Activation programme for young people with disabilities from the Pomeranian Voivodship (Q90355)

Projekt pn. "Program aktywizacji osób młodych z niepełnosprawnościami z woj. pomorskiego" zost. zreal. na obszarze woj. pomorskiego pow.: gdański, słupski, starogardzki, lęborski, m.Gdańsk i Słupsk przez partnerstwo Stowarzyszenia Aktywnego Wspierania Gospodarki (org. pozarządowa) i Eurodoradztwa Sp. z o.o. (podm. sektora prywat.) -podmioty posiad. doświadcz. w edukacji i aktyw. młodzieży, realiz. wsparcia na rzecz gr. docel. tj. os. młodych z niepełnospraw. biernych zawod.. Celem jest zwiększ. możl. zatrudn. na rynku pracy 52os. (25K i 27M) na ww obszarze, w wieku 18-29 lat, wyłącz. z umiarkowanym i znacznym st. niepeł.i bierne zawod.,należ. do grupy NEET,przez real. w term. 01.01.2017- 30.06.2018r. indyw. i kompleks. wsparcia eduk.-zawodowego w ramach proj. Zastosow. zost. instrumenty i usługi rynku pracy służące indywidual. wsparcia, określ. ścieżki zawod., skierow. do os., u których zidentyfikowano potrzebę uzupełnienia/nabycia kompetencji i kwalifikacji. Wsparcie zaoferow. w ciągu 4 m-cy od przystąp. do proj., będzie dopasowane do potrzeb konkretnego odbiorcy. Min. 3 elementy indywidual. i kompleks. pomocy dla 52UP: - indywidual. kompleks. diagn. możl. rozwoju UP,w tym doradztwo psych., dor. zawod., przygotow. IPD; - indywidual. i kompleks. pośrednictwo pracy; - szkol. zawod., dostos. do potrzeb na rynku pracy i/lub śr. 4m-c staże zawod. Projekt zapewnia wykorz. produktu wyprac. w ramach proj. innowacyjnych testujących w ramach POKL 2007-2013 pn.: " Wieloaspektowa Ocena Preferencji Zawodowych (WOPZ) aplikacja online". Istot.efektem real. proj. będzie nabycie/wzrost wiedzy, umiejętności i kompet. społ. umożliw. uzyskanie kwalifik. Zg. z krajow. stand. kwalif. zawod., dostosow. do potrzeb lok. pracodawców, w celu podjęcia zatrudn. Ponadto zdobycie doświadcz.,motywacji, co wpłynie na aktywiz. zawod. i osiągnięcie efektywności zatrudnieniowej UP. Proj. realiz. I, II, III typ operacji. (Polish)

0 references

Project Mon. “Programme for the activation of young people with disabilities from Pomeranian Voivodship” zost. zreal. in the Pomeranian Voivodeship area: Gdański, Śłogski, Starygard, lęborski, Gdańsk and Słupsk through the partnership of the Association of Active Economy Support (i.e. NGO) and Eurodoradztwa Sp. z o.o. (subm. private sector) – entities possessing experience in education and youth activism, implementing support for the target. i.e. young people from passive grounds. The goal is to increase. possible employment on the labour market 52 people. (25K and 27M) in the area, aged 18-29, excluded. with moderate and significant incomplete and passive profession, belonging to the NEET group, by real. in the term. 01.01.2017-30.06.2018.Indiv. and educational-professional support complex under the project. Use of labour market instruments and services for individual support, define career paths, referrals to people who have identified the need to supplement/acquire competences and qualifications. The offer support. within 4 m from approach to the project, will be tailored to the needs of a specific recipient. Min. 3 individual elements and aid complex for 52UP: — individual. complex. diagn. possible development of UP, including counseling psych., profession, preparation. THE IPD; — individual. and complex. job mediation; — school. profession, adapt to the needs of the labour market and/or wed. 4-year-old internships. The project ensures product excavation work within the project. innovative testers within the framework of POKL 2007-2013 BC: Multifaceted Application of Vocational Preferences (WOPZ) online. The effect of real. project will be the acquisition/increase of knowledge, skills and competence. From the country. stand. kwalif. profession, adapted to the needs of employers’ place, in order to take up employment. In addition, gaining experience.,motivation, which will affect professional activation and achieving the employability of UP. Proj. realiz. I, II, III type of operation. (English)

point in time

15 October 2020

readability score

0.6775548212088661

0 references

Le projet de B.C. «Programme d’activation des jeunes handicapés de la voïvodie de Poméranie» zost. zreal. dans la région de la Voïvodie de Poméranie: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk et Słupsk grâce au partenariat de l’Association pour le soutien à l’économie active (ONG) et Eurodoradztwa Sp. z o.o. (secteur privé) — entités ayant une expérience dans l’éducation et les actifs de la jeunesse, mettent en œuvre un soutien à la cible des jeunes handicapés passifs. L’objectif est d’accroître l’emploi sur le marché du travail 52 personnes. (25K et 27M) dans la région, âgées de 18 à 29 ans, excluent. avec un degré modéré et significatif de profession incomplète et passive, appartient au groupe NEET, en termes réels. 01.01.2017-30.06.2018 indiv. et complexe. soutien pédagogique-professionnel dans le cadre du projet. L’utilisation d’instruments et de services du marché du travail pour le soutien individuel précise les parcours de la profession jusqu’aux personnes, où la nécessité d’achever/d’acquérir des compétences et des qualifications a été identifiée. Les offres de soutien. dans les 4 mois suivant l’approche au projet, seront adaptées aux besoins d’un bénéficiaire spécifique. Min. 3 éléments individuels et assistance complexe pour 52UP: — individu. complexe. diagn. développement possible de l’UP, y compris le counseling psych., dor. profession., préparation. IPD; — intermédiation individuelle et complexe en matière d’emploi; — la profession scolaire, adaptée aux besoins du marché du travail et/ou du mariage. 4 m-c profession de stage. Le projet garantit que le produit est développé dans le cadre de tests innovants dans le cadre de l’OPKL 2007-2013 intitulé: «Application en ligne d’évaluation des préférences professionnelles (WOPZ) à multiples facettes». Le véritable effet du projet sera l’acquisition/l’augmentation des connaissances, des compétences et des compétences nécessaires à l’obtention d’une qualification. Du point de vue national. qualificatif. profession, adaptation aux besoins des employeurs, afin d’accéder à l’emploi. En outre, acquérir de l’expérience, de la motivation, ce qui affectera l’activation de la profession et la réalisation de l’efficacité de l’emploi UP. Le projet est en train de se réaliser. I, II, III type d’opération. (French)

