NEW CAR HEDGEHOGS — A (Q4139655)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4139655 in Italy
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | NEW CAR HEDGEHOGS — A |
Project Q4139655 in Italy |
Statements
2,499.98 Euro
0 references
4,999.96 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
24 July 2020
0 references
RICCI AUTO SRL
0 references
41°33'8.35"N, 13°40'2.14"E
0 references
PER L'AZIONE A L'AZIENDA SI PROPONE DI RAGGIUNGERE TALI OBIETTIVI: CONTINUARE IL PROPRIO FLUSSO LAVORATIVO ANCHE IN SITUAZIONI DI EMERGENZA, MIGLIORARE LO STILE DI VITA DEI PROPRI DIPENDENTI, RISPARMIARE SULLE ATTIVITà DI MANUTENZIONE DELLE SEDI OPERATIVE.I DIPENDENTI COINVOLTI SARANNO 2.LE MODALITà FORMATIVE SARANNO COSì SUDDIVISE:1. CONOSCENZA DELLO SMART WORKING E NORMATIVA DI RIFERIMENTO2. NUOVI METODI DI SVOLGIMENTO DEL PROPRIO LAVORO3. IMPLEMENTAZIONE DELLA TECNOLOGIA NEI 'NUOVI' LUOGHI DI LAVORO. (Italian)
0 references
PARA LA ACCIÓN EN LA EMPRESA SE PROPONE ALCANZAR ESTOS OBJETIVOS: CONTINÚE SU FLUJO DE TRABAJO INCLUSO EN SITUACIONES DE EMERGENCIA, MEJORE EL ESTILO DE VIDA DE SUS EMPLEADOS, AHORRE EN LAS ACTIVIDADES DE MANTENIMIENTO DE LAS LOCACIONES OPERATIVAS. LOS EMPLEADOS INVOLUCRADOS SERÁN 2. LOS MÉTODOS DE ENTRENAMIENTO SE DIVIDIRÁN:1. CONOCIMIENTO DEL TRABAJO INTELIGENTE Y REFERENCIA LEGISLATION2. NUEVOS MÉTODOS PARA LLEVAR A CABO SU TRABAJO3. APLICACIÓN DE LA TECNOLOGÍA EN LOS «NUEVOS» LUGARES DE TRABAJO. (Spanish)
30 January 2022
0 references
FOR THE ACTION AT THE COMPANY IT IS PROPOSED TO ACHIEVE THESE OBJECTIVES: CONTINUE YOUR WORK FLOW EVEN IN EMERGENCY SITUATIONS, IMPROVE THE LIFESTYLE OF YOUR EMPLOYEES, SAVE ON THE MAINTENANCE ACTIVITIES OF THE OPERATIVE LOCATIONS.THE EMPLOYEES INVOLVED WILL BE 2.THE TRAINING METHODS WILL BE DIVIDED:1. KNOWLEDGE OF SMART WORKING AND REFERENCE LEGISLATION2. NEW METHODS OF CARRYING OUT ITS WORK3. IMPLEMENTATION OF TECHNOLOGY IN THE ‘NEW’ WORKPLACES. (English)
31 January 2022
0.0166691388243411
0 references
