UNIVERSITY MASTER’S DEGREE ORGANISATION AND HUMAN RESOURCES MANAGEMENT (Q623127)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q623127 in Italy
Language Label Description Also known as
English
UNIVERSITY MASTER’S DEGREE ORGANISATION AND HUMAN RESOURCES MANAGEMENT
Project Q623127 in Italy

    Statements

    0 references
    3,360.0 Euro
    0 references
    6,720.0 Euro
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    26 November 2015
    0 references
    27 July 2017
    0 references
    31 January 2017
    0 references
    REGIONE BASILICATA
    0 references
    0 references
    0 references

    41°2'44.27"N, 15°47'26.74"E
    0 references
    IL MASTER VUOLE FORNIRE AI PARTECIPANTI CONOSCENZE, COMPETENZE E STRUMENTI MANAGERIALI PER SVILUPPARE COMPETENZE SPECIFICHE PER LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE QUALE FATTORE DISTINTIVO NEI PROCESSI DI CREAZIONE DEL VALORE PER LE ZIENDE. (Italian)
    0 references
    THE MASTER AIMS TO PROVIDE PARTICIPANTS WITH KNOWLEDGE, SKILLS AND MANAGERIAL TOOLS TO DEVELOP SPECIFIC SKILLS FOR HUMAN RESOURCE MANAGEMENT AS A DISTINCTIVE FACTOR IN BUSINESS VALUE CREATION PROCESSES. (English)
    13 November 2020
    0.0034137515789854
    0 references
    LE MASTER VISE À FOURNIR AUX PARTICIPANTS DES CONNAISSANCES, DES COMPÉTENCES ET DES OUTILS DE GESTION POUR DÉVELOPPER DES COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES POUR LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES EN TANT QUE FACTEUR DISTINCTIF DANS LES PROCESSUS DE CRÉATION DE VALEUR POUR LES ENTREPRISES. (French)
    9 December 2021
    0 references
    ZIEL DES MASTERSTUDIUMS IST ES, DEN TEILNEHMERN WISSEN, FÄHIGKEITEN UND MANAGEMENTWERKZEUGE ZUR VERFÜGUNG ZU STELLEN, UM SPEZIFISCHE FÄHIGKEITEN FÜR DAS PERSONALMANAGEMENT ALS UNVERWECHSELBAREN FAKTOR IN WERTSCHÖPFUNGSPROZESSEN FÜR UNTERNEHMEN ZU ENTWICKELN. (German)
    19 December 2021
    0 references
    DE MASTER IS BEDOELD OM DEELNEMERS TE VOORZIEN VAN KENNIS, VAARDIGHEDEN EN MANAGEMENT TOOLS OM SPECIFIEKE VAARDIGHEDEN TE ONTWIKKELEN VOOR HUMAN RESOURCES MANAGEMENT ALS EEN ONDERSCHEIDENDE FACTOR IN WAARDECREATIE PROCESSEN VOOR BEDRIJVEN. (Dutch)
    11 January 2022
    0 references
    EL MÁSTER TIENE COMO OBJETIVO PROPORCIONAR A LOS PARTICIPANTES CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y HERRAMIENTAS DE GESTIÓN PARA DESARROLLAR HABILIDADES ESPECÍFICAS PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS COMO FACTOR DISTINTIVO EN LOS PROCESOS DE CREACIÓN DE VALOR PARA LAS EMPRESAS. (Spanish)
    29 January 2022
    0 references
