ROBUST EMBEDDED SYSTEMS FOR THE LIFT (Q4690248)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q4690248 in Spain
Language Label Description Also known as
English
ROBUST EMBEDDED SYSTEMS FOR THE LIFT
Project Q4690248 in Spain

    Statements

    0 references
    510,588.16 Euro
    0 references
    937,719.3 Euro
    0 references
    54.45 percent
    0 references
    7 March 2016
    0 references
    31 December 2019
    0 references
    IKERLAN S.COOP.
    0 references

    43°3'54.97"N, 2°29'24.79"W
    0 references
    20500
    0 references
    El grupo ORONA es un grupo empresarial con 50 años de experiencia, formado por más de 30 empresas en Bélgica, Brasil, España, Francia, Irlanda, Luxemburgo, Noruega, Países Bajos, Portugal y Reino Unido que emplea a 4.500 personas. La actividad del grupo se centra en dos áreas de negocio distintas para ofrecer un servicio integral: por un lado la conceptualización, desarrollo, fabricación y venta de sistemas de transporte vertical (ascensores) y por otro lado el servicio de mantenimiento que requieren estos sistemas (marca ORONA y otras marcas). Debido a la creciente competitividad de un sector como es la elevación marcado por multinacionales líderes de mercado es necesario ofrecer nuevas soluciones y desarrollos competitivos que permitan posicionar al grupo ORONA y a su entorno (IKERLAN, S.COOP.) como referencia tecnológica. El objetivo general del proyecto es desarrollar un nuevo concepto de ascensor basado en una nueva generación de sistemas embebidos para el sector de elevación desarrollados mediante nuevas metodologías de desarrollo y validación y basados en nuevas plataformas de procesamiento. Estos procesadores serán de altas prestaciones y permitirán una alta disponibilidad del sistema. La disminución en costes vendrá dada por la disminución del coste del producto en un 10% y una mejora en la calidad de los productos en un 25%. La evolución de la electrónica permite a las nuevas familias de procesadores integrar más prestaciones en cada nueva generación. Estas nuevas prestaciones permiten incrementar las capacidades de una instalación manteniendo e incluso reduciendo el coste del Sistema Embebido. La tecnología ligada a las nuevas plataformas hardware va a permitir disponer de un producto mucho más robusto que el actual. Actualmente, el ciclo de desarrollo de una nueva arquitectura de control de ascensores es de más de siete años. El proyecto SECE va a permitir acortar el ciclo de desarrollo y crear productos mucho mejor testeados antes de ser puestos en el mercado. La mayoría de los Sistemas Embebidos que hay en una instalación de ascensores están ligados con el control del ascensor y constituyen el cerebro de la misma. Un fallo en los Sistemas Embebidos produce un descontrol en los dispositivos de la instalación y el sistema puede parar o colapsar. Por eso los Sistemas Embebidos son críticos en un escenario de elevación y por eso es necesario desarrollar Sistemas Embebidos Confiables (SEC). El consorcio está formado por el líder ORONA, ELECTRA VITORIA e IKERLAN y permitirá hacer frente a los objetivos y retos planteados. El proyecto plantea una duración total de 45,5 meses, comenzará el 15 de marzo de 2016 y finalizará el 31 de diciembre de 2019. El presupuesto total del proyecto es de 3.352.311,87 ¿ de los que 1.613.496,00 ¿ son de ORONA, 688.816,00 ¿ son de ELECTRA VITORIA y 1.049.999,87 ¿ son de IKERLAN. Por último comentar que la explotación de los resultados del proyecto tendrá como consecuencias: - Un mayor nivel de competitividad del grupo ORONA en el mercado internacional, aumentando las exportaciones en un 40% como consecuencia de la nueva base tecnológica en la que se va a sustentar la electrónica de control. - Una generación de puestos de trabajo de valor añadido e integración de la I+D+i del grupo ORONA en Hernani (Guipúzcoa) y de sus partners tecnológicos. - IKERLAN explotará y divulgará el conocimiento adquirido para dar valor a las empresas españolas, de forma que los nuevos conceptos procurados dentro del proyecto sean usados en proyectos de desarrollo de producto. También llevará a cabo la diseminación de los conceptos y las tecnologías (resultados del proyecto) a la comunidad científica y a potenciales clientes. Para la realización del proyecto, ORONA cuenta con unas nuevas instalaciones situadas en la ciudad de la innovación, ORONA Ideo, donde convergen empresa (ORONA), universidad (MU) y centro tecnológico (IKERLAN) compartiendo un espacio para proyectos de I+D. (Spanish)
    0 references
    De ORONA Group is een business group met 50 jaar ervaring, bestaande uit meer dan 30 bedrijven in België, Brazilië, Spanje, Frankrijk, Ierland, Luxemburg, Noorwegen, Nederland, Portugal en het Verenigd Koninkrijk met 4.500 medewerkers. De activiteit van de groep richt zich op twee verschillende bedrijfsgebieden om een uitgebreide service aan te bieden: enerzijds de conceptualisering, ontwikkeling, productie en verkoop van verticale transportsystemen (liften) en anderzijds de onderhoudsdienst die deze systemen vereisen (merk ORONA en andere merken). Vanwege het toenemende concurrentievermogen van een sector, zoals de stijging die wordt gekenmerkt door multinationale marktleiders, is het noodzakelijk om nieuwe oplossingen en concurrerende ontwikkelingen aan te bieden die het mogelijk maken de ORONA-groep en zijn omgeving (IKERLAN, S.COOP.) als technologische referentie te positioneren. De algemene doelstelling van het project is om een nieuw liftconcept te ontwikkelen op basis van een nieuwe generatie embedded systemen voor de hefsector, ontwikkeld door middel van nieuwe ontwikkelings- en validatiemethoden en gebaseerd op nieuwe verwerkingsplatforms. Deze processors zullen van hoge prestaties zijn en een hoge beschikbaarheid van het systeem mogelijk maken. De daling van de kosten zal te wijten zijn aan de daling van de kosten van het product met 10 % en een verbetering van de kwaliteit van de producten met 25 %. De evolutie van elektronica stelt nieuwe processorfamilies in staat om meer functies in elke nieuwe generatie te integreren. Deze nieuwe functies maken het mogelijk om de capaciteit van een installatie te verhogen en zelfs de kosten van het Embedded System te verlagen. De technologie die gekoppeld is aan de nieuwe hardwareplatforms zal een product veel robuuster maken dan het huidige. Momenteel is de ontwikkelingscyclus van een nieuwe liftbesturingsarchitectuur meer dan zeven jaar. Het SECE-project zal het mogelijk maken om de ontwikkelingscyclus te verkorten en veel beter geteste producten te creëren voordat ze op de markt worden gebracht. De meeste ingebedde systemen in een liftinstallatie zijn gekoppeld aan liftcontrole en vormen het brein van de lift. Een storing in ingebedde systemen resulteert in oncontroleerbare installatie-apparaten en het systeem kan stoppen of instorten. Daarom zijn Embedded Systems kritisch in een hoogtescenario en daarom is het noodzakelijk om Reliable Embedded Systems (SEC) te ontwikkelen. Het consortium wordt gevormd door de leider ORONA, ELECTRA VITORIA en IKERLAN en zal het mogelijk maken om aan de gestelde doelstellingen en uitdagingen te voldoen. Het project stelt een totale duur van 45,5 maanden voor, te beginnen op 15 maart 2016 en eindigt op 31 december 2019. Het totale budget van het project bedraagt 3.352.311.87, waarvan 1.613.496.00 uit ORONA, 688.816.00 van ELECTRA VITORIA en 1.049.999.87 van IKERLAN. Tot slot merkt u op dat de exploitatie van de resultaten van het project de volgende gevolgen zal hebben: — Een hoger concurrentievermogen van de ORONA-groep op de internationale markt, waardoor de uitvoer met 40 % toeneemt als gevolg van de nieuwe technologische basis waarop controle-elektronica zal worden ondersteund. — Een generatie banen met toegevoegde waarde en integratie van de O & O & I-groep van de ORONA-groep in Hernani (Guipúzcoa) en haar technologische partners. — IKERLAN zal de verworven kennis benutten en verspreiden om waarde te geven aan Spaanse bedrijven, zodat de nieuwe concepten die binnen het project worden aangekocht, worden gebruikt in productontwikkelingsprojecten. Het zal ook de verspreiding van concepten en technologieën (projectresultaten) uitvoeren onder de wetenschappelijke gemeenschap en potentiële klanten. Voor de realisatie van het project heeft ORONA nieuwe faciliteiten in de stad van innovatie, ORONA Ideo, waar bedrijven convergeren (ORONA), universiteit (MU) en technologie centrum (IKERLAN) delen van een ruimte voor R&D projecten. (Dutch)
    0 references
    The ORONA Group is a business group with 50 years of experience, made up of more than 30 companies in Belgium, Brazil, Spain, France, Ireland, Luxembourg, Norway, the Netherlands, Portugal and the United Kingdom that employs 4,500 people. The group’s activity focuses on two different business areas to offer a comprehensive service: on the one hand the conceptualisation, development, manufacture and sale of vertical transport systems (elevators) and on the other hand the maintenance service required by these systems (ORONA brand and other brands). Due to the increasing competitiveness of a sector such as the elevation marked by multinational market leaders it is necessary to offer new solutions and competitive developments that allow to position the ORONA group and its environment (IKERLAN, S.COOP.) as a technological reference. The overall objective of the project is to develop a new elevator concept based on a new generation of embedded systems for the lifting sector developed through new development and validation methodologies and based on new processing platforms. These processors will be of high performance and will allow a high availability of the system. The decrease in costs will be due to the decrease in the cost of the product by 10 % and an improvement in the quality of the products by 25 %. The evolution of electronics allows new processor families to integrate more features into each new generation. These new features allow to increase the capacities of an installation maintaining and even reducing the cost of the Embedded System. The technology linked to the new hardware platforms will allow a product much more robust than the current one. Currently, the development cycle of a new elevator control architecture is more than seven years. The SECE project will allow to shorten the development cycle and create much better tested products before being put on the market. Most Embedded Systems in an elevator installation are linked to elevator control and constitute the brain of the elevator. A failure in Embedded Systems results in uncontrollability of the installation devices and the system may stop or collapse. That is why Embedded Systems are critical in an elevation scenario and that is why it is necessary to develop Reliable Embedded Systems (SEC). The consortium is formed by the leader ORONA, ELECTRA VITORIA and IKERLAN and will allow to meet the objectives and challenges raised. The project proposes a total duration of 45.5 months, starting on March 15, 2016 and ending on December 31, 2019. The total budget of the project is 3,352,311.87 of which 1,613,496.00 are from ORONA, 688.816.00 are from ELECTRA VITORIA and 1.049.999.87 are from IKERLAN. Finally comment that the exploitation of the results of the project will have the following consequences: — A higher level of competitiveness of the ORONA group in the international market, increasing exports by 40 % as a result of the new technological base on which control electronics will be supported. — A generation of value-added jobs and integration of the R & D & I of the ORONA group in Hernani (Guipúzcoa) and its technological partners. — IKERLAN will exploit and disseminate the knowledge acquired to give value to Spanish companies, so that the new concepts procured within the project are used in product development projects. It will also carry out the dissemination of concepts and technologies (project results) to the scientific community and potential clients. For the realisation of the project, ORONA has new facilities located in the city of innovation, ORONA Ideo, where companies converge (ORONA), university (MU) and technology center (IKERLAN) sharing a space for R&D projects. (English)
