Developing the INTERNISA network of synergies to increase the number of digitally skilled women employed in the ENI CBC MED territories via matching demand and supply in the labour market (Q4300102)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q4300102 in State of Palestine, Jordan, Italy, Greece, Spain, Lebanon, Tunisia
Language Label Description Also known as
English
Developing the INTERNISA network of synergies to increase the number of digitally skilled women employed in the ENI CBC MED territories via matching demand and supply in the labour market
Project Q4300102 in State of Palestine, Jordan, Italy, Greece, Spain, Lebanon, Tunisia

    Statements

    country
    Palestine
    0 references
    Jordan
    0 references
    Italy
    0 references
    Greece
    0 references
    Spain
    0 references
    Lebanon
    0 references
    Tunisia
    0 references
    EU contribution
    3,472,836.89 Euro
    0 references
    budget
    3,858,707.66 Euro
    0 references
    co-financing rate
    90.0 percent
    0 references
    start time
    5 October 2020
    0 references
    end time
    4 April 2023
    0 references
    beneficiary name (string)
    Region of Central Macedonia
    0 references
    beneficiary
    Q4364108
    0 references
    coordinate location

    32°2'4.49"N, 35°43'36.88"E
    0 references

    37°22'42.28"N, 5°58'30.72"W
    0 references

    33°32'58.24"N, 35°22'5.34"E
    0 references

    43°28'11.21"N, 11°51'31.90"E
    0 references

    31°31'57.25"N, 35°5'59.39"E
    0 references

    40°36'48.89"N, 22°57'15.30"E
    0 references

    41°22'54.08"N, 2°9'7.52"E
    0 references

    36°48'34.06"N, 10°8'2.54"E
    0 references

    38°0'6.62"N, 23°47'26.30"E
    0 references
    summary
    The territories involved in the ENI CBC Med Programme suffer from high unemployment rate and low participation of women in the labour market. At the same time, job growth is hindered by the low penetration of digital innovation in Mediterranean territories which hampers the capacity of small enterprises to find access to know-how or venture capital for innovation. With the aim of providing training in digital skills to women and know-how about digitalization approaches to businesspeople, INTERNISA will combine training in the digital sector with professional development in the agri-food, textile, tourism and financial sectors. To reach its objective, the project will develop online and offline services addressed to women and employers providing training curricula and personal consulting. Project activities will culminate with interventions related to match-making of labour demand and supply through an online platform and job fairs to foster contacts among job seekers and employers. (English)
    readability score
    0.5460534151059071
    0 references
    De områder, der er involveret i ENI's CBC Med-program, lider under høj arbejdsløshed og lav deltagelse af kvinder på arbejdsmarkedet. Samtidig hæmmes væksten i beskæftigelsen af den lave udbredelse af digital innovation i Middelhavsområdet, hvilket hæmmer små virksomheders evne til at finde adgang til knowhow eller risikovillig kapital til innovation. Med henblik på at tilbyde uddannelse i digitale færdigheder til kvinder og knowhow om digitaliseringstilgange til forretningsfolk vil INTERNISA kombinere uddannelse i den digitale sektor med faglig udvikling inden for landbrugsfødevarer, tekstil, turisme og finansielle sektorer. For at nå sit mål vil projektet udvikle online- og offlinetjenester rettet mod kvinder og arbejdsgivere, der tilbyder uddannelsesplaner og personlig rådgivning. Projektaktiviteterne vil kulminere med interventioner i forbindelse med matchmaking af arbejdskraftefterspørgsel og -udbud gennem en onlineplatform og jobmesser for at fremme kontakten mellem jobsøgende og arbejdsgivere. (Danish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De områder, der er involveret i ENI's CBC Med-program, lider under høj arbejdsløshed og lav deltagelse af kvinder på arbejdsmarkedet. Samtidig hæmmes væksten i beskæftigelsen af den lave udbredelse af digital innovation i Middelhavsområdet, hvilket hæmmer små virksomheders evne til at finde adgang til knowhow eller risikovillig kapital til innovation. Med henblik på at tilbyde uddannelse i digitale færdigheder til kvinder og knowhow om digitaliseringstilgange til forretningsfolk vil INTERNISA kombinere uddannelse i den digitale sektor med faglig udvikling inden for landbrugsfødevarer, tekstil, turisme og finansielle sektorer. For at nå sit mål vil projektet udvikle online- og offlinetjenester rettet mod kvinder og arbejdsgivere, der tilbyder uddannelsesplaner og personlig rådgivning. Projektaktiviteterne vil kulminere med interventioner i forbindelse med matchmaking af arbejdskraftefterspørgsel og -udbud gennem en onlineplatform og jobmesser for at fremme kontakten mellem jobsøgende og arbejdsgivere. (Danish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med -ohjelmaan osallistuvat alueet kärsivät korkeasta työttömyysasteesta ja naisten vähäisestä työvoimaosuudesta. Samalla työllisyyden kasvua haittaa se, että digitaalinen innovointi on vähäistä Välimeren alueilla, mikä heikentää pienten yritysten mahdollisuuksia löytää taitotietoa tai riskipääomaa innovointiin. INTERNISAn tavoitteena on tarjota naisille digitaalisia taitoja koskevaa koulutusta ja digitalisaatioon liittyviä lähestymistapoja koskevaa taitotietoa yrittäjille, minkä vuoksi INTERNISA yhdistää digitaalialan koulutuksen ja ammatillisen kehityksen maatalouselintarvike-, tekstiili-, matkailu- ja rahoitusaloilla. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa kehitetään naisille ja työnantajille suunnattuja verkko- ja offline-palveluja, jotka tarjoavat opetussuunnitelmia ja henkilökohtaista konsultointia. Hanketoimet huipentuvat toimiin, jotka liittyvät työvoiman kysynnän ja tarjonnan yhteensovittamiseen verkkoalustan ja työpaikkamessujen kautta työnhakijoiden ja työnantajien välisten yhteyksien edistämiseksi. (Finnish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med -ohjelmaan osallistuvat alueet kärsivät korkeasta työttömyysasteesta ja naisten vähäisestä työvoimaosuudesta. Samalla työllisyyden kasvua haittaa se, että digitaalinen innovointi on vähäistä Välimeren alueilla, mikä heikentää pienten yritysten mahdollisuuksia löytää taitotietoa tai riskipääomaa innovointiin. INTERNISAn tavoitteena on tarjota naisille digitaalisia taitoja koskevaa koulutusta ja digitalisaatioon liittyviä lähestymistapoja koskevaa taitotietoa yrittäjille, minkä vuoksi INTERNISA yhdistää digitaalialan koulutuksen ja ammatillisen kehityksen maatalouselintarvike-, tekstiili-, matkailu- ja rahoitusaloilla. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa kehitetään naisille ja työnantajille suunnattuja verkko- ja offline-palveluja, jotka tarjoavat opetussuunnitelmia ja henkilökohtaista konsultointia. Hanketoimet huipentuvat toimiin, jotka liittyvät työvoiman kysynnän ja tarjonnan yhteensovittamiseen verkkoalustan ja työpaikkamessujen kautta työnhakijoiden ja työnantajien välisten yhteyksien edistämiseksi. (Finnish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Τα εδάφη που συμμετέχουν στο πρόγραμμα ENI CBC Med πλήττονται από υψηλό ποσοστό ανεργίας και χαμηλή συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας. Ταυτόχρονα, η αύξηση των θέσεων εργασίας παρεμποδίζεται από τη χαμηλή διείσδυση της ψηφιακής καινοτομίας στις μεσογειακές περιοχές, γεγονός που εμποδίζει την ικανότητα των μικρών επιχειρήσεων να βρουν πρόσβαση σε τεχνογνωσία ή επιχειρηματικά κεφάλαια για καινοτομία. Με στόχο την παροχή κατάρτισης σε ψηφιακές δεξιότητες στις γυναίκες και την τεχνογνωσία σχετικά με τις προσεγγίσεις ψηφιοποίησης στους επιχειρηματίες, η INTERNISA θα συνδυάσει την κατάρτιση στον ψηφιακό τομέα με την επαγγελματική ανάπτυξη στους τομείς των γεωργικών προϊόντων διατροφής, της κλωστοϋφαντουργίας, του τουρισμού και του χρηματοπιστωτικού τομέα. Για την επίτευξη του στόχου του, το έργο θα αναπτύξει διαδικτυακές και offline υπηρεσίες που απευθύνονται σε γυναίκες και εργοδότες που παρέχουν προγράμματα κατάρτισης και προσωπική συμβουλευτική. Οι δραστηριότητες του έργου θα κορυφωθούν με παρεμβάσεις που σχετίζονται με την αντιστοίχιση της ζήτησης και της προσφοράς εργασίας μέσω μιας διαδικτυακής πλατφόρμας και εκθέσεων εργασίας για την προώθηση των επαφών μεταξύ των ατόμων που αναζητούν εργασία και των εργοδοτών. (Greek)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Τα εδάφη που συμμετέχουν στο πρόγραμμα ENI CBC Med πλήττονται από υψηλό ποσοστό ανεργίας και χαμηλή συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας. Ταυτόχρονα, η αύξηση των θέσεων εργασίας παρεμποδίζεται από τη χαμηλή διείσδυση της ψηφιακής καινοτομίας στις μεσογειακές περιοχές, γεγονός που εμποδίζει την ικανότητα των μικρών επιχειρήσεων να βρουν πρόσβαση σε τεχνογνωσία ή επιχειρηματικά κεφάλαια για καινοτομία. Με στόχο την παροχή κατάρτισης σε ψηφιακές δεξιότητες στις γυναίκες και την τεχνογνωσία σχετικά με τις προσεγγίσεις ψηφιοποίησης στους επιχειρηματίες, η INTERNISA θα συνδυάσει την κατάρτιση στον ψηφιακό τομέα με την επαγγελματική ανάπτυξη στους τομείς των γεωργικών προϊόντων διατροφής, της κλωστοϋφαντουργίας, του τουρισμού και του χρηματοπιστωτικού τομέα. Για την επίτευξη του στόχου του, το έργο θα αναπτύξει διαδικτυακές και offline υπηρεσίες που απευθύνονται σε γυναίκες και εργοδότες που παρέχουν προγράμματα κατάρτισης και προσωπική συμβουλευτική. Οι δραστηριότητες του έργου θα κορυφωθούν με παρεμβάσεις που σχετίζονται με την αντιστοίχιση της ζήτησης και της προσφοράς εργασίας μέσω μιας διαδικτυακής πλατφόρμας και εκθέσεων εργασίας για την προώθηση των επαφών μεταξύ των ατόμων που αναζητούν εργασία και των εργοδοτών. (Greek)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Die am ENI-CBC-Med-Programm beteiligten Gebiete leiden unter einer hohen Arbeitslosenquote und einer geringen Erwerbsbeteiligung von Frauen. Gleichzeitig wird das Beschäftigungswachstum durch die geringe Verbreitung digitaler Innovationen in den Mittelmeergebieten behindert, was die Fähigkeit kleiner Unternehmen, Zugang zu Know-how oder Risikokapital für Innovationen zu finden, behindert. Mit dem Ziel, Frauen in digitalen Kompetenzen und Know-how über Digitalisierungsansätze für Geschäftsleute zu vermitteln, wird INTERNISA Schulungen im digitalen Sektor mit beruflicher Weiterentwicklung im Agrar-, Textil-, Tourismus- und Finanzsektor verbinden. Um sein Ziel zu erreichen, wird das Projekt Online- und Offline-Dienste für Frauen und Arbeitgeber entwickeln, die Schulungslehrpläne und persönliche Beratung anbieten. Die Projektaktivitäten werden mit Interventionen im Zusammenhang mit der Vermittlung von Arbeitskräftenachfrage und -angebot über eine Online-Plattform und Jobmessen gipfeln, um die Kontakte zwischen Arbeitssuchenden und Arbeitgebern zu fördern. (German)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Die am ENI-CBC-Med-Programm beteiligten Gebiete leiden unter einer hohen Arbeitslosenquote und einer geringen Erwerbsbeteiligung von Frauen. Gleichzeitig wird das Beschäftigungswachstum durch die geringe Verbreitung digitaler Innovationen in den Mittelmeergebieten behindert, was die Fähigkeit kleiner Unternehmen, Zugang zu Know-how oder Risikokapital für Innovationen zu finden, behindert. Mit dem Ziel, Frauen in digitalen Kompetenzen und Know-how über Digitalisierungsansätze für Geschäftsleute zu vermitteln, wird INTERNISA Schulungen im digitalen Sektor mit beruflicher Weiterentwicklung im Agrar-, Textil-, Tourismus- und Finanzsektor verbinden. Um sein Ziel zu erreichen, wird das Projekt Online- und Offline-Dienste für Frauen und Arbeitgeber entwickeln, die Schulungslehrpläne und persönliche Beratung anbieten. Die Projektaktivitäten werden mit Interventionen im Zusammenhang mit der Vermittlung von Arbeitskräftenachfrage und -angebot über eine Online-Plattform und Jobmessen gipfeln, um die Kontakte zwischen Arbeitssuchenden und Arbeitgebern zu fördern. (German)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Териториите, участващи в програмата за трансгранично сътрудничество ENI, страдат от висока безработица и слабо участие на жените на пазара на труда. Същевременно растежът на работните места е възпрепятстван от слабото навлизане на цифровите иновации в средиземноморските територии, което възпрепятства способността на малките предприятия да намерят достъп до ноу-хау или рисков капитал за иновации. С цел предоставяне на обучение на жените в областта на цифровите умения и ноу-хау за подходите за цифровизация на бизнесмените, INTERNISA ще съчетае обучението в цифровия сектор с професионалното развитие в хранително-вкусовата промишленост, текстила, туризма и финансовите сектори. За да постигне целта си, проектът ще разработи онлайн и офлайн услуги, насочени към жени и работодатели, които предоставят учебни програми и лични консултации. Дейностите по проекта ще кулминират с интервенции, свързани със съчетаването на търсенето и предлагането на работна ръка чрез онлайн платформа и трудови панаири за насърчаване на контактите между търсещите работа и работодателите. (Bulgarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Териториите, участващи в програмата за трансгранично сътрудничество ENI, страдат от висока безработица и слабо участие на жените на пазара на труда. Същевременно растежът на работните места е възпрепятстван от слабото навлизане на цифровите иновации в средиземноморските територии, което възпрепятства способността на малките предприятия да намерят достъп до ноу-хау или рисков капитал за иновации. С цел предоставяне на обучение на жените в областта на цифровите умения и ноу-хау за подходите за цифровизация на бизнесмените, INTERNISA ще съчетае обучението в цифровия сектор с професионалното развитие в хранително-вкусовата промишленост, текстила, туризма и финансовите сектори. За да постигне целта си, проектът ще разработи онлайн и офлайн услуги, насочени към жени и работодатели, които предоставят учебни програми и лични консултации. Дейностите по проекта ще кулминират с интервенции, свързани със съчетаването на търсенето и предлагането на работна ръка чрез онлайн платформа и трудови панаири за насърчаване на контактите между търсещите работа и работодателите. (Bulgarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De gebieden die betrokken zijn bij het ENI CBC Med-programma hebben te kampen met een hoge werkloosheid en lage participatie van vrouwen op de arbeidsmarkt. Tegelijkertijd wordt de werkgelegenheidsgroei belemmerd door de lage penetratie van digitale innovatie in mediterrane gebieden, wat het vermogen van kleine ondernemingen belemmert om toegang te krijgen tot knowhow of risicokapitaal voor innovatie. Met het oog op het aanbieden van opleidingen in digitale vaardigheden aan vrouwen en knowhow over digitaliseringsbenaderingen voor zakenmensen, zal INTERNISA opleidingen in de digitale sector combineren met professionele ontwikkeling in de agrovoedings-, textiel-, toerisme- en financiële sector. Om het doel te bereiken, zal het project online en offline diensten ontwikkelen die gericht zijn op vrouwen en werkgevers die opleidingscurricula en persoonlijk advies verstrekken. De projectactiviteiten zullen worden afgesloten met interventies in verband met het matchen van de vraag naar en het aanbod van arbeidskrachten via een onlineplatform en banenbeurzen om de contacten tussen werkzoekenden en werkgevers te bevorderen. (Dutch)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De gebieden die betrokken zijn bij het ENI CBC Med-programma hebben te kampen met een hoge werkloosheid en lage participatie van vrouwen op de arbeidsmarkt. Tegelijkertijd wordt de werkgelegenheidsgroei belemmerd door de lage penetratie van digitale innovatie in mediterrane gebieden, wat het vermogen van kleine ondernemingen belemmert om toegang te krijgen tot knowhow of risicokapitaal voor innovatie. Met het oog op het aanbieden van opleidingen in digitale vaardigheden aan vrouwen en knowhow over digitaliseringsbenaderingen voor zakenmensen, zal INTERNISA opleidingen in de digitale sector combineren met professionele ontwikkeling in de agrovoedings-, textiel-, toerisme- en financiële sector. Om het doel te bereiken, zal het project online en offline diensten ontwikkelen die gericht zijn op vrouwen en werkgevers die opleidingscurricula en persoonlijk advies verstrekken. De projectactiviteiten zullen worden afgesloten met interventies in verband met het matchen van de vraag naar en het aanbod van arbeidskrachten via een onlineplatform en banenbeurzen om de contacten tussen werkzoekenden en werkgevers te bevorderen. (Dutch)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Tá na críocha a bhfuil baint acu le Clár Med CBC ENI thíos le ráta ard dífhostaíochta agus rannpháirtíocht íseal na mban i margadh an tsaothair. Ag an am céanna, cuirtear bac ar fhás post mar gheall ar dhul i bhfód íseal na nuálaíochta digití i gcríocha na Meánmhara, rud a chuireann bac ar chumas fiontar beag rochtain a fháil ar shaineolas nó ar chaipiteal fiontair le haghaidh nuálaíochta. D’fhonn oiliúint i scileanna digiteacha a chur ar fáil do mhná agus fios gnó maidir le cineálacha cur chuige digitithe i leith lucht gnó, déanfaidh INTERNISA oiliúint san earnáil dhigiteach a chomhcheangal le forbairt ghairmiúil sna hearnálacha agraibhia, teicstíle, turasóireachta agus airgeadais. Chun a chuspóir a bhaint amach, forbróidh an tionscadal seirbhísí ar líne agus as líne a bheidh dírithe ar mhná agus ar fhostóirí a chuireann curaclaim oiliúna agus comhairliúchán pearsanta ar fáil. Tiocfaidh deireadh le gníomhaíochtaí tionscadail le hidirghabhálacha a bhaineann le héileamh agus soláthar saothair a mheaitseáil trí ardán ar líne agus aontaí poist chun teagmhálacha a chothú i measc cuardaitheoirí poist agus fostóirí. (Irish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Tá na críocha a bhfuil baint acu le Clár Med CBC ENI thíos le ráta ard dífhostaíochta agus rannpháirtíocht íseal na mban i margadh an tsaothair. Ag an am céanna, cuirtear bac ar fhás post mar gheall ar dhul i bhfód íseal na nuálaíochta digití i gcríocha na Meánmhara, rud a chuireann bac ar chumas fiontar beag rochtain a fháil ar shaineolas nó ar chaipiteal fiontair le haghaidh nuálaíochta. D’fhonn oiliúint i scileanna digiteacha a chur ar fáil do mhná agus fios gnó maidir le cineálacha cur chuige digitithe i leith lucht gnó, déanfaidh INTERNISA oiliúint san earnáil dhigiteach a chomhcheangal le forbairt ghairmiúil sna hearnálacha agraibhia, teicstíle, turasóireachta agus airgeadais. Chun a chuspóir a bhaint amach, forbróidh an tionscadal seirbhísí ar líne agus as líne a bheidh dírithe ar mhná agus ar fhostóirí a chuireann curaclaim oiliúna agus comhairliúchán pearsanta ar fáil. Tiocfaidh deireadh le gníomhaíochtaí tionscadail le hidirghabhálacha a bhaineann le héileamh agus soláthar saothair a mheaitseáil trí ardán ar líne agus aontaí poist chun teagmhálacha a chothú i measc cuardaitheoirí poist agus fostóirí. (Irish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Území zapojená do programu ENI CBC Med trpí vysokou mírou nezaměstnanosti a nízkou účastí žen na trhu práce. Růst pracovních míst zároveň brání nízké pronikání digitálních inovací na středomořských územích, což omezuje schopnost malých podniků nalézt přístup k know-how nebo rizikovému kapitálu pro inovace. S cílem poskytnout ženám odbornou přípravu v oblasti digitálních dovedností a know-how týkající se přístupů k digitalizaci podnikatelům bude INTERNISA kombinovat odbornou přípravu v digitálním odvětví s profesním rozvojem v zemědělsko-potravinářském, textilním, turistickém a finančním odvětví. Aby bylo dosaženo svého cíle, bude projekt rozvíjet on-line a offline služby určené ženám a zaměstnavatelům poskytujícím vzdělávací programy a osobní poradenství. Projektové aktivity vyvrcholí zásahy týkajícími se sladění poptávky a nabídky práce prostřednictvím on-line platformy a veletrhů pracovních míst s cílem podpořit kontakty mezi uchazeči o zaměstnání a zaměstnavateli. (Czech)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Území zapojená do programu ENI CBC Med trpí vysokou mírou nezaměstnanosti a nízkou účastí žen na trhu práce. Růst pracovních míst zároveň brání nízké pronikání digitálních inovací na středomořských územích, což omezuje schopnost malých podniků nalézt přístup k know-how nebo rizikovému kapitálu pro inovace. S cílem poskytnout ženám odbornou přípravu v oblasti digitálních dovedností a know-how týkající se přístupů k digitalizaci podnikatelům bude INTERNISA kombinovat odbornou přípravu v digitálním odvětví s profesním rozvojem v zemědělsko-potravinářském, textilním, turistickém a finančním odvětví. Aby bylo dosaženo svého cíle, bude projekt rozvíjet on-line a offline služby určené ženám a zaměstnavatelům poskytujícím vzdělávací programy a osobní poradenství. Projektové aktivity vyvrcholí zásahy týkajícími se sladění poptávky a nabídky práce prostřednictvím on-line platformy a veletrhů pracovních míst s cílem podpořit kontakty mezi uchazeči o zaměstnání a zaměstnavateli. (Czech)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    I territori coinvolti nel programma ENI CBC Med soffrono di un elevato tasso di disoccupazione e di una scarsa partecipazione delle donne al mercato del lavoro. Allo stesso tempo, la crescita dell'occupazione è ostacolata dalla scarsa penetrazione dell'innovazione digitale nei territori mediterranei che ostacola la capacità delle piccole imprese di trovare accesso al know-how o al capitale di rischio per l'innovazione. Con l'obiettivo di fornire formazione sulle competenze digitali alle donne e know-how sugli approcci di digitalizzazione agli imprenditori, INTERNISA combinerà la formazione nel settore digitale con lo sviluppo professionale nei settori agroalimentare, tessile, turistico e finanziario. Per raggiungere il suo obiettivo, il progetto svilupperà servizi online e offline rivolti a donne e datori di lavoro fornendo programmi di formazione e consulenza personale. Le attività del progetto culmineranno con interventi relativi all'incontro tra domanda e offerta di lavoro attraverso una piattaforma online e fiere del lavoro per favorire i contatti tra le persone in cerca di lavoro e i datori di lavoro. (Italian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    I territori coinvolti nel programma ENI CBC Med soffrono di un elevato tasso di disoccupazione e di una scarsa partecipazione delle donne al mercato del lavoro. Allo stesso tempo, la crescita dell'occupazione è ostacolata dalla scarsa penetrazione dell'innovazione digitale nei territori mediterranei che ostacola la capacità delle piccole imprese di trovare accesso al know-how o al capitale di rischio per l'innovazione. Con l'obiettivo di fornire formazione sulle competenze digitali alle donne e know-how sugli approcci di digitalizzazione agli imprenditori, INTERNISA combinerà la formazione nel settore digitale con lo sviluppo professionale nei settori agroalimentare, tessile, turistico e finanziario. Per raggiungere il suo obiettivo, il progetto svilupperà servizi online e offline rivolti a donne e datori di lavoro fornendo programmi di formazione e consulenza personale. Le attività del progetto culmineranno con interventi relativi all'incontro tra domanda e offerta di lavoro attraverso