Employment of trainees at Gábor Horváth’s sole entrepreneur (Q3939503)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3939503 in Hungary
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Employment of trainees at Gábor Horváth’s sole entrepreneur |
Project Q3939503 in Hungary |
Statements
9,618,240.0 forint
0 references
11,184,000.0 forint
0 references
86.0 percent
0 references
11 July 2018
0 references
11 April 2019
0 references
HORVÁTH GÁBOR
0 references
47°28'9.88"N, 17°5'48.52"E
0 references
A projekt keretében 3 frissen végzett tanuló (2 szakács és 1 pincér végzettségű) foglalkoztatása fog megvalósulni a Horváth Gábor egyéni vállalkozó által üzemeltetett beledi Fényes Vendéglőben és Panzióban. A két szakács képzettségének OKJ száma 34-811-04, a pincér által megszerzett képzettség OKJ száma pedig 34-811-03. Mindhárom pályakezdő ismeri a helyszínt hiszen korábban szakmai gyakorlatukat itt szerezték a támogatást igénylővel kötött tanulószerződés alapján. A 9 hónapos projekt után legalább 4,5 hónapos továbbfoglalkoztatási kötelezettég is él, de a pályázó szeretné hosszú távon megtartani a 3 dolgozót. Nyugat-Dunántúlon a vendéglásában dolgozó vállalkozóknak különösen nehéz megtartani alkalmazottaikat a szomszédos osztrák munkaerőpiac erős elszívó hatása miatt. A projekt segít abban, hogy a hazai tanulók egy részét meg lehessen tartani. Ezt a célt szolgálja a projekt keretében a dolgozóknak adni tervezett havi 250 000 forintos bruttó bér, valamint a megfelelő munkakörülmények biztosítása. Az utóbbi feltétel megteremtéséhez hozzátartozik a korszerű, (új, 2017-2018-ban gyártott) eszközök beszerzése. A következő konyhai berendezések megvételét tervezzük a projekt során: 1 darab GZ Gázzsámoly, 2 darab H15, Asztali jéggép, jégkocka gép, 1 darab EKO zöldségszeletelőgép 7 tárcsával, 1 darab Aristarco AH 800M Kalapos mosogatógép, 2 darab Stalgast 6 égős sütő nélküli gáztűzhely, 1 darab Sistema Project JET400 ipari pohármosogatógép, 1 darab RM kézi húsklopfoló. Az gyakornokok által használható modern gépek jelentősen megkönnyítik a szakácsok, illetve a picér munkáját. A szakácsok fogják használni a gázzsámolyt, a zöldségszeletelő gépet, a 2 gáztűzhelyet, a kalapos mosogató gépet valamint a húsklopfolót. A pincér fogja használni a pohármosogató gépet. A jégkocka gépeket mindhárman használni fogják. Az eszközök segítenek bizonyos munkafolyamatokat automatizálni, illetve hatékonyabban, pontosabban, gyorsabban elvégezni. A 3 gyakornok mentorálásában Horváth Gábor gyakornoki kapcsolattartó fog részt venni, aki elvégzi a tanulók teljesítményértékelését, kapcsolatot tart a Győri Műszaki Szakképzési Centrummal, illetve előrehaladási naplót vezet mindhárom gyakornok foglakoztatásához kapcsolódóan. A kapcsolattartó több évtizedes, vendéglátás területén szerezett tapasztalatával hatékonyan elő tudja segíteni a célcsoporttagok beilleszkedését és szakmai fejlődését. A projekt szabályos megvalósításához hozzátartozik az elkülönített könyvelés és a pályakezdő fiatalok foglalkoztatásához kapcsolódó bérszámfejtés elvégzése, valamint a kötelező nyilvánosság, tájékozatás biztosításához tartozó feladatok végrehajtása is (projektről szóló tájékoztató megjelenítése a honlapon, C tipusű tábla beszerzése és kihelyezése a fejlesztés helyszínén, fotódokumentáció készítése,TÉRKÉPTÉR feltöltése a projekthez kapcsolódó tartalommal). (Hungarian)
0 references
As part of the project, 3 newly graduated pupils (2 cooks and 1 waiter qualification) will be employed in the Beledi Fényes Restaurant and Pension, operated by the sole trader Gábor Horváth. The qualification of the two chefs is 34-811-04, and the qualification obtained by the waiter is 34-811-03. All three graduates are familiar with the location as they previously acquired their traineeships on the basis of an apprenticeship contract with the grant applicant. After the 9 months project, there is a minimum of 4.5 months of continued employment, but the applicant would like to retain the 3 employees in the long term. In Western Transdanubia, it is particularly difficult for entrepreneurs working in West Transdanubia to retain their employees due to the strong smoking effect of the neighbouring Austrian labour market. The project helps to keep some of the Hungarian pupils. This is the purpose of the project’s planned gross wage of HUF 250,000 per month for employees and the provision of adequate working conditions. The creation of the latter condition includes the acquisition of modern equipment (new, manufactured in 2017-2018). We plan to buy the following kitchen appliances during the project: 1 piece of GZ gas pod, 2 pieces H15, Table ice machine, ice cube machine, 1 EKO vegetable slicer with 7 reels, 1 Aristarco AH 800M Hattered dishwasher, 2 Stalgast 6-burner gas stoves, 1 Sistema Project JET400 industrial glass dishwasher, 1 piece RM handmade meat stealer. Modern machines that can be used by trainees make the work of chefs and pussy much easier. Cooks will use the gas pocket, the vegetable slicer, the 2 gas stoves, the dishwasher with a hat and the meat clogging machine. The waiter will use the cup-washing machine. The ice cube machines will be used by all three. The tools help to automate certain workflows and to do it more efficiently, more precisely and faster. The 3 trainees will be mentored by Gábor Horváth internship contact, who will perform the performance assessment of the pupils, liaise with the Győr Technical Training Centre and keep progress logs related to the employment of all three trainees. With decades of experience in the field of hospitality, the contact person can effectively promote the integration and professional development of target groups. The regular implementation of the project includes the completion of separate accounts and payrolls related to the employment of young young people, as well as carrying out tasks related to the provision of mandatory publicity and information (display of project information on the website, purchase and placement of a C-type board at the development site, preparation of photo documentation, uploading of the project-related content). (English)
