Repositioning unemployed women and the long-term unemployed in Schiltigheim around a dynamic return to work (Q6836793)

Repositionner les demandeuses et les demandeurs d emploi de longue ou de très longue durée dans une dynamique positive qui consiste à les rendre actrices et acteurs de leur avenir. Pour y parvenir, un ensemble de moyens seront mis à leur disposition pour réinventer une nouvelle trajectoire professionnelle notamment dans le champ du développement de l économie sociale et solidaire que la Ville de Schiltigheim tend à encourager sur son territoire. Fondée sur une démarche participative, cette action expérimentale et innovante a l ambition d impacter au-moins 200 personnes en situation de vulnérabilité et de leur donner les moyens de jouer un rôle actif dans un processus de retour à l emploi, en rencontrant notamment des responsables d entreprises souhaitant recruter et, surtout, en dressant l inventaire des nouveaux métiers répondant à un besoin non couvert sur le territoire, et avec lesquels ils pourraient être en phase. (French)

0 references

Препозициониране на лицата, търсещи работа в дългосрочен и много дългосрочен план, в положителна динамика, която се състои в това те да станат участници и участници в тяхното бъдеще. За да се постигне това, на тяхно разположение ще бъде предоставен набор от средства за преосмисляне на нов кариерен път, по-специално в областта на развитието на социалната и солидарна икономика, която град Шилтигхайм е склонен да насърчава на своята територия. Въз основа на подход, основан на участието, това експериментално и иновативно действие има за цел да окаже въздействие върху най-малко 200 души в уязвимо положение и да им даде възможност да играят активна роля в процеса на връщане към заетост, по-специално чрез срещи с ръководители на дружества, които желаят да наемат персонал, и най-вече чрез изготвяне на опис на нови професии, които отговарят на нуждите, които не са обхванати на територията, и с които те биха могли да бъдат във фаза. (Bulgarian)

0 references

Přeřazení dlouhodobých a velmi dlouhodobých uchazečů o zaměstnání do pozitivní dynamiky, která spočívá v tom, že se stanou aktéry a aktéry jejich budoucnosti. Aby toho dosáhli, budou mít k dispozici soubor prostředků k obnovení nové profesní dráhy, zejména v oblasti rozvoje sociální a solidární ekonomiky, kterou město Schiltigheim na svém území obvykle podporuje. Na základě participativního přístupu má tato experimentální a inovativní akce za cíl postihnout nejméně 200 osob ve zranitelném postavení a poskytnout jim prostředky k aktivní účasti v procesu návratu k zaměstnání, zejména tím, že se setkávají s vedoucími pracovníky společností, které chtějí přijmout zaměstnání, a především vypracováním soupisu nových povolání, která na území nejsou pokryta a s nimiž by mohli být ve fázi. (Czech)

0 references

Flytning af langsigtede og meget langsigtede jobsøgende i en positiv dynamik, der består i at gøre dem til aktører og aktører i deres fremtid. For at opnå dette vil der blive stillet en række midler til rådighed for at genopfinde en ny karrierevej, navnlig inden for udvikling af den sociale og solidariske økonomi, som byen Schiltigheim har tendens til at fremme på sit område. På grundlag af en deltagelsesbaseret tilgang har denne eksperimentelle og innovative aktion til formål at påvirke mindst 200 personer i sårbare situationer og give dem mulighed for at spille en aktiv rolle i en tilbagevenden til beskæftigelsesprocessen, navnlig ved at mødes med ledere af virksomheder, der ønsker at ansætte, og frem for alt ved at udarbejde en oversigt over nye erhverv, der opfylder et behov, der ikke er dækket i området, og som de kan være i fase med. (Danish)

