Comprehensive programme of professional activation of young people with disabilities from NEET category in Dolnośląskie voivodship (Q90646)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90646 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Comprehensive programme of professional activation of young people with disabilities from NEET category in Dolnośląskie voivodship |
Project Q90646 in Poland |
Statements
1,285,438.73 zloty
0 references
1,398,888.6 zloty
0 references
91.89 percent
0 references
1 February 2016
0 references
31 January 2018
0 references
KONTRAKTOR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia 100 os. niepełnosprawnych (ON, w tym min. 60% kobiet [K]) w wieku 15-29 l. z kategorii NEET (zgodnie z definicją PO WER) z terenu woj. dolnośląskiego w zawodach deficytowych na reg. rynku pracy do końca 01.2018, poprzez ich kompleksową aktywizację zawodowo – edukacyjną, dostosowaną do indywidualnych potrzeb poszczególnych uczestników. Grupę docelową projektu stanowi 100 osób (60K/40M) spełniających łącznie n/w kryteria: 1. wiek 15-29 lat w chwili przystąpienia do projektu, 2. przynależność do grupy NEET w rozumieniu PO WER, 3. zamieszkanie na terenie woj. dolnośląskiego (w rozumieniu k.c.), 4. niepełnosprawność potwierdzona orzeczeniem. Nie mniej niż 60% GD stanowić będą kobiety, nie mniej niż 10% - os. długotrwale bezrob., nie mniej niż 70% - os. nieaktywne zawodowo. W ramach projektu osiągnięte zostaną następujące rezultaty: 1. nie mniej niż 96 ucz. ukończy interwencję wspieraną w ramach Inicjatywy na rzecz ludzi młodych 2. nie mniej niż 64 ucz. otrzyma ofertę pracy, kształcenia ustawicznego, przygotowania zawodowego lub stażu 3. nie mniej niż 76 ucz. po zakończeniu udziału w nim będzie uczestniczyć w kształceniu / szkoleniu lub uzyskiwać kwalifikacje lub pracować 4. nie mniej niż 17 ucz. uzyska zatrudnienie w wyniku udziału w projekcie. W ramach projektu przewiduje się realizację następujących zadań: 1. Aktywna rekrutacja uczestników – pozyskanie min. 100 przedstawicieli GD do udziału w projekcie. 2. Indywidualizacja wsparcia i określenie ścieżki zawodowej (obligatoryjne elementy wsparcia) – IPD dla każdego ucz. proj., poradnictwo zaw., pośrednictwo pracy. 3. Działania edukacyjne, staże i wsparcie towarzyszące (fakultatywne elementy wsparcia, na podst. informacji z IPD) – realizacja szkoleń i staży zaw., wsparcie towarzyszące (stypendia, opieka asystentów ON podczas stażu, zwroty kosztów dojazdu), w zależności od potrzeb ucz. Projekt jest realizowany przez Kontraktor Sp. z o.o. w partnerstwie z Clar (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase the employment opportunities of 100 people with disabilities (ON, including at least 60 % of women [K]) aged 15-29 years from NEET category (as defined by PO WER) from the Lower Silesian Voivodeship in deficit competitions on the labour market until the end of 01.2018, through their comprehensive professional and educational activation, tailored to the individual needs of individual participants. The target group of the project consists of 100 people (60K/40M) fulfilling a total of n/w criteria: 1. age 15-29 years at the time of joining the project, 2. belonging to the NEET group within the meaning of PO WER, 3. residence in the Lower Silesian Voivodeship (within the meaning of the Civil Code), 4. disability confirmed by judgment. Not less than 60 % of GD will be women, not less than 10 % – long-term unemployment, not less than 70 % – inactive persons. The project will achieve the following results: 1. no less than 96 pupils will complete the intervention supported under the Youth Initiative 2. no less than 64 pupils will receive a job offer, lifelong learning, apprenticeships or traineeships 3. no less than 76 pupils will participate in education/training or receive qualifications or work 4. no less than 17 students will be employed as a result of participation in the project. The project envisages the following tasks: 1. Active recruitment of participants – attracting at least 100 representatives of GD to participate in the project. 2. Individualisation of support and definition of professional path (obligatory elements of support) – IPD for each student. project, counselling, job mediation. 3. Educational activities, traineeships and accompanying support (optional elements of support, on the basis of information from IPD) – implementation of trainings and traineeships, accompanying support (students, care of assistants ON during an internship, reimbursement of travel expenses), depending on the needs of the learner. The project is implemented by the Contractor Sp. z o.o. in partnership with Clar (English)
15 October 2020
0.45163561764252
0 references
L’objectif du projet est d’accroître l’employabilité de 100 personnes handicapées (dont au moins 60 % des femmes [K]) âgées de 15 à 29 ans de la catégorie NEET (telle que définie par PO WER) de la voïvodie de Basse-Silésie en situation de pénurie sur le marché du travail d’ici la fin du 01.2018, par leur activation professionnelle et éducative complète, adaptée aux besoins individuels des participants individuels. Le groupe cible du projet est de 100 personnes (60K/40M) répondant aux critères suivants: 1. âge 15-29 ans au moment de l’adhésion au projet, 2. adhésion au groupe NEET au sens de PO WER, 3. résidence sur le territoire de la Voïvodie de Basse-Silésie (au sens du Code civil), 4. handicap confirmé par une décision. Pas moins de 60 % de GD seront des femmes, pas moins de 10 % — chômage de longue durée, pas moins de 70 % — économiquement inactifs. Le projet permettra d’obtenir les résultats suivants: 1. Au moins 96 étudiants compléteront une intervention soutenue par l’Initiative Jeunesse 2. pas moins de 64 étudiants recevront une offre d’emploi, de formation continue, d’apprentissage ou de stage 3. pas moins de 76 élèves. après y avoir participé, participeront à des études/formations ou obtiendront des qualifications ou du travail 4. pas moins de 17 étudiants seront employés à la suite de la participation au projet. Le projet prévoit les tâches suivantes: 1. Recrutement actif des participants — obtention d’au moins 100 représentants de GD pour participer au projet. 2. Individualisation du soutien et définition du cheminement de carrière (éléments obligatoires de soutien) — DPI pour chaque étudiant. 3. Les activités éducatives, les stages et le soutien qui l’accompagne (éléments de soutien facultatifs, sur la base des informations fournies par la DPI) — mise en place de formations et de stages, aide à l’accompagnement (bourses, assistance des assistants de l’ON pendant le stage, remboursement des frais de voyage), en fonction des besoins des apprenants. Le projet est mis en œuvre par Kontraktor Sp. z o.o. en partenariat avec Clar (French)
