Braat, creators of green experience B.V. (Q4003644)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4003644 in Netherlands
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Braat, creators of green experience B.V. |
Project Q4003644 in Netherlands |
Statements
12,500.0 Euro
0 references
25,000.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
13 October 2018
0 references
13 October 2019
0 references
Braat, makers van groenbeleving B.V.
0 references
51°39'36.94"N, 4°49'6.56"E
0 references
4911AZ
0 references
Braat, makers van groenbeleving B.V. (Braat) is een hoveniersbedrijf met de focus op groenbeleving. Een persoonlijke en op maat gemaakte aanpak staat voorop. Met de hoogste kwaliteit en vooral heel veel liefde. Er zijn ca. 17 medewerkers in vaste dienst met daarom nog een flexibele schil van ca. 10 mensen. Vakmannen die zeer uiteenlopende projecten uitvoeren van tuinaanleg, bestrating, tot overkappingen en daktuinen. Van ontwerp tot aanleg en onderhoud. Zowel binnen als buiten. Hoveniers met het hart op de juiste plek en met maar één doel voor ogen: een perfecte groenbeleving. Braat is klein begonnen en inmiddels doorgegroeid naar een groter bedrijf. Daar komen ook andere vraagstukken bij kijken. Zo wordt er flink aan goede mensen getrokken door andere bedrijven, waardoor het niet altijd eenvoudig is om goede mensen te behouden. Ook wordt het ingewikkelder om de planning voor ca. 8 projectteams per dag (team van 3 mensen) goed op elkaar aan te sluiten. Wanneer er werkzaamheden tegen zitten of uitlopen, heeft dat direct effect. Dit gaat ten koste van de tijd en het werkplezier. Dit kan nu niet altijd goed worden opgevangen vanwege de strakke planning, wat kan zorgen voor wrijving bij het personeel. Dit levert werkstress op en doet de onderlinge verhoudingen geen goed. Het project ‘Flexibele werkcultuur Braat’ heeft als doel hier een oplossing voor te vinden en de volgende stap te zetten in de professionalisering van het groeiende bedrijf. (Dutch)
0 references
Braat, creators of green experience B.V. (Braat) is a gardener company with the focus on green experience. A personal and tailor-made approach is paramount. With the highest quality and above all a lot of love. There are about 17 permanent employees with a flexible skin of about 10 people. Craftsmen who carry out a wide range of projects from garden construction, paving, to rooftops and roof gardens. From design to construction and maintenance. Both inside and outside. Gardeners with the heart in the right place and with only one purpose in mind: a perfect green experience. Braat started small and now grew into a larger company. This includes other issues. For example, good people are attracted by other companies, so it is not always easy to keep good people. It is also becoming more complicated to connect the planning for about 8 project teams per day (team of 3 people). If work is against or run out, it has an immediate effect. This is at the expense of time and work pleasure. This can not always be handled properly because of the tight planning, which can cause friction among the staff. This results in work stress and does not do the mutual relations well. The project ‘Flexible Work Culture Braat’ aims to find a solution and take the next step in the professionalisation of the growing company. (English)
26 January 2022
0.4295979699627432
0 references
Braat, créateurs de l’expérience verte B.V. (Braat) est une société de jardiniers avec l’accent sur l’expérience verte. Une approche personnelle et sur mesure est primordiale. Avec la plus haute qualité et surtout beaucoup d’amour. Il y a environ 17 employés permanents avec une peau flexible d’environ 10 personnes. Artisans qui réalisent un large éventail de projets allant de la construction de jardins, du pavage, aux toits et aux jardins de toit. De la conception à la construction et à l’entretien. Tant à l’intérieur qu’à l’extérieur. Jardiniers avec le cœur au bon endroit et avec un seul but à l’esprit: une expérience verte parfaite. Braat a commencé petit et s’est maintenant développé en une plus grande entreprise. Cela inclut d’autres questions. Par exemple, les bonnes personnes sont attirées par d’autres entreprises, il n’est donc pas toujours facile de