Academy of Positive Change (Q90657)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90657 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Academy of Positive Change |
Project Q90657 in Poland |
Statements
1,468,312.81 zloty
0 references
1,597,902.72 zloty
0 references
91.89 percent
0 references
1 April 2016
0 references
30 June 2018
0 references
AG DORADZTWO ADAM GÓRSKI
0 references
Celem głównym projektu jest aktywizacja społeczno-zawodowa 120 osób,które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu, w wieku 15-24 lata, zamiszkałych na terenie Dolnego Śląska, pozostających bez zatrudnienia, w tym długotrwale bezrobotnych, nieposiadających kwalifikacji zawodowych i doświadczenia lub posiadających kwalifikacje zawodowe nieodpowiadające wymogom rynku pracy, ze szczególnym uwzględnieniem osób niezarejestrowanych w urzędach pracy,osób niepełnosprawnych, osób zamieszkujących tereny wiejskie oraz osób z niskimi kwalifikacjiami - projekt ma na celu dostosować ich kwalifikacje i kompetencje do zidentyfikowanych potrzeb lokalnego rynku pracy oraz przyczynić się do wzrostu efektywności zatrudnieniowej Uczestników Projektu. Projekt skierowany jest do 75K i 45M, wpisujących się w definicję tzw. młodzieży NEET, z wyłączeniem grupy określonej w SZOOP dla konkursu Dz.1.3/Poddz.1.3.1, w tym wsparcie kierowane jest do osób znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy i posiadających największe potrzeby w obszarze aktywizacji społeczno-zawodowej celem niwelowania negatywnych skutków długotrwałego wykluczenia społecznego. Do tych grup Wnioskodawca zaliczył: min.55% os.o niskich kwalifikacjach,min.13% osób niepełnosprawnych, min.7% osób długotrwale bezrobotnych oraz min.40% UP zamieszkujących obszary wiejskie. Rezultatem udziału w projekcie będzie wzrost motywacji UP, zdobycie umiejętności poruszania się na rynku pracy i nabycie nowych kwalifikacji zgodnie z założeniami GOW. Wsparcie dla UP przewiduje model identyfikacji i analizy problemu,poradnictwa zawodowego, nabycie bądź podwyższenie kompetencji twardych poprzez uczestnictwo w szkoleniach zawodowych i kwalifikacyjnych,potwierdzonych certyfikatem, zdobycie doświadczenia zawodowego, wymaganego przez potencjalnych pracodawców oraz niwelowanie luk kompetencji miękkich, niezbędnych do interakcji i współdziałania w życiu społeczno-zawodowym. (Polish)
0 references
The main objective of the project is to activate the socio-occupational activity of 120 people who do not participate in education and training, aged 15-24, who are not employed in Lower Silesia, including long-term unemployed, without professional qualifications or with professional qualifications that do not meet the requirements of the labour market. The project is addressed to 75K and 45M, which are included in the definition of the so-called NEET youth, excluding the group defined in the SZOOP for the competition OJ 1.3/Poddz.1.3.1, including support is addressed to the most vulnerable people on the labour market and with the most needs in the area of socio-occupational activation in order to offset the negative effects of long-term social exclusion. Among these groups, the applicant included: at least 55 % of low-skilled people, min.13 % of people with disabilities, min.7 % of the long-term unemployed and at least 40 % of the Polish University living in rural areas. The result of participation in the project will increase the motivation of UP, gain mobility skills in the labour market and acquire new qualifications according to the assumptions of the GOW. Support for UP provides for a model of problem identification and analysis, professional advice, acquisition or upgrading of hard competences through participation in vocational and qualification training, certified, gaining professional experience required by potential employers, and bridging soft competence gaps necessary for interaction and interaction in socio-occupational life. (English)
15 October 2020
0.4394498687956305
0 references
L’objectif principal du projet est d’activer l’activité socioprofessionnelle de 120 personnes qui ne participent pas à l’éducation et à la formation, âgées de 15 à 24 ans, handicapées en Basse-Silésie, sans emploi, y compris les chômeurs de longue durée, sans qualifications professionnelles ni expérience ou ayant des qualifications professionnelles qui ne répondent pas aux exigences du marché du travail, en mettant particulièrement l’accent sur les personnes non inscrites dans les bureaux pour l’emploi, les personnes handicapées, les personnes vivant dans les zones rurales et les personnes peu qualifiées — le projet vise à adapter leurs qualifications et leurs compétences aux besoins identifiés du marché du travail local et à contribuer à l’amélioration de l’efficacité de l’emploi des participants au projet. Le projet vise 75K et 45 millions, qui font partie de la définition des NEET, à l’exclusion du groupe spécifié dans le SZOOP pour le concours Dz.1.3/Poddz.1.3.1, y compris le soutien aux personnes en situation de vulnérabilité sur le marché du travail et ayant les plus grands besoins dans le domaine de l’activation socio-professionnelle afin d’éliminer les effets négatifs de l’exclusion sociale à long terme. Dans ces groupes, la requérante comprenait: min.55 % des personnes peu qualifiées, min.13 % des personnes handicapées, min.7 % des chômeurs de longue durée et au moins 40 % des personnes vivant en milieu rural. Le résultat de la participation au projet sera une augmentation de la motivation de UP, l’acquisition de la capacité de se déplacer sur le marché du travail et l’acquisition de nouvelles qualifications conformément aux hypothèses de l’AG. Le soutien à l’UP fournit un modèle d’identification et d’analyse des problèmes, d’orientation professionnelle, d’acquisition ou de renforcement des compétences matérielles par la participation à une formation professionnelle et de qualification, confirmée par un certificat, l’acquisition de l’expérience professionnelle requise par les employeurs potentiels et la comble des lacunes en matière de compétences non techniques nécessaires à l’interaction et à la coopération dans la vie socio-professionnelle. (French)
