Machine Factory Van den Elsen (Q4001089)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q4001089 in Netherlands
Language | Label | Description | Also known as |
---|---|---|---|
English | Machine Factory Van den Elsen |
Project Q4001089 in Netherlands |
Statements
12,500.0 Euro
0 references
25,000.0 Euro
0 references
50.0 percent
0 references
11 January 2019
0 references
11 January 2020
0 references
Machinefabriek Van den Elsen
0 references
5571MZ
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen is toeleverancier van hoogwaardige fijnmechanische componenten en modules. De afgelopen jaren is Machinefabriek v.d. Elsen jaar na jaar gegroeid. Machines en producten worden steeds complexer. Dan heb je niet enkel een goed systeem nodig, maar ook een goed team van gespecialiseerde medewerkers. Mensen werken steeds langer door; de gemiddelde leeftijd op de werkvloer stijgt. Tegelijkertijd vragen economische en technologische ontwikkelingen wendbaarheid van organisaties. Organisaties die werk maken van de gezondheid, betrokkenheid en ontwikkeling van hun medewerkers plukken daar vaak direct de vruchten van. Het zorgt voor meer werkplezier, minder ziekteverzuim en een hogere arbeidsproductiviteit. Ook Machinefabriek v.d. Elsen heeft deze uitdagingen en wil hiermee aan de slag. De ondernemer heeft de focus op stabiliteit van de organisatie, waarbij de medewerkers, hun (door)ontwikkeling en continuïteit van het bedrijf centraal staan. Het resultaat is een advies en implementatieplan, gericht op duurzame inzetbaarheid van alle medewerkers en uitvoering van het implementatieplan. Met het uitgangspunt dat alle medewerkers inzetbaar blijven door de ontwikkelingen in het vak bij te houden, nieuwe kennis op te doen en zich persoonlijk verder te ontwikkelen om mee te kunnen in de constant veranderende markt. De betrokkenheid van alle medewerkers is een van de belangrijkste uitgangspunten binnen dit project. Gedurende het project worden alle medewerkers geïnformeerd en betrokken. Zo wordt er regelmatig gepeild of de ingeslagen koers nog steeds voor elke medewerker werkt, of dat er tussentijds bijgestuurd moet worden. (Dutch)
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen is a supplier of high-quality fine mechanical components and modules. In recent years Machinefabriek v.d. Elsen has grown year after year. Machines and products are becoming increasingly complex. Then you need not only a good system, but also a good team of specialised employees. People are working longer and longer; the average age in the workplace is rising. At the same time, economic and technological developments require agility of organisations. Organisations working on the health, involvement and development of their employees often benefit directly from this. It provides more work pleasure, less sick leave and higher labour productivity. Machinefabriek v.d. Elsen also has these challenges and wants to work with it. The entrepreneur has the focus on the stability of the organisation, with the employees, their (through-)development and continuity of the company central. The result is an advice and implementation plan, aimed at sustainable employability of all employees and implementation of the implementation plan. With the premise that all employees remain employable by keeping track of the developments in the profession, gaining new knowledge and developing personally in order to be able to participate in the constantly changing market. The involvement of all employees is one of the most important principles in this project. During the project, all employees will be informed and involved. For example, a regular check is made as to whether the chosen course is still working for each employee, or whether it is necessary to adjust it in the meantime. (English)
26 January 2022
0.4945957173426806
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen est un fournisseur de composants et modules mécaniques fins de haute qualité. Au cours des dernières années Machinefabriek v.d. Elsen a augmenté année après année. Les machines et les produits deviennent de plus en plus complexes. Ensuite, vous avez besoin non seulement d’un bon système, mais aussi d’une bonne équipe d’employés spécialisés. Les personnes travaillent de plus en plus longtemps; L’âge moyen sur le lieu de travail augmente. Dans le même temps, les développements économiques et technologiques exigent l’agilité des organisations. Les organisations qui travaillent sur la santé, la participation et le développement de leurs employés en bénéficient souvent directement. Il offre plus de plaisir au travail, moins de congés de maladie et une productivité du travail plus élevée. Machinefabriek v.d. Elsen a également ces défis et veut travailler avec elle. L’entrepreneur met l’accent sur la stabilité de l’organisation, avec les employés, leur (à travers-)développement et la continuité de l’entreprise centrale. Il en résulte un conseil et un plan de mise en œuvre visant à assurer l’employabilité durable de tous les employés et la mise en œuvre du plan de mise en œuvre. En partant du principe que tous les employés restent aptes à l’emploi en suivant l’évolution de la profession, en acquérant de nouvelles connaissances et en se développant personnellement afin de pouvoir participer au marché en constante évolution. La participation de tous les employés est l’un des principes les plus importants de ce projet. Pendant le projet, tous les employés seront informés et impliqués. Par exemple, on vérifie régulièrement si le cours choisi fonctionne toujours pour chaque employé ou s’il est nécessaire de l’ajuster entre-temps. (French)
