Internship Program at Lombarda Serramenti Kft. (Q3940060)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3940060 in Hungary
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Internship Program at Lombarda Serramenti Kft. |
Project Q3940060 in Hungary |
Statements
17,198,048.66 forint
0 references
19,997,731.0 forint
0 references
86.0 percent
0 references
18 October 2019
0 references
22 December 2020
0 references
Lombarda Serramenti Kereskedelmi és Szolgáltató Korlátolt Felelősségű Társaság
0 references
47°17'4.96"N, 17°11'19.43"E
0 references
A Lombarda Serramenti Kft. 2016.03.30-án került megalapításra. A vállalkozás egy magyar és két olasz magánszemély tulajdonában áll, Németh Imréné 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25%, Agosti Roberto Giuseppe 25 % tulajdonjoggal bír. A cég képviseletét Németh Imréné látja el. Fő tevékenységünk a TEÁOR’08 Műanyag építőanyag gyártása. A megalakulás kezdetétől fogva a fő célunk az olasz piacra történő ablakgyártás, és Mersevát körzetében a kiskereskedelmi igények kiszolgálása volt. Ezt a célunkat túlteljesítve még 15 partnercégünket is kiszolgáljuk az általunk gyártott ablakokkal. További fejlesztésekre, mint létszámbeli növekedésre és eszközállomány-bővítésre azért van szükségünk, mert további cégek kiszolgálását is szeretnénk megvalósítani, bővíteni az üzleti partnereink körét. Piaci helyzetünk stabil, az ország egész területéről kapunk megbízásokat generálkivitelezőktől és magánszemélyektől egyaránt és az olasz piacra is gyártunk. Az ablakgyártási kapacitásbővítéshez további 5 ember felvétele vált most szükségessé. A jelenlegi 13 fős létszám munkaköri feladatai: 3 fő irodai dolgozó, 1 külföldi kapcsolattartó, 9 fő pedig a gyártásban tevékenykedik. Gyakornokok foglalkoztatására a korábbi években még nem került sor, jelen támogatási kérelmünk az első gyakornoki programunk megvalósítására irányul. Tanulószerződéssel nem rendelkeztünk. A vállalkozás árbevétele az alábbiak szerint alakult a megalakulás óta: 2016-ban 65 329 000 Ft, 2017-ben 164 155 000 Ft. 2019-ben a megrendeléseink mennyiségéből és az üzleti partnerek bővüléséből kifolyólag további növekedésre számítunk, a többletkapacitás teljesítése céljából van szükség a munkavállalói létszám növelésére is. Legfőbb fejlődési lehetőségünk az ablakgyártási tevékenységünk kapacitásbővítésében rejlik, melyhez elengedhetetlen feltétel a munkavállalói létszám növekedése. A gyakornoki program során 5 fő kerül felvételre. A gyakornokok tervezett szakképzettsége Ipari gépész (OKJ száma: 34 521 04) és Asztalos (OKJ 34 543 02) lesz. A gyakornokok vállalkozásnál betöltött tevékenységi területe műanyag nyílászáró gyártás lesz: szabászat, merevítővas darabolás, rögzítés, zárazás, vízrésmarás, hegesztés, tisztítás, osztózás, vasalat összeszerelés, üvegezés. A vállalati gyakornoki kapcsolattartói feladatot Szabó Ferenc fogja ellátni. Mezőgazdasági gépész szakképzettséggel rendelkezik, 2017.09.17 óta munkaviszonyban foglalkoztatott munkavállalóként tevékenykedik a Lombarda Serramenti Kft-ben. Gépkezelőként végzi munkáját, a szabászgépet kezeli, így közvetlen módon segítheti a leendő gyakornokokat. Képzettsége és eddigi munkatapasztalata alkalmassá teszi őt arra, hogy a gyakornokok szakmai ismereteit bővíthesse, munkavégzésüket koordinálja, teljesítményüket értékelje. A projekt megvalósításához szükséges költségek: 5 fő gyakornok és 1 fő mentor személyi jellegű ráfordításai, adminisztrációs tevékenység költsége, kötelezően előírt nyilvánosság költsége és eszközbeszerzés a gyakornokok munkavégzéséhez kapcsolódóan. A bruttó munkabér 250 000 Ft/fő/hó lesz a gyakornokok esetén. Ennek járuléka 21 %-kal számolva 52 500 Ft/fő/hó. Így a gyakornokra jutó bruttó bér- és járulékköltség 5 főre 9 hónapra vonatkozóan 13 612 500 Ft lesz. A gyakornoki kapcsolattartóra vonatkozóan 80 000 Ft/hó bérköltség kerül elszámolásra a projekt során 18 hónapon keresztül, így összesen 1 440 000 Ft értékben. Az adminisztrációs tevékenység tervezett költsége 99 000 Ft (havi 5500 Ft telekommunikációs költség 18 hónapra vonatkozóan), a kötelezően előírt nyilvánosság (tájékoztatás) tervezett költsége pedig 30 000 Ft lesz (C típusú tájékoztató tábla beszerzése 30 000 Ft értékben). A projektben beszerzésre kerül az 5 fő gyakornok munkavégzéséhez kapcsolódóan 1 db FWS 381 automata vízrésmaró gép, 1 db SEK 501N automata egyfejes hegesztő gép és 1 db Pertici ML123S osztóborda maró gép. A gyakornokok ezzel a három géppel fogják végezni a műanyag ablakok gyártását. A vízrésmaró géppel a gyakornokok feladata lesz a vízrések és szellőzők marása a műanyag ablak profilokba, két vízrés egyidejű marásával. 3 különböző dőlésszögben tudnak szellőzőket és vízréseket marni az ablakba ezzel a géppel a gyakornokok. Az automata egyfejes hegesztő géppel a gyakornokok a műanyag ablakok sarkainak hegesztését fogják végezni 30-180 fok tartományban, 30-125 mm profilmagasságban. Az osztóborda maró géppel fogják végezni a gyakornokok az ablakgyártás során az ablaksarkok (PVC profilok) tisztítását az osztóbordák marását 90 fokon és -45 + 45 fokon. A műanyag nyílászáró-gyártási munkájukat ezekkel a gépekkel magas technológiai színvonalon tudja végezni az 5 fő gyakornok. A gyakornokok foglalkoztatásának tárgyi feltételeit jelentik ezek az új gépek, a napi munkavégzés elengedhetetlen eszközei lesznek az ablakgyártás során. A projekt helyszíne az asztalos üzemünk: 9531 Mersevát, Dózsa utca 30, amely alkalmas a gépek üzembe helyezésére és működtetésére. Csatoljuk helyszíni fotódokumentációnkat is. (Hungarian)
0 references
Lombarda Serramenti Kft. It was established on 30 March 2016. The company is owned by one Hungarian and two Italian private individuals, owned by Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % and Agosti Roberto Giuseppe 25 %. The company is represented by Imréné Németh. Our main activity is TEÁOR'08 production of plastic building materials. From the very beginning of its establishment, our main goal was to produce windows for the Italian market and to serve retail needs in the Mershevat district. Overachieving this goal, we serve even 15 of our partner companies with the windows we produce. We need further improvements, such as staff growth and asset expansion, because we want to realise the service of additional companies and expand the range of our business partners. Our market position is stable, we receive orders from general contractors and individuals from all over the country and we produce for the Italian market as well. It is now necessary to recruit another 5 people to increase the capacity of window production. The job responsibilities of the current staff of 13 are: 3 office workers, 1 foreign contact and 9 people are active in manufacturing. The employment of trainees has not yet taken place in previous years, and this grant application concerns the implementation of our first traineeship programme. We didn't have an apprenticeship. Since its establishment, the company’s turnover has been as follows: HUF 65 329 000 in 2016 and HUF 164 155 000 in 2017. In 2019, due to the volume of our orders and the expansion of our business partners, we expect to increase the number of employees in order to meet the additional capacity. Our main potential for development lies in the capacity expansion of our window manufacturing activity, for which an increase in the number of employees is an indispensable condition. During the traineeship, 5 people will be recruited. Intended qualification of trainees Industrial Mechanist (OKJ No: 34 521 04) and Table (OKJ 34 543 02). The field of activity of the trainees will be plastic doors and windows: tailoring, braiding iron cutting, fastening, sealing, water gap milling, welding, cleaning, dividing, iron assembly, glazing. Ferenc Szabó will perform the corporate internship contact function. He is qualified as an agricultural mechanical engineer and has been employed in Lombarda Serramenti Kft. since 17 September 2017. He works as a machine operator, manages the tailoring machine, so he can help prospective trainees directly. Her qualifications and work experience make it suitable for trainees to expand their professional skills, coordinate their work and evaluate their performance. Costs necessary for the implementation of the project: Staff expenses of 5 trainees and 1 mentor, administrative costs, mandatory publicity costs and purchase of equipment related to trainees’ work. The gross salary will be HUF 250 000/person/month for trainees. The contribution of 21 % is HUF 52 500/person/month. Thus, the gross wage and contribution costs per trainee for 9 months will be HUF 13 612 500. For the trainee contact, 80 000 HUF/month will be accounted for during the project for 18 months, thus totalling HUF 1 440 000. The planned cost of administrative activity will be HUF 99 000 (HUF 5500 per month for telecommunications for 18 months) and the planned cost of mandatory publicity (information) will be HUF 30 000 (purchase of type C information table in HUF 30 000). In the project, 1 FWS 381 automatic splash milling machine, 1 SEK 501N automatic single head welding machine and 1 Pertici ML123S splitting rib milling machine will be purchased in connection with the work of 5 trainees. The interns will use these three machines to produce plastic windows. With the slot machine, the trainees will be tasked with milling the water gaps and vents into the plastic window profiles by simultaneously milling two gaps. There are 3 different angles of inclination to cut vents and gapes into the window for trainees with this machine. With the automatic single head welding machine, the trainees will weld the corners of plastic windows in the range of 30 to 180 degrees, with a profile height of 30-125 mm. The dividing rib milling machine will be used by trainees to clean window corners (PVC profiles) during window production at 90 degrees and -45 + 45 degrees. With these machines, the 5 main trainees can perform their plastic window production work at a high technological level. The material conditions for the employment of trainees are these new machines, and they will be an essential tool for daily work in the production of windows. The site of the project is our carpentry plant: 9531 Mersheva, 30 Dózsa Street, suitable for the installation and operation of machines. We also attach our on-site photo documentation. (English)
9 February 2022
0.1001905850756961
0 references
Lombarda serramenti Kft. Il a été créé le 30 mars 2016. La société est détenue par un hongrois et deux particuliers italiens, détenue par Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % et Agosti Roberto Giuseppe 25 %. La société est représentée par Imréné Németh. Notre activité principale est la production TEÁOR’08 de matériaux de construction en plastique. Dès le début de sa création, notre objectif principal était de produire des fenêtres pour le marché italien et de répondre aux besoins du commerce de détail dans le quartier de Mershevat. Au-delà de cet objectif, nous servons même 15 de nos entreprises partenaires avec les fenêtres que nous produisons. Nous avons besoin d’améliorations supplémentaires, telles que la croissance du personnel et l’expansion des actifs, car nous voulons réaliser le service d’entreprises supplémentaires et élargir la gamme de nos partenaires commerciaux. Notre position sur le marché est stable, nous recevons des commandes d’entrepreneurs généraux et de particuliers de tout le pays et nous produisons également pour le marché italien. Il est maintenant nécessaire de recruter 5 autres personnes pour augmenter la capacité de production de fenêtres. Les responsabilités professionnelles du personnel actuel de 13 personnes sont les suivantes: 3 employés de bureau, 1 contact étranger et 9 personnes sont actifs dans la fabrication. L’emploi de stagiaires n’a pas encore eu lieu les années précédentes et cette demande de subvention concerne la mise en œuvre de notre premier programme de stages. Nous n’avions pas d’apprentissage. Depuis sa création, le chiffre d’affaires de la société est le suivant: 65 329 000 HUF en 2016 et 164 155 000 HUF en 2017. En 2019, en raison du volume de nos commandes et de l’expansion de nos partenaires commerciaux, nous prévoyons augmenter le nombre d’employés afin de répondre à la capacité supplémentaire. Notre principal potentiel de développement réside dans l’expansion des capacités de notre activité de fabrication de fenêtres, pour laquelle une augmentation du nombre d’employés est une condition indispensable. Pendant le stage, 5 personnes seront recrutées. Qualification prévue des stagiaires Mécanicien industriel (OKJ No: 34 521 04) et tableau (OKJ 34 543 02). Le domaine d’activité des stagiaires sera constitué de portes et fenêtres en plastique: tailleur, tressage de fer, fixation, étanchéité, fraisage d’eau, soudage, nettoyage, division, assemblage de fer, vitrage. Ferenc Szabó effectuera la fonction de contact de stage d’entreprise. Il est ingénieur en mécanique agricole et travaille à Lombarda serramenti Kft depuis le 17 septembre 2017. Il travaille en tant qu’opérateur de machines, gère la machine à tailler, de sorte qu’il peut aider directement les stagiaires potentiels. Ses qualifications et son expérience professionnelle permettent aux stagiaires d’élargir leurs compétences professionnelles, de coordonner leur travail et d’évaluer leur performance. Coûts nécessaires à la mise en œuvre du projet: Les frais de personnel de 5 stagiaires et d’un mentor, les frais administratifs, les frais de publicité obligatoires et l’achat d’équipements liés au travail des stagiaires. Le salaire brut sera de 250 000 HUF/personne/mois pour les stagiaires. La contribution de 21 % est de 52 500 HUF/personne/mois. Ainsi, le salaire brut et les coûts de contribution par stagiaire pendant 9 mois s’élèveront à 13 612 500 HUF. Pour le contact avec le stagiaire, 80 000 HUF/mois seront comptabilisés pendant le projet pendant 18 mois, soit un total de 1 440 000 HUF. Le coût prévu de l’activité administrative sera de 99 000 HUF (5 500 HUF par mois pour les télécommunications pendant 18 mois) et le coût prévu de la publicité obligatoire (information) sera de 30 000 HUF (achat d’un tableau d’information de type C à 30 000 HUF). Dans le cadre du projet, 1 fraiseuse automatique FWS 381, 1 machine de soudage automatique SEK 501N à tête unique et 1 fraiseuse pertici ML123S à nervures fendues seront achetées dans le cadre du travail de 5 stagiaires. Les stagiaires utiliseront ces trois machines pour produire des fenêtres en plastique. Avec la machine à sous, les stagiaires seront chargés de fraiser les trous d’eau et les évents dans les profilés de fenêtre en plastique en fraisant simultanément deux trous. Il y a 3 angles d’inclinaison différents pour couper les évents et les trous dans la fenêtre pour les stagiaires avec cette machine. Avec la machine automatique de soudage à tête unique, les stagiaires souderont les coins des fenêtres en plastique dans la gamme de 30 à 180 degrés, avec une hauteur de profil de 30 à 125 mm. La fraiseuse à nervures de séparation sera utilisée par les stagiaires pour nettoyer les coins des fenêtres (profils en PVC) lors de la production de fenêtres à 90 degrés et -45 + 45 degrés. Avec ces machines, les 5 principaux stagiaires peuvent effectuer leurs travaux de fabrication de fenêtres en plastique à un niveau technologique élevé. Les condit... (French)