9 February 2022
0.0307542866205938
0 references
Dans le cadre du projet, 3 élèves nouvellement diplômés (2 cuisiniers et 1 serveur) seront employés dans le restaurant et pension Beledi Fényes, géré par l’unique commerçant Gábor Horváth. La qualification des deux chefs est 34-811-04, et la qualification obtenue par le serveur est 34-811-03. Les trois diplômés connaissent bien le lieu où ils ont acquis leur stage sur la base d’un contrat d’apprentissage avec le candidat à la bourse. Après le projet de 9 mois, il y a un minimum de 4,5 mois d’emploi continu, mais le demandeur souhaite conserver les 3 employés à long terme. En Transdanubie occidentale, il est particulièrement difficile pour les entrepreneurs travaillant dans la Transdanubie occidentale de conserver leurs employés en raison de l’effet fort du tabagisme sur le marché du travail autrichien voisin. Le projet aide à garder certains élèves hongrois. C’est l’objectif du salaire brut prévu pour le projet de 250 000 HUF par mois pour les salariés et la mise en place de conditions de travail adéquates. La création de cette dernière condition comprend l’acquisition d’équipements modernes (nouveaux, fabriqués en 2017-2018). Nous prévoyons d’acheter les appareils de cuisine suivants pendant le projet: 1 morceau de gousse à gaz GZ, 2 pièces H15, machine à glace de table, machine à glaçons, 1 trancheur de légumes EKO avec 7 rouleaux, 1 lave-vaisselle en verre industriel Aristarco AH 800M, 2 poêles à gaz Stalgast 6 brûleurs, 1 lave-vaisselle en verre industriel Sistema Project JET400, 1 pièce RM voleur de viande fait main. Les machines modernes qui peuvent être utilisées par les stagiaires rendent le travail des chefs et de la chatte beaucoup plus facile. Les cuisiniers utiliseront la poche à gaz, le trancheur de légumes, les 2 poêles à gaz, le lave-vaisselle avec un chapeau et la machine à obstruer la viande. Le serveur utilisera la machine à laver la tasse. Les machines à glaçons seront utilisées par les trois. Les outils aident à automatiser certains flux de travail et à le faire plus efficacement, plus précisément et plus rapidement. Les 3 stagiaires seront encadrés par le contact de stage Gábor Horváth, qui effectuera l’évaluation des performances des élèves, assurera la liaison avec le Centre de formation technique de Győr et tiendra des registres des progrès liés à l’emploi des trois stagiaires. Avec des décennies d’expérience dans le domaine de l’hospitalité, la personne de contact peut efficacement promouvoir l’intégration et le développement professionnel des groupes cibles. La mise en œuvre régulière du projet comprend l’achèvement des comptes séparés et des états de paie liés à l’emploi de jeunes jeunes, ainsi que l’exécution de tâches liées à la publicité et à l’information obligatoires (affichage des informations relatives au projet sur le site Web, achat et placement d’un conseil de type C sur le site de développement, préparation de la documentation photographique, téléchargement du contenu lié au projet). (French)
10 February 2022
0 references
Projekti raames võetakse Beledi Fényes’i restoranis ja pensioniasutuses, mida haldab füüsilisest isikust ettevõtja Gábor Horváth, tööle 3 äsja kooli lõpetanud õpilast (2 kokka ja 1 kelneri kvalifikatsioon). Kahe koka kvalifikatsioon on 34–811–04 ja kelneri kvalifikatsioon 34–811–03. Kõik kolm lõpetanut tunnevad asukohta, kuna nad on eelnevalt omandanud praktika toetuse taotlejaga sõlmitud õpipoisilepingu alusel. Pärast üheksakuulist projekti on töösuhe vähemalt 4,5 kuud, kuid taotleja soovib säilitada kolm töötajat pikemas perspektiivis. Lääne-Transdanubias on Lääne-Transdanubias töötavatel ettevõtjatel eriti raske säilitada oma töötajaid naaberriigi Austria tööturu tugeva suitsetamismõju tõttu. Projekt aitab hoida mõningaid Ungari õpilasi. Selle eesmärk on projekti kavandatud brutopalk 250 000 Ungari forintit kuus töötajatele ja piisavate töötingimuste tagamine. Viimase tingimuse loomine hõlmab kaasaegsete seadmete soetamist (uus, toodetud 2017–2018). Projekti käigus plaanime osta järgmisi köögiseadmeid: 1 tükk GZ gaasikauna, 2 tükki H15, lauajää masin, jääkuubiku masin, 1 EKO köögivilja viilutaja 7 rullidega, 1 Aristarco AH 800M Hattered nõudepesumasin, 2 Stalgast 6-põleti gaasipliite, 1 Sistema Project JET400 tööstusklaasist nõudepesumasin, 1 tükk RM käsitsi valmistatud liha varastaja. Kaasaegsed masinad, mida praktikandid saavad kasutada, muudavad kokkade ja tussi töö palju lihtsamaks. Kokad kasutavad gaasitaskut, köögivilja viilutajat, 2 gaasipliidi, mütsiga nõudepesumasinat ja liha ummistusmasinat. Kelner kasutab tassipesumasinat. Jääkuubiku masinaid kasutavad kõik kolm. Vahendid aitavad automatiseerida teatavaid töövoogusid ning teha seda tõhusamalt, täpsemalt ja kiiremini. Kolme praktikanti juhendab Gábor Horváth internatuuri kontaktisik, kes hindab õpilaste tulemuslikkust, teeb koostööd Győri tehnilise koolituse keskusega ja peab kõigi kolme praktikandi töölevõtmisega seotud edusammude logisid. Aastakümnetepikkuse kogemusega külalislahkuse valdkonnas saab kontaktisik tõhusalt edendada sihtrühmade integratsiooni ja kutsealast arengut. Projekti korrapärane rakendamine hõlmab noorte tööhõivega seotud eraldi raamatupidamisarvestuse ja palgaarvestuste valmimist ning kohustusliku avalikustamise ja teavitamisega seotud ülesannete täitmist (projektiteabe kuvamine veebisaidil, C-tüüpi laua ostmine ja paigutamine arendusobjektile, fotodokumentide koostamine, projektiga seotud sisu üleslaadimine). (Estonian)
13 August 2022
0 references
