Activation of young people who are unemployed in the district of Świdnica (IV) (Q88582)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q88582 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of young people who are unemployed in the district of Świdnica (IV) |
Project Q88582 in Poland |
Statements
2,087,547.58 zloty
0 references
2,476,919.3 zloty
0 references
84.28 percent
0 references
1 July 2018
0 references
31 December 2019
0 references
POWIAT ŚWIDNICKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W ŚWIDNIKU
0 references
W ramach projektu 305 (155-k,150-m) osób zarejestrowanych w PUP (dla których został ustalony I lub II profil pomocy), które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu tzw. młodzież NEET (zgod. z definicją przyjętą w PO WER) zostanie objętych: 1. IPD - dla 305 (155-k,150-m) os zostanie określony IPD obejmujący usługi i instrumenty rynku pracy. 2. Pośrednictwem pracy lub poradnictwem zawodowym- 305 (155-k, 150-m) osób. Pośred. pracy będzie polegało na udzielaniu pomocy w uzyskaniu zatrudnienia. W ramach poradnictwa zawodowego osoby uzyskają m.in. pomoc w lepszym radzeniu sobie w poszukiwaniu pracy. 3. Stażami - dla 143 os. (90-k, 53-m) zostaną zorganizowane staże trwające od 3 do 6 m-cy umożliwiające nabycie doświadczenia zaw. Osoba otrzyma stypendium stażowe i zwroty za dojazdy. 4. Bonami szkoleniowymi - 28 (10-k, 18-m) os., które uprawdopodobnią podjęcie zatrudnienia lub działalności gospodarczej po zakończeniu szkolenia. W ramach bonu szkoleniowego zostaną sfinansowane (do wys. 100% przeciętnego wynagrodzenia) koszty: jednego lub kilku szkoleń, badań lekarskich, dojazdu na szkolenia i zakwaterowanie. Osoba otrzyma styp. szkoleniowe. 5.Szkoleniami 68 (22-k,46-m) os. zostanie skierowanych na szkolenia indywidualne umożliwiające nabycie, podniesienie, zmianę lub uzupełnienie kwalifikacji lub kompetencji. Osoba otrzyma stypendium szkol. i zwroty za dojazdy. 6. Środkami na podjęcie działalności gospodarczej - 13 (6-k,7-m) os. zostaną udzielone środki na podjęcie działalności gospodarczej. 7. Bonami na zasiedlenie -zostaną przyznane 43 (22-k,21-m) os.,kt. podejmą zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą poza dotychczasowym miejscem zamieszkania przez okres co najm. 6 m-cy w przeciągu 8 m-cy. Bon na zasiedlenie przyznawany będzie w wysok. śr. 9000 zł. 8. Wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy- zostanie skierowanych do pracy 10 osób (5-k,5-m) w ramach refundacji kosztów wyposażenia/doposaż stanowisk pracy. (Polish)
0 references
Project 305 (155-k,150-m) of persons registered with PUPs (for whom a I or II aid profile has been established) who do not participate in education and training of so-called NEETs (as defined in the PO WER) will include: 1. IPD – for 305 (155-k,150-m) was defined an IPD covering labour market services and instruments. 2. Through work or professional guidance – 305 (155-k, 150-m) persons. The post-employment will consist of helping to obtain employment. As part of vocational counseling, people will be helped to better cope with job search. 3. Internships – for 143 people. (90-k, 53 m) traineeships lasting from 3 to 6 months will be organised to enable the acquisition of experience incl. The person will receive an internship scholarship and refunds for commutes. 4. Training vouchers – 28 (10-k, 18-m) people who will be able to take up employment or business after the completion of the training. The training voucher will be financed (up to %). 100 % of the average salary) costs: one or more training courses, medical examinations, access to training and accommodation. A person will receive a type of training. 5.Trainings 68 (22-k,46-m) will be directed to individual training enabling the acquisition, upgrading, alteration or addition of qualifications or competences. The person will receive a scholarship to the school and refunds for commutes. 6. Funds for taking up economic activity – 13 (6-k,7-m) per person will be granted funds for taking up a business activity. 7. Settlement vouchers – will be awarded 43 (22-k,21-m) persons, who will take up employment, other gainful employment or economic activities outside their place of residence for the period of hire. 6 months in 8 months. Bon for settlement will be awarded in high wed. 9000 zlotys. 8. Equipment or retrofitting of the workstation- will be directed to the work of 10 people (5-k,5-m) as part of the reimbursement of the costs of equipment/equipment of workstations. (English)
14 October 2020
0.1550317785250132
0 references
Dans le cadre du projet 305 (155 k,150-m), les personnes enregistrées dans l’OLP (pour lesquelles un profil d’aide premier ou deuxième a été établi) qui ne participent pas à l’éducation et à la formation des NEET (selon la définition adoptée dans l’OP WER) seront couvertes par: 1. La DPI — pour 305 (155 k,150-m) est déterminée pour les services et les instruments du marché du travail. 2. Par le biais du travail ou de l’orientation professionnelle — 305 (155 k, 150-m) personnes. L’emploi consistera à fournir une aide à l’obtention d’un emploi. Dans le cadre de l’orientation professionnelle, les gens recevront, entre autres, une aide pour mieux faire face à leur recherche d’emploi. 3. Stages — pour 143 personnes. (90-k, 53-m) des stages de 3 à 6 mois seront organisés pour l’acquisition de l’expérience incluse. La personne recevra une bourse de stage et des remboursements pour les déplacements domicile-travail. 4. Bons de formation — 28 (10 k, 18-m) de personnes qui permettront d’accéder à un emploi ou à une activité professionnelle après la fin de la formation. Dans le cadre du bon de formation, ils seront financés (jusqu’à un niveau élevé). 100 % du salaire moyen) coûts: une ou plusieurs formations, examens médicaux, trajets pour la formation et l’hébergement. La personne recevra un stimulus d’entraînement. 5.Les stages 68 (22-k,46-m) seront dirigés vers la formation individuelle afin de permettre l’acquisition, la mise à niveau, le changement ou le complément de qualifications ou de compétences. La personne recevra une bourse d’études et des retours pour les déplacements domicile-travail. 6. Des fonds pour le démarrage d’une activité commerciale — 13 (6 k,7 m) recevront des fonds pour le démarrage d’une activité commerciale. 7. Les bons de règlement -obtiendront 43 (22-k,21-m) des personnes qui prendront un emploi, un autre emploi rémunéré ou une activité économique en dehors de leur lieu de résidence actuel pour la période au moins. 6 mois en 8 mois. Le bon de règlement sera attribué en haut. 9 000 $. 8. Équipement ou réaménagement du poste de travail — sera dirigé vers les travaux de 10 personnes (5 k,5 m) dans le cadre du remboursement du coût de l’équipement/de l’aménagement des postes de travail. (French)