    0.7209997710616355
    0 references
    Il Gruppo ORONA è un gruppo di imprese con 50 anni di esperienza, composto da oltre 30 aziende in Belgio, Brasile, Spagna, Francia, Irlanda, Lussemburgo, Norvegia, Paesi Bassi, Portogallo e Regno Unito che impiega 4.500 persone. L'attività del gruppo si concentra su due diverse aree di business per offrire un servizio completo: da un lato la concettualizzazione, lo sviluppo, la produzione e la vendita di sistemi di trasporto verticale (elevatori) e dall'altro il servizio di manutenzione richiesto da questi sistemi (marchio ORONA e altri marchi). A causa della crescente competitività di un settore come l'elevazione segnata da leader di mercato multinazionali è necessario offrire nuove soluzioni e sviluppi competitivi che consentano di posizionare il gruppo ORONA e il suo ambiente (IKERLAN, S.COOP.) come riferimento tecnologico. L'obiettivo generale del progetto è quello di sviluppare un nuovo concetto di ascensore basato su una nuova generazione di sistemi embedded per il settore del sollevamento sviluppato attraverso nuove metodologie di sviluppo e validazione e basato su nuove piattaforme di elaborazione. Questi processori saranno ad alte prestazioni e consentiranno un'elevata disponibilità del sistema. La diminuzione dei costi sarà dovuta alla diminuzione del costo del prodotto del 10 % e al miglioramento della qualità dei prodotti del 25 %. L'evoluzione dell'elettronica consente alle nuove famiglie di processori di integrare più funzionalità in ogni nuova generazione. Queste nuove funzionalità consentono di aumentare le capacità di un impianto mantenendo e anche riducendo i costi del Sistema Embedded. La tecnologia legata alle nuove piattaforme hardware consentirà un prodotto molto più robusto di quello attuale. Attualmente, il ciclo di sviluppo di una nuova architettura di controllo degli ascensori è di oltre sette anni. Il progetto SECE consentirà di abbreviare il ciclo di sviluppo e di creare prodotti molto meglio testati prima di essere immessi sul mercato. La maggior parte dei sistemi incorporati in un'installazione di ascensore sono collegati al controllo degli ascensori e costituiscono il cervello dell'ascensore. Un guasto nei sistemi incorporati comporta l'incontrollabilità dei dispositivi di installazione e il sistema può arrestarsi o crollare. Ecco perché i sistemi integrati sono fondamentali in uno scenario di elevazione ed è per questo che è necessario sviluppare sistemi incorporati affidabili (SEC). Il consorzio è formato dal leader ORONA, ELECTRA VITORIA e IKERLAN e permetterà di soddisfare gli obiettivi e le sfide sollevate. Il progetto propone una durata complessiva di 45,5 mesi, a partire dal 15 marzo 2016 e termina il 31 dicembre 2019. Il bilancio totale del progetto è di 3.352.311,87 di cui 1.613.496.00 da ORONA, 688.816.00 da ELECTRA VITORIA e 1.049.999.87 da IKERLAN. Infine, commentare che lo sfruttamento dei risultati del progetto avrà le seguenti conseguenze: — Un livello più elevato di competitività del gruppo ORONA sul mercato internazionale, aumentando le esportazioni del 40 % grazie alla nuova base tecnologica su cui sarà supportato l'elettronica di controllo. — Una generazione di posti di lavoro a valore aggiunto e l'integrazione della R & S & I del gruppo ORONA di Hernani (Guipúzcoa) e dei suoi partner tecnologici. — IKERLAN sfrutterà e diffonderà le conoscenze acquisite per dare valore alle aziende spagnole, in modo che i nuovi concetti acquistati all'interno del progetto siano utilizzati in progetti di sviluppo del prodotto. Effettuerà inoltre la diffusione di concetti e tecnologie (risultati del progetto) alla comunità scientifica e ai potenziali clienti. Per la realizzazione del progetto, ORONA dispone di nuove strutture situate nella città dell'innovazione, ORONA Ideo, dove le aziende convergono (ORONA), università (MU) e centro tecnologico (IKERLAN) condividendo uno spazio per progetti di ricerca e sviluppo. (Italian)
    0 references
    ORONA-koncernen er en koncern med 50 års erfaring, der består af mere end 30 virksomheder i Belgien, Brasilien, Spanien, Frankrig, Irland, Luxembourg, Norge, Nederlandene, Portugal og Det Forenede Kongerige, der beskæftiger 4.500 medarbejdere. Koncernens aktivitet fokuserer på to forskellige forretningsområder for at tilbyde en omfattende service: på den ene side konceptualisering, udvikling, fremstilling og salg af vertikale transportsystemer (elevatorer) og på den anden side den vedligeholdelsesservice, der kræves af disse systemer (ORONA-mærket og andre mærker). På grund af den stigende konkurrenceevne i en sektor som f.eks. den stigning, som multinationale markedsledere har markeret, er det nødvendigt at tilbyde nye løsninger og konkurrencedygtige udviklinger, der gør det muligt at placere ORONA-koncernen og dens miljø (IKERLAN, S.COOP.) som en teknologisk reference. Det overordnede mål med projektet er at udvikle et nyt elevatorkoncept baseret på en ny generation af indlejrede systemer til løftesektoren, der er udviklet gennem nye udviklings- og valideringsmetoder og baseret på nye behandlingsplatforme. Disse processorer vil være af høj ydeevne og vil tillade en høj tilgængelighed af systemet. Faldet i omkostningerne vil skyldes faldet i omkostningerne til produktet med 10 % og en forbedring af kvaliteten af produkterne med 25 %. Udviklingen af elektronik giver nye processorfamilier mulighed for at integrere flere funktioner i hver ny generation. Disse nye funktioner gør det muligt at øge kapaciteten i et anlæg, der vedligeholder og endda reducerer omkostningerne ved Embedded System. Den teknologi, der er knyttet til de nye hardwareplatforme, vil tillade et produkt meget mere robust end det nuværende. I øjeblikket er udviklingscyklussen for en ny elevatorstyringsarkitektur mere end syv år. SECE-projektet vil gøre det muligt at forkorte udviklingscyklussen og skabe meget bedre testede produkter, før de markedsføres. De fleste Embedded Systems i en elevator installation er forbundet med elevator kontrol og udgør hjernen i elevatoren. En fejl i indlejrede systemer resulterer i ukontrollabilitet af installationsenhederne, og systemet kan stoppe eller kollapse. Derfor er Embedded Systems kritiske i et elevationsscenarie, og derfor er det nødvendigt at udvikle pålidelige indlejrede systemer (SEC). Konsortiet er dannet af lederen ORONA, ELECTRA VITORIA og IKERLAN og vil gøre det muligt at opfylde de opstillede mål og udfordringer. Projektet foreslår en samlet varighed på 45,5 måneder, der starter den 15. marts 2016 og slutter den 31. december 2019. Det samlede budget for projektet er 3.352.311.87, hvoraf 1.613.496.00 er fra ORONA, 688.816.00 er fra ELECTRA VITORIA og 1.049.999.87 er fra IKERLAN. Endelig bemærker, at udnyttelsen af projektets resultater vil have følgende konsekvenser: — En højere grad af konkurrenceevne for ORONA-koncernen på det internationale marked, øget eksport med 40 % som følge af det nye teknologiske grundlag for støtte til kontrolelektronik. — En generation af arbejdspladser med merværdi og integration af ORONA-koncernens F & U & I i Hernani (Guipúzcoa) og dens teknologiske partnere. — IKERLAN vil udnytte og formidle den viden, der er erhvervet for at give værdi til spanske virksomheder, således at de nye koncepter, der er indkøbt inden for projektet, anvendes i produktudviklingsprojekter. Den vil også formidle koncepter og teknologier (projektresultater) til det videnskabelige samfund og potentielle kunder. Til realiseringen af projektet har ORONA nye faciliteter beliggende i innovationsbyen ORONA Ideo, hvor virksomheder konvergerer (ORONA), universitet (MU) og teknologicenter (IKERLAN) og deler plads til R & D-projekter. (Danish)
    0 references
    Is grúpa gnó é Grúpa ORONA a bhfuil 50 bliain de thaithí aige, ina bhfuil níos mó ná 30 cuideachta sa Bheilg, sa Bhrasaíl, sa Spáinn, sa Fhrainc, in Éirinn, i Lucsamburg, san Iorua, san Ísiltír, sa Phortaingéil agus sa Ríocht Aontaithe a fhostaíonn 4,500 duine. Díríonn gníomhaíocht an ghrúpa ar dhá réimse gnó éagsúla chun seirbhís chuimsitheach a chur ar fáil: ar thaobh amháin an conceptualization, forbairt, monarú agus a dhíol na gcóras iompair ingearach (ardaitheoirí) agus ar an láimh eile an tseirbhís cothabhála ag teastáil ó na córais (branda ORONA agus brandaí eile). Mar gheall ar an méadú atá ag teacht ar iomaíochas earnála, amhail an t-ingearchló a rinne ceannairí margaidh ilnáisiúnta, is gá réitigh nua agus forbairtí iomaíocha a chur ar fáil a chuirfidh ar chumas an ghrúpa ORONA agus a thimpeallacht (Ikerlan, S.COOP.) seasamh mar thagairt theicneolaíoch. Is é cuspóir foriomlán an tionscadail coincheap ardaitheora nua a fhorbairt bunaithe ar ghlúin nua de chórais leabaithe don earnáil ardaithe a forbraíodh trí mhodheolaíochtaí nua forbartha agus bailíochtaithe agus bunaithe ar ardáin phróiseála nua. Beidh ardfheidhmíocht ag na próiseálaithe seo agus ceadóidh siad ard-infhaighteacht an chórais. Is é is cúis leis an laghdú ar chostais ná an laghdú 10 % ar chostas an táirge agus feabhas 25 % ar cháilíocht na dtáirgí. Ceadaíonn an éabhlóid na leictreonaic teaghlaigh próiseálaí nua a chomhtháthú gnéithe níos mó i ngach glúin nua. Cuireann na gnéithe nua seo ar chumas suiteála a chothabháil agus fiú costas an Chórais Leabaithe a laghdú. Ceadóidh an teicneolaíocht atá nasctha leis na hardáin chrua-earraí nua táirge i bhfad níos láidre ná an ceann atá ann faoi láthair. Faoi láthair, tá an timthriall forbartha