Go on, move on! 50+ in MSK (Q52825)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q52825 in Czech Republic
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Go on, move on! 50+ in MSK |
Project Q52825 in Czech Republic |
Statements
84,947,471.7 Czech koruna
0 references
3,482,846.3397000004 Euro
0 references
99,938,202.0 Czech koruna
0 references
4,097,466.282 Euro
0 references
85 percent
0 references
1 March 2016
0 references
30 April 2023
0 references
30 June 2022
0 references
Úřad práce České republiky
0 references
17000
0 references
Podpora uchazečů/zájemců o zaměstnání vedených v evidenci ÚP, kteří spadají do kategorie obtížně umístitelných z důvodu vyššího věku (50+). Tyto osoby budou mít možnost v rámci projektu absolvovat ucelený komplex vzdělávacích a poradenských aktivit, které podpoří jejich zaměstnatelnost a zvýší jejich šance na nalezení zaměstnání. Jedná se o cílovou skupinu, která patří k nejhůře umístitelným na trh práce, a která se potýká se specifickými handicapy, které jim návrat na trh práce velmi ztěžují. (Czech)
0 references
Support for applicants/employees kept in the CU register, who fall into the category difficult to place because of the age of older (50+). These persons will be able to complete a comprehensive complex of educational and advisory activities within the project, which will promote their employability and increase their chances of finding employment. It is a target group which is one of the worst placed on the labour market and which is facing specific handicaps that make it very difficult for them to return to the labour market. (English)
22 October 2020
0.3733626095032645
0 references
Soutien aux demandeurs d’emploi/candidats inscrits au registre ÚP qui relèvent d’une catégorie difficile à placer en raison de leur âge plus avancé (50 ans et plus). Ces personnes seront en mesure de mener à bien un ensemble complet d’activités d’éducation et de conseil dans le cadre du projet, ce qui favorisera leur employabilité et augmentera leurs chances de trouver un emploi. Il s’agit d’un groupe cible qui est l’un des plus mal placés sur le marché du travail et qui est confronté à des handicaps spécifiques qui font qu’il leur est très difficile de revenir sur le marché du travail. (French)
28 November 2021
0 references
Unterstützung für im ÚP-Register registrierte Arbeitsuchende/Kandidaten, die aufgrund ihres älteren Alters in eine Kategorie fallen, die aufgrund ihres älteren Alters schwer zu platzieren ist (50+). Diese Menschen werden im Rahmen des Projekts ein umfassendes Spektrum an Bildungs- und Beratungstätigkeiten durchführen können, um ihre Beschäftigungsfähigkeit zu unterstützen und ihre Chancen auf einen Arbeitsplatz zu erhöhen. Dies ist eine Zielgruppe, die zu den schlechtesten auf dem Arbeitsmarkt gebracht wird und mit besonderen Nachteilen konfrontiert ist, die es für sie sehr schwierig machen, wieder auf den Arbeitsmarkt zurückzukehren. (German)
2 December 2021
0 references
Ondersteuning van werkzoekenden/kandidaten die in het ÚP-register zijn ingeschreven en in een categorie vallen die vanwege hun oudere leeftijd moeilijk te plaatsen is (50+). Deze mensen zullen in het kader van het project een uitgebreide reeks onderwijs- en adviesactiviteiten kunnen uitvoeren, die hun inzetbaarheid zullen ondersteunen en hun kansen op het vinden van een baan zullen vergroten. Dit is een doelgroep die behoort tot de slechtst geplaatste arbeidsmarkt en wordt geconfronteerd met specifieke handicaps die het voor hen erg moeilijk maken om terug te keren naar de arbeidsmarkt. (Dutch)
13 December 2021
0 references
