Veth Propulsion B.V. (Q4006004)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4006004 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Veth Propulsion B.V. |
Project Q4006004 in Netherlands |
Statements
12,500.0 Euro
0 references
25,000.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
17 October 2018
0 references
17 October 2019
0 references
Veth Propulsion B.V.
0 references
51°49'46.85"N, 4°42'54.18"E
0 references
3356AA
0 references
Om onze klanten blijvend te kunnen voorzien van innovatieve voortstuwingsinstallaties en in lijn met ons motto “Zeggen wat je doet en doen wat je zegt” zet Veth Propulsion zich vol in voor de Duurzame Inzetbaarheid van haar medewerkers. Het fundament van ons programma is gedrag. Graag bouwen wij samen met onze medewerkers verder aan een toekomstbestendige organisatie met als pijlers Kwaliteit, Innovatie, Service en Duurzaamheid. Duurzaamheid naar uw en onze omgeving, maar ook naar onze medewerkers en hun (professionele) toekomstperspectief. Discipline op dit vlak lokt eigenaarschap, continue persoonlijke ontwikkeling en samenwerking uit. Intern maar ook met onze klanten en leveranciers. We gaan aan de slag met vragen als: Hoe en wanneer spreken we elkaar aan? Wat gaan klanten merken van onze afspraken hierover? En wat merken nieuwe collega’s? Benieuwd geworden? Vraag uw contact(en) bij Veth gerust eens naar de voortgang en status. (Dutch)
0 references
Afin de fournir à nos clients des systèmes de propulsion innovants et conformément à notre devise «Dites ce que vous faites et faites ce que vous dites» Veth Propulsion s’engage en faveur de l’employabilité durable de ses employés. Le fondement de notre programme est le comportement. En collaboration avec nos employés, nous souhaitons bâtir une organisation à l’épreuve du temps, dotée des piliers de la qualité, de l’innovation, du service et de la durabilité. Durabilité à votre et à notre environnement, mais aussi à nos employés et à leur perspective d’avenir (professionnelle). La discipline dans ce domaine attire l’appropriation, le développement personnel continu et la collaboration. En interne mais aussi avec nos clients et fournisseurs. Nous allons commencer par des questions comme: Comment et quand est-ce qu’on se parle? Qu’est-ce que les clients vont remarquer de nos accords à ce sujet? Et que remarquent les nouveaux collègues? Etes-vous curieux? Demandez à votre(s) contact(s) Veth pour connaître les progrès et l’état d’avancement. (French)
26 January 2022
0 references
In order to provide our customers with innovative propulsion systems and in line with our motto “Say what you do and do what you say” Veth Propulsion is committed to the Sustainable Employability of its employees. The foundation of our program is behavior. Together with our employees, we would like to build a future-proof organisation with the pillars of Quality, Innovation, Service and Sustainability. Sustainability to your and our environment, but also to our employees and their (professional) future perspective. Discipline in this area attracts ownership, continuous personal development and collaboration. Internally but also with our customers and suppliers. We'll get started with questions like: How and when do we talk to each other? What are customers going to notice of our agreements about this? And what do new colleagues notice? Are you curious? Ask your Veth contact(s) for progress and status. (English)
