Young people have a voice! (Q90425)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q90425 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Young people have a voice! |
Project Q90425 in Poland |
Statements
2,257,766.2 zloty
0 references
2,678,887.28 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 March 2019
0 references
31 July 2021
0 references
OŚRODEK SZKOLENIA KIEROWCÓW SILESIA PIOTR DONIEC
0 references
Cel główny i grupa docelowa.Wzrost aktywności zawodowej na rynku pracy 173 osób młodych (83K i 90M), w tym osób z niepełnosprawnością, w wieku 18-29 lat:pozostających bez pracy, w tym w szczególności osób, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu (tzw. osoby z kat. NEET)z następujących grup docelowych: osoby odchodzące z rolnictwa i ich rodziny, tzw. ubodzy pracujący, osoby zatrudnione na umowach krótkoterminowych oraz pracujący w ramach umów cywilno-prawnych,których miesięczne zarobki nie przekraczają wysokości minimalnego wynagrodzenia (w odniesieniu do miesiąca poprzedzającego dzień przystąpienia do projektu)z wyłączeniem grupy określonej dla trybu konkursowego w Poddziałaniu 1.3.1 z terenu województwa śląskiego w okresie 01.11.2018-31.10.2020 dzięki kompleksowemu wsparciu dostosowanemu do ich potrzeb, tj.:indywidualne doradztwo zawodowe,uzyskanie kwalifikacji zawodowych zgodnych z potrzebami regionalnego rynku pracy, podniesienie kompetencji społecznych,uzyskanie doświadczenia zawodowego (3 miesięczne staże lub zatrudnienie subsydiowane), kompleksowe pośrednictwo pracy.Główne rezultaty:1. Co najmniej 70% uczestników projektu uzyska kwalifikacje w wyniku podjętych szkoleń,2. Wskaźnik efektywności zatrudnieniowej: dla osób w najtrudniejszej sytuacji (tj. osób z niepełnosprawnością, osób długotrwale bezrobotne, osób z niskimi kwalifikacjami) - na poziomie min. 39%;dla pozostałych os. - na poziomie min. 54%,3. Wskaźnik efektywności zawodowej - na poziomie min. 27%. (Polish)
0 references
Main objective and target group.Increased participation in the labour market of 173 young people (83K and 90M), including people with disabilities, aged 18-29 years: those who are unemployed, including in particular those who do not participate in education and training (so-called Cat. NEETs) from the following target groups: persons leaving agriculture and their families, so-called poor workers, persons employed on short-term contracts and working under civil and legal contracts, whose monthly earnings do not exceed the minimum wage (in respect of the month preceding the date of accession to the project)excluding the group defined for the competition procedure in Submeasure 1.3.1 from the territory of the Silesian Voivodeship in the period 01.11.2018-31.10.2020 due to comprehensive support tailored to their needs, i.e.:individual vocational training, compliant professional experience, gain of employment in the Silesian Voivodeship, through comprehensive support tailored to their needs, i.e.:individual professional advice, compliant job gain, etc. At least 70 % of project participants will be qualified as a result of the training undertaken,2. Employment Efficiency Index: for the most vulnerable (i.e. people with disabilities, long-term unemployed, low-skilled people) – at the level of at least 39 %; for the remaining people. — at the level of at least 54 %,3. Professional performance ratio – at the level of at least 27 %. (English)
15 October 2020
0.351995213061912
0 references
Objectif principal et groupe cible.Augmentation de l’activité sur le marché du travail de 173 jeunes (83K et 90M), y compris les personnes handicapées, âgés de 18 à 29 ans lat:pozostających sans emploi, y compris en particulier ceux qui ne participent pas à l’éducation et à la formation (ci-après dénommé «chat»). NEET) des groupes cibles suivants: les personnes qui quittent l’agriculture et leur famille, les travailleurs dits pauvres, les personnes employées sous contrat de courte durée et travaillant dans le cadre de contrats de droit civil, dont le salaire mensuel ne dépasse pas le salaire minimum (par rapport au mois précédant la date d’adhésion au projet) excluant le groupe spécifié pour la procédure de concours dans la sous-mesure 1.3.1 de la zone de la voïvodie de Silésie au cours de la période allant du 1.11.2018 au 31.10.2020 grâce à un soutien complet adapté à leurs besoins, à savoir: conseil professionnel individuel, obtention de qualifications professionnelles compatibles avec les besoins du marché du travail régional, renforcement des compétences sociales, acquisition d’une expérience professionnelle (3 mois de stage ou emploi subventionné), placement global. Au moins 70 % des participants au projet seront qualifiés à la suite de la formation entreprise2. Indice d’efficacité de l’emploi: pour les plus vulnérables (c’est-à-dire les personnes handicapées, les chômeurs de longue durée, les personnes peu qualifiées) — au moins 39 %; pour le reste de la population. à un niveau d’au moins 54 %,3. Ratio de performance professionnelle — à un niveau d’au moins 27 %. (French)