point in time

30 November 2021

0 references

Das Projekt von B.C. „Aktivierungsprogramm für junge Menschen mit Behinderungen aus der Woiwodschaft Pommern“ zost. zreal. im Gebiet der Woiwodschaft Pommern: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk und Słupsk im Rahmen der Partnerschaft der Vereinigung für aktive Wirtschaftsförderung (NGO) und Eurodoradztwa Sp. z o.o. (Privatwirtschaft) – Einrichtungen mit Erfahrung im Bildungs- und Jugendvermögen, setzen Unterstützung für junge Menschen mit passiven Behinderungen um. Ziel ist es, die Beschäftigung auf dem Arbeitsmarkt um 52 Personen zu steigern. (25K und 27M) im Alter von 18-29 Jahren, ausgenommen. mit einem moderaten und signifikanten Grad an unvollständigem und passivem Beruf, gehört der NEET-Gruppe nach real. im Begriff. 01.01.2017 – 30.6.2018 indiv. und komplexe pädagogisch-professionelle Unterstützung im Rahmen des Projekts. Nutzung von Arbeitsmarktinstrumenten und -dienstleistungen zur individuellen Unterstützung, Angabe der Berufswege zu den Menschen, in denen die Notwendigkeit des Abschlusses/Erwerbs von Kompetenzen und Qualifikationen festgestellt wurde. Unterstützungsangebote werden innerhalb von 4 Monaten nach Projektansprache auf die Bedürfnisse eines bestimmten Empfängers zugeschnitten. Min. 3 Einzelelemente und komplexe Hilfe für 52UP: — individuell. komplex. diagn. mögliche Entwicklung von UP, einschließlich Beratung psych., dor. profession., Vorbereitung. IPD; — individuell und komplex. Beschäftigungsvermittlung; — Schule. Beruf., angepasst an die Bedürfnisse des Arbeitsmarktes und/oder des Ehebruchs. 4 m-c Praktika Beruf. Das Projekt stellt sicher, dass das Produkt im Rahmen innovativer Tests im Rahmen des OPKL 2007-2013 mit dem Titel: „Multi-faceted Professional Preference Assessment (WOPZ) Online-Bewerbung“. Die eigentliche Wirkung des Projekts wird der Erwerb/Erhöhung von Kenntnissen, Fähigkeiten und Kompetenzen sein, um eine Qualifikation zu erhalten. Vom nationalen Stand. qualifier. Beruf., Anpassung. an die Bedürfnisse der Arbeitgeber, um eine Beschäftigung aufzunehmen. Darüber hinaus Erfahrung sammeln, Motivation, die die Aktivierung des Berufes beeinflussen wird. und die Wirksamkeit der UP-Beschäftigung zu erreichen. Das Projekt wird realisiert. I, II, III Art der Operation. (German)

point in time

7 December 2021

0 references

Het project van B.C. „Activatieprogramma voor jongeren met een handicap uit het woiwodschap Pommeren” zost. zreal. in het gebied van het woiwodschap Pommeren: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk en Słupsk via het partnerschap van de Association for Active Economy Support (NGO) en Eurodoradztwa Sp. z o.o. (particuliere sector) — entiteiten met ervaring in onderwijs- en jeugdactiva, implementeren steun voor de doelstelling van jongeren met passieve handicaps. Het doel is om de werkgelegenheid op de arbeidsmarkt 52 mensen te vergroten. (25K en 27 miljoen) in het gebied, in de leeftijd van 18-29 jaar, exclusief, met een gematigde en aanzienlijke mate van onvolledig en passief beroep, behoort tot de NEET-groep, in de praktijk. 01.01.2017-30.06.2018 indiv. en complexe. educatieve-professionele ondersteuning als onderdeel van het project. Gebruik van arbeidsmarktinstrumenten en -diensten voor individuele ondersteuning, specificeer de trajecten van het beroep naar de mensen, waar de noodzaak om competenties en kwalificaties te voltooien/verwerven is vastgesteld. Binnen 4 maanden na de aanpak van het project worden de aanbiedingen aangepast aan de behoeften van een specifieke ontvanger. Min. 3 afzonderlijke elementen en complexe. bijstand voor 52UP: — individueel. complex. diagn. mogelijke ontwikkeling van UP, met inbegrip van counseling psych., dor. beroep., voorbereiding. IPD; — individuele en complexe arbeidsbemiddeling; — school. beroep., aangepast aan de behoeften van de arbeidsmarkt en/of het huwelijk. 4 m-c stages beroep. Het project zorgt ervoor dat het product wordt ontwikkeld in het kader van innovatieve tests in het kader van de OPKL 2007-2013, getiteld: „Multi-faceted Professional Preference Assessment (WOPZ) online applicatie”. Het echte effect van het project is het verwerven/verhogen van kennis, vaardigheden en competenties om een kwalificatie te behalen. Van de nationale stand. qualifier. beroep., aanpassing aan de behoeften van de werkgevers, om te gaan werken. Daarnaast, het opdoen van ervaring, motivatie, die de activering van het beroep zal beïnvloeden. en het bereiken van de effectiviteit van de UP werkgelegenheid. Het project realiseert zich. I, II, III soort operatie. (Dutch)

point in time

16 December 2021

0 references

Il progetto di B.C. "Programma di attivazione per i giovani con disabilità del Voivodato della Pomerania" zost. zreal. nella zona del Voivodato della Pomerania: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk e Słupsk attraverso il partenariato dell'Associazione per il sostegno all'economia attiva (ONG) e Eurodoradztwa Sp. z o.o. (settore privato) — entità con esperienza nel campo dell'istruzione e dei beni giovanili, attuano il sostegno per i giovani con disabilità passive. L'obiettivo è aumentare l'occupazione nel mercato del lavoro 52 persone. (25K e 27M) nella zona, tra i 18 e i 29 anni, escludono. con un grado moderato e significativo di professione incompleta e passiva, appartiene al gruppo NEET, per reale. nel termine. 01.01.2017-30.06.2018 indiv. e complesso. supporto educativo-professionale nell'ambito del progetto. Utilizzo di strumenti e servizi del mercato del lavoro per il sostegno individuale, specificare i percorsi della professione per le persone, dove è stata individuata la necessità di completare/acquisire competenze e qualifiche. Le offerte di supporto. entro 4 mesi dall'approccio al progetto, saranno adattate alle esigenze di un destinatario specifico. Min. 3 singoli elementi e assistenza complessa per 52UP: — individuale. complesso. diagn. possibile sviluppo di UP, compresa la consulenza psichica., professione dor., preparazione. IPD; — individuale e complesso. intermediazione occupazionale; — scuola. professione., adattato alle esigenze del mercato del lavoro e/o sposati. 4 m-c tirocini professionali. Il progetto garantisce che il prodotto sia sviluppato nell'ambito di test innovativi nell'ambito dell'OPKL 2007-2013 intitolato: "Multi-faceted Professional Preference Assessment (WOPZ) applicazione online". L'effetto reale del progetto sarà l'acquisizione/aumento di conoscenze, abilità e competenze per ottenere una qualifica. Dal punto di vista nazionale. qualificante. professione., adattamento. alle esigenze dei datori di lavoro, al fine di assumere un'occupazione. Inoltre, acquisire esperienza, motivazione, che influenzerà l'attivazione della professione e raggiungere l'efficacia dell'occupazione UP. Il progetto si sta realizzando. I, II, III tipo di operazione. (Italian)