garder de bonnes personnes. Il devient également plus compliqué de connecter la planification d’environ 8 équipes de projet par jour (équipe de 3 personnes). Si le travail est contre ou épuisé, il a un effet immédiat. C’est au détriment du temps et du plaisir du travail. Cela ne peut pas toujours être traité correctement en raison de la planification serrée, qui peut causer des frictions entre le personnel. Cela entraîne un stress au travail et ne fait pas bien les relations mutuelles. Le projet «Flexible Work Culture Braat» vise à trouver une solution et à franchir la prochaine étape dans la professionnalisation de l’entreprise en pleine croissance. (French)
26 January 2022
0 references
Braat, Erfinder der grünen Erfahrung B.V. (Braat) ist ein Gärtner Unternehmen mit dem Fokus auf grüne Erfahrung. Ein persönlicher und maßgeschneiderter Ansatz ist von größter Bedeutung. Mit höchster Qualität und vor allem viel Liebe. Es gibt etwa 17 feste Mitarbeiter mit einer flexiblen Haut von ca. 10 Personen. Handwerker, die eine breite Palette von Projekten von Gartenbau, Pflaster, Dächer und Dachgärten durchführen. Vom Design bis zur Konstruktion und Wartung. Sowohl innen als auch außen. Gärtner mit dem Herzen an der richtigen Stelle und mit nur einem Zweck im Sinn: ein perfektes grünes Erlebnis. Braat begann klein und wuchs nun zu einem größeren Unternehmen. Dazu gehören auch andere Fragen. Zum Beispiel, gute Menschen werden von anderen Unternehmen angezogen, so ist es nicht immer leicht, gute Menschen zu halten. Es wird auch komplizierter, die Planung für etwa 8 Projektteams pro Tag zu verbinden (Team von 3 Personen). Wenn die Arbeit gegen oder ausläuft, hat sie eine sofortige Wirkung. Dies ist auf Kosten der Zeit und des Arbeitsvergnügens. Dies kann aufgrund der engen Planung, die Reibung zwischen den Mitarbeitern verursachen kann, nicht immer richtig gehandhabt werden. Dies führt zu Arbeitsstress und macht die gegenseitigen Beziehungen nicht gut. Das Projekt „Flexible Work Culture Braat“ zielt darauf ab, eine Lösung zu finden und den nächsten Schritt in der Professionalisierung des wachsenden Unternehmens zu machen. (German)
26 January 2022
0 references
Braat, creatori di esperienza verde B.V. (Braat) è una società di giardiniere con l'attenzione per l'esperienza verde. Un approccio personale e su misura è fondamentale. Con la massima qualità e soprattutto un sacco di amore. Ci sono circa 17 dipendenti a tempo indeterminato con una pelle flessibile di circa 10 persone. Artigiani che realizzano una vasta gamma di progetti dalla costruzione del giardino, pavimentazione, ai tetti e giardini sul tetto. Dalla progettazione alla costruzione e manutenzione. Sia dentro che fuori. Giardinieri con il cuore nel posto giusto e con un solo scopo in mente: Un'esperienza verde perfetta. Braat ha iniziato piccolo e ora è cresciuto in una società più grande. Ciò include altre questioni. Ad esempio, le brave persone sono attratte da altre aziende, quindi non è sempre facile mantenere le brave persone. È anche sempre più complicato collegare la pianificazione per circa 8 team di progetto al giorno (squadra di 3 persone). Se il lavoro è contro o esaurito, ha un effetto immediato. Questo è a discapito del tempo e del piacere di lavoro. Questo non sempre può essere gestito correttamente a causa della pianificazione stretta, che può causare attrito tra il personale. Ciò si traduce in stress da lavoro e non fa bene le relazioni reciproche. Il progetto ‘Flexible Work Culture Braat' mira a trovare una soluzione e fare il passo successivo nella professionalizzazione dell'azienda in crescita. (Italian)
27 January 2022
0 references