POUR L’ACTION DE L’ENTREPRISE, IL EST PROPOSÉ D’ATTEINDRE CES OBJECTIFS: CONTINUEZ VOTRE FLUX DE TRAVAIL MÊME DANS LES SITUATIONS D’URGENCE, AMÉLIOREZ LE STYLE DE VIE DE VOS EMPLOYÉS, SAUF SUR LES ACTIVITÉS D’ENTRETIEN DES LOCATIONS OPÉRATIONNELLES.LES EMPLOYÉS IMPLIQUÉS SERONT 2.LES MÉTHODES DE FORMATION SERONT DIVISÉES:1. CONNAISSANCE DU TRAVAIL INTELLIGENT ET DE LA RÉFÉRENCE LEGISLATION2. NOUVELLES MÉTHODES D’EXÉCUTION DE SES TRAVAIL3. MISE EN ŒUVRE DE LA TECHNOLOGIE DANS LES «NOUVEAUX» LIEUX DE TRAVAIL. (French)
1 February 2022
0 references
FÜR DIE MASSNAHME DES UNTERNEHMENS WIRD VORGESCHLAGEN, DIESE ZIELE ZU ERREICHEN: SETZEN SIE IHREN ARBEITSFLUSS AUCH IN NOTSITUATIONEN FORT, VERBESSERN SIE DEN LEBENSSTIL IHRER MITARBEITER, SPEICHERN SIE DIE WARTUNGSAKTIVITÄTEN DER OPERATIVEN LOCATIONS.DIE BETEILIGTEN MITARBEITER WERDEN 2.THE TRAININGSMETHODEN WERDEN GETEILT:1. KENNTNISSE ÜBER INTELLIGENTES ARBEITEN UND REFERENZ LEGISLATION2. NEUE METHODEN ZUR DURCHFÜHRUNG DES WORK3. EINFÜHRUNG VON TECHNOLOGIE IN DEN „NEUEN“ ARBEITSPLÄTZEN. (German)
1 February 2022
0 references
VOOR DE ACTIE BIJ DE ONDERNEMING WORDT VOORGESTELD OM DEZE DOELSTELLINGEN TE BEREIKEN: GA DOOR MET UW WERKSTROOM, ZELFS IN NOODSITUATIES, VERBETER DE LEVENSSTIJL VAN UW MEDEWERKERS, BESPAAR OP DE ONDERHOUDSACTIVITEITEN VAN DE OPERATIONELE LOCATIONS.THE BETROKKEN WERKNEMERS ZIJN 2.THE TRAININGSMETHODEN WORDEN VERDEELD:1. KENNIS VAN SLIM WERKEN EN REFERENTIE LEGISLATION2. NIEUWE METHODEN VOOR HET UITVOEREN VAN ZIJN WORK3. IMPLEMENTATIE VAN TECHNOLOGIE OP DE „NIEUWE” WERKPLEKKEN. (Dutch)
3 February 2022
0 references
FOR SÅ VIDT ANGÅR FORANSTALTNINGEN I VIRKSOMHEDEN FORESLÅS DET AT NÅ DISSE MÅL: FORTSÆT DIT ARBEJDSFLOW SELV I NØDSITUATIONER, FORBEDRE LIVSSTILEN FOR DINE MEDARBEJDERE, BORTSET FRA VEDLIGEHOLDELSEN AF DE OPERATIVE LOCATIONS.THE MEDARBEJDERE INVOLVERET VIL VÆRE 2.THE TRÆNINGSMETODER VIL BLIVE DELT:1. VIDEN OM INTELLIGENT ARBEJDE OG REFERENCE LEGISLATION2. NYE METODER TIL AT UDFØRE SIN ARBEJDE3. INDFØRELSE AF TEKNOLOGI PÅ DE "NYE" ARBEJDSPLADSER. (Danish)
20 July 2022
0 references