0 references

Neupositionierung von Langzeit- oder Langzeitarbeitssuchenden in eine positive Dynamik, die darin besteht, sie in ihre Zukunft zu verwandeln. Um dies zu erreichen, werden ihnen eine Reihe von Mitteln zur Verfügung gestellt, um einen neuen beruflichen Werdegang neu zu erfinden, insbesondere im Bereich der Entwicklung der Sozial- und Solidarwirtschaft, die die Stadt Schiltigheim in ihrem Gebiet fördern will. Auf der Grundlage eines partizipativen Ansatzes zielt diese experimentelle und innovative Maßnahme darauf ab, weniger als 200 Menschen in prekären Situationen zu beeinflussen und ihnen die Möglichkeit zu geben, eine aktive Rolle in einem Prozess der Rückkehr in die Beschäftigung zu spielen, indem sie sich insbesondere mit Führungskräften von Unternehmen treffen, die rekrutieren möchten, und vor allem durch die Bestandsaufnahme neuer Berufe, die einem ungedeckten Bedarf in diesem Gebiet gerecht werden und mit denen sie in Einklang stehen könnten. (German)

0 references

Επανατοποθέτηση των μακροπρόθεσμων και πολύ μακροπρόθεσμων ατόμων που αναζητούν εργασία σε μια θετική δυναμική που συνίσταται στο να καταστούν οι ίδιοι παράγοντες και παράγοντες του μέλλοντός τους. Για να επιτευχθεί αυτό, θα τεθεί στη διάθεσή τους ένα σύνολο μέσων για την επανεφεύρεση μιας νέας σταδιοδρομίας, ιδίως στον τομέα της ανάπτυξης της κοινωνικής και αλληλέγγυας οικονομίας που ο δήμος του Schiltigheim τείνει να ενθαρρύνει στην επικράτειά του. Με βάση μια συμμετοχική προσέγγιση, αυτή η πειραματική και καινοτόμος δράση έχει ως στόχο να επηρεάσει τουλάχιστον 200 άτομα που βρίσκονται σε ευάλωτη κατάσταση και να τους δώσει τα μέσα για να διαδραματίσουν ενεργό ρόλο στην επιστροφή στην απασχόληση, ιδίως με συναντήσεις με διευθυντές επιχειρήσεων που επιθυμούν να προσλάβουν και, κυρίως, με την κατάρτιση καταλόγου νέων επαγγελμάτων που ανταποκρίνονται σε ανάγκες που δεν καλύπτονται στην επικράτεια και με τις οποίες θα μπορούσαν να βρίσκονται σταδιακά. (Greek)

0 references

Repositioning long-term and very long-term job seekers in a positive dynamic that consists of making them actors and actors of their future. To achieve this, a set of means will be put at their disposal to reinvent a new career path, particularly in the field of the development of the social and solidarity economy that the City of Schiltigheim tends to encourage in its territory. Based on a participatory approach, this experimental and innovative action aims to impact at least 200 people in vulnerable situations and give them the means to play an active role in a return to employment process, in particular by meeting managers of companies wishing to recruit and, above all, by drawing up an inventory of new occupations meeting a need not covered in the territory, and with which they could be in phase. (English)

readability score

0.491503815309194

0 references

Reposicionar a los solicitantes de empleo a largo y muy largo plazo en una dinámica positiva que consiste en convertirlos en actores y actores de su futuro. Para ello, se pondrá a su disposición un conjunto de medios para reinventar una nueva trayectoria profesional, particularmente en el ámbito del desarrollo de la economía social y solidaria que la ciudad de Schiltigheim tiende a fomentar en su territorio. Sobre la base de un enfoque participativo, esta acción experimental e innovadora tiene como objetivo impactar al menos a 200 personas en situación de vulnerabilidad y darles los medios para desempeñar un papel activo en un proceso de retorno al empleo, en particular mediante la reunión de directivos de empresas que deseen contratar y, sobre todo, mediante la elaboración de un inventario de nuevas ocupaciones que satisfagan una necesidad no cubierta en el territorio, y con las que podrían estar en fase. (Spanish)

