Activation of young people who are unemployed in the Kazim district (III) (Q89776)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q89776 in Poland
Language Label Description Also known as
English
Activation of young people who are unemployed in the Kazim district (III)
Project Q89776 in Poland

    Statements

    0 references
    1,807,342.83 zloty
    0 references
    401,772.31 Euro
    13 January 2020
    0 references
    1,966,854.75 zloty
    0 references
    437,231.81 Euro
    13 January 2020
    0 references
    91.89 percent
    0 references
    1 January 2017
    0 references
    30 September 2018
    0 references
    POWIAT KAZIMIERSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W KAZIMIERZY WIELKIEJ
    0 references
    0 references
    0 references

    50°17'17.30"N, 20°31'30.76"E
    0 references
    Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych do 29 roku życia pozostających bez pracy w powiecie kazimierskim. Głównym rezultatem projektu będzie podjęcie pracy przez 150 osób bezrobotnych zarejestrowanych w PUP. W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 198 osoby do 29 roku życia zakwalifikowane do I profilu pomocy (tzw. Bezrobotni aktywni) lub II profilu pomocy (tzw. Bezrobotni wymagający wsparcia). W ramach projektu, dla każdego uczestnika przedstawiona zostanie konkretna oferta aktywizacji zawodowej poprzedzona analizą umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika. Na tej podstawie PUP realizować będzie odpowiednio dobrane usługi i instrumenty rynku pracy, o których mowa w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy w postaci: staży dla 157 osób, prac interwencyjnych dla 4 osób, bonów na zasiedlenie dla 12 osób oraz udzielenie jednorazowych środków na podjęcie działalności gospodarczej dla 25 osób. W grupie tej będzie 88 osób długotrwale bezrobotnych. Informacje o projekcie zostaną zamieszczone na tablicach ogłoszeń Urzędu oraz na stronie internetowej. Pracodawcy współpracujący z naszym Urzędem będą informowani o możliwościach i korzyściach wynikających z aktywizacji osób młodych w ramach projektu. Uczestnicy w trakcie udziału w projekcie pozyskają możliwości zdobycia doświadczenia zawodowego, podwyższenia, nabycia lub uzupełnienia umiejętności i kwalifikacji zawodowych, nabycia praktycznych umiejętności na stanowisku pracy dla danego zawodu, pozyskania środków na podjęcie własnej działalności gospodarczej. Rezultatem końcowym projektu będzie podjęcie zatrudnienia przez: 43% osób nie kwalifikujących się do żadnej z grup w projekcie, 17% dla osób niepełnosprawnych, 35 % dla osób długotrwale bezrobotnych oraz 48% dla osób o niskich kwalifikacjach zawodowych. (Polish)
    0 references
    The aim of the project is to increase the employability of young people up to 29 years of age who are unemployed in the Kazim district. The main result of the project will be the employment of 150 unemployed persons registered in the PUP. The project will support 198 people under the age of 29 qualified for the first aid profile (so-called. Active unemployed) or II aid profile (so-called. Unemployed requiring support). As part of the project, a specific offer of professional activation will be presented for each participant, preceded by analysis of skills, predispositions and professional problems of the participant. On this basis, the PUP will implement appropriately selected labour market services and instruments referred to in the Act on the Promotion of Employment and Labour Market Institutions in the form of: internships for 157 people, intervention work for 4 people, settlement vouchers for 12 people and granting one-off funds for starting a business for 25 people. There will be 88 long-term unemployed in this group. Information about the project will be provided on the notice boards of the Office and on the website. Employers cooperating with our Office will be informed about opportunities and benefits resulting from activation of young people within the project. Participants during participation in the project will gain opportunities to gain professional experience, increase, acquire or supplement professional skills and qualifications, acquire practical skills at the workplace for a given profession, gain funds to take up their own business activity. The final result of the project will be to take up employment by: 43 % of people not eligible for any group in the project, 17 % for the disabled, 35 % for the long-term unemployed and 48 % for the low-skilled. (English)
    15 October 2020
    0.4787747818786393
    0 references
    L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les jeunes jusqu’à l’âge de 29 ans sans emploi dans le comté de Kazimier. Le principal résultat du projet sera l’emploi de 150 chômeurs inscrits dans le PUP. Le projet soutiendra 198 personnes jusqu’à 29 ans admissibles au profil de premiers soins (le «profil de l’aide»). Les chômeurs sont actifs) ou le deuxième profil d’aide (le profil dit «Aid»). Chômeurs ayant besoin d’aide). Dans le cadre du projet, chaque participant sera présenté une offre spécifique d’activation professionnelle précédée d’une analyse des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné. Sur cette base, l’OLP fournira une sélection appropriée de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi et les institutions du marché du travail sous la forme: stages pour 157 personnes, intervention pour 4 personnes, bons d’incorporation pour 12 personnes et octroi de fonds ponctuels pour le démarrage d’une entreprise pour 25 personnes. Il y aura 88 chômeurs de longue durée. Les informations sur le projet seront publiées sur les tableaux d’affichage de l’Office et sur le site Web. Les employeurs qui coopèrent avec le Commissariat seront informés des possibilités et des avantages de l’activation des jeunes dans le cadre du projet. Au cours de la participation au projet, les participants auront la possibilité d’acquérir une expérience professionnelle, d’augmenter, d’acquérir ou de compléter des compétences et des qualifications professionnelles, d’acquérir des compétences pratiques dans le poste de travail d’une profession donnée, d’obtenir des fonds pour démarrer leur propre entreprise. Le résultat final du projet sera d’accéder à l’emploi en: 43 % de ceux qui ne se qualifient pour aucun des groupes du projet, 17 % pour les personnes handicapées, 35 % pour les chômeurs de longue durée et 48 % pour les personnes peu qualifiées. (French)