una piattaforma online e fiere del lavoro per favorire i contatti tra le persone in cerca di lavoro e i datori di lavoro. (Italian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Euroopa naabruspoliitika rahastamisvahendi piiriülese koostöö programmiga hõlmatud territooriumid kannatavad kõrge töötuse määra ja naiste madala tööturul osalemise all. Samal ajal takistab töökohtade arvu kasvu digitaalse innovatsiooni vähene levik Vahemere piirkonnas, mis takistab väikeettevõtetel leida innovatsiooni jaoks juurdepääsu oskusteabele või riskikapitalile. Selleks et pakkuda naistele digioskuste alast koolitust ja oskusteavet ettevõtjate digiülemineku lähenemisviiside kohta, ühendab INTERNISA digitaalsektori koolituse kutsealase arenguga põllumajanduslikus toidutööstuses, tekstiili-, turismi- ja finantssektoris. Eesmärgi saavutamiseks töötatakse projekti raames välja veebipõhised ja võrguvälised teenused, mis on suunatud naistele ja tööandjatele, kes pakuvad koolituskavasid ja isiklikku nõustamist. Projekti tegevused kulmineeruvad sekkumisega, mis on seotud tööjõu nõudluse ja pakkumise sobitamisega veebiplatvormi ja töömesside kaudu, et edendada kontakte tööotsijate ja tööandjate vahel. (Estonian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Euroopa naabruspoliitika rahastamisvahendi piiriülese koostöö programmiga hõlmatud territooriumid kannatavad kõrge töötuse määra ja naiste madala tööturul osalemise all. Samal ajal takistab töökohtade arvu kasvu digitaalse innovatsiooni vähene levik Vahemere piirkonnas, mis takistab väikeettevõtetel leida innovatsiooni jaoks juurdepääsu oskusteabele või riskikapitalile. Selleks et pakkuda naistele digioskuste alast koolitust ja oskusteavet ettevõtjate digiülemineku lähenemisviiside kohta, ühendab INTERNISA digitaalsektori koolituse kutsealase arenguga põllumajanduslikus toidutööstuses, tekstiili-, turismi- ja finantssektoris. Eesmärgi saavutamiseks töötatakse projekti raames välja veebipõhised ja võrguvälised teenused, mis on suunatud naistele ja tööandjatele, kes pakuvad koolituskavasid ja isiklikku nõustamist. Projekti tegevused kulmineeruvad sekkumisega, mis on seotud tööjõu nõudluse ja pakkumise sobitamisega veebiplatvormi ja töömesside kaudu, et edendada kontakte tööotsijate ja tööandjate vahel. (Estonian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritoriile implicate în programul ENI CBC Med suferă de o rată ridicată a șomajului și de o participare scăzută a femeilor pe piața forței de muncă. În același timp, creșterea numărului de locuri de muncă este împiedicată de pătrunderea redusă a inovării digitale în teritoriile mediteraneene, ceea ce împiedică capacitatea întreprinderilor mici de a găsi acces la know-how sau la capital de risc pentru inovare. Cu scopul de a oferi femeilor formare în domeniul competențelor digitale și know-how cu privire la abordările de digitalizare a oamenilor de afaceri, INTERNISA va combina formarea în sectorul digital cu dezvoltarea profesională în sectoarele agroalimentar, textil, turism și financiar. Pentru a-și atinge obiectivul, proiectul va dezvolta servicii online și offline adresate femeilor și angajatorilor, oferind programe de formare și consultanță personală. Activitățile proiectului vor culmina cu intervenții legate de corelarea cererii și ofertei de forță de muncă prin intermediul unei platforme online și al unor târguri de locuri de muncă pentru a încuraja contactele dintre solicitanții de locuri de muncă și angajatori. (Romanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritoriile implicate în programul ENI CBC Med suferă de o rată ridicată a șomajului și de o participare scăzută a femeilor pe piața forței de muncă. În același timp, creșterea numărului de locuri de muncă este împiedicată de pătrunderea redusă a inovării digitale în teritoriile mediteraneene, ceea ce împiedică capacitatea întreprinderilor mici de a găsi acces la know-how sau la capital de risc pentru inovare. Cu scopul de a oferi femeilor formare în domeniul competențelor digitale și know-how cu privire la abordările de digitalizare a oamenilor de afaceri, INTERNISA va combina formarea în sectorul digital cu dezvoltarea profesională în sectoarele agroalimentar, textil, turism și financiar. Pentru a-și atinge obiectivul, proiectul va dezvolta servicii online și offline adresate femeilor și angajatorilor, oferind programe de formare și consultanță personală. Activitățile proiectului vor culmina cu intervenții legate de corelarea cererii și ofertei de forță de muncă prin intermediul unei platforme online și al unor târguri de locuri de muncă pentru a încuraja contactele dintre solicitanții de locuri de muncă și angajatori. (Romanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Obszary zaangażowane w program ENI „CBC Med” cierpią z powodu wysokiej stopy bezrobocia i niskiego udziału kobiet w rynku pracy. Jednocześnie wzrost miejsc pracy jest utrudniony z powodu niskiej penetracji innowacji cyfrowych na terytoriach śródziemnomorskich, co utrudnia małym przedsiębiorstwom dostęp do know-how lub kapitału wysokiego ryzyka na potrzeby innowacji. W celu zapewnienia kobietom szkoleń w zakresie umiejętności cyfrowych i know-how na temat podejścia do cyfryzacji wśród przedsiębiorców, INTERNISA połączy szkolenia w sektorze cyfrowym z rozwojem zawodowym w sektorach rolno-spożywczym, tekstylnym, turystycznym i finansowym. Aby osiągnąć swój cel, w ramach projektu zostaną opracowane usługi online i offline skierowane do kobiet i pracodawców, zapewniające programy szkoleń i doradztwo osobiste. Zwieńczeniem działań w ramach projektu będą interwencje związane z dostosowywaniem popytu na pracę i podaży pracy za pośrednictwem platformy internetowej i targów pracy w celu wspierania kontaktów między osobami poszukującymi pracy i pracodawcami. (Polish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Obszary zaangażowane w program ENI „CBC Med” cierpią z powodu wysokiej stopy bezrobocia i niskiego udziału kobiet w rynku pracy. Jednocześnie wzrost miejsc pracy jest utrudniony z powodu niskiej penetracji innowacji cyfrowych na terytoriach śródziemnomorskich, co utrudnia małym przedsiębiorstwom dostęp do know-how lub kapitału wysokiego ryzyka na potrzeby innowacji. W celu zapewnienia kobietom szkoleń w zakresie umiejętności cyfrowych i know-how na temat podejścia do cyfryzacji wśród przedsiębiorców, INTERNISA połączy szkolenia w sektorze cyfrowym z rozwojem zawodowym w sektorach rolno-spożywczym, tekstylnym, turystycznym i finansowym. Aby osiągnąć swój cel, w ramach projektu zostaną opracowane usługi online i offline skierowane do kobiet i pracodawców, zapewniające programy szkoleń i doradztwo osobiste. Zwieńczeniem działań w ramach projektu będą interwencje związane z dostosowywaniem popytu na pracę i podaży pracy za pośrednictwem platformy internetowej i targów pracy w celu wspierania kontaktów między osobami poszukującymi pracy i pracodawcami. (Polish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med programoje dalyvaujančiose teritorijose aukštas nedarbo lygis ir mažas moterų dalyvavimas darbo rinkoje. Be to, darbo vietų kūrimui trukdo maža skaitmeninių inovacijų skverbtis į Viduržemio jūros regiono teritorijas, o tai trukdo mažosioms įmonėms rasti inovacijų diegimo praktinės patirties arba rizikos kapitalo. Siekdama suteikti moterims skaitmeninių įgūdžių ir žinių apie skaitmeninimo metodus verslininkams, INTERNISA derins mokymą skaitmeniniame sektoriuje su profesiniu tobulėjimu žemės ūkio maisto produktų, tekstilės, turizmo ir finansų sektoriuose. Kad būtų pasiektas projekto tikslas, bus kuriamos internetinės ir neinternetinės paslaugos, skirtos moterims ir darbdaviams, kurios teiks mokymo programas ir asmenines konsultacijas. Projekto veikla baigsis intervencijomis, susijusiomis su darbo jėgos paklausos ir pasiūlos derinimu per internetinę platformą ir darbo muges, siekiant skatinti darbo ieškančių asmenų ir darbdavių ryšius. (Lithuanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med programoje dalyvaujančiose teritorijose aukštas nedarbo lygis ir mažas moterų dalyvavimas darbo rinkoje. Be to, darbo vietų kūrimui trukdo maža skaitmeninių inovacijų skverbtis į Viduržemio jūros regiono teritorijas, o tai trukdo mažosioms įmonėms rasti inovacijų diegimo praktinės patirties arba rizikos kapitalo. Siekdama suteikti moterims skaitmeninių įgūdžių ir žinių apie skaitmeninimo metodus verslininkams, INTERNISA derins mokymą skaitmeniniame sektoriuje su profesiniu tobulėjimu žemės ūkio maisto produktų, tekstilės, turizmo ir finansų sektoriuose. Kad būtų pasiektas projekto tikslas, bus kuriamos internetinės ir neinternetinės paslaugos, skirtos moterims ir darbdaviams, kurios teiks mokymo programas ir asmenines konsultacijas. Projekto veikla baigsis intervencijomis, susijusiomis su darbo jėgos paklausos ir pasiūlos derinimu per internetinę platformą ir darbo muges, siekiant skatinti darbo ieškančių asmenų ir darbdavių ryšius. (Lithuanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Območja, vključena v program čezmejnega sodelovanja v okviru evropskega instrumenta sosedstva, so prizadeta zaradi visoke stopnje brezposelnosti in nizke udeležbe žensk na trgu dela. Hkrati rast delovnih mest ovira nizka prodor digitalnih inovacij na sredozemskih območjih, kar ovira zmožnost malih podjetij, da najdejo dostop do znanja in izkušenj ali tveganega kapitala za inovacije. Z namenom zagotavljanja usposabljanja o digitalnih znanjih in spretnostih za ženske ter znanja o pristopih digitalizacije za poslovneže bo INTERNISA združil usposabljanje v digitalnem sektorju s poklicnim razvojem v agroživilskem, tekstilnem, turističnem in finančnem sektorju. Da bi dosegli svoj cilj, bo projekt razvil spletne in nespletne storitve, namenjene ženskam in delodajalcem, ki zagotavljajo učne načrte za usposabljanje in osebno svetovanje. Projektne aktivnosti se bodo zaključile z intervencijami, povezanimi z usklajevanjem povpraševanja in ponudbe delovne sile prek spletne platforme in sejmov delovnih mest, da bi spodbudili stike med iskalci zaposlitve in delodajalci. (Slovenian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Območja, vključena v program čezmejnega sodelovanja v okviru evropskega instrumenta sosedstva, so prizadeta zaradi visoke stopnje brezposelnosti in nizke udeležbe žensk na trgu dela. Hkrati rast delovnih mest ovira nizka prodor digitalnih inovacij na sredozemskih območjih, kar ovira zmožnost malih podjetij, da najdejo dostop do znanja in izkušenj ali tveganega kapitala za inovacije. Z namenom zagotavljanja usposabljanja o digitalnih znanjih in spretnostih za ženske ter znanja o pristopih digitalizacije za poslovneže bo INTERNISA združil usposabljanje v digitalnem sektorju s poklicnim razvojem v agroživilskem, tekstilnem, turističnem in finančnem sektorju. Da bi dosegli svoj cilj, bo projekt razvil spletne in nespletne storitve, namenjene ženskam in delodajalcem, ki zagotavljajo učne načrte za usposabljanje in osebno svetovanje. Projektne aktivnosti se bodo zaključile z intervencijami, povezanimi z usklajevanjem povpraševanja in ponudbe delovne sile prek spletne platforme in sejmov delovnih mest, da bi spodbudili stike med iskalci zaposlitve in delodajalci. (Slovenian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De områder, der er involveret i ENI's CBC Med-program, lider under høj arbejdsløshed og lav deltagelse af kvinder på arbejdsmarkedet. Samtidig hæmmes væksten i beskæftigelsen af den lave udbredelse af digital innovation i Middelhavsområdet, hvilket hæmmer små virksomheders evne til at finde adgang til knowhow eller risikovillig kapital til innovation. Med henblik på at tilbyde uddannelse i digitale færdigheder til kvinder og knowhow om digitaliseringstilgange til forretningsfolk vil INTERNISA kombinere uddannelse i den digitale sektor med faglig udvikling inden for landbrugsfødevarer, tekstil, turisme og finansielle sektorer. For at nå sit mål vil projektet udvikle online- og offlinetjenester rettet mod kvinder og arbejdsgivere, der tilbyder uddannelsesplaner og personlig rådgivning. Projektaktiviteterne vil kulminere med interventioner i forbindelse med matchmaking af arbejdskraftefterspørgsel og -udbud gennem en onlineplatform og jobmesser for at fremme kontakten mellem jobsøgende og arbejdsgivere. (Danish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Územia zapojené do programu ENI CBC Med trpia vysokou mierou nezamestnanosti a nízkou účasťou žien na trhu práce. Rast pracovných miest zároveň brzdí nízka miera prenikania digitálnych inovácií do oblastí Stredozemia, čo obmedzuje schopnosť malých podnikov nájsť prístup k know-how alebo rizikovému kapitálu pre inovácie. S cieľom poskytovať ženám odbornú prípravu v oblasti digitálnych zručností a know-how o prístupoch k digitalizácii bude INTERNISA kombinovať odbornú prípravu v digitálnom sektore s odborným rozvojom v agropotravinárskom, textilnom, cestovnom ruchu a vo finančnom sektore. Na dosiahnutie svojho cieľa sa v rámci projektu vytvoria online a offline služby určené ženám a zamestnávateľom, ktoré budú poskytovať učebné osnovy odbornej prípravy a osobné poradenstvo. Projektové aktivity vyvrcholia intervenciami týkajúcimi sa zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky práce prostredníctvom online platformy a veľtrhov práce s cieľom posilniť kontakty medzi uchádzačmi o zamestnanie a zamestnávateľmi. (Slovak)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Územia zapojené do programu ENI CBC Med trpia vysokou mierou nezamestnanosti a nízkou účasťou žien na trhu práce. Rast pracovných miest zároveň brzdí nízka miera prenikania digitálnych inovácií do oblastí Stredozemia, čo obmedzuje schopnosť malých podnikov nájsť prístup k know-how alebo rizikovému kapitálu pre inovácie. S cieľom poskytovať ženám odbornú prípravu v oblasti digitálnych zručností a know-how o prístupoch k digitalizácii bude INTERNISA kombinovať odbornú prípravu v digitálnom sektore s odborným rozvojom v agropotravinárskom, textilnom, cestovnom ruchu a vo finančnom sektore. Na dosiahnutie svojho cieľa sa v rámci projektu vytvoria online a offline služby určené ženám a zamestnávateľom, ktoré budú poskytovať učebné osnovy odbornej prípravy a osobné poradenstvo. Projektové aktivity vyvrcholia intervenciami týkajúcimi sa zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky práce prostredníctvom online platformy a veľtrhov práce s cieľom posilniť kontakty medzi uchádzačmi o zamestnanie a zamestnávateľmi. (Slovak)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De gebieden die betrokken zijn bij het ENI CBC Med-programma hebben te kampen met een hoge werkloosheid en lage participatie van vrouwen op de arbeidsmarkt. Tegelijkertijd wordt de werkgelegenheidsgroei belemmerd door de lage penetratie van digitale innovatie in mediterrane gebieden, wat het vermogen van kleine ondernemingen belemmert om toegang te krijgen tot knowhow of risicokapitaal voor innovatie. Met het oog op het aanbieden van opleidingen in digitale vaardigheden aan vrouwen en knowhow over digitaliseringsbenaderingen voor zakenmensen, zal INTERNISA opleidingen in de digitale sector combineren met professionele ontwikkeling in de agrovoedings-, textiel-, toerisme- en financiële sector. Om het doel te bereiken, zal het project online en offline diensten ontwikkelen die gericht zijn op vrouwen en werkgevers die opleidingscurricula en persoonlijk advies verstrekken. De projectactiviteiten zullen worden afgesloten met interventies in verband met het matchen van de vraag naar en het aanbod van arbeidskrachten via een onlineplatform en banenbeurzen om de contacten tussen werkzoekenden en werkgevers te bevorderen. (Dutch)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De områder, der er involveret i ENI's CBC Med-program, lider under høj arbejdsløshed og lav deltagelse af kvinder på arbejdsmarkedet. Samtidig hæmmes væksten i beskæftigelsen af den lave udbredelse af digital innovation i Middelhavsområdet, hvilket hæmmer små virksomheders evne til at finde adgang til knowhow eller risikovillig kapital til innovation. Med henblik på at tilbyde uddannelse i digitale færdigheder til kvinder og knowhow om digitaliseringstilgange til forretningsfolk vil INTERNISA kombinere uddannelse i den digitale sektor med faglig udvikling inden for landbrugsfødevarer, tekstil, turisme og finansielle sektorer. For at nå sit mål vil projektet udvikle online- og offlinetjenester rettet mod kvinder og arbejdsgivere, der tilbyder uddannelsesplaner og personlig rådgivning. Projektaktiviteterne vil kulminere med interventioner i forbindelse med matchmaking af arbejdskraftefterspørgsel og -udbud gennem en onlineplatform og jobmesser for at fremme kontakten mellem jobsøgende og arbejdsgivere. (Danish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Tá na críocha a bhfuil baint acu le Clár Med CBC ENI thíos le ráta ard dífhostaíochta agus rannpháirtíocht íseal na mban i margadh an tsaothair. Ag an am céanna, cuirtear bac ar fhás post mar gheall ar dhul i bhfód íseal na nuálaíochta digití i gcríocha na Meánmhara, rud a chuireann bac ar chumas fiontar beag rochtain a fháil ar shaineolas nó ar chaipiteal fiontair le haghaidh nuálaíochta. D’fhonn oiliúint i scileanna digiteacha a chur ar fáil do mhná agus fios gnó maidir le cineálacha cur chuige digitithe i leith lucht gnó, déanfaidh INTERNISA oiliúint san earnáil dhigiteach a chomhcheangal le forbairt ghairmiúil sna hearnálacha agraibhia, teicstíle, turasóireachta agus airgeadais. Chun a chuspóir a bhaint amach, forbróidh an tionscadal seirbhísí ar líne agus as líne a bheidh dírithe ar mhná agus ar fhostóirí a chuireann curaclaim oiliúna agus comhairliúchán pearsanta ar fáil. Tiocfaidh deireadh le gníomhaíochtaí tionscadail le hidirghabhálacha a bhaineann le héileamh agus soláthar saothair a mheaitseáil trí ardán ar líne agus aontaí poist chun teagmhálacha a chothú i measc cuardaitheoirí poist agus fostóirí. (Irish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Tá na críocha a bhfuil baint acu le Clár Med CBC ENI thíos le ráta ard dífhostaíochta agus rannpháirtíocht íseal na mban i margadh an tsaothair. Ag an am céanna, cuirtear bac ar fhás post mar gheall ar dhul i bhfód íseal na nuálaíochta digití i gcríocha na Meánmhara, rud a chuireann bac ar chumas fiontar beag rochtain a fháil ar shaineolas nó ar chaipiteal fiontair le haghaidh nuálaíochta. D’fhonn oiliúint i scileanna digiteacha a chur ar fáil do mhná agus fios gnó maidir le cineálacha cur chuige digitithe i leith lucht gnó, déanfaidh INTERNISA oiliúint san earnáil dhigiteach a chomhcheangal le forbairt ghairmiúil sna hearnálacha agraibhia, teicstíle, turasóireachta agus airgeadais. Chun a chuspóir a bhaint amach, forbróidh an tionscadal seirbhísí ar líne agus as líne a bheidh dírithe ar mhná agus ar fhostóirí a chuireann curaclaim oiliúna agus comhairliúchán pearsanta ar fáil. Tiocfaidh deireadh le gníomhaíochtaí tionscadail le hidirghabhálacha a bhaineann le héileamh agus soláthar saothair a mheaitseáil trí ardán ar líne agus aontaí poist chun teagmhálacha a chothú i measc cuardaitheoirí poist agus fostóirí. (Irish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Τα εδάφη που συμμετέχουν στο πρόγραμμα ENI CBC Med πλήττονται από υψηλό ποσοστό ανεργίας και χαμηλή συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας. Ταυτόχρονα, η αύξηση των θέσεων εργασίας παρεμποδίζεται από τη χαμηλή διείσδυση της ψηφιακής καινοτομίας στις μεσογειακές περιοχές, γεγονός που εμποδίζει την ικανότητα των μικρών επιχειρήσεων να βρουν πρόσβαση σε τεχνογνωσία ή επιχειρηματικά κεφάλαια για καινοτομία. Με στόχο την παροχή κατάρτισης σε ψηφιακές δεξιότητες στις γυναίκες και την τεχνογνωσία σχετικά με τις προσεγγίσεις ψηφιοποίησης στους επιχειρηματίες, η INTERNISA θα συνδυάσει την κατάρτιση στον ψηφιακό τομέα με την επαγγελματική ανάπτυξη στους τομείς των γεωργικών προϊόντων διατροφής, της κλωστοϋφαντουργίας, του τουρισμού και του χρηματοπιστωτικού τομέα. Για την επίτευξη του στόχου του, το έργο θα αναπτύξει διαδικτυακές και offline υπηρεσίες που απευθύνονται σε γυναίκες και εργοδότες που παρέχουν προγράμματα κατάρτισης και προσωπική συμβουλευτική. Οι δραστηριότητες του έργου θα κορυφωθούν με παρεμβάσεις που σχετίζονται με την αντιστοίχιση της ζήτησης και της προσφοράς εργασίας μέσω μιας διαδικτυακής πλατφόρμας και εκθέσεων εργασίας για την προώθηση των επαφών μεταξύ των ατόμων που αναζητούν εργασία και των εργοδοτών. (Greek)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Τα εδάφη που συμμετέχουν στο πρόγραμμα ENI CBC Med πλήττονται από υψηλό ποσοστό ανεργίας και χαμηλή συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας. Ταυτόχρονα, η αύξηση των θέσεων εργασίας παρεμποδίζεται από τη χαμηλή διείσδυση της ψηφιακής καινοτομίας στις μεσογειακές περιοχές, γεγονός που εμποδίζει την ικανότητα των μικρών επιχειρήσεων να βρουν πρόσβαση σε τεχνογνωσία ή επιχειρηματικά κεφάλαια για καινοτομία. Με στόχο την παροχή κατάρτισης σε ψηφιακές δεξιότητες στις γυναίκες και την τεχνογνωσία σχετικά με τις προσεγγίσεις ψηφιοποίησης στους επιχειρηματίες, η INTERNISA θα συνδυάσει την κατάρτιση στον ψηφιακό τομέα με την επαγγελματική ανάπτυξη στους τομείς των γεωργικών προϊόντων διατροφής, της κλωστοϋφαντουργίας, του τουρισμού και του χρηματοπιστωτικού τομέα. Για την επίτευξη του στόχου του, το έργο θα αναπτύξει διαδικτυακές και offline υπηρεσίες που απευθύνονται σε γυναίκες και εργοδότες που παρέχουν προγράμματα κατάρτισης και προσωπική συμβουλευτική. Οι δραστηριότητες του έργου θα κορυφωθούν με παρεμβάσεις που σχετίζονται με την αντιστοίχιση της ζήτησης και της προσφοράς εργασίας μέσω μιας διαδικτυακής πλατφόρμας και εκθέσεων εργασίας για την προώθηση των επαφών μεταξύ των ατόμων που αναζητούν εργασία και των εργοδοτών. (Greek)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De områder, der er involveret i ENI's CBC Med-program, lider under høj arbejdsløshed og lav deltagelse af kvinder på arbejdsmarkedet. Samtidig hæmmes væksten i beskæftigelsen af den lave udbredelse af digital innovation i Middelhavsområdet, hvilket hæmmer små virksomheders evne til at finde adgang til knowhow eller risikovillig kapital til innovation. Med henblik på at tilbyde uddannelse i digitale færdigheder til kvinder og knowhow om digitaliseringstilgange til forretningsfolk vil INTERNISA kombinere uddannelse i den digitale sektor med faglig udvikling inden for landbrugsfødevarer, tekstil, turisme og finansielle sektorer. For at nå sit mål vil projektet udvikle online- og offlinetjenester rettet mod kvinder og arbejdsgivere, der tilbyder uddannelsesplaner og personlig rådgivning. Projektaktiviteterne vil kulminere med interventioner i forbindelse med matchmaking af arbejdskraftefterspørgsel og -udbud gennem en onlineplatform og jobmesser for at fremme kontakten mellem jobsøgende og arbejdsgivere. (Danish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De territorier som deltar i programmet ENI CBC Med lider av hög arbetslöshet och lågt deltagande av kvinnor på arbetsmarknaden. Samtidigt hindras sysselsättningsökningen av den låga penetrationen av digital innovation i Medelhavsområdet, vilket hindrar småföretagen att få tillgång till know-how eller riskkapital för innovation. I syfte att tillhandahålla utbildning i digitala färdigheter till kvinnor och kunskap om digitaliseringsstrategier för företagare kommer Internisa att kombinera