Professionalisation to sustainability (Q69858)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q69858 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Professionalisation to sustainability |
Project Q69858 in Czech Republic |
Statements
1,838,063.07 Czech koruna
0 references
2,022,895.0 Czech koruna
0 references
90.86 percent
0 references
1 November 2016
0 references
31 October 2018
0 references
31 October 2018
0 references
Fórum 50 %, o.p.s.
0 references
14000
0 references
Cílem projektu je zvýšit kapacitu, efektivitu a profesionalitu organizace Fórum 50 %, o.p.s. a jejích zaměstnanců/kyň ve vybraných oblastech. Jedná se zejména o vypracování a propojení klíčových strategických dokumentů a pravidelné vyhodnocování jejich plnění. Dále zvýšení kapacity konkrétních zaměstnanců/kyň v oblasti řízení lidských zdrojů a finančního řízení. Bude také posílen fundraising a marketing, které přispějí k finanční udržitelnosti organizace. (Czech)
0 references
The aim of the project is to increase the capacity, efficiency and professionalism of the organisation Forum 50 %, o.p.s. and its employees/guides in selected areas. This concerns, in particular, the development and interconnection of key strategic documents and the regular evaluation of their fulfilment. Furthermore, increasing the capacity of specific employees/guides in the area of human resources management and financial management. Fundraising and marketing will also be strengthened, which will contribute to the financial sustainability of the organisation. (English)
23 October 2020
0.7063849727282464
0 references
L’objectif du projet est d’accroître la capacité, l’efficacité et le professionnalisme de l’organisation Forum 50 %, o.p.s. et de ses employés dans des domaines sélectionnés. En particulier, l’élaboration et l’interconnexion des documents de stratégie clés et l’évaluation régulière de leur mise en œuvre. Renforcer encore les capacités du personnel/personnel féminin en matière de gestion des ressources humaines et de gestion financière. La collecte de fonds et la commercialisation seront également renforcées pour contribuer à la viabilité financière de l’organisation. (French)
29 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Kapazität, Effizienz und Professionalität der Organisation Forum 50 %, o.p.s. und seine Mitarbeiter in ausgewählten Bereichen zu erhöhen. Insbesondere die Entwicklung und Verknüpfung wichtiger Strategiepapiere und die regelmäßige Bewertung ihrer Umsetzung. Weitere Steigerung der Kapazitäten spezifischer Mitarbeiter/Frauen im Personalmanagement und im Finanzmanagement. Darüber hinaus werden Fundraising und Marketing verstärkt, um einen Beitrag zur finanziellen Nachhaltigkeit der Organisation zu leisten. (German)
3 December 2021
0 references
Het doel van het project is het vergroten van de capaciteit, efficiëntie en professionaliteit van de organisatie Forum 50 %, o.p.s. en haar medewerkers op geselecteerde gebieden. Met name de ontwikkeling en koppeling van belangrijke strategiedocumenten en de regelmatige evaluatie van de uitvoering ervan. De capaciteit van specifiek personeel/vrouwelijk personeel op het gebied van personeelsbeheer en financieel beheer verder vergroten. Fondsenwerving en marketing zullen ook worden versterkt om bij te dragen aan de financiële duurzaamheid van de organisatie. (Dutch)
14 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di aumentare la capacità, l'efficienza e la professionalità dell'organizzazione Forum 50 %, o.p.s. e dei suoi dipendenti in aree selezionate. In particolare, lo sviluppo e l'interconnessione di documenti strategici chiave e una valutazione periodica della loro attuazione. Aumentare ulteriormente la capacità del personale specifico/del personale femminile nella gestione delle risorse umane e nella gestione finanziaria. La raccolta fondi e il marketing saranno inoltre rafforzati per contribuire alla sostenibilità finanziaria dell'organizzazione. (Italian)