Sostegno alle persone in cerca di lavoro/candidati iscritti nel registro ÚP che rientrano in una categoria difficile da collocare a causa della loro età superiore (50+). Queste persone saranno in grado di completare una serie completa di attività educative e di consulenza nel quadro del progetto, che sosterrà la loro occupabilità e aumenterà le possibilità di trovare un lavoro. Si tratta di un gruppo di destinatari che è tra i più poveri sul mercato del lavoro e si trova di fronte a svantaggi specifici che rendono molto difficile per loro tornare sul mercato del lavoro. (Italian)
14 January 2022
0 references
Apoyo a los solicitantes de empleo/candidatos inscritos en el registro UP que entran en una categoría difícil de colocar debido a su edad avanzada (más de 50 años). Estas personas podrán completar un amplio conjunto de actividades educativas y de asesoramiento en el marco del proyecto, que apoyarán su empleabilidad y aumentarán sus posibilidades de encontrar un empleo. Se trata de un grupo destinatario que se encuentra entre los peor situados en el mercado laboral y se enfrenta a desventajas específicas que dificultan su reincorporación al mercado laboral. (Spanish)
15 January 2022
0 references
Στήριξη των αιτούντων/απασχολουμένων που τηρούνται στο μητρώο της ΤΕ, οι οποίοι εμπίπτουν στην κατηγορία που είναι δύσκολο να ταξινομηθεί λόγω ηλικίας μεγαλύτερης ηλικίας (50+). Τα άτομα αυτά θα είναι σε θέση να ολοκληρώσουν ένα ολοκληρωμένο σύνολο εκπαιδευτικών και συμβουλευτικών δραστηριοτήτων στο πλαίσιο του σχεδίου, οι οποίες θα προωθήσουν την απασχολησιμότητά τους και θα αυξήσουν τις πιθανότητές τους να βρουν απασχόληση. Πρόκειται για μια ομάδα-στόχο η οποία είναι μία από τις χειρότερες θέσεις στην αγορά εργασίας και αντιμετωπίζει ειδικά μειονεκτήματα που δυσχεραίνουν πολύ την επιστροφή τους στην αγορά εργασίας. (Greek)
23 August 2022
0 references
Støtte til ansøgere/arbejdstagere, der føres i CU-registeret, og som falder ind under kategorien, der er vanskelig at placere på grund af ældre alder (50+). Disse personer vil være i stand til at fuldføre et omfattende kompleks af uddannelses- og rådgivningsaktiviteter inden for projektet, som vil fremme deres beskæftigelsesegnethed og øge deres chancer for at finde beskæftigelse. Det er en målgruppe, som er en af de dårligst stillede på arbejdsmarkedet, og som står over for særlige handicap, der gør det meget vanskeligt for dem at vende tilbage til arbejdsmarkedet. (Danish)
23 August 2022
0 references
Tuki CU-rekisterissä pidetyille hakijoille/työntekijöille, jotka kuuluvat ikäryhmään, jota on vaikea sijoittaa vanhemman iän vuoksi (yli 50 vuotta). Nämä henkilöt voivat toteuttaa hankkeessa kattavan koulutus- ja neuvontatoiminnan, joka edistää heidän työllistettävyyttään ja parantaa heidän työllistymismahdollisuuksiaan. Se on kohderyhmä, joka on yksi pahimmista työmarkkinoilla ja jolla on erityisiä haittoja, joiden vuoksi heidän on hyvin vaikea palata työmarkkinoille. (Finnish)
23 August 2022
0 references
Appoġġ għall-applikanti/impjegati miżmuma fir-reġistru tal-Unjoni Doganali, li jaqgħu fil-kategorija diffiċli biex jitqiegħdu minħabba l-età ta’ età akbar (50+). Dawn il-persuni se jkunu jistgħu jlestu kumpless komprensiv ta’ attivitajiet edukattivi u ta’ konsulenza fi ħdan il-proġett, li se jippromwovi l-impjegabbiltà tagħhom u jżid iċ-ċansijiet tagħhom li jsibu impjieg. Huwa grupp fil-mira li huwa wieħed mill-agħar postijiet fis-suq tax-xogħol u li qed jiffaċċja żvantaġġi speċifiċi li jagħmluha diffiċli ħafna għalihom li jerġgħu lura fis-suq tax-xogħol. (Maltese)
23 August 2022
0 references