utbildning inom den digitala sektorn med professionell utveckling inom jordbruks-, textil-, turism- och finanssektorerna. För att nå sitt mål kommer projektet att utveckla online- och offlinetjänster riktade till kvinnor och arbetsgivare som tillhandahåller utbildningsplaner och personlig rådgivning. Projektverksamheten kommer att kulminera med insatser för att matcha efterfrågan och utbudet på arbetskraft genom en onlineplattform och arbetsmässor för att främja kontakter mellan arbetssökande och arbetsgivare. (Swedish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De territorier som deltar i programmet ENI CBC Med lider av hög arbetslöshet och lågt deltagande av kvinnor på arbetsmarknaden. Samtidigt hindras sysselsättningsökningen av den låga penetrationen av digital innovation i Medelhavsområdet, vilket hindrar småföretagen att få tillgång till know-how eller riskkapital för innovation. I syfte att tillhandahålla utbildning i digitala färdigheter till kvinnor och kunskap om digitaliseringsstrategier för företagare kommer Internisa att kombinera utbildning inom den digitala sektorn med professionell utveckling inom jordbruks-, textil-, turism- och finanssektorerna. För att nå sitt mål kommer projektet att utveckla online- och offlinetjänster riktade till kvinnor och arbetsgivare som tillhandahåller utbildningsplaner och personlig rådgivning. Projektverksamheten kommer att kulminera med insatser för att matcha efterfrågan och utbudet på arbetskraft genom en onlineplattform och arbetsmässor för att främja kontakter mellan arbetssökande och arbetsgivare. (Swedish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De områder, der er involveret i ENI's CBC Med-program, lider under høj arbejdsløshed og lav deltagelse af kvinder på arbejdsmarkedet. Samtidig hæmmes væksten i beskæftigelsen af den lave udbredelse af digital innovation i Middelhavsområdet, hvilket hæmmer små virksomheders evne til at finde adgang til knowhow eller risikovillig kapital til innovation. Med henblik på at tilbyde uddannelse i digitale færdigheder til kvinder og knowhow om digitaliseringstilgange til forretningsfolk vil INTERNISA kombinere uddannelse i den digitale sektor med faglig udvikling inden for landbrugsfødevarer, tekstil, turisme og finansielle sektorer. For at nå sit mål vil projektet udvikle online- og offlinetjenester rettet mod kvinder og arbejdsgivere, der tilbyder uddannelsesplaner og personlig rådgivning. Projektaktiviteterne vil kulminere med interventioner i forbindelse med matchmaking af arbejdskraftefterspørgsel og -udbud gennem en onlineplatform og jobmesser for at fremme kontakten mellem jobsøgende og arbejdsgivere. (Danish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De områder, der er involveret i ENI's CBC Med-program, lider under høj arbejdsløshed og lav deltagelse af kvinder på arbejdsmarkedet. Samtidig hæmmes væksten i beskæftigelsen af den lave udbredelse af digital innovation i Middelhavsområdet, hvilket hæmmer små virksomheders evne til at finde adgang til knowhow eller risikovillig kapital til innovation. Med henblik på at tilbyde uddannelse i digitale færdigheder til kvinder og knowhow om digitaliseringstilgange til forretningsfolk vil INTERNISA kombinere uddannelse i den digitale sektor med faglig udvikling inden for landbrugsfødevarer, tekstil, turisme og finansielle sektorer. For at nå sit mål vil projektet udvikle online- og offlinetjenester rettet mod kvinder og arbejdsgivere, der tilbyder uddannelsesplaner og personlig rådgivning. Projektaktiviteterne vil kulminere med interventioner i forbindelse med matchmaking af arbejdskraftefterspørgsel og -udbud gennem en onlineplatform og jobmesser for at fremme kontakten mellem jobsøgende og arbejdsgivere. (Danish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Obszary zaangażowane w program ENI „CBC Med” cierpią z powodu wysokiej stopy bezrobocia i niskiego udziału kobiet w rynku pracy. Jednocześnie wzrost miejsc pracy jest utrudniony z powodu niskiej penetracji innowacji cyfrowych na terytoriach śródziemnomorskich, co utrudnia małym przedsiębiorstwom dostęp do know-how lub kapitału wysokiego ryzyka na potrzeby innowacji. W celu zapewnienia kobietom szkoleń w zakresie umiejętności cyfrowych i know-how na temat podejścia do cyfryzacji wśród przedsiębiorców, INTERNISA połączy szkolenia w sektorze cyfrowym z rozwojem zawodowym w sektorach rolno-spożywczym, tekstylnym, turystycznym i finansowym. Aby osiągnąć swój cel, w ramach projektu zostaną opracowane usługi online i offline skierowane do kobiet i pracodawców, zapewniające programy szkoleń i doradztwo osobiste. Zwieńczeniem działań w ramach projektu będą interwencje związane z dostosowywaniem popytu na pracę i podaży pracy za pośrednictwem platformy internetowej i targów pracy w celu wspierania kontaktów między osobami poszukującymi pracy i pracodawcami. (Polish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Tá na críocha a bhfuil baint acu le Clár Med CBC ENI thíos le ráta ard dífhostaíochta agus rannpháirtíocht íseal na mban i margadh an tsaothair. Ag an am céanna, cuirtear bac ar fhás post mar gheall ar dhul i bhfód íseal na nuálaíochta digití i gcríocha na Meánmhara, rud a chuireann bac ar chumas fiontar beag rochtain a fháil ar shaineolas nó ar chaipiteal fiontair le haghaidh nuálaíochta. D’fhonn oiliúint i scileanna digiteacha a chur ar fáil do mhná agus fios gnó maidir le cineálacha cur chuige digitithe i leith lucht gnó, déanfaidh INTERNISA oiliúint san earnáil dhigiteach a chomhcheangal le forbairt ghairmiúil sna hearnálacha agraibhia, teicstíle, turasóireachta agus airgeadais. Chun a chuspóir a bhaint amach, forbróidh an tionscadal seirbhísí ar líne agus as líne a bheidh dírithe ar mhná agus ar fhostóirí a chuireann curaclaim oiliúna agus comhairliúchán pearsanta ar fáil. Tiocfaidh deireadh le gníomhaíochtaí tionscadail le hidirghabhálacha a bhaineann le héileamh agus soláthar saothair a mheaitseáil trí ardán ar líne agus aontaí poist chun teagmhálacha a chothú i measc cuardaitheoirí poist agus fostóirí. (Irish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Tá na críocha a bhfuil baint acu le Clár Med CBC ENI thíos le ráta ard dífhostaíochta agus rannpháirtíocht íseal na mban i margadh an tsaothair. Ag an am céanna, cuirtear bac ar fhás post mar gheall ar dhul i bhfód íseal na nuálaíochta digití i gcríocha na Meánmhara, rud a chuireann bac ar chumas fiontar beag rochtain a fháil ar shaineolas nó ar chaipiteal fiontair le haghaidh nuálaíochta. D’fhonn oiliúint i scileanna digiteacha a chur ar fáil do mhná agus fios gnó maidir le cineálacha cur chuige digitithe i leith lucht gnó, déanfaidh INTERNISA oiliúint san earnáil dhigiteach a chomhcheangal le forbairt ghairmiúil sna hearnálacha agraibhia, teicstíle, turasóireachta agus airgeadais. Chun a chuspóir a bhaint amach, forbróidh an tionscadal seirbhísí ar líne agus as líne a bheidh dírithe ar mhná agus ar fhostóirí a chuireann curaclaim oiliúna agus comhairliúchán pearsanta ar fáil. Tiocfaidh deireadh le gníomhaíochtaí tionscadail le hidirghabhálacha a bhaineann le héileamh agus soláthar saothair a mheaitseáil trí ardán ar líne agus aontaí poist chun teagmhálacha a chothú i measc cuardaitheoirí poist agus fostóirí. (Irish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Tá na críocha a bhfuil baint acu le Clár Med CBC ENI thíos le ráta ard dífhostaíochta agus rannpháirtíocht íseal na mban i margadh an tsaothair. Ag an am céanna, cuirtear bac ar fhás post mar gheall ar dhul i bhfód íseal na nuálaíochta digití i gcríocha na Meánmhara, rud a chuireann bac ar chumas fiontar beag rochtain a fháil ar shaineolas nó ar chaipiteal fiontair le haghaidh nuálaíochta. D’fhonn oiliúint i scileanna digiteacha a chur ar fáil do mhná agus fios gnó maidir le cineálacha cur chuige digitithe i leith lucht gnó, déanfaidh INTERNISA oiliúint san earnáil dhigiteach a chomhcheangal le forbairt ghairmiúil sna hearnálacha agraibhia, teicstíle, turasóireachta agus airgeadais. Chun a chuspóir a bhaint amach, forbróidh an tionscadal seirbhísí ar líne agus as líne a bheidh dírithe ar mhná agus ar fhostóirí a chuireann curaclaim oiliúna agus comhairliúchán pearsanta ar fáil. Tiocfaidh deireadh le gníomhaíochtaí tionscadail le hidirghabhálacha a bhaineann le héileamh agus soláthar saothair a mheaitseáil trí ardán ar líne agus aontaí poist chun teagmhálacha a chothú i measc cuardaitheoirí poist agus fostóirí. (Irish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Die am ENI-CBC-Med-Programm beteiligten Gebiete leiden unter einer hohen Arbeitslosenquote und einer geringen Erwerbsbeteiligung von Frauen. Gleichzeitig wird das Beschäftigungswachstum durch die geringe Verbreitung digitaler Innovationen in den Mittelmeergebieten behindert, was die Fähigkeit kleiner Unternehmen, Zugang zu Know-how oder Risikokapital für Innovationen zu finden, behindert. Mit dem Ziel, Frauen in digitalen Kompetenzen und Know-how über Digitalisierungsansätze für Geschäftsleute zu vermitteln, wird INTERNISA Schulungen im digitalen Sektor mit beruflicher Weiterentwicklung im Agrar-, Textil-, Tourismus- und Finanzsektor verbinden. Um sein Ziel zu erreichen, wird das Projekt Online- und Offline-Dienste für Frauen und Arbeitgeber entwickeln, die Schulungslehrpläne und persönliche Beratung anbieten. Die Projektaktivitäten werden mit Interventionen im Zusammenhang mit der Vermittlung von Arbeitskräftenachfrage und -angebot über eine Online-Plattform und Jobmessen gipfeln, um die Kontakte zwischen Arbeitssuchenden und Arbeitgebern zu fördern. (German)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Die am ENI-CBC-Med-Programm beteiligten Gebiete leiden unter einer hohen Arbeitslosenquote und einer geringen Erwerbsbeteiligung von Frauen. Gleichzeitig wird das Beschäftigungswachstum durch die geringe Verbreitung digitaler Innovationen in den Mittelmeergebieten behindert, was die Fähigkeit kleiner Unternehmen, Zugang zu Know-how oder Risikokapital für Innovationen zu finden, behindert. Mit dem Ziel, Frauen in digitalen Kompetenzen und Know-how über Digitalisierungsansätze für Geschäftsleute zu vermitteln, wird INTERNISA Schulungen im digitalen Sektor mit beruflicher Weiterentwicklung im Agrar-, Textil-, Tourismus- und Finanzsektor verbinden. Um sein Ziel zu erreichen, wird das Projekt Online- und Offline-Dienste für Frauen und Arbeitgeber entwickeln, die Schulungslehrpläne und persönliche Beratung anbieten. Die Projektaktivitäten werden mit Interventionen im Zusammenhang mit der Vermittlung von Arbeitskräftenachfrage und -angebot über eine Online-Plattform und Jobmessen gipfeln, um die Kontakte zwischen Arbeitssuchenden und Arbeitgebern zu fördern. (German)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritoriile implicate în programul ENI CBC Med suferă de o rată ridicată a șomajului și de o participare scăzută a femeilor pe piața forței de muncă. În același timp, creșterea numărului de locuri de muncă este împiedicată de pătrunderea redusă a inovării digitale în teritoriile mediteraneene, ceea ce împiedică capacitatea întreprinderilor mici de a găsi acces la know-how sau la capital de risc pentru inovare. Cu scopul de a oferi femeilor formare în domeniul competențelor digitale și know-how cu privire la abordările de digitalizare a oamenilor de afaceri, INTERNISA va combina formarea în sectorul digital cu dezvoltarea profesională în sectoarele agroalimentar, textil, turism și financiar. Pentru a-și atinge obiectivul, proiectul va dezvolta servicii online și offline adresate femeilor și angajatorilor, oferind programe de formare și consultanță personală. Activitățile proiectului vor culmina cu intervenții legate de corelarea cererii și ofertei de forță de muncă prin intermediul unei platforme online și al unor târguri de locuri de muncă pentru a încuraja contactele dintre solicitanții de locuri de muncă și angajatori. (Romanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritoriile implicate în programul ENI CBC Med suferă de o rată ridicată a șomajului și de o participare scăzută a femeilor pe piața forței de muncă. În același timp, creșterea numărului de locuri de muncă este împiedicată de pătrunderea redusă a inovării digitale în teritoriile mediteraneene, ceea ce împiedică capacitatea întreprinderilor mici de a găsi acces la know-how sau la capital de risc pentru inovare. Cu scopul de a oferi femeilor formare în domeniul competențelor digitale și know-how cu privire la abordările de digitalizare a oamenilor de afaceri, INTERNISA va combina formarea în sectorul digital cu dezvoltarea profesională în sectoarele agroalimentar, textil, turism și financiar. Pentru a-și atinge obiectivul, proiectul va dezvolta servicii online și offline adresate femeilor și angajatorilor, oferind programe de formare și consultanță personală. Activitățile proiectului vor culmina cu intervenții legate de corelarea cererii și ofertei de forță de muncă prin intermediul unei platforme online și al unor târguri de locuri de muncă pentru a încuraja contactele dintre solicitanții de locuri de muncă și angajatori. (Romanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritoriile implicate în programul ENI CBC Med suferă de o rată ridicată a șomajului și de o participare scăzută a femeilor pe piața forței de muncă. În același timp, creșterea numărului de locuri de muncă este împiedicată de pătrunderea redusă a inovării digitale în teritoriile mediteraneene, ceea ce împiedică capacitatea întreprinderilor mici de a găsi acces la know-how sau la capital de risc pentru inovare. Cu scopul de a oferi femeilor formare în domeniul competențelor digitale și know-how cu privire la abordările de digitalizare a oamenilor de afaceri, INTERNISA va combina formarea în sectorul digital cu dezvoltarea profesională în sectoarele agroalimentar, textil, turism și financiar. Pentru a-și atinge obiectivul, proiectul va dezvolta servicii online și offline adresate femeilor și angajatorilor, oferind programe de formare și consultanță personală. Activitățile proiectului vor culmina cu intervenții legate de corelarea cererii și ofertei de forță de muncă prin intermediul unei platforme online și al unor târguri de locuri de muncă pentru a încuraja contactele dintre solicitanții de locuri de muncă și angajatori. (Romanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Die am ENI-CBC-Med-Programm beteiligten Gebiete leiden unter einer hohen Arbeitslosenquote und einer geringen Erwerbsbeteiligung von Frauen. Gleichzeitig wird das Beschäftigungswachstum durch die geringe Verbreitung digitaler Innovationen in den Mittelmeergebieten behindert, was die Fähigkeit kleiner Unternehmen, Zugang zu Know-how oder Risikokapital für Innovationen zu finden, behindert. Mit dem Ziel, Frauen in digitalen Kompetenzen und Know-how über Digitalisierungsansätze für Geschäftsleute zu vermitteln, wird INTERNISA Schulungen im digitalen Sektor mit beruflicher Weiterentwicklung im Agrar-, Textil-, Tourismus- und Finanzsektor verbinden. Um sein Ziel zu erreichen, wird das Projekt Online- und Offline-Dienste für Frauen und Arbeitgeber entwickeln, die Schulungslehrpläne und persönliche Beratung anbieten. Die Projektaktivitäten werden mit Interventionen im Zusammenhang mit der Vermittlung von Arbeitskräftenachfrage und -angebot über eine Online-Plattform und Jobmessen gipfeln, um die Kontakte zwischen Arbeitssuchenden und Arbeitgebern zu fördern. (German)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Die am ENI-CBC-Med-Programm beteiligten Gebiete leiden unter einer hohen Arbeitslosenquote und einer geringen Erwerbsbeteiligung von Frauen. Gleichzeitig wird das Beschäftigungswachstum durch die geringe Verbreitung digitaler Innovationen in den Mittelmeergebieten behindert, was die Fähigkeit kleiner Unternehmen, Zugang zu Know-how oder Risikokapital für Innovationen zu finden, behindert. Mit dem Ziel, Frauen in digitalen Kompetenzen und Know-how über Digitalisierungsansätze für Geschäftsleute zu vermitteln, wird INTERNISA Schulungen im digitalen Sektor mit beruflicher Weiterentwicklung im Agrar-, Textil-, Tourismus- und Finanzsektor verbinden. Um sein Ziel zu erreichen, wird das Projekt Online- und Offline-Dienste für Frauen und Arbeitgeber entwickeln, die Schulungslehrpläne und persönliche Beratung anbieten. Die Projektaktivitäten werden mit Interventionen im Zusammenhang mit der Vermittlung von Arbeitskräftenachfrage und -angebot über eine Online-Plattform und Jobmessen gipfeln, um die Kontakte zwischen Arbeitssuchenden und Arbeitgebern zu fördern. (German)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Die am ENI-CBC-Med-Programm beteiligten Gebiete leiden unter einer hohen Arbeitslosenquote und einer geringen Erwerbsbeteiligung von Frauen. Gleichzeitig wird das Beschäftigungswachstum durch die geringe Verbreitung digitaler Innovationen in den Mittelmeergebieten behindert, was die Fähigkeit kleiner Unternehmen, Zugang zu Know-how oder Risikokapital für Innovationen zu finden, behindert. Mit dem Ziel, Frauen in digitalen Kompetenzen und Know-how über Digitalisierungsansätze für Geschäftsleute zu vermitteln, wird INTERNISA Schulungen im digitalen Sektor mit beruflicher Weiterentwicklung im Agrar-, Textil-, Tourismus- und Finanzsektor verbinden. Um sein Ziel zu erreichen, wird das Projekt Online- und Offline-Dienste für Frauen und Arbeitgeber entwickeln, die Schulungslehrpläne und persönliche Beratung anbieten. Die Projektaktivitäten werden mit Interventionen im Zusammenhang mit der Vermittlung von Arbeitskräftenachfrage und -angebot über eine Online-Plattform und Jobmessen gipfeln, um die Kontakte zwischen Arbeitssuchenden und Arbeitgebern zu fördern. (German)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Obszary zaangażowane w program ENI „CBC Med” cierpią z powodu wysokiej stopy bezrobocia i niskiego udziału kobiet w rynku pracy. Jednocześnie wzrost miejsc pracy jest utrudniony z powodu niskiej penetracji innowacji cyfrowych na terytoriach śródziemnomorskich, co utrudnia małym przedsiębiorstwom dostęp do know-how lub kapitału wysokiego ryzyka na potrzeby innowacji. W celu zapewnienia kobietom szkoleń w zakresie umiejętności cyfrowych i know-how na temat podejścia do cyfryzacji wśród przedsiębiorców, INTERNISA połączy szkolenia w sektorze cyfrowym z rozwojem zawodowym w sektorach rolno-spożywczym, tekstylnym, turystycznym i finansowym. Aby osiągnąć swój cel, w ramach projektu zostaną opracowane usługi online i offline skierowane do kobiet i pracodawców, zapewniające programy szkoleń i doradztwo osobiste. Zwieńczeniem działań w ramach projektu będą interwencje związane z dostosowywaniem popytu na pracę i podaży pracy za pośrednictwem platformy internetowej i targów pracy w celu wspierania kontaktów między osobami poszukującymi pracy i pracodawcami. (Polish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Obszary zaangażowane w program ENI „CBC Med” cierpią z powodu wysokiej stopy bezrobocia i niskiego udziału kobiet w rynku pracy. Jednocześnie wzrost miejsc pracy jest utrudniony z powodu niskiej penetracji innowacji cyfrowych na terytoriach śródziemnomorskich, co utrudnia małym przedsiębiorstwom dostęp do know-how lub kapitału wysokiego ryzyka na potrzeby innowacji. W celu zapewnienia kobietom szkoleń w zakresie umiejętności cyfrowych i know-how na temat podejścia do cyfryzacji wśród przedsiębiorców, INTERNISA połączy szkolenia w sektorze cyfrowym z rozwojem zawodowym w sektorach rolno-spożywczym, tekstylnym, turystycznym i finansowym. Aby osiągnąć swój cel, w ramach projektu zostaną opracowane usługi online i offline skierowane do kobiet i pracodawców, zapewniające programy szkoleń i doradztwo osobiste. Zwieńczeniem działań w ramach projektu będą interwencje związane z dostosowywaniem popytu na pracę i podaży pracy za pośrednictwem platformy internetowej i targów pracy w celu wspierania kontaktów między osobami poszukującymi pracy i pracodawcami. (Polish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Obszary zaangażowane w program ENI „CBC Med” cierpią z powodu wysokiej stopy bezrobocia i niskiego udziału kobiet w rynku pracy. Jednocześnie wzrost miejsc pracy jest utrudniony z powodu niskiej penetracji innowacji cyfrowych na terytoriach śródziemnomorskich, co utrudnia małym przedsiębiorstwom dostęp do know-how lub kapitału wysokiego ryzyka na potrzeby innowacji. W celu zapewnienia kobietom szkoleń w zakresie umiejętności cyfrowych i know-how na temat podejścia do cyfryzacji wśród przedsiębiorców, INTERNISA połączy szkolenia w sektorze cyfrowym z rozwojem zawodowym w sektorach rolno-spożywczym, tekstylnym, turystycznym i finansowym. Aby osiągnąć swój cel, w ramach projektu zostaną opracowane usługi online i offline skierowane do kobiet i pracodawców, zapewniające programy szkoleń i doradztwo osobiste. Zwieńczeniem działań w ramach projektu będą interwencje związane z dostosowywaniem popytu na pracę i podaży pracy za pośrednictwem platformy internetowej i targów pracy w celu wspierania kontaktów między osobami poszukującymi pracy i pracodawcami. (Polish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De territorier som deltar i programmet ENI CBC Med lider av hög arbetslöshet och lågt deltagande av kvinnor på arbetsmarknaden. Samtidigt hindras sysselsättningsökningen av den låga penetrationen av digital innovation i Medelhavsområdet, vilket hindrar småföretagen att få tillgång till know-how eller riskkapital för innovation. I syfte att tillhandahålla utbildning i digitala färdigheter till kvinnor och kunskap om digitaliseringsstrategier för företagare kommer Internisa att kombinera utbildning inom den digitala sektorn med professionell utveckling inom jordbruks-, textil-, turism- och finanssektorerna. För att nå sitt mål kommer projektet att utveckla online- och offlinetjänster riktade till kvinnor och arbetsgivare som tillhandahåller utbildningsplaner och personlig rådgivning. Projektverksamheten kommer att kulminera med insatser för att matcha efterfrågan och utbudet på arbetskraft genom en onlineplattform och arbetsmässor för att främja kontakter mellan arbetssökande och arbetsgivare. (Swedish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De territorier som deltar i programmet ENI CBC Med lider av hög arbetslöshet och lågt deltagande av kvinnor på arbetsmarknaden. Samtidigt hindras sysselsättningsökningen av den låga penetrationen av digital innovation i Medelhavsområdet, vilket hindrar småföretagen att få tillgång till know-how eller riskkapital för innovation. I syfte att tillhandahålla utbildning i digitala färdigheter till kvinnor och kunskap om digitaliseringsstrategier för företagare kommer Internisa att kombinera utbildning inom den digitala sektorn med professionell utveckling inom jordbruks-, textil-, turism- och finanssektorerna. För att nå sitt mål kommer projektet att utveckla online- och offlinetjänster riktade till kvinnor och arbetsgivare som tillhandahåller utbildningsplaner och personlig rådgivning. Projektverksamheten kommer att kulminera med insatser för att matcha efterfrågan och utbudet på arbetskraft genom en onlineplattform och arbetsmässor för att främja kontakter mellan arbetssökande och arbetsgivare. (Swedish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De territorier som deltar i programmet ENI CBC Med lider av hög arbetslöshet och lågt deltagande av kvinnor på arbetsmarknaden. Samtidigt hindras sysselsättningsökningen