρομών. Ένα μετρήσιμο αποτέλεσμα μιας τέτοιας καθορισμένης στήριξης θα είναι η ανάληψη απασχόλησης μετά το τέλος της συμμετοχής στο πρόγραμμα από τουλάχιστον το 35 % των μακροχρόνια ανέργων, τουλάχιστον το 17 % των ατόμων με αναπηρία, τουλάχιστον το 36 % των νέων με χαμηλά προσόντα και τουλάχιστον το 43 % των ΕΠ που δεν είναι επιλέξιμα για καμία από τις παραπάνω ομάδες. Η βιωσιμότητα της ενίσχυσης θα αντικατοπτρίζει βασικά αποτελέσματα, τα οποία προϋποθέτουν, μεταξύ άλλων, ότι μεταξύ των οργανισμών πληρωμών που καλύπτονται από το έργο: τουλάχιστον το 75 % των ανέργων, τουλάχιστον το 77 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 58 % των οικονομικά μη συμμετεχόντων στην εκπαίδευση και την κατάρτιση θα λάβουν προσφορά απασχόλησης, συνεχούς εκπαίδευσης, μαθητείας ή πρακτικής άσκησης μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα· —ελάχιστο 69 % των ανέργων, τουλάχιστον το 59 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 78 % των οικονομικά μη συμμετεχόντων στην εκπαίδευση και την κατάρτιση θα συμμετάσχουν στην εκπαίδευση/κατάρτιση ή θα αποκτήσουν προσόντα ή εργασία (συμπεριλαμβανομένων των αυτοαπασχολούμενων) μετά την αποχώρησή τους από το πρόγραμμα· το 92 % των ανέργων, το 94 % των μακροχρόνια ανέργων και τουλάχιστον το 96 % των οικονομικά μη συμμετεχόντων στην εκπαίδευση και την κατάρτιση θα ολοκληρώσουν την παρέμβαση που υποστηρίζεται από την πρωτοβουλία για την απασχόληση των νέων. (Greek)
5 September 2022
0 references
Šis projektas, įgyvendintas laikotarpiu nuo 2016 01 01 iki 2017 06 30, skirtas 135 Lodzės vaivadijos jaunuoliams (79K ir 56M), įskaitant neįgaliuosius ir žemos kvalifikacijos 15–29 metų amžiaus asmenis, įskaitant ne mažiau kaip 41 18–24 metų (24K ir 17 mln.) bedarbius (min.108 neaktyvius/65K ir 43M/ir 27 bedarbius/14K ir 13M/, įskaitant ne mažiau kaip 11 ilgalaikių bedarbių/6K ir 5M/), švietimo ir mokymo sistemoje nedalyvaujantys asmenys (NEET) Jo pagrindinis tikslas – didinti grupės pajėgumus ir galimybes įsidarbinti teikiant individualią ir visapusišką pagalbą, pritaikytą jaunimo poreikiams ir galimybėms. Be to, kad būtų nustatyti poreikiai ir nustatomos karjeros raidos galimybės bei orientavimas planuojant karjeros raidą, kiekvienam UP bus teikiama aukštos kokybės mokymo ir (arba) stažuotės parama pagal 3 neprivalomus būdus. Išmatuojamas tokios apibrėžtos paramos rezultatas bus ne mažiau kaip 35 proc. ilgalaikių bedarbių, bent 17 proc. neįgaliųjų, ne mažiau kaip 36 proc. žemos kvalifikacijos jaunuolių ir bent 43 proc. VP, neatitinkančių reikalavimų nė vienai iš pirmiau minėtų grupių, įsidarbinimas pasibaigus dalyvavimui programoje. Pagalbos tvarumas atspindės pagrindinius rezultatus, kuriuose, inter alia, daroma prielaida, kad iš projekte numatytų mokėjimo agentūrų: bent 75 proc. bedarbių, bent 77 proc. ilgalaikių bedarbių ir ne mažiau kaip 58 proc. ekonomiškai nedalyvaujančių švietimo ir mokymo veikloje asmenų, baigę programą, gaus pasiūlymą įsidarbinti, tęstinį mokymąsi, gamybinę praktiką ar stažuotę; –mažiausiai 69 proc. bedarbių, ne mažiau kaip 59 proc. ilgalaikių bedarbių ir bent 78 proc. ekonomiškai nedalyvaujančių švietimo ir mokymo veikloje, baigę programą, dalyvaus švietimo ir (arba) mokymo programose arba įgyja kvalifikaciją arba darbą (įskaitant savarankiškai dirbančius asmenis); –mažiausiai 92 % bedarbių, ne mažiau kaip 94 % ilgalaikių bedarbių ir bent 96 % ekonomiškai nedalyvaujančių švietimo ir mokymo veikloje užbaigs Jaunimo užimtumo iniciatyvos remiamą intervenciją. (Lithuanian)
5 September 2022
0 references