d’ailtireacht rialaithe ardaitheoir nua níos mó ná seacht mbliana. Leis an tionscadal SECE, beifear in ann an timthriall forbartha a ghiorrú agus táirgí a ndearnadh tástáil orthu i bhfad níos fearr a chruthú sula gcuirfear ar an margadh iad. An chuid is mó Córais Leabaithe i suiteáil ardaitheoir atá nasctha le rialú ardaitheoir agus arb ionann iad agus an inchinn an ardaitheoir. Mar thoradh ar theip ar Chórais Leabaithe, ní féidir na feistí suiteála a rialú agus d’fhéadfadh an córas stopadh nó titim. Sin é an fáth go bhfuil Córais Leabaithe ríthábhachtach i gcás ingearchló agus sin an fáth go bhfuil sé riachtanach Córais Leabaithe iontaofa (SEC) a fhorbairt. Is é an ceannaire ORONA, ELECTRA VITORIA agus Ikerlan a bhunaigh an cuibhreannas agus ceadóidh sé na cuspóirí agus na dúshláin a ardaítear a chomhlíonadh. Molann an tionscadal fad iomlán 45.5 mí, ag tosú ar 15 Márta, 2016 agus ag críochnú an 31 Nollaig 2019. Is é buiséad iomlán an tionscadail 3,352,311.87 ar a bhfuil 1,613,496.00 ó ORONA, tá 688.816.00 ó ELECTRA VITORIA agus 1.049.999.87 ó Ikerlan. Ar deireadh, barúil go mbeidh na hiarmhairtí seo a leanas ag saothrú thorthaí an tionscadail: — Leibhéal níos airde iomaíochais an ghrúpa ORONA sa mhargadh idirnáisiúnta, ag méadú onnmhairí faoi 40 % mar thoradh ar an mbonn teicneolaíochta nua ar a dtabharfar tacaíocht do leictreonaic rialaithe. — Glúin de phoist bhreisluacha agus comhtháthú T & F & I an ghrúpa ORONA in Hernani (Guipúzcoa) agus a chomhpháirtithe teicneolaíochta. — Déanfaidh Ikerlan an t-eolas a fuarthas a shaothrú agus a scaipeadh chun luach a thabhairt do chuideachtaí Spáinneacha, ionas go n-úsáidtear na coincheapa nua a sholáthraítear laistigh den tionscadal i dtionscadail forbartha táirgí. Déanfaidh sé freisin coincheapa agus teicneolaíochtaí (torthaí tionscadail) a scaipeadh ar an bpobal eolaíochta agus ar chliaint ionchasacha. Chun an tionscadal a bhaint amach, tá áiseanna nua lonnaithe i gcathair na nuálaíochta ag ORONA, ORONA Ideo, i gcás ina dtagann cuideachtaí le chéile (ORONA), ollscoil (MU) agus ionad teicneolaíochta (Ikerlan) a roinneann spás do thionscadail taighde agus forbartha. (Irish)
    0 references
    O Grupo ORONA é um grupo empresarial com 50 anos de experiência, constituído por mais de 30 empresas na Bélgica, Brasil, Espanha, França, Irlanda, Luxemburgo, Noruega, Países Baixos, Portugal e Reino Unido, que emprega 4 500 pessoas. A atividade do grupo centra-se em duas áreas de negócio diferentes para oferecer um serviço abrangente: por um lado, a conceptualização, o desenvolvimento, o fabrico e a venda de sistemas de transporte verticais (elevadores) e, por outro, o serviço de manutenção exigido por estes sistemas (marca ORONA e outras marcas). Devido à crescente competitividade de um sector como a elevação marcada pelos líderes de mercado multinacionais é necessário oferecer novas soluções e desenvolvimentos competitivos que permitam posicionar o grupo ORONA e o seu ambiente (IKERLAN, S.COOP.) como uma referência tecnológica. O objetivo geral do projeto é desenvolver um novo conceito de elevadores baseado numa nova geração de sistemas incorporados para o setor da elevação, desenvolvidos através de novas metodologias de desenvolvimento e validação e baseados em novas plataformas de tratamento. Estes processadores serão de alto desempenho e permitirão uma alta disponibilidade do sistema. A diminuição dos custos deve-se à diminuição do custo do produto em 10 % e a uma melhoria da qualidade dos produtos em 25 %. A evolução da eletrónica permite que as novas famílias de processadores integrem mais funcionalidades em cada nova geração. Estas novas funcionalidades permitem aumentar as capacidades de uma instalação mantendo e mesmo reduzindo o custo do Sistema Incorporado. A tecnologia ligada às novas plataformas de hardware permitirá um produto muito mais robusto do que o actual. Atualmente, o ciclo de desenvolvimento de uma nova arquitetura de controlo de elevadores é de mais de sete anos. O projeto SECE permitirá encurtar o ciclo de desenvolvimento e criar produtos muito mais bem testados antes de serem colocados no mercado. A maioria dos sistemas incorporados em uma instalação de elevador estão ligados ao controle do elevador e constituem o cérebro do elevador. Uma falha nos sistemas incorporados resulta na incontrolabilidade dos dispositivos de instalação e o sistema pode parar ou colapsar. É por isso que os Sistemas Embarcados são críticos num cenário de elevação e é por isso que é necessário desenvolver Sistemas Embarcados Confiáveis (SEC). O consórcio é formado pelos líderes ORONA, ELECTRA VITORIA e IKERLAN e permitirá cumprir os objetivos e desafios levantados. O projeto propõe uma duração total de 45,5 meses, com início a 15 de março de 2016 e termo a 31 de dezembro de 2019. O orçamento total do projecto é de 3 352 311,87 dos quais 1 613 496,00 são da ORONA, 688 816,00 são da ELECTRA VITORIA e 1 049 999,87 são da IKERLAN. Por último, comentar que a exploração dos resultados do projeto terá as seguintes consequências: — Um nível mais elevado de competitividade do grupo ORONA no mercado internacional, aumentando as exportações em 40 % em resultado da nova base tecnológica em que a eletrónica de controlo será apoiada. — Uma geração de empregos de valor acrescentado e integração da I & D & I do grupo ORONA em Hernani (Guipúzcoa) e dos seus parceiros tecnológicos. — A IKERLAN explorará e divulgará os conhecimentos adquiridos para valorizar as empresas espanholas, de modo a que os novos conceitos adquiridos no âmbito do projeto sejam utilizados em projetos de desenvolvimento de produtos. Procederá igualmente à divulgação de conceitos e tecnologias (resultados do projeto) junto da comunidade científica e de potenciais clientes. Para a realização do projecto, a ORONA dispõe de novas instalações localizadas na cidade da inovação, a ORONA Ideo, onde as empresas convergem (ORONA), universidade (MU) e centro tecnológico (IKERLAN) partilhando um espaço para projectos de I&D. (Portuguese)
    0 references
    ORONA Group ir uzņēmumu grupa ar 50 gadu pieredzi, ko veido vairāk nekā 30 uzņēmumi Beļģijā, Brazīlijā, Spānijā, Francijā, Īrijā, Luksemburgā, Norvēģijā, Nīderlandē, Portugālē un Apvienotajā Karalistē, kas nodarbina 4500 cilvēku. Grupas darbība ir vērsta uz divām dažādām uzņēmējdarbības jomām, lai piedāvātu visaptverošu pakalpojumu: no vienas puses, vertikālo transporta sistēmu (levatoru) konceptualizācija, izstrāde, ražošana un pārdošana un, no otras puses, apkopes pakalpojumi, kas nepieciešami šīm sistēmām (ORONA zīmols un citi zīmoli). Tā kā pieaug tādas nozares konkurētspēja kā daudznacionālo tirgus līderu izteiktais pacēlums, ir jāpiedāvā jauni risinājumi un konkurences attīstība, kas ļauj ORONA grupu un tās vidi (IKERLAN, S.COOP.) pozicionēt kā tehnoloģisku paraugu. Projekta vispārējais mērķis ir izstrādāt jaunu liftu koncepciju, pamatojoties uz jaunas paaudzes iegulto sistēmu pacelšanas nozarei, kas izstrādātas, izmantojot jaunas izstrādes un validācijas metodes un pamatojoties uz jaunām apstrādes platformām. Šie procesori būs augstas veiktspējas un ļaus augstu pieejamību sistēmai. Izmaksu samazinājums būs saistīts ar produkta izmaksu samazināšanos par 10 % un produktu kvalitātes uzlabošanos par 25 %. Elektronikas attīstība ļauj jaunām procesoru saimēm integrēt vairāk funkciju katrā jaunajā paaudzē. Šīs jaunās funkcijas ļauj palielināt iekārtas jaudu, uzturot un pat samazinot iegultās sistēmas izmaksas. Tehnoloģija, kas saistīta ar jaunajām aparatūras platformām, ļaus produktam būt daudz stabilākam nekā pašreizējam. Šobrīd jaunas liftu vadības arhitektūras izstrādes cikls ir vairāk nekā septiņi gadi. SECE projekts ļaus saīsināt izstrādes ciklu un radīt daudz labāk pārbaudītus produktus pirms laišanas tirgū. Lielākā daļa iegulto sistēmu lifta iekārtā ir saistītas ar lifta vadību un veido lifta smadzenes. Iegulto sistēmu kļūme izraisa uzstādīšanas ierīču nekontrolējamību, un sistēma var apstāties vai sabrukt. Tāpēc iegultās sistēmas ir ļoti svarīgas pacēluma scenārijā, un tāpēc ir jāizstrādā uzticamas iegultās sistēmas (SEC). Konsorciju veido līderis ORONA, ELECTRA VITORIA un IKERLAN, un tas ļaus sasniegt izvirzītos mērķus un izaicinājumus. Projekta kopējais ilgums ir 45,5 mēneši, sākot no 2016. gada 15. marta līdz 2019. gada 31. decembrim. Projekta kopējais budžets ir 3,352 311,87 no tiem 1613 496,00 no ORONA, 688.816.00 no ELECTRA VITORIA un 1,049 999,87 — no IKERLAN. Visbeidzot, komentēt, ka projekta rezultātu izmantošanai būs šādas sekas: — Augstāks ORONA grupas konkurētspējas līmenis starptautiskajā tirgū, palielinot eksportu par 40 %, pateicoties jaunajai tehnoloģiskajai bāzei, uz kuras tiks atbalstīta elektronika. — Darba vietu ar pievienoto vērtību radīšana un ORONA grupas pētniecības, izstrādes un inovācijas integrācija Hernani (Guipúzcoa) un tās tehnoloģiskajiem partneriem. — IKERLAN izmantos un izplatīs iegūtās zināšanas, lai piešķirtu vērtību Spānijas uzņēmumiem, lai projekta ietvaros iepirktās jaunās koncepcijas tiktu izmantotas produktu izstrādes projektos. Tā arī izplatīs koncepcijas un tehnoloģijas (projekta rezultātus) zinātnieku aprindām un potenciālajiem klientiem. Lai realizētu projektu, ORONA ir jaunas iekārtas, kas atrodas inovāciju pilsētā ORONA Ideo, kur uzņēmumi apvienojas (ORONA), universitātē (MU) un tehnoloģiju centrā (IKERLAN), kuriem ir kopīga telpa pētniecības un attīstības projektiem. (Latvian)
    0 references
