Change of governance in GRUND (Q59791)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q59791 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Change of governance in GRUND |
Project Q59791 in Czech Republic |
Statements
2,197,930.0 Czech koruna
0 references
2,585,800.0 Czech koruna
0 references
85 percent
0 references
1 March 2019
0 references
31 December 2021
0 references
28 February 2021
0 references
GRUND a.s.
0 references
54223
0 references
Cílem projektu je dosažení změny v řízení společnosti Grund a. s. Změna bude spočívat v zavedení systému age managementu, který bude podporovat diferencovaný přístup k různým věkovým kategoriím zaměstnanců a zohledňovat jejich specifické potřeby. (Czech)
0 references
The aim of the project is to achieve a change in the management of Grund a. s. The change will consist of introducing an age management system that will promote a differentiated approach to different age categories of employees and take into account their specific needs. (English)
23 October 2020
0.0048710729161762
0 references
L’objectif du projet est de parvenir à un changement dans la gestion de Grund a.s. Le changement consistera en l’introduction d’un système de gestion de l’âge qui soutiendra une approche différenciée des différentes catégories d’âge des salariés et tiendra compte de leurs besoins spécifiques. (French)
28 November 2021
0 references
Ziel des Projekts ist es, eine Änderung des Managements von Grund a.s zu erreichen. Die Änderung wird in der Einführung eines Altersmanagementsystems bestehen, das eine differenzierte Herangehensweise an unterschiedliche Altersgruppen von Arbeitnehmern unterstützt und deren spezifischen Bedürfnissen Rechnung trägt. (German)
2 December 2021
0 references
Het doel van het project is het realiseren van een verandering in het beheer van Grund a.s. De verandering zal bestaan uit de invoering van een leeftijdsmanagementsysteem dat een gedifferentieerde aanpak van verschillende leeftijdscategorieën van werknemers ondersteunt en rekening houdt met hun specifieke behoeften. (Dutch)
13 December 2021
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di realizzare un cambiamento nella gestione di Grund a.s. Il cambiamento consisterà nell'introduzione di un sistema di gestione dell'età che sosterrà un approccio differenziato alle diverse categorie di età dei dipendenti e terrà conto delle loro esigenze specifiche. (Italian)
14 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es lograr un cambio en la gestión de Grund a.s. El cambio consistirá en la introducción de un sistema de gestión de la edad que apoye un enfoque diferenciado de las diferentes categorías de edad de los empleados y tenga en cuenta sus necesidades específicas. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Formålet med projektet er at opnå en ændring i ledelsen af Grund a. s. Ændringen vil bestå i at indføre et aldersstyringssystem, der vil fremme en differentieret tilgang til forskellige aldersgrupper af medarbejdere og tage hensyn til deres specifikke behov. (Danish)
24 July 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι να επιτευχθεί αλλαγή στη διαχείριση της Grund a. s. Η αλλαγή θα συνίσταται στην εισαγωγή ενός συστήματος διαχείρισης της ηλικίας που θα προωθεί μια διαφοροποιημένη προσέγγιση στις διάφορες ηλικιακές κατηγορίες των εργαζομένων και θα λαμβάνει υπόψη τις ειδικές ανάγκες τους. (Greek)
24 July 2022
0 references
Cilj projekta je postići promjenu u upravljanju Grund a. s. Promjena će se sastojati od uvođenja sustava upravljanja dobi koji će promicati diferencirani pristup različitim dobnim kategorijama zaposlenika i uzeti u obzir njihove specifične potrebe. (Croatian)
24 July 2022
0 references
Scopul proiectului este de a realiza o schimbare în gestionarea Grund a. s. Schimbarea va consta în introducerea unui sistem de gestionare a vârstei care va promova o abordare diferențiată a diferitelor categorii de vârstă ale angajaților și va ține seama de nevoile specifice ale acestora. (Romanian)