Acest proiect, implementat în perioada 01.01.2016-30.06.2017, vizează 135 de tineri (79K și 56M) din Voievodatul Łódź, inclusiv persoanele cu handicap și persoanele slab calificate, cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani, dintre care cel puțin 41 de persoane cu vârste cuprinse între 18-24 de ani (24K și 17M) șomeri (min.108 inactiv/65K și 43M/și 27 șomeri/14K și 13M/, inclusiv cel puțin 41 de șomeri de lungă durată/6K și 5M/), cei care nu participă la educație și formare profesională (NEET) Obiectivul său principal este de a spori capacitatea și capacitatea de inserție profesională a grupului prin furnizarea de asistență personalizată și cuprinzătoare, adaptată nevoilor și oportunităților tinerilor. Fiecare UP, pe lângă identificarea nevoilor și diagnosticarea oportunităților de dezvoltare a carierei și a orientării în planificarea dezvoltării carierei, va primi formare de înaltă calitate și/sau sprijin pentru stagii în cadrul a 3 căi opționale. Un rezultat măsurabil al unui astfel de sprijin definit va fi ocuparea unui loc de muncă după încheierea participării la program de către cel puțin 35 % din șomerii de lungă durată, cel puțin 17 % dintre persoanele cu handicap, cel puțin 36 % dintre tinerii cu calificări scăzute și cel puțin 43 % dintre programele operaționale care nu sunt eligibile pentru niciunul dintre grupurile de mai sus. Sustenabilitatea ajutorului va reflecta rezultatele-cheie, care presupun, printre altele, că printre agențiile de plăți vizate de proiect: cel puțin 75 % dintre șomeri, cel puțin 77 % dintre șomerii de lungă durată și cel puțin 58 % dintre șomerii care nu participă din punct de vedere economic la educație și formare vor primi o ofertă de angajare, de formare continuă, de ucenicie sau de stagiu după terminarea programului; —min.69 % dintre șomeri, cel puțin 59 % dintre șomerii de lungă durată și cel puțin 78 % dintre șomerii care nu participă din punct de vedere economic la educație și formare profesională vor participa la educație/formare sau vor dobândi calificări sau locuri de muncă (inclusiv lucrători independenți) după încetarea programului; —min.92 % dintre șomeri, min.94 % din șomerii de lungă durată și cel puțin 96 % dintre șomerii economici care nu participă la educație și formare profesională vor finaliza intervenția sprijinită de Inițiativa privind ocuparea forței de muncă în rândul tinerilor. (Romanian)
5 September 2022
0 references
Tento projekt, realizovaný v období od 1. 1. 2016 do 30. 6. 2017, je zameraný na 135 mladých ľudí (79K a 56M) z Lodžského vojvodstva vrátane zdravotne postihnutých a nízkokvalifikovaných osôb vo veku 15 – 29 rokov vrátane najmenej 41 osôb vo veku 18 – 24 rokov (24K a 17 miliónov) nezamestnaných (min.108 neaktívnych/65K a 43M/a 27 nezamestnaných/14K a 13M/, vrátane min.11 dlhodobo nezamestnaných/6K a 5M/), tí, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (NEET), jej hlavným cieľom je zvýšiť kapacitu a zamestnateľnosť skupiny poskytovaním personalizovanej a komplexnej pomoci prispôsobenej potrebám a príležitostiam mladých ľudí. Okrem identifikácie potrieb a diagnostiky príležitostí na kariérny rast a poradenstva pri plánovaní kariérneho rastu sa každému UP poskytne vysokokvalitná odborná príprava a/alebo podpora stáží v rámci troch voliteľných spôsobov. Merateľným výsledkom takejto vymedzenej podpory bude nástup do zamestnania po skončení účasti na programe aspoň 35 % dlhodobo nezamestnaných, najmenej 17 % zdravotne postihnutých, najmenej 36 % mladých ľudí s nízkou kvalifikáciou a najmenej 43 % operačných programov, ktoré nie sú oprávnené pre žiadnu z vyššie uvedených skupín. Udržateľnosť pomoci bude odrážať kľúčové výsledky, pri ktorých sa okrem iného predpokladá, že medzi platobnými