    Grupul ORONA este un grup de afaceri cu o experiență de 50 de ani, format din peste 30 de companii din Belgia, Brazilia, Spania, Franța, Irlanda, Luxemburg, Norvegia, Țările de Jos, Portugalia și Regatul Unit, care are 4.500 de angajați. Activitatea grupului se concentrează pe două domenii de activitate diferite pentru a oferi un serviciu cuprinzător: pe de o parte, conceptualizarea, dezvoltarea, fabricarea și vânzarea sistemelor de transport vertical (elevatoare) și, pe de altă parte, serviciul de întreținere cerut de aceste sisteme (marca ORONA și alte mărci). Datorită competitivității tot mai mari a unui sector, cum ar fi creșterea marcată de liderii pieței multinaționale, este necesar să se ofere noi soluții și evoluții competitive care să permită poziționarea grupului ORONA și a mediului său (IKERLAN, S.COOP.) ca referință tehnologică. Obiectivul general al proiectului este de a dezvolta un nou concept de ascensor bazat pe o nouă generație de sisteme integrate pentru sectorul de ridicare, dezvoltat prin noi metodologii de dezvoltare și validare și bazat pe noi platforme de procesare. Aceste procesoare vor fi de înaltă performanță și vor permite o disponibilitate ridicată a sistemului. Scăderea costurilor se va datora scăderii costului produsului cu 10 % și îmbunătățirii calității produselor cu 25 %. Evoluția electronicii permite noilor familii de procesoare să integreze mai multe caracteristici în fiecare generație nouă. Aceste noi caracteristici permit creșterea capacităților unei instalații care întreține și chiar reduce costul sistemului încorporat. Tehnologia legată de noile platforme hardware va permite unui produs mult mai robust decât cel actual. În prezent, ciclul de dezvoltare a unei noi arhitecturi de control al ascensorului este de peste șapte ani. Proiectul SECE va permite scurtarea ciclului de dezvoltare și crearea de produse mult mai bine testate înainte de a fi introduse pe piață. Cele mai multe sisteme încorporate într-o instalație de ascensor sunt legate de controlul ascensorului și constituie creierul ascensorului. O defecțiune a sistemelor încorporate duce la incontrolabilitatea dispozitivelor de instalare, iar sistemul se poate opri sau se poate prăbuși. De aceea, sistemele încorporate sunt critice într-un scenariu de elevație și de aceea este necesar să se dezvolte sisteme integrate fiabile (SEC). Consorțiul este format din liderul ORONA, ELECTRA VITORIA și IKERLAN și va permite îndeplinirea obiectivelor și provocărilor ridicate. Proiectul propune o durată totală de 45,5 luni, începând cu 15 martie 2016 și terminând la 31 decembrie 2019. Bugetul total al proiectului este de 3.352.311,87 din care 1.613.496,00 sunt din ORONA, 688.816.00 sunt din ELECTRA VITORIA și 1.049.999.87 sunt de la IKERLAN. În cele din urmă, observați că exploatarea rezultatelor proiectului va avea următoarele consecințe: Un nivel mai ridicat de competitivitate a grupului ORONA pe piața internațională, creșterea exporturilor cu 40 % ca urmare a noii baze tehnologice pe care va fi sprijinită electronica de control. — O generație de locuri de muncă cu valoare adăugată și integrarea C & D & I a grupului ORONA din Hernani (Guipúzcoa) și a partenerilor săi tehnologici. IKERLAN va exploata și disemina cunoștințele dobândite pentru a da valoare companiilor spaniole, astfel încât noile concepte achiziționate în cadrul proiectului să fie utilizate în proiecte de dezvoltare de produse. De asemenea, va realiza diseminarea conceptelor și tehnologiilor (rezultatele proiectului) către comunitatea științifică și potențialii clienți. Pentru realizarea proiectului, ORONA dispune de noi facilități situate în orașul inovației, ORONA Ideo, unde companiile converg (ORONA), universitatea (MU) și centrul tehnologic (IKERLAN) care împart un spațiu pentru proiecte R &D. (Romanian)
    0 references
    Die ORONA Gruppe ist eine Unternehmensgruppe mit 50 Jahren Erfahrung, die aus mehr als 30 Unternehmen in Belgien, Brasilien, Spanien, Frankreich, Irland, Luxemburg, Norwegen, den Niederlanden, Portugal und Großbritannien besteht und 4.500 Mitarbeiter beschäftigt. Die Tätigkeit der Gruppe konzentriert sich auf zwei verschiedene Geschäftsbereiche, um einen umfassenden Service anzubieten: einerseits Konzeption, Entwicklung, Herstellung und Vertrieb von vertikalen Transportsystemen (Aufzügen) und andererseits der von diesen Systemen benötigte Wartungsservice (Marke ORONA und andere Marken). Aufgrund der zunehmenden Wettbewerbsfähigkeit eines Sektors wie dem Anstieg multinationaler Marktführer ist es notwendig, neue Lösungen und Wettbewerbsentwicklungen anzubieten, die es ermöglichen, die ORONA-Gruppe und ihre Umwelt (IKERLAN, S.COOP.) als technologische Referenz zu positionieren. Das übergeordnete Ziel des Projekts ist es, ein neues Aufzugskonzept zu entwickeln, das auf einer neuen Generation eingebetteter Systeme für den Hebebereich basiert, die durch neue Entwicklungs- und Validierungsmethoden entwickelt und auf neuen Verarbeitungsplattformen basieren. Diese Prozessoren werden von hoher Leistung sein und eine hohe Verfügbarkeit des Systems ermöglichen. Der Rückgang der Kosten wird auf den Rückgang der Produktkosten um 10 % und eine Verbesserung der Qualität der Produkte um 25 % zurückzuführen sein. Die Entwicklung der Elektronik ermöglicht es neuen Prozessorfamilien, mehr Funktionen in jede neue Generation zu integrieren. Diese neuen Funktionen ermöglichen es, die Kapazitäten einer Installationswartung zu erhöhen und sogar die Kosten des eingebetteten Systems zu senken. Die Technologie, die mit den neuen Hardware-Plattformen verbunden ist, ermöglicht ein Produkt, das viel robuster ist als das aktuelle. Derzeit beträgt der Entwicklungszyklus einer neuen Aufzugssteuerungsarchitektur mehr als sieben Jahre. Das SECE-Projekt wird es ermöglichen, den Entwicklungszyklus zu verkürzen und viel besser getestete Produkte zu schaffen, bevor sie auf den Markt gebracht werden. Die meisten eingebetteten Systeme in einer Aufzugsinstallation sind mit Aufzugssteuerung verbunden und bilden das Gehirn des Aufzugs. Ein Fehler in Embedded Systems führt zu einer Unkontrollierbarkeit der Installationsgeräte und das System kann anhalten oder zusammenbrechen. Deshalb sind eingebettete Systeme in einem Höhenszenario entscheidend und deshalb ist es notwendig, zuverlässige eingebettete Systeme (SEC) zu entwickeln. Das Konsortium wird von den Leitern ORONA, ELECTRA VITORIA und IKERLAN gebildet und ermöglicht es, die angesprochenen Ziele und Herausforderungen zu erfüllen. Das Projekt sieht eine Gesamtdauer von 45,5 Monaten vor, die am 15. März 2016 beginnt und am 31. Dezember 2019 endet. Das Gesamtbudget des Projekts beläuft sich auf 3.352.311.87, von denen 1.613.496.00 aus ORONA stammen, 688.816.00 aus ELECTRA VITORIA und 1.049.999,87 aus IKERLAN. Abschließend wird darauf hingewiesen, dass die Nutzung der Projektergebnisse folgende Folgen haben wird: — Eine höhere Wettbewerbsfähigkeit der ORONA-Gruppe auf dem internationalen Markt, wodurch die Exporte aufgrund der neuen technologischen Basis, auf der die Steuerelektronik unterstützt wird, um 40 % gesteigert werden. — Schaffung von Arbeitsplätzen mit Mehrwert und Integration der F & E & I der ORONA-Gruppe in Hernani (Guipúzcoa) und ihrer technologischen Partner. — IKERLAN wird das erworbene Wissen nutzen und verbreiten, um den spanischen Unternehmen Wert zu verleihen, so dass die im Projekt beschafften neuen Konzepte in Produktentwicklungsprojekten verwendet werden. Es wird auch die Verbreitung von Konzepten und Technologien (Projektergebnisse) an die wissenschaftliche Gemeinschaft und potenzielle Kunden durchführen. Für die Realisierung des Projekts verfügt ORONA über neue Einrichtungen in der Innovationsstadt ORONA Ideo, wo Unternehmen (ORONA), Universität (MU) und Technologiezentrum (IKERLAN) einen Raum für R&D-Projekte teilen. (German)
    0 references
    Skupina ORONA je obchodní skupina s 50 lety zkušeností, tvořená více než 30 společnostmi v Belgii, Brazílii, Španělsku, Francii, Irsku, Lucembursku, Norsku, Nizozemsku, Portugalsku a Spojeném království, která zaměstnává 4 500 lidí. Činnost skupiny se zaměřuje na dvě různé oblasti podnikání, které nabízejí komplexní služby: na jedné straně konceptualizace, vývoj, výroba a prodej vertikálních dopravních systémů (výtahů) a na straně druhé servis údržby, který tyto systémy vyžadují (značka ORONA a další značky). Vzhledem ke zvyšující se konkurenceschopnosti odvětví, jako je nadmořská výška nadnárodních lídrů na trhu, je nutné nabídnout nová řešení a konkurenční vývoj, který umožní zařadit skupinu ORONA a její životní prostředí (IKERLAN, S.COOP.) jako technologické reference. Celkovým cílem projektu je vyvinout nový koncept výtahu založený na nové generaci vestavěných systémů pro zdvihací sektor vyvinutý prostřednictvím nových metodik vývoje a validace a založený na nových zpracovatelských platformách. Tyto procesory budou mít vysoký výkon a umožní vysokou dostupnost systému. Pokles nákladů bude způsoben snížením nákladů na výrobek o 10 % a zlepšením kvality výrobků o 25 %. Vývoj elektroniky umožňuje novým rodinám procesorů integrovat do každé nové generace více funkcí. Tyto nové funkce umožňují zvýšit kapacitu instalace, která udržuje a dokonce snižuje náklady na vestavěný systém. Technologie spojená s novými hardwarovými platformami umožní produkt mnohem robustnější než ten současný. V současné době je vývojový cyklus nové architektury pro řízení výtahů více než sedm let. Projekt SECE umožní zkrátit vývojový cyklus a vytvořit mnohem lepší testované výrobky před uvedením na trh. Většina vestavěných systémů ve výtahové instalaci je spojena s ovládáním výtahu a tvoří mozek výtahu. Porucha vestavěných systémů vede k nekontrolovatelnosti instalačních zařízení a systém se může zastavit nebo se zhroutit. To je důvod, proč Embedded Systems jsou kritické ve scénáři nadmořské výšky, a proto je nutné vyvinout spolehlivé vestavěné systémy (SEC). Konsorcium tvoří vedoucí představitelé ORONA, ELECTRA VITORIA a IKERLAN a umožní splnit stanovené cíle a výzvy. Projekt navrhuje celkovou dobu trvání 45,5 měsíce, počínaje 15. březnem 2016 a končí 31. prosince 2019. Celkový rozpočet projektu je 3,352,311,87 z toho 1 613 496,00 z ORONA, 688.816,00 jsou z ELECTRA VITORIA a 1.049.999.87 jsou z IKERLAN. Závěrem poznamenal, že využití výsledků projektu bude mít následující důsledky: — Vyšší úroveň konkurenceschopnosti skupiny ORONA na mezinárodním trhu, zvýšení vývozu o 40 % v důsledku nové technologické základny, na níž bude podporována řídicí elektronika. Generace pracovních míst s přidanou hodnotou a integrace výzkumu, vývoje a inovací skupiny ORONA v Hernani (Guipúzcoa) a jejích technologických partnerů. — IKERLAN bude využívat a šířit získané znalosti, aby poskytly hodnotu španělským společnostem, aby nové koncepty získané v rámci projektu byly použity v projektech vývoje produktů. Bude také šířit koncepty a technologie (výsledky projektů) vědecké komunitě a potenciálním klientům. Pro realizaci projektu má ORONA nová zařízení umístěná ve městě inovací, ORONA Ideo, kde společnosti konvergují (ORONA), univerzita (MU) a technologické centrum (IKERLAN), které sdílejí prostor pro projekty R &D. (Czech)
    0 references
