ORGANIZATIONAL AND CONSCIOUS DEVELOPMENT FOR THE COMPANY RO.MAR SRL (Q4242635)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4242635 in Italy
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | ORGANIZATIONAL AND CONSCIOUS DEVELOPMENT FOR THE COMPANY RO.MAR SRL |
Project Q4242635 in Italy |
Statements
12,180.0 Euro
0 references
24,360.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
15 November 2019
0 references
13 July 2022
0 references
PUNTO CONFINDUSTRIA S.R.L.
0 references
LA PROPOSTA FORMATIVA PRESENTATA SODDISFA LE ESIGENZE DI CRESCITA AZIENDALE LEGATE A 3 FINALITA' PRESENTI IN DIRETTIVA: TECNOLOGIE 4.0 E TRASFORMAZIONE DIGITALE, INTERNAZIONALIZZAZIONE E INNOVAZIONE AZIENDALE, COMPETENZE TRASVERSALI E LAVORI IBRIDI. L'ATTIVITA' FORMATIVA E GLI SPECIFICI INTERVENTI PREVISTI INFATTI SONO STATI SCELTI PER COADIUVARE L' AZIENDA NELL'IMPLEMENTARE PROGETTI CHE INTRODUCANO INNOVAZIONI NEI PROCESSI PRODUTTIVI E NELL'ORGANIZZAZIONE DELL'AZIENDA: NUOVE PROCEDURE, PROCESSI O SOLUZIONI TECNOLOGICHE, UN DIVERSO MODO DI COMUNICARE CON IL MERCATO. TRAMITE IL PROGETTO L'IMPRESA INTENDE FORMARE LE PROPRIE RISORSE INTERNE CON INTERVENTI SPECIFICI CHE PERMETTANO NON SOLO DI MIGLIORARE ED EFFICIENTARE I PROCESSI PRODUTTIVI MA ANCHE DI INTEGRARE TRA LORO (IBRIDARE) COMPETENZE E ABILITA' DIVERSE. (Italian)
0 references
THE TRAINING PROPOSAL PRESENTED MEETS THE NEEDS OF BUSINESS GROWTH LINKED TO 3 PURPOSES PRESENT IN THE DIRECTIVE: TECHNOLOGIES 4.0 AND DIGITAL TRANSFORMATION, INTERNATIONALISATION AND CORPORATE INNOVATION, TRANSVERSAL SKILLS AND HYBRID JOBS. THE TRAINING ACTIVITY AND THE SPECIFIC INTERVENTIONS PLANNED HAVE BEEN CHOSEN TO ASSIST THE COMPANY IN IMPLEMENTING PROJECTS THAT INTRODUCE INNOVATIONS IN THE PRODUCTION PROCESSES AND IN THE ORGANISATION OF THE COMPANY: NEW PROCEDURES, PROCESSES OR TECHNOLOGICAL SOLUTIONS, A DIFFERENT WAY OF COMMUNICATING WITH THE MARKET. THROUGH THE PROJECT THE COMPANY INTENDS TO TRAIN ITS OWN INTERNAL RESOURCES WITH SPECIFIC INTERVENTIONS THAT ALLOW NOT ONLY TO IMPROVE AND IMPROVE THE PRODUCTION PROCESSES BUT ALSO TO INTEGRATE (HYBRID) DIFFERENT SKILLS AND SKILLS. (English)
2 February 2022
0.2160285962298992
0 references
LA PROPOSITION DE FORMATION PRÉSENTÉE RÉPOND AUX BESOINS DE CROISSANCE DES ENTREPRISES LIÉS AUX TROIS OBJECTIFS DE LA DIRECTIVE: TECHNOLOGIES 4.0 ET TRANSFORMATION NUMÉRIQUE, INTERNATIONALISATION ET INNOVATION DES ENTREPRISES, COMPÉTENCES TRANSVERSALES ET EMPLOIS HYBRIDES. L’ACTIVITÉ DE FORMATION ET LES INTERVENTIONS SPÉCIFIQUES PRÉVUES ONT ÉTÉ CHOISIES POUR AIDER L’ENTREPRISE À METTRE EN ŒUVRE DES PROJETS QUI INSTAURENT DES INNOVATIONS DANS LES PROCESSUS DE PRODUCTION ET DANS L’ORGANISATION DE L’ENTREPRISE: DE NOUVELLES PROCÉDURES, PROCÉDÉS OU SOLUTIONS TECHNOLOGIQUES, UNE MANIÈRE DIFFÉRENTE DE COMMUNIQUER AVEC LE MARCHÉ. GRÂCE AU PROJET, L’ENTREPRISE A L’INTENTION DE FORMER SES PROPRES RESSOURCES INTERNES AVEC DES INTERVENTIONS SPÉCIFIQUES QUI PERMETTENT NON SEULEMENT D’AMÉLIORER ET D’AMÉLIORER LES PROCESSUS DE PRODUCTION, MAIS AUSSI D’INTÉGRER DES COMPÉTENCES ET DES COMPÉTENCES DIFFÉRENTES (HYBRIDES). (French)
2 February 2022
0 references
DER VORGELEGTE SCHULUNGSVORSCHLAG ENTSPRICHT DEN ERFORDERNISSEN DES UNTERNEHMENSWACHSTUMS IM ZUSAMMENHANG MIT DREI IN DER RICHTLINIE GENANNTEN ZWECKEN: TECHNOLOGIEN 4.0 UND DIGITALER WANDEL, INTERNATIONALISIERUNG UND UNTERNEHMENSINNOVATION, QUERSCHNITTSKOMPETENZEN UND HYBRIDE ARBEITSPLÄTZE. DIE AUSBILDUNGSMASSNAHMEN UND DIE GEPLANTEN MASSNAHMEN WURDEN AUSGEWÄHLT, UM DAS UNTERNEHMEN BEI DER UMSETZUNG VON PROJEKTEN ZU UNTERSTÜTZEN, DIE INNOVATIONEN IN DEN PRODUKTIONSPROZESSEN UND IN DER ORGANISATION DES UNTERNEHMENS EINFÜHREN: NEUE VERFAHREN, PROZESSE ODER TECHNOLOGISCHE LÖSUNGEN, EINE ANDERE ART DER KOMMUNIKATION MIT DEM MARKT. DURCH DAS PROJEKT BEABSICHTIGT DAS UNTERNEHMEN, EIGENE INTERNE RESSOURCEN MIT SPEZIFISCHEN INTERVENTIONEN AUSZUBILDEN, DIE ES NICHT NUR ERMÖGLICHEN, DIE PRODUKTIONSPROZESSE ZU VERBESSERN UND ZU VERBESSERN, SONDERN AUCH (HYBRID) UNTERSCHIEDLICHE FÄHIGKEITEN UND FÄHIGKEITEN ZU INTEGRIEREN. (German)
3 February 2022
0 references
HET VOORGESTELDE OPLEIDINGSVOORSTEL BEANTWOORDT AAN DE BEHOEFTEN VAN DE BEDRIJFSGROEI IN VERBAND MET DRIE DOELSTELLINGEN VAN DE RICHTLIJN: TECHNOLOGIEËN 4.0 EN DIGITALE TRANSFORMATIE, INTERNATIONALISERING EN BEDRIJFSINNOVATIE, TRANSVERSALE VAARDIGHEDEN EN HYBRIDE BANEN. DE OPLEIDINGSACTIVITEIT EN DE GEPLANDE SPECIFIEKE INTERVENTIES ZIJN GEKOZEN OM HET BEDRIJF TE HELPEN BIJ HET UITVOEREN VAN PROJECTEN DIE INNOVATIES INTRODUCEREN IN DE PRODUCTIEPROCESSEN EN IN DE ORGANISATIE VAN HET BEDRIJF: NIEUWE PROCEDURES, PROCESSEN OF TECHNOLOGISCHE OPLOSSINGEN, EEN ANDERE MANIER VAN COMMUNICEREN MET DE MARKT. VIA HET PROJECT WIL HET BEDRIJF ZIJN EIGEN INTERNE MIDDELEN OPLEIDEN MET SPECIFIEKE INTERVENTIES DIE HET NIET ALLEEN MOGELIJK MAKEN OM DE PRODUCTIEPROCESSEN TE VERBETEREN EN TE VERBETEREN, MAAR OOK OM (HYBRIDE) VERSCHILLENDE VAARDIGHEDEN EN VAARDIGHEDEN TE INTEGREREN. (Dutch)
4 February 2022
0 references
