Integration JämtlandHärjedalen (Q4038962)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4038962 in Sweden
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Integration JämtlandHärjedalen |
Project Q4038962 in Sweden |
Statements
16,613,437.5 Swedish krona
0 references
33,226,875.0 Swedish krona
0 references
1 September 2015
0 references
31 March 2018
0 references
Regional utveckling
0 references
83127
0 references
Ziel des Projekts ist es, den Ansatz bzw. die Niederlassung auf dem Arbeitsmarkt oder die Ausbildung von Einwanderern im Alter von 25-64 Jahren im Alter von 25-64 Jahren in der Grafschaft Jämtland zu erleichtern. Es wird als regionales Projekt mit einer Plattform organisiert, die aus der Region Jämtland Härjedalen als Projektträger in Zusammenarbeit mit den Gemeinden und der Arbeitsagentur besteht, an der Verbände und Organisationen der Zivilgesellschaft teilnehmen. Jede Gemeinde verfügt über einen sogenannten Projektworkshop, in dem die Entwicklung stattfindet und Austausch und Lernen zwischen den Gemeinden stattfinden. Basierend auf lokalen Bedürfnissen und Vorbedingungen wird das Arbeitsmodell „One stop shop“ entwickelt, wo die Arbeit auf Arbeitsmarktanpassung und Betreuung von Arbeitgebern ausgerichtet ist. Während des Arbeitsmarktes werden die Kompetenzen der Zuwanderer kartiert, die Verbesserung der Fähigkeiten und das Matchmaking durchgeführt und Netzwerke auf dem Arbeitsmarkt geschaffen. Die lokalen Projektworkshops ergänzt durch zwei regionale Unterstützungsfunktionen für die vor Ort geleistete Arbeit in den Gemeinden: Beeinflussung von Einstellungen und Wissensverbreitung und Mobilisierung der Zivilgesellschaft und der Notwendigkeit von Sprachzentren. (German)
27 January 2022
0 references
Het doel van het project is de aanpak of vestiging op de arbeidsmarkt of het onderwijs voor mannelijke en vrouwelijke immigranten in de leeftijd van 25-64 jaar in het graafschap Jämtland te vergemakkelijken. Het wordt georganiseerd als een regionaal project met een platform bestaande uit de regio Jämtland Härjedalen als projecteigenaar in samenwerking met de gemeenten en het arbeidsbureau waar verenigingen en organisaties binnen het maatschappelijk middenveld worden uitgenodigd om deel te nemen. Elke gemeente heeft een zogenaamde projectworkshop waar ontwikkeling plaatsvindt en waar uitwisselingen en leren plaatsvinden tussen de gemeenten. Op basis van lokale behoeften en voorwaarden zal het werkmodel „One stop shop” worden ontwikkeld waar het werk gericht is op afstemming op de arbeidsmarkt en mentorondersteuning aan werkgevers. Tijdens de arbeidsmarkt matching van de competentie van de immigranten worden in kaart gebracht, vaardigheden verbeteren en matchmaking wordt uitgevoerd en netwerken worden gecreëerd op de arbeidsmarkt. De lokale projectworkshops, aangevuld met twee regionale ondersteunende functies voor het werk dat lokaal in gemeenten wordt verricht: Beïnvloeden van attitudes en kennisverspreiding en mobiliseren van het maatschappelijk middenveld en de behoefte aan taalcentra. (Dutch)
27 January 2022
0 references
El objetivo del proyecto es facilitar el enfoque o el establecimiento en el mercado laboral o la educación de los inmigrantes de entre 25 y 64 años de edad en el condado de Jämtland. Se organiza como proyecto regional con una plataforma integrada por la Región de Jämtland Härjedalen como propietario del proyecto en cooperación con los municipios y la agencia de empleo, donde se invita a participar a asociaciones y organizaciones de la sociedad civil. Cada municipio tiene su denominado taller de proyecto donde se desarrolla el desarrollo y donde se realizan intercambios y aprendizaje entre los municipios. Sobre la base de las necesidades locales y las