I'm betting on myself. (Q90647)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90647 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | I'm betting on myself. |
Project Q90647 in Poland |
Statements
1,212,912.38 zloty
0 references
1,319,961.24 zloty
0 references
91.89 percent
0 references
1 February 2016
0 references
31 August 2018
0 references
PRO4 SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
0 references
Cel główny proj.:jest nabycie, aktywizacja i podniesienie zdolności do zatrudnienia na terenie DŚ oraz nabycie kwalifikacji zawodowych ułatwiających wejście na rynek pracy. Przechodzenie z etapu edukacji do okresu aktywności zawodowej niestety rzadko odbywa się to w sposób płynny, bez komplikacji. Ponadto względnie wysoki poziom bierności ekonomicznej młodych na Dolnym Śląsku (45,3% - wskaźnik za II kwartał 2014), stanowi wyzwanie w postaci działań aktywizujących tą grupę wiekową. Gr. docelową stanowić będzie 75 osób wpisujących się w założenia NEET, w wieku 15 – 24: -osoby bezrobotne (w tym długotrwale)–67osób( w tym 29 kobiet(K) i 38 mężczyzn(M) -długotrwale bezrobotni–7 osób (w tym 4 K i 3 M) -bierni zawodowo–8 osób (w tym 3 K i 5M). Gł. rezultatem projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez minimum 34 osób (17Kobiety i 17Mężczyzn) młodych ludzi w wieku 15–24 lat z terenu woj. dolnośląskiego. Projekt zakłada kompleksowe wsparcie dla uczestników projektu w postaci ustalenia ustalenia stopnia oddalenia od rynku pracy, realizacji poradnictwa zawodowego, przygotowania lub zaktualizowania IPD,profilu pomocy oraz objęcie danego uczestnika w zależności od potrzeb odpowiednimi działaniami w ramach projektu.Projekt będzie elastycznie dopasowywał się do indywidualnych potrzeb jego odbiorców tak, aby uczestnicy mogli uzupełnić swoje deficyty. Wszystkie osoby biorące udział w projekcie zostaną objęte ubezpieczeniem od NNW na czas trwania proj. oraz wsparciem socjalnym w postaci wyżywienia podczas zajęć i dofinans. kosztów dojazdów na zajęcia. Mając na wzgl. i stale monitorując dolnośląski rynek pracy, Wnioskodawca będzie w sposób szczególny zwracać uwagę na sytuację, gdy ze strony uczestników projektu i w trakcie doradztwa wystąpi potrzeba szkolenia np. w w/w kierunkach. Da to nadzieję, że uczestnik po zakończeniu projektu i w późniejszym okresie, odnajdzie się na rynku pracy, uzyskując zatrudnienie w zawodach poszukiwanych na Dolnym Śląsku i pozostając na rynku (Polish)
0 references
The main objective of the project is to acquire, activate and increase employability in the CW and to acquire professional qualifications to facilitate entry into the labour market. Unfortunately, the transition from education to working life is rarely carried out smoothly, without complications. Moreover, the relatively high level of economic inactivity of young people in Lower Silesia (45.3 % – indicator for the second quarter of 2014) is a challenge in the form of actions that activate this age group. The target will be 75 people who fit in with NEETs, aged 15-24: — unemployed persons (including long-term)-67 persons(including 29 women(K) and 38 men(M) -long-term unemployed-7 people (including 4 K and 3 M) -professional 8 persons (including 3 K and 5M). The result of the project will be the employment of at least 34 people (17Women and 17 Men) of young people aged 15-24 years from the area of Dolnośląskie Voivodeship. The project assumes comprehensive support for project participants in the form of determining the degree of distance from the labour market, providing professional guidance, preparing or updating the IPD, the assistance profile and the inclusion of the participant concerned according to the needs of the relevant project activities.The project will adapt flexibly to the individual needs of its recipients so that participants can fill their deficits. All participants in the project will be covered by IUU insurance for the duration of the project, as well as social support in the form of meals during classes and funding. In view of the constant monitoring of the Lower Silesia labour market, the applicant will pay particular attention to the situation when the participants of the project and during the advisory process require training, e.g. in the abovementioned directions. This will give hope that after completion of the project and later, the participant will find himself on the labour market, gaining employment in the jobs sought in Lower Silesia and remaining on the market (English)
15 October 2020
0.226892829805107
0 references
L’objectif principal du projet est d’acquérir, d’activer et d’accroître l’employabilité dans l’EES et d’acquérir des qualifications professionnelles pour faciliter l’entrée sur le marché du travail. Malheureusement, le passage de l’étape de l’éducation à la période d’activité professionnelle se fait rarement en douceur, sans complications. En outre, le niveau relativement élevé d’inactivité économique des jeunes en Basse-Silésie (45,3 % — indicateur pour le deuxième trimestre 2014) constitue un défi sous la forme d’actions activant ce groupe d’âge. Le groupe cible sera composé de 75 personnes qui font partie de NEET, âgées de 15 à 24 ans: —chômeurs (y compris de longue durée)-67 personnes (dont 29 femmes (K) et 38 hommes(M) — chômeurs de longue durée-7 (dont 4 K et 3 M) — élus professionnellement-8 personnes (dont 3 K et 5M). Le projet se traduira par l’emploi d’un minimum de 34 personnes (17 Femmes et 17Men) de jeunes âgés de 15 à 24 ans de la Voïvodie de Basse-Silésie. Le projet suppose un soutien complet aux participants au projet sous la forme de déterminer le degré de distance par rapport au marché du travail, de fournir une orientation professionnelle, de préparer ou de mettre à jour la DPI, le profil d’assistance et de couvrir un participant donné en fonction des besoins des activités pertinentes du projet. Toutes les personnes participant au projet seront couvertes par l’assurance NNW pour la durée du projet et le soutien social sous forme de repas pendant les cours et de subventionnement des coûts de trajet en classe. Compte tenu du marché du travail de Basse-Silésie et d’une surveillance continue, la requérante accordera une attention particulière à la situation lorsqu’il est nécessaire de suivre une formation, par exemple dans les orientations susmentionnées de la part des participants au projet et dans le cadre de consultations. Cela donnera l’espoir que le participant, après l’achèvement du projet et plus tard, se retrouvera sur le marché du travail, obtiendra un emploi dans les emplois recherchés en Basse-Silésie et restera sur le marché. (French)
