DESIGN THINKING FOR THE MANAGEMENT OF CONFLITTIES_ADVANCED EDUCATION (Q4275430)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4275430 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | DESIGN THINKING FOR THE MANAGEMENT OF CONFLITTIES_ADVANCED EDUCATION |
Project Q4275430 in Italy |
Statements
1,308.0 Euro
0 references
2,616.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
30 January 2021
0 references
16 November 2021
0 references
EN.A.I.P. (ENTE A.C.L.I. ISTRUZIONE PROFESSIONALE) FRIULI - VENEZIA GIULIA
0 references
46°7'38.60"N, 13°12'50.76"E
0 references
IL CORSO DESIGN THINKING PER LA GESTIONE DEI CONFLITTI _ EDIZIONE BASE Ê RIVOLTO AD INSIEME SOCIETA COOPERATIVA SOCIALE  IMPRESA SOCIALE ED HA UNA DURATA DI 24 ORE. >> ABILITà - UTILIZZARE IL PENSIERO CREATIVO PER SOLUZIONI INNOVATIVE - CREARE PERCORSI DIDATTICI FINALIZZATI A RAFFORZARE DINAMICHE DI GRUPPO - SAPER LAVORARE CON LE EMOTIVITà >> CONTENUTI - IL DESIGN THINKING E IL PENSIERO CREATIVO - EMPATIA E ASSERTIVITà - I 3 PRINCIPI DI BASE: DESIDERABILITà , FATTIBILITà , VANTAGGI ECONOMICI - STRUMENTI PER L ANALISI DEL CONTESTO (MAPPA CONCETTUALE, ELABORAZIONE DI IDEE) - IL ROLE-PLAYING: FINALITà E PRATICHE (Italian)
0 references
THE COURSE DESIGN THINKING FOR CONFLICT MANAGEMENT _ BASIC EDITION Ê AIMED AT TOGETHER SOCIETA SOCIAL COOPERATIVE SOCIAL ENTERPRISE AND HAS A DURATION OF 24 HOURS. >> SKILLS — USING CREATIVE THINKING FOR INNOVATIVE SOLUTIONS — CREATING EDUCATIONAL PATHS AIMED AT STRENGTHENING GROUP DYNAMICS — KNOWING HOW TO WORK WITH EMOTIONS >> CONTENT — DESIGN THINKING AND CREATIVE THINKING — EMPATHY AND ASSERTIVENESS — THE 3 BASIC PRINCIPLES: DESIRABILITY, FEASIBILITY, ECONOMIC ADVANTAGES — TOOLS FOR THE ANALYSIS OF THE CONTEXT (CONCEPTUAL MAP, ELABORATION OF IDEAS) — ROLE-PLAYING: PURPOSES AND PRACTICES (English)
2 February 2022
0.0435066475141497
0 references