30 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsfähigkeit von 100 Menschen mit Behinderungen (darunter mindestens 60 % der Frauen [K]) im Alter von 15 bis 29 Jahren aus der NEET-Kategorie (wie von PO WER definiert) aus der niederschlesischen Woiwodschaft in Knappberufen auf dem Arbeitsmarkt bis Ende 01.2018 durch ihre umfassende berufliche und pädagogische Aktivierung zu erhöhen, die an die individuellen Bedürfnisse der einzelnen Teilnehmer angepasst ist. Zielgruppe des Projekts sind 100 Personen (60K/40M), die folgende Kriterien erfüllen: 1. Alter 15-29 Jahre zum Zeitpunkt des Beitritts zum Projekt, 2. Mitgliedschaft in der NEET-Gruppe im Sinne der PO WER, 3. Wohnsitz im Gebiet der Woiwodschaft Niederschlesien (im Sinne des Bürgerlichen Gesetzbuches), 4. Behinderung durch Entscheidung bestätigt. Nicht weniger als 60 % der GD werden Frauen sein, nicht weniger als 10 % – Langzeitarbeitslosigkeit, nicht weniger als 70 % – wirtschaftlich nicht erwerbstätig. Das Projekt wird folgende Ergebnisse erzielen: 1. Nicht weniger als 96 Studierende werden eine von der Jugendinitiative unterstützte Intervention abschließen 2. mindestens 64 Studierende erhalten ein Angebot für Beschäftigung, Weiterbildung, Ausbildung oder Praktikum 3. mindestens 76 Schülerinnen und Schüler, die nach Abschluss der Teilnahme an dem Projekt an einer Ausbildung teilnehmen oder Qualifikationen oder Arbeit erwerben 4. mindestens 17 Studierende werden infolge der Teilnahme an dem Projekt angestellt. Das Projekt sieht folgende Aufgaben vor: 1. Aktive Rekrutierung von Teilnehmern – mindestens 100 Vertreter der GD für die Teilnahme am Projekt. 2. Individualisierung der Unterstützung und Definition des Karrierewegs (obligatorische Elemente der Unterstützung) – IPD für jedes Schülerprojekt. 3. Bildungsaktivitäten, Praktika und begleitende Unterstützung (fakultative Unterstützungselemente auf der Grundlage von Informationen des IPD) – Durchführung von Schulungen und Praktika, begleitende Unterstützung (Stipendien, Unterstützung von ON-Assistenten während des Praktikums, Erstattung der Reisekosten), je nach Bedarf der Lernenden. Das Projekt wird von Kontraktor Sp. z o.o. in Zusammenarbeit mit Clar durchgeführt. (German)
7 December 2021
0 references
Het doel van het project is om de inzetbaarheid van 100 personen met een handicap (met inbegrip van ten minste 60 % van de vrouwen [K]) in de leeftijd van 15-29 jaar uit de NEET-categorie (zoals gedefinieerd door PO WER) uit het Neder-Silezische woiwodschap tegen het einde van 01.2018 in tekortberoepen op de arbeidsmarkt te vergroten door middel van hun uitgebreide professionele en educatieve activering, aangepast aan de individuele behoeften van individuele deelnemers. De doelgroep van het project is 100 personen (60K/40M) die aan de volgende criteria voldoen: 1. leeftijd 15-29 jaar op het moment van toetreding tot het project, 2. lidmaatschap van de NEET-groep in de zin van PO WER, 3. verblijf op het grondgebied van het Neder-Silezische woiwodschap (in de zin van het Burgerlijk Wetboek), 4. handicap bevestigd door een beslissing. Ten minste 60 % van de GD zal vrouwen zijn, niet minder dan 10 % — langdurige werkloosheid, niet minder dan 70 % — economisch inactief. Het project zal de volgende resultaten behalen: 1. Niet minder dan 96 studenten zullen een door het jongereninitiatief gesteunde interventie voltooien 2. niet minder dan 64 studenten ontvangen een aanbod van werk, voortgezet onderwijs, leerlingplaats of stage 3. niet minder dan 76 leerlingen. na voltooiing van de deelname aan het project, zullen deelnemen aan onderwijs/opleiding of kwalificaties of werk 4. niet minder dan 17 studenten zullen in dienst zijn als gevolg van deelname aan het project. Het project voorziet in de volgende taken: 1. Actieve werving van deelnemers — het verkrijgen van ten minste 100 vertegenwoordigers van de GD om deel te nemen aan het project. 2. Individualisering van ondersteuning en definitie van loopbaanpad (verplichte elementen van ondersteuning) — IPD voor elke student. 3. Educatieve activiteiten, stages en begeleidende ondersteuning (facultatieve ondersteuningselementen, op basis van informatie van het IPD) — uitvoering van opleidingen en stages, begeleidende ondersteuning (studieprogramma’s, bijstand van ON-assistenten tijdens de stage, vergoeding van reiskosten), afhankelijk van de behoeften van de lerenden. Het project wordt uitgevoerd door Kontraktor Sp. z o.o. in samenwerking met Clar (Dutch)
16 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare l'occupabilità di 100 persone con disabilità (compreso almeno il 60 % delle donne [K]) di età compresa tra i 15 e i 29 anni della categoria NEET (come definita dal PO WER) dal Voivodato della Bassa Slesia in attività carenti sul mercato del lavoro entro la fine del 01.2018, attraverso la loro completa attivazione professionale ed educativa, adattata alle esigenze individuali dei singoli partecipanti. Il gruppo target del progetto è di 100 persone (60K/40M) che soddisfano i seguenti criteri: 1. età 15-29 anni al momento dell'adesione al progetto, 2. appartenenza al gruppo NEET ai sensi del PO WER, 3. residenza nel territorio del Voivodato della Bassa Slesia (ai sensi del Codice Civile), 4. disabilità confermata da una decisione. Non meno del 60 % della DG sarà donne, non meno del 10 % — disoccupazione di lunga durata, non meno del 70 % — economicamente inattivo. Il progetto otterrà i seguenti risultati: 1. Non meno di 96 studenti completeranno un intervento sostenuto dall'Iniziativa Giovani 2. non meno di 64 studenti riceveranno un'offerta di lavoro, formazione continua, apprendistato o tirocinio 3. non meno di 76 alunni. dopo il completamento della partecipazione ad essa, parteciperanno all'istruzione/formazione o otterranno qualifiche o lavoro 4. non meno di 17 studenti saranno impiegati a seguito della partecipazione al progetto. Il progetto prevede i seguenti compiti: 1. Reclutamento attivo dei partecipanti — ottenere almeno 100 rappresentanti di GD per partecipare al progetto. 