30 November 2021
0 references
Das Hauptziel des Projekts besteht darin, die Beschäftigungsfähigkeit in der SUP zu erwerben, zu aktivieren und zu verbessern sowie berufliche Qualifikationen zu erwerben, um den Einstieg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern. Leider wird der Übergang von der Stufe der Ausbildung in den Zeitraum der beruflichen Tätigkeit selten reibungslos durchgeführt, ohne Komplikationen. Darüber hinaus stellt das relativ hohe Maß an wirtschaftlicher Inaktivität junger Menschen in Niederschlesien (45,3 % – Indikator für das zweite Quartal 2014) eine Herausforderung in Form von Maßnahmen zur Aktivierung dieser Altersgruppe dar. Zielgruppe sind 75 Personen, die Teil des NEET sind, im Alter von 15 bis 24 Jahren: —Arbeitslose (einschließlich Langzeitarbeitslose) – 67 Personen (davon 29 Frauen (K) und 38 Männer(M) – Langzeitarbeitslose-7 (einschließlich 4 K und 3 M) – beruflich gewählte 8 Personen (einschließlich 3 K und 5M). Das Projekt wird zur Beschäftigung von mindestens 34 Personen (17Frauen und 17Männer) junger Menschen im Alter von 15-24 Jahren aus der Woiwodschaft Niederschlesien führen. Das Projekt setzt eine umfassende Unterstützung der Projektbeteiligten in Form der Bestimmung des Grads der Entfernung vom Arbeitsmarkt, der Berufsberatung, der Vorbereitung oder Aktualisierung des IPD, des Unterstützungsprofils und der Deckung eines bestimmten Teilnehmers nach den Bedürfnissen der jeweiligen Aktivitäten innerhalb des Projekts voraus.Das Projekt wird sich flexibel an die individuellen Bedürfnisse seiner Empfänger anpassen, damit die Teilnehmer ihre Defizite füllen können. Alle Personen, die an dem Projekt teilnehmen, werden für die Dauer des Projekts durch eine NNW-Versicherung und soziale Unterstützung in Form von Mahlzeiten während des Unterrichts und der Subventionierung der Kosten des Pendelns zu den Klassen abgedeckt. Unter Berücksichtigung und kontinuierlicher Überwachung des niederschlesischen Arbeitsmarktes wird der Antragsteller besonderes Augenmerk auf die Situation richten, in der ein Schulungsbedarf besteht, z. B. in den oben genannten Richtungen seitens der Projektteilnehmer und im Rahmen der Beratung. Dies wird die Hoffnung geben, dass sich der Teilnehmer nach Abschluss des Projekts und später auf dem Arbeitsmarkt wiederfindet und in den in Niederschlesien gesuchten Arbeitsplätzen Beschäftigung erhält und auf dem Markt bleibt. (German)
7 December 2021
0 references
Het belangrijkste doel van het project is het verwerven, activeren en vergroten van de inzetbaarheid in de SEA en het verwerven van beroepskwalificaties om de toegang tot de arbeidsmarkt te vergemakkelijken. Helaas wordt de overgang van de fase van het onderwijs naar de periode van beroepsactiviteit zelden op een soepele manier gedaan, zonder complicaties. Bovendien is de relatief hoge mate van economische inactiviteit van jongeren in Neder-Silezië (45,3 % — indicator voor het tweede kwartaal van 2014) een uitdaging in de vorm van acties die deze leeftijdsgroep activeren. De doelgroep is 75 personen die deel uitmaken van NEET, van 15-24 jaar: —werklozen (inclusief langdurig)-67 personen (waarvan 29 vrouwen(K) en 38 mannen(M) -langdurig werklozen-7 (inclusief 4 K en 3 M) — beroepsgekozen-8 personen (waaronder 3 K en 5M). Het project zal resulteren in de tewerkstelling van minimaal 34 personen (17Vrouwen en 17Men) van jongeren van 15-24 jaar uit het Neder-Silezische woiwodschap. Het project gaat uit van uitgebreide steun voor projectdeelnemers in de vorm van het bepalen van de mate van afstand tot de arbeidsmarkt, het verstrekken van beroepsbegeleiding, het voorbereiden of bijwerken van de IPD, het bijstandsprofiel en het dekken van een bepaalde deelnemer, afhankelijk van de behoeften van de relevante activiteiten binnen het project. Het project zal zich flexibel aanpassen aan de individuele behoeften van de ontvangers, zodat deelnemers hun tekorten kunnen opvullen. Alle deelnemers aan het project worden gedekt door de NNW-verzekering voor de duur van het project en sociale ondersteuning in de vorm van maaltijden tijdens de lessen en subsidiëring van de kosten van woon-werkverkeer naar klassen. Gelet op en voortdurend toezicht op de Neder-Silezische arbeidsmarkt, zal de aanvrager bijzondere aandacht besteden aan de situatie waarin er behoefte is aan opleiding, bijvoorbeeld in de bovengenoemde richtingen van de projectdeelnemers en in de loop van de raadpleging. Dit geeft hoop dat de deelnemer, na de voltooiing van het project en later, zich op de arbeidsmarkt zal bevinden, werk zal krijgen in de banen die in Neder-Silezië worden gezocht en op de markt blijven. (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo principale del progetto è acquisire, attivare e aumentare l'occupabilità nella VAS e acquisire qualifiche professionali per facilitare l'ingresso nel mercato del lavoro. Purtroppo, il passaggio dalla fase dell'istruzione al periodo di attività professionale è raramente fatto in modo regolare, senza complicazioni. Inoltre, il livello relativamente elevato di inattività economica dei giovani nella Bassa Slesia (45,3 % — indicatore per il secondo trimestre del 2014) rappresenta una sfida sotto forma di azioni che attivano questa fascia di età. Il gruppo target sarà composto da 75 persone che fanno parte di NEET, di età compresa tra i 15 e i 24 anni: —disoccupato (compreso il lungo periodo)-67persone (di cui 29 donne(K) e 38 uomini(M) — disoccupati di lunga durata-7 (compresi 4 K e 3 M) — eletti professionalmente-8 persone (compresi 3 K e 5M). Il progetto si tradurrà nell'occupazione di un minimo di 34 persone (17 donne e 17 uomini) di giovani di età compresa tra 15 e 24 anni provenienti dal Voivodato della Bassa Slesia. Il progetto si avvale di un sostegno globale per i partecipanti al progetto sotto forma di determinazione del grado di distanza dal mercato del lavoro, di orientamento professionale, di preparazione o aggiornamento dell'IPD, del profilo di assistenza e di copertura di un determinato partecipante in funzione delle esigenze delle attività