    30 November 2021
    0 references
    Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für junge Menschen bis zum Alter von 29 Jahren zu erhöhen, die im Kreis Kazimier arbeitslos sind. Das Hauptergebnis des Projekts wird die Beschäftigung von 150 Arbeitslosen sein, die in der PUP registriert sind. Das Projekt wird 198 Personen bis 29 Jahre unterstützen, die für das Erste-Hilfe-Profil in Frage kommen (das sogenannte „Aid-Profil“). Die Arbeitslosen sind aktiv) oder das zweite Hilfeprofil (das sogenannte „Aid“-Profil). Arbeitslose, die Unterstützung benötigen). Im Rahmen des Projekts wird für jeden Teilnehmer ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung vorgestellt, dem eine Analyse der Fähigkeiten, Veranlagungen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers vorausgeht. Auf dieser Grundlage wird die PLO angemessen ausgewählte Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente gemäß dem Gesetz über Beschäftigungsförderung und Arbeitsmarkteinrichtungen in Form von: Praktika für 157 Personen, Interventionsarbeit für 4 Personen, Gutscheine für die Aufnahme von 12 Personen und Gewährung einmaliger Mittel für die Gründung eines Unternehmens für 25 Personen. Es wird 88 Langzeitarbeitslose geben. Informationen über das Projekt werden auf den Bekanntmachungstafeln des Amtes und auf der Website veröffentlicht. Arbeitgeber, die mit unserem Büro zusammenarbeiten, werden über die Möglichkeiten und Vorteile der Aktivierung junger Menschen im Rahmen des Projekts informiert. Während der Teilnahme am Projekt erhalten die Teilnehmer Gelegenheiten, Berufserfahrung zu sammeln, berufliche Fähigkeiten und Qualifikationen zu erhöhen, zu erwerben oder zu ergänzen, praktische Fähigkeiten in der Position der Arbeit für einen bestimmten Beruf zu erwerben, Mittel zu erhalten, um ihr eigenes Unternehmen zu gründen. Das Endergebnis des Projekts ist die Aufnahme von Arbeitsplätzen durch: 43 % derjenigen, die sich nicht für eine der Gruppen des Projekts qualifizieren, 17 % für Menschen mit Behinderungen, 35 % für Langzeitarbeitslose und 48 % für Geringqualifizierte. (German)
    7 December 2021
    0 references
    Het doel van het project is het vergroten van de arbeidskansen voor jongeren tot 29 jaar die werkloos zijn in het Kazimier County. Het belangrijkste resultaat van het project is de tewerkstelling van 150 werklozen die in het PUP zijn geregistreerd. Het project zal 198 mensen tot 29 jaar ondersteunen die in aanmerking komen voor het EHBO-profiel (het zogenaamde „Aid Profile”). De werklozen zijn actief) of het tweede steunprofiel (het zogenaamde „Aid”-profiel). Werklozen die steun nodig hebben). Als onderdeel van het project wordt voor elke deelnemer een specifiek aanbod van professionele activering gepresenteerd, voorafgegaan door een analyse van de vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer. Op basis hiervan zal de PLO naar behoren geselecteerde diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de wet inzake werkgelegenheidsbevordering en arbeidsmarktinstellingen aanbieden in de vorm van: stages voor 157 personen, interventiewerk voor 4 personen, vouchers voor 12 personen en eenmalige fondsen voor het starten van een bedrijf voor 25 personen. Er zullen 88 langdurig werklozen zijn. Informatie over het project zal worden gepubliceerd op de mededelingenborden van het Bureau en op de website. Werkgevers die samenwerken met ons kantoor zullen worden geïnformeerd over de mogelijkheden en voordelen van het activeren van jongeren als onderdeel van het project. Tijdens de deelname aan het project krijgen deelnemers mogelijkheden om beroepservaring op te doen, professionele vaardigheden en kwalificaties te vergroten, te verwerven of aan te vullen, praktische vaardigheden te verwerven in de functie van werk voor een bepaald beroep, middelen te verkrijgen om hun eigen bedrijf te starten. Het uiteindelijke resultaat van het project is het aannemen van werkgelegenheid door: 43 % van degenen die niet in aanmerking komen voor een van de groepen in het project, 17 % voor mensen met een handicap, 35 % voor langdurig werklozen en 48 % voor laaggeschoolden. (Dutch)
    16 December 2021
    0 references
    L'obiettivo del progetto è quello di aumentare le opportunità di lavoro per i giovani fino all'età di 29 anni disoccupati nella contea di Kazimier. Il risultato principale del progetto sarà l'occupazione di 150 disoccupati iscritti al PUP. Il progetto sosterrà 198 persone fino a 29 anni che possono beneficiare del profilo di primo soccorso (il cosiddetto "Profilo di Aiuto"). I disoccupati sono attivi) o il secondo profilo di aiuto (il cosiddetto profilo "Aiuto"). Disoccupati che necessitano di sostegno). Nell'ambito del progetto, per ogni partecipante verrà presentata una specifica offerta di attivazione professionale preceduta da un'analisi delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante. Su tale base, l'OLP fornirà servizi e strumenti del mercato del lavoro opportunamente selezionati di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione e le istituzioni del mercato del lavoro sotto forma di: tirocini per 157 persone, interventi per 4 persone, voucher