condiciones previas, se desarrollará el modelo de trabajo «One stop shop» donde el trabajo se centra en la adecuación del mercado laboral y el apoyo de mentores a los empleadores. Durante el mercado laboral se mapean las competencias de los inmigrantes, se llevan a cabo mejoras de habilidades y emparejamiento y se crean redes en el mercado laboral. Los talleres locales de proyectos complementados con dos funciones regionales de apoyo al trabajo realizado a nivel local en los municipios: Influir en las actitudes y la difusión del conocimiento y movilizar a la sociedad civil y la necesidad de centros lingüísticos. (Spanish)
27 January 2022
0 references
L'obiettivo del progetto è quello di facilitare l'approccio o l'insediamento sul mercato del lavoro o l'istruzione per gli immigrati di sesso maschile e femminile tra i 25 e i 64 anni nella contea di Jämtland. È organizzato come un progetto regionale con una piattaforma composta dalla regione di Jämtland Härjedalen in qualità di responsabile del progetto in collaborazione con i comuni e l'agenzia per l'occupazione alla quale sono invitati a partecipare associazioni e organizzazioni della società civile. Ogni comune ha il suo cosiddetto laboratorio di progetto in cui avviene lo sviluppo e dove si svolgono gli scambi e l'apprendimento tra i comuni. Sulla base delle esigenze e dei prerequisiti locali, il modello di lavoro "One stop shop" sarà sviluppato dove il lavoro è incentrato sulla corrispondenza del mercato del lavoro e sul supporto del mentore ai datori di lavoro. Durante il mercato del lavoro che corrisponde la competenza degli immigrati sono mappati, il miglioramento delle competenze e matchmaking è condotto e reti sono create sul mercato del lavoro. I seminari di progetto locali integrati da due funzioni di sostegno regionale per il lavoro svolto a livello locale nei comuni: Influenzare gli atteggiamenti e la diffusione delle conoscenze e mobilitare la società civile e la necessità di centri linguistici. (Italian)
27 January 2022
0 references
The aim of the project is to facilitate the approach or establishment on the labor market or education for male and female immigrants in the age of 25-64 years in the county of Jämtland. It is organised as a regional project with a platform consisting of the Region of Jämtland Härjedalen as project owner in cooperation with the municipalities and the employment agency where associations and organisations within the civil society are invited to participate. Each municipality has its own so called project workshop where development takes place and where exchanges and learning takes place between the municipalities. Based upon local needs and preconditions the work model ”One stop shop” will be developed where the work is focused on labor market matching and mentor support to employers. During the labor market matchning the competence of the immigrants are mapped, skills enhancement and matchmaking is conducted and networks are created on the labor market. The local project workshops complemented by two regional support functions for the work done locally in municipalities: Influencing attitudes and knowledge dissemination and mobilize civil society and the need for language centers. (English)
0.8763542235831466
0 references