30 November 2021
0 references
Hauptziel und Zielgruppe.Zunahme der Arbeitsmarktaktivität von 173 jungen Menschen (83K und 90 Mio.), einschließlich Menschen mit Behinderungen im Alter von 18-29 Jahren, ohne Arbeit, insbesondere derjenigen, die nicht an der allgemeinen und beruflichen Bildung teilnehmen (sog. Kat. NEET)aus folgenden Zielgruppen: aus der Landwirtschaft und ihren Familien verlassene Menschen, sogenannte arme Erwerbstätige, Kurzzeitarbeitskräfte und zivilrechtliche Verträge, deren Monatsverdienst den Mindestlohn (in Bezug auf den Monat vor dem Tag des Beitritts zum Projekt) nicht übersteigt, ausgenommen die für das Auswahlverfahren in Teilmaßnahme 1.3.1 festgelegte Gruppe aus dem Bereich der Woiwodschaft Schlesien im Zeitraum 1.11.2018 – 31.10.2020 dank umfassender Unterstützung, die auf ihre Bedürfnisse zugeschnitten ist, d. h.: individuelle fachliche Beratung, Erwerb von beruflichen Qualifikationen im Einklang mit den Bedürfnissen des regionalen Arbeitsmarktes, Erhöhung der sozialen Kompetenzen, Erwerb von Berufserfahrung (3 Monate Praktika oder subventionierte Beschäftigung), umfassende Arbeitsvermittlung. Mindestens 70 % der Projektteilnehmer werden aufgrund der durchgeführten Schulungen qualifiziert2. Index der Beschäftigungseffizienz: für die am stärksten gefährdeten Personen (d. h. Menschen mit Behinderungen, Langzeitarbeitslose, Menschen mit geringer Qualifikation) – auf einem Niveau von mindestens 39 %; für den Rest der Bevölkerung. auf einem Niveau von mindestens 54 %,3. Professionelle Leistungsquote – auf einem Niveau von mindestens 27 %. (German)
7 December 2021
0 references
Belangrijkste doelstelling en doelgroep.Verhoging van de arbeidsmarktactiviteit van 173 jongeren (83K en 90M), met inbegrip van personen met een handicap, 18-29 jaar lat:pozostających zonder werk, met name degenen die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding (zogenaamde kat. NEET)van de volgende doelgroepen: mensen die de landbouw en hun gezinnen verlaten, de zogenaamde arme werknemers, personen die werken met kortlopende contracten en werken op grond van civielrechtelijke contracten, waarvan de maandelijkse inkomsten niet hoger zijn dan het minimumloon (ten opzichte van de maand voorafgaand aan de datum van toetreding tot het project), met uitzondering van de groep die is gespecificeerd voor de mededingingsprocedure in submaatregel 1.3.1 van het gebied van het Silezische woiwodschap in de periode van 01.11.2018-31.10.2020, dankzij uitgebreide ondersteuning die is toegesneden op hun behoeften, d.w.z.: individueel professioneel advies, het verkrijgen van beroepskwalificaties in overeenstemming met de behoeften van de regionale arbeidsmarkt, het vergroten van sociale competenties, het opdoen van beroepservaring (3 maanden stage of gesubsidieerd werk), uitgebreide arbeidsbemiddeling. Ten minste 70 % van de deelnemers aan het project wordt gekwalificeerd als gevolg van de opleiding2. Werkgelegenheidsefficiëntie-index: voor de meest kwetsbaren (d.w.z. mensen met een handicap, langdurig werklozen, mensen met lage kwalificaties) — op het niveau van ten minste 39 %; voor de rest van de bevolking. op een niveau van ten minste 54 %,3. Professionele prestatieverhouding — op het niveau van ten minste 27 %. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Obiettivo principale e gruppo target.Rafforzare l'attività sul mercato del lavoro di 173 giovani (83K e 90 milioni), comprese le persone con disabilità, di età compresa tra i 18 e i 29 anni: senza lavoro, compresi in particolare quelli che non partecipano all'istruzione e alla formazione (il cosiddetto gatto. NEET) dei seguenti gruppi destinatari: persone che lasciano l'agricoltura e le loro famiglie, i cosiddetti lavoratori poveri, le persone impiegate con contratti a breve termine e con contratti di diritto civile, i cui guadagni mensili non superano il salario minimo (rispetto al mese precedente la data di adesione al progetto) escludendo il gruppo specificato per la procedura di concorso nella sottomisura 1.3.1 dall'area del Voivodato Slesia nel periodo 01.11.2018-31.10.2020 grazie a un sostegno completo su misura delle loro esigenze, vale a dire: consulenza professionale individuale, ottenimento di qualifiche professionali coerenti con le esigenze del mercato del lavoro regionale, aumento delle competenze sociali, esperienza professionale (3 mesi di tirocinio o lavoro sovvenzionato), inserimento lavorativo completo.Risultati principali:1. Almeno il 70 % dei partecipanti al progetto sarà qualificato a seguito della formazione intrapresa,2. Indice di efficienza dell'occupazione: per i più vulnerabili (ossia le persone con disabilità, i disoccupati di lunga durata, le persone con scarse qualifiche) — almeno il 39 %; per il resto della popolazione. al livello di almeno il 54 %,3. Rapporto di prestazione professionale — a livello di almeno il 27 %. (Italian)