per 12 persone e concessione di fondi una tantum per l'avvio di un'attività per 25 persone. Ci saranno 88 disoccupati di lunga durata. Le informazioni sul progetto saranno pubblicate sulle bacheche dell'Ufficio e sul sito web. I datori di lavoro che collaborano con il nostro ufficio saranno informati sulle opportunità e sui vantaggi dell'attivazione dei giovani nell'ambito del progetto. Durante la partecipazione al progetto, i partecipanti acquisiranno l'opportunità di acquisire esperienza professionale, aumentare, acquisire o integrare competenze e qualifiche professionali, acquisire competenze pratiche nella posizione di lavoro per una determinata professione, ottenere fondi per avviare la propria attività. Il risultato finale del progetto sarà quello di assumere occupazione mediante: Il 43 % di coloro che non si qualificano per nessuno dei gruppi del progetto, il 17 % per le persone con disabilità, il 35 % per i disoccupati di lunga durata e il 48 % per i meno qualificati. (Italian)
    16 January 2022
    0 references
    El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para los jóvenes de hasta 29 años que están desempleados en el condado de Kazimier. El principal resultado del proyecto será el empleo de 150 desempleados inscritos en el PUP. El proyecto apoyará a 198 personas de hasta 29 años que son elegibles para el perfil de primeros auxilios (el llamado «Perfil de Ayuda»). Los desempleados están activos) o el segundo perfil de ayuda (el llamado perfil de «ayuda»). Personas desempleadas que necesitan ayuda). Como parte del proyecto, para cada participante se presentará una oferta específica de activación profesional precedida de un análisis de las habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado. Sobre esta base, la OLP proporcionará servicios e instrumentos del mercado de trabajo debidamente seleccionados a que se refiere la Ley de promoción del empleo e instituciones del mercado de trabajo, en forma de: prácticas para 157 personas, trabajo de intervención para 4 personas, vales para la incorporación para 12 personas y concesión de fondos únicos para iniciar un negocio para 25 personas. Habrá 88 desempleados de larga duración. La información sobre el proyecto se publicará en los tablones de anuncios de la Oficina y en el sitio web. Los empleadores que cooperen con nuestra Oficina serán informados sobre las oportunidades y beneficios de activar a los jóvenes como parte del proyecto. Durante la participación en el proyecto, los participantes obtendrán oportunidades para adquirir experiencia profesional, aumentar, adquirir o complementar habilidades y cualificaciones profesionales, adquirir habilidades prácticas en la posición de trabajo para una profesión determinada, obtener fondos para iniciar su propio negocio. El resultado final del proyecto será asumir el empleo mediante: El 43 % de los que no califican para ninguno de los grupos del proyecto, el 17 % para las personas con discapacidad, el 35 % para los desempleados de larga duración y el 48 % para los poco cualificados. (Spanish)
    19 January 2022
    0 references
    Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for unge op til 29 år, der er arbejdsløse i Kazimier amt. Hovedresultatet af projektet vil være beskæftigelsen af 150 arbejdsløse, der er registreret i PUP. Projektet vil støtte 198 personer op til 29 år, der er berettiget til førstehjælpsprofilen (den såkaldte "støtteprofil"). De arbejdsløse er aktive) eller den anden støtteprofil (den såkaldte "støtteprofil"). Arbejdsløse, der har brug for støtte). Som en del af projektet vil der for hver deltager blive præsenteret et specifikt tilbud om professionel aktivering forud for en analyse af en given deltagers færdigheder, dispositioner og faglige problemer. På dette grundlag vil PLO levere passende udvalgte tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter som omhandlet i loven om beskæftigelsesfremme og arbejdsmarkedsinstitutioner i form af: praktikophold for 157 personer, interventionsarbejde for 4 personer, værdikuponer til optagelse af 12 personer og tildeling af engangsmidler til at starte en virksomhed for 25 personer. Der vil være 88 langtidsledige. Oplysninger om projektet vil blive offentliggjort i kontorets opslagstavler og på webstedet. Arbejdsgivere, der samarbejder med vores kontor, vil blive informeret om mulighederne og fordelene ved at aktivere unge som en del af projektet. Under deltagelse i projektet vil deltagerne få mulighed for at opnå erhvervserfaring, øge, erhverve eller supplere faglige færdigheder og kvalifikationer, erhverve praktiske færdigheder i arbejdsstillingen for et givet erhverv, få midler til at starte deres egen virksomhed. Det endelige resultat af projektet vil være at tage beskæftigelse ved at: 43 % af dem, der ikke kvalificerer sig til nogen af grupperne i projektet, 17 % for personer med handicap, 35 % for langtidsledige og 48 % for lavtuddannede. (Danish)
    26 July 2022
    0 references
