Fysicon B.V. (Q4000639)

From EU Knowledge Graph
Jump to navigation Jump to search
Project Q4000639 in Netherlands
Language Label Description Also known as
English
Fysicon B.V.
Project Q4000639 in Netherlands

    Statements

    0 references
    12,500.0 Euro
    0 references
    25,000.0 Euro
    0 references
    50.0 percent
    0 references
    24 January 2019
    0 references
    24 January 2020
    0 references
    Fysicon B.V.
    0 references
    0 references
    0 references

    51°45'25.06"N, 5°32'59.24"E
    0 references
    5349BA
    0 references
    Fysicon, recentelijk overgenomen door een multinational, vindt het belangrijk dat de medewerkers goed functioneren in de nieuwe organisatie. Daarom wordt er een traject opgezet om de managers effectiever te leren samenwerken en leiding te geven zodat zij de medewerkers effectiever kunnen stimuleren om aan persoonlijke ontwikkeling te werken. (Dutch)
    0 references
    Fysicon, recently acquired by a multinational company, considers it important that the employees function properly in the new organisation. This is why a process is being set up to teach managers more effectively to work together and lead them so that they can more effectively incentivise employees to work on personal development. (English)
    26 January 2022
    0.0005412114473155
    0 references
    Fysicon, récemment acquise par une entreprise multinationale, considère qu’il est important que les employés fonctionnent correctement dans la nouvelle organisation. C’est la raison pour laquelle un processus est mis en place pour apprendre aux gestionnaires à travailler ensemble et à les diriger de manière à ce qu’ils puissent inciter plus efficacement les employés à travailler sur le développement personnel. (French)
    26 January 2022
    0 references
    Fysicon, kürzlich von einem multinationalen Unternehmen erworben, hält es für wichtig, dass die Mitarbeiter in der neuen Organisation ordnungsgemäß arbeiten. Aus diesem Grund wird ein Prozess eingerichtet, um Führungskräfte effektiver zu vermitteln, zusammen zu arbeiten und sie zu führen, damit sie die Mitarbeiter effektiver dazu anregen können, an der persönlichen Entwicklung zu arbeiten. (German)
    26 January 2022
    0 references
    Fysicon, recentemente acquisita da una multinazionale, ritiene importante che i dipendenti funzionino correttamente nella nuova organizzazione. Questo è il motivo per cui viene avviato un processo per insegnare ai manager più efficacemente a lavorare insieme e a guidarli in modo che possano incentivare più efficacemente i dipendenti a lavorare sullo sviluppo personale. (Italian)
    27 January 2022
    0 references
    Fysicon, recientemente adquirida por una empresa multinacional, considera importante que los empleados funcionen correctamente en la nueva organización. Esta es la razón por la que se está creando un proceso para enseñar a los directivos a trabajar de manera más eficaz y guiarlos para que puedan incentivar más eficazmente a los empleados a trabajar en el desarrollo personal. (Spanish)
    27 January 2022
    0 references
    Η Fysicon, που αποκτήθηκε πρόσφατα από πολυεθνική εταιρεία, θεωρεί σημαντικό οι εργαζόμενοι να λειτουργούν σωστά στη νέα οργάνωση. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο καθιερώνεται μια διαδικασία για την αποτελεσματικότερη διδασκαλία των διευθυντικών στελεχών να συνεργάζονται και να τα καθοδηγούν ώστε να μπορούν να παρέχουν αποτελεσματικότερα κίνητρα στους εργαζομένους να εργάζονται για την προσωπική ανάπτυξη. (Greek)
    21 August 2022
    0 references
    Fysicon, som for nylig er erhvervet af et multinationalt selskab, anser det for vigtigt, at medarbejderne fungerer ordentligt i den nye organisation. Derfor er der ved at blive etableret en proces, der skal undervise ledere mere effektivt i at arbejde sammen og lede dem, så de mere effektivt kan tilskynde medarbejderne til at arbejde med personlig udvikling. (Danish)
    21 August 2022
    0 references
    Monikansallisen yrityksen äskettäin hankkima Fysicon pitää tärkeänä, että työntekijät toimivat asianmukaisesti uudessa organisaatiossa. Tämän vuoksi ollaan kehittämässä prosessia, jossa johtajia opetetaan entistä tehokkaammin tekemään yhteistyötä ja johtamaan heitä, jotta he voivat tehokkaammin kannustaa työntekijöitä työskentelemään henkilökohtaisen kehityksen parissa. (Finnish)
    21 August 2022
    0 references
    Fysicon, akkwistata dan l-aħħar minn kumpanija multinazzjonali, tqis li huwa importanti li l-impjegati jaħdmu kif suppost fl-organizzazzjoni l-ġdida. Huwa għalhekk li qed jiġi stabbilit proċess biex il-maniġers jiġu mgħallma b’mod aktar effettiv biex jaħdmu flimkien u jmexxuhom sabiex ikunu jistgħu jinċentivaw b’mod aktar effettiv lill-impjegati biex jaħdmu fuq l-iżvilupp personali. (Maltese)
    21 August 2022
    0 references
    Fysicon, ko nesen iegādājās starptautisks uzņēmums, uzskata, ka ir svarīgi, lai darbinieki jaunajā organizācijā darbotos pareizi. Tāpēc tiek izveidots process, lai efektīvāk mācītu vadītājiem strādāt kopā un vadīt viņus, lai viņi varētu efektīvāk stimulēt darbiniekus strādāt pie personīgās attīstības. (Latvian)