26 January 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen ist Lieferant hochwertiger feinmechanischer Komponenten und Module. In den letzten Jahren ist Machinefabriek v.d. Elsen Jahr für Jahr gewachsen. Maschinen und Produkte werden immer komplexer. Dann brauchen Sie nicht nur ein gutes System, sondern auch ein gutes Team von spezialisierten Mitarbeitern. Die Menschen arbeiten länger und länger; das Durchschnittsalter am Arbeitsplatz steigt. Gleichzeitig erfordern wirtschaftliche und technologische Entwicklungen die Agilität von Organisationen. Organisationen, die an der Gesundheit, Beteiligung und Entwicklung ihrer Mitarbeiter arbeiten, profitieren oft direkt davon. Es bietet mehr Arbeitsvergnügen, weniger Krankheitsurlaub und eine höhere Arbeitsproduktivität. Machinefabriek v.d. Elsen hat auch diese Herausforderungen und will damit arbeiten. Der Unternehmer hat den Fokus auf die Stabilität der Organisation, mit den Mitarbeitern, deren (durch-)Entwicklung und Kontinuität des Unternehmens zentral. Das Ergebnis ist ein Beratungs- und Umsetzungsplan, der auf die nachhaltige Beschäftigungsfähigkeit aller Mitarbeiter und die Umsetzung des Umsetzungsplans abzielt. Unter der Prämisse, dass alle Mitarbeiter durch den Überblick über die Entwicklungen im Beruf, neue Kenntnisse und persönliche Weiterentwicklung, um am sich ständig verändernden Markt teilnehmen zu können, weiterhin erwerbsfähig bleiben. Die Beteiligung aller Mitarbeiter ist eines der wichtigsten Prinzipien in diesem Projekt. Während des Projekts werden alle Mitarbeiter informiert und eingebunden. So wird z. B. regelmäßig geprüft, ob der gewählte Kurs für jeden Mitarbeiter noch funktioniert oder ob es inzwischen notwendig ist, ihn anzupassen. (German)
26 January 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen è un fornitore di componenti e moduli meccanici di alta qualità. Negli ultimi anni Machinefabriek v.d. Elsen è cresciuta anno dopo anno. Macchine e prodotti stanno diventando sempre più complessi. Allora avete bisogno non solo di un buon sistema, ma anche di un buon team di dipendenti specializzati. Le persone lavorano più a lungo; L'età media sul posto di lavoro è in aumento. Allo stesso tempo, gli sviluppi economici e tecnologici richiedono agilità delle organizzazioni. Le organizzazioni che si occupano della salute, del coinvolgimento e dello sviluppo dei loro dipendenti spesso ne beneficiano direttamente. Offre più piacere di lavoro, meno congedi per malattia e una maggiore produttività del lavoro. Machinefabriek v.d. Elsen ha anche queste sfide e vuole lavorare con esso. L'imprenditore ha l'accento sulla stabilità dell'organizzazione, con i dipendenti, il loro sviluppo (attraverso) e la continuità dell'azienda centrale. Il risultato è un piano di consulenza e implementazione, finalizzato all'occupabilità sostenibile di tutti i dipendenti e all'attuazione del piano di attuazione. Con la premessa che tutti i dipendenti rimangono occupabili tenendo traccia degli sviluppi della professione, acquisendo nuove conoscenze e sviluppandosi personalmente per poter partecipare al mercato in continua evoluzione. Il coinvolgimento di tutti i dipendenti è uno dei principi più importanti in questo progetto. Durante il progetto, tutti i dipendenti saranno informati e coinvolti. Ad esempio, viene effettuato un controllo regolare per verificare se il corso prescelto stia ancora lavorando per ciascun dipendente o se sia necessario adattarlo nel frattempo. (Italian)
27 January 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen es un proveedor de componentes y módulos mecánicos finos de alta calidad. En los últimos años Machinefabriek v.d. Elsen ha crecido año tras año. Las máquinas y los productos son cada vez más complejos. Entonces usted necesita no solo un buen sistema, sino también un buen equipo de empleados especializados. Las personas trabajan cada vez más tiempo; la edad media en el lugar de trabajo está aumentando. Al mismo tiempo, los avances económicos y tecnológicos requieren agilidad de las organizaciones. Las organizaciones que trabajan en la salud, la participación y el desarrollo de sus empleados a menudo se benefician directamente de esto. Proporciona más placer laboral, menos licencia por enfermedad y una mayor productividad laboral. Machinefabriek v.d. Elsen también