LEAN APPROACH I CAN (Q4244418)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4244418 in Italy
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | LEAN APPROACH I CAN |
Project Q4244418 in Italy |
Statements
1,830.0 Euro
0 references
3,660.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
29 September 2020
0 references
13 January 2022
0 references
RIESCO - SOCIETA' COOPERATIVA SOCIALE
0 references
RIESCO E' UNA SOCIETA' COPERATIVA SOCIALE CHE NASCE NEL 2006 IN PROVINCIA DI PADOVA. LA COOPERATIVA HA LO SCOPO DI OFFRIRE OCCASIONI DI LAVORO E SOCIALIZZAZIONE A PERSONE CON DIFFICOLTA' FISICHE O PSICHICHE, RIESCE AD OFFRIRE AI PROPRI OSPITI CON PROBLEMI DI DISABILITA' UN SERVIZIO DI RISTORAZIONE DI QUALITA' CON UN MENU' RICERCATO E VARIO. L - AZIENDA OFFRE VARI SERVIZI DI RISTORAZIONE COME: BANQUET, CATERING, ORGANIZZAZIONE DI MATRIMONI, RISTORAZIONE COLLETTIVA E COMMERCIALE. LA CONSULENZA SI ARTICOLERA' NEL SEGUENTE MODO: UN - ANALISI PRELIMINARE UTILE A INQUADRARE IL "MODUS OPERANDI" AZIENDALE, IN QUESTA PRIMA FASE SARA' FONDAMENTALE UNA STRETTA COLLABORAZIONE TRA CONSULENTI ESTERNI, TECNICI E DIRIGENTI AZIENDALI. L - ANALISI SI VOLGERA' ATTRAVERSO INTERVISTE PERSONALI A PERSONE CHIAVE. VERRA' MAPPATO, ATTRAVERSO UNA (VALUE STREAM MAPPING), IL CICLO DELL - ORDINE. SI OSSERVERANNO DIRETTAMENTE SUL CAMPO (TEMPI AND METODI) LE FASI AZIENDALI DI: CARICO-SCARICO, PORZIONA (Italian)
0 references
CANO IS A SOCIAL COPERATIVA COMPANY THAT WAS FOUNDED IN 2006 IN THE PROVINCE OF PADUA. THE COOPERATIVE AIMS TO OFFER OPPORTUNITIES FOR WORK AND SOCIALISATION TO PEOPLE WITH PHYSICAL OR PSYCHIC DIFFICULTIES, IT MANAGES TO OFFER ITS GUESTS WITH DISABILITIES PROBLEMS, A QUALITY CATERING SERVICE WITH A MENU 'RESEARCHED AND VARIED. L — COMPANY OFFERS VARIOUS CATERING SERVICES SUCH AS: BANQUET, CATERING, WEDDING ORGANISATION, COLLECTIVE AND COMMERCIAL CATERING. THE ADVICE WILL BE STRUCTURED AS FOLLOWS: A — PRELIMINARY ANALYSIS USEFUL TO FRAME THE “MODUS OPERANDI” COMPANY, IN THIS FIRST PHASE A CLOSE COLLABORATION BETWEEN EXTERNAL CONSULTANTS, TECHNICIANS AND CORPORATE EXECUTIVES WILL BE FUNDAMENTAL. L — ANALYSIS WILL TURN THROUGH PERSONAL INTERVIEWS WITH KEY PEOPLE. IT WILL BE MAPPED, THROUGH A VALUE STREAM MAPPING, THE CYCLE OF THE — ORDER. YOU WILL OBSERVE DIRECTLY IN THE FIELD (TIMES AND METHODS) THE BUSINESS PHASES OF: LOADING-UNLOADING, PORTIONING (English)
2 February 2022
0.2573535723537486
0 references
CANO EST UNE SOCIÉTÉ SOCIALE COPERATIVA QUI A ÉTÉ FONDÉE EN 2006 DANS LA PROVINCE DE PADOUE. LA COOPÉRATIVE VISE À OFFRIR DES POSSIBILITÉS DE TRAVAIL ET DE SOCIALISATION AUX PERSONNES AYANT DES DIFFICULTÉS PHYSIQUES OU PSYCHIQUES, ELLE PARVIENT À OFFRIR À SES CLIENTS AYANT DES PROBLÈMES DE HANDICAP, UN SERVICE DE RESTAURATION DE QUALITÉ AVEC UN MENU "RECHERCHÉ ET VARIÉ. L — ENTREPRISE OFFRE DIVERS SERVICES DE RESTAURATION TELS QUE: BANQUET, RESTAURATION, ORGANISATION DE MARIAGE, RESTAURATION COLLECTIVE ET COMMERCIALE. LES CONSEILS SERONT STRUCTURÉS COMME SUIT: A — ANALYSE PRÉLIMINAIRE UTILE POUR STRUCTURER L’ENTREPRISE «MODUS OPERANDI», DANS CETTE PREMIÈRE PHASE, UNE ÉTROITE COLLABORATION ENTRE CONSULTANTS EXTERNES, TECHNICIENS ET CADRES D’ENTREPRISE SERA FONDAMENTALE. L — L’ANALYSE PASSERA PAR DES ENTRETIENS PERSONNELS AVEC DES PERSONNES CLÉS. IL SERA CARTOGRAPHIÉ, AU MOYEN D’UNE CARTOGRAPHIE DE FLUX DE VALEUR, LE CYCLE DE L’ORDRE -. VOUS OBSERVEREZ DIRECTEMENT SUR LE TERRAIN (TEMPS ET MÉTHODES) LES PHASES D’ACTIVITÉ DE: CHARGEMENT-DÉCHARGEMENT, PORTIONNEMENT (French)