16 January 2022
0 references
Objetivo principal y grupo destinatario: Aumento de la actividad laboral de 173 jóvenes (83K y 90M), incluidas las personas con discapacidad, de 18 a 29 años de edad: sin trabajo, incluidos, en particular, los que no participan en la educación y la formación (llamado gato). Ninis)de los siguientes grupos destinatarios: las personas que abandonan la agricultura y sus familias, los llamados trabajadores pobres, las personas empleadas en contratos de corta duración y que trabajan en virtud de contratos de derecho civil, cuyos ingresos mensuales no superan el salario mínimo (en relación con el mes anterior a la fecha de adhesión al proyecto), excluyendo al grupo especificado para el procedimiento de concurso en la Submedida 1.3.1 del área del Voivodato de Silesia en el período 01.11.2018-31.10.2020 gracias a un apoyo integral adaptado a sus necesidades, es decir: asesoramiento profesional individual, obtención de cualificaciones profesionales acordes con las necesidades del mercado laboral regional, aumento de las competencias sociales, obtención de experiencia profesional (3 meses de prácticas o empleo subvencionado), colocación laboral integral. Resultados principales:1. Al menos el 70 % de los participantes en el proyecto serán calificados como resultado de la formación impartida2. Índice de Eficiencia en el Empleo: para los más vulnerables (es decir, las personas con discapacidad, los desempleados de larga duración, las personas con baja cualificación) — a un nivel de al menos el 39 %; para el resto de la población. a un nivel de al menos el 54 %,3. Ratio de rendimiento profesional — a nivel de al menos el 27 %. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Hovedmål og målgruppe.Øget arbejdsmarkedsaktivitet på 173 unge (83K og 90M), herunder personer med handicap, i alderen 18-29 år lat:pozostających uden arbejde, herunder især dem, der ikke deltager i uddannelse og erhvervsuddannelse (såkaldt kat. NEET)fra følgende målgrupper: personer, der forlader landbruget og deres familier, de såkaldte fattige arbejdstagere, personer, der er ansat på kortfristede kontrakter, og som arbejder i henhold til civilretlige kontrakter, hvis månedsløn ikke overstiger mindstelønnen (i forhold til måneden forud for datoen for tiltrædelsen af projektet), med undtagelse af den gruppe, der er specificeret for konkurrenceproceduren i delforanstaltning 1.3.1 fra området for det Schlesiske Voivodeship i perioden 01.11.2018-31.10.2020 takket være omfattende støtte, der er skræddersyet til deres behov, dvs. individuel faglig rådgivning, opnåelse af faglige kvalifikationer, der er i overensstemmelse med behovene på det regionale arbejdsmarked, øget sociale kompetencer, opnåelse af erhvervserfaring (3 måneders praktikophold eller subsidieret beskæftigelse), omfattende jobplacering.Main resultater:1. Mindst 70 % af projektdeltagerne vil blive kvalificeret som følge af den gennemførte uddannelse2. Indeks for beskæftigelseseffektivitet: for de mest sårbare (dvs. personer med handicap, langtidsledige, personer med ringe kvalifikationer) — på mindst 39 % — for resten af befolkningen. på et niveau på mindst 54 %,3. Forholdet mellem faglige præstationer — på mindst 27 %. (Danish)
26 July 2022
0 references
Κύριος στόχος και ομάδα-στόχος.Αύξηση της δραστηριότητας στην αγορά εργασίας κατά 173 νέους (83Κ και 90 εκατομμύρια), συμπεριλαμβανομένων των ατόμων με αναπηρία, ηλικίας 18-29 ετών, lat:pozostających χωρίς εργασία, συμπεριλαμβανομένων ιδίως εκείνων που δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση (η λεγόμενη γάτα. ΕΕΑΚ)από τις ακόλουθες ομάδες-στόχους: άτομα που εγκαταλείπουν τη γεωργία και τις οικογένειές τους, οι λεγόμενοι φτωχοί εργαζόμενοι, άτομα που απασχολούνται με βραχυπρόθεσμες συμβάσεις και εργάζονται με συμβάσεις αστικού δικαίου, των οποίων οι μηνιαίες αποδοχές δεν υπερβαίνουν τον κατώτατο μισθό (σε σχέση με τον μήνα που προηγείται της ημερομηνίας προσχώρησης στο σχέδιο), εξαιρουμένης της ομάδας που καθορίζεται για τη διαδικασία διαγωνισμού στο επιμέρους μέτρο 1.3.1 από την περιοχή του βοεβοδάτου της Σιλεσίας κατά την περίοδο 1.11.2018 — 31.10.2020, χάρη σε ολοκληρωμένη στήριξη προσαρμοσμένη στις ανάγκες τους, δηλαδή: ατομικές επαγγελματικές συμβουλές, απόκτηση επαγγελματικών προσόντων σύμφωνα με τις ανάγκες της περιφερειακής αγοράς εργασίας, αύξηση των κοινωνικών ικανοτήτων, απόκτηση επαγγελματικής πείρας (3 μήνες πρακτικής άσκησης ή επιδοτούμενη απασχόληση), ολοκληρωμένη τοποθέτηση εργασίας.