Braat, creadores de la experiencia verde B.V. (Braat) es una empresa jardinera con el foco en la experiencia verde. Un enfoque personal y a medida es primordial. Con la más alta calidad y sobre todo mucho amor. Hay unos 17 empleados permanentes con una piel flexible de unas 10 personas. Artesanos que llevan a cabo una amplia gama de proyectos, desde la construcción de jardines, pavimentación, tejados y jardines de techo. Desde el diseño hasta la construcción y mantenimiento. Tanto por dentro como por fuera. Jardineros con el corazón en el lugar correcto y con un solo propósito en mente: una experiencia verde perfecta. Braat comenzó pequeño y ahora se convirtió en una empresa más grande. Esto incluye otras cuestiones. Por ejemplo, las buenas personas se sienten atraídas por otras empresas, por lo que no siempre es fácil mantener a la buena gente. También es cada vez más complicado conectar la planificación de unos 8 equipos de proyecto por día (equipo de 3 personas). Si el trabajo está en contra o se agota, tiene un efecto inmediato. Esto es a expensas del tiempo y del placer del trabajo. Esto no siempre se puede manejar correctamente debido a la planificación estricta, que puede causar fricción entre el personal. Esto da lugar al estrés laboral y no hace bien las relaciones mutuas. El proyecto ‘Flexible Work Culture Braat’ tiene como objetivo encontrar una solución y dar el siguiente paso en la profesionalización de la empresa en crecimiento. (Spanish)
27 January 2022
0 references
Braat, δημιουργοί της πράσινης εμπειρίας B.V. (Braat) είναι μια εταιρεία κηπουρικής με έμφαση στην πράσινη εμπειρία. Μια προσωπική και εξατομικευμένη προσέγγιση είναι υψίστης σημασίας. Με την υψηλότερη ποιότητα και πάνω απ’ όλα πολλή αγάπη. Υπάρχουν περίπου 17 μόνιμοι υπάλληλοι με ευέλικτο δέρμα περίπου 10 ατόμων. Τεχνίτες που εκτελούν ένα ευρύ φάσμα έργων από την κατασκευή κήπων, πλακόστρωση, στέγες και roof gardens. Από το σχεδιασμό στην κατασκευή και συντήρηση. Και μέσα και έξω. Κηπουροί με την καρδιά στο σωστό μέρος και με μόνο έναν σκοπό κατά νου: μια τέλεια πράσινη εμπειρία. Braat ξεκίνησε μικρή και τώρα μεγάλωσε σε μια μεγαλύτερη εταιρεία. Αυτό περιλαμβάνει και άλλα θέματα. Για παράδειγμα, οι καλοί άνθρωποι προσελκύονται από άλλες εταιρείες, έτσι δεν είναι πάντα εύκολο να κρατήσει τους καλούς ανθρώπους. Είναι επίσης όλο και πιο περίπλοκη η σύνδεση του σχεδιασμού για περίπου 8 ομάδες έργου ανά ημέρα (ομάδα 3 ατόμων). Αν η εργασία είναι κατά ή τελειώνει, έχει άμεση επίδραση. Αυτό είναι εις βάρος του χρόνου και της εργασιακής απόλαυσης. Αυτό δεν μπορεί πάντα να αντιμετωπιστεί σωστά λόγω του στενού σχεδιασμού, η οποία μπορεί να προκαλέσει τριβή στο προσωπικό. Αυτό οδηγεί σε εργασιακό στρες και δεν κάνει καλά τις αμοιβαίες σχέσεις. Το έργο «Flexible Work Culture Braat» έχει ως στόχο να βρει μια λύση και να κάνει το επόμενο βήμα στον επαγγελματισμό της αναπτυσσόμενης εταιρείας. (Greek)
21 August 2022
0 references
Braat, skabere af grøn oplevelse B.V. (Braat) er et gartnerfirma med fokus på grøn oplevelse. En personlig og skræddersyet tilgang er altafgørende. Med den højeste kvalitet og frem for alt en masse kærlighed. Der er ca. 17 fastansatte med en fleksibel hud på ca. 10 personer. Håndværkere, der udfører en bred vifte af projekter fra havebyggeri, brolægning, hustage og taghaver. Fra design til konstruktion og vedligeholdelse. Både indenfor og udenfor. Gartnere med hjertet på det rigtige sted og med kun ét formål i tankerne: en perfekt grøn oplevelse. Braat startede lille og voksede nu til en større virksomhed. Dette omfatter også andre spørgsmål. For eksempel tiltrækkes gode mennesker af andre virksomheder, så det er ikke altid let at holde gode mennesker. Det er også ved at blive mere kompliceret at forbinde planlægningen for omkring 8 projektteam om dagen (team på 3 personer). Hvis arbejdet er imod eller løber ud, har det en øjeblikkelig virkning. Dette sker på bekostning af tid og arbejdsglæde. Dette kan ikke altid håndteres korrekt på grund af den stramme planlægning, som kan forårsage friktion blandt personalet. Dette resulterer i arbejdsstress og gør ikke de gensidige forbindelser godt. Projektet "Flexible Work Culture Braat' sigter mod at finde en løsning og tage det næste skridt i professionaliseringen af den voksende virksomhed. (Danish)
21 August 2022
0 references