point in time

16 January 2022

0 references

El proyecto de B.C. «Programa de activación para jóvenes con discapacidad del Voivodato Pomerania» zost. zreal. en el área del Voivodato Pomerania: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk y Słupsk a través de la asociación de la Asociación para el Apoyo a la Economía Activa (ONG) y Eurodoradztwa Sp. z o.o. (sector privado) — entidades con experiencia en educación y activos juveniles, aplican el apoyo al objetivo de jóvenes con discapacidades pasivas. El objetivo es aumentar el empleo en el mercado laboral 52 personas. (25K y 27M) en la zona, con edades comprendidas entre 18 y 29 años, excluye. con un grado moderado y significativo de profesión incompleta y pasiva, pertenece al grupo NEET, por real. en el término. 01.01.2017-30.06.2018 indiv. y complejo. apoyo educativo-profesional como parte del proyecto. El uso de instrumentos y servicios del mercado de trabajo para el apoyo individual, especificar las trayectorias de la profesión a las personas, donde se ha identificado la necesidad de completar/adquirir competencias y cualificaciones. En un plazo de 4 meses desde el enfoque al proyecto, se adaptarán a las necesidades de un destinatario específico. Mínimo 3 elementos individuales y complejo. asistencia para 52UP: — individual. complejo. diagn. posible desarrollo de UP, incluyendo asesoramiento psiquiátrico., dor. profesión., preparación. IPD; — individual. y compleja. intermediación laboral; — profesión escolar., adaptada a las necesidades del mercado laboral o matrimonio. Profesión de pasantías de 4 m-c. El proyecto garantiza que el producto se desarrolle en el marco de pruebas innovadoras en el marco de la OPKL 2007-2013 titulada: «Multifaceted Professional Preference Assessment (WOPZ) Online Application» (en inglés). El efecto real del proyecto será la adquisición/aumento de conocimientos, habilidades y competencias para obtener una calificación. Desde el stand nacional. calificador. profesión., adaptándose a las necesidades de los empresarios, con el fin de acceder al empleo. Además, ganar experiencia, motivación, que afectará la activación de la profesión y lograr la efectividad del empleo UP. El proyecto se está dando cuenta. Tipo de operación I, II y III. (Spanish)

point in time

19 January 2022

0 references

Projektet af B.C. "Aktiveringsprogram for unge med handicap fra det pommerske voivodskab" zost. zreal. i området Pomeranian Voivodeship: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk og Słupsk gennem partnerskabet mellem sammenslutningen for støtte til aktiv økonomi (NGO) og Eurodoradztwa Sp. z o.o. (den private sektor) — enheder med erfaring inden for uddannelse og ungdomsaktiver, gennemfører støtte til målet for unge med passive handicap. Målet er at øge beskæftigelsen på arbejdsmarkedet 52 personer. (25K og 27M) i området, i alderen 18-29 år, udelukker. med en moderat og betydelig grad af ufuldstændige og passive erhverv tilhører NEET-gruppen, udtrykt i virkeligheden. 01.01.2017-30.06.2018 indiv. og kompleks. pædagogisk-professionel støtte som en del af projektet. Anvendelse af arbejdsmarkedsinstrumenter og -tjenester til individuel støtte, specificer fagets veje til borgerne, hvor behovet for at færdiggøre/erhverve kompetencer og kvalifikationer er blevet identificeret. Støttetilbud. inden for 4 måneder fra tilgang til projekt, vil blive skræddersyet til behovene hos en bestemt modtager. Min. 3 individuelle elementer og kompleks bistand til 52UP: — individuel. kompleks. diagn. mulig udvikling af UP, herunder rådgivning psych., dor. profession., forberedelse. IPD; — individuel og kompleks. beskæftigelsesformidling; — skole. profession., tilpasset behovene på arbejdsmarkedet og/eller ægteskab. 4 m-c praktikplads erhverv. Projektet sikrer, at produktet udvikles inden for rammerne af innovative test under OPKL 2007-2013 med titlen: "Multifaceted Professional Preference Assessment (WOPZ) online ansøgning". Den reelle effekt af projektet vil være erhvervelse/forøgelse af viden, færdigheder og kompetence til at opnå en kvalifikation. Fra den nationale. stand. qualifier. profession. tilpasning. til behovene hos arbejdsgiverne, med henblik på at tage beskæftigelse. Hertil kommer, at få erfaring, motivation, som vil påvirke aktiveringen af erhvervet. og opnå effektiviteten af UP-beskæftigelsen. Projektet er ved at blive realiseret. Type I, II og III. (Danish)

point in time

26 July 2022

0 references

Το έργο του B.C. «Πρόγραμμα Ενεργοποίησης Νέων με Αναπηρία από το Βοεβοδάτο Πομερανίας» Zost. zreal. στην περιοχή του Πομερανικού Βοϊβοδάτου: Οι Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk και Słupsk μέσω της εταιρικής σχέσης της Ένωσης για την Ενεργή Οικονομική Στήριξη (ΜΚΟ) και της Eurodoradztwa Sp. z o.o. (ιδιωτικός τομέας) — οντότητες με εμπειρία στην εκπαίδευση και τα περιουσιακά στοιχεία για νέους, υλοποιούν στήριξη για τον στόχο των νέων με παθητικές αναπηρίες. Στόχος είναι η αύξηση της απασχόλησης στην αγορά εργασίας 52 ατόμων. (25Κ και 27Μ) στην περιοχή, ηλικίας 18-29 ετών, εξαιρείται. με μέτριο και σημαντικό βαθμό ελλιπούς και παθητικού επαγγέλματος, ανήκει στην ομάδα ΕΑΕΚ, κατά πραγματικό. 01.01.2017 — 30.6.2018 indiv. και σύνθετη. εκπαιδευτική-επαγγελματική υποστήριξη στο πλαίσιο του έργου. Χρήση μέσων και υπηρεσιών της αγοράς εργασίας για ατομική στήριξη, προσδιορισμός των οδών του επαγγέλματος προς τα άτομα, όπου έχει εντοπιστεί η ανάγκη συμπλήρωσης/αποκτήσεως ικανοτήτων και προσόντων. Οι προσφορές υποστήριξης. εντός 4 μηνών από την προσέγγιση του έργου, θα προσαρμοστούν στις ανάγκες ενός συγκεκριμένου αποδέκτη. Ελάχ. 3 μεμονωμένα στοιχεία και σύνθετη. βοήθεια για 52UP: ατομική. σύμπλεγμα. diagn. πιθανή ανάπτυξη της UP, συμπεριλαμβανομένης της συμβουλευτικής ψυχικής., dor. επάγγελμα., προετοιμασία. IPD; — ατομική και πολύπλοκη. διαμεσολάβηση για την απασχόληση· — σχολείο. επάγγελμα, προσαρμοσμένος στις ανάγκες της αγοράς εργασίας ή/και του γάμου. 4 m-c επάγγελμα πρακτικής άσκησης. Το έργο διασφαλίζει ότι το προϊόν αναπτύσσεται στο πλαίσιο καινοτόμων δοκιμών στο πλαίσιο του OPKL 2007-2013 με τίτλο: «Επιγραμμική εφαρμογή πολλαπλής επαγγελματικής αξιολόγησης προτιμήσεων (WOPZ)». Το πραγματικό αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απόκτηση/αύξηση των γνώσεων, των δεξιοτήτων και των ικανοτήτων για την απόκτηση ενός προσόντος. Από το εθνικό. περίπτερο. προσόντα. επάγγελμα., προσαρμογή. στις ανάγκες των εργοδοτών, προκειμένου να αναλάβουν εργασία. Επιπλέον, αποκτώντας εμπειρία, κίνητρα, τα οποία θα επηρεάσουν την ενεργοποίηση του επαγγέλματος και την επίτευξη της αποτελεσματικότητας της απασχόλησης. Το έργο υλοποιείται. I, II, III είδος επιχείρησης. (Greek)