Κύρια αποτελέσματα:1. Τουλάχιστον το 70 % των συμμετεχόντων στο έργο θα έχουν τα προσόντα ως αποτέλεσμα της κατάρτισης που πραγματοποιείται,2. Δείκτης αποδοτικότητας απασχόλησης: για τους πλέον ευάλωτους (δηλαδή τα άτομα με αναπηρία, τους μακροχρόνια ανέργους, τα άτομα με χαμηλά προσόντα) — σε επίπεδο τουλάχιστον 39 %· για τον υπόλοιπο πληθυσμό. σε επίπεδο τουλάχιστον 54 %,3. Αναλογία επαγγελματικής απόδοσης — σε επίπεδο τουλάχιστον 27 %. (Greek)
26 July 2022
0 references
Povećanje aktivnosti na tržištu rada za 173 mladih (83K i 90M), uključujući osobe s invaliditetom, u dobi od 18 do 29 godina: bez posla, uključujući posebno one koji ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju (takozvana mačka. NEET) iz sljedećih ciljnih skupina: osobe koje napuštaju poljoprivredu i njihove obitelji, takozvani siromašni radnici, osobe zaposlene na kratkotrajnim ugovorima i zaposlene na temelju građanskopravnih ugovora, čiji mjesečni dohodak ne premašuje minimalnu plaću (u odnosu na mjesec koji prethodi datumu pristupanja projektu), isključujući skupinu navedenu za natječajni postupak iz podmjere 1.3.1. iz područja Šleskog vojvodstva u razdoblju od 1.11.2018. do 31. listopada 2020. zahvaljujući sveobuhvatnoj potpori prilagođenoj njihovim potrebama, odnosno: individualnom stručnom savjetovanju, stjecanju stručnih kvalifikacija u skladu s potrebama regionalnog tržišta rada, podizanju socijalnih kompetencija, stjecanju stručnog iskustva (3 mjeseca stažiranja ili subvencioniranog zaposlenja), sveobuhvatnom zapošljavanju. Najmanje 70 % sudionika projekta bit će kvalificirano kao rezultat provedenog osposobljavanja,2. Indeks učinkovitosti zapošljavanja: za najranjivije (tj. osobe s invaliditetom, dugotrajno nezaposlene, osobe s niskim kvalifikacijama) – na razini od najmanje 39 %, za ostatak stanovništva. na razini od najmanje 54 %,3. Omjer profesionalne učinkovitosti – na razini od najmanje 27 %. (Croatian)
26 July 2022
0 references
Obiectivul principal și grupul țintă.Creșterea activității pe piața forței de muncă a 173 de tineri (83K și 90M), inclusiv a persoanelor cu handicap, cu vârste cuprinse între 18 și 29 de ani lat:pozostających fără loc de muncă, inclusiv, în special, a celor care nu participă la educație și formare (așa-numita pisică. NEET)din următoarele grupuri-țintă: persoanele care părăsesc agricultura și familiile lor, așa-numitele persoane sărace de muncă, persoane angajate cu contracte pe termen scurt și care lucrează în temeiul unor contracte de drept civil, ale căror venituri lunare nu depășesc salariul minim (în raport cu luna anterioară datei aderării la proiect), excluzând grupul specificat pentru procedura de concurs în submăsura 1.3.1 din domeniul Voievodatului Silezia în perioada 01.11.2018-31.10.2020 datorită sprijinului cuprinzător adaptat nevoilor acestora, și anume: consiliere profesională individuală, obținerea de calificări profesionale în concordanță cu nevoile pieței regionale a muncii, creșterea competențelor sociale, dobândirea de experiență profesională (3 luni de stagii sau încadrare subvenționată), plasare completă a locurilor de muncă. Cel puțin 70 % dintre participanții la proiect vor fi calificați ca urmare a formării desfășurate2. Indicele de eficiență a ocupării forței de muncă: pentru persoanele cele mai vulnerabile (și anume, persoanele cu handicap, șomerii de lungă durată, persoanele cu calificări scăzute) – la un nivel de cel puțin 39 %; pentru restul populației. la un nivel de cel puțin 54 %,3. Rata de performanță profesională – la nivelul de cel puțin 27 %. (Romanian)
26 July 2022
0 references
Hlavný cieľ a cieľová skupina.Zvýšenie aktivity na trhu práce 173 mladých ľudí (83K a 90 m) vrátane osôb so zdravotným postihnutím vo veku 18 – 29 rokov: bez práce, a to najmä tých, ktorí sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave (tzv. mačka. NEET)z týchto cieľových skupín: osoby, ktoré opúšťajú poľnohospodárstvo a ich rodiny, tzv. chudobní pracujúci ľudia, osoby zamestnané na základe krátkodobých zmlúv a pracujúce na základe občianskoprávnych zmlúv, ktorých mesačný príjem nepresahuje minimálnu mzdu (vo vzťahu k mesiacu predchádzajúcemu dňu pristúpenia k projektu) s výnimkou skupiny uvedenej pre súťažné konanie v podopatrení 1.3.1 z oblasti Sliezskeho vojvodstva v období 1.11.2018 – 