10 February 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Osnovana je 30. ožujka 2016. Tvrtka je u vlasništvu jedne mađarske i dvije talijanske privatne osobe, u vlasništvu Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % i Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Tvrtku zastupa Imréné Németh. Naša osnovna djelatnost je TEÁOR'08 proizvodnja plastičnih građevinskih materijala. Od samog početka svog osnutka, naš glavni cilj bio je proizvesti prozore za talijansko tržište i zadovoljiti potrebe maloprodaje u okrugu Mershevat. Prestižući ovaj cilj, služimo čak 15 naših partnerskih tvrtki sa prozorima koje proizvodimo. Potrebna su nam daljnja poboljšanja, kao što su rast osoblja i širenje imovine, jer želimo ostvariti uslugu dodatnih tvrtki i proširiti raspon naših poslovnih partnera. Naša tržišna pozicija je stabilna, primamo narudžbe od općih izvođača i pojedinaca iz cijele zemlje, a proizvodimo i za talijansko tržište. Sada je potrebno zaposliti još 5 ljudi kako bi se povećao kapacitet proizvodnje prozora. Dužnosti trenutačnog osoblja od 13 zaposlenika su: 3 uredskog radnika, 1 strani kontakt i 9 ljudi su aktivni u proizvodnji. Zaposlenje pripravnika još nije bilo prethodnih godina, a ovaj zahtjev za dodjelu bespovratnih sredstava odnosi se na provedbu našeg prvog pripravničkog programa. Nismo imali naukovanje. Od svojeg osnutka, promet trgovačkog društva bio je kako slijedi: 65 329 000 HUF u 2016. i 164 155 000 HUF u 2017. U 2019. godini, zbog obujma narudžbe i širenja naših poslovnih partnera, očekujemo povećanje broja zaposlenika kako bi se zadovoljili dodatni kapaciteti. Naš glavni potencijal za razvoj leži u proširenju kapaciteta proizvodnje prozora, za što je nezaobilazan uvjet povećanje broja zaposlenika. Tijekom stažiranja zaposlit će se pet osoba. Predviđena kvalifikacija vježbenika Industrijski mehaničar (OKJ br.: 34 521 04) i tablica (OKJ 34 543 02). Područje aktivnosti polaznika bit će plastična vrata i prozori: krojenje, pletenice rezanje, pričvršćivanje, brtvljenje, vode jaz glodanje, zavarivanje, čišćenje, dijeljenje, željezo montaža, glaziranje. Ferenc Szabó obavljat će funkciju kontakta za korporativno stažiranje. Diplomirao je kao poljoprivredni inženjer strojarstva te je od 17. rujna 2017. zaposlen u Lombardi Serramenti Kft. On radi kao rukovatelj strojem, upravlja strojem za krojenje, tako da može izravno pomoći potencijalnim polaznicima. Zahvaljujući svojim kvalifikacijama i radnom iskustvu pripravnici mogu proširiti svoje profesionalne vještine, koordinirati svoj rad i vrednovati svoju uspješnost. Troškovi potrebni za provedbu projekta: Troškovi osoblja za pet stažista i jednog mentora, administrativni troškovi, obvezni troškovi promidžbe i kupnja opreme povezane s radom stažista. Bruto plaća iznosit će 250 000 HUF/osoba/mjesec za stažiste. Doprinos od 21 % iznosi 52 500 HUF/osoba/mjesec. Stoga će bruto troškovi plaća i doprinosa po stažistu za devet mjeseci iznositi 13 612 500 HUF. Kontakt pripravnika iznosit će 80 000 HUF mjesečno tijekom projekta u trajanju od 18 mjeseci, što će ukupno iznositi 1 440 000 HUF. Planirani trošak administrativne aktivnosti iznosit će 99 000 HUF (5 500 HUF mjesečno za telekomunikacije za 18 mjeseci), a planirani trošak obveznog oglašavanja (informacija) iznosit će 30 000 HUF (kupnja informacijske tablice tipa C u 30 000 HUF). U projektu će se kupiti 1 FWS 381 automatski stroj za glodanje, 1 SEK 501N automatski stroj za zavarivanje jednostruke glave i 1 stroj za glodanje rebra Pertici ML123S u vezi s radom 5 polaznika. Pripravnici će koristiti ova tri stroja za proizvodnju plastičnih prozora. Uz automat, polaznici će biti zaduženi za glodanje vodenih praznina i otvora u plastične prozorske profile istovremeno glodanjem dvaju praznina. Postoje 3 različita kuta nagiba za rezanje otvora i praznina u prozoru za polaznike s ovim strojem. S automatskim strojem za zavarivanje jedne glave polaznici će zavariti kutove plastičnih prozora u rasponu od 30 do 180 stupnjeva, s visinom profila od 30 – 125 mm. Razdjelni stroj za glodanje rebra koristit će polaznici za čišćenje kutova prozora (PVC profili) tijekom proizvodnje prozora na 90 stupnjeva i -45 + 45 stupnjeva. Tim strojevima pet glavnih polaznika može raditi na proizvodnji plastičnih prozora na visokoj tehnološkoj razini. Materijalni uvjeti za zapošljavanje pripravnika su ti novi strojevi i bit će bitan alat za svakodnevni rad u proizvodnji prozora. Mjesto projekta je naša stolarska tvornica: 9531 Mersheva, 30 Dózsa ulica, pogodna za instalaciju i rad strojeva. Također prilažemo našu fotodokumentaciju na licu mjesta. (Croatian)
5 September 2022
0 references
Ломбарда Сераманти Кфт. Тя е създадена на 30 март 2016 г. Компанията е собственост на едно унгарско и две италиански частни лица, собственост на Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % и Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Дружеството се представлява от Imréné Németh. Основната ни дейност е производство на пластмасови строителни материали. От самото начало на създаването си, основната ни цел беше да произвеждаме прозорци за италианския пазар и да обслужваме нуждите на дребно в област Мершеват. Преизпълнявайки тази цел, ние обслужваме дори 15 от нашите партньорски компании с прозорците, които произвеждаме. Нуждаем се от допълнителни подобрения, като ръст на персонала и разширяване на активите, защото искаме да реализираме обслужването на допълнителни компании и да разширим обхвата на нашите бизнес партньори. Нашата пазарна позиция е стабилна, получаваме поръчки от генерални изпълнители и физически лица от цялата страна и произвеждаме и за италианския пазар. Сега е необходимо да се наемат още 5 души, за да се увеличи капацитетът на производството на прозорци. Служебните задължения на настоящите 13 служители са: В производството работят трима офис работници, 1 чуждестранен контакт и 9 души. Наемането на стажанти все още не е осъществено през предходните години и настоящото заявление за отпускане на безвъзмездни средства се отнася до изпълнението на първата ни стажантска програма. Нямахме чиракуване. От създаването си оборотът на дружеството е както следва: 65 329 000 HUF през 2016 г. и 164 155 000 HUF през 2017 г. През 2019 г., поради обема на поръчките ни и разширяването на нашите бизнес партньори, очакваме да увеличим броя на служителите, за да отговорим на допълнителния капацитет. Основният ни потенциал за развитие е в разширяването на капацитета на нашата производствена дейност, за която увеличаването на броя на служителите е задължително условие. По време на стажа ще бъдат наети 5 души. Планирана квалификация на стажантите Индустриален механик (OKJ №: 34 521 04) и таблица (OKJ 34 543 02). Сферата на дейност на обучаемите ще бъдат пластмасови врати и прозорци: шивачество, плетене на желязо рязане, закрепване, запечатване, водна междина фрезоване, заваряване, почистване, разделяне, железен монтаж, остъкляване. Ференц Сабо ще изпълнява функцията за връзка с корпоративния стаж. Той е квалифициран като инженер по селскостопански машини и работи в Ломбарда Серраменти Kft. от 17 септември 2017 г. Той работи като машинен оператор, управлява шивашката машина, така че може да помогне директно на бъдещите стажанти. Нейната квалификация и професионален опит го правят подходящ за стажантите да разширят професионалните си умения, да координират работата си и да оценят резултатите си. Разходи, необходими за изпълнението на проекта: Разходи за персонал на 5 стажанти и 1 наставник, административни разходи, задължителни разходи за реклама и закупуване на оборудване, свързано с работата на стажантите. Брутната заплата ще бъде 250 000 HUF/човек/месец за стажантите. Вноската от 21 % е 52 500 HUF/човек/месец. Така брутните разходи за заплати и вноски на стажант за 9 месеца ще бъдат 13 612 500 HUF. За контактите със стажантите 80 000 HUF/месец ще бъдат отчетени по време на проекта в продължение на 18 месеца, т.е. общо 1 440 000 HUF. Планираните разходи за административна дейност ще бъдат 99 000 HUF (5 500 HUF на месец за телекомуникации за 18 месеца), а планираните разходи за задължителна публичност (информация) ще бъдат 30 000 HUF (закупуване на информационна таблица тип C в 30 000 HUF). В проекта 1 FWS 381 автоматична машина за пръскане, 1 SEK 501N автоматична машина за заваряване с една глава и 1 Pertici ML123S сплитаща ребро машина ще бъдат закупени във връзка с работата на 5 стажанти. Стажантите ще използват тези три машини за производство на пластмасови прозорци. Със слот машината стажантите ще бъдат натоварени с фрезоване на водните празнини и вентилационни отвори в пластмасовите профили на прозорците чрез едновременно смилане на две празнини. Има 3 различни ъгъла на наклон за рязане на вентилационни отвори и празнини в прозореца за обучаеми с тази машина. С автоматичната машина за заваряване с една глава обучаемите ще заварят ъглите на пластмасовите прозорци в диапазона от 30 до 180 градуса, с височина на профила от 30—125 mm. Машината за разделяне на ребрата ще се използва от обучаващите се за почистване на ъглите на прозорците (PVC профили) по време на производството на прозорци на 90 градуса и -45 + 45 градуса. С тези машини 5-те основни стажанти могат да извършват своята работа за производство на пластмасови прозорци на високо технологично ниво. Материалните условия за наемане на стажанти са тези нови машини и те ще бъдат основен инструмент за ежедневна работа в производството на прозорци. Обектът на проекта е нашият дърводелски завод: 9531 Mersheva, ул. „Доза“ 30, подходящ за монтаж и експлоатация на машини. Също така прикачваме нашата фотодокументация на място. (Bulgarian)
5 September 2022
0 references
Video comhrá Kft. Bunaíodh é an 30 Márta 2016. Tá an chuideachta faoi úinéireacht duine príobháideach Ungárach agus beirt san Iodáil, faoi úinéireacht Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % agus Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Is í Imréné Németh a dhéanann ionadaíocht ar an gcuideachta. Is é ár bpríomhghníomhaíocht ná táirgeadh TEÁOR’08 d’ábhair thógála plaisteacha. Ó thús a bhunaithe, ba é an príomhchuspóir a bhí againn fuinneoga a tháirgeadh do mhargadh na hIodáile agus freastal ar riachtanais mhiondíola i gceantar Mershevat. Overachieving an sprioc seo, táimid ag freastal ar fiú 15 dár gcuideachtaí comhpháirtíochta leis na fuinneoga a tháirgeadh againn. Ní mór dúinn feabhsuithe breise, cosúil le fás foirne agus leathnú sócmhainní, mar ba mhaith linn a bhaint amach ar an tseirbhís cuideachtaí breise agus raon ár gcomhpháirtithe gnó a leathnú. Is é ár seasamh sa mhargadh cobhsaí, a fhaighimid orduithe ó chonraitheoirí ginearálta agus daoine aonair ó gach cearn den tír agus a chuirimid ar fáil don mhargadh na hIodáile chomh maith. Tá sé riachtanach anois 5 duine eile a earcú chun cumas táirgthe fuinneoige a mhéadú. Is iad seo a leanas na freagrachtaí atá ar bhaill foirne reatha 13: Tá 3 oibrithe oifige, 1 teagmháil eachtrach agus 9 daoine gníomhach i ndéantúsaíocht. Níor fostaíodh oiliúnaithe go fóill sna blianta roimhe seo, agus baineann an t-iarratas ar dheontas seo le cur chun feidhme ár gcéad chláir oiliúna. Ní raibh printíseacht againn. Ó bunaíodh í, is é seo a leanas láimhdeachas na cuideachta: HUF 65 329 000 in 2016 agus HUF 164 155 000 in 2017. In 2019, mar gheall ar mhéid ár n-orduithe agus leathnú ár gcomhpháirtithe gnó, táimid ag súil le líon na bhfostaithe a mhéadú chun an cumas breise a chomhlíonadh. Tá ár bpoitéinseal is mó le haghaidh forbartha i leathnú cumais ár ngníomhaíocht déantúsaíochta fuinneoige, a bhfuil méadú ar líon na bhfostaithe ina choinníoll fíor-riachtanach. Earcófar cúigear le linn na tréimhse oiliúna. Cáilíocht bheartaithe an Mheicneora Tionscail faoi oiliúint (OKJ Uimh.: 34 521 04) agus Tábla (OKJ 34 543 02). Doirse agus fuinneoga plaisteacha a bheidh i réimse gníomhaíochta na n-oiliúnaithe: oiriúint, braiding gearradh iarann, cheangail, ina saothraítear rónta, muilleoireacht bhearna uisce, táthú, glanadh, a roinnt, tionól iarann, gloiniú. Comhlíonfaidh Ferenc Szabó an fheidhm teagmhála intéirneachta corparáideach. Tá sé cáilithe mar innealtóir meicniúil talmhaíochta agus tá sé fostaithe in Lombarda Serramenti Kft ón 17 Meán Fómhair 2017. Oibríonn sé mar oibreoir meaisín, bainistíonn sé an meaisín oiriúnaithe, ionas gur féidir leis cabhrú le hoiliúnaithe ionchasacha go díreach. Fágann a cuid cáilíochtaí agus taithí oibre go bhfuil sé oiriúnach d’oiliúnaithe a gcuid scileanna gairmiúla a leathnú, a gcuid oibre a chomhordú agus a bhfeidhmíocht a mheas. Na costais is gá chun an tionscadal a chur chun feidhme: Speansais foirne 5 oiliúnaithe agus 1 mheantóir amháin, costais riaracháin, costais phoiblíochta éigeantacha agus ceannach trealaimh a bhaineann le hobair oiliúnaithe. Is é HUF 250 000/duine/mí d’oiliúnaithe an t-olltuarastal a bheidh ann. Is é HUF 52 500/duine/mí an ranníocaíocht 21 %. Dá bhrí sin, is é HUF 13 612 500 na costais ollphá agus ranníocaíochta in aghaidh an oiliúnaí ar feadh 9 mí. I gcás an teagmhálaí faoi oiliúint, cuirfear 80 000 HUF/mí san áireamh le linn an tionscadail ar feadh 18 mí, rud a chiallaíonn HUF 1 440 000 san iomlán. Is é HUF 99 000 (HUF 5500 in aghaidh na míosa le haghaidh teileachumarsáide ar feadh 18 mí) an costas atá beartaithe do ghníomhaíocht riaracháin agus is é HUF 30 000 (ceannach tábla faisnéise de chineál C in HUF 30 000) an costas atá beartaithe a bhaineann le poiblíocht éigeantach (faisnéis). Sa tionscadal, 1 FWS 381 meaisín muilleoireachta splancscáileáin uathoibríoch, 1 SEK 501N meaisín táthú ceann amháin uathoibríoch agus 1 Pertici ML123S meaisín muilleoireachta rib a scoilteadh i ndáil le hobair 5 oiliúnaithe. Úsáidfidh na hintéirnigh na trí mheaisín sin chun fuinneoga plaisteacha a tháirgeadh. Leis an meaisín sliotán, cuirfear de chúram ar na hoiliúnaithe na bearnaí uisce agus na gaothairí a mhuilleáil isteach sna próifílí fuinneoige plaisteacha