Syftet med projektet är att underlätta tillvägagångssätt eller etablering på arbetsmarknaden eller utbildning för manliga och kvinnliga invandrare i åldern 25–64 år i Jämtlands län. Det organiseras som ett regionalt projekt med en plattform bestående av Regionen Jämtland Härjedalen som projektägare i samarbete med kommunerna och arbetsförmedlingen där föreningar och organisationer inom det civila samhället inbjuds att delta. Varje kommun har en egen så kallad projektworkshop där utveckling sker och där utbyten och lärande sker mellan kommunerna. Utifrån lokala behov och förutsättningar kommer arbetsmodellen ”One stop shop” att utvecklas där arbetet är inriktat på arbetsmarknadsmatchning och mentorstöd till arbetsgivare. Under arbetsmarknadens matchning kartläggs invandrarnas kompetens, kompetensutveckling och matchmaking genomförs och nätverk skapas på arbetsmarknaden. De lokala projektworkshopparna kompletteras med två regionala stödfunktioner för det lokala arbetet i kommunerna: Påverka attityder och kunskapsspridning och mobilisera det civila samhället och behovet av språkcentrum. (Swedish)
10 February 2022
0 references
L’objectif de ce projet est de faciliter l’approche ou l’établissement sur le marché du travail ou l’éducation des immigrants masculins et féminins âgés de 25 à 64 ans dans le comté de Jämtland. Il est organisé en tant que projet régional avec une plate-forme composée de la région du Jämtland Härjedalen en tant que maître d’ouvrage en coopération avec les municipalités et le service de l’emploi, auquel les associations et les organisations de la société civile sont invitées à participer. Chaque municipalité a son propre atelier de projet où se déroule le développement et où les échanges et l’apprentissage ont lieu entre les municipalités. En fonction des besoins et des conditions locales, le modèle de travail «One stop shop» sera élaboré dans le cadre duquel le travail sera axé sur l’appariement du marché du travail et le soutien du mentorat aux employeurs. Au cours de l’appariement sur le marché du travail, les compétences, le développement des compétences et la mise en correspondance des immigrants sont identifiés et des réseaux sont créés sur le marché du travail. Les ateliers de projets locaux sont complétés par deux fonctions d’appui régional au travail local dans les municipalités: Influencer les attitudes et la diffusion des connaissances et mobiliser la société civile et la nécessité de mettre en place des centres linguistiques. (French)
10 February 2022
0 references
Projekti eesmärk on hõlbustada Jämtlandi maakonnas 25–64-aastastele mees- ja naississerändajatele lähenemist või asutamist tööturul või hariduses. Seda korraldatakse piirkondliku projektina, mille platvormiks on Jämtland Härjedaleni maakond projektiomanikuna koostöös kohalike omavalitsuste ja tööhõiveametiga, kus on kutsutud osalema kodanikuühiskonna ühingud ja organisatsioonid. Igal omavalitsusel on oma nn projektiseminar, kus toimub areng ning kus toimub vahetus ja õppimine omavalitsuste vahel. Kohalike vajaduste ja eeltingimuste põhjal töötatakse välja töömudel „One stop shop“, kus töö keskendub tööturu sobitamisele ja mentori toetamisele tööandjatele. Tööturul sobitamise ajal kaardistatakse sisserändajate pädevus, viiakse läbi oskuste täiendamine ja sobitamine ning luuakse tööturul võrgustikke. Kohalikud projektiseminarid, mida täiendavad kaks piirkondlikku tugifunktsiooni kohalikes omavalitsustes tehtava töö jaoks: Hoiakute ja teadmiste levitamise mõjutamine ning kodanikuühiskonna mobiliseerimine ja vajadus keelekeskuste järele. (Estonian)
13 August 2022
0 references
Projekto tikslas – sudaryti palankesnes sąlygas 25–64 metų amžiaus imigrantėms Jämtlando apskrityje taikyti požiūrį ar įsikurti darbo rinkoje arba mokytis. Jis organizuojamas kaip regioninis projektas su platforma, kurią sudaro Jämtland Härjedalen regionas, kaip projekto savininkas, bendradarbiaudamas su savivaldybėmis ir įdarbinimo agentūra, kurioje kviečiamos pilietinės visuomenės asociacijos ir organizacijos. Kiekviena savivaldybė turi savo vadinamąjį projekto seminarą, kuriame vyksta plėtra ir savivaldybių mainai bei mokymasis. Remiantis vietos poreikiais ir išankstinėmis sąlygomis, darbo modelis „Vieno langelio“ bus sukurtas ten, kur darbas yra orientuotas į darbo rinkos atitikimą ir mentorių paramą darbdaviams. Darbo rinkos derinimo metu imigrantų kompetencija yra suplanuota, vyksta įgūdžių stiprinimas ir atitikmenų kūrimas, darbo rinkoje kuriami tinklai. Vietos projektų praktinius seminarus papildė dvi regioninės paramos funkcijos, susijusios su vietos lygmeniu atliktu darbu savivaldybėse: Daryti įtaką požiūriui ir žinių sklaidai, sutelkti pilietinę visuomenę ir kalbų centrų poreikį. (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