30 November 2021
0 references
Im Rahmen des Vorhabens 305 (155-k,150-m) Personen, die in der PLO registriert sind (für die ein Erstes oder Zweites Beihilfeprofil erstellt wurde), die nicht an den sogenannten NEETs teilnehmen (gemäß der Definition im OP WER), werden folgende Maßnahmen abgedeckt: 1. IPD – für 305 (155-k,150-m) wird für Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumente ermittelt. 2. Durch Arbeits- oder Berufsberatung – 305 (155-k, 150-m) Menschen. Die Arbeit wird darin bestehen, Unterstützung bei der Erlangung einer Beschäftigung zu leisten. Im Rahmen der Berufsberatung werden die Menschen unter anderem dazu beitragen, ihre Jobsuche besser zu bewältigen. 3. Praktika – für 143 Personen. (90-k, 53-m) Praktika von 3 bis 6 Monaten werden für den Erwerb von Erfahrungen organisiert. Die Person erhält ein Praktikumsstipendium und Erstattungen für das Pendeln. 4. Ausbildungsgutscheine – 28 (10-k, 18-m) Personen, die es ermöglichen, nach Abschluss der Ausbildung eine Beschäftigung oder Geschäftstätigkeit aufzunehmen. Als Teil des Trainingsgutscheins werden sie finanziert (bis zu hoch). 100 % der durchschnittlichen Gehaltskosten: eine oder mehrere Schulungen, ärztliche Untersuchungen, Pendeln zur Ausbildung und Unterbringung. Die Person erhält einen Trainingsreiz. 5.Trains 68 (22-k,46-m) werden auf individuelle Schulungen ausgerichtet, um den Erwerb, die Aufwertung, den Wechsel oder die Ergänzung von Qualifikationen oder Kompetenzen zu ermöglichen. Die Person erhält ein Schulstipendium und kehrt zum Pendeln zurück. 6. Mittel für die Aufnahme einer Geschäftstätigkeit – 13 (6-k,7-m) werden Mittel für die Aufnahme einer Geschäftstätigkeit erhalten. 7. Sie erhalten 43 (22-k,21-m) Personen, die mindestens während des Zeitraums eine Beschäftigung, eine andere Erwerbstätigkeit oder eine Erwerbstätigkeit außerhalb ihres derzeitigen Wohnorts aufnehmen. 6 Monate in 8 Monaten. Der Abrechnungsgutschein wird in hoher Höhe vergeben. 9,000 EUR. 8. Ausrüstung oder Nachrüstung des Arbeitsplatzes – wird auf die Arbeit von 10 Personen (5-k,5-m) als Teil der Erstattung der Kosten für Ausrüstung/Einrichtung von Arbeitsplätzen gerichtet. (German)
7 December 2021
0 references
In het kader van het project 305 (155-k,150-m) personen die geregistreerd zijn in de PLO (voor wie een eerste of tweede steunprofiel is vastgesteld) die niet deelnemen aan onderwijs en opleiding zogenaamde NEET’s (volgens de definitie die in het OP WER is vastgesteld) zullen worden gedekt door: 1. IPD — voor 305 (155-k,150-m) is vastgesteld IPD voor diensten en arbeidsmarktinstrumenten. 2. Door middel van werk of loopbaanbegeleiding — 305 (155-k, 150-m) mensen. De baan zal bestaan uit het verlenen van hulp bij het verkrijgen van een baan. Als onderdeel van loopbaanbegeleiding zullen mensen onder andere helpen om beter om te gaan met hun zoektocht naar werk. 3. Stages — voor 143 personen. (90-k, 53-m) stages van 3 tot 6 maanden worden georganiseerd voor het opdoen van ervaring. De persoon ontvangt een stagebeurs en vergoedingen voor woon-werkverkeer. 4. Opleidingsvouchers — 28 (10-k, 18-m) personen die het mogelijk zullen maken om na afloop van de opleiding een baan of bedrijfsactiviteit aan te gaan. Als onderdeel van de trainingsvoucher worden ze gefinancierd (tot hoog). 100 % van het gemiddelde salaris) kosten: een of meer trainingen, medische onderzoeken, woon-werkverkeer voor training en huisvesting. De persoon krijgt een trainingsprikkel. 5.Trains 68 (22-k,46-m) zal worden gericht op individuele opleidingen om het verwerven, upgraden, wijzigen of aanvullen van kwalificaties of competenties mogelijk te maken. De persoon ontvangt een schoolbeurs en keert terug voor woon-werkverkeer. 6. Fondsen voor het starten van een bedrijfsactiviteit — 13 (6-k,7-m) krijgen middelen voor het starten van een bedrijfsactiviteit. 7. Vouchers voor vereffening -worden toegekend aan 43 (22-k,21-m) personen, die ten minste gedurende de periode werk, andere bezoldigde arbeid of economische activiteit buiten hun huidige woonplaats zullen opnemen. 6 maanden in 8 maanden. De afrekeningsvoucher wordt in hoge mate toegekend. EUR 9.000,-. 8. Uitrusting of aanpassing van het werkstation — zal worden gericht op het werk van 10 personen (5-k,5-m) als onderdeel van de vergoeding van de kosten van apparatuur/aanbouw van werkplekken. (Dutch)
16 December 2021
0 references
Nell'ambito del progetto 305 (155-k,150-m) le persone registrate nell'OLP (per le quali è stato stabilito un profilo di primo o secondo aiuto) che non partecipano all'istruzione e alla formazione dei cosiddetti NEET (secondo la definizione adottata nel PO WER) saranno coperte da: 1. IPD — per 305 (155-k,150-m) è determinata IPD che copre i servizi e gli strumenti del mercato del lavoro. 2. Attraverso il lavoro o l'orientamento professionale — 305 (155-k, 150-m) persone. Il lavoro consisterà nel fornire assistenza per l'ottenimento di un lavoro. Come parte dell'orientamento professionale, le persone otterranno, tra gli altri, aiutare a far fronte meglio alla loro ricerca di lavoro. 3. Tirocini — per 143 persone. (90-k, 53-m) saranno organizzati tirocini da 3 a 6 mesi per l'acquisizione di esperienze incluse. La persona riceverà una borsa di studio di tirocinio e rimborsi per il pendolarismo. 4. Buoni di formazione — 28 (10-k, 18-m) persone che consentiranno di assumere un lavoro o un'attività imprenditoriale dopo la fine della formazione. Come parte del buono di formazione, saranno finanziati (fino ad alto). 100 % del salario medio) costi: una o più formazioni, visite mediche, pendolarismo per la formazione e l'alloggio. La persona riceverà uno stimolo di allenamento. 5.Treni 68 (22-k,46-m) saranno indirizzati alla formazione individuale per consentire l'acquisizione, l'aggiornamento, la modifica o l'integrazione di qualifiche o competenze. La persona riceverà una borsa di studio scolastica e ritorna per il pendolarismo. 6. Fondi per l'avvio di un'attività imprenditoriale — 13 (6-k,7-m) saranno concessi fondi per l'avvio di un'attività commerciale. 7. I buoni per il regolamento — saranno assegnati a 43 (22-k,21-m) persone, che occuperanno almeno per il periodo un'occupazione, un'altra attività lucrativa o un'attività economica al di fuori del luogo di residenza attuale. 6 mesi in 8 mesi. Il buono di transazione sarà assegnato in alto. 9.000 DOLLARI. 8. L'attrezzatura o l'ammodernamento della postazione di lavoro — saranno indirizzati al lavoro di 10 persone (5-k,5-m) nell'ambito del rimborso del costo dell'attrezzatura/montaggio delle postazioni di lavoro. (Italian)