LA PROPUESTA DE FORMACIÓN PRESENTADA RESPONDE A LAS NECESIDADES DE CRECIMIENTO EMPRESARIAL VINCULADAS A LOS TRES OBJETIVOS DE LA DIRECTIVA: TECNOLOGÍAS 4.0 Y TRANSFORMACIÓN DIGITAL, INTERNACIONALIZACIÓN E INNOVACIÓN CORPORATIVA, CAPACIDADES TRANSVERSALES Y EMPLEOS HÍBRIDOS. LA ACTIVIDAD FORMATIVA Y LAS INTERVENCIONES ESPECÍFICAS PREVISTAS HAN SIDO ELEGIDAS PARA AYUDAR A LA EMPRESA A IMPLEMENTAR PROYECTOS QUE INTRODUZCAN INNOVACIONES EN LOS PROCESOS DE PRODUCCIÓN Y EN LA ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA: NUEVOS PROCEDIMIENTOS, PROCESOS O SOLUCIONES TECNOLÓGICAS, UNA FORMA DIFERENTE DE COMUNICARSE CON EL MERCADO. A TRAVÉS DEL PROYECTO, LA EMPRESA PRETENDE FORMAR SUS PROPIOS RECURSOS INTERNOS CON INTERVENCIONES ESPECÍFICAS QUE PERMITAN NO SOLO MEJORAR Y MEJORAR LOS PROCESOS DE PRODUCCIÓN, SINO TAMBIÉN INTEGRAR (HÍBRIDOS) DIFERENTES HABILIDADES Y HABILIDADES. (Spanish)
4 February 2022
0 references
DET FREMLAGTE UDDANNELSESFORSLAG OPFYLDER DE BEHOV FOR VÆKST I ERHVERVSLIVET, DER ER KNYTTET TIL TRE FORMÅL I DIREKTIVET: TEKNOLOGI 4.0 OG DIGITAL OMSTILLING, INTERNATIONALISERING OG VIRKSOMHEDSINNOVATION, TVÆRFAGLIGE FÆRDIGHEDER OG HYBRIDE JOB. UDDANNELSESAKTIVITETEN OG DE SPECIFIKKE PLANLAGTE INTERVENTIONER ER BLEVET VALGT TIL AT BISTÅ VIRKSOMHEDEN MED AT GENNEMFØRE PROJEKTER, DER INTRODUCERER INNOVATIONER I PRODUKTIONSPROCESSERNE OG I VIRKSOMHEDENS ORGANISATION: NYE PROCEDURER, PROCESSER ELLER TEKNOLOGISKE LØSNINGER, EN ANDEN MÅDE AT KOMMUNIKERE MED MARKEDET PÅ. GENNEM PROJEKTET HAR VIRKSOMHEDEN TIL HENSIGT AT UDDANNE SINE EGNE INTERNE RESSOURCER MED SPECIFIKKE INTERVENTIONER, DER IKKE BLOT GØR DET MULIGT AT FORBEDRE OG FORBEDRE PRODUKTIONSPROCESSERNE, MEN OGSÅ AT INTEGRERE (HYBRIDE) FORSKELLIGE FÆRDIGHEDER OG FÆRDIGHEDER. (Danish)
22 July 2022
0 references
Η ΠΡΌΤΑΣΗ ΚΑΤΆΡΤΙΣΗΣ ΠΟΥ ΥΠΟΒΛΉΘΗΚΕ ΑΝΤΑΠΟΚΡΊΝΕΤΑΙ ΣΤΙΣ ΑΝΆΓΚΕΣ ΑΝΆΠΤΥΞΗΣ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΉΣΕΩΝ ΠΟΥ ΣΥΝΔΈΟΝΤΑΙ ΜΕ 3 ΣΚΟΠΟΎΣ ΠΟΥ ΠΕΡΙΛΑΜΒΆΝΟΝΤΑΙ ΣΤΗΝ ΟΔΗΓΊΑ: ΤΕΧΝΟΛΟΓΊΕΣ 4.0 ΚΑΙ ΨΗΦΙΑΚΌΣ ΜΕΤΑΣΧΗΜΑΤΙΣΜΌΣ, ΔΙΕΘΝΟΠΟΊΗΣΗ ΚΑΙ ΕΤΑΙΡΙΚΉ ΚΑΙΝΟΤΟΜΊΑ, ΕΓΚΆΡΣΙΕΣ ΔΕΞΙΌΤΗΤΕΣ ΚΑΙ ΥΒΡΙΔΙΚΈΣ ΘΈΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ. Η ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΉ ΔΡΑΣΤΗΡΙΌΤΗΤΑ ΚΑΙ ΟΙ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΈΝΕΣ ΠΑΡΕΜΒΆΣΕΙΣ ΠΟΥ ΈΧΟΥΝ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΤΕΊ ΈΧΟΥΝ ΕΠΙΛΕΓΕΊ ΓΙΑ ΝΑ ΒΟΗΘΉΣΟΥΝ ΤΗΝ ΕΤΑΙΡΕΊΑ ΣΤΗΝ ΥΛΟΠΟΊΗΣΗ ΈΡΓΩΝ ΠΟΥ ΕΙΣΆΓΟΥΝ ΚΑΙΝΟΤΟΜΊΕΣ ΣΤΙΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΕΣ ΠΑΡΑΓΩΓΉΣ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΟΡΓΆΝΩΣΗ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΊΑΣ: ΝΈΕΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΕΣ, ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΕΣ Ή ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΚΈΣ ΛΎΣΕΙΣ, ΈΝΑΣ ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΌΣ ΤΡΌΠΟΣ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΊΑΣ ΜΕ ΤΗΝ ΑΓΟΡΆ. ΜΈΣΩ ΤΟΥ ΈΡΓΟΥ Η ΕΤΑΙΡΕΊΑ ΠΡΟΤΊΘΕΤΑΙ ΝΑ ΕΚΠΑΙΔΕΎΣΕΙ ΤΟΥΣ ΕΣΩΤΕΡΙΚΟΎΣ ΠΌΡΟΥΣ ΤΗΣ ΜΕ ΣΥΓΚΕΚΡΙΜΈΝΕΣ ΠΑΡΕΜΒΆΣΕΙΣ ΠΟΥ ΕΠΙΤΡΈΠΟΥΝ ΌΧΙ ΜΌΝΟ ΤΗ ΒΕΛΤΊΩΣΗ ΚΑΙ ΤΗ ΒΕΛΤΊΩΣΗ ΤΩΝ ΠΑΡΑΓΩΓΙΚΏΝ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΏΝ, ΑΛΛΆ ΚΑΙ ΤΗΝ ΕΝΣΩΜΆΤΩΣΗ (ΥΒΡΙΔΙΚΏΝ) ΔΙΑΦΟΡΕΤΙΚΏΝ ΔΕΞΙΟΤΉΤΩΝ ΚΑΙ ΔΕΞΙΟΤΉΤΩΝ. (Greek)