agentúrami, na ktoré sa projekt vzťahuje: najmenej 75 % nezamestnaných, aspoň 77 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 58 % ekonomicky nezúčastnených na vzdelávaní a odbornej príprave dostane po ukončení programu ponuku zamestnania, ďalšieho vzdelávania, učňovskej prípravy alebo stáže; —min.69 % nezamestnaných, aspoň 59 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 78 % ekonomicky nezúčastnených na vzdelávaní a odbornej príprave sa po ukončení programu zúčastní na vzdelávaní/odbornej príprave alebo získava kvalifikáciu alebo prácu (vrátane samostatne zárobkovo činných osôb); —min.92 % nezamestnaných, min.94 % dlhodobo nezamestnaných a najmenej 96 % ekonomicky nezúčastnených na vzdelávaní a odbornej príprave dokončí intervenciu podporovanú iniciatívou na podporu zamestnanosti mladých ľudí. (Slovak)
5 September 2022
0 references
Ajavahemikul 01.01.2016–30.06.2017 rakendatud projekt on suunatud 135 noorele (79K ja 56M) Łódźi vojevoodkonnast, sealhulgas puuetega inimestele ja madala kvalifikatsiooniga inimestele vanuses 15–29 aastat, sealhulgas vähemalt 41 inimesele vanuses 18–24 (24K ja 17M) töötud (min 108 mitteaktiivset/65K ja 43M ning 27 töötut/14K ja 13M, sealhulgas vähemalt 11 pikaajalist töötut/6K ja 5M/), need, kes ei osale hariduses ja koolituses (NEET-noored) Selle peamine eesmärk on suurendada rühma suutlikkust ja tööalast konkurentsivõimet, pakkudes noorte vajadustele ja võimalustele kohandatud personaalset ja terviklikku abi. Lisaks karjäärivõimaluste vajaduste kindlakstegemisele ja nende diagnoosimisele ning karjääri kujundamise kavandamise alasele nõustamisele saab iga UP kvaliteetset koolitust ja/või praktikatoetust kolme vabatahtliku koolitus- ja/või praktikavõimaluse raames. Sellise kindlaksmääratud toetuse mõõdetavaks tulemuseks on pärast programmis osalemise lõppu tööle asumine vähemalt 35 % pikaajalistest töötutest, vähemalt 17 % puuetega inimestest, vähemalt 36 % madala kvalifikatsiooniga noortest ja vähemalt 43 % rakenduskavadest, mis ei vasta ühelegi eespool nimetatud rühmale. Abi jätkusuutlikkus kajastab peamisi tulemusi, mille puhul eeldatakse muu hulgas, et projektiga hõlmatud makseasutused: vähemalt 75 % töötutest, vähemalt 77 % pikaajalistest töötutest ja vähemalt 58 % hariduses ja koolituses mitteosalevatest inimestest saavad pärast programmist lahkumist tööpakkumise, täiendusõppe, õpipoisiõppe või praktikapakkumise; –vähemalt, 69 % töötutest, vähemalt 59 % pikaajalistest töötutest ja vähemalt 78 % hariduses ja koolituses mitteosalevatest inimestest osaleb pärast programmist lahkumist hariduses/koolituses või omandab kvalifikatsiooni või tööd (sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjad); –vähemalt, 92 % töötutest, vähemalt 94 % pikaajalistest töötutest ning vähemalt 96 % hariduses ja koolituses majanduslikult mitteosalevatest inimestest viib lõpule noorte tööhõive algatusest toetatava sekkumise. (Estonian)
5 September 2022
0 references
Este projeto, executado no período 01.01.2016 — 30.06.2017, destina-se a 135 jovens (79K e 56M) da voivodia de Lodz, incluindo os deficientes e os pouco qualificados, com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos, incluindo pelo menos 41 pessoas com idades compreendidas entre os 18 e os 24 anos (24K e 17 milhões) desempregados (min.108 inativos/65K e 43M/e 27 desempregados/14K e 13M/, incluindo um mínimo de 11 desempregados de longa duração/6K e 5M/), aqueles que não participam na educação e formação (NEET) O seu principal objetivo é aumentar a capacidade e a empregabilidade do grupo, prestando assistência personalizada e abrangente, adaptada às necessidades e oportunidades