26 January 2022
0.3176755342297945
0 references
Um unseren Kunden innovative Antriebssysteme zu bieten und entsprechend unserem Motto „Say what you do and doing what you say“ Veth Propulsion engagiert sich für die nachhaltige Employability seiner Mitarbeiter. Die Grundlage unseres Programms ist das Verhalten. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern möchten wir eine zukunftssichere Organisation mit den Säulen Qualität, Innovation, Service und Nachhaltigkeit aufbauen. Nachhaltigkeit für Ihre und unsere Umwelt, aber auch für unsere Mitarbeiter und ihre (professionelle) Zukunftsperspektive. Disziplin in diesem Bereich zieht Eigenverantwortung, kontinuierliche persönliche Entwicklung und Zusammenarbeit an. Intern, aber auch mit unseren Kunden und Lieferanten. Wir beginnen mit Fragen wie: Wie und wann reden wir miteinander? Was werden die Kunden über unsere Vereinbarungen darüber bemerken? Und was merken neue Kollegen? Bist du neugierig? Fragen Sie Ihren Veth-Kontakt nach Fortschritt und Status. (German)
26 January 2022
0 references
Al fine di fornire ai nostri clienti sistemi di propulsione innovativi e in linea con il nostro motto "Dite quello che fate e fate quello che dici" Veth Propulsion si impegna per l'occupabilità sostenibile dei suoi dipendenti. La base del nostro programma è il comportamento. Insieme ai nostri collaboratori, vorremmo costruire un'organizzazione a prova di futuro con i pilastri della Qualità, dell'Innovazione, del Servizio e della Sostenibilità. Sostenibilità per il vostro e il nostro ambiente, ma anche per i nostri dipendenti e la loro prospettiva (professionale) futura. La disciplina in questo settore attrae la proprietà, lo sviluppo personale continuo e la collaborazione. Internamente ma anche con i nostri clienti e fornitori. Inizieremo con domande come: Come e quando ci parliamo? Quali sono i clienti che noteranno i nostri accordi su questo? E cosa notano i nuovi colleghi? Sei curioso? Chiedi ai tuoi contatti Veth per i progressi e lo stato. (Italian)
27 January 2022
0 references
Con el fin de proporcionar a nuestros clientes sistemas de propulsión innovadores y en línea con nuestro lema «Di lo que haces y haz lo que dices» Veth Propulsion está comprometida con la Empleabilidad Sostenible de sus empleados. La base de nuestro programa es el comportamiento. Junto con nuestros empleados, nos gustaría construir una organización a prueba de futuro con los pilares de Calidad, Innovación, Servicio y Sostenibilidad. Sostenibilidad para su y nuestro medio ambiente, pero también para nuestros empleados y su perspectiva (profesional) de futuro. La disciplina en esta área atrae la propiedad, el desarrollo personal continuo y la colaboración. Internamente pero también con nuestros clientes y proveedores. Empezaremos con preguntas como: ¿Cómo y cuándo nos hablamos? ¿Qué van a notar los clientes de nuestros acuerdos al respecto? ¿Y qué notan los nuevos colegas? ¿Tienes curiosidad? Pregunte a su(s) contacto(s) Veth(s) para el progreso y el estado. (Spanish)
27 January 2022
0 references