22 July 2022
0 references
PREDSTAVLJENI PRIJEDLOG OSPOSOBLJAVANJA ZADOVOLJAVA POTREBE RASTA POSLOVANJA POVEZANE S TRI SVRHE NAVEDENE U DIREKTIVI: TEHNOLOGIJE 4.0 I DIGITALNA TRANSFORMACIJA, INTERNACIONALIZACIJA I KORPORATIVNE INOVACIJE, TRANSVERZALNE VJEŠTINE I HIBRIDNA RADNA MJESTA. EDUKACIJA I SPECIFIČNE PLANIRANE INTERVENCIJE ODABRANI SU KAKO BI POMOGLI TVRTKI U PROVEDBI PROJEKATA KOJI UVODE INOVACIJE U PROIZVODNE PROCESE I U ORGANIZACIJU TVRTKE: NOVI POSTUPCI, PROCESI ILI TEHNOLOŠKA RJEŠENJA, DRUGAČIJI NAČIN KOMUNIKACIJE S TRŽIŠTEM. KROZ PROJEKT TVRTKA NAMJERAVA OSPOSOBITI VLASTITE INTERNE RESURSE POSEBNIM INTERVENCIJAMA KOJE OMOGUĆUJU NE SAMO POBOLJŠANJE I POBOLJŠANJE PROIZVODNIH PROCESA, VEĆ I INTEGRACIJU (HIBRIDNIH) RAZLIČITIH VJEŠTINA I VJEŠTINA. (Croatian)
22 July 2022
0 references
PROPUNEREA DE FORMARE PREZENTATĂ RĂSPUNDE NEVOILOR DE CREȘTERE A ÎNTREPRINDERILOR LEGATE DE TREI SCOPURI PREZENTE ÎN DIRECTIVĂ: TEHNOLOGIILE 4.0 ȘI TRANSFORMAREA DIGITALĂ, INTERNAȚIONALIZAREA ȘI INOVAREA ÎNTREPRINDERILOR, COMPETENȚELE TRANSVERSALE ȘI LOCURILE DE MUNCĂ HIBRIDE. ACTIVITATEA DE INSTRUIRE ȘI INTERVENȚIILE SPECIFICE PLANIFICATE AU FOST ALESE PENTRU A ASISTA COMPANIA ÎN IMPLEMENTAREA PROIECTELOR CARE INTRODUC INOVAȚII ÎN PROCESELE DE PRODUCȚIE ȘI ÎN ORGANIZAREA COMPANIEI: NOI PROCEDURI, PROCESE SAU SOLUȚII TEHNOLOGICE, UN MOD DIFERIT DE COMUNICARE CU PIAȚA. PRIN INTERMEDIUL PROIECTULUI, COMPANIA INTENȚIONEAZĂ SĂ-ȘI FORMEZE PROPRIILE RESURSE INTERNE CU INTERVENȚII SPECIFICE CARE SĂ PERMITĂ NU NUMAI ÎMBUNĂTĂȚIREA ȘI ÎMBUNĂTĂȚIREA PROCESELOR DE PRODUCȚIE, CI ȘI INTEGRAREA (HIBRIDĂ) A DIFERITELOR ABILITĂȚI ȘI ABILITĂȚI. (Romanian)
22 July 2022
0 references
PREDLOŽENÝ NÁVRH NA ODBORNÚ PRÍPRAVU SPĹŇA POTREBY PODNIKATEĽSKÉHO RASTU SPOJENÉ S TROMI ÚČELMI UVEDENÝMI V SMERNICI: TECHNOLÓGIE 4.0 A DIGITÁLNA TRANSFORMÁCIA, INTERNACIONALIZÁCIA A PODNIKOVÉ INOVÁCIE, PRIEREZOVÉ ZRUČNOSTI A HYBRIDNÉ PRACOVNÉ MIESTA. ODBORNÁ PRÍPRAVA A KONKRÉTNE PLÁNOVANÉ ZÁSAHY BOLI VYBRANÉ S CIEĽOM POMÔCŤ SPOLOČNOSTI PRI REALIZÁCII PROJEKTOV, KTORÉ ZAVÁDZAJÚ INOVÁCIE VO VÝROBNÝCH PROCESOCH A PRI ORGANIZÁCII SPOLOČNOSTI: NOVÉ POSTUPY, PROCESY ALEBO TECHNOLOGICKÉ RIEŠENIA, INÝ SPÔSOB KOMUNIKÁCIE S TRHOM. PROSTREDNÍCTVOM PROJEKTU MÁ SPOLOČNOSŤ V ÚMYSLE VYŠKOLIŤ VLASTNÉ INTERNÉ ZDROJE SO ŠPECIFICKÝMI ZÁSAHMI, KTORÉ UMOŽŇUJÚ NIELEN ZLEPŠIŤ A ZLEPŠIŤ VÝROBNÉ PROCESY, ALE AJ INTEGROVAŤ (HYBRIDNÉ) RÔZNE ZRUČNOSTI A ZRUČNOSTI. (Slovak)
22 July 2022
0 references