av den låga penetrationen av digital innovation i Medelhavsområdet, vilket hindrar småföretagen att få tillgång till know-how eller riskkapital för innovation. I syfte att tillhandahålla utbildning i digitala färdigheter till kvinnor och kunskap om digitaliseringsstrategier för företagare kommer Internisa att kombinera utbildning inom den digitala sektorn med professionell utveckling inom jordbruks-, textil-, turism- och finanssektorerna. För att nå sitt mål kommer projektet att utveckla online- och offlinetjänster riktade till kvinnor och arbetsgivare som tillhandahåller utbildningsplaner och personlig rådgivning. Projektverksamheten kommer att kulminera med insatser för att matcha efterfrågan och utbudet på arbetskraft genom en onlineplattform och arbetsmässor för att främja kontakter mellan arbetssökande och arbetsgivare. (Swedish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De territorier som deltar i programmet ENI CBC Med lider av hög arbetslöshet och lågt deltagande av kvinnor på arbetsmarknaden. Samtidigt hindras sysselsättningsökningen av den låga penetrationen av digital innovation i Medelhavsområdet, vilket hindrar småföretagen att få tillgång till know-how eller riskkapital för innovation. I syfte att tillhandahålla utbildning i digitala färdigheter till kvinnor och kunskap om digitaliseringsstrategier för företagare kommer Internisa att kombinera utbildning inom den digitala sektorn med professionell utveckling inom jordbruks-, textil-, turism- och finanssektorerna. För att nå sitt mål kommer projektet att utveckla online- och offlinetjänster riktade till kvinnor och arbetsgivare som tillhandahåller utbildningsplaner och personlig rådgivning. Projektverksamheten kommer att kulminera med insatser för att matcha efterfrågan och utbudet på arbetskraft genom en onlineplattform och arbetsmässor för att främja kontakter mellan arbetssökande och arbetsgivare. (Swedish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Obszary zaangażowane w program ENI „CBC Med” cierpią z powodu wysokiej stopy bezrobocia i niskiego udziału kobiet w rynku pracy. Jednocześnie wzrost miejsc pracy jest utrudniony z powodu niskiej penetracji innowacji cyfrowych na terytoriach śródziemnomorskich, co utrudnia małym przedsiębiorstwom dostęp do know-how lub kapitału wysokiego ryzyka na potrzeby innowacji. W celu zapewnienia kobietom szkoleń w zakresie umiejętności cyfrowych i know-how na temat podejścia do cyfryzacji wśród przedsiębiorców, INTERNISA połączy szkolenia w sektorze cyfrowym z rozwojem zawodowym w sektorach rolno-spożywczym, tekstylnym, turystycznym i finansowym. Aby osiągnąć swój cel, w ramach projektu zostaną opracowane usługi online i offline skierowane do kobiet i pracodawców, zapewniające programy szkoleń i doradztwo osobiste. Zwieńczeniem działań w ramach projektu będą interwencje związane z dostosowywaniem popytu na pracę i podaży pracy za pośrednictwem platformy internetowej i targów pracy w celu wspierania kontaktów między osobami poszukującymi pracy i pracodawcami. (Polish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Območja, vključena v program čezmejnega sodelovanja v okviru evropskega instrumenta sosedstva, so prizadeta zaradi visoke stopnje brezposelnosti in nizke udeležbe žensk na trgu dela. Hkrati rast delovnih mest ovira nizka prodor digitalnih inovacij na sredozemskih območjih, kar ovira zmožnost malih podjetij, da najdejo dostop do znanja in izkušenj ali tveganega kapitala za inovacije. Z namenom zagotavljanja usposabljanja o digitalnih znanjih in spretnostih za ženske ter znanja o pristopih digitalizacije za poslovneže bo INTERNISA združil usposabljanje v digitalnem sektorju s poklicnim razvojem v agroživilskem, tekstilnem, turističnem in finančnem sektorju. Da bi dosegli svoj cilj, bo projekt razvil spletne in nespletne storitve, namenjene ženskam in delodajalcem, ki zagotavljajo učne načrte za usposabljanje in osebno svetovanje. Projektne aktivnosti se bodo zaključile z intervencijami, povezanimi z usklajevanjem povpraševanja in ponudbe delovne sile prek spletne platforme in sejmov delovnih mest, da bi spodbudili stike med iskalci zaposlitve in delodajalci. (Slovenian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De gebieden die betrokken zijn bij het ENI CBC Med-programma hebben te kampen met een hoge werkloosheid en lage participatie van vrouwen op de arbeidsmarkt. Tegelijkertijd wordt de werkgelegenheidsgroei belemmerd door de lage penetratie van digitale innovatie in mediterrane gebieden, wat het vermogen van kleine ondernemingen belemmert om toegang te krijgen tot knowhow of risicokapitaal voor innovatie. Met het oog op het aanbieden van opleidingen in digitale vaardigheden aan vrouwen en knowhow over digitaliseringsbenaderingen voor zakenmensen, zal INTERNISA opleidingen in de digitale sector combineren met professionele ontwikkeling in de agrovoedings-, textiel-, toerisme- en financiële sector. Om het doel te bereiken, zal het project online en offline diensten ontwikkelen die gericht zijn op vrouwen en werkgevers die opleidingscurricula en persoonlijk advies verstrekken. De projectactiviteiten zullen worden afgesloten met interventies in verband met het matchen van de vraag naar en het aanbod van arbeidskrachten via een onlineplatform en banenbeurzen om de contacten tussen werkzoekenden en werkgevers te bevorderen. (Dutch)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De gebieden die betrokken zijn bij het ENI CBC Med-programma hebben te kampen met een hoge werkloosheid en lage participatie van vrouwen op de arbeidsmarkt. Tegelijkertijd wordt de werkgelegenheidsgroei belemmerd door de lage penetratie van digitale innovatie in mediterrane gebieden, wat het vermogen van kleine ondernemingen belemmert om toegang te krijgen tot knowhow of risicokapitaal voor innovatie. Met het oog op het aanbieden van opleidingen in digitale vaardigheden aan vrouwen en knowhow over digitaliseringsbenaderingen voor zakenmensen, zal INTERNISA opleidingen in de digitale sector combineren met professionele ontwikkeling in de agrovoedings-, textiel-, toerisme- en financiële sector. Om het doel te bereiken, zal het project online en offline diensten ontwikkelen die gericht zijn op vrouwen en werkgevers die opleidingscurricula en persoonlijk advies verstrekken. De projectactiviteiten zullen worden afgesloten met interventies in verband met het matchen van de vraag naar en het aanbod van arbeidskrachten via een onlineplatform en banenbeurzen om de contacten tussen werkzoekenden en werkgevers te bevorderen. (Dutch)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De gebieden die betrokken zijn bij het ENI CBC Med-programma hebben te kampen met een hoge werkloosheid en lage participatie van vrouwen op de arbeidsmarkt. Tegelijkertijd wordt de werkgelegenheidsgroei belemmerd door de lage penetratie van digitale innovatie in mediterrane gebieden, wat het vermogen van kleine ondernemingen belemmert om toegang te krijgen tot knowhow of risicokapitaal voor innovatie. Met het oog op het aanbieden van opleidingen in digitale vaardigheden aan vrouwen en knowhow over digitaliseringsbenaderingen voor zakenmensen, zal INTERNISA opleidingen in de digitale sector combineren met professionele ontwikkeling in de agrovoedings-, textiel-, toerisme- en financiële sector. Om het doel te bereiken, zal het project online en offline diensten ontwikkelen die gericht zijn op vrouwen en werkgevers die opleidingscurricula en persoonlijk advies verstrekken. De projectactiviteiten zullen worden afgesloten met interventies in verband met het matchen van de vraag naar en het aanbod van arbeidskrachten via een onlineplatform en banenbeurzen om de contacten tussen werkzoekenden en werkgevers te bevorderen. (Dutch)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De gebieden die betrokken zijn bij het ENI CBC Med-programma hebben te kampen met een hoge werkloosheid en lage participatie van vrouwen op de arbeidsmarkt. Tegelijkertijd wordt de werkgelegenheidsgroei belemmerd door de lage penetratie van digitale innovatie in mediterrane gebieden, wat het vermogen van kleine ondernemingen belemmert om toegang te krijgen tot knowhow of risicokapitaal voor innovatie. Met het oog op het aanbieden van opleidingen in digitale vaardigheden aan vrouwen en knowhow over digitaliseringsbenaderingen voor zakenmensen, zal INTERNISA opleidingen in de digitale sector combineren met professionele ontwikkeling in de agrovoedings-, textiel-, toerisme- en financiële sector. Om het doel te bereiken, zal het project online en offline diensten ontwikkelen die gericht zijn op vrouwen en werkgevers die opleidingscurricula en persoonlijk advies verstrekken. De projectactiviteiten zullen worden afgesloten met interventies in verband met het matchen van de vraag naar en het aanbod van arbeidskrachten via een onlineplatform en banenbeurzen om de contacten tussen werkzoekenden en werkgevers te bevorderen. (Dutch)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Euroopa naabruspoliitika rahastamisvahendi piiriülese koostöö programmiga hõlmatud territooriumid kannatavad kõrge töötuse määra ja naiste madala tööturul osalemise all. Samal ajal takistab töökohtade arvu kasvu digitaalse innovatsiooni vähene levik Vahemere piirkonnas, mis takistab väikeettevõtetel leida innovatsiooni jaoks juurdepääsu oskusteabele või riskikapitalile. Selleks et pakkuda naistele digioskuste alast koolitust ja oskusteavet ettevõtjate digiülemineku lähenemisviiside kohta, ühendab INTERNISA digitaalsektori koolituse kutsealase arenguga põllumajanduslikus toidutööstuses, tekstiili-, turismi- ja finantssektoris. Eesmärgi saavutamiseks töötatakse projekti raames välja veebipõhised ja võrguvälised teenused, mis on suunatud naistele ja tööandjatele, kes pakuvad koolituskavasid ja isiklikku nõustamist. Projekti tegevused kulmineeruvad sekkumisega, mis on seotud tööjõu nõudluse ja pakkumise sobitamisega veebiplatvormi ja töömesside kaudu, et edendada kontakte tööotsijate ja tööandjate vahel. (Estonian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritoriile implicate în programul ENI CBC Med suferă de o rată ridicată a șomajului și de o participare scăzută a femeilor pe piața forței de muncă. În același timp, creșterea numărului de locuri de muncă este împiedicată de pătrunderea redusă a inovării digitale în teritoriile mediteraneene, ceea ce împiedică capacitatea întreprinderilor mici de a găsi acces la know-how sau la capital de risc pentru inovare. Cu scopul de a oferi femeilor formare în domeniul competențelor digitale și know-how cu privire la abordările de digitalizare a oamenilor de afaceri, INTERNISA va combina formarea în sectorul digital cu dezvoltarea profesională în sectoarele agroalimentar, textil, turism și financiar. Pentru a-și atinge obiectivul, proiectul va dezvolta servicii online și offline adresate femeilor și angajatorilor, oferind programe de formare și consultanță personală. Activitățile proiectului vor culmina cu intervenții legate de corelarea cererii și ofertei de forță de muncă prin intermediul unei platforme online și al unor târguri de locuri de muncă pentru a încuraja contactele dintre solicitanții de locuri de muncă și angajatori. (Romanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritoriile implicate în programul ENI CBC Med suferă de o rată ridicată a șomajului și de o participare scăzută a femeilor pe piața forței de muncă. În același timp, creșterea numărului de locuri de muncă este împiedicată de pătrunderea redusă a inovării digitale în teritoriile mediteraneene, ceea ce împiedică capacitatea întreprinderilor mici de a găsi acces la know-how sau la capital de risc pentru inovare. Cu scopul de a oferi femeilor formare în domeniul competențelor digitale și know-how cu privire la abordările de digitalizare a oamenilor de afaceri, INTERNISA va combina formarea în sectorul digital cu dezvoltarea profesională în sectoarele agroalimentar, textil, turism și financiar. Pentru a-și atinge obiectivul, proiectul va dezvolta servicii online și offline adresate femeilor și angajatorilor, oferind programe de formare și consultanță personală. Activitățile proiectului vor culmina cu intervenții legate de corelarea cererii și ofertei de forță de muncă prin intermediul unei platforme online și al unor târguri de locuri de muncă pentru a încuraja contactele dintre solicitanții de locuri de muncă și angajatori. (Romanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Τα εδάφη που συμμετέχουν στο πρόγραμμα ENI CBC Med πλήττονται από υψηλό ποσοστό ανεργίας και χαμηλή συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας. Ταυτόχρονα, η αύξηση των θέσεων εργασίας παρεμποδίζεται από τη χαμηλή διείσδυση της ψηφιακής καινοτομίας στις μεσογειακές περιοχές, γεγονός που εμποδίζει την ικανότητα των μικρών επιχειρήσεων να βρουν πρόσβαση σε τεχνογνωσία ή επιχειρηματικά κεφάλαια για καινοτομία. Με στόχο την παροχή κατάρτισης σε ψηφιακές δεξιότητες στις γυναίκες και την τεχνογνωσία σχετικά με τις προσεγγίσεις ψηφιοποίησης στους επιχειρηματίες, η INTERNISA θα συνδυάσει την κατάρτιση στον ψηφιακό τομέα με την επαγγελματική ανάπτυξη στους τομείς των γεωργικών προϊόντων διατροφής, της κλωστοϋφαντουργίας, του τουρισμού και του χρηματοπιστωτικού τομέα. Για την επίτευξη του στόχου του, το έργο θα αναπτύξει διαδικτυακές και offline υπηρεσίες που απευθύνονται σε γυναίκες και εργοδότες που παρέχουν προγράμματα κατάρτισης και προσωπική συμβουλευτική. Οι δραστηριότητες του έργου θα κορυφωθούν με παρεμβάσεις που σχετίζονται με την αντιστοίχιση της ζήτησης και της προσφοράς εργασίας μέσω μιας διαδικτυακής πλατφόρμας και εκθέσεων εργασίας για την προώθηση των επαφών μεταξύ των ατόμων που αναζητούν εργασία και των εργοδοτών. (Greek)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Τα εδάφη που συμμετέχουν στο πρόγραμμα ENI CBC Med πλήττονται από υψηλό ποσοστό ανεργίας και χαμηλή συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας. Ταυτόχρονα, η αύξηση των θέσεων εργασίας παρεμποδίζεται από τη χαμηλή διείσδυση της ψηφιακής καινοτομίας στις μεσογειακές περιοχές, γεγονός που εμποδίζει την ικανότητα των μικρών επιχειρήσεων να βρουν πρόσβαση σε τεχνογνωσία ή επιχειρηματικά κεφάλαια για καινοτομία. Με στόχο την παροχή κατάρτισης σε ψηφιακές δεξιότητες στις γυναίκες και την τεχνογνωσία σχετικά με τις προσεγγίσεις ψηφιοποίησης στους επιχειρηματίες, η INTERNISA θα συνδυάσει την κατάρτιση στον ψηφιακό τομέα με την επαγγελματική ανάπτυξη στους τομείς των γεωργικών προϊόντων διατροφής, της κλωστοϋφαντουργίας, του τουρισμού και του χρηματοπιστωτικού τομέα. Για την επίτευξη του στόχου του, το έργο θα αναπτύξει διαδικτυακές και offline υπηρεσίες που απευθύνονται σε γυναίκες και εργοδότες που παρέχουν προγράμματα κατάρτισης και προσωπική συμβουλευτική. Οι δραστηριότητες του έργου θα κορυφωθούν με παρεμβάσεις που σχετίζονται με την αντιστοίχιση της ζήτησης και της προσφοράς εργασίας μέσω μιας διαδικτυακής πλατφόρμας και εκθέσεων εργασίας για την προώθηση των επαφών μεταξύ των ατόμων που αναζητούν εργασία και των εργοδοτών. (Greek)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Τα εδάφη που συμμετέχουν στο πρόγραμμα ENI CBC Med πλήττονται από υψηλό ποσοστό ανεργίας και χαμηλή συμμετοχή των γυναικών στην αγορά εργασίας. Ταυτόχρονα, η αύξηση των θέσεων εργασίας παρεμποδίζεται από τη χαμηλή διείσδυση της ψηφιακής καινοτομίας στις μεσογειακές περιοχές, γεγονός που εμποδίζει την ικανότητα των μικρών επιχειρήσεων να βρουν πρόσβαση σε τεχνογνωσία ή επιχειρηματικά κεφάλαια για καινοτομία. Με στόχο την παροχή κατάρτισης σε ψηφιακές δεξιότητες στις γυναίκες και την τεχνογνωσία σχετικά με τις προσεγγίσεις ψηφιοποίησης στους επιχειρηματίες, η INTERNISA θα συνδυάσει την κατάρτιση στον ψηφιακό τομέα με την επαγγελματική ανάπτυξη στους τομείς των γεωργικών προϊόντων διατροφής, της κλωστοϋφαντουργίας, του τουρισμού και του χρηματοπιστωτικού τομέα. Για την επίτευξη του στόχου του, το έργο θα αναπτύξει διαδικτυακές και offline υπηρεσίες που απευθύνονται σε γυναίκες και εργοδότες που παρέχουν προγράμματα κατάρτισης και προσωπική συμβουλευτική. Οι δραστηριότητες του έργου θα κορυφωθούν με παρεμβάσεις που σχετίζονται με την αντιστοίχιση της ζήτησης και της προσφοράς εργασίας μέσω μιας διαδικτυακής πλατφόρμας και εκθέσεων εργασίας για την προώθηση των επαφών μεταξύ των ατόμων που αναζητούν εργασία και των εργοδοτών. (Greek)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Euroopa naabruspoliitika rahastamisvahendi piiriülese koostöö programmiga hõlmatud territooriumid kannatavad kõrge töötuse määra ja naiste madala tööturul osalemise all. Samal ajal takistab töökohtade arvu kasvu digitaalse innovatsiooni vähene levik Vahemere piirkonnas, mis takistab väikeettevõtetel leida innovatsiooni jaoks juurdepääsu oskusteabele või riskikapitalile. Selleks et pakkuda naistele digioskuste alast koolitust ja oskusteavet ettevõtjate digiülemineku lähenemisviiside kohta, ühendab INTERNISA digitaalsektori koolituse kutsealase arenguga põllumajanduslikus toidutööstuses, tekstiili-, turismi- ja finantssektoris. Eesmärgi saavutamiseks töötatakse projekti raames välja veebipõhised ja võrguvälised teenused, mis on suunatud naistele ja tööandjatele, kes pakuvad koolituskavasid ja isiklikku nõustamist. Projekti tegevused kulmineeruvad sekkumisega, mis on seotud tööjõu nõudluse ja pakkumise sobitamisega veebiplatvormi ja töömesside kaudu, et edendada kontakte tööotsijate ja tööandjate vahel. (Estonian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Euroopa naabruspoliitika rahastamisvahendi piiriülese koostöö programmiga hõlmatud territooriumid kannatavad kõrge töötuse määra ja naiste madala tööturul osalemise all. Samal ajal takistab töökohtade arvu kasvu digitaalse innovatsiooni vähene levik Vahemere piirkonnas, mis takistab väikeettevõtetel leida innovatsiooni jaoks juurdepääsu oskusteabele või riskikapitalile. Selleks et pakkuda naistele digioskuste alast koolitust ja oskusteavet ettevõtjate digiülemineku lähenemisviiside kohta, ühendab INTERNISA digitaalsektori koolituse kutsealase arenguga põllumajanduslikus toidutööstuses, tekstiili-, turismi- ja finantssektoris. Eesmärgi saavutamiseks töötatakse projekti raames välja veebipõhised ja võrguvälised teenused, mis on suunatud naistele ja tööandjatele, kes pakuvad koolituskavasid ja isiklikku nõustamist. Projekti tegevused kulmineeruvad sekkumisega, mis on seotud tööjõu nõudluse ja pakkumise sobitamisega veebiplatvormi ja töömesside kaudu, et edendada kontakte tööotsijate ja tööandjate vahel. (Estonian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Euroopa naabruspoliitika rahastamisvahendi piiriülese koostöö programmiga hõlmatud territooriumid kannatavad kõrge töötuse määra ja naiste madala tööturul osalemise all. Samal ajal takistab töökohtade arvu kasvu digitaalse innovatsiooni vähene levik Vahemere piirkonnas, mis takistab väikeettevõtetel leida innovatsiooni jaoks juurdepääsu oskusteabele või riskikapitalile. Selleks et pakkuda naistele digioskuste alast koolitust ja oskusteavet ettevõtjate digiülemineku lähenemisviiside kohta, ühendab INTERNISA digitaalsektori koolituse kutsealase arenguga põllumajanduslikus toidutööstuses, tekstiili-, turismi- ja finantssektoris. Eesmärgi saavutamiseks töötatakse projekti raames välja veebipõhised ja võrguvälised teenused, mis on suunatud naistele ja tööandjatele, kes pakuvad koolituskavasid ja isiklikku nõustamist. Projekti tegevused kulmineeruvad sekkumisega, mis on seotud tööjõu nõudluse ja pakkumise sobitamisega veebiplatvormi ja töömesside kaudu, et edendada kontakte tööotsijate ja tööandjate vahel. (Estonian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    De territorier som deltar i programmet ENI CBC Med lider av hög arbetslöshet och lågt deltagande av kvinnor på arbetsmarknaden. Samtidigt hindras sysselsättningsökningen av den låga penetrationen av digital innovation i Medelhavsområdet, vilket hindrar småföretagen att få tillgång till know-how eller riskkapital för innovation. I syfte att tillhandahålla utbildning i digitala färdigheter till kvinnor och kunskap om digitaliseringsstrategier för företagare kommer Internisa att kombinera utbildning inom den digitala sektorn med professionell utveckling inom jordbruks-, textil-, turism- och finanssektorerna. För att nå sitt mål kommer projektet att utveckla online- och offlinetjänster riktade till kvinnor och arbetsgivare som tillhandahåller utbildningsplaner och personlig rådgivning. Projektverksamheten kommer att kulminera med insatser för att matcha efterfrågan och utbudet på arbetskraft genom en onlineplattform och arbetsmässor för att främja kontakter mellan arbetssökande och arbetsgivare. (Swedish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Območja, vključena v program čezmejnega sodelovanja v okviru evropskega instrumenta sosedstva, so prizadeta zaradi visoke stopnje brezposelnosti in nizke udeležbe žensk na trgu dela. Hkrati rast delovnih mest ovira nizka prodor digitalnih inovacij na sredozemskih območjih, kar ovira zmožnost malih podjetij, da najdejo dostop do znanja in izkušenj ali tveganega kapitala za inovacije. Z namenom zagotavljanja usposabljanja o digitalnih znanjih in spretnostih za ženske ter znanja o pristopih digitalizacije za poslovneže bo INTERNISA združil usposabljanje v digitalnem sektorju s poklicnim razvojem v agroživilskem, tekstilnem, turističnem in finančnem sektorju. Da bi dosegli svoj cilj, bo projekt razvil spletne in nespletne storitve, namenjene ženskam in delodajalcem, ki zagotavljajo učne načrte za usposabljanje in osebno svetovanje. Projektne aktivnosti se bodo zaključile z intervencijami, povezanimi z usklajevanjem povpraševanja in ponudbe delovne sile prek spletne platforme in sejmov delovnih mest, da bi spodbudili stike med iskalci zaposlitve in delodajalci. (Slovenian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Območja, vključena v program čezmejnega sodelovanja v okviru evropskega instrumenta sosedstva, so prizadeta zaradi visoke stopnje brezposelnosti in nizke udeležbe žensk na trgu dela. Hkrati rast delovnih mest ovira nizka prodor digitalnih inovacij na sredozemskih območjih, kar ovira zmožnost malih podjetij, da najdejo dostop do znanja in izkušenj ali tveganega kapitala za inovacije. Z namenom zagotavljanja usposabljanja o digitalnih znanjih in spretnostih za ženske ter znanja o pristopih digitalizacije za poslovneže bo INTERNISA združil usposabljanje v digitalnem sektorju s poklicnim razvojem v agroživilskem, tekstilnem, turističnem in finančnem sektorju. Da bi dosegli svoj cilj, bo projekt razvil spletne in nespletne storitve, namenjene ženskam in delodajalcem, ki zagotavljajo učne načrte za usposabljanje in osebno svetovanje. Projektne aktivnosti se bodo zaključile z intervencijami, povezanimi z usklajevanjem povpraševanja in ponudbe delovne sile prek spletne platforme in sejmov delovnih mest, da bi spodbudili stike med iskalci zaposlitve in delodajalci. (Slovenian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Območja, vključena v program čezmejnega sodelovanja v okviru evropskega instrumenta sosedstva, so prizadeta zaradi visoke stopnje brezposelnosti in nizke udeležbe žensk na trgu dela. Hkrati rast delovnih mest ovira nizka prodor digitalnih inovacij na sredozemskih območjih, kar ovira zmožnost malih podjetij, da najdejo dostop do znanja in izkušenj ali tveganega kapitala za inovacije. Z namenom