Activation of people aged 30 and over who are unemployed in Ostrava County (IV) (Q4419000)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4419000 in Poland
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Activation of people aged 30 and over who are unemployed in Ostrava County (IV) |
Project Q4419000 in Poland |
Statements
2,866,386.5 zloty
0 references
687,932.75 Euro
0 references
3,582,983.0 zloty
0 references
859,915.9 Euro
0 references
80.0 percent
0 references
1 January 2021
0 references
31 December 2022
0 references
POWIAT OSTROWSKI/POWIATOWY URZĄD PRACY W OSTROWI MAZOWIECKIEJ
0 references
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób w wieku 30 lat i więcej zidentyfikowanych jako zagrożone na rynku pracy i ochrona istniejących miejsc pracy w związku z epidemią COVID-19 w powiecie ostrowskim. Projekt jest zgodny z celem szczegółowym RPO WM 2014-2020 „Wzrost zatrudnienia osób, które zostały zidentyfikowane jako zagrożone na rynku pracy i ochrona istniejących miejsc pracy w związku z epidemią COVID-19”. Projekt jest zgodny z kartą zgłoszenia projektu PUP stanowiącą podstawę ujęcia projektu w Wykazie projektów zidentyfikowanych w ramach trybu pozakonkursowego. Projekt jest zgodny z politykami horyzontalnymi, prawodawstwem krajowym i zagranicznym. Grupę docelową projektu stanowi 227 osób (114k/113m) w wieku 30 lat i więcej – zarejestrowanych w PUP Ostrów Mazowiecka jako osoby bezrobotne i należące do grup defaworyzowanych, w tym: - osoby w wieku 50 lat i więcej – 28 osób (11k/17m), - osoby z niepełnosprawnościami – 5 osób (5k/0m), - osoby długotrwale bezrobotne – 66 osób (34k/32m), - osoby o niskich kwalifikacjach – 142 osoby (57k/85m), - kobiety - 114, oraz 7 bezrobotnych mężczyzn w wieku pomiędzy 30 a 49 rokiem życia, nie zaliczających się do w/w grup. Każdemu uczestnikowi projektu przedstawiona zostanie konkretna oferta aktywizacji zawodowej, poprzedzona pogłębioną analizą umiejętności, predyspozycji i problemów zawodowych danego uczestnika (opracowanie/aktualizacja IPD). Na podstawie potrzeb zidentyfikowanych i określonych w IPD PUP będzie realizował dla każdego uczestnika wsparcie w postaci usług i instrumentów rynku pracy, o których mowa w ustawy o promocji zatrudnienia (…), tj. pośrednictwo pracy i poradnictwo zawodowe (dla wszystkich uczestników) i następnie kosztowe formy wsparcia, takie jak: staż/ szkolenie/ jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej/ zatrudnienie na wyposażonym stanowiska pracy. (Polish)
0 references
The aim of the project is to increase employment opportunities for people aged 30 and over identified as at risk in the labour market and to protect existing jobs in the context of the COVID-19 outbreak in the Ostrava district. The project is in line with the specific objective of ROP WM 2014-2020 “Increasing employment of people who have been identified as at risk in the labour market and protecting existing jobs due to the COVID-19 outbreak”. The project is in line with the notification card of the PUP project, which is the basis for including the project in the list of projects identified under the non-competition procedure. The project is in line with horizontal policies, national and foreign legislation. The target group of the project is 227 people (114k/113m) aged 30 and over — registered in the Ostrów Mazowiecka PUP as unemployed and belonging to disadvantaged groups, including: — persons aged 50 years and over — 28 persons (11k/17m), — persons with disabilities — 5 persons (5k/0m), — long-term unemployed — 66 (34k/32m), — low-skilled persons — 142 people (57k/85m), — women — 114, and 7 unemployed men between the ages of 30 and 49 who are not among the above groups. Each participant will be presented with a specific offer of professional activation, preceded by an in-depth analysis of skills, predispositions and professional problems of a given participant (development/updating IPD). On the basis of the needs identified and defined in the IPD, the PUP will provide support for each participant in the form of services and labour market instruments referred to in the Employment Promotion Act (...), i.e. job intermediation and vocational guidance (for all participants) and then cost-effective forms of support, such as: traineeship/training/one-time measures to start a business/employment on equipped workplaces. (English)
21 October 2022
0.943016730820044
0 references
Cilj je projekta povećati mogućnosti zapošljavanja osoba starijih od 30 godina za koje je na tržištu rada utvrđeno da su izložene riziku te zaštititi postojeća radna mjesta u kontekstu pandemije bolesti COVID-19 u okrugu Ostrava. Projekt je u skladu s posebnim ciljem WM-a ROP-a za razdoblje 2014. – 2020. „Povećanje zaposlenosti osoba za koje je utvrđeno da su izloženi riziku na tržištu rada i zaštita postojećih radnih mjesta zbog pandemije bolesti COVID-19”. Projekt je u skladu s karticom obavijesti o projektu PUP, koja je osnova za uključivanje projekta u popis projekata utvrđenih u okviru postupka nenatjecanja. Projekt je u skladu s horizontalnim politikama, nacionalnim i stranim zakonodavstvom. Ciljna skupina projekta je 227 osoba (114k/113 milijuna) starijih od 30 godina – registrirano u Ostrów Mazowiecka PUP kao nezaposleni i pripadaju skupinama u nepovoljnom položaju, uključujući: — osobe u dobi od 50 i više godina – 28 osoba (11k/17m), – osobe s invaliditetom – 5 osoba (5k/0m), – dugotrajno nezaposlene – 66 (34k/32m), – niskokvalificirane osobe – 142 osobe (57k/85m), – žene – 114 i 7 nezaposlenih muškaraca u dobi od 30 do 49 godina koji nisu među navedenim skupinama. Svakom će sudioniku biti predstavljena specifična ponuda profesionalne aktivacije kojoj će prethoditi dubinska analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika (razvoj/ažuriranje IPD-a). Na temelju potreba utvrđenih i definiranih u IPD-u, PUP će svakom sudioniku pružiti potporu u obliku usluga i instrumenata tržišta rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja (...), tj. posredovanja pri zapošljavanju i profesionalnog usmjeravanja (za sve sudionike), a zatim troškovno učinkovitih oblika potpore, kao što su: pripravništvo/osposobljavanje/jednokratne mjere za pokretanje poduzeća/zapošljavanje na opremljenim radnim mjestima. (Croatian)
29 November 2022
0 references
A projekt célja a 30 év felettiek foglalkoztatási lehetőségeinek növelése a munkaerőpiacon veszélyeztetettként azonosított személyek számára, valamint az Ostrava járás Covid19-járványával összefüggésben meglévő munkahelyek védelme. A projekt összhangban van a 2014–2020 közötti időszakra szóló ROP WM „A munkaerőpiacon veszélyeztetettként azonosított személyek foglalkoztatásának növelése és a Covid19-járvány miatt meglévő munkahelyek védelme” konkrét célkitűzésével. A projekt összhangban van a PUP projekt értesítési kártyájával, amely alapján a projektet fel lehet venni a versenytilalmi eljárás keretében azonosított projektek listájára. A projekt összhangban van a horizontális politikákkal, a nemzeti és a külföldi jogszabályokkal. A projekt célcsoportja 227, 30 év feletti (114k/113 m) személy, akiket az Ostrów Mazowiecka PUP-nál munkanélküliként és hátrányos helyzetű csoportokhoz tartozóként regisztráltak, többek között: – 50 éves és annál idősebb személyek – 28 személy (11k/17 m), – fogyatékossággal élő személyek – 5 személy (5k/0 m), – tartósan munkanélküli – 66 (34k/32 m), – alacsony képzettségű személyek – 142 fő (57k/85m), – nők – 114, és 7, 30 és 49 év közötti munkanélküli férfi, akik nem tartoznak a fenti csoportok közé. Minden résztvevőnek külön ajánlata lesz a szakmai aktiválásról, amelyet egy adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak mélyreható elemzése előz meg (az IPD fejlesztése/frissítése). Az IPD-ben meghatározott és meghatározott szükségletek alapján a PUP minden résztvevő számára támogatást nyújt a foglalkoztatásösztönzési törvényben említett szolgáltatások és munkaerő-piaci eszközök formájában (...), azaz állásközvetítés és pályaorientáció (minden résztvevő számára), majd költséghatékony támogatási formák formájában, mint például: szakmai gyakorlat/képzés/egyszeri intézkedések a vállalkozás indítására/foglalkoztatásra a felszerelt munkahelyeken. (Hungarian)
29 November 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που έχουν χαρακτηριστεί ως εκτεθειμένα σε κίνδυνο στην αγορά εργασίας και να προστατευθούν οι υφιστάμενες θέσεις εργασίας στο πλαίσιο της έξαρσης της νόσου COVID-19 στην περιοχή Ostrava. Το έργο συνάδει με τον ειδικό στόχο του ΠΕΠ WM 2014-2020 «Αύξηση της απασχόλησης των ατόμων που έχουν προσδιοριστεί ότι διατρέχουν κίνδυνο στην αγορά εργασίας και προστασία των υφιστάμενων θέσεων εργασίας λόγω της έξαρσης της νόσου COVID-19». Το έργο είναι σύμφωνο με την κάρτα κοινοποίησης του έργου PUP, η οποία αποτελεί τη βάση για τη συμπερίληψη του έργου στον κατάλογο των έργων που προσδιορίζονται στο πλαίσιο της διαδικασίας μη ανταγωνισμού. Το έργο είναι σύμφωνο με τις οριζόντιες πολιτικές, την εθνική και εξωτερική νομοθεσία. Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 227 άτομα (114k/113m) ηλικίας 30 ετών και άνω — εγγεγραμμένα στο Ostrów Mazowiecka PUP ως άνεργα και ανήκουν σε μειονεκτούσες ομάδες, συμπεριλαμβανομένων: — άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω — 28 άτομα (11k/17m), — άτομα με αναπηρία — 5 άτομα (5k/0m), — μακροχρόνια άνεργοι — 66 (34k/32m), — άτομα χαμηλής ειδίκευσης — 142 άτομα (57k/85m), — γυναίκες — 114, και 7 άνεργοι άνδρες ηλικίας 30 έως 49 ετών που δεν ανήκουν στις ανωτέρω ομάδες. Κάθε συμμετέχων θα παρουσιαστεί με μια συγκεκριμένη προσφορά επαγγελματικής ενεργοποίησης, πριν από μια εις βάθος ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος (ανάπτυξη/επικαιροποίηση IPD). Με βάση τις ανάγκες που προσδιορίζονται και ορίζονται στο ΟΔΠ, η PUP θα παρέχει στήριξη σε κάθε συμμετέχοντα με τη μορφή υπηρεσιών και μέσων για την αγορά εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης (...), δηλαδή τη διαμεσολάβηση για την απασχόληση και τον επαγγελματικό προσανατολισμό (για όλους τους συμμετέχοντες) και, στη συνέχεια, οικονομικά αποδοτικές μορφές στήριξης, όπως: πρακτική άσκηση/κατάρτιση/εφάπαξ μέτρα για την έναρξη επιχείρησης/απασχόλησης σε εξοπλισμένους χώρους εργασίας. (Greek)