    Le Groupe ORONA est un groupe d’entreprises avec 50 ans d’expérience, composé de plus de 30 entreprises en Belgique, au Brésil, en Espagne, en France, en Irlande, au Luxembourg, en Norvège, aux Pays-Bas, au Portugal et au Royaume-Uni qui emploie 4 500 personnes. L’activité du groupe se concentre sur deux domaines d’activité différents pour offrir un service complet: D’une part, la conceptualisation, le développement, la fabrication et la vente de systèmes de transport verticaux (ascenseurs) et, d’autre part, le service de maintenance requis par ces systèmes (marque ORONA et autres marques). En raison de la compétitivité croissante d’un secteur tel que l’élévation marquée par les leaders du marché multinational, il est nécessaire d’offrir de nouvelles solutions et des développements concurrentiels qui permettent de positionner le groupe ORONA et son environnement (IKERLAN, S.COOP.) comme référence technologique. L’objectif général du projet est de développer un nouveau concept d’ascenseur basé sur une nouvelle génération de systèmes embarqués pour le secteur de la levage, développé grâce à de nouvelles méthodologies de développement et de validation et basés sur de nouvelles plates-formes de traitement. Ces processeurs seront de haute performance et permettront une haute disponibilité du système. La diminution des coûts sera due à la diminution du coût du produit de 10 % et à une amélioration de la qualité des produits de 25 %. L’évolution de l’électronique permet aux nouvelles familles de processeurs d’intégrer davantage de fonctionnalités à chaque nouvelle génération. Ces nouvelles fonctionnalités permettent d’augmenter les capacités d’une installation d’entretien et même de réduire le coût du système embarqué. La technologie liée aux nouvelles plates-formes matérielles permettra un produit beaucoup plus robuste que celui actuel. Actuellement, le cycle de développement d’une nouvelle architecture de contrôle d’ascenseur est de plus de sept ans. Le projet SECE permettra de raccourcir le cycle de développement et de créer des produits bien mieux testés avant d’être mis sur le marché. La plupart des systèmes embarqués dans une installation d’ascenseur sont liés au contrôle de l’ascenseur et constituent le cerveau de l’ascenseur. Une défaillance dans les systèmes embarqués entraîne une incontrôlabilité des dispositifs d’installation et le système peut s’arrêter ou s’effondrer. C’est pourquoi les systèmes embarqués sont critiques dans un scénario d’élévation et c’est pourquoi il est nécessaire de développer des systèmes embarqués fiables (SEC). Le consortium est formé par le leader ORONA, ELECTRA VITORIA et IKERLAN et permettra de répondre aux objectifs et aux défis soulevés. Le projet propose une durée totale de 45,5 mois, commençant le 15 mars 2016 et se terminant le 31 décembre 2019. Le budget total du projet est de 3 352 311,87, dont 1 613 496,00 d’ORONA, 688 816,00 d’ELECTRA VITORIA et 1.049.999,87 d’IKERLAN. Enfin, commenter que l’exploitation des résultats du projet aura les conséquences suivantes: — Un niveau de compétitivité plus élevé du groupe ORONA sur le marché international, augmentant les exportations de 40 % grâce à la nouvelle base technologique sur laquelle l’électronique de contrôle sera soutenue. Une génération d’emplois à valeur ajoutée et l’intégration de la R & D & I du groupe ORONA à Hernani (Guipúzcoa) et de ses partenaires technologiques. — IKERLAN exploitera et diffusera les connaissances acquises pour donner de la valeur aux entreprises espagnoles, de sorte que les nouveaux concepts acquis dans le cadre du projet soient utilisés dans des projets de développement de produits. Il assurera également la diffusion de concepts et de technologies (résultats du projet) auprès de la communauté scientifique et des clients potentiels. Pour la réalisation du projet, ORONA dispose de nouvelles installations situées dans la ville de l’innovation, ORONA Ideo, où les entreprises convergent (ORONA), université (MU) et centre technologique (IKERLAN) partageant un espace pour les projets R &D. (French)
    0 references
    Az ORONA csoport egy 50 éves tapasztalattal rendelkező üzleti csoport, amely több mint 30 vállalatból áll Belgiumban, Brazíliában, Spanyolországban, Franciaországban, Írországban, Luxemburgban, Norvégiában, Hollandiában, Portugáliában és az Egyesült Királyságban, amely 4500 főt foglalkoztat. A csoport tevékenysége két különböző üzleti területre összpontosít, hogy átfogó szolgáltatást nyújtson: egyrészt a vertikális szállítórendszerek (liftek) koncepciója, fejlesztése, gyártása és értékesítése, másrészt az e rendszerek által megkövetelt karbantartási szolgáltatás (ORONA márka és más márkák). Egy olyan ágazat növekvő versenyképessége miatt, mint a multinacionális piacvezetők által jellemzett magasság, olyan új megoldásokat és versenyképes fejlesztéseket kell kínálni, amelyek lehetővé teszik az ORONA csoport és környezetének (IKERLAN, S.COOP) technológiai referenciaként való pozícionálását. A projekt átfogó célja egy új felvonókoncepció kidolgozása, amely új fejlesztési és validálási módszerekkel, valamint új feldolgozó platformokon alapuló, az emelési ágazatban alkalmazott beágyazott rendszerek új generációjára épül. Ezek a processzorok nagy teljesítményűek lesznek, és lehetővé teszik a rendszer magas rendelkezésre állását. A költségek csökkenése a termék költségeinek 10%-os csökkenése és a termékek minőségének 25%-os javulása miatt következik be. Az elektronika fejlődése lehetővé teszi az új processzorcsaládok számára, hogy minden új generációba több funkciót integráljanak. Ezek az új funkciók lehetővé teszik a beágyazott rendszer költségeinek fenntartását és akár csökkentését is. Az új hardverplatformokhoz kapcsolódó technológia sokkal robusztusabb terméket tesz lehetővé, mint a jelenlegi. Jelenleg az új felvonóvezérlési architektúra fejlesztési ciklusa több mint hét év. A SECE projekt lehetővé teszi a fejlesztési ciklus lerövidítését és sokkal jobb tesztelt termékek létrehozását a forgalomba hozatal előtt. A legtöbb beágyazott rendszer egy lift létesítményben kapcsolódik a felvonó vezérléséhez, és a felvonó agyát alkotja. A beágyazott rendszerek meghibásodása a telepítő eszközök ellenőrizhetetlenségét eredményezi, és a rendszer leállhat vagy összeomolhat. Ezért a beágyazott rendszerek kritikusak egy magassági forgatókönyvben, és ezért szükséges a megbízható beágyazott rendszerek (SEC) kifejlesztése. A konzorciumot a vezető ORONA, ELECTRA VITORIA és IKERLAN alkotja, és lehetővé teszi a kitűzött célok és kihívások teljesítését. A projekt teljes időtartama 45,5 hónap, amely 2016. március 15-től 2019. december 31-ig tart. A projekt teljes költségvetése 3352 311,87, ebből 1613 496,00 az ORONA-tól, 688.816.00 ELECTRA VITORIA-tól és 1.049.999.87 az IKERLAN-tól. Végezetül megjegyzi, hogy a projekt eredményeinek hasznosítása a következő következményekkel jár: Az ORONA csoport nagyobb versenyképessége a nemzetközi piacon, 40%-kal növelve az exportot az új technológiai bázisnak köszönhetően, amelyen a vezérlőelektronika támogatást kap. A hozzáadott értéket képviselő munkahelyek generációja és az ORONA csoport K+F+I integrációja Hernaniban (Guipúzcoa) és technológiai partnerei. – Az IKERLAN kihasználja és terjeszti a megszerzett tudást, hogy értéket adjon a spanyol vállalatoknak, hogy a projekt keretében beszerzett új koncepciókat termékfejlesztési projektekben használják fel. Emellett a koncepciók és technológiák (projekteredmények) terjesztését is elvégzi a tudományos közösség és a potenciális ügyfelek számára. A projekt megvalósítása érdekében az ORONA új létesítményekkel rendelkezik az innováció városában, az ORONA Ideo-ban, ahol a vállalatok konvergálnak (ORONA), egyetemi (MU) és technológiai központ (IKERLAN) osztoznak a kutatási és fejlesztési projektek számára. (Hungarian)
    0 references
    ORONA Group е бизнес група с 50-годишен опит, съставена от повече от 30 компании в Белгия, Бразилия, Испания, Франция, Ирландия, Люксембург, Норвегия, Нидерландия, Португалия и Обединеното кралство, в която работят 4500 души. Дейността на групата се фокусира върху две различни бизнес области, за да предложи комплексно обслужване: от една страна, концептуализацията, разработването, производството и продажбата на вертикални транспортни системи (асансьори), а от друга — услугата по поддръжка, изисквана от тези системи (марка ORONA и други марки). Поради нарастващата конкурентоспособност на сектор като надморската височина, белязана от многонационалните лидери на пазара, е необходимо да се предложат нови решения и конкурентни разработки, които позволяват да се позиционира групата ORONA и нейната среда (IKERLAN, S.COOP.) като технологична референция. Общата цел на проекта е да се разработи нова концепция за асансьора, основана на ново поколение вградени системи за подемния сектор, разработени чрез нови методологии за разработване и валидиране и базирани на нови платформи за обработка. Тези процесори ще бъдат с висока производителност и ще позволят висока наличност на системата. Намаляването на разходите ще се дължи на намаляването на цената на продукта с 10 % и на подобряването на качеството на продуктите с 25 %. Еволюцията на електрониката позволява на новите семейства процесори да интегрират повече функции във всяко ново поколение. Тези нови функции позволяват да се увеличи капацитетът на инсталацията за поддържане и дори намаляване на разходите за вградената система. Технологията, свързана с новите хардуерни платформи, ще позволи продукт, който е много по-стабилен от настоящия. В момента цикълът на разработване на нова архитектура за управление на асансьори е повече от седем години. Проектът SECE ще позволи да се съкрати цикълът на разработване и да се създадат много по-добре тествани продукти, преди да бъдат пуснати на пазара. Повечето вградени системи в асансьорната инсталация са свързани с управлението на асансьора и представляват мозъка на асансьора. Повредата във вградените системи води до неконтролируемост на монтажните устройства и системата може да спре или да се срине. Ето защо вградените системи са от решаващо значение в сценарий на издигане и затова е необходимо да се разработят надеждни вградени системи (SEC). Консорциумът се формира от лидерите ORONA, ELECTRA VITORIA и IKERLAN и ще даде възможност за постигане на поставените цели и предизвикателства. Проектът предлага обща продължителност от 45,5 месеца, започваща на 15 март 2016 г. и завършваща на 31 декември 2019 г. Общият бюджет на проекта е 3 352 311.87, от които 1 613 496.00 са от ORONA, 688.816.00 са от ELECTRA VITORIA и 1.049.999.87 са от IKERLAN. Накрая коментира, че използването на резултатите от проекта ще има следните последици: По-високо ниво на конкурентоспособност на групата ORONA на международния пазар, което увеличава износа с 40 % в резултат на новата технологична база, на която ще се подпомага контролната електроника. — Поколение работни места с добавена стойност и интеграция на НИРДИ на групата ORONA в Hernani (Guipúzcoa) и нейните технологични партньори. IKERLAN ще използва и разпространява придобитите знания, за да даде стойност на испанските компании, така че новите концепции, възложени в рамките на проекта, да се използват в проекти за разработване на продукти. Той също така ще осъществява разпространението на концепции и технологии (резултати от проекта) сред научната общност и потенциалните клиенти. За реализацията на проекта ORONA разполага с нови съоръжения, разположени в град на иновациите, ORONA Ideo, където компаниите се обединяват (ORONA), университет (MU) и технологичен център (IKERLAN), които споделят пространство за научноизследователски и развойни проекти. (Bulgarian)
    0 references