dos jovens. Cada UP, para além de identificar as necessidades e o diagnóstico das oportunidades de desenvolvimento de carreira e de orientação no planeamento da progressão na carreira, receberá formação de elevada qualidade e/ou apoio ao estágio no âmbito de três percursos facultativos. Um resultado mensurável de tal apoio definido será o acesso ao emprego após o termo da participação no programa por, pelo menos, 35 % dos desempregados de longa duração, pelo menos 17 % dos deficientes, pelo menos 36 % dos jovens com poucas qualificações e pelo menos 43 % dos PO não elegíveis para nenhum dos grupos acima referidos. A sustentabilidade do auxílio refletirá os principais resultados, que pressupõem, nomeadamente, que entre os organismos pagadores abrangidos pelo projeto: pelo menos 75 % dos desempregados, pelo menos 77 % dos desempregados de longa duração e pelo menos 58 % dos que não participam economicamente na educação e na formação receberão uma oferta de emprego, formação contínua, aprendizagem ou estágio após a cessação do programa; —min.69 % dos desempregados, pelo menos 59 % dos desempregados de longa duração e pelo menos 78 % dos que não participam economicamente na educação e na formação participarão em ações de educação/formação ou adquirirão qualificações ou trabalho (incluindo trabalhadores por conta própria) após a cessação do programa; —min.92 % dos desempregados, menos 94 % dos desempregados de longa duração e, pelo menos, 96 % dos economicamente não participantes na educação e formação concluirão a intervenção apoiada pela Iniciativa para o Emprego dos Jovens. (Portuguese)
5 September 2022
0 references
Detta projekt, som genomfördes under perioden 01.01.2016–30.06.2017, riktar sig till 135 ungdomar (79K och 56 miljoner) från Łódź Voivodeship, inklusive funktionshindrade och lågutbildade 15–29 år, varav minst 41 personer i åldern 18–24 år (24K och 17M) arbetslösa (min.108 utanför arbetskraften/65K och 43M/och 27 arbetslösa/14K och 13M/, inklusive min.11 långtidsarbetslösa/6K och 5M/). de som inte deltar i allmän och yrkesinriktad utbildning har som främsta mål att öka gruppens kapacitet och anställbarhet genom att tillhandahålla individanpassat och omfattande stöd som är anpassat till ungdomars behov och möjligheter. Förutom att identifiera behov och diagnos av karriärutvecklingsmöjligheter och vägledning i karriärutvecklingsplaneringen kommer varje UP att få högkvalitativ utbildning och/eller praktikstöd inom ramen för tre valfria vägar. Ett mätbart resultat av ett sådant definierat stöd kommer att leda till att minst 35 % av långtidsarbetslösa, minst 17 % av de funktionshindrade, minst 36 % av ungdomar med låga kvalifikationer och minst 43 % av de operativa program som inte är berättigade till någon av de ovannämnda grupperna börjar arbeta efter det att deltagandet i programmet avslutats. Stödets hållbarhet kommer att återspegla viktiga resultat, som bland annat förutsätter att bland de utbetalande organ som omfattas av projektet minst 75 % av de arbetslösa, minst 77 % av de långtidsarbetslösa och minst 58 % av de ekonomiskt icke-deltagande i utbildningen kommer att få ett erbjudande om anställning, vidareutbildning, lärlingsutbildning eller praktik efter att ha lämnat programmet. —min.69 % av de arbetslösa, minst 59 % av de långtidsarbetslösa och minst 78 % av de ekonomiskt icke-deltagande i utbildningen kommer att delta i utbildning eller skaffa sig kvalifikationer eller arbete (inklusive egenföretagare) efter att ha lämnat programmet. —minst 92 % av de arbetslösa, minst 94 % av de långtidsarbetslösa och minst 96 % av de ekonomiskt icke-deltagande i utbildningen kommer att slutföra den insats som stöds av sysselsättningsinitiativet för unga. (Swedish)