29 November 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer i alderen 30 år og derover, der er identificeret som truede på arbejdsmarkedet, og at beskytte eksisterende job i forbindelse med covid-19-udbruddet i Ostrava-distriktet. Projektet er i overensstemmelse med det specifikke mål i ROP WM 2014-2020 "Forbedring af beskæftigelsen af personer, der er blevet identificeret som truede på arbejdsmarkedet, og beskyttelse af eksisterende job som følge af covid-19-udbruddet". Projektet er i overensstemmelse med anmeldelseskortet for PUP-projektet, som danner grundlag for at medtage projektet på listen over projekter, der er identificeret i forbindelse med ikke-konkurrenceproceduren. Projektet er i overensstemmelse med horisontale politikker, national og udenlandsk lovgivning. Målgruppen for projektet er 227 personer (114k/113 m) i alderen 30 år og derover — registreret i Ostrów Mazowiecka PUP som arbejdsløse og tilhørende dårligt stillede grupper, herunder: — personer på 50 år og derover — 28 personer (11k/17 m), — personer med handicap — 5 personer (5k/0m), — langtidsledige — 66 (34k/32m), — lavtuddannede — 142 personer (57k/85 m), — kvinder — 114 og 7 arbejdsløse mænd mellem 30 og 49 år, som ikke er blandt ovennævnte grupper. Hver deltager vil blive præsenteret med et specifikt tilbud om professionel aktivering, forud for en dybdegående analyse af færdigheder, dispositioner og faglige problemer for en given deltager (udvikling/ajourføring IPD). På grundlag af de behov, der er identificeret og defineret i IPD, vil PUP yde støtte til hver deltager i form af tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i beskæftigelsesfremmeloven (...), dvs. jobformidling og erhvervsvejledning (for alle deltagere) og derefter omkostningseffektive former for støtte, såsom: praktikophold/uddannelse/engangsforanstaltninger med henblik på at starte en virksomhed/beskæftigelse på veludstyrede arbejdspladser. (Danish)
29 November 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, za katere je bilo ugotovljeno, da so ogroženi na trgu dela, in zaščititi obstoječa delovna mesta v okviru izbruha COVID-19 v okrožju Ostrava. Projekt je v skladu s specifičnim ciljem ROP WM 2014–2020 „Povečanje zaposlovanja ljudi, za katere je bilo ugotovljeno, da so ogroženi na trgu dela, in zaščita obstoječih delovnih mest zaradi izbruha COVID-19“. Projekt je v skladu z notifikacijsko kartico projekta PUP, ki je podlaga za vključitev projekta na seznam projektov, opredeljenih v postopku nekonkurence. Projekt je v skladu s horizontalnimi politikami ter nacionalno in tujo zakonodajo. Ciljna skupina projekta je 227 oseb (114k/113 m), starih 30 let in več, ki so v Ostrów Mazowiecka PUP registrirani kot brezposelni in pripadniki prikrajšanih skupin, vključno z: — osebe, stare 50 let in več – 28 oseb (11k/17 m), – invalidi – 5 oseb (5k/0 m), – dolgotrajno brezposelni – 66 (34k/32m), – nizkokvalificirane osebe – 142 oseb (57k/85 m), – ženske – 114 in 7 brezposelnih moških, starih od 30 do 49 let, ki niso med zgoraj navedenimi skupinami. Vsakemu udeležencu bo predstavljena posebna ponudba poklicne aktivacije, pred njo pa bo opravljena poglobljena analiza spretnosti, predispozicij in strokovnih težav posameznega udeleženca (razvoj/posodobitev IPD). Na podlagi potreb, opredeljenih in opredeljenih v IPD, bo PUP vsakemu udeležencu zagotovila podporo v obliki storitev in instrumentov trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja (...), tj. posredovanja pri zaposlovanju in poklicnega usmerjanja (za vse udeležence) ter nato stroškovno učinkovitih oblik podpore, kot so: pripravništvo/usposabljanje/enkratni ukrepi za ustanovitev podjetja/zaposlitve na opremljenih delovnih mestih. (Slovenian)
29 November 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas mayores de 30 años identificadas como de riesgo en el mercado laboral y proteger los puestos de trabajo existentes en el contexto del brote de COVID-19 en el distrito de Ostrava. El proyecto está en consonancia con el objetivo específico de ROP WM 2014-2020 «Aumentar el empleo de las personas que han sido identificadas como en riesgo en el mercado laboral y proteger los puestos de trabajo existentes debido al brote de COVID-19». El proyecto está en consonancia con la tarjeta de notificación del proyecto PUP, que es la base para incluir el proyecto en la lista de proyectos identificados con arreglo al procedimiento de no competencia. El proyecto está en línea con las políticas horizontales, la legislación nacional y extranjera. El grupo objetivo del proyecto son 227 personas (114k/113m) de 30 años o más — registradas en el PUP de Ostrów Mazowiecka como desempleados y pertenecientes a grupos desfavorecidos, incluyendo: — personas de 50 años o más — 28 personas (11k/17m), — personas con discapacidad — 5 personas (5k/0m), — desempleados de larga duración — 66 (34k/32m), — personas poco cualificadas — 142 personas (57k/85m), mujeres — 114 y 7 hombres desempleados de 30 a 49 años que no se encuentran entre los grupos mencionados. A cada participante se le presentará una oferta específica de activación profesional, precedida de un análisis en profundidad de habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado (desarrollo/actualización IPD). Sobre la base de las necesidades identificadas y definidas en el DPI, el PUP prestará apoyo a cada participante en forma de servicios e instrumentos del mercado laboral a que se refiere la Ley de promoción del empleo (...), es decir, intermediación laboral y orientación profesional (para todos los participantes) y, a continuación, formas de apoyo rentables, como: prácticas/formación/medidas únicas para iniciar una empresa/empleo en lugares de trabajo equipados. (Spanish)
29 November 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para as pessoas com idade igual ou superior a 30 anos identificadas como estando em risco no mercado de trabalho e proteger os postos de trabalho existentes no contexto do surto de COVID-19 no distrito de Ostrava. O projeto está em consonância com o objetivo específico do ROP WM 2014-2020 «Aumentar o emprego das pessoas que foram identificadas como estando em risco no mercado de trabalho e proteger os postos de trabalho existentes devido ao surto de COVID-19». O projeto está em conformidade com o cartão de notificação do projeto PUP, que constitui a base para a inclusão do projeto na lista de projetos identificados no âmbito do procedimento de não concorrência. O projeto está em consonância com as políticas horizontais e a legislação nacional e estrangeira. O grupo-alvo do projeto é constituído por 227 pessoas (114k/113m) com idade igual ou superior a 30 anos, registadas no PUP de Ostrów Mazowiecka como desempregadas e pertencentes a grupos desfavorecidos, incluindo: — pessoas com 50 anos ou mais — 28 pessoas (11k/17m), — pessoas com deficiência — 5 pessoas (5k/0m), — desempregados de longa duração — 66 (34k/32m), — pessoas pouco qualificadas — 142 pessoas (57k/85m), — mulheres — 114 e 7 homens desempregados com idades compreendidas entre os 30 e os 49 anos que não fazem parte dos grupos acima referidos. A cada participante será apresentada uma oferta específica de ativação profissional, precedida de uma análise aprofundada das competências, predisposições e problemas profissionais de um determinado participante (desenvolvimento/atualização da DIP). Com base nas necessidades identificadas e definidas no DIP, o PUP prestará apoio a cada participante sob a forma de serviços e instrumentos do mercado de trabalho referidos na Lei de Promoção do Emprego (...), ou seja, intermediação profissional e orientação profissional (para todos os participantes) e, em seguida, formas de apoio eficazes em termos de custos, tais como: estágio/formação/medidas pontuais para criar uma empresa/emprego em locais de trabalho equipados. (Portuguese)
29 November 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada tööturul ohus olevate 30aastaste ja vanemate inimeste tööhõivevõimalusi ning kaitsta olemasolevaid töökohti seoses COVID-19 puhanguga Ostrava piirkonnas. Projekt on kooskõlas ROP WM 2014–2020 erieesmärgiga „Inimeste tööhõive suurendamine, kelle puhul on kindlaks tehtud, et nad on tööturul ohus, ja olemasolevate töökohtade kaitsmine COVID-19 puhangu tõttu“. Projekt on kooskõlas PUP projekti teavituskaardiga, mis on aluseks projekti lisamisele mittekonkureerimismenetluse raames kindlaks määratud projektide loetellu. Projekt on kooskõlas horisontaalpoliitika ning riiklike ja välismaiste õigusaktidega. Projekti sihtrühm on 227 inimest (114k/113 m), kes on 30-aastased ja vanemad, kes on registreeritud Ostrów Mazowiecka PUPis töötutena ja kuuluvad ebasoodsas olukorras olevatesse rühmadesse, sealhulgas: – 50-aastased ja vanemad isikud – 28 inimest (11k/17 m), – puuetega inimesed – 5 inimest (5k/0m), – pikaajalised töötud – 66 (34k/32 m), – madala kvalifikatsiooniga isikud – 142 inimest (57k/85 m), – naised – 114 ja 7 töötut meest vanuses 30–49 aastat, kes ei kuulu eespool nimetatud rühmade hulka. Igale osalejale esitatakse konkreetne professionaalse aktiveerimise pakkumine, millele eelneb konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide põhjalik analüüs (IPD arendamine/ajakohastamine). IPDs kindlaks määratud ja määratletud vajaduste alusel toetab PUP iga osalejat tööhõive edendamise seaduses (...) osutatud teenuste ja tööturu vahendite vormis, st töövahendus ja kutsenõustamine (kõigile osalejatele) ning seejärel kulutõhusad toetusvormid, näiteks: praktika/koolitus/ühekordne meede ettevõtte alustamiseks/töötamiseks varustatud töökohtadel. (Estonian)
29 November 2022
0 references
Het doel van het project is de arbeidskansen voor mensen van 30 jaar en ouder die op de arbeidsmarkt als risicovol worden aangemerkt, te vergroten en bestaande banen te beschermen in de context van de COVID-19-uitbraak in het district Ostrava. Het project is in overeenstemming met de specifieke doelstelling van ROP WM 2014-2020 „Het vergroten van de werkgelegenheid van mensen die zijn geïdentificeerd als een risico op de arbeidsmarkt en het beschermen van bestaande banen als gevolg van de COVID-19-uitbraak”. Het project is in overeenstemming met de kennisgevingskaart van het PUP-project, dat de basis vormt voor de opname van het project in de lijst van projecten die in het kader van de niet-concurrentieprocedure zijn geïdentificeerd. Het project is in overeenstemming met horizontaal beleid, nationale en buitenlandse wetgeving. De doelgroep van het project is 227 mensen (114k/113m) van 30 jaar en ouder — geregistreerd in de Ostrów Mazowiecka PUP als werkloos en behorend tot kansarme groepen, waaronder: — personen van 50 jaar en ouder — 28 personen (11k/17m), — personen met een handicap — 5 personen (5k/0m), — langdurig werklozen — 66 (34k/32 m), — laaggeschoolden — 142 personen (57k/85m), — vrouwen — 114, en 7 werkloze mannen tussen de 30 en 49 jaar die niet tot de bovengenoemde groepen behoren. Elke deelnemer krijgt een specifiek aanbod van professionele activering, voorafgegaan door een diepgaande analyse van vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer (ontwikkeling/bijwerkende IPD). Op basis van de behoeften die zijn vastgesteld en gedefinieerd in de IPD, zal de PUP elke deelnemer ondersteunen in de vorm van diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de Wet ter bevordering van de werkgelegenheid (...), d.w.z. arbeidsbemiddeling en beroepsbegeleiding (voor alle deelnemers) en vervolgens kosteneffectieve vormen van steun, zoals: stage/opleiding/eenmalige maatregelen om een bedrijf/werkgelegenheid op uitgeruste werkplekken te starten. (Dutch)
