THE KING EDUCATES STAFF (Q61482)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q61482 in Czech Republic
Language Label Description Also known as
English
THE KING EDUCATES STAFF
Project Q61482 in Czech Republic

    Statements

    0 references
    677,443.2 Czech koruna
    0 references
    27,097.73 Euro
    10 January 2020
    0 references
    796,992.0 Czech koruna
    0 references
    31,879.68 Euro
    10 January 2020
    0 references
    85 percent
    0 references
    1 October 2019
    0 references
    30 September 2021
    0 references
    30 September 2021
    0 references
    Kráťa, spol. s r.o.
    0 references
    0 references
    0 references

    50°26'15.14"N, 15°19'55.52"E
    0 references
    50601
    0 references
    Cílem projektu je vzdělávání zaměstnanců a pracovníků na dohodu o pracovní činnosti . Vzdělávání bude probíhat v oblastech měkkých a manažerských dovednostech. Cílem je zvýšit kvalifikaci , dovednosti a zvýšit úroveň znalostí v této oblasti . Dalším cílem je zapojit do projektu zaměstnance a pracovníky na DPČ starší 54 let. (Czech)
    0 references
    The aim of the project is to educate employees and workers to an agreement on work activities. Education will take place in areas of soft and managerial skills. The aim is to increase qualifications, skills and to increase the level of knowledge in this field. Another goal is to involve employees and employees in the project at DPČ over 54 years of age. (English)
    23 October 2020
    0.0127603902242828
    0 references
    L’objectif du projet est de former les employés et les travailleurs à un accord sur les activités professionnelles. La formation aura lieu dans les domaines des compétences non techniques et des compétences managériales. L’objectif est d’accroître les qualifications, les compétences et les connaissances dans ce domaine. Un autre objectif est de faire participer les employés et les employés de plus de 54 ans au projet. (French)
    28 November 2021
    0 references
    Ziel des Projekts ist es, Arbeitnehmer und Arbeitnehmer zu einer Vereinbarung über die Arbeitsaktivitäten auszubilden. Die Ausbildung findet in den Bereichen Soft- und Managementkompetenzen statt. Ziel ist es, die Qualifikationen, Fähigkeiten und Kenntnisse in diesem Bereich zu verbessern. Ein weiteres Ziel ist es, Mitarbeiter und Mitarbeiter über 54 Jahre in das Projekt einzubeziehen. (German)
    2 December 2021
    0 references
    Het doel van het project is werknemers en werknemers op te leiden voor een overeenkomst over werkactiviteiten. De opleiding zal plaatsvinden op het gebied van zachte en managementvaardigheden. Het doel is kwalificaties, vaardigheden en kennis op dit gebied te vergroten. Een ander doel is om werknemers en werknemers ouder dan 54 jaar bij het project te betrekken. (Dutch)
    13 December 2021
    0 references
    L'obiettivo del progetto è quello di formare dipendenti e lavoratori per un accordo sulle attività lavorative. La formazione si svolgerà nei settori delle competenze trasversali e gestionali. L'obiettivo è quello di migliorare le qualifiche, le competenze e le conoscenze in questo settore. Un altro obiettivo è coinvolgere nel progetto dipendenti e dipendenti di età superiore ai 54 anni. (Italian)
    14 January 2022
    0 references
    El objetivo del proyecto es formar a empleados y trabajadores para un acuerdo sobre actividades laborales. La formación se llevará a cabo en los ámbitos de las capacidades blandas y de gestión. El objetivo es aumentar las cualificaciones, las competencias y los conocimientos en este ámbito. Otro objetivo es involucrar a los empleados y empleados mayores de 54 años en el proyecto. (Spanish)