LA CONCEPTION DU COURS PENSÉE POUR LA GESTION DES CONFLITS _ ÉDITION DE BASE Ê VISANT ENSEMBLE SOCIETA SOCIALE COOPÉRATIVE ENTREPRISE SOCIALE ET A UNE DURÉE DE 24 HEURES. >> COMPÉTENCES — UTILISER LA PENSÉE CRÉATIVE POUR DES SOLUTIONS INNOVANTES — CRÉER DES PARCOURS ÉDUCATIFS VISANT À RENFORCER LA DYNAMIQUE DE GROUPE — SAVOIR TRAVAILLER AVEC LES ÉMOTIONS >> CONTENU — CONCEPTION DE LA PENSÉE ET PENSÉE CRÉATIVE — EMPATHIE ET AFFIRMATION — LES 3 PRINCIPES DE BASE: DÉSIRABILITÉ, FAISABILITÉ, AVANTAGES ÉCONOMIQUES — OUTILS D’ANALYSE DU CONTEXTE (CARTE CONCEPTUELLE, ÉLABORATION D’IDÉES) — JEU DE RÔLES: BUTS ET PRATIQUES (French)
3 February 2022
0 references
DIE LEHRVERANSTALTUNG DESIGN THINKING FÜR KONFLIKTMANAGEMENT _ BASIC EDITION Ê ZIELT AUF GEMEINSAM SOCIETA SOZIALGENOSSENSCHAFT SOZIALUNTERNEHMEN UND HAT EINE DAUER VON 24 STUNDEN. >> FÄHIGKEITEN – KREATIVES DENKEN FÜR INNOVATIVE LÖSUNGEN NUTZEN – BILDUNGSWEGE ZUR STÄRKUNG DER GRUPPENDYNAMIK SCHAFFEN – WISSEN, WIE MAN MIT EMOTIONEN ARBEITET >> INHALT – DESIGN THINKING UND KREATIVES DENKEN – EMPATHIE UND DURCHSETZUNGSFÄHIGKEIT – DIE 3 GRUNDPRINZIPIEN: SEHNSUCHT, MACHBARKEIT, WIRTSCHAFTLICHE VORTEILE – WERKZEUGE FÜR DIE ANALYSE DES KONTEXTES (KONZEPTKARTE, ERARBEITUNG VON IDEEN) – ROLLENSPIEL: ZIELE UND PRAKTIKEN (German)
4 February 2022
0 references
DE CURSUS DESIGN DENKEN VOOR CONFLICTMANAGEMENT _ BASISEDITIE Ê GERICHT OP SAMEN SOCIETA SOCIAAL COÖPERATIEVE SOCIALE ONDERNEMING EN HEEFT EEN DUUR VAN 24 UUR. >> VAARDIGHEDEN — MET BEHULP VAN CREATIEF DENKEN VOOR INNOVATIEVE OPLOSSINGEN — HET CREËREN VAN EDUCATIEVE PADEN GERICHT OP HET VERSTERKEN VAN DE GROEPSDYNAMIEK — WETEN HOE TE WERKEN MET EMOTIES >> INHOUD — DESIGN DENKEN EN CREATIEF DENKEN — EMPATHIE EN ASSERTIVITEIT — DE 3 BASISPRINCIPES: WENSELIJKHEID, HAALBAARHEID, ECONOMISCHE VOORDELEN — INSTRUMENTEN VOOR DE ANALYSE VAN DE CONTEXT (CONCEPTUELE KAART, UITWERKING VAN IDEEËN) — ROLEPLAYING: DOELEINDEN EN PRAKTIJKEN (Dutch)
4 February 2022
0 references