IL-PROPOSTA TA’ TAĦRIĠ IPPREŻENTATA TISSODISFA L-ĦTIĠIJIET TAT-TKABBIR TAN-NEGOZJU MARBUTA MA’ 3 SKOPIJIET PREŻENTI FID-DIRETTIVA: IT-TEKNOLOĠIJI 4.0 U T-TRASFORMAZZJONI DIĠITALI, L-INTERNAZZJONALIZZAZZJONI U L-INNOVAZZJONI KORPORATTIVA, IL-ĦILIET TRASVERSALI U L-IMPJIEGI IBRIDI. L-ATTIVITÀ TA’ TAĦRIĠ U L-INTERVENTI SPEĊIFIĊI PPJANATI NTGĦAŻLU BIEX JGĦINU LILL-KUMPANIJA FL-IMPLIMENTAZZJONI TA’ PROĠETTI LI JINTRODUĊU INNOVAZZJONIJIET FIL-PROĊESSI TA’ PRODUZZJONI U FL-ORGANIZZAZZJONI TAL-KUMPANIJA: PROĊEDURI, PROĊESSI JEW SOLUZZJONIJIET TEKNOLOĠIĊI ĠODDA, MOD DIFFERENTI TA’ KOMUNIKAZZJONI MAS-SUQ. PERMEZZ TAL-PROĠETT, IL-KUMPANIJA BIĦSIEBHA TĦARREĠ IR-RIŻORSI INTERNI TAGĦHA STESS B’INTERVENTI SPEĊIFIĊI LI JIPPERMETTU MHUX BISS LI JITTEJBU U JITTEJBU L-PROĊESSI TA’ PRODUZZJONI IŻDA WKOLL LI JIĠU INTEGRATI (IBRIDI) ĦILIET U ĦILIET DIFFERENTI. (Maltese)
22 July 2022
0 references
A PROPOSTA DE FORMAÇÃO APRESENTADA RESPEITA ÀS NECESSIDADES DE CRESCIMENTO DAS EMPRESAS LIGADAS A 3 FINALIDADES PREVISTAS NA DIRETIVA: TECNOLOGIAS 4.0 E TRANSFORMAÇÃO DIGITAL, INTERNACIONALIZAÇÃO E INOVAÇÃO DAS SOCIEDADES, COMPETÊNCIAS TRANSVERSAIS E EMPREGO HÍBRIDO. A ATIVIDADE DE FORMAÇÃO E AS INTERVENÇÕES ESPECÍFICAS PREVISTAS FORAM ESCOLHIDAS PARA ASSISTIR A EMPRESA NA EXECUÇÃO DE PROJETOS QUE INTRODUZEM INOVAÇÕES NOS PROCESSOS DE PRODUÇÃO E NA ORGANIZAÇÃO DA EMPRESA: NOVOS PROCEDIMENTOS, PROCESSOS OU SOLUÇÕES TECNOLÓGICAS, UMA VIA DIFERENTES DE COMUNICAÇÃO COM O MERCADO. Através do projeto, a sociedade pretende formar os seus próprios recursos internos com intervenções específicas que permitam não só melhorar e aperfeiçoar os processos de produção, mas também integrar as diferentes competências (híbridas). (Portuguese)
22 July 2022
0 references
ESITETTY KOULUTUSEHDOTUS VASTAA DIREKTIIVISSÄ MAINITTUIHIN KOLMEEN TARKOITUKSEEN LIITTYVIÄ LIIKETOIMINNAN KASVUTARPEITA: TEKNOLOGIAT 4.0 JA DIGITALISAATIO, KANSAINVÄLISTYMINEN JA YRITYSTEN INNOVOINTI, MONIALAISET TAIDOT JA HYBRIDITYÖPAIKAT. KOULUTUSTOIMINTA JA SUUNNITELLUT ERITYISTOIMENPITEET ON VALITTU AUTTAMAAN YRITYSTÄ TOTEUTTAMAAN PROJEKTEJA, JOISSA OTETAAN KÄYTTÖÖN INNOVAATIOITA TUOTANTOPROSESSISSA JA YRITYKSEN ORGANISAATIOSSA: UUDET MENETTELYT, PROSESSIT TAI TEKNISET RATKAISUT, ERILAINEN TAPA KOMMUNIKOIDA MARKKINOIDEN KANSSA. HANKKEEN AVULLA YHTIÖ AIKOO KOULUTTAA OMIA SISÄISIÄ RESURSSEJAAN ERITYISIN TOIMENPITEIN, JOIDEN AVULLA VOIDAAN PAITSI PARANTAA JA PARANTAA TUOTANTOPROSESSIA MYÖS INTEGROIDA (HYBRIDI) ERILAISIA TAITOJA JA TAITOJA. (Finnish)
22 July 2022
0 references