    15 January 2022
    0 references
    Formålet med projektet er at uddanne medarbejdere og arbejdstagere til en aftale om arbejdsaktiviteter. Uddannelse vil finde sted inden for områder med bløde og ledelsesmæssige færdigheder. Målet er at øge kvalifikationer og færdigheder og øge vidensniveauet på dette område. Et andet mål er at inddrage medarbejdere og medarbejdere i projektet hos DPČ over 54 år. (Danish)
    24 July 2022
    0 references
    Στόχος του σχεδίου είναι η εκπαίδευση των εργαζομένων και των εργαζομένων σε συμφωνία σχετικά με τις εργασιακές δραστηριότητες. Η εκπαίδευση θα πραγματοποιηθεί σε τομείς μη τεχνικών και διαχειριστικών δεξιοτήτων. Στόχος είναι η αύξηση των προσόντων, των δεξιοτήτων και η αύξηση του επιπέδου γνώσεων στον τομέα αυτό. Ένας άλλος στόχος είναι η συμμετοχή των εργαζομένων και των εργαζομένων στο έργο στην DPČ άνω των 54 ετών. (Greek)
    24 July 2022
    0 references
    Cilj projekta je educirati zaposlenike i radnike do dogovora o radnim aktivnostima. Obrazovanje će se odvijati u područjima mekih i upravljačkih vještina. Cilj je povećati kvalifikacije i vještine te povećati razinu znanja u tom području. Drugi cilj je uključiti zaposlenike i zaposlenike u projekt u DPČ-u starijem od 54 godine. (Croatian)
    24 July 2022
    0 references
    Scopul proiectului este de a educa angajații și lucrătorii la un acord privind activitățile profesionale. Educația va avea loc în domenii ale competențelor non-tehnice și manageriale. Scopul este de a spori calificările și competențele și de a crește nivelul de cunoștințe în acest domeniu. Un alt obiectiv este de a implica angajații și angajații în proiectul DPČ peste 54 de ani. (Romanian)
    24 July 2022
    0 references
    Cieľom projektu je vzdelávať zamestnancov a pracovníkov k dohode o pracovných aktivitách. Vzdelávanie sa uskutoční v oblastiach mäkkých a manažérskych zručností. Cieľom je zvýšiť kvalifikáciu, zručnosti a zvýšiť úroveň vedomostí v tejto oblasti. Ďalším cieľom je zapojiť zamestnancov a zamestnancov do projektu na DPČ nad 54 rokov. (Slovak)
    24 July 2022
    0 references
    L-għan tal-proġett huwa li jeduka lill-impjegati u lill-ħaddiema għal ftehim dwar l-attivitajiet tax-xogħol. L-edukazzjoni se sseħħ f’oqsma ta’ ħiliet personali u maniġerjali. L-għan huwa li jiżdiedu l-kwalifiki, il-ħiliet u li jiżdied il-livell ta’ għarfien f’dan il-qasam. Għan ieħor huwa li jiġu involuti l-impjegati u l-impjegati fil-proġett ta’ DPČ’il fuq minn 54 sena. (Maltese)
    24 July 2022
    0 references
    O objetivo do projeto é educar os funcionários e os trabalhadores para um acordo sobre as atividades de trabalho. A educação terá lugar em áreas de competências sociais e de gestão. O objetivo é aumentar as qualificações e competências e aumentar o nível de conhecimentos neste domínio. Outro objetivo é envolver funcionários e empregados no projeto da DPČ com mais de 54 anos de idade. (Portuguese)
    24 July 2022
    0 references
    Hankkeen tavoitteena on kouluttaa työntekijöitä ja työntekijöitä sopimaan työtehtävistä. Koulutusta annetaan pehmeiden taitojen ja johtamistaitojen aloilla. Tavoitteena on lisätä pätevyyksiä ja taitoja sekä lisätä alan osaamista. Toisena tavoitteena on saada työntekijät ja työntekijät mukaan hankkeeseen DPČ:ssä yli 54-vuotiaina. (Finnish)
    24 July 2022
    0 references