Για να παρέχουμε στους πελάτες μας καινοτόμα συστήματα πρόωσης και σύμφωνα με το σύνθημα μας «Πείτε τι κάνετε και κάνετε ό,τι λέτε» η Veth Propulsion δεσμεύεται για τη Βιώσιμη Απασχολησιμότητα των εργαζομένων της. Το θεμέλιο του προγράμματός μας είναι η συμπεριφορά. Μαζί με τους υπαλλήλους μας, θα θέλαμε να οικοδομήσουμε μια ανθεκτική στο μέλλον οργάνωση με τους πυλώνες της Ποιότητας, της Καινοτομίας, των Υπηρεσιών και της Βιωσιμότητας. Βιωσιμότητα στο περιβάλλον σας και στο περιβάλλον μας, αλλά και στους υπαλλήλους μας και την (επαγγελματική) μελλοντική τους προοπτική. Η πειθαρχία στον τομέα αυτό προσελκύει την ιδιοκτησία, τη συνεχή προσωπική ανάπτυξη και τη συνεργασία. Εσωτερικά αλλά και με τους πελάτες και τους προμηθευτές μας. Θα ξεκινήσουμε με ερωτήσεις όπως: Πώς και πότε θα μιλήσουμε μεταξύ μας; Τι πρόκειται να προσέξουν οι πελάτες για τις συμφωνίες μας σχετικά με αυτό; Και τι παρατηρούν οι νέοι συνάδελφοι; Είσαι περίεργος; Ρωτήστε τον/τους σύνδεσμο/-ές της Veth για την πρόοδο και την κατάσταση. (Greek)
21 August 2022
0 references
For at give vores kunder innovative fremdriftssystemer og i overensstemmelse med vores motto "Sig, hvad du gør og gør, som du siger" er Veth Propulsion forpligtet til sine medarbejderes bæredygtige beskæftigelsesevne. Grundlaget for vores program er adfærd. Sammen med vores medarbejdere vil vi gerne opbygge en fremtidssikret organisation med søjlerne Kvalitet, Innovation, Service og Bæredygtighed. Bæredygtighed til dit og vores miljø, men også til vores medarbejdere og deres (professionelle) fremtidsperspektiv. Disciplin på dette område tiltrækker ejerskab, løbende personlig udvikling og samarbejde. Internt, men også med vores kunder og leverandører. Vi kommer i gang med spørgsmål som: Hvordan og hvornår taler vi med hinanden? Hvad vil kunderne mærke til vores aftaler om dette? Og hvad bemærker nye kolleger? Er du nysgerrig? Spørg din Veth kontakt(er) om fremskridt og status. (Danish)
21 August 2022
0 references
Tarjotaksemme asiakkaillemme innovatiivisia työntövoimajärjestelmiä ja mottomme ”Saa mitä teet ja mitä sanot” mukaisesti Veth Propulsion on sitoutunut työntekijöidensä kestävään työllistettävyyteen. Ohjelmamme perusta on käyttäytyminen. Haluamme yhdessä työntekijöidemme kanssa rakentaa tulevaisuuden vaatimukset huomioon ottavan organisaation, jossa on laadun, innovoinnin, palvelun ja kestävän kehityksen pilarit. Kestävyys sinun ja ympäristömme kannalta, mutta myös työntekijöillemme ja heidän (ammattimaisille) tulevaisuudennäkymilleen. Kurinalaisuus tällä alalla houkuttelee omistajuutta, jatkuvaa henkilökohtaista kehitystä ja yhteistyötä. Sisäisesti, mutta myös asiakkaidemme ja toimittajien kanssa. Aloitamme kysymyksillä, kuten: Miten ja milloin puhumme toisillemme? Mitä asiakkaat huomaavat sopimuksiemme tästä asiasta? Mitä uudet kollegat huomaavat? Oletko utelias? Kysy Veth-yhteyshenkilöltäsi edistymistä ja tilaa. (Finnish)
21 August 2022
0 references
Sabiex jipprovdu lill-klijenti tagħna ma ‘sistemi ta’ propulsjoni innovattivi u f’konformità mal-motto tagħna “Say dak li tagħmel u tagħmel dak li tgħid” Veth Propulsjoni hija impenjata għall-Employability Sostenibbli ta ‘l-impjegati tagħha. Il-pedament tal-programm tagħna hija l-imġiba. Flimkien mal-impjegati tagħna, nixtiequ nibnu organizzazzjoni valida għall-futur bil-pilastri tal-Kwalità, l-Innovazzjoni, is-Servizz u s-Sostenibbiltà. Sostenibbiltà għall-ambjent tiegħek u tagħna, iżda wkoll għall-impjegati tagħna u l-perspettiva (professjonali) futur tagħhom. Id-dixxiplina f’dan il-qasam tattira s-sjieda, l-iżvilupp personali kontinwu u l-kollaborazzjoni. Internament iżda wkoll mal-klijenti u l-fornituri tagħna. Aħna ser tibda b’mistoqsijiet bħal: Kif u meta nitkellmu ma ‘xulxin? X’inhuma l-klijenti se avviż tal-ftehimiet tagħna dwar dan? U x’jinnotaw il-kollegi l-ġodda? Inti kurjuż? Staqsi tiegħek Veth kuntatt(i) għall-progress u l-istatus. (Maltese)