2 February 2022
0 references
CANO IST EIN SOZIALES UNTERNEHMEN COPERATIVA, DAS 2006 IN DER PROVINZ PADUA GEGRÜNDET WURDE. DIE GENOSSENSCHAFT ZIELT DARAUF AB, MENSCHEN MIT KÖRPERLICHEN ODER PSYCHISCHEN SCHWIERIGKEITEN MÖGLICHKEITEN FÜR ARBEIT UND SOZIALISIERUNG ZU BIETEN, SIE SCHAFFT ES, SEINEN GÄSTEN MIT BEHINDERUNGEN PROBLEME ZU BIETEN, EINEN HOCHWERTIGEN CATERING-SERVICE MIT EINEM MENÜ „RECHERCHIERT UND ABWECHSLUNGSREICH“. L – UNTERNEHMEN BIETET VERSCHIEDENE CATERING-DIENSTLEISTUNGEN WIE: BANKETT, CATERING, HOCHZEITSORGANISATION, KOLLEKTIVE UND KOMMERZIELLE CATERING. DIE BERATUNG WIRD WIE FOLGT STRUKTURIERT: EINE VORLÄUFIGE ANALYSE, DIE NÜTZLICH IST, UM DAS UNTERNEHMEN „MODUS OPERANDI“ ZU GESTALTEN, WIRD IN DIESER ERSTEN PHASE EINE ENGE ZUSAMMENARBEIT ZWISCHEN EXTERNEN BERATERN, TECHNIKERN UND FÜHRUNGSKRÄFTEN SEIN. L – ANALYSE WIRD SICH DURCH PERSÖNLICHE INTERVIEWS MIT SCHLÜSSELPERSONEN DREHEN. ES WIRD DURCH EIN WERTESTROM-MAPPING DEN ZYKLUS DER – REIHENFOLGE KARTIERT. SIE WERDEN DIREKT IM FELD (ZEITEN UND METHODEN) DIE GESCHÄFTSPHASEN VON: BE- UND ENTLADEN, PORTIONIEREN (German)
3 February 2022
0 references
CANO IS EEN SOCIAAL COPERATIVA BEDRIJF DAT WERD OPGERICHT IN 2006 IN DE PROVINCIE PADUA. DE COÖPERATIE WIL MOGELIJKHEDEN BIEDEN VOOR WERK EN SOCIALISATIE AAN MENSEN MET FYSIEKE OF PSYCHISCHE PROBLEMEN, HET SLAAGT ERIN OM HAAR GASTEN MET EEN HANDICAP PROBLEMEN, EEN GOEDE CATERING SERVICE MET EEN MENU 'BEZOCHT EN GEVARIEERD. L — BEDRIJF BIEDT VERSCHILLENDE CATERING DIENSTEN ZOALS: BANKET, CATERING, BRUILOFT ORGANISATIE, COLLECTIEVE EN COMMERCIËLE CATERING. HET ADVIES WORDT ALS VOLGT GESTRUCTUREERD: A — VOORLOPIGE ANALYSE NUTTIG OM HET BEDRIJF „MODUS OPERANDI” TE FRAMEN, IN DEZE EERSTE FASE ZAL EEN NAUWE SAMENWERKING TUSSEN EXTERNE CONSULTANTS, TECHNICI EN CORPORATE EXECUTIVES VAN FUNDAMENTEEL BELANG ZIJN. L — ANALYSE ZAL DOOR MIDDEL VAN PERSOONLIJKE INTERVIEWS MET BELANGRIJKE MENSEN. HET ZAL WORDEN IN KAART GEBRACHT, DOOR MIDDEL VAN EEN WAARDE STREAM MAPPING, DE CYCLUS VAN DE — VOLGORDE. U OBSERVEERT DIRECT IN HET VELD (TIJDEN EN METHODEN) DE BEDRIJFSFASEN VAN: HET LADEN-LOSSEN, HET PORTIONEREN (Dutch)
4 February 2022
0 references
CANO ES UNA EMPRESA SOCIAL COPERATIVA FUNDADA EN 2006 EN LA PROVINCIA DE PADUA. LA COOPERATIVA TIENE COMO OBJETIVO OFRECER OPORTUNIDADES DE TRABAJO Y SOCIALIZACIÓN A PERSONAS CON DIFICULTADES FÍSICAS O PSÍQUICAS, LOGRA OFRECER A SUS HUÉSPEDES CON PROBLEMAS DE DISCAPACIDAD, UN SERVICIO DE CATERING DE CALIDAD CON UN MENÚ 'INVESTIGADO Y VARIADO. L — EMPRESA OFRECE VARIOS SERVICIOS DE CATERING TALES COMO: BANQUETE, CATERING, ORGANIZACIÓN DE BODAS, CATERING COLECTIVO Y COMERCIAL. EL ASESORAMIENTO SE ESTRUCTURARÁ DE LA SIGUIENTE MANERA: A — ANÁLISIS PRELIMINAR ÚTIL PARA ENMARCAR LA EMPRESA «MODUS OPERANDI», EN ESTA PRIMERA FASE SERÁ FUNDAMENTAL UNA ESTRECHA COLABORACIÓN ENTRE CONSULTORES EXTERNOS, TÉCNICOS Y EJECUTIVOS CORPORATIVOS. L — EL ANÁLISIS GIRARÁ A TRAVÉS DE ENTREVISTAS PERSONALES CON PERSONAS CLAVE. SERÁ MAPEADO, A TRAVÉS DE UNA ASIGNACIÓN DE FLUJO DE VALOR, EL CICLO DEL ORDEN -. OBSERVARÁ DIRECTAMENTE EN EL CAMPO (TIEMPOS Y MÉTODOS) LAS FASES DE NEGOCIO DE: CARGA-DESCARGA, PORCIONADO (Spanish)
4 February 2022
0 references
CANO ER EN SOCIAL COPERATIVA SELSKAB, DER BLEV GRUNDLAGT I 2006 I PROVINSEN PADOVA. KOOPERATIVET HAR TIL FORMÅL AT TILBYDE MULIGHEDER FOR ARBEJDE OG SOCIALISERING TIL PERSONER MED FYSISKE ELLER PSYKISKE VANSKELIGHEDER, DET FORMÅR AT TILBYDE SINE GÆSTER MED HANDICAP PROBLEMER, EN KVALITETS CATERING SERVICE MED EN MENU "FORSKET OG VARIERET. L — VIRKSOMHEDEN TILBYDER FORSKELLIGE CATERINGTJENESTER SOM F.EKS.: BANKET, CATERING, BRYLLUPSORGANISATION, KOLLEKTIV OG KOMMERCIEL CATERING. RÅDGIVNINGEN VIL BLIVE STRUKTURERET SOM FØLGER: A — FORUDGÅENDE ANALYSE, DER ER NYTTIG TIL AT INDRAMME "MODUS OPERANDI"-VIRKSOMHEDEN, VIL I DENNE FØRSTE FASE VÆRE ET TÆT SAMARBEJDE MELLEM EKSTERNE KONSULENTER, TEKNIKERE OG VIRKSOMHEDSLEDERE. L — ANALYSE VIL GENNEMGÅ PERSONLIGE INTERVIEWS MED NØGLEPERSONER. DET VIL BLIVE KORTLAGT, GENNEM EN VÆRDISTRØM KORTLÆGNING, CYKLUS AF — RÆKKEFØLGEN. DU VIL OBSERVERE DIREKTE I FELTET (TIDER OG METODER) FORRETNINGSFASERNE AF: LASTNING/AFLÆSNING, PORTIONNING (Danish)
22 July 2022
0 references
CANO ΕΊΝΑΙ ΜΙΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΉ ΕΤΑΙΡΕΊΑ COPERATIVA ΠΟΥ ΙΔΡΎΘΗΚΕ ΤΟ 2006 ΣΤΗΝ ΕΠΑΡΧΊΑ ΤΗΣ ΠΆΝΤΟΒΑ. ΣΤΌΧΟΣ ΤΟΥ ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΜΟΎ ΕΊΝΑΙ ΝΑ ΠΡΟΣΦΈΡΕΙ ΕΥΚΑΙΡΊΕΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΟΠΟΊΗΣΗΣ ΣΕ ΆΤΟΜΑ ΜΕ ΣΩΜΑΤΙΚΈΣ Ή ΨΥΧΙΚΈΣ ΔΥΣΚΟΛΊΕΣ, ΚΑΤΑΦΈΡΝΕΙ ΝΑ ΠΡΟΣΦΈΡΕΙ ΣΤΟΥΣ ΕΠΙΣΚΈΠΤΕΣ ΤΟΥ ΠΡΟΒΛΉΜΑΤΑ ΜΕ ΑΝΑΠΗΡΊΑ, ΜΙΑ ΠΟΙΟΤΙΚΉ ΥΠΗΡΕΣΊΑ ΤΡΟΦΟΔΟΣΊΑΣ ΜΕ ΈΝΑ ΜΕΝΟΎ ΠΟΥ ΈΧΕΙ ΕΡΕΥΝΗΘΕΊ ΚΑΙ ΠΟΙΚΊΛΕΙ. L — Η ΕΤΑΙΡΕΊΑ ΠΡΟΣΦΈΡΕΙ ΔΙΆΦΟΡΕΣ ΥΠΗΡΕΣΊΕΣ ΕΣΤΊΑΣΗΣ, ΌΠΩΣ: ΣΥΜΠΌΣΙΟ, ΤΡΟΦΟΔΟΣΊΑ, ΟΡΓΆΝΩΣΗ ΓΆΜΩΝ, ΣΥΛΛΟΓΙΚΉ ΚΑΙ ΕΜΠΟΡΙΚΉ ΕΣΤΊΑΣΗ. ΟΙ ΣΥΜΒΟΥΛΈΣ ΘΑ ΔΙΑΡΘΡΩΘΟΎΝ ΩΣ ΕΞΉΣ: Α — ΜΙΑ ΠΡΟΚΑΤΑΡΚΤΙΚΉ ΑΝΆΛΥΣΗ ΧΡΉΣΙΜΗ ΓΙΑ ΝΑ ΠΛΑΙΣΙΏΣΕΙ ΤΗΝ ΕΤΑΙΡΕΊΑ «MODUS OPERANDI», ΣΕ ΑΥΤΉ ΤΗΝ ΠΡΏΤΗ ΦΆΣΗ ΘΑ ΕΊΝΑΙ ΘΕΜΕΛΙΏΔΗΣ ΜΙΑ ΣΤΕΝΉ ΣΥΝΕΡΓΑΣΊΑ ΜΕΤΑΞΎ ΕΞΩΤΕΡΙΚΏΝ ΣΥΜΒΟΎΛΩΝ, ΤΕΧΝΙΚΏΝ ΚΑΙ ΕΤΑΙΡΙΚΏΝ ΣΤΕΛΕΧΏΝ. L — Η ΑΝΆΛΥΣΗ ΘΑ ΣΤΡΑΦΕΊ ΜΈΣΩ ΠΡΟΣΩΠΙΚΏΝ ΣΥΝΕΝΤΕΎΞΕΩΝ ΜΕ ΒΑΣΙΚΟΎΣ ΑΝΘΡΏΠΟΥΣ. ΘΑ ΧΑΡΤΟΓΡΑΦΗΘΕΊ, ΜΈΣΩ ΜΙΑΣ ΑΝΤΙΣΤΟΊΧΙΣΗΣ ΡΟΉΣ ΑΞΊΑΣ, Ο ΚΎΚΛΟΣ ΤΗΣ — ΤΆΞΗΣ. ΘΑ ΠΑΡΑΤΗΡΉΣΕΤΕ ΑΠΕΥΘΕΊΑΣ ΣΤΟ ΠΕΔΊΟ (ΧΡΌΝΟΙ ΚΑΙ ΜΈΘΟΔΟΙ) ΤΙΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΈΣ ΦΆΣΕΙΣ: ΦΌΡΤΩΣΗ-ΕΚΦΌΡΤΩΣΗ, ΤΕΜΑΧΙΣΜΌΣ (Greek)
22 July 2022
0 references