29 November 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на хората на възраст над 30 години, идентифицирани като изложени на риск на пазара на труда, и да се защитят съществуващите работни места в контекста на пандемията от COVID-19 в област Острава. Проектът е в съответствие със специфичната цел на ROP WM 2014—2020 „Повишаване на заетостта на хората, за които е установено, че са изложени на риск на пазара на труда, и защита на съществуващите работни места поради избухването на COVID-19“. Проектът е в съответствие с нотификационната карта на проекта PUP, която е основата за включване на проекта в списъка на проектите, идентифицирани в рамките на процедурата за неконкуренция. Проектът е в съответствие с хоризонталните политики, националното и чуждестранното законодателство. Целевата група на проекта е 227 души (114k/113 m) на възраст 30 и повече години — регистрирани в Ostrów Mazowiecka PUP като безработни и принадлежащи към групи в неравностойно положение, включително: — лица на възраст 50 и повече години — 28 души (11k/17 m), — лица с увреждания — 5 души (5k/0m), — дългосрочно безработни — 66 (34k/32 m), — нискоквалифицирани лица — 142 души (57k/85 m), — жени — 114 и 7 безработни мъже на възраст между 30 и 49 години, които не са сред горепосочените групи. На всеки участник ще бъде представена конкретна оферта за професионална активация, предшествана от задълбочен анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник (разработване/актуализиране на IPD). Въз основа на нуждите, установени и определени в ДПП, PUP ще предоставя подкрепа за всеки участник под формата на услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта (...), т.е. посредничество при работа и професионално ориентиране (за всички участници), а след това и икономически ефективни форми на подкрепа, като например: стажове/обучение/еднократни мерки за започване на бизнес/заетост на оборудвани работни места. (Bulgarian)
29 November 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby starší 30 let, které byly na trhu práce označeny za ohrožené, a chránit stávající pracovní místa v souvislosti s pandemií COVID-19 v Ostravě. Projekt je v souladu se specifickým cílem ROP WM 2014–2020 „Zvýšení zaměstnanosti osob označených za ohrožené na trhu práce a ochrana stávajících pracovních míst v důsledku rozšíření onemocnění COVID-19“. Projekt je v souladu s oznamovacím listem projektu PUP, který je základem pro zařazení projektu do seznamu projektů identifikovaných v rámci nekonkurenčního postupu. Projekt je v souladu s horizontálními politikami, vnitrostátními a zahraničními právními předpisy. Cílovou skupinou projektu je 227 lidí (114k/113m) ve věku 30 let a více – registrovaní v Ostrów Mazowiecka PUP jako nezaměstnaní a patřící do znevýhodněných skupin, včetně: — osoby starší 50 let – 28 osob (11k/17m), – osoby se zdravotním postižením – 5 osob (5k/0m), – dlouhodobě nezaměstnaní – 66 (34k/32m), – osoby s nízkou kvalifikací – 142 osob (57k/85m), – ženy – 114 a 7 nezaměstnaných mužů ve věku 30 až 49 let, kteří nepatří mezi výše uvedené skupiny. Každému účastníkovi bude předložena konkrétní nabídka profesionální aktivace, před níž bude následovat hloubková analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka (vývoj/aktualizace IPD). Na základě potřeb stanovených a vymezených v IPD bude PUP poskytovat podporu každému účastníkovi ve formě služeb a nástrojů trhu práce uvedených v zákoně o podpoře zaměstnanosti (...), tj. zprostředkování zaměstnání a odborné poradenství (pro všechny účastníky) a poté nákladově efektivní formy podpory, jako jsou: stáž/odborná příprava/jednorázová opatření k zahájení podnikání/zaměstnání na vybavených pracovištích. (Czech)
29 November 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä vähintään 30-vuotiaiden työllistymismahdollisuuksia työmarkkinoilla riskialttiiksi todettujen henkilöiden osalta ja suojella olemassa olevia työpaikkoja covid-19-epidemian yhteydessä Ostravan alueella. Hanke on linjassa ROP WM 2014–2020 -ohjelman erityistavoitteen kanssa, joka koskee sellaisten henkilöiden työllisyyden lisäämistä, joiden on todettu olevan vaarassa työmarkkinoilla, ja nykyisten työpaikkojen suojelemista covid-19-epidemian vuoksi. Hanke vastaa PUP-hankkeen ilmoituskorttia, jonka perusteella hanke voidaan sisällyttää kilpailukieltomenettelyn yhteydessä yksilöityjen hankkeiden luetteloon. Hanke on horisontaalisen politiikan sekä kansallisen ja ulkomaisen lainsäädännön mukainen. Hankkeen kohderyhmänä on 227 vähintään 30-vuotiasta henkilöä (114k/113m), jotka on rekisteröity Ostrów Mazowiecka työttömiksi ja jotka kuuluvat heikommassa asemassa oleviin ryhmiin: — vähintään 50-vuotiaat – 28 henkilöä (11k/17m), – vammaiset – 5 henkilöä (5k/0m), – pitkäaikaistyöttömät – 66 (34k/32m), – matalan osaamistason henkilöt – 142 henkilöä (57k/85m), – naiset – 114 ja seitsemän 30–49-vuotiasta työtöntä miestä, jotka eivät kuulu edellä mainittuihin ryhmiin. Jokaiselle osallistujalle esitetään erityinen ammatillinen aktivointitarjous, jota edeltää syvällinen analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista (IPD:n kehittäminen/päivittäminen). IPD-direktiivissä yksilöityjen ja määriteltyjen tarpeiden perusteella PUP tarjoaa kullekin osallistujalle tukea työllisyyden edistämistä koskevassa laissa (...) tarkoitettujen palvelujen ja työmarkkinavälineiden muodossa eli työnvälitystä ja ammatinvalinnanohjausta (kaikille osallistujille) ja sen jälkeen kustannustehokkaita tukimuotoja, kuten: harjoittelu/koulutus/kerta-aikaiset toimenpiteet yrityksen perustamiseksi/työvoimaksi varustelluilla työpaikoilla. (Finnish)
29 November 2022
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren, die auf dem Arbeitsmarkt als gefährdet eingestuft wurden, zu erhöhen und bestehende Arbeitsplätze im Zusammenhang mit dem COVID-19-Ausbruch im Bezirk Ostrava zu schützen. Das Projekt steht im Einklang mit dem spezifischen Ziel des ROP WM 2014-2020 „Stärkung der Beschäftigung von Menschen, die aufgrund des COVID-19-Ausbruchs als gefährdet auf dem Arbeitsmarkt eingestuft wurden und bestehende Arbeitsplätze schützen“. Das Projekt steht im Einklang mit der Meldekarte für das PUP-Projekt, auf der das Projekt in die Liste der im Rahmen des Wettbewerbsverbots ermittelten Projekte aufgenommen werden kann. Das Projekt steht im Einklang mit horizontalen Politiken, nationalen und ausländischen Rechtsvorschriften. Zielgruppe des Projekts sind 227 Personen (114k/113m) ab 30 Jahren, die in der PUP Ostrów Mazowiecka als arbeitslos und zu benachteiligten Gruppen registriert sind, darunter: — Personen ab 50 Jahren – 28 Personen (11k/17m), – Menschen mit Behinderungen – 5 Personen (5k/0m), – Langzeitarbeitslose – 66 (34k/32m), – Geringqualifizierte – 142 Personen (57k/85m), – Frauen – 114 und 7 arbeitslose Männer zwischen 30 und 49 Jahren, die nicht zu den oben genannten Gruppen gehören. Jeder Teilnehmer erhält ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung, gefolgt von einer eingehenden Analyse der Fähigkeiten, Prädispositionen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers (Entwicklung/Aktualisierung von IPD). Auf der Grundlage des im IPD ermittelten und definierten Bedarfs unterstützt die PUP jeden Teilnehmer in Form von Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumenten gemäß dem Beschäftigungsförderungsgesetz (...), d. h. Stellenvermittlung und Berufsberatung (für alle Teilnehmer) und dann kosteneffiziente Formen der Unterstützung, wie z. B.: Praktika/Ausbildung/einmalige Maßnahmen zur Aufnahme eines Unternehmens/eines Arbeitsplatzes an ausgerüsteten Arbeitsplätzen. (German)
29 November 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni ta’ 30 sena jew aktar identifikati bħala f’riskju fis-suq tax-xogħol u li jipproteġi l-impjiegi eżistenti fil-kuntest tat-tifqigħa tal-COVID-19 fid-distrett ta’ Ostrava. Il-proġett huwa konformi mal-objettiv speċifiku tal-ROP WM 2014–2020 “Inżidu l-impjiegi ta’ persuni li ġew identifikati bħala f’riskju fis-suq tax-xogħol u nipproteġu l-impjiegi eżistenti minħabba t-tifqigħa tal-COVID-19”. Il-proġett huwa konformi mal-karta ta’ notifika tal-proġett PUP, li hija l-bażi għall-inklużjoni tal-proġett fil-lista ta’ proġetti identifikati taħt il-proċedura ta’ nonkompetizzjoni. Il-proġett huwa konformi ma’ politiki orizzontali, leġiżlazzjoni nazzjonali u barranija. Il-grupp fil-mira tal-proġett huwa 227 persuna (114k/113m) li għandhom 30 sena jew aktar — irreġistrati fil-PUP Ostrów Mazowiecka bħala qiegħda u li jappartjenu għal gruppi żvantaġġati, inklużi: — persuni li għandhom 50 sena u aktar — 28 persuna (11k/17m), — persuni b’diżabbiltà — 5 persuni (5k/0m), — qiegħda fit-tul — 66 (34k/32m), — persuni b’livell baxx ta’ ħiliet — 142 persuna (57k/85m), — nisa — 114, u 7 irġiel qiegħda bejn l-etajiet ta’ 30 u 49 sena li mhumiex fost il-gruppi ta’ hawn fuq. Kull parteċipant se jiġi ppreżentat b’offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali, preċeduta minn analiżi fil-fond tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari (IPD ta’ żvilupp/aġġornament). Abbażi tal-ħtiġijiet identifikati u definiti fl-IPD, il-PUP ser tipprovdi appoġġ għal kull parteċipant fil-forma ta’ servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi (...), jiġifieri intermedjazzjoni tal-impjiegi u gwida vokazzjonali (għall-parteċipanti kollha) u mbagħad forom kosteffettivi ta’ appoġġ, bħal: taħriġ/taħriġ/miżuri ta’ darba biex jinbeda negozju/impjieg fuq postijiet tax-xogħol mgħammra. (Maltese)
