Foundation for Residential Source (Q4009174)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q4009174 in Netherlands
Language Label Description Also known as
English
Foundation for Residential Source
Project Q4009174 in Netherlands

    Statements

    0 references
    10,000.0 Euro
    0 references
    20,000.0 Euro
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    29 March 2017
    0 references
    29 March 2018
    0 references
    Stichting Woonbron
    0 references
    0 references
    0 references
    3000CH
    0 references
    Op een eenvoudige en leuke manier aan de slag met vitaliteit. Wij gaan met medewerkers aan de slag om het belang van een gezonde leefstijl te ervaren. De medewerkers maken een virtuele tour rond de wereld waarin zij het in teams tegen elkaar opnemen. Zij worden beloond voor beweging, slaap en het beantwoorden van vragen die inzage geven in de mentale weerbaarheid. Door gerichte coaching en evaluatie, maken medewerkers op een leuke manier kennis met vitaliteit en kunnen er op efficiënte en meetbare wijze verbeteringen in het bedrijfsbeleid worden doorgevoerd. (Dutch)
    0 references
    Get started with vitality in a simple and fun way. We work with employees to experience the importance of a healthy lifestyle. The employees make a virtual tour around the world in which they compete in teams. They are rewarded for movement, sleep and answering questions that reveal mental resilience. Through targeted coaching and evaluation, employees get acquainted with vitality in a fun way and improvements in company policy can be made in an efficient and measurable way. (English)
    26 January 2022
    0.0317531666617659
    0 references
    Commencez avec la vitalité d’une manière simple et amusante. Nous travaillons avec les employés pour faire l’expérience de l’importance d’un mode de vie sain. Les employés font une tournée virtuelle autour du monde dans laquelle ils participent à des équipes. Ils sont récompensés pour le mouvement, le sommeil et les questions qui révèlent la résilience mentale. Grâce au coaching et à l’évaluation ciblés, les employés se familiarisent avec la vitalité de manière ludique et des améliorations de la politique de l’entreprise peuvent être apportées de manière efficace et mesurable. (French)
    26 January 2022
    0 references
    Beginnen Sie mit Vitalität auf einfache und lustige Weise. Wir arbeiten mit Mitarbeitern zusammen, um die Bedeutung eines gesunden Lebensstils zu erfahren. Die Mitarbeiter machen eine virtuelle Tour rund um die Welt, in der sie in Teams konkurrieren. Sie werden für Bewegung, Schlaf und Beantwortung von Fragen belohnt, die geistige Widerstandsfähigkeit offenbaren. Durch gezieltes Coaching und Evaluation lernen Mitarbeiter auf unterhaltsame Weise Vitalität kennen und Verbesserungen in der Unternehmenspolitik können effizient und messbar gemacht werden. (German)
    26 January 2022
    0 references
    Inizia con la vitalità in modo semplice e divertente. Lavoriamo con i dipendenti per sperimentare l'importanza di uno stile di vita sano. I dipendenti fanno un tour virtuale in tutto il mondo in cui competono in squadre. Sono ricompensati per il movimento, il sonno e le risposte alle domande che rivelano la resilienza mentale. Attraverso il coaching e la valutazione mirati, i dipendenti conoscono la vitalità in modo divertente e i miglioramenti nella politica aziendale possono essere fatti in modo efficiente e misurabile. (Italian)
    27 January 2022
    0 references