Braat, vihreän kokemuksen luojat B.V. (Braat) on puutarhuriyritys, joka keskittyy vihreään kokemukseen. Henkilökohtainen ja räätälöity lähestymistapa on ensiarvoisen tärkeä. Korkea laatu ja ennen kaikkea paljon rakkautta. Noin 17 vakituista työntekijää, joiden iho on joustava, on noin 10 henkilöä. Käsityöläiset, jotka suorittavat monenlaisia hankkeita puutarhan rakentamisesta, päällystyksestä kattoihin ja kattopuutarhoihin. Suunnittelusta rakentamiseen ja kunnossapitoon. Sekä sisä- että ulkopuolella. Puutarhurit, joilla on sydän oikeassa paikassa ja vain yksi tarkoitus mielessä: täydellinen vihreä kokemus. Braat aloitti pienenä ja kasvoi nyt suuremmaksi yhtiöksi. Tämä koskee myös muita kysymyksiä. Esimerkiksi muut yritykset houkuttelevat hyviä ihmisiä, joten hyvien ihmisten pitäminen ei ole aina helppoa. On myös yhä monimutkaisempaa yhdistää noin 8 projektitiimin suunnittelu päivässä (kolmen hengen ryhmä). Jos työ on vastaan tai loppuu, sillä on välitön vaikutus. Tämä tapahtuu ajan ja työn ilon kustannuksella. Tätä ei aina voida käsitellä kunnolla, koska tiukka suunnittelu, joka voi aiheuttaa kitkaa henkilöstön keskuudessa. Tämä aiheuttaa työstressiä eikä tee keskinäisiä suhteita hyvin. Joustavan työkulttuurin Braat-hankkeen tavoitteena on löytää ratkaisu ja ottaa seuraava askel kasvavan yrityksen ammatillistamisessa. (Finnish)
21 August 2022
0 references
Braat, ħallieqa ta ‘esperjenza ħadra B.V. (Braat) hija kumpanija ġardinara b’enfasi fuq l-esperjenza ekoloġika. Approċċ personali u mfassal apposta huwa ta’ importanza kbira. Bl-ogħla kwalità u fuq kollox ħafna ta ‘l-imħabba. Hemm madwar 17-il impjegat permanenti b’ġilda flessibbli ta’ madwar 10 persuni. Nies tas-sengħa li jwettqu firxa wiesgħa ta’ proġetti mill-kostruzzjoni tal-ġnien, il-pavimentar, sa soqfa u ġonna tas-soqfa. Mid-disinn għall-kostruzzjoni u l-manutenzjoni. Kemm ġewwa kif ukoll barra. Ġardinara bil-qalb fil-post it-tajjeb u bi skop wieħed biss f’moħħu: esperjenza ħadra perfetta. Braat beda żgħir u issa kiber fis-kumpanija akbar. Dan jinkludi kwistjonijiet oħra. Pereżempju, nies tajbin huma attirati minn kumpaniji oħra, għalhekk mhuwiex dejjem faċli li jżommu nies tajbin. Qed issir ukoll aktar ikkumplikata biex tgħaqqad l-ippjanar għal madwar 8 timijiet ta’ proġetti kuljum (tim ta’ 3 persuni). Jekk ix-xogħol huwa kontra jew jisparixxi, dan għandu effett immedjat. Dan huwa għad-detriment tal-ħin u l-pjaċir xogħol. Dan mhux dejjem jista’ jiġi ttrattat sew minħabba l-ippjanar strett, li jista’ jikkawża frizzjoni fost il-persunal. Dan jirriżulta f’istress fuq ix-xogħol u ma jagħmilx tajjeb ir-relazzjonijiet reċiproċi. Il-proġett “Flessible Work Culture Braat” għandu l-għan li jsib soluzzjoni u jieħu l-pass li jmiss fil-professjonalizzazzjoni tal-kumpanija li qed tikber. (Maltese)
21 August 2022
0 references
Braat, zaļās pieredzes radītāji B.V. (Braat) ir dārznieku uzņēmums, kas koncentrējas uz zaļo pieredzi. Ļoti svarīga ir personiska un īpaši pielāgota pieeja. Ar augstāko kvalitāti un galvenokārt daudz mīlestības. Ir aptuveni 17 pastāvīgie darbinieki ar elastīgu ādu aptuveni 10 cilvēkiem. Amatnieki, kas veic plašu projektu klāstu, sākot no dārza būvniecības, bruģēšanas, līdz jumtiem un jumta dārziem. No projektēšanas līdz būvniecībai un uzturēšanai. Gan iekšpusē, gan ārpusē. Dārznieki ar sirdi pareizajā vietā un tikai ar vienu mērķi: perfekta zaļā pieredze. Braat sāka mazu un tagad izauga par lielāku uzņēmumu. Tas ietver arī citus jautājumus. Piemēram, labus cilvēkus piesaista citi uzņēmumi, tāpēc ne vienmēr ir viegli saglabāt labus cilvēkus. Ir arī sarežģītāk savienot aptuveni 8 projektu komandas dienā (komanda 3 cilvēku sastāvā). Ja darbs ir pret vai beidzas, tam ir tūlītēja iedarbība. Tas ir uz laika un darba prieka rēķina. Tas ne vienmēr var rīkoties pareizi, jo saspringto plānošanu, kas var izraisīt berzi starp darbiniekiem. Tas rada darba stresu un nedara savstarpējās attiecības labi. Projekta “Elastīga darba kultūra Braat” mērķis ir rast risinājumu un spert nākamo soli augošā uzņēmuma profesionalizācijā. (Latvian)
21 August 2022
0 references
Braat, tvorcovia zelenej skúsenosti B.V. (Braat) je záhradnícka spoločnosť so zameraním na zelené skúsenosti. Prvoradý je osobný a na mieru šitý prístup. S najvyššou kvalitou a predovšetkým veľa lásky. K dispozícii je asi 17 stálych zamestnancov s flexibilnou pokožkou asi 10 osôb. Remeselníci, ktorí vykonávajú širokú škálu projektov od záhradnej výstavby, dlažby, strechy a strešné záhrady. Od návrhu až po výstavbu a údržbu. Zvnútra aj zvonku. Záhradníci so srdcom na správnom mieste a len s jedným účelom na mysli: perfektný zelený zážitok. Braat začal malý a teraz vyrástol do väčšej spoločnosti. To zahŕňa aj ďalšie otázky. Napríklad dobrí ľudia sú priťahovaní inými spoločnosťami, takže nie je vždy ľahké udržať dobrých ľudí. Je tiež čoraz zložitejšie prepojiť plánovanie pre približne 8 projektových tímov denne (tím 3 osoby). Ak je práca proti alebo sa vyčerpá, má okamžitý účinok. To je na úkor času a pracovného potešenia. To sa nedá vždy správne zvládnuť kvôli tesnému plánovaniu, čo môže spôsobiť trenie medzi zamestnancami. Výsledkom je pracovný stres a vzájomné vzťahy nie sú dobre. Cieľom projektu „Flexible Work Culture Braat“ je nájsť riešenie a urobiť ďalší krok v profesionalizácii rastúcej spoločnosti. (Slovak)