trí dhá bhearna a mhuilleáil ag an am céanna. Tá 3 uillinneacha éagsúla de claonadh a ghearradh gaothairí agus gapes isteach an fhuinneog d’oiliúnaithe leis an meaisín. Leis an meaisín táthú ceann uathoibríoch amháin, beidh na hoiliúnaithe weld na coirnéil na fuinneoga plaisteacha sa raon 30 go 180 céim, le airde próifíl de 30-125 mm. Beidh an meaisín muilleoireachta rib a roinnt a bheith in úsáid ag oiliúnaithe a ghlanadh coirnéil fhuinneog (próifílí PVC) le linn táirgeadh fuinneoige ag 90 céim agus -45 + 45 céim. Leis na meaisíní seo, is féidir leis na príomh-oiliúnaithe 5 a gcuid oibre táirgthe fuinneoige plaisteacha a dhéanamh ar leibhéal ard teicneolaíochta. Is iad na coinníollacha ábhartha maidir le fostú oiliúnaithe na meaisíní nua seo, agus beidh siad ina n-uirlis... (Irish)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. È stata istituita il 30 marzo 2016. La società è di proprietà di un privato ungherese e di due privati italiani, di proprietà di Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % e Agosti Roberto Giuseppe 25 %. L'azienda è rappresentata da Imréné Németh. La nostra attività principale è TEÁOR'08 produzione di materiali da costruzione in plastica. Fin dall'inizio della sua fondazione, il nostro obiettivo principale era quello di produrre finestre per il mercato italiano e per soddisfare le esigenze della vendita al dettaglio nel distretto di Mershevat. Superando questo obiettivo, serviamo anche 15 delle nostre aziende partner con le finestre che produciamo. Abbiamo bisogno di ulteriori miglioramenti, come la crescita del personale e l'espansione degli asset, perché vogliamo realizzare il servizio di ulteriori aziende e ampliare la gamma dei nostri partner commerciali. La nostra posizione sul mercato è stabile, riceviamo ordini da appaltatori generali e privati da tutto il paese e produciamo anche per il mercato italiano. Ora è necessario reclutare altre 5 persone per aumentare la capacità di produzione di finestre. Le responsabilità occupazionali dell'attuale personale di 13 anni sono: 3 impiegati, 1 contatto straniero e 9 persone sono attivi nel settore manifatturiero. L'occupazione dei tirocinanti non ha ancora avuto luogo negli anni precedenti e la domanda di sovvenzione riguarda l'attuazione del nostro primo programma di tirocinio. Non avevamo un apprendistato. Dal momento della sua costituzione, il fatturato della società è stato il seguente: 65 329 000 HUF nel 2016 e 164 155 000 HUF nel 2017. Nel 2019, a causa del volume dei nostri ordini e dell'espansione dei nostri partner commerciali, ci aspettiamo di aumentare il numero di dipendenti al fine di soddisfare la capacità aggiuntiva. Il nostro principale potenziale di sviluppo risiede nell'espansione della capacità della nostra attività manifatturiera, per la quale un aumento del numero di dipendenti è una condizione indispensabile. Durante il tirocinio verranno reclutate 5 persone. Qualificazione prevista per i tirocinanti Meccanico Industriale (OKJ No: 34 521 04) e tabella (OKJ 34 543 02). Il campo di attività dei tirocinanti sarà porte e finestre in plastica: sartoria, taglio del ferro intrecciato, fissaggio, sigillatura, fresatura dell'acqua, saldatura, pulizia, divisione, assemblaggio del ferro, vetri. Ferenc Szabó eseguirà la funzione di contatto di stage aziendale. È qualificato come ingegnere meccanico agricolo ed è impiegato in Lombarda Serramenti Kft. dal 17 settembre 2017. Lavora come operatore di macchine, gestisce la macchina sartoriale, in modo da poter aiutare direttamente i potenziali tirocinanti. Le sue qualifiche e la sua esperienza lavorativa lo rendono adatto ai tirocinanti per ampliare le loro competenze professionali, coordinare il loro lavoro e valutare le loro prestazioni. Costi necessari per l'attuazione del progetto: Spese per il personale di 5 tirocinanti e 1 mentore, spese amministrative, spese di pubblicità obbligatorie e acquisto di attrezzature relative al lavoro dei tirocinanti. Lo stipendio lordo sarà di 250 000 HUF/persona/mese per i tirocinanti. Il contributo del 21 % è di 52 500 HUF/persona/mese. Pertanto, il salario lordo e i costi contributivi per tirocinante per 9 mesi saranno di 13 612 500 HUF. Per il contatto con il tirocinante, durante il progetto saranno contabilizzati 80 000 HUF/mese per 18 mesi, per un totale di 1 440 000 HUF. Il costo previsto dell'attività amministrativa sarà di 99 000 HUF (5 500 HUF al mese per le telecomunicazioni per 18 mesi) e il costo previsto di pubblicità obbligatoria (informazione) sarà di 30 000 HUF (acquisto di una tabella informativa di tipo C in HUF 30 000). Nel progetto, 1 fresatrice automatica a spruzzo FWS 381, 1 saldatrice automatica a testa singola SEK 501N e 1 fresatrice a nervatura Pertici ML123S saranno acquistate in relazione al lavoro di 5 tirocinanti. I tirocinanti useranno queste tre macchine per produrre finestre di plastica. Con la slot machine, i tirocinanti saranno incaricati di fresare le lacune dell'acqua e sfiatare nei profili delle finestre di plastica fresando contemporaneamente due spazi. Ci sono 3 diversi angoli di inclinazione per tagliare bocchette e spazi vuoti nella finestra per i tirocinanti con questa macchina. Con la saldatrice automatica a testa singola, i tirocinanti saldano gli angoli delle finestre in plastica nell'intervallo da 30 a 180 gradi, con un'altezza del profilo di 30-125 mm. La fresatrice a costola divisoria sarà utilizzata dai tirocinanti per pulire gli angoli delle finestre (profili in PVC) durante la produzione di finestre a 90 gradi e -45 + 45 gradi. Con queste macchine, i 5 apprendisti principali possono svolgere il loro lavoro di produzione di finestre in plastica ad alto livello tecnologico. Le condizioni materiali per l'impiego dei tirocinanti sono queste nuove macchine e saranno uno strumento essen... (Italian)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Bola založená 30. marca 2016. Spoločnosť je vo vlastníctve jednej maďarskej a dvoch talianskych súkromných osôb, ktoré vlastnia 50 % Imréné Németh, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % a Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Spoločnosť zastupuje Imréné Németh. Našou hlavnou činnosťou je výroba plastových stavebných materiálov TEÁOR’08. Od samého začiatku svojho založenia bolo naším hlavným cieľom vyrábať okná pre taliansky trh a slúžiť maloobchodným potrebám v okrese Mershevat. Na dosiahnutie tohto cieľa slúžime aj pätnástim našim partnerským spoločnostiam s oknami, ktoré vyrábame. Potrebujeme ďalšie zlepšenia, ako je rast zamestnancov a rozširovanie aktív, pretože chceme realizovať služby ďalších spoločností a rozšíriť sortiment našich obchodných partnerov. Naša trhová pozícia je stabilná, prijímame objednávky od generálnych dodávateľov a jednotlivcov z celej krajiny a vyrábame aj pre taliansky trh. Teraz je potrebné prijať ďalších 5 ľudí na zvýšenie kapacity výroby okien. Pracovné povinnosti súčasných 13 zamestnancov sú: 3 pracovníci kancelárie, 1 zahraničný kontakt a 9 ľudí sú aktívne v oblasti výroby. Zamestnanie stážistov sa v predchádzajúcich rokoch ešte neuskutočnilo a táto žiadosť o grant sa týka realizácie nášho prvého programu stáží. Nemali sme žiadnu učňovskú prípravu. Od svojho založenia bol obrat spoločnosti takýto: 65 329 000 HUF v roku 2016 a 164 155 000 HUF v roku 2017. V roku 2019 vzhľadom na objem našich objednávok a expanziu našich obchodných partnerov očakávame zvýšenie počtu zamestnancov, aby sme splnili dodatočnú kapacitu. Náš hlavný potenciál rozvoja spočíva v rozširovaní kapacity našej činnosti v oblasti výroby okien, pre ktorú je nevyhnutným predpokladom zvýšenie počtu zamestnancov. Počas stáže bude prijatých 5 osôb. Zamýšľaná kvalifikácia stážistov Priemyselný mechanik (OKJ č.: 34 521 04) a tabuľka (OKJ 34 543 02). Oblasťou činnosti stážistov budú plastové dvere a okná: krajčírstvo, pletenie žehličky, upevnenie, tesnenie, frézovanie vody, zváranie, čistenie, delenie, montáž železa, zasklenie. Ferenc Szabó bude vykonávať funkciu korporátnej stáže. Je kvalifikovaný ako poľnohospodársky strojný inžinier a od 17. septembra 2017 je zamestnaný v Lombarda Serramenti Kft. Pracuje ako strojný operátor, spravuje krajčírsky stroj, takže môže priamo pomôcť potenciálnym stážistom. Vďaka jej kvalifikácii a pracovným skúsenostiam je pre stážistov vhodné rozširovať svoje odborné zručnosti, koordinovať svoju prácu a hodnotiť ich výkon. Náklady potrebné na realizáciu projektu: Náklady na zamestnancov 5 stážistov a 1 mentor, administratívne náklady, povinné náklady na propagáciu a nákup vybavenia súvisiaceho s prácou stážistov. Hrubý plat pre stážistov bude 250 000 HUF/osoba/mesiac. Príspevok vo výške 21 % je 52 500 HUF/osoba/mesiac. Hrubé mzdové a príspevkové náklady na stážistu na 9 mesiacov budú teda 13 612 500 HUF. V prípade kontaktu stážistu sa počas projektu počas 18 mesiacov vyúčtuje 80 000 HUF/mesiac, teda v celkovej výške 1 440 000 HUF. Plánované náklady na administratívnu činnosť budú predstavovať 99 000 HUF (5 500 HUF mesačne v prípade telekomunikácií na 18 mesiacov) a plánované náklady na povinnú propagáciu (informácie) budú 30 000 HUF (nákup informačnej tabuľky typu C v 30 000 HUF). V projekte bude 1 FWS 381 automatický splash frézovací stroj, 1 SEK 501N automatický jednohlavý zvárací stroj a 1 Pertici ML123S deliaci rebier frézovanie v súvislosti s prácou 5 stážistov. Stážisti budú používať tieto tri stroje na výrobu plastových okien. S hracím automatom budú stážisti poverení frézovaním vodných medzier a vetracích otvorov do plastových okenných profilov tým, že súčasne frézujú dve medzery. Existujú 3 rôzne uhly sklonu rezať otvory a medzery do okna pre stážistov s týmto strojom. S automatickým jednohlavým zváracím strojom budú stážisti zvárať rohy plastových okien v rozmedzí od 30 do 180 stupňov, s výškou profilu 30 – 125 mm. Rozdeľovací rebrový frézovací stroj bude použitý stážistami na čistenie okenných rohov (PVC profily) počas výroby okien pri 90 stupňoch a -45 + 45 stupňov. S týmito strojmi môže 5 hlavných stážistov vykonávať svoju výrobu plastových okien na vysokej technologickej úrovni. Materiálnymi podmienkami pre zamestnávanie stážistov sú tieto nové stroje a budú základným nástrojom pre každodennú prácu pri výrobe okien. Miestom projektu je náš tesársky závod: 9531 Mersheva, 30 Dózsa Street, vhodné pre inštaláciu a prevádzku strojov. Prikladáme aj našu fotodokumentáciu na mieste. (Slovak)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. See asutati 30. märtsil 2016. Ettevõte kuulub ühele Ungari ja kahele Itaalia eraisikule, kellele kuuluvad 50 % Imréné Németh, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % ja Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Äriühingut esindab Imréné Németh. Meie põhitegevus on TEÁOR’08 plastist ehitusmaterjalide tootmine. Asutamise algusest peale oli meie peamine eesmärk toota aknaid Itaalia turule ja teenindada jaemüüki Mershevati linnaosas. Saavutades selle eesmärgi, teenindame isegi 15 meie partnerettevõtet akendega, mida me toodame. Me vajame täiendavaid parandusi, nagu personali kasv ja varade laiendamine, sest me tahame realiseerida lisaettevõtete teenust ja laiendada oma äripartnerite valikut. Meie turupositsioon on stabiilne, saame tellimusi peatöövõtjatelt ja üksikisikutelt üle kogu riigi ning toodame ka Itaalia turule. Nüüd on vaja värvata veel 5 inimest, et suurendada aknatootmise võimsust. Praeguse 13-liikmelise töötaja ülesanded on järgmised: Tootmises tegutseb 3 kontoritöötajat, 1 väliskontakt ja 9 inimest. Praktikantide töölevõtmine ei ole varasematel aastatel veel toimunud ning käesolev toetustaotlus käsitleb meie esimese praktikaprogrammi rakendamist. Meil ei olnud praktikat. Alates asutamisest on äriühingu käive olnud järgmine: 2016. aastal 65 329 000 Ungari forintit ja 2017. aastal 164 155 000 Ungari forintit. Tänu tellimuste mahule ja äripartnerite laienemisele loodame 2019. aastal suurendada töötajate arvu, et täita lisavõimsust. Meie peamine arengupotentsiaal seisneb meie aknatootmistegevuse võimsuse suurendamises, mille vältimatuks tingimuseks on töötajate arvu suurendamine. Praktika ajal võetakse tööle 5 inimest. Praktikantide kavandatav kvalifikatsioon Tööstusmehaanik (OKJ nr: 34 521 04) ja tabel (OKJ 34 543 02). Praktikantide tegevusvaldkonnaks on plastuksed ja -aknad: õmblemine, põimimine raua lõikamine, kinnitamine, tihendamine, vee vahe freesimine, keevitamine, puhastamine, jagamine, raua kokkupanek, klaaspind. Ferenc Szabó täidab ettevõtte praktika kontaktfunktsiooni. Ta on kvalifitseeritud põllumajanduse mehaanikainsener ja töötab Lombarda Serramenti Kft. alates 17. septembrist 2017. Ta töötab masinajuhina, haldab rätsepamasinat, nii et ta saab potentsiaalseid praktikante otseselt aidata. Tema kvalifikatsioon ja töökogemus teevad praktikantidele sobivaks oma kutseoskuste laiendamise, töö koordineerimise ja tulemuslikkuse hindamise. Projekti elluviimiseks vajalikud kulud: Viie praktikandi ja ühe mentori personalikulud, halduskulud, kohustuslikud reklaamikulud ja praktikantide tööga seotud varustuse ostmine. Brutopalk on 250 000 Ungari forintit inimese kohta kuus. 21 % panus on 52 500 Ungari forintit inimese kohta kuus. Seega on 9 kuu brutopalga- ja sissemaksekulud praktikandi kohta 13 612 500 Ungari forintit. Praktikantide puhul arvestatakse projekti käigus 80 000 Ungari forintit kuus 18 kuu jooksul, seega kokku 1 440 000 Ungari forintit. Haldustegevuse kavandatud maksumus on 99 000 Ungari forintit (5500 Ungari forintit kuus 18 kuu jooksul) ja kohustusliku avalikustamise (teave) kavandatud maksumus on 30 000 Ungari forintit (C-tüüpi teabetabeli ostmine 30 000 Ungari forintis). Projektis ostetakse seoses 5 praktikandi tööga 1 FWS 381 automaatne splash freespink, 1 SEK 501N automaatne ühe peaga keevitusmasin ja 1 Pertici ML123S poolitusribi freesimismasin. Praktikandid kasutavad neid kolme masinat plastakende tootmiseks. Mänguautomaadiga tehakse praktikantidele ülesandeks jahvatada veelüngad ja ventilatsiooniavad plastaknaprofiilidesse, tehes samaaegselt kaks lüngat. Selle masinaga on praktikantidele aknaavade ja vahede lõikamiseks kolm erinevat kaldenurka. Automaatse ühe peaga keevitusmasinaga keevitatakse praktikandid plastakende nurkadega vahemikus 30 kuni 180 kraadi, profiili kõrgusega 30–125 mm. Jagamisribi freesimismasinat kasutavad praktikandid aknanurkade (PVC profiilid) puhastamiseks akende tootmise ajal 90 kraadi ja -45 + 45 kraadi. Nende masinatega saavad viis peamist praktikanti teha oma plastikakna tootmise tööd kõrgel tehnoloogilisel tasemel. Praktikantide töölevõtmise materiaalsed tingimused on need uued masinad ja need on oluline vahend igapäevaseks tööks akende tootmisel. Projekti