Pagal šį projektą 3 naujai baigę moksleiviai (2 virėjai ir 1 padavėjo kvalifikacija) bus įdarbinti Beledi Fényes restorane ir pensijoje, valdomoje vienintelio prekybininko Gįbor Horvįth. Dviejų virėjų kvalifikacija yra 34–811–04, o padavėjo įgyta kvalifikacija – 34–811–03. Visi trys absolventai yra susipažinę su vieta, nes jie anksčiau įgijo stažuotes pagal pameistrystės sutartį su dotacijos pareiškėju. Po 9 mėnesių projekto tęstinis darbas trunka ne trumpiau kaip 4,5 mėnesio, tačiau pareiškėjas norėtų, kad šie trys darbuotojai būtų išlaikyti ilgą laiką. Vakarų Paddanubijoje dėl didelio kaimyninės Austrijos darbo rinkos rūkymo poveikio Vakarų Transdanubijoje dirbantiems verslininkams ypač sunku išlaikyti savo darbuotojus. Projektas padeda išlaikyti kai kuriuos vengrų moksleivius. Tai yra projekto 250 000 HUF per mėnesį planuojamo bruto darbo užmokesčio darbuotojams tikslas ir tinkamų darbo sąlygų užtikrinimas. Pastarosios sąlygos sukūrimas apima modernios įrangos įsigijimą (nauja, pagaminta 2017–2018 m.). Planuojame įsigyti šiuos virtuvės prietaisus projekto metu: 1 gabalas GZ dujų ankšties, 2 vnt. H15, Stalo ledo mašina, ledo kubo mašina, 1 EKO daržovių pjaustyklė su 7 ritėmis, 1 Aristarco AH 800M Hattered indaplovė, 2 Stalgast 6-degiklių dujinės viryklės, 1 Sistema projektas JET400 pramoninė stiklo indaplovė, 1 gabalas RM rankų darbo mėsos vagis. Šiuolaikinės mašinos, kurias gali naudoti stažuotojai, daro virėjų ir pūlingų darbą daug lengviau. Virėjai naudos dujinę kišenę, daržovių pjaustytuvą, 2 dujines krosnis, indaplovę su skrybėle ir mėsos užsikimšimo mašiną. Padavėjas naudos puodelių plovimo mašiną. Ledo kubo mašinos bus naudojamos visų trijų. Įrankiai padeda automatizuoti tam tikras darbo eigas ir tai padaryti efektyviau, tiksliau ir greičiau. 3 stažuotojus kuruos Gįbor Horvįth stažuotės kontaktai, kurie atliks mokinių veiklos vertinimą, palaikys ryšius su Győr techninio mokymo centru ir saugos pažangos žurnalus, susijusius su visų trijų stažuotojų įdarbinimu. Turėdamas ilgametę patirtį svetingumo srityje, kontaktinis asmuo gali veiksmingai skatinti tikslinių grupių integraciją ir profesinį tobulėjimą. Reguliarus projekto įgyvendinimas apima atskirų sąskaitų ir darbo užmokesčio, susijusių su jaunimo įdarbinimu, užbaigimą, taip pat užduočių, susijusių su privalomo viešumo ir informacijos teikimu, vykdymą (projekto informacijos pateikimas interneto svetainėje, C tipo lentos įsigijimas ir išdėstymas kūrimo vietoje, nuotraukų dokumentų rengimas, su projektu susijusio turinio įkėlimas). (Lithuanian)
13 August 2022
0 references
Nell'ambito del progetto, 3 alunni neolaureati (2 cuochi e 1 cameriere) saranno impiegati presso il ristorante e pensione Beledi Fényes, gestito dall'operatore unico Gábor Horváth. La qualificazione dei due chef è 34-811-04, e la qualificazione ottenuta dal cameriere è 34-811-03. Tutti e tre i laureati hanno familiarità con il luogo in cui hanno precedentemente acquisito i tirocini sulla base di un contratto di apprendistato con il richiedente la sovvenzione. Dopo il progetto di 9 mesi, vi è un minimo di 4,5 mesi di occupazione continua, ma il richiedente vorrebbe mantenere i 3 dipendenti a lungo termine. Nella Transdanubia occidentale è particolarmente difficile per gli imprenditori che lavorano nella Transdanubia occidentale mantenere i propri dipendenti a causa del forte effetto sul fumo del vicino mercato del lavoro austriaco. Il progetto contribuisce a mantenere alcuni alunni ungheresi. Questo è lo scopo del previsto salario lordo del progetto di 250,000 HUF al mese per i dipendenti e la fornitura di adeguate condizioni di lavoro. La creazione di quest'ultima condizione comprende l'acquisizione di attrezzature moderne (nuove, prodotte nel 2017-2018). Pianifichiamo di acquistare i seguenti elettrodomestici da cucina durante il progetto: 1 pezzo di baccello a gas GZ, 2 pezzi H15, macchina per il ghiaccio da tavolo, macchina per cubetti di ghiaccio, 1 affettatrice vegetale EKO con 7 bobine, 1 lavastoviglie Aristarco AH 800M Hattered, 2 stufe a gas Stalgast 6-burner, 1 lavastoviglie in vetro industriale Sistema Project JET400, 1 pezzo RM ruba carne fatta a mano. Macchine moderne che possono essere utilizzate dai tirocinanti rendono il lavoro di chef e figa molto più facile. I cuochi useranno la tasca del gas, l'affettatrice di verdure, i 2 fornelli a gas, la lavastoviglie con un cappello e la macchina per intasare la carne. Il cameriere userà la tazza-lavatrice. Le macchine per cubetti di ghiaccio saranno utilizzate da tutti e tre. Gli strumenti aiutano ad automatizzare determinati flussi di lavoro e a farlo in modo più efficiente, più preciso e più veloce. I 3 tirocinanti saranno guidati dal contatto di tirocinio Gábor Horváth, che effettuerà la valutazione delle prestazioni degli alunni, collaborerà con il centro di formazione tecnica Győr e terrà registri di avanzamento relativi all'occupazione di tutti e tre i tirocinanti. Con decenni di esperienza nel campo dell'ospitalità, il referente può promuovere efficacemente l'integrazione e lo sviluppo professionale dei gruppi destinatari. L'attuazione regolare del progetto comprende il completamento di conti separati e libri paga relativi all'occupazione dei giovani, nonché l'esecuzione di compiti relativi alla fornitura di pubblicità e informazioni obbligatorie (visualizzazione delle informazioni sul progetto sul sito web, acquisto e collocamento di una commissione di tipo C nel sito di sviluppo, preparazione della documentazione fotografica, caricamento dei contenuti relativi al progetto). (Italian)
13 August 2022
0 references
