SERSIP – Retraining assessment and occupational integration support service (Q6888668)
Jump to navigation
Jump to search
Project 202202484 in France
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | SERSIP – Retraining assessment and occupational integration support service |
Project 202202484 in France |
Statements
68,378.01 Euro
0 references
144,135.77 Euro
0 references
47.44 percent
0 references
1 January 2022
0 references
31 December 2022
0 references
VYV3 Pays de la Loire
0 references
Le dispositif se compose de deux fiches actions indépendantes qui peuvent être complémentaires et se succéder dans le temps. Les modalités d'intervention sont adaptées en fonction des actions : Entretiens individuels Ateliers collectifs Mises en situation L'équipe de professionnels se déplace au plus près du lieu de vie des bénéficiaires afin de créer les conditions pour une adhésion volontaire au dispositif et appréhender la réalité de l'environnement de la personne. fiche action1 : Evaluation de la faisabilité du projet professionnel Bilan des potentialités et des limitations Identification et essais de compensation Projet professionnel fiche action 2 : Accompagnement vers et dans l'emploi Accompagnement à la recherche d'emploi Accompagnement du bénéficiaire dans l'entreprise Accompagnement de l'entreprise (French)
0 references
Systemet består av två oberoende handlingsblad som kan komplettera och på varandra följande över tid. Interventionsförfarandena ska anpassas till följande åtgärder: Teamet av yrkesverksamma reser så nära stödmottagarnas levnadsort som möjligt för att skapa förutsättningar för frivillig anslutning till systemet och för att förstå verkligheten i personens miljö. Utvärdering av genomförbarheten av det professionella projektet Bedömning av potentialer och begränsningar Identifiering och testning av ersättning Professionell projektåtgärdsblad 2: Ackompanjemang till och i anställning Följetag till stödmottagaren i företaget som medföljer företaget (Swedish)
0 references
The scheme consists of two independent action sheets which can be complementary and successive over time. The procedures for intervention shall be adapted according to the actions: The team of professionals travels as close as possible to the beneficiaries’ place of life in order to create the conditions for voluntary adherence to the system and to understand the reality of the person’s environment. action sheet1: Evaluation of the feasibility of the professional project Assessment of potentialities and limitations Identification and testing of compensation Professional project action sheet 2: Accompaniment to and in employment Accompanying the beneficiary in the company Accompanying the company (English)
0.3134444281819092
0 references
O regime é composto por duas fichas de ação independentes que podem ser complementares e sucessivas ao longo do tempo. Os procedimentos de intervenção devem ser adaptados de acordo com as ações: A equipa de profissionais viaja o mais próximo possível do local de vida dos beneficiários, a fim de criar as condições para a adesão voluntária ao sistema e compreender a realidade do ambiente da pessoa. Avaliação da viabilidade do projeto profissional Avaliação das potencialidades e limitações Identificação e ensaio da compensação Ficha de ação profissional do projeto 2: Acompanhamento e emprego Acompanhar o beneficiário na empresa que acompanha a empresa (Portuguese)
0 references
Shēmu veido divas neatkarīgas rīcības lapas, kas laika gaitā var būt savstarpēji papildinošas un secīgas. Intervences procedūras pielāgo šādām darbībām: Profesionāļu komanda ceļo pēc iespējas tuvāk saņēmēju dzīves vietai, lai radītu apstākļus brīvprātīgai sistēmas ievērošanai un izprastu personas vides realitāti. Profesionālā projekta iespējamības novērtējums Iespēju un ierobežojumu novērtējums Kompensāciju apzināšana un testēšana Profesionāla projekta 2. darbības lapa: Pavadījums un nodarbinātība Pavaddokuments atbalsta saņēmējam uzņēmumā, kas pavada uzņēmumu (Latvian)
0 references