16 January 2022
0 references
En el marco del proyecto 305 (155-k,150 m) las personas inscritas en la OLP (para las que se ha establecido un perfil de primeros o segundos auxilios) que no participan en la educación y la formación de los denominados ninis (según la definición adoptada en el PO WER) estarán cubiertas por: 1. IPD — para 305 (155-k,150 m) se determina IPD que cubre los servicios y los instrumentos del mercado de trabajo. 2. A través del trabajo o la orientación profesional — 305 (155-k, 150-m) personas. El trabajo consistirá en proporcionar asistencia en la obtención de empleo. Como parte de la orientación profesional, las personas obtendrán, entre otros, ayuda para hacer frente mejor a su búsqueda de empleo. 3. Prácticas — para 143 personas. (90-k, 53-m) se organizarán períodos de prácticas de 3 a 6 meses para la adquisición de experiencia incluida. La persona recibirá una beca de pasantía y reembolsos por desplazamiento al trabajo. 4. Vales de formación: 28 (10-k, 18 m) personas que permitirán acceder al empleo o a la actividad empresarial una vez finalizada la formación. Como parte del bono de formación, se financiarán (hasta un máximo). 100 % del salario medio) costes: una o más capacitaciones, reconocimientos médicos, desplazamientos diarios para formación y alojamiento. La persona recibirá un estímulo de entrenamiento. 5.Los cursos 68 (22-k,46-m) se dirigirán a la capacitación individual para permitir la adquisición, actualización, cambio o suplemento de calificaciones o competencias. La persona recibirá una beca escolar y regresará para viajar al trabajo. 6. Los fondos para iniciar una actividad empresarial — 13 (6-k,7-m) recibirán fondos para iniciar una actividad comercial. 7. Los vales de liquidación se otorgarán a 43 personas (22-k,21-m), que ocuparán un empleo, otro trabajo remunerado o actividad económica fuera de su lugar de residencia actual al menos durante el período. 6 meses en 8 meses. El bono de liquidación se otorgará en alto. 9.000 DÓLARES. 8. Equipamiento o readaptación de la estación de trabajo — se dirigirá al trabajo de 10 personas (5-k,5-m) como parte del reembolso del costo del equipo/mejoramiento de los puestos de trabajo. (Spanish)
19 January 2022
0 references
Projekti 305 (155-k,150-m) PVOs registreeritud isikuid (kellele on kehtestatud esimene või teine abiprofiil), kes ei osale mittetöötavate ja mitteõppivate noorte hariduses ja koolituses (vastavalt rakenduskavas vastu võetud määratlusele), hõlmavad: 1. IPD – 305 (155-k,150-m) on kindlaks määratud IPD, mis hõlmab teenuseid ja tööturu vahendeid. 2. Töö või karjäärinõustamine – 305 (155-k, 150-m) inimest. Töö seisneb abi osutamises töö saamisel. Karjäärinõustamise raames saavad inimesed muu hulgas aidata oma tööotsingutega paremini toime tulla. 3. Praktika – 143 inimesele. (90-k, 53-m) korraldatakse kogemuste omandamiseks 3–6 kuud kestvat praktikat. Isik saab praktikastipendiumi ja hüvitised pendelrände eest. 4. Koolituskupongid – 28 (10-k, 18 m) isikut, mis võimaldab asuda tööle või äritegevusele pärast koolituse lõppu. Koolitusvautšeri osana rahastatakse neid (kuni kõrge). 100 % keskmisest palgast) kulud: üks või mitu koolitust, arstlikku läbivaatust, töölesõitu koolituse ja majutuse eesmärgil. Inimene saab koolituse stiimuli. 5.Trains 68 (22-k,46-m) suunatakse individuaalsele koolitusele, et võimaldada kvalifikatsioonide või pädevuste omandamist, ajakohastamist, muutmist või täiendamist. Isik saab koolistipendiumi ja naaseb töölesõiduks. 6. Äritegevuse alustamiseks eraldatakse vahendeid 13 (6-k,7-m) äritegevuse alustamiseks. 7. Arveldusvautšeritele antakse 43 (22-k,21-m) isikut, kes asuvad tööle, muule tasustatavale tööle või majandustegevusele väljaspool oma praegust elukohta vähemalt perioodi jooksul. 6 kuud 8 kuu jooksul. Arveldusvautšer antakse välja kõrgel tasemel. 9000 DOLLARIT. 8. Seadmed või töökoha moderniseerimine – see suunatakse 10 inimese (5-k,5-m) tööle osana seadmete/töökohtade paigaldamise kulude hüvitamisest. (Estonian)
13 August 2022
0 references
Pagal projektą Nr. 305 (155-k,150-m) PIO registruoti asmenys (kuriems nustatytas pirmosios arba antrosios pagalbos profilis), kurie nedalyvauja švietimo ir mokymo veikloje, vadinamuose NEET (pagal VP WER patvirtintą apibrėžtį), bus įtraukti į: 1. IPD – 305 (155-k,150-m) yra nustatyta IPD, apimanti paslaugas ir darbo rinkos priemones. 2. Per profesinį orientavimą – 305 (155-k, 150-m) žmonės. Darbo tikslas – teikti pagalbą įsidarbinant. Kaip profesinio orientavimo dalį, žmonės, be kita ko, gaus pagalbą, kad galėtų geriau susidoroti su darbo paieška. 3. Stažuočių – 143 asmenims. (90 k, 53 m) stažuotės nuo 3 iki 6 mėnesių bus organizuojamos siekiant įgyti patirties. Asmuo gaus stažuočių stipendiją ir kompensacijas už važiavimą į darbą. 4. Mokymo kuponai – 28 (10-k, 18 m) asmenys, kurie pasibaigus mokymui galės pradėti dirbti arba užsiimti verslu. Kaip mokymo kupono dalis, jie bus finansuojami (iki didelių). 100 % vidutinio darbo užmokesčio) išlaidos: vienas ar daugiau mokymų, sveikatos patikrinimų, važinėjimas į darbą mokymo ir apgyvendinimo tikslais. Asmuo gaus treniruočių stimulą. 5.Traukiniai 68 (22-k,46-m) bus nukreipti į individualius mokymus, kad būtų galima įgyti, atnaujinti, pakeisti ar papildyti kvalifikaciją ar kompetenciją. Asmuo gaus mokyklos stipendiją ir grįžimą į darbą. 6. Lėšos verslo veiklos pradžiai – 13 (6-k,7-m) bus skiriamos lėšos verslo veiklos pradžiai. 7. Atsiskaitymo čekiai bus apdovanoti 43 (22-k,21-m) asmenims, kurie pradės dirbti, kitą apmokamą darbą ar ekonominę veiklą už jų dabartinės gyvenamosios vietos ribų bent tam tikrą laikotarpį. 6 mėnesiai per 8 mėnesius. Atsiskaitymo čekis bus apdovanotas aukštai. 9 TŪKST. DOLERIŲ. 8. Įranga arba darbo vietos modifikavimas bus nukreipti į 10 žmonių (5-k,5-m) darbą, kompensuojant įrangos ir (arba) darbo vietų įrengimo išlaidas. (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