21 August 2022
0 references
Lai nodrošinātu mūsu klientus ar inovatīvām piedziņas sistēmām un saskaņā ar mūsu moto “Saki, ko jūs darāt un darīt to, ko jūs sakāt” Veth Propulsion ir apņēmies nodrošināt savu darbinieku ilgtspējīgu nodarbināmību. Mūsu programmas pamats ir uzvedība. Kopā ar mūsu darbiniekiem mēs vēlamies izveidot nākotnes prasībām atbilstošu organizāciju ar kvalitātes, inovāciju, pakalpojumu un ilgtspējas pīlāriem. Ilgtspējība jūsu un mūsu vidē, kā arī mūsu darbiniekiem un viņu (profesionālajai) nākotnes perspektīvai. Disciplīna šajā jomā piesaista atbildību, nepārtrauktu personīgo attīstību un sadarbību. Iekšēji, bet arī ar mūsu klientiem un piegādātājiem. Mēs sāksim ar tādiem jautājumiem kā: Kā un kad mēs runājam viens ar otru? Ko klienti pamanīs par mūsu līgumiem šajā jautājumā? Un ko jaunie kolēģi pamana? Vai tu esi ziņkārīgs? Jautājiet savam Veth kontaktam(-iem) par progresu un statusu. (Latvian)
21 August 2022
0 references
S cieľom poskytnúť našim zákazníkom inovatívne pohonné systémy a v súlade s naším heslom „Povedzte, čo robíte a robíte, čo hovoríte“ Veth Propulsion sa zaväzuje k trvalo udržateľnej zamestnateľnosti svojich zamestnancov. Základom nášho programu je správanie. Spolu s našimi zamestnancami by sme chceli vybudovať nadčasovú organizáciu s piliermi kvality, inovácií, služieb a udržateľnosti. Udržateľnosť vášho a nášho životného prostredia, ale aj našich zamestnancov a ich (profesionálnej) budúcej perspektívy. Disciplína v tejto oblasti priťahuje zodpovednosť, neustály osobný rozvoj a spoluprácu. Interne, ale aj s našimi zákazníkmi a dodávateľmi. Začneme otázkami ako: Ako a kedy sa budeme rozprávať? Čo si zákazníci všimnú o našich dohodách? A čo si všimnú noví kolegovia? Si zvedavý? Opýtajte sa svojho(-ých) kontakt(-ov) Veth pre pokrok a stav. (Slovak)
21 August 2022
0 references
D’fhonn a chur ar fáil dár gcustaiméirí le córais tiomána nuálacha agus ag teacht lenár mana “Abair cad a dhéanann tú agus a dhéanamh cad a deir tú” Tá Veth Propulsion tiomanta d’Infhostaitheacht Inbhuanaithe a chuid fostaithe. Is é an bunús ar ár gclár iompar. In éineacht lenár bhfostaithe, ba mhaith linn eagraíocht a thógáil a sheasfaidh an aimsir le colúin na Cáilíochta, na Nuálaíochta, na Seirbhíse agus na hInbhuanaitheachta. Inbhuanaitheacht do do thimpeallacht agus dár dtimpeallacht, ach freisin dár bhfostaithe agus a bpeirspictíocht (gairmiúil) sa todhchaí. Meallann disciplín sa réimse seo úinéireacht, forbairt phearsanta leanúnach agus comhoibriú. Go hinmheánach ach freisin lenár gcustaiméirí agus lenár soláthraithe. Cuirfimid tús le ceisteanna mar seo a leanas: Conas agus cathain a dhéanaimid labhairt lena chéile? Cad iad na custaiméirí a thabharfaidh faoi deara faoinár gcomhaontuithe faoi seo? Agus cad a thugann comhghleacaithe nua faoi deara? An bhfuil tú fiosrach? Iarr ar do theagmhálaí Veth dul chun cinn agus stádas. (Irish)
21 August 2022
0 references