30 November 2021
0 references
Das Hauptziel des Projekts besteht darin, die sozial-berufliche Tätigkeit von 120 Personen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen, im Alter von 15 bis 24 Jahren, die in Niederschlesien behindert sind, ohne Beschäftigung, einschließlich Langzeitarbeitsloser, ohne berufliche Qualifikationen, ohne Berufserfahrung oder mit beruflichen Qualifikationen, die nicht den Anforderungen des Arbeitsmarktes entsprechen, mit besonderem Schwerpunkt auf Personen, die nicht in Arbeitsämtern registriert sind, Menschen mit Behinderungen, Menschen mit Behinderungen, Menschen in ländlichen Gebieten und Menschen mit geringer Qualifikation zu aktivieren – das Projekt zielt darauf ab, ihre Qualifikationen und Kompetenzen an die ermittelten Bedürfnisse des lokalen Arbeitsmarktes anzupassen und zur Steigerung der Beschäftigungseffizienz der Projektteilnehmer beizutragen. Das Projekt zielt auf 75K und 45M ab, die Teil der Definition der sogenannten NEETs sind, mit Ausnahme der im SZOOP für den Wettbewerb Dz.1.3/Poddz.1.3.1 genannten Gruppe, einschließlich der Unterstützung für Menschen in der am stärksten gefährdeten Situation auf dem Arbeitsmarkt und mit den größten Bedürfnissen im Bereich der sozial-beruflichen Aktivierung, um die negativen Auswirkungen der langfristigen sozialen Ausgrenzung zu beseitigen. In diesen Gruppen umfasste der Antragsteller: mindestens 55 % der Menschen mit geringer Qualifikation,min. 13 % der Menschen mit Behinderungen, min.7 % der Langzeitarbeitslosen und mindestens 40 % der in ländlichen Gebieten lebenden UP. Das Ergebnis der Teilnahme an dem Projekt wird eine Steigerung der Motivation von UP sein, die Fähigkeit gewinnen, sich auf dem Arbeitsmarkt zu bewegen und neue Qualifikationen gemäß den Annahmen des GOW zu erwerben. Die Unterstützung von UP bietet ein Modell der Problemerkennung und -analyse, der Berufsberatung, des Erwerbs oder der Verbesserung harter Kompetenzen durch die Teilnahme an einer beruflichen und qualifizierten Ausbildung, die durch ein Zertifikat bestätigt wird, die von potenziellen Arbeitgebern benötigte Berufserfahrung zu sammeln und Lücken bei den Soft Skills zu schließen, die für die Interaktion und Zusammenarbeit im sozial-professionellen Leben erforderlich sind. (German)
7 December 2021
0 references
Het belangrijkste doel van het project is het activeren van de sociaal-professionele activiteit van 120 mensen die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding in de leeftijd van 15-24 jaar die in Neder-Silezië zijn gehandicapt, zonder werk, met inbegrip van langdurig werklozen, zonder beroepskwalificaties of beroepskwalificaties die niet voldoen aan de eisen van de arbeidsmarkt, met bijzondere nadruk op mensen die niet zijn ingeschreven in arbeidsbureaus, mensen met een handicap, mensen die in plattelandsgebieden wonen en mensen met lage kwalificaties — het project beoogt hun kwalificaties en competenties aan de vastgestelde behoeften van de lokale arbeidsmarkt aan te passen en bij te dragen aan de verbetering van de werkgelegenheidsefficiëntie van de projectdeelnemers. Het project is gericht op 75K en 45 miljoen, die deel uitmaken van de definitie van de zogenaamde NEET’s, met uitzondering van de in de SZOOP gespecificeerde groep voor vergelijkend onderzoek Dz.1.3/Poddz.1.3.1, met inbegrip van steun voor mensen in de meest kwetsbare situatie op de arbeidsmarkt en met de grootste behoeften op het gebied van sociaaleconomische activering om de negatieve effecten van langdurige sociale uitsluiting weg te nemen. In deze groepen omvatte de aanvrager: min.55 % van de mensen met lage kwalificaties,min.13 % van de mensen met een handicap, min.7 % van de langdurig werklozen en min.40 % van de OP’s die in plattelandsgebieden wonen. Het resultaat van deelname aan het project is een toename van de motivatie van UP, het verwerven van het vermogen om op de arbeidsmarkt te bewegen en het verwerven van nieuwe kwalificaties in overeenstemming met de veronderstellingen van de GOW. Steun voor UP biedt een model voor probleemidentificatie en -analyse, beroepsbegeleiding, verwerving of verbetering van harde vaardigheden door middel van deelname aan beroepsopleidingen en kwalificatieopleidingen, bevestigd door een certificaat, het opdoen van door potentiële werkgevers vereiste beroepservaring en het overbruggen van lacunes in zachte vaardigheden die nodig zijn voor interactie en samenwerking in het sociaal-professionele leven. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è quello di attivare l'attività socio-professionale di 120 persone che non partecipano all'istruzione e alla formazione, di età compresa tra i 15 e i 24 anni, disabili in Bassa Slesia, senza occupazione, compresi i disoccupati di lunga durata, senza qualifiche ed esperienze professionali o con qualifiche professionali che non soddisfano le esigenze del mercato del lavoro, con particolare attenzione alle persone non iscritte negli uffici del lavoro, alle persone con disabilità, alle persone che vivono in zone rurali e a persone con qualifiche insufficienti — il progetto mira ad adeguare le loro qualifiche e competenze alle esigenze individuate del mercato del lavoro locale e contribuire all'aumento dell'efficienza occupazionale dei partecipanti al progetto. Il progetto è rivolto a 75K e 45M, che fanno parte della definizione dei cosiddetti NEET, escludendo il gruppo specificato nella SZOOP per il concorso Dz.1.3/Poddz.1.3.1, compreso il sostegno rivolto alle persone che si trovano nella situazione più vulnerabile sul mercato del lavoro e con le maggiori esigenze nel settore dell'attivazione socio-professionale al fine di eliminare gli effetti negativi dell'esclusione sociale a lungo termine. In questi gruppi, il richiedente includeva: min.55 % delle persone con scarse qualifiche, min.13 % delle persone con disabilità, min.7 % dei disoccupati di lunga durata e min.40 % della UP che vive nelle zone rurali. Il risultato