U okviru projekta 305 (155 k,150-m) osobe registrirane u PLO-u (za koje je uspostavljen profil prve ili druge pomoći) koje ne sudjeluju u obrazovanju i osposobljavanju takozvanih NEET-ova (prema definiciji donesenoj u OP WER-u) bit će obuhvaćene: 1. IPD – za 305 (155 k,150-m) utvrđuje se IPD koji obuhvaća usluge i instrumente tržišta rada. 2. Kroz rad ili profesionalno usmjeravanje – 305 (155-k, 150-m) osoba. Posao će se sastojati od pružanja pomoći u dobivanju zaposlenja. Kao dio profesionalnog usmjeravanja, ljudi će, među ostalim, dobiti pomoć kako bi se bolje nosili s traženjem posla. 3. Stažiranje – za 143 osobe. (90-k, 53-m) organizirat će se stažiranje od 3 do 6 mjeseci radi stjecanja iskustva. Osoba će dobiti stipendiju za stažiranje i povrat troškova za putovanje na posao. 4. Vaučeri za osposobljavanje – 28 (10-k, 18-m) osoba koje će omogućiti zapošljavanje ili poslovnu aktivnost nakon završetka osposobljavanja. Kao dio vaučera za osposobljavanje financirat će se (do visoke razine). 100 % prosječne plaće) troškovi: jedno ili više osposobljavanja, liječnički pregledi, putovanje na posao radi osposobljavanja i smještaja. Osoba će dobiti poticaj za obuku. 5.Trains 68 (22-k,46-m) bit će usmjeren na individualnu obuku kako bi se omogućilo stjecanje, nadogradnja, promjena ili dopuna kvalifikacija ili kompetencija. Osoba će dobiti školsku stipendiju i vraća se za putovanje na posao. 6. Sredstva za pokretanje poslovne aktivnosti – 13 (6-k,7-m) dobit će sredstva za pokretanje poslovne djelatnosti. 7. Vaučeri za podmirenje – dodijelit će se 43 (22-k,21-m) osobe koje će se zaposliti, ostale plaćene poslove ili gospodarsku djelatnost izvan njihova trenutačnog boravišta barem za to razdoblje. 6 mjeseci u 8 mjeseci. Vaučer za nagodbu bit će dodijeljen na visokoj razini. 9 TISUĆA DOLARA. 8. Oprema ili naknadno opremanje radne stanice – bit će usmjereno na rad 10 osoba (5-k,5-m) kao dio nadoknade troškova opreme/nadogradnje radnih stanica. (Croatian)
13 August 2022
0 references
Στο πλαίσιο του έργου 305 (155-k,150-m) τα πρόσωπα που είναι εγγεγραμμένα στην ΟΑΠ (για τα οποία έχει καθοριστεί ένα προφίλ πρώτης ή δεύτερης βοήθειας) που δεν συμμετέχουν στην εκπαίδευση και την κατάρτιση των λεγόμενων ΕΑΕΚ (σύμφωνα με τον ορισμό που εγκρίθηκε στο ΕΠ WER) θα καλύπτονται από: 1. IPD — για 305 (155-k,150-m) καθορίζεται IPD που καλύπτει τις υπηρεσίες και τα μέσα της αγοράς εργασίας. 2. Μέσω επαγγελματικού ή επαγγελματικού προσανατολισμού — 305 (155-k, 150-m) άτομα. Η εργασία θα συνίσταται στην παροχή βοήθειας για την απόκτηση απασχόλησης. Στο πλαίσιο του επαγγελματικού προσανατολισμού, οι άνθρωποι θα λάβουν, μεταξύ άλλων, βοήθεια για την καλύτερη αντιμετώπιση της αναζήτησης εργασίας. 3. Πρακτική άσκηση — για 143 άτομα. Θα διοργανωθούν (90-k, 53-m) περίοδοι πρακτικής άσκησης από 3 έως 6 μήνες για την απόκτηση εμπειρίας. Το άτομο θα λάβει υποτροφία πρακτικής άσκησης και επιστροφή εξόδων για μετακινήσεις. 4. Κουπόνια κατάρτισης — 28 (10-k, 18-m) άτομα που θα επιτρέψουν την ανάληψη απασχόλησης ή επιχειρηματικής δραστηριότητας μετά το τέλος της κατάρτισης. Ως μέρος του κουπονιού κατάρτισης, θα χρηματοδοτηθούν (έως και υψηλά). 100 % του μέσου μισθού) μία ή περισσότερες εκπαιδεύσεις, ιατρικές εξετάσεις, μετακινήσεις για εκπαίδευση και διαμονή. Το άτομο θα λάβει ένα εκπαιδευτικό ερέθισμα. 5.Trains 68 (22-k,46-m) θα κατευθύνονται σε ατομική εκπαίδευση για να καταστεί δυνατή η απόκτηση, αναβάθμιση, αλλαγή ή συμπλήρωση των προσόντων ή των ικανοτήτων. Το άτομο θα λάβει υποτροφία στο σχολείο και θα επιστρέψει για μετακίνηση. 6. Κεφάλαια για την έναρξη επιχειρηματικής δραστηριότητας — 13 (6-k,7-m) θα λάβουν κεφάλαια για την έναρξη επιχειρηματικής δραστηριότητας. 7. Τα κουπόνια για τη διευθέτηση -θα δοθούν 43 (22-k,21-m) άτομα, τα οποία θα αναλάβουν απασχόληση, άλλη επικερδή απασχόληση ή οικονομική δραστηριότητα εκτός του τρέχοντος τόπου διαμονής τους τουλάχιστον για την περίοδο. 6 μήνες σε 8 μήνες. Το κουπόνι διακανονισμού θα απονεμηθεί σε υψηλά επίπεδα. 9.000 ΔΟΛΆΡΙΑ. 8. Εξοπλισμός ή μετασκευή του σταθμού εργασίας — θα κατευθύνεται στην εργασία 10 ατόμων (5-k,5-m) στο πλαίσιο της επιστροφής του κόστους εξοπλισμού/εξοπλισμού των σταθμών εργασίας. (Greek)
13 August 2022
0 references
V rámci projektu 305 (155-k,150 m) osoby registrované v OOP (pre ktoré bol vytvorený profil prvej alebo druhej pomoci), ktoré sa nezúčastňujú na vzdelávaní a odbornej príprave tzv. NEET (podľa definície prijatej v OP WER), budú pokryté: 1. IPD – pre 305 (155-k,150 m) je určený IPD, ktorý sa vzťahuje na služby a nástroje trhu práce. 2. Prostredníctvom pracovného alebo kariérneho poradenstva – 305 (155-k, 150 m) ľudí. Práca bude spočívať v poskytovaní pomoci pri získavaní zamestnania. V rámci kariérneho poradenstva ľudia okrem iného pomôžu lepšie sa vyrovnať s hľadaním zamestnania. 3. Stáže – pre 143 ľudí. Na získanie skúseností sa zorganizujú stáže vo veku od 3 do 6 mesiacov (90-k, 53 m). Osoba dostane štipendium na stáž a náhradu za dochádzanie. 4. Školiace poukážky – 28 (10-k, 18-m) osôb, ktoré umožnia zamestnať sa alebo podnikať po ukončení odbornej prípravy. Ako súčasť poukážky na odbornú prípravu sa budú financovať (až do výšky). 100 % priemerného platu) náklady: jeden alebo viac školení, lekárske prehliadky, dochádzanie do práce na školenie a ubytovanie. Osoba dostane tréningový stimul. 5.Trains 68 (22-k,46 m) budú zamerané na individuálnu odbornú prípravu s cieľom umožniť získanie, modernizáciu, zmenu alebo doplnenie kvalifikácií alebo kompetencií. Osoba dostane školské štipendium a vráti sa na dochádzanie. 6. Finančné prostriedky na začatie podnikateľskej činnosti – 13 (6-k,7 m) budú poskytnuté finančné prostriedky na začatie podnikateľskej činnosti. 7. Poukážky na vyrovnanie sa udelia 43 (22-k,21 m) osobám, ktoré nastúpia do zamestnania, inej zárobkovej činnosti alebo hospodárskej činnosti mimo svojho súčasného bydliska aspoň počas obdobia. 6 mesiacov za 8 mesiacov. Poukážka na vyrovnanie bude udelená na vysokej úrovni. 9 000 DOLÁROV. 8. Vybavenie alebo dodatočné vybavenie pracoviska – bude smerované na prácu 10 osôb (5-k,5 m) ako súčasť úhrady nákladov na vybavenie/vybavenie pracovných staníc. (Slovak)