    Comience con la vitalidad de una manera sencilla y divertida. Trabajamos con los empleados para experimentar la importancia de un estilo de vida saludable. Los empleados hacen un recorrido virtual por todo el mundo en el que compiten en equipos. Son recompensados por el movimiento, el sueño y la respuesta a preguntas que revelan resiliencia mental. A través del coaching y la evaluación específicos, los empleados se familiarizan con la vitalidad de una manera divertida y las mejoras en la política de la empresa se pueden hacer de una manera eficiente y medible. (Spanish)
    27 January 2022
    0 references
    Ξεκινήστε με τη ζωντάνια με έναν απλό και διασκεδαστικό τρόπο. Συνεργαζόμαστε με υπαλλήλους για να βιώσουμε τη σημασία ενός υγιεινού τρόπου ζωής. Οι εργαζόμενοι κάνουν μια εικονική περιήγηση σε όλο τον κόσμο στην οποία ανταγωνίζονται σε ομάδες. Ανταμείβονται για την κίνηση, τον ύπνο και την απάντηση σε ερωτήσεις που αποκαλύπτουν διανοητική ανθεκτικότητα. Μέσω στοχευμένης καθοδήγησης και αξιολόγησης, οι εργαζόμενοι εξοικειώνονται με τη ζωτικότητα με διασκεδαστικό τρόπο και οι βελτιώσεις στην πολιτική της εταιρείας μπορούν να γίνουν με αποτελεσματικό και μετρήσιμο τρόπο. (Greek)
    21 August 2022
    0 references
    Kom i gang med vitalitet på en enkel og sjov måde. Vi samarbejder med medarbejderne om at opleve vigtigheden af en sund livsstil. Medarbejderne laver en virtuel turné rundt omkring i verden, hvor de konkurrerer i teams. De belønnes for bevægelse, søvn og svar på spørgsmål, der afslører mental modstandsdygtighed. Gennem målrettet coaching og evaluering får medarbejderne kendskab til vitalitet på en sjov måde, og forbedringer i virksomhedens politik kan foretages på en effektiv og målbar måde. (Danish)
    21 August 2022
    0 references
    Aloita elinvoimalla yksinkertaisella ja hauskalla tavalla. Työskentelemme työntekijöiden kanssa kokeaksemme terveellisen elämäntavan merkityksen. Työntekijät tekevät virtuaalikiertueen ympäri maailmaa, jossa he kilpailevat joukkueissa. Heidät palkitaan liikkumisesta, unesta ja kysymyksiin vastaamisesta, jotka paljastavat henkisen selviytymiskyvyn. Kohdennetun valmennuksen ja arvioinnin avulla työntekijät tutustuvat elinvoimaan hauskalla tavalla ja yrityspolitiikan parannukset voidaan tehdä tehokkaalla ja mitattavissa olevalla tavalla. (Finnish)
    21 August 2022
    0 references
    Tibda bil-vitalità b’mod sempliċi u divertenti. Naħdmu mal-impjegati biex nesperjenzaw l-importanza ta’ stil ta’ ħajja tajjeb għas-saħħa. L-impjegati jagħmlu tour virtwali madwar id-dinja li fiha jikkompetu fit-timijiet. Huma ppremjati għall-moviment, l-irqad u t-tweġib mistoqsijiet li jiżvelaw reżistenza mentali. Permezz ta ‘taħriġ u evalwazzjoni mmirati, l-impjegati jiffamiljarizzaw ruħhom mal-vitalità b’mod divertenti u t-titjib fil-politika tal-kumpanija jista’ jsir b’mod effiċjenti u li jista’ jitkejjel. (Maltese)
    21 August 2022
    0 references
    Sāciet ar vitalitāti vienkāršā un jautrā veidā. Mēs strādājam ar darbiniekiem, lai izjustu veselīga dzīvesveida nozīmi. Darbinieki veic virtuālu ceļojumu visā pasaulē, kurā viņi sacenšas komandās. Viņi tiek apbalvoti par kustību, miegu un atbildēm uz jautājumiem, kas atklāj garīgo noturību. Izmantojot mērķtiecīgu apmācību un novērtēšanu, darbinieki jautrā veidā iepazīstas ar vitalitāti, un uzņēmuma politikas uzlabojumus var veikt efektīvi un izmērāmi. (Latvian)
    21 August 2022
    0 references