point in time

26 July 2022

0 references

Projekt B.C. „Program aktivacije za mlade osobe s invaliditetom iz Pomeranskog vojvodstva” zost. zreal. na području pomeranskog vojvodstva: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdanjsk i Słupsk kroz partnerstvo Udruge za podršku aktivnom gospodarstvu (NVO) i Eurodoradztwa Sp. z o.o. (privatni sektor) – subjekti s iskustvom u obrazovanju i imovini mladih, provode potporu za cilj mladih s pasivnim invaliditetom. Cilj je povećati zaposlenost na tržištu rada 52 osobe. (25K i 27M) u tom području, u dobi od 18 do 29 godina, isključuje, s umjerenim i znatnim stupnjem nepotpune i pasivne profesije, pripada skupini NEET, u stvarnom smislu. 01.01.2017 – 30.6.2018 indiv. i kompleks. obrazovno-stručna potpora u sklopu projekta. Upotreba instrumenata i usluga tržišta rada za individualnu potporu, utvrđivanje putova struke prema ljudima u kojima je utvrđena potreba za dovršavanjem/stečenim kompetencijama i kvalifikacijama. Ponude podrške. u roku od četiri mjeseca od pristupa projektu bit će prilagođene potrebama određenog primatelja. Najmanje 3 pojedinačna elementa i kompleks. pomoć za 52UP: — individualni. kompleks. dijagnološki mogući razvoj UP, uključujući savjetovanje psih., dor. struka., priprema. IPD; — pojedinačno i složeno. posredovanje pri zapošljavanju; — škola. struka., prilagođena potrebama tržišta rada i/ili braka. 4 m-c stažiranja struka. Projektom se osigurava razvoj proizvoda u okviru inovativnih ispitivanja u okviru OPKL-a 2007. – 2013. pod nazivom: „Višestruka profesionalna procjena preferencija (WOPZ) online aplikacija”. Stvarni učinak projekta bit će stjecanje/povećanje znanja, vještina i kompetencija za stjecanje kvalifikacije. S nacionalnog stajališta. kvalifikacija. struka., prilagođavanje potrebama poslodavaca kako bi se zaposlili. Osim toga, stjecanje iskustva, motivacija, što će utjecati na aktivaciju struke. i postizanje učinkovitosti zapošljavanja UP. Projekt je realiziran. II, III vrsta operacije. (Croatian)

point in time

26 July 2022

0 references

Proiectul lui B.C. „Program de activare a tinerilor cu dizabilități din Voievodatul Pomeranian” zost. zreal. în zona Voievodatului Pomeranian: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk și Słupsk prin parteneriatul dintre Asociația pentru sprijin pentru economia activă (ONG) și Eurodoradztwa Sp. z o.o. (sectorul privat) – entități cu experiență în educație și active pentru tineret, pun în aplicare sprijin pentru ținta tinerilor cu dizabilități pasive. Obiectivul este de a crește gradul de ocupare a forței de muncă pe piața forței de muncă 52 de persoane. (25K și 27M) în zonă, cu vârste cuprinse între 18 și 29 de ani, exclude, cu un grad moderat și semnificativ de profesie incompletă și pasivă, grupul NEET, în termeni reali. 01.01.2017-30.06.2018 indiv. și complex. suport educațional-profesional în cadrul proiectului. Utilizarea instrumentelor și serviciilor pieței forței de muncă pentru sprijin individual, specificarea parcursurilor profesiei către cetățeni, în cazul în care a fost identificată necesitatea de a completa/de a dobândi competențe și calificări. Ofertele de sprijin. în termen de 4 luni de la abordare la proiect, vor fi adaptate la nevoile unui anumit destinatar. Min. 3 elemente individuale și complexe. asistență pentru 52UP: — individual. complex. diagn. posibila dezvoltare a UP, inclusiv consiliere psihiatrică., dor. profesie., pregătire. IPD; — intermedieri individuale și complexe de ocupare a forței de muncă; — școală. profesie., adaptată la nevoile pieței forței de muncă și/sau ale căsătoriei. 4 m-c stagiu profesional. Proiectul asigură dezvoltarea produsului în cadrul unor teste inovatoare în cadrul OPKL 2007-2013 intitulat: Accesat în 26 ianuarie 2013. ^ „Multifaceted Professional Preference Assessment (WOPZ) online application”. Efectul real al proiectului va fi dobândirea/creșterea cunoștințelor, abilităților și competențelor pentru obținerea unei calificări. De la standul național. calificativ. profesie., adaptându-se la nevoile angajatorilor, în vederea ocupării unui loc de muncă. În plus, dobândirea de experiență, motivație, care va afecta activarea profesiei. și realizarea eficienței ocupării forței de muncă UP. Proiectul este realizabil. I, II, III de operațiuni de tip. (Romanian)

point in time

26 July 2022

0 references

Projekt B.C. „Aktivačný program pre mladých ľudí so zdravotným postihnutím z Pomoranského vojvodstva“ zost. zreal. v oblasti Pomoranskeho vojvodstva: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk a Słupsk prostredníctvom partnerstva Asociácie pre podporu aktívneho hospodárstva (MVO) a Eurodoradztwa Sp. z o.o. (súkromný sektor) – subjekty so skúsenosťami v oblasti vzdelávania a mládežníckych aktív realizujú podporu cieľa mladých ľudí s pasívnym postihnutím. Cieľom je zvýšiť zamestnanosť na trhu práce 52 ľudí. (25K a 27 miliónov) v tejto oblasti, vo veku 18 – 29 rokov, s miernym a významným stupňom neúplného a pasívneho povolania, patrí do skupiny NEET, a to podľa reálneho hľadiska. 01.01.2017 – 30.6.2018 indiv. a komplexná. pedagogicko-profesionálna podpora ako súčasť projektu. Využívanie nástrojov a služieb trhu práce na individuálnu podporu, špecifikujte cesty povolania k ľuďom, kde sa zistila potreba dokončiť/získať kompetencie a kvalifikácie. Ponuky podpory. Do 4 mesiacov od prístupu k projektu budú prispôsobené potrebám konkrétneho príjemcu. Min. 3 jednotlivé prvky a komplexná pomoc pre 52UP: — individual. komplex. diagnóza možného vývoja UP, vrátane poradenstva psych., dor. profesie., príprava. IPD; — individuálne a komplexné sprostredkovanie zamestnania; —školské povolanie, prispôsobené potrebám trhu práce a/alebo manželského zväzku. 4 m-c stáže profesie. Projekt zabezpečuje, že produkt je vyvinutý v rámci inovačných testov v rámci OPKL 2007 – 2013 s názvom: „Online aplikácia na hodnotenie profesionálnych preferencií (WOPZ) s viacerými tvárami“. Skutočným účinkom projektu bude získanie/zvýšenie vedomostí, zručností a kompetencií na získanie kvalifikácie. Z národného stánku. kvalifikácia. profesia., prispôsobenie sa potrebám zamestnávateľov s cieľom zamestnať sa. Okrem toho získavanie skúseností, motivácia, ktorá ovplyvní aktiváciu profesie. a dosiahnutie účinnosti zamestnania UP. Projekt sa realizuje. I, II, III typ operácie. (Slovak)