U okviru projekta u restoranu i mirovini Beledi Fényes zaposlit će se troje novodiplomiranih učenika (2 kuhara i jedna kvalifikacija konobara), kojom upravlja trgovac pojedinac Gábor Horváth. Kvalifikacija dvaju kuhara je 34 – 811 – 04, a kvalifikacija koju je stekao konobar je 34 – 811.-03. Sve tri osobe s diplomom upoznate su s lokacijom jer su prethodno stekle stažiranje na temelju ugovora o naukovanju s podnositeljem zahtjeva za dodjelu bespovratnih sredstava. Nakon devetomjesečnog projekta trajalo je najmanje 4,5 mjeseci, ali tužitelj bi želio dugoročno zadržati tri zaposlenika. U zapadnom Podunavlju posebno je teško poduzetnicima koji rade u Zapadnom Podunavlju zadržati svoje zaposlenike zbog snažnog učinka pušenja susjednog austrijskog tržišta rada. Projekt pomaže zadržati neke od mađarskih učenika. To je svrha planirane bruto plaće projekta u iznosu od 250 000 HUF mjesečno za zaposlenike i osiguravanje adekvatnih radnih uvjeta. Stvaranje potonjeg uvjeta uključuje nabavu moderne opreme (nova, proizvedena 2017. – 2018.). Planiramo kupiti sljedeće kuhinjske aparate tijekom projekta: 1 komad GZ plinske mahuna, 2 komada H15, stol led stroj, led kocke stroj, 1 EKO povrće slicer sa 7 valjaka, 1 Aristarco AH 800M Hattered perilicu posuđa, 2 Stalgast 6-goreći plin peći, 1 Sistema Project JET400 industrijska staklena perilica posuđa, 1 komad RM ručno izrađen meso krađu. Moderni strojevi koje mogu koristiti polaznici čine rad kuhara i pičke mnogo lakšim. Kuhari će koristiti džep plina, kriške povrća, 2 plinske peći, perilicu posuđa s šeširom i stroj za začepljenje mesa. Konobar će koristiti stroj za pranje čaša. Strojeve za kockice leda koristit će sva trojica. Alati pomažu automatizirati određene tijekove rada i to učiniti učinkovitije, preciznije i brže. Troje stažista mentorirat će kontakt za stažiranje Gábor Horváth, koji će provoditi procjenu uspješnosti učenika, povezati se s Győrovim tehničkim centrom za osposobljavanje i voditi dnevnike napretka u vezi sa zapošljavanjem sva tri pripravnika. S desetljećima iskustva u području gostoprimstva osoba za kontakt može učinkovito promicati integraciju i profesionalni razvoj ciljnih skupina. Redovna provedba projekta uključuje popunjavanje odvojenih računa i obračuna plaća vezanih uz zapošljavanje mladih, kao i obavljanje poslova vezanih uz pružanje obaveznih publiciteta i informacija (prikaz informacija o projektu na web stranici, kupnja i postavljanje odbora tipa C na gradilištu, priprema foto dokumentacije, učitavanje sadržaja povezanog s projektom). (Croatian)
13 August 2022
0 references
Στο πλαίσιο του σχεδίου, 3 νεοπτυχιούχοι μαθητές (2 μάγειροι και 1 προσόντα σερβιτόρου) θα απασχολούνται στο εστιατόριο και σύνταξη Beledi Fényes, το οποίο διαχειρίζεται ο ιδιώτης έμπορος Gábor Horváth. Τα προσόντα των δύο σεφ είναι 34-811-04 και το προσόν που απέκτησε ο σερβιτόρος είναι 34-811-03. Και οι τρεις πτυχιούχοι είναι εξοικειωμένοι με τον τόπο όπου είχαν προηγουμένως αποκτήσει την πρακτική τους άσκηση βάσει σύμβασης μαθητείας με τον αιτούντα την υποτροφία. Μετά το εννεάμηνο σχέδιο, υπάρχει τουλάχιστον 4,5 μήνες συνεχούς απασχόλησης, αλλά ο αιτών θα ήθελε να διατηρήσει τους 3 εργαζομένους μακροπρόθεσμα. Στη Δυτική Υπερδουναβία, είναι ιδιαίτερα δύσκολο για τους επιχειρηματίες που εργάζονται στη Δυτική Υπερδουνούμπια να διατηρήσουν τους εργαζομένους τους λόγω της έντονης επίδρασης του καπνίσματος στη γειτονική αυστριακή αγορά εργασίας. Το σχέδιο βοηθά στη διατήρηση ορισμένων από τους Ούγγρους μαθητές. Αυτός είναι ο σκοπός του προβλεπόμενου ακαθάριστου μισθού του έργου ύψους 250,000 HUF μηνιαίως για τους εργαζομένους και η παροχή κατάλληλων συνθηκών εργασίας. Η δημιουργία του τελευταίου όρου περιλαμβάνει την απόκτηση σύγχρονου εξοπλισμού (νέος, κατασκευασμένος το 2017-2018). Σχεδιάζουμε να αγοράσουμε τις ακόλουθες συσκευές κουζίνας κατά τη διάρκεια του έργου: 1 τεμάχιο αερίου GZ, 2 κομμάτια H15, επιτραπέζια παγομηχανή, μηχανή πάγου, 1 φέτες λαχανικών ΕΚΟ με 7 τροχούς, 1 Aristarco AH 800M Hattered πλυντηρίου πιάτων, 2 Stalgast 6-καυστήρα αερίου, 1 Sistema Project JET400 βιομηχανικό πλυντήριο πιάτων γυαλιού, 1 τεμάχιο RM χειροποίητο κλέφτης κρέατος. Σύγχρονα μηχανήματα που μπορούν να χρησιμοποιηθούν από τους εκπαιδευόμενους κάνουν το έργο των σεφ και μουνί πολύ πιο εύκολο. Οι μάγειρες θα χρησιμοποιήσουν την τσέπη του αερίου, τον κόφτη λαχανικών, τις 2 σόμπες αερίου, το πλυντήριο πιάτων με ένα καπέλο και το μηχάνημα φραγμάτων κρέατος. Ο σερβιτόρος θα χρησιμοποιήσει τη μηχανή πλυσίματος φλυτζανιών. Οι μηχανές πάγου θα χρησιμοποιηθούν και από τις τρεις. Τα εργαλεία βοηθούν στην αυτοματοποίηση ορισμένων ροών εργασίας και στην αποτελεσματικότερη, ακριβέστερη και ταχύτερη. Οι 3 ασκούμενοι θα καθοδηγούνται από την επαφή πρακτικής άσκησης Gábor Horváth, ο οποίος θα διενεργεί την αξιολόγηση των επιδόσεων των μαθητών, θα συνεργάζεται με το τεχνικό κέντρο κατάρτισης Győr και θα τηρεί αρχεία καταγραφής προόδου σχετικά με την απασχόληση και των τριών ασκουμένων. Με δεκαετίες εμπειρίας στον τομέα της φιλοξενίας, ο υπεύθυνος επικοινωνίας μπορεί να προωθήσει αποτελεσματικά την ένταξη και την επαγγελματική ανάπτυξη των ομάδων-στόχων. Η τακτική υλοποίηση του έργου περιλαμβάνει την ολοκλήρωση χωριστών λογαριασμών και καταστάσεων μισθοδοσίας που σχετίζονται με την απασχόληση των νέων, καθώς και την εκτέλεση καθηκόντων που σχετίζονται με την παροχή υποχρεωτικής δημοσιότητας και ενημέρωσης (απεικόνιση πληροφοριών σχετικά με το έργο στον ιστότοπο, αγορά και τοποθέτηση πίνακα τύπου C στον τόπο ανάπτυξης, προετοιμασία φωτογραφικών εγγράφων, τηλεφόρτωση του σχετικού με το έργο περιεχομένου). (Greek)
13 August 2022
0 references
V rámci projektu budú traja novovyštudovaní žiaci (2 kuchári a 1 čašník) zamestnaní v reštaurácii a penzióne Beledi Fényes, ktorú prevádzkuje živnostník Gábor Horváth. Kvalifikácia dvoch kuchárov je 34 – 811 – 04 a kvalifikácia získaná čašníkom je 34 – 811 – 03. Všetci traja absolventi sú oboznámení s miestom, kde predtým získali stáž na základe učňovskej zmluvy so žiadateľom o grant. Po 9-mesačnom projekte existuje minimálne 4,5 mesiaca pokračujúceho zamestnania, ale žalobca by chcel z dlhodobého hľadiska udržať týchto troch zamestnancov. V Západnom Zadunajsku je obzvlášť ťažké, aby si podnikatelia pracujúci v Západnom Zadunajsku udržali svojich zamestnancov v dôsledku silného fajčenia na susednom rakúskom trhu práce. Projekt pomáha udržať niektorých maďarských žiakov. Cieľom projektu je plánovaná hrubá mzda vo výške 250 000 HUF mesačne pre zamestnancov a zabezpečenie primeraných pracovných podmienok. Vytvorenie tejto podmienky zahŕňa akvizíciu moderných zariadení (nový, vyrobený v rokoch 2017 – 2018). Počas projektu plánujeme kúpiť nasledujúce kuchynské spotrebiče: 1 kus plynového modulu GZ, 2 kusy H15, stolný ľadový stroj, stroj na kocky ľadu, 1 EKO rastlinný krájač so 7 valcami, 1 Aristarco AH 800M Hattered umývačka riadu, 2 Stalgast 6 horákové plynové sporáky, 1 Sistema Project JET400 priemyselné sklenené umývačky, 1 kus RM ručne ukradnuté mäso. Moderné stroje, ktoré môžu používať stážisti, uľahčujú prácu šéfkuchárov a kundičky. Kuchári budú používať plynové vrecko, rastlinný krájač, 2 plynové sporáky, umývačku riadu s klobúkom a stroj na upchávanie mäsa. Čašník použije práčku na poháre. Stroje na kocky ľadu budú používať všetky tri. Nástroje pomáhajú automatizovať určité pracovné postupy a robiť to efektívnejšie, presnejšie a rýchlejšie. Týchto troch stážistov bude viesť kontaktná stáž Gábor Horváth, ktorá bude vykonávať hodnotenie výkonnosti žiakov, spolupracovať s technickým školiacim strediskom Győr a viesť záznamy o pokroku v súvislosti so zamestnávaním všetkých troch stážistov. S desaťročiami skúseností v oblasti pohostinnosti môže kontaktná osoba účinne podporovať integráciu a profesionálny rozvoj cieľových skupín. Súčasťou pravidelnej realizácie projektu je dokončenie samostatných účtov a miezd súvisiacich so zamestnávaním mladých ľudí, ako aj vykonávanie úloh súvisiacich s poskytovaním povinnej publicity a informácií (zobrazenie informácií o projekte na webovej stránke, nákup a umiestnenie tabule typu C na vývojovej stránke, príprava fotodokumentácie, nahrávanie obsahu súvisiaceho s projektom). (Slovak)
13 August 2022
0 references
Osana hanketta Beledi Fényesin ravintolassa ja eläkkeessä työskentelee kolme vastavalmistunutta oppilasta (kaksi kokkia ja 1 tarjoilijan tutkinto), joita hoitaa Gábor Horváth. Näiden kahden kokin pätevyys on 34–811–04 ja tarjoilijan tutkinto 34–811–03. Kaikki kolme valmistunutta tuntevat paikan, koska he ovat aiemmin suorittaneet harjoittelunsa apurahan hakijan kanssa tehdyn oppisopimussopimuksen perusteella. Yhdeksän kuukauden hankkeen jälkeen työsuhteen jatkuminen kestää vähintään 4,5 kuukautta, mutta hakija haluaa säilyttää nämä kolme työntekijää pitkällä aikavälillä. Länsi-Transdanubiassa Länsi-Transdanubiassa työskentelevien yrittäjien on erityisen vaikea säilyttää työntekijöitään, koska naapurialueiden Itävallan työmarkkinat tupakoivat voimakkaasti. Hanke auttaa pitämään joitakin unkarilaisia oppilaita. Tämä on tarkoitus hankkeen suunnitellulla bruttopalkalla, joka on 250 000 Unkarin forinttia kuukaudessa työntekijöille, ja riittävien työolojen tarjoamiseksi. Jälkimmäisen edellytyksen luomiseen kuuluu modernien laitteiden hankinta (uusi, valmistettu vuosina 2017–2018). Suunnittelemme ostavamme projektin aikana seuraavat keittiökoneet: 1 pala GZ-kaasupalloa, 2 kpl H15, Pöytäjääkone, jääkuutiokone, 1 EKO vihannesleikkuri 7 rullalla, 1 Aristarco AH 800M Hattered Astianpesukone, 2 Stalgast 6-poltin kaasuliesi, 1 Sistema Project JET400 teollinen lasi astianpesukone, 1 pala RM käsintehtyä lihaa varastaja. Nykyaikaiset koneet, joita harjoittelijat voivat käyttää, tekevät kokkien ja pillujen työstä paljon helpompaa. Kokit käyttävät kaasutaskua, vihannesleikkuria, 2 kaasuliesiä, astianpesukonetta hatulla ja lihan tukkeutumiskonetta. Tarjoilija käyttää kupinpesukonetta. Kaikki kolme käyttävät jääkuutiokoneita. Työkalut auttavat automatisoimaan tiettyjä työnkulkuja ja tekemään sen tehokkaammin, täsmällisemmin ja nopeammin. Näitä kolmea harjoittelijaa ohjaa Gábor Horváthin työharjoitteluyhteyshenkilö, joka suorittaa oppilaiden suorituskyvyn arvioinnin, pitää yhteyttä Győrin tekniseen koulutuskeskukseen ja pitää kirjaa kaikkien kolmen harjoittelijan työllistymisestä. Yhteyshenkilöllä on vuosikymmenten kokemus vieraanvaraisuudesta, joten hän voi tehokkaasti edistää kohderyhmien integroitumista ja ammatillista kehitystä. Hankkeen säännölliseen toteuttamiseen kuuluu nuorten työllistämiseen liittyvien erillisten tilien ja palkkalaskelmien loppuun saattaminen sekä pakolliseen julkisuuteen ja tiedottamiseen liittyvien tehtävien hoitaminen (hanketietojen näyttäminen verkkosivustolla, C-tyypin hallituksen hankinta ja sijoittaminen kehittämissivustolle, valokuva-asiakirjojen laatiminen, hankkeeseen liittyvän sisällön lataaminen). (Finnish)
13 August 2022
0 references
W ramach projektu w Restauracji i Emerycie Beledi Fényes, prowadzonej przez jednego przedsiębiorcę Gábora Horvátha, zatrudnionych zostanie 3 nowo ukończonych uczniów (2 kucharze i 1 kwalifikacje kelnerskie). Kwalifikacje dwóch szefów kuchni wynoszą 34-811-04, a kwalifikacje uzyskane przez kelnera to 34-811-03. Wszyscy trzej absolwenci są zaznajomieni z miejscem, w którym wcześniej nabyli staż na podstawie umowy o przyuczenie do zawodu z osobą ubiegającą się o stypendium. Po 9-miesięcznym projekcie kontynuacja zatrudnienia wynosi co najmniej 4,5 miesiąca, ale skarżąca chciałaby zatrzymać 3 pracowników w dłuższej perspektywie czasowej. W zachodniej Transdanubii szczególnie trudno jest przedsiębiorcom pracującym w Zatoce Transdanubii zatrzymać swoich pracowników ze względu na silny efekt palenia tytoniu w sąsiednim austriackim rynku pracy. Projekt pomaga zatrzymać niektórych węgierskich uczniów. Jest to cel planowanego w projekcie wynagrodzenia brutto w wysokości 250 000 HUF miesięcznie dla pracowników oraz zapewnienia odpowiednich warunków pracy. Stworzenie tego ostatniego warunku obejmuje nabycie nowoczesnego sprzętu (nowego, wyprodukowanego w latach 2017-2018). Podczas realizacji projektu planujemy zakup następujących urządzeń kuchennych: 1 kawałek kapsuły gazowej GZ, 2 sztuki H15, Maszyna do lodu stołowego, maszyna do kostki lodu, 1 krajalnica do warzyw EKO z 7 bębnami, 1 Aristarco AH 800M Hattered zmywarka, 2 Stalgast 6-palnikowe piece gazowe, 1 Sistema Project JET400 przemysłowa zmywarka do szkła, 1 sztuka RM ręcznie robiona kradła mięsa. Nowoczesne maszyny, z których mogą korzystać stażyści, znacznie ułatwiają pracę szefów kuchni i cipek. Kucharze będą korzystać z kieszonki