Cilj projekta je olakšati pristup ili uspostavljanje na tržištu rada ili obrazovanje muških i ženskih imigranata u dobi od 25 do 64 godine u županiji Jämtland. Organiziran je kao regionalni projekt s platformom koja se sastoji od regije Jämtland Härjedalen kao vlasnika projekta u suradnji s općinama i agencijom za zapošljavanje u kojoj se pozivaju udruge i organizacije civilnog društva na sudjelovanje. Svaka općina ima svoju tzv. projektnu radionicu na kojoj se odvija razvoj i na kojoj se odvija razmjena i učenje među općinama. Na temelju lokalnih potreba i preduvjeta razvit će se model rada „One stop shop” gdje je rad usmjeren na usklađivanje tržišta rada i mentorsku podršku poslodavcima. Tijekom tržišta rada podudaranje kompetentnost imigranata su mapirane, provodi se poboljšanje vještina i povezivanje i stvaraju se mreže na tržištu rada. Lokalne projektne radionice dopunjene su dvjema regionalnim potpornim funkcijama za rad na lokalnoj razini u općinama: Utjecati na stavove i širenje znanja te mobilizirati civilno društvo i potrebu za jezičnim centrima. (Croatian)
13 August 2022
0 references
Στόχος του έργου είναι να διευκολύνει την προσέγγιση ή την εγκατάσταση στην αγορά εργασίας ή την εκπαίδευση ανδρών και γυναικών μεταναστών σε ηλικία 25-64 ετών στην κομητεία Jämtland. Οργανώνεται ως περιφερειακό σχέδιο με πλατφόρμα που αποτελείται από την περιφέρεια Jämtland Härjedalen ως κύριο του έργου σε συνεργασία με τους δήμους και το γραφείο απασχόλησης, όπου καλούνται να συμμετάσχουν ενώσεις και οργανώσεις της κοινωνίας των πολιτών. Κάθε δήμος έχει το δικό του επονομαζόμενο εργαστήριο έργου όπου πραγματοποιείται η ανάπτυξη και όπου πραγματοποιούνται ανταλλαγές και μάθηση μεταξύ των δήμων. Με βάση τις τοπικές ανάγκες και προϋποθέσεις, θα αναπτυχθεί το μοντέλο εργασίας «One stop shop» όπου η εργασία επικεντρώνεται στην αντιστοίχιση της αγοράς εργασίας και στην υποστήριξη των εργοδοτών με μέντορα. Κατά τη διάρκεια της αντιστοίχισης της αγοράς εργασίας, χαρτογραφούνται οι ικανότητες των μεταναστών, πραγματοποιείται βελτίωση δεξιοτήτων και αντιστοίχιση και δημιουργούνται δίκτυα στην αγορά εργασίας. Τα εργαστήρια τοπικών έργων που συμπληρώνονται από δύο περιφερειακά υποστηρικτικά καθήκοντα για το έργο που επιτελείται σε τοπικό επίπεδο στους δήμους: Επηρεασμός της νοοτροπίας και της διάδοσης των γνώσεων και κινητοποίηση της κοινωνίας των πολιτών και της ανάγκης για γλωσσικά κέντρα. (Greek)
13 August 2022
0 references
Cieľom projektu je uľahčiť prístup alebo usadenie sa na trhu práce alebo vzdelanie pre prisťahovalcov mužského a ženského pohlavia vo veku 25 – 64 rokov v okrese Jämtland. Organizuje sa ako regionálny projekt s platformou zloženou z regiónu Jämtland Härjedalen ako vlastníka projektu v spolupráci s obcami a agentúrou práce, na ktorej sa môžu zúčastniť združenia a organizácie občianskej spoločnosti. Každá obec má svoj vlastný tzv. projektový workshop, na ktorom sa uskutočňuje rozvoj a kde sa uskutočňuje výmena a vzdelávanie medzi obcami. Na základe miestnych potrieb a predpokladov sa vytvorí pracovný model „Jedno kontaktné miesto“ tam, kde sa práca zameria na prispôsobenie sa trhu práce a mentorskú podporu pre zamestnávateľov. Počas pracovného trhu sú zmapované kompetencie prisťahovalcov, zlepšenie zručností a dohadovanie sa vykonáva a na trhu práce sa vytvárajú siete. Miestne projektové semináre doplnené o dve regionálne podporné funkcie pre prácu vykonávanú na miestnej úrovni v obciach: Ovplyvňovanie postojov a šírenia poznatkov a mobilizácia občianskej spoločnosti a potreba jazykových centier. (Slovak)