PRZEDSTAWIONY WNIOSEK W SPRAWIE SZKOLEŃ ODPOWIADA POTRZEBOM ROZWOJU PRZEDSIĘBIORSTWA ZWIĄZANYM Z TRZEMA CELAMI OKREŚLONYMI W DYREKTYWIE: TECHNOLOGIE 4.0 I TRANSFORMACJA CYFROWA, INTERNACJONALIZACJA I INNOWACJE KORPORACYJNE, UMIEJĘTNOŚCI PRZEKROJOWE I MIEJSCA PRACY HYBRYDOWE. SZKOLENIE I PLANOWANE KONKRETNE INTERWENCJE ZOSTAŁY WYBRANE, ABY POMÓC FIRMIE W REALIZACJI PROJEKTÓW WPROWADZAJĄCYCH INNOWACJE W PROCESACH PRODUKCYJNYCH ORAZ W ORGANIZACJI FIRMY: NOWE PROCEDURY, PROCESY LUB ROZWIĄZANIA TECHNOLOGICZNE, INNY SPOSÓB KOMUNIKACJI Z RYNKIEM. POPRZEZ PROJEKT FIRMA ZAMIERZA PRZESZKOLIĆ WŁASNE ZASOBY WEWNĘTRZNE POPRZEZ KONKRETNE INTERWENCJE, KTÓRE POZWOLĄ NIE TYLKO USPRAWNIĆ I USPRAWNIĆ PROCESY PRODUKCYJNE, ALE TAKŻE ZINTEGROWAĆ (HYBRYDOWE) RÓŻNE UMIEJĘTNOŚCI I UMIEJĘTNOŚCI. (Polish)
22 July 2022
0 references
PREDSTAVLJENI PREDLOG ZA USPOSABLJANJE USTREZA POTREBAM RASTI PODJETIJ, POVEZANIM S TREMI NAMENI IZ DIREKTIVE: TEHNOLOGIJE 4.0 IN DIGITALNA PREOBRAZBA, INTERNACIONALIZACIJA IN KORPORATIVNE INOVACIJE, PREČNA ZNANJA IN SPRETNOSTI TER HIBRIDNA DELOVNA MESTA. AKTIVNOST USPOSABLJANJA IN POSEBNI NAČRTOVANI POSEGI SO BILI IZBRANI ZA POMOČ PODJETJU PRI IZVAJANJU PROJEKTOV, KI UVAJAJO INOVACIJE V PROIZVODNE PROCESE IN PRI ORGANIZACIJI PODJETJA: NOVI POSTOPKI, PROCESI ALI TEHNOLOŠKE REŠITVE, DRUGAČEN NAČIN KOMUNICIRANJA S TRGOM. S PROJEKTOM NAMERAVA PODJETJE USPOSABLJATI LASTNE NOTRANJE VIRE S POSEBNIMI INTERVENCIJAMI, KI OMOGOČAJO NE LE IZBOLJŠANJE IN IZBOLJŠANJE PROIZVODNIH PROCESOV, TEMVEČ TUDI VKLJUČEVANJE (HIBRIDNIH) RAZLIČNIH ZNANJ IN SPRETNOSTI. (Slovenian)
22 July 2022
0 references
PŘEDLOŽENÝ NÁVRH NA ODBORNOU PŘÍPRAVU ODPOVÍDÁ POTŘEBÁM RŮSTU PODNIKŮ SOUVISEJÍCÍM SE TŘEMI ÚČELY UVEDENÝMI VE SMĚRNICI: TECHNOLOGIE 4.0 A DIGITÁLNÍ TRANSFORMACE, INTERNACIONALIZACE A PODNIKOVÉ INOVACE, PRŮŘEZOVÉ DOVEDNOSTI A HYBRIDNÍ PRACOVNÍ MÍSTA. VZDĚLÁVACÍ ČINNOST A PLÁNOVANÉ SPECIFICKÉ ZÁSAHY BYLY VYBRÁNY S CÍLEM POMOCI SPOLEČNOSTI PŘI REALIZACI PROJEKTŮ, KTERÉ ZAVÁDĚJÍ INOVACE VE VÝROBNÍCH PROCESECH A V ORGANIZACI SPOLEČNOSTI: NOVÉ POSTUPY, PROCESY NEBO TECHNOLOGICKÁ ŘEŠENÍ, JINÝ ZPŮSOB KOMUNIKACE S TRHEM. PROSTŘEDNICTVÍM PROJEKTU HODLÁ SPOLEČNOST VYŠKOLIT SVÉ VLASTNÍ VNITŘNÍ ZDROJE POMOCÍ SPECIFICKÝCH ZÁSAHŮ, KTERÉ UMOŽNÍ NEJEN ZLEPŠIT A ZLEPŠIT VÝROBNÍ PROCESY, ALE TAKÉ INTEGROVAT (HYBRIDNÍ) RŮZNÉ DOVEDNOSTI A DOVEDNOSTI. (Czech)
22 July 2022
0 references
PATEIKTAS MOKYMO PASIŪLYMAS ATITINKA VERSLO AUGIMO POREIKIUS, SUSIJUSIUS SU TRIMIS DIREKTYVOJE NURODYTAIS TIKSLAIS: TECHNOLOGIJOS 4.0 IR SKAITMENINĖ TRANSFORMACIJA, INTERNACIONALIZACIJA IR ĮMONIŲ INOVACIJOS, UNIVERSALIEJI ĮGŪDŽIAI IR MIŠRIOS DARBO VIETOS. MOKYMO VEIKLA IR PLANUOJAMOS KONKREČIOS INTERVENCIJOS BUVO PASIRINKTOS SIEKIANT PADĖTI ĮMONEI ĮGYVENDINTI PROJEKTUS, KURIAIS DIEGIAMOS NAUJOVĖS GAMYBOS PROCESUOSE IR ĮMONĖS ORGANIZACIJOJE: NAUJOS PROCEDŪROS, PROCESAI AR TECHNOLOGINIAI SPRENDIMAI, KITOKS BENDRAVIMO SU RINKA BŪDAS. PROJEKTU ĮMONĖ KETINA MOKYTI SAVO VIDINIUS IŠTEKLIUS SU SPECIALIOMIS INTERVENCIJOMIS, KURIOS LEISTŲ NE TIK TOBULINTI IR TOBULINTI GAMYBOS PROCESUS, BET IR INTEGRUOTI (HIBRIDINIUS) SKIRTINGUS ĮGŪDŽIUS IR ĮGŪDŽIUS. (Lithuanian)
