Continuous professional growth for the stability and prosperity of society (Q55964)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q55964 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Continuous professional growth for the stability and prosperity of society |
Project Q55964 in Czech Republic |
Statements
2,228,731.2 Czech koruna
0 references
3,842,640.0 Czech koruna
0 references
58 percent
0 references
1 November 2017
0 references
31 October 2019
0 references
31 October 2019
0 references
Česká podnikatelská pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group
0 references
18600
0 references
Projekt představuje realizaci dvouletého plánu vzdělávání vybraných zaměstnanců společnosti ČPP, a.s. Vienna Insurance Group.Jedná se o proškolení 135 pracovníků sítě poboček žadatele a regionálního ředitelství na vybraných pozicích ve všech mimopražských regionech. Cílem je zvýšení manažerských a měkkých dovedností účastníků za účelem sjednocení úrovně poskytovaných služeb, zvýšení kompetencí zaměstnanců a podpory jejich profesního růstu pro dosažení stability a prosperity společnosti. (Czech)
0 references
The project represents the implementation of a two-year training plan for selected employees of ČPP, a.s. Vienna Insurance Group.It is a training of 135 staff of the applicant’s network of branches and regional directorates in selected positions in all non-Prague regions. The aim is to increase the managerial and soft skills of participants in order to unify the level of services provided, increase employees’ competences and promote their professional growth in order to achieve company stability and prosperity. (English)
22 October 2020
0.7473448401291024
0 references
Il s’agit de la mise en œuvre d’un plan de formation de deux ans à l’intention de certains employés de ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Il s’agit de la formation de 135 employés du réseau de succursales et de la direction régionale du demandeur à des postes sélectionnés dans toutes les régions n’appartenant pas à la Prague. L’objectif est d’accroître les compétences managériales et non techniques des participants afin d’harmoniser le niveau de service fourni, d’accroître les compétences des salariés et de promouvoir leur croissance professionnelle afin d’atteindre la stabilité et la prospérité de l’entreprise. (French)
28 November 2021
0 references
Das Projekt stellt die Umsetzung eines zweijährigen Schulungsplans für ausgewählte Mitarbeiter der ČPP, a.s. Vienna Insurance Group dar. Hierbei handelt es sich um die Ausbildung von 135 Mitarbeitern des Filialnetzwerks und der Regionaldirektion des Antragstellers in ausgewählten Positionen in allen Nicht-Prag-Regionen. Ziel ist es, die Management- und Soft Skills der Teilnehmer zu verbessern, um das Leistungsniveau zu harmonisieren, die Kompetenzen der Mitarbeiter zu erhöhen und ihr berufliches Wachstum zu fördern, um die Stabilität und den Wohlstand des Unternehmens zu erreichen. (German)
2 December 2021
0 references
Het project behelst de uitvoering van een tweejarig opleidingsplan voor geselecteerde werknemers van ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Dit is de opleiding van 135 medewerkers van het branchenetwerk van de aanvrager en het regionale directoraat in geselecteerde functies in alle niet-Praagse regio’s. Het doel is om de management- en zachte vaardigheden van deelnemers te vergroten om het dienstverleningsniveau te harmoniseren, de competenties van werknemers te vergroten en hun professionele groei te bevorderen teneinde de stabiliteit en welvaart van het bedrijf te bereiken. (Dutch)
13 December 2021
0 references