zagotavljanja usposabljanja o digitalnih znanjih in spretnostih za ženske ter znanja o pristopih digitalizacije za poslovneže bo INTERNISA združil usposabljanje v digitalnem sektorju s poklicnim razvojem v agroživilskem, tekstilnem, turističnem in finančnem sektorju. Da bi dosegli svoj cilj, bo projekt razvil spletne in nespletne storitve, namenjene ženskam in delodajalcem, ki zagotavljajo učne načrte za usposabljanje in osebno svetovanje. Projektne aktivnosti se bodo zaključile z intervencijami, povezanimi z usklajevanjem povpraševanja in ponudbe delovne sile prek spletne platforme in sejmov delovnih mest, da bi spodbudili stike med iskalci zaposlitve in delodajalci. (Slovenian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Območja, vključena v program čezmejnega sodelovanja v okviru evropskega instrumenta sosedstva, so prizadeta zaradi visoke stopnje brezposelnosti in nizke udeležbe žensk na trgu dela. Hkrati rast delovnih mest ovira nizka prodor digitalnih inovacij na sredozemskih območjih, kar ovira zmožnost malih podjetij, da najdejo dostop do znanja in izkušenj ali tveganega kapitala za inovacije. Z namenom zagotavljanja usposabljanja o digitalnih znanjih in spretnostih za ženske ter znanja o pristopih digitalizacije za poslovneže bo INTERNISA združil usposabljanje v digitalnem sektorju s poklicnim razvojem v agroživilskem, tekstilnem, turističnem in finančnem sektorju. Da bi dosegli svoj cilj, bo projekt razvil spletne in nespletne storitve, namenjene ženskam in delodajalcem, ki zagotavljajo učne načrte za usposabljanje in osebno svetovanje. Projektne aktivnosti se bodo zaključile z intervencijami, povezanimi z usklajevanjem povpraševanja in ponudbe delovne sile prek spletne platforme in sejmov delovnih mest, da bi spodbudili stike med iskalci zaposlitve in delodajalci. (Slovenian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Euroopa naabruspoliitika rahastamisvahendi piiriülese koostöö programmiga hõlmatud territooriumid kannatavad kõrge töötuse määra ja naiste madala tööturul osalemise all. Samal ajal takistab töökohtade arvu kasvu digitaalse innovatsiooni vähene levik Vahemere piirkonnas, mis takistab väikeettevõtetel leida innovatsiooni jaoks juurdepääsu oskusteabele või riskikapitalile. Selleks et pakkuda naistele digioskuste alast koolitust ja oskusteavet ettevõtjate digiülemineku lähenemisviiside kohta, ühendab INTERNISA digitaalsektori koolituse kutsealase arenguga põllumajanduslikus toidutööstuses, tekstiili-, turismi- ja finantssektoris. Eesmärgi saavutamiseks töötatakse projekti raames välja veebipõhised ja võrguvälised teenused, mis on suunatud naistele ja tööandjatele, kes pakuvad koolituskavasid ja isiklikku nõustamist. Projekti tegevused kulmineeruvad sekkumisega, mis on seotud tööjõu nõudluse ja pakkumise sobitamisega veebiplatvormi ja töömesside kaudu, et edendada kontakte tööotsijate ja tööandjate vahel. (Estonian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    I territori coinvolti nel programma ENI CBC Med soffrono di un elevato tasso di disoccupazione e di una scarsa partecipazione delle donne al mercato del lavoro. Allo stesso tempo, la crescita dell'occupazione è ostacolata dalla scarsa penetrazione dell'innovazione digitale nei territori mediterranei che ostacola la capacità delle piccole imprese di trovare accesso al know-how o al capitale di rischio per l'innovazione. Con l'obiettivo di fornire formazione sulle competenze digitali alle donne e know-how sugli approcci di digitalizzazione agli imprenditori, INTERNISA combinerà la formazione nel settore digitale con lo sviluppo professionale nei settori agroalimentare, tessile, turistico e finanziario. Per raggiungere il suo obiettivo, il progetto svilupperà servizi online e offline rivolti a donne e datori di lavoro fornendo programmi di formazione e consulenza personale. Le attività del progetto culmineranno con interventi relativi all'incontro tra domanda e offerta di lavoro attraverso una piattaforma online e fiere del lavoro per favorire i contatti tra le persone in cerca di lavoro e i datori di lavoro. (Italian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    I territori coinvolti nel programma ENI CBC Med soffrono di un elevato tasso di disoccupazione e di una scarsa partecipazione delle donne al mercato del lavoro. Allo stesso tempo, la crescita dell'occupazione è ostacolata dalla scarsa penetrazione dell'innovazione digitale nei territori mediterranei che ostacola la capacità delle piccole imprese di trovare accesso al know-how o al capitale di rischio per l'innovazione. Con l'obiettivo di fornire formazione sulle competenze digitali alle donne e know-how sugli approcci di digitalizzazione agli imprenditori, INTERNISA combinerà la formazione nel settore digitale con lo sviluppo professionale nei settori agroalimentare, tessile, turistico e finanziario. Per raggiungere il suo obiettivo, il progetto svilupperà servizi online e offline rivolti a donne e datori di lavoro fornendo programmi di formazione e consulenza personale. Le attività del progetto culmineranno con interventi relativi all'incontro tra domanda e offerta di lavoro attraverso una piattaforma online e fiere del lavoro per favorire i contatti tra le persone in cerca di lavoro e i datori di lavoro. (Italian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    I territori coinvolti nel programma ENI CBC Med soffrono di un elevato tasso di disoccupazione e di una scarsa partecipazione delle donne al mercato del lavoro. Allo stesso tempo, la crescita dell'occupazione è ostacolata dalla scarsa penetrazione dell'innovazione digitale nei territori mediterranei che ostacola la capacità delle piccole imprese di trovare accesso al know-how o al capitale di rischio per l'innovazione. Con l'obiettivo di fornire formazione sulle competenze digitali alle donne e know-how sugli approcci di digitalizzazione agli imprenditori, INTERNISA combinerà la formazione nel settore digitale con lo sviluppo professionale nei settori agroalimentare, tessile, turistico e finanziario. Per raggiungere il suo obiettivo, il progetto svilupperà servizi online e offline rivolti a donne e datori di lavoro fornendo programmi di formazione e consulenza personale. Le attività del progetto culmineranno con interventi relativi all'incontro tra domanda e offerta di lavoro attraverso una piattaforma online e fiere del lavoro per favorire i contatti tra le persone in cerca di lavoro e i datori di lavoro. (Italian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med -ohjelmaan osallistuvat alueet kärsivät korkeasta työttömyysasteesta ja naisten vähäisestä työvoimaosuudesta. Samalla työllisyyden kasvua haittaa se, että digitaalinen innovointi on vähäistä Välimeren alueilla, mikä heikentää pienten yritysten mahdollisuuksia löytää taitotietoa tai riskipääomaa innovointiin. INTERNISAn tavoitteena on tarjota naisille digitaalisia taitoja koskevaa koulutusta ja digitalisaatioon liittyviä lähestymistapoja koskevaa taitotietoa yrittäjille, minkä vuoksi INTERNISA yhdistää digitaalialan koulutuksen ja ammatillisen kehityksen maatalouselintarvike-, tekstiili-, matkailu- ja rahoitusaloilla. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa kehitetään naisille ja työnantajille suunnattuja verkko- ja offline-palveluja, jotka tarjoavat opetussuunnitelmia ja henkilökohtaista konsultointia. Hanketoimet huipentuvat toimiin, jotka liittyvät työvoiman kysynnän ja tarjonnan yhteensovittamiseen verkkoalustan ja työpaikkamessujen kautta työnhakijoiden ja työnantajien välisten yhteyksien edistämiseksi. (Finnish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med -ohjelmaan osallistuvat alueet kärsivät korkeasta työttömyysasteesta ja naisten vähäisestä työvoimaosuudesta. Samalla työllisyyden kasvua haittaa se, että digitaalinen innovointi on vähäistä Välimeren alueilla, mikä heikentää pienten yritysten mahdollisuuksia löytää taitotietoa tai riskipääomaa innovointiin. INTERNISAn tavoitteena on tarjota naisille digitaalisia taitoja koskevaa koulutusta ja digitalisaatioon liittyviä lähestymistapoja koskevaa taitotietoa yrittäjille, minkä vuoksi INTERNISA yhdistää digitaalialan koulutuksen ja ammatillisen kehityksen maatalouselintarvike-, tekstiili-, matkailu- ja rahoitusaloilla. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa kehitetään naisille ja työnantajille suunnattuja verkko- ja offline-palveluja, jotka tarjoavat opetussuunnitelmia ja henkilökohtaista konsultointia. Hanketoimet huipentuvat toimiin, jotka liittyvät työvoiman kysynnän ja tarjonnan yhteensovittamiseen verkkoalustan ja työpaikkamessujen kautta työnhakijoiden ja työnantajien välisten yhteyksien edistämiseksi. (Finnish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med -ohjelmaan osallistuvat alueet kärsivät korkeasta työttömyysasteesta ja naisten vähäisestä työvoimaosuudesta. Samalla työllisyyden kasvua haittaa se, että digitaalinen innovointi on vähäistä Välimeren alueilla, mikä heikentää pienten yritysten mahdollisuuksia löytää taitotietoa tai riskipääomaa innovointiin. INTERNISAn tavoitteena on tarjota naisille digitaalisia taitoja koskevaa koulutusta ja digitalisaatioon liittyviä lähestymistapoja koskevaa taitotietoa yrittäjille, minkä vuoksi INTERNISA yhdistää digitaalialan koulutuksen ja ammatillisen kehityksen maatalouselintarvike-, tekstiili-, matkailu- ja rahoitusaloilla. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa kehitetään naisille ja työnantajille suunnattuja verkko- ja offline-palveluja, jotka tarjoavat opetussuunnitelmia ja henkilökohtaista konsultointia. Hanketoimet huipentuvat toimiin, jotka liittyvät työvoiman kysynnän ja tarjonnan yhteensovittamiseen verkkoalustan ja työpaikkamessujen kautta työnhakijoiden ja työnantajien välisten yhteyksien edistämiseksi. (Finnish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med -ohjelmaan osallistuvat alueet kärsivät korkeasta työttömyysasteesta ja naisten vähäisestä työvoimaosuudesta. Samalla työllisyyden kasvua haittaa se, että digitaalinen innovointi on vähäistä Välimeren alueilla, mikä heikentää pienten yritysten mahdollisuuksia löytää taitotietoa tai riskipääomaa innovointiin. INTERNISAn tavoitteena on tarjota naisille digitaalisia taitoja koskevaa koulutusta ja digitalisaatioon liittyviä lähestymistapoja koskevaa taitotietoa yrittäjille, minkä vuoksi INTERNISA yhdistää digitaalialan koulutuksen ja ammatillisen kehityksen maatalouselintarvike-, tekstiili-, matkailu- ja rahoitusaloilla. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa kehitetään naisille ja työnantajille suunnattuja verkko- ja offline-palveluja, jotka tarjoavat opetussuunnitelmia ja henkilökohtaista konsultointia. Hanketoimet huipentuvat toimiin, jotka liittyvät työvoiman kysynnän ja tarjonnan yhteensovittamiseen verkkoalustan ja työpaikkamessujen kautta työnhakijoiden ja työnantajien välisten yhteyksien edistämiseksi. (Finnish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Území zapojená do programu ENI CBC Med trpí vysokou mírou nezaměstnanosti a nízkou účastí žen na trhu práce. Růst pracovních míst zároveň brání nízké pronikání digitálních inovací na středomořských územích, což omezuje schopnost malých podniků nalézt přístup k know-how nebo rizikovému kapitálu pro inovace. S cílem poskytnout ženám odbornou přípravu v oblasti digitálních dovedností a know-how týkající se přístupů k digitalizaci podnikatelům bude INTERNISA kombinovat odbornou přípravu v digitálním odvětví s profesním rozvojem v zemědělsko-potravinářském, textilním, turistickém a finančním odvětví. Aby bylo dosaženo svého cíle, bude projekt rozvíjet on-line a offline služby určené ženám a zaměstnavatelům poskytujícím vzdělávací programy a osobní poradenství. Projektové aktivity vyvrcholí zásahy týkajícími se sladění poptávky a nabídky práce prostřednictvím on-line platformy a veletrhů pracovních míst s cílem podpořit kontakty mezi uchazeči o zaměstnání a zaměstnavateli. (Czech)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Území zapojená do programu ENI CBC Med trpí vysokou mírou nezaměstnanosti a nízkou účastí žen na trhu práce. Růst pracovních míst zároveň brání nízké pronikání digitálních inovací na středomořských územích, což omezuje schopnost malých podniků nalézt přístup k know-how nebo rizikovému kapitálu pro inovace. S cílem poskytnout ženám odbornou přípravu v oblasti digitálních dovedností a know-how týkající se přístupů k digitalizaci podnikatelům bude INTERNISA kombinovat odbornou přípravu v digitálním odvětví s profesním rozvojem v zemědělsko-potravinářském, textilním, turistickém a finančním odvětví. Aby bylo dosaženo svého cíle, bude projekt rozvíjet on-line a offline služby určené ženám a zaměstnavatelům poskytujícím vzdělávací programy a osobní poradenství. Projektové aktivity vyvrcholí zásahy týkajícími se sladění poptávky a nabídky práce prostřednictvím on-line platformy a veletrhů pracovních míst s cílem podpořit kontakty mezi uchazeči o zaměstnání a zaměstnavateli. (Czech)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Území zapojená do programu ENI CBC Med trpí vysokou mírou nezaměstnanosti a nízkou účastí žen na trhu práce. Růst pracovních míst zároveň brání nízké pronikání digitálních inovací na středomořských územích, což omezuje schopnost malých podniků nalézt přístup k know-how nebo rizikovému kapitálu pro inovace. S cílem poskytnout ženám odbornou přípravu v oblasti digitálních dovedností a know-how týkající se přístupů k digitalizaci podnikatelům bude INTERNISA kombinovat odbornou přípravu v digitálním odvětví s profesním rozvojem v zemědělsko-potravinářském, textilním, turistickém a finančním odvětví. Aby bylo dosaženo svého cíle, bude projekt rozvíjet on-line a offline služby určené ženám a zaměstnavatelům poskytujícím vzdělávací programy a osobní poradenství. Projektové aktivity vyvrcholí zásahy týkajícími se sladění poptávky a nabídky práce prostřednictvím on-line platformy a veletrhů pracovních míst s cílem podpořit kontakty mezi uchazeči o zaměstnání a zaměstnavateli. (Czech)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Území zapojená do programu ENI CBC Med trpí vysokou mírou nezaměstnanosti a nízkou účastí žen na trhu práce. Růst pracovních míst zároveň brání nízké pronikání digitálních inovací na středomořských územích, což omezuje schopnost malých podniků nalézt přístup k know-how nebo rizikovému kapitálu pro inovace. S cílem poskytnout ženám odbornou přípravu v oblasti digitálních dovedností a know-how týkající se přístupů k digitalizaci podnikatelům bude INTERNISA kombinovat odbornou přípravu v digitálním odvětví s profesním rozvojem v zemědělsko-potravinářském, textilním, turistickém a finančním odvětví. Aby bylo dosaženo svého cíle, bude projekt rozvíjet on-line a offline služby určené ženám a zaměstnavatelům poskytujícím vzdělávací programy a osobní poradenství. Projektové aktivity vyvrcholí zásahy týkajícími se sladění poptávky a nabídky práce prostřednictvím on-line platformy a veletrhů pracovních míst s cílem podpořit kontakty mezi uchazeči o zaměstnání a zaměstnavateli. (Czech)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Území zapojená do programu ENI CBC Med trpí vysokou mírou nezaměstnanosti a nízkou účastí žen na trhu práce. Růst pracovních míst zároveň brání nízké pronikání digitálních inovací na středomořských územích, což omezuje schopnost malých podniků nalézt přístup k know-how nebo rizikovému kapitálu pro inovace. S cílem poskytnout ženám odbornou přípravu v oblasti digitálních dovedností a know-how týkající se přístupů k digitalizaci podnikatelům bude INTERNISA kombinovat odbornou přípravu v digitálním odvětví s profesním rozvojem v zemědělsko-potravinářském, textilním, turistickém a finančním odvětví. Aby bylo dosaženo svého cíle, bude projekt rozvíjet on-line a offline služby určené ženám a zaměstnavatelům poskytujícím vzdělávací programy a osobní poradenství. Projektové aktivity vyvrcholí zásahy týkajícími se sladění poptávky a nabídky práce prostřednictvím on-line platformy a veletrhů pracovních míst s cílem podpořit kontakty mezi uchazeči o zaměstnání a zaměstnavateli. (Czech)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    I territori coinvolti nel programma ENI CBC Med soffrono di un elevato tasso di disoccupazione e di una scarsa partecipazione delle donne al mercato del lavoro. Allo stesso tempo, la crescita dell'occupazione è ostacolata dalla scarsa penetrazione dell'innovazione digitale nei territori mediterranei che ostacola la capacità delle piccole imprese di trovare accesso al know-how o al capitale di rischio per l'innovazione. Con l'obiettivo di fornire formazione sulle competenze digitali alle donne e know-how sugli approcci di digitalizzazione agli imprenditori, INTERNISA combinerà la formazione nel settore digitale con lo sviluppo professionale nei settori agroalimentare, tessile, turistico e finanziario. Per raggiungere il suo obiettivo, il progetto svilupperà servizi online e offline rivolti a donne e datori di lavoro fornendo programmi di formazione e consulenza personale. Le attività del progetto culmineranno con interventi relativi all'incontro tra domanda e offerta di lavoro attraverso una piattaforma online e fiere del lavoro per favorire i contatti tra le persone in cerca di lavoro e i datori di lavoro. (Italian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    I territori coinvolti nel programma ENI CBC Med soffrono di un elevato tasso di disoccupazione e di una scarsa partecipazione delle donne al mercato del lavoro. Allo stesso tempo, la crescita dell'occupazione è ostacolata dalla scarsa penetrazione dell'innovazione digitale nei territori mediterranei che ostacola la capacità delle piccole imprese di trovare accesso al know-how o al capitale di rischio per l'innovazione. Con l'obiettivo di fornire formazione sulle competenze digitali alle donne e know-how sugli approcci di digitalizzazione agli imprenditori, INTERNISA combinerà la formazione nel settore digitale con lo sviluppo professionale nei settori agroalimentare, tessile, turistico e finanziario. Per raggiungere il suo obiettivo, il progetto svilupperà servizi online e offline rivolti a donne e datori di lavoro fornendo programmi di formazione e consulenza personale. Le attività del progetto culmineranno con interventi relativi all'incontro tra domanda e offerta di lavoro attraverso una piattaforma online e fiere del lavoro per favorire i contatti tra le persone in cerca di lavoro e i datori di lavoro. (Italian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med -ohjelmaan osallistuvat alueet kärsivät korkeasta työttömyysasteesta ja naisten vähäisestä työvoimaosuudesta. Samalla työllisyyden kasvua haittaa se, että digitaalinen innovointi on vähäistä Välimeren alueilla, mikä heikentää pienten yritysten mahdollisuuksia löytää taitotietoa tai riskipääomaa innovointiin. INTERNISAn tavoitteena on tarjota naisille digitaalisia taitoja koskevaa koulutusta ja digitalisaatioon liittyviä lähestymistapoja koskevaa taitotietoa yrittäjille, minkä vuoksi INTERNISA yhdistää digitaalialan koulutuksen ja ammatillisen kehityksen maatalouselintarvike-, tekstiili-, matkailu- ja rahoitusaloilla. Tavoitteen saavuttamiseksi hankkeessa kehitetään naisille ja työnantajille suunnattuja verkko- ja offline-palveluja, jotka tarjoavat opetussuunnitelmia ja henkilökohtaista konsultointia. Hanketoimet huipentuvat toimiin, jotka liittyvät työvoiman kysynnän ja tarjonnan yhteensovittamiseen verkkoalustan ja työpaikkamessujen kautta työnhakijoiden ja työnantajien välisten yhteyksien edistämiseksi. (Finnish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med programoje dalyvaujančiose teritorijose aukštas nedarbo lygis ir mažas moterų dalyvavimas darbo rinkoje. Be to, darbo vietų kūrimui trukdo maža skaitmeninių inovacijų skverbtis į Viduržemio jūros regiono teritorijas, o tai trukdo mažosioms įmonėms rasti inovacijų diegimo praktinės patirties arba rizikos kapitalo. Siekdama suteikti moterims skaitmeninių įgūdžių ir žinių apie skaitmeninimo metodus verslininkams, INTERNISA derins mokymą skaitmeniniame sektoriuje su profesiniu tobulėjimu žemės ūkio maisto produktų, tekstilės, turizmo ir finansų sektoriuose. Kad būtų pasiektas projekto tikslas, bus kuriamos internetinės ir neinternetinės paslaugos, skirtos moterims ir darbdaviams, kurios teiks mokymo programas ir asmenines konsultacijas. Projekto veikla baigsis intervencijomis, susijusiomis su darbo jėgos paklausos ir pasiūlos derinimu per internetinę platformą ir darbo muges, siekiant skatinti darbo ieškančių asmenų ir darbdavių ryšius. (Lithuanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med programoje dalyvaujančiose teritorijose aukštas nedarbo lygis ir mažas moterų dalyvavimas darbo rinkoje. Be to, darbo vietų kūrimui trukdo maža skaitmeninių inovacijų skverbtis į Viduržemio jūros regiono teritorijas, o tai trukdo mažosioms įmonėms rasti inovacijų diegimo praktinės patirties arba rizikos kapitalo. Siekdama suteikti moterims skaitmeninių įgūdžių ir žinių apie skaitmeninimo metodus verslininkams, INTERNISA derins mokymą skaitmeniniame sektoriuje su profesiniu tobulėjimu žemės ūkio maisto produktų, tekstilės, turizmo ir finansų sektoriuose. Kad būtų pasiektas projekto tikslas, bus kuriamos internetinės ir neinternetinės paslaugos, skirtos moterims ir darbdaviams, kurios teiks mokymo programas ir asmenines konsultacijas. Projekto veikla baigsis intervencijomis, susijusiomis su darbo jėgos paklausos ir pasiūlos derinimu per internetinę platformą ir darbo muges, siekiant skatinti darbo ieškančių asmenų ir darbdavių ryšius. (Lithuanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med programoje dalyvaujančiose teritorijose aukštas nedarbo lygis ir mažas moterų dalyvavimas darbo rinkoje. Be to, darbo vietų kūrimui trukdo maža skaitmeninių inovacijų skverbtis į Viduržemio jūros regiono teritorijas, o tai trukdo mažosioms įmonėms rasti inovacijų diegimo praktinės patirties arba rizikos kapitalo. Siekdama suteikti moterims skaitmeninių įgūdžių ir žinių apie skaitmeninimo metodus verslininkams, INTERNISA derins mokymą skaitmeniniame sektoriuje su profesiniu tobulėjimu žemės ūkio maisto produktų, tekstilės, turizmo ir finansų sektoriuose. Kad būtų pasiektas projekto tikslas, bus kuriamos internetinės ir neinternetinės paslaugos, skirtos moterims ir darbdaviams, kurios teiks mokymo programas ir asmenines konsultacijas. Projekto veikla baigsis intervencijomis, susijusiomis su darbo jėgos paklausos ir pasiūlos derinimu per internetinę platformą ir darbo muges, siekiant skatinti darbo ieškančių asmenų ir darbdavių ryšius. (Lithuanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med programoje dalyvaujančiose teritorijose aukštas nedarbo lygis ir mažas moterų dalyvavimas darbo rinkoje. Be to, darbo vietų kūrimui trukdo maža skaitmeninių inovacijų skverbtis į Viduržemio jūros regiono teritorijas, o tai trukdo mažosioms įmonėms rasti inovacijų diegimo praktinės patirties arba rizikos kapitalo. Siekdama suteikti moterims skaitmeninių įgūdžių ir žinių apie skaitmeninimo metodus verslininkams, INTERNISA derins mokymą skaitmeniniame sektoriuje su profesiniu tobulėjimu žemės ūkio maisto produktų, tekstilės, turizmo ir finansų sektoriuose. Kad būtų pasiektas projekto tikslas, bus kuriamos internetinės ir neinternetinės paslaugos, skirtos moterims ir darbdaviams, kurios teiks mokymo programas ir asmenines konsultacijas. Projekto