tiene estos desafíos y quiere trabajar con él. El empresario se centra en la estabilidad de la organización, con los empleados, su (a través) desarrollo y continuidad de la empresa central. El resultado es un plan de asesoramiento y aplicación, orientado a la empleabilidad sostenible de todos los empleados y a la aplicación del plan de ejecución. Con la premisa de que todos los empleados siguen siendo empleables, realizando un seguimiento de la evolución de la profesión, adquiriendo nuevos conocimientos y desarrollándose personalmente para poder participar en el mercado en constante evolución. La participación de todos los empleados es uno de los principios más importantes en este proyecto. Durante el proyecto, todos los empleados serán informados e involucrados. Por ejemplo, se realiza un control periódico de si el curso elegido sigue funcionando para cada empleado, o si es necesario ajustarlo mientras tanto. (Spanish)
27 January 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen είναι ένας προμηθευτής υψηλής ποιότητας λεπτά μηχανικά εξαρτήματα και μονάδες. Τα τελευταία χρόνια Machinefabriek v.d. Elsen έχει αυξηθεί χρόνο με το χρόνο. Οι μηχανές και τα προϊόντα γίνονται όλο και πιο περίπλοκα. Στη συνέχεια, χρειάζεστε όχι μόνο ένα καλό σύστημα, αλλά και μια καλή ομάδα εξειδικευμένων υπαλλήλων. Οι άνθρωποι εργάζονται όλο και περισσότερο· η μέση ηλικία στον χώρο εργασίας αυξάνεται. Ταυτόχρονα, οι οικονομικές και τεχνολογικές εξελίξεις απαιτούν ευελιξία των οργανισμών. Οι οργανώσεις που ασχολούνται με την υγεία, τη συμμετοχή και την ανάπτυξη των εργαζομένων τους συχνά επωφελούνται άμεσα από αυτό. Παρέχει περισσότερη εργασιακή ευχαρίστηση, λιγότερες αναρρωτικές άδειες και υψηλότερη παραγωγικότητα της εργασίας. Machinefabriek v.d. Elsen έχει επίσης αυτές τις προκλήσεις και θέλει να συνεργαστεί με αυτό. Ο επιχειρηματίας επικεντρώνεται στη σταθερότητα του οργανισμού, με τους εργαζόμενους, την (μέσω) ανάπτυξη και τη συνέχεια της κεντρικής επιχείρησης. Το αποτέλεσμα είναι ένα σχέδιο παροχής συμβουλών και εφαρμογής, με στόχο τη βιώσιμη απασχολησιμότητα όλων των εργαζομένων και την εφαρμογή του σχεδίου εφαρμογής. Με την προϋπόθεση ότι όλοι οι εργαζόμενοι παραμένουν απασχολήσιμοι, παρακολουθώντας τις εξελίξεις στο επάγγελμα, αποκτώντας νέες γνώσεις και αναπτύσσοντας προσωπικά για να μπορούν να συμμετέχουν στη συνεχώς μεταβαλλόμενη αγορά. Η συμμετοχή όλων των εργαζομένων είναι μία από τις σημαντικότερες αρχές αυτού του έργου. Κατά τη διάρκεια του έργου, όλοι οι εργαζόμενοι θα ενημερώνονται και θα συμμετέχουν. Για παράδειγμα, διενεργείται τακτικός έλεγχος σχετικά με το αν ο επιλεγόμενος κύκλος μαθημάτων εξακολουθεί να εργάζεται για κάθε εργαζόμενο ή αν είναι αναγκαίο να προσαρμοστεί στο μεταξύ. (Greek)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen er leverandør af fine mekaniske komponenter og moduler af høj kvalitet. I de seneste år har Machinefabriek v.d. Elsen vokset år efter år. Maskiner og produkter bliver stadig mere komplekse. Så har du ikke kun brug for et godt system, men også et godt team af specialiserede medarbejdere. Folk arbejder længere og længere; gennemsnitsalderen på arbejdspladsen er stigende. Samtidig kræver den økonomiske og teknologiske udvikling, at organisationerne er fleksible. Organisationer, der arbejder med sundhed, inddragelse og udvikling af deres medarbejdere, drager ofte direkte fordel af dette. Det giver mere arbejdsglæde, mindre sygeorlov og højere arbejdsproduktivitet. Machinefabriek v.d. Elsen har også disse udfordringer og ønsker at arbejde med det. Iværksætteren har fokus på stabiliteten i organisationen, med medarbejderne, deres (gennem-)udvikling og kontinuitet i virksomhedens centrale. Resultatet er en rådgivnings- og gennemførelsesplan, der tager sigte på bæredygtig beskæftigelsesegnethed for alle medarbejdere og gennemførelse af gennemførelsesplanen. Med den forudsætning, at alle medarbejdere fortsat kan ansættes ved at holde styr på udviklingen i erhvervet, få ny viden og udvikle sig personligt for at kunne deltage i det konstant skiftende marked. Inddragelse af alle medarbejdere er et af de vigtigste principper i dette projekt. Under projektet vil alle medarbejdere blive informeret og inddraget. F.eks. foretages der en regelmæssig kontrol af, om det valgte kursus stadig arbejder for hver enkelt medarbejder, eller om det er nødvendigt at justere det i mellemtiden. (Danish)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen toimittaa korkealaatuisia hienomekaanisia komponentteja ja moduuleja. Viime vuosina Machinefabriek v.d. Elsen on kasvanut vuosi toisensa jälkeen. Koneet ja tuotteet ovat yhä monimutkaisempia. Sitten sinun ei tarvitse vain hyvä järjestelmä, mutta myös hyvä tiimi erikoistuneita työntekijöitä. Ihmiset työskentelevät pidempään ja pidempään; työpaikan keski-ikä nousee. Samaan aikaan taloudellinen ja teknologinen kehitys edellyttää organisaatioiden ketteryyttä. Organisaatiot, jotka työskentelevät työntekijöidensä terveyden, osallistumisen