della partecipazione al progetto sarà un aumento della motivazione di UP, acquisendo la capacità di muoversi sul mercato del lavoro e l'acquisizione di nuove qualifiche in base alle ipotesi del GOW. Il supporto per UP fornisce un modello di identificazione e analisi dei problemi, consulenza professionale, acquisizione o valorizzazione di competenze specifiche attraverso la partecipazione alla formazione professionale e alla qualificazione, confermata da un certificato, acquisendo l'esperienza professionale richiesta dai potenziali datori di lavoro e colmando le lacune di competenze trasversali necessarie per l'interazione e la cooperazione nella vita socio-professionale. (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto es activar la actividad socioprofesional de 120 personas que no participan en la educación y la formación, de 15 a 24 años, discapacitadas en la Baja Silesia, sin empleo, incluidos desempleados de larga duración, sin cualificaciones profesionales o con cualificaciones profesionales que no cumplan los requisitos del mercado laboral, haciendo especial hincapié en las personas no registradas en las oficinas de empleo, las personas con discapacidad, las personas que viven en zonas rurales y las personas con baja cualificación; el proyecto tiene como objetivo adaptar sus cualificaciones y competencias a las necesidades identificadas del mercado laboral local y contribuir al aumento de la eficiencia laboral de los participantes del proyecto. El proyecto está dirigido a 75K y 45M, que forman parte de la definición de los llamados ninis, excluyendo el grupo especificado en el SZOOP para la competencia Dz.1.3/Poddz.1.3.1, incluido el apoyo a las personas en la situación más vulnerable del mercado laboral y con las mayores necesidades en el ámbito de la activación socioprofesional con el fin de eliminar los efectos negativos de la exclusión social a largo plazo. En estos grupos, el solicitante incluyó: el 55 % de las personas con baja cualificación, el 13 % de las personas con discapacidad, el 7,7 % de los desempleados de larga duración y el 40 % de las personas que viven en zonas rurales. El resultado de la participación en el proyecto será un aumento en la motivación de UP, ganando la capacidad de moverse en el mercado laboral y la adquisición de nuevas cualificaciones de acuerdo con los supuestos del GOW. El apoyo a UP proporciona un modelo de identificación y análisis de problemas, asesoramiento profesional, adquisición o mejora de habilidades duras a través de la participación en la formación profesional y de cualificación, confirmado por un certificado, obteniendo la experiencia profesional requerida por los empleadores potenciales y colmando las brechas de habilidades blandas necesarias para la interacción y la cooperación en la vida socioprofesional. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Hovedformålet med projektet er at aktivere den socio-professionelle aktivitet for 120 personer, der ikke deltager i uddannelse i alderen 15-24 år, som er handicappede i Nedre Schlesien, uden beskæftigelse, herunder langtidsledige, uden faglige kvalifikationer og erfaring eller med faglige kvalifikationer, der ikke opfylder arbejdsmarkedets krav, med særlig vægt på personer, der ikke er registreret på arbejdsformidlinger, handicappede, personer, der bor i landdistrikter, og personer med ringe kvalifikationer — projektet har til formål at tilpasse deres kvalifikationer og kompetencer til de identificerede behov på det lokale arbejdsmarked og bidrage til at øge projektdeltagernes beskæftigelseseffektivitet. Projektet er rettet mod 75K og 45M, som er en del af definitionen af de såkaldte NEET'er, bortset fra den gruppe, der er specificeret i SZOOP for konkurrencen Dz.1.3/Poddz.1.3.1, herunder støtte er rettet mod personer i den mest sårbare situation på arbejdsmarkedet og med de største behov inden for socio-erhvervsmæssig aktivering for at fjerne de negative virkninger af langsigtet social udstødelse. I disse grupper inkluderede ansøgeren: min.55 % af personer med ringe kvalifikationer,mindst 13 % af personer med handicap, min. 7 % af langtidsledige og min.40 % af UP bor i landdistrikterne. Resultatet af deltagelsen i projektet vil være en øget motivation for UP, at få mulighed for at bevæge sig på arbejdsmarkedet og erhverve nye kvalifikationer i overensstemmelse med antagelserne i GOW. Støtte til UP giver en model for problemidentifikation og -analyse, erhvervsvejledning, erhvervelse eller forbedring af hårde færdigheder gennem deltagelse i erhvervsuddannelse og kvalifikationsuddannelse, bekræftet af et certifikat, opnåelse af erhvervserfaring, der kræves af potentielle arbejdsgivere, og brobygning af bløde kvalifikationskløfter, der er nødvendige for interaktion og samarbejde i det socio-professionelle liv. (Danish)
26 July 2022
0 references
Κύριος στόχος του έργου είναι η ενεργοποίηση της κοινωνικο-επαγγελματικής δραστηριότητας 120 ατόμων που δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και κατάρτιση, ηλικίας 15-24 ετών, τα οποία είναι ανάπηρα στην Κάτω Σιλεσία, χωρίς απασχόληση, συμπεριλαμβανομένων των μακροχρόνια ανέργων, χωρίς επαγγελματικά προσόντα και εμπειρία ή με επαγγελματικά προσόντα που δεν πληρούν τις απαιτήσεις της αγοράς εργασίας, με ιδιαίτερη έμφαση στα άτομα που δεν είναι εγγεγραμμένα σε γραφεία απασχόλησης, στα άτομα με αναπηρία, στα άτομα που ζουν σε αγροτικές περιοχές και στα άτομα με χαμηλά προσόντα — το έργο έχει ως στόχο να προσαρμόσει τα προσόντα και τις ικανότητές τους στις προσδιορισμένες ανάγκες της τοπικής αγοράς εργασίας και να συμβάλει στην αύξηση της αποδοτικότητας της απασχόλησης των συμμετεχόντων στο έργο. Το έργο απευθύνεται σε 75Κ και 45Μ, τα οποία αποτελούν μέρος του ορισμού των λεγόμενων ΕΑΕΚ, εξαιρουμένης της ομάδας που προσδιορίζεται στο SZOOP για τον διαγωνισμό Dz.1.3/Poddz.1.3.1, συμπεριλαμβανομένης της στήριξης που απευθύνεται σε άτομα που βρίσκονται στην πιο ευάλωτη κατάσταση στην αγορά εργασίας και με τις μεγαλύτερες ανάγκες στον τομέα της κοινωνικοεπαγγελματικής ενεργοποίησης, προκειμένου να