CHANGE, DEVELOPMENT, QUALITY (Q4586740)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4586740 in Czechia
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | CHANGE, DEVELOPMENT, QUALITY |
Project Q4586740 in Czechia |
Statements
4,987,613.0 Czech koruna
0 references
204,492.133 Euro
0 references
5,867,780.0 Czech koruna
0 references
240,578.98 Euro
0 references
85.0 percent
0 references
1 April 2020
0 references
31 March 2022
0 references
Člověk v tísni, o.p.s.
0 references
12000
0 references
Projekt se zaměřuje na zvýšení kvality práce 200 sociálních pracovníků a pracovníků v sociálních službách na 6 pobočkách žadatele na území Karlovarského, Ústeckého, Libereckého, Středočeského, Plzeňského a Olomouckého kraje. V rámci projektu dojde prostřednictvím auditu ke zhodnocení kvality práce těchto pracovníků v oblasti naplňování standardu 14 a 15. Společně s pracovníky, auditory, metodickým týmem budou nastavovány změny, které povedou ke změně standardů a zavedení nových metodik do praxe. (Czech)
0 references
Projekta mērķis ir uzlabot 200 sociālo darbinieku un sociālo pakalpojumu darbinieku darba kvalitāti līdz 6 pieteikumu iesniedzējām filiālēm Karlovi Vari, Ūsti, Liberecas, Centrālbohēmijas, Pilsenas un Olomoucas reģionos. Projekta ietvaros auditā tiks novērtēta šo darbinieku darba kvalitāte 14. un 15. standartu ievērošanas jomā. Kopā ar darbiniekiem, revidentiem un metodoloģisko grupu tiks noteiktas izmaiņas, lai mainītu standartus un ieviestu jaunas metodoloģijas praksē. (Latvian)
0 references
The project focuses on increasing the quality of work of 200 social workers and social services workers to 6 applicant branches in the Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Central Bohemian, Pilsen and Olomouc regions. As part of the project, the audit will evaluate the quality of the work of these workers in the area of compliance with standards 14 and 15. Together with staff, auditors, and the methodological team, changes will be set to change standards and introduce new methodologies into practice. (English)
0.1848949842925227
0 references
Proiectul se concentrează pe creșterea calității muncii a 200 de asistenți sociali și lucrători în servicii sociale la 6 sucursale candidate în regiunile Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Bohemian Central, Pilsen și Olomouc. Ca parte a proiectului, auditul va evalua calitatea muncii acestor lucrători în domeniul respectării standardelor 14 și 15. Împreună cu personalul, auditorii și echipa metodologică, modificările vor fi stabilite pentru a schimba standardele și pentru a introduce noi metodologii în practică. (Romanian)
0 references
Projekt je usmjeren na povećanje kvalitete rada 200 socijalnih radnika i socijalnih radnika na 6 podružnica podnositelja zahtjeva u regijama Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Central Bohemian, Pilsen i Olomouc. U sklopu projekta, revizijom će se ocijeniti kvaliteta rada tih radnika u području usklađenosti sa standardima 14 i 15. Zajedno s osobljem, revizorima i metodološkim timom bit će postavljene promjene kako bi se promijenili standardi i uvele nove metodologije u praksi. (Croatian)
0 references
Projektis keskendutakse 200 sotsiaaltöötaja ja sotsiaalteenuste osutaja töö kvaliteedi tõstmisele Karlovy Vary, Ústí, Libereci, Kesk-Böömimaa, Pilseni ja Olomouci piirkonnas kuuele taotleja harule. Projekti raames hinnatakse nende töötajate töö kvaliteeti standardite 14 ja 15 järgimise valdkonnas. Koos töötajate, audiitorite ja metoodilise meeskonnaga kehtestatakse muudatused standardite muutmiseks ja uute meetodite kasutuselevõtuks praktikas. (Estonian)
0 references
Hankkeessa keskitytään 200 sosiaali- ja sosiaalityöntekijän työn laadun nostamiseen kuuteen hakijatoimipisteeseen Karlovy Varyn, Ústín, Liberecin, Keski-Böömin, Pilsenin ja Olomoucin alueilla. Osana hanketta tarkastuksessa arvioidaan näiden työntekijöiden työn laatua standardien 14 ja 15 noudattamisen alalla. Yhdessä henkilöstön, tilintarkastajien ja metodologisen ryhmän kanssa tehdään muutoksia, joilla muutetaan standardeja ja otetaan käyttöön uusia menetelmiä käytännössä. (Finnish)
0 references