14 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar la capacidad, eficiencia y profesionalidad de la organización Forum 50 %, o.p.s. y sus empleados en áreas seleccionadas. En particular, el desarrollo y la interconexión de los principales documentos de estrategia y la evaluación periódica de su aplicación. Aumentar aún más la capacidad del personal específico/personal femenino en la gestión de los recursos humanos y la gestión financiera. También se fortalecerá la recaudación de fondos y la comercialización para contribuir a la sostenibilidad financiera de la organización. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge kapaciteten, effektiviteten og professionalismen i organisationen Forum 50 %, o.p.s. og dets medarbejdere/guider på udvalgte områder. Det drejer sig navnlig om udvikling og sammenkobling af centrale strategiske dokumenter og regelmæssig evaluering af deres opfyldelse. Desuden at øge kapaciteten hos specifikke medarbejdere/vejledninger inden for forvaltning af menneskelige ressourcer og økonomisk forvaltning. Fundraising og marketing vil også blive styrket, hvilket vil bidrage til organisationens finansielle bæredygtighed. (Danish)
25 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι να αυξήσει την ικανότητα, την αποτελεσματικότητα και τον επαγγελματισμό του οργανισμού Forum 50 %, o.p.s. και των εργαζομένων/οδηγών του σε επιλεγμένους τομείς. Αυτό αφορά, ειδικότερα, την ανάπτυξη και τη διασύνδεση βασικών στρατηγικών εγγράφων και την τακτική αξιολόγηση της εκπλήρωσής τους. Επιπλέον, αύξηση της ικανότητας συγκεκριμένων υπαλλήλων/οδηγών στον τομέα της διαχείρισης ανθρώπινων πόρων και της δημοσιονομικής διαχείρισης. Η συγκέντρωση κεφαλαίων και το μάρκετινγκ θα ενισχυθούν επίσης, γεγονός που θα συμβάλει στην οικονομική βιωσιμότητα του οργανισμού. (Greek)
25 July 2022
0 references
Cilj projekta je povećanje kapaciteta, učinkovitosti i profesionalnosti organizacije Forum 50 %, o.p.s. i njezinih zaposlenika/vodiča u odabranim područjima. To se posebno odnosi na razvoj i međusobno povezivanje ključnih strateških dokumenata i redovitu evaluaciju njihova ispunjavanja. Nadalje, povećanje kapaciteta određenih zaposlenika/vodiča u području upravljanja ljudskim resursima i financijskog upravljanja. Pojačat će se i prikupljanje sredstava i marketing, što će doprinijeti financijskoj održivosti organizacije. (Croatian)
25 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a crește capacitatea, eficiența și profesionalismul organizației Forum 50 %, o.p.s. și a angajaților/ghidurilor sale în anumite domenii. Acest lucru se referă, în special, la dezvoltarea și interconectarea principalelor documente strategice, precum și la evaluarea periodică a îndeplinirii acestora. În plus, creșterea capacității anumitor angajați/ghiduri în domeniul gestionării resurselor umane și al gestiunii financiare. Colectarea de fonduri și marketingul vor fi, de asemenea, consolidate, ceea ce va contribui la sustenabilitatea financiară a organizației. (Romanian)
25 July 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť kapacitu, efektivitu a profesionalitu organizácie Forum 50 %, o.p.s. a jej zamestnancov/sprievodcov vo vybraných oblastiach. Týka sa to najmä vývoja a prepojenia kľúčových strategických dokumentov a pravidelného hodnotenia ich plnenia. Okrem toho zvýšenie kapacity konkrétnych zamestnancov/sprievodcov v oblasti riadenia ľudských zdrojov a finančného riadenia. Posilní sa aj získavanie finančných prostriedkov a marketing, čo prispeje k finančnej udržateľnosti organizácie. (Slovak)