Il progetto rappresenta l'attuazione di un piano di formazione biennale per dipendenti selezionati di ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Si tratta della formazione di 135 dipendenti della rete di filiali del candidato e della direzione regionale in posizioni selezionate in tutte le regioni non di Praga. L'obiettivo è quello di aumentare le competenze manageriali e soft dei partecipanti al fine di armonizzare il livello di servizio fornito, aumentare le competenze dei dipendenti e promuovere la loro crescita professionale al fine di raggiungere la stabilità e la prosperità dell'azienda. (Italian)
14 January 2022
0 references
El proyecto representa la aplicación de un plan de formación bienal para los empleados seleccionados de ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Se trata de la formación de 135 empleados de la red de sucursales del solicitante y de la dirección regional en puestos seleccionados en todas las regiones no pertenecientes a Praga. El objetivo es aumentar las habilidades de gestión y blanda de los participantes con el fin de armonizar el nivel de servicio prestado, aumentar las competencias de los empleados y promover su crecimiento profesional con el fin de lograr la estabilidad y prosperidad de la empresa. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Projektet repræsenterer gennemførelsen af en toårig uddannelsesplan for udvalgte medarbejdere i ČPP, a.s. Wien Insurance Group.Det er en uddannelse af 135 medarbejdere i ansøgerens netværk af filialer og regionale direktorater i udvalgte stillinger i alle ikke-Prag-regioner. Målet er at øge deltagernes ledelsesmæssige og bløde færdigheder med henblik på at forene serviceniveauet, øge medarbejdernes kompetencer og fremme deres faglige vækst med henblik på at opnå stabilitet og velstand i virksomhederne. (Danish)
23 July 2022
0 references
Το έργο αντιπροσωπεύει την εφαρμογή διετούς προγράμματος κατάρτισης για επιλεγμένους υπαλλήλους της ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Πρόκειται για κατάρτιση 135 υπαλλήλων του δικτύου υποκαταστημάτων και περιφερειακών διευθύνσεων του αιτούντος σε επιλεγμένες θέσεις σε όλες τις περιφέρειες εκτός Πράγας. Στόχος είναι η αύξηση των διευθυντικών και μη τεχνικών δεξιοτήτων των συμμετεχόντων προκειμένου να ενοποιηθεί το επίπεδο των παρεχόμενων υπηρεσιών, να αυξηθούν οι ικανότητες των εργαζομένων και να προωθηθεί η επαγγελματική τους ανάπτυξη, προκειμένου να επιτευχθεί η σταθερότητα και η ευημερία των επιχειρήσεων. (Greek)
23 July 2022
0 references
Projekt predstavlja provedbu dvogodišnjeg plana obuke za odabrane djelatnike ČPP, a.s. Bečke osiguravajuće grupe. Riječ je o edukaciji 135 djelatnika mreže podružnica i regionalnih uprava podnositelja zahtjeva na odabranim pozicijama u svim regijama izvan Praga. Cilj je povećati menadžerske i meke vještine sudionika kako bi se ujednačila razina pruženih usluga, povećale kompetencije zaposlenika i promicao njihov profesionalni rast kako bi se postigla stabilnost i prosperitet tvrtke. (Croatian)
23 July 2022
0 references
Proiectul reprezintă punerea în aplicare a unui plan de formare pe doi ani pentru angajații selectați ai ČPP, a.s. Vienna Insurance Group.Este o formare a 135 de angajați ai rețelei de sucursale și direcții regionale a solicitantului în funcții selectate în toate regiunile din afara regiunii Praga. Scopul este de a spori abilitățile manageriale și non-tehnice ale participanților pentru a unifica nivelul serviciilor furnizate, a crește competențele angajaților și a promova creșterea profesională a acestora pentru a obține stabilitatea și prosperitatea companiei. (Romanian)
23 July 2022
0 references