point in time

26 July 2022

0 references

Il-proġett ta’ B.C. “Programm ta’ attivazzjoni għaż-żgħażagħ b’diżabilità mill-Voivodeship Pomeranian” zost. zreal. fiż-żona tal-Voivodeship Pomeranian: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk u Słupsk permezz tas-sħubija tal-Assoċjazzjoni għall-Appoġġ tal-Ekonomija Attiva (NGO) u Eurodoradztwa Sp. z o.o. (is-settur privat) — entitajiet b’esperjenza fl-edukazzjoni u l-assi taż-żgħażagħ, jimplimentaw appoġġ għall-mira taż-żgħażagħ b’diżabilità passiva. L-għan huwa li jiżdiedu l-impjiegi fis-suq tax-xogħol 52 persuna. (25K u 27M) f’dan il-qasam, ta’ bejn it-18 u d-29 sena, jeskludu, b’livell moderat u sinifikanti ta’ professjoni mhux kompluta u passiva, parti mill-grupp NEET, b’mod reali. 01.01.2017–30.06.2018 indiv. u appoġġ edukattiv-professjonali kumpless bħala parti mill-proġett. L-użu ta’ strumenti u servizzi tas-suq tax-xogħol għal appoġġ individwali, speċifika l-mogħdijiet tal-professjoni għan-nies, fejn ġiet identifikata l-ħtieġa li jitlestew/jinkisbu kompetenzi u kwalifiki. L-offerti ta’ appoġġ. fi żmien 4 xhur mill-approċċ għall-proġett, se jitfasslu skont il-ħtiġijiet ta’ riċevitur speċifiku. Minimu ta’ 3 elementi individwali u għajnuna kumplessa għal 52UP: — individwali. kumpless. dagn. żvilupp possibbli ta ‘UP, inkluż pariri psych., dor. professjoni., preparazzjoni. IPD; — intermedjazzjoni tal-impjieg individwali u kumplessa; — skola. professjoni., adattati għall-ħtiġijiet tas-suq tax-xogħol u/jew tal-ħaxix ħażin. 4 m-c professjoni ta’ internships. Il-proġett jiżgura li l-prodott jiġi żviluppat fi ħdan il-qafas ta’ testijiet innovattivi taħt l-OPKL 2007–2013 bit-titolu: “Applikazzjoni online tal-Valutazzjoni ta’ Preferenzi Professjonali b’diversi aspetti (WOPZ)”. L-effett reali tal-proġett se jkun l-akkwist/żieda ta’ għarfien, ħiliet u kompetenza biex tinkiseb kwalifika. Mill-professjoni ta’ kwalifikazzjoni nazzjonali. stand., li tadatta għall-ħtiġijiet ta’ min iħaddem, sabiex tibda taħdem. Barra minn hekk, il-kisba tal-esperjenza, il-motivazzjoni, li se taffettwa l-attivazzjoni tal-professjoni u l-kisba tal-effettività tal-impjieg tal-UP. Il-proġett qed jitwettaq. It-tip ta’ operazzjoni I, II, III. (Maltese)

point in time

26 July 2022

0 references

Projeto Mon. «Programa de ativação de jovens com deficiência da região da Pomerânia» zost. zreal. na região da Pomerânia: Gdański, Śłogski, Starygard, lęborski, Gdańsk e Słupsk através da parceria da Associação de Apoio à Economia Ativa (ou seja, ONG) e da Eurodoradztwa Sp. z o.o. (subm. setor privado) – entidades com experiência no domínio da educação e do ativismo dos jovens, que prestam apoio ao alvo, ou seja, jovens de bases passivas. O objectivo é aumentar as possibilidades de emprego no mercado de trabalho para 52 pessoas. (25K e 27M) na zona, com idades compreendidas entre os 18 e os 29 anos, excluída. com profissão incompleta e passiva moderada e significativa, pertencente ao grupo NEET, por real. no termo. 01.01.2017-30.06.2018.Indiv. e complexo de apoio educativo-profissional no âmbito do projeto. Utilização de instrumentos e serviços do mercado de trabalho para apoio individual, definição de percursos profissionais, encaminhamento para pessoas que tenham identificado a necessidade de complementar/adquirir competências e qualificações. A oferta de apoio, num raio de 4 m a partir da abordagem ao projeto, será adaptada às necessidades de um destinatário específico. Mín. 3 elementos individuais e complexo de auxílios para o 52UP: — individual. complexo. diagn. possível desenvolvimento de UP, incluindo aconselhamento psicológico., profissão, preparação. O DIP; — mediação profissional individual e complexa; — escola. profissão, adaptar-se às necessidades do mercado de trabalho e/ou realizar estágios com 4 anos de idade. O projeto assegura o trabalho de escavação de produtos no âmbito do projeto. testadores inovadores no âmbito do POKL 2007-2013 BC: Aplicação Multifacetada de Preferências Profissionais (WOPZ) em linha. O efeito do projeto real será a aquisição/aumento de conhecimentos, aptidões e competências. Do país. stand. kwalif. profissão, adaptada às necessidades do lugar dos empregadores, a fim de aceitar um emprego. Além disso, ganhar experiência.,motivação, o que afetará a ativação profissional e a obtenção da empregabilidade da UP. Proj. realiz (em inglês). Tipo de operação I, II, III. (Portuguese)

point in time

26 July 2022

0 references

B.C.:n projekti ”Pommerin voivodikunnan vammaisten nuorten aktivointiohjelma” zost. zreal. Pommerin voivodikunnan alueella: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk ja Słupsk toteuttavat aktiivista taloutta tukevan yhdistyksen (NGO) ja Eurodoradztwa Sp. z o.o.:n (yksityinen sektori) – koulutus- ja nuorisoresurssien alalla kokemusta omaavien yksiköiden, tukea passiivisesti vammaisille nuorille. Tavoitteena on lisätä työllisyyttä työmarkkinoilla 52 henkilöä. (25K ja 27M) alueella, 18–29-vuotiaat, pois lukien. kohtalainen ja merkittävä epätäydellinen ja passiivinen ammatti, kuuluu NEET-ryhmään todellisena ajanjaksona. 01.01.2017–30.06.2018 indiv. ja monimutkainen. koulutus-ammatillinen tuki osana hanketta. Työmarkkinavälineiden ja -palvelujen käyttö yksilöllistä tukea varten, ammatin väylät ihmisiin, joissa on havaittu tarve täydentää tai hankkia pätevyys ja pätevyys. Tukitarjoukset. 4 kuukauden kuluessa lähestymisestä hankkeeseen räätälöidään tietyn vastaanottajan tarpeisiin. Vähintään 3 yksittäistä elementtiä ja monimutkaisuus. apu 52UP:n osalta: — yksilöllinen. monimutkainen. diagn. mahdollinen kehitys UP, mukaan lukien neuvonta psyykkistä., dor. ammatti., valmistelu. IPD; — yksilöllinen. ja monitahoinen. työllisyyden välitys; — koulu. ammatti, joka on mukautettu työmarkkinoiden ja/tai aviopuolisoiden tarpeisiin. 4 m-c työharjoittelun ammatti. Hankkeella varmistetaan, että tuote kehitetään osana innovatiivisia testejä OPKL 2007–2013: ”Monitahoinen ammatillinen Preference Assessment (WOPZ) -verkkosovellus”. Hankkeen todellinen vaikutus on tietojen, taitojen ja pätevyyden hankkiminen/lisääminen pätevyyden saamiseksi. Kansallisesta. stand. karsinnasta. ammatti, joka mukautuu työnantajien tarpeisiin työn vastaanottamiseksi. Lisäksi kokemuksen, motivaation, joka vaikuttaa ammatin aktivointiin. ja UP-työvoiman tehokkuuden saavuttamiseen. Projekti on toteutunut. I, II ja III operaation tyyppi. (Finnish)