S cílem poskytnout našim zákazníkům inovativní pohonné systémy a v souladu s naším mottem „Řekejte, co děláte a dělejte, co říkáte“ Veth Propulsion se zavazuje k udržitelné zaměstnatelnosti svých zaměstnanců. Základem našeho programu je chování. Společně s našimi zaměstnanci bychom rádi vybudovali organizaci, která obstojí i v budoucnu a bude zahrnovat pilíře kvality, inovací, služeb a udržitelnosti. Udržitelnost pro vaše a naše životní prostředí, ale také pro naše zaměstnance a jejich (profesionální) budoucí perspektivu. Disciplína v této oblasti přitahuje vlastnictví, trvalý osobní rozvoj a spolupráci. Interně, ale i s našimi zákazníky a dodavateli. Začneme s otázkami jako: Jak a kdy spolu budeme mluvit? Co si o tom zákazníci všimnou našich dohod? A co si všimnou noví kolegové? Jste zvědavý? Požádejte svého Veth kontakt(y) o pokrok a stav. (Czech)
21 August 2022
0 references
A fim de proporcionar aos nossos clientes sistemas de propulsão inovadores e em consonância com o nosso lema «Diga o que faz e faça o que diz», a Veth Propulsion está empenhada na empregabilidade sustentável dos seus funcionários. A base do nosso programa é o comportamento. Em conjunto com os nossos colaboradores, gostaríamos de construir uma organização preparada para o futuro com os pilares da Qualidade, Inovação, Serviço e Sustentabilidade. Sustentabilidade para o seu e para o nosso ambiente, mas também para os nossos colaboradores e a sua perspetiva (profissional) de futuro. A disciplina nesta área atrai a apropriação, o desenvolvimento pessoal contínuo e a colaboração. Internamente, mas também com os nossos clientes e fornecedores. Vamos começar com perguntas como: Como e quando falamos uns com os outros? O que é que os clientes vão notar dos nossos acordos sobre isto? E o que os novos colegas notam? Estás curioso? Peça ao(s) seu(s) contacto(s) Veth para saber o progresso e o estado. (Portuguese)
21 August 2022
0 references
Selleks, et pakkuda oma klientidele uuenduslikke tõukejõusüsteeme ja kooskõlas meie motoga „Ütle mida sa teed ja mida sa ütled“ Veth Propulsion on pühendunud oma töötajate jätkusuutlikule tööalasele konkurentsivõimele. Meie programmi aluseks on käitumine. Koos oma töötajatega soovime luua tulevikukindla organisatsiooni, millel on kvaliteedi, innovatsiooni, teeninduse ja jätkusuutlikkuse sambad. Jätkusuutlikkus nii teie kui ka meie keskkonna, aga ka meie töötajate ja nende (professionaalsete) tulevikuväljavaadete seisukohast. Distsipliin selles valdkonnas meelitab ligi isevastutust, pidevat isiklikku arengut ja koostööd. Sisemiselt, aga ka meie klientide ja tarnijatega. Alustame järgmiste küsimustega: Kuidas ja millal me üksteisega räägime? Mida kliendid meie kokkuleppeid selles suhtes märkavad? Ja mida uued kolleegid märkavad? Kas sa oled uudishimulik? Küsige oma Veth kontakt(id) edusamme ja staatust. (Estonian)
21 August 2022
0 references
Annak érdekében, hogy ügyfeleink számára innovatív meghajtórendszereket biztosítsunk, és a „Mondd el, mit csinálsz és tedd, amit mondasz” mottónkkal összhangban a Veth Propulsion elkötelezett az alkalmazottak fenntartható foglalkoztathatósága mellett. Programunk alapja a viselkedés. Munkatársainkkal együtt egy időtálló szervezetet szeretnénk kiépíteni a minőség, az innováció, a szolgáltatás és a fenntarthatóság pilléreivel. Fenntarthatóság az Ön és környezetünk számára, valamint munkatársaink és (szakmai) jövőbeli kilátásaik számára is. A fegyelem ezen a területen vonzza a tulajdonjogot, a folyamatos személyes fejlődést és az együttműködést. Belsőleg, de ügyfeleinkkel és beszállítóinkkal is. Olyan kérdésekkel kezdünk hozzá, mint: Hogyan és mikor beszélünk egymással? Mit fognak az ügyfelek észrevenni az ezzel kapcsolatos megállapodásainkról? És mit vesznek észre az új kollégák? Kíváncsi vagy? Kérdezze meg Veth kapcsolattartóját (kapcsolattartóit) az előrehaladásról és a státuszról. (Hungarian)