22 July 2022
0 references
IESNIEGTAIS MĀCĪBU PRIEKŠLIKUMS ATBILST UZŅĒMĒJDARBĪBAS IZAUGSMES VAJADZĪBĀM SAISTĪBĀ AR 3 MĒRĶIEM, KAS IZKLĀSTĪTI DIREKTĪVĀ: TEHNOLOĢIJAS 4.0 UN DIGITĀLĀ PĀRVEIDE, INTERNACIONALIZĀCIJA UN KORPORATĪVĀ INOVĀCIJA, TRANSVERSĀLĀS PRASMES UN HIBRĪDDARBS. MĀCĪBU PASĀKUMS UN PLĀNOTĀS ĪPAŠĀS INTERVENCES IR IZVĒLĒTAS, LAI PALĪDZĒTU UZŅĒMUMAM ĪSTENOT PROJEKTUS, KAS IEVIEŠ JAUNINĀJUMUS RAŽOŠANAS PROCESOS UN UZŅĒMUMA ORGANIZĀCIJĀ: JAUNAS PROCEDŪRAS, PROCESI VAI TEHNOLOĢISKI RISINĀJUMI, KAS IR CITS VEIDS, KĀ SAZINĀTIES AR TIRGU. AR PROJEKTA PALĪDZĪBU UZŅĒMUMS PLĀNO APMĀCĪT SAVUS IEKŠĒJOS RESURSUS AR ĪPAŠĀM INTERVENCĒM, KAS ĻAUJ NE TIKAI UZLABOT UN UZLABOT RAŽOŠANAS PROCESUS, BET ARĪ INTEGRĒT (HIBRĪDUS) DAŽĀDAS PRASMES UN PRASMES. (Latvian)
22 July 2022
0 references
ПРЕДСТАВЕНОТО ПРЕДЛОЖЕНИЕ ЗА ОБУЧЕНИЕ ОТГОВАРЯ НА НУЖДИТЕ ОТ РАСТЕЖ НА БИЗНЕСА, СВЪРЗАНИ С 3 ЦЕЛИ, ПОСОЧЕНИ В ДИРЕКТИВАТА: ТЕХНОЛОГИИ 4.0 И ЦИФРОВА ТРАНСФОРМАЦИЯ, ИНТЕРНАЦИОНАЛИЗАЦИЯ И КОРПОРАТИВНИ ИНОВАЦИИ, ТРАНСВЕРСАЛНИ УМЕНИЯ И ХИБРИДНИ РАБОТНИ МЕСТА. ОБУЧИТЕЛНАТА ДЕЙНОСТ И ПЛАНИРАНИТЕ СПЕЦИФИЧНИ ИНТЕРВЕНЦИИ СА ИЗБРАНИ ЗА ПОДПОМАГАНЕ НА ДРУЖЕСТВОТО ПРИ РЕАЛИЗИРАНЕТО НА ПРОЕКТИ, КОИТО ВЪВЕЖДАТ ИНОВАЦИИ В ПРОИЗВОДСТВЕНИТЕ ПРОЦЕСИ И В ОРГАНИЗАЦИЯТА НА ДРУЖЕСТВОТО: НОВИ ПРОЦЕДУРИ, ПРОЦЕСИ ИЛИ ТЕХНОЛОГИЧНИ РЕШЕНИЯ, РАЗЛИЧЕН НАЧИН НА КОМУНИКАЦИЯ С ПАЗАРА. ЧРЕЗ ПРОЕКТА КОМПАНИЯТА ВЪЗНАМЕРЯВА ДА ОБУЧИ СОБСТВЕНИТЕ СИ ВЪТРЕШНИ РЕСУРСИ СЪС СПЕЦИФИЧНИ ИНТЕРВЕНЦИИ, КОИТО ПОЗВОЛЯВАТ НЕ САМО ДА СЕ ПОДОБРЯТ И ПОДОБРЯТ ПРОИЗВОДСТВЕНИТЕ ПРОЦЕСИ, НО И ДА СЕ ИНТЕГРИРАТ (ХИБРИДНИ) РАЗЛИЧНИ УМЕНИЯ И УМЕНИЯ. (Bulgarian)
22 July 2022
0 references
A BEMUTATOTT KÉPZÉSI JAVASLAT MEGFELEL A VÁLLALKOZÁSOK NÖVEKEDÉSÉNEK AZ IRÁNYELVBEN SZEREPLŐ HÁROM CÉLHOZ KAPCSOLÓDÓ IGÉNYEINEK: TECHNOLÓGIÁK 4.0 ÉS DIGITÁLIS TRANSZFORMÁCIÓ, NEMZETKÖZIVÉ VÁLÁS ÉS VÁLLALATI INNOVÁCIÓ, TRANSZVERZÁLIS KÉSZSÉGEK ÉS HIBRID MUNKAHELYEK. A KÉPZÉSI TEVÉKENYSÉG ÉS A TERVEZETT KONKRÉT BEAVATKOZÁSOK AZÉRT KERÜLTEK KIVÁLASZTÁSRA, HOGY SEGÍTSÉK A VÁLLALATOT OLYAN PROJEKTEK VÉGREHAJTÁSÁBAN, AMELYEK ÚJÍTÁSOKAT VEZETNEK BE A TERMELÉSI FOLYAMATOKBAN ÉS A VÁLLALAT SZERVEZETÉBEN: ÚJ ELJÁRÁSOK, FOLYAMATOK VAGY TECHNOLÓGIAI MEGOLDÁSOK, A PIACCAL VALÓ KOMMUNIKÁCIÓ ELTÉRŐ MÓDJA. A PROJEKTEN KERESZTÜL A VÁLLALAT SAJÁT BELSŐ ERŐFORRÁSAIT OLYAN KONKRÉT BEAVATKOZÁSOKKAL KÍVÁNJA KÉPEZNI, AMELYEK NEMCSAK A TERMELÉSI FOLYAMATOK JAVÍTÁSÁT ÉS JAVÍTÁSÁT TESZIK LEHETŐVÉ, HANEM A (HIBRID) KÜLÖNBÖZŐ KÉSZSÉGEK ÉS KÉSZSÉGEK INTEGRÁLÁSÁT IS. (Hungarian)