13 August 2022
0 references
Hankkeessa 305 (155-k,150-m) PLO:an rekisteröityä henkilöä (jolle on perustettu ensimmäinen tai toinen tukiprofiili), joka ei osallistu niin sanottuun NEET-nuorten koulutukseen (julkaisutoimistossa hyväksytyn määritelmän mukaisesti), katetaan seuraavasti: 1. IPD – 305 (155-k,150-m) on määritelty IPD kattaa palvelut ja työmarkkinavälineet. 2. Työn tai uraohjauksen kautta – 305 (155-k, 150 m) henkilöä. Työ koostuu avustamisesta työnsaannissa. Osana uraohjausta ihmiset saavat muun muassa auttaa selviytymään paremmin työnhausta. 3. Harjoittelupaikkoja 143 henkilölle. (90-k, 53-m) harjoittelujaksot 3–6 kuukauden aikana järjestetään kokemuksen hankkimista varten. Henkilö saa harjoitteluapurahan ja työmatkakorvaukset. 4. Koulutussetelit – 28 (10-k, 18 m) henkilöä, jotka mahdollistavat työn tai liiketoiminnan aloittamisen koulutuksen päättymisen jälkeen. Koulutusseteleitä rahoitetaan (enintään korkealla). 100 % keskipalkasta) kustannukset: yksi tai useampi koulutus, lääkärintarkastukset, työmatkat koulutukseen ja majoitukseen. Henkilö saa koulutuksen piristysruiskeen. 5.Trains 68 (22-k, 46-m) ohjataan yksilölliseen koulutukseen, joka mahdollistaa tutkintojen tai pätevyyksien hankkimisen, parantamisen, muuttamisen tai täydentämisen. Henkilö saa kouluapurahan ja palaa työmatkalle. 6. Liiketoiminnan aloittamiseen tarkoitetuille rahastoille – 13 (6-k,7 m) myönnetään varoja liiketoiminnan aloittamiseen. 7. Selvityskuponkeja myönnetään 43 (22-k, 21 m) henkilölle, jotka ryhtyvät työhön, muuhun ansiotyöhön tai taloudelliseen toimintaan nykyisen asuinpaikkansa ulkopuolella vähintään ajanjaksoksi. 6 kuukautta kahdeksassa kuukaudessa. Maksuseteli myönnetään korkealla. 9 000 DOLLARIA. 8. Laitteet tai työpisteen jälkiasennus – ohjataan 10 henkilön (5-k,5 m) työhön osana laitteiden/työasemien kunnostuskustannusten korvaamista. (Finnish)
13 August 2022
0 references
A 305 (155 k,150 m) projekt keretében a PFSZ-ben regisztrált azon személyek (akik számára első vagy második támogatási profilt hoztak létre), akik nem vesznek részt az oktatásban és képzésben, úgynevezett NEET-fiatalok (a WER operatív programban elfogadott meghatározás szerint) a következők hatálya alá tartoznak: 1. IPD – 305 (155 k,150 m) esetében a szolgáltatásokra és a munkaerő-piaci eszközökre vonatkozó IPD meghatározása. 2. Munka- vagy pályaorientáció révén – 305 (155 k, 150-m) ember. A munka abban áll, hogy segítséget nyújt az álláskereséshez. A pályaorientáció részeként az emberek többek között segítenek abban, hogy jobban megbirkózzanak az álláskereséssel. 3. Szakmai gyakorlat – 143 fő számára. (90 k, 53 m) 3–6 hónapos szakmai gyakorlatot szerveznek a tapasztalatszerzéshez. A személy gyakornoki ösztöndíjat és ingázási költségtérítést kap. 4. Képzési utalványok – 28 (10-k, 18 m) személy, amely lehetővé teszi, hogy a képzés befejezése után munkát vagy üzleti tevékenységet kezdjen. A képzési utalvány részeként (legfeljebb magasra) finanszírozzák őket. Az átlagos fizetés 100%-a) egy vagy több képzés, orvosi vizsgálat, ingázás képzésre és szállásra. A személy képzési stimulust kap. 5.A 68-as (22-k,46 m) vonatokat egyéni képzésre irányítják, amelyek lehetővé teszik a képesítések vagy kompetenciák megszerzését, korszerűsítését, módosítását vagy kiegészítését. A személy iskolai ösztöndíjat kap, és visszatér az ingázáshoz. 6. Az üzleti tevékenység megkezdéséhez szükséges alapokat – 13 (6–k,7 m) – vállalkozási tevékenység megkezdésére fordítják. 7. A települési utalványok 43 (22 k,21 m) személyt kapnak, akik legalább a jelenlegi lakóhelyükön kívül folytatnak munkát, egyéb keresőtevékenységet vagy gazdasági tevékenységet. 6 hónap 8 hónap alatt. Az elszámolási utalványt magas szinten ítélik oda. 9000 DOLLÁR. 8. A munkaállomás felszerelése vagy utólagos felszerelése – 10 fő (5-k,5 m) munkájára irányul, a felszerelés költségeinek visszatérítése/a munkaállomások felszerelése részeként. (Hungarian)
13 August 2022
0 references
V rámci projektu 305 (155-k,150-m) budou osoby registrované v OOP (pro něž byl zřízen profil první nebo druhé pomoci), které se neúčastní vzdělávání a odborné přípravy tzv. NEET (podle definice přijaté v OP WER), zahrnuty do: 1. IPD – pro 305 (155-k,150-m) je stanovena směrnice IPD zahrnující služby a nástroje trhu práce. 2. Prostřednictvím pracovního nebo profesního poradenství – 305 (155-k, 150-m) lidí. Práce bude spočívat v poskytování pomoci při získávání zaměstnání. Jako součást kariérního poradenství budou lidé mimo jiné pomáhat lépe se vyrovnat s hledáním zaměstnání. 3. Stáže – pro 143 osob. (90-k, 53-m) budou organizovány stáže od 3 do 6 měsíců za účelem získání zkušeností. Osoba obdrží stipendium na stáž a náhrady za dojíždění. 4. Vzdělávací poukázky – 28 (10-k, 18-m) osob, které umožní zahájit zaměstnání nebo podnikatelskou činnost po ukončení odborné přípravy. V rámci poukázky na odbornou přípravu budou financovány (až do výše). 100 % průměrných nákladů na mzdu: jeden nebo více školení, lékařské prohlídky, dojíždění na školení a ubytování. Osoba obdrží tréninkový stimul. 5.Trains 68 (22-k,46-m) budou zaměřeny na individuální školení, které umožní získání, upgrade, změnu nebo doplnění kvalifikací nebo kompetencí. Osoba obdrží školní stipendium a vrátí se k dojíždění. 6. Finanční prostředky na zahájení podnikatelské činnosti – 13 (6-k,7-m) budou poskytnuty finanční prostředky na zahájení podnikatelské činnosti. 7. Poukázky na vypořádání – budou uděleny 43 (22-k,21-m) osob, které budou vykonávat zaměstnání, jinou výdělečnou činnost nebo hospodářskou činnost mimo své současné bydliště alespoň po dobu. 6 měsíců za 8 měsíců. Poukázka na vypořádání bude udělována na vysoké úrovni. 9 000 DOLARŮ. 8. Vybavení nebo dovybavení pracoviště – bude zaměřeno na práci 10 osob (5-k,5-m) v rámci úhrady nákladů na vybavení/vybavení pracovních stanic. (Czech)