2. Individualizzazione del supporto e definizione del percorso di carriera (elementi obbligatori di sostegno) — IPD per ogni studente. progetto. 3. Attività educative, tirocini e sostegno di accompagnamento (elementi di sostegno facoltativi, sulla base delle informazioni fornite dalla IPD) — attuazione di corsi di formazione e tirocini, sostegno di accompagnamento (borse di studio, assistenza degli assistenti ON durante il tirocinio, rimborso delle spese di viaggio), a seconda delle esigenze dei discenti. Il progetto è realizzato da Kontraktor Sp. z o.o. in collaborazione con Clar (Italian)
16 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar la empleabilidad de 100 personas con discapacidad (incluido al menos el 60 % de las mujeres [K]) de entre 15 y 29 años de la categoría de ninis (según la definición de PO WER) del Voivodato de Baja Silesia en ocupaciones de escasez en el mercado laboral a finales del 01.2018, a través de su activación profesional y educativa integral, adaptada a las necesidades individuales de los participantes individuales. El grupo objetivo del proyecto es de 100 personas (60K/40M) que cumplen los siguientes criterios: 1. edad 15-29 años en el momento de la adhesión al proyecto, 2. pertenencia al grupo NEET en el sentido de PO WER, 3. residencia en el territorio del Voivodato de Baja Silesia (en el sentido del Código Civil), 4. discapacidad confirmada por una decisión. No menos del 60 % de GD serán mujeres, no menos del 10 % -desempleo de larga duración, no menos del 70 %- económicamente inactivas. El proyecto logrará los siguientes resultados: 1. No menos de 96 estudiantes completarán una intervención apoyada por la Iniciativa Juvenil 2. No menos de 64 estudiantes recibirán una oferta de empleo, educación continua, aprendizaje o período de prácticas 3. no menos de 76 alumnos. después de haber completado la participación en la misma, participarán en la educación/formación u obtener calificaciones o trabajo 4. se empleará como mínimo 17 estudiantes como resultado de la participación en el proyecto. El proyecto prevé las siguientes tareas: 1. Reclutamiento activo de participantes — obtener al menos 100 representantes de GD para participar en el proyecto. 2. Individualización del apoyo y definición de la trayectoria profesional (elementos obligatorios de apoyo) — IPD para cada estudiante. proyecto. 3. Actividades educativas, períodos de prácticas y apoyo complementario (elementos de apoyo opcionales, sobre la base de la información de la DIP): realización de formaciones y períodos de prácticas, apoyo complementario (becas, asistencia de asistentes ON durante el período de prácticas, reembolso de los gastos de viaje), en función de las necesidades de los alumnos. El proyecto es ejecutado por Kontraktor Sp. z o.o. en asociación con Clar (Spanish)
19 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesegnetheden for 100 personer med handicap (herunder mindst 60 % af kvinderne [K] i alderen 15-29 år fra NEET-kategorien (som defineret af PO WER) fra Lower Silesian Voivodeship i knaphedserhverv på arbejdsmarkedet inden udgangen af den 1.1.2018 gennem deres omfattende faglige og uddannelsesmæssige aktivering, der er tilpasset de enkelte deltageres individuelle behov. Målgruppen for projektet er 100 personer (60K/40M), der opfylder følgende kriterier: 1. alder 15-29 år på tidspunktet for tilslutning til projektet, 2. medlemskab af NEET-gruppen som defineret i PO WER, 3. bopæl i det område af Nedre Schlesien Voivodeship (i henhold til civillovbogen), 4. handicap bekræftet ved en afgørelse. Mindst 60 % af GD vil være kvinder, ikke mindre end 10 % — langtidsledighed, ikke mindre end 70 % — økonomisk inaktive. Projektet vil opnå følgende resultater: 1. Ikke mindre end 96 studerende vil gennemføre en intervention støttet af ungdomsinitiativ 2. mindst 64 studerende vil modtage et tilbud om beskæftigelse, efteruddannelse, lærlingeuddannelse eller praktikophold 3. mindst 76 elever. efter afslutningen af deltagelsen i det, vil deltage i uddannelse/uddannelse eller opnå kvalifikationer eller arbejde 4. mindst 17 studerende vil blive ansat som følge af deltagelse i projektet. Projektet omfatter følgende opgaver: 1. Aktiv rekruttering af deltagere — opnåelse af mindst 100 repræsentanter for GD til at deltage i projektet. 2. Individualisering af støtte og definition af karrierevej (obligatoriske elementer af støtte) — IPD for hver elev. projekt. 3. Uddannelsesaktiviteter, praktikophold og ledsagende støtte (frivillige støtteelementer på grundlag af oplysninger fra IPD) — gennemførelse af kurser og praktikophold, ledsagende støtte (stipendier, bistand til ON-assistenter under praktikopholdet, godtgørelse af rejseudgifter) afhængigt af de lærendes behov. Projektet gennemføres af Kontraktor Sp. z o.o. i samarbejde med Clar (Danish)
5 November 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä työllistettävyyttä 100 vammaiselle (vähintään 60 prosentille 15–29-vuotiaista naisista, jotka kuuluvat NEET-ryhmään) Ala-Sleesian voivodikunnasta työmarkkinoilla 1. tammikuuta 2018 mennessä. Tätä varten heidän on aktivoitava kattavasti yksittäisten osallistujien yksilöllisiin tarpeisiin mukautettu ammatillinen ja koulutuksellinen aktivointi. Hankkeen kohderyhmänä on 100 henkilöä (60K/40M), jotka täyttävät seuraavat kriteerit: 1. ikä 15–29 vuotta hankkeen liityttyä, 2. kuuluminen PO WER: ssä tarkoitettuun NEET-ryhmään, 3. asuinpaikka Ala-Sleesian voivodikunnan alueella (siviililain tarkoittamassa merkityksessä), 4. vammaisuus, joka vahvistetaan päätöksellä. Vähintään 60 % on naisia, vähintään 10 % – pitkäaikaistyöttömyys, vähintään 70 % – työelämän ulkopuolella. Hankkeella saavutetaan seuraavat tulokset: 1. Vähintään 96 opiskelijaa suorittaa nuorisoaloitteella tuetun toimenpiteen 2. vähintään 64 opiskelijaa saa työtarjouksen, täydennyskoulutuksen, oppisopimuskoulutuksen tai harjoittelun 3. vähintään 76 oppilasta. Hankkeessa on seuraavat tehtävät: 1. Osallistujien aktiivinen rekrytointi – vähintään 100 GD:n edustajaa osallistumaan hankkeeseen. 2. Tuen yksilöllistäminen ja urapolun määrittely (pakolliset tukielementit) – IPD kunkin opiskelijan osalta. 3. Koulutustoimet, harjoittelut ja liitännäistuki (vapaaehtoiset tukielementit IPD:n tietojen perusteella) – koulutuksen ja harjoittelun toteuttaminen, oheistuki (apurahat, ON-avustajien avustaminen harjoittelun aikana, matkakulujen korvaaminen) oppijoiden tarpeista riippuen. Hankkeen toteuttaa Kontraktor Sp. z o.o. yhteistyössä Clarin kanssa. (Finnish)