ja kehittämisen parissa, hyötyvät usein tästä suoraan. Se tarjoaa enemmän työn nautintoa, vähemmän sairauslomaa ja korkeampaa työn tuottavuutta. Machinefabriek v.d. Elsen on myös näitä haasteita ja haluaa työskennellä sen kanssa. Yrittäjä keskittyy organisaation vakauteen, jossa työntekijät, heidän (suora)kehitys ja yrityksen jatkuvuus ovat keskeisessä asemassa. Tuloksena on neuvonta- ja täytäntöönpanosuunnitelma, jonka tavoitteena on kaikkien työntekijöiden kestävä työllistettävyys ja täytäntöönpanosuunnitelman täytäntöönpano. Lähtökohtana on, että kaikki työntekijät pysyvät työllistettävinä pitämällä ajan tasalla ammatin kehityksestä, hankkimalla uutta tietoa ja kehittämällä henkilökohtaisesti voidakseen osallistua jatkuvasti muuttuville markkinoille. Kaikkien työntekijöiden osallistuminen on yksi hankkeen tärkeimmistä periaatteista. Hankkeen aikana kaikille työntekijöille tiedotetaan ja heidät otetaan mukaan. Esimerkiksi tarkastetaan säännöllisesti, toimiiko valittu kurssi edelleen jokaiselle työntekijälle vai onko sitä tarpeen mukauttaa tällä välin. (Finnish)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen huwa fornitur ta ‘komponenti u moduli mekkaniċi fini ta’ kwalità għolja. Fis-snin riċenti Machinefabriek v.d. Elsen kibret sena wara sena. Il-magni u l-prodotti qed isiru dejjem aktar kumplessi. Imbagħad għandek bżonn mhux biss sistema tajba, iżda wkoll tim tajjeb ta ‘impjegati speċjalizzati. In-nies qed jaħdmu għal żmien itwal u itwal; l-età medja fuq il-post tax-xogħol qed tiżdied. Fl-istess ħin, l-iżviluppi ekonomiċi u teknoloġiċi jeħtieġu l-aġilità tal-organizzazzjonijiet. L-organizzazzjonijiet li jaħdmu fuq is-saħħa, l-involviment u l-iżvilupp tal-impjegati tagħhom spiss jibbenefikaw direttament minn dan. Hija tipprovdi aktar divertiment tax-xogħol, inqas liv minħabba mard u produttività tax-xogħol ogħla. Machinefabriek v.d. Elsen għandha wkoll dawn l-isfidi u trid taħdem magħha. L-imprenditur jiffoka fuq l-istabbiltà tal-organizzazzjoni, bl-impjegati, l-iżvilupp (komplut) u l-kontinwità tal-kumpanija ċentrali. Ir-riżultat huwa pjan ta’ konsulenza u implimentazzjoni, immirat lejn l-impjegabbiltà sostenibbli tal-impjegati kollha u l-implimentazzjoni tal-pjan ta’ implimentazzjoni. Bil-premessa li l-impjegati kollha jibqgħu impjegabbli billi jżommu kont tal-iżviluppi fil-professjoni, jiksbu għarfien ġdid u jiżviluppaw personalment sabiex ikunu jistgħu jipparteċipaw fis-suq li qed jinbidel kontinwament. L-involviment tal-impjegati kollha huwa wieħed mill-aktar prinċipji importanti f’dan il-proġett. Matul il-proġett, l-impjegati kollha se jkunu infurmati u involuti. Pereżempju, isir kontroll regolari dwar jekk il-kors magħżul għadux jaħdem għal kull impjegat, jew jekk huwiex meħtieġ li jiġi aġġustat sadanittant. (Maltese)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen ir augstas kvalitātes smalku mehānisko komponentu un moduļu piegādātājs. Pēdējos gados Machinefabriek v.d. Elsen ir pieaudzis gadu pēc gada. Mašīnas un produkti kļūst arvien sarežģītāki. Tad jums ir nepieciešama ne tikai laba sistēma, bet arī laba specializētu darbinieku komanda. Cilvēki strādā ilgāk un ilgāk; vidējais vecums darba vietā pieaug. Tajā pašā laikā ekonomiskajai un tehnoloģiskajai attīstībai ir nepieciešama organizāciju veiklība. Organizācijas, kas strādā ar savu darbinieku veselību, iesaistīšanu un attīstību, bieži no tā gūst tiešu labumu. Tas nodrošina lielāku darba prieku, mazāku slimības atvaļinājumu un augstāku darba ražīgumu. Machinefabriek v.d. Elsen ir arī šie izaicinājumi un vēlas strādāt ar to. Uzņēmējs ir vērsta uz stabilitāti organizācijas, ar darbiniekiem, to (caur)attīstība un nepārtrauktība uzņēmuma centrālā. Rezultāts ir konsultāciju un īstenošanas plāns, kura mērķis ir ilgtspējīga visu darbinieku nodarbināmība un īstenošanas plāna īstenošana. Ar priekšnoteikumu, ka visi darbinieki joprojām ir nodarbināti, sekojot līdzi profesijas attīstībai, iegūstot jaunas zināšanas un attīstoties personīgi, lai varētu piedalīties pastāvīgi mainīgajā tirgū. Visu darbinieku iesaistīšana ir viens no svarīgākajiem principiem šajā projektā. Projekta laikā visi darbinieki tiks informēti un iesaistīti. Piemēram, tiek regulāri pārbaudīts, vai izvēlētais kurss joprojām strādā katram darbiniekam, vai ir nepieciešams to pielāgot pa šo laiku. (Latvian)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen je dodávateľom kvalitných jemných mechanických komponentov a modulov. V posledných rokoch Machinefabriek v.d. Elsen rastie rok čo rok. Stroje a výrobky sú čoraz zložitejšie. Potom potrebujete nielen dobrý systém, ale aj dobrý tím špecializovaných zamestnancov. Ľudia pracujú dlhšie a dlhšie; priemerný vek na pracovisku rastie. Hospodársky a technologický vývoj si zároveň vyžaduje agilitu organizácií. Organizácie pracujúce v oblasti zdravia, zapojenia a rozvoja svojich zamestnancov z toho často profitujú priamo. Poskytuje väčšie potešenie z práce, menej práceneschopnosti a vyššiu produktivitu