CANO JE DRUŠTVENA TVRTKA COPERATIVA KOJA JE OSNOVANA 2006. GODINE U POKRAJINI PADOVI. CILJ JE ZADRUGE PONUDITI MOGUĆNOSTI ZA RAD I SOCIJALIZACIJU OSOBAMA S TJELESNIM ILI PSIHIČKIM POTEŠKOĆAMA, SVOJIM GOSTIMA S POTEŠKOĆAMA S INVALIDITETOM NUDI KVALITETNU UGOSTITELJSKU USLUGU S JELOVNIKOM KOJI JE ISTRAŽEN I RAZNOLIK. L – PODUZEĆE NUDI RAZNE UGOSTITELJSKE USLUGE KAO ŠTO SU: BANKET, CATERING, ORGANIZACIJA VJENČANJA, KOLEKTIVNI I KOMERCIJALNI CATERING. SAVJETI ĆE BITI STRUKTURIRANI KAKO SLIJEDI: A – PRELIMINARNA ANALIZA KORISNA ZA OKVIR „MODUS OPERANDI” TVRTKE, U OVOJ PRVOJ FAZI BIT ĆE KLJUČNA BLISKA SURADNJA IZMEĐU VANJSKIH KONZULTANATA, TEHNIČARA I KORPORATIVNIH RUKOVODITELJA. L – ANALIZA ĆE PROĆI KROZ OSOBNE INTERVJUE S KLJUČNIM LJUDIMA. MAPIRAT ĆE SE KROZ MAPIRANJE TOKA VRIJEDNOSTI, CIKLUS – REDOSLIJEDA. PROMATRAT ĆETE IZRAVNO U PODRUČJU (VRIJEME I METODE) POSLOVNE FAZE: UTOVAR-ISTOVAR, RAZDVAJANJE (Croatian)
22 July 2022
0 references
CANO ESTE O COMPANIE SOCIALĂ COPERATIVA CARE A FOST FONDATĂ ÎN 2006 ÎN PROVINCIA PADOVA. COOPERATIVA ÎȘI PROPUNE SĂ OFERE OPORTUNITĂȚI DE MUNCĂ ȘI SOCIALIZARE PERSOANELOR CU DIFICULTĂȚI FIZICE SAU PSIHICE, REUȘEȘTE SĂ OFERE OASPEȚILOR SĂI CU PROBLEME DE HANDICAP, UN SERVICIU DE CATERING DE CALITATE, CU UN MENIU „CERCETAT ȘI VARIAT”. L – COMPANIE OFERĂ DIVERSE SERVICII DE CATERING, CUM AR FI: BANCHET, CATERING, ORGANIZAREA NUNȚII, CATERING COLECTIV ȘI COMERCIAL. CONSULTANȚA VA FI STRUCTURATĂ DUPĂ CUM URMEAZĂ: A – ANALIZĂ PRELIMINARĂ UTILĂ PENTRU A ÎNCADRA COMPANIA „MODUS OPERANDI”, ÎN ACEASTĂ PRIMĂ FAZĂ VA FI FUNDAMENTALĂ O COLABORARE STRÂNSĂ ÎNTRE CONSULTANȚI EXTERNI, TEHNICIENI ȘI DIRECTORI CORPORATIVI. L – ANALIZA SE VA TRANSFORMA PRIN INTERVIURI PERSONALE CU OAMENI CHEIE. ACESTA VA FI CARTOGRAFIAT, PRINTR-O CARTOGRAFIERE FLUX DE VALORI, CICLUL DE – ORDINEA. VEȚI OBSERVA DIRECT ÎN DOMENIU (TIMPURI ȘI METODE) FAZELE DE BUSINESS ALE: ÎNCĂRCARE-DESCĂRCARE, PORȚIONARE (Romanian)
22 July 2022
0 references
CANO JE SOCIÁLNA SPOLOČNOSŤ COPERATIVA, KTORÁ BOLA ZALOŽENÁ V ROKU 2006 V PROVINCII PADUA. CIEĽOM DRUŽSTVA JE PONÚKNUŤ PRÍLEŽITOSTI NA PRÁCU A SOCIALIZÁCIU ĽUĎOM S FYZICKÝMI ALEBO PSYCHICKÝMI ŤAŽKOSŤAMI, DOKÁŽE SVOJIM HOSŤOM S PROBLÉMAMI SO ZDRAVOTNÝM POSTIHNUTÍM PONÚKNUŤ KVALITNÉ STRAVOVACIE SLUŽBY S VYHĽADÁVANÝM A PESTRÝM MENU. L – SPOLOČNOSŤ PONÚKA RÔZNE STRAVOVACIE SLUŽBY, AKO SÚ: BANKET, CATERING, SVADOBNÁ ORGANIZÁCIA, KOLEKTÍVNE A KOMERČNÉ STRAVOVANIE. PORADENSTVO BUDE ŠTRUKTÚROVANÉ TAKTO: A – PREDBEŽNÁ ANALÝZA UŽITOČNÁ NA VYTVORENIE „MODUS OPERANDI“ SPOLOČNOSTI, V TEJTO PRVEJ FÁZE BUDE ZÁSADNÁ ÚZKA SPOLUPRÁCA MEDZI EXTERNÝMI KONZULTANTMI, TECHNIKMI A PODNIKOVÝMI VEDÚCIMI PRACOVNÍKMI. L – ANALÝZA PREJDE OSOBNÝMI ROZHOVORMI S KĽÚČOVÝMI ĽUĎMI. TO BUDE MAPOVANÉ, PROSTREDNÍCTVOM MAPOVANIA TOKU HODNÔT, CYKLUS – PORADIE. BUDETE SLEDOVAŤ PRIAMO V OBLASTI (ČASY A METÓDY) OBCHODNÉ FÁZY: NAKLADANIE-VYKLADANIE, DELENIE (Slovak)
22 July 2022
0 references
CANO HIJA KUMPANIJA SOĊJALI COPERATIVA LI TWAQQFET FL-2006 FIL-PROVINĊJA TA’ PADOVA. IL-KOOPERATTIVA GĦANDHA L-GĦAN LI TOFFRI OPPORTUNITAJIET TA’ XOGĦOL U SOĊJALIZZAZZJONI LIL PERSUNI B’DIFFIKULTAJIET FIŻIĊI JEW PSIKIĊI, JIRNEXXILHA TOFFRI LILL-MISTEDNIN TAGĦHA BI PROBLEMI TA’ DIŻABILITÀ, SERVIZZ TA’ CATERING TA’ KWALITÀ B’MENU ‘RIĊERKAT U VARJAT. L — IL-KUMPANIJA TOFFRI DIVERSI SERVIZZI TA’ CATERING BĦAL: BANQUET, CATERING, ORGANIZZAZZJONI TIEĠ, CATERING KOLLETTIV U KUMMERĊJALI. IL-PARIR SE JKUN STRUTTURAT KIF ĠEJ: A — ANALIŻI PRELIMINARI UTLI BIEX TINKWADRA L-KUMPANIJA “MODUS OPERANDI”, F’DIN L-EWWEL FAŻI SE TKUN FUNDAMENTALI KOLLABORAZZJONI MILL-QRIB BEJN IL-KONSULENTI ESTERNI, IT-TEKNIĊI U L-EŻEKUTTIVI KORPORATTIVI. L — ANALIŻI SE TGĦADDI MINN INTERVISTI PERSONALI MA ‘NIES EWLENIN. DAN SE JIĠI MMAPPJAT, PERMEZZ TA’ MMAPPJAR TAL-FLUSS TAL-VALUR, IĊ-ĊIKLU TAL-ORDNI — L-ORDNI. INTI SE TOSSERVA DIRETTAMENT FIL-QASAM (ĦINIJIET U METODI) IL-FAŻIJIET TAN-NEGOZJU TA ': ĦATT TAT-TAGĦBIJA, TQASSIM F’BIĊĊIET (Maltese)