De regeling bestaat uit twee onafhankelijke actiebladen die in de loop van de tijd complementair en opeenvolgend kunnen zijn. De interventieprocedures worden aangepast aan de volgende acties: Het team van beroepsbeoefenaren reist zo dicht mogelijk naar de plaats van leven van de begunstigden om de voorwaarden te scheppen voor vrijwillige naleving van het systeem en om de realiteit van de omgeving van de persoon te begrijpen. Evaluatie van de haalbaarheid van het professionele project Beoordeling van mogelijkheden en beperkingen Identificatie en toetsing van compensatieProfessionele projectactieblad 2: Begeleiding en werkgelegenheid Begeleiding van de begunstigde in de onderneming die de onderneming begeleidt (Dutch)
0 references
Схемата се състои от два независими формуляра за действие, които могат да бъдат допълващи се и последователни във времето. Процедурите за намеса се адаптират в съответствие с действията: Екипът от професионалисти пътува възможно най-близо до мястото на живот на бенефициентите, за да създаде условия за доброволно придържане към системата и да разбере реалността на околната среда на лицето. Оценка на осъществимостта на професионалния проект Оценка на възможностите и ограниченията Идентифициране и тестване на компенсации Професионален проектен лист 2: Съпровод до и по трудово правоотношение Придружаващ бенефициера в дружеството Придружаващо дружеството (Bulgarian)
0 references
A program két független cselekvési lapból áll, amelyek egymást kiegészíthetik, és idővel egymást követhetik. A beavatkozási eljárásokat az alábbiak szerint kell kiigazítani: A szakemberekből álló csapat a lehető legközelebb utazik a kedvezményezettek életteréhez annak érdekében, hogy megteremtse a rendszer önkéntes betartásának feltételeit, és megértse a személy környezetének valóságát. A szakmai projekt megvalósíthatóságának értékelése A lehetőségek és korlátok értékelése A kompenzáció azonosítása és tesztelése Professzionális projekt cselekvési lap: A vállalkozást kísérő vállalkozás kedvezményezettjének kísérete és foglalkoztatása (Hungarian)
0 references
Järjestelmä koostuu kahdesta itsenäisestä toimintalomakkeesta, jotka voivat olla toisiaan täydentäviä ja peräkkäisiä ajan mittaan. Interventiomenettelyjä on mukautettava seuraavien toimien mukaisesti: Ammattilaisten ryhmä matkustaa mahdollisimman lähellä edunsaajien elinpaikkaa luodakseen edellytykset vapaaehtoiselle liittymiselle järjestelmään ja ymmärtääkseen henkilön ympäristön todellisuuden. Ammatillisen hankkeen toteutettavuuden arviointi Mahdollisuuksien ja rajoitusten arviointi Korvauksen tunnistaminen ja testaaminen Ammattilaishankkeen toimintalomake 2: Seuraus ja työsuhde Edunsaajan liittyminen yritykseen Liittyy yritykseen (Finnish)
0 references
Program se sastoji od dvaju neovisnih akcijskih listova koji mogu biti komplementarni i uzastopni tijekom vremena. Postupci za intervenciju prilagođavaju se u skladu s djelovanjima: Tim stručnjaka putuje što je moguće bliže mjestu života korisnika kako bi stvorio uvjete za dobrovoljno pridržavanje sustava i kako bi razumio stvarnost okoline osobe. Akcijski list1: Procjena izvedivosti stručnog projekta Procjena potencijala i ograničenja Identifikacija i ispitivanje naknade Profesionalni akcijski list projekta 2: Pratnja i zapošljavanje uz korisnika u društvu u pratnji poduzeća (Croatian)
0 references
Το σύστημα αποτελείται από δύο ανεξάρτητα δελτία δράσης, τα οποία μπορούν να είναι συμπληρωματικά και διαδοχικά με την πάροδο του χρόνου. Οι διαδικασίες παρέμβασης προσαρμόζονται ανάλογα με τις δράσεις: Η ομάδα των επαγγελματιών ταξιδεύει όσο το δυνατόν πλησιέστερα στον τόπο ζωής των δικαιούχων, προκειμένου να δημιουργήσει τις προϋποθέσεις για εκούσια προσήλωση στο σύστημα και να κατανοήσει την πραγματικότητα του περιβάλλοντος του ατόμου. Αξιολόγηση της σκοπιμότητας του επαγγελματικού έργου Εκτίμηση των δυνατοτήτων και των περιορισμών Ταυτοποίηση και δοκιμή αντιστάθμισης Επαγγελματικό δελτίο δράσης έργου 2: Συνοδεία και απασχόληση που συνοδεύει τον δικαιούχο στην εταιρεία που συνοδεύει την εταιρεία (Greek)
0 references