EL CURSO DE DISEÑO DE PENSAMIENTO PARA LA GESTIÓN DE CONFLICTOS _ EDICIÓN BÁSICA Ê DIRIGIDO A LA EMPRESA SOCIAL COOPERATIVA SOCIAL SOCIETA Y TIENE UNA DURACIÓN DE 24 HORAS. >> HABILIDADES — UTILIZAR EL PENSAMIENTO CREATIVO PARA SOLUCIONES INNOVADORAS — CREAR CAMINOS EDUCATIVOS ORIENTADOS A FORTALECER LA DINÁMICA GRUPAL — SABER TRABAJAR CON LAS EMOCIONES >> CONTENIDO — DISEÑAR EL PENSAMIENTO Y EL PENSAMIENTO CREATIVO — EMPATÍA Y ASERTIVIDAD — LOS 3 PRINCIPIOS BÁSICOS: CONVENIENCIA, VIABILIDAD, VENTAJAS ECONÓMICAS — HERRAMIENTAS PARA EL ANÁLISIS DEL CONTEXTO (MAPA CONCEPTUAL, ELABORACIÓN DE IDEAS) — JUEGO DE ROLES: FINALIDADES Y PRÁCTICAS (Spanish)
4 February 2022
0 references
KURSET DESIGN TÆNKNING FOR KONFLIKTHÅNDTERING _ GRUNDLÆGGENDE UDGAVE Ê RETTET MOD SAMMEN SOCIETA SOCIALE KOOPERATIVE SOCIALE VIRKSOMHED OG HAR EN VARIGHED PÅ 24 TIMER. >> FÆRDIGHEDER — VED HJÆLP AF KREATIV TÆNKNING TIL INNOVATIVE LØSNINGER — SKABE UDDANNELSESFORLØB, DER SIGTER MOD AT STYRKE GRUPPEDYNAMIKKEN — VIDEN OM, HVORDAN MAN ARBEJDER MED FØLELSER >> INDHOLD — DESIGNTÆNKNING OG KREATIV TÆNKNING — EMPATI OG SELVSIKKERHED — DE 3 GRUNDLÆGGENDE PRINCIPPER: ØNSKELIGHED, GENNEMFØRLIGHED, ØKONOMISKE FORDELE — VÆRKTØJER TIL ANALYSE AF KONTEKSTEN (KONCEPTKORT, UDARBEJDELSE AF IDÉER) — ROLLESPIL: FORMÅL OG PRAKSIS (Danish)
23 July 2022
0 references
Ο ΣΧΕΔΙΑΣΜΌΣ ΤΟΥ ΜΑΘΉΜΑΤΟΣ ΓΙΑ ΤΗ ΔΙΑΧΕΊΡΙΣΗ ΣΥΓΚΡΟΎΣΕΩΝ _ ΒΑΣΙΚΉ ΈΚΔΟΣΗ ÀŠ ΑΠΕΥΘΥΝΌΤΑΝ ΑΠΌ ΚΟΙΝΟΎ ΣΤΗΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΉ ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΤΙΚΉ ΚΟΙΝΩΝΙΚΉ ΕΠΙΧΕΊΡΗΣΗ SOCIETA ΚΑΙ ΈΧΕΙ ΔΙΆΡΚΕΙΑ 24 ΩΡΏΝ. >> ΔΕΞΙΌΤΗΤΕΣ — ΜΕ ΤΗ ΧΡΉΣΗ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΚΉΣ ΣΚΈΨΗΣ ΓΙΑ ΚΑΙΝΟΤΌΜΕΣ ΛΎΣΕΙΣ — ΔΗΜΙΟΥΡΓΊΑ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΏΝ ΔΙΑΔΡΟΜΏΝ ΜΕ ΣΤΌΧΟ ΤΗΝ ΕΝΊΣΧΥΣΗ ΤΗΣ ΔΥΝΑΜΙΚΉΣ ΤΩΝ ΟΜΆΔΩΝ — ΓΝΏΣΗ ΤΟΥ ΤΡΌΠΟΥ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΜΕ ΣΥΝΑΙΣΘΉΜΑΤΑ >> ΠΕΡΙΕΧΌΜΕΝΟ — ΣΧΕΔΙΑΣΜΌΣ ΣΚΈΨΗΣ ΚΑΙ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΚΉ ΣΚΈΨΗ — ΕΝΣΥΝΑΊΣΘΗΣΗ ΚΑΙ ΔΙΕΚΔΊΚΗΣΗ — ΟΙ 3 ΒΑΣΙΚΈΣ ΑΡΧΈΣ: ΣΚΟΠΙΜΌΤΗΤΑ, ΣΚΟΠΙΜΌΤΗΤΑ, ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΆ ΠΛΕΟΝΕΚΤΉΜΑΤΑ — ΕΡΓΑΛΕΊΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΆΛΥΣΗ ΤΟΥ ΠΛΑΙΣΊΟΥ (ΕΝΝΟΙΟΛΟΓΙΚΌΣ ΧΆΡΤΗΣ, ΕΚΠΌΝΗΣΗ ΙΔΕΏΝ) — ΠΑΙΧΝΊΔΙ ΡΌΛΩΝ: ΣΚΟΠΟΊ ΚΑΙ ΠΡΑΚΤΙΚΈΣ (Greek)