    MASTEREN HAR TIL FORMÅL AT GIVE DELTAGERNE VIDEN, FÆRDIGHEDER OG LEDELSESVÆRKTØJER TIL AT UDVIKLE SPECIFIKKE FÆRDIGHEDER TIL FORVALTNING AF MENNESKELIGE RESSOURCER SOM EN SÆRLIG FAKTOR I FORRETNINGSVÆRDISKABELSESPROCESSER. (Danish)
    24 July 2022
    0 references
    ΣΤΌΧΟΣ ΤΟΥ ΜΕΤΑΠΤΥΧΙΑΚΟΎ ΤΊΤΛΟΥ ΕΊΝΑΙ ΝΑ ΠΑΡΈΧΕΙ ΣΤΟΥΣ ΣΥΜΜΕΤΈΧΟΝΤΕΣ ΓΝΏΣΕΙΣ, ΔΕΞΙΌΤΗΤΕΣ ΚΑΙ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΤΙΚΆ ΕΡΓΑΛΕΊΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΆΠΤΥΞΗ ΕΙΔΙΚΏΝ ΔΕΞΙΟΤΉΤΩΝ ΓΙΑ ΤΗ ΔΙΑΧΕΊΡΙΣΗ ΤΟΥ ΑΝΘΡΏΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΎ ΩΣ ΔΙΑΚΡΙΤΟΎ ΠΑΡΆΓΟΝΤΑ ΣΤΙΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΕΣ ΔΗΜΙΟΥΡΓΊΑΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΉΣ ΑΞΊΑΣ. (Greek)
    24 July 2022
    0 references
    MASTER IMA ZA CILJ SUDIONICIMA PRUŽITI ZNANJE, VJEŠTINE I UPRAVLJAČKE ALATE ZA RAZVOJ POSEBNIH VJEŠTINA ZA UPRAVLJANJE LJUDSKIM RESURSIMA KAO POSEBNOG ČIMBENIKA U PROCESIMA STVARANJA POSLOVNE VRIJEDNOSTI. (Croatian)
    24 July 2022
    0 references
    MASTERATUL ÎȘI PROPUNE SĂ OFERE PARTICIPANȚILOR CUNOȘTINȚE, COMPETENȚE ȘI INSTRUMENTE MANAGERIALE PENTRU A DEZVOLTA COMPETENȚE SPECIFICE PENTRU GESTIONAREA RESURSELOR UMANE, CA FACTOR DISTINCTIV ÎN PROCESELE DE CREARE A VALORII ÎNTREPRINDERILOR. (Romanian)
    24 July 2022
    0 references
    CIEĽOM MAGISTERSKÉHO ŠTÚDIA JE POSKYTNÚŤ ÚČASTNÍKOM ZNALOSTI, ZRUČNOSTI A MANAŽÉRSKE NÁSTROJE NA ROZVOJ ŠPECIFICKÝCH ZRUČNOSTÍ PRE RIADENIE ĽUDSKÝCH ZDROJOV AKO CHARAKTERISTICKÉHO FAKTORA PROCESOV TVORBY OBCHODNÝCH HODNÔT. (Slovak)
    24 July 2022
    0 references
    IL-KAPTAN GĦANDU L-GĦAN LI JIPPROVDI LILL-PARTEĊIPANTI B’GĦARFIEN, ĦILIET U GĦODOD MANIĠERJALI BIEX JIŻVILUPPAW ĦILIET SPEĊIFIĊI GĦALL-ĠESTJONI TAR-RIŻORSI UMANI BĦALA FATTUR DISTINTIV FIL-PROĊESSI TAL-ĦOLQIEN TAL-VALUR TAN-NEGOZJU. (Maltese)
    24 July 2022
    0 references
    O MESTRE VISA FORNECER AOS PARTICIPANTES CONHECIMENTOS, HABILIDADES E FERRAMENTAS GERENCIAIS PARA DESENVOLVER HABILIDADES ESPECÍFICAS PARA A GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS COMO UM FATOR DISTINTIVO NOS PROCESSOS DE CRIAÇÃO DE VALOR DE NEGÓCIOS. (Portuguese)
    24 July 2022
    0 references
    MAISTERIN TAVOITTEENA ON TARJOTA OSALLISTUJILLE TIETOJA, TAITOJA JA JOHTAMISVÄLINEITÄ, JOTTA HE VOIVAT KEHITTÄÄ HENKILÖSTÖHALLINNON ERITYISTAITOJA EROTTUVANA TEKIJÄNÄ LIIKETOIMINNAN ARVONMUODOSTUSPROSESSEISSA. (Finnish)
    24 July 2022
    0 references
    MISTRZ MA NA CELU DOSTARCZENIE UCZESTNIKOM WIEDZY, UMIEJĘTNOŚCI I NARZĘDZI KIEROWNICZYCH W CELU ROZWIJANIA KONKRETNYCH UMIEJĘTNOŚCI W ZAKRESIE ZARZĄDZANIA ZASOBAMI LUDZKIMI JAKO CHARAKTERYSTYCZNEGO CZYNNIKA W PROCESACH TWORZENIA WARTOŚCI BIZNESOWEJ. (Polish)