    Il-Grupp ORONA huwa grupp ta’ negozju b’50 sena esperjenza, magħmul minn aktar minn 30 kumpanija fil-Belġju, il-Brażil, Spanja, Franza, l-Irlanda, il-Lussemburgu, in-Norveġja, l-Olanda, il-Portugall u r-Renju Unit li jimpjega 4,500 persuna. L-attività tal-grupp tiffoka fuq żewġ oqsma ta’ negozju differenti biex toffri servizz komprensiv: minn naħa, il-kunċettwalizzazzjoni, l-iżvilupp, il-manifattura u l-bejgħ ta’ sistemi ta’ trasport vertikali (levaturi) u min-naħa l-oħra s-servizz ta’ manutenzjoni meħtieġ minn dawn is-sistemi (marka ORONA u marki oħra). Minħabba ż-żieda fil-kompetittività ta’ settur bħall-elevazzjoni mmarkata minn mexxejja tas-suq multinazzjonali, huwa meħtieġ li jiġu offruti soluzzjonijiet ġodda u żviluppi kompetittivi li jippermettu l-pożizzjonament tal-grupp ORONA u l-ambjent tiegħu (IKERLAN, S.COOP.) bħala referenza teknoloġika. L-objettiv ġenerali tal-proġett huwa li jiġi żviluppat kunċett ġdid ta’ liftijiet ibbażat fuq ġenerazzjoni ġdida ta’ sistemi integrati għas-settur tal-irfigħ żviluppati permezz ta’ metodoloġiji ġodda ta’ żvilupp u validazzjoni u bbażati fuq pjattaformi ġodda ta’ pproċessar. Dawn il-proċessuri se jkunu ta’ prestazzjoni għolja u se jippermettu disponibbiltà għolja tas-sistema. It-tnaqqis fl-ispejjeż se jkun minħabba t-tnaqqis fl-ispiża tal-prodott b’10 % u titjib fil-kwalità tal-prodotti b’25 %. L-evoluzzjoni tal-elettronika tippermetti lill-familji l-ġodda tal-proċessuri jintegraw aktar karatteristiċi f’kull ġenerazzjoni ġdida. Dawn il-karatteristiċi ġodda jippermettu li jiżdiedu l-kapaċitajiet ta’ installazzjoni li żżomm u saħansitra tnaqqas l-ispiża tas-Sistema Inkorporata. It-teknoloġija marbuta mal-pjattaformi l-ġodda tal-ħardwer se tippermetti prodott ħafna aktar b’saħħtu minn dak attwali. Bħalissa, iċ-ċiklu ta ‘żvilupp ta’ arkitettura ġdida kontroll lift huwa aktar minn seba ‘snin. Il-proġett SECE se jippermetti li jitqassar iċ-ċiklu tal-iżvilupp u li jinħolqu prodotti ttestjati ħafna aħjar qabel ma jitqiegħdu fis-suq. Il-biċċa l-kbira tas-Sistemi Inkorporati f’installazzjoni tal-lift huma marbuta mal-kontroll tal-liftijiet u jikkostitwixxu l-moħħ tal-lift. Falliment fis-Sistemi Inkorporati jirriżulta fl-inkontrollabbiltà tal-apparat ta’ installazzjoni u s-sistema tista’ tieqaf jew tikkollassa. Dan huwa għaliex Sistemi Inkorporati huma kritiċi f’xenarju elevazzjoni u huwa għalhekk li huwa meħtieġ li jiġu żviluppati Sistemi Inkorporati Affidabbli (SEC). Il-konsorzju huwa ffurmat mill-mexxej ORONA, ELECTRA VITORIA u IKERLAN u se jippermetti li jintlaħqu l-objettivi u l-isfidi mqajma. Il-proġett jipproponi tul ta’ żmien totali ta’ 45.5 xhur, li jibda mill-15 ta’ Marzu 2016 u jintemm fil-31 ta’ Diċembru 2019. Il-baġit totali tal-proġett huwa ta’ 3,352,311.87 li minnhom 1,613,496.00 huma minn ORONA, 688.816.00 huma minn ELECTRA VITORIA u 1.049.999.87 huma minn IKERLAN. Fl-aħħar nett ikkummenta li l-isfruttament tar-riżultati tal-proġett se jkollu l-konsegwenzi li ġejjin: — Livell ogħla ta’ kompetittività tal-grupp ORONA fis-suq internazzjonali, li jżid l-esportazzjonijiet b’40 % bħala riżultat tal-bażi teknoloġika ġdida li fuqha se tiġi appoġġata l-elettronika ta’ kontroll. — Ġenerazzjoni ta’ impjiegi b’valur miżjud u integrazzjoni tar-R & Ż & I tal-grupp ORONA f’Hernani (Guipúzcoa) u l-imsieħba teknoloġiċi tiegħu. — IKERLAN se jisfrutta u jxerred l-għarfien miksub biex jagħti valur lill-kumpaniji Spanjoli, sabiex il-kunċetti l-ġodda akkwistati fi ħdan il-proġett jintużaw fi proġetti ta’ żvilupp tal-prodott. Se twettaq ukoll it-tixrid ta’ kunċetti u teknoloġiji (riżultati tal-proġett) lill-komunità xjentifika u lill-klijenti potenzjali. Għat-twettiq tal-proġett, ORONA għandha faċilitajiet ġodda li jinsabu fil-belt ta ‘innovazzjoni, ORONA Ideo, fejn il-kumpaniji jikkonverġu (ORONA), università (MU) u ċentru tat-teknoloġija (IKERLAN) qsim ta ‘spazju għal proġetti R& D. (Maltese)
    0 references
    „ORONA Group“ yra 50 metų patirties turinti verslo grupė, kurią sudaro daugiau nei 30 įmonių Belgijoje, Brazilijoje, Ispanijoje, Prancūzijoje, Airijoje, Liuksemburge, Norvegijoje, Nyderlanduose, Portugalijoje ir Jungtinėje Karalystėje, kurioje dirba 4 500 darbuotojų. Grupės veikla orientuota į dvi skirtingas verslo sritis, kad būtų galima teikti visapusiškas paslaugas: viena vertus, vertikaliųjų transporto sistemų (elevatorių) konceptualizavimas, kūrimas, gamyba ir pardavimas, kita vertus, šių sistemų (ORONA prekės ženklo ir kitų prekių ženklų) techninės priežiūros paslaugos. Dėl didėjančio sektoriaus konkurencingumo, kaip antai tarptautinių rinkos lyderių pažymėto pakilimo, būtina pasiūlyti naujų sprendimų ir konkurencinių pokyčių, kurie leistų ORONA grupę ir jos aplinką (IKERLAN, S.COOP.) laikyti technologiniu etalonu. Bendras projekto tikslas – sukurti naują lifto koncepciją, pagrįstą naujos kartos įterptosiomis sistemomis kėlimo sektoriuje, sukurtomis taikant naujas kūrimo ir patvirtinimo metodikas ir pagrįstomis naujomis duomenų apdorojimo platformomis. Šie procesoriai bus aukštos kokybės ir leis didelį sistemos prieinamumą. Išlaidos sumažės dėl produkto sąnaudų sumažėjimo 10 %, o produktų kokybės pagerėjimo 25 %. Elektronikos evoliucija leidžia naujoms procesorių šeimoms integruoti daugiau funkcijų į kiekvieną naują kartą. Šios naujos funkcijos leidžia padidinti įrenginio pajėgumą išlaikyti ir net sumažinti įterptosios sistemos išlaidas. Technologija, susijusi su naujomis aparatinės įrangos platformomis, leis gaminiui daug tvirtesnį nei dabartinis. Šiuo metu naujos liftų valdymo architektūros kūrimo ciklas yra daugiau nei septyneri metai. SECE projektas leis sutrumpinti kūrimo ciklą ir sukurti daug geriau išbandytus produktus prieš pateikiant juos į rinką. Dauguma įterptųjų sistemų lifto įrenginyje yra susijusios su lifto valdymu ir sudaro lifto smegenis. Dėl įterptųjų sistemų gedimo įrengimo įtaisai tampa nekontroliuojami ir sistema gali sustoti arba sugesti. Štai kodėl įterptosios sistemos yra labai svarbios aukščio scenarijuje, todėl būtina sukurti patikimas įterptąsias sistemas (SEC). Konsorciumą sudaro lyderis ORONA, ELECTRA VITORIA ir IKERLAN, kuris leis pasiekti iškeltus tikslus ir iššūkius. Projekto trukmė – 45,5 mėnesio, pradedant 2016 m. kovo 15 d. ir baigiant 2019 m. gruodžio 31 d. Bendras projekto biudžetas yra 3 352 311,87, iš kurių 1 613 496,00 yra iš ORONA, 688.816.00 iš ELECTRA VITORIA ir 1.049.999.87 – iš IKERLAN. Galiausiai pažymi, kad projekto rezultatų panaudojimas turės tokias pasekmes: – Didesnis ORONA grupės konkurencingumas tarptautinėje rinkoje, eksporto padidėjimas 40 % dėl naujos technologinės bazės, kuria bus remiama elektronikos kontrolė. – Pridėtinės vertės darbo vietų karta ir ORONA grupės mokslinių tyrimų, technologinės plėtros ir inovacijų integracija Hernani (Guipúzcoa) ir jos technologiniai partneriai. IKERLAN naudos ir platins įgytas žinias, kad suteiktų vertę Ispanijos įmonėms, kad naujos projekto koncepcijos būtų naudojamos produktų kūrimo projektuose. Ji taip pat vykdys koncepcijų ir technologijų (projekto rezultatų) sklaidą mokslo bendruomenei ir potencialiems klientams. Projekto įgyvendinimui ORONA turi naujus įrenginius, esančius inovacijų mieste ORONA Ideo, kur įmonės susilieja (ORONA), Universitetas (MU) ir technologijų centras (IKERLAN), dalijasi erdve R &D projektams. (Lithuanian)
    0 references
    Ο Όμιλος ORONA είναι ένας επιχειρηματικός όμιλος με 50 χρόνια εμπειρίας, αποτελούμενος από περισσότερες από 30 εταιρείες στο Βέλγιο, τη Βραζιλία, την Ισπανία, τη Γαλλία, την Ιρλανδία, το Λουξεμβούργο, τη Νορβηγία, τις Κάτω Χώρες, την Πορτογαλία και το Ηνωμένο Βασίλειο που απασχολεί 4.500 άτομα. Η δραστηριότητα του ομίλου επικεντρώνεται σε δύο διαφορετικούς επιχειρηματικούς τομείς για να προσφέρει μια ολοκληρωμένη υπηρεσία: αφενός, τον σχεδιασμό, την ανάπτυξη, την κατασκευή και την πώληση κάθετων συστημάτων μεταφοράς (ανελκυστήρες) και, αφετέρου, την υπηρεσία συντήρησης που απαιτείται από τα συστήματα αυτά (εμπορικό σήμα ORONA και άλλα εμπορικά σήματα). Λόγω της αυξανόμενης ανταγωνιστικότητας ενός τομέα, όπως η ανύψωση που σηματοδοτούν οι πολυεθνικοί ηγέτες της αγοράς, είναι απαραίτητη η προσφορά νέων λύσεων και ανταγωνιστικών εξελίξεων που επιτρέπουν τη θέση του ομίλου ORONA και του περιβάλλοντός του (IKERLAN, S.COOP.) ως τεχνολογικής αναφοράς. Ο γενικός στόχος του έργου είναι η ανάπτυξη μιας νέας ιδέας ανελκυστήρων που βασίζεται σε μια νέα γενιά ενσωματωμένων συστημάτων για τον ανυψωτικό τομέα που αναπτύχθηκε μέσω νέων μεθοδολογιών ανάπτυξης και επικύρωσης και βασίζεται σε νέες πλατφόρμες επεξεργασίας. Αυτοί οι επεξεργαστές θα είναι υψηλής απόδοσης και θα επιτρέπουν την υψηλή διαθεσιμότητα του συστήματος. Η μείωση του κόστους θα οφείλεται στη μείωση του κόστους του προϊόντος κατά 10 % και στη βελτίωση της ποιότητας των προϊόντων κατά 25 %. Η εξέλιξη της ηλεκτρονικής επιτρέπει σε νέες οικογένειες επεξεργαστών να ενσωματώσουν περισσότερα χαρακτηριστικά σε κάθε νέα γενιά. Αυτά τα νέα χαρακτηριστικά επιτρέπουν την αύξηση των δυνατοτήτων μιας εγκατάστασης για τη διατήρηση και ακόμη και τη μείωση του κόστους του ενσωματωμένου συστήματος. Η τεχνολογία που συνδέεται με τις νέες πλατφόρμες υλικού θα επιτρέψει ένα προϊόν πολύ πιο ισχυρό από το σημερινό. Επί του παρόντος, ο κύκλος ανάπτυξης μιας νέας αρχιτεκτονικής ελέγχου ανελκυστήρων είναι πάνω από επτά χρόνια. Το έργο SECE θα επιτρέψει τη μείωση του κύκλου ανάπτυξης και τη δημιουργία πολύ καλύτερα δοκιμασμένων προϊόντων πριν διατεθούν στην αγορά. Τα περισσότερα ενσωματωμένα συστήματα σε μια εγκατάσταση ανελκυστήρων συνδέονται με τον έλεγχο των ανελκυστήρων και αποτελούν τον εγκέφαλο του ανελκυστήρα. Μια αστοχία στα Ενσωματωμένα Συστήματα έχει ως αποτέλεσμα την ανεξέλεγκτη ικανότητα των συσκευών εγκατάστασης και το σύστημα μπορεί να σταματήσει ή να καταρρεύσει. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο τα Ενσωματωμένα Συστήματα είναι κρίσιμα σε ένα υψομετρικό σενάριο και γι’ αυτό είναι απαραίτητο να αναπτυχθούν αξιόπιστα ενσωματωμένα συστήματα (SEC). Η κοινοπραξία αποτελείται από τους ηγέτες ORONA, ELECTRA VITORIA και IKERLAN και θα επιτρέψει την επίτευξη των στόχων και των προκλήσεων που τίθενται. Το έργο προτείνει συνολική διάρκεια 45,5 μηνών, αρχής γενομένης από τις 15 Μαρτίου 2016 και λήγει στις 31 Δεκεμβρίου 2019. Ο συνολικός προϋπολογισμός του έργου είναι 3.352.311.87 εκ των οποίων οι 1.613.496.00 προέρχονται από την ΟΡΟΝΑ, 688.816.00 από την ELECTRA VITORIA και 1.049.999.87 από το ΙΚΕΡΛΑ. Τέλος, σχολιάζουμε ότι η αξιοποίηση των αποτελεσμάτων του έργου θα έχει τις ακόλουθες συνέπειες: — Υψηλότερο επίπεδο ανταγωνιστικότητας του ομίλου ORONA στη διεθνή αγορά, με αύξηση των εξαγωγών κατά 40 % λόγω της νέας τεχνολογικής βάσης στην οποία θα υποστηρίζονται τα ηλεκτρονικά συστήματα ελέγχου. — Δημιουργία θέσεων εργασίας προστιθέμενης αξίας και ενσωμάτωση της ΕΑΚ του ομίλου ORONA στο Hernani (Guipúzcoa) και των τεχνολογικών εταίρων του. — Η IKERLAN θα αξιοποιήσει και θα διαδώσει τις γνώσεις που αποκτήθηκαν για να προσδώσει αξία στις ισπανικές επιχειρήσεις, έτσι ώστε οι νέες έννοιες που παρέχονται στο πλαίσιο του έργου να χρησιμοποιούνται σε έργα ανάπτυξης προϊόντων. Θα πραγματοποιήσει επίσης τη διάδοση των εννοιών και των τεχνολογιών (αποτελέσματα του έργου) στην επιστημονική κοινότητα και τους δυνητικούς πελάτες. Για την υλοποίηση του έργου, η ORONA διαθέτει νέες εγκαταστάσεις που βρίσκονται στην πόλη της καινοτομίας, ORONA Ideo, όπου οι εταιρείες συγκλίνουν (ORONA), πανεπιστήμιο (MU) και κέντρο τεχνολογίας (IKERLAN) που μοιράζονται ένα χώρο για έργα Ε & Α. (Greek)