0 references

Pikaajaliste ja väga pikaajaliste tööotsijate positsioneerimine positiivsesse dünaamikasse, mis seisneb nende tuleviku osalejate ja osalejate muutmises. Selle saavutamiseks antakse neile vahendid uue karjäärivõimaluste loomiseks, eelkõige sotsiaal- ja solidaarmajanduse arengu valdkonnas, mida Schiltigheimi linn oma territooriumil soodustab. Osaluspõhise lähenemisviisi alusel on selle eksperimentaalse ja uuendusliku meetme eesmärk mõjutada vähemalt 200 haavatavas olukorras olevat inimest ja anda neile vahendid aktiivseks osalemiseks tööle naasmise protsessis, eelkõige värbamist soovivate ettevõtete juhtide kohtumise kaudu ning eelkõige selliste uute kutsealade loetelu koostamise kaudu, mis vastavad vajadustele, mis ei ole territooriumil kaetud ja millega nad võiksid olla faasis. (Estonian)

0 references

Pitkäaikaisten ja erittäin pitkäaikaisten työnhakijoiden sijoittaminen positiiviseen dynamiikkaan, joka koostuu siitä, että heistä tulee tulevaisuuden toimijoita ja toimijoita. Tämän saavuttamiseksi heille annetaan joukko keinoja uuden urapolun keksimiseksi, erityisesti yhteisötalouden ja solidaarisen talouden kehittämisen alalla, jota Schiltigheimin kaupunki pyrkii edistämään alueellaan. Osallistavan lähestymistavan pohjalta tämän kokeellisen ja innovatiivisen toimen tavoitteena on vaikuttaa vähintään 200 haavoittuvassa asemassa olevaan henkilöön ja antaa heille keinot osallistua aktiivisesti työelämään palaamiseen erityisesti tapaamalla sellaisten yritysten johtajia, jotka haluavat rekrytoida, ja ennen kaikkea laatimalla luettelo uusista ammateista, jotka vastaavat tarpeita, jotka eivät kuulu alueelle ja joiden kanssa he voivat olla vaiheittain. (Finnish)

0 references

Cuardaitheoirí poist fadtéarmacha agus an-fhadtéarmacha a athshuíomh i ndinimic dhearfach arb é atá i gceist leis gníomhaithe agus gníomhaithe a dhéanamh dá dtodhchaí. Chun an méid sin a bhaint amach, cuirfear tacar acmhainní ar fáil dóibh chun conair ghairme nua a chruthú an athuair, go háirithe i réimse fhorbairt an gheilleagair shóisialta agus dlúthpháirtíochta a spreagann Cathair Schiltigheim ina críoch. Bunaithe ar chur chuige rannpháirteach, tá sé d’aidhm ag an ngníomhaíocht thurgnamhach agus nuálach seo tionchar a imirt ar 200 duine ar a laghad atá i staideanna leochaileacha agus na hacmhainní a thabhairt dóibh chun ról gníomhach a bheith acu i bpróiseas chun filleadh ar an bhfostaíocht, go háirithe trí chruinniú le bainisteoirí cuideachtaí ar mian leo daoine a earcú agus, thar aon ní eile, trí fhardal a tharraingt suas de ghairmeacha nua a bheidh ag freastal ar riachtanas nach gcumhdaítear sa chríoch, agus lena bhféadfaidís a bheith i gcéim. (Irish)

0 references

Premještanje dugoročnih i vrlo dugoročnih tražitelja zaposlenja u pozitivnu dinamiku koja se sastoji u tome da ih se učini akterima i akterima svoje budućnosti. Kako bi se to postiglo, stavit će im se na raspolaganje skup sredstava za obnovu karijere, posebno u području razvoja socijalne i solidarne ekonomije koju grad Schiltigheim nastoji poticati na svojem području. Na temelju participativnog pristupa cilj je ovog eksperimentalnog i inovativnog djelovanja utjecati na najmanje 200 osoba u ranjivom položaju i pružiti im sredstva da preuzmu aktivnu ulogu u procesu povratka na tržište rada, posebno sastankom s rukovoditeljima poduzeća koja žele zaposliti i, prije svega, sastavljanjem popisa novih zanimanja koja nisu obuhvaćena na tom području i kojima bi mogla biti u fazi. (Croatian)