25 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid il-kapaċità, l-effiċjenza u l-professjonaliżmu tal-Forum tal-organizzazzjoni 50 %, o.p.s. u l-impjegati/gwidi tagħha f’oqsma magħżula. Dan jikkonċerna, b’mod partikolari, l-iżvilupp u l-interkonnessjoni ta’ dokumenti strateġiċi ewlenin u l-evalwazzjoni regolari tat-twettiq tagħhom. Barra minn hekk, tiżdied il-kapaċità ta’ impjegati/gwidi speċifiċi fil-qasam tal-ġestjoni tar-riżorsi umani u l-ġestjoni finanzjarja. Il-ġbir ta’ fondi u l-kummerċjalizzazzjoni se jissaħħu wkoll, u dan se jikkontribwixxi għas-sostenibbiltà finanzjarja tal-organizzazzjoni. (Maltese)
25 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar a capacidade, a eficiência e o profissionalismo da organização Forum 50 %, o.p.s. e dos seus funcionários/guias em áreas selecionadas. Tal diz respeito, em especial, ao desenvolvimento e interligação de documentos estratégicos fundamentais e à avaliação regular do seu cumprimento. Além disso, aumentar a capacidade de funcionários/guias específicos no domínio da gestão de recursos humanos e da gestão financeira. A captação de recursos e o marketing também serão reforçados, o que contribuirá para a sustentabilidade financeira da organização. (Portuguese)
25 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä Forum 50 % -organisaation ja sen työntekijöiden/oppaiden kapasiteettia, tehokkuutta ja ammattitaitoa valituilla alueilla. Tämä koskee erityisesti keskeisten strategia-asiakirjojen kehittämistä ja yhteenliittämistä sekä niiden täyttämisen säännöllistä arviointia. Lisäksi on lisättävä henkilöstöhallinnon ja varainhoidon alalla toimivien työntekijöiden/ohjeiden valmiuksia. Myös varainhankintaa ja markkinointia tehostetaan, mikä edistää organisaation taloudellista kestävyyttä. (Finnish)
25 July 2022
0 references
Celem projektu jest zwiększenie wydajności, wydajności i profesjonalizmu organizacji Forum 50 %, o.p.s. i jego pracowników/przewodników w wybranych obszarach. Dotyczy to w szczególności opracowania i połączenia kluczowych dokumentów strategicznych oraz regularnej oceny ich realizacji. Ponadto zwiększenie zdolności konkretnych pracowników/przewodników w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi i zarządzania finansami. Wzmocniona zostanie również pozyskiwanie funduszy i marketing, co przyczyni się do stabilności finansowej organizacji. (Polish)
25 July 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zmogljivost, učinkovitost in strokovnost organizacijskega foruma 50 %, o.p.s. in njenih zaposlenih/vodnikov na izbranih področjih. To zadeva zlasti razvoj in medsebojno povezovanje ključnih strateških dokumentov ter redno ocenjevanje njihovega izpolnjevanja. Poleg tega povečanje zmogljivosti posebnih zaposlenih/vodnikov na področju upravljanja človeških virov in finančnega poslovodenja. Okrepila se bosta tudi zbiranje sredstev in trženje, kar bo prispevalo k finančni vzdržnosti organizacije. (Slovenian)
25 July 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti organizacijos „Forumas 50 %, o.p.s.“ ir jo darbuotojų ir (arba) vadovų gebėjimus, efektyvumą ir profesionalumą pasirinktose srityse. Tai visų pirma susiję su pagrindinių strateginių dokumentų rengimu ir tarpusavio sujungimu bei reguliariu jų įgyvendinimo vertinimu. Be to, didinti konkrečių darbuotojų ir (arba) vadovų gebėjimus žmogiškųjų išteklių valdymo ir finansų valdymo srityje. Taip pat bus stiprinamas lėšų rinkimas ir rinkodara, o tai prisidės prie organizacijos finansinio tvarumo. (Lithuanian)