29 November 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer över 30 år som identifierats som utsatta på arbetsmarknaden och att skydda befintliga arbetstillfällen i samband med covid-19-utbrottet i Ostravadistriktet. Projektet ligger i linje med det särskilda målet för ROP WM 2014–2020 ”Att öka sysselsättningen för personer som har identifierats som hotade på arbetsmarknaden och skydda befintliga arbetstillfällen på grund av covid-19-utbrottet”. Projektet ligger i linje med anmälningskortet för PUP-projektet, som ligger till grund för att ta med projektet i förteckningen över projekt som identifierats inom ramen för konkurrensförbudsförfarandet. Projektet är i linje med övergripande politik, nationell och utländsk lagstiftning. Projektets målgrupp är 227 personer (114k/113 m) i åldern 30 år och äldre – registrerade i Ostrów Mazowiecka PUP som arbetslösa och tillhör missgynnade grupper, däribland — personer som är 50 år och äldre – 28 personer (11k/17 m), – personer med funktionsnedsättning – 5 personer (5k/0m), – långtidsarbetslösa – 66 (34k/32 m), – lågutbildade personer – 142 personer (57k/85m), – kvinnor – 114 och 7 arbetslösa män i åldrarna 30–49 år som inte ingår i ovanstående grupper. Varje deltagare kommer att presenteras med ett specifikt erbjudande om professionell aktivering, föregås av en djupgående analys av färdigheter, förutsättningar och professionella problem hos en viss deltagare (utveckling/uppdatering av IPD). På grundval av de behov som identifieras och definieras i IPD kommer PUP att ge stöd till varje deltagare i form av tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning (...), dvs. förmedling av arbete och yrkesvägledning (för alla deltagare) och därefter kostnadseffektiva former av stöd, t.ex. praktik/utbildning/engångsåtgärder för att starta företag/anställning på utrustade arbetsplatser. (Swedish)
29 November 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti 30 metų ir vyresnių žmonių, kuriems, kaip nustatyta, gresia pavojus darbo rinkoje, įsidarbinimo galimybes ir apsaugoti esamas darbo vietas dėl COVID-19 protrūkio Ostravos rajone. Projektas atitinka konkretų 2014–2020 m. ROP WM tikslą „Žmonių, kuriems, kaip nustatyta, kyla pavojus darbo rinkoje, užimtumo didinimas ir esamų darbo vietų apsauga dėl COVID-19 protrūkio“. Projektas atitinka PUP projekto pranešimo kortelę, kuria remiantis projektas įtraukiamas į projektų, nustatytų pagal nekonkuravimo procedūrą, sąrašą. Projektas atitinka horizontaliąją politiką, nacionalinius ir užsienio teisės aktus. Projekto tikslinė grupė yra 227 asmenys (114k/113 m) amžiaus ir vyresni – Ostrów Mazowiecka PUP užregistruoti kaip bedarbiai ir priklauso nepalankioje padėtyje esančioms grupėms, įskaitant: – 50 metų ir vyresni asmenys – 28 asmenys (11k/17 m), – neįgalieji – 5 asmenys (5k/0m), – ilgalaikiai bedarbiai – 66 (34k/32 m), – žemos kvalifikacijos asmenys – 142 asmenys (57k/85 m), – moterys – 114 ir 7 bedarbiai 30–49 metų amžiaus, kurie nepriklauso pirmiau nurodytoms grupėms. Kiekvienam dalyviui bus pateiktas konkretus profesinio aktyvinimo pasiūlymas, prieš kurį bus atlikta išsami konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė (IPD tobulinimas/atnaujinimas). Remdamasi IPD nustatytais ir apibrėžtais poreikiais, PUP teiks paramą kiekvienam dalyviui teikdama paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Užimtumo skatinimo įstatyme (...), t. y. tarpininkavimą darbo rinkoje ir profesinį orientavimą (visiems dalyviams), o vėliau ekonomiškai efektyvias paramos formas, pavyzdžiui: stažuotė, mokymas, vienkartinės priemonės, skirtos pradėti verslą ir (arba) įsidarbinti darbo vietose, kuriose įrengta įranga. (Lithuanian)
29 November 2022
0 references
Scopul proiectului este de a spori oportunitățile de angajare pentru persoanele cu vârsta de cel puțin 30 de ani identificate ca fiind expuse riscului pe piața forței de muncă și de a proteja locurile de muncă existente în contextul epidemiei de COVID-19 din districtul Ostrava. Proiectul este în conformitate cu obiectivul specific al POR WM 2014-2020 „Creșterea ocupării forței de muncă în rândul persoanelor care au fost identificate ca fiind expuse riscului pe piața forței de muncă și protejarea locurilor de muncă existente din cauza epidemiei de COVID-19”. Proiectul este în conformitate cu fișa de notificare a proiectului PUP, care constituie baza pentru includerea proiectului în lista de proiecte identificate în cadrul procedurii de neconcurență. Proiectul este în conformitate cu politicile orizontale, cu legislația națională și externă. Grupul țintă al proiectului este de 227 de persoane (114k/113m) cu vârsta de 30 de ani și peste – înregistrate în PUP Ostrów Mazowiecka ca șomeri și aparținând unor grupuri dezavantajate, inclusiv: persoane cu vârsta de 50 de ani și peste – 28 de persoane (11k/17 m), – persoane cu handicap – 5 persoane (5k/0m), – șomeri de lungă durată – 66 (34k/32 m), – persoane slab calificate – 142 de persoane (57k/85 m), – femei – 114 și 7 șomeri cu vârste cuprinse între 30 și 49 de ani, care nu fac parte din grupurile menționate mai sus. Fiecărui participant i se va prezenta o ofertă specifică de activare profesională, precedată de o analiză aprofundată a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant (dezvoltarea/actualizarea DPI). Pe baza nevoilor identificate și definite în DIP, PUP va oferi sprijin fiecărui participant sub forma serviciilor și a instrumentelor pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă (...), și anume intermedierea locurilor de muncă și orientarea profesională (pentru toți participanții) și, ulterior, forme de sprijin eficiente din punctul de vedere al costurilor, cum ar fi: stagii/formare/măsuri unice pentru a începe o afacere/ocuparea forței de muncă în locuri de muncă echipate. (Romanian)
29 November 2022
0 references
L'obiettivo del progetto è aumentare le opportunità di occupazione per le persone di età pari o superiore a 30 anni identificate come a rischio nel mercato del lavoro e proteggere i posti di lavoro esistenti nel contesto dell'epidemia di COVID-19 nel distretto di Ostrava. Il progetto è in linea con l'obiettivo specifico del POR WM 2014-2020 "Rafforzare l'occupazione delle persone che sono state identificate come a rischio nel mercato del lavoro e proteggere i posti di lavoro esistenti a causa della pandemia di COVID-19". Il progetto è in linea con la scheda di notifica del progetto PUP, che costituisce la base per includere il progetto nell'elenco dei progetti individuati nell'ambito della procedura di non concorrenza. Il progetto è in linea con le politiche orizzontali, la legislazione nazionale ed estera. Il gruppo target del progetto è di 227 persone (114k/113m) di età pari o superiore a 30 anni — iscritte nel PUP Ostrów Mazowiecka come disoccupati e appartenenti a gruppi svantaggiati, tra cui: — persone di età pari o superiore a 50 anni — 28 persone (11k/17m), — persone con disabilità — 5 persone (5k/0m), — disoccupati di lunga durata — 66 (34k/32m), — persone poco qualificate — 142 persone (57k/85m), — donne — 114 e 7 disoccupati di età compresa tra 30 e 49 anni che non rientrano tra i suddetti gruppi. Ogni partecipante sarà presentato con una specifica offerta di attivazione professionale, preceduta da un'analisi approfondita delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante (sviluppo/aggiornamento IPD). Sulla base delle esigenze individuate e definite nell'IPD, il PUP fornirà sostegno a ciascun partecipante sotto forma di servizi e strumenti del mercato del lavoro di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione (...), ossia l'intermediazione del lavoro e l'orientamento professionale (per tutti i partecipanti) e quindi forme di sostegno efficaci sotto il profilo dei costi, quali: tirocinio/formazione/misure una tantum per avviare un'impresa/occupazione su luoghi di lavoro attrezzati. (Italian)
29 November 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú na trhu práce identifikovaní ako ohrození, a chrániť existujúce pracovné miesta v súvislosti s pandémiou COVID-19 v okrese Ostrava. Projekt je v súlade so špecifickým cieľom ROP WM 2014 – 2020 „Zvyšovanie zamestnanosti osôb, ktoré boli identifikované ako rizikové na trhu práce, a ochrana existujúcich pracovných miest v dôsledku pandémie COVID-19“. Projekt je v súlade s notifikačnou kartou projektu PUP, ktorá je základom pre zaradenie projektu do zoznamu projektov identifikovaných v rámci postupu nekonkurovania. Projekt je v súlade s horizontálnymi politikami, vnútroštátnymi a zahraničnými právnymi predpismi. Cieľovou skupinou projektu je 227 osôb (114k/113 m) vo veku 30 a viac rokov – zaregistrovaných v Ostrów Mazowieckej PUP ako nezamestnaných a patriacich k znevýhodneným skupinám vrátane: — osoby vo veku 50 rokov a viac – 28 osôb (11k/17m), – osoby so zdravotným postihnutím – 5 osôb (5k/0m), – dlhodobo nezamestnaní – 66 (34k/32 m), – osoby s nízkou kvalifikáciou – 142 osôb (57k/85 m), – ženy – 114 rokov a 7 nezamestnaných mužov vo veku od 30 do 49 rokov, ktorí nepatria medzi vyššie uvedené skupiny. Každému účastníkovi bude predložená osobitná ponuka odbornej aktivácie, ktorej bude predchádzať hĺbková analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka (vývoj/aktualizácia IPD). Na základe potrieb identifikovaných a vymedzených v IPD bude PUP poskytovať podporu každému účastníkovi vo forme služieb a nástrojov trhu práce uvedených v zákone o podpore zamestnanosti (...), t. j. sprostredkovanie zamestnania a odborné poradenstvo (pre všetkých účastníkov) a potom nákladovo efektívne formy podpory, ako sú: stáž/odborná príprava/jednorazové opatrenia na začatie podnikania/zamestnanie na vybavených pracoviskách. (Slovak)
29 November 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on lisätä vähintään 30-vuotiaiden työllistymismahdollisuuksia työmarkkinoilla riskialttiiksi todettujen henkilöiden osalta ja suojella olemassa olevia työpaikkoja covid-19-epidemian yhteydessä Ostravan alueella. Hanke on linjassa ROP WM 2014–2020 -ohjelman erityistavoitteen kanssa, joka koskee sellaisten henkilöiden työllisyyden lisäämistä, joiden on todettu olevan vaarassa työmarkkinoilla, ja nykyisten työpaikkojen suojelemista covid-19-epidemian vuoksi. Hanke vastaa PUP-hankkeen ilmoituskorttia, jonka perusteella hanke voidaan sisällyttää kilpailukieltomenettelyn yhteydessä yksilöityjen hankkeiden luetteloon. Hanke on horisontaalisen politiikan sekä kansallisen ja ulkomaisen lainsäädännön mukainen. Hankkeen kohderyhmänä on 227 vähintään 30-vuotiasta henkilöä (114k/113m), jotka on rekisteröity Ostrów Mazowiecka työttömiksi ja jotka kuuluvat heikommassa asemassa oleviin ryhmiin: — vähintään 50-vuotiaat – 28 henkilöä (11k/17m), – vammaiset – 5 henkilöä (5k/0m), – pitkäaikaistyöttömät – 66 (34k/32m), – matalan osaamistason henkilöt – 142 henkilöä (57k/85m), – naiset – 114 ja seitsemän 30–49-vuotiasta työtöntä miestä, jotka eivät kuulu edellä mainittuihin ryhmiin. Jokaiselle osallistujalle esitetään erityinen ammatillinen aktivointitarjous, jota edeltää syvällinen analyysi tietyn osallistujan taidoista, taipumuksista ja ammatillisista ongelmista (IPD:n kehittäminen/päivittäminen). IPD-direktiivissä yksilöityjen ja määriteltyjen tarpeiden perusteella PUP tarjoaa kullekin osallistujalle tukea työllisyyden edistämistä koskevassa laissa (...) tarkoitettujen palvelujen ja työmarkkinavälineiden muodossa eli työnvälitystä ja ammatinvalinnanohjausta (kaikille osallistujille) ja sen jälkeen kustannustehokkaita tukimuotoja, kuten: harjoittelu/koulutus/kerta-aikaiset toimenpiteet yrityksen perustamiseksi/työvoimaksi varustelluilla työpaikoilla. (Finnish)