13 August 2022
0 references
Hankkeen tavoitteena on helpottaa 25–64-vuotiaiden mies- ja naispuolisten maahanmuuttajien lähestymistapaa tai sijoittautumista työmarkkinoille tai koulutusta Jämtlandin läänissä. Se järjestetään alueellisena hankkeena, johon kuuluu Jämtland Härjedalenin seutu hankkeen omistajana yhteistyössä kuntien ja työvoimatoimiston kanssa, johon kansalaisyhteiskunnan järjestöt ja organisaatiot kutsutaan mukaan. Kullakin kunnalla on oma projektityöpaja, jossa kehitys tapahtuu ja jossa kuntien välinen vaihto ja oppiminen tapahtuu. Paikallisten tarpeiden ja ennakkoehtojen pohjalta kehitetään työmallia ”One stop shop”, jossa työ keskittyy työmarkkinoiden yhteensovittamiseen ja mentorin tukemiseen työnantajille. Työmarkkinoiden aikana kartoitetaan maahanmuuttajien osaamista, parannetaan osaamista ja tehdään matchmaking ja luodaan verkostoja työmarkkinoille. Paikallisten hanketyöpajojen lisäksi kaksi alueellista tukitoimintoa kunnissa paikallisesti tehtävää työtä varten: Vaikuttaa asenteisiin ja tiedon levittämiseen sekä aktivoida kansalaisyhteiskuntaa ja kielikeskusten tarvetta. (Finnish)
13 August 2022
0 references
Celem projektu jest ułatwienie podejścia lub założenia na rynku pracy lub edukacji dla imigrantów płci męskiej i żeńskiej w wieku 25-64 lat w hrabstwie Jämtland. Jest on organizowany jako projekt regionalny z platformą składającą się z regionu Jämtland Härjedalen jako właściciela projektu we współpracy z gminami i agencją pracy, gdzie do udziału zapraszane są stowarzyszenia i organizacje społeczeństwa obywatelskiego. Każda gmina ma własne tzw. warsztaty projektowe, w których odbywa się rozwój i gdzie odbywa się wymiana i uczenie się między gminami. W oparciu o lokalne potrzeby i warunki wstępne model pracy „One stop shop” zostanie opracowany, gdzie praca koncentruje się na dopasowywaniu rynku pracy i mentoringu dla pracodawców. Podczas rynku pracy dopasowanie kompetencji imigrantów są mapowane, doskonalenie umiejętności i kojarzenie jest prowadzone i sieci tworzone są na rynku pracy. Lokalne warsztaty projektowe uzupełnione dwoma regionalnymi funkcjami wsparcia prac prowadzonych lokalnie w gminach: Wywieranie wpływu na postawy i rozpowszechnianie wiedzy oraz mobilizowanie społeczeństwa obywatelskiego oraz zapotrzebowanie na ośrodki językowe. (Polish)
13 August 2022
0 references
A projekt célja, hogy megkönnyítse Jämtland megyében a 25–64 éves korú férfi és női bevándorlók munkaerő-piaci megközelítését vagy letelepedését, illetve oktatását. Regionális projektként szervezik meg, amelynek keretében Jämtland Härjedalen régió projektgazdaként működik együtt az önkormányzatokkal és a munkaügyi ügynökséggel, ahol a civil társadalom szövetségeit és szervezeteit felkérik a részvételre. Minden önkormányzatnak saját úgynevezett projektműhelye van, ahol fejlesztésre kerül sor, és ahol cserékre és tanulásra kerül sor az önkormányzatok között. A helyi igények és előfeltételek alapján a „One stop shop” munkamodell kerül kidolgozásra, ahol a munka a munkaerő-piaci megfeleltetésre és a munkáltatók mentori támogatására összpontosít. A munkaerőpiac során a bevándorlók kompetenciáját feltérképezik, készségfejlesztést és partnerkeresést végeznek, és hálózatokat hoznak létre a munkaerőpiacon. A helyi projektértekezleteket két regionális támogatási funkció egészíti ki a helyi önkormányzatokban végzett munkához: Az attitűdök és a tudásterjesztés befolyásolása, a civil társadalom mozgósítása és a nyelvi központok iránti igény. (Hungarian)