25 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt organizācijas Foruma kapacitāti, efektivitāti un profesionalitāti par 50 %, kā arī tās darbiniekiem/vadoņiem noteiktās jomās. Tas jo īpaši attiecas uz galveno stratēģisko dokumentu izstrādi un savstarpēju savienošanu, kā arī uz to izpildes regulāru novērtēšanu. Turklāt palielināt konkrētu darbinieku/vadlīniju spējas cilvēkresursu pārvaldības un finanšu pārvaldības jomā. Tiks stiprināta arī līdzekļu vākšana un tirgvedība, kas veicinās organizācijas finansiālo ilgtspēju. (Latvian)
25 July 2022
0 references
Целта на проекта е повишаване на капацитета, ефективността и професионализма на организацията Форум 50 %, о.п. и неговите служители/ръководители в избрани области. Това се отнася по-специално до разработването и взаимното свързване на ключови стратегически документи и редовната оценка на тяхното изпълнение. Освен това, увеличаване на капацитета на конкретни служители/ръководители в областта на управлението на човешките ресурси и финансовото управление. Набирането на средства и маркетингът също ще бъдат засилени, което ще допринесе за финансовата устойчивост на организацията. (Bulgarian)
25 July 2022
0 references
A projekt célja, hogy növelje a Forum 50%-os kapacitását, hatékonyságát és professzionalizmusát, valamint munkatársait/vezetőit a kiválasztott területeken. Ez különösen a kulcsfontosságú stratégiai dokumentumok kidolgozására és összekapcsolására, valamint teljesítésük rendszeres értékelésére vonatkozik. Ezen túlmenően az emberierőforrás-gazdálkodás és a pénzgazdálkodás területén az egyes alkalmazottak/iránymutatások kapacitásának növelése. Az adománygyűjtés és a marketing is erősödik, ami hozzájárul a szervezet pénzügyi fenntarthatóságához. (Hungarian)
25 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail cur le cumas, éifeachtúlacht agus gairmiúlacht Fhóram na heagraíochta 50 %, o.c. agus a fhostaithe/treoraithe i réimsí roghnaithe. Baineann sé sin, go háirithe, le príomhdhoiciméid straitéiseacha a fhorbairt agus a idirnascadh agus le meastóireacht rialta a dhéanamh ar chomhlíonadh na ndoiciméad sin. Thairis sin, cumas fostaithe/treoracha sonracha i réimse na bainistíochta acmhainní daonna agus na bainistíochta airgeadais a mhéadú. Neartófar tiomsú airgid agus margaíocht freisin, rud a chuirfidh le hinbhuanaitheacht airgeadais na heagraíochta. (Irish)
25 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka kapaciteten, effektiviteten och professionalismen i organisationen Forum 50 %, o.p.s. och dess anställda/guider inom utvalda områden. Detta gäller särskilt utvecklingen och sammankopplingen av viktiga strategiska dokument och den regelbundna utvärderingen av hur de uppfylls. Dessutom öka kapaciteten hos specifika anställda/riktlinjer på området personalförvaltning och ekonomisk förvaltning. Insamling och marknadsföring kommer också att stärkas, vilket kommer att bidra till organisationens finansiella hållbarhet. (Swedish)
25 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada organisatsiooni Foorumi suutlikkust, tõhusust ja professionaalsust 50 % ning selle töötajate/juhiste mahtu valitud valdkondades. See puudutab eelkõige peamiste strateegiliste dokumentide väljatöötamist ja omavahelist ühendamist ning nende täitmise korrapärast hindamist. Konkreetsete töötajate/juhiste suutlikkuse suurendamine personalijuhtimise ja finantsjuhtimise valdkonnas. Samuti tugevdatakse rahaliste vahendite kogumist ja turustamist, mis aitab kaasa organisatsiooni rahalisele jätkusuutlikkusele. (Estonian)
25 July 2022
0 references
Identifiers
CZ.03.3.48/0.0/0.0/15_031/0001919
0 references