22 July 2022
0 references
FREASTALAÍONN AN TOGRA OILIÚNA A CHUIRTEAR I LÁTHAIR AR RIACHTANAIS FÁIS GNÓ ATÁ NASCTHA LE 3 CHUSPÓIR ATÁ SA TREOIR: TEICNEOLAÍOCHTAÍ 4.0 AGUS AN CLAOCHLÚ DIGITEACH, AN T-IDIRNÁISIÚNÚ AGUS AN NUÁLAÍOCHT CHORPARÁIDEACH, SCILEANNA IDIRDHISCIPLÍNEACHA AGUS POIST HIBRIDEACHA. ROGHNAÍODH AN GHNÍOMHAÍOCHT OILIÚNA AGUS NA HIDIRGHABHÁLACHA SONRACHA ATÁ BEARTAITHE CHUN CABHRÚ LEIS AN GCUIDEACHTA TIONSCADAIL A CHUR CHUN FEIDHME LENA DTUGTAR ISTEACH NUÁLAÍOCHTAÍ SNA PRÓISIS TÁIRGTHE AGUS IN EAGRÚ NA CUIDEACHTA: NÓSANNA IMEACHTA, PRÓISIS NÓ RÉITIGH THEICNEOLAÍOCHA NUA, BEALACH DIFRIÚIL CHUN CUMARSÁID A DHÉANAMH LEIS AN MARGADH. TRÍD AN TIONSCADAL TÁ SÉ I GCEIST AG AN GCUIDEACHTA A CUID ACMHAINNÍ INMHEÁNACHA FÉIN A OILIÚINT LE HIDIRGHABHÁLACHA SONRACHA A CHUIREANN AR CHUMAS NÍ HAMHÁIN NA PRÓISIS TÁIRGTHE A FHEABHSÚ AGUS A FHEABHSÚ ACH FREISIN SCILEANNA AGUS SCILEANNA ÉAGSÚLA A CHOMHTHÁTHÚ (HIBRIDEACH). (Irish)
22 July 2022
0 references
DET FRAMLAGDA UTBILDNINGSFÖRSLAGET TILLGODOSER DE BEHOV AV FÖRETAGSTILLVÄXT SOM ÄR KOPPLADE TILL DE TRE SYFTEN SOM ANGES I DIREKTIVET: TEKNIK 4.0 OCH DIGITAL OMVANDLING, INTERNATIONALISERING OCH FÖRETAGSINNOVATION, ÖVERGRIPANDE FÄRDIGHETER OCH HYBRIDA ARBETSTILLFÄLLEN. UTBILDNINGSVERKSAMHETEN OCH DE PLANERADE SPECIFIKA INSATSERNA HAR VALTS UT FÖR ATT HJÄLPA FÖRETAGET ATT GENOMFÖRA PROJEKT SOM INTRODUCERAR INNOVATIONER I PRODUKTIONSPROCESSERNA OCH I FÖRETAGETS ORGANISATION: NYA FÖRFARANDEN, PROCESSER ELLER TEKNISKA LÖSNINGAR, ETT ANNAT SÄTT ATT KOMMUNICERA MED MARKNADEN. GENOM PROJEKTET AVSER FÖRETAGET ATT UTBILDA SINA EGNA INTERNA RESURSER MED SPECIFIKA INSATSER SOM INTE BARA GÖR DET MÖJLIGT ATT FÖRBÄTTRA OCH FÖRBÄTTRA PRODUKTIONSPROCESSERNA UTAN ÄVEN ATT INTEGRERA (HYBRID) OLIKA FÄRDIGHETER OCH FÄRDIGHETER. (Swedish)
22 July 2022
0 references
ESITATUD KOOLITUSETTEPANEK VASTAB ETTEVÕTLUSE KASVU VAJADUSTELE, MIS ON SEOTUD DIREKTIIVIS ESITATUD KOLME EESMÄRGIGA: TEHNOLOOGIA 4.0 JA DIGIÜLEMINEK, RAHVUSVAHELISTUMINE JA ETTEVÕTETE INNOVATSIOON, VALDKONNAÜLESED OSKUSED JA HÜBRIIDSED TÖÖKOHAD. KOOLITUSTEGEVUS JA KAVANDATUD KONKREETSED SEKKUMISED ON VALITUD SELLEKS, ET AIDATA ETTEVÕTTEL VIIA ELLU PROJEKTE, MILLEGA VIIAKSE ELLU UUENDUSI TOOTMISPROTSESSIDES JA ETTEVÕTTE KORRALDUSES: UUED MENETLUSED, PROTSESSID VÕI TEHNOLOOGILISED LAHENDUSED, TEISTSUGUNE VIIS TURUGA SUHTLEMISEKS. PROJEKTI KAUDU KAVATSEB ETTEVÕTE KOOLITADA OMA SISEMISI RESSURSSE KONKREETSETE SEKKUMISTEGA, MIS VÕIMALDAVAD MITTE AINULT PARANDADA JA PARANDADA TOOTMISPROTSESSE, VAID KA INTEGREERIDA (HÜBRIID) ERINEVAID OSKUSI JA OSKUSI. (Estonian)
22 July 2022
0 references
VENEZIA
0 references
8 April 2023
0 references