23 July 2022
0 references
DIZAJN TEČAJA ZA UPRAVLJANJE KONFLIKTIMA _ OSNOVNO IZDANJE Ê USMJERENO NA ZAJEDNIČKO SOCIJALNO DRUŠTVO SOCIETA SOCIJALNE ZADRUGE I TRAJE 24 SATA. >> VJEŠTINE – KORIŠTENJE KREATIVNOG RAZMIŠLJANJA ZA INOVATIVNA RJEŠENJA – STVARANJE OBRAZOVNIH PUTOVA USMJERENIH NA JAČANJE GRUPNE DINAMIKE – ZNAJUĆI KAKO RADITI S EMOCIJAMA >> SADRŽAJ – DIZAJNERSKO RAZMIŠLJANJE I KREATIVNO RAZMIŠLJANJE – EMPATIJA I ASERTIVNOST – 3 OSNOVNA NAČELA: POŽELJNOST, IZVEDIVOST, GOSPODARSKE PREDNOSTI – ALATI ZA ANALIZU KONTEKSTA (KONCEPTUALNA KARTA, IZRADA IDEJA) – IGRANJE ULOGA: SVRHE I PRAKSE (Croatian)
23 July 2022
0 references
GÂNDIREA DE PROIECTARE A CURSULUI PENTRU GESTIONAREA CONFLICTELOR _ EDIȚIA DE BAZĂ ĂŠ A VIZAT ÎMPREUNĂ SOCIETA SOCIETATE SOCIALĂ COOPERATIVĂ SOCIALĂ ȘI ARE O DURATĂ DE 24 DE ORE. >> COMPETENȚE – UTILIZAREA GÂNDIRII CREATIVE PENTRU SOLUȚII INOVATOARE – CREAREA UNOR CĂI EDUCAȚIONALE MENITE SĂ CONSOLIDEZE DINAMICA GRUPULUI – CUNOAȘTEREA MODULUI DE LUCRU CU EMOȚII >> CONȚINUT – GÂNDIREA DE DESIGN ȘI GÂNDIREA CREATIVĂ – EMPATIA ȘI ASERTIVITATEA – CELE 3 PRINCIPII DE BAZĂ: OPORTUNITATEA, FEZABILITATEA, AVANTAJELE ECONOMICE – INSTRUMENTE DE ANALIZĂ A CONTEXTULUI (HARTA CONCEPTUALĂ, ELABORAREA IDEILOR) – JOCUL DE ROLURI: SCOPURI ȘI PRACTICI (Romanian)
23 July 2022
0 references
KONCEPCIA KURZOVÉHO MYSLENIA PRE RIADENIE KONFLIKTOV _ ZÁKLADNÁ EDÍCIA Ê ZAMERANÁ SPOLOČNE NA SOCIÁLNE DRUŽSTVO SOCIETA A TRVÁ 24 HODÍN. >> ZRUČNOSTI – POMOCOU KREATÍVNEHO MYSLENIA PRE INOVATÍVNE RIEŠENIA – VYTVÁRANIE VZDELÁVACÍCH CIEST ZAMERANÝCH NA POSILNENIE SKUPINOVEJ DYNAMIKY – VEDIEŤ, AKO PRACOVAŤ S EMÓCIAMI >> OBSAH – DIZAJNOVÉ MYSLENIE A KREATÍVNE MYSLENIE – EMPATIA A ASERTIVITA – 3 ZÁKLADNÉ PRINCÍPY: POTREBA, USKUTOČNITEĽNOSŤ, EKONOMICKÉ VÝHODY – NÁSTROJE NA ANALÝZU KONTEXTU (KONCEPČNÁ MAPA, VYPRACOVANIE NÁPADOV) – HRANIE ÚLOH: ÚČELY A POSTUPY (Slovak)
23 July 2022
0 references