asukoht on meie puusepatehas: 9531 Mersheva, 30 Dózsa tänav, sobib masinate paigaldamiseks ja tööks. Lisame ka oma kohapealse foto dokumentatsiooni. (Estonian)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Została ustanowiona w dniu 30 marca 2016 r. Spółka jest własnością jednej węgierskiej i dwóch włoskich osób prywatnych, których właścicielem jest Imréné Németh w 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % i Agosti Roberto Giuseppe w 25 %. Firma jest reprezentowana przez Imréné Németh. Naszą główną działalnością jest produkcja materiałów budowlanych z tworzyw sztucznych TEÁOR'08. Od samego początku jej powstania naszym głównym celem było wyprodukowanie okien na rynek włoski i zaspokojenie potrzeb handlowych w dzielnicy Mershevat. Osiągając ten cel, obsługujemy nawet 15 naszych firm partnerskich z oknami, które produkujemy. Potrzebujemy dalszych usprawnień, takich jak wzrost personelu i ekspansja aktywów, ponieważ chcemy realizować obsługę dodatkowych firm i poszerzać grono naszych partnerów biznesowych. Nasza pozycja na rynku jest stabilna, otrzymujemy zamówienia od generalnych kontrahentów i osób prywatnych z całego kraju, a także produkujemy na rynek włoski. Obecnie konieczne jest zatrudnienie kolejnych 5 osób w celu zwiększenia wydajności produkcji okien. Zakres obowiązków obecnych 13 pracowników to: 3 pracowników biurowych, 1 kontakt zagraniczny i 9 osób są aktywne w produkcji. Zatrudnienie stażystów nie miało jeszcze miejsca w poprzednich latach, a niniejszy wniosek o dotację dotyczy realizacji naszego pierwszego programu staży. Nie mieliśmy przyuczenia do zawodu. Od momentu jej utworzenia obroty spółki kształtowały się następująco: 65 329 000 HUF w 2016 r. i 164 155 000 HUF w 2017 r. W 2019 roku, ze względu na wielkość naszych zamówień i ekspansję naszych partnerów biznesowych, spodziewamy się zwiększenia liczby pracowników w celu zaspokojenia dodatkowych możliwości. Naszym głównym potencjałem rozwoju jest zwiększenie mocy produkcyjnych naszej działalności produkcyjnej okien, dla której koniecznym warunkiem jest wzrost liczby pracowników. W trakcie stażu zostanie zatrudnionych 5 osób. Zamierzona kwalifikacja stażystów Mechanista Przemysłowy (OKJ nr: 34 521 04) i tabela (OKJ 34 543 02). Obszarem działalności stażystów będą plastikowe drzwi i okna: krawiectwo, plecienie żelaza, mocowanie, uszczelnianie, frezowanie szczelin w wodzie, spawanie, czyszczenie, podziały, montaż żelaza, oszklenie. Ferenc Szabó będzie pełnił funkcję kontaktu korporacyjnego. Posiada kwalifikacje inżyniera maszyn rolniczych i pracuje w Lombarda Serramenti Kft. od 17 września 2017 r. Pracuje jako operator maszyn, zarządza maszyną krawiecką, dzięki czemu może bezpośrednio pomóc potencjalnym stażystom. Jej kwalifikacje i doświadczenie zawodowe sprawiają, że stażyści mogą poszerzyć swoje umiejętności zawodowe, koordynować pracę i oceniać ich wyniki. Koszty niezbędne do realizacji projektu: Koszty personelu 5 stażystów i 1 mentora, koszty administracyjne, obowiązkowe koszty reklamowe i zakup sprzętu związanego z pracą stażystów. Wynagrodzenie brutto wynosi 250 000 HUF/osobę/miesiąc dla stażystów. Wkład w wysokości 21 % wynosi 52 500 HUF/osobę/miesiąc. W związku z tym koszty wynagrodzeń i składek brutto na stażystę przez 9 miesięcy wyniosą 13 612 500 HUF. W przypadku kontaktu ze stażystą 80 000 HUF/miesiąc będzie rozliczane w trakcie realizacji projektu przez 18 miesięcy, co oznacza łączną kwotę 1 440 000 HUF. Planowany koszt działalności administracyjnej wyniesie 99 000 HUF (5 500 HUF miesięcznie w przypadku telekomunikacji przez 18 miesięcy), a planowany koszt obowiązkowej reklamy (informacja) wyniesie 30 000 HUF (zakup tabeli informacyjnej typu C w 30 000 HUF). W projekcie 1 FWS 381 automatyczna frezarka rozpryskowa, 1 SEK 501N automatyczna zgrzewarka jednogłowicowa i 1 frezarka żeberowa Pertici ML123S zostaną zakupione w związku z pracą 5 stażystów. Stażyści wykorzystają te trzy maszyny do produkcji plastikowych okien. Dzięki automatowi stażyści będą mieli za zadanie frezowanie szczelin wodnych i otworów wentylacyjnych do profili okiennych z tworzywa sztucznego, jednocześnie frezując dwie szczeliny. Istnieją 3 różne kąty nachylenia do cięcia otworów wentylacyjnych i szczelin w oknie dla stażystów za pomocą tej maszyny. Dzięki automatycznej zgrzewarce z pojedynczą głowicą uczestnicy będą spawać narożniki okien z tworzywa sztucznego w zakresie od 30 do 180 stopni, o wysokości profilu 30-125 mm. Maszyna do frezowania żeber będzie używana przez stażystów do czyszczenia narożników okiennych (profile PCV) podczas produkcji okien pod kątem 90 stopni i -45 + 45 stopni. Dzięki tym maszynom 5 głównych stażystów może wykonywać swoje prace produkcyjne z tworzyw sztucznych na wysokim poziomie technologicznym. Materialnymi warunkami zatrudnienia stażystów są te nowe maszyny i będą one niezbędnym narzędziem do codziennej pracy w produkcji okien. Miejscem realizacji projektu jest nasza stolarnia: 9531 Mersheva, ul. Załączamy również dokumentację fotograficzną na miejscu. (Polish)
5 September 2022
0 references
Lombarda serramenti Kft. Foi criado em 30 de março de 2016. A empresa é propriedade de um húngaro e de dois particulares italianos, propriedade da Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % e Agosti Roberto Giuseppe 25 %. A empresa é representada por Imréné Németh. Nossa principal atividade é a produção de materiais plásticos de construção TEÁOR'08. Desde o início do seu estabelecimento, o nosso principal objetivo era produzir janelas para o mercado italiano e atender às necessidades de retalho no distrito de Mershevat. Superando esse objetivo, atendemos até 15 de nossas empresas parceiras com as janelas que produzimos. Precisamos de mais melhorias, como crescimento da equipa e expansão de ativos, porque queremos realizar o serviço de empresas adicionais e expandir a gama de nossos parceiros de negócios. Nossa posição no mercado é estável, recebemos encomendas de empreiteiros gerais e indivíduos de todo o país e produzimos também para o mercado italiano. Agora é necessário recrutar mais 5 pessoas para aumentar a capacidade de produção de janelas. As responsabilidades profissionais do atual pessoal de 13 são as seguintes: 3 trabalhadores de escritório, 1 contato estrangeiro e 9 pessoas são ativos na fabrico. O emprego de estagiários ainda não ocorreu em anos anteriores, e a presente candidatura à subvenção diz respeito à execução do nosso primeiro programa de estágios. Não tínhamos aprendizagem. Desde a sua criação, o volume de negócios da empresa tem sido o seguinte: 65 329 000 HUF em 2016 e 164 155 000 HUF em 2017. Em 2019, devido ao volume de nossos pedidos e à expansão de nossos parceiros de negócios, esperamos aumentar o número de funcionários para atender a capacidade adicional. O nosso principal potencial de desenvolvimento reside na expansão da capacidade da nossa atividade de fabrico de janelas, para a qual o aumento do número de colaboradores é uma condição indispensável. Durante o estágio, serão recrutadas 5 pessoas. Qualificação prevista para estagiários Industrial Mechanist (OKJ N.º: 34 521 04) e Quadro (OKJ 34 543 02). O campo de atividade dos formandos será portas e janelas de plástico: alfaiataria, corte de ferro trançado, fixação, vedação, fresagem de lacunas de água, soldagem, limpeza, divisão, montagem de ferro, vitrificação. Ferenc Szabó desempenhará a função de contato de estágio corporativo. Ele é qualificado como engenheiro mecânico agrícola e trabalha na Lombarda serramenti Kft. desde 17 de setembro de 2017. Ele trabalha como operador de máquinas, gerencia a máquina de alfaiataria, para que ele possa ajudar futuros estagiários diretamente. As suas qualificações e experiência profissional tornam adequado para os formandos expandirem as suas competências profissionais, coordenarem o seu trabalho e avaliarem o seu desempenho. Custos necessários para a execução do projeto: Despesas de pessoal de 5 estagiários e 1 mentor, despesas administrativas, despesas de publicidade obrigatórias e aquisição de equipamento relacionado com o trabalho dos estagiários. O salário bruto será de 250 000 HUF/pessoa/mês para os estagiários. A contribuição de 21 % é de 52 500 HUF/pessoa/mês. Assim, o salário bruto e os custos de contribuição por estagiário durante 9 meses serão 13 612 500 HUF. Para o contacto com o estagiário, serão contabilizados 80 000 HUF/mês durante o projeto durante 18 meses, totalizando 1 440 000 HUF. O custo previsto da atividade administrativa será de 99 000 HUF (5 500 HUF por mês para as telecomunicações durante 18 meses) e o custo previsto da publicidade obrigatória (informação) será de 30 000 HUF (aquisição do quadro de informações tipo C em 30 000 HUF). No projeto, 1 fresadora automática de respingos FWS 381, 1 máquina de solda automática de cabeça única SEK 501N e 1 fresadora de nervuras divididas Pertici ML123S serão adquiridas em conexão com o trabalho de 5 estagiários. Os estagiários usarão essas três máquinas para produzir janelas de plástico. Com a máquina de fenda, os formandos serão encarregados de fresar as lacunas de água e aberturas nos perfis de janela de plástico, fresando simultaneamente duas lacunas. Existem 3 ângulos de inclinação diferentes para cortar aberturas e aberturas na janela para estagiários com esta máquina. Com a máquina de solda automática de cabeça única, os estagiários vão soldar os cantos de janelas de plástico na faixa de 30 a 180 graus, com uma altura de perfil de 30-125 mm. A fresadora divisória será usada por estagiários para limpar cantos de janela (perfis de PVC) durante a produção de janelas a 90 graus e -45 +45 graus. Com estas máquinas, os 5 principais estagiários podem realizar o seu trabalho de produção de janelas de plástico a um nível tecnológico elevado. As condições materiais para o emprego de formandos são essas novas máquinas, e elas serão uma ferramenta essencial para o trabalho diário na produção de janelas. O local do projeto é a nossa fábrica de carpintaria: 9531 Mersheva, 30 Rua Dózsa, adequado para a instalação e ope... (Portuguese)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kftová. Byla založena dne 30. března 2016. Společnost je ve vlastnictví jedné maďarské a dvě italské soukromé osoby, vlastněné Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % a Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Společnost zastupuje Imréné Németh. Naší hlavní činností je výroba plastových stavebních materiálů TEÁOR’08. Od samého počátku svého založení bylo naším hlavním cílem vyrábět okna pro italský trh a sloužit maloobchodním potřebám v okrese Mershevat. K dosažení tohoto cíle sloužíme i 15 z našich partnerských firem s okny, které vyrábíme. Potřebujeme další zlepšení, jako je růst zaměstnanců a expanze aktiv, protože chceme realizovat služby dalších společností a rozšířit sortiment našich obchodních partnerů. Naše pozice na trhu je stabilní, přijímáme objednávky od generálních dodavatelů a jednotlivců z celé země a vyrábíme i pro italský trh. Nyní je nutné najmout dalších 5 lidí, aby se zvýšila kapacita výroby oken. Pracovní povinnosti současných 13 zaměstnanců jsou: Ve výrobě působí 3 kancelářští pracovníci, 1 zahraniční kontakt a 9 osob. Zaměstnání stážistů se v předchozích letech dosud neuskutečnilo a tato žádost o grant se týká provádění našeho prvního programu stáží. Neměli jsme žádné učňovské vzdělání. Od svého založení byl obrat společnosti následující: 65 329 000 HUF v roce 2016 a 164 155 000 HUF v roce 2017. V roce 2019 očekáváme, že díky objemu našich objednávek a rozšíření našich obchodních partnerů zvýšíme počet zaměstnanců, abychom splnili dodatečné kapacity. Naším hlavním potenciálem pro rozvoj je rozšíření kapacity naší okenní výrobní činnosti, pro kterou je nezbytným předpokladem zvýšení počtu zaměstnanců. Během stáže bude přijato 5 osob. Zamýšlená kvalifikace stážistů Průmyslový mechanista (OKJ č.: 34 521 04) a tabulka (OKJ 34 543 02). Předmětem činnosti stážistů budou plastové dveře a okna: krejčovství, opletení železa, upevnění, těsnění, vodní mezera frézování, svařování, čištění, dělení, montáž železa, zasklení. Ferenc Szabó bude vykonávat kontaktní funkci firemní stáže. Je kvalifikován jako zemědělský strojní inženýr a od 17. září 2017 je zaměstnán v Lombarda Serramenti Kft. Pracuje jako obsluha stroje, řídí stroj na krejčovství, takže může přímo pomáhat potenciálním stážistům. Díky svým kvalifikacím a pracovním zkušenostem je vhodné, aby stážisté rozšířili své odborné dovednosti, koordinovali svou práci a vyhodnocovali jejich výkon. Náklady nezbytné pro realizaci projektu: Výdaje na zaměstnance 5 stážistů a 1 mentora, administrativní náklady, povinné náklady na reklamu a nákup vybavení souvisejícího s prací stážistů. Hrubá mzda bude činit 250 000 HUF/osoba/měsíc pro stážisty. Příspěvek ve výši 21 % činí 52 500 HUF/osoba/měsíc. Hrubé mzdové a příspěvkové náklady na stážistu po dobu 9 měsíců tak činí 13 612 500 HUF. V případě stážisty bude během projektu zaúčtováno 80 000 HUF/měsíc po dobu 18 měsíců, což činí celkem 1 440 000 HUF. Plánované náklady na administrativní činnost budou činit 99 000 HUF (5 500 HUF měsíčně pro telekomunikace po dobu 18 měsíců) a plánované náklady na povinnou propagaci (informace) budou činit 30 000 HUF (nákup informační tabulky typu C v 30 000 HUF). V rámci projektu bude v souvislosti s prací 5 stážistů zakoupena 1 automatická frézka FWS 381,1 SEK 501N automatický svařovací stroj s jednou hlavou a 1 pertici ML123S štípací frézka na žebra. Stážisté budou tyto tři stroje používat k výrobě plastových oken. S automatem budou stážisté pověřeni frézováním mezer ve vodě a otvorů do plastových okenních profilů současně frézováním dvou mezer. Existují 3 různé úhly sklonu řezat otvory a mezery do okna pro stážisty s tímto strojem. S automatickým svařovacím strojem s jednou hlavou budou stážisté svařovat rohy plastových oken v rozmezí od 30 do 180 stupňů, s výškou profilu 30–125 mm. Náhradní frézka bude použita stážisty k čištění okenních rohů (profily PVC) při výrobě oken při 90 stupních a -45 + 45 stupňů. S těmito stroji může 5 hlavních stážistů provádět svou výrobu plastových oken na vysoké technologické úrovni. Materiálními podmínkami pro zaměstnávání stážistů jsou tyto nové stroje a budou základním nástrojem pro každodenní práci při výrobě oken. Místem projektu je naše tesařská rostlina: 9531 Mersheva, 30 Dózsa Street, vhodná pro instalaci a provoz strojů. Přikládáme také naši fotodokumentaci na místě. (Czech)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Den blev oprettet den 30. marts 2016. Virksomheden ejes af en ungarsk og to italienske privatpersoner, der ejes af Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % og Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Selskabet er repræsenteret ved Imréné Németh. Vores hovedaktivitet er TEÁOR'08 produktion af plast byggematerialer. Fra starten af dets etablering, vores vigtigste mål var at producere vinduer til det italienske marked og at tjene detailbehov i Mershevat distriktet. For at nå dette mål betjener vi selv 15 af vores partnervirksomheder med de vinduer, vi producerer. Vi har brug for yderligere forbedringer, såsom personalevækst og aktivudvidelse, fordi vi ønsker at realisere servicen fra yderligere virksomheder og udvide sortimentet af vores samarbejdspartnere. Vores markedsposition er stabil, vi modtager ordrer fra entreprenører og enkeltpersoner fra hele landet, og vi producerer også til det italienske marked. Det er nu nødvendigt at rekruttere yderligere 5 personer for at øge kapaciteten i vinduesproduktion. De nuværende 13 ansattes arbejdsopgaver er: 3 kontormedarbejdere, 1 udenlandsk kontakt og 9 personer er aktive inden for fremstillingsvirksomhed. Beskæftigelsen af praktikanter har endnu ikke fundet sted i de foregående år, og denne ansøgning vedrører gennemførelsen af vores første praktikprogram. Vi havde ikke en læreplads. Siden virksomhedens etablering har omsætningen været som følger: 65 329 000 HUF i 2016 og 164 155 000 HUF i 2017. I 2019 forventer vi på grund af omfanget af vores ordrer og udvidelsen af vores samarbejdspartnere at øge antallet af medarbejdere for at imødekomme den ekstra kapacitet. Vores primære udviklingspotentiale ligger i kapacitetsudvidelsen af vores vinduesfremstillingsaktivitet, hvor en stigning i antallet af medarbejdere er en uundværlig forudsætning. Under praktikopholdet vil der blive rekrutteret 5 personer. Påtænkt kvalifikation af praktikanter Industrimekanist (OKJ nr.: 34 521 04) og tabel (OKJ 34 543 02). Praktikanternes aktivitetsområde vil være plastdøre og -vinduer: skrædder, flettende jern skæring, fastgørelse, tætning, vand gab fræsning, svejsning, rengøring, opdeling, jern samling, ruder. Ferenc Szabó vil udføre virksomhedspraktikkontaktfunktionen. Han er uddannet maskiningeniør og har været ansat i Lombarda Serramenti Kft. siden 17. september 2017. Han arbejder som maskinoperatør, styrer skræddermaskinen, så han kan hjælpe potentielle praktikanter direkte. Hendes kvalifikationer og erhvervserfaring gør det velegnet for praktikanter at udvide deres faglige færdigheder, koordinere deres arbejde og evaluere deres præstationer. Omkostninger, der er nødvendige for gennemførelsen af projektet: Personaleudgifter for 5 praktikanter og 1 mentor, administrationsomkostninger, obligatoriske reklameudgifter og indkøb af udstyr i forbindelse med praktikanters arbejde. Bruttolønnen vil være 250 000 HUF/person/måned for praktikanter. Bidraget på 21 % er 52 500 HUF/person/måned. Bruttoløn- og bidragsomkostningerne pr. praktikant i 9 måneder vil således være 13 612 500 HUF. For praktikantkontakten vil der blive bogført 80 000 HUF/måned i løbet af projektet i 18 måneder, hvilket svarer til i alt 1 440 000 HUF. De planlagte udgifter til administrative aktiviteter vil være 99 000 HUF (5 500 HUF pr. måned for telekommunikation i 18 måneder), og de planlagte udgifter til obligatorisk offentliggørelse (information) vil være 30 000 HUF (køb af type C-informationstabel i 30 000 HUF). I projektet vil 1 FWS 381 automatisk stænkfræsemaskine, 1 SEK 501N automatisk enkelthovedsvejsning maskine og 1 Pertici ML123S splitting rib fræsemaskine blive købt i forbindelse med arbejdet af 5 praktikanter. Praktikanterne vil bruge disse tre maskiner til at producere plastvinduer. Med spilleautomaten får praktikanterne til opgave at fræse vandhullerne og ventilationsåbningerne ind i plastvinduesprofilerne ved samtidig at fræse to huller. Der er 3 forskellige hældningsvinkler til at skære ventilationsåbninger og mellemrum ind i vinduet for praktikanter med denne maskine. Med den automatiske enkelthovedsvejsemaskine svejser praktikanterne hjørnerne af plastvinduer i området 30 til 180 grader, med en profilhøjde på 30-125 mm. Den dividerende ribbensfræsemaskine vil blive brugt af praktikanter til at rense vindueshjørner (PVC-profiler) under vinduesproduktion ved 90 grader og -45 + 45 grader. Med disse maskiner, de 5 vigtigste praktikanter kan udføre deres plast vindue produktion arbejde på et højt teknologisk niveau. De materielle betingelser for ansættelse af praktikanter er disse nye maskiner, og de vil være et vigtigt redskab for det daglige arbejde i produktionen af vinduer. Stedet for projektet er vores tømrerfabrik: 9531 Mersheva, 30 Dózsa Street, velegnet til installation og drift af maskiner. Vi vedlægger også vores fotodokumentation på stedet. (Danish)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Den inrättades den 30 mars 2016. Företaget ägs av en ungersk och två italienska privatpersoner, som ägs av Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % och Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Företaget representeras av Imréné Németh. Vår huvudsakliga verksamhet är TEÁOR’08 produktion av plast byggmaterial. Från början av etableringen var vårt främsta mål att producera fönster för den italienska marknaden och att betjäna detaljhandeln i Mershevat-distriktet. Genom att överträffa detta mål betjänar vi även 15 av våra partnerföretag med de fönster vi producerar. Vi behöver ytterligare förbättringar, såsom personaltillväxt och tillgångsexpansion, eftersom vi vill förverkliga servicen hos ytterligare företag och utöka utbudet av våra affärspartners. Vår marknadsposition är stabil, vi får order från allmänna entreprenörer och individer från hela landet och vi producerar även för den italienska marknaden. Det är nu nödvändigt att rekrytera ytterligare fem personer för att öka kapaciteten för fönsterproduktion. Arbetsuppgifterna för den nuvarande personalen på 13 personer är följande: 3 kontorsarbetare, 1 utländsk kontakt och 9 personer är verksamma inom tillverkning. Anställningen av praktikanter har ännu inte ägt rum under tidigare år, och denna bidragsansökan gäller genomförandet av vårt första praktikprogram. Vi hade ingen lärlingsutbildning. Företagets omsättning har sedan starten varit följande: 65 329 000 forinter 2016 och 164 155 000 forinter 2017. Under 2019, på grund av volymen av våra order och expansionen av våra affärspartners, förväntar vi oss att öka antalet anställda för att möta den ytterligare kapaciteten. Vår huvudsakliga utvecklingspotential ligger i kapacitetsutvidgningen av vår fönstertillverkningsverksamhet, för vilken en ökning av antalet anställda är ett oumbärligt tillstånd. Under praktikperioden kommer fem personer att rekryteras. Avsedd kvalifikation för praktikanter Industrimekaniker (OKJ Nej: 34 521 04) och tabell (OKJ 34 543 02). Praktikanternas verksamhetsområde är dörrar och fönster av plast: skräddarsy, fläta järnskärning, fästning, tätning, vatten gap fräsning, svetsning, rengöring, delning, järn montering, glas. Ferenc Szabó kommer att utföra kontaktfunktionen för företagspraktik. Han är kvalificerad som lantbruksingenjör och har varit anställd i Lombarda Serramenti Kft. sedan den 17 september 2017. Han arbetar som maskinoperatör, hanterar skräddarmaskinen, så att han kan hjälpa potentiella praktikanter direkt. Hennes kvalifikationer och arbetslivserfarenhet gör det lämpligt för praktikanter att utöka sina yrkeskunskaper, samordna sitt arbete och utvärdera deras prestationer. Kostnader som är nödvändiga för genomförandet av projektet: Personalkostnader för fem praktikanter och en mentor, administrativa kostnader, obligatoriska publicitetskostnader och inköp av utrustning i samband med praktikanters arbete. Bruttolönen kommer att vara 250 000 HUF/person/månad för praktikanter. Bidraget på 21 % är 52 500 HUF/person/månad. Bruttolönen och bidragskostnaderna per praktikant under nio månader kommer således att vara 13 612 500 HUF. För praktikantkontakten kommer 80 000 HUF/månad att redovisas under projektets gång i 18 månader, vilket motsvarar 1 440 000 forint. Den planerade kostnaden för den administrativa verksamheten kommer att vara 99 000 HUF (5 500 HUF per månad för telekommunikation i 18 månader) och den planerade kostnaden för obligatorisk publicitet (information) kommer att vara 30 000 HUF (inköp av informationstabell av typ C i 30 000 HUF). I projektet kommer 1 FWS 381 automatisk stänkfräsmaskin, 1 501N automatisk enkelhuvudssvetsmaskin och 1 Pertici ML123S splittringsfräs att köpas i samband med 5 praktikanters arbete. Praktikanterna kommer att använda dessa tre maskiner för att tillverka plastfönster. Med spelautomaten kommer praktikanterna att få i uppgift att fräsa vattenluckorna och ventilerna i plastfönsterprofilerna genom att samtidigt fräsa två luckor. Det finns 3 olika lutningsvinklar för att skära ventiler och gap i fönstret för praktikanter med denna maskin. Med den automatiska enkelhuvudssvetsmaskinen svetsar praktikanterna hörnen av plastfönster i intervallet 30 till 180 grader, med en profilhöjd på 30–125 mm. Delningsmaskinen kommer att användas av praktikanter för att rengöra fönsterhörn (PVC-profiler) under fönstertillverkningen vid 90 grader och -45 + 45 grader. Med dessa maskiner kan de fem viktigaste praktikanterna utföra sitt plastfönsterproduktionsarbete på en hög teknisk nivå. De materiella villkoren för anställning av praktikanter är dessa nya maskiner, och de kommer att vara ett viktigt verktyg för det dagliga arbetet i produktionen av fönster. Platsen för projektet är vår snickerianläggning: 9531 Mersheva, 30 Dózsa Street, lämplig för installation och drift av maskiner. Vi bifogar även vår fotodokumentation på plats. (Swedish)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Ustanovljena je bila 30. marca 2016. Družba je v lasti ene madžarske in dveh italijanskih fizičnih oseb, ki sta v lasti 50 % Imréné Németh, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % in Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Podjetje zastopa Imréné Németh. Naša glavna dejavnost je TEÁOR’08 proizvodnja plastičnih gradbenih materialov. Od samega začetka ustanovitve je bil naš glavni cilj proizvodnja oken za italijanski trg in zadovoljevanje maloprodajnih potreb v okrožju Mershevat. Če presežemo ta cilj, služimo tudi 15 našim partnerskim podjetjem z okni, ki jih proizvajamo. Potrebujemo nadaljnje izboljšave, kot sta rast zaposlenih in širitev premoženja, saj želimo uresničiti storitve dodatnih podjetij in razširiti obseg naših poslovnih partnerjev. Naš tržni položaj je stabilen, prejemamo naročila od splošnih izvajalcev in posameznikov iz vse države in proizvajamo tudi za italijanski trg. Zdaj je treba zaposliti še 5 ljudi, da bi povečali zmogljivost proizvodnje oken. Odgovornosti za delovno mesto sedanjega 13 zaposlenih so: 3 pisarniški delavci, 1 tuji kontakt in 9 ljudi so dejavni v proizvodnji. Zaposlitev pripravnikov v preteklih letih še ni bila izvedena, ta vloga za nepovratna sredstva pa se nanaša na izvajanje našega prvega programa pripravništva. Nismo imeli vajeništva. Od ustanovitve je bil promet družbe naslednji: 65 329 000 HUF leta 2016 in 164 155 000 HUF leta 2017. V letu 2019 zaradi obsega naročil in širitve naših poslovnih partnerjev pričakujemo, da bomo povečali število zaposlenih, da bi dosegli dodatno zmogljivost. Naš glavni potencial za razvoj je širitev zmogljivosti naše proizvodnje oken, za katero je povečanje števila zaposlenih nepogrešljiv pogoj. Med pripravništvom bo zaposlenih 5 oseb. Predvidena kvalifikacija pripravnikov industrijskega mehanista (OKJ št.: 34 521 04) in razpredelnica (OKJ 34 543 02). Področje dejavnosti pripravnikov bodo plastična vrata in okna: kroženje, pletenje železa, pritrjevanje, tesnjenje, rezkanje vodne vrzeli, varjenje, čiščenje, delitev, montaža železa, zasteklitev. Ferenc Szabó bo opravljal kontaktno funkcijo korporativnega pripravništva. Od 17. septembra 2017 je zaposlen v Lombardi Serramenti Kft. Deluje kot upravljavec stroja, upravlja krojeni stroj, tako da lahko neposredno pomaga potencialnim pripravnikom. Zaradi svojih kvalifikacij in delovnih izkušenj lahko pripravniki razširijo svoje strokovno znanje, usklajujejo svoje delo in ocenjujejo njihovo uspešnost. Stroški, potrebni za izvedbo projekta: Izdatki za osebje petih pripravnikov in enega mentorja, upravni stroški, obvezni stroški obveščanja javnosti in nakup opreme, povezane z delom pripravnikov. Bruto plača bo 250 000 HUF/osebo/mesec za pripravnike. Prispevek 21 % znaša 52 500 HUF/osebo/mesec. Tako bodo bruto stroški za plače in prispevke na pripravnika za 9 mesecev znašali 13 612 500 HUF. Za stik s praktikantom se bo med projektom evidentiralo 80 000 HUF/mesec za 18 mesecev, kar skupaj znaša 1 440 000 HUF. Načrtovani stroški upravne dejavnosti bodo znašali 99 000 HUF (5 500 HUF na mesec za telekomunikacije za 18 mesecev), načrtovani stroški obveznega obveščanja javnosti (informacije) pa bodo znašali 30 000 HUF (nakup informacijske tabele tipa C v 30 000 HUF). V projektu bodo v povezavi z delom 5 pripravnikov kupili 1 avtomatski brizgalni rezkalni stroj FWS 381,1 SEK 501N avtomatski enoglavni varilni stroj in 1 Pertici ML123S rezkalni stroj za rezanje reber. Stažisti bodo uporabljali te tri stroje za izdelavo plastičnih oken. Z igralnim avtomatom bodo pripravniki zadolženi za rezkanje vodnih vrzeli in odprtin v plastične okenske profile s hkratnim rezkanjem dveh vrzeli. Obstajajo 3 različni koti nagiba za rezanje odprtin in vrzeli v okno za pripravnike s tem strojem. Z avtomatskim varilnim strojem z eno glavo bodo praktikanti zvarili vogale plastičnih oken v razponu od 30 do 180 stopinj, z višino profila 30–125 mm. Delitveni rezkalni stroj bodo uporabljali pripravniki za čiščenje okenskih vogalov (PVC profilov) med proizvodnjo oken pri 90 stopinjah in -45 +45 stopinjah. S temi stroji lahko pet glavnih pripravnikov opravlja svoje delo v proizvodnji plastičnih oken na visoki tehnološki ravni. Materialni pogoji za zaposlitev pripravnikov so ti novi stroji, ki bodo bistveno orodje za vsakodnevno delo v proizvodnji oken. Lokacija projekta je naša tesarska tovarna: 9531 Mersheva, 30 Dózsa Street, primeren za namestitev in delovanje strojev. Prilagamo tudi našo fotografsko dokumentacijo na kraju samem. (Slovenian)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Se perustettiin 30. maaliskuuta 2016. Yrityksen omistaa yksi unkarilainen ja kaksi italialaista yksityishenkilöä, jotka omistavat Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % ja Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Yhtiötä edustaa Imréné Németh. Päätoimintamme on TEÁOR’08 muovisten rakennusmateriaalien valmistus. Sen perustamisesta