5 November 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι η αύξηση της απασχολησιμότητας 100 ατόμων με αναπηρία (συμπεριλαμβανομένου τουλάχιστον του 60 % των γυναικών [K]) ηλικίας 15-29 ετών από την κατηγορία ΕΑΕΚ (όπως ορίζεται από την PO WER) από το Βοϊβοδάτο Κάτω Σιλεσίας σε επαγγέλματα έλλειψης στην αγορά εργασίας έως το τέλος της 01.2018, μέσω της ολοκληρωμένης επαγγελματικής και εκπαιδευτικής τους ενεργοποίησης, προσαρμοσμένης στις ατομικές ανάγκες των μεμονωμένων συμμετεχόντων. Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 100 άτομα (60K/40M) που πληρούν τα ακόλουθα κριτήρια: 1. ηλικία 15-29 ετών κατά τον χρόνο ένταξης στο έργο, 2. ιδιότητα μέλους της ομάδας ΕΑΕΚ κατά την έννοια του PO WER, 3. διαμονή στο έδαφος του Βοϊβοδάτου Κάτω Σιλεσίας (κατά την έννοια του Αστικού Κώδικα), 4. αναπηρία που επιβεβαιώνεται με απόφαση. Τουλάχιστον το 60 % του ΑΕΠ θα είναι γυναίκες, τουλάχιστον 10 % — μακροχρόνια ανεργία, τουλάχιστον 70 % — οικονομικά ανενεργή. Το έργο θα επιτύχει τα ακόλουθα αποτελέσματα: 1. Τουλάχιστον 96 φοιτητές θα ολοκληρώσουν μια παρέμβαση που υποστηρίζεται από την Πρωτοβουλία Νέων 2. τουλάχιστον 64 φοιτητές θα λάβουν προσφορά απασχόλησης, συνεχούς εκπαίδευσης, μαθητείας ή πρακτικής άσκησης 3. τουλάχιστον 76 μαθητές. μετά την ολοκλήρωση της συμμετοχής σε αυτήν, θα συμμετάσχουν στην εκπαίδευση/κατάρτιση ή θα αποκτήσουν προσόντα ή εργασία 4. τουλάχιστον 17 μαθητές θα προσληφθούν ως αποτέλεσμα της συμμετοχής τους στο σχέδιο. Το έργο προβλέπει τα ακόλουθα καθήκοντα: 1. Ενεργός πρόσληψη συμμετεχόντων — απόκτηση τουλάχιστον 100 εκπροσώπων της GD για να συμμετάσχουν στο έργο. 2. Εξατομίκευση της υποστήριξης και καθορισμός της σταδιοδρομίας (υποχρεωτικά στοιχεία υποστήριξης) — IPD για κάθε μαθητή. 3. Εκπαιδευτικές δραστηριότητες, πρακτική άσκηση και συνοδευτική υποστήριξη (προαιρετικά στοιχεία στήριξης, βάσει πληροφοριών από το ΟΔΠ) — υλοποίηση προγραμμάτων κατάρτισης και πρακτικής άσκησης, συνοδευτική υποστήριξη (υποτροφίες, βοήθεια βοηθών ON κατά τη διάρκεια της πρακτικής άσκησης, επιστροφή εξόδων ταξιδίου), ανάλογα με τις ανάγκες των εκπαιδευομένων. Το έργο υλοποιείται από την Kontraktor Sp. z o.o. σε συνεργασία με την Clar (Greek)
5 November 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal infhostaitheacht 100 duine faoi mhíchumas (lena n-áirítear 60 % ar a laghad de mhná [K]) idir 15-29 mbliana d’aois ó chatagóir NEET (mar atá sainithe ag PO WER) ón Voivodeship Silesian Íochtarach i ngairmeacha ganntanas ar an margadh saothair a mhéadú faoi dheireadh 01.2018, trína ngníomhachtú cuimsitheach gairmiúil agus oideachais, arna gcur in oiriúint do riachtanais aonair rannpháirtithe aonair. Is é 100 duine (60K/40M) spriocghrúpa an tionscadail a chomhlíonann na critéir seo a leanas: 1. 15-29 mbliana d’aois nuair a tháinig an tionscadal isteach, 2. ballraíocht i ngrúpa NEET de réir bhrí PO WER, 3. cónaí i gcríoch Voivodeship Silesian Íochtarach (de réir bhrí an Chóid Shibhialta), 4. míchumas arna dheimhniú le cinneadh. Beidh 60 % ar a laghad de GD ina mná, 10 % ar a laghad — dífhostaíocht fhadtéarmach, 70 % ar a laghad — neamhghníomhach ó thaobh na heacnamaíochta de. Bainfidh an tionscadal amach na torthaí seo a leanas: 1. Déanfaidh líon nach lú ná 96 mac léinn idirghabháil le tacaíocht ón Tionscnamh don Aos Óg 2. gheobhaidh líon nach lú ná 64 mac léinn tairiscint fostaíochta, oideachais leanúnaigh, printíseachta nó cúrsa oiliúna 3. dalta nach lú ná 76 dalta tar éis dóibh páirt a ghlacadh ann, glacfaidh siad páirt in oideachas/oiliúint nó gheobhaidh siad cáilíochtaí nó obair 4. fostófar líon nach lú ná 17 mac léinn mar thoradh ar rannpháirtíocht sa tionscadal. Foráiltear do na cúraimí seo a leanas sa tionscadal: 1. Rannpháirtithe a earcú go gníomhach — 100 ionadaí ar a laghad ó GD a fháil chun páirt a ghlacadh sa tionscadal. 2. Indibhidiúlú tacaíochta agus sainmhíniú ar chonair ghairme (gnéithe éigeantacha tacaíochta) — IPD do gach mac léinn. 3. Gníomhaíochtaí oideachais, cúrsaí oiliúna agus an tacaíocht a ghabhann leo (eilimintí tacaíochta roghnacha, ar bhonn faisnéise ó IPD) — oiliúint agus cúrsaí oiliúna a chur chun feidhme, tacaíocht a ghabhann leo (scartuithe, cúnamh do chúntóirí AIR le linn an tseala oiliúna, costais taistil a aisíoc), ag brath ar riachtanais na bhfoghlaimeoirí. Tá an tionscadal i bhfeidhm ag Kontraktor Sp. z o.o. i gcomhpháirtíocht le Clar (Irish)
5 November 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposljivost 100 invalidov (vključno z vsaj 60 % žensk [K]) v starosti 15–29 let iz kategorije NEET (kot jo opredeljuje PO WER) iz spodnjega šlezijskega vojvodstva v deficitarnih poklicih na trgu dela do konca 1. 2018 z njihovo celovito poklicno in izobraževalno aktivacijo, prilagojeno individualnim potrebam posameznih udeležencev. Ciljna skupina projekta je 100 oseb (60K/40M), ki izpolnjujejo naslednja merila: 1. starost 15–29 let v času pristopa k projektu, 2. članstvo v skupini NEET v smislu PO WER, 3. prebivališče na ozemlju Spodnje Šlezijskega vojvodstva (v smislu civilnega zakonika), 4. invalidnost potrjena z odločbo. Najmanj 60 % GD bodo ženske, ne manj kot 10 % – dolgotrajna brezposelnost, ne manj kot 70 % – ekonomsko neaktivnih. Projekt bo dosegel naslednje rezultate: 1. Ne manj kot 96 študentov bo zaključilo intervencijo, ki jo podpira mladinska pobuda 2. najmanj 64 študentov bo prejelo ponudbo za zaposlitev, nadaljnje izobraževanje, vajeništvo ali pripravništvo 3. najmanj 76 učencev. po zaključku sodelovanja v projektu bodo sodelovali v izobraževanju/usposabljanju ali pridobili kvalifikacije ali delo 4. Zaposlili bodo najmanj 17 študentov na podlagi sodelovanja v projektu. Projekt predvideva naslednje naloge: 1. Aktivno zaposlovanje udeležencev – pridobitev vsaj 100 predstavnikov GD za sodelovanje v projektu. 2. Individualizacija podpore in opredelitev karierne poti (obvezni elementi podpore) – IPD za vsakega študenta. 3. Izobraževalne dejavnosti, pripravništva in spremljevalna podpora (neobvezni elementi podpore na podlagi informacij iz IPD) – izvajanje usposabljanj in pripravništev, spremljevalna podpora (študije, pomoč asistentov med pripravništvom, povračilo potnih stroškov), odvisno od potreb učencev. Projekt izvaja Kontraktor Sp. z o.o. v sodelovanju s podjetjem Clar (Slovenian)