29 November 2022
0 references
A projekt célja a 30 év felettiek foglalkoztatási lehetőségeinek növelése a munkaerőpiacon veszélyeztetettként azonosított személyek számára, valamint az Ostrava járás Covid19-járványával összefüggésben meglévő munkahelyek védelme. A projekt összhangban van a 2014–2020 közötti időszakra szóló ROP WM „A munkaerőpiacon veszélyeztetettként azonosított személyek foglalkoztatásának növelése és a Covid19-járvány miatt meglévő munkahelyek védelme” konkrét célkitűzésével. A projekt összhangban van a PUP projekt értesítési kártyájával, amely alapján a projektet fel lehet venni a versenytilalmi eljárás keretében azonosított projektek listájára. A projekt összhangban van a horizontális politikákkal, a nemzeti és a külföldi jogszabályokkal. A projekt célcsoportja 227, 30 év feletti (114k/113 m) személy, akiket az Ostrów Mazowiecka PUP-nál munkanélküliként és hátrányos helyzetű csoportokhoz tartozóként regisztráltak, többek között: – 50 éves és annál idősebb személyek – 28 személy (11k/17 m), – fogyatékossággal élő személyek – 5 személy (5k/0 m), – tartósan munkanélküli – 66 (34k/32 m), – alacsony képzettségű személyek – 142 fő (57k/85m), – nők – 114, és 7, 30 és 49 év közötti munkanélküli férfi, akik nem tartoznak a fenti csoportok közé. Minden résztvevőnek külön ajánlata lesz a szakmai aktiválásról, amelyet egy adott résztvevő készségeinek, hajlamainak és szakmai problémáinak mélyreható elemzése előz meg (az IPD fejlesztése/frissítése). Az IPD-ben meghatározott és meghatározott szükségletek alapján a PUP minden résztvevő számára támogatást nyújt a foglalkoztatásösztönzési törvényben említett szolgáltatások és munkaerő-piaci eszközök formájában (...), azaz állásközvetítés és pályaorientáció (minden résztvevő számára), majd költséghatékony támogatási formák formájában, mint például: szakmai gyakorlat/képzés/egyszeri intézkedések a vállalkozás indítására/foglalkoztatásra a felszerelt munkahelyeken. (Hungarian)
29 November 2022
0 references
Projekti eesmärk on suurendada tööturul ohus olevate 30aastaste ja vanemate inimeste tööhõivevõimalusi ning kaitsta olemasolevaid töökohti seoses COVID-19 puhanguga Ostrava piirkonnas. Projekt on kooskõlas ROP WM 2014–2020 erieesmärgiga „Inimeste tööhõive suurendamine, kelle puhul on kindlaks tehtud, et nad on tööturul ohus, ja olemasolevate töökohtade kaitsmine COVID-19 puhangu tõttu“. Projekt on kooskõlas PUP projekti teavituskaardiga, mis on aluseks projekti lisamisele mittekonkureerimismenetluse raames kindlaks määratud projektide loetellu. Projekt on kooskõlas horisontaalpoliitika ning riiklike ja välismaiste õigusaktidega. Projekti sihtrühm on 227 inimest (114k/113 m), kes on 30-aastased ja vanemad, kes on registreeritud Ostrów Mazowiecka PUPis töötutena ja kuuluvad ebasoodsas olukorras olevatesse rühmadesse, sealhulgas: – 50-aastased ja vanemad isikud – 28 inimest (11k/17 m), – puuetega inimesed – 5 inimest (5k/0m), – pikaajalised töötud – 66 (34k/32 m), – madala kvalifikatsiooniga isikud – 142 inimest (57k/85 m), – naised – 114 ja 7 töötut meest vanuses 30–49 aastat, kes ei kuulu eespool nimetatud rühmade hulka. Igale osalejale esitatakse konkreetne professionaalse aktiveerimise pakkumine, millele eelneb konkreetse osaleja oskuste, eelsoodumuste ja ametialaste probleemide põhjalik analüüs (IPD arendamine/ajakohastamine). IPDs kindlaks määratud ja määratletud vajaduste alusel toetab PUP iga osalejat tööhõive edendamise seaduses (...) osutatud teenuste ja tööturu vahendite vormis, st töövahendus ja kutsenõustamine (kõigile osalejatele) ning seejärel kulutõhusad toetusvormid, näiteks: praktika/koolitus/ühekordne meede ettevõtte alustamiseks/töötamiseks varustatud töökohtadel. (Estonian)
29 November 2022
0 references
Het doel van het project is de arbeidskansen voor mensen van 30 jaar en ouder die op de arbeidsmarkt als risicovol worden aangemerkt, te vergroten en bestaande banen te beschermen in de context van de COVID-19-uitbraak in het district Ostrava. Het project is in overeenstemming met de specifieke doelstelling van ROP WM 2014-2020 „Het vergroten van de werkgelegenheid van mensen die zijn geïdentificeerd als een risico op de arbeidsmarkt en het beschermen van bestaande banen als gevolg van de COVID-19-uitbraak”. Het project is in overeenstemming met de kennisgevingskaart van het PUP-project, dat de basis vormt voor de opname van het project in de lijst van projecten die in het kader van de niet-concurrentieprocedure zijn geïdentificeerd. Het project is in overeenstemming met horizontaal beleid, nationale en buitenlandse wetgeving. De doelgroep van het project is 227 mensen (114k/113m) van 30 jaar en ouder — geregistreerd in de Ostrów Mazowiecka PUP als werkloos en behorend tot kansarme groepen, waaronder: — personen van 50 jaar en ouder — 28 personen (11k/17m), — personen met een handicap — 5 personen (5k/0m), — langdurig werklozen — 66 (34k/32 m), — laaggeschoolden — 142 personen (57k/85m), — vrouwen — 114, en 7 werkloze mannen tussen de 30 en 49 jaar die niet tot de bovengenoemde groepen behoren. Elke deelnemer krijgt een specifiek aanbod van professionele activering, voorafgegaan door een diepgaande analyse van vaardigheden, predisposities en professionele problemen van een bepaalde deelnemer (ontwikkeling/bijwerkende IPD). Op basis van de behoeften die zijn vastgesteld en gedefinieerd in de IPD, zal de PUP elke deelnemer ondersteunen in de vorm van diensten en arbeidsmarktinstrumenten als bedoeld in de Wet ter bevordering van de werkgelegenheid (...), d.w.z. arbeidsbemiddeling en beroepsbegeleiding (voor alle deelnemers) en vervolgens kosteneffectieve vormen van steun, zoals: stage/opleiding/eenmalige maatregelen om een bedrijf/werkgelegenheid op uitgeruste werkplekken te starten. (Dutch)
29 November 2022
0 references
O objetivo do projeto é aumentar as oportunidades de emprego para as pessoas com idade igual ou superior a 30 anos identificadas como estando em risco no mercado de trabalho e proteger os postos de trabalho existentes no contexto do surto de COVID-19 no distrito de Ostrava. O projeto está em conformidade com o objetivo específico do ROP WM 2014-2020 «Aumentar o emprego das pessoas que foram identificadas como estando em risco no mercado de trabalho e proteger os postos de trabalho existentes devido ao surto de COVID-19». O projeto está em conformidade com o cartão de notificação do projeto PUP, que constitui a base para a inclusão do projeto na lista de projetos identificados no âmbito do procedimento de não concorrência. O projeto está em conformidade com as políticas horizontais, a legislação nacional e a legislação estrangeira. O grupo-alvo do projeto é de 227 pessoas (114k/113m) com 30 anos ou mais — registadas no PUP Ostrów Mazowiecka como desempregadas e pertencentes a grupos desfavorecidos, incluindo: — pessoas com 50 anos ou mais — 28 pessoas (11k/17m), — pessoas com deficiência — 5 pessoas (5k/0m), — desempregados de longa duração — 66 (34k/32m), — pessoas pouco qualificadas — 142 pessoas (57k/85m), — mulheres — 114, e 7 homens desempregados entre os 30 e os 49 anos que não fazem parte dos grupos acima referidos. Cada participante será apresentado com uma oferta específica de ativação profissional, precedida de uma análise aprofundada das habilidades, predisposições e problemas profissionais de um determinado participante (desenvolvimento/atualização da DPI). Com base nas necessidades identificadas e definidas na DIP, o PUP prestará apoio a cada participante sob a forma de serviços e instrumentos do mercado de trabalho referidos na Lei de Promoção do Emprego (...), ou seja, intermediação profissional e orientação profissional (para todos os participantes) e, em seguida, formas de apoio eficazes em termos de custos, tais como: estágio/formação/medidas únicas para criar uma empresa/emprego em locais de trabalho equipados. (Portuguese)
29 November 2022
0 references
Ziel des Projekts ist es, die Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen ab 30 Jahren, die auf dem Arbeitsmarkt als gefährdet eingestuft wurden, zu erhöhen und bestehende Arbeitsplätze im Zusammenhang mit dem COVID-19-Ausbruch im Bezirk Ostrava zu schützen. Das Projekt steht im Einklang mit dem spezifischen Ziel des ROP WM 2014-2020 „Stärkung der Beschäftigung von Menschen, die aufgrund des COVID-19-Ausbruchs als gefährdet auf dem Arbeitsmarkt eingestuft wurden und bestehende Arbeitsplätze schützen“. Das Projekt steht im Einklang mit der Meldekarte für das PUP-Projekt, auf der das Projekt in die Liste der im Rahmen des Wettbewerbsverbots ermittelten Projekte aufgenommen werden kann. Das Projekt steht im Einklang mit horizontalen Politiken, nationalen und ausländischen Rechtsvorschriften. Zielgruppe des Projekts sind 227 Personen (114k/113m) ab 30 Jahren, die in der PUP Ostrów Mazowiecka als arbeitslos und zu benachteiligten Gruppen registriert sind, darunter: — Personen ab 50 Jahren – 28 Personen (11k/17m), – Menschen mit Behinderungen – 5 Personen (5k/0m), – Langzeitarbeitslose – 66 (34k/32m), – Geringqualifizierte – 142 Personen (57k/85m), – Frauen – 114 und 7 arbeitslose Männer zwischen 30 und 49 Jahren, die nicht zu den oben genannten Gruppen gehören. Jeder Teilnehmer erhält ein spezifisches Angebot der professionellen Aktivierung, gefolgt von einer eingehenden Analyse der Fähigkeiten, Prädispositionen und beruflichen Probleme eines bestimmten Teilnehmers (Entwicklung/Aktualisierung von IPD). Auf der Grundlage des im IPD ermittelten und definierten Bedarfs unterstützt die PUP jeden Teilnehmer in Form von Dienstleistungen und Arbeitsmarktinstrumenten gemäß dem Beschäftigungsförderungsgesetz (...), d. h. Stellenvermittlung und Berufsberatung (für alle Teilnehmer) und dann kosteneffiziente Formen der Unterstützung, wie z. B.: Praktika/Ausbildung/einmalige Maßnahmen zur Aufnahme eines Unternehmens/eines Arbeitsplatzes an ausgerüsteten Arbeitsplätzen. (German)