lähtien päätavoitteenamme oli valmistaa ikkunoita Italian markkinoille ja palvella vähittäiskaupan tarpeita Mershevatin alueella. Tämän tavoitteen saavuttamiseksi palvelemme jopa 15 kumppaniyritystä valmistamillamme ikkunoilla. Tarvitsemme lisäparannuksia, kuten henkilöstön kasvua ja resurssien laajentamista, koska haluamme toteuttaa uusien yritysten palvelun ja laajentaa liikekumppaneidemme valikoimaa. Markkina-asemamme on vakaa, saamme tilauksia pääurakoitsijoilta ja yksityishenkilöiltä eri puolilta maata ja tuotamme myös Italian markkinoille. Nyt on tarpeen palkata vielä viisi henkilöä ikkunatuotannon kapasiteetin lisäämiseksi. Nykyisen 13 työntekijän työtehtävät ovat seuraavat: Valmistusalalla toimii 3 toimistotyöntekijää, 1 ulkomainen kontakti ja 9 henkilöä. Harjoittelijoiden työllistäminen ei ole vielä tapahtunut aiempina vuosina, ja tämä avustushakemus koskee ensimmäisen harjoitteluohjelman toteuttamista. Meillä ei ollut oppisopimuskoulutusta. Yrityksen liikevaihto on perustamisensa jälkeen ollut seuraava: 65 329 000 Unkarin forinttia vuonna 2016 ja 164 155 000 Unkarin forinttia vuonna 2017. Tilausten volyymin ja liikekumppaneidemme laajentumisen vuoksi odotamme vuonna 2019 lisäävämme henkilöstömäärää täyttääksemme lisäkapasiteetin. Tärkein kehityspotentiaalimme on ikkunavalmistustoimintamme kapasiteetin laajentaminen, jolle työntekijöiden määrän lisääminen on välttämätön edellytys. Harjoittelun aikana rekrytoidaan 5 henkilöä. Teollisuusmekanistin suunniteltu pätevyys (OKJ nro: 34 521 04) ja taulukko (OKJ 34 543 02). Harjoittelijoiden toimialana ovat muoviovet ja -ikkunat: räätälöinti, punonta raudan leikkaus, kiinnitys, tiivistys, vesiraon jyrsintä, hitsaus, puhdistus, jako, rauta kokoonpano, lasitus. Ferenc Szabó suorittaa yritysharjoittelun kontaktitoiminnon. Hän on pätevöitynyt maatalouden mekaanikkoinsinööreiksi ja työskennellyt Lombarda Serramenti Kft: ssä 17. syyskuuta 2017 lähtien. Hän työskentelee koneen käyttäjänä, hallinnoi räätälöintikonetta, jotta hän voi auttaa mahdollisia harjoittelijoita suoraan. Hänen pätevyytensä ja työkokemuksensa ansiosta harjoittelijat voivat laajentaa ammattitaitoaan, koordinoida työtään ja arvioida suorituskykyään. Hankkeen toteuttamisen kannalta välttämättömät kustannukset: Viiden harjoittelijan ja yhden mentorin henkilöstökulut, hallintokulut, pakolliset tiedotuskustannukset ja harjoittelijoiden työhön liittyvien laitteiden hankinta. Harjoittelijoiden bruttopalkka on 250 000 HUF/hlö/kk. 21 prosentin rahoitusosuus on 52 500 Unkarin forinttia/henkilö/kuukausi. Näin ollen bruttopalkka- ja maksukustannukset harjoittelijaa kohden 9 kuukauden ajan ovat 13 612 500 Unkarin forinttia. Harjoittelijayhteyshenkilöiden osalta hankkeen aikana otetaan huomioon 80 000 Unkarin forinttia kuukaudessa 18 kuukauden ajalta eli yhteensä 1 440 000 Unkarin forinttia. Hallinnollisen toiminnan suunnitellut kustannukset ovat 99 000 Unkarin forinttia (5500 Unkarin forinttia kuukaudessa televiestinnässä 18 kuukauden ajan) ja pakollisen julkisuuden (tiedotuksen) suunnitellut kustannukset 30 000 Unkarin forinttia (C-tyypin tietotaulukon ostaminen 30 000 Unkarin forinttia). Hankkeessa ostetaan 1 FWS 381 automaattinen roiskejyrsin, 1 SEK 501N automaattinen yksipäinen hitsauskone ja 1 Pertici ML123S -jyrsinkone 5 harjoittelijan työn yhteydessä. Harjoittelijat käyttävät näitä kolmea konetta muoviikkunoiden valmistukseen. Kolikkopelin avulla harjoittelijoille annetaan tehtäväksi jyrsintää veden aukkoja ja tuuletusaukkoja muovi-ikkunaprofiileihin jyrsimällä samanaikaisesti kaksi rakoa. Tällä koneella harjoittelijoille on kolme erilaista kaltevuuskulmaa, joilla leikataan tuuletusaukkoja ja aukkoja ikkunaan. Automaattisen yhden pään hitsauskoneen avulla harjoittelijat hitsaavat muoviikkunoiden kulmat 30–180 astetta, profiilin korkeus 30–125 mm. Harjoittelijat käyttävät jakavaa kylkijyrsintä ikkunoiden kulmien puhdistamiseen (PVC-profiilit) ikkunatuotannon aikana 90 astetta ja -45 + 45 astetta. Näiden koneiden avulla viisi pääasiallista harjoittelijaa voivat suorittaa muovilasien tuotantonsa korkealla teknisellä tasolla. Harjoittelijoiden työllistämisen aineelliset edellytykset ovat nämä uudet koneet, ja ne ovat olennainen työkalu päivittäisessä työssä ikkunoiden tuotannossa. Hankkeen kohde on puusepän tehdas: 9531 Mersheva, 30 Dózsa Street, sopii koneiden asennukseen ja käyttöön. Liitämme mukaan myös valokuvadokumentaatiomme paikan päällä. (Finnish)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Dan ġie stabbilit fit-30 ta’ Marzu 2016. Il-kumpanija hija proprjetà ta’ individwu wieħed Ungeriż u żewġ individwi Taljani, proprjetà ta’ Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % u Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Il-kumpanija hija rrappreżentata minn Imréné Németh. L-attività ewlenija tagħna hija l-produzzjoni TEÁOR’08 ta’ materjali tal-bini tal-plastik. Mill-bidu nett tal-istabbiliment tagħha, l-għan ewlieni tagħna kien li nipproduċu twieqi għas-suq Taljan u li naqdu l-ħtiġijiet tal-bejgħ bl-imnut fid-distrett ta’ Mershevat. Overachieving dan l-għan, aħna jservu anke 15 tal-kumpaniji sħab tagħna mal-twieqi nipproduċu. Għandna bżonn aktar titjib, bħat-tkabbir tal-persunal u l-espansjoni tal-assi, għaliex irridu nirrealizzaw is-servizz ta ‘kumpaniji addizzjonali u nwessgħu l-firxa tal-imsieħba kummerċjali tagħna. Il-pożizzjoni tas-suq tagħna hija stabbli, nirċievu ordnijiet minn kuntratturi ġenerali u individwi minn madwar il-pajjiż kollu u nipproduċu għas-suq Taljan ukoll. Issa jeħtieġ li jiġu reklutati 5 persuni oħra biex tiżdied il-kapaċità tal-produzzjoni tat-twieqi. Ir-responsabbiltajiet tax-xogħol tal-persunal attwali ta’ 13-il sena huma: 3 ħaddiema tal-uffiċċju, kuntatt barrani wieħed u 9 persuni huma attivi fil-manifattura. L-impjieg tal-apprendisti għadu ma seħħx fis-snin preċedenti, u din l-applikazzjoni għal għotja tikkonċerna l-implimentazzjoni tal-ewwel programm ta’ traineeship tagħna. Ma kellnax apprendistat. Sa mill-istabbiliment tagħha, id-dħul mill-bejgħ tal-kumpanija kien kif ġej: HUF 65 329 000 fl-2016 u HUF 164 155 000 fl-2017. Fl-2019, minħabba l-volum tal-ordnijiet tagħna u l-espansjoni tas-sħab kummerċjali tagħna, nistennew li nżidu l-għadd ta’ impjegati sabiex nilħqu l-kapaċità addizzjonali. Il-potenzjal ewlieni tagħna għall-iżvilupp jinsab fl-espansjoni tal-kapaċità tal-attività tal-manifattura tat-tieqa tagħna, li għaliha żieda fin-numru ta ‘impjegati hija kundizzjoni indispensabbli. Matul it-traineeship, se jiġu reklutati 5 persuni. Kwalifika maħsuba tat-trainees Industrial Mechanist (OKJ Nru: 34 521 04) u Tabella (OKJ 34 543 02). Il-qasam tal-attività tat-trainees se jkun il-bibien u t-twieqi tal-plastik: tfassil, immaljar ħadid qtugħ, qfil, siġillar, tħin vojt ilma, iwweldjar, tindif, diviżjoni, assemblaġġ tal-ħadid, ħġieġ. Ferenc Szabó se jwettaq il-funzjoni ta ‘kuntatt internship korporattiva. Huwa kkwalifikat bħala inġinier mekkaniku agrikolu u ilu impjegat f’Lombarda Serramenti Kft. mis-17 ta’ Settembru 2017. Huwa jaħdem bħala operatur magna, jimmaniġġja l-magna tfassil, sabiex ikun jista ‘jgħin apprendisti prospettivi direttament. Il-kwalifiki u l-esperjenza tax-xogħol tagħha jagħmluha xierqa għat-trainees biex jespandu l-ħiliet professjonali tagħhom, jikkoordinaw xogħolhom u jevalwaw il-prestazzjoni tagħhom. Spejjeż meħtieġa għall-implimentazzjoni tal-proġett: L-ispejjeż tal-persunal ta’ 5 trainees u mentor wieħed, l-ispejjeż amministrattivi, l-ispejjeż obbligatorji ta’ pubbliċità u x-xiri ta’ tagħmir relatat max-xogħol tal-apprendisti. Is-salarju gross se jkun HUF 250 000/persuna/xahar għat-trainees. Il-kontribuzzjoni ta’ 21 % hija ta’ HUF 52 500/persuna/xahar. Għalhekk, il-paga grossa u l-ispejjeż tal-kontribuzzjoni għal kull trainee għal 9 xhur se jkunu HUF 13 612 500. Għall-kuntatt mat-trainee, 80 000 HUF/xahar se jiġu kontabilizzati matul il-proġett għal 18-il xahar, u b’hekk jammontaw għal HUF 1 440 000. L-ispiża ppjanata tal-attività amministrattiva se tkun HUF 99 000 (HUF 5500 fix-xahar għat-telekomunikazzjonijiet għal 18-il xahar) u l-ispiża ppjanata tal-pubbliċità obbligatorja (informazzjoni) se tkun HUF 30 000 (xiri tat-tabella ta’ informazzjoni tat-tip C fi HUF 30 000). Fil-proġett, 1 FWS 381 magna tat-tħin splash awtomatiku, 1 SEK 501N magna awtomatika tal-iwweldjar b’ras waħda u 1 Pertici ML123S magna tat-tħin tal-kustilji se jinxtraw b’konnessjoni max-xogħol ta '5 trainees. L-interns se jużaw dawn it-tliet magni biex jipproduċu twieqi tal-plastik. Bil-magna tal-islott, it-trainees se jingħataw il-kompitu li jħaffru l-lakuni fl-ilma u jivventjaw fil-profili tat-twieqi tal-plastik billi fl-istess ħin jitħinu żewġ lakuni. Hemm 3 angoli differenti ta ‘inklinazzjoni biex jitnaqqsu l-ventijiet u l-vojt fit-tieqa għat-trainees ma’ din il-magna. Bil-magna awtomatika tal-iwweldjar b’ras waħda, it-trainees se jwweldjaw il-kantunieri tat-twieqi tal-plastik fil-medda ta’ 30 sa 180 grad, b’għoli tal-profil ta’ 30–125 mm. Il-magna tat-tħin tal-kustilji diviżorji se tintuża minn trainees biex jitnaddfu l-kantunieri tat-twieqi (profili tal-PVC) matul il-produzzjoni tat-tieqa f’90 grad u -45 + 45 grad. B’dawn il-magni, il-5 apprendisti ewlenin jistgħu jwettqu x-xogħol tal-produzzjoni tat-tieqa tal-plastik tagħhom f’livell teknoloġiku għoli. Il-kundizzjonijiet materjali għall-impjieg tal-apprendisti huma dawn il-magni l-ġodda, u se jkunu għodda essenzjali għax-xogħol ta’ kuljum fil-produzzjoni tat-twieqi. Is-sit tal-proġett huwa l-impjant t... (Maltese)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Het werd opgericht op 30 maart 2016. Het bedrijf is eigendom van één Hongaarse en twee Italiaanse particulieren, eigendom van Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % en Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Het bedrijf wordt vertegenwoordigd door Imréné Németh. Onze hoofdactiviteit is TEÁOR'08 productie van kunststof bouwmaterialen. Vanaf het allereerste begin van de oprichting was ons belangrijkste doel om ramen te produceren voor de Italiaanse markt en om te voldoen aan de retailbehoeften in de wijk Mershevat. Door dit doel te bereiken, bedienen we zelfs 15 van onze partnerbedrijven met de ramen die we produceren. We hebben verdere verbeteringen nodig, zoals personeelsgroei en uitbreiding van activa, omdat we de service van extra bedrijven willen realiseren en het scala van onze zakelijke partners willen uitbreiden. Onze marktpositie is stabiel, we ontvangen bestellingen van algemene aannemers en particulieren uit het hele land en we produceren ook voor de Italiaanse markt. Het is nu nodig om nog eens 5 mensen te werven om de capaciteit van raamproductie te vergroten. De taken van het huidige personeel van 13 zijn: 3 kantoormedewerkers, 1 buitenlands contact en 9 mensen zijn actief in de productie. De tewerkstelling van stagiairs heeft in voorgaande jaren nog niet plaatsgevonden en deze subsidieaanvraag betreft de uitvoering van ons eerste stageprogramma. We hadden geen stage. Sinds haar oprichting was de omzet van de onderneming als volgt: 65 329 000 HUF in 2016 en 164 155 000 HUF in 2017. In 2019 verwachten we vanwege het volume van onze orders en de uitbreiding van onze zakelijke partners het aantal medewerkers te verhogen om aan de extra capaciteit te voldoen. Ons belangrijkste ontwikkelingspotentieel ligt in de capaciteitsuitbreiding van onze raamproductieactiviteit, waarvoor een toename van het aantal werknemers een onmisbare voorwaarde is. Tijdens de stage worden 5 personen aangeworven. Beoogde kwalificatie van stagiairs Industriële Mechanist (OKJ-nr.: 34 521 04) en tabel (OKJ 34 543 02). Het werkterrein van de stagiairs bestaat uit kunststof deuren en ramen: het op maat maken, het vlechten van ijzer snijden, het vastmaken, het verzegelen, het frezen van het watergat, lassen, schoonmaken, verdelen, ijzerassemblage, beglazing. Ferenc Szabó zal de corporate stage contact functie uitvoeren. Hij is gekwalificeerd als agrarisch werktuigbouwkundig ingenieur en is sinds 17 september 2017 werkzaam in Lombarda Serramenti Kft. Hij werkt als machinist, beheert de kleermaker, zodat hij potentiële stagiairs direct kan helpen. Haar kwalificaties en werkervaring maken het geschikt voor stagiairs om hun professionele vaardigheden uit te breiden, hun werk te coördineren en hun prestaties te evalueren. Kosten die nodig zijn voor de uitvoering van het project: Personeelskosten van 5 stagiairs en 1 mentor, administratieve kosten, verplichte publiciteitskosten en aankoop van uitrusting in verband met het werk van stagiairs. Het brutosalaris bedraagt 250 000 HUF/persoon/maand voor stagiairs. De bijdrage van 21 % bedraagt 52 500 HUF/persoon/maand. De bruto loon- en bijdragekosten per stagiair voor 9 maanden bedragen dus 13 612 500 HUF. Voor de contactpersoon van de stagiair zal gedurende 18 maanden 80 000 HUF/maand worden geboekt, wat neerkomt op in totaal 1 440 000 HUF. De geplande kosten van administratieve activiteiten bedragen 99 000 HUF (5 500 HUF per maand voor telecommunicatie gedurende 18 maanden) en de geplande kosten van verplichte publiciteit (informatie) zullen 30 000 HUF bedragen (aankoop van de tabel type C in 30 000 HUF). In het project worden 1 FWS 381 automatische spatfreesmachine, 1 SEK 501N automatische single head lasmachine en 1 Pertici ML123S splitting rib freesmachine gekocht in verband met het werk van 5 stagiairs. De stagiairs zullen deze drie machines gebruiken om plastic ramen te produceren. Met de gokautomaat worden de stagiairs belast met het frezen van de watergaten en openingen in de kunststof raamprofielen door tegelijkertijd twee gaten te frezen. Er zijn 3 verschillende hellingshoeken om openingen en openingen in het raam te snijden voor stagiairs met deze machine. Met de automatische enkelkoplasmachine zullen de trainees de hoeken van kunststof ramen in het bereik van 30 tot 180 graden lassen, met een profielhoogte van 30-125 mm. De scheidingsribbenfreesmachine zal door stagiairs worden gebruikt om vensterhoeken (PVC-profielen) tijdens vensterproductie op 90 graden en -45 + 45 graden schoon te maken. Met deze machines kunnen de 5 belangrijkste stagiairs hun kunststof raamproductie op een hoog technologisch niveau uitvoeren. De materiële voorwaarden voor de tewerkstelling van stagiairs zijn deze nieuwe machines en zullen een essentieel instrument zijn voor de dagelijkse werkzaamheden in de productie van ramen. De locatie van het project is onze timmerfabriek: 9531 Mersheva, 30 Dózsa Street, geschikt voor de installatie en bediening van machines. We voegen o... (Dutch)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Ιδρύθηκε στις 30 Μαρτίου 2016. Η εταιρεία ανήκει σε έναν Ούγγρο