21 August 2022
0 references
Is cuideachta garraíodóireachta é Braat, cruthaitheoirí de thaithí ghlas B.V. (Braat), a dhíríonn ar thaithí ghlas. Tá cur chuige pearsanta agus saincheaptha ríthábhachtach. Leis an caighdeán is airde agus thar aon rud eile a lán de ghrá. Tá thart ar 17 fostaithe buana le craiceann solúbtha de thart ar 10 duine. Ceardaithe a dhéanann réimse leathan tionscadal ó thógáil gairdíní, pábháil, díonáin agus gairdíní dín. Ó dhearadh go tógáil agus cothabháil. Laistigh agus lasmuigh araon. Garraíodóirí leis an gcroí san áit cheart agus gan ach cuspóir amháin san áireamh: taithí glas foirfe. Braat thosaigh beag agus anois d’fhás isteach i gcuideachta níos mó. Áirítear leis sin saincheisteanna eile. Mar shampla, tá cuideachtaí eile á mealladh ag daoine maithe, mar sin níl sé éasca i gcónaí daoine maithe a choinneáil. Tá sé ag éirí níos casta freisin an phleanáil a nascadh le haghaidh thart ar 8 bhfoireann tionscadail in aghaidh an lae (foireann de thriúr). Má tá obair i gcoinne nó ag rith amach, tá éifeacht láithreach aige. Tá sé seo ar chostas ama agus pléisiúir oibre. Ní féidir é seo a láimhseáil i gceart i gcónaí mar gheall ar an bpleanáil daingean, rud a d’fhéadfadh a bheith ina chúis le frithchuimilt i measc na foirne. Mar thoradh air seo bíonn strus oibre ann agus ní dhéanann sé an caidreamh frithpháirteach go maith. Tá sé mar aidhm ag an tionscadal ‘Flexible Work Culture Braat’ réiteach a fháil agus an chéad chéim eile a ghlacadh i ngairmiúlú na cuideachta atá ag fás. (Irish)
21 August 2022
0 references
Braat, tvůrci zelené zkušenosti B.V. (Braat) je zahradní společnost se zaměřením na zelené zkušenosti. Osobní a na míru šitý přístup je prvořadý. S nejvyšší kvalitou a především spoustou lásky. Je zde asi 17 stálých zaměstnanců s pružnou kůží asi 10 osob. Řemeslníci, kteří provádějí širokou škálu projektů od zahradní výstavby, dlažby, až po střechy a střešní zahrady. Od návrhu až po konstrukci a údržbu. Uvnitř i venku. Zahradníci se srdcem na správném místě a pouze s jedním účelem na mysli: perfektní zelený zážitek. Braat začal malý a nyní vyrostl ve větší společnost. To zahrnuje i další otázky. Například dobré lidi přitahují jiné společnosti, takže není vždy snadné udržet dobré lidi. Je také stále složitější propojit plánování asi 8 projektových týmů denně (tým 3 osob). Pokud je práce proti nebo vypršela, má okamžitý účinek. To je na úkor času a pracovního potěšení. To nemůže být vždy správně řešeno kvůli těsnému plánování, což může způsobit tření mezi zaměstnanci. To vede k pracovnímu stresu a nevede dobře ke vzájemným vztahům. Cílem projektu „Flexible Work Culture Braat“ je nalézt řešení a učinit další krok v profesionalizaci rostoucí společnosti. (Czech)
21 August 2022
0 references
A Braat, criadora da experiência verde, B.V. (Braat) é uma empresa de jardinagem com foco na experiência verde. Uma abordagem pessoal e personalizada é fundamental. Com a mais alta qualidade e, acima de tudo, muito amor. Há cerca de 17 funcionários permanentes com uma pele flexível de cerca de 10 pessoas. Artesãos que realizam uma vasta gama de projetos, desde a construção de jardins, pavimentação, telhados e jardins. Do projeto à construção e à manutenção. Tanto no interior como no exterior. Jardineiros com o coração no sítio certo e com apenas um propósito em mente: Uma experiência verde perfeita. A Braat começou pequena e agora tornou-se uma empresa maior. Isto inclui outras questões. Por exemplo, as pessoas boas são atraídas por outras empresas, por isso nem sempre é fácil manter as boas pessoas. Está também a tornar-se mais complicado interligar o planeamento de cerca de 8 equipas de projeto por dia (equipa de 3 pessoas). Se o trabalho for contra ou acabar, tem um efeito imediato. Isto é à custa do tempo e do prazer de trabalho. Isto nem sempre pode ser tratado corretamente devido ao planeamento apertado, o que pode causar fricção entre o pessoal. Isso resulta em estresse no trabalho e não faz as relações mútuas bem. O projeto «Flexible Work Culture Braat» visa encontrar uma solução e dar o próximo passo na profissionalização da empresa em crescimento. (Portuguese)