22 July 2022
0 references
A CANO é uma empresa de cooperação social que foi fundada em 2006 sob a égide da PADUA. A COOPERATIVA tem por objectivo oferecer oportunidades de trabalho e de socialização às pessoas com dificuldades físicas ou psíquicas, permite oferecer aos seus clientes com problemas de incapacidades, um serviço de gestão de qualidade com um MENU 'investigado e variado. L — A EMPRESA PRESTA VÁRIOS SERVIÇOS DE ABASTECIMENTO, COMO: BANQUETE, CATEGORIA, ORGANIZAÇÃO DE ASSOCIAÇÃO, CATEGORIA COLETIVA E COMERCIAL. O ACONSELHAMENTO SERÁ ESTRUTURADO DO SEGUINTE MODO: A — ANÁLISE PRELIMINAR UTILIZADA PARA ENQUADRAR A EMPRESA “MODUS OPERANDI”, NESTA PRIMEIRA FASE UMA COLABORAÇÃO ENTRE CONSULTANTES EXTERNOS, TÉCNICOS E EXECUTIVOS DAS SOCIEDADES SERÁ FUNDAMENTAL. L — A ANÁLISE ATRAVÉS DE ENTREVISTAS PESSOAIS COM PESSOAS-CHAVE. Far-se-á, através de uma montagem de valor, o ciclo da ordem. OBSERVARÁ DIRETAMENTE NO DOMÍNIO (TEMPOS E MÉTODOS) AS FASES DE ATIVIDADE DE: LOADING-UNLOADING, PORCIONAMENTO (Portuguese)
22 July 2022
0 references
CANO ON SOSIAALINEN COPERATIVA-YHTIÖ, JOKA PERUSTETTIIN VUONNA 2006 PADOVAN MAAKUNNASSA. OSUUSKUNTA PYRKII TARJOAMAAN MAHDOLLISUUKSIA TYÖHÖN JA SOSIAALISTUMISEEN FYYSISISTÄ TAI PSYYKKISISTÄ VAIKEUKSISTA KÄRSIVILLE IHMISILLE, SE PYSTYY TARJOAMAAN VAMMAISILLE VIERAILLEEN LAADUKASTA ATERIAPALVELUA, JOSSA ON ”TUTKITTU JA MONIPUOLINEN RUOKALISTA”. L – YRITYS TARJOAA ERILAISIA ATERIAPALVELUJA, KUTEN: JUHLAT, ATERIAPALVELUT, HÄÄT, KOLLEKTIIVISET JA KAUPALLISET ATERIAPALVELUT. NEUVOJEN RAKENNE ON SEURAAVA: A – ALUSTAVA ANALYYSI, JOKA ON HYÖDYLLINEN ”MODUS OPERANDI” -YRITYKSEN HAHMOTTELEMISEKSI, TÄSSÄ ENSIMMÄISESSÄ VAIHEESSA ON OLENNAISEN TÄRKEÄÄ TEHDÄ TIIVISTÄ YHTEISTYÖTÄ ULKOPUOLISTEN KONSULTTIEN, TEKNIKKOJEN JA YRITYSJOHTAJIEN VÄLILLÄ. L – ANALYYSI KÄÄNTYY LÄPI HENKILÖKOHTAISET HAASTATTELUT AVAINHENKILÖT. SE KARTOITETAAN, KAUTTA ARVOVIRRAN KARTOITUS, SYKLI – JÄRJESTYKSESSÄ. SEURAAT SUORAAN KENTÄSSÄ (AJAT JA MENETELMÄT) SEURAAVIEN LIIKETOIMINTAVAIHEITA: LASTAUS-PURKAUS, JAKAMINEN (Finnish)
22 July 2022
0 references
CANO TO SPOŁECZNA FIRMA COPERATIVA, ZAŁOŻONA W 2006 ROKU W PROWINCJI PADWA. SPÓŁDZIELNIA MA NA CELU OFEROWANIE MOŻLIWOŚCI PRACY I SOCJALIZACJI OSOBOM Z TRUDNOŚCIAMI FIZYCZNYMI LUB PSYCHICZNYMI, OFERUJE SWOIM GOŚCIOM NIEPEŁNOSPRAWNYM, WYSOKIEJ JAKOŚCI USŁUGI GASTRONOMICZNE Z MENU „BADANYM I ZRÓŻNICOWANYM”. L – FIRMA OFERUJE RÓŻNE USŁUGI CATERINGOWE, TAKIE JAK: BANKIET, CATERING, ORGANIZACJA WESEL, CATERING ZBIOROWY I HANDLOWY. DORADZTWO BĘDZIE MIAŁO NASTĘPUJĄCĄ STRUKTURĘ: A – WSTĘPNA ANALIZA PRZYDATNA DO RAM FIRMY „MODUS OPERANDI”, W TYM PIERWSZYM ETAPIE NIEZBĘDNA BĘDZIE ŚCISŁA WSPÓŁPRACA KONSULTANTÓW ZEWNĘTRZNYCH, TECHNIKÓW I DYREKTORÓW KORPORACYJNYCH. L – ANALIZA PRZEJDZIE PRZEZ OSOBISTE WYWIADY Z KLUCZOWYMI LUDŹMI. ZOSTANIE ONA ZMAPOWANA, POPRZEZ MAPOWANIE STRUMIENIA WARTOŚCI, CYKL – PORZĄDEK. BĘDZIESZ OBSERWOWAĆ BEZPOŚREDNIO W TERENIE (CZASY I METODY) FAZY BIZNESOWE: ZAŁADUNEK-ROZŁADUNEK, PORCJOWANIE (Polish)