13 August 2022
0 references
Saskaņā ar projektu 305 (155-k,150-m) PAO reģistrētām personām (kurām ir izveidots pirmās vai otrās palīdzības profils), kuras nepiedalās izglītībā un apmācībā, t. s. NEET (saskaņā ar OP WER pieņemto definīciju), tiks iekļautas: 1. IPD — attiecībā uz 305 (155-k,150-m) nosaka IPD, kas aptver pakalpojumus un darba tirgus instrumentus. 2. Ar darba vai karjeras orientāciju — 305 (155-k, 150-m) cilvēki. Darbs ietvers palīdzības sniegšanu darba meklēšanā. Profesionālās orientācijas ietvaros cilvēki cita starpā palīdzēs labāk tikt galā ar darba meklēšanu. 3. Prakse — 143 cilvēkiem. Lai iegūtu pieredzi, tiks organizēta (90-k, 53-m) stažēšanās no 3 līdz 6 mēnešiem. Persona saņems prakses stipendiju un atlīdzību par pārvietošanos. 4. Mācību kuponi — 28 (10-k, 18-m) personas, kas ļaus sākt darbu vai uzņēmējdarbību pēc apmācības beigām. Kā daļu no mācību kupona tie tiks finansēti (līdz augstam). 100 % no vidējās algas) izmaksas: viena vai vairākas apmācības, medicīniskās pārbaudes, pārvietošanās uz apmācību un izmitināšanu. Persona saņems mācību stimulu. 5.Trains 68 (22-k,46-m) tiks novirzīts uz individuālu apmācību, lai dotu iespēju iegūt, paaugstināt, mainīt vai papildināt kvalifikāciju vai kompetences. Persona saņems skolas stipendiju un atgriezīsies ceļā. 6. Līdzekļi uzņēmējdarbības uzsākšanai — 13 (6-k,7-m) tiks piešķirti līdzekļi uzņēmējdarbības uzsākšanai. 7. Kuponi norēķiniem — tiks piešķirti 43 (22-k,21-m) personām, kas sāks darbu, citu algotu darbu vai saimniecisko darbību ārpus savas pašreizējās dzīvesvietas vismaz attiecīgajā periodā. 6 mēneši 8 mēnešu laikā. Norēķinu kupons tiks piešķirts augstā līmenī. $9,000. 8. Iekārtas vai darba stacijas modernizēšana — tiks novirzīta 10 cilvēku (5-k,5 m) darbam kā daļa no aprīkojuma/darba staciju iekārtošanas izmaksu atlīdzināšanas. (Latvian)
13 August 2022
0 references
Faoin tionscadal 305 (155-k,150-m) cumhdófar daoine atá cláraithe in PLO (ar bunaíodh próifíl chéadchabhrach nó dara cabhair ina leith) nach nglacann páirt in oideachas agus in oiliúint, ar a dtugtar NEETanna (de réir an tsainmhínithe a glacadh in OP WER): 1. Cinntear IPD — le haghaidh 305 (155-k,150-m) a chumhdaíonn seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair. 2. Trí obair nó gairmthreoir — 305 (155-k, 150-m) daoine. Is éard a bheidh sa phost cúnamh a thabhairt chun fostaíocht a fháil. Mar chuid den ghairmthreoir, cuideoidh daoine, i measc nithe eile, le déileáil níos fearr lena gcuardach poist. 3. Tréimhsí oiliúna — do 143 duine. (90-k, 53-m) eagrófar tréimhsí oiliúna ó 3 go 6 mhí chun taithí a fháil lena n-áirítear. Gheobhaidh an duine scoláireacht intéirneachta agus aisíocaíochtaí as comaitéireacht. 4. Dearbháin oiliúna — 28 (10-k, 18-m) a chuirfidh ar chumas dul i mbun fostaíochta nó gníomhaíochta gnó tar éis dheireadh na hoiliúna. Mar chuid den dearbhán oiliúna, maoineofar iad (suas go hard). 100 % den mheántuarastal): oiliúint amháin nó níos mó, scrúduithe leighis, comaitéireacht le haghaidh oiliúna agus cóiríochta. Gheobhaidh an duine spreagadh oiliúna. 5.Déanfar traenacha 68 (22-k,46-m) a dhíriú ar oiliúint aonair chun gur féidir cáilíochtaí nó inniúlachtaí a fháil, a uasghrádú, a athrú nó a fhorlíonadh. Gheobhaidh an duine scoláireacht scoile agus fillfidh sé/sí ar chomaitéireacht. 6. Cistí chun gníomhaíocht ghnó a thosú — 13 (6-k,7-m) deonófar cistí chun gníomhaíocht ghnó a thosú. 7. Dearbháin socraíochta — bronnfar 43 (22-k,21-m) ar dhaoine, a ghlacfaidh le fostaíocht, le fostaíocht shochrach eile nó le gníomhaíocht eacnamaíoch taobh amuigh dá n-áit chónaithe reatha don tréimhse ar a laghad. 6 mhí i 8 mí. Bronnfar an dearbhán socraíochta go hard. $9,000. 8. Trealamh nó iarfheistiú an stáisiúin oibre — treorófar é chuig obair 10 nduine (5-k,5-m) mar chuid d’aisíoc chostas trealaimh/uasfheistithe stáisiún oibre. (Irish)
13 August 2022
0 references
V okviru projekta 305 (155-k 150 m) bodo osebe, registrirane v PLO (za katere je bil vzpostavljen prvi ali drugi profil pomoči), ki ne sodelujejo v izobraževanju in usposabljanju, tako imenovane NEET (v skladu z opredelitvijo, sprejeto v OP WER), zajete v: 1. IPD – za 305 (155-k,150-m) je določena IPD, ki zajema storitve in instrumente trga dela. 2. Skozi delo ali karierno svetovanje – 305 (155-k, 150-m) ljudi. Delo bo sestavljeno iz zagotavljanja pomoči pri pridobivanju zaposlitve. Kot del poklicnega usmerjanja bodo ljudje med drugim dobili pomoč pri iskanju zaposlitve. 3. Pripravništvo – za 143 oseb. (90-k, 53-m) pripravništva od 3 do 6 mesecev bodo organizirana za pridobitev izkušenj. Oseba bo prejela štipendijo za pripravništvo in povračilo stroškov za prevoz na delo. 4. Kuponi za usposabljanje – 28 (10-k, 18 m) oseb, ki bodo omogočile zaposlitev ali poslovno dejavnost po koncu usposabljanja. Kot del vavčerja za usposabljanje bodo financirani (do višine). 100 % povprečne plače) stroški: eno ali več usposabljanj, zdravniških pregledov, prevoza na delo za usposabljanje in nastanitev. Oseba bo prejela spodbudo za usposabljanje. Vlaki 68 (22-k,46-m) bodo usmerjeni v individualno usposabljanje, ki bo omogočilo pridobitev, nadgradnjo, spremembo ali dopolnitev kvalifikacij ali kompetenc. Oseba bo prejela šolsko štipendijo in se vrnila na delo. 6. Sredstva za začetek poslovne dejavnosti – 13 (6-k,7-m) bodo dodeljena sredstva za začetek poslovne dejavnosti. 7. Vavčerji za poravnavo bodo prejeli 43 (22-k,21-m) oseb, ki bodo vsaj za določeno obdobje opravljale zaposlitev, drugo plačano zaposlitev ali gospodarsko dejavnost zunaj svojega trenutnega prebivališča. 6 mesecev v osmih mesecih. Poravnalni bon bo podeljen v visokem znesku. 9000 DOLARJEV. 8. Oprema ali naknadno opremljanje delovne postaje – bo usmerjeno na delo 10 oseb (5-k,5-m) kot del povračila stroškov opreme/opremljanja delovnih postaj. (Slovenian)
13 August 2022
0 references