0 references

A hosszú távú és nagyon hosszú távú álláskeresők újrapozicionálása egy pozitív dinamikában, amely abban áll, hogy a jövőjük szereplőivé és szereplőivé teszik őket. Ennek érdekében egy sor eszköz áll majd rendelkezésükre egy új karrierút újragondolására, különösen a szociális és szolidáris gazdaság fejlesztése terén, amelyet Schiltigheim városa a területén ösztönöz. A részvételen alapuló megközelítés alapján e kísérleti és innovatív fellépés célja, hogy legalább 200 kiszolgáltatott helyzetben lévő személyt érintsen, és eszközöket biztosítson számukra ahhoz, hogy aktív szerepet játsszanak a foglalkoztatási folyamathoz való visszatérésben, különösen a toborozni kívánó vállalatok vezetőivel való találkozás révén, és mindenekelőtt olyan új foglalkozások jegyzékének összeállításával, amelyek kielégítik a területen nem lefedett szükségleteket, és amelyekkel a fázisban lehetnek. (Hungarian)

0 references

Riposizionare le persone in cerca di lavoro a lungo termine e molto a lungo termine in una dinamica positiva che consiste nel renderle attori e attori del loro futuro. Per raggiungere questo obiettivo, sarà messo a loro disposizione un insieme di mezzi per reinventare un nuovo percorso di carriera, in particolare nel campo dello sviluppo dell'economia sociale e solidale che il Comune di Schiltigheim tende a incoraggiare nel suo territorio. Sulla base di un approccio partecipativo, questa azione sperimentale e innovativa mira a colpire almeno 200 persone in situazioni di vulnerabilità e a dare loro i mezzi per svolgere un ruolo attivo in un processo di ritorno al lavoro, in particolare incontrando manager di imprese che desiderano assumere e, soprattutto, redigere un inventario di nuove professioni rispondenti ad un'esigenza non coperta sul territorio e con cui potrebbero essere in fase. (Italian)

0 references

Ilgalaikių ir labai ilgalaikių darbo ieškančių asmenų perkėlimas į teigiamą dinamiką, kurią sudaro jų ateities veikėjai ir veikėjai. Kad tai būtų pasiekta, joms bus suteikta galimybė iš naujo atrasti naują karjeros kelią, ypač socialinės ir solidarumo ekonomikos, kurią Schiltigheimo miestas yra linkęs skatinti savo teritorijoje, plėtros srityje. Remiantis dalyvavimu grindžiamu požiūriu, šiais eksperimentiniais ir novatoriškais veiksmais siekiama daryti poveikį ne mažiau kaip 200 pažeidžiamoje padėtyje esančių asmenų ir suteikti jiems galimybę aktyviai dalyvauti grįžimo į darbo rinką procese, visų pirma susitinkant su įmonių, norinčių įdarbinti darbuotojus, vadovais ir, svarbiausia, parengiant naujų profesijų, atitinkančių poreikį, kurio nereikia įtraukti į teritoriją ir su kuriomis jie galėtų būti įgyvendinami, aprašą. (Lithuanian)

0 references

Ilgtermiņa un ļoti ilgtermiņa darba meklētāju pārorientēšana pozitīvā dinamikā, kas izpaužas kā viņu nākotnes dalībnieku un dalībnieku iesaistīšana. Lai to panāktu, tiks nodoti vairāki līdzekļi, lai atjaunotu jaunu karjeru, jo īpaši sociālās un solidaritātes ekonomikas attīstības jomā, ko Schiltigheimas pilsēta tiecas veicināt savā teritorijā. Pamatojoties uz līdzdalības pieeju, šīs eksperimentālās un inovatīvās darbības mērķis ir ietekmēt vismaz 200 neaizsargātās situācijās esošus cilvēkus un dot viņiem līdzekļus aktīvai lomai atgriešanās darbā procesā, jo īpaši tikties ar to uzņēmumu vadītājiem, kuri vēlas pieņemt darbā, un, galvenokārt, sagatavot sarakstu ar jaunām profesijām, kas atbilst vajadzībām, kuras nav ietvertas attiecīgajā teritorijā un ar kurām tās varētu būt pakāpeniskas. (Latvian)