ΓΙΑ ΤΗ ΔΡΆΣΗ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΊΑΣ ΠΡΟΤΕΊΝΕΤΑΙ Η ΕΠΊΤΕΥΞΗ ΑΥΤΏΝ ΤΩΝ ΣΤΌΧΩΝ: ΣΥΝΕΧΊΣΤΕ ΤΗ ΡΟΉ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΣΑΣ ΑΚΌΜΑ ΚΑΙ ΣΕ ΚΑΤΑΣΤΆΣΕΙΣ ΈΚΤΑΚΤΗΣ ΑΝΆΓΚΗΣ, ΒΕΛΤΙΏΣΤΕ ΤΟΝ ΤΡΌΠΟ ΖΩΉΣ ΤΩΝ ΥΠΑΛΛΉΛΩΝ ΣΑΣ, ΕΚΤΌΣ ΑΠΌ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΌΤΗΤΕΣ ΣΥΝΤΉΡΗΣΗΣ ΤΩΝ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΚΏΝ LOCATIONS.THE ΟΙ ΕΡΓΑΖΌΜΕΝΟΙ ΠΟΥ ΣΥΜΜΕΤΈΧΟΥΝ ΘΑ ΕΊΝΑΙ 2. ΟΙ ΜΈΘΟΔΟΙ ΕΚΠΑΊΔΕΥΣΗΣ ΘΑ ΔΙΑΙΡΕΘΟΎΝ:1. ΓΝΏΣΗ ΤΗΣ ΈΞΥΠΝΗΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ ΚΑΙ ΑΝΑΦΟΡΆ ΝΟΜΟΘΕΣΙΑΣ2. ΝΈΕΣ ΜΈΘΟΔΟΙ ΕΚΤΈΛΕΣΗΣ ΤΟΥ WORK3. ΕΦΑΡΜΟΓΉ ΤΗΣ ΤΕΧΝΟΛΟΓΊΑΣ ΣΤΟΥΣ «ΝΈΟΥΣ» ΧΏΡΟΥΣ ΕΡΓΑΣΊΑΣ. (Greek)
20 July 2022
0 references
ZA DJELOVANJE U TRGOVAČKOM DRUŠTVU PREDLAŽE SE POSTIZANJE SLJEDEĆIH CILJEVA: NASTAVITE SVOJ TIJEK RADA ČAK I U HITNIM SITUACIJAMA, POBOLJŠAJTE NAČIN ŽIVOTA VAŠIH ZAPOSLENIKA, OSIM NA AKTIVNOSTIMA ODRŽAVANJA OPERATIVNIH LOCATIONS.THE ZAPOSLENICI UKLJUČENI ĆE BITI 2.THE METODE TRENINGA ĆE BITI PODIJELJENA:1. POZNAVANJE PAMETNOG RADA I REFERENTNE LEGISLATION2. NOVE METODE IZVOĐENJA RAD3-A. UVOĐENJE TEHNOLOGIJE NA „NOVIM” RADNIM MJESTIMA. (Croatian)
20 July 2022
0 references
ÎN CEEA CE PRIVEȘTE ACȚIUNEA ÎN CADRUL ÎNTREPRINDERII, SE PROPUNE ATINGEREA ACESTOR OBIECTIVE: CONTINUAȚI-VĂ FLUXUL DE LUCRU CHIAR ȘI ÎN SITUAȚII DE URGENȚĂ, ÎMBUNĂTĂȚIȚI STILUL DE VIAȚĂ AL ANGAJAȚILOR DVS., CU EXCEPȚIA ACTIVITĂȚILOR DE ÎNTREȚINERE ALE LOCATIONS.THE ANGAJATII IMPLICAȚI VOR FI 2. METODELE DE FORMARE VOR FI ÎMPĂRȚITE:1. CUNOAȘTEREA MUNCII INTELIGENTE ȘI A LEGISLAȚIEI DE REFERINȚĂ2. NOI METODE DE DESFĂȘURARE A ACTIVITĂȚII SALE DE LUCRU3. PUNEREA ÎN APLICARE A TEHNOLOGIEI ÎN „NOILE” LOCURI DE MUNCĂ. (Romanian)
20 July 2022
0 references
PRE AKCIU V SPOLOČNOSTI SA NAVRHUJE DOSIAHNUŤ TIETO CIELE: POKRAČUJTE VO SVOJOM PRACOVNOM TOKU AJ V NÚDZOVÝCH SITUÁCIÁCH, ZLEPŠITE ŽIVOTNÝ ŠTÝL SVOJICH ZAMESTNANCOV, S VÝNIMKOU ÚDRŽBY PREVÁDZKOVÝCH LOCATIONS.ZÚČASTNENÝCH ZAMESTNANCOV BUDE 2.THE TRÉNINGOVÉ METÓDY BUDÚ ROZDELENÉ:1. ZNALOSŤ INTELIGENTNEJ PRÁCE A REFERENCIE LEGISLATION2. NOVÉ METÓDY VYKONÁVANIA SVOJEJ PRÁCE3. ZAVÁDZANIE TECHNOLÓGIÍ NA „NOVÝCH“ PRACOVISKÁCH. (Slovak)