IL-ĦSIEB TAD-DISINN TAL-KORS GĦALL-ĠESTJONI TAL-KUNFLITTI _ EDIZZJONI BAŻIKA Ê IMMIRAT LEJN FLIMKIEN L-INTRAPRIŻA SOĊJALI KOOPERATTIVA SOĊJALI SOCIETA U GĦANDHA TUL TA '24 SIEGĦA. >> ĦILIET — BL-UŻU TA ‘ĦSIEB KREATTIV GĦAL SOLUZZJONIJIET INNOVATTIVI — ĦOLQIEN TA’ MOGĦDIJIET EDUKATTIVI MMIRATI LEJN IT-TISĦIĦ TAD-DINAMIKA TAL-GRUPP — JAFU KIF JAĦDMU MA ‘EMOZZJONIJIET >> KONTENUT — ĦSIEB DISINN U L-ĦSIEB KREATTIV — EMPATIJA U ASSERTIVENESS — IT-3 PRINĊIPJI BAŻIĊI: XEWQAT, FATTIBBILTÀ, VANTAĠĠI EKONOMIĊI — GĦODOD GĦALL-ANALIŻI TAL-KUNTEST (MAPPA KUNĊETTWALI, ELABORAZZJONI TA’ IDEAT) — RWOL-PLAYING: GĦANIJIET U PRATTIKI (Maltese)
23 July 2022
0 references
A CONCEPÇÃO DO CURSO PARA A GESTÃO DE CONFLITOS _ EDIÇÃO BÁSICA Ê DESTINADA A UMA EMPRESA SOCIAL COOPERATIVA DA SOCIETA E TEM UMA DURAÇÃO DE 24 HORAS. >> COMPETÊNCIAS — UTILIZAÇÃO DE REFLEXÃO CRIATIVA PARA SOLUÇÕES INOVADORAS — CRIAÇÃO DE PASTOS EDUCATIVOS DINÂMICOS PARA REFORÇAR O GRUPO — SABER TRABALHAR COM AS EMOÇÕES >> CONTEÚDO — REFLEXÃO CONCEPCIONAL E REFLEXÃO CRIATIVA — EMPAZ E ASSERIVIDADE — Os 3 PRINCÍPIOS BÁSICOS: DESEJABILIDADE, FEASIBILIDADE, VANTAGENS ECONÓMICAS — FERRAMENTAS PARA A ANÁLISE DO CONTEXTO (MAPA CONCEPTUAL, ELABORAÇÃO DE IDEIAS) — PAPEL: FINALIDADES E PRÁTICAS (Portuguese)
23 July 2022
0 references
KURSSIN SUUNNITTELU AJATTELU KONFLIKTINHALLINTAAN _ BASIC EDITION Ê PYRITÄÄN YHDESSÄ SOCIETA SOSIAALISEN OSUUSKUNNAN YRITYS JA KESTÄÄ 24 TUNTIA. >> TAIDOT – LUOVAN AJATTELUN KÄYTTÄMINEN INNOVATIIVISIIN RATKAISUIHIN – RYHMÄDYNAMIIKAN VAHVISTAMISEEN TÄHTÄÄVIEN KOULUTUSPOLKUJEN LUOMINEN – OSAAMINEN TUNTEIDEN PARISSA >> SISÄLTÖ – MUOTOILUAJATTELU JA LUOVA AJATTELU – EMPATIA JA ITSEVARMAUS – KOLME PERUSPERIAATETTA: TOIVOTTAVUUS, TOTEUTETTAVUUS, TALOUDELLISET EDUT – VÄLINEET KONTEKSTIN ANALYSOINTIIN (KÄSITEKARTTA, IDEOIDEN LAATIMINEN) – ROOLIPELI: TARKOITUKSET JA KÄYTÄNNÖT (Finnish)
23 July 2022
0 references