εξαλειφθούν οι αρνητικές επιπτώσεις του μακροπρόθεσμου κοινωνικού αποκλεισμού. Στις ομάδες αυτές, ο αιτών συμπεριέλαβε: ελάχιστο ποσοστό 55 % των ατόμων με χαμηλά προσόντα, ελάχιστο 13 % των ατόμων με αναπηρία, ελάχιστο 7 % των μακροχρόνια ανέργων και ελάχιστο 40 % των ατόμων με αναπηρία που ζουν σε αγροτικές περιοχές. Το αποτέλεσμα της συμμετοχής στο έργο θα είναι η αύξηση των κινήτρων της UP, η απόκτηση της δυνατότητας μετακίνησης στην αγορά εργασίας και η απόκτηση νέων προσόντων σύμφωνα με τις παραδοχές της GOW. Η υποστήριξη για την UP παρέχει ένα μοντέλο εντοπισμού και ανάλυσης προβλημάτων, επαγγελματικής συμβουλευτικής, απόκτησης ή ενίσχυσης σκληρών δεξιοτήτων μέσω της συμμετοχής σε επαγγελματική κατάρτιση και κατάρτιση προσόντων, η οποία επιβεβαιώνεται με πιστοποιητικό, της απόκτησης επαγγελματικής εμπειρίας που απαιτείται από δυνητικούς εργοδότες και της γεφύρωσης των κενών δεξιοτήτων που απαιτούνται για την αλληλεπίδραση και τη συνεργασία στην κοινωνικοεπαγγελματική ζωή. (Greek)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je aktiviranje društveno-profesionalne aktivnosti 120 osoba koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju, u dobi od 15 do 24 godine, s invaliditetom u Donjoj Šleskoj, bez zaposlenja, uključujući dugotrajno nezaposlene, bez stručnih kvalifikacija i iskustva ili sa stručnim kvalifikacijama koje ne zadovoljavaju zahtjeve tržišta rada, s posebnim naglaskom na osobe koje nisu registrirane u uredima za zapošljavanje, osobe s invaliditetom, osobe koje žive u ruralnim područjima i osobe s niskim kvalifikacijama – cilj je projekta prilagoditi svoje kvalifikacije i kompetencije utvrđenim potrebama lokalnog tržišta rada te doprinijeti povećanju učinkovitosti zapošljavanja sudionika projekta. Projekt je usmjeren na 75 tisuća i 45M, koji su dio definicije takozvanih NEET-ova, isključujući skupinu navedenu u SZOOP-u za natječaj Dz.1.3/Poddz.1.3.1, uključujući potporu namijenjena osobama koje se nalaze u najosjetljivijem položaju na tržištu rada i s najvećim potrebama u području društveno-profesionalne aktivacije kako bi se uklonili negativni učinci dugoročne socijalne isključenosti. U te skupine podnositelj zahtjeva uključivao je: najmanje 55 % osoba s niskim kvalifikacijama,min,13 % osoba s invaliditetom, najmanje 7 % dugotrajno nezaposlenih i najmanje 40 % UP-a koji žive u ruralnim područjima. Rezultat sudjelovanja u projektu bit će povećanje motivacije UP-a, stjecanje sposobnosti kretanja na tržištu rada i stjecanje novih kvalifikacija u skladu s pretpostavkama GOW-a. Podrška UP-u pruža model identifikacije i analize problema, strukovnog savjetovanja, stjecanja ili unapređenja tvrdih vještina sudjelovanjem u strukovnom i kvalifikacijskom osposobljavanju, potvrđenom potvrdom, stjecanjem profesionalnog iskustva potrebnog potencijalnim poslodavcima i premošćivanjem nedostataka mekih vještina potrebnih za interakciju i suradnju u društveno-profesionalnom životu. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului este de a activa activitatea socio-profesională a 120 de persoane care nu participă la educație și formare, cu vârste cuprinse între 15 și 24 de ani, care sunt cu handicap în Silezia Inferioară, fără un loc de muncă, inclusiv șomeri de lungă durată, fără calificări profesionale și cu calificări profesionale care nu îndeplinesc cerințele pieței forței de muncă, cu accent deosebit pe persoanele care nu sunt înregistrate în birourile de ocupare a forței de muncă, persoanele cu handicap, persoanele care locuiesc în zonele rurale și persoanele cu calificări scăzute – proiectul își propune să își adapteze calificările și competențele la nevoile identificate ale pieței muncii locale și să contribuie la creșterea eficienței ocupării forței de muncă a participanților la proiect. Proiectul vizează 75K și 45M, care fac parte din definiția așa-numiților NEET, excluzând grupul specificat în SZOOP pentru concursul Dz.1.3/Poddz.1.3.1, inclusiv sprijinul se adresează persoanelor aflate în cea mai vulnerabilă situație de pe piața forței de muncă și cu cele mai mari nevoi în domeniul activării socio-profesionale în vederea eliminării efectelor negative ale excluziunii sociale pe termen lung. În aceste grupuri, solicitantul a inclus: minimum 55 % dintre persoanele cu calificări scăzute,min.13 % dintre persoanele cu dizabilități, min, 7 % dintre șomerii de lungă durată și min.40 % din UP care locuiesc în zonele rurale. Rezultatul participării la proiect va fi o creștere a motivației UP, obținerea capacității de a se deplasa pe piața forței de muncă și dobândirea de noi calificări în conformitate cu ipotezele GOW. Sprijinul pentru UP oferă un model de identificare și analiză a problemelor, de consiliere profesională, de dobândire sau de îmbunătățire a competențelor dure prin participarea la formarea profesională și de calificare, confirmată printr-un certificat, dobândirea de experiență profesională cerută de potențialii angajatori și eliminarea lacunelor în materie de competențe non-tehnice necesare pentru interacțiunea și cooperarea în viața socio-profesională. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu je aktivovať sociálno-profesionálnu činnosť 120 osôb, ktoré sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave, vo veku 15 – 24 rokov, ktorí sú zdravotne postihnutí v Dolnom Sliezsku bez zamestnania, vrátane dlhodobo nezamestnaných, bez odbornej kvalifikácie a skúseností alebo s odbornou kvalifikáciou, ktoré nespĺňajú požiadavky trhu práce, s osobitným dôrazom na osoby, ktoré nie sú registrované na úradoch práce, osoby so zdravotným postihnutím, osoby žijúce vo vidieckych oblastiach a osoby s nízkou kvalifikáciou – cieľom projektu je prispôsobiť svoju kvalifikáciu a schopnosti identifikovaným potrebám miestneho trhu práce a prispieť k zvýšeniu efektívnosti zamestnanosti účastníkov projektu. Projekt je zameraný na 75K a 45M, ktoré sú súčasťou definície tzv. NEET, s výnimkou skupiny uvedenej v SZOOP pre súťaž Dz.1.3/Poddz.1.3.1, vrátane podpory je určená ľuďom v najzraniteľnejšej situácii na trhu práce a s najväčšími potrebami v oblasti sociálno-profesionálnej aktivácie s cieľom odstrániť negatívne účinky dlhodobého sociálneho vylúčenia. V týchto skupinách žiadateľ zahŕňal: min. 55 % ľudí s nízkou kvalifikáciou,min.13 % ľudí so zdravotným postihnutím, min,7 % dlhodobo nezamestnaných a min. 40 % UP žijúcich vo vidieckych oblastiach. Výsledkom účasti na projekte bude zvýšenie motivácie UP, získanie schopnosti pohybovať sa na trhu práce a získanie nových kvalifikácií v súlade s predpokladmi GOW. Podpora UP poskytuje model identifikácie a analýzy problémov, odborného poradenstva, získavania alebo zlepšovania tvrdých zručností prostredníctvom účasti na odbornej a kvalifikačnej príprave, potvrdenej osvedčením, získavania odborných skúseností požadovaných potenciálnymi zamestnávateľmi a preklenutia medzier v mäkkých zručnostiach potrebných na interakciu a spoluprácu v sociálno-profesijnom živote. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-objettiv ewlieni tal-proġett huwa li tiġi attivata l-attività soċjoprofessjonali ta’ 120 persuna li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ, ta’ bejn il-15 u l-24 sena, li għandhom diżabbiltà fis-Sileżja t’Isfel, mingħajr impjieg, inklużi dawk qiegħda fit-tul, mingħajr kwalifiki u esperjenza professjonali jew bi kwalifiki professjonali li ma jissodisfawx ir-rekwiżiti tas-suq tax-xogħol, b’enfasi partikolari fuq persuni mhux irreġistrati f’uffiċċji tal-impjiegi, persuni b’diżabilità, persuni li jgħixu f’żoni rurali u persuni bi kwalifiki baxxi — il-proġett għandu l-għan li jadatta l-kwalifiki u l-kompetenzi tagħhom għall-ħtiġijiet identifikati tas-suq tax-xogħol lokali u jikkontribwixxi għaż-żieda fl-effiċjenza tal-impjiegi tal-Parteċipanti fil-Proġetti. Il-proġett huwa mmirat għal 75K u 45M, li huma parti mid-definizzjoni tal-hekk imsejħa NEETs, eskluż il-grupp speċifikat fl-SZOOP għall-kompetizzjoni Dz.1.3/Poddz.1.3.1, inkluż l-appoġġ huwa indirizzat lil persuni fis-sitwazzjoni l-aktar vulnerabbli fis-suq tax-xogħol u bl-akbar ħtiġijiet fil-qasam tal-attivazzjoni soċjoprofessjonali sabiex jiġu eliminati l-effetti negattivi tal-esklużjoni soċjali fit-tul. F’ dawn il- gruppi, l- Applikant inkluda: minimu ta’ 55 % tal-persuni bi kwalifiki baxxi, minimu ta’.13 % tal-persuni b’diżabilità, min.7 % tal-persuni qiegħda fit-tul u minimu ta’ 40 % tal-UP li jgħixu f’żoni rurali. Ir-riżultat tal-parteċipazzjoni fil-proġett se jkun żieda fil-motivazzjoni tal-UP, il-kisba tal-kapaċità li wieħed jiċċaqlaq fis-suq tax-xogħol u l-akkwist ta’ kwalifiki ġodda skont is-suppożizzjonijiet tal-GOW. L-appoġġ għall-UP jipprovdi mudell ta’ identifikazzjoni u analiżi tal-problemi, konsulenza vokazzjonali, akkwist jew titjib tal-ħiliet bażiċi permezz tal-parteċipazzjoni fit-taħriġ vokazzjonali u tal-kwalifiki, ikkonfermat minn ċertifikat, il-kisba ta’ esperjenza professjonali meħtieġa minn impjegaturi potenzjali u t-tnaqqis tan-nuqqasijiet fil-ħiliet personali meħtieġa għall-interazzjoni u l-kooperazzjoni fil-ħajja soċjoprofessjonali. (Maltese)
26 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto é ativar a atividade socioprofissional de 120 pessoas que não participam em ações de educação e formação, com idades compreendidas entre os 15 e os 24 anos, que não estão empregadas na Baixa Silésia, incluindo desempregados de longa duração, sem qualificações profissionais ou com qualificações profissionais que não satisfaçam as exigências do mercado de trabalho. O projeto destina-se a 75K e 45M, que estão incluídos na definição dos chamados jovens NEET, excluindo o grupo definido no SZOOP para o concurso JO 1.3/Poddz.1.3.1, incluindo o apoio dirigido às pessoas mais vulneráveis no mercado de trabalho e com mais necessidades no domínio da ativação socioprofissional, a fim de compensar os efeitos negativos da exclusão social a longo prazo. Entre estes grupos, o requerente incluiu: pelo menos 55 % das pessoas pouco qualificadas, pelo menos 13 % das pessoas com deficiência, pelo menos 7 % dos desempregados de longa duração e pelo menos 40 % das universidades polacas que vivem em zonas rurais. O resultado da participação no projeto irá aumentar a motivação da UP, adquirir competências de mobilidade no mercado de trabalho e adquirir novas qualificações de acordo com os pressupostos do GOW. O apoio à UP prevê um modelo de identificação e análise de problemas, aconselhamento profissional, aquisição ou atualização de competências físicas através da participação em formação profissional e de qualificação, certificação, aquisição da experiência profissional exigida pelos potenciais empregadores e colmatação das lacunas de competências sociais necessárias para a interação e a interação na vida socioprofissional. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on aktivoida sellaisten 120 henkilön yhteiskunnallis-ammatillinen toiminta, jotka eivät osallistu 15–24-vuotiaiden koulutukseen, jotka ovat vammaisia Ala-Sleesiassa, ilman työtä, mukaan lukien pitkäaikaistyöttömät, joilla ei ole ammattipätevyyttä ja kokemusta tai jotka eivät täytä työmarkkinoiden vaatimuksia, kiinnittäen erityistä huomiota henkilöihin, jotka eivät ole rekisteröityneet työvoimatoimistoihin, vammaisiin, maaseutualueilla asuviin ja heikosti koulutettuihin. Hankkeen tavoitteena on mukauttaa pätevyytensä ja osaamisensa paikallisten työmarkkinoiden yksilöityihin tarpeisiin ja edistää hankkeen osallistujien työllisyyden tehostamista. Hankkeen tavoitteena on 75K ja 45M, jotka ovat osa niin sanottujen NEET-nuorten määritelmää, lukuun ottamatta SZOOP-kilpailussa Dz.1.3/Poddz.1.3.1 määriteltyä ryhmää, mukaan lukien tuki henkilöille, jotka ovat työmarkkinoiden heikoimmassa asemassa ja joilla on eniten yhteiskunnallis-ammatillisen aktivoinnin tarpeita, jotta voidaan poistaa pitkäaikaisen sosiaalisen syrjäytymisen kielteiset vaikutukset. Näissä ryhmissä hakijaan kuuluivat seuraavat: vähintään 55 prosenttia matalasti koulutetuista, 13 prosenttia vammaisista, vähintään 7 prosenttia pitkäaikaistyöttömistä ja vähintään 40 prosenttia maaseutualueilla asuvista nuorista. Hankkeeseen osallistumisen tuloksena lisätään UP:n motivaatiota, parannetaan kykyä liikkua työmarkkinoilla ja hankitaan uusia tutkintoja GOW:n oletusten mukaisesti. UP:n tuki tarjoaa mallin ongelmien tunnistamisesta ja analysoinnista, ammatillisesta neuvonnasta, kovien taitojen hankkimisesta tai parantamisesta osallistumalla ammatilliseen ja pätevyyteen liittyvään koulutukseen, joka vahvistetaan todistuksella, hankkimalla mahdollisten työnantajien edellyttämää työkokemusta ja korjaamalla pehmeitä osaamisvajeita, joita tarvitaan vuorovaikutuksessa ja yhteiskunnallis-ammatillisessa elämässä tehtävässä yhteistyössä. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je aktivirati socialno-poklicno dejavnost 120 oseb, ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju, starih od 15 do 24 let, ki so invalidi v Spodnji Šleziji, brez zaposlitve, vključno z dolgotrajno brezposelnimi, brez poklicnih kvalifikacij in izkušenj ali s poklicnimi kvalifikacijami, ki ne izpolnjujejo zahtev trga dela, s posebnim poudarkom na osebah, ki niso registrirane na zavodih za zaposlovanje, invalidih, osebah, ki živijo na podeželju, in ljudeh z nizkimi kvalifikacijami – cilj projekta je prilagoditi njihove kvalifikacije in kompetence ugotovljenim potrebam lokalnega trga dela ter prispevati k večji učinkovitosti zaposlovanja udeležencev projekta. Projekt je namenjen 75K in 45M, ki sta del opredelitve tako imenovanih NEET, razen skupine, določene v SZOOP za natečaj Dz.1.3/Poddz.1.3.1, vključno s podporo ljudem v najbolj ranljivem položaju na trgu dela in z največjimi potrebami na področju družbeno-poklicne aktivacije, da se odpravijo negativni učinki dolgoročne socialne izključenosti. Vložnik je v te skupine vključil: najmanj 55 % nizkokvalificiranih oseb, najmanj 13 % invalidov, najmanj 7 % dolgotrajno brezposelnih in najmanj 40 % prebivalstva, ki živi na podeželju. Rezultat sodelovanja v projektu bo povečanje motivacije UP, pridobitev sposobnosti za gibanje na trgu dela in pridobivanje novih kvalifikacij v skladu s predpostavkami GOW. Podpora za UP zagotavlja model prepoznavanja in analiziranja problemov, poklicnega svetovanja, pridobivanja ali izpopolnjevanja trdih spretnosti s sodelovanjem v poklicnem usposabljanju in usposabljanju, ki ga potrjuje potrdilo, pridobivanje poklicnih izkušenj, ki jih zahtevajo potencialni delodajalci, in premostitev mehkih vrzeli v znanjih in spretnostih, potrebnih za interakcijo in sodelovanje v družbeno-poklicnem življenju. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu je aktivovat společensko-profesní činnost 120 osob, které se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy ve věku 15–24 let, které jsou zdravotně postižené v Dolním Slezsku, bez zaměstnání, včetně dlouhodobě nezaměstnaných, bez odborné kvalifikace a zkušeností nebo s odbornými kvalifikacemi, které nesplňují požadavky trhu práce, se zvláštním důrazem na osoby, které nejsou registrovány na úřadech práce, osoby se zdravotním postižením, osoby žijící ve venkovských oblastech a osoby s nízkou kvalifikací – cílem projektu je přizpůsobit své kvalifikace a kompetence zjištěným potřebám místního trhu práce a přispět ke zvýšení efektivity zaměstnanosti účastníků projektu. Projekt je zaměřen na 75K a 45M, které jsou součástí definice tzv. NEET, s výjimkou skupiny uvedené v SZOOP pro soutěž Dz.1.3/Poddz.1.3.1, včetně podpory je určena lidem v nejzranitelnější situaci na trhu práce a s největšími potřebami v oblasti sociálně-pracovní aktivace s cílem odstranit negativní dopady dlouhodobého sociálního vyloučení. V těchto skupinách žadatel zahrnoval: min. 55 % lidí s nízkou kvalifikací,min.13 % osob se zdravotním postižením, min. 7 % dlouhodobě nezaměstnaných a min. 40 % UP žijících ve venkovských oblastech. Výsledkem účasti na projektu bude zvýšení motivace UP, získání schopnosti pohybovat se na trhu práce a získání nových kvalifikací v souladu s předpoklady GOW. Podpora UP poskytuje model identifikace a analýzy problémů, odborného poradenství, získávání nebo zlepšování tvrdých dovedností prostřednictvím účasti na odborném a kvalifikačním vzdělávání, potvrzeného osvědčením, získání odborné praxe požadované potenciálními zaměstnavateli a překlenutí mezer v měkkých dovednostech nezbytných pro interakci a spolupráci v sociálně-profesním životě. (Czech)
26 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas – aktyvuoti 120 žmonių, nedalyvaujančių švietimo ir mokymo veikloje, 15–24 metų amžiaus, kurie yra neįgalūs Žemutinėje Silezijoje, be darbo, įskaitant ilgalaikius bedarbius, neturinčius profesinės kvalifikacijos ir patirties ar profesinių kvalifikacijų, neatitinkančių darbo rinkos reikalavimų, ypatingą dėmesį skiriant užimtumo biuruose neužsiregistravusiems žmonėms, neįgaliesiems, kaimo vietovėse gyvenantiems žmonėms ir žemos kvalifikacijos žmonėms – projektu siekiama pritaikyti savo kvalifikaciją ir kompetenciją prie nustatytų vietos darbo rinkos poreikių ir prisidėti prie projekto dalyvių užimtumo efektyvumo didinimo. Projekto tikslas – 75K ir 45M, kurie yra vadinamųjų NEET jaunuolių apibrėžties dalis, išskyrus SZOOP nurodytą grupę, skirtą konkursui Dz.1.3/Poddz.1.3.1, įskaitant paramą asmenims, kurių padėtis darbo rinkoje yra pažeidžiamiausi ir kuriems labiausiai reikia socialinės ir profesinės veiklos aktyvumo srityje, kad būtų pašalintas neigiamas ilgalaikės socialinės atskirties poveikis. Į šias grupes pareiškėjas įtraukė: ne mažiau kaip 55 proc. žemos kvalifikacijos žmonių, ne mažiau kaip 13 proc. neįgaliųjų, ne mažiau kaip 7 proc. ilgalaikių bedarbių ir ne mažiau kaip 40 proc. kaimo vietovėse gyvenančių suaugusiųjų. Dėl dalyvavimo projekte padidės UP motyvacija, įgyjama galimybė judėti darbo rinkoje ir įgyti naują kvalifikaciją pagal GOW prielaidas. Parama UP yra problemų nustatymo ir analizės modelis, profesinis konsultavimas, sunkių įgūdžių įgijimas ar stiprinimas dalyvaujant profesiniame ir kvalifikacijos mokyme, patvirtintas pažymėjimu, įgyjant potencialiems darbdaviams reikalingą profesinę patirtį ir šalinant socialinių įgūdžių spragas, būtinas sąveikai ir bendradarbiavimui socialiniame ir profesiniame gyvenime. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis ir aktivizēt sociālprofesionālo aktivitāti 120 cilvēkiem vecumā no 15 līdz 24 gadiem, kuri nepiedalās izglītībā un apmācībā, kuri ir invalīdi Lejassilēzijā, bez darba, tai skaitā ilgstošiem bezdarbniekiem, bez profesionālās kvalifikācijas un pieredzes vai ar profesionālo kvalifikāciju, kas neatbilst darba tirgus prasībām, īpašu uzmanību pievēršot cilvēkiem, kas nav reģistrēti nodarbinātības birojos, cilvēkiem ar invaliditāti, lauku apvidos dzīvojošiem cilvēkiem un cilvēkiem ar zemu kvalifikāciju — projekta mērķis ir pielāgot savas kvalifikācijas un kompetences konstatētajām vietējā darba tirgus vajadzībām un veicināt projekta dalībnieku nodarbinātības efektivitātes pieaugumu. Projekta mērķis ir 75K un 45M, kas ir daļa no tā saukto NEET definīcijas, izņemot SZOOP noteikto grupu konkursam Dz.1.3/Poddz.1.3.1., ieskaitot atbalstu cilvēkiem, kuri atrodas visneaizsargātākajā situācijā darba tirgū un kuriem ir vislielākās vajadzības sociāli profesionālās aktivizēšanas jomā, lai novērstu ilgtermiņa sociālās atstumtības negatīvās sekas. Šajās grupās pieteikuma iesniedzējs iekļāva: vismaz 55 % cilvēku ar zemu kvalifikāciju,min.13 % cilvēku ar invaliditāti, min.7 % ilgstošo bezdarbnieku un vismaz 40 % no UP, kas dzīvo lauku apvidos. Dalības projektā rezultāts būs Uzņēmuma motivācijas palielināšanās, iegūstot spēju pārvietoties darba tirgū un iegūt jaunas kvalifikācijas saskaņā ar Indijas valdības pieņēmumiem. Atbalsts UP nodrošina problēmu apzināšanas un analīzes modeli, profesionālās konsultācijas, pamatprasmju apguvi vai uzlabošanu, piedaloties profesionālajā un kvalifikācijas apmācībā, ko apstiprina sertifikāts, iegūstot profesionālo pieredzi, ko pieprasa potenciālie darba devēji, un novēršot vispārīgo prasmju trūkumu, kas nepieciešams mijiedarbībai un sadarbībai sociālajā un profesionālajā dzīvē. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Основната цел на проекта е да активира социално-професионалната дейност на 120 души, които не участват в образование и обучение, на възраст 15—24 години, които са с увреждания в Долна Силезия, без заетост, включително дългосрочно безработни, без професионална квалификация и опит или с професионални квалификации, които не отговарят на изискванията на пазара на труда, с особен акцент върху хората, които не са регистрирани в бюрата по заетостта, хората с увреждания, живеещите в селските райони и хората с ниска квалификация — проектът има за цел да адаптира техните квалификации и компетентности към установените нужди на местния пазар на труда и да допринесе за повишаване на ефективността на заетостта на участниците в проекта. Проектът е насочен към 75K и 45M, които са част от определението на т.нар. NEET, с изключение на групата, посочена в SZOOP за конкурса Dz.1.3/Poddz.1.3.1, включително подкрепата е насочена към хора в най-уязвимо положение на пазара на труда и с най-големи нужди в областта на социално-професионалното активизиране с цел премахване на отрицателните последици от дългосрочното социално изключване. В тези групи заявителят включва: най-малко 55 % от хората с ниска квалификация, най-малко 13 % от хората с увреждания, минимум 7 % от дългосрочно безработните и минимум 40 % от ПС, живеещи в селските райони. Резултатът от участието в проекта ще бъде повишаване на мотивацията на UP, придобиване на възможност за придвижване на пазара на труда и придобиване на нови квалификации в съответствие с предположенията на GOW. Подкрепата за UP предоставя модел за идентифициране и анализ на проблеми, професионално консултиране, придобиване или усъвършенстване на твърди умения чрез участие в професионално и квалификационно обучение, потвърдено със сертификат, придобиване на професионален опит, изискван от потенциални работодатели, и преодоляване на пропуските в меките умения, необходими за взаимодействие и сътрудничество в социално-професионалния живот. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt fő célja 120, az oktatásban és képzésben részt nem vevő, Alsó-Sziléziában nem foglalkoztatott, munka nélkül foglalkoztatott, többek között tartós munkanélküli, szakmai képesítéssel és tapasztalattal, illetve a munkaerőpiac követelményeinek nem megfelelő szakmai képesítéssel rendelkező, 15–24 éves, oktatásban és képzésben részt nem vevő személyek társadalmi-szakmai tevékenységének aktiválása, különös tekintettel a nem a munkaügyi hivatalokban regisztrált személyekre, a fogyatékossággal élőkre, a vidéki területeken élőkre és az alacsony képzettségű személyekre – a projekt célja, hogy képesítésüket és kompetenciáikat hozzáigazítsa a helyi munkaerőpiac azonosított igényeihez, és hozzájáruljon a projekt résztvevői foglalkoztatás hatékonyságának növeléséhez. A projekt célja a 75K és a 45M, amelyek részét képezik az úgynevezett NEET-fiatalok meghatározásának, kivéve a SZOOP-ban a Dz.1.3/Poddz.1.3.1 versenyre meghatározott csoportot, beleértve a támogatást a munkaerőpiac legkiszolgáltatottabb helyzetben lévő és a társadalmi-foglalkoztatási aktivizálás területén a legnagyobb igényekkel rendelkező személyeknek a hosszú távú társadalmi kirekesztés negatív hatásainak kiküszöbölése érdekében. Ezekben a csoportokban a kérelmező a következőket foglalta magában: az alacsony végzettséggel rendelkezők legalább 55%-a, a fogyatékossággal élő személyek legalább 13%-a, a tartósan munkanélküliek min. 7%-a és a szociális partnerek legalább 40%-a vidéki területeken él. A projektben való részvétel eredménye az UP motivációjának növekedése, a munkaerőpiacra való belépés képessége és a GOW feltételezéseinek megfelelő új képesítések megszerzése. Az UP támogatása a problémaazonosítás és -elemzés, a szakmai tanácsadás, a kemény készségek megszerzése vagy fejlesztése a szakképzésben és a képesítési képzésben való részvétel révén, igazolással megerősítve, a potenciális munkaadók által megkövetelt szakmai tapasztalat megszerzése, valamint a társadalmi-szakmai életben való együttműködéshez és együttműködéshez szükséges puha készségek hiányosságainak áthidalása. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail gníomhaíocht shochghairmiúil 120 duine nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint, idir 15-24 bliana d’aois, atá faoi mhíchumas sa tSilesia Íochtarach a ghníomhachtú, gan fostaíocht, lena n-áirítear daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, gan cáilíochtaí gairmiúla ná taithí ghairmiúil nó cáilíochtaí gairmiúla nach gcomhlíonann riachtanais an mhargaidh saothair, agus béim ar leith á leagan ar dhaoine nach bhfuil cláraithe in oifigí fostaíochta, daoine faoi mhíchumas, daoine atá ina gcónaí i gceantair thuaithe agus daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu — is é is aidhm don tionscadal a gcáilíochtaí agus a n-inniúlachtaí a chur in oiriúint do riachtanais shainaitheanta an mhargaidh saothair áitiúil agus rannchuidiú le héifeachtúlacht fostaíochta Rannpháirtithe an Tionscadail a mhéadú. Tá an tionscadal dírithe ar 75K agus 45M, atá mar chuid den sainmhíniú ar na NEETanna, mar a thugtar orthu, cé is moite den ghrúpa a shonraítear in SZOOP don chomórtas Dz.1.3/Poddz.1.3.1, lena n-áirítear tacaíocht a thugtar do dhaoine sa staid is leochailí i margadh an tsaothair agus leis na riachtanais is mó i réimse an ghníomhachtaithe shoch-cheirde chun deireadh a chur leis na héifeachtaí diúltacha a bhíonn ag eisiamh sóisialta fadtéarmach. Sna grúpaí sin, chuir an tIarratasóir an méid seo a leanas san áireamh: min.55 % de dhaoine le cáilíochtaí ísle,min.13 % de dhaoine faoi mhíchumas, lúide 7 % de dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus mion40 % de UPanna ina gcónaí i gceantair thuaithe. Is é an toradh a bheidh ar rannpháirtíocht sa tionscadal ná méadú ar spreagadh UP, ag baint amach an cumas bogadh ar an margadh saothair agus cáilíochtaí nua a fháil de réir thoimhdí an GOW. Soláthraíonn tacaíocht do UP samhail d’aithint fadhbanna agus anailís, comhairleoireacht ghairme, sealbhú nó feabhsú scileanna crua trí rannpháirtíocht i ngairmoiliúint agus i ngairmoiliúint, arna deimhniú ag teastas, taithí ghairmiúil a fháil a theastaíonn ó fhostóirí féideartha agus bearnaí scileanna boga a líonadh atá riachtanach don idirghníomhaíocht agus don chomhar sa saol sochghairmiúil. (Irish)
26 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet är att aktivera socio-professionell verksamhet för 120 personer som inte deltar i utbildning, i åldrarna 15–24 år, som är funktionshindrade i Nedre Schlesien, utan arbete, inklusive långtidsarbetslösa, utan yrkeskvalifikationer och erfarenhet eller med yrkeskvalifikationer som inte uppfyller arbetsmarknadens krav, med särskild tonvikt på personer som inte är registrerade på arbetsförmedlingar, personer med funktionsnedsättning, personer som bor på landsbygden och personer med låga kvalifikationer – projektet syftar till att anpassa sina kvalifikationer och kompetenser till de identifierade behoven på den lokala arbetsmarknaden och bidra till att öka arbetseffektiviteten hos projektdeltagarna. Projektet är inriktat på 75K och 45M, som ingår i definitionen av så kallade unga som varken arbetar eller studerar, med undantag för den grupp som anges i SZOOP för tävlingen Dz.1.3/Poddz.1.3.1, inklusive stöd riktar sig till personer i den mest utsatta situationen på arbetsmarknaden och med de största behoven på området socio-yrkesaktivering för att undanröja de negativa effekterna av långvarig social utestängning. I dessa grupper inkluderade sökanden: minst 55 % av personer med låga kvalifikationer,min 13 % av personer med funktionsnedsättning, minst 7,7 % av långtidsarbetslösa och minst 40 % av dem som bor på landsbygden. Resultatet av deltagandet i projektet blir en ökning av UP:s motivation, förmåga att röra sig på arbetsmarknaden och förvärva nya kvalifikationer i enlighet med GOW:s antaganden. Stöd till UP ger en modell för problemidentifiering och analys, yrkesvägledning, förvärv eller förbättring av hårda färdigheter genom deltagande i yrkesutbildning och kvalifikationsutbildning, bekräftas genom ett intyg, få yrkeserfarenhet som krävs av potentiella arbetsgivare och överbrygga mjuka kompetensklyftor som krävs för interaktion och samarbete i socio-yrkeslivet. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti peamine eesmärk on aktiveerida sotsiaal-ametialane tegevus 120 inimesele, kes ei osale hariduses ja koolituses vanuses 15–24 aastat, kes on Alam-Sileesias puudega, sealhulgas pikaajalised töötud, kellel puudub kutsekvalifikatsioon ja kogemused või kellel on tööturu nõuetele mittevastavad kutsekvalifikatsioonid, pöörates erilist tähelepanu tööhõiveametites registreerimata inimestele, puuetega inimestele, maapiirkondades elavatele inimestele ja madala kvalifikatsiooniga inimestele – projekti eesmärk on kohandada oma kvalifikatsiooni ja pädevusi vastavalt kohaliku tööturu kindlaksmääratud vajadustele ning aidata kaasa projektis osalejate tööhõive tõhustamisele. Projekt on suunatud 75K ja 45 miljonile, mis on osa nn NEET-noorte määratlusest, välja arvatud SZOOPis määratletud rühm konkursi Dz.1.3/Poddz.1.3.1 jaoks, sealhulgas toetus on suunatud inimestele, kes on tööturul kõige haavatavamas olukorras ja kellel on kõige suuremad vajadused sotsiaal-ametialase aktiveerimise valdkonnas, et kõrvaldada pikaajalise sotsiaalse tõrjutuse negatiivsed mõjud. Nendesse rühmadesse lisas taotleja: vähemalt 55 % madala kvalifikatsiooniga inimestest, vähemalt 13 % puuetega inimestest, vähemalt 7 % pikaajalistest töötutest ja vähemalt 40 % ülemeremaadest, kes elavad maapiirkondades. Projektis osalemise tulemuseks on UP motivatsiooni suurenemine, tööturul liikumise võime omandamine ja uute kvalifikatsioonide omandamine vastavalt GOW eeldustele. Toetus UP pakub mudeli probleemide tuvastamiseks ja analüüsiks, kutsenõustamiseks, raskete oskuste omandamiseks või täiustamiseks kutse- ja kvalifikatsioonikoolituses osalemise kaudu, mida kinnitab tunnistus, omandades potentsiaalsetele tööandjatele nõutava töökogemuse ning vähendades pehmete oskuste lünki, mis on vajalikud suhtlemiseks ja koostööks sotsiaal-ametialases elus. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.02.02-02-0113/15
0 references