veikla baigsis intervencijomis, susijusiomis su darbo jėgos paklausos ir pasiūlos derinimu per internetinę platformą ir darbo muges, siekiant skatinti darbo ieškančių asmenų ir darbdavių ryšius. (Lithuanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    ENI CBC Med programoje dalyvaujančiose teritorijose aukštas nedarbo lygis ir mažas moterų dalyvavimas darbo rinkoje. Be to, darbo vietų kūrimui trukdo maža skaitmeninių inovacijų skverbtis į Viduržemio jūros regiono teritorijas, o tai trukdo mažosioms įmonėms rasti inovacijų diegimo praktinės patirties arba rizikos kapitalo. Siekdama suteikti moterims skaitmeninių įgūdžių ir žinių apie skaitmeninimo metodus verslininkams, INTERNISA derins mokymą skaitmeniniame sektoriuje su profesiniu tobulėjimu žemės ūkio maisto produktų, tekstilės, turizmo ir finansų sektoriuose. Kad būtų pasiektas projekto tikslas, bus kuriamos internetinės ir neinternetinės paslaugos, skirtos moterims ir darbdaviams, kurios teiks mokymo programas ir asmenines konsultacijas. Projekto veikla baigsis intervencijomis, susijusiomis su darbo jėgos paklausos ir pasiūlos derinimu per internetinę platformą ir darbo muges, siekiant skatinti darbo ieškančių asmenų ir darbdavių ryšius. (Lithuanian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Териториите, участващи в програмата за трансгранично сътрудничество ENI, страдат от висока безработица и слабо участие на жените на пазара на труда. Същевременно растежът на работните места е възпрепятстван от слабото навлизане на цифровите иновации в средиземноморските територии, което възпрепятства способността на малките предприятия да намерят достъп до ноу-хау или рисков капитал за иновации. С цел предоставяне на обучение на жените в областта на цифровите умения и ноу-хау за подходите за цифровизация на бизнесмените, INTERNISA ще съчетае обучението в цифровия сектор с професионалното развитие в хранително-вкусовата промишленост, текстила, туризма и финансовите сектори. За да постигне целта си, проектът ще разработи онлайн и офлайн услуги, насочени към жени и работодатели, които предоставят учебни програми и лични консултации. Дейностите по проекта ще кулминират с интервенции, свързани със съчетаването на търсенето и предлагането на работна ръка чрез онлайн платформа и трудови панаири за насърчаване на контактите между търсещите работа и работодателите. (Bulgarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Териториите, участващи в програмата за трансгранично сътрудничество ENI, страдат от висока безработица и слабо участие на жените на пазара на труда. Същевременно растежът на работните места е възпрепятстван от слабото навлизане на цифровите иновации в средиземноморските територии, което възпрепятства способността на малките предприятия да намерят достъп до ноу-хау или рисков капитал за иновации. С цел предоставяне на обучение на жените в областта на цифровите умения и ноу-хау за подходите за цифровизация на бизнесмените, INTERNISA ще съчетае обучението в цифровия сектор с професионалното развитие в хранително-вкусовата промишленост, текстила, туризма и финансовите сектори. За да постигне целта си, проектът ще разработи онлайн и офлайн услуги, насочени към жени и работодатели, които предоставят учебни програми и лични консултации. Дейностите по проекта ще кулминират с интервенции, свързани със съчетаването на търсенето и предлагането на работна ръка чрез онлайн платформа и трудови панаири за насърчаване на контактите между търсещите работа и работодателите. (Bulgarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Териториите, участващи в програмата за трансгранично сътрудничество ENI, страдат от висока безработица и слабо участие на жените на пазара на труда. Същевременно растежът на работните места е възпрепятстван от слабото навлизане на цифровите иновации в средиземноморските територии, което възпрепятства способността на малките предприятия да намерят достъп до ноу-хау или рисков капитал за иновации. С цел предоставяне на обучение на жените в областта на цифровите умения и ноу-хау за подходите за цифровизация на бизнесмените, INTERNISA ще съчетае обучението в цифровия сектор с професионалното развитие в хранително-вкусовата промишленост, текстила, туризма и финансовите сектори. За да постигне целта си, проектът ще разработи онлайн и офлайн услуги, насочени към жени и работодатели, които предоставят учебни програми и лични консултации. Дейностите по проекта ще кулминират с интервенции, свързани със съчетаването на търсенето и предлагането на работна ръка чрез онлайн платформа и трудови панаири за насърчаване на контактите между търсещите работа и работодателите. (Bulgarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Териториите, участващи в програмата за трансгранично сътрудничество ENI, страдат от висока безработица и слабо участие на жените на пазара на труда. Същевременно растежът на работните места е възпрепятстван от слабото навлизане на цифровите иновации в средиземноморските територии, което възпрепятства способността на малките предприятия да намерят достъп до ноу-хау или рисков капитал за иновации. С цел предоставяне на обучение на жените в областта на цифровите умения и ноу-хау за подходите за цифровизация на бизнесмените, INTERNISA ще съчетае обучението в цифровия сектор с професионалното развитие в хранително-вкусовата промишленост, текстила, туризма и финансовите сектори. За да постигне целта си, проектът ще разработи онлайн и офлайн услуги, насочени към жени и работодатели, които предоставят учебни програми и лични консултации. Дейностите по проекта ще кулминират с интервенции, свързани със съчетаването на търсенето и предлагането на работна ръка чрез онлайн платформа и трудови панаири за насърчаване на контактите между търсещите работа и работодателите. (Bulgarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Териториите, участващи в програмата за трансгранично сътрудничество ENI, страдат от висока безработица и слабо участие на жените на пазара на труда. Същевременно растежът на работните места е възпрепятстван от слабото навлизане на цифровите иновации в средиземноморските територии, което възпрепятства способността на малките предприятия да намерят достъп до ноу-хау или рисков капитал за иновации. С цел предоставяне на обучение на жените в областта на цифровите умения и ноу-хау за подходите за цифровизация на бизнесмените, INTERNISA ще съчетае обучението в цифровия сектор с професионалното развитие в хранително-вкусовата промишленост, текстила, туризма и финансовите сектори. За да постигне целта си, проектът ще разработи онлайн и офлайн услуги, насочени към жени и работодатели, които предоставят учебни програми и лични консултации. Дейностите по проекта ще кулминират с интервенции, свързани със съчетаването на търсенето и предлагането на работна ръка чрез онлайн платформа и трудови панаири за насърчаване на контактите между търсещите работа и работодателите. (Bulgarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Územia zapojené do programu ENI CBC Med trpia vysokou mierou nezamestnanosti a nízkou účasťou žien na trhu práce. Rast pracovných miest zároveň brzdí nízka miera prenikania digitálnych inovácií do oblastí Stredozemia, čo obmedzuje schopnosť malých podnikov nájsť prístup k know-how alebo rizikovému kapitálu pre inovácie. S cieľom poskytovať ženám odbornú prípravu v oblasti digitálnych zručností a know-how o prístupoch k digitalizácii bude INTERNISA kombinovať odbornú prípravu v digitálnom sektore s odborným rozvojom v agropotravinárskom, textilnom, cestovnom ruchu a vo finančnom sektore. Na dosiahnutie svojho cieľa sa v rámci projektu vytvoria online a offline služby určené ženám a zamestnávateľom, ktoré budú poskytovať učebné osnovy odbornej prípravy a osobné poradenstvo. Projektové aktivity vyvrcholia intervenciami týkajúcimi sa zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky práce prostredníctvom online platformy a veľtrhov práce s cieľom posilniť kontakty medzi uchádzačmi o zamestnanie a zamestnávateľmi. (Slovak)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Územia zapojené do programu ENI CBC Med trpia vysokou mierou nezamestnanosti a nízkou účasťou žien na trhu práce. Rast pracovných miest zároveň brzdí nízka miera prenikania digitálnych inovácií do oblastí Stredozemia, čo obmedzuje schopnosť malých podnikov nájsť prístup k know-how alebo rizikovému kapitálu pre inovácie. S cieľom poskytovať ženám odbornú prípravu v oblasti digitálnych zručností a know-how o prístupoch k digitalizácii bude INTERNISA kombinovať odbornú prípravu v digitálnom sektore s odborným rozvojom v agropotravinárskom, textilnom, cestovnom ruchu a vo finančnom sektore. Na dosiahnutie svojho cieľa sa v rámci projektu vytvoria online a offline služby určené ženám a zamestnávateľom, ktoré budú poskytovať učebné osnovy odbornej prípravy a osobné poradenstvo. Projektové aktivity vyvrcholia intervenciami týkajúcimi sa zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky práce prostredníctvom online platformy a veľtrhov práce s cieľom posilniť kontakty medzi uchádzačmi o zamestnanie a zamestnávateľmi. (Slovak)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Územia zapojené do programu ENI CBC Med trpia vysokou mierou nezamestnanosti a nízkou účasťou žien na trhu práce. Rast pracovných miest zároveň brzdí nízka miera prenikania digitálnych inovácií do oblastí Stredozemia, čo obmedzuje schopnosť malých podnikov nájsť prístup k know-how alebo rizikovému kapitálu pre inovácie. S cieľom poskytovať ženám odbornú prípravu v oblasti digitálnych zručností a know-how o prístupoch k digitalizácii bude INTERNISA kombinovať odbornú prípravu v digitálnom sektore s odborným rozvojom v agropotravinárskom, textilnom, cestovnom ruchu a vo finančnom sektore. Na dosiahnutie svojho cieľa sa v rámci projektu vytvoria online a offline služby určené ženám a zamestnávateľom, ktoré budú poskytovať učebné osnovy odbornej prípravy a osobné poradenstvo. Projektové aktivity vyvrcholia intervenciami týkajúcimi sa zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky práce prostredníctvom online platformy a veľtrhov práce s cieľom posilniť kontakty medzi uchádzačmi o zamestnanie a zamestnávateľmi. (Slovak)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Územia zapojené do programu ENI CBC Med trpia vysokou mierou nezamestnanosti a nízkou účasťou žien na trhu práce. Rast pracovných miest zároveň brzdí nízka miera prenikania digitálnych inovácií do oblastí Stredozemia, čo obmedzuje schopnosť malých podnikov nájsť prístup k know-how alebo rizikovému kapitálu pre inovácie. S cieľom poskytovať ženám odbornú prípravu v oblasti digitálnych zručností a know-how o prístupoch k digitalizácii bude INTERNISA kombinovať odbornú prípravu v digitálnom sektore s odborným rozvojom v agropotravinárskom, textilnom, cestovnom ruchu a vo finančnom sektore. Na dosiahnutie svojho cieľa sa v rámci projektu vytvoria online a offline služby určené ženám a zamestnávateľom, ktoré budú poskytovať učebné osnovy odbornej prípravy a osobné poradenstvo. Projektové aktivity vyvrcholia intervenciami týkajúcimi sa zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky práce prostredníctvom online platformy a veľtrhov práce s cieľom posilniť kontakty medzi uchádzačmi o zamestnanie a zamestnávateľmi. (Slovak)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Územia zapojené do programu ENI CBC Med trpia vysokou mierou nezamestnanosti a nízkou účasťou žien na trhu práce. Rast pracovných miest zároveň brzdí nízka miera prenikania digitálnych inovácií do oblastí Stredozemia, čo obmedzuje schopnosť malých podnikov nájsť prístup k know-how alebo rizikovému kapitálu pre inovácie. S cieľom poskytovať ženám odbornú prípravu v oblasti digitálnych zručností a know-how o prístupoch k digitalizácii bude INTERNISA kombinovať odbornú prípravu v digitálnom sektore s odborným rozvojom v agropotravinárskom, textilnom, cestovnom ruchu a vo finančnom sektore. Na dosiahnutie svojho cieľa sa v rámci projektu vytvoria online a offline služby určené ženám a zamestnávateľom, ktoré budú poskytovať učebné osnovy odbornej prípravy a osobné poradenstvo. Projektové aktivity vyvrcholia intervenciami týkajúcimi sa zosúladenia dopytu po pracovnej sile a ponuky práce prostredníctvom online platformy a veľtrhov práce s cieľom posilniť kontakty medzi uchádzačmi o zamestnanie a zamestnávateľmi. (Slovak)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Az ENI CBC Med programban részt vevő területeken magas a munkanélküliségi ráta és a nők alacsony munkaerő-piaci részvétele. Ugyanakkor a munkahelyteremtést gátolja a digitális innováció alacsony penetrációja a földközi-tengeri területeken, ami akadályozza a kisvállalkozások azon képességét, hogy hozzáférjenek az innovációhoz szükséges know-how-hoz vagy kockázati tőkéhez. A nők digitális készségekkel kapcsolatos képzése és az üzletemberek digitalizációs megközelítéseivel kapcsolatos know-how biztosítása érdekében az INTERNISA a digitális ágazat képzését az agrár-élelmiszeripari, textilipari, idegenforgalmi és pénzügyi ágazat szakmai fejlődésével ötvözi. Céljának elérése érdekében a projekt a nőknek és munkáltatóknak szóló online és offline szolgáltatásokat fog kidolgozni, amelyek képzési tanterveket és személyes tanácsadást nyújtanak. A projekttevékenységek a munkaerő-kereslet és -kínálat összehangolásával kapcsolatos beavatkozásokkal zárulnak egy online platformon és állásbörzén keresztül az álláskeresők és a munkaadók közötti kapcsolatok előmozdítása érdekében. (Hungarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Az ENI CBC Med programban részt vevő területeken magas a munkanélküliségi ráta és a nők alacsony munkaerő-piaci részvétele. Ugyanakkor a munkahelyteremtést gátolja a digitális innováció alacsony penetrációja a földközi-tengeri területeken, ami akadályozza a kisvállalkozások azon képességét, hogy hozzáférjenek az innovációhoz szükséges know-how-hoz vagy kockázati tőkéhez. A nők digitális készségekkel kapcsolatos képzése és az üzletemberek digitalizációs megközelítéseivel kapcsolatos know-how biztosítása érdekében az INTERNISA a digitális ágazat képzését az agrár-élelmiszeripari, textilipari, idegenforgalmi és pénzügyi ágazat szakmai fejlődésével ötvözi. Céljának elérése érdekében a projekt a nőknek és munkáltatóknak szóló online és offline szolgáltatásokat fog kidolgozni, amelyek képzési tanterveket és személyes tanácsadást nyújtanak. A projekttevékenységek a munkaerő-kereslet és -kínálat összehangolásával kapcsolatos beavatkozásokkal zárulnak egy online platformon és állásbörzén keresztül az álláskeresők és a munkaadók közötti kapcsolatok előmozdítása érdekében. (Hungarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritorijās, kas iesaistītas programmā ENI CBC Med, ir augsts bezdarba līmenis un sieviešu zema līdzdalība darba tirgū. Tajā pašā laikā darbvietu izaugsmi kavē digitālās inovācijas zemā izplatība Vidusjūras reģiona teritorijās, kas apgrūtina mazo uzņēmumu spēju piekļūt zinātībai vai riska kapitālam inovācijas vajadzībām. Lai nodrošinātu digitālo prasmju apmācību sievietēm un zinātību par digitalizācijas pieejām uzņēmējiem, INTERNISA apvienos apmācību digitālajā nozarē ar profesionālo attīstību lauksaimniecības pārtikas, tekstilizstrādājumu, tūrisma un finanšu nozarē. Lai sasniegtu savu mērķi, projekts izstrādās tiešsaistes un bezsaistes pakalpojumus, kas paredzēti sievietēm un darba devējiem, nodrošinot mācību programmas un personīgas konsultācijas. Projekta darbību kulminācija būs intervences pasākumi, kas saistīti ar darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma piemeklēšanu, izmantojot tiešsaistes platformu un darba gadatirgus, lai veicinātu kontaktus starp darba meklētājiem un darba devējiem. (Latvian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritorijās, kas iesaistītas programmā ENI CBC Med, ir augsts bezdarba līmenis un sieviešu zema līdzdalība darba tirgū. Tajā pašā laikā darbvietu izaugsmi kavē digitālās inovācijas zemā izplatība Vidusjūras reģiona teritorijās, kas apgrūtina mazo uzņēmumu spēju piekļūt zinātībai vai riska kapitālam inovācijas vajadzībām. Lai nodrošinātu digitālo prasmju apmācību sievietēm un zinātību par digitalizācijas pieejām uzņēmējiem, INTERNISA apvienos apmācību digitālajā nozarē ar profesionālo attīstību lauksaimniecības pārtikas, tekstilizstrādājumu, tūrisma un finanšu nozarē. Lai sasniegtu savu mērķi, projekts izstrādās tiešsaistes un bezsaistes pakalpojumus, kas paredzēti sievietēm un darba devējiem, nodrošinot mācību programmas un personīgas konsultācijas. Projekta darbību kulminācija būs intervences pasākumi, kas saistīti ar darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma piemeklēšanu, izmantojot tiešsaistes platformu un darba gadatirgus, lai veicinātu kontaktus starp darba meklētājiem un darba devējiem. (Latvian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritorijās, kas iesaistītas programmā ENI CBC Med, ir augsts bezdarba līmenis un sieviešu zema līdzdalība darba tirgū. Tajā pašā laikā darbvietu izaugsmi kavē digitālās inovācijas zemā izplatība Vidusjūras reģiona teritorijās, kas apgrūtina mazo uzņēmumu spēju piekļūt zinātībai vai riska kapitālam inovācijas vajadzībām. Lai nodrošinātu digitālo prasmju apmācību sievietēm un zinātību par digitalizācijas pieejām uzņēmējiem, INTERNISA apvienos apmācību digitālajā nozarē ar profesionālo attīstību lauksaimniecības pārtikas, tekstilizstrādājumu, tūrisma un finanšu nozarē. Lai sasniegtu savu mērķi, projekts izstrādās tiešsaistes un bezsaistes pakalpojumus, kas paredzēti sievietēm un darba devējiem, nodrošinot mācību programmas un personīgas konsultācijas. Projekta darbību kulminācija būs intervences pasākumi, kas saistīti ar darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma piemeklēšanu, izmantojot tiešsaistes platformu un darba gadatirgus, lai veicinātu kontaktus starp darba meklētājiem un darba devējiem. (Latvian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Az ENI CBC Med programban részt vevő területeken magas a munkanélküliségi ráta és a nők alacsony munkaerő-piaci részvétele. Ugyanakkor a munkahelyteremtést gátolja a digitális innováció alacsony penetrációja a földközi-tengeri területeken, ami akadályozza a kisvállalkozások azon képességét, hogy hozzáférjenek az innovációhoz szükséges know-how-hoz vagy kockázati tőkéhez. A nők digitális készségekkel kapcsolatos képzése és az üzletemberek digitalizációs megközelítéseivel kapcsolatos know-how biztosítása érdekében az INTERNISA a digitális ágazat képzését az agrár-élelmiszeripari, textilipari, idegenforgalmi és pénzügyi ágazat szakmai fejlődésével ötvözi. Céljának elérése érdekében a projekt a nőknek és munkáltatóknak szóló online és offline szolgáltatásokat fog kidolgozni, amelyek képzési tanterveket és személyes tanácsadást nyújtanak. A projekttevékenységek a munkaerő-kereslet és -kínálat összehangolásával kapcsolatos beavatkozásokkal zárulnak egy online platformon és állásbörzén keresztül az álláskeresők és a munkaadók közötti kapcsolatok előmozdítása érdekében. (Hungarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Az ENI CBC Med programban részt vevő területeken magas a munkanélküliségi ráta és a nők alacsony munkaerő-piaci részvétele. Ugyanakkor a munkahelyteremtést gátolja a digitális innováció alacsony penetrációja a földközi-tengeri területeken, ami akadályozza a kisvállalkozások azon képességét, hogy hozzáférjenek az innovációhoz szükséges know-how-hoz vagy kockázati tőkéhez. A nők digitális készségekkel kapcsolatos képzése és az üzletemberek digitalizációs megközelítéseivel kapcsolatos know-how biztosítása érdekében az INTERNISA a digitális ágazat képzését az agrár-élelmiszeripari, textilipari, idegenforgalmi és pénzügyi ágazat szakmai fejlődésével ötvözi. Céljának elérése érdekében a projekt a nőknek és munkáltatóknak szóló online és offline szolgáltatásokat fog kidolgozni, amelyek képzési tanterveket és személyes tanácsadást nyújtanak. A projekttevékenységek a munkaerő-kereslet és -kínálat összehangolásával kapcsolatos beavatkozásokkal zárulnak egy online platformon és állásbörzén keresztül az álláskeresők és a munkaadók közötti kapcsolatok előmozdítása érdekében. (Hungarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritorijās, kas iesaistītas programmā ENI CBC Med, ir augsts bezdarba līmenis un sieviešu zema līdzdalība darba tirgū. Tajā pašā laikā darbvietu izaugsmi kavē digitālās inovācijas zemā izplatība Vidusjūras reģiona teritorijās, kas apgrūtina mazo uzņēmumu spēju piekļūt zinātībai vai riska kapitālam inovācijas vajadzībām. Lai nodrošinātu digitālo prasmju apmācību sievietēm un zinātību par digitalizācijas pieejām uzņēmējiem, INTERNISA apvienos apmācību digitālajā nozarē ar profesionālo attīstību lauksaimniecības pārtikas, tekstilizstrādājumu, tūrisma un finanšu nozarē. Lai sasniegtu savu mērķi, projekts izstrādās tiešsaistes un bezsaistes pakalpojumus, kas paredzēti sievietēm un darba devējiem, nodrošinot mācību programmas un personīgas konsultācijas. Projekta darbību kulminācija būs intervences pasākumi, kas saistīti ar darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma piemeklēšanu, izmantojot tiešsaistes platformu un darba gadatirgus, lai veicinātu kontaktus starp darba meklētājiem un darba devējiem. (Latvian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritorijās, kas iesaistītas programmā ENI CBC Med, ir augsts bezdarba līmenis un sieviešu zema līdzdalība darba tirgū. Tajā pašā laikā darbvietu izaugsmi kavē digitālās inovācijas zemā izplatība Vidusjūras reģiona teritorijās, kas apgrūtina mazo uzņēmumu spēju piekļūt zinātībai vai riska kapitālam inovācijas vajadzībām. Lai nodrošinātu digitālo prasmju apmācību sievietēm un zinātību par digitalizācijas pieejām uzņēmējiem, INTERNISA apvienos apmācību digitālajā nozarē ar profesionālo attīstību lauksaimniecības pārtikas, tekstilizstrādājumu, tūrisma un finanšu nozarē. Lai sasniegtu savu mērķi, projekts izstrādās tiešsaistes un bezsaistes pakalpojumus, kas paredzēti sievietēm un darba devējiem, nodrošinot mācību programmas un personīgas konsultācijas. Projekta darbību kulminācija būs intervences pasākumi, kas saistīti ar darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma piemeklēšanu, izmantojot tiešsaistes platformu un darba gadatirgus, lai veicinātu kontaktus starp darba meklētājiem un darba devējiem. (Latvian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritorijās, kas iesaistītas programmā ENI CBC Med, ir augsts bezdarba līmenis un sieviešu zema līdzdalība darba tirgū. Tajā pašā laikā darbvietu izaugsmi kavē digitālās inovācijas zemā izplatība Vidusjūras reģiona teritorijās, kas apgrūtina mazo uzņēmumu spēju piekļūt zinātībai vai riska kapitālam inovācijas vajadzībām. Lai nodrošinātu digitālo prasmju apmācību sievietēm un zinātību par digitalizācijas pieejām uzņēmējiem, INTERNISA apvienos apmācību digitālajā nozarē ar profesionālo attīstību lauksaimniecības pārtikas, tekstilizstrādājumu, tūrisma un finanšu nozarē. Lai sasniegtu savu mērķi, projekts izstrādās tiešsaistes un bezsaistes pakalpojumus, kas paredzēti sievietēm un darba devējiem, nodrošinot mācību programmas un personīgas konsultācijas. Projekta darbību kulminācija būs intervences pasākumi, kas saistīti ar darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma piemeklēšanu, izmantojot tiešsaistes platformu un darba gadatirgus, lai veicinātu kontaktus starp darba