práce. Machinefabriek v.d. Elsen má tiež tieto výzvy a chce s ním pracovať. Podnikateľ sa zameriava na stabilitu organizácie so zamestnancami, ich (prostredníctvom) rozvoja a kontinuity spoločnosti. Výsledkom je poradenstvo a realizačný plán zameraný na udržateľnú zamestnateľnosť všetkých zamestnancov a realizáciu realizačného plánu. S predpokladom, že všetci zamestnanci zostávajú zamestnateľný sledovaním vývoja v tejto profesii, získavaním nových vedomostí a osobným rozvojom, aby sa mohli zúčastňovať na neustále sa meniacom trhu. Zapojenie všetkých zamestnancov je jedným z najdôležitejších princípov v tomto projekte. Počas projektu budú informovaní a zapojení všetci zamestnanci. Napríklad sa vykonáva pravidelná kontrola, či zvolený kurz stále pracuje pre každého zamestnanca, alebo či je potrebné ho medzičasom upraviť. (Slovak)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Is soláthraí comhpháirteanna agus modúl meicniúil fíneáil ardchaighdeáin é Elsen. Le blianta beaga anuas tá Machinefabriek v.d. Elsen tar éis fás bliain i ndiaidh bliana. Tá meaisíní agus táirgí ag éirí níos casta. Ansin, ní mór duit córas maith, ach freisin foireann mhaith d’fhostaithe speisialaithe. Tá daoine ag obair níos faide agus níos faide; tá an mheánaois san ionad oibre ag ardú. Ag an am céanna, éilíonn forbairtí eacnamaíocha agus teicneolaíochta aclaíocht eagraíochtaí. Is minic a bhaineann eagraíochtaí atá ag obair ar shláinte, rannpháirtíocht agus forbairt a bhfostaithe tairbhe dhíreach as seo. Soláthraíonn sé níos mó pléisiúir oibre, saoire bhreoiteachta níos lú agus táirgiúlacht saothair níos airde. Machinefabriek v.d. Tá na dúshláin seo ag Elsen freisin agus ba mhaith leis oibriú leis. Tá an fiontraí ag díriú ar chobhsaíocht na heagraíochta, leis na fostaithe, a bhforbairt (trí) agus leanúnachas na cuideachta lárnach. Is éard atá sa toradh ná plean comhairle agus cur chun feidhme, atá dírithe ar infhostaitheacht inbhuanaithe na bhfostaithe go léir agus ar chur chun feidhme an phlean cur chun feidhme. Leis an mbonn go bhfuil gach fostaí infhostaithe trí súil a choinneáil ar na forbairtí sa ghairm, eolas nua a fháil agus a fhorbairt go pearsanta d’fhonn a bheith in ann páirt a ghlacadh sa mhargadh atá ag athrú i gcónaí. Tá rannpháirtíocht na bhfostaithe go léir ar cheann de na prionsabail is tábhachtaí sa tionscadal seo. Le linn an tionscadail, cuirfear gach fostaí ar an eolas agus beidh baint acu leis. Mar shampla, déantar seiceáil rialta maidir le cibé an bhfuil an cúrsa roghnaithe fós ag obair do gach fostaí, nó an bhfuil sé riachtanach é a choigeartú idir an dá linn. (Irish)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen je dodavatelem kvalitních mechanických komponentů a modulů. V posledních letech Machinefabriek v.d. Elsen roste rok co rok. Stroje a výrobky jsou stále složitější. Pak potřebujete nejen dobrý systém, ale také dobrý tým specializovaných zaměstnanců. Lidé pracují déle a déle; průměrný věk na pracovišti roste. Hospodářský a technologický vývoj zároveň vyžaduje obratnost organizací. Organizace zabývající se zdravím, zapojením a rozvojem svých zaměstnanců z toho často přímo těží. Poskytuje více potěšení z práce, méně pracovní neschopnosti a vyšší produktivitu práce. Machinefabriek v.d. Elsen má také tyto výzvy a chce s ním pracovat. Podnikatel se zaměřuje na stabilitu organizace, se zaměstnanci, jejich (prostřednictvím)rozvoje a kontinuity společnosti centrální. Výsledkem je poradenský a prováděcí plán zaměřený na udržitelnou zaměstnatelnost všech zaměstnanců a provádění prováděcího plánu. S předpokladem, že všichni zaměstnanci zůstávají zaměstnatelní, a to sledováním vývoje v oboru, získáváním nových znalostí a osobním rozvojem, aby se mohli podílet na neustále se měnícím trhu. Zapojení všech zaměstnanců je jedním z nejdůležitějších principů tohoto projektu. Během projektu budou všichni zaměstnanci informováni a zapojeni. Například se pravidelně kontroluje, zda zvolený kurz stále pracuje pro každého zaměstnance, nebo zda je nutné jej mezitím upravit. (Czech)
21 August 2022
0 references
A Machinefabriek v.d. Elsen é um fornecedor de componentes e módulos mecânicos finos de alta qualidade. Nos últimos anos, Machinefabriek v.d. Elsen tem crescido ano após ano. As máquinas e os produtos estão a tornar-se cada vez mais complexos. Necessita não só de um bom sistema, mas também de uma boa equipa de colaboradores especializados. As pessoas estão a trabalhar cada vez mais tempo; a idade média no local de trabalho está a aumentar. Ao mesmo tempo, os desenvolvimentos económicos e tecnológicos exigem agilidade das organizações. As organizações que trabalham no domínio da saúde, do envolvimento e do desenvolvimento dos seus trabalhadores beneficiam muitas vezes diretamente desta situação. Proporciona mais prazer no trabalho, menos baixas por doença e maior produtividade do trabalho. Machinefabriek v.d. Elsen também tem estes desafios e quer trabalhar com ele. O empreendedor concentra-se na estabilidade da