29 November 2022
0 references
Formålet med projektet er at øge beskæftigelsesmulighederne for personer i alderen 30 år og derover, der er identificeret som truede på arbejdsmarkedet, og at beskytte eksisterende job i forbindelse med covid-19-udbruddet i Ostrava-distriktet. Projektet er i overensstemmelse med det specifikke mål i ROP WM 2014-2020 "Forbedring af beskæftigelsen af personer, der er blevet identificeret som truede på arbejdsmarkedet, og beskyttelse af eksisterende job som følge af covid-19-udbruddet". Projektet er i overensstemmelse med anmeldelseskortet for PUP-projektet, som danner grundlag for at medtage projektet på listen over projekter, der er identificeret i forbindelse med ikke-konkurrenceproceduren. Projektet er i overensstemmelse med horisontale politikker, national og udenlandsk lovgivning. Målgruppen for projektet er 227 personer (114k/113 m) i alderen 30 år og derover — registreret i Ostrów Mazowiecka PUP som arbejdsløse og tilhørende dårligt stillede grupper, herunder: — personer på 50 år og derover — 28 personer (11k/17 m), — personer med handicap — 5 personer (5k/0m), — langtidsledige — 66 (34k/32m), — lavtuddannede — 142 personer (57k/85 m), — kvinder — 114 og 7 arbejdsløse mænd mellem 30 og 49 år, som ikke er blandt ovennævnte grupper. Hver deltager vil blive præsenteret med et specifikt tilbud om professionel aktivering, forud for en dybdegående analyse af færdigheder, dispositioner og faglige problemer for en given deltager (udvikling/ajourføring IPD). På grundlag af de behov, der er identificeret og defineret i IPD, vil PUP yde støtte til hver deltager i form af tjenester og arbejdsmarkedsinstrumenter, der er omhandlet i beskæftigelsesfremmeloven (...), dvs. jobformidling og erhvervsvejledning (for alle deltagere) og derefter omkostningseffektive former for støtte, såsom: praktikophold/uddannelse/engangsforanstaltninger med henblik på at starte en virksomhed/beskæftigelse på veludstyrede arbejdspladser. (Danish)
29 November 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal deiseanna fostaíochta a mhéadú do dhaoine atá 30 bliain d’aois nó níos sine agus atá sainaitheanta mar dhaoine atá i mbaol sa mhargadh saothair agus na poist atá ann cheana a chosaint i gcomhthéacs ráig COVID-19 i gceantar Ostrava. Tá an tionscadal i gcomhréir le cuspóir sonrach WM ROP 2014-2020 “Fostaíocht daoine a shainaithnítear a bheith i mbaol i margadh an tsaothair a mhéadú agus poist atá ann cheana de dheasca ráig COVID-19 a chosaint”. Tá an tionscadal ag teacht le cárta fógartha thionscadal PUP, atá mar bhonn leis an tionscadal a chur san áireamh i liosta na dtionscadal a sainaithníodh faoin nós imeachta neamhiomaíochta. Tá an tionscadal ag teacht le beartais chothrománacha, le reachtaíocht náisiúnta agus eachtrach. Is é 227 duine (114k/113m) atá 30 bliain d’aois nó os a chionn spriocghrúpa an tionscadail — cláraithe in Ostrów Mazowiecka PUP mar dhaoine dífhostaithe agus mar dhaoine a bhaineann le grúpaí faoi mhíbhuntáiste, lena n-áirítear: — daoine atá 50 bliain d’aois agus níos sine — 28 nduine (11k/17m), — daoine faoi mhíchumas — 5 dhuine (5k/0m), — daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach — 66 (34k/32m), — daoine ar bheagán oiliúna — 142 dhuine (57k/85m), — mná — 114, agus 7 bhfear dífhostaithe idir 30 agus 49 fear nach bhfuil i measc na ngrúpaí thuas. Tabharfar tairiscint shonrach gníomhachtaithe gairmiúla do gach rannpháirtí, agus déanfar anailís dhomhain ar scileanna, ar thograí agus ar fhadhbanna gairmiúla rannpháirtí ar leith (i.e. forbairt/nuashonrú IPD). Ar bhonn na riachtanas a sainaithníodh agus a shainítear in IPD, cuirfidh an PUP tacaíocht ar fáil do gach rannpháirtí i bhfoirm seirbhísí agus ionstraimí mhargadh an tsaothair dá dtagraítear san Acht um Chur Chun Cinn na Fostaíochta (...), i.e. idirghabháil poist agus gairmthreoir (do gach rannpháirtí) agus ansin cineálacha tacaíochta cost-éifeachtúla, amhail: tréimhse oiliúna/oiliúint/bearta aonuaire chun gnó/fostaíocht a thosú in áiteanna oibre feistithe. (Irish)
29 November 2022
0 references
El objetivo del proyecto es aumentar las oportunidades de empleo para las personas mayores de 30 años identificadas como de riesgo en el mercado laboral y proteger los puestos de trabajo existentes en el contexto del brote de COVID-19 en el distrito de Ostrava. El proyecto está en consonancia con el objetivo específico de ROP WM 2014-2020 «Aumentar el empleo de las personas que han sido identificadas como en riesgo en el mercado laboral y proteger los puestos de trabajo existentes debido al brote de COVID-19». El proyecto está en consonancia con la tarjeta de notificación del proyecto PUP, que es la base para incluir el proyecto en la lista de proyectos identificados con arreglo al procedimiento de no competencia. El proyecto está en línea con las políticas horizontales, la legislación nacional y extranjera. El grupo objetivo del proyecto son 227 personas (114k/113m) de 30 años o más — registradas en el PUP de Ostrów Mazowiecka como desempleados y pertenecientes a grupos desfavorecidos, incluyendo: — personas de 50 años o más — 28 personas (11k/17m), — personas con discapacidad — 5 personas (5k/0m), — desempleados de larga duración — 66 (34k/32m), — personas poco cualificadas — 142 personas (57k/85m), mujeres — 114 y 7 hombres desempleados de 30 a 49 años que no se encuentran entre los grupos mencionados. A cada participante se le presentará una oferta específica de activación profesional, precedida de un análisis en profundidad de habilidades, predisposiciones y problemas profesionales de un participante determinado (desarrollo/actualización IPD). Sobre la base de las necesidades identificadas y definidas en el DPI, el PUP prestará apoyo a cada participante en forma de servicios e instrumentos del mercado laboral a que se refiere la Ley de promoción del empleo (...), es decir, intermediación laboral y orientación profesional (para todos los participantes) y, a continuación, formas de apoyo rentables, como: prácticas/formación/medidas únicas para iniciar una empresa/empleo en lugares de trabajo equipados. (Spanish)
29 November 2022
0 references
Cílem projektu je zvýšit pracovní příležitosti pro osoby starší 30 let, které byly na trhu práce označeny za ohrožené, a chránit stávající pracovní místa v souvislosti s pandemií COVID-19 v Ostravě. Projekt je v souladu se specifickým cílem ROP WM 2014–2020 „Zvýšení zaměstnanosti osob označených za ohrožené na trhu práce a ochrana stávajících pracovních míst v důsledku rozšíření onemocnění COVID-19“. Projekt je v souladu s oznamovacím listem projektu PUP, který je základem pro zařazení projektu do seznamu projektů identifikovaných v rámci nekonkurenčního postupu. Projekt je v souladu s horizontálními politikami, vnitrostátními a zahraničními právními předpisy. Cílovou skupinou projektu je 227 lidí (114k/113m) ve věku 30 let a více – registrovaní v Ostrów Mazowiecka PUP jako nezaměstnaní a patřící do znevýhodněných skupin, včetně: — osoby starší 50 let – 28 osob (11k/17m), – osoby se zdravotním postižením – 5 osob (5k/0m), – dlouhodobě nezaměstnaní – 66 (34k/32m), – osoby s nízkou kvalifikací – 142 osob (57k/85m), – ženy – 114 a 7 nezaměstnaných mužů ve věku 30 až 49 let, kteří nepatří mezi výše uvedené skupiny. Každému účastníkovi bude předložena konkrétní nabídka profesionální aktivace, před níž bude následovat hloubková analýza dovedností, predispozice a profesních problémů daného účastníka (vývoj/aktualizace IPD). Na základě potřeb stanovených a vymezených v IPD bude PUP poskytovat podporu každému účastníkovi ve formě služeb a nástrojů trhu práce uvedených v zákoně o podpoře zaměstnanosti (...), tj. zprostředkování zaměstnání a odborné poradenství (pro všechny účastníky) a poté nákladově efektivní formy podpory, jako jsou: stáž/odborná příprava/jednorázová opatření k zahájení podnikání/zaměstnání na vybavených pracovištích. (Czech)
29 November 2022
0 references
Scopul proiectului este de a spori oportunitățile de angajare pentru persoanele cu vârsta de cel puțin 30 de ani identificate ca fiind expuse riscului pe piața forței de muncă și de a proteja locurile de muncă existente în contextul epidemiei de COVID-19 din districtul Ostrava. Proiectul este în conformitate cu obiectivul specific al POR WM 2014-2020 „Creșterea ocupării forței de muncă în rândul persoanelor care au fost identificate ca fiind expuse riscului pe piața forței de muncă și protejarea locurilor de muncă existente din cauza epidemiei de COVID-19”. Proiectul este în conformitate cu fișa de notificare a proiectului PUP, care constituie baza pentru includerea proiectului în lista de proiecte identificate în cadrul procedurii de neconcurență. Proiectul este în conformitate cu politicile orizontale, cu legislația națională și externă. Grupul țintă al proiectului este de 227 de persoane (114k/113m) cu vârsta de 30 de ani și peste – înregistrate în PUP Ostrów Mazowiecka ca șomeri și aparținând unor grupuri dezavantajate, inclusiv: persoane cu vârsta de 50 de ani și peste – 28 de persoane (11k/17 m), – persoane cu handicap – 5 persoane (5k/0m), – șomeri de lungă durată – 66 (34k/32 m), – persoane slab calificate – 142 de persoane (57k/85 m), – femei – 114 și 7 șomeri cu vârste cuprinse între 30 și 49 de ani, care nu fac parte din grupurile menționate mai sus. Fiecărui participant i se va prezenta o ofertă specifică de activare profesională, precedată de o analiză aprofundată a aptitudinilor, predispozițiilor și problemelor profesionale ale unui anumit participant (dezvoltarea/actualizarea DPI). Pe baza nevoilor identificate și definite în DIP, PUP va oferi sprijin fiecărui participant sub forma serviciilor și a instrumentelor pieței forței de muncă menționate în Legea privind promovarea ocupării forței de muncă (...), și anume intermedierea locurilor de muncă și orientarea profesională (pentru toți participanții) și, ulterior, forme de sprijin eficiente din punctul de vedere al costurilor, cum ar fi: stagii/formare/măsuri unice pentru a începe o afacere/ocuparea forței de muncă în locuri de muncă echipate. (Romanian)