21 August 2022
0 references
За да осигурим на нашите клиенти иновативни задвижващи системи и в съответствие с нашето мото „Кажете какво правите и правете това, което казвате“ Veth Propulsion се ангажира с устойчивата заетост на своите служители. В основата на нашата програма е поведението. Заедно с нашите служители бихме искали да изградим ориентирана към бъдещето организация със стълбовете качество, иновации, обслужване и устойчивост. Устойчивост към вашата и нашата среда, но също така и към нашите служители и тяхната (професионална) бъдеща перспектива. Дисциплината в тази област привлича собственост, непрекъснато личностно развитие и сътрудничество. Вътрешно, но също така и с нашите клиенти и доставчици. Ще започнем с въпроси като: Как и кога ще си говорим? Какво клиентите ще забележат за нашите споразумения за това? И какво забелязват новите колеги? Любопитен ли си? Попитайте Вашия(те) Veth контакт(и) за напредък и статус. (Bulgarian)
21 August 2022
0 references
Siekiant suteikti savo klientams inovatyvias varomąsias sistemas ir laikantis mūsų šūkio „Pasakyk, ką darote ir darote tai, ką sakote“ Veth Propulsion yra įsipareigojusi užtikrinti tvarų darbuotojų užimtumą. Mūsų programos pagrindas yra elgesys. Kartu su savo darbuotojais norėtume sukurti perspektyvią organizaciją su kokybės, inovacijų, paslaugų ir tvarumo ramsčiais. Tvarumas jūsų ir mūsų aplinkai, taip pat mūsų darbuotojams ir jų (profesinei) ateities perspektyvai. Disciplina šioje srityje pritraukia atsakomybę, nuolatinį asmeninį tobulėjimą ir bendradarbiavimą. Viduje, taip pat su mūsų klientais ir tiekėjais. Mes pradėsime nuo tokių klausimų kaip: Kaip ir kada mes kalbame vienas su kitu? Ką klientai apie mūsų susitarimus dėl to pastebės? Ir ką pastebi nauji kolegos? Ar jums smalsu? Pasiteiraukite savo Veth kontaktą (-us) dėl pažangos ir statuso. (Lithuanian)
21 August 2022
0 references
Kako bismo našim klijentima pružili inovativne pogonske sustave i u skladu s našim motom „Recite što radite i radite ono što kažete” Veth Propulsion se zalaže za održivu zapošljivost svojih zaposlenika. Temelj našeg programa je ponašanje. Zajedno s našim zaposlenicima želimo izgraditi organizaciju otpornu na buduće promjene sa stupovima kvalitete, inovacija, usluga i održivosti. Održivost prema vašem i našem okruženju, ali i našim zaposlenicima i njihovoj (profesionalnoj) budućoj perspektivi. Disciplina u ovom području privlači vlasništvo, kontinuirani osobni razvoj i suradnju. Interno, ali i s našim kupcima i dobavljačima. Započet ćemo s pitanjima kao što su: Kako i kada razgovaramo jedni s drugima? Što će klijenti primijetiti o našim dogovorima o tome? A što novi kolege primjećuju? Jesi li znatiželjna? Pitajte svoje Veth kontakte za napredak i status. (Croatian)
21 August 2022
0 references