meklētājiem un darba devējiem. (Latvian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Teritorijās, kas iesaistītas programmā ENI CBC Med, ir augsts bezdarba līmenis un sieviešu zema līdzdalība darba tirgū. Tajā pašā laikā darbvietu izaugsmi kavē digitālās inovācijas zemā izplatība Vidusjūras reģiona teritorijās, kas apgrūtina mazo uzņēmumu spēju piekļūt zinātībai vai riska kapitālam inovācijas vajadzībām. Lai nodrošinātu digitālo prasmju apmācību sievietēm un zinātību par digitalizācijas pieejām uzņēmējiem, INTERNISA apvienos apmācību digitālajā nozarē ar profesionālo attīstību lauksaimniecības pārtikas, tekstilizstrādājumu, tūrisma un finanšu nozarē. Lai sasniegtu savu mērķi, projekts izstrādās tiešsaistes un bezsaistes pakalpojumus, kas paredzēti sievietēm un darba devējiem, nodrošinot mācību programmas un personīgas konsultācijas. Projekta darbību kulminācija būs intervences pasākumi, kas saistīti ar darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma piemeklēšanu, izmantojot tiešsaistes platformu un darba gadatirgus, lai veicinātu kontaktus starp darba meklētājiem un darba devējiem. (Latvian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Az ENI CBC Med programban részt vevő területeken magas a munkanélküliségi ráta és a nők alacsony munkaerő-piaci részvétele. Ugyanakkor a munkahelyteremtést gátolja a digitális innováció alacsony penetrációja a földközi-tengeri területeken, ami akadályozza a kisvállalkozások azon képességét, hogy hozzáférjenek az innovációhoz szükséges know-how-hoz vagy kockázati tőkéhez. A nők digitális készségekkel kapcsolatos képzése és az üzletemberek digitalizációs megközelítéseivel kapcsolatos know-how biztosítása érdekében az INTERNISA a digitális ágazat képzését az agrár-élelmiszeripari, textilipari, idegenforgalmi és pénzügyi ágazat szakmai fejlődésével ötvözi. Céljának elérése érdekében a projekt a nőknek és munkáltatóknak szóló online és offline szolgáltatásokat fog kidolgozni, amelyek képzési tanterveket és személyes tanácsadást nyújtanak. A projekttevékenységek a munkaerő-kereslet és -kínálat összehangolásával kapcsolatos beavatkozásokkal zárulnak egy online platformon és állásbörzén keresztül az álláskeresők és a munkaadók közötti kapcsolatok előmozdítása érdekében. (Hungarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Az ENI CBC Med programban részt vevő területeken magas a munkanélküliségi ráta és a nők alacsony munkaerő-piaci részvétele. Ugyanakkor a munkahelyteremtést gátolja a digitális innováció alacsony penetrációja a földközi-tengeri területeken, ami akadályozza a kisvállalkozások azon képességét, hogy hozzáférjenek az innovációhoz szükséges know-how-hoz vagy kockázati tőkéhez. A nők digitális készségekkel kapcsolatos képzése és az üzletemberek digitalizációs megközelítéseivel kapcsolatos know-how biztosítása érdekében az INTERNISA a digitális ágazat képzését az agrár-élelmiszeripari, textilipari, idegenforgalmi és pénzügyi ágazat szakmai fejlődésével ötvözi. Céljának elérése érdekében a projekt a nőknek és munkáltatóknak szóló online és offline szolgáltatásokat fog kidolgozni, amelyek képzési tanterveket és személyes tanácsadást nyújtanak. A projekttevékenységek a munkaerő-kereslet és -kínálat összehangolásával kapcsolatos beavatkozásokkal zárulnak egy online platformon és állásbörzén keresztül az álláskeresők és a munkaadók közötti kapcsolatok előmozdítása érdekében. (Hungarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Az ENI CBC Med programban részt vevő területeken magas a munkanélküliségi ráta és a nők alacsony munkaerő-piaci részvétele. Ugyanakkor a munkahelyteremtést gátolja a digitális innováció alacsony penetrációja a földközi-tengeri területeken, ami akadályozza a kisvállalkozások azon képességét, hogy hozzáférjenek az innovációhoz szükséges know-how-hoz vagy kockázati tőkéhez. A nők digitális készségekkel kapcsolatos képzése és az üzletemberek digitalizációs megközelítéseivel kapcsolatos know-how biztosítása érdekében az INTERNISA a digitális ágazat képzését az agrár-élelmiszeripari, textilipari, idegenforgalmi és pénzügyi ágazat szakmai fejlődésével ötvözi. Céljának elérése érdekében a projekt a nőknek és munkáltatóknak szóló online és offline szolgáltatásokat fog kidolgozni, amelyek képzési tanterveket és személyes tanácsadást nyújtanak. A projekttevékenységek a munkaerő-kereslet és -kínálat összehangolásával kapcsolatos beavatkozásokkal zárulnak egy online platformon és állásbörzén keresztül az álláskeresők és a munkaadók közötti kapcsolatok előmozdítása érdekében. (Hungarian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Područja uključena u program ENI CBC Med pogođena su visokom stopom nezaposlenosti i slabim sudjelovanjem žena na tržištu rada. Istodobno, rast radnih mjesta koči nizak prodor digitalnih inovacija u sredozemna područja, što otežava sposobnost malih poduzeća da pronađu pristup znanju i iskustvu ili poduzetničkom kapitalu za inovacije. S ciljem pružanja osposobljavanja u području digitalnih vještina za žene i znanja i iskustva o pristupima digitalizacije poslovnim ljudima, INTERNISA će kombinirati osposobljavanje u digitalnom sektoru s profesionalnim razvojem u poljoprivredno-prehrambenom, tekstilnom, turističkom i financijskom sektoru. Kako bi se ostvario svoj cilj, projektom će se razviti internetske i izvanmrežne usluge namijenjene ženama i poslodavcima koje pružaju kurikulume za osposobljavanje i osobno savjetovanje. Projektne aktivnosti kulminirat će intervencijama povezanima s usklađivanjem potražnje i ponude radne snage putem internetske platforme i sajmova poslova kako bi se potaknuli kontakti među tražiteljima zaposlenja i poslodavcima. (Croatian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Područja uključena u program ENI CBC Med pogođena su visokom stopom nezaposlenosti i slabim sudjelovanjem žena na tržištu rada. Istodobno, rast radnih mjesta koči nizak prodor digitalnih inovacija u sredozemna područja, što otežava sposobnost malih poduzeća da pronađu pristup znanju i iskustvu ili poduzetničkom kapitalu za inovacije. S ciljem pružanja osposobljavanja u području digitalnih vještina za žene i znanja i iskustva o pristupima digitalizacije poslovnim ljudima, INTERNISA će kombinirati osposobljavanje u digitalnom sektoru s profesionalnim razvojem u poljoprivredno-prehrambenom, tekstilnom, turističkom i financijskom sektoru. Kako bi se ostvario svoj cilj, projektom će se razviti internetske i izvanmrežne usluge namijenjene ženama i poslodavcima koje pružaju kurikulume za osposobljavanje i osobno savjetovanje. Projektne aktivnosti kulminirat će intervencijama povezanima s usklađivanjem potražnje i ponude radne snage putem internetske platforme i sajmova poslova kako bi se potaknuli kontakti među tražiteljima zaposlenja i poslodavcima. (Croatian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Područja uključena u program ENI CBC Med pogođena su visokom stopom nezaposlenosti i slabim sudjelovanjem žena na tržištu rada. Istodobno, rast radnih mjesta koči nizak prodor digitalnih inovacija u sredozemna područja, što otežava sposobnost malih poduzeća da pronađu pristup znanju i iskustvu ili poduzetničkom kapitalu za inovacije. S ciljem pružanja osposobljavanja u području digitalnih vještina za žene i znanja i iskustva o pristupima digitalizacije poslovnim ljudima, INTERNISA će kombinirati osposobljavanje u digitalnom sektoru s profesionalnim razvojem u poljoprivredno-prehrambenom, tekstilnom, turističkom i financijskom sektoru. Kako bi se ostvario svoj cilj, projektom će se razviti internetske i izvanmrežne usluge namijenjene ženama i poslodavcima koje pružaju kurikulume za osposobljavanje i osobno savjetovanje. Projektne aktivnosti kulminirat će intervencijama povezanima s usklađivanjem potražnje i ponude radne snage putem internetske platforme i sajmova poslova kako bi se potaknuli kontakti među tražiteljima zaposlenja i poslodavcima. (Croatian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Područja uključena u program ENI CBC Med pogođena su visokom stopom nezaposlenosti i slabim sudjelovanjem žena na tržištu rada. Istodobno, rast radnih mjesta koči nizak prodor digitalnih inovacija u sredozemna područja, što otežava sposobnost malih poduzeća da pronađu pristup znanju i iskustvu ili poduzetničkom kapitalu za inovacije. S ciljem pružanja osposobljavanja u području digitalnih vještina za žene i znanja i iskustva o pristupima digitalizacije poslovnim ljudima, INTERNISA će kombinirati osposobljavanje u digitalnom sektoru s profesionalnim razvojem u poljoprivredno-prehrambenom, tekstilnom, turističkom i financijskom sektoru. Kako bi se ostvario svoj cilj, projektom će se razviti internetske i izvanmrežne usluge namijenjene ženama i poslodavcima koje pružaju kurikulume za osposobljavanje i osobno savjetovanje. Projektne aktivnosti kulminirat će intervencijama povezanima s usklađivanjem potražnje i ponude radne snage putem internetske platforme i sajmova poslova kako bi se potaknuli kontakti među tražiteljima zaposlenja i poslodavcima. (Croatian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Područja uključena u program ENI CBC Med pogođena su visokom stopom nezaposlenosti i slabim sudjelovanjem žena na tržištu rada. Istodobno, rast radnih mjesta koči nizak prodor digitalnih inovacija u sredozemna područja, što otežava sposobnost malih poduzeća da pronađu pristup znanju i iskustvu ili poduzetničkom kapitalu za inovacije. S ciljem pružanja osposobljavanja u području digitalnih vještina za žene i znanja i iskustva o pristupima digitalizacije poslovnim ljudima, INTERNISA će kombinirati osposobljavanje u digitalnom sektoru s profesionalnim razvojem u poljoprivredno-prehrambenom, tekstilnom, turističkom i financijskom sektoru. Kako bi se ostvario svoj cilj, projektom će se razviti internetske i izvanmrežne usluge namijenjene ženama i poslodavcima koje pružaju kurikulume za osposobljavanje i osobno savjetovanje. Projektne aktivnosti kulminirat će intervencijama povezanima s usklađivanjem potražnje i ponude radne snage putem internetske platforme i sajmova poslova kako bi se potaknuli kontakti među tražiteljima zaposlenja i poslodavcima. (Croatian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Područja uključena u program ENI CBC Med pogođena su visokom stopom nezaposlenosti i slabim sudjelovanjem žena na tržištu rada. Istodobno, rast radnih mjesta koči nizak prodor digitalnih inovacija u sredozemna područja, što otežava sposobnost malih poduzeća da pronađu pristup znanju i iskustvu ili poduzetničkom kapitalu za inovacije. S ciljem pružanja osposobljavanja u području digitalnih vještina za žene i znanja i iskustva o pristupima digitalizacije poslovnim ljudima, INTERNISA će kombinirati osposobljavanje u digitalnom sektoru s profesionalnim razvojem u poljoprivredno-prehrambenom, tekstilnom, turističkom i financijskom sektoru. Kako bi se ostvario svoj cilj, projektom će se razviti internetske i izvanmrežne usluge namijenjene ženama i poslodavcima koje pružaju kurikulume za osposobljavanje i osobno savjetovanje. Projektne aktivnosti kulminirat će intervencijama povezanima s usklađivanjem potražnje i ponude radne snage putem internetske platforme i sajmova poslova kako bi se potaknuli kontakti među tražiteljima zaposlenja i poslodavcima. (Croatian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Područja uključena u program ENI CBC Med pogođena su visokom stopom nezaposlenosti i slabim sudjelovanjem žena na tržištu rada. Istodobno, rast radnih mjesta koči nizak prodor digitalnih inovacija u sredozemna područja, što otežava sposobnost malih poduzeća da pronađu pristup znanju i iskustvu ili poduzetničkom kapitalu za inovacije. S ciljem pružanja osposobljavanja u području digitalnih vještina za žene i znanja i iskustva o pristupima digitalizacije poslovnim ljudima, INTERNISA će kombinirati osposobljavanje u digitalnom sektoru s profesionalnim razvojem u poljoprivredno-prehrambenom, tekstilnom, turističkom i financijskom sektoru. Kako bi se ostvario svoj cilj, projektom će se razviti internetske i izvanmrežne usluge namijenjene ženama i poslodavcima koje pružaju kurikulume za osposobljavanje i osobno savjetovanje. Projektne aktivnosti kulminirat će intervencijama povezanima s usklađivanjem potražnje i ponude radne snage putem internetske platforme i sajmova poslova kako bi se potaknuli kontakti među tražiteljima zaposlenja i poslodavcima. (Croatian)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Os territórios envolvidos no programa CBC Med da ENI sofrem de elevada taxa de desemprego e de baixa participação das mulheres no mercado de trabalho. Ao mesmo tempo, o crescimento do emprego é dificultado pela fraca penetração da inovação digital nos territórios mediterrânicos, o que dificulta a capacidade das pequenas empresas de encontrarem acesso ao know-how ou ao capital de risco para a inovação. Com o objetivo de proporcionar formação às mulheres em competências digitais e saber-fazer sobre abordagens de digitalização para os empresários, a INTERNISA combinará a formação no setor digital com o desenvolvimento profissional nos setores agroalimentar, têxtil, turístico e financeiro. Para atingir o seu objetivo, o projeto desenvolverá serviços em linha e fora de linha dirigidos a mulheres e empregadores que forneçam currículos de formação e consultoria pessoal. As atividades do projeto culminarão com intervenções relacionadas com a correspondência entre a procura e a oferta de mão de obra através de uma plataforma em linha e de feiras de emprego para promover contactos entre candidatos a emprego e empregadores. (Portuguese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Os territórios envolvidos no programa CBC Med da ENI sofrem de elevada taxa de desemprego e de baixa participação das mulheres no mercado de trabalho. Ao mesmo tempo, o crescimento do emprego é dificultado pela fraca penetração da inovação digital nos territórios mediterrânicos, o que dificulta a capacidade das pequenas empresas de encontrarem acesso ao know-how ou ao capital de risco para a inovação. Com o objetivo de proporcionar formação às mulheres em competências digitais e saber-fazer sobre abordagens de digitalização para os empresários, a INTERNISA combinará a formação no setor digital com o desenvolvimento profissional nos setores agroalimentar, têxtil, turístico e financeiro. Para atingir o seu objetivo, o projeto desenvolverá serviços em linha e fora de linha dirigidos a mulheres e empregadores que forneçam currículos de formação e consultoria pessoal. As atividades do projeto culminarão com intervenções relacionadas com a correspondência entre a procura e a oferta de mão de obra através de uma plataforma em linha e de feiras de emprego para promover contactos entre candidatos a emprego e empregadores. (Portuguese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Los territorios que participan en el programa ENI CBC Med sufren una alta tasa de desempleo y una baja participación de las mujeres en el mercado laboral. Al mismo tiempo, el crecimiento del empleo se ve obstaculizado por la escasa penetración de la innovación digital en los territorios mediterráneos, lo que dificulta la capacidad de las pequeñas empresas para encontrar acceso a conocimientos técnicos o capital riesgo para la innovación. Con el objetivo de proporcionar formación en competencias digitales a las mujeres y conocimientos técnicos sobre los enfoques de digitalización para los empresarios, INTERNISA combinará la formación en el sector digital con el desarrollo profesional en los sectores agroalimentario, textil, turístico y financiero. Para alcanzar su objetivo, el proyecto desarrollará servicios en línea y fuera de línea dirigidos a mujeres y empleadores que ofrecen programas de formación y consultoría personal. Las actividades del proyecto culminarán con intervenciones relacionadas con la adecuación de la demanda y la oferta de mano de obra a través de una plataforma en línea y ferias de empleo para fomentar los contactos entre los solicitantes de empleo y los empleadores. (Spanish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Los territorios que participan en el programa ENI CBC Med sufren una alta tasa de desempleo y una baja participación de las mujeres en el mercado laboral. Al mismo tiempo, el crecimiento del empleo se ve obstaculizado por la escasa penetración de la innovación digital en los territorios mediterráneos, lo que dificulta la capacidad de las pequeñas empresas para encontrar acceso a conocimientos técnicos o capital riesgo para la innovación. Con el objetivo de proporcionar formación en competencias digitales a las mujeres y conocimientos técnicos sobre los enfoques de digitalización para los empresarios, INTERNISA combinará la formación en el sector digital con el desarrollo profesional en los sectores agroalimentario, textil, turístico y financiero. Para alcanzar su objetivo, el proyecto desarrollará servicios en línea y fuera de línea dirigidos a mujeres y empleadores que ofrecen programas de formación y consultoría personal. Las actividades del proyecto culminarán con intervenciones relacionadas con la adecuación de la demanda y la oferta de mano de obra a través de una plataforma en línea y ferias de empleo para fomentar los contactos entre los solicitantes de empleo y los empleadores. (Spanish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Los territorios que participan en el programa ENI CBC Med sufren una alta tasa de desempleo y una baja participación de las mujeres en el mercado laboral. Al mismo tiempo, el crecimiento del empleo se ve obstaculizado por la escasa penetración de la innovación digital en los territorios mediterráneos, lo que dificulta la capacidad de las pequeñas empresas para encontrar acceso a conocimientos técnicos o capital riesgo para la innovación. Con el objetivo de proporcionar formación en competencias digitales a las mujeres y conocimientos técnicos sobre los enfoques de digitalización para los empresarios, INTERNISA combinará la formación en el sector digital con el desarrollo profesional en los sectores agroalimentario, textil, turístico y financiero. Para alcanzar su objetivo, el proyecto desarrollará servicios en línea y fuera de línea dirigidos a mujeres y empleadores que ofrecen programas de formación y consultoría personal. Las actividades del proyecto culminarán con intervenciones relacionadas con la adecuación de la demanda y la oferta de mano de obra a través de una plataforma en línea y ferias de empleo para fomentar los contactos entre los solicitantes de empleo y los empleadores. (Spanish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Los territorios que participan en el programa ENI CBC Med sufren una alta tasa de desempleo y una baja participación de las mujeres en el mercado laboral. Al mismo tiempo, el crecimiento del empleo se ve obstaculizado por la escasa penetración de la innovación digital en los territorios mediterráneos, lo que dificulta la capacidad de las pequeñas empresas para encontrar acceso a conocimientos técnicos o capital riesgo para la innovación. Con el objetivo de proporcionar formación en competencias digitales a las mujeres y conocimientos técnicos sobre los enfoques de digitalización para los empresarios, INTERNISA combinará la formación en el sector digital con el desarrollo profesional en los sectores agroalimentario, textil, turístico y financiero. Para alcanzar su objetivo, el proyecto desarrollará servicios en línea y fuera de línea dirigidos a mujeres y empleadores que ofrecen programas de formación y consultoría personal. Las actividades del proyecto culminarán con intervenciones relacionadas con la adecuación de la demanda y la oferta de mano de obra a través de una plataforma en línea y ferias de empleo para fomentar los contactos entre los solicitantes de empleo y los empleadores. (Spanish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Los territorios que participan en el programa ENI CBC Med sufren una alta tasa de desempleo y una baja participación de las mujeres en el mercado laboral. Al mismo tiempo, el crecimiento del empleo se ve obstaculizado por la escasa penetración de la innovación digital en los territorios mediterráneos, lo que dificulta la capacidad de las pequeñas empresas para encontrar acceso a conocimientos técnicos o capital riesgo para la innovación. Con el objetivo de proporcionar formación en competencias digitales a las mujeres y conocimientos técnicos sobre los enfoques de digitalización para los empresarios, INTERNISA combinará la formación en el sector digital con el desarrollo profesional en los sectores agroalimentario, textil, turístico y financiero. Para alcanzar su objetivo, el proyecto desarrollará servicios en línea y fuera de línea dirigidos a mujeres y empleadores que ofrecen programas de formación y consultoría personal. Las actividades del proyecto culminarán con intervenciones relacionadas con la adecuación de la demanda y la oferta de mano de obra a través de una plataforma en línea y ferias de empleo para fomentar los contactos entre los solicitantes de empleo y los empleadores. (Spanish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Los territorios que participan en el programa ENI CBC Med sufren una alta tasa de desempleo y una baja participación de las mujeres en el mercado laboral. Al mismo tiempo, el crecimiento del empleo se ve obstaculizado por la escasa penetración de la innovación digital en los territorios mediterráneos, lo que dificulta la capacidad de las pequeñas empresas para encontrar acceso a conocimientos técnicos o capital riesgo para la innovación. Con el objetivo de proporcionar formación en competencias digitales a las mujeres y conocimientos técnicos sobre los enfoques de digitalización para los empresarios, INTERNISA combinará la formación en el sector digital con el desarrollo profesional en los sectores agroalimentario, textil, turístico y financiero. Para alcanzar su objetivo, el proyecto desarrollará servicios en línea y fuera de línea dirigidos a mujeres y empleadores que ofrecen programas de formación y consultoría personal. Las actividades del proyecto culminarán con intervenciones relacionadas con la adecuación de la demanda y la oferta de mano de obra a través de una plataforma en línea y ferias de empleo para fomentar los contactos entre los solicitantes de empleo y los empleadores. (Spanish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Los territorios que participan en el programa ENI CBC Med sufren una alta tasa de desempleo y una baja participación de las mujeres en el mercado laboral. Al mismo tiempo, el crecimiento del empleo se ve obstaculizado por la escasa penetración de la innovación digital en los territorios mediterráneos, lo que dificulta la capacidad de las pequeñas empresas para encontrar acceso a conocimientos técnicos o capital riesgo para la innovación. Con el objetivo de proporcionar formación en competencias digitales a las mujeres y conocimientos técnicos sobre los enfoques de digitalización para los empresarios, INTERNISA combinará la formación en el sector digital con el desarrollo profesional en los sectores agroalimentario, textil, turístico y financiero. Para alcanzar su objetivo, el proyecto desarrollará servicios en línea y fuera de línea dirigidos a mujeres y empleadores que ofrecen programas de formación y consultoría personal. Las