Režim se skládá ze dvou nezávislých akčních listů, které se mohou v průběhu času doplňovat a postupně. Intervenční postupy se upraví podle akcí: Tým odborníků cestuje co nejblíže místu života příjemců, aby vytvořil podmínky pro dobrovolné dodržování systému a porozuměl realitě životního prostředí dané osoby. Hodnocení proveditelnosti odborného projektu Posouzení možností a omezení Identifikace a testování kompenzací Profesionální projektový akční list 2: Doprovod k a v zaměstnání Doprovázející příjemce ve společnosti Doprovázející společnost (Czech)
0 references
Ordningen består af to uafhængige aktionsblade, som kan suppleres og følges over tid. Procedurerne for intervention tilpasses i overensstemmelse med foranstaltningerne: Teamet af fagfolk rejser så tæt som muligt på modtagernes levested for at skabe betingelserne for frivillig tilslutning til systemet og for at forstå virkeligheden i personens miljø. Evaluering af gennemførligheden af det professionelle projekt Vurdering af potentiale og begrænsninger Identifikation og afprøvning af kompensation Professionelt projektprojektblad 2: Akkompagnement til og i beskæftigelse Ledsage af støttemodtageren i den virksomhed, der ledsager virksomheden (Danish)
0 references
Kava koosneb kahest sõltumatust tegevuslehest, mis võivad aja jooksul olla üksteist täiendavad ja järjestikused. Sekkumismenetlusi kohandatakse vastavalt järgmistele meetmetele: Spetsialistide meeskond reisib võimalikult lähedal toetusesaajate elukohale, et luua tingimused süsteemi vabatahtlikuks liitumiseks ja mõista inimese keskkonna tegelikkust. Tegevusleht1: Professionaalse projekti teostatavuse hindamine Võimaluste ja piirangute hindamine Hüvitise kindlaksmääramine ja testimine Professionaalne projekti tegevusleht 2: Abisaajaga kaasas olemine ja tööhõive Saatmine abisaajaga äriühingus (Estonian)
0 references
Schemą sudaro du nepriklausomi veiksmų lapai, kurie laikui bėgant gali būti vienas kitą papildantys ir vienas po kito einantys. Intervencijos procedūros pritaikomos atsižvelgiant į veiksmus: Specialistų grupė keliauja kuo arčiau naudos gavėjų gyvenimo vietos, kad sudarytų sąlygas savanoriškai prisijungti prie sistemos ir suprastų asmens aplinkos realybę. Profesinio projekto įgyvendinamumo vertinimas Galimybių ir apribojimų vertinimas Kompensacijos nustatymas ir testavimas Profesionalus projekto veiksmų lapas Nr. 2: Lydint pagalbos gavėją kompaniją lydinčioje įmonėje ir įdarbinant (Lithuanian)
0 references
El sistema consta de dos hojas de acción independientes que pueden ser complementarias y sucesivas a lo largo del tiempo. Los procedimientos de intervención se adaptarán en función de las acciones: El equipo de profesionales viaja lo más cerca posible del lugar de vida de los beneficiarios para crear las condiciones de adhesión voluntaria al sistema y comprender la realidad del entorno de la persona. Evaluación de la viabilidad del proyecto profesional Evaluación de las potencialidades y limitaciones Identificación y prueba de la remuneración Hoja de acción del proyecto profesional 2: Acompañamiento y empleo Acompañando al beneficiario en la empresa que acompaña a la empresa (Spanish)
0 references
Il regime è costituito da due schede d'azione indipendenti che possono essere complementari e successive nel tempo. Le procedure di intervento sono adattate in funzione delle azioni: Il team di professionisti viaggia il più vicino possibile al luogo di vita dei beneficiari al fine di creare le condizioni per l'adesione volontaria al sistema e per comprendere la realtà dell'ambiente della persona. Valutazione della fattibilità del progetto professionale Valutazione delle potenzialità e delle limitazioni Identificazione e verifica della compensazione Scheda d'azione per il progetto professionale 2: Accompagnare e assumere il beneficiario nell'azienda Accompagnare l'azienda (Italian)
0 references