gazowej, krajalnicy do warzyw, 2 pieców gazowych, zmywarki z kapeluszem i maszyny do zatykania mięsa. Kelner użyje pralki. Maszyny do kostek lodu będą używane przez wszystkie trzy. Narzędzia pomagają zautomatyzować określone przepływy pracy i zrobić to bardziej wydajnie, precyzyjniej i szybciej. Opiekunem trzech stażystów będzie Gábor Horváth, który przeprowadzi ocenę wyników uczniów, skontaktuje się z Centrum Szkoleń Technicznych w Győr i będzie prowadzić dzienniki postępów związane z zatrudnieniem wszystkich trzech stażystów. Dzięki wieloletniemu doświadczeniu w dziedzinie gościnności osoba kontaktowa może skutecznie promować integrację i rozwój zawodowy grup docelowych. Regularna realizacja projektu obejmuje ukończenie odrębnych kont i list płacowych związanych z zatrudnieniem młodych ludzi, a także wykonywanie zadań związanych z zapewnieniem obowiązkowej reklamy i informacji (wyświetlanie informacji o projekcie na stronie internetowej, zakup i umieszczenie tablicy typu C na stronie deweloperskiej, przygotowanie dokumentacji fotograficznej, zamieszczanie treści związanych z projektem). (Polish)
13 August 2022
0 references
In het kader van het project zullen 3 pas afgestudeerde leerlingen (2 koks en 1 ober-kwalificatie) in het restaurant en pension Beledi Fényes, beheerd door de eenmanszaak Gábor Horváth, in dienst worden genomen. De kwalificatie van de twee koks is 34-811-04, en de kwalificatie verkregen door de ober is 34-811-03. Alle drie de afgestudeerden zijn bekend met de locatie omdat zij eerder hun stage hebben verworven op basis van een stagecontract met de aanvrager van de beurs. Na het 9 maanden durende project is er een minimum van 4,5 maanden voortgezet, maar de aanvrager wil de 3 werknemers op lange termijn behouden. In West-Transdanubië is het bijzonder moeilijk voor ondernemers die in West-Transdanubië werken om hun werknemers te behouden vanwege het sterke rookeffect van de naburige Oostenrijkse arbeidsmarkt. Het project helpt om een aantal Hongaarse leerlingen te houden. Dit is het doel van het geplande brutoloon van 250,000 HUF per maand voor werknemers en het bieden van adequate arbeidsvoorwaarden. De invoering van deze laatste voorwaarde omvat de aankoop van moderne apparatuur (nieuw, vervaardigd in 2017-2018). We zijn van plan om tijdens het project de volgende keukenapparatuur te kopen: 1 stuk GZ gas pod, 2 stuks H15, tafel ijs machine, ijsblok machine, 1 EKO groente snijmachine met 7 rollen, 1 Aristarco AH 800M Hattered vaatwasser, 2 Stalgast 6-pits gasfornuis, 1 Sistema Project JET400 industriële glazen vaatwasser, 1 stuk RM handgemaakte vlees steeler. Moderne machines die door stagiairs kunnen worden gebruikt, maken het werk van chefs en poesjes veel gemakkelijker. Koks zullen gebruik maken van de gaszak, de groentesnijder, de 2 gasfornuizen, de vaatwasser met een hoed en de vleesverstoppingsmachine. De ober zal de bekerwasmachine gebruiken. De ijsblokjesmachines zullen door alle drie gebruikt worden. De tools helpen om bepaalde workflows te automatiseren en efficiënter, preciezer en sneller te doen. De drie stagiairs worden begeleid door Gábor Horváth stagecontact, die de prestatiebeoordeling van de leerlingen zal uitvoeren, contact zal onderhouden met het technische opleidingscentrum Győr en voortgangslogboeken bijhoudt met betrekking tot de tewerkstelling van alle drie de stagiairs. Met tientallen jaren ervaring op het gebied van gastvrijheid kan de contactpersoon de integratie en professionele ontwikkeling van doelgroepen effectief bevorderen. De regelmatige uitvoering van het project omvat de voltooiing van afzonderlijke rekeningen en loonlijsten in verband met de tewerkstelling van jongeren, alsmede het uitvoeren van taken in verband met het verstrekken van verplichte publiciteit en informatie (weergave van projectinformatie op de website, aankoop en plaatsing van een C-type bord op de ontwikkelingssite, voorbereiding van fotodocumentatie, uploaden van de projectgerelateerde inhoud). (Dutch)
13 August 2022
0 references
V rámci projektu budou 3 nově vystudovaní žáci (2 kuchaři a 1 číšnická kvalifikace) zaměstnáni v restauraci a penzionu Beledi Fényes, provozovaném jediným obchodníkem Gáborem Horváthem. Kvalifikace obou kuchařů je 34–811–04 a kvalifikace číšníka je 34–811–03. Všichni tři absolventi jsou obeznámeni s místem, kde dříve získali stáže na základě smlouvy o učňovském vzdělávání s žadatelem o grant. Po devítiměsíčním projektu trvá minimálně 4,5 měsíce zaměstnání, ale žadatel by si přál, aby si tito tři zaměstnanci dlouhodobě ponechali. V západní Zadanii je obzvláště obtížné, aby si podnikatelé pracující v Západní Zadanii udrželi své zaměstnance z důvodu silného kouřícího účinku sousedního rakouského trhu práce. Projekt pomáhá udržet některé maďarské žáky. To je účelem plánované hrubé mzdy projektu ve výši 250 000 HUF měsíčně pro zaměstnance a zajištění přiměřených pracovních podmínek. Vytvoření posledně uvedené podmínky zahrnuje pořízení moderního vybavení (nové, vyrobené v letech 2017–2018). V průběhu projektu plánujeme zakoupit následující kuchyňské spotřebiče: 1 kus plynového modulu GZ, 2 ks H15, stroj na stolní led, stroj na led, 1 kráječ zeleniny EKO se 7 navijáky, 1 Aristarco AH 800M Hattered myčka, 2 plynové sporáky Stalgast 6-hořící, 1 Sistema Project JET400 průmyslová skleněná myčka, 1 kus RM ručního zloděje masa. Moderní stroje, které mohou stážisté používat, usnadňují práci kuchařů a kundiček. Kuchaři budou používat plynovou kapsu, zeleninový kráječ, 2 plynové sporáky, myčku nádobí s kloboukem a stroj na ucpávání masa. Číšník použije stroj na mytí šálků. Stroje na kostky ledu budou použity všemi třemi. Nástroje pomáhají automatizovat určité pracovní postupy a efektivněji, přesněji a rychleji. Tito tři stážisté budou vedeni kontaktem Gábora Horvátha na stáž, který provede hodnocení výkonnosti žáků, spojí se s technickým školicím střediskem Győr a povede záznamy o pokroku související se zaměstnáváním všech tří stážistů. S desítky let zkušeností v oblasti pohostinnosti může kontaktní osoba účinně podporovat integraci a profesní rozvoj cílových skupin. Pravidelná realizace projektu zahrnuje dokončení oddělených účtů a mzdových výkazů týkajících se zaměstnávání mladých lidí, jakož i plnění úkolů souvisejících s poskytováním povinné publicity a informací (zobrazení projektových informací na internetových stránkách, nákup a umístění desky typu C na vývojové stránce, příprava fotodokumentace, nahrávání obsahu projektu). (Czech)