Atbalsts pieteikuma iesniedzējiem/darbiniekiem, kas tiek turēti muitas savienības reģistrā un ietilpst kategorijā, kuru ir grūti ievietot vecāku (50+) vecuma dēļ. Šīs personas projekta ietvaros varēs pabeigt visaptverošu izglītības un konsultāciju pasākumu kompleksu, kas veicinās viņu nodarbināmību un palielinās viņu izredzes atrast darbu. Tā ir mērķgrupa, kas ir viena no vissliktākajām darba tirgū un saskaras ar īpašām grūtībām, kuru dēļ viņiem ir ļoti grūti atgriezties darba tirgū. (Latvian)
23 August 2022
0 references
Podpora pre žiadateľov/zamestnancov vedených v registri CU, ktorí patria do kategórie, ktorú je ťažké umiestniť z dôvodu veku starších osôb (50+). Tieto osoby budú môcť v rámci projektu dokončiť komplexný komplex vzdelávacích a poradenských aktivít, ktoré podporia ich zamestnateľnosť a zvýšia ich šance nájsť si zamestnanie. Je to cieľová skupina, ktorá je jednou z najhorších na trhu práce a ktorá čelí osobitným znevýhodneniam, ktoré im veľmi sťažujú návrat na trh práce. (Slovak)
23 August 2022
0 references
Tacaíocht d’iarratasóirí/fostaithe a choimeádtar i gclár an CU, a thagann isteach sa chatagóir is deacair a chur i bhfeidhm mar gheall ar aois níos sine (50+). Beidh na daoine sin in ann coimpléasc cuimsitheach de ghníomhaíochtaí oideachais agus comhairleacha a chur i gcrích laistigh den tionscadal, rud a chuirfidh lena n-infhostaitheacht agus a chuirfidh lena ndeiseanna fostaíocht a fháil. Is spriocghrúpa é atá ar cheann de na grúpaí is measa a chuirtear ar mhargadh an tsaothair agus a bhfuil míbhuntáistí sonracha os a gcomhair, rud a fhágann go bhfuil sé an-deacair dóibh filleadh ar mhargadh an tsaothair. (Irish)
23 August 2022
0 references
Apoio aos candidatos/trabalhadores mantidos no registo da UA, que se enquadram na categoria difícil de colocar devido à idade de mais de 50 anos. Estas pessoas poderão completar um complexo abrangente de atividades educativas e de aconselhamento no âmbito do projeto, o que promoverá a sua empregabilidade e aumentará as suas possibilidades de encontrar emprego. Trata-se de um grupo-alvo que é um dos mais mal colocados no mercado de trabalho e que enfrenta desvantagens específicas que tornam muito difícil o seu regresso ao mercado de trabalho. (Portuguese)
23 August 2022
0 references
Toetus CU registris olevatele taotlejatele/töötajatele, kes kuuluvad kategooriasse, mida on vanema (50+) tõttu raske paigutada. Need isikud saavad projekti raames lõpule viia tervikliku haridus- ja nõustamistegevuse kompleksi, mis edendab nende tööalast konkurentsivõimet ja suurendab töö leidmise võimalusi. Tegemist on sihtrühmaga, mis on üks kõige halvemaid tingimusi tööturul ja kes seisab silmitsi eriliste ebasoodsate tingimustega, mis muudavad tööturule naasmise väga raskeks. (Estonian)
23 August 2022
0 references
A CU-nyilvántartásban szereplő azon kérelmezők/alkalmazottak támogatása, akik idősebb koruk (50 év felettiek) miatt nehezen beilleszthető kategóriába tartoznak. Ezek a személyek képesek lesznek a projekten belüli oktatási és tanácsadási tevékenységek átfogó komplexumát kiteljesíteni, ami elősegíti foglalkoztathatóságukat és növeli az elhelyezkedés esélyét. Olyan célcsoportról van szó, amely az egyik legrosszabb helyzetben van a munkaerőpiacon, és amely sajátos hátrányokkal szembesül, amelyek nagyon megnehezítik számukra a munkaerőpiacra való visszatérést. (Hungarian)
23 August 2022
0 references
Подкрепа за кандидати/служители, поддържани в регистъра на МС, които попадат в категорията, която е трудна за поставяне поради възрастта на по-възрастните лица (50+). Тези лица ще могат да завършат цялостен комплекс от образователни и консултантски дейности в рамките на проекта, който ще насърчи пригодността им за заетост и ще увеличи шансовете им за намиране на работа. Това е целева група, която е една от най-лошите на пазара на труда и е изправена пред специфични затруднения, които затрудняват връщането им на пазара на труда. (Bulgarian)