    Στόχος του έργου είναι η αύξηση των ευκαιριών απασχόλησης για τους νέους έως την ηλικία των 29 ετών που είναι άνεργοι στην κομητεία Kazimier. Το κύριο αποτέλεσμα του έργου θα είναι η απασχόληση 150 ανέργων εγγεγραμμένων στο PUP. Το έργο θα στηρίξει 198 άτομα ηλικίας έως 29 ετών που είναι επιλέξιμα για το προφίλ πρώτων βοηθειών (το λεγόμενο «προφίλ βοήθειας»). Οι άνεργοι είναι ενεργοί) ή το δεύτερο προφίλ βοήθειας (το λεγόμενο προφίλ «βοήθειας»). Οι άνεργοι που χρειάζονται υποστήριξη). Στο πλαίσιο του έργου, για κάθε συμμετέχοντα θα παρουσιαστεί μια ειδική προσφορά επαγγελματικής ενεργοποίησης πριν από την ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος. Σε αυτή τη βάση, η ΟΑΠ θα παρέχει κατάλληλα επιλεγμένες υπηρεσίες και μέσα της αγοράς εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης και τους θεσμούς της αγοράς εργασίας με τη μορφή: πρακτική άσκηση για 157 άτομα, εργασία παρέμβασης για 4 άτομα, κουπόνια για ένταξη 12 ατόμων και χορήγηση εφάπαξ κονδυλίων για την έναρξη επιχείρησης για 25 άτομα. Θα υπάρχουν 88 μακροχρόνια άνεργοι. Οι πληροφορίες σχετικά με το σχέδιο θα δημοσιεύονται στους πίνακες ανακοινώσεων του Γραφείου και στον δικτυακό τόπο. Οι εργοδότες που συνεργάζονται με το Γραφείο μας θα ενημερωθούν για τις ευκαιρίες και τα οφέλη της ενεργοποίησης των νέων στο πλαίσιο του έργου. Κατά τη διάρκεια της συμμετοχής στο έργο, οι συμμετέχοντες θα αποκτήσουν ευκαιρίες να αποκτήσουν επαγγελματική εμπειρία, να αυξήσουν, να αποκτήσουν ή να συμπληρώσουν επαγγελματικές δεξιότητες και προσόντα, να αποκτήσουν πρακτικές δεξιότητες στη θέση εργασίας για ένα συγκεκριμένο επάγγελμα, να αποκτήσουν κεφάλαια για να ξεκινήσουν τη δική τους επιχείρηση. Το τελικό αποτέλεσμα του σχεδίου θα είναι η απασχόληση με τους εξής τρόπους: Το 43 % των ατόμων που δεν πληρούν τις προϋποθέσεις για καμία από τις ομάδες του έργου, το 17 % για τα άτομα με αναπηρία, το 35 % για τους μακροχρόνια ανέργους και το 48 % για τα άτομα με χαμηλή ειδίκευση. (Greek)
    26 July 2022
    0 references
    Cilj projekta je povećati mogućnosti zapošljavanja za mlade do 29 godina koji su nezaposleni u županiji Kazimier. Glavni rezultat projekta bit će zapošljavanje 150 nezaposlenih osoba registriranih u PUP-u. Projektom će se pružiti potpora za 198 osoba u dobi do 29 godina koje ispunjavaju uvjete za profil prve pomoći (takozvani „profil pomoći”). Nezaposleni su aktivni) ili profil druge pomoći (takozvani profil pomoći). Nezaposlene osobe kojima je potrebna potpora). U sklopu projekta, za svakog sudionika bit će predstavljena specifična ponuda profesionalne aktivacije kojoj će prethoditi analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika. Na temelju toga PLO će pružati odgovarajuće odabrane usluge i instrumente tržišta rada iz Zakona o poticanju zapošljavanja i institucijama tržišta rada u obliku: stažiranje za 157 osoba, interventni rad za 4 osobe, vaučeri za osnivanje 12 osoba i dodjela jednokratnih sredstava za pokretanje poslovanja za 25 osoba. Bit će 88 dugotrajno nezaposlenih osoba. Informacije o projektu bit će objavljene na oglasnim pločama Ureda i na internetskim stranicama. Poslodavci koji surađuju s našim Uredom bit će obaviješteni o mogućnostima i koristima aktiviranja mladih u okviru projekta. Tijekom sudjelovanja u projektu sudionici će steći priliku za stjecanje profesionalnog iskustva, povećanje, stjecanje ili dopunu stručnih vještina i kvalifikacija, stjecanje praktičnih vještina na radnom mjestu za određenu profesiju, dobivanje sredstava za pokretanje vlastitog poslovanja. Konačni rezultat projekta bit će zapošljavanje na sljedeći način: 43 % onih koji ne ispunjavaju uvjete za nijednu od skupina u projektu, 17 % za osobe s invaliditetom, 35 % za dugotrajno nezaposlene i 48 % za niskokvalificirane radnike. (Croatian)
    26 July 2022
    0 references
    Scopul proiectului este de a crește șansele de angajare pentru tinerii cu vârsta de până la 29 de ani care sunt șomeri în județul Kazimier. Principalul rezultat al proiectului va fi angajarea a 150 de șomeri înregistrați în PUP. Proiectul va sprijini 198 de persoane cu vârsta sub 29 de ani care sunt eligibile pentru profilul de prim ajutor (așa-numitul „Profil de ajutor”). Șomerii sunt activi) sau al doilea profil de ajutor (așa-numitul „profil de ajutor”). Șomerii care au nevoie de sprijin). În cadrul proiectului, pentru fiecare participant va fi prezentată o ofertă specifică de activare profesională precedată de o analiză a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant. Pe această bază, OEP va furniza serviciile selectate în mod corespunzător și instrumentele pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă și instituțiile pieței forței de muncă sub forma: stagii pentru 157 de persoane, activități de intervenție pentru 4 persoane, bonuri de încorporare pentru 12 persoane și acordarea de fonduri unice pentru înființarea unei întreprinderi pentru 25 de persoane. Vor exista 88 de șomeri de lungă durată. Informațiile privind proiectul vor fi publicate pe panourile de informare ale Oficiului și pe site-ul internet. Angajatorii care cooperează cu Biroul nostru vor fi informați cu privire la oportunitățile și beneficiile activării tinerilor ca parte a proiectului. În timpul participării la proiect, participanții vor câștiga oportunități de a câștiga experiență profesională, de a crește, de a dobândi sau de a completa abilitățile și calificările profesionale, de a dobândi abilități practice în poziția de muncă pentru o anumită profesie, de a obține fonduri pentru a-și începe propria afacere. Rezultatul final al proiectului va fi ocuparea forței de muncă prin: 43 % dintre cei care nu se califică pentru niciunul dintre grupurile din proiect, 17 % pentru persoanele cu handicap, 35 % pentru șomerii de lungă durată și 48 % pentru persoanele slab calificate. (Romanian)
    26 July 2022
    0 references
    Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre mladých ľudí do 29 rokov, ktorí sú nezamestnaní v Kazimier County. Hlavným výsledkom projektu bude zamestnávanie 150 nezamestnaných osôb registrovaných v PUP. Projekt podporí 198 ľudí vo veku do 29 rokov, ktorí majú nárok na profil prvej pomoci (tzv. profil pomoci). Nezamestnaní sú aktívni) alebo druhý profil pomoci (tzv. profil „pomoc“). Nezamestnaní, ktorí potrebujú podporu). V rámci projektu bude pre každého účastníka prezentovaná osobitná ponuka odbornej aktivácie, ktorej bude predchádzať analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka. OOP bude na tomto základe poskytovať vhodne vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákone o podpore zamestnanosti a inštitúciách trhu práce vo forme: stáže pre 157 osôb, intervenčné práce pre 4 osoby, poukážky na začlenenie pre 12 osôb a poskytnutie jednorazových finančných prostriedkov na začatie podnikania pre 25 osôb. Bude tam 88 dlhodobo nezamestnaných. Informácie o projekte budú uverejnené na informačných tabuliach úradu a na webovom sídle. Zamestnávatelia, ktorí spolupracujú s našou kanceláriou, budú informovaní o možnostiach a výhodách aktivácie mladých ľudí v rámci projektu. Počas účasti na projekte účastníci získajú príležitosti na získanie odborných skúseností, zvýšenie, získanie alebo doplnenie odborných zručností a kvalifikácií, získanie praktických zručností v pracovnej pozícii pre danú profesiu, získanie finančných prostriedkov na začatie vlastného podnikania. Konečným výsledkom projektu bude zamestnať sa prostredníctvom: 43 % tých, ktorí nespĺňajú podmienky pre žiadnu zo skupín v rámci projektu, 17 % pre osoby so zdravotným postihnutím, 35 % pre dlhodobo nezamestnaných a 48 % pre osoby s nízkou kvalifikáciou. (Slovak)
    26 July 2022
    0 references
    L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għaż-żgħażagħ sal-età ta’ 29 sena li huma qiegħda fil-Kontea ta’ Kazimier. Ir-riżultat ewlieni tal-proġett se jkun l-impjieg ta’ 150 persuna qiegħda rreġistrati fil-PUP. Il-proġett se jappoġġa 198 persuna sa 29 sena li huma eliġibbli għall-profil tal-ewwel għajnuna (l-hekk imsejjaħ “Profil tal-Għajnuna”). Il-persuni qiegħda huma attivi) jew it-tieni profil ta’ għajnuna (l-hekk imsejjaħ profil “Għajnuna”). Persuni qiegħda li jeħtieġu appoġġ). Bħala parti mill-proġett, għal kull parteċipant se tiġi ppreżentata offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali preċeduta minn analiżi tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari. Abbażi ta’ dan, il-PLO se jipprovdi servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol magħżula kif xieraq imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi u l-Istituzzjonijiet tas-Suq tax-Xogħol fil-forma ta’: traineeships għal 157 persuna, xogħol ta’ intervent għal 4 persuni, vouchers għall-inkorporazzjoni għal 12-il persuna u l-għoti ta’ fondi ta’ darba biex jinbeda negozju għal 25 persuna. Se jkun hemm 88 persuna qiegħda fit-tul. L-informazzjoni dwar il-proġett se tiġi ppubblikata fuq il-bords tal-avviżi tal-Uffiċċju u fuq is-sit web. L-impjegaturi li jikkooperaw mal-Uffiċċju tagħna se jkunu infurmati dwar l-opportunitajiet u l-benefiċċji tal-attivazzjoni taż-żgħażagħ bħala parti mill-proġett. Matul il-parteċipazzjoni fil-proġett, il-parteċipanti se jiksbu opportunitajiet biex jiksbu esperjenza professjonali, iżidu, jiksbu jew jissupplimentaw il-ħiliet u l-kwalifiki professjonali, jiksbu ħiliet prattiċi fil-pożizzjoni tax-xogħol għal professjoni partikolari, jiksbu fondi biex jibdew in-negozju tagħhom stess. Ir-riżultat finali tal-proġett se jkun li wieħed jibda jaħdem billi: 43 % ta’ dawk li ma jikkwalifikaw għall-ebda wieħed mill-gruppi fil-proġett, 17 % għall-persuni b’diżabilità, 35 % għall-persuni qiegħda fit-tul u 48 % għal dawk b’livell baxx ta’ ħiliet. (Maltese)
    26 July 2022
    0 references
    O objetivo do projeto é aumentar a empregabilidade dos jovens até aos 29 anos que estão desempregados no distrito de Kazim. O principal resultado do projecto será o emprego de 150 desempregados inscritos no PUP. O projeto apoiará 198 pessoas com menos de 29 anos de idade qualificadas para o perfil de primeiros socorros (o chamado «perfil de primeiros socorros»). Desempregados ativos) ou II perfil de ajuda (o chamado. Desempregados que necessitam de apoio). No âmbito do projeto, será apresentada uma oferta específica de ativação profissional para cada participante, precedida de uma análise das competências, predisposições e problemas profissionais do participante. Nesta base, o PUP implementará serviços e instrumentos do mercado de trabalho devidamente selecionados, referidos na Lei relativa à promoção do emprego e das instituições do mercado de trabalho, sob a forma de: estágios para 157 pessoas, trabalho de intervenção para 4 pessoas, vales de instalação para 12 pessoas e concessão de fundos pontuais para a criação de uma empresa para 25 pessoas. Haverá 88 desempregados de longa duração neste grupo. As informações sobre o projeto serão fornecidas nos painéis informativos do Instituto e no sítio Web. Os empregadores que cooperem com o nosso Gabinete serão informados sobre as oportunidades e os benefícios resultantes da ativação dos jovens no âmbito do projeto. Os participantes durante a participação no projeto ganharão oportunidades para adquirir experiência profissional, aumentar, adquirir ou complementar competências e qualificações profissionais, adquirir competências práticas no local de trabalho para uma determinada profissão, ganhar fundos para iniciar a sua própria atividade empresarial. O resultado final do projecto será a contratação de: 43 % das pessoas não elegíveis para nenhum grupo do projecto, 17 % para as pessoas com deficiência, 35 % para os desempregados de longa duração e 48 % para as pessoas pouco qualificadas. (Portuguese)
    26 July 2022
    0 references