και δύο Ιταλούς ιδιώτες, που ανήκουν στους Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % και Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Η εταιρεία εκπροσωπείται από την Imréné Németh. Η κύρια δραστηριότητά μας είναι η παραγωγή πλαστικών δομικών υλικών TEÁOR’08. Από την αρχή της ίδρυσής της, ο κύριος στόχος μας ήταν να παράγουμε παράθυρα για την ιταλική αγορά και να εξυπηρετούμε τις ανάγκες του λιανικού εμπορίου στην περιοχή Mershevat. Υπερεπιτυγχάνοντας αυτόν τον στόχο, εξυπηρετούμε ακόμη και 15 συνεργαζόμενες εταιρείες με τα παράθυρα που παράγουμε. Χρειαζόμαστε περαιτέρω βελτιώσεις, όπως η αύξηση του προσωπικού και η επέκταση των περιουσιακών στοιχείων, επειδή θέλουμε να υλοποιήσουμε την υπηρεσία πρόσθετων εταιρειών και να επεκτείνουμε το φάσμα των επιχειρηματικών μας συνεργατών. Η θέση μας στην αγορά είναι σταθερή, λαμβάνουμε παραγγελίες από γενικούς εργολάβους και ιδιώτες από όλη τη χώρα και παράγουμε και για την ιταλική αγορά. Είναι πλέον απαραίτητο να προσληφθούν άλλα 5 άτομα για να αυξηθεί η ικανότητα παραγωγής παραθύρων. Οι αρμοδιότητες του σημερινού προσωπικού των 13 ατόμων είναι οι εξής: 3 υπάλληλοι γραφείου, 1 ξένη επαφή και 9 άτομα δραστηριοποιούνται στην κατασκευή. Η απασχόληση ασκουμένων δεν έχει ακόμη πραγματοποιηθεί κατά τα προηγούμενα έτη και η παρούσα αίτηση επιχορήγησης αφορά την υλοποίηση του πρώτου μας προγράμματος πρακτικής άσκησης. Δεν είχαμε μαθητεία. Από την ίδρυσή της, ο κύκλος εργασιών της εταιρείας έχει ως εξής: 65 329 000 HUF το 2016 και 164 155 000 HUF το 2017. Το 2019, λόγω του όγκου των παραγγελιών μας και της επέκτασης των επιχειρηματικών μας συνεργατών, αναμένουμε να αυξήσουμε τον αριθμό των εργαζομένων προκειμένου να ανταποκριθούμε στην πρόσθετη δυναμικότητα. Το κύριο δυναμικό μας για ανάπτυξη έγκειται στην επέκταση της παραγωγικής ικανότητας της δραστηριότητας παραγωγής παραθύρων, για την οποία η αύξηση του αριθμού των εργαζομένων αποτελεί απαραίτητη προϋπόθεση. Κατά τη διάρκεια της πρακτικής άσκησης, θα προσληφθούν 5 άτομα. Επιδιωκόμενα προσόντα ασκούμενων βιομηχανικών μηχανολόγων (OKJ αριθ.: 34 521 04) και πίνακας (OKJ 34 543 02). Το πεδίο δραστηριότητας των εκπαιδευόμενων θα είναι οι πλαστικές πόρτες και παράθυρα: ράψιμο, κοπή σιδήρου πλεξίματος, στερέωση, σφράγιση, άλεση χάσματος νερού, συγκόλληση, καθαρισμός, διαίρεση, συναρμολόγηση σιδήρου, τζάμια. Ο Ferenc Szabó θα εκτελέσει τη λειτουργία εταιρικής πρακτικής επαφής. Είναι διπλωματούχος μηχανολόγος γεωπόνος και εργάζεται στην Lombarda Serramenti Kft. από τις 17 Σεπτεμβρίου 2017. Εργάζεται ως χειριστής μηχανών, διαχειρίζεται τη μηχανή προσαρμογής, έτσι ώστε να μπορεί να βοηθήσει τους υποψήφιους εκπαιδευόμενους άμεσα. Τα προσόντα και η επαγγελματική της εμπειρία καθιστούν κατάλληλο για τους ασκούμενους να επεκτείνουν τις επαγγελματικές τους δεξιότητες, να συντονίσουν την εργασία τους και να αξιολογήσουν την απόδοσή τους. Δαπάνες που απαιτούνται για την υλοποίηση του έργου: Δαπάνες προσωπικού 5 ασκουμένων και 1 μέντορα, διοικητικές δαπάνες, υποχρεωτικές δαπάνες δημοσιότητας και αγορά εξοπλισμού που σχετίζεται με την εργασία των ασκουμένων. Ο ακαθάριστος μισθός ανέρχεται σε 250 000 HUF/άτομο/μήνα για τους ασκούμενους. Η συνεισφορά του 21 % ανέρχεται σε 52 500 HUF/άτομο/μήνα. Έτσι, το ακαθάριστο κόστος μισθού και εισφοράς ανά ασκούμενο για 9 μήνες θα ανέρχεται σε 13 612 500 HUF. Για την επαφή με τον ασκούμενο, 80 000 HUF/μήνα θα καταλογίζονται κατά τη διάρκεια του σχεδίου για 18 μήνες, με αποτέλεσμα το συνολικό ποσό των 1 440 000 HUF να ανέρχεται σε 1 440 000 HUF. Το προβλεπόμενο κόστος της διοικητικής δραστηριότητας θα είναι 99 000 HUF (5 500 HUF μηνιαίως για τις τηλεπικοινωνίες για 18 μήνες) και το προβλεπόμενο κόστος υποχρεωτικής δημοσιότητας (πληροφορίες) θα είναι 30 000 HUF (αγορά ενημερωτικού πίνακα τύπου Γ σε 30 000 HUF). Στο έργο, 1 αυτόματη μηχανή άλεσης πιτσιλιών FWS 381,1 SEK 501N αυτόματη μηχανή συγκόλλησης ενιαίας κεφαλής και 1 μηχανή άλεσης πλευρών Pertici ML123S θα αγοραστούν σε σχέση με την εργασία 5 εκπαιδευομένων. Οι ασκούμενοι θα χρησιμοποιήσουν αυτά τα τρία μηχανήματα για να παράγουν πλαστικά παράθυρα. Με τον κουλοχέρη, οι εκπαιδευόμενοι θα επιφορτιστούν με την άλεση των κενών νερού και των αεραγωγών στα πλαστικά προφίλ παραθύρων με την ταυτόχρονη άλεση δύο κενών. Υπάρχουν 3 διαφορετικές γωνίες κλίσης για να κόψετε τους αεραγωγούς και τα κενά στο παράθυρο για τους εκπαιδευόμενους με αυτό το μηχάνημα. Με την αυτόματη ενιαία μηχανή συγκόλλησης κεφαλής, οι εκπαιδευόμενοι θα ενώσουν στενά τις γωνίες των πλαστικών παραθύρων στη σειρά 30 έως 180 βαθμών, με ένα ύψος σχεδιαγράμματος 30-125 mm. Η διαχωριστική μηχανή άλεσης πλευρών θα χρησιμοποιηθεί από τους εκπαιδευόμενους για να καθαρίσουν τις γωνίες παραθύρων (προφίλ PVC) κατά τη διάρκεια της παραγωγής παραθύρων σε 90 μοίρες και -45 + 45 μοίρες. Με αυτά τα μηχανήματα, οι 5 κύριοι εκπαιδευόμενοι μπορούν να εκτελέσουν τις εργασίες παραγωγής πλαστικών παραθύρων σε υψηλό τεχνολογ... (Greek)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Ji buvo įsteigta 2016 m. kovo 30 d. Bendrovė priklauso vienam Vengrijos ir dviem Italijos privatiems asmenims, priklausantiems Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % ir Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Bendrovei atstovauja Imréné Németh. Mūsų pagrindinė veikla yra TEĮOR’08 plastikinių statybinių medžiagų gamyba. Nuo pat įkūrimo pradžios mūsų pagrindinis tikslas buvo gaminti langus Italijos rinkai ir patenkinti mažmeninės prekybos poreikius Merševat rajone. Viršydami šį tikslą, mes aptarnaujame net 15 mūsų partnerių įmonių su mūsų gaminamais langais. Mums reikia tolesnių patobulinimų, tokių kaip darbuotojų augimas ir turto plėtra, nes norime realizuoti papildomų įmonių aptarnavimą ir išplėsti savo verslo partnerių asortimentą. Mūsų padėtis rinkoje yra stabili, mes gauname užsakymus iš generalinių rangovų ir asmenų iš visos šalies, taip pat gaminame Italijos rinkai. Dabar būtina įdarbinti dar 5 žmones, kad būtų padidinti langų gamybos pajėgumai. Dabartinių 13 darbuotojų pareigos yra šios: 3 biuro darbuotojai, 1 užsienio kontaktas ir 9 žmonės užsiima gamyba. Stažuotojų įdarbinimas ankstesniais metais dar nebuvo įvykęs, o ši dotacijos paraiška susijusi su mūsų pirmosios stažuočių programos įgyvendinimu. Mes neturėjome pameistrystės. Nuo jos įsteigimo bendrovės apyvarta buvo tokia: 65 329 000 HUF 2016 m. ir 164 155 000 HUF 2017 m. 2019 m. dėl užsakymų apimties ir verslo partnerių plėtros tikimės padidinti darbuotojų skaičių, kad galėtume patenkinti papildomus pajėgumus. Mūsų pagrindinis plėtros potencialas yra mūsų langų gamybos veiklos pajėgumų didinimas, kuriam būtina sąlyga yra darbuotojų skaičiaus didinimas. Stažuotės metu bus įdarbinti 5 žmonės. Numatoma stažuotojų pramonės mechaniko kvalifikacija (OKJ Nr.: 34 521 04) ir lentelė (OKJ 34 543 02). Stažuotojų veiklos sritis bus plastikinės durys ir langai: siuvimas, pintas geležies pjaustymas, tvirtinimas, sandarinimas, vandens tarpo frezavimas, suvirinimas, valymas, dalijimas, geležies surinkimas, stiklinimas. Ferencas Szabó atliks įmonės stažuotės kontaktinę funkciją. Jis turi žemės ūkio mechanikos inžinieriaus kvalifikaciją ir nuo 2017 m. rugsėjo 17 d. dirba Lombardoje Serramenti Kft. Jis dirba kaip mašinų operatorius, valdo siuvimo mašiną, todėl jis gali tiesiogiai padėti būsimiems stažuotojams. Jos kvalifikacija ir darbo patirtis leidžia stažuotojams išplėsti savo profesinius įgūdžius, koordinuoti savo darbą ir įvertinti jų rezultatus. Projekto įgyvendinimui būtinos išlaidos: 5 stažuotojų ir 1 mentoriaus personalo išlaidos, administracinės išlaidos, privalomos viešinimo išlaidos ir įrangos, susijusios su stažuotojų darbu, pirkimas. Stažuotojų atlyginimas neatskaičius mokesčių bus 250 000 HUF/asmeniui per mėnesį. 21 % įnašas yra 52 500 HUF per mėnesį. Taigi bendrosios darbo užmokesčio ir įmokų išlaidos vienam stažuotojui per 9 mėnesius bus 13 612 500 HUF. Stažuotojo kontaktinio asmens atveju projekto metu 18 mėnesių bus atsiskaitoma už 80 000 HUF per mėnesį, t. y. iš viso 1 440 000 HUF. Planuojamos administracinės veiklos išlaidos bus 99 000 HUF (5 500 HUF per mėnesį telekomunikacijų sektoriuje 18 mėnesių), o planuojamos privalomo viešinimo (informacijos) išlaidos bus 30 000 HUF (C tipo informacijos lentelės pirkimas 30 000 HUF). Projekte bus įsigyta 1 FWS 381 automatinė purslų frezavimo mašina, 1 SEK 501N automatinis vienos galvos suvirinimo aparatas ir 1 „Pertici ML123S“ padalijimo šonkaulių frezavimo staklės, susijusios su 5 stažuotojų darbu. Praktikantai šias tris mašinas naudos plastikiniams langams gaminti. Su lošimo automatu, stažuotojams bus pavesta frezuoti vandens spragas ir angas į plastikinius langų profilius, tuo pačiu metu frezuojant du tarpus. Yra 3 skirtingi polinkio kampai, kad būtų supjaustytos angos ir tarpai į langą stažuotojams su šia mašina. Su automatine vienos galvos suvirinimo mašina, stažuotojai suvirins plastikinių langų kampus nuo 30 iki 180 laipsnių, kurių profilio aukštis yra 30–125 mm. Dalijimo šonkaulio frezavimo staklės bus naudojamos stažuotojams valyti langų kampus (PVC profilius) langų gamybos metu 90 laipsnių ir -45 + 45 laipsnių. Su šiomis mašinomis 5 pagrindiniai stažuotojai gali atlikti savo plastikinių langų gamybos darbus aukšto technologinio lygio. Materialinės stažuotojų įdarbinimo sąlygos yra šios naujos mašinos, kurios bus esminė kasdienio darbo langų gamyboje priemonė. Projekto vieta yra mūsų dailidžių gamykla: 9531 Mersheva, 30 Dózsa gatvė, tinka mašinų montavimui ir eksploatavimui. Mes taip pat pridedame savo nuotraukų dokumentaciją vietoje. (Lithuanian)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Acesta a fost înființat la 30 martie 2016. Compania este deținută de un maghiar și de două persoane fizice italiene, deținute de Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % și Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Societatea este reprezentată de Imréné Németh. Activitatea noastră principală este producția TEÁOR’08 de materiale de construcții din plastic. Încă de la începutul înființării sale, scopul nostru principal a fost de a produce ferestre pentru piața italiană și de a satisface nevoile de vânzare cu amănuntul în districtul Mershevat. Depășind acest obiectiv, deservim chiar și 15 dintre companiile partenere cu ferestrele pe care le producem. Avem nevoie de îmbunătățiri suplimentare, cum ar fi creșterea personalului și extinderea activelor, deoarece dorim să realizăm serviciul unor companii suplimentare și să extindem gama partenerilor noștri de afaceri. Poziția noastră pe piață este stabilă, primim comenzi de la contractori generali și persoane fizice din întreaga țară și producem și pentru piața italiană. Acum este necesar să recrutați încă 5 persoane pentru a crește capacitatea de producție a ferestrelor. Responsabilitățile postului actual de 13 angajați sunt: 3 lucrători de birouri, 1 contact străin și 9 persoane sunt active în industria prelucrătoare. Angajarea stagiarilor nu a avut loc încă în anii precedenți, iar această cerere de grant se referă la punerea în aplicare a primului nostru program de stagiu. Nu am avut o ucenicie. De la înființarea sa, cifra de afaceri a societății a fost următoarea: 65 329 000 HUF în 2016 și 164 155 000 HUF în 2017. În 2019, datorită volumului comenzilor noastre și extinderii partenerilor noștri de afaceri, ne așteptăm să creștem numărul de angajați pentru a satisface capacitatea suplimentară. Principalul nostru potențial de dezvoltare constă în extinderea capacității activității noastre de fabricare a ferestrelor, pentru care o creștere a numărului de angajați este o condiție indispensabilă. În timpul stagiului, vor fi recrutate 5 persoane. Calificarea prevăzută a stagiarilor mecanici industriali (OKJ nr.: 34 521 04) și tabelul (OKJ 34 543 02). Domeniul de activitate al stagiarilor va fi ușile și ferestrele din plastic: croirea, tăierea fierului de împletit, fixarea, etanșarea, frezarea decalajului de apă, sudarea, curățarea, divizarea, asamblarea fierului, geamurile. Ferenc Szabó va îndeplini funcția de contact pentru stagii corporative. Este calificat ca inginer mecanic agricol și este angajat în Lombarda Serramenti Kft. din 17 septembrie 2017. El lucrează ca operator de mașini, gestionează mașina de croitorie, astfel încât să poată ajuta potențialii stagiari în mod direct. Calificările și experiența sa profesională fac ca stagiarii să-și extindă competențele profesionale, să își coordoneze activitatea și să evalueze performanța acestora. Costurile necesare pentru implementarea proiectului: Cheltuieli cu personalul pentru 5 stagiari și 1 mentor, costuri administrative, costuri de publicitate obligatorii și achiziționarea de echipamente legate de munca stagiarilor. Salariul brut va fi de 250 000 HUF/persoană/lună pentru stagiari. Contribuția de 21 % este de 52 500 HUF/persoană/lună. Astfel, costurile salariale și de contribuție brute pe stagiar timp de 9 luni vor fi de 13 612 500 HUF. Pentru contactul stagiarului, 80 000 HUF/lună vor fi contabilizate pe parcursul proiectului timp de 18 luni, totalizând astfel 1 440 000 HUF. Costul planificat al activității administrative va fi de 99 000 HUF (5 500 HUF pe lună pentru telecomunicații timp de 18 luni), iar costul planificat al publicității obligatorii (informațiilor) va fi de 30 000 HUF (achiziționarea tabelului de informații de tip C în 30 000 HUF). În cadrul proiectului, 1 FWS 381 mașină automată de frezat prin stropire, 1 SEK 501N mașină automată de sudură cu un singur cap și 1 mașină de frezat cu nervuri Pertici ML123S vor fi achiziționate în legătură cu munca a 5 stagiari. Stagiarii vor folosi aceste trei mașini pentru a produce ferestre din plastic. Cu slot machine, stagiarii vor fi însărcinați cu frezarea golurilor de apă și a orificiilor de aerisire în profilurile ferestrelor din plastic prin frezarea simultană a două goluri. Există 3 unghiuri diferite de înclinație pentru a tăia gurile de ventilație și golurile în fereastră pentru stagiari cu această mașină. Cu mașina automată de sudură cu un singur cap, stagiarii vor suda colțurile ferestrelor din plastic în gama de 30 până la 180 de grade, cu o înălțime a profilului de 30-125 mm. Masina de frezat nervuri divizoare va fi utilizată de stagiari pentru a curăța colțurile ferestrelor (profiluri PVC) în timpul producției ferestrelor la 90 de grade și -45 + 45 de grade. Cu aceste mașini, cei 5 stagiari principali își pot efectua lucrările de producție a ferestrelor din plastic la un nivel tehnologic ridicat. Condițiile materiale pentru angajarea stagiarilor sunt aceste mașini noi și vor fi un instrument esențial pentru munca zilnică î... (Romanian)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Sie