Díríonn an tionscadal ar cháilíocht oibre 200 oibrithe sóisialta agus oibrithe seirbhísí sóisialta a mhéadú go 6 bhrainse iarratasóra i réigiúin Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Central Bohemian, Pilsen agus Olomouc. Mar chuid den tionscadal, déanfaidh an t-iniúchadh meastóireacht ar cháilíocht obair na n-oibrithe sin i réimse chomhlíonadh chaighdeáin 14 agus 15. In éineacht le baill foirne, iniúchóirí agus an fhoireann mhodheolaíoch, socrófar athruithe chun caighdeáin a athrú agus modheolaíochtaí nua a chur i bhfeidhm. (Irish)
0 references
A projekt célja, hogy a Karlovy Vary, az Ústí, a Liberec, a Közép-Csehországi, a Pilsen- és az Olomouc-i régióban 200 szociális munkás és szociális szolgáltató dolgozó munkaminőségét 6 főre emelje. A projekt részeként az ellenőrzés értékelni fogja e munkavállalók munkájának minőségét a 14. és 15. szabványnak való megfelelés terén. A személyzettel, az ellenőrökkel és a módszertani csoporttal együtt a standardok megváltoztatására és új módszerek gyakorlati bevezetésére kerül sor. (Hungarian)
0 references
Projektu siekiama pagerinti 200 socialinių darbuotojų ir socialinių paslaugų darbuotojų darbo kokybę iki 6 paraiškų teikėjų Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Central Bohemian, Pilsen ir Olomouc regionuose. Vykdant projektą, audito metu bus vertinama šių darbuotojų darbo kokybė atitikties 14 ir 15 standartams srityje. Kartu su darbuotojais, auditoriais ir metodologijos komanda bus siekiama keisti standartus ir praktiškai įdiegti naujas metodikas. (Lithuanian)
0 references
Projekt se osredotoča na povečanje kakovosti dela 200 socialnih delavcev in delavcev na področju socialnih storitev na 6 podružnic v regijah Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Central Bohemian, Pilsen in Olomouc. V okviru projekta bo revizija ocenila kakovost dela teh delavcev na področju skladnosti s standardoma 14 in 15. Skupaj z osebjem, revizorji in metodološko skupino bodo določene spremembe, ki bodo spremenile standarde in uvedle nove metodologije v praksi. (Slovenian)
0 references
El proyecto se centra en aumentar la calidad del trabajo de 200 trabajadores sociales y trabajadores de servicios sociales a 6 sucursales solicitantes en las regiones Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Bohemia Central, Pilsen y Olomouc. Como parte del proyecto, la auditoría evaluará la calidad del trabajo de estos trabajadores en el área de cumplimiento de las normas 14 y 15. Junto con el personal, los auditores y el equipo metodológico, se establecerán cambios para cambiar los estándares e introducir nuevas metodologías en la práctica. (Spanish)
0 references
Le projet se concentre sur l’amélioration de la qualité du travail de 200 travailleurs sociaux et travailleurs des services sociaux à 6 branches candidates dans les régions de Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Bohème centrale, Pilsen et Olomouc. Dans le cadre du projet, l’audit évaluera la qualité du travail de ces travailleurs dans le domaine du respect des normes 14 et 15. En collaboration avec le personnel, les auditeurs et l’équipe méthodologique, des changements seront apportés afin de modifier les normes et d’introduire de nouvelles méthodologies dans la pratique. (French)
0 references
O projeto centra-se no aumento da qualidade do trabalho de 200 assistentes sociais e trabalhadores dos serviços sociais para 6 sucursais candidatas nas regiões de Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Boémia Central, Pilsen e Olomouc. No âmbito do projeto, a auditoria avaliará a qualidade do trabalho destes trabalhadores no domínio do cumprimento das normas 14 e 15. Juntamente com o pessoal, os auditores e a equipa metodológica, serão introduzidas alterações para alterar os padrões e introduzir novas metodologias na prática. (Portuguese)
0 references
Проектът е насочен към повишаване на качеството на работа на 200 социални работници и социални работници до 6 клона кандидати в областите Карлови Вари, Усти, Либерец, Централен Бохемски, Пилзен и Оломоуц. Като част от проекта, одитът ще оцени качеството на работата на тези работници в областта на спазването на стандарти 14 и 15. Заедно с персонала, одиторите и методологичния екип ще бъдат набелязани промени с цел промяна на стандартите и въвеждане на нови методологии на практика. (Bulgarian)
0 references