    Hankkeen tavoitteena on lisätä Kazimierin läänissä työttömien nuorten työllistymismahdollisuuksia enintään 29-vuotiaille. Hankkeen pääasiallisena tuloksena on 150 rekisteröityneen työttömän työllistäminen. Hankkeella tuetaan 198 enintään 29-vuotiasta henkilöä, jotka ovat oikeutettuja ensiapuprofiiliin (ns. ”Tukiprofiili”). Työttömät ovat aktiivisia) tai toinen tukiprofiili (ns. ”Aid”-profiili). Tukea tarvitsevat työttömät). Osana hanketta esitetään jokaiselle osallistujalle erityinen ammatillinen aktivointitarjous, jota edeltää tietyn osallistujan taitojen, alttiuksien ja ammatillisten ongelmien analyysi. Tämän perusteella PLO tarjoaa työllisyyden edistämisestä ja työmarkkinainstituutioista annetussa laissa tarkoitettuja asianmukaisesti valittuja palveluja ja työmarkkinavälineitä seuraavasti: harjoittelujaksot 157 henkilölle, interventiotyö neljälle henkilölle, 12 henkilön työsetelit ja kertaluonteisten varojen myöntäminen yrityksen perustamiseen 25 henkilölle. Pitkäaikaistyöttömiä on 88. Tietoa hankkeesta julkaistaan viraston ilmoitustauluilla ja verkkosivustolla. Toimistomme kanssa yhteistyötä tekeville työnantajille tiedotetaan nuorten aktivoinnin mahdollisuuksista ja eduista osana hanketta. Hankkeeseen osallistumisen aikana osallistujat saavat mahdollisuuksia hankkia ammattikokemusta, lisätä, hankkia tai täydentää ammatillisia taitoja ja pätevyyksiä, hankkia käytännön taitoja tietyssä ammatissa ja hankkia varoja oman yrityksen perustamiseen. Hankkeen lopputuloksena on, että työllistyminen tapahtuu seuraavasti: 43 prosenttia hankkeeseen kuulumattomiin, 17 prosenttia vammaisiin, 35 prosenttia pitkäaikaistyöttömiin ja 48 prosenttia vähän koulutettuihin. (Finnish)
    26 July 2022
    0 references
    Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za mlade do 29. leta starosti, ki so brezposelni v Kazimierski županiji. Glavni rezultat projekta bo zaposlovanje 150 brezposelnih, prijavljenih na PUP. Projekt bo podpiral 198 oseb, starih do 29 let, ki so upravičene do profila prve pomoči (tako imenovani „profil pomoči“). Brezposelni so aktivni) ali drugi profil pomoči (tako imenovani profil „pomoč“). Brezposelnih, ki potrebujejo pomoč). V okviru projekta bo za vsakega udeleženca predstavljena posebna ponudba poklicne aktivacije, pred katero bo opravljena analiza spretnosti, predispozicij in poklicnih težav posameznega udeleženca. Na tej podlagi bo PLO zagotovil ustrezno izbrane storitve in instrumente trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja in institucijah trga dela v obliki: pripravništva za 157 oseb, intervencijsko delo za 4 osebe, kuponi za vključitev 12 oseb in dodelitev enkratnih sredstev za ustanovitev podjetja za 25 oseb. Tam bo 88 dolgotrajno brezposelnih. Informacije o projektu bodo objavljene na oglasnih deskah Urada in na spletni strani. Delodajalci, ki sodelujejo z našo pisarno, bodo obveščeni o priložnostih in koristih aktivacije mladih v okviru projekta. Med sodelovanjem v projektu bodo udeleženci pridobili priložnosti za pridobivanje poklicnih izkušenj, povečanje, pridobitev ali dopolnitev strokovnih znanj in kvalifikacij, pridobitev praktičnih znanj in spretnosti na delovnem mestu za določen poklic, pridobitev sredstev za ustanovitev lastnega podjetja. Končni rezultat projekta bo zaposlovanje: 43 % tistih, ki ne izpolnjujejo pogojev za nobeno od skupin v projektu, 17 % za invalide, 35 % za dolgotrajno brezposelne in 48 % za nizko kvalificirane. (Slovenian)
    26 July 2022
    0 references
    Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro mladé lidi do 29 let, kteří jsou nezaměstnaní v kraji Kazimier. Hlavním výsledkem projektu bude zaměstnanost 150 nezaměstnaných registrovaných v PUP. Projekt podpoří 198 lidí do 29 let, kteří mají nárok na profil první pomoci (tzv. „Profil podpory“). Nezaměstnaní jsou aktivní) nebo profil druhé pomoci (tzv. profil „podpory“). Nezaměstnaní, kteří potřebují podporu). V rámci projektu bude pro každého účastníka prezentována konkrétní nabídka profesionální aktivace, které předchází analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka. Na tomto základě bude OOP poskytovat vhodně vybrané služby a nástroje trhu práce uvedené v zákoně o podpoře zaměstnanosti a institucích trhu práce v podobě: stáže pro 157 osob, intervenční práce pro 4 osoby, poukázky na začlenění 12 osob a poskytnutí jednorázových finančních prostředků na zahájení podnikání pro 25 osob. Bude 88 dlouhodobě nezaměstnaných. Informace o projektu budou zveřejněny na vývěsních tabulích úřadu a na internetových stránkách. Zaměstnavatelé, kteří spolupracují s naší kanceláří, budou informováni o možnostech a přínosech aktivace mladých lidí v rámci projektu. Během účasti na projektu získají účastníci příležitost získat odborné zkušenosti, zvýšit, získat nebo doplnit odborné dovednosti a kvalifikace, získat praktické dovednosti v pozici práce pro danou profesi, získat finanční prostředky na zahájení vlastního podnikání. Konečným výsledkem projektu bude nástup do zaměstnání tím, že: 43 % osob, které se nekvalifikují do žádné ze skupin projektu, 17 % osob se zdravotním postižením, 35 % pro dlouhodobě nezaměstnané a 48 % pro osoby s nízkou kvalifikací. (Czech)
    26 July 2022
    0 references
    Projekto tikslas – didinti įsidarbinimo galimybes Kazimiero apskrityje bedarbiams iki 29 metų amžiaus. Pagrindinis projekto rezultatas – 150 PUP registruotų bedarbių užimtumas. Pagal projektą bus remiami 198 asmenys iki 29 metų amžiaus, kurie turi teisę gauti pirmosios pagalbos profilį (vadinamąjį pagalbos profilį). Bedarbiai yra aktyvūs) arba antrasis pagalbos profilis (vadinamasis pagalbos profilis). Bedarbiai, kuriems reikia paramos). Kaip projekto dalis, kiekvienam dalyviui bus pateiktas konkretus profesinio aktyvinimo pasiūlymas, prieš jį analizuojant konkretaus dalyvio įgūdžius, polinkius ir profesines problemas. Tuo remdamasi PIO teiks tinkamai atrinktas Užimtumo skatinimo ir darbo rinkos institucijų įstatyme nurodytas paslaugas ir darbo rinkos priemones: stažuotės 157 asmenims, intervencijos darbas 4 asmenims, čekiai, skirti 12 asmenų įsisteigimui ir vienkartinės lėšos verslui pradėti 25 asmenims. Bus 88 ilgalaikiai bedarbiai. Informacija apie projektą bus skelbiama Tarnybos skelbimų lentose ir interneto svetainėje. Darbdaviai, bendradarbiaujantys su mūsų biuru, bus informuoti apie jaunimo aktyvinimo galimybes ir naudą įgyvendinant projektą. Dalyvaudami projekte dalyviai įgis galimybių įgyti profesinės patirties, kelti, įgyti ar papildyti profesinius įgūdžius ir kvalifikaciją, įgyti praktinių įgūdžių dirbant pagal konkrečią profesiją, gauti lėšų savo verslui pradėti. Galutinis projekto rezultatas – įsidarbinti: 43 proc. asmenų, kurie neatitinka reikalavimų nė vienai iš projekto grupių, 17 proc. – neįgaliesiems, 35 proc. – ilgalaikiams bedarbiams ir 48 proc. – žemos kvalifikacijos darbuotojams. (Lithuanian)