Projekt predstavuje realizáciu dvojročného školiaceho plánu pre vybraných zamestnancov spoločnosti ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Ide o školenie 135 zamestnancov siete pobočiek a regionálnych riaditeľstiev žiadateľa na vybraných pozíciách vo všetkých regiónoch mimo Prahy. Cieľom je zvýšiť manažérske a mäkké zručnosti účastníkov s cieľom zjednotiť úroveň poskytovaných služieb, zvýšiť kompetencie zamestnancov a podporiť ich profesionálny rast s cieľom dosiahnuť stabilitu a prosperitu spoločnosti. (Slovak)
23 July 2022
0 references
Il-proġett jirrappreżenta l-implimentazzjoni ta’ pjan ta’ taħriġ ta’ sentejn għal impjegati magħżula ta’ ČPP, a.s. Vjenna Insurance Group. Huwa taħriġ ta’ 135 membru tal-persunal tan-netwerk ta’ fergħat u direttorati reġjonali tal-applikant f’pożizzjonijiet magħżula fir-reġjuni kollha mhux ta’ Praga. L-għan huwa li jiżdiedu l-ħiliet maniġerjali u personali tal-parteċipanti sabiex jiġi unifikat il-livell ta’ servizzi pprovduti, jiżdiedu l-kompetenzi tal-impjegati u jiġi promoss it-tkabbir professjonali tagħhom sabiex jinkisbu l-istabbiltà u l-prosperità tal-kumpanija. (Maltese)
23 July 2022
0 references
O projeto representa a execução de um plano de formação de dois anos para funcionários selecionados da ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Trata-se de uma formação de 135 funcionários da rede de sucursais e direções regionais da recorrente em cargos selecionados em todas as regiões não pertencentes a Praga. O objetivo é aumentar as competências de gestão e sociais dos participantes, a fim de unificar o nível dos serviços prestados, aumentar as competências dos trabalhadores e promover o seu crescimento profissional, a fim de alcançar a estabilidade e a prosperidade da empresa. (Portuguese)
23 July 2022
0 references
Hankkeessa toteutetaan kaksivuotinen koulutussuunnitelma ČPP:n, a.s. Wien Insurance Groupin valituille työntekijöille. Kyseessä on 135 työntekijän koulutus hakijan toimialaverkostosta ja alueellisista osastoista valituissa tehtävissä kaikilla muilla kuin Portugalin alueilla. Tavoitteena on lisätä osallistujien johtamistaitoja ja pehmeitä taitoja, jotta voidaan yhtenäistää tarjottujen palvelujen tasoa, lisätä työntekijöiden osaamista ja edistää heidän ammatillista kasvuaan yrityksen vakauden ja vaurauden saavuttamiseksi. (Finnish)
23 July 2022
0 references
Projekt stanowi realizację dwuletniego planu szkoleń dla wybranych pracowników ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Jest to szkolenie 135 pracowników sieci oddziałów i dyrekcji regionalnych wnioskodawcy na wybranych stanowiskach we wszystkich regionach spoza Pragi. Celem jest zwiększenie umiejętności menedżerskich i miękkich uczestników w celu ujednolicenia poziomu świadczonych usług, zwiększenia kompetencji pracowników i promowania ich rozwoju zawodowego w celu osiągnięcia stabilności i dobrobytu przedsiębiorstwa. (Polish)
23 July 2022
0 references
Projekt predstavlja izvedbo dvoletnega načrta usposabljanja za izbrane zaposlene v ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Je usposabljanje 135 zaposlenih prijaviteljev mreže podružnic in regionalnih direktoratov na izbranih položajih v vseh regijah, ki ne spadajo v Pragi. Cilj je povečati vodstvene in mehke spretnosti udeležencev, da bi poenotili raven zagotovljenih storitev, povečali kompetence zaposlenih in spodbudili njihovo poklicno rast, da bi dosegli stabilnost in blaginjo podjetja. (Slovenian)
23 July 2022
0 references
Projektas – tai dvejų metų mokymo plano įgyvendinimas atrinktiems ČPP, a.s. Vienos draudimo grupės darbuotojams. Tai 135 darbuotojų mokymai pareiškėjo filialų ir regioninių direktoratų tinkle pasirinktose pareigose visuose ne Prahos regionuose. Siekiama didinti dalyvių valdymo ir socialinius įgūdžius, kad būtų suvienodintas teikiamų paslaugų lygis, didinamos darbuotojų kompetencijos ir skatinamas jų profesinis augimas, kad būtų pasiektas įmonės stabilumas ir klestėjimas. (Lithuanian)