31.10.2020, a to vďaka komplexnej podpore prispôsobenej ich potrebám, t. j.: individuálne odborné poradenstvo, získanie odbornej kvalifikácie v súlade s potrebami regionálneho trhu práce, zvyšovanie sociálnych schopností, získanie odborných skúseností (3 mesiace stáží alebo dotovaných pracovných miest), komplexné pracovné miesto. Najmenej 70 % účastníkov projektu bude mať kvalifikáciu na základe absolvovanej odbornej prípravy2. Index efektívnosti zamestnanosti: pre najzraniteľnejšie osoby (t. j. osoby so zdravotným postihnutím, dlhodobo nezamestnané osoby, osoby s nízkou kvalifikáciou) – na úrovni aspoň 39 %; pre zvyšok obyvateľstva. na úrovni najmenej 54 %,3. Pomer profesionálneho výkonu – na úrovni najmenej 27 %. (Slovak)
26 July 2022
0 references
L-objettiv ewlieni u l-grupp fil-mira.Iż-żieda fl-attività tas-suq tax-xogħol ta’ 173 żagħżugħ (83K u 90M), inklużi l-persuni b’diżabilità, bejn it-18 u d-29 sena lat:pozostających mingħajr xogħol, inkluż b’mod partikolari dawk li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ (l-hekk imsejjaħ qattus. NEET)mill-gruppi fil-mira li ġejjin: persuni li jitilqu mill-agrikoltura u mill-familji tagħhom, l-hekk imsejħa persuni fqar li jaħdmu, persuni impjegati b’kuntratti għal żmien qasir u li jaħdmu b’kuntratti taħt id-dritt ċivili, li l-qligħ ta’ kull xahar tagħhom ma jaqbiżx il-paga minima (b’rabta max-xahar ta’ qabel id-data tal-adeżjoni għall-proġett) eskluż il-grupp speċifikat għall-proċedura tal-kompetizzjoni fis-Submiżura 1.3.1 mill-qasam tal-Voivodeship tas-Sileżjani fil-perjodu 01.11.2018–31.10.2020 bis-saħħa ta’ appoġġ komprensiv imfassal apposta għall-ħtiġijiet tagħhom, jiġifieri: pariri professjonali individwali, il-kisba ta’ kwalifiki professjonali konsistenti mal-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol reġjonali, żieda fil-kompetenzi soċjali, il-kisba ta’ esperjenza professjonali (3 xhur ta’ internships jew issussidjati), impjieg komprensiv. Mill-inqas 70 % tal-parteċipanti fil-proġett se jkunu kkwalifikati bħala riżultat tat-taħriġ imwettaq,2. Indiċi tal-Effiċjenza fl-Impjiegi: għal dawk l-aktar vulnerabbli (jiġifieri persuni b’diżabilità, persuni qiegħda fit-tul, persuni bi kwalifiki baxxi) — fil-livell ta’ mill-inqas 39 %; għall-bqija tal-popolazzjoni. fil-livell ta’ mill-inqas 54 %,3. Proporzjon tal-prestazzjoni professjonali — fil-livell ta’ mill-inqas 27 %. (Maltese)
26 July 2022
0 references
Objetivo principal e grupo-alvo.Aumento da participação no mercado de trabalho de 173 jovens (83K e 90M), incluindo pessoas com deficiência, com idades compreendidas entre os 18 e os 29 anos: as pessoas que estão desempregadas, incluindo, em especial, as que não participam em ações de educação e formação (a chamada Cat. NEET) dos seguintes grupos-alvo: pessoas que abandonam a agricultura e as suas famílias, os chamados trabalhadores pobres, pessoas empregadas com contratos de curta duração e que trabalham ao abrigo de contratos civis e legais, cujos rendimentos mensais não excedem o salário mínimo (no que diz respeito ao mês anterior à data de adesão ao projeto), excluindo o grupo definido para o procedimento de concurso na submedida 1.3.1 do território da voivodia da Silésia no período de 01.11.2018-31.10.2020 devido a um apoio abrangente adaptado às suas necessidades, ou seja, formação profissional individual, experiência profissional conforme, ganho de emprego na voivodia da Silésia, através de um apoio abrangente adaptado às suas necessidades, ou seja, aconselhamento profissional individual, ganho de emprego conforme, etc. Pelo menos 70 % dos participantes no projeto serão qualificados como resultado da formação realizada,2. Índice de Eficiência no Emprego: para os mais vulneráveis (ou seja, pessoas com deficiência, desempregados de longa duração, pessoas pouco qualificadas) – a um nível de, pelo menos, 39 %; para as restantes pessoas. — a um nível de, pelo menos, 54 %,3. Rácio de desempenho profissional – ao nível de, pelo menos, 27 %. (Portuguese)
26 July 2022
0 references