По проекта 305 (155-k,150-m) лица, регистрирани в ООП (за които е установен профил на първа или втора помощ), които не участват в образованието и обучението, така наречените NEET (съгласно определението, прието в ОП WER), ще бъдат обхванати от: 1. IPD — за 305 (155-k,150-m) е определен ДПР, обхващащ услуги и инструменти на пазара на труда. 2. Чрез професионално или професионално ориентиране — 305 (155-к, 150 м) хора. Работата ще се състои в предоставяне на помощ за получаване на работа. Като част от професионалното ориентиране хората ще получат, наред с другото, помощ, за да се справят по-добре с търсенето на работа. 3. Стажове — за 143 души. (90-к, 53 м) стажове от 3 до 6 месеца ще бъдат организирани за придобиване на опит. Лицето ще получи стипендия за стаж и възстановяване на разходите за пътуване до работното място. 4. Ваучери за обучение — 28 лица (10-к, 18 м), които ще направят възможно започването на работа или стопанска дейност след края на обучението. Като част от ваучера за обучение те ще бъдат финансирани (до голяма степен). 100 % от средната заплата): едно или повече обучения, медицински прегледи, пътуване до работното място за обучение и настаняване. Човекът ще получи стимул за обучение. Курсове 68 (22-к,46 м) ще бъдат насочени към индивидуално обучение, за да се даде възможност за придобиване, надграждане, промяна или допълване на квалификации или компетентности. Лицето ще получи стипендия за училище и ще се върне за пътуване до работното място. 6. Средства за започване на стопанска дейност — 13 (6-к,7 м) ще бъдат отпуснати средства за започване на стопанска дейност. 7. Ваучери за сетълмент — ще получат 43 (22-k,21-m) лица, които ще започнат работа, друга платена заетост или икономическа дейност извън сегашното си място на пребиваване най-малко за периода. 6 месеца в 8 месеца. Ваучерът за сетълмент ще бъде присъден в голяма степен. 9000 ДОЛАРА. 8. Оборудване или преоборудване на работното място — ще бъде насочено към работата на 10 души (5-к,5 м) като част от възстановяването на разходите за оборудване/оборудване на работни места. (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
Skont il-proġett 305 (155-k,150-m) persuni rreġistrati fil-PLO (li għalihom ġie stabbilit profil tal-ewwel jew tat-tieni għajnuna) li ma jipparteċipawx fl-edukazzjoni u t-taħriġ hekk imsejħa NEETs (skont id-definizzjoni adottata fil-PO WER) se jkunu koperti minn: 1. IPD — għal 305 (155-k,150-m) hija determinata IPD li tkopri s-servizzi u l-istrumenti tas-suq tax-xogħol. 2. Permezz tax-xogħol jew gwida għall-karriera — 305 (155-k, 150-m) persuna. L-impjieg se jikkonsisti fl-għoti ta’ assistenza biex jinkiseb impjieg. Bħala parti mill-gwida għall-karriera, in-nies se jirċievu, fost l-oħrajn, għajnuna biex ilaħħqu aħjar mat-tfittxija tagħhom għax-xogħol. 3. Traineeships — għal 143 persuna. (90-k, 53-m) se jiġu organizzati traineeships minn 3 sa 6 xhur għall-kisba tal-esperjenza inkluża. Il-persuna se tirċievi borża ta’ studju ta’ apprendistat u rimborżi għall-ivvjaġġar. 4. Vawċers ta’ taħriġ — 28 (10-k, 18-m) persuna li se jagħmluha possibbli li wieħed jibda jaħdem jew attività ta’ negozju wara t-tmiem tat-taħriġ. Bħala parti mill-vawċer tat-taħriġ, dawn se jiġu ffinanzjati (sa għoli). 100 % tas-salarju medju) l-ispejjeż: taħriġ wieħed jew aktar, eżamijiet mediċi, vjaġġar għat-taħriġ u l-akkomodazzjoni. Il-persuna se tirċievi stimolu ta’ taħriġ. 5.Trains 68 (22-k,46-m) se jkunu diretti lejn taħriġ individwali biex jippermettu l-kisba, aġġornament, bidla jew suppliment ta ‘kwalifiki jew kompetenzi. Il-persuna se tirċievi borża ta’ studju tal-iskola u terġa’ lura għall-ivvjaġġar. 6. Fondi biex tinbeda attività ta’ negozju — 13 (6-k,7-m) se jingħataw fondi biex tinbeda attività ta’ negozju. 7. Vawċers għas-saldu — se jingħataw 43 (22-k,21-m) persuna, li se jibdew jaħdmu, impjieg ieħor bi qligħ jew attività ekonomika barra mill-post ta’ residenza attwali tagħhom għall-inqas għall-perjodu. 6 xhur fi 8 xhur. Il-vawċer tas-saldu se jingħata f’livell għoli. $9,000. 8. It-tagħmir jew ir-retrofitting tal-istazzjon tax-xogħol — se jkunu diretti lejn ix-xogħol ta’ 10 persuni (5-k,5-m) bħala parti mir-rimborż tal-ispiża tat-tagħmir/it-tagħmir tal-istazzjonijiet tax-xogħol. (Maltese)
13 August 2022
0 references
No âmbito do projeto 305 (155-k,150-m) pessoas registadas na OLP (para as quais foi estabelecido um perfil de primeiro ou segundo auxílio) que não participam no ensino e na formação denominados NEET (de acordo com a definição adotada na WER do PO) serão abrangidas por: 1. DPI — para 305 (155-k,150-m) é determinada DPI que abrange os serviços e os instrumentos do mercado de trabalho. 2. Através do trabalho ou orientação profissional — 305 (155-k, 150-m) pessoas. O trabalho consistirá em prestar assistência na obtenção de emprego. Como parte da orientação profissional, as pessoas obterão, entre outros, ajudar a lidar melhor com a sua procura de emprego. 3. Estágios — para 143 pessoas. (90-k, 53-m) serão organizados estágios de 3 a 6 meses para a aquisição de experiência incluída. A pessoa receberá uma mala de estágio e reembolsos por deslocamento. 4. Vales de formação — 28 (10-k, 18-m) pessoas que permitirão iniciar uma atividade profissional ou profissional após o fim da formação. No âmbito do vale de formação, serão financiados (até ao máximo). 100 % do salário médio) custos: uma ou mais formações, exames médicos, deslocações para formação e alojamento. A pessoa receberá um estímulo de treinamento. 5.Os comboios 68 (22-k,46-m) serão orientados para a formação individual para permitir a aquisição, atualização, mudança ou complemento de qualificações ou competências. A pessoa receberá uma mala de estudo e retornará para o deslocamento. 6. Serão concedidos fundos para o início de uma atividade empresarial — 13 (6-k,7-m) para o início de uma atividade empresarial. 7. Vales para liquidação — serão concedidos 43 (22-k,21-m) pessoas, que irão ocupar um emprego, outro emprego remunerado ou atividade económica fora do seu local de residência atual pelo menos durante o período. 6 meses em 8 meses. O vale de liquidação será concedido em alta. 9 MIL DÓLARES. 8. Equipamento ou reequipamento do posto de trabalho — será direcionado para o trabalho de 10 pessoas (5-k,5-m) como parte do reembolso do custo do equipamento/equipamento dos postos de trabalho. (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Under projektet 305 (155-k,150-m) vil personer, der er registreret i PLO (for hvem der er oprettet en første eller anden støtteprofil), og som ikke deltager i uddannelse, såkaldte NEET'er (i henhold til definitionen i den åbne WER), være omfattet af: 1. IPD — for 305 (155-k,150-m) er fastsat IPD, der dækker tjenesteydelser og arbejdsmarkedsinstrumenter. 