    Začnite s vitalitou jednoduchým a zábavným spôsobom. Pracujeme so zamestnancami, aby sme zažili dôležitosť zdravého životného štýlu. Zamestnanci robia virtuálne turné po celom svete, v ktorom súťažia v tímoch. Sú odmenení za pohyb, spánok a odpovede na otázky, ktoré odhaľujú duševnú odolnosť. Prostredníctvom cieleného koučingu a hodnotenia sa zamestnanci zoznámia s vitalitou zábavným spôsobom a zlepšenia v politike spoločnosti môžu byť vykonané efektívnym a merateľným spôsobom. (Slovak)
    21 August 2022
    0 references
    Tús a chur le beocht ar bhealach simplí agus spraoi. Oibrímid le fostaithe chun taithí a fháil ar an tábhacht a bhaineann le stíl mhaireachtála shláintiúil. Déanann na fostaithe turas fíorúil ar fud an domhain ina dtéann siad san iomaíocht i bhfoirne. Tugtar luach saothair dóibh as gluaiseacht, codlata agus ceisteanna a fhreagairt a nochtann athléimneacht mheabhrach. Trí oiliúint spriocdhírithe agus meastóireacht, a fháil fostaithe acquainted le beogacht ar bhealach spraoi agus is féidir feabhsuithe i mbeartas na cuideachta a dhéanamh ar bhealach éifeachtach agus intomhaiste. (Irish)
    21 August 2022
    0 references
    Začněte s vitalitou jednoduchým a zábavným způsobem. Spolupracujeme se zaměstnanci, abychom zažili význam zdravého životního stylu. Zaměstnanci dělají virtuální turné po celém světě, ve kterém soutěží v týmech. Jsou odměněni za pohyb, spánek a odpovědi na otázky, které odhalují duševní odolnost. Prostřednictvím cíleného koučování a hodnocení se zaměstnanci zábavným způsobem seznámí s vitalitou a zlepšení podnikové politiky lze dosáhnout efektivním a měřitelným způsobem. (Czech)
    21 August 2022
    0 references
    Comece com vitalidade de forma simples e divertida. Trabalhamos com os colaboradores para experimentar a importância de um estilo de vida saudável. Os funcionários fazem uma digressão virtual pelo mundo em que competem em equipas. Eles são recompensados pelo movimento, sono e resposta a perguntas que revelam resiliência mental. Através de coaching e avaliação direcionados, os funcionários se familiarizam com a vitalidade de forma divertida e as melhorias na política da empresa podem ser feitas de forma eficiente e mensurável. (Portuguese)
    21 August 2022
    0 references
    Alustage elujõuga lihtsal ja lõbusal viisil. Töötame koos töötajatega, et kogeda tervislike eluviiside tähtsust. Töötajad teevad virtuaalse ringkäigu üle maailma, kus nad võistlevad meeskondades. Nad saavad tasu liikumise, magamise ja küsimustele vastamise eest, mis näitavad vaimset vastupanuvõimet. Sihipärase juhendamise ja hindamise kaudu tutvuvad töötajad lõbusalt elujõuga ning ettevõtte poliitikat saab tõhusalt ja mõõdetavalt parandada. (Estonian)
    21 August 2022
    0 references
    Kezdje el a vitalitást egy egyszerű és szórakoztató módon. Együtt dolgozunk az alkalmazottakkal, hogy megtapasztaljuk az egészséges életmód fontosságát. Az alkalmazottak virtuális túra a világon, ahol versenyeznek a csapatokban. Jutalmat kapnak a mozgásért, az alvásért és a mentális ellenálló képességre utaló kérdések megválaszolásáért. A célzott coaching és értékelés révén a munkavállalók szórakoztató módon megismerkednek a vitalitással, és a vállalati politika javítása hatékony és mérhető módon történhet. (Hungarian)
    21 August 2022
    0 references
    Започнете с жизнеността по прост и забавен начин. Работим със служители, за да изпитаме важността на здравословния начин на живот. Служителите правят виртуална обиколка по света, в която се състезават в отбори. Те са възнаградени за движение, сън и отговори на въпроси, които разкриват психическа устойчивост. Чрез целенасочени коучинг и оценка служителите се запознават с жизнеността по забавен начин и подобренията в фирмената политика могат да бъдат направени по ефективен и измерим начин. (Bulgarian)