13 August 2022
0 references
Cílem projektu je usnadnit přístup nebo založení na trhu práce nebo vzdělávání mužů a žen imigrantky ve věku 25–64 let v župě Jämtland. Je organizován jako regionální projekt s platformou skládající se z regionu Jämtland Härjedalen jako vlastníka projektu ve spolupráci s obcemi a agenturou práce, do níž jsou přizvána sdružení a organizace občanské společnosti. Každá obec má vlastní tzv. projektový workshop, kde probíhá rozvoj a kde probíhá výměna a učení mezi obcemi. Na základě místních potřeb a předpokladů bude vyvinut pracovní model „One stop shop“, kde je práce zaměřena na sladění pracovního trhu a mentorskou podporu zaměstnavatelů. Během pracovního trhu jsou zmapovány kompetence přistěhovalců, zdokonalování dovedností a dohazování a vytváření sítí na trhu práce. Místní projektové workshopy doplněné dvěma regionálními podpůrnými funkcemi pro práci vykonanou na místní úrovni v obcích: Ovlivňování postojů a šíření znalostí a mobilizace občanské společnosti a potřeby jazykových center. (Czech)
13 August 2022
0 references
Projekta mērķis ir atvieglot pieeju vai nodibināšanos darba tirgū vai izglītību imigrantēm vecumā no 25 līdz 64 gadiem Jemtlandes grāfistē. Tas tiek organizēts kā reģionāls projekts ar platformu, kas sastāv no Jemtland Härjedalen reģiona kā projekta īpašnieces sadarbībā ar pašvaldībām un nodarbinātības aģentūru, kurā pilsoniskās sabiedrības apvienības un organizācijas ir aicinātas piedalīties. Katrai pašvaldībai ir savs tā dēvētais projekta seminārs, kurā notiek attīstība un kur notiek apmaiņa un mācīšanās starp pašvaldībām. Pamatojoties uz vietējām vajadzībām un priekšnoteikumiem, tiks izstrādāts darba modelis “Viena pieturas aģentūra”, kurā darbs ir vērsts uz darba tirgus saskaņošanu un mentora atbalstu darba devējiem. Darba tirgus laikā, kas atbilst imigrantu kompetencei, tiek kartēti, tiek veikta prasmju uzlabošana un kontaktu veidošana, un darba tirgū tiek izveidoti tīkli. Vietējā projekta darbsemināri, ko papildina divas reģionāla atbalsta funkcijas vietējā līmenī veiktajam darbam pašvaldībās: Ietekmēt attieksmi un zināšanu izplatīšanu un mobilizēt pilsonisko sabiedrību un vajadzību pēc valodu centriem. (Latvian)
13 August 2022
0 references
Is é aidhm an tionscadail an cur chuige nó bunú ar an margadh saothair nó oideachas a éascú d’inimircigh fireanna agus baineanna in aois 25-64 bliana i gcontae Jämtland. Eagraítear é mar thionscadal réigiúnach le hardán ar a mbeidh Réigiún Jämtland Härjedalen mar úinéir tionscadail i gcomhar leis na bardais agus leis an ngníomhaireacht fostaíochta ina dtugtar cuireadh do chomhlachais agus d’eagraíochtaí laistigh den tsochaí shibhialta páirt a ghlacadh ann. Tá ceardlann tionscadail dá chuid féin ag gach bardas, ceardlann ina ndéantar an fhorbairt agus ina ndéantar malartuithe agus foghlaim idir na bardais. Bunaithe ar riachtanais áitiúla agus réamhchoinníollacha an tsamhail oibre “siopa stad amháin” a fhorbairt i gcás ina bhfuil an obair dírithe ar mheaitseáil margadh saothair agus tacaíocht meantóir d’fhostóirí. Le linn an mhargaidh saothair ag teacht le hinniúlacht na n-inimirceach, déantar scileanna a fheabhsú agus a mheaitseáil agus cruthaítear líonraí ar an margadh saothair. Na ceardlanna tionscadail áitiúla arna gcomhlánú le dhá fheidhm tacaíochta réigiúnacha don obair a dhéantar go háitiúil i mbardais: Tionchar a imirt ar dhearcthaí agus ar scaipeadh eolais agus leas a bhaint as an tsochaí shibhialta agus as an ngá atá le hionaid teanga. (Irish)
13 August 2022
0 references