    0 references
    Grupa ORONA je poslovna grupacija s 50 godina iskustva, koja se sastoji od više od 30 tvrtki u Belgiji, Brazilu, Španjolskoj, Francuskoj, Irskoj, Luksemburgu, Norveškoj, Nizozemskoj, Portugalu i Ujedinjenoj Kraljevini koja zapošljava 4.500 ljudi. Aktivnost grupe usmjerena je na dva različita poslovna područja kako bi ponudila sveobuhvatnu uslugu: s jedne strane konceptualizacija, razvoj, proizvodnja i prodaja vertikalnih transportnih sustava (dizala) i, s druge strane, usluga održavanja koju zahtijevaju ovi sustavi (oRONA marka i druge marke). Zbog sve veće konkurentnosti sektora kao što je elevacija koju obilježavaju multinacionalni tržišni lideri, potrebno je ponuditi nova rješenja i razvoj konkurentnosti koji omogućuju pozicioniranje grupe ORONA i njezina okruženja (IKERLAN, S.COOP.) kao tehnološku referencu. Opći cilj projekta je razviti novi koncept dizala koji se temelji na novoj generaciji ugrađenih sustava za sektor dizanja razvijenih kroz nove metodologije razvoja i validacije i temeljenih na novim platformama za obradu. Ti procesori će biti visokih performansi i omogućit će visoku dostupnost sustava. Smanjenje troškova bit će posljedica smanjenja troškova proizvoda za 10 % i poboljšanja kvalitete proizvoda za 25 %. Evolucija elektronike omogućuje novim obiteljima procesora da integriraju više značajki u svaku novu generaciju. Ove nove značajke omogućuju povećanje kapaciteta postrojenja za održavanje, pa čak i smanjenje troškova ugrađenog sustava. Tehnologija povezana s novim hardverskim platformama omogućit će proizvod mnogo robusniji od sadašnjeg. Trenutno, razvojni ciklus nove upravljačke arhitekture dizala traje više od sedam godina. Projekt SECE omogućit će skraćivanje razvojnog ciklusa i stvaranje puno bolje testiranih proizvoda prije stavljanja na tržište. Većina ugrađenih sustava u instalaciji dizala povezana je s kontrolom dizala i čine mozak dizala. Kvar u ugrađenim sustavima dovodi do nekontroliranja instalacijskih uređaja i sustav se može zaustaviti ili srušiti. Zato su ugrađeni sustavi kritični u elevacijskim scenarijima i zato je potrebno razviti pouzdane ugrađene sustave (SEC). Konzorcij čine lider ORONA, ELECTRA VITORIA i IKERLAN te će omogućiti ispunjavanje postavljenih ciljeva i izazova. Projekt predlaže ukupno trajanje od 45,5 mjeseci, počevši od 15. ožujka 2016. i završava 31. prosinca 2019. godine. Ukupni budžet projekta je 3.352.311.87, od čega je 1.613.496.00 iz ORONA-e, 688.816.00 iz ELECTRA VITORIA, a 1.049.999.87 iz IKERLAN-a. Naposljetku, komentirajte da će iskorištavanje rezultata projekta imati sljedeće posljedice: — Viša razina konkurentnosti grupe ORONA na međunarodnom tržištu, povećanje izvoza za 40 % kao rezultat nove tehnološke baze na kojoj će se podržavati kontrolna elektronika. — Stvaranje radnih mjesta s dodanom vrijednošću i integracija istraživanja, razvoja i inovacija grupe ORONA u Hernaniju (Guipúzcoa) i njezinih tehnoloških partnera. — IKERLAN će iskoristiti i širiti stečeno znanje kako bi dao vrijednost španjolskim poduzećima, tako da se novi koncepti nabavljeni u okviru projekta koriste u projektima razvoja proizvoda. Također će provoditi širenje koncepata i tehnologija (rezultata projekta) znanstvenoj zajednici i potencijalnim klijentima. Za realizaciju projekta, ORONA ima nove objekte koji se nalaze u gradu inovacija, ORONA Ideo, gdje tvrtke konvergiraju (ORONA), sveučilište (MU) i tehnološki centar (IKERLAN) dijele prostor za R&D projekte. (Croatian)
    0 references
    ORONA Group on yritysryhmä, jolla on 50 vuoden kokemus ja johon kuuluu yli 30 yritystä Belgiassa, Brasiliassa, Espanjassa, Ranskassa, Irlannissa, Luxemburgissa, Norjassa, Alankomaissa, Portugalissa ja Yhdistyneessä kuningaskunnassa ja työllistää 4 500 henkilöä. Konsernin toiminta keskittyy kahteen eri liiketoiminta-alueeseen kattavan palvelun tarjoamiseksi: toisaalta vertikaalisten kuljetusjärjestelmien käsitteellistäminen, kehittäminen, valmistus ja myynti sekä näiden järjestelmien edellyttämät huoltopalvelut (ORONA-merkki ja muut tuotemerkit). Monikansallisten markkinajohtajien osoittaman nousun kaltaisen alan kilpailukyvyn lisääntymisen vuoksi on tarpeen tarjota uusia ratkaisuja ja kilpailukykyistä kehitystä, jotka mahdollistavat ORONA-konsernin ja sen ympäristön (IKERLAN, S.COOP.) aseman teknologisena vertailukohtana. Hankkeen yleisenä tavoitteena on kehittää uusi hissikonsepti, joka perustuu uuden sukupolven upotettuihin nostoalan järjestelmiin, jotka on kehitetty uusien kehitys- ja validointimenetelmien avulla ja jotka perustuvat uusiin käsittelyalustoihin. Nämä prosessorit ovat erittäin suorituskykyisiä ja mahdollistavat järjestelmän korkean käytettävyyden. Kustannusten aleneminen johtuu tuotteen kustannusten alenemisesta 10 prosentilla ja tuotteiden laadun paranemisesta 25 prosentilla. Elektroniikan kehitys mahdollistaa uusien prosessoriperheiden integroinnin jokaiseen uuteen sukupolveen. Näiden uusien ominaisuuksien avulla voidaan lisätä laitteiston ylläpitokapasiteettia ja jopa vähentää sulautetun järjestelmän kustannuksia. Uusiin laitteistoalustoihin liittyvä teknologia mahdollistaa paljon nykyistä kestävämmän tuotteen. Tällä hetkellä uuden hissiohjausarkkitehtuurin kehityssykli on yli seitsemän vuotta. SECE-hankkeen avulla voidaan lyhentää kehityssykliä ja luoda paljon paremmin testattuja tuotteita ennen markkinoille saattamista. Useimmat upotetut järjestelmät hissiasennuksessa liittyvät hissin hallintaan ja muodostavat hissin aivot. Sulautettujen järjestelmien vika johtaa asennuslaitteiden hallitsemattomuuteen ja järjestelmä voi pysäyttää tai romahtaa. Siksi sulautetut järjestelmät ovat kriittisiä noususkenaariossa ja siksi on tarpeen kehittää luotettavia sulautettuja järjestelmiä (SEC). Konsortion muodostavat johtaja ORONA, ELECTRA VITORIA ja IKERLAN, ja se mahdollistaa asetettujen tavoitteiden ja haasteiden saavuttamisen. Hankkeen kokonaiskestoksi ehdotetaan 45,5 kuukautta, joka alkaa 15. maaliskuuta 2016 ja päättyy 31. joulukuuta 2019. Hankkeen kokonaisbudjetti on 3 352 311,87, josta 1 613 496.00 on peräisin ORONAlta, 688.816.00 ELECTRA VITORIAlta ja 1.049.999,87 IKERLANilta. Lopuksi huomautetaan, että hankkeen tulosten hyödyntämisellä on seuraavat seuraukset: — ORONA-konsernin parempi kilpailukyky kansainvälisillä markkinoilla, mikä lisää vientiä 40 prosenttia uuden teknisen perustan ansiosta, jolle ohjauselektroniikkaa tuetaan. — Hernanissa (Guipúzcoa) sijaitsevan ORONA-konsernin ja sen teknologisten kumppanien T & K & I-toiminnan tuoma lisäarvo. — IKERLAN hyödyntää ja levittää hankittua tietoa antaakseen arvoa espanjalaisille yrityksille, jotta hankkeessa hankittuja uusia konsepteja voidaan hyödyntää tuotekehityshankkeissa. Se myös levittää konsepteja ja teknologioita (hankkeiden tuloksia) tiedeyhteisölle ja potentiaalisille asiakkaille. Hankkeen toteuttamiseksi ORONAlla on uusia tiloja, jotka sijaitsevat innovaatiokaupungissa, ORONA Ideossa, jossa yritykset lähentyvät (ORONA), yliopisto (MU) ja teknologiakeskus (IKERLAN) ja jakavat tilaa T & K-hankkeille. (Finnish)
    0 references
    Skupina ORONA je poslovna skupina s 50-letnimi izkušnjami, ki jo sestavlja več kot 30 podjetij v Belgiji, Braziliji, Španiji, Franciji, na Irskem, v Luksemburgu, na Norveškem, Nizozemskem, Portugalskem in v Združenem kraljestvu, ki zaposlujejo 4.500 ljudi. Dejavnost skupine se osredotoča na dve različni poslovni področji, ki ponujata celovito storitev: na eni strani konceptualizacija, razvoj, proizvodnja in prodaja vertikalnih transportnih sistemov (dvigala) in na drugi strani storitev vzdrževanja, ki jih zahtevajo ti sistemi (znamka ORONA in druge blagovne znamke). Zaradi vse večje konkurenčnosti sektorja, kot je nadmorska višina, ki jo zaznamujejo vodilni na večnacionalnih trgih, je treba ponuditi nove rešitve in konkurenčni razvoj, ki omogočajo, da se skupina ORONA in njeno okolje (IKERLAN, S.COOP.) postavita kot tehnološka referenca. Splošni cilj projekta je razviti nov koncept dvigala, ki temelji na novi generaciji vgrajenih sistemov za sektor dvigal, razvitih z novimi razvojnimi in validacijskimi metodologijami ter na podlagi novih platform za obdelavo. Ti procesorji bodo visoko zmogljivi in bodo omogočili visoko razpoložljivost sistema. Zmanjšanje stroškov bo posledica zmanjšanja stroškov izdelka za 10 % in izboljšanja kakovosti izdelkov za 25 %. Evolucija elektronike omogoča novim družinam procesorjev, da vključijo več funkcij v vsako novo generacijo. Te nove funkcije omogočajo povečanje zmogljivosti naprave za vzdrževanje in celo zmanjšanje stroškov vgrajenega sistema. Tehnologija, povezana z novimi platformami strojne opreme, bo omogočila, da bo izdelek veliko bolj robusten od sedanjega. Trenutno je razvojni cikel nove arhitekture za nadzor dvigala več kot sedem let. Projekt SECE bo omogočil skrajšanje razvojnega cikla in ustvarjanje veliko bolje preskušenih izdelkov, preden bodo dani na trg. Večina vgrajenih sistemov v dvigalu je povezana z nadzorom dvigala in tvorijo možgane dvigala. Napaka v vgrajenih sistemih povzroči neobvladljivost namestitvenih naprav in sistem se lahko ustavi ali se zruši. Zato so vgrajeni sistemi kritični v scenariju nadmorske višine, zato je treba razviti zanesljive vgrajene sisteme (SEC). Konzorcij sestavljajo vodje ORONA, ELECTRA VITORIA in IKERLAN ter omogoča izpolnjevanje zastavljenih ciljev in izzivov. Projekt predlaga skupno trajanje 45,5 meseca, ki se začne 15. marca 2016 in konča 31. decembra 2019. Skupni proračun projekta je 3,352 311,87, od tega 1 613 496,00 iz ORONA, 688.816,00 iz ELECTRA VITORIA in 1.049.999.87 iz IKERLANA. Nazadnje je treba navesti, da bo izkoriščanje rezultatov projekta imelo naslednje posledice: Višja raven konkurenčnosti skupine ORONA na mednarodnem trgu in povečanje izvoza za 40 % zaradi nove tehnološke osnove, na kateri bo podprta nadzorna elektronika. — Generacija delovnih mest z dodano vrednostjo in vključitev R & R & I skupine ORONA v Hernaniju (Guipúzcoa) in njenih tehnoloških partnerjev. — IKERLAN bo izkoriščal in razširjal pridobljeno znanje, da bi dal vrednost španskim podjetjem, tako da bodo novi koncepti, nabavljeni v okviru projekta, uporabljeni v razvojnih projektih izdelkov. Izvajala bo tudi razširjanje konceptov in tehnologij (rezultatov projekta) znanstveni skupnosti in potencialnim strankam. Za izvedbo projekta ima ORONA nove objekte, ki se nahajajo v mestu inovacij, ORONA Ideo, kjer podjetja konvergirajo (ORONA), univerza (MU) in tehnološki center (IKERLAN), ki si delijo prostor za R &D projekte. (Slovenian)