21 August 2022
0 references
Braat, rohelise kogemuse loojad B.V. (Braat) on aednike ettevõte, mis keskendub rohelisele kogemusele. Väga oluline on isiklik ja kohandatud lähenemisviis. Kõrgeima kvaliteediga ja ennekõike palju armastust. Seal on umbes 17 alalist töötajat, kelle elastne nahk on umbes 10 inimest. Käsitöölised, kes viivad ellu mitmesuguseid projekte alates aiaehitusest, sillutisest, katustest ja katuseaedadest. Projekteerimisest ehituse ja hoolduseni. Nii sees kui väljas. Aednikud, kelle süda on õiges kohas ja kellel on ainult üks eesmärk: täiuslik roheline kogemus. Braat hakkas väikeseks ja kasvas nüüd suuremaks firmaks. See hõlmab ka muid küsimusi. Näiteks meelitavad häid inimesi teised ettevõtted, seega ei ole alati lihtne häid inimesi hoida. Samuti muutub keerulisemaks ühendada umbes 8 projektimeeskonda päevas (3-liikmeline meeskond). Kui töö on vastu või lõpeb, on sellel vahetu mõju. See on aja ja töö naudingu arvelt. Seda ei saa alati korralikult käsitleda, sest tihe planeerimine võib põhjustada töötajate vahel hõõrdumist. See toob kaasa tööstressi ja ei tee vastastikuseid suhteid hästi. Projekti „Paindlik töökultuur Braat“ eesmärk on leida lahendus ja astuda järgmine samm kasvava ettevõtte professionaalsemaks muutmisel. (Estonian)
21 August 2022
0 references
Braat, a zöld élmény alkotói B.V. (Braat) egy kertész cég, amely a zöld élményre összpontosít. A személyes és testre szabott megközelítés kiemelkedő fontosságú. A legmagasabb minőséggel és mindenekelőtt a sok szeretettel. Körülbelül 17 állandó alkalmazott van, akiknek rugalmas bőre kb. 10 fő. Kézművesek, akik a projektek széles skáláját végzik a kertépítéstől, a burkolattól, a tetőkig és a tetőkertekig. A tervezéstől az építésig és karbantartásig. Belül és kívül egyaránt. Kertészek szíve a megfelelő helyen, és csak egy célt szem előtt tartva: tökéletes zöld élmény. Braat kicsinek indult, és most nagyobb céggé nőtte ki magát. Ez más kérdéseket is magában foglal. Például a jó embereket más cégek vonzzák, így nem mindig könnyű megtartani a jó embereket. Egyre bonyolultabbá válik a napi 8 projektcsapat tervezésének összekapcsolása (3 fős csapat). Ha a munka ellen vagy elfogy, akkor azonnali hatása van. Ez az idő és a munkahelyi élvezet rovására történik. Ezt nem lehet mindig megfelelően kezelni a szoros tervezés miatt, ami a személyzet súrlódását okozhatja. Ez munkahelyi stresszt eredményez, és nem teszi jól a kölcsönös kapcsolatokat. A „rugalmas munkakultúra Braat” projekt célja, hogy megoldást találjon, és megtegye a következő lépést a növekvő vállalat professzionalizálásában. (Hungarian)
21 August 2022
0 references
Braat, създатели на зелен опит B.V. (Braat) е градинар компания с фокус върху зелено преживяване. От първостепенно значение е персоналният и индивидуализиран подход. С най-високо качество и преди всичко много любов. Има около 17 постоянни служители с гъвкава кожа от около 10 души. Занаятчии, които извършват широка гама от проекти от градинско строителство, павета, до покриви и покривни градини. От проектирането до строителството и поддръжката. Както вътре, така и отвън. Градинари със сърце на правилното място и само с една цел: перфектно зелено преживяване. Braat започна малък и сега се превърна в по-голяма компания. Това включва и други въпроси. Например, добрите хора са привлечени от други компании, така че не винаги е лесно да се държат добри хора. Също така става все по-сложно да се свързва планирането за около 8 екипа по проекта на ден (екип от 3 души). Ако работата е против или свърши, тя има незабавен ефект. Това е за сметка на времето и удоволствието от работата. Това не винаги може да бъде обработено правилно поради тясното планиране, което може да предизвика триене сред персонала. Това води до стрес на работата и не прави взаимоотношенията добре. Проектът „Гъвкава работна култура Braat“ има за цел да намери решение и да предприеме следващата стъпка в професионализацията на развиващата се компания. (Bulgarian)