Cilj projekta je olajšati pristop ali ustanovitev na trgu dela ali izobraževanje za priseljence in priseljence v starosti 25–64 let v okrožju Jämtland. Organiziran je kot regionalni projekt s platformo, ki jo sestavlja dežela Jämtland Härjedalen kot lastnik projekta v sodelovanju z občinami in zavodom za zaposlovanje, kjer so k sodelovanju povabljena združenja in organizacije civilne družbe. Vsaka občina ima svojo tako imenovano projektno delavnico, kjer poteka razvoj in kjer potekajo izmenjave in učenje med občinami. Na podlagi lokalnih potreb in predpogojev se bo razvil delovni model„One stop shop“, kjer bo delo osredotočeno na usklajevanje ponudbe in povpraševanja na trgu dela ter mentorsko podporo delodajalcem. Med trgom dela, ki se ujema z usposobljenostjo priseljencev, se izvaja izboljšanje znanj in spretnosti ter povezovanje, na trgu dela pa se ustvarjajo mreže. Delavnice lokalnih projektov, dopolnjene z dvema regionalnima podpornima funkcijama za lokalno delo v občinah: Vplivati na odnos in širjenje znanja ter mobilizirati civilno družbo in potrebo po jezikovnih centrih. (Slovenian)
13 August 2022
0 references
Целта на проекта е да улесни подхода или установяването на пазара на труда или образованието на мъжете и жените имигранти на възраст 25—64 години в област Ямтланд. Той е организиран като регионален проект с платформа, състояща се от регион Jämtland Härjedalen като собственик на проекта в сътрудничество с общините и агенцията по заетостта, в която са поканени да участват сдружения и организации в рамките на гражданското общество. Всяка община има свой собствен т.нар. семинар по проекта, на който се осъществява развитието и където се осъществява обмен и обучение между общините. Въз основа на местните нужди и предварителни условия ще бъде разработен модел на работа „едно гише“, където работата е съсредоточена върху съответствието на пазара на труда и менторска подкрепа за работодателите. По време на пазара на труда се картографират компетенциите на имигрантите, провеждат се усъвършенстване на уменията и сватовство и се създават мрежи на пазара на труда. Семинарите по местни проекти, допълнени от две регионални помощни функции за работата, извършена на местно равнище в общините: Оказване на влияние върху нагласите и разпространението на знания и мобилизиране на гражданското общество и необходимостта от езикови центрове. (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
L-għan tal-proġett huwa li jiffaċilita l-approċċ jew l-istabbiliment fis-suq tax-xogħol jew l-edukazzjoni għall-immigranti rġiel u nisa fl-età ta '25–64 sena fil-kontea ta’ Jämtland. Huwa organizzat bħala proġett reġjonali bi pjattaforma li tikkonsisti mir-Reġjun ta’ Jämtland Härjedalen bħala sid ta’ proġett f’kooperazzjoni mal-muniċipalitajiet u l-aġenzija tal-impjiegi fejn l-assoċjazzjonijiet u l-organizzazzjonijiet fi ħdan is-soċjetà ċivili huma mistiedna jipparteċipaw. Kull muniċipalità għandha l-hekk imsejħa workshop tal-proġett tagħha stess fejn isir l-iżvilupp u fejn isiru skambji u tagħlim bejn il-muniċipalitajiet. Ibbażat fuq il-ħtiġijiet lokali u l-prekondizzjonijiet il-mudell tax-xogħol “One stop shop” se jiġi żviluppat fejn ix-xogħol huwa ffukat fuq it-tqabbil tas-suq tax-xogħol u l-appoġġ ta’ mentor lil min iħaddem. Matul is-suq tax-xogħol tlaqqigħ tal-kompetenza ta ‘l-immigranti huma mmappjati, titjib ħiliet u tlaqqigħ huwa mmexxi u netwerks huma maħluqa fis-suq tax-xogħol. Il-workshops tal-proġetti lokali kkumplimentati minn żewġ funzjonijiet ta’ appoġġ reġjonali għax-xogħol li sar lokalment fil-muniċipalitajiet: L-influwenzar tal-attitudnijiet u t-tixrid tal-għarfien u l-mobilizzazzjoni tas-soċjetà ċivili u l-ħtieġa għal ċentri lingwistiċi. (Maltese)
13 August 2022
0 references