24 July 2022
0 references
Cieľom projektu je dosiahnuť zmenu v riadení spoločnosti Grund a. s. Zmena bude pozostávať zo zavedenia systému riadenia veku, ktorý podporí diferencovaný prístup k rôznym vekovým kategóriám zamestnancov a zohľadní ich špecifické potreby. (Slovak)
24 July 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li tinkiseb bidla fil-ġestjoni ta’ Grund a. s. Il-bidla se tikkonsisti fl-introduzzjoni ta’ sistema ta’ ġestjoni tal-età li se tippromwovi approċċ differenzjat għal kategoriji differenti ta’ età ta’ impjegati u tqis il-ħtiġijiet speċifiċi tagħhom. (Maltese)
24 July 2022
0 references
O objetivo do projeto é conseguir uma mudança na gestão da Grund a. s. A mudança consistirá na introdução de um sistema de gestão da idade que promova uma abordagem diferenciada para as diferentes categorias etárias de trabalhadores e tenha em conta as suas necessidades específicas. (Portuguese)
24 July 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on saada aikaan muutos Grund a. s:n johtamisessa. Muutoksessa otetaan käyttöön ikäjohtamisjärjestelmä, joka edistää eriytettyä lähestymistapaa eri ikäryhmiin ja jossa otetaan huomioon heidän erityistarpeensa. (Finnish)
24 July 2022
0 references
Celem projektu jest osiągnięcie zmiany w zarządzaniu Grund a. s. Zmiana polega na wprowadzeniu systemu zarządzania wiekiem, który będzie promował zróżnicowane podejście do różnych kategorii wiekowych pracowników i uwzględniał ich specyficzne potrzeby. (Polish)
24 July 2022
0 references
Cilj projekta je doseči spremembo v upravljanju Grund a. s. Sprememba bo sestavljena iz uvedbe sistema upravljanja starosti, ki bo spodbujal diferenciran pristop k različnim starostnim kategorijam zaposlenih in upošteval njihove posebne potrebe. (Slovenian)
24 July 2022
0 references
Projekto tikslas – pakeisti „Grund a. s.“ valdymą, įvedant amžiaus valdymo sistemą, kuri skatins diferencijuotą požiūrį į skirtingas darbuotojų amžiaus kategorijas ir atsižvelgs į jų specifinius poreikius. (Lithuanian)
24 July 2022
0 references
Projekta mērķis ir panākt izmaiņas Grund a. s vadībā. Izmaiņa sastāvēs no vecuma vadības sistēmas ieviešanas, kas veicinās diferencētu pieeju dažādām darbinieku vecuma kategorijām un ņems vērā viņu īpašās vajadzības. (Latvian)
24 July 2022
0 references
Целта на проекта е да се постигне промяна в управлението на Grund a. s. Промяната ще се състои в въвеждане на система за управление на възрастта, която ще насърчи диференциран подход към различните възрастови категории служители и ще вземе предвид техните специфични нужди. (Bulgarian)
24 July 2022
0 references
A projekt célja, hogy változást érjen el a Grund a. s. vezetésében. A változás egy olyan életkorkezelési rendszer bevezetéséből áll, amely elősegíti a munkavállalók különböző korcsoportjainak differenciált megközelítését, és figyelembe veszi sajátos szükségleteiket. (Hungarian)
24 July 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail athrú a bhaint amach i mbainistíocht Grund a. s. Is éard a bheidh san athrú córas bainistíochta aoise a thabhairt isteach a chuirfidh cur chuige difreáilte chun cinn maidir le catagóirí aoise éagsúla fostaithe agus a chuirfidh a riachtanais shonracha san áireamh. (Irish)
24 July 2022
0 references
Syftet med projektet är att åstadkomma en förändring i förvaltningen av Grund a. s. Förändringen kommer att bestå i att införa ett åldersstyrningssystem som främjar ett differentierat förhållningssätt till olika ålderskategorier av anställda och tar hänsyn till deras specifika behov. (Swedish)
24 July 2022
0 references
Projekti eesmärk on saavutada muutus Grund a. s juhtimises. Muutus seisneb vanuselise juhtimise süsteemi kehtestamises, mis edendab töötajate eri vanusekategooriate diferentseeritud käsitlust ja võtab arvesse nende erivajadusi. (Estonian)
24 July 2022
0 references
Identifiers
CZ.03.1.52/0.0/0.0/17_079/0009482
0 references