0 references

Il-pożizzjonament mill-ġdid ta’ dawk li qed ifittxu impjieg fit-tul u fit-tul ħafna f’dinamika pożittiva li tikkonsisti f’li jsiru atturi u atturi tal-futur tagħhom. Biex jinkiseb dan, ser jitpoġġew għad-dispożizzjoni tagħhom sett ta’ mezzi biex jivvintaw mill-ġdid karriera ġdida, b’mod partikolari fil-qasam tal-iżvilupp tal-ekonomija soċjali u solidali li l-Belt ta’ Schiltigheim għandha t-tendenza li tinkoraġġixxi fit-territorju tagħha. Abbażi ta’ approċċ parteċipattiv, din l-azzjoni sperimentali u innovattiva għandha l-għan li tħalli impatt fuq mill-inqas 200 persuna f’sitwazzjonijiet vulnerabbli u li tagħtihom il-mezzi biex jaqdu rwol attiv fil-proċess ta’ ritorn għall-impjieg, b’mod partikolari billi jiltaqgħu ma’ maniġers ta’ kumpaniji li jixtiequ jirreklutaw u, fuq kollox, billi jfasslu inventarju ta’ okkupazzjonijiet ġodda li jissodisfaw ħtieġa li ma tkunx koperta fit-territorju, u li magħhom jistgħu jkunu fil-fażi. (Maltese)

0 references

Het herpositioneren van werkzoekenden op lange en zeer lange termijn in een positieve dynamiek die erin bestaat hen actoren en actoren van hun toekomst te maken. Om dit te bereiken, zal een reeks middelen ter beschikking worden gesteld om opnieuw een nieuwe loopbaan uit te vinden, met name op het gebied van de ontwikkeling van de sociale en solidaire economie die de stad Schiltigheim op haar grondgebied aanmoedigt. Op basis van een participatieve aanpak beoogt deze experimentele en innovatieve actie een impact te hebben op ten minste 200 mensen in kwetsbare situaties en hen de middelen te geven om een actieve rol te spelen bij een terugkeer naar het arbeidsproces, met name door het ontmoeten van managers van bedrijven die willen aanwerven en, bovenal, door een inventaris op te stellen van nieuwe beroepen die tegemoetkomen aan een behoefte die niet op het grondgebied wordt bestreken en waarmee zij zich in fase kunnen bevinden. (Dutch)

0 references

Reposicionar os candidatos a emprego a longo prazo e a muito longo prazo numa dinâmica positiva que consiste em torná-los intervenientes e protagonistas do seu futuro. Para tal, será colocado à sua disposição um conjunto de meios para reinventar um novo percurso profissional, nomeadamente no domínio do desenvolvimento da economia social e solidária que a cidade de Schiltigheim tende a incentivar no seu território. Com base numa abordagem participativa, esta ação experimental e inovadora visa afetar pelo menos 200 pessoas em situação vulnerável e proporcionar-lhes os meios para desempenharem um papel ativo no processo de regresso ao emprego, nomeadamente através do encontro com gestores de empresas que pretendam recrutar e, sobretudo, através da elaboração de um inventário de novas profissões que satisfaçam uma necessidade não coberta no território, e com as quais possam estar em fase. (Portuguese)