pertinenti all'interno del progetto.Il progetto si adegua in modo flessibile alle esigenze individuali dei suoi destinatari in modo che i partecipanti possano colmare i loro deficit. Tutte le persone che partecipano al progetto saranno coperte dall'assicurazione NNW per la durata del progetto e dal sostegno sociale sotto forma di pasti durante le lezioni e sovvenzionamento dei costi del pendolarismo in classe. Tenendo conto e monitorando costantemente il mercato del lavoro della Bassa Slesia, il richiedente presterà particolare attenzione alla situazione in cui è necessaria una formazione, ad esempio nelle suddette direzioni da parte dei partecipanti al progetto e nel corso di consultazioni. Ciò darà speranza che il partecipante, dopo il completamento del progetto e successivamente, si ritroverà sul mercato del lavoro, guadagnando lavoro nei posti di lavoro ricercati nella Bassa Slesia e rimanendo sul mercato (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo principal del proyecto es adquirir, activar y aumentar la empleabilidad en la EAE y adquirir cualificaciones profesionales para facilitar la entrada en el mercado laboral. Desafortunadamente, la transición de la etapa de educación al período de actividad profesional rara vez se realiza de manera suave, sin complicaciones. Además, el nivel relativamente alto de inactividad económica de los jóvenes de Baja Silesia (45,3 % — indicador para el segundo trimestre de 2014) es un reto en forma de acciones que activan este grupo de edad. El grupo destinatario será 75 personas que formen parte de los ninis, de 15 a 24 años: —desempleados (incluidos los de larga duración)-67 personas (de las cuales 29 mujeres (K) y 38 hombres (M) — desempleados de larga duración-7 (incluidos 4 K y 3 M) — personas elegidas profesionalmente-8 personas (incluidas 3 K y 5M). El proyecto dará como resultado el empleo de un mínimo de 34 personas (17 mujeres y 17 hombres) de jóvenes de 15 a 24 años del Voivodato de Baja Silesia. El proyecto supone un apoyo integral a los participantes en el proyecto en forma de determinar el grado de distancia del mercado laboral, proporcionar orientación profesional, preparar o actualizar el DPI, el perfil de asistencia y cubrir a un participante determinado en función de las necesidades de las actividades pertinentes dentro del proyecto.El proyecto se adaptará con flexibilidad a las necesidades individuales de sus beneficiarios para que los participantes puedan cubrir sus déficits. Todas las personas que participen en el proyecto estarán cubiertas por el seguro NNW durante la duración del proyecto y el apoyo social en forma de comidas durante las clases y subvenciones de los costos de desplazamiento a clases. Teniendo en cuenta y supervisando continuamente el mercado laboral de Baja Silesia, el solicitante prestará especial atención a la situación en la que sea necesaria una formación, por ejemplo, en las direcciones antes mencionadas por parte de los participantes en el proyecto y en el curso de la consulta. Esto dará esperanzas de que el participante, después de la finalización del proyecto y posteriormente, se encuentre en el mercado laboral, ganando empleo en los puestos de trabajo buscados en Baja Silesia y permaneciendo en el mercado. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Hovedformålet med projektet er at erhverve, aktivere og øge beskæftigelsesegnetheden i SMV og at erhverve faglige kvalifikationer for at lette adgangen til arbejdsmarkedet. Desværre sker overgangen fra uddannelsesstadiet til perioden med professionel aktivitet sjældent på en glat måde uden komplikationer. Desuden er den relativt høje grad af økonomisk inaktivitet blandt unge i Nedre Schlesien (45,3 % — indikator for andet kvartal af 2014) en udfordring i form af foranstaltninger, der aktiverer denne aldersgruppe. Målgruppen vil være 75 personer, der er en del af NEET i alderen 15-24 år: —arbejdsløse (herunder langtidsledige)-67 personer (heraf 29 kvinder (K) og 38 mænd (M) — langtidsledige-7 (herunder 4 K og 3 M) — professionelt valgte-8 personer (herunder 3 K og 5M). Projektet vil resultere i beskæftigelse af mindst 34 personer (17 kvinder og 17 mænd) af unge i alderen 15-24 år fra Nedre Schlesien Voivodeship. Projektet forudsætter omfattende støtte til projektdeltagerne i form af bestemmelse af afstanden fra arbejdsmarkedet, erhvervsvejledning, udarbejdelse eller ajourføring af IPD, bistandsprofilen og dækning af en given deltager i overensstemmelse med behovene i de relevante aktiviteter i projektet.Projektet vil tilpasse sig modtagernes individuelle behov, så deltagerne kan udfylde deres underskud. Alle deltagere i projektet vil være dækket af NNW forsikring i hele projektets varighed og social støtte i form af måltider under klasser og subsidiering af omkostningerne ved pendling til klasser. Under hensyntagen til og løbende overvågning af det nedre Schlesiske arbejdsmarked vil ansøgeren være særlig opmærksom på situationen, når der er behov for uddannelse, f.eks. i ovennævnte anvisninger fra projektdeltagerne og i forbindelse med høringen. Dette vil give håb om, at deltageren, efter projektets afslutning og senere, vil finde sig på arbejdsmarkedet, få beskæftigelse i de job, der søges i Nedre Schlesien og forblive på markedet (Danish)
26 July 2022
0 references
Κύριος στόχος του έργου είναι η απόκτηση, ενεργοποίηση και αύξηση της απασχολησιμότητας στη ΣΕΠΕ και η απόκτηση επαγγελματικών προσόντων για τη διευκόλυνση της εισόδου στην αγορά εργασίας. Δυστυχώς, η μετάβαση από το στάδιο της εκπαίδευσης στην περίοδο της επαγγελματικής δραστηριότητας σπάνια γίνεται με ομαλό τρόπο, χωρίς επιπλοκές. Επιπλέον, το σχετικά υψηλό επίπεδο οικονομικής αδράνειας των νέων στην Κάτω Σιλεσία (45,3 % — δείκτης για το δεύτερο τρίμηνο του 2014) αποτελεί πρόκληση με τη μορφή δράσεων ενεργοποίησης αυτής της ηλικιακής ομάδας. Η ομάδα-στόχος θα είναι 75 άτομα που ανήκουν στον ΕΑΕΚ, ηλικίας 15-24 ετών: άνεργοι (συμπεριλαμβανομένων των μακροπρόθεσμων)-67 άτομα (εκ των οποίων 29 γυναίκες(Κ) και 38 άνδρες (Μ) — μακροχρόνια άνεργοι-7 (συμπεριλαμβανομένων 4 Κ και 3 Μ) — επαγγελματικά εκλεγέντα-8 άτομα (συμπεριλαμβανομένων 3 Κ και 5Μ). Το έργο θα έχει ως αποτέλεσμα την απασχόληση τουλάχιστον 34 ατόμων (17 Γυναίκες και 17 Άνδρες) νέων ηλικίας 15-24 ετών από το Βοϊβοδάτο Κάτω Σιλεσίας. Το έργο λαμβάνει ολοκληρωμένη στήριξη για τους συμμετέχοντες στο έργο, με τη μορφή του προσδιορισμού του βαθμού απόστασης από την αγορά εργασίας, της παροχής επαγγελματικού προσανατολισμού, της προετοιμασίας ή επικαιροποίησης του ΟΕΠ, του προφίλ βοήθειας και της κάλυψης ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος ανάλογα με τις ανάγκες των σχετικών δραστηριοτήτων του έργου.