wurde am 30. März 2016 gegründet. Das Unternehmen gehört einer ungarischen und zwei italienischen Privatpersonen, die zu 50 % Imréné Németh gehören, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % und Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Das Unternehmen wird vertreten durch Imréné Németh. Unsere Haupttätigkeit ist TEÁOR'08 Produktion von Kunststoffbaustoffen. Seit Beginn der Gründung war es unser Hauptziel, Fenster für den italienischen Markt zu produzieren und den Einzelhandelsbedarf im Stadtteil Mershevat zu bedienen. Um dieses Ziel zu erreichen, bedienen wir sogar 15 unserer Partnerunternehmen mit den von uns produzierten Fenstern. Wir brauchen weitere Verbesserungen, wie z. B. Personalwachstum und Vermögenserweiterung, denn wir wollen den Service weiterer Unternehmen realisieren und das Angebot unserer Geschäftspartner erweitern. Unsere Marktposition ist stabil, wir erhalten Aufträge von Generalunternehmern und Einzelpersonen aus dem ganzen Land und wir produzieren auch für den italienischen Markt. Es ist jetzt notwendig, weitere 5 Personen zu rekrutieren, um die Kapazität der Fensterproduktion zu erhöhen. Die Aufgaben des derzeitigen Personals von 13 sind: 3 Büroangestellte, 1 ausländischer Kontakt und 9 Personen sind in der Fertigung aktiv. Die Beschäftigung von Praktikanten ist in den vergangenen Jahren noch nicht erfolgt, und dieser Finanzhilfeantrag betrifft die Durchführung unseres ersten Praktikumsprogramms. Wir hatten keine Ausbildung. Seit seiner Gründung hat das Unternehmen folgende Umsätze erzielt: 65 329 000 HUF im Jahr 2016 und 164 155 000 HUF im Jahr 2017. Im Jahr 2019 erwarten wir aufgrund des Auftragsvolumens und des Ausbaus unserer Geschäftspartner eine Erhöhung der Mitarbeiterzahl, um die zusätzliche Kapazität zu decken. Unser Hauptentwicklungspotenzial liegt in der Kapazitätserweiterung unserer Fensterherstellungstätigkeit, für die eine Erhöhung der Mitarbeiterzahl eine unentbehrliche Voraussetzung ist. Während des Praktikums werden 5 Personen rekrutiert. Beabsichtigte Qualifikation des Auszubildenden Industriemechanikers (OKJ-Nr.: 34 521 04) und Tabelle (OKJ 34 543 02). Das Tätigkeitsfeld der Auszubildenden sind Kunststofftüren und -fenster: Schneiderei, Flechteisenschneiden, Befestigung, Abdichtung, Wasserspaltfräsen, Schweißen, Reinigen, Trennen, Eisenmontage, Verglasung. Ferenc Szabó wird die firmeninterne Kontaktfunktion durchführen. Er ist Diplom-Landwirtschaftsingenieur und arbeitet seit dem 17. September 2017 in der Lombarda Serramenti Kft.. Er arbeitet als Maschinenbediener, leitet die Schneidermaschine, so kann er potenziellen Auszubildenden direkt helfen. Ihre Qualifikationen und Berufserfahrung machen es für Auszubildende geeignet, ihre beruflichen Fähigkeiten zu erweitern, ihre Arbeit zu koordinieren und ihre Leistung zu bewerten. Kosten, die für die Durchführung des Projekts erforderlich sind: Personalkosten von 5 Praktikanten und 1 Mentor, Verwaltungskosten, obligatorische Werbekosten und Anschaffung von Ausrüstung im Zusammenhang mit der Arbeit der Praktikanten. Das Bruttogehalt beträgt 250 000 HUF/Person/Monat für Praktikanten. Der Beitrag von 21 % beträgt 52 500 HUF/Person/Monat. Somit belaufen sich die Bruttolohn- und Beitragskosten pro Praktikant für 9 Monate auf 13 612 500 HUF. Für den Praktikantenkontakt werden während des Projekts für 18 Monate 80 000 HUF/Monat verbucht, was insgesamt 1 440 000 HUF entspricht. Die geplanten Kosten für Verwaltungstätigkeiten belaufen sich auf 99 000 HUF (5 500 HUF pro Monat für die Telekommunikation für 18 Monate) und die geplanten Kosten für die obligatorische Veröffentlichung (Informationen) belaufen sich auf 30 000 HUF (Kauf der Informationstabelle Typ C in 30 000 HUF). Im Projekt werden 1 automatische Spritzfräsmaschine FWS 381,1 SEK 501N automatische Einkopfschweißmaschine und 1 Pertici ML123S Spaltrippenfräsmaschine in Verbindung mit der Arbeit von 5 Auszubildenden erworben. Die Praktikanten werden diese drei Maschinen zur Herstellung von Kunststofffenstern einsetzen. Mit dem Spielautomaten werden die Auszubildenden mit dem Fräsen der Wasserlücken und Lüftungen in die Kunststofffensterprofile beauftragt, indem gleichzeitig zwei Lücken gefräst werden. Es gibt 3 verschiedene Neigungswinkel, um Lüftungsöffnungen und Lücken in das Fenster für Auszubildende mit dieser Maschine zu schneiden. Mit der automatischen Einkopfschweißmaschine werden die Auszubildenden die Ecken von Kunststofffenstern im Bereich von 30 bis 180 Grad mit einer Profilhöhe von 30-125 mm schweißen. Die Teilrippenfräsmaschine wird von Auszubildenden verwendet, um Fensterecken (PVC-Profile) während der Fensterproduktion bei 90 Grad und -45 + 45 Grad zu reinigen. Mit diesen Maschinen können die 5 Hauptauszubildenden ihre Kunststofffensterproduktion auf hohem technologischem Niveau durchführen. Die materiellen Bedingungen für den Einsatz von Auszubildenden sind diese neuen Maschinen und sie werden ein wesentliches Werkzeug für die tägliche Arbeit bei der... (German)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. Fue creado el 30 de marzo de 2016. La empresa es propiedad de un húngaro y dos particulares italianos, propiedad de Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % y Agosti Roberto Giuseppe 25 %. La empresa está representada por Imréné Németh. Nuestra actividad principal es la producción de materiales plásticos de construcción TEÁOR'08. Desde el principio de su establecimiento, nuestro objetivo principal era producir ventanas para el mercado italiano y satisfacer las necesidades minoristas en el distrito de Mershevat. Superando este objetivo, servimos incluso a 15 de nuestras empresas asociadas con las ventanas que producimos. Necesitamos mejoras adicionales, como el crecimiento del personal y la expansión de activos, porque queremos realizar el servicio de empresas adicionales y ampliar la gama de nuestros socios comerciales. Nuestra posición en el mercado es estable, recibimos pedidos de contratistas generales y particulares de todo el país y producimos para el mercado italiano también. Ahora es necesario reclutar a otras 5 personas para aumentar la capacidad de producción de ventanas. Las responsabilidades laborales del personal actual de 13 son: 3 trabajadores de oficina, 1 contacto extranjero y 9 personas están activos en la fabricación. El empleo de becarios aún no ha tenido lugar en años anteriores, y esta solicitud de subvención se refiere a la aplicación de nuestro primer programa de prácticas. No tuvimos un aprendizaje. Desde su creación, el volumen de negocios de la empresa ha sido el siguiente: 65 329 000 HUF en 2016 y 164 155 000 HUF en 2017. En 2019, debido al volumen de nuestros pedidos y la expansión de nuestros socios comerciales, esperamos aumentar el número de empleados para satisfacer la capacidad adicional. Nuestro principal potencial de desarrollo radica en la ampliación de la capacidad de nuestra actividad de fabricación de ventanas, para lo cual un aumento en el número de empleados es una condición indispensable. Durante el período de prácticas, se reclutarán 5 personas. Cualificación prevista de mecánico industrial en prácticas (no OKJ: 34 521 04) y cuadro (OKJ 34 543 02). El campo de actividad de los aprendices serán puertas y ventanas de plástico: sastrería, trenzado de hierro corte, cierre, sellado, fresado de huecos de agua, soldadura, limpieza, división, montaje de hierro, acristalamiento. Ferenc Szabó realizará la función de contacto de prácticas corporativas. Está calificado como ingeniero mecánico agrícola y trabaja en Lombarda Serramenti Kft. desde el 17 de septiembre de 2017. Trabaja como operador de máquinas, administra la máquina de sastrería, por lo que puede ayudar a los posibles aprendices directamente. Sus cualificaciones y experiencia laboral hacen que sea adecuado para que los aprendices amplíen sus habilidades profesionales, coordinen su trabajo y evalúen su desempeño. Costes necesarios para la ejecución del proyecto: Gastos de personal de 5 becarios y 1 tutor, gastos administrativos, gastos de publicidad obligatorios y adquisición de equipos relacionados con el trabajo de los becarios. El salario bruto será de 250 000 HUF/persona/mes para los becarios. La contribución del 21 % es de 52 500 HUF/persona/mes. Por lo tanto, el salario bruto y los costes de contribución por becario durante 9 meses serán de 13 612 500 HUF. Para el contacto con los becarios, se contabilizarán 80 000 HUF/mes durante el proyecto durante 18 meses, lo que representa un total de 1 440 000 HUF. El coste previsto de la actividad administrativa será de 99 000 HUF (5 500 HUF al mes para las telecomunicaciones durante 18 meses) y el coste previsto de publicidad obligatoria (información) será de 30 000 HUF (compra del cuadro de información tipo C en 30 000 HUF). En el proyecto, se comprará 1 fresadora automática de salpicaduras FWS 381, 1 soldadora automática de un solo cabezal SEK 501N y 1 fresadora de costillas de división Pertici ML123S en relación con el trabajo de 5 aprendices. Los pasantes utilizarán estas tres máquinas para producir ventanas de plástico. Con la máquina tragamonedas, los aprendices tendrán la tarea de fresar los huecos de agua y los orificios de ventilación en los perfiles de las ventanas de plástico fresando simultáneamente dos huecos. Hay 3 ángulos diferentes de inclinación para cortar aberturas y aberturas en la ventana para los aprendices con esta máquina. Con la máquina de soldadura automática de un solo cabezal, los aprendices soldarán las esquinas de las ventanas de plástico en el rango de 30 a 180 grados, con una altura de perfil de 30-125 mm. La fresadora de costillas divisorias será utilizada por los aprendices para limpiar las esquinas de las ventanas (perfiles de PVC) durante la producción de ventanas a 90 grados y -45 + 45 grados. Con estas máquinas, los 5 aprendices principales pueden realizar su trabajo de producción de ventanas de plástico a un alto nivel tecnológico. Las condiciones materiales para el empleo de los aprendices ... (Spanish)
5 September 2022
0 references
Lombarda Serramenti Kft. To izveidoja 2016. gada 30. martā. Uzņēmums pieder vienai Ungārijas un divām Itālijas privātpersonām, kas pieder Imréné Németh 50 %, Varinelli Fabrizio Antonio 25 % un Agosti Roberto Giuseppe 25 %. Uzņēmumu pārstāv Imréné Németh. Mūsu pamatdarbība ir TEÁOR’08 plastmasas būvmateriālu ražošana. No paša izveides sākuma mūsu galvenais mērķis bija ražot logus Itālijas tirgum un apkalpot mazumtirdzniecības vajadzības Mershevat rajonā. Pārspējot šo mērķi, mēs apkalpojam pat 15 mūsu partneru uzņēmumus ar mūsu ražotajiem logiem. Mums ir vajadzīgi turpmāki uzlabojumi, piemēram, personāla izaugsme un aktīvu paplašināšana, jo mēs vēlamies realizēt papildu uzņēmumu pakalpojumus un paplašināt mūsu biznesa partneru loku. Mūsu tirgus stāvoklis ir stabils, mēs saņemam pasūtījumus no ģenerāluzņēmējiem un privātpersonām no visas valsts, un mēs ražojam arī Itālijas tirgum. Tagad ir nepieciešams pieņemt darbā vēl 5 cilvēkus, lai palielinātu logu ražošanas jaudu. Pašreizējā 13 darbinieku darba pienākumi ir šādi: Ražošanā darbojas 3 biroja darbinieki, 1 ārvalstu kontakts un 9 cilvēki. Praktikantu nodarbināšana iepriekšējos gados vēl nav notikusi, un šis dotācijas pieteikums attiecas uz mūsu pirmās prakses programmas īstenošanu. Mums nebija māceklības. Kopš uzņēmuma dibināšanas uzņēmuma apgrozījums ir bijis šāds: 65 329 000 HUF 2016. gadā un 164 155 000 HUF 2017. gadā. 2019. gadā, pateicoties mūsu pasūtījumu apjomam un mūsu sadarbības partneru paplašināšanai, mēs plānojam palielināt darbinieku skaitu, lai apmierinātu papildu kapacitāti. Mūsu galvenais attīstības potenciāls ir mūsu logu ražošanas darbības jaudas palielināšana, kurai neaizstājams nosacījums ir darbinieku skaita pieaugums. Prakses laikā tiks pieņemti darbā 5 cilvēki. Paredzētā praktikantu kvalifikācija Rūpnieciskais mehāniķis (OKJ Nr.: 34 521 04) un tabula (OKJ 34 543 02). Praktikantu darbības joma būs plastmasas durvis un logi: pielāgošana, pīt dzelzs griešana, stiprinājums, blīvējums, ūdens spraugas frēzēšana, metināšana, tīrīšana, dalīšana, dzelzs montāža, stiklošana. Ferenc Szabó veiks korporatīvās prakses kontaktu funkciju. Viņš ir kvalificēts kā lauksaimniecības mehāniķis un kopš 2017. gada 17. septembra ir nodarbināts Lombarda Serramenti Kft. Viņš strādā kā mašīnas operators, pārvalda drēbju mašīnu, lai viņš varētu palīdzēt potenciālajiem praktikantiem tieši. Viņas kvalifikācija un darba pieredze ļauj praktikantiem paplašināt savas profesionālās prasmes, koordinēt darbu un novērtēt savu sniegumu. Projekta īstenošanai nepieciešamās izmaksas: Personāla izmaksas 5 stažieriem un 1 mentoram, administratīvās izmaksas, obligātās publicitātes izmaksas un aprīkojuma iegāde saistībā ar praktikantu darbu. Bruto alga praktikantiem būs 250 000 HUF/mēnesī. Iemaksa 21 % apmērā ir 52 500 HUF/mēnesī. Tādējādi bruto algas un iemaksu izmaksas vienam praktikantam 9 mēnešus būs 13 612 500 HUF. Attiecībā uz stažiera kontaktiem projekta laikā tiks uzskaitīti 80 000 HUF/mēnesī 18 mēnešus, tādējādi kopā HUF 1 440 000. Plānotās administratīvās darbības izmaksas būs HUF 99 000 (HUF 5500 mēnesī telekomunikācijām 18 mēnešus), un plānotās obligātās publicitātes (informācijas) izmaksas būs HUF 30 000 (C veida informācijas tabulas iegāde HUF 30 000). Projektā 1 FWS 381 automātiskā šļakatu frēzmašīna, 1 SEK 501N automātiskā viengalvas metināšanas iekārta un 1 Pertici ML123S sadalīšanas ribu frēzmašīna tiks iegādāta saistībā ar 5 praktikantu darbu. Praktikanti izmantos šīs trīs mašīnas, lai ražotu plastmasas logus. Ar spēļu automātu, praktikantiem tiks uzdots frēzēt ūdens spraugas un atveres plastmasas logu profilos, vienlaikus frēzējot divas spraugas. Apmācāmajiem ar šo mašīnu ir 3 dažādi slīpuma leņķi, lai nogrieztu atveres un atstarpes. Ar automātisko vienas galvas metināšanas iekārtu apmācāmie metinās plastmasas logu stūrus diapazonā no 30 līdz 180 grādiem ar profila augstumu 30–125 mm. Sadalāmo ribu frēzmašīnu praktikanti izmantos, lai tīrītu logu stūri (PVC profili) logu ražošanas laikā pie 90 grādiem un -45 + 45 grādiem. Ar šīm mašīnām 5 galvenie praktikanti var veikt savu plastmasas logu ražošanas darbu augstā tehnoloģiskā līmenī. Materiālie nosacījumi praktikantu nodarbināšanai ir šīs jaunās mašīnas, un tās būs būtisks instruments ikdienas darbam logu ražošanā. Projekta vieta ir mūsu galdniecības rūpnīca: 9531 Mersheva, Dózsa iela 30, piemērots iekārtu uzstādīšanai un ekspluatācijai. Mēs pievienojam arī mūsu foto dokumentāciju uz vietas. (Latvian)
5 September 2022
0 references
Mersevát, Vas
0 references
Identifiers
GINOP-5.2.4-16-2019-03814
0 references