20 July 2022
0 references
GĦALL-AZZJONI FIL-KUMPANIJA HUWA PROPOST LI JINTLAĦQU DAWN L-GĦANIJIET: TKOMPLI L-FLUSS TAX-XOGĦOL TIEGĦEK ANKI F’SITWAZZJONIJIET TA ‘EMERĠENZA, ITTEJJEB L-ISTIL TAL-ĦAJJA TAL-IMPJEGATI TIEGĦEK, ĦLIEF FUQ L-ATTIVITAJIET TA’ MANUTENZJONI TAL-IMPJEGATI OPERATTIVI LOCATIONS.THE INVOLUTI SE JKUNU 2.METODI TA ‘TAĦRIĠ SE JINQASMU:1. GĦARFIEN TA’ ĦIDMA INTELLIĠENTI U LEGISLATION TA’ REFERENZA2. METODI ĠODDA GĦAT-TWETTIQ TAD-WORK3 TAGĦHA. L-IMPLIMENTAZZJONI TAT-TEKNOLOĠIJA FIL-POSTIJIET TAX-XOGĦOL IL-ĠODDA. (Maltese)
20 July 2022
0 references
PARA A ACÇÃO NA SOCIEDADE PROPÕE-SE A REALIZAÇÃO DOS SEGUINTES OBJETIVOS: CONTINUAR O SEU FLUXO DE TRABALHO MESMO EM SITUAÇÕES DE EMERGÊNCIA, MELHORAR O ESTILO DE VIDA DOS SEUS TRABALHADORES, SALVAR AS ACTIVIDADES DE MANUTENÇÃO DAS LOCALIZAÇÕES OPERACIONAIS.Os TRABALHADORES ENVOLVIDOS SERÃO 2.Os MÉTODOS DE FORMAÇÃO SERÃO DIVIDOS:1. CONHECIMENTO DA LEGISLAÇÃO DE TRABALHO INTELIGENTE E DE REFERÊNCIA2. NOVOS MÉTODOS DE REALIZAÇÃO DO SEU TRABALHO3. APLICAÇÃO DA TECNOLOGIA NOS «NOVOS» LOCAIS DE TRABALHO. (Portuguese)
20 July 2022
0 references
YRITYKSEN TOIMINNAN OSALTA EHDOTETAAN, ETTÄ NÄMÄ TAVOITTEET SAAVUTETAAN: JATKA TYÖNKULKUA MYÖS HÄTÄTILANTEISSA, PARANNA TYÖNTEKIJÖIDEN ELÄMÄNTAPAA, LUKUUN OTTAMATTA OPERATIIVISEN LOCATIONS.THE:N HENKILÖSTÖN YLLÄPITOA 2.THE-KOULUTUSMENETELMÄT JAETAAN: 1. ÄLYKKÄÄN TYÖSKENTELYN JA VIITTEELLISEN LEGISLATIONIN TUNTEMUS2. UUSIA MENETELMIÄ SEN WORK3. TEKNOLOGIAN KÄYTTÖÖNOTTO UUSILLA TYÖPAIKOILLA. (Finnish)
20 July 2022
0 references
W ODNIESIENIU DO DZIAŁANIA W PRZEDSIĘBIORSTWIE PROPONUJE SIĘ OSIĄGNIĘCIE TYCH CELÓW: KONTYNUUJ SWÓJ PRZEPŁYW PRACY NAWET W SYTUACJACH AWARYJNYCH, POPRAWIAJ STYL ŻYCIA SWOICH PRACOWNIKÓW, OSZCZĘDZAJ NA CZYNNOŚCIACH KONSERWACYJNYCH OPERACYJNYCH LOCATIONS.THE ZAANGAŻOWANI PRACOWNICY BĘDĄ 2. METODY SZKOLENIA ZOSTANĄ PODZIELONE:1. ZNAJOMOŚĆ INTELIGENTNEJ PRACY I REFERENCJI LEGISLATION2. NOWE METODY REALIZACJI SWOJEGO WORK3. WDROŻENIE TECHNOLOGII W „NOWYCH” MIEJSCACH PRACY. (Polish)
20 July 2022
0 references