    21 August 2022
    0 references
    Spoločnosť Fysicon, ktorú nedávno získala nadnárodná spoločnosť, považuje za dôležité, aby zamestnanci riadne fungovali v novej organizácii. Preto sa zavádza proces, ktorého cieľom je efektívnejšie naučiť manažérov spolupracovať a viesť ich, aby mohli účinnejšie motivovať zamestnancov k práci na osobnom rozvoji. (Slovak)
    21 August 2022
    0 references
    Measann Fysicon, a fuair cuideachta ilnáisiúnta le déanaí, go bhfuil sé tábhachtach go bhfeidhmeoidh na fostaithe i gceart san eagraíocht nua. Sin é an fáth go bhfuil próiseas á chur ar bun chun bainisteoirí a mhúineadh ar bhealach níos éifeachtaí chun oibriú le chéile agus iad a threorú ionas gur féidir leo fostaithe a dhreasú ar bhealach níos éifeachtaí chun obair ar fhorbairt phearsanta. (Irish)
    21 August 2022
    0 references
    Společnost Fysicon, která nedávno získala nadnárodní společnost, považuje za důležité, aby zaměstnanci v nové organizaci řádně fungovali. Proto se připravuje proces, který manažerům umožní efektivněji spolupracovat a vést je tak, aby mohli efektivněji motivovat zaměstnance k tomu, aby pracovali na osobním rozvoji. (Czech)
    21 August 2022
    0 references
    A Fysicon, recentemente adquirida por uma empresa multinacional, considera importante que os colaboradores funcionem adequadamente na nova organização. É por isso que está sendo criado um processo para ensinar os gerentes a trabalharem em conjunto e conduzi-los de forma mais eficaz para que eles possam incentivar os funcionários a trabalhar no desenvolvimento pessoal. (Portuguese)
    21 August 2022
    0 references
    Fysicon, mille hiljuti omandas rahvusvaheline ettevõte, peab oluliseks, et töötajad toimiksid uues organisatsioonis nõuetekohaselt. Seepärast on käimas protsess, mille eesmärk on õpetada juhtidele tõhusamalt koostööd tegema ja juhtida neid, et nad saaksid tõhusamalt motiveerida töötajaid töötama isikliku arengu nimel. (Estonian)
    21 August 2022
    0 references
    A Fysicon, amelyet nemrég vásárolt meg egy multinacionális vállalat, fontosnak tartja, hogy a munkavállalók megfelelően működjenek az új szervezetben. Ez az oka annak, hogy létrehoznak egy olyan folyamatot, amely a vezetők hatékonyabb együttműködését és vezetését hivatott megtanítani annak érdekében, hogy hatékonyabban ösztönözzék az alkalmazottakat a személyes fejlődésre. (Hungarian)
    21 August 2022
    0 references
    Fysicon, наскоро придобит от многонационално дружество, счита, че е важно служителите да функционират правилно в новата организация. Ето защо се създава процес за по-ефективно обучение на мениджърите да работят заедно и да ги ръководят, така че те да могат по-ефективно да стимулират служителите да работят за личностно развитие. (Bulgarian)
    21 August 2022
    0 references
    „Fysicon“, neseniai įsigyta tarptautinės bendrovės, mano, kad svarbu, jog darbuotojai tinkamai veiktų naujojoje organizacijoje. Todėl kuriamas procesas, kurio tikslas – veiksmingiau mokyti vadovus dirbti kartu ir vadovauti jiems, kad jie galėtų veiksmingiau skatinti darbuotojus dirbti asmeninio tobulėjimo srityje. (Lithuanian)
    21 August 2022
    0 references
    Fysicon, nedavno stečen od strane multinacionalne tvrtke, smatra da je važno da zaposlenici pravilno funkcioniraju u novoj organizaciji. Zbog toga se uspostavlja postupak za učinkovitije podučavanje rukovoditelja da surađuju i vode ih kako bi mogli učinkovitije potaknuti zaposlenike da rade na osobnom razvoju. (Croatian)
    21 August 2022
    0 references
    Fysicon, som nyligen förvärvats av ett multinationellt företag, anser att det är viktigt att de anställda fungerar väl i den nya organisationen. Det är anledningen till att en process håller på att inrättas för att lära chefer effektivare att arbeta tillsammans och leda dem så att de på ett effektivare sätt kan uppmuntra anställda att arbeta med personlig utveckling. (Swedish)
    21 August 2022
    0 references
    Fysicon, achiziționat recent de o companie multinațională, consideră că este important ca angajații să funcționeze corect în noua organizație. Acesta este motivul pentru care se instituie un proces pentru a-i învăța mai eficient pe manageri să lucreze împreună și să-i conducă, astfel încât aceștia să poată stimula mai eficient angajații să lucreze la dezvoltarea personală. (Romanian)
    21 August 2022
    0 references
    Fysicon, ki ga je nedavno kupila multinacionalna družba, meni, da je pomembno, da zaposleni pravilno delujejo v novi organizaciji. Zato se vzpostavlja proces za učinkovitejše učenje menedžerjev k sodelovanju in njihovem vodenju, da bi lahko učinkoviteje spodbujali zaposlene k osebnemu razvoju. (Slovenian)
    21 August 2022
    0 references
    Fysicon, niedawno przejęty przez wielonarodową firmę, uważa za istotne, aby pracownicy funkcjonowali prawidłowo w nowej organizacji. Dlatego też wprowadza się proces, który ma na celu nauczanie menedżerów bardziej efektywnej współpracy i kierowania nimi, tak aby mogli oni skuteczniej zachęcać pracowników do pracy nad rozwojem osobistym. (Polish)
    21 August 2022
    0 references

    Identifiers

    2018EUSF2012885
    0 references