O objetivo do projeto é facilitar a abordagem ou estabelecimento no mercado de trabalho ou educação para imigrantes do sexo masculino e feminino na idade de 25-64 anos no condado de Jämtland. É organizado como um projeto regional com uma plataforma constituída pela Região de Jämtland Härjedalen como promotor do projeto, em cooperação com os municípios e a agência de emprego, onde as associações e organizações da sociedade civil são convidadas a participar. Cada município tem a sua própria oficina de projeto, onde o desenvolvimento ocorre e onde os intercâmbios e a aprendizagem ocorrem entre os municípios. Com base nas necessidades e condições prévias locais, será desenvolvido o modelo de trabalho «balcão único», em que o trabalho se centra na correspondência entre oferta e procura no mercado de trabalho e no apoio de mentores aos empregadores. Durante a correspondência do mercado de trabalho, a competência dos imigrantes é mapeada, o aprimoramento de habilidades e o matchmaking são conduzidos e as redes são criadas no mercado de trabalho. Os ateliês de projetos locais complementados por duas funções de apoio regional para o trabalho realizado localmente nos municípios: Influenciar atitudes e divulgação de conhecimentos e mobilizar a sociedade civil e a necessidade de centros linguísticos. (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Formålet med projektet er at lette tilgang eller etablering på arbejdsmarkedet eller uddannelse for mandlige og kvindelige indvandrere i en alder af 25-64 år i Jämtland. Det organiseres som et regionalt projekt med en platform bestående af Region Jämtland Härjedalen som projektejer i samarbejde med kommunerne og arbejdsformidlingen, hvor foreninger og organisationer i civilsamfundet inviteres til at deltage. Hver kommune har sin egen såkaldte projektworkshop, hvor udviklingen finder sted, og hvor der foregår udveksling og læring mellem kommunerne. Baseret på lokale behov og forudsætninger vil arbejdsmodellen "One stop shop" blive udviklet, hvor arbejdet fokuserer på matchning af arbejdsmarkedet og mentorstøtte til arbejdsgivere. I løbet af arbejdsmarkedet, der matcher kompetencen hos indvandrerne er kortlagt, færdigheder forbedring og matchmaking udføres og netværk er skabt på arbejdsmarkedet. De lokale projektworkshopper suppleret med to regionale støttefunktioner for det arbejde, der udføres lokalt i kommunerne: Påvirke holdninger og vidensformidling og mobilisere civilsamfundet og behovet for sprogcentre. (Danish)
13 August 2022
0 references
Scopul proiectului este de a facilita abordarea sau stabilirea pe piața muncii sau educația imigranților de sex masculin și feminin în vârstă de 25-64 de ani în județul Jämtland. Acesta este organizat ca un proiect regional cu o platformă formată din regiunea Jämtland Härjedalen în calitate de gestionar de proiect în cooperare cu municipalitățile și agenția de ocupare a forței de muncă la care sunt invitate să participe asociații și organizații din cadrul societății civile. Fiecare municipalitate are propriul său așa-numit atelier de proiect în care are loc dezvoltarea și unde au loc schimburi și învățare între municipalități. Pe baza nevoilor locale și a condițiilor prealabile, modelul de lucru „Un ghișeu unic” va fi dezvoltat în cazul în care activitatea se concentrează pe corelarea pieței forței de muncă și sprijinirea angajatorilor. În timpul pieței muncii sunt cartografiate competența imigranților, se realizează îmbunătățirea abilităților și potrivirea și se creează rețele pe piața muncii. Atelierele de proiect locale completate de două funcții de sprijin regional pentru activitatea desfășurată la nivel local în municipalități: Influențarea atitudinilor și a diseminării cunoștințelor și mobilizarea societății civile și a nevoii de centre lingvistice. (Romanian)
13 August 2022
0 references
Identifiers
2015/00186
0 references