    24 July 2022
    0 references
    MAGISTER ŽELI UDELEŽENCEM ZAGOTOVITI ZNANJE, SPRETNOSTI IN UPRAVLJAVSKA ORODJA ZA RAZVOJ POSEBNIH SPRETNOSTI ZA UPRAVLJANJE S ČLOVEŠKIMI VIRI KOT POSEBNEGA DEJAVNIKA V PROCESIH USTVARJANJA POSLOVNE VREDNOSTI. (Slovenian)
    24 July 2022
    0 references
    CÍLEM MAGISTERSKÉHO PROGRAMU JE POSKYTNOUT ÚČASTNÍKŮM ZNALOSTI, DOVEDNOSTI A MANAŽERSKÉ NÁSTROJE PRO ROZVOJ SPECIFICKÝCH DOVEDNOSTÍ PRO ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ, KTERÉ JSOU CHARAKTERISTICKÝM FAKTOREM PŘI VYTVÁŘENÍ OBCHODNÍCH HODNOT. (Czech)
    24 July 2022
    0 references
    MAGISTRO TIKSLAS – SUTEIKTI DALYVIAMS ŽINIŲ, ĮGŪDŽIŲ IR VALDYMO PRIEMONIŲ, KAD BŪTŲ PLĖTOJAMI KONKRETŪS ŽMOGIŠKŲJŲ IŠTEKLIŲ VALDYMO ĮGŪDŽIAI, KURIE YRA IŠSKIRTINIS VERSLO VERTĖS KŪRIMO PROCESŲ VEIKSNYS. (Lithuanian)
    24 July 2022
    0 references
    MAĢISTRA MĒRĶIS IR NODROŠINĀT DALĪBNIEKUS AR ZINĀŠANĀM, PRASMĒM UN VADĪBAS INSTRUMENTIEM, LAI ATTĪSTĪTU ĪPAŠAS PRASMES CILVĒKRESURSU VADĪBAI KĀ ATŠĶIRĪGU FAKTORU BIZNESA VĒRTĪBAS RADĪŠANAS PROCESOS. (Latvian)
    24 July 2022
    0 references
    МАГИСТЪРЪТ ИМА ЗА ЦЕЛ ДА ПРЕДОСТАВИ НА УЧАСТНИЦИТЕ ЗНАНИЯ, УМЕНИЯ И УПРАВЛЕНСКИ ИНСТРУМЕНТИ ЗА РАЗВИВАНЕ НА СПЕЦИФИЧНИ УМЕНИЯ ЗА УПРАВЛЕНИЕ НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ КАТО ОТЛИЧИТЕЛЕН ФАКТОР В ПРОЦЕСИТЕ НА СЪЗДАВАНЕ НА СТОЙНОСТ В БИЗНЕСА. (Bulgarian)
    24 July 2022
    0 references
    A MESTER CÉLJA, HOGY A RÉSZTVEVŐK SZÁMÁRA ISMERETEKET, KÉSZSÉGEKET ÉS VEZETŐI ESZKÖZÖKET BIZTOSÍTSON AZ EMBERIERŐFORRÁS-MENEDZSMENTHEZ SZÜKSÉGES SPECIÁLIS KÉSZSÉGEK FEJLESZTÉSÉRE, MINT AZ ÜZLETI ÉRTÉKTEREMTÉSI FOLYAMATOK MEGKÜLÖNBÖZTETŐ TÉNYEZŐJÉRE. (Hungarian)
    24 July 2022
    0 references
    TÁ SÉ MAR AIDHM AG AN MÁISTIR EOLAS, SCILEANNA AGUS UIRLISÍ BAINISTÍOCHTA A CHUR AR FÁIL DO RANNPHÁIRTITHE CHUN SCILEANNA SONRACHA A FHORBAIRT LE HAGHAIDH BAINISTIÚ ACMHAINNÍ DAONNA MAR FHACHTÓIR AR LEITH I BPRÓISIS CRUTHAITHE LUACHA GNÓ. (Irish)
    24 July 2022
    0 references
    MASTERN SYFTAR TILL ATT GE DELTAGARNA KUNSKAP, FÄRDIGHETER OCH LEDNINGSVERKTYG FÖR ATT UTVECKLA SPECIFIKA FÄRDIGHETER FÖR PERSONALFÖRVALTNING SOM EN SÄRSKILJANDE FAKTOR I AFFÄRSVÄRDESKAPANDE PROCESSER. (Swedish)
    24 July 2022
    0 references
    MAGISTRI EESMÄRK ON ANDA OSALEJATELE TEADMISED, OSKUSED JA JUHTIMISVAHENDID, ET ARENDADA PERSONALIJUHTIMISE ERIOSKUSI, MIS ON ETTEVÕTTE VÄÄRTUSE LOOMISE PROTSESSIDES ERISTATAV TEGUR. (Estonian)
    24 July 2022
    0 references
    LAVELLO
    0 references
    8 April 2023
    0 references

    Identifiers

    G17B15000770009
    0 references
    0 references