KURS PROJEKTOWANIA MYŚLENIA DLA ZARZĄDZANIA KONFLIKTAMI _ PODSTAWOWE WYDANIE Ê SKIEROWANY DO SOCIETA SPÓŁDZIELCZE PRZEDSIĘBIORSTWO SPOŁECZNE I TRWA 24 GODZINY. >> UMIEJĘTNOŚCI – WYKORZYSTANIE KREATYWNEGO MYŚLENIA DO INNOWACYJNYCH ROZWIĄZAŃ – TWORZENIE ŚCIEŻEK EDUKACYJNYCH MAJĄCYCH NA CELU WZMOCNIENIE DYNAMIKI GRUPOWEJ – UMIEJĘTNOŚĆ PRACY Z EMOCJAMI >> CONTENT – PROJEKTOWANIE MYŚLENIA I KREATYWNEGO MYŚLENIA – EMPATIA I ASERTYWNOŚĆ – 3 PODSTAWOWE ZASADY: CELOWOŚĆ, WYKONALNOŚĆ, KORZYŚCI EKONOMICZNE – NARZĘDZIA ANALIZY KONTEKSTU (MAPA KONCEPCYJNA, OPRACOWANIE POMYSŁÓW) – ODGRYWANIE RÓL: CELE I PRAKTYKI (Polish)
23 July 2022
0 references
OBLIKOVANJE TEČAJA ZA OBVLADOVANJE KONFLIKTOV _ OSNOVNA IZDAJA Ê JE NAMENJENA SOCIALNI ZADRUŽNI DRUŽBI SOCIETA IN TRAJA 24 UR. >> SPRETNOSTI – UPORABA KREATIVNEGA RAZMIŠLJANJA ZA INOVATIVNE REŠITVE – USTVARJANJE IZOBRAŽEVALNIH POTI ZA KREPITEV SKUPINSKE DINAMIKE – ZNANJE, KAKO DELATI S ČUSTVI >> VSEBINA – OBLIKOVANJE RAZMIŠLJANJA IN USTVARJALNO RAZMIŠLJANJE – EMPATIJA IN SAMOZAVEST – 3 OSNOVNA NAČELA: ZAŽELENOST, IZVEDLJIVOST, GOSPODARSKE PREDNOSTI – ORODJA ZA ANALIZO KONTEKSTA (KONCEPTUALNI ZEMLJEVID, PRIPRAVA ZAMISLI) – IGRANJE VLOG: NAMENI IN PRAKSE (Slovenian)
23 July 2022
0 references
UVAŽOVÁNÍ O ŘEŠENÍ KONFLIKTŮ _ ZÁKLADNÍ VYDÁNÍ ÃŠ ZAMĚŘENÉ NA SPOLEČENSKOU SOCIÁLNÍ DRUŽSTVO SOCIETA V DÉLCE 24 HODIN. >> DOVEDNOSTI – VYUŽITÍ KREATIVNÍHO MYŠLENÍ PRO INOVATIVNÍ ŘEŠENÍ – VYTVÁŘENÍ VZDĚLÁVACÍCH CEST ZAMĚŘENÝCH NA POSÍLENÍ SKUPINOVÉ DYNAMIKY – ZNALOST PRÁCE S EMOCEMI >> OBSAH – DESIGNOVÉ MYŠLENÍ A KREATIVNÍ MYŠLENÍ – EMPATIE A ASERTIVITA – 3 ZÁKLADNÍ PRINCIPY: ŽÁDOUCÍ, PROVEDITELNOST, EKONOMICKÉ VÝHODY – NÁSTROJE PRO ANALÝZU KONTEXTU (KONCEPČNÍ MAPA, ZPRACOVÁNÍ NÁPADŮ) – HRANÍ ROLÍ: ÚČELY A POSTUPY (Czech)
23 July 2022
0 references
KURSAS DIZAINAS MĄSTYMAS KONFLIKTŲ VALDYMO _ PAGRINDINIS LEIDIMAS Ê SIEKIAMA KARTU SOCIETA SOCIALINIO KOOPERATYVO SOCIALINĖS ĮMONĖS IR YRA 24 VALANDŲ TRUKMĖS. >> ĮGŪDŽIAI – NAUDOJANT KŪRYBINĮ MĄSTYMĄ NOVATORIŠKIEMS SPRENDIMAMS – KURTI ŠVIETIMO KELIUS, KURIAIS SIEKIAMA STIPRINTI GRUPINĘ DINAMIKĄ – ŽINANT, KAIP DIRBTI SU EMOCIJOMIS >> TURINYS – DIZAINO MĄSTYMAS IR KŪRYBINIS MĄSTYMAS – EMPATIJA IR ATKAKLUMAS – 3 PAGRINDINIAI PRINCIPAI: PAGEIDAUJAMUMAS, ĮGYVENDINAMUMAS, EKONOMINIAI PRANAŠUMAI – KONTEKSTO ANALIZĖS PRIEMONĖS (KONCEPTUALUS ŽEMĖLAPIS, IDĖJŲ RENGIMAS) – VAIDMENŲ ATLIKIMAS: TIKSLAI IR PRAKTIKA (Lithuanian)