Το έργο θα προσαρμοστεί ευέλικτα στις ατομικές ανάγκες των αποδεκτών του, ώστε οι συμμετέχοντες να μπορούν να καλύψουν τα ελλείμματά τους. Όλα τα άτομα που συμμετέχουν στο έργο θα καλύπτονται από την ασφάλιση NNW καθ’ όλη τη διάρκεια του έργου και την κοινωνική υποστήριξη με τη μορφή γευμάτων κατά τη διάρκεια των τάξεων και επιδότησης του κόστους μετακίνησης στα μαθήματα. Λαμβάνοντας υπόψη και παρακολουθώντας συνεχώς την αγορά εργασίας της Κάτω Σιλεσίας, ο αιτών θα δώσει ιδιαίτερη προσοχή στην κατάσταση όταν υπάρχει ανάγκη κατάρτισης, π.χ. στις προαναφερθείσες οδηγίες εκ μέρους των συμμετεχόντων στο έργο και κατά τη διάρκεια της διαβούλευσης. Αυτό θα δώσει την ελπίδα ότι ο συμμετέχων, μετά την ολοκλήρωση του έργου και αργότερα, θα βρεθεί στην αγορά εργασίας, θα αποκτήσει απασχόληση στις θέσεις εργασίας που ζητούνται στην Κάτω Σιλεσία και θα παραμείνει στην αγορά. (Greek)
26 July 2022
0 references
Glavni je cilj projekta stjecanje, aktiviranje i povećanje zapošljivosti u strateškoj procjeni utjecaja na okoliš te stjecanje stručnih kvalifikacija kako bi se olakšao ulazak na tržište rada. Nažalost, prijelaz iz faze obrazovanja u razdoblje profesionalne aktivnosti rijetko se obavlja glatko, bez komplikacija. Osim toga, relativno visoka razina gospodarske neaktivnosti mladih u Donjoj Šleskoj (45,3 % – pokazatelj za drugo tromjesečje 2014.) izazov je u obliku mjera kojima se aktivira ta dobna skupina. Ciljna skupina bit će 75 osoba koje pripadaju skupini NEET, u dobi od 15 do 24 godine: —nezaposlene (uključujući dugoročne) – 67 osoba (od čega 29 žena(K) i 38 muškaraca (M) – dugotrajno nezaposlenih – 7 (uključujući 4 K i 3 M) – izabrano je 8 osoba (uključujući 3 K i 5M). Projekt će rezultirati zapošljavanjem najmanje 34 osobe (17Žene i 17Men) mladih u dobi od 15 do 24 godine iz Donjeg Šleskog vojvodstva. Projekt podrazumijeva sveobuhvatnu potporu sudionicima projekta u obliku utvrđivanja stupnja udaljenosti od tržišta rada, pružanja stručnog usmjeravanja, pripreme ili ažuriranja IPD-a, profila pomoći i obuhvaćanja određenog sudionika u skladu s potrebama relevantnih aktivnosti u okviru projekta.Projekt će se fleksibilno prilagoditi individualnim potrebama primatelja kako bi sudionici mogli popuniti svoje deficite. Sve osobe koje sudjeluju u projektu bit će pokrivene NNW osiguranjem za vrijeme trajanja projekta i socijalnom potporom u obliku obroka tijekom nastave i subvencioniranjem troškova putovanja na posao. Uzimajući u obzir i kontinuirano praćenje tržišta rada donje Šleske, podnositelj zahtjeva obratit će posebnu pozornost na situaciju u kojoj postoji potreba za osposobljavanjem, npr. u prethodno navedenim smjerovima sudionika projekta i tijekom savjetovanja. To će dati nadu da će se sudionik, nakon završetka projekta i kasnije, naći na tržištu rada, dobiti zaposlenje na poslovima koji se traže u Donjoj Šleskoj i ostati na tržištu. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Obiectivul principal al proiectului este de a dobândi, activa și spori capacitatea de inserție profesională în cadrul SEA și de a dobândi calificări profesionale pentru a facilita intrarea pe piața forței de muncă. Din păcate, trecerea de la stadiul de educație la perioada de activitate profesională se face rareori într-o manieră lină, fără complicații. În plus, nivelul relativ ridicat de inactivitate economică a tinerilor din Silezia Inferioară (45,3 % – indicator pentru al doilea trimestru al anului 2014) reprezintă o provocare sub forma acțiunilor care activează această grupă de vârstă. Grupul țintă va fi de 75 de persoane care fac parte din NEET, cu vârste cuprinse între 15 și 24 de ani: —șomer (inclusiv pe termen lung)-67 de persoane (din care 29 de femei(K) și 38 bărbați (M) – șomeri de lungă durată-7 (inclusiv 4 K și 3 M) – opt persoane alese profesional (inclusiv 3 K și 5M). Proiectul va avea ca rezultat angajarea a minimum 34 de persoane (17Femei și 17Men) de tineri cu vârste cuprinse între 15 și 24 de ani din Voievodatul Silezia Inferioară. Proiectul își asumă un sprijin cuprinzător pentru participanții la proiect sub forma determinării gradului de distanță față de piața forței de muncă, a orientării profesionale, a pregătirii sau actualizării DPI, a profilului de asistență și a acoperirii unui anumit participant în funcție de nevoile activităților relevante din cadrul proiectului.Proiectul se va adapta flexibil la nevoile individuale ale beneficiarilor săi, astfel încât participanții să își poată acoperi deficitele. Toate persoanele participante la proiect vor fi acoperite de asigurarea NNW pe durata proiectului și de sprijin social sub formă de mese în timpul cursurilor și subvenționarea costurilor de deplasare la clase. Având în vedere și monitorizând continuu piața forței de muncă din Silezia Inferioară, solicitantul va acorda o atenție deosebită situației în care este nevoie de formare, de exemplu în direcțiile menționate mai sus, din partea participanților la proiect și în cursul consultării. Acest lucru va da speranța că participantul, după finalizarea proiectului și mai târziu, se va afla pe piața forței de muncă, obținând locuri de muncă în locurile de muncă căutate în Silezia Inferioară și rămânând pe piață. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Hlavným cieľom projektu je získať, aktivovať a zvýšiť zamestnateľnosť v SEA a získať odbornú kvalifikáciu s cieľom uľahčiť vstup na trh práce. Bohužiaľ, prechod zo štádia vzdelávania do obdobia odbornej činnosti sa zriedka vykonáva hladkým spôsobom, bez komplikácií. Okrem toho relatívne vysoká miera ekonomickej neaktivity mladých ľudí v Dolnom Sliezsku (45,3 % – ukazovateľ za druhý štvrťrok 2014) je výzvou vo forme opatrení na aktiváciu tejto vekovej skupiny. Cieľovou skupinou bude 75 ľudí, ktorí sú súčasťou NEET vo veku 15 – 24 rokov: —nezamestnané (vrátane dlhodobých) – 67 osôb (z toho 29 žien (K) a 38 mužov (M) – dlhodobo nezamestnaných-7 (vrátane 4 K a 3 M) – profesionálne zvolených-8 osôb (vrátane 3 K a 5M). Výsledkom projektu bude zamestnávať najmenej 34 ľudí (17 žien a 17 mužov) mladých ľudí vo veku 15 – 24 rokov z Dolného Sliezskeho vojvodstva. Projekt predpokladá komplexnú podporu pre účastníkov projektu vo forme určenia stupňa vzdialenosti od trhu práce, poskytovania odborného poradenstva, prípravy alebo aktualizácie IPD, profilu pomoci a pokrytia daného účastníka podľa potrieb príslušných činností v rámci projektu. Projekt sa flexibilne prispôsobí individuálnym potrebám svojich príjemcov, aby účastníci mohli naplniť svoje deficity. Všetci účastníci projektu budú krytí poistením NNW počas trvania projektu a sociálnou podporou vo forme stravy počas vyučovania a subvencovania nákladov na dochádzanie do tried. So zreteľom na trh práce dolného Sliezska a jeho nepretržité monitorovanie bude žiadateľ venovať osobitnú pozornosť situácii, keď je potrebná odborná príprava, napr. v uvedených smeroch zo strany účastníkov projektu a v priebehu konzultácií. To dá nádej, že účastník sa po dokončení projektu a neskôr ocitne na trhu práce, získa zamestnanie na pracovných miestach, ktoré hľadá v Dolnom Sliezsku a zostane na trhu. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-għan ewlieni tal-proġett huwa li jikseb, jattiva u jżid l-impjegabbiltà fis-SEA u li jikseb kwalifiki professjonali biex jiffaċilita d-dħul fis-suq tax-xogħol. Sfortunatament, it-tranżizzjoni mill-istadju tal-edukazzjoni għall-perjodu ta’ attività professjonali rarament issir b’mod bla xkiel, mingħajr kumplikazzjonijiet. Barra minn hekk, il-livell relattivament għoli ta’ inattività ekonomika taż-żgħażagħ fis-Silesia t’Isfel (45.3 % — indikatur għat-tieni kwart tal-2014) huwa sfida fil-forma ta’ azzjonijiet li jattivaw dan il-grupp ta’ età. Il-grupp fil-mira se jkun 75 persuna li huma parti min-NEET, li għandhom bejn il-15 u l-24 sena: —persuni qiegħda (inkluż fit-tul)-67 persuna (li minnhom 29 mara(K) u 38 raġel(M) — qiegħda fit-tul-7 (inklużi 4 K u 3 M) — persuni eletti professjonalment-8 (inklużi 3 K u 5M). Il-proġett se jirriżulta fl-impjieg ta’ minimu ta’ 34 persuna (17Nisa u 17-il sena) ta’ żgħażagħ ta’ bejn il-15 u l-24 sena mill-Voivodeship Silesjana t’Isfel. Il-proġett jassumi appoġġ komprensiv għall-parteċipanti tal-proġett fil-forma li jiddetermina l-grad ta’ distanza mis-suq tax-xogħol, jipprovdi gwida vokazzjonali, iħejji jew jaġġorna l-IPD, il-profil tal-assistenza, u jkopri parteċipant partikolari skont il-ħtiġijiet tal-attivitajiet rilevanti fi ħdan il-proġett. Il-proġett se jadatta b’mod flessibbli għall-ħtiġijiet individwali tar-riċevituri tiegħu sabiex il-parteċipanti jkunu jistgħu jimlew id-defiċits tagħhom. Il-persuni kollha li jipparteċipaw fil-proġett se jkunu koperti mill-assigurazzjoni NNW għat-tul tal-proġett u l-appoġġ soċjali fil-forma ta’ ikliet matul il-klassijiet u s-sussidjar tal-ispejjeż tal-ivvjaġġar lejn il-klassijiet. Wara li kkunsidra u jissorvelja kontinwament is-suq tax-xogħol tas-Silesja t’Isfel, l-Applikant se jagħti attenzjoni partikolari lis-sitwazzjoni meta jkun hemm bżonn ta’ taħriġ eż. fid-direzzjonijiet imsemmija hawn fuq min-naħa tal-parteċipanti tal-proġett u matul il-konsultazzjoni. Dan jagħti tama li l-parteċipant, wara t-tlestija tal-proġett u aktar tard, isib ruħu fis-suq tax-xogħol, jikseb impjieg fl-impjiegi mfittxija f’Silesia t’Isfel u jibqa’ fis-suq (Maltese)
26 July 2022
0 references
O principal objetivo do projeto é adquirir, ativar e aumentar a empregabilidade na CW e adquirir qualificações profissionais para facilitar a entrada no mercado de trabalho. Infelizmente, a transição da educação para a vida profissional raramente é realizada sem problemas, sem complicações. Além disso, o nível relativamente elevado de inatividade económica dos jovens na Baixa Silésia (45,3 % – indicador para o segundo trimestre de 2014) constitui um desafio sob a forma de ações que ativam este grupo etário. O objetivo será 75 pessoas que se adaptem aos NEET, com idades compreendidas entre os 15 e os 24 anos: — desempregados (incluindo de longa duração) -67 pessoas (incluindo 29 mulheres(K) e 38 homens(M) -desempregados de longa duração -7 pessoas (incluindo 4 K e 3 M) -profissionais 8 pessoas (incluindo 3 K e 5M). O resultado do projeto será o emprego de, pelo menos, 34 pessoas (17 mulheres e 17 homens) de jovens com idades compreendidas entre os 15 e os 24 anos da região da Voivodia de Dolnośląskie. O projeto pressupõe um apoio abrangente aos participantes no projeto sob a forma de determinação do grau de distância em relação ao mercado de trabalho, prestação de orientação profissional, preparação ou atualização do DIP, do perfil de assistência e da inclusão do participante em causa de acordo com as necessidades das atividades pertinentes do projeto. O projeto adaptar-se-á de forma flexível às necessidades individuais dos seus beneficiários, para que os participantes possam colmatar os seus défices. Todos os participantes no projeto estarão cobertos por um seguro INN durante a duração do projeto, bem como por apoio social sob a forma de refeições durante as aulas e financiamento. Tendo em conta o acompanhamento constante do mercado de trabalho da Baixa Silésia, o candidato prestará especial atenção à situação em que os participantes no projeto e durante o processo de aconselhamento necessitam de formação, por exemplo, nas direções acima referidas. Isto dará a esperança de que, após a conclusão do projeto e mais tarde, o participante irá encontrar-se no mercado de trabalho, ganhando emprego nos empregos procurados na Baixa Silésia e permanecendo no mercado. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Hankkeen päätavoitteena on hankkia, aktivoida ja lisätä työllistettävyyttä sekä hankkia ammattipätevyys työmarkkinoille pääsyn helpottamiseksi. Valitettavasti siirtyminen koulutuksen vaiheesta ammatillisen toiminnan jaksoon tapahtuu harvoin sujuvasti ilman komplikaatioita. Lisäksi nuorten suhteellisen suuri taloudellinen toimettomuus Ala-Sleesiassa (45,3 % – indikaattori vuoden 2014 toisella neljänneksellä) on haaste tämän ikäryhmän aktivoivien toimien muodossa. Kohderyhmänä on 75 NEET-ryhmään kuuluvaa 15–24-vuotiaita: —työttömät (myös pitkäaikaiset) – 67 henkilöä (joista 29 naista (K) ja 38 miestä (M) – pitkäaikaistyöttömät-7 (mukaan lukien 4 K ja 3 M) – ammatillisesti valitut 8 henkilöä (mukaan lukien 3 K ja 5M). Hankkeen tuloksena ala-Sleesian voivodikunnan 15–24-vuotiaista nuorista työllistää vähintään 34 henkilöä (17 naista ja 17 miestä). Hanke edellyttää kattavaa tukea hankkeen osallistujille määrittämällä etäisyyden työmarkkinoilta, tarjoamalla ammatillista ohjausta, valmistelemalla tai päivittämällä IPD:tä, tukiprofiilia ja kattamalla tietty osallistuja hankkeen asiaankuuluvien toimien tarpeiden mukaan. Hanke mukautuu joustavasti vastaanottajien yksilöllisiin tarpeisiin, jotta osallistujat voivat täyttää vajeensa. Kaikilla hankkeeseen osallistuvilla henkilöillä on NNW-vakuutus hankkeen keston ajan ja sosiaalinen tuki aterioiden muodossa tuntien aikana ja tuettaessa työmatkakuluja luokkiin. Kun otetaan huomioon ala-Sleesian työmarkkinat ja seurataan sitä jatkuvasti, hakija kiinnittää erityistä huomiota tilanteeseen, jossa koulutus on tarpeen esimerkiksi hankkeen osallistujien edellä mainituissa ohjeissa ja konsultaatiossa. Tämä antaa toivoa, että osallistuja, hankkeen päätyttyä ja myöhemmin, löytää itsensä työmarkkinoilla, saa työpaikan etsimänsä työpaikat Ala-Sleesiassa ja pysyy markkinoilla. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj projekta je pridobiti, aktivirati in povečati zaposljivost v strateški okoljski presoji ter pridobiti poklicne kvalifikacije za lažji vstop na trg dela. Na žalost se prehod iz faze izobraževanja v obdobje poklicne dejavnosti redko opravi gladko, brez zapletov. Poleg tega je razmeroma visoka stopnja gospodarske neaktivnosti mladih v Spodnji Šleziji (45,3 % – kazalnik za drugo četrtletje 2014) izziv v obliki ukrepov za aktiviranje te starostne skupine. Ciljna skupina bo 75 oseb, ki so del NEET, starih od 15 do 24 let: —brezposelnost (vključno z dolgotrajno)-67 oseb (od tega 29 žensk (K) in 38 moških(M) – dolgotrajno brezposelnih – 7 (vključno s 4 K in 3 M) – poklicno izvoljenih 8 oseb (vključno s 3 K in 5M). V okviru projekta bo zaposlenih najmanj 34 ljudi (17 žensk in 17 moških) mladih, starih od 15 do 24 let, iz spodnjega šlezijskega vojvodstva. Projekt predvideva celovito podporo udeležencem projekta v obliki določanja stopnje oddaljenosti od trga dela, zagotavljanja poklicnega usmerjanja, priprave ali posodabljanja IPD, profila pomoči in pokrivanja določenega udeleženca glede na potrebe ustreznih aktivnosti v okviru projekta.Projekt se bo prilagodljivo prilagodil individualnim potrebam prejemnikov, tako da bodo udeleženci lahko zapolnili svoje primanjkljaje. Vsi, ki sodelujejo v projektu, bodo v času trajanja projekta zavarovani z NNW in socialno podporo v obliki obrokov med razredi in subvencioniranja stroškov prevoza v razrede. Ob upoštevanju in stalnem spremljanju trga dela Spodnje Šlezije bo prijavitelj posebno pozornost namenil razmeram, ko obstaja potreba po usposabljanju, npr. v zgoraj navedenih navodilih udeležencev projekta in med posvetovanjem. To bo dalo upanje, da se bo udeleženec po zaključku projekta in kasneje znašel na trgu dela, pridobil zaposlitev na iskanih delovnih mestih v Spodnji Šleziji in ostal na trgu. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Hlavním cílem projektu je získat, aktivovat a zvýšit zaměstnatelnost v SEA a získat odbornou kvalifikaci s cílem usnadnit vstup na trh práce. Bohužel, přechod z fáze vzdělávání do období odborné činnosti se provádí jen zřídka hladce, bez komplikací. Kromě toho je poměrně vysoká míra ekonomické neaktivity mladých lidí v Dolním Slezsku (45,3 % – ukazatel za druhé čtvrtletí roku 2014) výzvou v podobě opatření aktivujících tuto věkovou skupinu. Cílovou skupinou bude 75 osob, které jsou součástí NEET ve věku 15–24 let: —nezaměstnaní (včetně dlouhodobých) – 67 osob (z toho 29 žen (K) a 38 mužů (M) – dlouhodobě nezaměstnaní – 7 (včetně 4 K a 3 M) – odborně zvolených 8 osob (včetně 3 K a 5M). Výsledkem projektu bude minimálně 34 osob (17 žen a 17 mužů) mladých lidí ve věku 15–24 let z Dolního Slezského vojvodství. Projekt předpokládá komplexní podporu pro účastníky projektu formou stanovení míry vzdálenosti od trhu práce, poskytování odborného poradenství, přípravy nebo aktualizace IPD, profilu pomoci a pokrytí daného účastníka podle potřeb příslušných činností v rámci projektu.Projekt se flexibilně přizpůsobí individuálním potřebám svých příjemců tak, aby účastníci mohli zaplnit své deficity. Všechny osoby účastnící se projektu budou po dobu trvání projektu hrazeny z pojištění NNW a sociální podpory ve formě jídla během tříd a subvencování nákladů na dojíždění do tříd. S ohledem na a průběžně monitorující trh práce v Dolním Slezsku bude žadatel věnovat zvláštní pozornost situaci, kdy je zapotřebí školení, např. ve výše uvedených pokynech na straně účastníků projektu a v průběhu konzultací. To dá naději, že se účastník po dokončení projektu a později ocitne na trhu práce, získá zaměstnání na pracovních místech vyhledaných v Dolním Slezsku a zůstane na trhu. (Czech)
26 July 2022
0 references
Pagrindinis projekto tikslas – įgyti, suaktyvinti ir padidinti įsidarbinimo galimybes SEA ir įgyti profesinę kvalifikaciją, kad būtų sudarytos palankesnės sąlygos patekti į darbo rinką. Deja, perėjimas iš švietimo etapo į profesinės veiklos laikotarpį retai atliekamas sklandžiai, be komplikacijų. Be to, palyginti aukštas jaunimo ekonominio neveiklumo lygis Žemutinėje Silezijoje (45,3 proc. 2014 m. antrojo ketvirčio rodiklis) yra iššūkis, susijęs su šios amžiaus grupės aktyvavimu. Tikslinė grupė bus 75 15–24 metų NEET asmenys: –bedarbiai (įskaitant ilgalaikius)-67 asmenys (iš kurių 29 moterys(K) ir 38 vyrai(M) – ilgalaikiai bedarbiai-7 (įskaitant 4 K ir 3 M) – profesionaliai išrinkti 8 asmenys (įskaitant 3 K ir 5 mln.). Projektas padės įdarbinti ne mažiau kaip 34 žmones (17 moterų ir 17 vyrų) 15–24 metų amžiaus jaunimo iš Žemutinės Silezijos vaivadijos. Projektas numato visapusišką paramą projekto dalyviams nustatant atstumą nuo darbo rinkos, teikiant profesinį orientavimą, rengiant ar atnaujinant IPD, pagalbos profilį ir apimant konkretų dalyvį pagal atitinkamos projekto veiklos poreikius.Projektas lanksčiai prisitaikys prie individualių gavėjų poreikių, kad dalyviai galėtų užpildyti savo deficitą. Visi projekte dalyvaujantys asmenys projekto vykdymo laikotarpiu bus apdrausti NNW draudimu ir socialine parama – maitinimu klasėse ir kelionės į klases išlaidų subsidijavimu. Atsižvelgdamas į Žemutinės Silezijos darbo rinką ir nuolat ją stebėdamas, pareiškėjas ypatingą dėmesį skirs situacijai, kai reikia rengti mokymus, pvz., pirmiau minėtomis kryptimis, projekto dalyviams ir konsultuojantis. Tai suteiks viltį, kad po projekto pabaigos ir vėliau dalyvis atsidurs darbo rinkoje, įgis darbo vietų, kurių ieškoma Žemutinėje Silezijoje, ir liks rinkoje. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Projekta galvenais mērķis ir iegūt, aktivizēt un palielināt nodarbināmību SVN un iegūt profesionālās kvalifikācijas, lai atvieglotu iekļaušanos darba tirgū. Diemžēl pāreja no izglītības posma uz profesionālās darbības periodu reti tiek veikta gludi, bez komplikācijām. Turklāt salīdzinoši augstais jauniešu ekonomiskās aktivitātes līmenis Lejassilēzijā (45,3 % — rādītājs 2014. gada otrajam ceturksnim) ir problēma, kas izpaužas kā darbības, kas aktivizē šo vecuma grupu. Mērķa grupa būs 75 cilvēki, kas ir daļa no NEET, vecumā no 15 līdz 24 gadiem: —bezdarbnieki (ieskaitot ilgtermiņa)-67 personas (no tām 29 sievietes (K) un 38 vīrieši (M) -ilgtermiņa bezdarbnieki-7 (tostarp 4 K un 3 M) — profesionāli ievēlēti-8 cilvēki (tostarp 3 K un 5M). Projekta rezultātā tiks nodarbināti vismaz 34 cilvēki (17 sievietes un 17 vīrieši) 15–24 gadus veciem jauniešiem no Lejassilēzijas vojevodistes. Projekts paredz visaptverošu atbalstu projekta dalībniekiem, nosakot attālumu no darba tirgus, nodrošinot profesionālo orientāciju, sagatavojot vai atjauninot IPD, palīdzības profilu un aptverot konkrēto dalībnieku atbilstoši projekta attiecīgo aktivitāšu vajadzībām.Projekts elastīgi pielāgosies tā saņēmēju individuālajām vajadzībām, lai dalībnieki varētu aizpildīt savus deficītus. Visi cilvēki, kas piedalās projektā, tiks segti ar NNW apdrošināšanu projekta darbības laikā un sociālo atbalstu kā maltītes klašu laikā un subsidējot izmaksas par pārvietošanos uz klasēm. Ņemot vērā un pastāvīgi uzraugot Lejassilēzijas darba tirgu, pieteikuma iesniedzējs īpašu uzmanību pievērsīs situācijai, kad ir nepieciešama apmācība, piemēram, iepriekš minētajos virzienos no projekta dalībnieku puses un konsultāciju gaitā. Tas dos cerību, ka dalībnieks pēc projekta pabeigšanas un vēlāk nonāks darba tirgū, iegūstot darbu Lejassilēzijas meklējumos un paliekot tirgū. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Основната цел на проекта е придобиване, активизиране и повишаване на пригодността за заетост в СЕО и придобиване на професионални квалификации, за да се улесни навлизането на пазара на труда. За съжаление преходът от етапа на образованието към периода на професионална дейност рядко се извършва по плавен начин, без усложнения. Освен това относително високото равнище на икономическа неактивност на младите хора в Долна Силезия (45,3 % — показател за второто тримесечие на 2014 г.) е предизвикателство под формата на действия, които активират тази възрастова група. Целевата група ще бъде 75 души, които са част от NEET, на възраст 15—24 години: —безработни (включително дългосрочно) — 67 души (от които 29 жени(K) и 38 мъже(M) — дългосрочно безработни-7 (включително 4 K и 3 M) — професионално избрани 8 души (включително 3 K и 5M). Проектът ще доведе до заетост на минимум 34 души (17жени и 17 мъже) от младежи на възраст 15—24 години от Долносилезкото войводство. Проектът поема цялостна подкрепа за участниците в проекта под формата на определяне на степента на отдалеченост от пазара на труда, осигуряване на професионално ориентиране, подготовка или актуализиране на ДПУ, профила на подпомагане и обхващане на даден участник в зависимост от нуждите на съответните дейности в рамките на проекта.Проектът ще се адаптира гъвкаво към индивидуалните нужди на получателите му, така че участниците да могат да запълнят своите дефицити. Всички лица, участващи в проекта, ще бъдат покрити от застраховка NNW за времетраенето на проекта и социална подкрепа под формата на храна по време на часовете и субсидиране на разходите за пътуване до занятия. Като се има предвид и непрекъснато наблюдава пазара на труда в Долна Силезия, заявителят ще обърне особено внимание на ситуацията, когато е необходимо обучение, например в горепосочените насоки от страна на участниците в проекта и в хода на консултациите. Това ще даде надежда, че участникът, след приключване на проекта и по-късно, ще се окаже на пазара на труда, ще получи заетост на търсените работни места в Долна Силезия и ще остане на пазара (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
A projekt fő célja az SKV-n belüli foglalkoztathatóság megszerzése, aktiválása és növelése, valamint szakmai képesítések megszerzése a munkaerőpiacra való belépés megkönnyítése érdekében. Sajnos az oktatási szakaszból a szakmai tevékenység időszakába való átmenet ritkán zökkenőmentesen történik, komplikációk nélkül. Emellett Alsó-Sziléziában a fiatalok viszonylag magas gazdasági inaktivitása (45,3% – mutató 2014 második negyedévére) kihívást jelent az e korcsoportot aktiváló intézkedések formájában. A célcsoport 75 fő lesz, akik 15–24 éves NEET-fiatalok: –munkanélküli (beleértve a hosszú távú)-67 főt (ebből 29 nő(K) és 38 férfi(M) – tartós munkanélküli-7 (köztük 4 K és 3 millió) – szakmailag megválasztott 8 fő (köztük 3 K és 5 millió). A projekt eredményeként az Alsó-Sziléziai vajdaságból legalább 34 (15–24 éves) (15–24 év közötti) fiatalt foglalkoztatnak (17 nő és 17 férfi). A projekt átfogó támogatást vállal a projekt résztvevői számára a munkaerőpiactól való távolság mértékének meghatározása, szakmai tanácsadás, az IPD, a segítségnyújtási profil előkészítése vagy frissítése, valamint a projekten belüli releváns tevékenységek igényeinek megfelelően.A projekt rugalmasan alkalmazkodik a kedvezményezettek egyéni igényeihez, hogy a résztvevők pótolhassák hiányukat. A projektben részt vevő valamennyi személy a projekt időtartama alatt NNW biztosítással, valamint az osztályokon belüli étkezések formájában nyújtott szociális támogatással, valamint az osztályokba történő ingázással kapcsolatos költségek támogatásával lesz fedezve. Tekintettel az alsó-sziléziai munkaerőpiacra, és folyamatosan figyelemmel kíséri azt, a kérelmező különös figyelmet fordít arra a helyzetre, amikor például a projekt résztvevői részéről képzésre van szükség, például a projekt résztvevői részéről és a konzultáció során. Ez reményt ad arra, hogy a résztvevő a projekt befejezése után, majd később a munkaerőpiacon találja magát, és munkát szerez az Alsó-Sziléziában keresett munkahelyeken, és továbbra is a piacon marad. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