organização, com os funcionários, seu (através) desenvolvimento e continuidade da empresa central. O resultado é um plano de aconselhamento e execução, que visa a empregabilidade sustentável de todos os trabalhadores e a execução do plano de execução. Com a premissa de que todos os colaboradores permanecem empregáveis, acompanhando a evolução da profissão, adquirindo novos conhecimentos e desenvolvendo-se pessoalmente, a fim de poderem participar num mercado em constante mutação. O envolvimento de todos os colaboradores é um dos princípios mais importantes deste projeto. Durante o projeto, todos os funcionários serão informados e envolvidos. Por exemplo, verifica-se regularmente se o curso escolhido continua a funcionar para cada trabalhador ou se é necessário adaptá-lo entretanto. (Portuguese)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d Elsen on kvaliteetsete peente mehaaniliste komponentide ja moodulite tarnija. Viimastel aastatel on Machinefabriek v.d Elsen kasvanud aasta-aastalt. Masinad ja tooted muutuvad üha keerukamaks. Siis vajate mitte ainult head süsteemi, vaid ka head spetsialiseerunud töötajate meeskonda. Inimesed töötavad kauem ja kauem; keskmine vanus töökohal tõuseb. Samal ajal nõuab majanduslik ja tehnoloogiline areng organisatsioonide paindlikkust. Organisatsioonid, kes tegelevad oma töötajate tervise, kaasamise ja arendamisega, saavad sellest sageli otsest kasu. See pakub rohkem töörõõmu, vähem haiguspuhkust ja suuremat tööviljakust. Machinefabriek v.d Elsen on ka need väljakutsed ja tahab töötada koos sellega. Ettevõtja keskendub organisatsiooni stabiilsusele, töötajatega, nende (läbi)arenduse ja ettevõtte järjepidevusega kesksele kohale. Tulemuseks on nõustamine ja rakenduskava, mille eesmärk on tagada kõigi töötajate jätkusuutlik tööalane konkurentsivõime ja rakenduskava rakendamine. Eeldusel, et kõik töötajad jäävad tööle, jälgides kutseala arengut, omandades uusi teadmisi ja arendades isiklikult, et nad saaksid osaleda pidevalt muutuval turul. Kõigi töötajate kaasamine on üks olulisemaid põhimõtteid selles projektis. Projekti käigus teavitatakse ja kaasatakse kõiki töötajaid. Näiteks kontrollitakse regulaarselt, kas valitud kursus töötab ikka veel iga töötaja jaoks või on vaja seda vahepeal kohandada. (Estonian)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen a szállító kiváló minőségű finom mechanikai alkatrészek és modulok. Az elmúlt években Machinefabriek v.d. Elsen nőtt évről évre. A gépek és termékek egyre összetettebbé válnak. Akkor nem csak egy jó rendszerre van szüksége, hanem egy jó csapat szakosodott alkalmazottakra is. Az emberek hosszabb ideig dolgoznak; az átlagos életkor a munkahelyen növekszik. Ugyanakkor a gazdasági és technológiai fejlődés megköveteli a szervezetek mozgékonyságát. A munkavállalók egészségével, bevonásával és fejlesztésével foglalkozó szervezetek gyakran közvetlenül profitálnak ebből. Több munkakedvet, kevesebb betegszabadságot és nagyobb munkatermelékenységet biztosít. Machinefabriek v.d. Elsen is ezeket a kihívásokat, és akar dolgozni vele. A vállalkozó összpontosít a stabilitás a szervezet, a munkavállalók, azok (át)fejlődése és folytonossága a vállalat központi. Az eredmény egy tanácsadási és végrehajtási terv, amelynek célja az összes munkavállaló fenntartható foglalkoztathatósága és a végrehajtási terv végrehajtása. Azzal az előfeltevéssel, hogy minden alkalmazott továbbra is foglalkoztatható, figyelemmel kíséri a szakma fejlődését, új ismereteket szerez, és személyesen fejlődik annak érdekében, hogy részt tudjon venni a folyamatosan változó piacon. A projekt egyik legfontosabb alapelve az összes alkalmazott bevonása. A projekt során minden alkalmazottat tájékoztatnak és bevonnak. Például rendszeresen ellenőrzik, hogy a kiválasztott tanfolyam továbbra is minden egyes munkavállaló számára működik-e, vagy szükség van-e annak időközben történő kiigazítására. (Hungarian)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen е доставчик на висококачествени фини механични компоненти и модули. През последните години Machinefabriek v.d. Elsen е нараснал година след година. Машините и продуктите стават все по-сложни. След това се нуждаете не само от добра система, но и от добър екип от специализирани служители. Хората работят по-дълго и по-дълго; средната възраст на работното място нараства. В същото време икономическото и технологичното развитие изискват гъвкавост на организациите. Организациите, работещи в областта на здравето, участието и развитието на своите служители, често се възползват пряко от това. Тя осигурява повече удоволствие от работата, по-малко отпуск по болест и по-висока производителност на труда. Machinefabriek срещу Елсен също има тези предизвикателства и иска да работи с него. Предприемачът има фокус върху стабилността на организацията, със служителите, тяхното (чрез) развитие и непрекъснатост на компанията централна. Резултатът е съвет и план за изпълнение, насочен към устойчива пригодност за заетост на