Projektet fokuserer på at øge kvaliteten af arbejdet for 200 socialarbejdere og socialarbejdere til 6 ansøgerafdelinger i regionerne Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Central Bohemian, Pilsen og Olomouc. Som led i projektet vil revisionen evaluere kvaliteten af disse arbejdstageres arbejde inden for overholdelse af standard 14 og 15. Sammen med personale, revisorer og det metodologiske team vil der blive sat ændringer for at ændre standarder og indføre nye metoder i praksis. (Danish)
0 references
Projektet fokuserar på att höja kvaliteten på arbetet för 200 socialarbetare och socialarbetare till 6 sökande filialer i Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Central Bohemian, Pilsen och Olomouc. Som en del av projektet kommer revisionen att utvärdera kvaliteten på dessa arbetstagares arbete när det gäller efterlevnaden av standarderna 14 och 15. Tillsammans med personal, revisorer och metodteamet kommer förändringar att sättas in för att ändra standarder och införa nya metoder i praktiken. (Swedish)
0 references
Das Projekt konzentriert sich auf die Verbesserung der Arbeitsqualität von 200 Sozialarbeitern und Sozialarbeitern auf 6 antragstellende Zweigstellen in den Regionen Karlsbad, Ústí, Liberec, Mittelböhmen, Pilsen und Olomouc. Im Rahmen des Projekts wird im Rahmen des Audits die Qualität der Arbeit dieser Arbeitnehmer im Bereich der Einhaltung der Normen 14 und 15 bewertet. Gemeinsam mit Mitarbeitern, Auditoren und dem methodischen Team werden Änderungen vorgenommen, um Standards zu ändern und neue Methoden in die Praxis einzuführen. (German)
0 references
Το έργο επικεντρώνεται στην αύξηση της ποιότητας της εργασίας 200 κοινωνικών λειτουργών και λειτουργών κοινωνικών υπηρεσιών σε 6 υποκαταστήματα αιτούντων στις περιφέρειες Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Central Bohemian, Pilsen και Olomouc. Στο πλαίσιο του έργου, ο έλεγχος θα αξιολογήσει την ποιότητα της εργασίας των εν λόγω εργαζομένων στον τομέα της συμμόρφωσης με τα πρότυπα 14 και 15. Μαζί με το προσωπικό, τους ελεγκτές και τη μεθοδολογική ομάδα, θα τεθούν αλλαγές για την αλλαγή των προτύπων και την εισαγωγή νέων μεθοδολογιών στην πράξη. (Greek)
0 references
Il-proġett jiffoka fuq iż-żieda fil-kwalità tax-xogħol ta’ 200 ħaddiem soċjali u ħaddiem tas-servizzi soċjali għal 6 fergħat applikanti fir-reġjuni ta’ Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Central Bohemian, Pilsen u Olomouc. Bħala parti mill-proġett, il-verifika se tevalwa l-kwalità tax-xogħol ta’ dawn il-ħaddiema fil-qasam tal-konformità mal-istandards 14 u 15. Flimkien mal-persunal, l-awdituri, u t-tim metodoloġiku, se jiġu stabbiliti bidliet biex jinbidlu l-istandards u jiġu introdotti metodoloġiji ġodda fil-prattika. (Maltese)
0 references
Il progetto si concentra sull'aumento della qualità del lavoro di 200 assistenti sociali e assistenti sociali a 6 filiali richiedenti nelle regioni di Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Bohemian centrale, Pilsen e Olomouc. Nell'ambito del progetto, l'audit valuterà la qualità del lavoro di questi lavoratori nell'ambito della conformità alle norme 14 e 15. Insieme al personale, agli auditor e al team metodologico, i cambiamenti saranno impostati per cambiare gli standard e introdurre nuove metodologie in pratica. (Italian)
0 references
Projekt sa zameriava na zvýšenie kvality práce 200 sociálnych pracovníkov a pracovníkov sociálnych služieb na 6 kandidátskych pobočiek v Karlových Varoch, Ústí, Liberci, Stredočeskom, Plzeňskom a Olomouckom kraji. V rámci projektu sa v rámci auditu vyhodnotí kvalita práce týchto pracovníkov v oblasti dodržiavania noriem 14 a 15. Spolu so zamestnancami, audítormi a metodickým tímom sa nastavia zmeny na zmenu noriem a zavedenie nových metodík do praxe. (Slovak)
0 references
Het project richt zich op het verhogen van de kwaliteit van het werk van 200 maatschappelijk werkers en maatschappelijk werkers tot 6 kandidaat-afdelingen in de regio Karlovy Vary, Ústí, Liberec, Midden-Bohemen, Pilsen en Olomouc. Als onderdeel van het project evalueert de audit de kwaliteit van het werk van deze werknemers op het gebied van naleving van de normen 14 en 15. Samen met medewerkers, auditors en het methodologische team zullen veranderingen worden ingesteld om normen te veranderen en nieuwe methodologieën in de praktijk te introduceren. (Dutch)
0 references
Identifiers
CZ.03.2.63/0.0/0.0/19_098/0015145
0 references