22 July 2022
0 references
CANO JE SOCIALNO PODJETJE COPERATIVA, KI JE BILO USTANOVLJENO LETA 2006 V PROVINCI PADOVA. CILJ ZADRUGE JE PONUDITI PRILOŽNOSTI ZA DELO IN SOCIALIZACIJO LJUDEM S FIZIČNIMI ALI PSIHIČNIMI TEŽAVAMI, SVOJIM GOSTOM S TEŽAVAMI S POSEBNIMI POTREBAMI, KAKOVOSTNO GOSTINSKO STORITEV Z JEDILNIKOM "RAZISKAN IN RAZNOLIK. L – PODJETJE PONUJA RAZLIČNE GOSTINSKE STORITVE, KOT SO: POGOSTITEV, GOSTINSTVO, POROČNA ORGANIZACIJA, KOLEKTIVNA IN KOMERCIALNA PREHRANA. NASVETI BODO STRUKTURIRANI NA NASLEDNJI NAČIN: A – PREDHODNA ANALIZA, KI JE KORISTNA ZA OKVIR „MODUS OPERANDI“ PODJETJA, BO V TEJ PRVI FAZI BISTVENEGA POMENA TESNO SODELOVANJE MED ZUNANJIMI SVETOVALCI, TEHNIKI IN DIREKTORJI PODJETIJ. L – ANALIZA SE BO OBRNILA SKOZI OSEBNE INTERVJUJE S KLJUČNIMI LJUDMI. TO BO PRESLIKAL, SKOZI PRESLIKAVO VREDNOSTI TOKA, CIKEL – VRSTNI RED. NEPOSREDNO NA PODROČJU (ČASI IN METODE) BOSTE OPAZOVALI POSLOVNE FAZE: NAKLADANJE, RAZKLADANJE, RAZKLADANJE (Slovenian)
22 July 2022
0 references
CANO JE SPOLEČENSKÁ SPOLEČNOST COPERATIVA, KTERÁ BYLA ZALOŽENA V ROCE 2006 V PROVINCII PADOVA. CÍLEM DRUŽSTVA JE NABÍDNOUT PŘÍLEŽITOST K PRÁCI A SOCIALIZACI LIDEM S FYZICKÝMI NEBO PSYCHICKÝMI OBTÍŽEMI, DOKÁŽE NABÍDNOUT SVÝM HOSTŮM SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM KVALITNÍ STRAVOVACÍ SLUŽBY S NABÍDKOU "ZKOUMANÉ A ROZMANITÉ. L – SPOLEČNOST NABÍZÍ RŮZNÉ STRAVOVACÍ SLUŽBY, JAKO JSOU: BANKET, CATERING, SVATEBNÍ ORGANIZACE, KOLEKTIVNÍ A KOMERČNÍ CATERING. PORADENSTVÍ BUDE STRUKTUROVÁNO TAKTO: A – PŘEDBĚŽNÁ ANALÝZA UŽITEČNÁ PRO RÁMEC SPOLEČNOSTI „MODUS OPERANDI“, V TÉTO PRVNÍ FÁZI BUDE ZÁSADNÍ ÚZKÁ SPOLUPRÁCE MEZI EXTERNÍMI KONZULTANTY, TECHNIKY A VEDOUCÍMI PRACOVNÍKY SPOLEČNOSTI. L – ANALÝZA PROJDE OSOBNÍMI ROZHOVORY S KLÍČOVÝMI LIDMI. BUDE MAPOVÁN PROSTŘEDNICTVÍM MAPOVÁNÍ HODNOTOVÉHO TOKU, CYKLU – POŘADÍ. BUDETE SLEDOVAT PŘÍMO V POLI (ČASY A METODY) OBCHODNÍ FÁZE: NAKLÁDÁNÍ-VYKLÁDKA, PORCOVÁNÍ (Czech)
22 July 2022
0 references
CANO YRA SOCIALINĖ COPERATIVA KOMPANIJA, ĮKURTA 2006 M. PADUJOS PROVINCIJOJE. KOOPERATYVAS SIEKIA PASIŪLYTI DARBO IR SOCIALIZACIJOS GALIMYBES ŽMONĖMS, TURINTIEMS FIZINIŲ AR PSICHINIŲ SUNKUMŲ, JIS SUGEBA PASIŪLYTI SAVO SVEČIAMS SU NEGALIA PROBLEMŲ, KOKYBIŠKAS MAITINIMO PASLAUGAS SU MENIU "IŠTIRTA IR ĮVAIRI. L – ĮMONĖ SIŪLO ĮVAIRIAS APRŪPINIMO MAISTU IR GĖRIMAIS PASLAUGAS: BANKETAS, MAITINIMAS, VESTUVIŲ ORGANIZAVIMAS, KOLEKTYVINIS IR KOMERCINIS MAITINIMAS. REKOMENDACIJŲ STRUKTŪRA BUS TOKIA: A – PRELIMINARI ANALIZĖ, NAUDINGA KURIANT „MODUS OPERANDI“ ĮMONĘ, ŠIAME PIRMAJAME ETAPE BUS LABAI SVARBUS GLAUDUS IŠORĖS KONSULTANTŲ, TECHNIKŲ IR ĮMONIŲ VADOVŲ BENDRADARBIAVIMAS. L – ANALIZĖ PEREIS PER ASMENINIUS POKALBIUS SU PAGRINDINIAIS ŽMONĖMIS. JIS BUS PAŽYMĖTAS, PER VERTĖS SRAUTO KARTOGRAFAVIMO, CIKLO – TVARKA. JŪS TIESIOGIAI STEBĖSITE ŠIOJE SRITYJE (LAIKAS IR METODAI) VERSLO ETAPUS: PAKROVIMAS-IŠKROVIMAS, DALIJIMASIS (Lithuanian)