För att kunna förse våra kunder med innovativa framdrivningssystem och i linje med vårt motto ”Säg vad du gör och gör vad du säger” är Veth Propulsion engagerad i de anställdas hållbara anställbarhet. Grunden för vårt program är beteende. Tillsammans med våra medarbetare vill vi bygga en framtidssäkrad organisation med pelarna kvalitet, innovation, service och hållbarhet. Hållbarhet för din och vår miljö, men även för våra medarbetare och deras (professionella) framtidsperspektiv. Disciplin inom detta område lockar till sig egenansvar, kontinuerlig personlig utveckling och samarbete. Internt men även med våra kunder och leverantörer. Vi kommer att komma igång med frågor som: Hur och när pratar vi med varandra? Vad kommer kunderna att märka om våra avtal om detta? Och vad märker nya kollegor? Är du nyfiken? Fråga din Veth-kontakt(er) om framsteg och status. (Swedish)
21 August 2022
0 references
Pentru a oferi clienților noștri sisteme de propulsie inovatoare și în conformitate cu motto-ul nostru „Spuneți ce faceți și faceți ceea ce spuneți” Veth Propulsion se angajează să angajeze în mod durabil angajații săi. Baza programului nostru este comportamentul. Împreună cu angajații noștri, am dori să construim o organizație orientată spre viitor, cu pilonii Calității, Inovării, Serviciilor și Durabilității. Durabilitate pentru mediul dvs. și al nostru, dar și pentru angajații noștri și perspectiva lor (profesională) de viitor. Disciplina în acest domeniu atrage dreptul de proprietate, dezvoltarea personală continuă și colaborarea. Pe plan intern, dar și cu clienții și furnizorii noștri. Vom începe cu întrebări cum ar fi: Cum și când vorbim unul cu celălalt? Ce vor observa clienții despre asta? Și ce observă noii colegi? Ești curioasă? Adresați-vă contactului (contacțiilor) Veth pentru progres și statut. (Romanian)
21 August 2022
0 references
Da bi našim strankam zagotovili inovativne pogonske sisteme in v skladu z našim geslom „Povejte, kaj počnete in delajte, kar pravite“, se Veth Propulsion zavzema za trajnostno zaposljivost svojih zaposlenih. Temelj našega programa je vedenje. Skupaj z zaposlenimi želimo zgraditi organizacijo, ki bo kos izzivom prihodnosti in bo vključevala stebre kakovosti, inovacij, storitev in trajnosti. Trajnost za vaše in naše okolje, pa tudi za naše zaposlene in njihove (strokovne) perspektive prihodnosti. Disciplina na tem področju privablja lastništvo, stalen osebni razvoj in sodelovanje. Interno, pa tudi z našimi strankami in dobavitelji. Začeli bomo z vprašanji, kot so: Kako in kdaj se pogovarjava? Kaj bodo stranke opazile naše dogovore o tem? Kaj opazijo novi kolegi? Si radoveden? Vprašajte svoje kontakte Veth za napredek in status. (Slovenian)
21 August 2022
0 references
Aby zapewnić naszym klientom innowacyjne systemy napędowe i zgodnie z naszym hasłem „Powiedz, co robisz i rób, co mówisz” Veth Propulsion zobowiązuje się do zrównoważonego zatrudnienia swoich pracowników. Podstawą naszego programu jest zachowanie. Wraz z naszymi pracownikami pragniemy zbudować przyszłościową organizację z filarami Jakości, Innowacji, Usług i Zrównoważonego Rozwoju. Zrównoważony rozwój dla Twojego i naszego środowiska, ale także dla naszych pracowników i ich (zawodowej) perspektywy na przyszłość. Dyscyplina w tej dziedzinie przyciąga odpowiedzialność, ciągły rozwój osobisty i współpracę. Wewnętrznie, ale także z naszymi klientami i dostawcami. Zaczniemy od pytań takich jak: Jak i kiedy ze sobą rozmawiamy? Co klienci zauważą o naszych umowach na ten temat? A co zauważą nowi koledzy? Jesteś ciekawa? Poproś swój kontakt Veth o postęp i status. (Polish)
21 August 2022
0 references
Identifiers
2018EUSF20166
0 references