Päätavoite ja kohderyhmä.Työmarkkinaaktiviteetin kasvu 173 nuorella (83K ja 90M), mukaan lukien vammaiset henkilöt, 18–29-vuotiaat lat:pozostających ilman työtä, mukaan lukien erityisesti ne, jotka eivät osallistu koulutukseen (ns. kissa). NEET)seuraavista kohderyhmistä: maataloudesta ja heidän perheistään lähtevät henkilöt, niin kutsutut köyhät työntekijät, lyhytaikaisella työsopimuksella ja siviilioikeudellisella sopimuksella työskentelevät henkilöt, joiden kuukausiansiot eivät ylitä vähimmäispalkkaa (hankkeeseen liittymistä edeltävään kuukauteen verrattuna), lukuun ottamatta alatoimenpiteessä 1.3.1 kilpailumenettelyä varten määriteltyä ryhmää Sleesian voivodikunnan alalta ajanjaksolla 01.11.2018–31.10.2020 heidän tarpeisiinsa räätälöidyn kattavan tuen ansiosta: yksilöllinen ammatillinen neuvonta, alueellisten työmarkkinoiden tarpeiden mukainen ammattipätevyys, sosiaalisen osaamisen lisääminen, ammattikokemuksen hankkiminen (3 kuukauden harjoittelujaksot tai tuettu työsuhde), kattava työharjoittelu.Main results:1. Vähintään 70 prosenttia hankkeen osallistujista on pätevöitynyt suoritetun koulutuksen perusteella2. Työllisyystehokkuusindeksi: heikoimmassa asemassa olevien (vammaiset, pitkäaikaistyöttömät, heikosti koulutetut) osalta vähintään 39 prosenttia ja muu väestö. vähintään 54,3 prosenttia. Ammatillisen suorituskyvyn suhde – vähintään 27 prosentin tasolla. (Finnish)
26 July 2022
0 references
Glavni cilj in ciljna skupina.Povečanje aktivnosti na trgu dela 173 mladih (83K in 90M), vključno z invalidi, starimi od 18 do 29 let, lat:pozostających brez dela, vključno s tistimi, ki se ne izobražujejo in usposabljajo (t. i. mačka. NEET)iz naslednjih ciljnih skupin: ljudje, ki zapuščajo kmetijstvo in njihove družine, tako imenovani revni delavci, osebe, zaposlene s pogodbami za krajši čas in zaposlene na podlagi civilnopravnih pogodb, katerih mesečne plače ne presegajo minimalne plače (glede na mesec pred dnem pristopa k projektu), razen skupine, določene za natečajni postopek v podukrepu 1.3.1, s področja šlezijskega vojvodstva v obdobju od 1. novembra 2018 do 31. oktobra 2020, zahvaljujoč celoviti podpori, prilagojeni njihovim potrebam, tj. individualnemu strokovnemu svetovanju, pridobivanju poklicnih kvalifikacij v skladu s potrebami regionalnega trga dela, povečanju socialnih kompetenc, pridobivanju poklicnih izkušenj (trimesečna pripravništva ali subvencionirana zaposlitev), celoviti zaposlitvi. Vsaj 70 % udeležencev projekta bo usposobljenih na podlagi opravljenega usposabljanja,2. Indeks učinkovitosti zaposlovanja: za najbolj ranljive (tj. invalide, dolgotrajno brezposelne, nizkokvalificirane osebe) – vsaj 39 %; za preostalo prebivalstvo. na ravni vsaj 54 %,3. Poklicno uspešnost – na ravni vsaj 27 %. (Slovenian)
26 July 2022
0 references
Hlavní cíl a cílová skupina.Zvýšení činnosti na trhu práce 173 mladých lidí (83K a 90M), včetně osob se zdravotním postižením, ve věku 18–29 let: lat:pozostających bez práce, zejména těch, kteří se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy (tzv. kočka. NEET)z těchto cílových skupin: osoby odcházející ze zemědělství a jejich rodiny, tzv. chudí pracující, osoby zaměstnané na základě krátkodobých smluv a pracující na základě občanskoprávních smluv, jejichž měsíční výdělek nepřekračuje minimální mzdu (ve vztahu k měsíci předcházejícímu datu přistoupení k projektu), s vyloučením skupiny určené pro soutěžní řízení v podopatření 1.3.1 z oblasti Slezského vojvodství v období 01.11.2018–31.10.2020 díky komplexní podpoře přizpůsobené jejich potřebám, tj.: individuální odborné poradenství, získávání odborných kvalifikací v souladu s potřebami regionálního trhu práce, zvyšování sociálních kompetencí, získávání odborných zkušeností (3 měsíce stáže nebo dotované zaměstnání), komplexní umístění zaměstnání.Main results:1. Nejméně 70 % účastníků projektu bude kvalifikováno jako výsledek odborné přípravy,2. Index efektivity zaměstnanosti: pro nejzranitelnější osoby (tj. osoby se zdravotním postižením, dlouhodobě nezaměstnané, osoby s nízkou kvalifikací) – na úrovni nejméně 39 %; pro zbytek populace. na úrovni nejméně 54 %,3. Poměr profesionální výkonnosti – na úrovni nejméně 27 %. (Czech)
26 July 2022
0 references
Pagrindinis tikslas ir tikslinė grupė.Darbo rinkos aktyvumo didinimas 173 jaunuolių (83K ir 90M), įskaitant neįgaliuosius, 18–29 metų amžiaus lat:pozostających be darbo, įskaitant visų pirma tuos, kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo programose (vadinamoji katė. NEET)iš šių tikslinių grupių: žmonės, paliekantys žemės ūkį ir jų šeimas, vadinamieji neturtingi darbininkai, asmenys, dirbantys pagal trumpalaikes sutartis ir dirbantys pagal civilinės teisės sutartis, kurių mėnesinis darbo užmokestis neviršija minimalaus darbo užmokesčio (palyginti su mėnesiu iki įstojimo į projektą), išskyrus grupę, nurodytą konkurso procedūrai pagal 1.3.1 papriemonę, iš Silezijos vaivadijos srities nuo 2018 11 01 iki 2020 10 31 dėl visapusiškos paramos, pritaikytos jų poreikiams, t. y. individualios profesinės konsultacijos, profesinės kvalifikacijos, atitinkančios regioninės darbo rinkos poreikius, įgijimas, socialinės kompetencijos didinimas, profesinės patirties įgijimas (3 mėnesių stažuotės arba subsidijuojamas darbas), visapusiška darbo vieta.Pagrindiniai rezultatai:1. Ne mažiau kaip 70 proc. projekto dalyvių bus kvalifikuoti vykdant mokymus2. Užimtumo efektyvumo indeksas: pažeidžiamiausiems asmenims (t. y. neįgaliesiems, ilgalaikiams bedarbiams, žemos kvalifikacijos asmenims) – bent 39 proc.; likusiems gyventojams. ne mažiau kaip 54 %,3. Profesinės veiklos rezultatų santykis – ne mažiau kaip 27 %. (Lithuanian)