5 September 2022
0 references
A 2016.01.01. és 2017.06.30. közötti időszakban végrehajtott projekt a Łódź vajdaság 135 fiatalját (79K és 56M) célozza, beleértve a Łódź vajdaságból érkező, 15–29 éves fiatalokat és alacsony képzettségűeket, köztük legalább 41 18–24 éves (24–24 éves és 17 millió) munkanélkülit (min.108 inaktív/65K és 43M/és 27 munkanélküli/14K és 13M/, köztük legalább 11 tartós munkanélküli/6K és 5M/), az oktatásban és képzésben részt nem vevő személyek (NEET-fiatalok) fő célja a csoport kapacitásának és foglalkoztathatóságának növelése a fiatalok igényeihez és lehetőségeihez igazított, személyre szabott és átfogó segítségnyújtás révén. A szakmai előmenetelekkel kapcsolatos igények és a karrierfejlesztési lehetőségek diagnosztizálása, valamint a karrierfejlesztési tervezés során nyújtott tanácsadás mellett minden UP magas színvonalú képzésben és/vagy gyakornoki támogatásban részesül három választható pálya keretében. Egy ilyen meghatározott támogatás mérhető eredménye, hogy a programban való részvételt követően a tartósan munkanélküliek legalább 35%-a, a fogyatékkal élők legalább 17%-a, az alacsony képzettségű fiatalok legalább 36%-a és az operatív programok legalább 43%-a nem jogosult a fenti csoportokra. A támogatás fenntarthatósága a kulcsfontosságú eredményeket tükrözi, amelyek többek között azt feltételezik, hogy a projekt által érintett kifizető ügynökségek között: a munkanélküliek legalább 75%-a, a tartósan munkanélküliek legalább 77%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő gazdaságilag nem részesülők legalább 58%-a a program elhagyását követően állásajánlatban, továbbképzésben, tanulószerződéses gyakorlati képzésben vagy szakmai gyakorlatban részesül; –a munkanélküliek legalább 69%-a, a tartósan munkanélküliek legalább 59%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő gazdaságilag nem részesülők legalább 78%-a részt vesz oktatásban/képzésben, illetve a programból való kilépést követően képesítést vagy munkát szerez (beleértve az önálló vállalkozókat is); –a munkanélküliek legalább 92%-a, a tartósan munkanélküliek min. 94%-a és az oktatásban és képzésben részt nem vevő gazdaságilag nem részesülők legalább 96%-a befejezi az ifjúsági foglalkoztatási kezdeményezés által támogatott beavatkozást. (Hungarian)
5 September 2022
0 references
Tento projekt, realizovaný v období 01.01.2016–30.06.2017, je zaměřen na 135 mladých lidí (79K a 56M) z Lodžského vojvodství, včetně zdravotně postižených a osob s nízkou kvalifikací ve věku 15–29 let, včetně nejméně 41 osob ve věku 18–24 let (24K a 17M) nezaměstnaných (min. 108 neaktivních/65K a 43M/a 27 nezaměstnaných/14K a 13M/, včetně min. 11 dlouhodobě nezaměstnaných/6K a 5M/), ti, kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (NEET) Jejím hlavním cílem je zvýšit kapacitu a zaměstnatelnost skupiny poskytováním individualizované a komplexní pomoci přizpůsobené potřebám a příležitostem mladých lidí. Každý UP kromě určení potřeb a diagnostiky příležitostí k profesnímu rozvoji a poradenství při plánování profesního rozvoje obdrží vysoce kvalitní odbornou přípravu a/nebo podporu stáží v rámci tří volitelných cest. Měřitelným výsledkem takto definované podpory bude nástup do zaměstnání po ukončení účasti v programu nejméně 35 % dlouhodobě nezaměstnaných, nejméně 17 % osob se zdravotním postižením, nejméně 36 % mladých lidí s nízkou kvalifikací a nejméně 43 % operačních programů, které nejsou způsobilé pro žádnou z výše uvedených skupin. Udržitelnost podpory bude odrážet klíčové výsledky, které mimo jiné