ZA UKREPE V DRUŽBI SE PREDLAGA, DA SE TI CILJI DOSEŽEJO: NADALJUJTE S POTEKOM DELA TUDI V IZREDNIH RAZMERAH, IZBOLJŠAJTE ŽIVLJENJSKI SLOG VAŠIH ZAPOSLENIH, PRIHRANITE PRI VZDRŽEVALNIH DEJAVNOSTIH OPERATIVNIH LOCATIONS.THE ZAPOSLENIH, KI BODO SODELOVALI 2.THE METODE USPOSABLJANJA BODO RAZDELJENE:1. POZNAVANJE PAMETNEGA DELA IN REFERENCA LEGISLATION2. NOVE METODE IZVAJANJA NJEGOVEGA DELA 3. UVAJANJE TEHNOLOGIJE NA „NOVA“ DELOVNA MESTA. (Slovenian)
20 July 2022
0 references
POKUD JDE O OPATŘENÍ VE SPOLEČNOSTI, NAVRHUJE SE DOSAŽENÍ TĚCHTO CÍLŮ: POKRAČOVAT VE SVÉ PRÁCI I V NOUZOVÝCH SITUACÍCH, ZLEPŠIT ŽIVOTNÍ STYL SVÝCH ZAMĚSTNANCŮ, UŠETŘIT NA ÚDRŽBOVÉ ČINNOSTI OPERATIVNÍCH LOCATIONS.THE ZAMĚSTNANCI BUDOU 2.THE TRÉNINKOVÉ METODY BUDOU ROZDĚLENY:1. ZNALOST INTELIGENTNÍ PRÁCE A REFERENCE LEGISLATION2. NOVÉ METODY PROVÁDĚNÍ JEHO WORK3. ZAVÁDĚNÍ TECHNOLOGIÍ NA „NOVÝCH“ PRACOVIŠTÍCH. (Czech)
20 July 2022
0 references
DĖL VEIKLOS BENDROVĖJE SIŪLOMA PASIEKTI ŠIUOS TIKSLUS: TĘSKITE SAVO DARBO SRAUTĄ NET IR AVARINĖSE SITUACIJOSE, PAGERINKITE SAVO DARBUOTOJŲ GYVENIMO BŪDĄ, IŠSKYRUS OPERACINĖS LOCATIONS.THE DARBUOTOJŲ PRIEŽIŪROS VEIKLĄ, BUS SUSKIRSTYTI 2.THE MOKYMO METODAI:1. ŽINIOS APIE PAŽANGŲ DARBĄ IR NUORODA LEGISLATION2. NAUJI METODAI ATLIKTI SAVO WORK3. TECHNOLOGIJŲ DIEGIMAS „NAUJOSE“ DARBO VIETOSE. (Lithuanian)
20 July 2022
0 references
ATTIECĪBĀ UZ UZŅĒMUMA DARBĪBU IR IEROSINĀTS SASNIEGT ŠĀDUS MĒRĶUS: TURPINIET SAVU DARBA PLŪSMU PAT ĀRKĀRTAS SITUĀCIJĀS, UZLABOJIET SAVU DARBINIEKU DZĪVESVEIDU, IZŅEMOT OPERATĪVO LOCATIONS.THE DARBINIEKU UZTURĒŠANAS DARBĪBAS BŪS 2.THE APMĀCĪBU METODES TIKS SADALĪTAS:1. ZINĀŠANAS PAR GUDRU DARBU UN ATSAUCES LEGISLATION2. JAUNAS WORK3 ĪSTENOŠANAS METODES. TEHNOLOĢIJU IEVIEŠANA “JAUNAJĀS” DARBAVIETĀS. (Latvian)
20 July 2022
0 references
ЗА ДЕЙСТВИЕТО В ДРУЖЕСТВОТО СЕ ПРЕДЛАГА ПОСТИГАНЕТО НА ТЕЗИ ЦЕЛИ: ПРОДЪЛЖЕТЕ РАБОТНИЯ СИ ПОТОК ДОРИ В ИЗВЪНРЕДНИ СИТУАЦИИ, ПОДОБРЕТЕ НАЧИНА НА ЖИВОТ НА СЛУЖИТЕЛИТЕ СИ, С ИЗКЛЮЧЕНИЕ НА ДЕЙНОСТИТЕ ПО ПОДДРЪЖКА НА ОПЕРАТИВНИТЕ LOCATIONS.THE СЛУЖИТЕЛИ, УЧАСТВАЩИ ЩЕ БЪДАТ 2.THE МЕТОДИ ЗА ОБУЧЕНИЕ ЩЕ БЪДАТ РАЗДЕЛЕНИ:1. ПОЗНАВАНЕ НА ИНТЕЛИГЕНТНАТА РАБОТА И ПОЗОВАВАНЕ НА LEGISLATION2. НОВИ МЕТОДИ ЗА ИЗВЪРШВАНЕ НА СВОЯТА WORK3. ВНЕДРЯВАНЕ НА ТЕХНОЛОГИИ НА „НОВИТЕ“ РАБОТНИ МЕСТА. (Bulgarian)