26 July 2022
0 references
Galvenais mērķis un mērķgrupa.Darba tirgus aktivitātes pieaugums 173 jauniešiem (83K un 90M), tostarp personām ar invaliditāti vecumā no 18 līdz 29 gadiem lat:pozostających bez darba, tostarp jo īpaši tiem, kas nepiedalās izglītībā un apmācībā (tā sauktais kaķis. NEET)no šādām mērķgrupām: cilvēki, kas aiziet no lauksaimniecības, un viņu ģimenes, tā sauktie nabadzīgie darba ņēmēji, personas, kas nodarbinātas ar īstermiņa līgumiem un strādā saskaņā ar civiltiesiskiem līgumiem, kuru mēneša izpeļņa nepārsniedz minimālo algu (salīdzinājumā ar mēnesi pirms pievienošanās projektam), izslēdzot 1.3.1. apakšpasākumā noteikto grupu no Silēzijas vojevodistes teritorijas laikposmā no 1.11.2018. līdz 31.10.2020., pateicoties visaptverošam atbalstam, kas pielāgots viņu vajadzībām, t. i., individuālai profesionālai konsultācijai, profesionālās kvalifikācijas iegūšanai, kas atbilst reģionālā darba tirgus vajadzībām, sociālās kompetences paaugstināšanai, profesionālās pieredzes iegūšanai (3 mēnešu stažēšanās vai subsidēta nodarbinātība), visaptverošai darbā iekārtošanai.Main rezultāti:1. Apmācības rezultātā vismaz 70 % projekta dalībnieku tiks kvalificēti2. Nodarbinātības efektivitātes indekss: visneaizsargātākajām personām (t. i., personām ar invaliditāti, ilgstošiem bezdarbniekiem, personām ar zemu kvalifikāciju) — vismaz 39 % līmenī — pārējiem iedzīvotājiem. vismaz 54 %,3. Profesionālās veiktspējas koeficients — vismaz 27 % līmenī. (Latvian)
26 July 2022
0 references
Увеличаване на активността на пазара на труда на 173 млади хора (83K и 90M), включително лица с увреждания, на възраст 18—29 години без работа, включително тези, които не участват в образование и обучение (т.нар. котка. NEET)от следните целеви групи: лица, напускащи селското стопанство и техните семейства, т.нар. бедни работници, лица, наети на краткосрочни договори и по гражданскоправни договори, чиито месечни доходи не надвишават минималната работна заплата (по отношение на месеца, предхождащ датата на присъединяване към проекта), с изключение на групата, определена за конкурсната процедура по подмярка 1.3.1 от областта на Силезовото войводство в периода 01.11.2018—31.10.2020 г., благодарение на всеобхватна подкрепа, съобразена с техните нужди, т.е. индивидуални професионални консултации, получаване на професионална квалификация в съответствие с нуждите на регионалния пазар на труда, повишаване на социалните компетентности, придобиване на професионален опит (3 месеца стаж или субсидирана заетост), цялостно назначаване на работа.Main резултати:1. Най-малко 70 % от участниците в проекта ще бъдат квалифицирани в резултат на проведеното обучение,2. Индекс за ефективност на заетостта: за най-уязвимите (т.е. хората с увреждания, дългосрочно безработните, хората с ниска квалификация) — на равнище най-малко 39 %; за останалата част от населението. на ниво най-малко 54 %,3. Съотношение на професионална ефективност — на ниво от най-малко 27 %. (Bulgarian)
26 July 2022
0 references
Fő célkitűzés és célcsoport: 173 fiatal (83K és 90 millió) munkaerő-piaci aktivitásának növelése, beleértve a fogyatékossággal élő személyeket is, 18–29 éves korig: munka nélkül, beleértve különösen azokat, akik nem vesznek részt az oktatásban és képzésben (úgynevezett macska). NEET)a következő célcsoportokból: a mezőgazdaságot elhagyó személyek és családjaik, az úgynevezett szegény munkavállalók, a rövid távú szerződéssel és polgári jogi szerződéssel foglalkoztatottak, akiknek havi keresete nem haladja meg a minimálbért (a projekthez való csatlakozás időpontját megelőző hónaphoz képest), kivéve az 1.3.1. alintézkedésben meghatározott versenyvizsga-eljárásra meghatározott csoportot a sziléziai vajdaság területén 2018.11.01. és 2020.10.31. között, az igényeikhez igazított átfogó támogatásnak köszönhetően, azaz: egyéni szakmai tanácsadás, a regionális munkaerő-piaci igényeknek megfelelő szakmai képesítések megszerzése, szociális kompetenciák emelése, szakmai tapasztalat megszerzése (3 hónapos szakmai gyakorlat vagy támogatott foglalkoztatás), átfogó munkaerő-közvetítés: A képzés eredményeként a projekt résztvevőinek legalább 70%-a képesítéssel rendelkezik,2. Foglalkoztatási hatékonysági mutató: a legkiszolgáltatottabbak (azaz a fogyatékossággal élők, a tartósan munkanélküliek, az alacsony képzettségűek) esetében – legalább 39%-os szinten; a lakosság többi része esetében. legalább 54%,3 szinten. Szakmai teljesítmény arány – legalább 27%. (Hungarian)