29 November 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι να αυξηθούν οι ευκαιρίες απασχόλησης για άτομα ηλικίας 30 ετών και άνω που έχουν χαρακτηριστεί ως εκτεθειμένα σε κίνδυνο στην αγορά εργασίας και να προστατευθούν οι υφιστάμενες θέσεις εργασίας στο πλαίσιο της έξαρσης της νόσου COVID-19 στην περιοχή Ostrava. Το έργο συνάδει με τον ειδικό στόχο του ΠΕΠ WM 2014-2020 «Αύξηση της απασχόλησης των ατόμων που έχουν προσδιοριστεί ότι διατρέχουν κίνδυνο στην αγορά εργασίας και προστασία των υφιστάμενων θέσεων εργασίας λόγω της έξαρσης της νόσου COVID-19». Το έργο είναι σύμφωνο με την κάρτα κοινοποίησης του έργου PUP, η οποία αποτελεί τη βάση για τη συμπερίληψη του έργου στον κατάλογο των έργων που προσδιορίζονται στο πλαίσιο της διαδικασίας μη ανταγωνισμού. Το έργο είναι σύμφωνο με τις οριζόντιες πολιτικές, την εθνική και εξωτερική νομοθεσία. Η ομάδα-στόχος του έργου είναι 227 άτομα (114k/113m) ηλικίας 30 ετών και άνω — εγγεγραμμένα στο Ostrów Mazowiecka PUP ως άνεργα και ανήκουν σε μειονεκτούσες ομάδες, συμπεριλαμβανομένων: — άτομα ηλικίας 50 ετών και άνω — 28 άτομα (11k/17m), — άτομα με αναπηρία — 5 άτομα (5k/0m), — μακροχρόνια άνεργοι — 66 (34k/32m), — άτομα χαμηλής ειδίκευσης — 142 άτομα (57k/85m), — γυναίκες — 114, και 7 άνεργοι άνδρες ηλικίας 30 έως 49 ετών που δεν ανήκουν στις ανωτέρω ομάδες. Κάθε συμμετέχων θα παρουσιαστεί με μια συγκεκριμένη προσφορά επαγγελματικής ενεργοποίησης, πριν από μια εις βάθος ανάλυση των δεξιοτήτων, των προδιαθέσεων και των επαγγελματικών προβλημάτων ενός συγκεκριμένου συμμετέχοντος (ανάπτυξη/επικαιροποίηση IPD). Με βάση τις ανάγκες που προσδιορίζονται και ορίζονται στο ΟΔΠ, η PUP θα παρέχει στήριξη σε κάθε συμμετέχοντα με τη μορφή υπηρεσιών και μέσων για την αγορά εργασίας που αναφέρονται στον νόμο για την προώθηση της απασχόλησης (...), δηλαδή τη διαμεσολάβηση για την απασχόληση και τον επαγγελματικό προσανατολισμό (για όλους τους συμμετέχοντες) και, στη συνέχεια, οικονομικά αποδοτικές μορφές στήριξης, όπως: πρακτική άσκηση/κατάρτιση/εφάπαξ μέτρα για την έναρξη επιχείρησης/απασχόλησης σε εξοπλισμένους χώρους εργασίας. (Greek)
29 November 2022
0 references
Projekta mērķis ir palielināt nodarbinātības iespējas 30 gadus veciem un vecākiem cilvēkiem, kas atzīti par apdraudētiem darba tirgū, un aizsargāt esošās darbvietas saistībā ar Covid-19 uzliesmojumu Ostravas apgabalā. Projekts atbilst 2014.-2020. gada ROP WM konkrētajam mērķim “Palielināt to cilvēku nodarbinātību, kuri Covid-19 uzliesmojuma dēļ ir atzīti par apdraudētiem darba tirgū, un aizsargāt esošās darbvietas”. Projekts atbilst PUP projekta paziņojuma kartei, kas ir pamats projekta iekļaušanai to projektu sarakstā, kuri identificēti saskaņā ar nekonkurēšanas procedūru. Projekts atbilst horizontālajai politikai, valsts un ārvalstu tiesību aktiem. Projekta mērķa grupa ir 227 cilvēki (114k/113 m) vecumā no 30 gadiem, kas reģistrēti Ostrów Mazowiecka PUP kā bezdarbnieki un pieder pie nelabvēlīgā situācijā esošām grupām, tostarp: — personas vecumā no 50 gadiem — 28 personas (11k/17 m), — personas ar invaliditāti — 5 personas (5k/0 m), — ilgstošie bezdarbnieki — 66 (34k/32 m), — mazkvalificētas personas — 142 cilvēki (57k/85 m), — sievietes — 114 un 7 bezdarbnieki vecumā no 30 līdz 49 gadiem, kuri nav iekļauti minētajās grupās. Katram dalībniekam tiks piedāvāts īpašs profesionālās aktivizācijas piedāvājums, pirms kura tiks veikta padziļināta konkrētā dalībnieka prasmju, noslieces un profesionālo problēmu analīze (IPD izstrāde/atjaunināšana). Pamatojoties uz IPD apzinātajām un definētajām vajadzībām, PUP katram dalībniekam sniegs atbalstu pakalpojumu un darba tirgus instrumentu veidā, kas minēti Nodarbinātības veicināšanas likumā (...), t. i., darba starpniecību un profesionālo orientāciju (visiem dalībniekiem) un pēc tam rentablus atbalsta veidus, piemēram: stažēšanās/apmācība/vienreizēji pasākumi, lai sāktu uzņēmējdarbību/nodarbinātību aprīkotās darbavietās. (Latvian)
29 November 2022
0 references
Целта на проекта е да се увеличат възможностите за заетост на хората на възраст над 30 години, идентифицирани като изложени на риск на пазара на труда, и да се защитят съществуващите работни места в контекста на пандемията от COVID-19 в област Острава. Проектът е в съответствие със специфичната цел на ROP WM 2014—2020 „Повишаване на заетостта на хората, за които е установено, че са изложени на риск на пазара на труда, и защита на съществуващите работни места поради избухването на COVID-19“. Проектът е в съответствие с нотификационната карта на проекта PUP, която е основата за включване на проекта в списъка на проектите, идентифицирани в рамките на процедурата за неконкуренция. Проектът е в съответствие с хоризонталните политики, националното и чуждестранното законодателство. Целевата група на проекта е 227 души (114k/113 m) на възраст 30 и повече години — регистрирани в Ostrów Mazowiecka PUP като безработни и принадлежащи към групи в неравностойно положение, включително: — лица на възраст 50 и повече години — 28 души (11k/17 m), — лица с увреждания — 5 души (5k/0m), — дългосрочно безработни — 66 (34k/32 m), — нискоквалифицирани лица — 142 души (57k/85 m), — жени — 114 и 7 безработни мъже на възраст между 30 и 49 години, които не са сред горепосочените групи. На всеки участник ще бъде представена конкретна оферта за професионална активация, предшествана от задълбочен анализ на уменията, предразположенията и професионалните проблеми на даден участник (разработване/актуализиране на IPD). Въз основа на нуждите, установени и определени в ДПП, PUP ще предоставя подкрепа за всеки участник под формата на услуги и инструменти на пазара на труда, посочени в Закона за насърчаване на заетостта (...), т.е. посредничество при работа и професионално ориентиране (за всички участници), а след това и икономически ефективни форми на подкрепа, като например: стажове/обучение/еднократни мерки за започване на бизнес/заетост на оборудвани работни места. (Bulgarian)
29 November 2022
0 references
L’objectif du projet est d’accroître les possibilités d’emploi pour les personnes âgées de 30 ans et plus identifiées comme étant à risque sur le marché du travail et de protéger les emplois existants dans le contexte de la pandémie de COVID-19 dans le district d’Ostrava. Le projet est conforme à l’objectif spécifique du programme ROP WM 2014-2020 «Accroître l’emploi des personnes identifiées comme étant à risque sur le marché du travail et protéger les emplois existants en raison de la pandémie de COVID-19». Le projet est conforme à la fiche de notification du projet PUP, qui sert de base à l’inclusion du projet dans la liste des projets identifiés dans le cadre de la procédure de non-concurrence. Le projet est conforme aux politiques horizontales, aux législations nationales et étrangères. Le groupe cible du projet est de 227 personnes (114k/113m) âgées de 30 ans et plus — inscrites dans le PUP d’Ostrów Mazowiecka comme chômeurs et appartenant à des groupes défavorisés, y compris: — les personnes âgées de 50 ans et plus — 28 personnes (11k/17m), — les personnes handicapées — 5 personnes (5k/0m), — les chômeurs de longue durée — 66 (34k/32m), — les personnes peu qualifiées — 142 personnes (57k/85m), — les femmes — 114 et 7 hommes au chômage âgés de 30 à 49 ans qui ne font pas partie des groupes susmentionnés. Chaque participant recevra une offre spécifique d’activation professionnelle, précédée d’une analyse approfondie des compétences, des prédispositions et des problèmes professionnels d’un participant donné (développement/mise à jour de la DPI). Sur la base des besoins identifiés et définis dans la DPI, le PUP fournira un soutien à chaque participant sous la forme de services et d’instruments du marché du travail visés dans la loi sur la promotion de l’emploi (...), c’est-à-dire l’intermédiation professionnelle et l’orientation professionnelle (pour tous les participants), puis des formes de soutien rentables, telles que: stage/formation/mesures ponctuelles pour démarrer une entreprise/emploi sur des lieux de travail équipés. (French)
29 November 2022
0 references
Cieľom projektu je zvýšiť pracovné príležitosti pre ľudí vo veku 30 rokov a viac, ktorí sú na trhu práce identifikovaní ako ohrození, a chrániť existujúce pracovné miesta v súvislosti s pandémiou COVID-19 v okrese Ostrava. Projekt je v súlade so špecifickým cieľom ROP WM 2014 – 2020 „Zvyšovanie zamestnanosti osôb, ktoré boli identifikované ako rizikové na trhu práce, a ochrana existujúcich pracovných miest v dôsledku pandémie COVID-19“. Projekt je v súlade s notifikačnou kartou projektu PUP, ktorá je základom pre zaradenie projektu do zoznamu projektov identifikovaných v rámci postupu nekonkurovania. Projekt je v súlade s horizontálnymi politikami, vnútroštátnymi a zahraničnými právnymi predpismi. Cieľovou skupinou projektu je 227 osôb (114k/113 m) vo veku 30 a viac rokov – zaregistrovaných v Ostrów Mazowieckej PUP ako nezamestnaných a patriacich k znevýhodneným skupinám vrátane: — osoby vo veku 50 rokov a viac – 28 osôb (11k/17m), – osoby so zdravotným postihnutím – 5 osôb (5k/0m), – dlhodobo nezamestnaní – 66 (34k/32 m), – osoby s nízkou kvalifikáciou – 142 osôb (57k/85 m), – ženy – 114 rokov a 7 nezamestnaných mužov vo veku od 30 do 49 rokov, ktorí nepatria medzi vyššie uvedené skupiny. Každému účastníkovi bude predložená osobitná ponuka odbornej aktivácie, ktorej bude predchádzať hĺbková analýza zručností, predispozícií a profesionálnych problémov daného účastníka (vývoj/aktualizácia IPD). Na základe potrieb identifikovaných a vymedzených v IPD bude PUP poskytovať podporu každému účastníkovi vo forme služieb a nástrojov trhu práce uvedených v zákone o podpore zamestnanosti (...), t. j. sprostredkovanie zamestnania a odborné poradenstvo (pre všetkých účastníkov) a potom nákladovo efektívne formy podpory, ako sú: stáž/odborná príprava/jednorazové opatrenia na začatie podnikania/zamestnanie na vybavených pracoviskách. (Slovak)
29 November 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jżid l-opportunitajiet ta’ impjieg għal persuni ta’ 30 sena jew aktar identifikati bħala f’riskju fis-suq tax-xogħol u li jipproteġi l-impjiegi eżistenti fil-kuntest tat-tifqigħa tal-COVID-19 fid-distrett ta’ Ostrava. Il-proġett huwa konformi mal-objettiv speċifiku tal-ROP WM 2014–2020 “Inżidu l-impjiegi ta’ persuni li ġew identifikati bħala f’riskju fis-suq tax-xogħol u nipproteġu l-impjiegi eżistenti minħabba t-tifqigħa tal-COVID-19”. Il-proġett huwa konformi mal-karta ta’ notifika tal-proġett PUP, li hija l-bażi għall-inklużjoni tal-proġett fil-lista ta’ proġetti identifikati taħt il-proċedura ta’ nonkompetizzjoni. Il-proġett huwa konformi ma’ politiki orizzontali, leġiżlazzjoni nazzjonali u barranija. Il-grupp fil-mira tal-proġett huwa 227 persuna (114k/113m) li għandhom 30 sena jew aktar — irreġistrati fil-PUP Ostrów Mazowiecka bħala qiegħda u li jappartjenu għal gruppi żvantaġġati, inklużi: — persuni li għandhom 50 sena u aktar — 28 persuna (11k/17m), — persuni b’diżabbiltà — 5 persuni (5k/0m), — qiegħda fit-tul — 66 (34k/32m), — persuni b’livell baxx ta’ ħiliet — 142 persuna (57k/85m), — nisa — 114, u 7 irġiel qiegħda bejn l-etajiet ta’ 30 u 49 sena li mhumiex fost il-gruppi ta’ hawn fuq. Kull parteċipant se jiġi ppreżentat b’offerta speċifika ta’ attivazzjoni professjonali, preċeduta minn analiżi fil-fond tal-ħiliet, il-predispożizzjonijiet u l-problemi professjonali ta’ parteċipant partikolari (IPD ta’ żvilupp/aġġornament). Abbażi tal-ħtiġijiet identifikati u definiti fl-IPD, il-PUP ser tipprovdi appoġġ għal kull parteċipant fil-forma ta’ servizzi u strumenti tas-suq tax-xogħol imsemmija fl-Att dwar il-Promozzjoni tal-Impjiegi (...), jiġifieri intermedjazzjoni tal-impjiegi u gwida vokazzjonali (għall-parteċipanti kollha) u mbagħad forom kosteffettivi ta’ appoġġ, bħal: taħriġ/taħriġ/miżuri ta’ darba biex jinbeda negozju/impjieg fuq postijiet tax-xogħol mgħammra. (Maltese)