0 references

Repoziționarea solicitanților de locuri de muncă pe termen lung și foarte lung într-o dinamică pozitivă care constă în a-i face actori și actori ai viitorului lor. Pentru a realiza acest lucru, li se va pune la dispoziție un set de mijloace pentru a reinventa o nouă carieră, în special în domeniul dezvoltării economiei sociale și solidare pe care orașul Schiltigheim tinde să o încurajeze pe teritoriul său. Pe baza unei abordări participative, această acțiune experimentală și inovatoare urmărește să aibă un impact asupra a cel puțin 200 de persoane aflate în situații vulnerabile și să le ofere mijloacele de a juca un rol activ în procesul de revenire la locul de muncă, în special prin întâlnirea cu directorii întreprinderilor care doresc să recruteze și, mai presus de toate, prin întocmirea unui inventar al noilor ocupații care îndeplinesc o nevoie neacoperită în teritoriu și cu care acestea ar putea fi în curs de desfășurare. (Romanian)

0 references

Premiestňovanie dlhodobých a veľmi dlhodobých uchádzačov o zamestnanie v pozitívnej dynamike, ktorá spočíva v tom, že sa z nich stanú aktéri a aktéri ich budúcnosti. Na dosiahnutie tohto cieľa budú mať k dispozícii prostriedky na opätovné vytvorenie novej kariérnej dráhy, najmä v oblasti rozvoja sociálneho a solidárneho hospodárstva, ktoré mesto Schiltigheim má tendenciu podporovať na svojom území. Na základe participatívneho prístupu je cieľom tejto experimentálnej a inovačnej činnosti zasiahnuť najmenej 200 ľudí v zraniteľných situáciách a poskytnúť im prostriedky na to, aby mohli zohrávať aktívnu úlohu v procese návratu do zamestnania, a to najmä stretnutím vedúcich pracovníkov spoločností, ktoré chcú prijať do zamestnania, a najmä vypracovaním súpisu nových povolaní, ktoré spĺňajú potrebu, ktorá nie je pokrytá na danom území a s ktorými by mohli byť vo fáze. (Slovak)

0 references

Umestitev dolgoročnih in zelo dolgoročnih iskalcev zaposlitve v pozitivno dinamiko, ki pomeni, da so ti akterji in akterji njihove prihodnosti. Da bi to dosegli, jim bo na voljo vrsta sredstev za preoblikovanje nove poklicne poti, zlasti na področju razvoja socialnega in solidarnostnega gospodarstva, ki ga mesto Schiltigheim spodbuja na svojem ozemlju. Cilj tega eksperimentalnega in inovativnega ukrepa, ki temelji na participativnem pristopu, je doseči vsaj 200 ljudi v ranljivem položaju in jim dati sredstva za dejavno vlogo pri ponovnem zaposlovanju, zlasti s srečanji z vodstvenimi delavci podjetij, ki želijo zaposliti, in predvsem s pripravo seznama novih poklicev, ki izpolnjujejo potrebe, ki niso zajete na ozemlju, in s katerimi bi lahko bili v fazi. (Slovenian)

0 references

Ompositionering av långsiktiga och mycket långsiktiga arbetssökande i en positiv dynamik som består i att göra dem till aktörer och aktörer i deras framtid. För att uppnå detta kommer ett antal medel att ställas till deras förfogande för att återuppfinna en ny karriärväg, särskilt när det gäller utvecklingen av den sociala och solidariska ekonomi som staden Schiltigheim tenderar att uppmuntra på sitt territorium. Syftet med denna experimentella och innovativa åtgärd är att påverka minst 200 personer i utsatta situationer och ge dem möjlighet att spela en aktiv roll i en återgång till arbetsmarknaden, särskilt genom att träffa chefer för företag som vill rekrytera och framför allt genom att upprätta en förteckning över nya yrken som tillgodoser ett behov som inte täcks inom territoriet och som de kan vara i fas med. (Swedish)

0 references

date of first ingestion

8 June 2023

0 references

contained in Local Administrative Unit

0 references

7 December 2023

0 references