actividades del proyecto culminarán con intervenciones relacionadas con la adecuación de la demanda y la oferta de mano de obra a través de una plataforma en línea y ferias de empleo para fomentar los contactos entre los solicitantes de empleo y los empleadores. (Spanish)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Os territórios envolvidos no programa CBC Med da ENI sofrem de elevada taxa de desemprego e de baixa participação das mulheres no mercado de trabalho. Ao mesmo tempo, o crescimento do emprego é dificultado pela fraca penetração da inovação digital nos territórios mediterrânicos, o que dificulta a capacidade das pequenas empresas de encontrarem acesso ao know-how ou ao capital de risco para a inovação. Com o objetivo de proporcionar formação às mulheres em competências digitais e saber-fazer sobre abordagens de digitalização para os empresários, a INTERNISA combinará a formação no setor digital com o desenvolvimento profissional nos setores agroalimentar, têxtil, turístico e financeiro. Para atingir o seu objetivo, o projeto desenvolverá serviços em linha e fora de linha dirigidos a mulheres e empregadores que forneçam currículos de formação e consultoria pessoal. As atividades do projeto culminarão com intervenções relacionadas com a correspondência entre a procura e a oferta de mão de obra através de uma plataforma em linha e de feiras de emprego para promover contactos entre candidatos a emprego e empregadores. (Portuguese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Os territórios envolvidos no programa CBC Med da ENI sofrem de elevada taxa de desemprego e de baixa participação das mulheres no mercado de trabalho. Ao mesmo tempo, o crescimento do emprego é dificultado pela fraca penetração da inovação digital nos territórios mediterrânicos, o que dificulta a capacidade das pequenas empresas de encontrarem acesso ao know-how ou ao capital de risco para a inovação. Com o objetivo de proporcionar formação às mulheres em competências digitais e saber-fazer sobre abordagens de digitalização para os empresários, a INTERNISA combinará a formação no setor digital com o desenvolvimento profissional nos setores agroalimentar, têxtil, turístico e financeiro. Para atingir o seu objetivo, o projeto desenvolverá serviços em linha e fora de linha dirigidos a mulheres e empregadores que forneçam currículos de formação e consultoria pessoal. As atividades do projeto culminarão com intervenções relacionadas com a correspondência entre a procura e a oferta de mão de obra através de uma plataforma em linha e de feiras de emprego para promover contactos entre candidatos a emprego e empregadores. (Portuguese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Os territórios envolvidos no programa CBC Med da ENI sofrem de elevada taxa de desemprego e de baixa participação das mulheres no mercado de trabalho. Ao mesmo tempo, o crescimento do emprego é dificultado pela fraca penetração da inovação digital nos territórios mediterrânicos, o que dificulta a capacidade das pequenas empresas de encontrarem acesso ao know-how ou ao capital de risco para a inovação. Com o objetivo de proporcionar formação às mulheres em competências digitais e saber-fazer sobre abordagens de digitalização para os empresários, a INTERNISA combinará a formação no setor digital com o desenvolvimento profissional nos setores agroalimentar, têxtil, turístico e financeiro. Para atingir o seu objetivo, o projeto desenvolverá serviços em linha e fora de linha dirigidos a mulheres e empregadores que forneçam currículos de formação e consultoria pessoal. As atividades do projeto culminarão com intervenções relacionadas com a correspondência entre a procura e a oferta de mão de obra através de uma plataforma em linha e de feiras de emprego para promover contactos entre candidatos a emprego e empregadores. (Portuguese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Os territórios envolvidos no programa CBC Med da ENI sofrem de elevada taxa de desemprego e de baixa participação das mulheres no mercado de trabalho. Ao mesmo tempo, o crescimento do emprego é dificultado pela fraca penetração da inovação digital nos territórios mediterrânicos, o que dificulta a capacidade das pequenas empresas de encontrarem acesso ao know-how ou ao capital de risco para a inovação. Com o objetivo de proporcionar formação às mulheres em competências digitais e saber-fazer sobre abordagens de digitalização para os empresários, a INTERNISA combinará a formação no setor digital com o desenvolvimento profissional nos setores agroalimentar, têxtil, turístico e financeiro. Para atingir o seu objetivo, o projeto desenvolverá serviços em linha e fora de linha dirigidos a mulheres e empregadores que forneçam currículos de formação e consultoria pessoal. As atividades do projeto culminarão com intervenções relacionadas com a correspondência entre a procura e a oferta de mão de obra através de uma plataforma em linha e de feiras de emprego para promover contactos entre candidatos a emprego e empregadores. (Portuguese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Os territórios envolvidos no programa CBC Med da ENI sofrem de elevada taxa de desemprego e de baixa participação das mulheres no mercado de trabalho. Ao mesmo tempo, o crescimento do emprego é dificultado pela fraca penetração da inovação digital nos territórios mediterrânicos, o que dificulta a capacidade das pequenas empresas de encontrarem acesso ao know-how ou ao capital de risco para a inovação. Com o objetivo de proporcionar formação às mulheres em competências digitais e saber-fazer sobre abordagens de digitalização para os empresários, a INTERNISA combinará a formação no setor digital com o desenvolvimento profissional nos setores agroalimentar, têxtil, turístico e financeiro. Para atingir o seu objetivo, o projeto desenvolverá serviços em linha e fora de linha dirigidos a mulheres e empregadores que forneçam currículos de formação e consultoria pessoal. As atividades do projeto culminarão com intervenções relacionadas com a correspondência entre a procura e a oferta de mão de obra através de uma plataforma em linha e de feiras de emprego para promover contactos entre candidatos a emprego e empregadores. (Portuguese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    It-territorji involuti fil-Programm ENI CBC Med ibatu minn rata għolja ta’ qgħad u parteċipazzjoni baxxa tan-nisa fis-suq tax-xogħol. Fl-istess ħin, it-tkabbir tal-impjiegi huwa mxekkel mill-penetrazzjoni baxxa tal-innovazzjoni diġitali fit-territorji Mediterranji li xxekkel il-kapaċità tal-intrapriżi ż-żgħar li jsibu aċċess għall-għarfien jew il-kapital ta’ riskju għall-innovazzjoni. Bil-għan li jiġi pprovdut taħriġ fil-ħiliet diġitali lin-nisa u għarfien dwar l-approċċi tad-diġitalizzazzjoni għan-negozjanti, INTERNISA se jgħaqqad it-taħriġ fis-settur diġitali mal-iżvilupp professjonali fis-setturi agroalimentari, tat-tessuti, tat-turiżmu u finanzjarji. Biex jilħaq l-objettiv tiegħu, il-proġett se jiżviluppa servizzi online u offline indirizzati lin-nisa u lill-impjegaturi li jipprovdu kurrikuli ta’ taħriġ u konsultazzjoni personali. L-attivitajiet tal-proġett se jilħqu l-qofol tagħhom b’interventi relatati mat-tlaqqigħ tad-domanda u l-provvista tax-xogħol permezz ta’ pjattaforma online u fieri tal-impjiegi biex jitrawmu l-kuntatti fost dawk li qed ifittxu impjieg u l-impjegaturi. (Maltese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    It-territorji involuti fil-Programm ENI CBC Med ibatu minn rata għolja ta’ qgħad u parteċipazzjoni baxxa tan-nisa fis-suq tax-xogħol. Fl-istess ħin, it-tkabbir tal-impjiegi huwa mxekkel mill-penetrazzjoni baxxa tal-innovazzjoni diġitali fit-territorji Mediterranji li xxekkel il-kapaċità tal-intrapriżi ż-żgħar li jsibu aċċess għall-għarfien jew il-kapital ta’ riskju għall-innovazzjoni. Bil-għan li jiġi pprovdut taħriġ fil-ħiliet diġitali lin-nisa u għarfien dwar l-approċċi tad-diġitalizzazzjoni għan-negozjanti, INTERNISA se jgħaqqad it-taħriġ fis-settur diġitali mal-iżvilupp professjonali fis-setturi agroalimentari, tat-tessuti, tat-turiżmu u finanzjarji. Biex jilħaq l-objettiv tiegħu, il-proġett se jiżviluppa servizzi online u offline indirizzati lin-nisa u lill-impjegaturi li jipprovdu kurrikuli ta’ taħriġ u konsultazzjoni personali. L-attivitajiet tal-proġett se jilħqu l-qofol tagħhom b’interventi relatati mat-tlaqqigħ tad-domanda u l-provvista tax-xogħol permezz ta’ pjattaforma online u fieri tal-impjiegi biex jitrawmu l-kuntatti fost dawk li qed ifittxu impjieg u l-impjegaturi. (Maltese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    It-territorji involuti fil-Programm ENI CBC Med ibatu minn rata għolja ta’ qgħad u parteċipazzjoni baxxa tan-nisa fis-suq tax-xogħol. Fl-istess ħin, it-tkabbir tal-impjiegi huwa mxekkel mill-penetrazzjoni baxxa tal-innovazzjoni diġitali fit-territorji Mediterranji li xxekkel il-kapaċità tal-intrapriżi ż-żgħar li jsibu aċċess għall-għarfien jew il-kapital ta’ riskju għall-innovazzjoni. Bil-għan li jiġi pprovdut taħriġ fil-ħiliet diġitali lin-nisa u għarfien dwar l-approċċi tad-diġitalizzazzjoni għan-negozjanti, INTERNISA se jgħaqqad it-taħriġ fis-settur diġitali mal-iżvilupp professjonali fis-setturi agroalimentari, tat-tessuti, tat-turiżmu u finanzjarji. Biex jilħaq l-objettiv tiegħu, il-proġett se jiżviluppa servizzi online u offline indirizzati lin-nisa u lill-impjegaturi li jipprovdu kurrikuli ta’ taħriġ u konsultazzjoni personali. L-attivitajiet tal-proġett se jilħqu l-qofol tagħhom b’interventi relatati mat-tlaqqigħ tad-domanda u l-provvista tax-xogħol permezz ta’ pjattaforma online u fieri tal-impjiegi biex jitrawmu l-kuntatti fost dawk li qed ifittxu impjieg u l-impjegaturi. (Maltese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    It-territorji involuti fil-Programm ENI CBC Med ibatu minn rata għolja ta’ qgħad u parteċipazzjoni baxxa tan-nisa fis-suq tax-xogħol. Fl-istess ħin, it-tkabbir tal-impjiegi huwa mxekkel mill-penetrazzjoni baxxa tal-innovazzjoni diġitali fit-territorji Mediterranji li xxekkel il-kapaċità tal-intrapriżi ż-żgħar li jsibu aċċess għall-għarfien jew il-kapital ta’ riskju għall-innovazzjoni. Bil-għan li jiġi pprovdut taħriġ fil-ħiliet diġitali lin-nisa u għarfien dwar l-approċċi tad-diġitalizzazzjoni għan-negozjanti, INTERNISA se jgħaqqad it-taħriġ fis-settur diġitali mal-iżvilupp professjonali fis-setturi agroalimentari, tat-tessuti, tat-turiżmu u finanzjarji. Biex jilħaq l-objettiv tiegħu, il-proġett se jiżviluppa servizzi online u offline indirizzati lin-nisa u lill-impjegaturi li jipprovdu kurrikuli ta’ taħriġ u konsultazzjoni personali. L-attivitajiet tal-proġett se jilħqu l-qofol tagħhom b’interventi relatati mat-tlaqqigħ tad-domanda u l-provvista tax-xogħol permezz ta’ pjattaforma online u fieri tal-impjiegi biex jitrawmu l-kuntatti fost dawk li qed ifittxu impjieg u l-impjegaturi. (Maltese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    It-territorji involuti fil-Programm ENI CBC Med ibatu minn rata għolja ta’ qgħad u parteċipazzjoni baxxa tan-nisa fis-suq tax-xogħol. Fl-istess ħin, it-tkabbir tal-impjiegi huwa mxekkel mill-penetrazzjoni baxxa tal-innovazzjoni diġitali fit-territorji Mediterranji li xxekkel il-kapaċità tal-intrapriżi ż-żgħar li jsibu aċċess għall-għarfien jew il-kapital ta’ riskju għall-innovazzjoni. Bil-għan li jiġi pprovdut taħriġ fil-ħiliet diġitali lin-nisa u għarfien dwar l-approċċi tad-diġitalizzazzjoni għan-negozjanti, INTERNISA se jgħaqqad it-taħriġ fis-settur diġitali mal-iżvilupp professjonali fis-setturi agroalimentari, tat-tessuti, tat-turiżmu u finanzjarji. Biex jilħaq l-objettiv tiegħu, il-proġett se jiżviluppa servizzi online u offline indirizzati lin-nisa u lill-impjegaturi li jipprovdu kurrikuli ta’ taħriġ u konsultazzjoni personali. L-attivitajiet tal-proġett se jilħqu l-qofol tagħhom b’interventi relatati mat-tlaqqigħ tad-domanda u l-provvista tax-xogħol permezz ta’ pjattaforma online u fieri tal-impjiegi biex jitrawmu l-kuntatti fost dawk li qed ifittxu impjieg u l-impjegaturi. (Maltese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    It-territorji involuti fil-Programm ENI CBC Med ibatu minn rata għolja ta’ qgħad u parteċipazzjoni baxxa tan-nisa fis-suq tax-xogħol. Fl-istess ħin, it-tkabbir tal-impjiegi huwa mxekkel mill-penetrazzjoni baxxa tal-innovazzjoni diġitali fit-territorji Mediterranji li xxekkel il-kapaċità tal-intrapriżi ż-żgħar li jsibu aċċess għall-għarfien jew il-kapital ta’ riskju għall-innovazzjoni. Bil-għan li jiġi pprovdut taħriġ fil-ħiliet diġitali lin-nisa u għarfien dwar l-approċċi tad-diġitalizzazzjoni għan-negozjanti, INTERNISA se jgħaqqad it-taħriġ fis-settur diġitali mal-iżvilupp professjonali fis-setturi agroalimentari, tat-tessuti, tat-turiżmu u finanzjarji. Biex jilħaq l-objettiv tiegħu, il-proġett se jiżviluppa servizzi online u offline indirizzati lin-nisa u lill-impjegaturi li jipprovdu kurrikuli ta’ taħriġ u konsultazzjoni personali. L-attivitajiet tal-proġett se jilħqu l-qofol tagħhom b’interventi relatati mat-tlaqqigħ tad-domanda u l-provvista tax-xogħol permezz ta’ pjattaforma online u fieri tal-impjiegi biex jitrawmu l-kuntatti fost dawk li qed ifittxu impjieg u l-impjegaturi. (Maltese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    It-territorji involuti fil-Programm ENI CBC Med ibatu minn rata għolja ta’ qgħad u parteċipazzjoni baxxa tan-nisa fis-suq tax-xogħol. Fl-istess ħin, it-tkabbir tal-impjiegi huwa mxekkel mill-penetrazzjoni baxxa tal-innovazzjoni diġitali fit-territorji Mediterranji li xxekkel il-kapaċità tal-intrapriżi ż-żgħar li jsibu aċċess għall-għarfien jew il-kapital ta’ riskju għall-innovazzjoni. Bil-għan li jiġi pprovdut taħriġ fil-ħiliet diġitali lin-nisa u għarfien dwar l-approċċi tad-diġitalizzazzjoni għan-negozjanti, INTERNISA se jgħaqqad it-taħriġ fis-settur diġitali mal-iżvilupp professjonali fis-setturi agroalimentari, tat-tessuti, tat-turiżmu u finanzjarji. Biex jilħaq l-objettiv tiegħu, il-proġett se jiżviluppa servizzi online u offline indirizzati lin-nisa u lill-impjegaturi li jipprovdu kurrikuli ta’ taħriġ u konsultazzjoni personali. L-attivitajiet tal-proġett se jilħqu l-qofol tagħhom b’interventi relatati mat-tlaqqigħ tad-domanda u l-provvista tax-xogħol permezz ta’ pjattaforma online u fieri tal-impjiegi biex jitrawmu l-kuntatti fost dawk li qed ifittxu impjieg u l-impjegaturi. (Maltese)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Les territoires participant au programme ENI CBC Med souffrent d’un taux de chômage élevé et d’une faible participation des femmes au marché du travail. Dans le même temps, la croissance de l’emploi est entravée par la faible pénétration de l’innovation numérique dans les territoires méditerranéens, ce qui entrave la capacité des petites entreprises à trouver un accès au savoir-faire ou au capital-risque pour l’innovation. Dans le but de fournir une formation aux compétences numériques aux femmes et un savoir-faire sur les approches de numérisation aux hommes d’affaires, INTERNISA combinera la formation dans le secteur numérique avec le développement professionnel dans les secteurs agroalimentaire, textile, touristique et financier. Pour atteindre son objectif, le projet développera des services en ligne et hors ligne destinés aux femmes et aux employeurs, offrant des programmes de formation et des conseils personnels. Les activités du projet aboutiront à des interventions liées au jumelage de la demande et de l’offre de main-d’œuvre au moyen d’une plateforme en ligne et de salons de l’emploi afin de favoriser les contacts entre les demandeurs d’emploi et les employeurs. (French)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Les territoires participant au programme ENI CBC Med souffrent d’un taux de chômage élevé et d’une faible participation des femmes au marché du travail. Dans le même temps, la croissance de l’emploi est entravée par la faible pénétration de l’innovation numérique dans les territoires méditerranéens, ce qui entrave la capacité des petites entreprises à trouver un accès au savoir-faire ou au capital-risque pour l’innovation. Dans le but de fournir une formation aux compétences numériques aux femmes et un savoir-faire sur les approches de numérisation aux hommes d’affaires, INTERNISA combinera la formation dans le secteur numérique avec le développement professionnel dans les secteurs agroalimentaire, textile, touristique et financier. Pour atteindre son objectif, le projet développera des services en ligne et hors ligne destinés aux femmes et aux employeurs, offrant des programmes de formation et des conseils personnels. Les activités du projet aboutiront à des interventions liées au jumelage de la demande et de l’offre de main-d’œuvre au moyen d’une plateforme en ligne et de salons de l’emploi afin de favoriser les contacts entre les demandeurs d’emploi et les employeurs. (French)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Les territoires participant au programme ENI CBC Med souffrent d’un taux de chômage élevé et d’une faible participation des femmes au marché du travail. Dans le même temps, la croissance de l’emploi est entravée par la faible pénétration de l’innovation numérique dans les territoires méditerranéens, ce qui entrave la capacité des petites entreprises à trouver un accès au savoir-faire ou au capital-risque pour l’innovation. Dans le but de fournir une formation aux compétences numériques aux femmes et un savoir-faire sur les approches de numérisation aux hommes d’affaires, INTERNISA combinera la formation dans le secteur numérique avec le développement professionnel dans les secteurs agroalimentaire, textile, touristique et financier. Pour atteindre son objectif, le projet développera des services en ligne et hors ligne destinés aux femmes et aux employeurs, offrant des programmes de formation et des conseils personnels. Les activités du projet aboutiront à des interventions liées au jumelage de la demande et de l’offre de main-d’œuvre au moyen d’une plateforme en ligne et de salons de l’emploi afin de favoriser les contacts entre les demandeurs d’emploi et les employeurs. (French)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Les territoires participant au programme ENI CBC Med souffrent d’un taux de chômage élevé et d’une faible participation des femmes au marché du travail. Dans le même temps, la croissance de l’emploi est entravée par la faible pénétration de l’innovation numérique dans les territoires méditerranéens, ce qui entrave la capacité des petites entreprises à trouver un accès au savoir-faire ou au capital-risque pour l’innovation. Dans le but de fournir une formation aux compétences numériques aux femmes et un savoir-faire sur les approches de numérisation aux hommes d’affaires, INTERNISA combinera la formation dans le secteur numérique avec le développement professionnel dans les secteurs agroalimentaire, textile, touristique et financier. Pour atteindre son objectif, le projet développera des services en ligne et hors ligne destinés aux femmes et aux employeurs, offrant des programmes de formation et des conseils personnels. Les activités du projet aboutiront à des interventions liées au jumelage de la demande et de l’offre de main-d’œuvre au moyen d’une plateforme en ligne et de salons de l’emploi afin de favoriser les contacts entre les demandeurs d’emploi et les employeurs. (French)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Les territoires participant au programme ENI CBC Med souffrent d’un taux de chômage élevé et d’une faible participation des femmes au marché du travail. Dans le même temps, la croissance de l’emploi est entravée par la faible pénétration de l’innovation numérique dans les territoires méditerranéens, ce qui entrave la capacité des petites entreprises à trouver un accès au savoir-faire ou au capital-risque pour l’innovation. Dans le but de fournir une formation aux compétences numériques aux femmes et un savoir-faire sur les approches de numérisation aux hommes d’affaires, INTERNISA combinera la formation dans le secteur numérique avec le développement professionnel dans les secteurs agroalimentaire, textile, touristique et financier. Pour atteindre son objectif, le projet développera des services en ligne et hors ligne destinés aux femmes et aux employeurs, offrant des programmes de formation et des conseils personnels. Les activités du projet aboutiront à des interventions liées au jumelage de la demande et de l’offre de main-d’œuvre au moyen d’une plateforme en ligne et de salons de l’emploi afin de favoriser les contacts entre les demandeurs d’emploi et les employeurs. (French)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Les territoires participant au programme ENI CBC Med souffrent d’un taux de chômage élevé et d’une faible participation des femmes au marché du travail. Dans le même temps, la croissance de l’emploi est entravée par la faible pénétration de l’innovation numérique dans les territoires méditerranéens, ce qui entrave la capacité des petites entreprises à trouver un accès au savoir-faire ou au capital-risque pour l’innovation. Dans le but de fournir une formation aux compétences numériques aux femmes et un savoir-faire sur les approches de numérisation aux hommes d’affaires, INTERNISA combinera la formation dans le secteur numérique avec le développement professionnel dans les secteurs agroalimentaire, textile, touristique et financier. Pour atteindre son objectif, le projet développera des services en ligne et hors ligne destinés aux femmes et aux employeurs, offrant des programmes de formation et des conseils personnels. Les activités du projet aboutiront à des interventions liées au jumelage de la demande et de l’offre de main-d’œuvre au moyen d’une plateforme en ligne et de salons de l’emploi afin de favoriser les contacts entre les demandeurs d’emploi et les employeurs. (French)
    point in time
    4 November 2022
    0 references
    Les territoires participant au programme ENI CBC Med souffrent d’un taux de chômage élevé et d’une faible participation des femmes au marché du travail. Dans le même temps, la croissance de l’emploi est entravée par la faible pénétration de l’innovation numérique dans les territoires méditerranéens, ce qui entrave la capacité des petites entreprises à trouver un accès au savoir-faire ou au capital-risque pour l’innovation. Dans le but de fournir une formation aux compétences numériques aux femmes et un savoir-faire sur les approches de numérisation aux hommes d’affaires, INTERNISA combinera la formation dans le secteur numérique avec le développement professionnel dans les secteurs agroalimentaire, textile, touristique et financier. Pour atteindre son objectif, le projet développera des services en ligne et hors ligne destinés aux femmes et aux employeurs, offrant des programmes de formation et des conseils personnels. Les activités du projet aboutiront à des interventions liées au jumelage de la demande et de l’offre de main-d’œuvre au moyen d’une plateforme en ligne et de salons de l’emploi afin de favoriser les contacts entre les demandeurs d’emploi et les employeurs. (French)
    point in time
    4 November 2022
    0 references

    Identifiers

    Keep Kohesio ID
    25042
    0 references
     
    Retrieved from "https://linkedopendata.eu/w/index.php?title=Item:Q4300102&oldid=40290856"