21 August 2022
0 references
Braat, žaliosios patirties kūrėjai B.V. (Braat) yra sodininkų kompanija, daugiausia dėmesio skiriant žaliajai patirčiai. Svarbiausias yra asmeninis ir specialiai pritaikytas požiūris. Su aukščiausios kokybės ir visų pirma meilės daug. Yra apie 17 nuolatinių darbuotojų su lanksčia oda apie 10 žmonių. Amatininkai, kurie atlieka platų projektų spektrą nuo sodo statybos, grindinio, stogų ir stogų sodai. Nuo projektavimo iki statybos ir priežiūros. Tiek viduje, tiek išorėje. Sodininkai su širdimi reikiamoje vietoje ir tik su vienu tikslu galvoje: puiki žalia patirtis. Braat pradėjo mažą ir dabar išaugo į didesnę įmonę. Tai apima ir kitus klausimus. Pavyzdžiui, gerus žmones traukia kitos įmonės, todėl ne visada lengva išlaikyti gerus žmones. Taip pat tampa vis sudėtingiau sujungti maždaug 8 projektų komandų per dieną planavimą (3 žmonių grupė). Jei darbas yra prieš arba baigsis, jis turi tiesioginį poveikį. Tai yra laiko ir darbo malonumo sąskaita. Tai ne visada gali būti tinkamai tvarkoma dėl griežto planavimo, kuris gali sukelti trintį tarp darbuotojų. Dėl to kyla stresas darbe, o tarpusavio santykiai nėra geri. Projektu „Flexible Work Culture Braat“ siekiama rasti sprendimą ir žengti kitą žingsnį augančios įmonės profesionalumo srityje. (Lithuanian)
21 August 2022
0 references
Braat, tvorci zelenog iskustva B.V. (Braat) je vrtlar tvrtka s naglaskom na zeleno iskustvo. Od presudne je važnosti osobni i prilagođeni pristup. Uz najvišu kvalitetu i prije svega puno ljubavi. Postoji oko 17 stalnih zaposlenika s fleksibilnom kožom od oko 10 osoba. Obrtnici koji provode širok raspon projekata od vrtne gradnje, popločavanje, do krovova i krovnih vrtova. Od projektiranja do gradnje i održavanja. I iznutra i izvana. Vrtlari sa srcem na pravom mjestu i sa samo jednom svrhom na umu: savršeno zeleno iskustvo. Braat je počeo malen i sada je prerastao u veću tvrtku. To uključuje i druga pitanja. Na primjer, dobre ljude privlače druge tvrtke, tako da nije uvijek lako zadržati dobre ljude. Također postaje sve složenije povezati planiranje za oko 8 projektnih timova dnevno (tim od 3 osobe). Ako je rad protiv ili ponestane, to ima neposredan učinak. To je na račun vremena i radnog užitka. To se ne može uvijek pravilno rukovati zbog uskog planiranja, što može uzrokovati trenje među osobljem. To dovodi do stresa na radnom mjestu i ne čini dobro međusobne odnose. Projekt „Fleksibilna radna kultura Braat” ima za cilj pronaći rješenje i poduzeti sljedeći korak u profesionalizaciji rastuće tvrtke. (Croatian)
21 August 2022
0 references
Braat, skapare av grön erfarenhet B.V. (Braat) är ett trädgårdsmästare företag med fokus på grön upplevelse. En personlig och skräddarsydd strategi är av största vikt. Med högsta kvalitet och framför allt mycket kärlek. Det finns cirka 17 fast anställda med en flexibel hud på ca 10 personer. Hantverkare som utför ett brett utbud av projekt från trädgårdskonstruktion, beläggning, till tak och takträdgårdar. Från design till konstruktion och underhåll. Både inne och ute. Trädgårdsmästare med hjärtat på rätt plats och med endast ett syfte i åtanke: en perfekt grön upplevelse. Braat startade liten och växte nu till ett större företag. Detta omfattar även andra frågor. Till exempel lockas bra människor av andra företag, så det är inte alltid lätt att hålla bra människor. Det blir också mer komplicerat att koppla samman planeringen för cirka 8 projektgrupper per dag (team på 3 personer). Om arbetet är emot eller slut har det en omedelbar effekt. Detta sker på bekostnad av tid och arbetsglädje. Detta kan inte alltid hanteras korrekt på grund av den snäva planeringen, vilket kan orsaka friktion bland personalen. Detta leder till stress i arbetet och gör inte de ömsesidiga relationerna bra. Projektet ”Flexibel arbetskultur Braat” syftar till att hitta en lösning och ta nästa steg i professionaliseringen av det växande företaget. (Swedish)
21 August 2022
0 references