point in time

26 July 2022

0 references

Projekt B.C. „Aktivacijski program za mlade invalide iz Pomeranian Voivodeship“ zost. zreal. na območju Pomeranian Voivodeship: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk in Słupsk prek partnerstva Združenja za podporo aktivnemu gospodarstvu (NVO) in Eurodoradztwa Sp. z o.o. (zasebni sektor) – subjekti z izkušnjami na področju izobraževanja in mladinskega premoženja, izvajajo podporo za cilj mladih s pasivnimi invalidi. Cilj je povečati zaposlenost na trgu dela 52 ljudi. (25K in 27M) na območju, starem od 18 do 29 let, izključuje. z zmerno in znatno stopnjo nepopolnega in pasivnega poklica spada v skupino NEET, kar je realno. 01.01.2017–30.06.2018 indiv. in kompleksna izobraževalno-strokovna podpora v okviru projekta. Uporaba instrumentov in storitev trga dela za individualno podporo, opredelitev poti poklica do ljudi, kjer je bila ugotovljena potreba po dokončanju/pridobivanju kompetenc in kvalifikacij. Ponudbe za podporo. v štirih mesecih od pristopa k projektu bodo prilagojene potrebam določenega prejemnika. Najmanj 3 posamezni elementi in kompleksna pomoč za 52UP: — individualni. kompleks. diagn. možen razvoj UP, vključno s svetovanjem psihiatri, dor. poklic, priprava. IPD; individualno in zapleteno posredovanje pri zaposlovanju; — šola. poklic, prilagojen potrebam trga dela in/ali zakonske zveze. 4 m-c poklic pripravništva. Projekt zagotavlja, da je izdelek razvit v okviru inovativnih preizkusov v okviru OPKL 2007–2013 z naslovom: „Spletna aplikacija za oceno večplastnih poklicnih preferenc (WOPZ)“. Dejanski učinek projekta bo pridobivanje/povečanje znanja, spretnosti in kompetenc za pridobitev kvalifikacije. Iz nacionalnega. stand. qualifier. profession., prilagajanje potrebam delodajalcev, da bi se zaposlili. Poleg tega, pridobivanje izkušenj, motivacija, ki bo vplivala na aktivacijo poklica. in doseganje učinkovitosti zaposlovanja UP. Projekt se uresničuje. I, II, III vrsta operacije. (Slovenian)

point in time

26 July 2022

0 references

Projekt B.C. „Aktivační program pro mladé lidi se zdravotním postižením z Pomeranského vojvodství“ zost. zreal. v oblasti Pomeranského vojvodství: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk a Słupsk prostřednictvím partnerství Asociace pro aktivní podporu ekonomiky (NGO) a Eurodoradztwa Sp. z o.o. (soukromý sektor) – subjekty se zkušenostmi v oblasti vzdělávání a mládeže, realizují podporu pro cíl mladých lidí s pasivním postižením. Cílem je zvýšit zaměstnanost na trhu práce 52 lidí. (25K a 27M) v oblasti, ve věku 18–29 let, vyloučit. s mírným a významným stupněm neúplné a pasivní profese, patří do skupiny NEET, a to podle reálné. 01.01.2017–30.06.2018 indiv. a komplexní. pedagogicko-profesionální podpora v rámci projektu. Využití nástrojů a služeb trhu práce pro individuální podporu, upřesněte cesty povolání k lidem, kde byla zjištěna potřeba dokončit/získat kompetence a kvalifikace. Do 4 měsíců od přístupu k projektu budou nabídky podpory přizpůsobeny potřebám konkrétního příjemce. Min. 3 jednotlivé prvky a komplexní pomoc pro 52UP: — individuální. komplexní diagn. možný vývoj UP, včetně poradenství psych., dor. profese., příprava. IPD; individuální a komplexní zprostředkování zaměstnání; škola. profese, přizpůsobená potřebám trhu práce a/nebo manželství. 4 m-c stáže povolání. Projekt zajišťuje vývoj produktu v rámci inovačních testů v rámci OPKL 2007–2013 s názvem: „Multi-faceted Professional Preference Assessment (WOPZ) online aplikace“. Skutečným dopadem projektu bude získání/zvýšení znalostí, dovedností a kompetencí pro získání kvalifikace. Od národního stánku. kvalifikace. povolání, přizpůsobení se potřebám zaměstnavatelů, aby se mohli zapojit do zaměstnání. Kromě toho získávání zkušeností, motivace, která ovlivní aktivaci profese. a dosažení efektivity zaměstnání v UP. Projekt se realizuje. I, II, III typ operace. (Czech)

point in time

26 July 2022

0 references

B.C. projektas „Pamario vaivadijos neįgaliems jaunuoliams skirta veiklos programa“ zost. zreal. Pomeranijos vaivadijos teritorijoje: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m. Gdanskas ir Słupsk per Aktyvios ekonomikos paramos asociacijos (NVO) ir Eurodoradztwa Sp. z o.o. (privatus sektorius) partnerystę – subjektai, turintys patirties švietimo ir jaunimo turto srityje, įgyvendina paramą pasyvios negalios jaunimui. Tikslas – padidinti užimtumą darbo rinkoje 52 žmones. (25K ir 27M) vietovėje, 18–29 metų amžiaus, neįtraukiami, turintys vidutinio ir didelio laipsnio nepilno ir pasyvaus pobūdžio, faktiškai priklauso NEET grupei. 01.01.2017–30.06.2018 indiv. ir kompleksinė. edukacinė-profesinė parama kaip projekto dalis. Darbo rinkos priemonių ir paslaugų naudojimas individualiajai paramai, nurodant profesijos kelius žmonėms, kuriuose nustatytas poreikis įgyti kompetenciją ir (arba) kvalifikaciją. Paramos pasiūlymai. per 4 mėnesius nuo požiūrio į projektą bus pritaikyti prie konkretaus gavėjo poreikių. Ne mažiau kaip 3 atskiri elementai ir kompleksai. pagalba 52UP: – individualus. kompleksas. diagnozuoti galimą plėtrą UP, įskaitant konsultavimo psichikos., dor. profesija., paruošimas. IPD; individualus ir sudėtingas įdarbinimo tarpininkavimas; – mokykla. profesija., pritaikyta prie darbo rinkos ir (arba) pleišto poreikių. 4 m-c stažuočių profesija. Projektu užtikrinama, kad produktas būtų kuriamas atliekant novatoriškus bandymus pagal 2007–2013 m. OPKL: „Daugiafunkcinis profesinis prioritetų vertinimas (WOPZ) internetinė paraiška“. Realus projekto poveikis bus žinių, įgūdžių ir kompetencijos įgijimas/padidėjimas siekiant įgyti kvalifikaciją. Iš nacionalinės. stendas. kvalifikacijos. profesija., prisitaikyti prie darbdavių poreikius, siekiant įsidarbinti. Be to, įgyti patirties, motyvacijos, kuri turės įtakos profesijos aktyvavimui. ir pasiekti UP užimtumo efektyvumą. Projektas realizuojamas. I, II, III tipo operacijos. (Lithuanian)