5 November 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka anställbarheten för 100 personer med funktionsnedsättning (inklusive minst 60 % av kvinnorna [K]) i åldern 15–29 år från kategorin NEET (enligt definitionen i PO WER) från det lägre Schlesiska vojvodskapet i bristyrken på arbetsmarknaden före utgången av den 1 januari 2018, genom deras omfattande yrkes- och utbildningsaktivering, anpassad till enskilda deltagares individuella behov. Projektets målgrupp är 100 personer (60K/40M) som uppfyller följande kriterier: 1. ålder 15–29 år vid tidpunkten för anslutning till projektet, 2. medlemskap i NEET-gruppen i den mening som avses i PO WER, 3. bosättning inom territoriet för Nedre Schlesiska Voivodeship (i den mening som avses i civillagen), 4. funktionshinder bekräftas genom ett beslut. Inte mindre än 60 % av GD kommer att vara kvinnor, inte mindre än 10 % – långtidsarbetslöshet, inte mindre än 70 % – ekonomiskt utanför arbetskraften. Projektet kommer att uppnå följande resultat: 1. Minst 96 studenter kommer att slutföra en insats som stöds av ungdomsinitiativet 2. inte mindre än 64 studenter kommer att få ett erbjudande om anställning, fortbildning, lärlingsutbildning eller praktik 3. minst 76 elever. efter avslutad deltagande i det, kommer att delta i utbildning eller erhålla kvalifikationer eller arbete 4. minst 17 studenter kommer att anställas till följd av deltagande i projektet. I projektet planeras följande uppgifter: 1. Aktiv rekrytering av deltagare – att få minst 100 företrädare för GD att delta i projektet. 2. Individualisering av stöd och definition av karriärväg (obligatoriska inslag av stöd) – IPD för varje student. 3. Utbildningsverksamhet, praktik och åtföljande stöd (frivilligt stöd, på grundval av information från IPD) – genomförande av utbildning och praktik, åtföljande stöd (stipendier, stöd till assistenter på plats under praktikperioden, ersättning för resekostnader), beroende på elevernas behov. Projektet genomförs av Kontraktor Sp. z o.o. i samarbete med Clar (Swedish)
5 November 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea de inserție profesională a 100 de persoane cu dizabilități (inclusiv cel puțin 60 % dintre femeile [K]) cu vârste cuprinse între 15 și 29 de ani din categoria NEET (astfel cum este definită de PO WER) din Voievodatul Silezia Inferioară în ocupații deficitare pe piața muncii până la sfârșitul anului 2018, prin activarea lor profesională și educațională cuprinzătoare, adaptate nevoilor individuale ale participanților individuali. Grupul țintă al proiectului este de 100 de persoane (60K/40M) care îndeplinesc următoarele criterii: 1. vârstă 15-29 ani la momentul aderării la proiect, 2. calitatea de membru al grupului NEET în sensul PO WER, 3. reședință pe teritoriul Voievodatului Silezia Inferioară (în sensul Codului Civil), 4. invaliditate confirmată printr-o hotărâre. Nu mai puțin de 60 % din DG vor fi femei, nu mai puțin de 10 % – șomajul de lungă durată, nu mai puțin de 70 % – inactive din punct de vedere economic. Proiectul va obține următoarele rezultate: 1. Nu mai puțin de 96 de studenți vor finaliza o intervenție susținută de Inițiativa pentru tineret 2. nu mai puțin de 64 de studenți vor primi o ofertă de angajare, de educație continuă, de ucenicie sau de stagiu 3. nu mai puțin de 76 de elevi. după finalizarea participării la acesta, vor participa la educație/formare sau vor obține calificări sau locuri de muncă 4. Nu mai puțin de 17 studenți vor fi angajați ca urmare a participării la proiect. Proiectul prevede următoarele sarcini: 1. Recrutarea activă a participanților – obținerea a cel puțin 100 de reprezentanți ai GD pentru a participa la proiect. 2. Individualizarea sprijinului și definirea parcursului profesional (elemente obligatorii de sprijin) – IPD pentru fiecare student. proiect. 3. Activități educaționale, stagii și sprijin însoțitor (elemente opționale de sprijin, pe baza informațiilor din DPI) – punerea în aplicare a cursurilor de formare și a stagiilor, sprijin însoțitor (burse, asistență din partea asistenților ON în timpul stagiului, rambursarea cheltuielilor de deplasare), în funcție de nevoile cursanților. Proiectul este implementat de Kontraktor Sp. z o.o. în parteneriat cu Clar (Romanian)
5 November 2022
0 references
Целта на проекта е да се повиши пригодността за заетост на 100 лица с увреждания (включително най-малко 60 % от жените [K]) на възраст 15—29 години от категорията NEET (както е определено от PO WER) от Долносилезовото войводство в професии с недостиг на пазара на труда до края на 1.1.2018 г., чрез тяхното цялостно професионално и образователно активизиране, адаптирано към индивидуалните нужди на отделните участници. Целевата група на проекта е 100 души (60K/40M), отговарящи на следните критерии: 1. възраст 15—29 години към момента на присъединяване към проекта, 2. членство в групата NEET по смисъла на PO WER, 3. пребиваване на територията на Долносилезко войводство (по смисъла на Гражданския кодекс), 4. увреждане, потвърдено с решение. Не по-малко от 60 % от БЗ ще бъдат жени, не по-малко от 10 % — дългосрочна безработица, не по-малко от 70 % — икономически неактивни. Проектът ще постигне следните резултати: 1. Не по-малко от 96 студенти ще завършат интервенция, подпомагана от Младежката инициатива 2. не по-малко от 64 студенти ще получат предложение за работа, продължаващо образование, чиракуване или стаж 3. не по-малко от 76 ученици. след завършване на участието в нея, ще участват в образование/обучение или ще получат квалификация или работа 4. не по-малко от 17 студенти ще бъдат наети в резултат на участието в проекта. Проектът предвижда следните задачи: 1. Активно набиране на участници — получаване на най-малко 100 представители на GD за участие в проекта. 