29 November 2022
0 references
Cilj je projekta povećati mogućnosti zapošljavanja osoba starijih od 30 godina za koje je na tržištu rada utvrđeno da su izložene riziku te zaštititi postojeća radna mjesta u kontekstu pandemije bolesti COVID-19 u okrugu Ostrava. Projekt je u skladu s posebnim ciljem WM-a ROP-a za razdoblje 2014. – 2020. „Povećanje zaposlenosti osoba za koje je utvrđeno da su izloženi riziku na tržištu rada i zaštita postojećih radnih mjesta zbog pandemije bolesti COVID-19”. Projekt je u skladu s karticom obavijesti o projektu PUP, koja je osnova za uključivanje projekta u popis projekata utvrđenih u okviru postupka nenatjecanja. Projekt je u skladu s horizontalnim politikama, nacionalnim i stranim zakonodavstvom. Ciljna skupina projekta je 227 osoba (114k/113 milijuna) starijih od 30 godina – registrirano u Ostrów Mazowiecka PUP kao nezaposleni i pripadaju skupinama u nepovoljnom položaju, uključujući: — osobe u dobi od 50 i više godina – 28 osoba (11k/17m), – osobe s invaliditetom – 5 osoba (5k/0m), – dugotrajno nezaposlene – 66 (34k/32m), – niskokvalificirane osobe – 142 osobe (57k/85m), – žene – 114 i 7 nezaposlenih muškaraca u dobi od 30 do 49 godina koji nisu među navedenim skupinama. Svakom će sudioniku biti predstavljena specifična ponuda profesionalne aktivacije kojoj će prethoditi dubinska analiza vještina, predispozicija i profesionalnih problema određenog sudionika (razvoj/ažuriranje IPD-a). Na temelju potreba utvrđenih i definiranih u IPD-u, PUP će svakom sudioniku pružiti potporu u obliku usluga i instrumenata tržišta rada iz Zakona o promicanju zapošljavanja (...), tj. posredovanja pri zapošljavanju i profesionalnog usmjeravanja (za sve sudionike), a zatim troškovno učinkovitih oblika potpore, kao što su: pripravništvo/osposobljavanje/jednokratne mjere za pokretanje poduzeća/zapošljavanje na opremljenim radnim mjestima. (Croatian)
29 November 2022
0 references
Cilj projekta je povečati zaposlitvene možnosti za ljudi, starejše od 30 let, za katere je bilo ugotovljeno, da so ogroženi na trgu dela, in zaščititi obstoječa delovna mesta v okviru izbruha COVID-19 v okrožju Ostrava. Projekt je v skladu s specifičnim ciljem ROP WM 2014–2020 „Povečanje zaposlovanja ljudi, za katere je bilo ugotovljeno, da so ogroženi na trgu dela, in zaščita obstoječih delovnih mest zaradi izbruha COVID-19“. Projekt je v skladu z notifikacijsko kartico projekta PUP, ki je podlaga za vključitev projekta na seznam projektov, opredeljenih v postopku nekonkurence. Projekt je v skladu s horizontalnimi politikami ter nacionalno in tujo zakonodajo. Ciljna skupina projekta je 227 oseb (114k/113 m), starih 30 let in več, ki so v Ostrów Mazowiecka PUP registrirani kot brezposelni in pripadniki prikrajšanih skupin, vključno z: — osebe, stare 50 let in več – 28 oseb (11k/17 m), – invalidi – 5 oseb (5k/0 m), – dolgotrajno brezposelni – 66 (34k/32m), – nizkokvalificirane osebe – 142 oseb (57k/85 m), – ženske – 114 in 7 brezposelnih moških, starih od 30 do 49 let, ki niso med zgoraj navedenimi skupinami. Vsakemu udeležencu bo predstavljena posebna ponudba poklicne aktivacije, pred njo pa bo opravljena poglobljena analiza spretnosti, predispozicij in strokovnih težav posameznega udeleženca (razvoj/posodobitev IPD). Na podlagi potreb, opredeljenih in opredeljenih v IPD, bo PUP vsakemu udeležencu zagotovila podporo v obliki storitev in instrumentov trga dela iz Zakona o spodbujanju zaposlovanja (...), tj. posredovanja pri zaposlovanju in poklicnega usmerjanja (za vse udeležence) ter nato stroškovno učinkovitih oblik podpore, kot so: pripravništvo/usposabljanje/enkratni ukrepi za ustanovitev podjetja/zaposlitve na opremljenih delovnih mestih. (Slovenian)
29 November 2022
0 references
L'obiettivo del progetto è aumentare le opportunità di occupazione per le persone di età pari o superiore a 30 anni identificate come a rischio nel mercato del lavoro e proteggere i posti di lavoro esistenti nel contesto dell'epidemia di COVID-19 nel distretto di Ostrava. Il progetto è in linea con l'obiettivo specifico del POR WM 2014-2020 "Rafforzare l'occupazione delle persone che sono state identificate come a rischio nel mercato del lavoro e proteggere i posti di lavoro esistenti a causa della pandemia di COVID-19". Il progetto è in linea con la scheda di notifica del progetto PUP, che costituisce la base per includere il progetto nell'elenco dei progetti individuati nell'ambito della procedura di non concorrenza. Il progetto è in linea con le politiche orizzontali, la legislazione nazionale ed estera. Il gruppo target del progetto è di 227 persone (114k/113m) di età pari o superiore a 30 anni — iscritte nel PUP Ostrów Mazowiecka come disoccupati e appartenenti a gruppi svantaggiati, tra cui: — persone di età pari o superiore a 50 anni — 28 persone (11k/17m), — persone con disabilità — 5 persone (5k/0m), — disoccupati di lunga durata — 66 (34k/32m), — persone poco qualificate — 142 persone (57k/85m), — donne — 114 e 7 disoccupati di età compresa tra 30 e 49 anni che non rientrano tra i suddetti gruppi. Ogni partecipante sarà presentato con una specifica offerta di attivazione professionale, preceduta da un'analisi approfondita delle competenze, delle predisposizioni e dei problemi professionali di un determinato partecipante (sviluppo/aggiornamento IPD). Sulla base delle esigenze individuate e definite nell'IPD, il PUP fornirà sostegno a ciascun partecipante sotto forma di servizi e strumenti del mercato del lavoro di cui alla legge sulla promozione dell'occupazione (...), ossia l'intermediazione del lavoro e l'orientamento professionale (per tutti i partecipanti) e quindi forme di sostegno efficaci sotto il profilo dei costi, quali: tirocinio/formazione/misure una tantum per avviare un'impresa/occupazione su luoghi di lavoro attrezzati. (Italian)
29 November 2022
0 references
Projekto tikslas – padidinti 30 metų ir vyresnių žmonių, kuriems, kaip nustatyta, gresia pavojus darbo rinkoje, įsidarbinimo galimybes ir apsaugoti esamas darbo vietas dėl COVID-19 protrūkio Ostravos rajone. Projektas atitinka konkretų 2014–2020 m. ROP WM tikslą „Žmonių, kuriems, kaip nustatyta, kyla pavojus darbo rinkoje, užimtumo didinimas ir esamų darbo vietų apsauga dėl COVID-19 protrūkio“. Projektas atitinka PUP projekto pranešimo kortelę, kuria remiantis projektas įtraukiamas į projektų, nustatytų pagal nekonkuravimo procedūrą, sąrašą. Projektas atitinka horizontaliąją politiką, nacionalinius ir užsienio teisės aktus. Projekto tikslinė grupė yra 227 asmenys (114k/113 m) amžiaus ir vyresni – Ostrów Mazowiecka PUP užregistruoti kaip bedarbiai ir priklauso nepalankioje padėtyje esančioms grupėms, įskaitant: – 50 metų ir vyresni asmenys – 28 asmenys (11k/17 m), – neįgalieji – 5 asmenys (5k/0m), – ilgalaikiai bedarbiai – 66 (34k/32 m), – žemos kvalifikacijos asmenys – 142 asmenys (57k/85 m), – moterys – 114 ir 7 bedarbiai 30–49 metų amžiaus, kurie nepriklauso pirmiau nurodytoms grupėms. Kiekvienam dalyviui bus pateiktas konkretus profesinio aktyvinimo pasiūlymas, prieš kurį bus atlikta išsami konkretaus dalyvio įgūdžių, polinkių ir profesinių problemų analizė (IPD tobulinimas/atnaujinimas). Remdamasi IPD nustatytais ir apibrėžtais poreikiais, PUP teiks paramą kiekvienam dalyviui teikdama paslaugas ir darbo rinkos priemones, nurodytas Užimtumo skatinimo įstatyme (...), t. y. tarpininkavimą darbo rinkoje ir profesinį orientavimą (visiems dalyviams), o vėliau ekonomiškai efektyvias paramos formas, pavyzdžiui: stažuotė, mokymas, vienkartinės priemonės, skirtos pradėti verslą ir (arba) įsidarbinti darbo vietose, kuriose įrengta įranga. (Lithuanian)
29 November 2022
0 references
Syftet med projektet är att öka sysselsättningsmöjligheterna för personer över 30 år som identifierats som utsatta på arbetsmarknaden och att skydda befintliga arbetstillfällen i samband med covid-19-utbrottet i Ostravadistriktet. Projektet ligger i linje med det särskilda målet för ROP WM 2014–2020 ”Att öka sysselsättningen för personer som har identifierats som hotade på arbetsmarknaden och skydda befintliga arbetstillfällen på grund av covid-19-utbrottet”. Projektet ligger i linje med anmälningskortet för PUP-projektet, som ligger till grund för att ta med projektet i förteckningen över projekt som identifierats inom ramen för konkurrensförbudsförfarandet. Projektet är i linje med övergripande politik, nationell och utländsk lagstiftning. Projektets målgrupp är 227 personer (114k/113 m) i åldern 30 år och äldre – registrerade i Ostrów Mazowiecka PUP som arbetslösa och tillhör missgynnade grupper, däribland — personer som är 50 år och äldre – 28 personer (11k/17 m), – personer med funktionsnedsättning – 5 personer (5k/0m), – långtidsarbetslösa – 66 (34k/32 m), – lågutbildade personer – 142 personer (57k/85m), – kvinnor – 114 och 7 arbetslösa män i åldrarna 30–49 år som inte ingår i ovanstående grupper. Varje deltagare kommer att presenteras med ett specifikt erbjudande om professionell aktivering, föregås av en djupgående analys av färdigheter, förutsättningar och professionella problem hos en viss deltagare (utveckling/uppdatering av IPD). På grundval av de behov som identifieras och definieras i IPD kommer PUP att ge stöd till varje deltagare i form av tjänster och arbetsmarknadsinstrument som avses i lagen om främjande av sysselsättning (...), dvs. förmedling av arbete och yrkesvägledning (för alla deltagare) och därefter kostnadseffektiva former av stöd, t.ex. praktik/utbildning/engångsåtgärder för att starta företag/anställning på utrustade arbetsplatser. (Swedish)
29 November 2022
0 references
WOJ.: MAZOWIECKIE, POW.: ostrowski
0 references
13 December 2023
0 references
Identifiers
RPMA.08.01.00-14-I449/21
0 references