předpokládají, že mezi platebními agenturami, jichž se projekt týká: nejméně 75 % nezaměstnaných, nejméně 77 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 58 % ekonomicky nezúčastněných osob v oblasti vzdělávání a odborné přípravy obdrží po ukončení programu nabídku zaměstnání, dalšího vzdělávání, učňovské přípravy nebo stáže; —min.69 % nezaměstnaných, nejméně 59 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 78 % ekonomicky nezúčastněných na vzdělávání a odborné přípravě se po ukončení programu zúčastní vzdělávání/odborné přípravy nebo získání kvalifikace nebo práce (včetně osob samostatně výdělečně činných); —min.92 % nezaměstnaných, min. 94 % dlouhodobě nezaměstnaných a nejméně 96 % ekonomicky nezúčastněných osob ve vzdělávání a odborné přípravě dokončí intervenci podporovanou Iniciativou na podporu zaměstnanosti mladých lidí. (Czech)
5 September 2022
0 references
Dette projekt, der blev gennemført i perioden 01.01.2016-30.06.2017, er rettet mod 135 unge (79K og 56M) fra Łódź Voivodeship, herunder handicappede og lavtuddannede i alderen 15-29 år, herunder mindst 41 personer i alderen 18-24 år (24K og 17M) arbejdsløse (min.108 inaktive/65K og 43M/og 27 arbejdsløse/14K og 13M/, herunder min.11 langtidsledige/6K og 5M/), de, der ikke deltager i uddannelse og erhvervsuddannelse (NEET'er) Det vigtigste mål er at øge gruppens kapacitet og beskæftigelsesegnethed ved at yde personlig og omfattende bistand, der er skræddersyet til unges behov og muligheder. Hver UP vil ud over at identificere behov og diagnosticering af karriereudviklingsmuligheder og vejledning i karriereudviklingsplanlægning modtage uddannelses- og/eller praktikstøtte af høj kvalitet inden for rammerne af tre valgfrie forløb. Et målbart resultat af en sådan defineret støtte vil være, at mindst 35 % af de langtidsledige, mindst 17 % af de handicappede, mindst 36 % af de unge med ringe kvalifikationer og mindst 43 % af de OP'er, der ikke er berettiget til nogen af ovennævnte grupper, begynder at arbejde efter afslutningen af deltagelsen i programmet. Støttens bæredygtighed vil afspejle de vigtigste resultater, som bl.a. forudsætter, at der blandt de betalingsorganer, der er omfattet af projektet, er tale om: mindst 75 % af de arbejdsløse, mindst 77 % af de langtidsledige og mindst 58 % af de økonomisk ikke-deltagende i uddannelse vil modtage et tilbud om beskæftigelse, videreuddannelse, lærlingeuddannelse eller praktikophold efter at have forladt programmet —mindst 69 % af de arbejdsløse, mindst 59 % af de langtidsledige og mindst 78 % af de økonomisk ikke-deltagende i uddannelse og erhvervsuddannelse vil deltage i uddannelse eller erhverve kvalifikationer eller arbejde (herunder selvstændige) efter at have forladt programmet —mindst 92 % af de arbejdsløse, min. 94 % af de langtidsledige og mindst 96 % af de økonomisk ikke-deltagende i uddannelse og erhvervsuddannelse vil afslutte den intervention, der støttes af ungdomsbeskæftigelsesinitiativet. (Danish)
5 September 2022
0 references
Šis projekts, kas īstenots laikposmā no 1.1.2016. līdz 30.06.2017., ir paredzēts 135 jauniešiem (79K un 56M) no Lodzas vojevodistes, tostarp invalīdiem un mazkvalificētiem, 15–29 gadus veciem, tostarp vismaz 41 personai vecumā no 18 līdz 24 gadiem (24K un 17M) bezdarbniekiem (min.108 neaktīvi/65K un 43M/un 27 bezdarbniekiem/14K un 13M/, tostarp min.11 ilgstošiem bezdarbniekiem/6K un 5M/), tie, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā (NEET). Tās galvenais mērķis ir palielināt grupas spējas un nodarbināmību, sniedzot individualizētu un visaptverošu palīdzību, kas pielāgota jauniešu vajadzībām un iespējām. Papildus