Is é príomhchuspóir an tionscadail infhostaitheacht san IEA a fháil, a ghníomhachtú agus a mhéadú agus cáilíochtaí gairmiúla a fháil chun iontráil sa mhargadh saothair a éascú. Ar an drochuair, is annamh a dhéantar an t-aistriú ón gcéim oideachais go dtí an tréimhse gníomhaíochta gairmiúla ar bhealach rianúil, gan deacrachtaí. Ina theannta sin, is dúshlán é an neamhghníomhaíocht eacnamaíoch atá ag daoine óga sa tSilesia Íochtarach (45.3 % — táscaire don dara ráithe de 2014) i bhfoirm gníomhaíochtaí lena ngníomhachtaítear an t-aoisghrúpa sin. 75 duine atá páirteach i NEET a bheidh sa spriocghrúpa, idir 15-24 bliana d’aois: —daoine dífhostaithe (lena n-áirítear daoine fadtéarmacha)-67 duine (ar mná iad 29 bean(K) agus 38 fear(M) atá dífhostaithe go fadtéarmach-7 (lena n-áirítear 4 K agus 3 M) — 8 nduine a toghadh go gairmiúil (lena n-áirítear 3 K agus 5M). Is é an toradh a bheidh ar an tionscadal ná go bhfostófar ar a laghad 34 duine (17Mná agus 17Men) de dhaoine óga idir 15-24 bliana d’aois ó Voivodeship na Silesian Íochtarach. Glacann an tionscadal le tacaíocht chuimsitheach do rannpháirtithe tionscadail i bhfoirm méid an fhaid ón margadh saothair a chinneadh, gairmthreoir a chur ar fáil, IPD a ullmhú nó a nuashonrú, an phróifíl cúnaimh, agus rannpháirtí ar leith a chumhdach de réir riachtanais na ngníomhaíochtaí ábhartha laistigh den tionscadal.Cuirfidh an tionscadal in oiriúint go solúbtha do riachtanais aonair a fhaighteoirí ionas gur féidir le rannpháirtithe a n-easnaimh a líonadh. Beidh gach duine a ghlacann páirt sa tionscadal clúdaithe ag árachas NNW ar feadh thréimhse an tionscadail agus tacaíocht shóisialta i bhfoirm béilí le linn aicmí agus fóirdheonú na gcostas a bhaineann le comaitéireacht chuig ranganna. Ag féachaint do mhargadh saothair na Síoda Íochtaraí agus faireachán leanúnach a dhéanamh air, tabharfaidh an tIarratasóir aird ar leith ar an gcás nuair a bhíonn gá le hoiliúint, e.g. sna treoracha thuasluaite ó thaobh rannpháirtithe tionscadail agus le linn comhairliúcháin. Tabharfaidh sé seo dóchas go bhfaighidh an rannpháirtí, tar éis an tionscadal a chríochnú agus ina dhiaidh sin, é féin ar an margadh saothair, fostaíocht a fháil sna poist atá á lorg sa tSilesia Íochtarach agus fanacht ar an margadh (Irish)
26 July 2022
0 references
Huvudsyftet med projektet är att förvärva, aktivera och öka anställbarheten i den strategiska miljöbedömningen och att förvärva yrkeskvalifikationer för att underlätta inträdet på arbetsmarknaden. Tyvärr sker övergången från utbildningsstadiet till perioden för yrkesverksamhet sällan på ett smidigt sätt, utan komplikationer. Dessutom är den relativt höga graden av ekonomisk inaktivitet bland ungdomar i Nedre Schlesien (45,3 % – indikator för andra kvartalet 2014) en utmaning i form av åtgärder som aktiverar denna åldersgrupp. Målgruppen är 75 personer som ingår i NEET, 15–24 år: —arbetslösa (inklusive långtidsarbetslösa) – 67 personer (varav 29 kvinnor(K) och 38 män(M) – långtidsarbetslösa-7 (inklusive 4 K och 3 M) – professionellt valda-8 personer (inklusive 3 K och 5M). Projektet kommer att resultera i anställning av minst 34 personer (17 kvinnor och 17 män) bland ungdomar i åldern 15–24 år från Nedre Schlesiens vojvodskap. Projektet förutsätter omfattande stöd till projektdeltagarna i form av att bestämma graden av avstånd från arbetsmarknaden, ge yrkesvägledning, förbereda eller uppdatera IPD, stödprofilen och täcka en viss deltagare i enlighet med behoven för relevant verksamhet inom projektet. Projektet kommer att anpassas flexibelt till mottagarnas individuella behov så att deltagarna kan fylla sina underskott. Alla som deltar i projektet kommer att omfattas av NNW försäkring under projektets löptid och socialt stöd i form av måltider under klasser och subventionering av kostnaderna för pendling till klasser. Med beaktande av och fortlöpande övervaka den lägre Schlesiens arbetsmarknad kommer den sökande att ägna särskild uppmärksamhet åt situationen när det finns behov av utbildning, t.ex. i ovannämnda anvisningar från projektdeltagarnas sida och under konsultationen. Detta kommer att ge hopp om att deltagaren, efter slutförandet av projektet och senare, kommer att finna sig på arbetsmarknaden, få anställning i de jobb som söks i Nedre Schlesien och stanna kvar på marknaden. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Projekti peamine eesmärk on omandada, aktiveerida ja suurendada tööalast konkurentsivõimet keskkonnamõju strateegilise hindamise raames ning omandada kutsekvalifikatsioon, et hõlbustada tööturule sisenemist. Kahjuks toimub üleminek haridusetapilt kutsetegevuse perioodile harva sujuvalt, ilma komplikatsioonideta. Lisaks on noorte suhteliselt suur majanduslik mitteaktiivsus Alam-Sileesias (45,3 % – näitaja 2014. aasta teises kvartalis) väljakutse selle vanuserühma aktiveerivate meetmete näol. Sihtrühmaks on 75 inimest, kes kuuluvad mittetöötavate ja mitteõppivate noorte hulka, vanuses 15–24 aastat: –töötud (sealhulgas pikaajalised)-67 isikut (millest 29 naist (K) ja 38 meest (M) – pikaajalised töötud-7 (sh 4 K ja 3 M)) – kutseliselt valitud 8 inimest (sealhulgas 3 K ja 5M). Projekti tulemusena töötab Alam-Sileesia vojevoodkonnast pärit 15–24-aastaseid noori vähemalt 34 inimest (17 naist ja 17 meest). Projekt eeldab igakülgset toetust projektis osalejatele, määrates kindlaks kauguse tööturust, pakkudes kutsenõustamist, valmistades ette või ajakohastades IPD ja abiprofiili ning hõlmates konkreetset osalejat vastavalt projekti vastavate tegevuste vajadustele.Projekt kohandub paindlikult selle saajate individuaalsete vajadustega, et osalejad saaksid oma puudujäägid täita. Kõik projektis osalevad inimesed on kaetud NNW kindlustusega projekti kestuse ajal ja sotsiaaltoetusega, mida antakse söökide kujul klassides viibimise ajal ja koolivahetamise kulude subsideerimist. Võttes arvesse ja pidevalt jälgides Alam-Sileesia tööturgu, pöörab taotleja erilist tähelepanu olukorrale, kus on vaja koolitust, nt projektis osalejate eespool nimetatud juhistes ja konsultatsioonide käigus. See annab lootust, et osaleja leiab pärast projekti lõpetamist ja hiljem end tööturult, saab tööd Alam-Sileesias otsitavatel töökohtadel ja jääb turule. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.02.02-02-0056/15
0 references