    Celem projektu jest edukowanie pracowników i pracowników do porozumienia w sprawie pracy. Edukacja będzie miała miejsce w obszarach umiejętności miękkich i kierowniczych. Celem jest podniesienie kwalifikacji, umiejętności i podniesienie poziomu wiedzy w tej dziedzinie. Kolejnym celem jest zaangażowanie pracowników i pracowników w projekt w DPČ powyżej 54 roku życia. (Polish)
    24 July 2022
    0 references
    Cilj projekta je izobraževati zaposlene in delavce za dogovor o delovnih aktivnostih. Izobraževanje bo potekalo na področjih mehkih in vodstvenih sposobnosti. Cilj je povečati kvalifikacije, znanja in spretnosti ter povečati raven znanja na tem področju. Drugi cilj je vključiti zaposlene in zaposlene v projekt pri podjetju DPČ, starejšem od 54 let. (Slovenian)
    24 July 2022
    0 references
    Projekto tikslas – šviesti darbuotojus ir darbuotojus susitarti dėl darbo veiklos. Švietimas vyks socialinių ir valdymo įgūdžių srityse. Tikslas – kelti kvalifikaciją, gerinti įgūdžius ir didinti žinių lygį šioje srityje. Kitas tikslas – į projektą įtraukti vyresnius nei 54 metų DPČ darbuotojus ir darbuotojus. (Lithuanian)
    24 July 2022
    0 references
    Projekta mērķis ir izglītot darbiniekus un darbiniekus, lai panāktu vienošanos par darba aktivitātēm. Izglītība notiks tādās jomās kā vispārīgās un vadības prasmes. Mērķis ir paaugstināt kvalifikāciju, prasmes un paaugstināt zināšanu līmeni šajā jomā. Vēl viens mērķis ir projektā iesaistīt darbiniekus un darbiniekus DPČ, kas vecāki par 54 gadiem. (Latvian)
    24 July 2022
    0 references
    Целта на проекта е да се образоват служителите и работниците към споразумение за трудова дейност. Образованието ще се провежда в области на меки и управленски умения. Целта е да се повишат квалификациите, уменията и да се повиши нивото на знания в тази област. Друга цел е служителите и служителите да бъдат включени в проекта в DPČ на възраст над 54 години. (Bulgarian)
    24 July 2022
    0 references
    A projekt célja, hogy a munkavállalókat és a munkavállalókat a munkatevékenységekről szóló megállapodásra ösztönözze. Az oktatásra a puha és vezetői készségek területén kerül sor. A cél a képesítések és a készségek növelése, valamint az ismeretek szintjének növelése ezen a területen. A másik cél az, hogy a DPČ 54 évesnél idősebb alkalmazottait és alkalmazottait bevonják a projektbe. (Hungarian)
    24 July 2022
    0 references
    Is é is aidhm don tionscadal oideachas a chur ar fhostaithe agus ar oibrithe chun teacht ar chomhaontú maidir le gníomhaíochtaí oibre. Beidh an t-oideachas ar siúl i réimsí na scileanna boga agus bainistíochta. Is é an aidhm atá ann cáilíochtaí agus scileanna a mhéadú agus an leibhéal eolais sa réimse seo a mhéadú. Sprioc eile is ea fostaithe agus fostaithe a bheith rannpháirteach sa tionscadal ag DPČ os cionn 54 bliain d’aois. (Irish)
    24 July 2022
    0 references
    Syftet med projektet är att utbilda medarbetare och arbetstagare till ett avtal om arbetsaktiviteter. Utbildning kommer att äga rum inom mjuka och ledarkompetenser. Syftet är att öka kvalifikationerna och kompetensen och öka kunskaperna på detta område. Ett annat mål är att involvera medarbetare och medarbetare i projektet på DPČ över 54 år. (Swedish)
    24 July 2022
    0 references
    Projekti eesmärk on teavitada töötajaid ja töötajaid tööalaste kokkulepete sõlmimisest. Haridus toimub pehmete ja juhtimisoskustega valdkondades. Eesmärk on suurendada kvalifikatsiooni ja oskusi ning tõsta teadmiste taset selles valdkonnas. Teine eesmärk on kaasata DPČi projekti üle 54-aastased töötajad ja töötajad. (Estonian)
    24 July 2022
    0 references

    Identifiers

    CZ.03.1.52/0.0/0.0/19_097/0012868
    0 references