    26 July 2022
    0 references
    Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas jauniešiem līdz 29 gadu vecumam, kuri ir bezdarbnieki Kazimier apriņķī. Projekta galvenais rezultāts būs 150 PUP reģistrēto bezdarbnieku nodarbināšana. Projekts atbalstīs 198 cilvēkus vecumā līdz 29 gadiem, kuri ir tiesīgi saņemt pirmās palīdzības profilu (tā saukto “Atbalsta profilu”). Bezdarbnieki ir aktīvi) vai otrais palīdzības profils (tā sauktais “Atbalsta” profils). Bezdarbnieki, kuriem vajadzīgs atbalsts). Projekta ietvaros katram dalībniekam tiks prezentēts īpašs profesionālās aktivizēšanas piedāvājums, pirms kura tiks analizētas attiecīgā dalībnieka prasmes, nosliece un profesionālās problēmas. Pamatojoties uz to, PAO sniegs pienācīgi atlasītus pakalpojumus un darba tirgus instrumentus, kas minēti Likumā par nodarbinātības veicināšanu un darba tirgus iestādēm, šādā veidā: stažēšanās 157 personām, intervences darbs 4 cilvēkiem, vaučeri iekļaušanai 12 cilvēkiem un vienreizēja finansējuma piešķiršana uzņēmējdarbības uzsākšanai 25 cilvēkiem. Būs 88 ilglaicīgi bezdarbnieki. Informācija par projektu tiks publicēta Biroja paziņojumu dēļos un tīmekļa vietnē. Darba devēji, kas sadarbojas ar mūsu biroju, tiks informēti par iespējām un ieguvumiem, ko sniedz jauniešu aktivizēšana projekta ietvaros. Piedaloties projektā, dalībnieki iegūs iespējas iegūt profesionālo pieredzi, paaugstināt, iegūt vai papildināt profesionālās prasmes un kvalifikāciju, apgūt praktiskās iemaņas darba pozīcijā konkrētai profesijai, iegūt līdzekļus sava biznesa uzsākšanai. Projekta galīgais rezultāts būs sākt darbu: 43 % no tiem, kas neatbilst nevienai no projekta grupām, 17 % personām ar invaliditāti, 35 % ilgstošiem bezdarbniekiem un 48 % mazkvalificētiem darba ņēmējiem. (Latvian)
    26 July 2022
    0 references
    Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на младите хора до 29-годишна възраст, които са безработни в окръг Казимир. Основният резултат от проекта ще бъде заетостта на 150 безработни, регистрирани в ПУП. Проектът ще подкрепи 198 души до 29-годишна възраст, които отговарят на условията за участие в профила за първа помощ (т.нар. „профил на помощта“). Безработните са активни) или втория профил на помощта (т.нар. профил „Помощ“). Безработни лица, нуждаещи се от подкрепа). Като част от проекта, за всеки участник ще бъде представена конкретна оферта за професионална активация, предшествана от анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник. Въз основа на това ООП ще предоставя подходящо подбрани услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта и институциите на пазара на труда, под формата на: стажове за 157 души, интервенционна работа за 4 души, ваучери за включване за 12 души и предоставяне на еднократни средства за започване на бизнес за 25 души. Ще има 88 дългосрочно безработни. Информацията за проекта ще бъде публикувана на информационните табла на Службата и на уебсайта. Работодателите, които си сътрудничат с нашия офис, ще бъдат информирани за възможностите и ползите от активирането на младите хора като част от проекта. По време на участието си в проекта участниците ще придобият възможности за придобиване на професионален опит, повишаване, придобиване или допълване на професионални умения и квалификации, придобиване на практически умения на работното място за дадена професия, получаване на средства за започване на собствен бизнес. Крайният резултат от проекта ще бъде наемането на работа чрез: 43 % от тези, които не отговарят на изискванията за нито една от групите по проекта, 17 % за хората с увреждания, 35 % за дългосрочно безработните и 48 % за нискоквалифицираните. (Bulgarian)
    26 July 2022
    0 references
    A projekt célja a Kazimier megyei munkanélküli fiatalok foglalkoztatási lehetőségeinek növelése 29 éves korig. A projekt fő eredménye a PUP-ban regisztrált 150 munkanélküli foglalkoztatása lesz. A projekt 198, 29 év alatti személyt támogat, akik jogosultak az elsősegély-profilra (az úgynevezett „Aid Profile”). A munkanélküliek aktívak) vagy a második segélyprofil (az úgynevezett „támogatási” profil). A támogatásra szoruló munkanélküliek). A projekt részeként minden résztvevő számára bemutatjuk a szakmai aktiválás konkrét ajánlatát, amelyet egy adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak elemzése előz meg. Ennek alapján a PFSZ megfelelően kiválasztott szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket fog nyújtani a foglalkoztatásösztönzésről és a munkaerőpiaci intézményekről szóló törvényben említett szolgáltatásokat és munkaerő-piaci eszközöket a következők formájában: 157 fős szakmai gyakorlatok, 4 fős intervenciós munka, 12 fős beiratkozási utalványok és egyszeri finanszírozás biztosítása egy 25 fős vállalkozás megkezdéséhez. 88 tartósan munkanélküli lesz. A projekttel kapcsolatos információkat közzéteszik a Hivatal hirdetőtábláin és a honlapon. A Hivatallal együttműködő munkáltatókat tájékoztatni fogjuk a projekt keretében a fiatalok aktiválásának lehetőségeiről és előnyeiről. A projektben való részvétel során a résztvevők lehetőséget kapnak arra, hogy szakmai tapasztalatot szerezzenek, növeljék, elsajátítsák vagy kiegészítsék a szakmai készségeket és képesítéseket, gyakorlati készségeket szerezzenek egy adott szakma munkahelyzetében, pénzt szerezzenek saját vállalkozásuk elindításához. A projekt végeredménye az lesz, hogy munkát vállalnak a következők révén: A projektben részt nem vevő csoportok 43%-a, a fogyatékossággal élő személyek 17%-a, a tartósan munkanélküliek 35%-a és az alacsonyan képzettek 48%-a. (Hungarian)