22 July 2022
0 references
CANO IR SOCIĀLS COPERATIVA UZŅĒMUMS, KAS DIBINĀTS 2006. GADĀ PADUJAS PROVINCĒ. KOOPERATĪVA MĒRĶIS IR PIEDĀVĀT DARBA UN SOCIALIZĀCIJAS IESPĒJAS CILVĒKIEM AR FIZISKĀM VAI PSIHISKĀM GRŪTĪBĀM, TAS SPĒJ PIEDĀVĀT SAVIEM VIESIEM AR INVALIDITĀTI PROBLĒMAS, KVALITATĪVU ĒDINĀŠANAS PAKALPOJUMU AR ĒDIENKARTI "IZPĒTĪTA UN DAUDZVEIDĪGA. L — UZŅĒMUMS PIEDĀVĀ DAŽĀDUS ĒDINĀŠANAS PAKALPOJUMUS, PIEMĒRAM: BANKETI, ĒDINĀŠANA, KĀZU ORGANIZĒŠANA, KOLEKTĪVĀ UN KOMERCIĀLĀ ĒDINĀŠANA. KONSULTĀCIJAS TIKS STRUKTURĒTAS ŠĀDI: A — SĀKOTNĒJĀ ANALĪZE, KAS NODERĪGA, LAI IZVEIDOTU UZŅĒMUMU “MODEUS OPERANDI”, ŠAJĀ PIRMAJĀ POSMĀ BŪTISKA NOZĪME BŪS CIEŠAI SADARBĪBAI STARP ĀRĒJIEM KONSULTANTIEM, TEHNIĶIEM UN KORPORATĪVAJIEM VADĪTĀJIEM. L — ANALĪZE TIKS VEIKTA, IZMANTOJOT PERSONISKĀS INTERVIJAS AR GALVENAJIEM CILVĒKIEM. TAS TIKS KARTĒTS, IZMANTOJOT VĒRTĪBU PLŪSMAS KARTĒŠANU, CIKLU — RĪKOJUMU. JŪS TIEŠI ŠAJĀ JOMĀ (LAIKI UN METODES) IEVĒROSIET UZŅĒMĒJDARBĪBAS POSMUS: IEKRAUŠANA-IZKRAUŠANA, SADALĪŠANA (Latvian)
22 July 2022
0 references
CANO Е СОЦИАЛНА КОМПАНИЯ COPERATIVA, ОСНОВАНА ПРЕЗ 2006 Г. В ПРОВИНЦИЯ ПАДУА. КООПЕРАЦИЯТА ИМА ЗА ЦЕЛ ДА ПРЕДЛОЖИ ВЪЗМОЖНОСТИ ЗА РАБОТА И СОЦИАЛИЗАЦИЯ НА ХОРА С ФИЗИЧЕСКИ ИЛИ ПСИХИЧЕСКИ ЗАТРУДНЕНИЯ, УСПЯВА ДА ПРЕДЛОЖИ НА СВОИТЕ ГОСТИ С УВРЕЖДАНИЯ, КАЧЕСТВЕНА КЕТЪРИНГ УСЛУГА С МЕНЮ „ИЗСЛЕДВАНО И РАЗНООБРАЗНО“. L — КОМПАНИЯТА ПРЕДЛАГА РАЗЛИЧНИ КЕТЪРИНГ УСЛУГИ КАТО: БАНКЕТ, КЕТЪРИНГ, СВАТБЕНА ОРГАНИЗАЦИЯ, КОЛЕКТИВЕН И ТЪРГОВСКИ КЕТЪРИНГ. СЪВЕТИТЕ ЩЕ БЪДАТ СТРУКТУРИРАНИ, КАКТО СЛЕДВА: А — ПРЕДВАРИТЕЛЕН АНАЛИЗ, ПОЛЕЗЕН ЗА РАМКА НА КОМПАНИЯТА „MODUS OPERANDI“, В ТОЗИ ПЪРВИ ЕТАП ТЯСНОТО СЪТРУДНИЧЕСТВО МЕЖДУ ВЪНШНИ КОНСУЛТАНТИ, ТЕХНИЦИ И КОРПОРАТИВНИ РЪКОВОДИТЕЛИ ЩЕ БЪДЕ ОТ ОСНОВНО ЗНАЧЕНИЕ. L — АНАЛИЗЪТ ЩЕ ПРЕМИНЕ ПРЕЗ ЛИЧНИ ИНТЕРВЮТА С КЛЮЧОВИ ХОРА. ТЯ ЩЕ БЪДЕ КАРТОГРАФИРАНА ЧРЕЗ КАРТОГРАФИРАНЕ НА ПОТОКА СТОЙНОСТ, ЦИКЪЛА НА — РЕДА. ЩЕ НАБЛЮДАВАТЕ ДИРЕКТНО В ОБЛАСТТА (ВРЕМЕ И МЕТОДИ) БИЗНЕС ФАЗИТЕ НА: ТОВАРЕНЕ-РАЗТОВАРВАНЕ, ПОДЯЛБА (Bulgarian)
22 July 2022
0 references
A CANO EGY TÁRSADALMI COPERATIVA CÉG, AMELYET 2006-BAN ALAPÍTOTTAK PADOVA TARTOMÁNYBAN. A SZÖVETKEZET CÉLJA, HOGY MUNKA- ÉS SZOCIALIZÁCIÓS LEHETŐSÉGEKET KÍNÁLJON A FIZIKAI VAGY PSZICHIKAI NEHÉZSÉGEKKEL KÜZDŐ EMBEREKNEK, A FOGYATÉKKAL ÉLŐ VENDÉGEKNEK, MINŐSÉGI ÉTKEZTETÉSI SZOLGÁLTATÁST KÍNÁL A „FELKUTATOTT ÉS VÁLTOZATOS” MENÜVEL. L – VÁLLALAT KÜLÖNBÖZŐ ÉTKEZTETÉSI SZOLGÁLTATÁSOKAT KÍNÁL, MINT PÉLDÁUL: BANKETT, VENDÉGLÁTÁS, ESKÜVŐSZERVEZÉS, KOLLEKTÍV ÉS KERESKEDELMI ÉTKEZTETÉS. A TANÁCSADÁS A KÖVETKEZŐKÉPPEN ÉPÜL FEL: A – A „MODUS OPERANDI” VÁLLALAT KERETÉHEZ HASZNOS ELŐZETES ELEMZÉS, EBBEN AZ ELSŐ SZAKASZBAN ALAPVETŐ FONTOSSÁGÚ LESZ A KÜLSŐ TANÁCSADÓK, TECHNIKUSOK ÉS VÁLLALATI VEZETŐK KÖZÖTTI SZOROS EGYÜTTMŰKÖDÉS. L – AZ ELEMZÉS SZEMÉLYES INTERJÚKON FOG KERESZTÜLMENNI A KULCSEMBEREKKEL. EZ LESZ LEKÉPEZVE, EGY ÉRTÉKFOLYAM FELTÉRKÉPEZÉS, A CIKLUS A – REND. MEG FOGJA FIGYELNI KÖZVETLENÜL A TERÜLETEN (IDŐK ÉS MÓDSZEREK) AZ ÜZLETI FÁZISOK: BE-KIRAKODÁS, ADAGOLÁS (Hungarian)
22 July 2022