13 August 2022
0 references
Projekta ietvaros 3 jaunieguvuši skolēni (2 pavāri un 1 viesmīles kvalifikācija) tiks nodarbināti Beledi Fényes restorānā un pensijā, ko vada individuālais komersants Gábor Horváth. Abu šefpavāru kvalifikācija ir 34–811–04, un viesmīles iegūtā kvalifikācija ir 34–811–03. Visi trīs absolventi pārzina vietu, jo viņi iepriekš ir ieguvuši praksi, pamatojoties uz māceklības līgumu ar stipendijas pieteikuma iesniedzēju. Pēc 9 mēnešu projekta ir vismaz 4,5 mēneši nepārtrauktas nodarbinātības, bet prasītāja vēlas saglabāt 3 darbiniekus ilgtermiņā. Rietum Transdanubia uzņēmējiem, kas strādā Rietum Transdanubia, ir īpaši grūti saglabāt savus darbiniekus, jo kaimiņos esošais Austrijas darba tirgus rada spēcīgu smēķēšanas efektu. Projekts palīdz saglabāt dažus ungāru skolēnus. Tas ir mērķis projekta plānotajai bruto algai 250 000 HUF mēnesī darbiniekiem un atbilstošu darba apstākļu nodrošināšanai. Pēdējā nosacījuma radīšana ietver modernu iekārtu iegādi (jaunas, ražotas 2017–2018). Projekta laikā plānojam iegādāties sekojošu virtuves tehniku: 1 gabals GZ gāzes pāksts, 2 gabali H15, galda ledus mašīna, ledus kuba mašīna, 1 EKO dārzeņu šķēle ar 7 spolēm, 1 Aristarco AH 800M Hattered trauku mazgājamā mašīna, 2 Stalgast 6-dedzināšanas gāzes krāsnis, 1 Sistema Project JET400 rūpnieciskā stikla trauku mazgājamā mašīna, 1 gabals RM roku darbs gaļas zaglis. Mūsdienu mašīnas, ko var izmantot praktikanti, pavāru un vāveres darbu padara daudz vieglāku. Pavāri izmantos gāzes kabatu, dārzeņu šķēli, 2 gāzes krāsnis, trauku mazgājamo mašīnu ar cepuri un gaļas aizsērēšanas mašīnu. Viesmīlis izmantos kausu mazgāšanas mašīnu. Ledus kuba mašīnas izmantos visas trīs. Rīki palīdz automatizēt noteiktas darbplūsmas un darīt to efektīvāk, precīzāk un ātrāk. Trīs praktikantus konsultēs Gábor Horváth prakses kontakts, kurš veiks skolēnu snieguma novērtējumu, sazināsies ar Ģēras Tehniskās apmācības centru un glabās progresa žurnālus, kas saistīti ar visu trīs praktikantu nodarbināšanu. Ar desmitiem gadu pieredzi viesmīlības jomā kontaktpersona var efektīvi veicināt mērķa grupu integrāciju un profesionālo attīstību. Projekta regulāra īstenošana ietver atsevišķu kontu un algu sarakstu pabeigšanu, kas saistīti ar jauniešu nodarbinātību, kā arī ar obligātās publicitātes un informācijas sniegšanu saistīto uzdevumu izpildi (projekta informācijas atspoguļošana mājas lapā, C tipa valdes iegāde un izvietošana attīstības vietā, foto dokumentācijas sagatavošana, ar projektu saistītā satura augšupielāde). (Latvian)
13 August 2022
0 references
Mar chuid den tionscadal, fostófar triúr daltaí nua-chéimithe (2 chócaire agus cáilíocht freastalaí amháin) i mBialann agus Pinsean Beledi Fényes, á oibriú ag an trádálaí aonair Gábor Horváth. Is é 34-811-04 cáilíocht an dá chócaire, agus is é 34-811-03 an cháilíocht a fuair an freastalaí. Tá cur amach ag an triúr céimithe ar an láthair toisc go bhfuair siad a dtréimhsí oiliúna roimhe sin ar bhonn conradh printíseachta leis an iarratasóir ar dheontas. Tar éis an tionscadail 9 mí, tá ar a laghad 4.5 mí d’fhostaíocht leanúnach ann, ach ba mhaith leis an iarratasóir na 3 fhostaithe a choinneáil san fhadtéarma. In Iarthar na Trasdanóibe, tá sé thar a bheith deacair d’fhiontraithe atá ag obair in West Transdanubia a gcuid fostaithe a choinneáil mar gheall ar an tionchar láidir a bhíonn ag caitheamh tobac ar mhargadh saothair comharsanachta na hOstaire. Cuidíonn an tionscadal le cuid de na daltaí Ungáracha a choinneáil. Is é seo cuspóir ollphá pleanáilte HUF 250,000 in aghaidh na míosa d’fhostaithe agus dálaí oibre leordhóthanacha a sholáthar. Áirítear le cruthú an choinníll deiridh sin trealamh nua-aimseartha a fháil (nua, a mhonaraítear i 2017-2018). Tá sé ar intinn againn na fearais cistine seo a leanas a cheannach le linn an tionscadail: 1 píosa de GZ gáis pod, 2 píosaí H15, meaisín oighir Tábla, meaisín ciúb oighir, 1 Slicer glasraí EKO le 7 reels, 1 Aristarco AH 800M miasniteoir Hattered, 2 STALGAST 6-dóire sorn gáis, 1 Sistema Tionscadal JET400 miasniteoir gloine tionsclaíoch, 1 píosa RM feola handmade stealer. Déanann meaisíní nua-aimseartha is féidir le hoiliúnaithe obair na gcócaire agus pussy a dhéanamh i bhfad níos éasca. Bainfidh cócairí úsáid as an bpóca gáis, an Slicer glasraí, na sorn gáis 2, an miasniteoir le hata agus an meaisín clogging feola. Bainfidh an waiter úsáid as an meaisín níocháin cupán. Bainfidh na trí cinn úsáid as na meaisíní ciúb oighir. Cuidíonn na huirlisí le sreabhadh oibre áirithe a uathoibriú agus é a dhéanamh níos éifeachtaí, níos cruinne agus níos tapúla. Déanfaidh teagmhálaí intéirneachta Gábor Horváth na triúr oiliúnaithe a mheantóireacht, a dhéanfaidh measúnú feidhmíochta ar na daltaí, a dhéanfaidh idirchaidreamh le hIonad Oiliúna Teicniúil Győr agus a choinneoidh logaí dul chun cinn a bhaineann le fostú an triúr oiliúnaithe. Le blianta fada de thaithí i réimse an fáilteachais, is féidir leis an teagmhálaí comhtháthú agus forbairt ghairmiúil spriocghrúpaí a chur chun cinn go héifeachtach. Áirítear le cur chun feidhme rialta an tionscadail cuntais agus párolla ar leithligh a bhaineann le fostaíocht daoine óga óga a chur i gcrích, chomh maith le cúraimí a dhéanamh a bhaineann le poiblíocht agus faisnéis éigeantach a sholáthar (faisnéis tionscadail a thaispeáint ar an suíomh gréasáin, bord de chineál C a cheannach agus a chur ar shuíomh na forbartha, doiciméadú grianghraf a ullmhú, an t-ábhar a bhaineann leis an tionscadal a uaslódáil). (Irish)