23 August 2022
0 references
Parama CU registre saugomiems pareiškėjams ir (arba) darbuotojams, kurie patenka į kategoriją, kurią sunku priskirti dėl vyresnio amžiaus (50+). Šie asmenys galės užbaigti išsamų edukacinės ir konsultacinės veiklos kompleksą pagal projektą, kuris skatins jų galimybes įsidarbinti ir padidins jų galimybes įsidarbinti. Tai tikslinė grupė, kuri yra viena iš blogiausių darbo rinkoje ir susiduria su specifinėmis kliūtimis, dėl kurių jiems labai sunku grįžti į darbo rinką. (Lithuanian)
23 August 2022
0 references
Potpora za podnositelje zahtjeva/zaposlenike koji se vode u registru carinske unije, a koji spadaju u kategoriju koju je teško smjestiti zbog starije dobi (50+). Te će osobe moći dovršiti sveobuhvatan kompleks obrazovnih i savjetodavnih aktivnosti u okviru projekta, čime će se promicati njihova zapošljivost i povećati šanse za pronalazak zaposlenja. Riječ je o ciljnoj skupini koja je jedna od najgorih na tržištu rada i suočena je s posebnim poteškoćama zbog kojih im je vrlo teško vratiti se na tržište rada. (Croatian)
23 August 2022
0 references
Stöd till sökande/anställda som förs in i tullunionens register och som tillhör kategorin svår att placera på grund av ålder (50+). Dessa personer kommer att kunna slutföra ett omfattande komplex av utbildnings- och rådgivningsverksamhet inom projektet, vilket kommer att främja deras anställbarhet och öka deras chanser att hitta arbete. Det är en målgrupp som är en av de sämst ställda på arbetsmarknaden och som har särskilda handikapp som gör det mycket svårt för dem att återvända till arbetsmarknaden. (Swedish)
23 August 2022
0 references
Sprijin pentru solicitanții/angajații înscriși în registrul CU, care se încadrează în categoria dificil de plasat din cauza vârstei de peste 50 de ani. Aceste persoane vor fi în măsură să finalizeze un complex cuprinzător de activități educaționale și de consiliere în cadrul proiectului, care vor promova capacitatea lor de inserție profesională și vor crește șansele lor de a-și găsi un loc de muncă. Este un grup-țintă care este unul dintre cele mai prost plasate pe piața forței de muncă și care se confruntă cu handicapuri specifice care fac foarte dificilă revenirea lor pe piața forței de muncă. (Romanian)
23 August 2022
0 references
Podpora za prosilce/zaposlene, ki so vpisani v register carinske unije in spadajo v kategorijo, ki jo je zaradi starosti starejših (50+) težko uvrstiti v kategorijo. Te osebe bodo lahko zaključile celovit sklop izobraževalnih in svetovalnih dejavnosti v okviru projekta, kar bo spodbudilo njihovo zaposljivost in povečalo njihove možnosti za zaposlitev. Je ciljna skupina, ki je ena od najslabših na trgu dela in se sooča s posebnimi ovirami, ki jim zelo otežujejo vrnitev na trg dela. (Slovenian)
23 August 2022
0 references
Wsparcie dla wnioskodawców/pracowników przechowywanych w rejestrze unii celnej, którzy należą do kategorii trudnej do umieszczenia ze względu na wiek osób starszych (50+). Osoby te będą w stanie ukończyć kompleksowy kompleks działań edukacyjnych i doradczych w ramach projektu, co przyczyni się do promowania ich szans na zatrudnienie i zwiększenia ich szans na znalezienie zatrudnienia. Jest to grupa docelowa, która jest jedną z najgorszych pozycji na rynku pracy i boryka się ze szczególnymi utrudnieniami, które bardzo utrudniają im powrót na rynek pracy. (Polish)
23 August 2022
0 references
Identifiers
CZ.03.1.48/0.0/0.0/15_010/0000029
0 references