2. Gennem arbejds- eller karrierevejledning — 305 (155-k, 150-m) personer. Jobbet vil bestå i at yde hjælp til at opnå beskæftigelse. Som en del af karrierevejledningen vil folk bl.a. få hjælp til at klare deres jobsøgning bedre. 3. Praktikantophold — for 143 personer. (90-k, 53-m) praktikophold fra 3 til 6 måneder vil blive tilrettelagt med henblik på erhvervelse af erfaring. Personen vil modtage et praktikophold stipendium og godtgørelser for pendling. 4. Uddannelseskuponer — 28 (10-k, 18-m) personer, der vil gøre det muligt at påbegynde beskæftigelse eller erhvervsvirksomhed efter uddannelsens afslutning. Som en del af uddannelseskuponen vil de blive finansieret (op til høj). 100 % af gennemsnitslønnen) en eller flere uddannelser, lægeundersøgelser, pendling med henblik på uddannelse og indkvartering. Personen vil modtage en træningsstimulus. 5.Trains 68 (22-k,46-m) vil blive rettet mod individuel uddannelse for at muliggøre erhvervelse, opgradering, ændring eller supplering af kvalifikationer eller kompetencer. Personen vil modtage et skolestipendium og vender tilbage til pendling. 6. Midler til at starte en forretningsaktivitet — 13 (6-k,7-m) vil blive tildelt midler til at starte en forretningsaktivitet. 7. Værdikuponer til afregning — vil blive tildelt 43 (22-k,21-m) personer, der vil tage beskæftigelse, anden erhvervsmæssig beskæftigelse eller økonomisk aktivitet uden for deres nuværende bopæl i mindst den periode. 6 måneder på 8 måneder. Afregningskuponen vil blive tildelt i høj grad. DET ER $9.000. 8. Udstyr eller eftermontering af arbejdsstationen — vil blive rettet mod arbejde af 10 personer (5-k,5-m) som en del af godtgørelse af udgifter til udstyr/opbygning af arbejdsstationer. (Danish)
13 August 2022
0 references
În cadrul proiectului 305 (155-k,150-m) persoane înregistrate în OEP (pentru care s-a stabilit un profil de prim ajutor sau de al doilea ajutor) care nu participă la educație și formare așa-numiții NEET (conform definiției adoptate în OP WER) vor fi acoperite de: 1. DPI – pentru 305 (155-k,150-m) se stabilește DPI care acoperă serviciile și instrumentele pieței forței de muncă. 2. Prin muncă sau orientare profesională – 305 (155-k, 150-m) persoane. Locul de muncă va consta în acordarea de asistență în obținerea unui loc de muncă. Ca parte a orientării profesionale, oamenii vor primi, printre altele, ajutor pentru a face față mai bine căutării unui loc de muncă. 3. Stagii – pentru 143 de persoane. (90-k, 53-m) vor fi organizate stagii între 3 și 6 luni pentru dobândirea de experiență. Persoana va primi o bursă de stagiu și rambursări pentru naveta. 4. Tichete de formare – 28 (10-k, 18-m) persoane care vor face posibilă ocuparea unui loc de muncă sau activitatea de afaceri după încheierea formării. Ca parte a voucherului de formare, acestea vor fi finanțate (până la mare). 100 % din salariul mediu) costuri: una sau mai multe cursuri de formare, examene medicale, naveta pentru formare și cazare. Persoana va primi un stimul de formare. 5.Trains 68 (22-k,46-m) vor fi direcționate către formarea individuală pentru a permite dobândirea, actualizarea, modificarea sau completarea calificărilor sau competențelor. Persoana va primi o bursă școlară și se întoarce pentru navetă. 6. Fonduri pentru începerea unei activități de afaceri – 13 (6-k,7-m) vor fi acordate fonduri pentru începerea unei activități de afaceri. 7. Bonurile valorice pentru decontare vor fi acordate 43 de persoane (22-k,21-m), care vor ocupa un loc de muncă, alte locuri de muncă remunerate sau activități economice în afara locului lor de reședință actual, cel puțin pentru perioada respectivă. 6 luni în 8 luni. Voucherul de decontare va fi acordat în mare. 9.000 DE DOLARI. 8. Echipamentele sau modernizarea postului de lucru – vor fi direcționate către lucrările a 10 persoane (5-k,5 m) ca parte a rambursării costului echipamentului/modernizării posturilor de lucru. (Romanian)
13 August 2022
0 references
Inom projektet 305 (155-k,150-m) personer som är registrerade i PLO (för vilka en första eller andra hjälpprofil har fastställts) som inte deltar i utbildning så kallade NEET (enligt definitionen i OP WER) kommer att omfattas av följande: 1. IPD – för 305 (155-k,150-m) bestäms IPD som omfattar tjänster och arbetsmarknadsinstrument. 2. Genom arbets- eller karriärvägledning – 305 (155-k, 150-m) personer. Arbetet kommer att bestå i att hjälpa till att få arbete. Som en del av karriärvägledningen kommer människor bland annat att få hjälp att bättre hantera sitt jobbsökande. 3. Praktik – för 143 personer. (90-k, 53 m) Praktik från 3 till 6 månader kommer att anordnas för förvärv av erfarenhet. Personen får praktikstipendium och ersättning för pendling. 4. Utbildningskuponger – 28 (10-k, 18-m) personer som kommer att göra det möjligt att börja anställning eller affärsverksamhet efter avslutad utbildning. Som en del av utbildningskupongen kommer de att finansieras (upp till hög). 100 % av den genomsnittliga lönen) kostnader: en eller flera utbildningar, läkarundersökningar, pendling för utbildning och boende. Personen kommer att få en träningsstimulans. 5.Tåg 68 (22-k,46-m) kommer att riktas till individuell utbildning för att möjliggöra förvärv, uppgradering, ändring eller komplettering av kvalifikationer eller kompetenser. Personen får ett skolstipendium och återvänder för pendling. 6. Medel för att starta en affärsverksamhet – 13 (6-k,7-m) kommer att beviljas medel för att starta en affärsverksamhet. 7. Kuponger för avräkning – kommer att tilldelas 43 (22-k,21-m) personer, som kommer att börja arbeta, annan förvärvsverksamhet eller ekonomisk verksamhet utanför sin nuvarande bostadsort under perioden. 6 månader på 8 månader. Avräkningskupongen kommer att delas ut i hög grad. FÖR 9000 KR. 8. Utrustning eller eftermontering av arbetsstationen – kommer att riktas till 10 personer (5-k,5-m) som en del av ersättningen för utrustning/montering av arbetsstationer. (Swedish)
13 August 2022
0 references
WOJ.: LUBELSKIE, POW.: świdnicki
0 references
24 May 2023
0 references
Identifiers
POWR.01.01.01-06-0018/18
0 references