0 references
IS CANO CUIDEACHTA COPERATIVA SÓISIALTA A BUNAÍODH I 2006 I GCÚIGE PADUA. TÁ SÉ MAR AIDHM AG AN GCOMHARCHUMANN DEISEANNA LE HAGHAIDH OIBRE AGUS SÓISIALÚ A THAIRISCINT DO DHAOINE A BHFUIL DEACRACHTAÍ FISICIÚLA NÓ SÍCEACHA ACU, BAINISTÍONN SÉ CHUN AÍONNA FAOI MHÍCHUMAS A THAIRISCINT, SEIRBHÍS LÓNADÓIREACHTA AR ARDCHAIGHDEÁN LE ROGHCHLÁR 'TAIGHDE AGUS ÉAGSÚIL. L — CUIREANN CUIDEACHTA SEIRBHÍSÍ LÓNADÓIREACHTA ÉAGSÚLA AR FÁIL, MAR SHAMPLA: FÉASTA, LÓNADÓIREACHT, EAGRAÍOCHT BAINISE, LÓNADÓIREACHT COMHCHOITEANN AGUS TRÁCHTÁLA. DÉANFAR AN CHOMHAIRLE A STRUCHTÚRÚ MAR SEO A LEANAS: A — RÉAMHANAILÍS A BHEIDH ÚSÁIDEACH CHUN AN CHUIDEACHTA “MODUS OPERANDI” A CHUMADH, SA CHÉAD CHÉIM SEO BEIDH DLÚTHCHOMHAR IDIR COMHAIRLEOIRÍ SEACHTRACHA, TEICNEOIRÍ AGUS FEIDHMEANNAIGH CHORPARÁIDEACHA BUNRIACHTANACH. L — CASFAIDH ANAILÍS TRÍ AGALLAIMH PHEARSANTA LE DAOINE TÁBHACHTACHA. DÉANFAR É A MHAPÁIL, TRÍ LÉARSCÁILIÚ SRUTH LUACHA, TIMTHRIALL AN -ORDÚ. BREATHNÓIDH TÚ GO DÍREACH SA RÉIMSE (AMANNA AGUS MODHANNA) CÉIMEANNA GNÓ NA NITHE SEO A LEANAS: DÍLUCHTÚ LÓDÁLA, SCARADH (Irish)
22 July 2022
0 references
CANO ÄR ETT SOCIALT COPERATIVA FÖRETAG SOM GRUNDADES 2006 I PROVINSEN PADUA. KOOPERATIVET SYFTAR TILL ATT ERBJUDA MÖJLIGHETER TILL ARBETE OCH SOCIALISERING FÖR PERSONER MED FYSISKA ELLER PSYKISKA SVÅRIGHETER, DET LYCKAS ERBJUDA SINA GÄSTER MED FUNKTIONSNEDSÄTTNINGSPROBLEM, EN HÖGKVALITATIV CATERINGTJÄNST MED EN MENY ”FORSKAD OCH VARIERAD. L – FÖRETAGET ERBJUDER OLIKA CATERINGTJÄNSTER SÅSOM: BANKETT, CATERING, BRÖLLOPSORGANISATION, KOLLEKTIV OCH KOMMERSIELL CATERING. RÅDGIVNINGEN KOMMER ATT STRUKTURERAS PÅ FÖLJANDE SÄTT: A – FÖRHANDSANALYS SOM ÄR ANVÄNDBAR FÖR ATT BILDA ”MODUS OPERANDI” FÖRETAG, I DENNA FÖRSTA FAS ETT NÄRA SAMARBETE MELLAN EXTERNA KONSULTER, TEKNIKER OCH FÖRETAGSLEDARE KOMMER ATT VARA GRUNDLÄGGANDE. L – ANALYS KOMMER ATT GÅ IGENOM PERSONLIGA INTERVJUER MED NYCKELPERSONER. DET KOMMER ATT MAPPAS, GENOM EN VÄRDEFLÖDESMAPPNING, CYKELN FÖR – ORDNINGEN. DU KOMMER ATT FÖLJA DIREKT I FÄLTET (TIDER OCH METODER) AFFÄRSFASERNA AV: LOSSNING AV LASTNING, DELNING (Swedish)
22 July 2022
0 references
CANO ON SOTSIAALNE COPERATIVA ETTEVÕTE, MIS ASUTATI 2006. AASTAL PADOVA PROVINTSIS. ÜHISTU EESMÄRK ON PAKKUDA FÜÜSILISTE VÕI PSÜÜHILISTE RASKUSTEGA INIMESTELE TÖÖ- JA SOTSIALISEERUMISVÕIMALUSI, TAL ÕNNESTUB PAKKUDA OMA PUUETEGA KÜLALISTELE KVALITEETSET TOITLUSTUSTEENUST MENÜÜGA „UURITUD JA MITMEKESINE“. L – ETTEVÕTE PAKUB MITMESUGUSEID TOITLUSTUSTEENUSEID, NÄITEKS: BANKETT, TOITLUSTUS, PULMADE KORRALDAMINE, KOLLEKTIIVNE JA KAUBANDUSLIK TOITLUSTAMINE. NÕUANDED ON ÜLES EHITATUD JÄRGMISELT: A – ESIALGNE ANALÜÜS, MIS ON KASULIK „MODUS OPERANDI“ ETTEVÕTTE KUJUNDAMISEKS, ON SELLES ESIMESES ETAPIS VÄGA OLULINE TIHE KOOSTÖÖ VÄLISKONSULTANTIDE, TEHNIKUTE JA ETTEVÕTETE JUHTIDE VAHEL. L – ANALÜÜSI KÄIGUS VIIAKSE LÄBI ISIKLIKUD INTERVJUUD VÕTMEISIKUTEGA. SEE KAARDISTATAKSE, LÄBI VÄÄRTUSVOO KAARDISTAMINE, TSÜKLI – JÄRJEKORRAS. TE JÄLGITE OTSE VALDKONNAS (AEG JA MEETODID) ÄRIETAPPE: PEALE- JA OSADEKSLAADIMINE (Estonian)
22 July 2022
0 references
SELVAZZANO DENTRO
0 references
8 April 2023
0 references