23 July 2022
0 references
Projekts paredz divu gadu apmācības plāna īstenošanu atlasītiem ČPP, a.s. Vienna Insurance Group darbiniekiem. Tas ir 135 darbinieku apmācība pieteikuma iesniedzēja filiāļu un reģionālo direktorātu tīklā izvēlētajos amatos visos reģionos, kas nav Prāgas reģioni. Mērķis ir palielināt dalībnieku vadības un vispārīgās prasmes, lai vienādotu sniegto pakalpojumu līmeni, palielinātu darbinieku kompetences un veicinātu viņu profesionālo izaugsmi, lai panāktu uzņēmuma stabilitāti un labklājību. (Latvian)
23 July 2022
0 references
Проектът представлява изпълнение на двугодишен план за обучение на избрани служители на ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Това е обучение на 135 служители на мрежата от клонове и регионални дирекции на заявителя на избрани позиции във всички региони извън Прага. Целта е да се повишат управленските и меките умения на участниците, за да се уеднаквят нивото на предоставяните услуги, да се увеличат компетенциите на служителите и да се насърчи тяхното професионално израстване, за да се постигне стабилност и просперитет на компанията. (Bulgarian)
23 July 2022
0 references
A projekt egy kétéves képzési terv végrehajtását jelenti a ČPP, a.s. Vienna Insurance Group kiválasztott alkalmazottai számára. Ez a pályázó fiókjainak és regionális igazgatóságainak 135 alkalmazottjának képzése az összes nem prágai régióban kiválasztott pozíciókban. A cél a résztvevők vezetői és humán készségeinek növelése a nyújtott szolgáltatások szintjének egységesítése, a munkavállalók kompetenciáinak növelése és szakmai fejlődésük elősegítése érdekében a vállalat stabilitásának és jólétének elérése érdekében. (Hungarian)
23 July 2022
0 references
Is ionann an tionscadal seo agus plean oiliúna dhá bhliain a chur i bhfeidhm d’fhostaithe roghnaithe de chuid ČPP, a.s. Grúpa Árachais Vín.Is oiliúint é ar 135 bhall foirne de líonra brainsí agus stiúrthóireachtaí réigiúnacha an iarratasóra i bpoist roghnaithe i ngach réigiún neamh-Phrág. Is é an aidhm atá ann scileanna bainistíochta agus boga na rannpháirtithe a mhéadú chun leibhéal na seirbhísí a sholáthraítear a aontú, inniúlachtaí na bhfostaithe a mhéadú agus a bhfás gairmiúil a chur chun cinn d’fhonn cobhsaíocht agus rathúnas cuideachtaí a bhaint amach. (Irish)
23 July 2022
0 references
Projektet representerar genomförandet av en tvåårig utbildningsplan för utvalda anställda inom ČPP, a.s. Vienna Insurance Group. Det är en utbildning av 135 anställda i sökandens nätverk av filialer och regionala direktorat på utvalda befattningar i alla regioner utanför Prag. Syftet är att öka deltagarnas ledarskaps- och mjuka färdigheter för att skapa en enhetlig nivå på de tjänster som tillhandahålls, öka de anställdas kompetens och främja deras yrkesmässiga tillväxt i syfte att uppnå stabilitet och välstånd i företagen. (Swedish)
23 July 2022
0 references
Projekt kujutab endast kaheaastase koolituskava rakendamist ČPP, a.s. Vienna Insurance Groupi valitud töötajatele. See on 135 töötaja koolitus taotleja filiaalide võrgustikus ja piirkondlikes direktoraatides valitud ametikohtadel kõigis väljaspool Praha piirkondi. Eesmärk on suurendada osalejate juhtimisoskusi ja pehmeid oskusi, et ühtlustada pakutavate teenuste taset, suurendada töötajate pädevust ja edendada nende ametialast kasvu, et saavutada ettevõtte stabiilsus ja heaolu. (Estonian)
23 July 2022
0 references
Identifiers
CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_043/0003762
0 references