23 July 2022
0 references
KURSU DIZAINA DOMĀŠANA KONFLIKTU PĀRVALDĪBAI _ PAMATA IZDEVUMS Ê, KURA MĒRĶIS IR SOCIETA SOCIĀLĀ KOOPERATĪVĀ SOCIĀLĀ UZŅĒMUMA DARBĪBA, UN TĀ ILGUMS IR 24 STUNDAS. >> PRASMES — RADOŠĀS DOMĀŠANAS IZMANTOŠANA INOVATĪVIEM RISINĀJUMIEM — IZGLĪTOJOŠU CEĻU RADĪŠANA, LAI STIPRINĀTU GRUPU DINAMIKU — ZINĀTU, KĀ STRĀDĀT AR EMOCIJĀM >> SATURS — DIZAINA DOMĀŠANA UN RADOŠĀ DOMĀŠANA — EMPĀTIJA UN PAŠPĀRLIECINĀTĪBA — 3 PAMATPRINCIPI: VĒLAMĪBA, IESPĒJAMĪBA, EKONOMISKĀS PRIEKŠROCĪBAS — INSTRUMENTI KONTEKSTA ANALĪZEI (KONCEPTUĀLĀ KARTE, IDEJU IZSTRĀDE) — LOMU SPĒLĒŠANA: MĒRĶI UN PRAKSE (Latvian)
23 July 2022
0 references
ДИЗАЙН НА КУРСА МИСЛЕНЕ ЗА УПРАВЛЕНИЕ НА КОНФЛИКТИ _ ОСНОВНО ИЗДАНИЕ ÃŠ ИМА ЗА ЦЕЛ ЗАЕДНО SOCIETA СОЦИАЛНО КООПЕРАТИВНО СОЦИАЛНО ПРЕДПРИЯТИЕ И Е С ПРОДЪЛЖИТЕЛНОСТ ОТ 24 ЧАСА. >> УМЕНИЯ — ИЗПОЛЗВАНЕ НА ТВОРЧЕСКО МИСЛЕНЕ ЗА НОВАТОРСКИ РЕШЕНИЯ — СЪЗДАВАНЕ НА ОБРАЗОВАТЕЛНИ ПЪТЕКИ, НАСОЧЕНИ КЪМ УКРЕПВАНЕ НА ГРУПОВАТА ДИНАМИКА — ДА СЕ ЗНАЕ КАК ДА СЕ РАБОТИ С ЕМОЦИИ >> СЪДЪРЖАНИЕ — ДИЗАЙНЕРСКО МИСЛЕНЕ И ТВОРЧЕСКО МИСЛЕНЕ — СЪПРИЧАСТНОСТ И РЕШИТЕЛНОСТ — ТРИТЕ ОСНОВНИ ПРИНЦИПА: ЖЕЛАТЕЛНОСТ, ОСЪЩЕСТВИМОСТ, ИКОНОМИЧЕСКИ ПРЕДИМСТВА — ИНСТРУМЕНТИ ЗА АНАЛИЗ НА КОНТЕКСТА (КОНЦЕПТУАЛНА КАРТА, РАЗРАБОТВАНЕ НА ИДЕИ) — РОЛЕВИ ИГРИ: ЦЕЛИ И ПРАКТИКИ (Bulgarian)
23 July 2022
0 references
A TANFOLYAM TERVEZÉS GONDOLKODÁS KONFLIKTUSKEZELÉS _ ALAPKIADÁS CÉLJA A SOCIETA SZOCIÁLIS SZÖVETKEZET SZOCIÁLIS VÁLLALKOZÁS ÉS IDŐTARTAMA 24 ÓRA. >> KÉSZSÉGEK – KREATÍV GONDOLKODÁS AZ INNOVATÍV MEGOLDÁSOKHOZ – OKTATÁSI UTAK LÉTREHOZÁSA A CSOPORTDINAMIKA ERŐSÍTÉSÉRE – TUDVA, HOGYAN KELL AZ ÉRZELMEKKEL DOLGOZNI >> TARTALOM – DESIGN GONDOLKODÁS ÉS KREATÍV GONDOLKODÁS – EMPÁTIA ÉS MAGABIZTOSSÁG – A 3 ALAPELV: KÍVÁNATOSSÁG, MEGVALÓSÍTHATÓSÁG, GAZDASÁGI ELŐNYÖK – ESZKÖZÖK A KONTEXTUS ELEMZÉSÉHEZ (FOGALMI TÉRKÉP, ÖTLETEK KIDOLGOZÁSA) – SZEREPJÁTÉK: CÉLOK ÉS GYAKORLATOK (Hungarian)
23 July 2022
0 references