Schema constă în două fișe de acțiune independente, care pot fi complementare și succesive în timp. Procedurile de intervenție se adaptează în funcție de acțiuni: Echipa de profesioniști se deplasează cât mai aproape de locul de viață al beneficiarilor pentru a crea condițiile pentru aderarea voluntară la sistem și pentru a înțelege realitatea mediului persoanei. Evaluarea fezabilității proiectului profesional Evaluarea potențialelor și limitărilor Identificarea și testarea compensației Fișa de acțiune profesională a proiectului: Însoțirea și ocuparea forței de muncă Însoțirea beneficiarului în societatea care însoțește societatea (Romanian)
0 references
Tá dhá bhileog gníomhaíochta neamhspleácha sa scéim ar féidir leo a bheith comhlántach agus i ndiaidh a chéile le himeacht ama. Déanfar na nósanna imeachta idirghabhála a oiriúnú de réir na ngníomhaíochtaí seo a leanas: Bíonn an fhoireann gairmithe ag taisteal chomh gar agus is féidir d’áit bheatha na dtairbhithe chun na coinníollacha a chruthú chun cloí go deonach leis an gcóras agus chun tuiscint a fháil ar réaltacht thimpeallacht an duine. Meastóireacht ar indéantacht an tionscadail ghairmiúil Measúnú ar acmhainneacht agus teorainneacha Cúiteamh a aithint agus a thástáil Bileog gníomhaíochta tionscadail ghairmiúil 2: Tionlacan leis an tairbhí agus i bhfostaíocht a ghabhann leis an tairbhí sa chuideachta a ghabhann leis an gcuideachta (Irish)
0 references
Shema je sestavljena iz dveh neodvisnih akcijskih listov, ki se lahko sčasoma dopolnjujeta in zaporedoma. Postopki za intervencijo se prilagodijo glede na ukrepe: Skupina strokovnjakov potuje čim bližje kraju življenja upravičencev, da bi ustvarila pogoje za prostovoljno zavezanost sistemu in razumela dejansko stanje okolja osebe. Ocena izvedljivosti strokovnega projekta Ocena potencialov in omejitev Opredelitev in preskušanje nadomestila Strokovni projektni akcijski list 2: Spremljevalna in zaposlitvena spremljevalka skupaj z upravičencem v družbi, ki spremlja družbo (Slovenian)
0 references
l-iskema tikkonsisti f’żewġ skedi ta’ azzjoni indipendenti li jistgħu jkunu komplementari u suċċessivi maż-żmien. Il-proċeduri għall-intervent għandhom jiġu adattati skont l-azzjonijiet: It-tim ta’ professjonisti jivvjaġġa kemm jista’ jkun qrib il-post tal-ħajja tal-benefiċjarji sabiex joħloq il-kundizzjonijiet għal aderenza volontarja mas-sistema u biex jifhem ir-realtà tal-ambjent tal-persuna. Evalwazzjoni tal-fattibbiltà tal-proġett professjonali Valutazzjoni tal-potenzjalitajiet u l-limitazzjonijiet Identifikazzjoni u ttestjar tal-kumpens Dokument ta’ azzjoni tal-proġett professjonali 2: Akkumpanjament ma’ u fl-impjieg li jakkumpanja l-benefiċjarju fil-kumpanija li takkumpanja l-kumpanija (Maltese)
0 references
Schéma pozostáva z dvoch nezávislých akčných hárkov, ktoré môžu byť komplementárne a postupne v priebehu času. Intervenčné postupy sa upravia podľa akcií: Tím odborníkov cestuje čo najbližšie k miestu života príjemcov s cieľom vytvoriť podmienky pre dobrovoľné dodržiavanie systému a pochopiť realitu prostredia danej osoby. Hodnotenie uskutočniteľnosti profesionálneho projektu Posúdenie potenciálu a obmedzení Identifikácia a testovanie kompenzácie Profesionálny akčný list projektu 2: Sprievod k zamestnaniu a v zamestnaní Sprievodca príjemcom v spoločnosti Sprievodca spoločnosťou (Slovak)
0 references
Das System besteht aus zwei unabhängigen Aktionsblättern, die sich gegenseitig ergänzen und im Laufe der Zeit aufeinander folgen können. Die Interventionsmodalitäten werden an folgende Maßnahmen angepasst: Einzelgespräche Kollektivworkshops Situationen Das Team von Fachleuten bewegt sich in der Nähe des Lebensorts der Begünstigten, um die Voraussetzungen für eine freiwillige Mitgliedschaft in der Einrichtung zu schaffen und die Realität der Umgebung der Person zu verstehen. Bewertung der Durchführbarkeit des Berufsprojekts Potenzial- und Begrenzungsbilanz Identifizierung und Kompensationsversuche Berufsprojekt Aktionsblatt 2: Begleitung zu und in der Beschäftigung Begleitung bei der Arbeitssuche Begleitung des Begünstigten im Unternehmen Begleitung des Unternehmens (German)
0 references
7 December 2023
0 references
Pays de la Loire
0 references
Identifiers
202202484
0 references