    26 July 2022
    0 references
    Is é aidhm an tionscadail deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine óga suas go dtí 29 mbliana d’aois atá dífhostaithe i gContae Kazimier. Is é príomhthoradh an tionscadail ná 150 duine dífhostaithe atá cláraithe sa PUP a fhostú. Tacóidh an tionscadal le 198 duine suas le 29 mbliana d’aois atá incháilithe don phróifíl garchabhrach (ar a dtugtar “Próifíl Aid”). Tá na daoine dífhostaithe gníomhach) nó an phróifíl dara cabhair (an phróifíl “Cabhair” mar a thugtar uirthi). Daoine dífhostaithe a bhfuil tacaíocht de dhíth orthu). Mar chuid den tionscadal, cuirfear tairiscint shonrach maidir le gníomhachtú gairmiúil ar fáil do gach rannpháirtí agus déanfar anailís ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith roimh ré. Ar an mbonn sin, soláthróidh an PLO seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair arna roghnú go cuí dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta agus Institiúidí an Mhargaidh Saothair sna foirmeacha seo a leanas: tréimhsí oiliúna do 157 duine, obair idirghabhála do cheathrar, dearbháin lena n-ionchorprú do 12 dhuine agus cistí aonuaire a dheonú chun gnó a thosú do 25 dhuine. Beidh 88 duine dífhostaithe go fadtéarmach. Foilseofar faisnéis faoin tionscadal ar bhoird fógraí na hOifige agus ar an suíomh gréasáin. Cuirfear fostóirí atá ag comhoibriú lenár nOifig ar an eolas faoi na deiseanna agus na tairbhí a bhaineann le daoine óga a ghníomhachtú mar chuid den tionscadal. Le linn dóibh páirt a ghlacadh sa tionscadal, gheobhaidh rannpháirtithe deiseanna taithí ghairmiúil a fháil, scileanna agus cáilíochtaí gairmiúla a mhéadú, a fháil nó a fhorlíonadh, scileanna praiticiúla a fháil i bpost oibre do ghairm ar leith, cistí a fháil chun a ngnó féin a thosú. Is é toradh deiridh an tionscadail glacadh le fostaíocht ar na bealaí seo a leanas: 43 % díobh siúd nach gcáilíonn d’aon cheann de na grúpaí sa tionscadal, 17 % do dhaoine faoi mhíchumas, 35 % do dhaoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus 48 % do dhaoine ar bheagán oiliúna. (Irish)
    26 July 2022
    0 references
    Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för ungdomar upp till 29 år som är arbetslösa i Kazimier County. Det huvudsakliga resultatet av projektet kommer att vara sysselsättningen för 150 arbetslösa som är registrerade i PUP. Projektet kommer att stödja 198 personer upp till 29 år som är berättigade till första hjälpen-profilen (den så kallade stödprofilen). De arbetslösa är aktiva) eller den andra stödprofilen (den så kallade stödprofilen). Arbetslösa i behov av stöd). Som en del av projektet kommer för varje deltagare att presenteras ett specifikt erbjudande om professionell aktivering föregås av en analys av färdigheter, förutsättningar och professionella problem hos en viss deltagare. På grundval av detta kommer PLO att tillhandahålla lämpligt utvalda tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning och arbetsmarknadsinstitutioner i form av praktikplatser för 157 personer, interventionsarbete för 4 personer, kuponger för inkorporering för 12 personer och beviljande av engångsmedel för att starta företag för 25 personer. Det kommer att finnas 88 långtidsarbetslösa. Information om projektet kommer att publiceras på byråns anslagstavlor och på webbplatsen. Arbetsgivare som samarbetar med vårt kontor kommer att informeras om möjligheterna och fördelarna med att aktivera ungdomar som en del av projektet. Under deltagandet i projektet kommer deltagarna att få möjlighet att få yrkeserfarenhet, öka, förvärva eller komplettera yrkeskunskaper och kvalifikationer, förvärva praktiska färdigheter i arbetet för ett visst yrke, få medel för att starta eget företag. Det slutliga resultatet av projektet kommer att vara att ta anställning genom att 43 % av dem som inte uppfyller kraven för någon av grupperna i projektet, 17 % för personer med funktionsnedsättning, 35 % för långtidsarbetslösa och 48 % för lågutbildade. (Swedish)
    26 July 2022
    0 references
    Projekti eesmärk on suurendada Kazimieri maakonnas töötute kuni 29-aastaste noorte töövõimalusi. Projekti peamine tulemus on PUPis registreeritud 150 töötu tööhõive. Projektiga toetatakse 198 kuni 29-aastast inimest, kes vastavad esmaabi profiilile (nn abiprofiil). Töötud on aktiivsed) või teine abiprofiil (nn abiprofiil). Töötuid, kes vajavad toetust). Projekti osana esitatakse igale osalejale konkreetne professionaalse aktiveerimise pakkumine, millele eelneb konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide analüüs. Selle alusel pakub PVO tööhõive edendamise ja tööturuasutuste seaduses osutatud asjakohaselt valitud teenuseid ja tööturuinstrumente järgmisel kujul: 157 inimesele mõeldud praktika, neljale inimesele mõeldud sekkumistöö, 12 inimese vautšerid ja ühekordsete rahaliste vahendite eraldamine 25-le inimesele ettevõtte alustamiseks. Seal on 88 pikaajalist töötut. Teave projekti kohta avaldatakse ameti teadetetahvlitel ja veebisaidil. Meie bürooga koostööd tegevaid tööandjaid teavitatakse projekti raames noorte aktiveerimise võimalustest ja eelistest. Projektis osalemise ajal saavad osalejad võimaluse omandada töökogemust, suurendada, omandada või täiendada kutseoskusi ja -kvalifikatsioone, omandada praktilisi oskusi konkreetsel kutsealal töötamiseks, saada rahalisi vahendeid oma ettevõtte alustamiseks. Projekti lõpptulemuseks on võtta tööle järgmised meetmed: 43 % neist, kes ei vasta ühelegi projektirühmale, 17 % puuetega inimestele, 35 % pikaajalistele töötutele ja 48 % madala kvalifikatsiooniga töötajatele. (Estonian)
    26 July 2022
    0 references
    WOJ.: ŚWIĘTOKRZYSKIE, POW.: kazimierski
    0 references
    24 May 2023
    0 references

    Identifiers

    POWR.01.01.02-26-0003/17
    0 references