DEARADH AN CÚRSA SMAOINTEOIREACHT DO BHAINISTIÚ COIMHLINTE _ EAGRÁN BUNÚSACH Ê DÍRITHE AR SOCIETA FIONTAIR SHÓISIALTA COMHARCHUMANN SÓISIALTA LE CHÉILE AGUS TÁ FAD 24 UAIR AN CHLOIG. >> SCILEANNA — SMAOINTEOIREACHT CHRUTHAITHEACH A ÚSÁID LE HAGHAIDH RÉITIGH NUÁLACHA — CONAIRÍ OIDEACHAIS A CHRUTHÚ ATÁ DÍRITHE AR DHINIMIC GHRÚPA A NEARTÚ — A FHIOS AGAM CONAS A BHEITH AG OBAIR LE MOTHÚCHÁIN >> ÁBHAR — SMAOINTEOIREACHT DEARAIDH AGUS SMAOINTEOIREACHT CHRUTHAITHEACH — IONBHÁ AGUS TREALLÚSACHT — NA 3 BHUNPHRIONSABAL: INMHIANAITHEACHT, INDÉANTACHT, BUNTÁISTÍ EACNAMAÍOCHA — UIRLISÍ CHUN ANAILÍS A DHÉANAMH AR AN GCOMHTHÉACS (LÉARSCÁIL CHOINCHEAPÚIL, SMAOINTE A FHORBAIRT) — RÓLIMIRT: CUSPÓIRÍ AGUS CLEACHTAIS (Irish)
23 July 2022
0 references
KURSEN DESIGN TÄNKANDE FÖR KONFLIKTHANTERING _ BASIC EDITION Ê SYFTAR TILL ATT TILLSAMMANS SOCIETA SOCIALT KOOPERATIV SOCIALT FÖRETAGANDE OCH HAR EN VARAKTIGHET PÅ 24 TIMMAR. >> FÄRDIGHETER – ATT ANVÄNDA KREATIVT TÄNKANDE FÖR INNOVATIVA LÖSNINGAR – SKAPA UTBILDNINGSVÄGAR SOM SYFTAR TILL ATT STÄRKA GRUPPDYNAMIKEN – ATT VETA HUR MAN ARBETAR MED KÄNSLOR >> INNEHÅLL – DESIGNTÄNKANDE OCH KREATIVT TÄNKANDE – EMPATI OCH SJÄLVBESTÄMMANDE – DE TRE GRUNDLÄGGANDE PRINCIPERNA: ÖNSKVÄRDHET, GENOMFÖRBARHET, EKONOMISKA FÖRDELAR – VERKTYG FÖR ANALYS AV SAMMANHANGET (KONCEPTUELL KARTA, UTARBETANDE AV IDÉER) – ROLLSPEL: SYFTE OCH PRAXIS (Swedish)
23 July 2022
0 references
MUIDUGI DISAIN MÕTLEMINE KONFLIKTIDE JUHTIMINE _ BASIC EDITION Ê SUUNATUD KOOS SOCIETA SOTSIAALSE ÜHISTU SOTSIAALSE ETTEVÕTTE JA KESTAB 24 TUNDI. >> OSKUSED – LOOVA MÕTLEMISE KASUTAMINE UUENDUSLIKE LAHENDUSTE JAOKS – HARIDUSRADADE LOOMINE GRUPIDÜNAAMIKA TUGEVDAMISEKS – EMOTSIOONIDEGA TÖÖTAMISE TUNDMINE >> SISU – DISAINI MÕTLEMINE JA LOOMINGULINE MÕTLEMINE – EMPAATIA JA ENESEKINDLUS – KOLM ALUSPÕHIMÕTET: SOOVITAVUS, TEOSTATAVUS, MAJANDUSLIKUD EELISED – KONTEKSTI ANALÜÜSIMISE VAHENDID (KONTSEPTUAALNE KAART, IDEEDE VÄLJATÖÖTAMINE) – ROLLIMÄNG: EESMÄRGID JA TAVAD (Estonian)
23 July 2022
0 references
TAVAGNACCO
0 references
8 April 2023
0 references