2. Индивидуализиране на подкрепата и определяне на кариерния път (задължителни елементи на подкрепа) — IPD за всеки студент. проект. 3. Образователни дейности, стажове и съпътстваща подкрепа (незадължителни елементи за подкрепа, въз основа на информация от ДПН) — провеждане на обучения и стажове, съпътстваща подкрепа (стипендии, помощ от страна на сътрудниците по време на стажа, възстановяване на пътните разходи) в зависимост от нуждите на учащите се. Проектът се изпълнява от Kontraktor Sp. z o.o. в партньорство с Clar (Bulgarian)
5 November 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada 100 puudega inimese (sealhulgas vähemalt 60 % naiste [K]) tööalast konkurentsivõimet 15–29-aastastel mittetöötavate ja mitteõppivate noorte kategoorias (vastavalt PO WER määratlusele) Alam-Sileesia vojevoodkonnas tööturul 1. jaanuariks 2018 nende ulatusliku kutsealase ja haridusalase aktiveerimise kaudu, mis on kohandatud üksikute osalejate individuaalsetele vajadustele. Projekti sihtrühm on 100 inimest (60K/40M), kes vastavad järgmistele kriteeriumidele: 1. vanuses 15–29 aastat projektiga liitumise ajal, 2) NEET-noorte rühma kuulumine PO WER tähenduses, 3. elukoht Alam-Sileesia vojevoodkonna territooriumil (tsiviilseadustiku tähenduses), 4. puue, mis on kinnitatud otsusega. Vähemalt 60 % brutodoosist on naised, vähemalt 10 % – pikaajaline töötus, vähemalt 70 % – majanduslikult mitteaktiivsed. Projektiga saavutatakse järgmised tulemused: 1. Noortealgatuse raames toetatava sekkumise lõpetab vähemalt 96 üliõpilast 2. vähemalt 64 õpilast saavad tööpakkumise, täiendusõppe, õpipoisiõppe või praktikapakkumise 3. vähemalt 76 õpilast. pärast programmis osalemist osalevad nad hariduses/koolituses või omandavad kvalifikatsiooni või töö 4. vähemalt 17 üliõpilast võetakse tööle projektis osalemise tulemusena. Projektiga nähakse ette järgmised ülesanded: 1. Osalejate aktiivne värbamine – projektis osalemiseks vähemalt 100 GD esindaja hankimine. 2. Toetuse individualiseerimine ja karjääri kindlaksmääramine (toetuse kohustuslikud elemendid) – IPD iga õpilase jaoks. projekt. 3. Haridusalane tegevus, praktika ja sellega kaasnev toetus (vabatahtlikud toetuselemendid, tuginedes IPD-lt saadud teabele) – koolituste ja praktikate läbiviimine, kaasnev toetus (stipendium, ON assistendi abi praktika ajal, reisikulude hüvitamine), sõltuvalt õppijate vajadustest. Projekti viib ellu Kontraktor Sp. z o.o. koostöös Clariga (Estonian)
5 November 2022
0 references
A projekt célja, hogy 01.2018. január 1-jéig növelje az Alsó-Sziléziai vajdaságból származó, 15–29 éves, 15–29 éves NEET-kategóriába tartozó fogyatékossággal élő személyek (köztük a nők legalább 60%-a) foglalkoztathatóságát a munkaerőpiacon, az egyéni résztvevők egyéni igényeihez igazított, átfogó szakmai és oktatási aktivizálásuk révén. A projekt célcsoportja 100 fő (60K/40M), akik megfelelnek az alábbi kritériumoknak: 1. a projekthez való csatlakozáskor 15–29 éves korig, 2. a PO WER értelmében vett NEET-csoportban való tagság, 3. az alsó-sziléziai vajdaság területén való tartózkodás (a Polgári Törvénykönyv értelmében), 4. határozat által megerősített fogyatékosság. A GD legalább 60%-a nő lesz, legalább 10% – tartós munkanélküliség, legalább 70% – gazdaságilag inaktív. A projekt a következő eredményeket fogja elérni: 1. Nem kevesebb mint 96 hallgató hajt végre egy, az ifjúsági kezdeményezés által támogatott intervenciót 2. nem kevesebb mint 64 hallgató kap állásajánlatot, továbbképzést, tanulószerződéses gyakorlati képzést vagy szakmai gyakorlatot 3. legalább 76 tanuló. a részvétel befejezése után oktatásban/képzésben vesz részt, képesítést szerez vagy munkát végez. 4. A projektben való részvétel eredményeként legalább 17 hallgatót foglalkoztatnak. A projekt a következő feladatokat irányozza elő: 1. A résztvevők aktív toborzása – a GD legalább 100 képviselőjének megszerzése a projektben való részvételhez. 2. A támogatás személyre szabása és a karrierpálya meghatározása (kötelező támogatási elemek) – IPD minden hallgató számára. projekt. 3. Oktatási tevékenységek, szakmai gyakorlatok és kísérő támogatás (választható támogatási elemek, az IPD-ből származó információk alapján) – képzések és szakmai gyakorlatok végrehajtása, kísérő támogatás (ösztöndíjak, ON asszisztensek támogatása a szakmai gyakorlat során, utazási költségek megtérítése), a tanulók igényeitől függően. A projektet a Kontraktor Sp. z o.o. a Clar-lel együttműködve valósítja meg. (Hungarian)
5 November 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť zamestnateľnosť 100 osôb so zdravotným postihnutím (vrátane najmenej 60 % žien [K] vo veku 15 – 29 rokov z kategórie NEET (podľa definície PO WER) z nižšieho sliezskeho vojvodstva v povolaniach s nedostatkom na trhu práce do konca 1. 2018 prostredníctvom ich komplexnej odbornej aktivácie a aktivácie vzdelávania prispôsobenej individuálnym potrebám jednotlivých účastníkov. Cieľovou skupinou projektu je 100 osôb (60K/40M), ktoré spĺňajú tieto kritériá: 1. vek 15 – 29 rokov v čase vstupu do projektu, 2. členstvo v skupine NEET v zmysle PO WER, 3. bydlisko na území Dolného Sliezskeho vojvodstva (v zmysle občianskeho zákonníka), 4. zdravotné postihnutie potvrdené rozhodnutím. Najmenej 60 % GD budú ženy, nie menej ako 10 % – dlhodobá nezamestnanosť, najmenej 70 % – ekonomicky neaktívna. Projekt dosiahne nasledujúce výsledky: 1. Nie menej ako 96 študentov dokončí intervenciu podporovanú iniciatívou mládeže 2. najmenej 64 študentov dostane ponuku zamestnania, ďalšieho vzdelávania, učňovskej prípravy alebo stáže 3. najmenej 76 žiakov. po ukončení jej účasti sa zúčastní na vzdelávaní/odbornej príprave alebo získa kvalifikáciu alebo prácu 4. v dôsledku účasti na projekte bude zamestnaných najmenej 17 študentov. Projekt predpokladá tieto úlohy: 1. Aktívny nábor účastníkov – získanie najmenej 100 zástupcov GD na účasť na projekte. 2. Individualizácia podpory a definovanie kariérnej dráhy (povinné prvky podpory) – IPD pre každého študenta. 3. Vzdelávacie činnosti, stáže a sprievodná podpora (nepovinné podporné prvky na základe informácií z IPD) – realizácia školení a stáží, sprievodná podpora (štipendiá, pomoc asistentom ON počas stáže, náhrada cestovných nákladov) v závislosti od potrieb študentov. Projekt realizuje Kontraktor Sp. z o.o. v spolupráci so spoločnosťou Clar (Slovak)