Braat, creatorii de experiență verde B.V. (Braat) este o companie de grădinari cu accent pe experiența verde. O abordare personală și personalizată este esențială. Cu cea mai înaltă calitate și mai presus de toate o mulțime de dragoste. Există aproximativ 17 angajați permanenți cu o piele flexibilă de aproximativ 10 persoane. Meșteșugari care desfășoară o gamă largă de proiecte, de la construcții de grădină, pavaj, până la acoperișuri și grădini de acoperiș. De la proiectare la construcție și întreținere. Atât în interior, cât și în exterior. Grădinari cu inima în locul potrivit și cu un singur scop în minte: o experiență verde perfectă. Braat a început să fie mic și acum s-a transformat într-o companie mai mare. Aceasta include și alte aspecte. De exemplu, oamenii buni sunt atrași de alte companii, deci nu este întotdeauna ușor să păstrăm oameni buni. De asemenea, este din ce în ce mai complicat să se conecteze planificarea pentru aproximativ 8 echipe de proiect pe zi (echipa de 3 persoane). În cazul în care munca este împotriva sau a alerga afară, are un efect imediat. Acest lucru este în detrimentul timpului și plăcerea de muncă. Acest lucru nu poate fi întotdeauna manipulat în mod corespunzător din cauza planificării strânse, care poate provoca frecare în rândul personalului. Acest lucru duce la stres la locul de muncă și nu face bine relațiile reciproce. Proiectul „Flexible Work Culture Braat” își propune să găsească o soluție și să facă următorul pas în profesionalizarea companiei în creștere. (Romanian)
21 August 2022
0 references
Braat, ustvarjalci zelenih izkušenj B.V. (Braat) je vrtnarsko podjetje s poudarkom na zelenih izkušnjah. Nadvse pomemben je osebni in prilagojen pristop. Z najvišjo kakovostjo in predvsem z veliko ljubezni. Obstaja približno 17 zaposlenih za nedoločen čas s fleksibilno kožo približno 10 ljudi. Obrtniki, ki izvajajo široko paleto projektov od vrtne gradnje, tlakovanja, do streh in strešnih vrtov. Od načrtovanja do gradnje in vzdrževanja. Tako znotraj kot zunaj. Vrtnarji s srcem na pravem mestu in samo z enim namenom v mislih: popolna zelena izkušnja. Braat je začel majhen in zdaj prerasel v večje podjetje. To vključuje tudi druga vprašanja. Na primer, dobre ljudi privlačijo druga podjetja, zato ni vedno lahko obdržati dobrih ljudi. Prav tako postaja vse bolj zapleteno povezovanje načrtovanja za približno 8 projektnih skupin na dan (skupina treh oseb). Če je delo proti ali zmanjka, ima takojšen učinek. To je na račun časa in delovnega užitka. Tega ni mogoče vedno pravilno obravnavati zaradi tesnega načrtovanja, ki lahko povzroči trenje med osebjem. Posledica tega je stres pri delu in ne gre dobro za medsebojne odnose. Cilj projekta „Flexible Work Culture Braat“ je najti rešitev in narediti naslednji korak v profesionalizaciji rastočega podjetja. (Slovenian)
21 August 2022
0 references
Braat, twórcy zielonego doświadczenia B.V. (Braat) jest firmą ogrodniczą, która koncentruje się na zielonych doświadczeniach. Najważniejsze jest podejście indywidualne i dostosowane do indywidualnych potrzeb. Z najwyższą jakością, a przede wszystkim z dużą miłością. Istnieje około 17 stałych pracowników o elastycznej skórze około 10 osób. Rzemieślnicy, którzy realizują szeroką gamę projektów od budowy ogrodu, chodników, po dachy i ogrody dachowe. Od projektu do budowy i konserwacji. Zarówno wewnątrz, jak i na zewnątrz. Ogrodnicy z sercem we właściwym miejscu i mając na uwadze tylko jeden cel: idealne zielone doświadczenie. Braat zaczął mały i teraz przekształcił się w większą firmę. Dotyczy to również innych kwestii. Na przykład dobrzy ludzie są przyciągani przez inne firmy, więc nie zawsze łatwo jest utrzymać dobrych ludzi. Coraz bardziej skomplikowane staje się również połączenie planowania dla około 8 zespołów projektowych dziennie (zespół 3 osób). Jeśli praca jest przeciwna lub zabraknie, ma natychmiastowy skutek. Odbywa się to kosztem czasu i przyjemności z pracy. Nie zawsze można to właściwie obsługiwać ze względu na napięte planowanie, które może powodować tarcie wśród personelu. Prowadzi to do stresu w pracy i nie radzi sobie dobrze z wzajemnymi stosunkami. Projekt „Elastyczna kultura pracy Braat” ma na celu znalezienie rozwiązania i podjęcie kolejnego kroku w profesjonalizacji rozwijającej się firmy. (Polish)
21 August 2022
0 references
Identifiers
2018EUSF2011327
0 references