    0 references
    ORONA kontsern on 50-aastase kogemusega kontsern, mis koosneb enam kui 30 ettevõttest Belgias, Brasiilias, Hispaanias, Prantsusmaal, Iirimaal, Luksemburgis, Norras, Madalmaades, Portugalis ja Ühendkuningriigis, kus töötab 4500 inimest. Kontserni tegevus keskendub kahele erinevale tegevusvaldkonnale, et pakkuda terviklikku teenust: ühelt poolt vertikaalsete transpordisüsteemide (elevaatorite) kontseptualiseerimine, arendamine, tootmine ja müük ning teiselt poolt nende süsteemide jaoks vajalik hooldusteenus (ORONA kaubamärk ja muud kaubamärgid). Tänu sellise sektori konkurentsivõime suurenemisele, mida iseloomustavad rahvusvahelised turuliidrid, on vaja pakkuda uusi lahendusi ja konkurentsivõimelisi arenguid, mis võimaldavad ORONA kontserni ja selle keskkonda (IKERLAN, S.COOP.) tehnoloogiliseks võrdlusaluseks paigutada. Projekti üldeesmärk on töötada välja uus liftikontseptsioon, mis põhineb uuel tugisüsteemide põlvkonnal, mis on välja töötatud uute arendus- ja valideerimismeetodite abil ning mis põhineb uutel töötlemisplatvormidel. Need protsessorid on suure jõudlusega ja võimaldavad süsteemi kõrget kättesaadavust. Kulude vähenemine on tingitud toote maksumuse vähenemisest 10 % võrra ja toodete kvaliteedi paranemisest 25 %. Elektroonika areng võimaldab uutel protsessoriperedel integreerida igasse uude põlvkonda rohkem funktsioone. Need uued funktsioonid võimaldavad suurendada seadme võimsust, säilitades ja isegi vähendades manussüsteemi kulusid. Uute riistvaraplatvormidega seotud tehnoloogia võimaldab toodet palju tugevamaks kui praegune. Praegu on uue lifti juhtimise arhitektuuri arendustsükkel rohkem kui seitse aastat. SECE projekt võimaldab lühendada arendustsüklit ja luua enne turule laskmist palju paremini testitud tooteid. Enamik sisseehitatud süsteeme lifti paigaldamisel on seotud lifti juhtimisega ja moodustavad lifti aju. Manussüsteemide rike põhjustab paigaldusseadmete kontrollimatust ja süsteem võib peatuda või kokku variseda. Seetõttu on manussüsteemid tõusustsenaariumis kriitilised ja seetõttu on vaja välja töötada usaldusväärsed manussüsteemid (SEC). Konsortsiumi moodustavad liider ORONA, ELECTRA VITORIA ja IKERLAN ning see võimaldab täita püstitatud eesmärke ja väljakutseid. Projekti kogukestus on 45,5 kuud, mis algab 15. märtsil 2016 ja lõpeb 31. detsembril 2019. Projekti kogueelarve on 3 352 311,87, millest 1613 496,00 pärineb ORONAst, 688.816.00 ELECTRA VITORIAst ja 1,049 999,87 IKERLANist. Lõpetuseks märkida, et projekti tulemuste kasutamisel on järgmised tagajärjed: – ORONA kontserni suurem konkurentsivõime rahvusvahelisel turul, suurendades eksporti 40 % võrra tänu uuele tehnoloogilisele baasile, mille alusel elektroonikat kontrollitakse. – Lisandväärtusega töökohtade loomine ning Hernanis (Guipúzcoa) asuva ORONA kontserni ja selle tehnoloogiliste partnerite teadus- ja arendustegevuse ning innovatsiooni integreerimine. – IKERLAN kasutab ja levitab omandatud teadmisi, et anda väärtus Hispaania ettevõtetele, nii et projekti raames hangitud uusi kontseptsioone kasutatakse tootearenduse projektides. Samuti levitab ta kontseptsioone ja tehnoloogiaid (projekti tulemusi) teadusringkondadele ja potentsiaalsetele klientidele. Projekti elluviimiseks on ORONA-l uued rajatised, mis asuvad innovatsiooni linnas ORONA Ideo, kus ettevõtted koonduvad (ORONA), ülikooli (MU) ja tehnoloogiakeskus (IKERLAN) jagavad ruumi teadus- ja arendustegevuse projektidele. (Estonian)
    0 references
    Skupina ORONA je obchodná skupina s 50-ročnými skúsenosťami, ktorú tvorí viac ako 30 spoločností v Belgicku, Brazílii, Španielsku, Francúzsku, Írsku, Luxembursku, Nórsku, Holandsku, Portugalsku a Spojenom kráľovstve, ktorá zamestnáva 4 500 ľudí. Činnosť skupiny sa zameriava na dve rôzne obchodné oblasti, ktoré ponúkajú komplexné služby: na jednej strane konceptualizácia, vývoj, výroba a predaj vertikálnych dopravných systémov (výťahov) a na druhej strane servis údržby vyžadovaný týmito systémami (značka ORONA a iné značky). Vzhľadom na zvyšujúcu sa konkurencieschopnosť odvetvia, ako je napríklad povýšenie, ktoré sa vyznačuje nadnárodnými lídrami na trhu, je potrebné ponúknuť nové riešenia a konkurenčný vývoj, ktoré umožnia, aby skupina ORONA a jej prostredie (IKERLAN, S.COOP.) boli technologickou referenciou. Celkovým cieľom projektu je vyvinúť novú koncepciu výťahu založenú na novej generácii vstavaných systémov pre zdvíhací sektor vyvinutých prostredníctvom nových vývojových a validačných metodík a založených na nových spracovateľských platformách. Tieto procesory budú mať vysoký výkon a umožnia vysokú dostupnosť systému. Zníženie nákladov bude spôsobené poklesom nákladov na výrobok o 10 % a zlepšením kvality výrobkov o 25 %. Vývoj elektroniky umožňuje novým radom procesorov integrovať viac funkcií do každej novej generácie. Tieto nové funkcie umožňujú zvýšiť kapacitu inštalácie údržby a dokonca znížiť náklady na vstavaný systém. Technológia spojená s novými hardvérovými platformami umožní produkt oveľa robustnejší ako súčasný. V súčasnosti je vývojový cyklus novej architektúry riadenia výťahov viac ako sedem rokov. Projekt SECE umožní skrátiť vývojový cyklus a vytvoriť oveľa lepšie testované produkty pred uvedením na trh. Väčšina vstavaných systémov vo výťahovej inštalácii je spojená s riadením výťahu a tvorí mozog výťahu. Porucha vstavaných systémov má za následok nekontrolovateľnosť inštalačných zariadení a systém sa môže zastaviť alebo zrútiť. To je dôvod, prečo sú vstavané systémy kritické v scenári nadmorskej výšky, a preto je potrebné vyvinúť spoľahlivé vstavané systémy (SEC). Konzorcium tvorí líder ORONA, ELECTRA VITORIA a IKERLAN a umožní splniť stanovené ciele a výzvy. Projekt navrhuje celkové trvanie 45,5 mesiaca, ktoré začína 15. marca 2016 a končí 31. decembra 2019. Celkový rozpočet projektu je 3 352,311.87, z toho 1 613 496,00 z ORONA, 688.816,00 pochádza z ELECTRA VITORIA a 1.049.999.87 pochádza z IKERLAN. Nakoniec poznamenal, že využívanie výsledkov projektu bude mať tieto dôsledky: — Vyššia úroveň konkurencieschopnosti skupiny ORONA na medzinárodnom trhu, zvýšenie vývozu o 40 % v dôsledku novej technologickej základne, na ktorej sa bude podporovať riadiaca elektronika. — Generácia pracovných miest s pridanou hodnotou a integrácia výskumu, vývoja a inovácií skupiny ORONA v Hernani (Guipúzcoa) a jej technologických partnerov. — IKERLAN bude využívať a šíriť získané poznatky s cieľom poskytnúť hodnotu španielskym spoločnostiam, aby sa nové koncepcie obstarané v rámci projektu používali v projektoch vývoja produktov. Bude tiež šíriť koncepty a technológie (výsledky projektu) vedeckej komunite a potenciálnym klientom. Pre realizáciu projektu má ORONA nové zariadenia nachádzajúce sa v meste inovácií ORONA Ideo, kde sa spoločnosti zbližujú (ORONA), univerzitné (MU) a technologické centrum (IKERLAN), ktoré zdieľajú priestor pre projekty výskumu a vývoja. (Slovak)
    0 references
    ORONA-koncernen är en koncern med 50 års erfarenhet och består av mer än 30 företag i Belgien, Brasilien, Spanien, Frankrike, Irland, Luxemburg, Norge, Nederländerna, Portugal och Storbritannien som sysselsätter 4 500 personer. Koncernens verksamhet fokuserar på två olika affärsområden för att erbjuda en heltäckande tjänst: å ena sidan konceptualisering, utveckling, tillverkning och försäljning av vertikala transportsystem (hissar) och å andra sidan den underhållstjänst som krävs av dessa system (ORONA varumärke och andra märken). På grund av den ökande konkurrenskraften hos en sektor såsom höjden som markeras av multinationella marknadsledare är det nödvändigt att erbjuda nya lösningar och konkurrensutveckling som gör det möjligt att positionera ORONA-koncernen och dess miljö (IKERLAN, S.COOP.) som en teknisk referens. Det övergripande målet med projektet är att utveckla ett nytt hisskoncept baserat på en ny generation inbyggda system för lyftsektorn som utvecklats genom nya utveckling- och valideringsmetoder och baserade på nya bearbetningsplattformar. Dessa processorer kommer att ha hög prestanda och kommer att möjliggöra en hög tillgänglighet av systemet. De minskade kostnaderna kommer att bero på minskade kostnader för produkten med 10 % och en förbättring av produkternas kvalitet med 25 %. Utvecklingen av elektronik gör det möjligt för nya processorfamiljer att integrera fler funktioner i varje ny generation. Dessa nya funktioner gör det möjligt att öka kapaciteten hos en anläggning som underhåller och till och med minskar kostnaden för det inbyggda systemet. Tekniken som är kopplad till de nya hårdvaruplattformarna kommer att tillåta en produkt mycket mer robust än den nuvarande. För närvarande är utvecklingscykeln för en ny hissstyrningsarkitektur mer än sju år. SECE-projektet kommer att göra det möjligt att förkorta utvecklingscykeln och skapa mycket bättre testade produkter innan de släpps ut på marknaden. De flesta inbyggda system i en hissinstallation är kopplade till hissstyrning och utgör hissens hjärna. Ett fel i inbyggda system resulterar i okontrollerbarhet av installationsenheterna och systemet kan stoppa eller kollapsa. Därför är inbyggda system kritiska i ett höjdscenario och därför är det nödvändigt att utveckla tillförlitliga inbyggda system (SEC). Konsortiet består av ledaren ORONA, ELECTRA VITORIA och IKERLAN och kommer att göra det möjligt att uppfylla de mål och utmaningar som tagits upp. Projektet föreslår en total varaktighet på 45,5 månader, med start den 15 mars 2016 och slutar den 31 december 2019. Den totala budgeten för projektet är 3 352 311,87, varav 1 613 496,00 från ORONA, 688.816.00 från ELECTRA VITORIA och 1.049.999.87 från IKERLAN. Slutligen kommenterar man att utnyttjandet av projektets resultat kommer att få följande konsekvenser: — En högre konkurrenskraftsnivå för ORONA-koncernen på den internationella marknaden, med en ökning av exporten med 40 % till följd av den nya tekniska bas som styrelektronik kommer att stödjas på. — En generation av arbetstillfällen med mervärde och integrering av FoUI i ORONA-koncernen i Hernani (Guipúzcoa) och dess tekniska partner. — IKERLAN kommer att utnyttja och sprida den kunskap som förvärvats för att ge värde till spanska företag, så att de nya koncept som upphandlas inom projektet används i produktutvecklingsprojekt. Den kommer också att sprida begrepp och teknik (projektresultat) till forskarvärlden och potentiella kunder. För genomförandet av projektet har ORONA nya anläggningar belägna i staden för innovation, ORONA Ideo, där företag konvergerar (ORONA), universitet (MU) och teknikcenter (IKERLAN) som delar ett utrymme för FoU-projekt. (Swedish)
    0 references
    Arrasate/Mondragón
    0 references
    20 December 2023
    0 references

    Identifiers

    RTC-2016-5390-4-P01
    0 references