point in time

26 July 2022

0 references

Projekts B.C. “Aktivācijas programma jauniešiem ar invaliditāti no Pomerānijas vojevodistes” zost. zreal. Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk un Słupsk, izmantojot partnerattiecības ar Aktīvas ekonomikas atbalsta asociāciju (NVO) un Eurodoradztwa Sp. z o.o. (privātais sektors) — struktūras ar pieredzi izglītības un jaunatnes līdzekļu jomā — īsteno atbalstu jauniešu ar pasīvo invaliditāti mērķa sasniegšanai. Mērķis ir palielināt nodarbinātību darba tirgū 52 cilvēki. (25K un 27M) šajā jomā, vecumā no 18 līdz 29 gadiem, izslēdz. ar mērenu un ievērojamu nepilnīgu un pasīvu profesiju, pieder NEET grupai, reāli. 01.01.2017–30.06.2018 indiv. un komplekss. izglītības-profesionālais atbalsts projekta ietvaros. Darba tirgus instrumentu un pakalpojumu izmantošana individuālam atbalstam, jāprecizē profesijas ceļi pie cilvēkiem, kur ir apzināta nepieciešamība pabeigt/iegūt kompetences un kvalifikācijas. Atbalsta piedāvājumi 4 mēnešu laikā pēc pieejas projektam tiks pielāgoti konkrēta saņēmēja vajadzībām. Min. 3 atsevišķi elementi un komplekss. palīdzība 52UP: — individuāls. komplekss. diagn. iespējamā UP attīstība, tai skaitā konsultēšana psihi., dor. profesija., sagatavošana. IPD; individuāla un sarežģīta nodarbinātības starpniecība; — skola. profesija, kas pielāgota darba tirgus un/vai nemātes vajadzībām. 4 m-c prakses profesija. Projekts nodrošina, ka produkts tiek izstrādāts saskaņā ar OPKL 2007–2013 inovatīvo testu ietvaros: “Daudzšķautņaina profesionālā preferenču novērtējuma (WOPZ) tiešsaistes lietojumprogramma”. Projekta reālā ietekme būs zināšanu, prasmju un kompetences apgūšana/palielināšana kvalifikācijas iegūšanai. No valsts. stand. qualifier. profession., pielāgojoties darba devēju vajadzībām, lai sāktu darbu. Turklāt iegūt pieredzi, motivāciju, kas ietekmēs profesijas aktivizēšanu. un sasniegt UP nodarbinātības efektivitāti. Projekts tiek realizēts. I, II, III darbības veids. (Latvian)

point in time

26 July 2022

0 references

Проектът на B.C. „Програма за активизиране на младите хора с увреждания от Померанското войводство“ зост. zreal. в областта на Померанското войводство: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk и Słupsk чрез партньорството на Асоциацията за активна подкрепа на икономиката (НПО) и Eurodoradztwa Sp. z o.o. (частен сектор) — субекти с опит в образованието и младежките активи, осъществяват подкрепа за целта на младите хора с пасивни увреждания. Целта е да се увеличи заетостта на пазара на труда 52 души. (25K и 27M) в района, на възраст 18—29 години, изключват, с умерена и значителна степен на незавършена и пасивна професия, принадлежат реално към групата NEET. 01.01.2017—30.06.2018 Индив. и комплекс. образователно-професионална подкрепа като част от проекта. Използване на инструменти и услуги на пазара на труда за индивидуална подкрепа, уточняване на пътищата на професията за хората, където е установена необходимостта от завършване/придобиване на компетентности и квалификации. В рамките на 4 месеца от подхода до проекта ще бъдат съобразени с нуждите на конкретен получател. Минимум 3 отделни елемента и комплекс. помощ за 52UP: — индивидуална. комплекс. диагноза. възможно развитие на UP, включително консултиране психика., общ. професия., подготовка. IPD; индивидуално и комплексно посредничество при наемане на работа; училище. професия, адаптирана към нуждите на пазара на труда и/или брак. 4 m-c стажантска професия. Проектът гарантира, че продуктът е разработен в рамките на иновативни тестове по ОПКЛ 2007—2013 г., озаглавени: „Онлайн заявление за многостранна професионална оценка на предпочитанията (WOPZ)“. Реалният ефект от проекта ще бъде придобиването/увеличаването на знания, умения и компетентности за придобиване на квалификация. От националния. щанд. квалификация. професия, адаптиране към нуждите на работодателите, за да започне работа. В допълнение, придобиване на опит, мотивация, които ще повлияят на активирането на професията. и постигане на ефективността на UP заетост. Проектът се реализира. I, II, III вид операция. (Bulgarian)

point in time

26 July 2022

0 references

A B.C. projektje. „Aktivációs program a fogyatékossággal élő fiatalok számára a pomerániai vajdaságból” zost. zreal. a pomerániai vajdaság területén: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk és Słupsk az Aktív Gazdaságot Támogató Szövetség (NGO) és az Eurodoradztwa Sp. z o.o. (magánszektor) – oktatási és ifjúsági eszközök terén tapasztalattal rendelkező szervezetek – a passzív fogyatékossággal élő fiatalok megcélzásának támogatása révén. A cél a foglalkoztatás növelése a munkaerőpiacon 52 fő. (25K és 27M) a területen, a 18–29 éves korosztály kivételével. mérsékelt és jelentős mértékben hiányos és passzív szakmával rendelkezik, valós értelemben a NEET-csoporthoz tartozik. 01.01.2017–30.06.2018 indiv. és komplex. oktatási-szakmai támogatás a projekt részeként. Munkaerő-piaci eszközök és szolgáltatások alkalmazása az egyéni támogatásra, határozza meg a szakma által az emberekhez vezető utat, ahol megállapították, hogy szükség van a kompetenciák és képesítések kiegészítésére/megszerzésére. Támogatási ajánlatok. A projektmegközelítéstől számított 4 hónapon belül az adott kedvezményezett igényeihez igazodnak. Min. 3 egyedi elem és komplex támogatás az 52UP számára: – egyéni. komplex. diagn. lehetséges fejlesztése UP, beleértve a tanácsadás pszichiátria, dor. szakma., felkészülés. IPD; – egyéni és komplex. foglalkoztatásközvetítés; iskolai szakma. a munkaerőpiac és/vagy a házasság igényeihez igazítva. 4 m-c szakmai gyakorlat. A projekt biztosítja, hogy a terméket az OPKL 2007–2013 keretében innovatív tesztek keretében dolgozzák ki, melynek címe: Multi-faceted Professional Preference Assessment (WOPZ) online alkalmazás. A projekt valódi hatása a képesítés megszerzéséhez szükséges ismeretek, készségek és kompetenciák megszerzése/növelése lesz. A nemzeti. stand. minősítő. szakma., alkalmazkodás. a munkaadók igényeihez, annak érdekében, hogy munkát vállaljon. Ezenkívül tapasztalatszerzés, motiváció, ami befolyásolja a szakma aktiválását és az UP foglalkoztatásának hatékonyságát. A projekt megvalósul. I., II., III. típusú művelet. (Hungarian)