    21 August 2022
    0 references
    Pradėkite nuo gyvybingumo paprastu ir įdomiu būdu. Dirbame su darbuotojais, kad patirtume sveiko gyvenimo būdo svarbą. Darbuotojai atlieka virtualų turą po pasaulį, kuriame jie konkuruoja komandomis. Jie yra apdovanoti už judėjimą, miegą ir atsakymus į klausimus, kurie atskleidžia psichinį atsparumą. Per tikslinį instruktavimą ir vertinimą darbuotojai linksmai susipažins su gyvybingumu, o įmonės politika gali būti tobulinama veiksmingai ir išmatuojamai. (Lithuanian)
    21 August 2022
    0 references
    Započnite s vitalnošću na jednostavan i zabavan način. Surađujemo sa zaposlenicima kako bismo iskusili važnost zdravog načina života. Zaposlenici čine virtualnu turneju po svijetu u kojoj se natječu u timovima. Nagrađeni su za kretanje, spavanje i odgovaranje na pitanja koja otkrivaju mentalnu otpornost. Kroz ciljano treniranje i vrednovanje, zaposlenici se na zabavan način upoznaju s vitalnošću, a poboljšanja u politici tvrtke mogu se ostvariti na učinkovit i mjerljiv način. (Croatian)
    21 August 2022
    0 references
    Kom igång med vitalitet på ett enkelt och roligt sätt. Vi arbetar med medarbetare för att uppleva vikten av en hälsosam livsstil. De anställda gör en virtuell rundtur runt om i världen där de tävlar i lag. De belönas för rörelse, sömn och svar på frågor som avslöjar mental motståndskraft. Genom riktad coachning och utvärdering får de anställda bekanta sig med vitalitet på ett roligt sätt och förbättringar i företagets policy kan göras på ett effektivt och mätbart sätt. (Swedish)
    21 August 2022
    0 references
    Începeți cu vitalitate într-un mod simplu și distractiv. Lucrăm cu angajații pentru a experimenta importanța unui stil de viață sănătos. Angajații fac un tur virtual în jurul lumii în care concurează în echipe. Ei sunt recompensați pentru mișcare, somn și răspunsuri la întrebări care dezvăluie reziliența mentală. Prin coaching și evaluare direcționate, angajații se familiarizează cu vitalitatea într-un mod distractiv, iar îmbunătățirile politicii companiei se pot face într-un mod eficient și măsurabil. (Romanian)
    21 August 2022
    0 references
    Začnite z vitalnostjo na preprost in zabaven način. Sodelujemo z zaposlenimi, da doživimo pomen zdravega načina življenja. Zaposleni naredijo virtualno turnejo po vsem svetu, v kateri tekmujejo v ekipah. Nagrajeni so za gibanje, spanje in odgovarjanje na vprašanja, ki razkrivajo duševno odpornost. S ciljno usmerjenim mentorstvom in ocenjevanjem se zaposleni na zabaven način seznanijo z vitalnostjo, izboljšave v politiki podjetja pa lahko dosežemo na učinkovit in merljiv način. (Slovenian)
    21 August 2022
    0 references
    Zacznij od witalności w prosty i zabawny sposób. Współpracujemy z pracownikami, aby doświadczyć znaczenia zdrowego stylu życia. Pracownicy odbywają wirtualną wycieczkę po świecie, w której rywalizują w zespołach. Są nagradzane za ruch, sen i odpowiedzi na pytania, które ujawniają odporność psychiczną. Dzięki ukierunkowanemu coachingowi i ocenie, pracownicy zapoznają się z witalnością w zabawny sposób, a ulepszenia w polityce firmy można dokonać w skuteczny i wymierny sposób. (Polish)
    21 August 2022
    0 references

    Identifiers

    2016EUSF2012456
    0 references