20 July 2022
0 references
A VÁLLALATNÁL E CÉLOK ELÉRÉSE ÉRDEKÉBEN JAVASOLT INTÉZKEDÉS: FOLYTASSA A MUNKAÁRAMLÁST MÉG VÉSZHELYZETEKBEN IS, JAVÍTSA AZ ALKALMAZOTTAK ÉLETMÓDJÁT, KIVÉVE AZ OPERATÍV LOCATIONS.THE ALKALMAZOTTAKAT 2.THE KÉPZÉSI MÓDSZEREK OSZTVA:1. INTELLIGENS MUNKA ISMERETE ÉS HIVATKOZÁS LEGISLATION2. A WORK3 VÉGREHAJTÁSÁNAK ÚJ MÓDSZEREI. TECHNOLÓGIA BEVEZETÉSE AZ „ÚJ” MUNKAHELYEKEN. (Hungarian)
20 July 2022
0 references
MAIDIR LEIS AN NGNÍOMHAÍOCHT AG AN GCUIDEACHTA, TÁ SÉ BEARTAITHE NA CUSPÓIRÍ SEO A LEANAS A BHAINT AMACH: LEANÚINT AR AGHAIDH LE DO SHREABHADH OIBRE FIÚ I GCÁSANNA ÉIGEANDÁLA, FEABHAS A CHUR AR STÍL MHAIREACHTÁLA D’FHOSTAITHE, ACH AMHÁIN AR GHNÍOMHAÍOCHTAÍ COTHABHÁLA NA BHFOSTAITHE OIBRÍOCHTÚLA LOCATIONS.THE A BHEIDH I GCEIST MODHANNA OILIÚNA 2.THE A ROINNT: 1. EOLAS AR OBAIR CHLISTE AGUS TAGARTHA2. MODHANNA NUA A CHUR I GCRÍCH A WORK3. CUR CHUN FEIDHME NA TEICNEOLAÍOCHTA SNA HIONAID OIBRE ‘NUA’. (Irish)
20 July 2022
0 references
FÖR ÅTGÄRDEN I FÖRETAGET FÖRESLÅS ATT FÖLJANDE MÅL SKA UPPNÅS: FORTSÄTT DITT ARBETSFLÖDE ÄVEN I NÖDSITUATIONER, FÖRBÄTTRA DINA ANSTÄLLDAS LIVSSTIL, SPARA PÅ UNDERHÅLLET AV DE OPERATIVA LOCATIONS. DE ANSTÄLLDA SOM ÄR INVOLVERADE KOMMER ATT VARA 2.THE UTBILDNINGSMETODER KOMMER ATT DELAS UPP:1. KUNSKAP OM SMART ARBETE OCH REFERENS LEGISLATION2. NYA METODER FÖR ATT UTFÖRA SIN WORK3. INFÖRANDE AV TEKNIK PÅ DE ”NYA” ARBETSPLATSERNA. (Swedish)
20 July 2022
0 references
ÄRIÜHINGU TEGEVUSE PUHUL TEHAKSE ETTEPANEK NENDE EESMÄRKIDE SAAVUTAMISEKS: JÄTKA OMA TÖÖVOOGU ISEGI HÄDAOLUKORDADES, PARANDAGE OMA TÖÖTAJATE ELUSTIILI, SÄÄSTES OPERATIIVSETE LOCATIONS.THE TÖÖTAJATE HOOLDUSTÖÖDEST 2.THE KOOLITUSMEETODID JAGATAKSE:1. TEADMISED NUTIKAS TÖÖ JA VIIDE LEGISLATION2. UUED MEETODID OMA TÖÖ TEOSTAMISEKS3. TEHNOLOOGIA RAKENDAMINE NN UUTES TÖÖKOHTADES. (Estonian)
20 July 2022
0 references
ROCCASECCA
0 references
8 April 2023
0 references