5 November 2022
0 references
Projekto tikslas – iki 2018 m. sausio 1 d. padidinti 100 žmonių su negalia (įskaitant ne mažiau kaip 60 proc. moterų [K]) iš 15–29 metų amžiaus NEET kategorijos (kaip apibrėžta PO WER) iš Žemutinės Silezijos vaivadijos galimybes įsidarbinti trūkstamų profesijų darbo rinkoje iki 01,2018 m. sausio 1 d., vykdant visapusišką profesinį ir mokymosi aktyvumą, pritaikytą individualiems atskirų dalyvių poreikiams. Projekto tikslinė grupė – 100 žmonių (60K/40M), atitinkančių šiuos kriterijus: 1. 15–29 metų dalyvavimo projekte metu, 2) narystė NEET grupėje, kaip apibrėžta PO WER, 3. gyvenamoji vieta Žemutinės Silezijos vaivadijos teritorijoje (pagal Civilinį kodeksą), 4. neįgalumas, patvirtintas sprendimu. Ne mažiau kaip 60 % GD bus moterys, ne mažiau kaip 10 % – ilgalaikis nedarbas, ne mažiau kaip 70 % – ekonomiškai neaktyvus. Įgyvendinant projektą bus pasiekti šie rezultatai: 1. Ne mažiau kaip 96 studentai baigs pagal Jaunimo iniciatyvą remiamą intervenciją 2. ne mažiau kaip 64 studentai gaus pasiūlymą dirbti, tęstinį mokymąsi, gamybinę praktiką ar stažuotę 3. ne mažiau kaip 76 moksleiviai. Projekte numatytos šios užduotys: 1. Aktyvus dalyvių įdarbinimas – projekte dalyvauja ne mažiau kaip 100 GD atstovų. 2. Paramos individualizavimas ir karjeros kelio apibrėžimas (privalomi paramos elementai) – IPD kiekvienam studentui. projektas. 3. Švietimo veikla, stažuotės ir papildoma parama (neprivalomi paramos elementai, remiantis IPD pateikta informacija) – mokymų ir stažuočių įgyvendinimas, papildoma parama (stipendijos, ON padėjėjų pagalba stažuotės metu, kelionės išlaidų kompensavimas), priklausomai nuo besimokančių asmenų poreikių. Projektą įgyvendina Kontraktor Sp. z o.o. kartu su „Clar“ (Lithuanian)
5 November 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego de 100 pessoas com deficiência (ON, incluindo pelo menos 60 % de mulheres [K]) com idades compreendidas entre os 15 e os 29 anos da categoria NEET (tal como definida pelo PO WER) da voivodia da Baixa Silésia em concursos deficitários no mercado de trabalho até ao final de 1 de janeiro de 2018, através da sua ativação profissional e educativa abrangente, adaptada às necessidades individuais dos participantes. O grupo-alvo do projeto é composto por 100 pessoas (60K/40M) que cumprem um total de critérios n/w: 1. idade entre 15 e 29 anos no momento da adesão ao projeto, 2. pertença ao grupo NEET na aceção do PO WER, 3. residência na voivodia da Baixa Silésia (na aceção do Código Civil), 4. deficiência confirmada por decisão judicial. Pelo menos 60 % da DG serão mulheres, pelo menos 10 % – desemprego de longa duração, pelo menos 70 % – pessoas inativas. O projeto alcançará os seguintes resultados: 1. um mínimo de 96 alunos concluirá a intervenção apoiada ao abrigo da Iniciativa para a Juventude 2. um mínimo de 64 alunos receberá uma oferta de emprego, aprendizagem ao longo da vida, aprendizagens ou estágios 3. um mínimo de 76 alunos participará em ações de educação/formação ou receberá qualificações ou trabalho 4. um mínimo de 17 estudantes será contratado em resultado da participação no projeto. O projeto prevê as seguintes tarefas: 1. Recrutamento ativo de participantes – atrair pelo menos 100 representantes da DG para participarem no projeto. 2. Individualização do apoio e definição do percurso profissional (elementos obrigatórios de apoio) – DIP para cada aluno. projeto, aconselhamento, mediação profissional. 3. Atividades educativas, estágios e apoio de acompanhamento (elementos de apoio facultativos, com base nas informações do DIP) – realização de ações de formação e estágios, apoio de acompanhamento (estudantes, assistência aos assistentes durante um estágio, reembolso das despesas de viagem), em função das necessidades do aprendente. O projeto é executado pelo contratante Sp. z o.o. em parceria com a Clar (Portuguese)
5 November 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li tiżdied l-impjegabbiltà ta’ 100 persuna b’diżabilità (inkluż mill-inqas 60 % tan-nisa [K]) ta’ età bejn il-15 u d-29 sena mill-kategorija NEET (kif definit minn PO WER) mill-Voivodeship Silesjan ta’ Isfel f’okkupazzjonijiet b’nuqqas ta’ ħaddiema fis-suq tax-xogħol sa tmiem l-01.2018, permezz tal-attivazzjoni professjonali u edukattiva komprensiva tagħhom, adattata għall-ħtiġijiet individwali tal-parteċipanti individwali. Il-grupp fil-mira tal-proġett huwa 100 persuna (60K/40M) li jissodisfaw il-kriterji li ġejjin: Età ta’ 15–29 sena fil-mument tas-sħubija fil-proġett, 2. sħubija fil-grupp NEET fis-sens ta’ PO WER, 3. residenza fit-territorju tal-Voivodeship Silesjana t’Isfel (skont it-tifsira tal-Kodiċi Ċivili), 4. diżabbiltà kkonfermata b’deċiżjoni. Mhux inqas minn 60 % tad-DĠ ser ikunu nisa, mhux inqas minn 10 % — qgħad fit-tul, mhux inqas minn 70 % — ekonomikament inattivi. Il-proġett se jikseb ir-riżultati li ġejjin: Mhux inqas minn 96 student se jlestu intervent appoġġat mill-Inizjattiva taż-Żgħażagħ 2. mhux inqas minn 64 student se jirċievu offerta ta’ impjieg, edukazzjoni kontinwa, apprendistat jew traineeship 3. Mhux inqas minn 76 student se jieħdu sehem fiha, se jipparteċipaw fl-edukazzjoni/taħriġ jew jiksbu kwalifiki jew xogħol 4. mhux inqas minn 17-il student se jiġu impjegati bħala riżultat tal-parteċipazzjoni fil-proġett. Il-proġett jipprevedi l-kompiti li ġejjin: 1. Reklutaġġ attiv ta’ parteċipanti — li jiksbu mill-inqas 100 rappreżentant tal-GD biex jipparteċipaw fil-proġett. 2. L-individwalizzazzjoni tal-appoġġ u d-definizzjoni tal-karriera (elementi obbligatorji ta’ appoġġ) — IPD għal kull student. proġett. 3. Attivitajiet edukattivi, traineeships u appoġġ ta’ akkumpanjament (elementi ta’ appoġġ fakultattiv, abbażi ta’ informazzjoni mill-IPD) — implimentazzjoni ta’ taħriġ u traineeships, appoġġ ta’ akkumpanjament (boroż ta’ studju, assistenza tal-assistenti ON matul it-traineeship, rimborż tal-ispejjeż tal-ivvjaġġar), skont il-ħtiġijiet tal-istudenti. Il-proġett huwa implimentat minn Kontraktor Sp. z o.o. fi sħubija ma’ Clar (Maltese)