point in time

26 July 2022

0 references

Tá tús á chur amárach le hobair athchóirithe atá beartaithe ar 22 scoil a thóg Western Building Systems “Clár gníomhachtaithe do dhaoine óga faoi mhíchumas ón Voivodeship Pomeranian” zreal. i réimse Pomeranian Voivodeship: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk agus Słupsk trí chomhpháirtíocht an Chumainn um Thacaíocht don Gheilleagar Gníomhach (NGO) agus Eurodoradztwa Sp. z o.o. (an earnáil phríobháideach) — eintitis a bhfuil taithí acu ar shócmhainní oideachais agus óige, tacaíocht a chur chun feidhme do sprioc na ndaoine óga atá faoi mhíchumas éighníomhach. Is é an sprioc atá ann fostaíocht a mhéadú sa mhargadh saothair 52 duine. (25K agus 27M) sa limistéar, atá idir 18 agus 29 mbliana d’aois, is leis an ngrúpa NEET, sa téarma, leibhéal measartha suntasach de ghairm neamhiomlán agus éighníomhach. 01.01.2017-30.06.2018 indiv. agus casta. tacaíocht oideachasúil-ghairmiúil mar chuid den tionscadal. Úsáid ionstraimí agus seirbhísí mhargadh an tsaothair le haghaidh tacaíocht aonair, sonraigh conairí na gairme do na daoine, áit ar sainaithníodh gur gá inniúlachtaí agus cáilíochtaí a chur i gcrích/a fháil. Déanfar tairiscintí tacaíochta. laistigh de 4 mhí ó chur chuige an tionscadail, a chur in oiriúint do riachtanais faighteora shonraigh. Ar a laghad 3 eilimint aonair agus cúnamh casta. le haghaidh 52UP: — duine aonair. casta. forbairt féideartha UP, lena n-áirítear comhairleoireacht psych., gairm dor., ullmhú. IPD; — idirghabháil phearsanta, chasta fostaíochta; — scoil. gairm., curtha in oiriúint do riachtanais an mhargaidh saothair agus/nó na fiailí. 4 m-c intéirneachtaí gairme. Cinntíonn an tionscadal go bhforbraítear an táirge faoi chuimsiú tástálacha nuálacha faoi OPKL 2007-2013 dar teideal: “Iarratas ar líne ar Mheasúnacht Sainroghanna Gairmiúla Il-aghaidh (WOPZ)”. Is é fíoréifeacht an tionscadail ná eolas, scileanna agus inniúlacht a shealbhú/a mhéadú chun cáilíocht a bhaint amach. Ón seastán náisiúnta. cáilitheoir, gairm, oiriúnú do riachtanais na bhfostóirí, d’fhonn dul i mbun fostaíochta. Ina theannta sin, taithí a fháil, spreagadh, a dhéanfaidh difear do ghníomhachtú na gairme. agus éifeachtacht na fostaíochta UP a bhaint amach. Tá an tionscadal á bhaint amach. I, II, III cineál oibríochta. (Irish)

point in time

26 July 2022

0 references

Projektet från B.C. ”Aktiveringsprogram för ungdomar med funktionsnedsättning från Pomeranian Voivodeship” zost. zreal. i området Pomeranian Voivodeship: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk och Słupsk genom partnerskapet mellan Association for Active Economy Support (NGO) och Eurodoradztwa Sp. z o.o. (privat sektor) – enheter med erfarenhet av utbildning och ungdomstillgångar, genomföra stöd till målet för ungdomar med passiv funktionsnedsättning. Målet är att öka sysselsättningen på arbetsmarknaden 52 personer. (25K och 27M) i området, i åldern 18–29 år, exkluderar. med en måttlig och betydande grad av ofullständigt och passivt yrke, tillhör gruppen NEET på riktigt. 01.01.2017–30.06.2018 indiv. och komplext utbildnings-/yrkesstöd som en del av projektet. Användning av arbetsmarknadsinstrument och tjänster för individuellt stöd, ange hur yrket går till människorna, där behovet av att komplettera/förvärva kompetens och kvalifikationer har fastställts. Supporterbjudanden. inom 4 månader från tillvägagångssättet till projekt, kommer att skräddarsys efter behoven hos en viss mottagare. Minst 3 enskilda element och komplext stöd för 52UP: — individuell. komplex. diagn. möjlig utveckling av UP, inklusive rådgivning psyk., dor. yrke., förberedelse. IPD; — individuell och komplex arbetsförmedling. — skola. yrke, anpassad till arbetsmarknadens behov och/eller ogräs. 4 m-c praktik yrke. Projektet säkerställer att produkten utvecklas inom ramen för innovativa tester under OPKL 2007–2013 med titeln: ”Multifaceted Professional Preference Assessment (WOPZ) onlineapplikation”. Den verkliga effekten av projektet kommer att vara förvärv/ökning av kunskaper, färdigheter och kompetens för att erhålla en kvalifikation. Från den nationella. monter. kvalificering. yrke., anpassning. till arbetsgivarnas behov, för att börja arbeta. Dessutom får du erfarenhet, motivation, vilket kommer att påverka aktiveringen av yrket. och uppnå effektiviteten i UP-anställningen. Projektet håller på att förverkligas. I, II, III typ av operation. (Swedish)

point in time

26 July 2022

0 references

B.C. projekt „Pommeri vojevoodkonna puuetega noortele suunatud programm“ zost. zreal. Pommeri vojevoodkonna piirkonnas: Gdański, Poleski, Starogard, lęborski, m.Gdańsk ja Słupsk aktiivse majanduse toetamise assotsiatsiooni (VVO) partnerluse kaudu ning Eurodoradztwa Sp. z o.o. (erasektor) – haridus- ja noorsoovaldkonna kogemustega üksused, toetavad passiivse puudega noorte sihtrühma. Eesmärk on suurendada tööhõivet tööturul 52 inimest. (25K ja 27M) piirkonnas, vanuses 18–29 aastat, välja arvatud mõõduka ja märkimisväärse mittetäieliku ja passiivse elukutsega, kuulub tegelikult NEET-noorte rühma. 01.01.2017–30.06.2018 indiv. ja kompleks. haridus-professionaalne tugi projekti osana. Tööturu vahendite ja teenuste kasutamine individuaalseks toetamiseks, täpsustage, millised on kutseala võimalused inimestele, kus on kindlaks tehtud vajadus pädevusi ja kvalifikatsioone täiendada/omandada. Toetuspakkumised. 4 kuu jooksul alates projektile lähenemisest kohandatakse need konkreetse abisaaja vajadustele. Vähemalt 3 üksikelementi ja kompleks. abi 52UP jaoks: – individuaalne. keeruline. diagn. võimalik areng UP, sealhulgas nõustamine psüühika., dor. elukutse., ettevalmistamine. IPD; individuaalne. ja kompleksne. tööhõive vahendamine; kool. elukutse, mis on kohandatud tööturu ja/või abielu vajadustele. 4 m-c praktika elukutse. Projektiga tagatakse, et toodet arendatakse 2007.–2013. aasta OPKLi uuenduslike testide raames, mille pealkiri on: „Mitmetahuline professionaalne soodustuste hindamise (WOPZ) veebipõhine taotlus“. Projekti tegelik mõju on kvalifikatsiooni omandamiseks vajalike teadmiste, oskuste ja pädevuse omandamine/suurendamine. Riiklikult. stand. qualifier. profession., kohanemine tööandjate vajadustega, et asuda tööle. Lisaks kogemuste omandamine, motivatsioon, mis mõjutab kutseala aktiveerimist ja UP tööhõive tõhususe saavutamist. Projekt on teoks saamas. I, II, III tüüpi operatsioon. (Estonian)

point in time

26 July 2022

0 references

contained in Local Administrative Unit

0 references

WOJ.: POMORSKIE, POW.: Gdańsk

0 references

WOJ.: POMORSKIE, POW.: Słupsk