всички служители и изпълнение на плана за изпълнение. С предпоставката, че всички служители остават на работа, като следят развитието на професията, придобиват нови знания и се развиват лично, за да могат да участват в постоянно променящия се пазар. Участието на всички служители е един от най-важните принципи в този проект. По време на проекта всички служители ще бъдат информирани и ангажирани. Например се прави редовна проверка дали избраният курс все още работи за всеки служител или междувременно е необходимо да се коригира. (Bulgarian)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek vd Elsen yra aukštos kokybės smulkių mechaninių komponentų ir modulių tiekėjas. Pastaraisiais metais Machinefabriek v.d. Elsen išaugo metai po metų. Mašinos ir gaminiai tampa vis sudėtingesni. Tada jums reikia ne tik geros sistemos, bet ir geros specialistų komandos. Žmonės dirba ilgiau ir ilgiau; vidutinis amžius darbo vietoje didėja. Tuo pat metu ekonominė ir technologinė plėtra reikalauja organizacijų judrumo. Organizacijos, dirbančios su savo darbuotojų sveikata, dalyvavimu ir vystymu, dažnai gauna tiesioginės naudos. Tai suteikia daugiau malonumo dirbti, mažiau laikinojo nedarbingumo atostogų ir didesnį darbo našumą. Machinefabriek vd Elsen taip pat turi šiuos iššūkius ir nori dirbti su juo. Verslininkas daugiausia dėmesio skiria organizacijos stabilumui, kartu su darbuotojais, jų (per)kūrimui ir įmonės centrinės veiklos tęstinumui. Rezultatas – konsultacijų ir įgyvendinimo planas, kuriuo siekiama užtikrinti tvarias visų darbuotojų įsidarbinimo galimybes ir įgyvendinti įgyvendinimo planą. Darant prielaidą, kad visi darbuotojai ir toliau gali dirbti, stebėdami profesijos raidą, įgydami naujų žinių ir asmeniškai plėtodami, kad galėtų dalyvauti nuolat kintančioje rinkoje. Visų darbuotojų dalyvavimas yra vienas svarbiausių šio projekto principų. Projekto metu visi darbuotojai bus informuojami ir įtraukiami. Pavyzdžiui, reguliariai tikrinama, ar pasirinktas kursas vis dar tinka kiekvienam darbuotojui, ar būtina jį koreguoti. (Lithuanian)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen dobavljač je visokokvalitetnih finih mehaničkih komponenti i modula. U posljednjih nekoliko godina Machinefabriek v.d. Elsen je rastao iz godine u godinu. Strojevi i proizvodi postaju sve složeniji. Tada vam je potreban ne samo dobar sustav, već i dobar tim specijaliziranih zaposlenika. Ljudi rade duže i duže; prosječna dob na radnom mjestu raste. Istodobno, gospodarski i tehnološki razvoj zahtijevaju agilnost organizacija. Organizacije koje se bave zdravljem, uključivanjem i razvojem svojih zaposlenika često imaju izravne koristi od toga. Pruža više zadovoljstva na radu, manje bolovanja i veću produktivnost rada. Machinefabriek v.d. Elsen također ima ove izazove i želi raditi s njim. Poduzetnik je usredotočen na stabilnost organizacije, sa zaposlenicima, njihov (kroz) razvoj i kontinuitet središnje tvrtke. Rezultat je savjet i provedbeni plan, usmjeren na održivu zapošljivost svih zaposlenika i provedbu provedbenog plana. Uz pretpostavku da svi zaposlenici ostaju zaposleni praćenjem razvoja struke, stjecanjem novih znanja i razvojem kako bi mogli sudjelovati na tržištu koje se stalno mijenja. Uključivanje svih zaposlenika jedno je od najvažnijih načela u ovom projektu. Tijekom projekta, svi zaposlenici će biti obaviješteni i uključeni. Na primjer, redovito se provjerava radi li odabrani tečaj i dalje za svakog zaposlenika ili ga je u međuvremenu potrebno prilagoditi. (Croatian)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen är en leverantör av högkvalitativa fina mekaniska komponenter och moduler. Under de senaste åren Machinefabriek v.d. Elsen har vuxit år efter år. Maskiner och produkter blir alltmer komplexa. Då behöver du inte bara ett bra system, men också ett bra team av specialiserade anställda. Människor arbetar längre och längre, genomsnittsåldern på arbetsplatsen ökar. Samtidigt kräver den ekonomiska och tekniska utvecklingen att organisationerna är flexibla. Organisationer som arbetar med hälsa, engagemang och utveckling av sina anställda drar ofta direkt nytta av detta. Det ger mer arbetsglädje, mindre sjukfrånvaro och högre arbetsproduktivitet. Machinefabriek v.d. Elsen har också dessa utmaningar och vill arbeta med det. Entreprenören har fokus på organisationens stabilitet, med de anställda, deras (genom)utveckling och kontinuitet i företaget centralt. Resultatet är en rådgivnings- och genomförandeplan som syftar till hållbar anställbarhet för alla anställda och genomförande av genomförandeplanen. Med förutsättningen att alla medarbetare förblir anställda genom att följa utvecklingen inom yrket, få ny kunskap och utvecklas personligen för att kunna delta i den ständigt föränderliga marknaden. Alla medarbetares engagemang är en av de viktigaste principerna i detta projekt. Under projektet kommer alla medarbetare att informeras och involveras. Till exempel görs en regelbunden kontroll av om den valda