5 November 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas 100 personām ar invaliditāti (tostarp vismaz 60 % sieviešu [K]) vecumā no 15 līdz 29 gadiem no NEET kategorijas (kā to definējusi PO WER) no Lejassilēzijas vojevodistes profesijām darba tirgū līdz 2018. gada 1. beigām, veicot visaptverošu profesionālo un izglītības aktivizēšanu, kas pielāgota individuālo dalībnieku individuālajām vajadzībām. Projekta mērķa grupa ir 100 cilvēki (60K/40M), kas atbilst šādiem kritērijiem: 1) 15–29 gadu vecums projekta iestāšanās brīdī, 2) dalība NEET grupā PO WER izpratnē, 3. dzīvesvieta Lejassilēzijas vojevodistes teritorijā (Civilkodeksa izpratnē), 4. invaliditāte, kas apstiprināta ar lēmumu. Ne mazāk kā 60 % no GD būs sievietes, ne mazāk kā 10 % — ilgstošs bezdarbs, ne mazāk kā 70 % — ekonomiski neaktīvas. Projektā tiks sasniegti šādi rezultāti: 1. Ne mazāk kā 96 studenti pabeigs Jaunatnes iniciatīvas atbalstīto intervenci 2. ne mazāk kā 64 studenti saņems darba, tālākizglītības, mācekļa prakses vai stažēšanās piedāvājumu 3. ne mazāk kā 76 skolēni pēc dalības tajā pabeigšanas, piedalīsies izglītībā/apmācībā vai iegūst kvalifikāciju vai darbu 4. Ne mazāk kā 17 studenti tiks nodarbināti pēc dalības projektā. Projektā ir paredzēti šādi uzdevumi: 1. Aktīva dalībnieku pieņemšana darbā — iegūt vismaz 100 GD pārstāvjus, lai piedalītos projektā. 2. Atbalsta individualizācija un karjeras ceļa definēšana (atbalsta obligātie elementi) — IPD katram studentam. projekts. 3. Izglītojoši pasākumi, stažēšanās un papildu atbalsts (pēc izvēles atbalsta elementi, pamatojoties uz IPD sniegto informāciju) — apmācības un stažēšanās īstenošana, papildu atbalsts (stipendijas, palīdzība ON palīgiem stažēšanās laikā, ceļa izdevumu atlīdzināšana) atkarībā no izglītojamo vajadzībām. Projektu īsteno Kontraktor Sp. z o.o. sadarbībā ar Clar (Latvian)
5 November 2022
0 references
Cilj projekta je povećati zapošljivost 100 osoba s invaliditetom (uključujući najmanje 60 % žena [K]) u dobi od 15 do 29 godina iz kategorije NEET (kako je definirao PO WER) iz Donjeg Šleskog vojvodstva u zanimanjima s manjkom na tržištu rada do kraja 2018. kroz njihovu sveobuhvatnu profesionalnu i obrazovnu aktivaciju, prilagođenu individualnim potrebama pojedinih sudionika. Ciljna skupina projekta je 100 osoba (60K/40M) koje ispunjavaju sljedeće kriterije: 1. dob od 15 do 29 godina u trenutku pristupanja projektu, 2. članstvo u skupini NEET u smislu PO WER-a, 3. boravište na području Donjeg Šleskog vojvodstva (u smislu Građanskog zakonika), 4. invaliditet potvrđen odlukom. Najmanje 60 % BDP-a bit će žene, najmanje 10 % – dugotrajna nezaposlenost, najmanje 70 % – ekonomski neaktivno. Projekt će postići sljedeće rezultate: 1. Ne manje od 96 studenata će završiti intervenciju podržanu Inicijativom mladih 2. ne manje od 64 studenta će dobiti ponudu za zaposlenje, nastavak obrazovanja, naukovanje ili pripravništvo 3. Najmanje od 76 učenika će po završetku sudjelovanja u projektu sudjelovati u obrazovanju/osposobljavanju ili stjecati kvalifikacije ili rad 4. kao rezultat sudjelovanja u projektu zaposlit će se najmanje 17 studenata. Projektom su predviđene sljedeće zadaće: 1. Aktivno zapošljavanje sudionika – dobivanje najmanje 100 predstavnika GD-a za sudjelovanje u projektu. 2. Individualizacija podrške i definiranje karijernog puta (obvezni elementi potpore) – IPD za svakog studenta. 3. Obrazovne aktivnosti, pripravništva i popratna potpora (neobvezni elementi potpore, na temelju informacija iz IPD-a) – provedba osposobljavanja i pripravništva, prateća potpora (školstva, pomoć asistentima na licu mjesta tijekom stažiranja, povrat putnih troškova), ovisno o potrebama učenika. Projekt provodi Kontraktor Sp. z o.o. u partnerstvu s tvrtkom Clar (Croatian)
5 November 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšení zaměstnatelnosti 100 osob se zdravotním postižením (včetně nejméně 60 % žen [K]) ve věku 15–29 let z kategorie NEET (podle definice PO WER) z nízkoslezského vojvodství v povoláních s nedostatkem na trhu práce, a to prostřednictvím komplexní profesní a vzdělávací aktivace přizpůsobené individuálním potřebám jednotlivých účastníků. Cílovou skupinou projektu je 100 osob (60K/40M), které splňují následující kritéria: 1. věk 15–29 let v době vstupu do projektu, 2. členství ve skupině NEET ve smyslu PO WER, 3. pobyt na území Dolního Slezského vojvodství (ve smyslu občanského zákoníku), 4. zdravotní postižení potvrzené rozhodnutím. Ne méně než 60 % GD budou ženy, ne méně než 10 % – dlouhodobá nezaměstnanost, ne méně než 70 % – ekonomicky neaktivní. Projekt dosáhne následujících výsledků: 1. Nejméně 96 studentů dokončí intervenci podporovanou z Iniciativy mládeže 2. ne méně než 64 studentů obdrží nabídku zaměstnání, dalšího vzdělávání, učňovské přípravy nebo stáže 3. ne méně než 76 žáků. Po ukončení účasti na projektu se zúčastní vzdělávání/odborné přípravy nebo získají kvalifikaci nebo práci 4. ne méně než 17 studentů bude zaměstnáno v důsledku účasti na projektu. Projekt předpokládá následující úkoly: 1. Aktivní nábor účastníků – získání alespoň 100 zástupců GD k účasti na projektu. 2. Individualizace podpory a definice profesní dráhy (povinné prvky podpory) – IPD pro každého studenta. projekt. 3. Vzdělávací činnosti, stáže a doprovodná podpora (nepovinné podpůrné prvky na základě informací z IPD) – provádění odborné přípravy a stáží, doprovodná podpora (školení, pomoc asistentů ON během stáže, náhrada cestovních výdajů) v závislosti na potřebách studujících. Projekt realizuje společnost Kontraktor Sp. z o.o. ve spolupráci se společností Clar (Czech)
5 November 2022
0 references
WOJ.: DOLNOŚLĄSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.02.02-02-0022/15
0 references