26 July 2022
0 references
An príomhchuspóir agus an spriocghrúpa.Méadú ar ghníomhaíocht mhargadh an tsaothair 173 duine óg (83K agus 90M), lena n-áirítear daoine faoi mhíchumas, idir 18-29 mbliana d’aois d’aois gan obair, lena n-áirítear go háirithe iad siúd nach nglacann páirt san oideachas agus san oiliúint (cathair mar a thugtar orthu. NEET) ó na spriocghrúpaí seo a leanas: daoine a fhágann an talmhaíocht agus a dteaghlaigh, daoine ar a dtugtar daoine bochta ag obair, daoine atá fostaithe ar chonarthaí gearrthéarmacha agus atá ag obair faoi chonarthaí dlí shibhialta, nach dtéann a dtuilleamh míosúil thar an íosphá (i gcomparáid leis an mí roimh dháta an aontachais leis an tionscadal) seachas an grúpa a shonraítear don nós imeachta iomaíochta i bhFobheart 1.3.1 ó réimse Voivodeship na Silesian sa tréimhse 01.11.2018-31.10.2020 a bhuí le tacaíocht chuimsitheach atá saincheaptha dá riachtanais, i.e. comhairle ghairmiúil aonair, cáilíochtaí gairmiúla a fháil i gcomhréir le riachtanais an mhargaidh saothair réigiúnaigh, inniúlachtaí sóisialta a ardú, taithí ghairmiúil (3 mhí' intéirneachtaí nó fostaíocht fóirdheonaithe a bhaint amach), socrúchán cuimsitheach poist.Príomhthorthaí: 1. Beidh ar a laghad 70 % de rannpháirtithe an tionscadail cáilithe mar thoradh ar an oiliúint a rinneadh,2. Innéacs Éifeachtúlachta Fostaíochta: do na daoine is leochailí (i.e. daoine faoi mhíchumas, daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach, daoine a bhfuil cáilíochtaí ísle acu) — ar leibhéal 39 % ar a laghad; don chuid eile den daonra. ar leibhéal 54 %,3 ar a laghad. Cóimheas feidhmíochta gairmiúla — ar leibhéal 27 % ar a laghad. (Irish)
26 July 2022
0 references
Huvudmål och målgrupp.Ökning av arbetsmarknadsaktiviteten för 173 ungdomar (83K och 90 miljoner), inklusive personer med funktionsnedsättning, i åldern 18–29 år lat:pozostających utan arbete, särskilt de som inte deltar i utbildning (s.k. katt). NEET)från följande målgrupper: personer som lämnar jordbruket och deras familjer, s.k. fattiga arbetstagare, korttidsanställningar och civilrättsliga avtal, vars månadsinkomster inte överstiger minimilönen (i förhållande till månaden före dagen för anslutningen till projektet) med undantag för den grupp som anges för konkurrensförfarandet i delåtgärd 1.3.1 från området för det schlesiska vojvodskapet under perioden 01.11.2018–311.10.2020 tack vare omfattande stöd som är anpassat till deras behov, dvs. individuell yrkesrådgivning, erhållande av yrkeskvalifikationer som är förenliga med behoven på den regionala arbetsmarknaden, höja social kompetens, skaffa yrkeserfarenhet (3 månaders praktik eller subventionerad anställning), omfattande arbetsförmedling.Main resultat:1. Minst 70 % av projektdeltagarna kommer att vara kvalificerade som ett resultat av den utbildning som genomförts2. Index för sysselsättningens effektivitet: för de mest utsatta (dvs. personer med funktionsnedsättning, långtidsarbetslösa, personer med låga kvalifikationer) – minst 39 %, för resten av befolkningen. på en nivå på minst 54 %,3. Yrkesmässigt prestationsförhållande – på minst 27 %. (Swedish)
26 July 2022
0 references
Peamine eesmärk ja sihtrühm.Tööturu aktiivsuse suurenemine 173 noore võrra (83K ja 90M), sealhulgas puuetega inimesed, vanuses 18–29: lat:pozostających ilma tööta, sealhulgas eelkõige need, kes ei osale hariduses ja koolituses (nn kass. Mittetöötavad ja mitteõppivad noored) järgmistest sihtrühmadest: põllumajandusest lahkuvad inimesed ja nende perekonnad, nn vaesed töötajad, lühiajaliste lepingute alusel töötavad isikud, tsiviilõiguslike lepingute alusel töötavad isikud, kelle igakuine töötasu ei ületa miinimumpalka (võrreldes projektiga liitumise kuupäevale eelnenud kuuga), välja arvatud alameetmes 1.3.1 nimetatud rühm Sileesia vojevoodkonna valdkonnast ajavahemikul 01.11.2018–31.10.2020 tänu nende vajadustele kohandatud igakülgsele toetusele, st individuaalsele kutsealasele nõustamisele, piirkondliku tööturu vajadustele vastava kutsekvalifikatsiooni omandamisele, sotsiaalse pädevuse suurendamisele, töökogemuse omandamisele (3 kuud praktikat või subsideeritud tööd), terviklikele töökohtadele.Main tulemused:1. Koolituse tulemusena kvalifitseerub vähemalt 70 % projektis osalejatest2. Tööhõive tõhususe indeks: kõige haavatavamad (st puuetega inimesed, pikaajalised töötud, madala kvalifikatsiooniga inimesed) – vähemalt 39 %; ülejäänud elanikkonna puhul. vähemalt 54 %,3. Kutsealase tulemuslikkuse suhtarv – vähemalt 27 %. (Estonian)
26 July 2022
0 references
WOJ.: ŚLĄSKIE
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.02.01-24-0032/18
0 references