kursen fortfarande arbetar för varje anställd eller om det är nödvändigt att anpassa den under tiden. (Swedish)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen este un furnizor de componente și module mecanice fine de înaltă calitate. În ultimii ani Machinefabriek v.d. Elsen a crescut an după an. Mașinile și produsele devin din ce în ce mai complexe. Atunci ai nevoie nu numai de un sistem bun, ci și de o echipă bună de angajați specializați. Oamenii lucrează din ce în ce mai mult; vârsta medie la locul de muncă este în creștere. În același timp, evoluțiile economice și tehnologice necesită agilitatea organizațiilor. Organizațiile care lucrează în domeniul sănătății, implicării și dezvoltării angajaților lor beneficiază adesea în mod direct de acest lucru. Acesta oferă mai multă plăcere la locul de muncă, mai puține concedii medicale și o productivitate mai mare a muncii. Machinefabriek v.d. Elsen are, de asemenea, aceste provocări și vrea să lucreze cu ea. Antreprenorul se concentrează pe stabilitatea organizației, cu angajații, dezvoltarea lor (prin-)dezvoltarea și continuitatea companiei centrale. Rezultatul este un plan de consiliere și de punere în aplicare, care vizează capacitatea de inserție profesională durabilă a tuturor angajaților și punerea în aplicare a planului de punere în aplicare. Cu premisa ca toți angajații să rămână angajabili prin urmărirea evoluției profesiei, dobândirea de noi cunoștințe și dezvoltarea personală pentru a putea participa la piața în continuă schimbare. Implicarea tuturor angajaților este unul dintre cele mai importante principii în acest proiect. Pe parcursul proiectului, toți angajații vor fi informați și implicați. De exemplu, se verifică periodic dacă cursul ales continuă să funcționeze pentru fiecare angajat sau dacă este necesară ajustarea acestuia între timp. (Romanian)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen je dobavitelj visokokakovostnih fine mehanskih komponent in modulov. V zadnjih letih Machinefabriek v.d. Elsen raste iz leta za letom. Stroji in izdelki postajajo vse bolj zapleteni. Potem potrebujete ne le dober sistem, ampak tudi dobro ekipo specializiranih zaposlenih. Ljudje delajo dlje in dlje; povprečna starost na delovnem mestu narašča. Hkrati pa gospodarski in tehnološki razvoj zahteva agilnost organizacij. Organizacije, ki se ukvarjajo z zdravjem, vključevanjem in razvojem svojih zaposlenih, imajo od tega pogosto neposredne koristi. Zagotavlja več delovnih užitkov, manj bolniškega dopusta in večjo produktivnost dela. Machinefabriek v.d. Elsen ima tudi te izzive in želi sodelovati z njim. Podjetnik se osredotoča na stabilnost organizacije, z zaposlenimi, njihov (pre)razvoj in kontinuiteto podjetja centralnega. Rezultat je svetovanje in izvedbeni načrt, namenjen trajnostni zaposljivosti vseh zaposlenih in izvajanju izvedbenega načrta. S predpostavko, da so vsi zaposleni še naprej zaposljivi tako, da spremljajo razvoj poklica, pridobivajo nova znanja in se razvijajo osebno, da bi lahko sodelovali na nenehno spreminjajočem se trgu. Vključevanje vseh zaposlenih je eno najpomembnejših načel v tem projektu. V času projekta bodo vsi zaposleni obveščeni in vključeni. Redno se na primer preverja, ali izbrani tečaj še vedno dela za vsakega zaposlenega ali pa ga je treba medtem prilagoditi. (Slovenian)
21 August 2022
0 references
Machinefabriek v.d. Elsen jest dostawcą wysokiej jakości drobnych komponentów mechanicznych i modułów. W ostatnich latach Machinefabriek v.d. Elsen rosła rok po roku. Maszyny i produkty stają się coraz bardziej złożone. Wtedy potrzebujesz nie tylko dobrego systemu, ale także dobrego zespołu wyspecjalizowanych pracowników. Ludzie pracują dłużej i dłużej; średni wiek w miejscu pracy rośnie. Jednocześnie rozwój gospodarczy i technologiczny wymaga zwinności organizacji. Organizacje zajmujące się zdrowiem, zaangażowaniem i rozwojem swoich pracowników często korzystają z tego bezpośrednio. Zapewnia więcej przyjemności z pracy, mniej zwolnień chorobowych i wyższą wydajność pracy. Machinefabriek v.d. Elsen ma również te wyzwania i chce z nim pracować. Przedsiębiorca koncentruje się na stabilności organizacji, z pracownikami, ich (poprzez) rozwój i ciągłość firmy centralnej. Rezultatem jest doradztwo i plan wdrożeniowy, którego celem jest zrównoważenie szans wszystkich pracowników na zatrudnienie oraz wdrożenie planu realizacji. Z założeniem, że wszyscy pracownicy pozostają zdolni do zatrudnienia poprzez śledzenie zmian w zawodzie, zdobywanie nowej wiedzy i rozwój osobisty, aby móc uczestniczyć w stale zmieniającym się rynku. Zaangażowanie wszystkich pracowników jest jedną z najważniejszych zasad tego projektu. Podczas realizacji projektu wszyscy pracownicy będą informowani i zaangażowani. Na przykład regularnie sprawdza się, czy wybrany kurs nadal pracuje dla każdego pracownika, czy też konieczne jest jego dostosowanie w międzyczasie. (Polish)
21 August 2022
0 references
Identifiers
2018EUSF2012663
0 references