vajadzību apzināšanai un karjeras attīstības iespēju un orientācijas noteikšanai karjeras attīstības plānošanā katrs UP saņems kvalitatīvu apmācību un/vai stažēšanās atbalstu 3 izvēles iespēju ietvaros. Šāda noteikta atbalsta izmērāms rezultāts pēc tam, kad būs beigusies dalība programmā, sāks strādāt vismaz 35 % ilgstošo bezdarbnieku, vismaz 17 % invalīdu, vismaz 36 % jauniešu ar zemu kvalifikāciju un vismaz 43 % darbības programmu, kas neatbilst nevienai no iepriekš minētajām grupām. Atbalsta ilgtspēja atspoguļos galvenos rezultātus, kas cita starpā paredz, ka starp projektā ietvertajām maksājumu aģentūrām: vismaz 75 % bezdarbnieku, vismaz 77 % ilgtermiņa bezdarbnieku un vismaz 58 % ekonomiski neiesaistīto personu, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā, pēc programmas beigšanas saņems darba, tālākizglītības, mācekļa prakses vai stažēšanās piedāvājumu; —min.69 % bezdarbnieku, vismaz 59 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem un vismaz 78 % ekonomiski neiesaistīto personu, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā, pēc programmas beigšanas piedalīsies izglītībā/apmācībā vai iegūs kvalifikāciju vai darbu (tostarp pašnodarbinātas personas); —min.92 % bezdarbnieku, vismaz 94 % no ilgtermiņa bezdarbniekiem un vismaz 96 % ekonomiski neiesaistīto personu, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā, pabeigs Jaunatnes nodarbinātības iniciatīvas atbalstīto intervenci. (Latvian)
5 September 2022
0 references
Ta projekt, ki se izvaja v obdobju od 1. januarja 2016 do 30. junija 2017, je namenjen 135 mladim (79K in 56M) iz vojvodstva Lodž, vključno z invalidi in nizkokvalificiranimi osebami, starimi od 15 do 29 let, vključno z najmanj 41 osebami, starimi od 18 do 24 let (24K in 17M), brezposelnimi (min.108 neaktivnih/65K in 43M/in 27 brezposelnimi/14K in 13M/, vključno z najmanj 11 dolgotrajno brezposelnimi/6K in 5M/), tisti, ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju (NEET). Glavni cilj je povečati zmogljivost in zaposljivost skupine z zagotavljanjem prilagojene in celovite pomoči, prilagojene potrebam in priložnostim mladih. Vsak UP bo poleg ugotavljanja potreb in diagnosticiranja možnosti za poklicni razvoj ter usmerjanja pri načrtovanju poklicnega razvoja deležen visokokakovostnega usposabljanja in/ali podpore za pripravništvo v okviru treh izbirnih poti. Merljiv rezultat takšne opredeljene podpore bo po koncu sodelovanja v programu zaposlitev vsaj 35 % dolgotrajno brezposelnih, najmanj 17 % invalidov, najmanj 36 % mladih z nizko izobrazbo in vsaj 43 % operativnih programov, ki niso upravičeni do nobene od zgoraj navedenih skupin. Trajnost pomoči bo odražala ključne rezultate, ki med drugim predpostavljajo, da med partnerskimi sporazumi, ki jih zajema projekt: vsaj 75 % brezposelnih, vsaj 77 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 58 % ekonomsko neudeleženih v izobraževanju in usposabljanju bo po zaključku programa prejelo ponudbo za zaposlitev, nadaljnje izobraževanje, vajeništvo ali pripravništvo; najmanj 69 % brezposelnih, vsaj 59 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 78 % ekonomsko neudeleženih v izobraževanju in usposabljanju se bo udeležilo izobraževanja/usposabljanja ali pridobilo kvalifikacije ali delo (vključno s samozaposlenimi) po zaključku programa; 92 % brezposelnih, najmanj 94 % dolgotrajno brezposelnih in vsaj 96 % ekonomsko neudeleženih v izobraževanju in usposabljanju bo zaključilo intervencijo, ki jo podpira pobuda za zaposlovanje mladih. (Slovenian)
5 September 2022
0 references
WOJ.: ŁÓDZKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.02.02-10-0099/15
0 references