13 August 2022
0 references
V okviru projekta bodo v restavraciji in penzionu Beledi Fényes, ki jo upravlja samostojni podjetnik Gábor Horváth, zaposleni trije novodiplomski dijaki (2 kuharja in 1 kvalifikacija natakarja). Kvalifikacija dveh kuharjev je 34–811–04, kvalifikacija, ki jo je pridobil natakar, pa je 34–811–03. Vsi trije diplomanti so seznanjeni z lokacijo, saj so pred tem pridobili pripravništvo na podlagi pogodbe o vajeništvu s prosilcem za nepovratna sredstva. Po devetmesečnem projektu je zaposlitev trajala najmanj 4,5 meseca, vendar želi tožeča stranka dolgoročno obdržati tri zaposlene. V Zahodni Transdanubiji podjetniki, ki delajo v Zahodni Transdanubiji, zaradi močnega kajenja sosednjega avstrijskega trga dela še posebej težko obdržijo svoje zaposlene. Projekt pomaga ohraniti nekatere madžarske učence. To je namen načrtovane bruto plače v višini 250,000 HUF na mesec za zaposlene in zagotavljanja ustreznih delovnih pogojev. Ustvarjanje slednjega pogoja vključuje nakup sodobne opreme (novo, izdelano v 2017–2018). V času projekta načrtujemo nakup naslednjih kuhinjskih aparatov: 1 kos plinskega stroka GZ, 2 kosa H15, stroj za namizni led, stroj za ledeno kocko, 1 EKO rastlinski rezalnik s 7 koluti, 1 Aristarco AH 800M Hattered pomivalni stroj, 2 Stalgast 6-gorivne plinske peči, 1 Sistema Project JET400 industrijski steklo pomivalni stroj, 1 kos RM ročno kradel meso. Sodobni stroji, ki jih lahko uporabljajo pripravniki, olajšajo delo kuharjev in muc. Kuharji bodo uporabili plinski žep, zelenjavni rezalnik, 2 plinske peči, pomivalni stroj s klobukom in stroj za zamašitev mesa. Natakar bo uporabil stroj za pranje skodelic. Stroji za ledeno kocko bodo uporabljali vsi trije. Orodja pomagajo avtomatizirati določene poteke dela in to narediti bolj učinkovito, natančneje in hitreje. Tri pripravnike bo mentoriral Gábor Horváth pripravnik, ki bo opravil oceno uspešnosti učencev, se povezal s tehničnim centrom za usposabljanje Győr in vodil evidenco napredka v zvezi z zaposlitvijo vseh treh pripravnikov. Z desetletji izkušenj na področju gostoljubnosti lahko kontaktna oseba učinkovito spodbuja integracijo in strokovni razvoj ciljnih skupin. Redno izvajanje projekta vključuje dokončanje ločenih računov in plačilnih list, povezanih z zaposlovanjem mladih, ter izvajanje nalog v zvezi z zagotavljanjem obveznega obveščanja javnosti in informacij (prikaz informacij o projektu na spletni strani, nakup in namestitev deske tipa C na razvojni strani, priprava fotografske dokumentacije, nalaganje vsebine, povezane s projektom). (Slovenian)
13 August 2022
0 references
Como parte del proyecto, tres alumnos recién graduados (2 cocineros y 1 camarero) trabajarán en el restaurante y pensión Beledi Fényes, gestionado por el comerciante único Gábor Horváth. La calificación de los dos chefs es 34-811-04, y la calificación obtenida por el camarero es 34-811-03. Los tres graduados están familiarizados con el lugar, ya que previamente habían adquirido sus períodos de prácticas sobre la base de un contrato de aprendizaje con el solicitante de la subvención. Después del proyecto de 9 meses, hay un mínimo de 4,5 meses de empleo continuado, pero el solicitante desea mantener a los tres empleados a largo plazo. En Transdanubia Occidental, es particularmente difícil para los empresarios que trabajan en Transdanubia Occidental retener a sus empleados debido al fuerte efecto tabaquismo del vecino mercado laboral austriaco. El proyecto ayuda a mantener a algunos de los alumnos húngaros. Este es el propósito del salario bruto previsto del proyecto de 250,000 HUF al mes para los empleados y la provisión de condiciones de trabajo adecuadas. La creación de esta última condición incluye la adquisición de equipos modernos (nuevos, fabricados en 2017-2018). Planeamos comprar los siguientes electrodomésticos de cocina durante el proyecto: 1 pieza de vaina de gas GZ, 2 piezas H15, máquina de hielo, máquina de cubos de hielo, 1 cortadora de verduras EKO con 7 carretes, 1 Aristarco AH 800M Lavaplatos con sombrero, 2 estufas de gas Stalgast de 6 quemadores, 1 Sistema Project JET400 lavavajillas de vidrio industrial, 1 pieza RM ladrón de carne hecha a mano. Las máquinas modernas que pueden ser utilizadas por los aprendices hacen que el trabajo de los chefs y el coño sea mucho más fácil. Los cocineros usarán el bolsillo de gas, el cortador de verduras, las 2 estufas de gas, el lavavajillas con un sombrero y la máquina de obstrucción de carne. El camarero usará la máquina de lavado de tazas. Las máquinas de cubos de hielo serán utilizadas por los tres. Las herramientas ayudan a automatizar ciertos flujos de trabajo y a hacerlo de manera más eficiente, precisa y rápida. Los tres becarios serán guiados por el contacto de prácticas de Gábor Horváth, que realizará la evaluación del rendimiento de los alumnos, se pondrá en contacto con el Centro de Formación Técnica de Győr y mantendrá registros de progreso relacionados con el empleo de los tres becarios. Con décadas de experiencia en el campo de la hostelería, la persona de contacto puede promover eficazmente la integración y el desarrollo profesional de los grupos destinatarios. La ejecución periódica del proyecto incluye la finalización de cuentas separadas y nóminas relacionadas con el empleo de jóvenes jóvenes, así como la realización de tareas relacionadas con el suministro de publicidad e información obligatorias (exposición de la información del proyecto en el sitio web, compra y colocación de una junta de tipo C en el sitio de desarrollo, preparación de documentación fotográfica y carga del contenido relacionado con el proyecto). (Spanish)
13 August 2022
0 references
Като част от проекта в ресторанта и пенсионната схема „Беледи Фени“, управляван от едноличния търговец Gábor Horváth, ще бъдат наети 3 новозавършили ученици (2 готвачи и 1 сервитьорска квалификация). Квалификацията на двамата готвачи е 34—811—04, а квалификацията, придобита от сервитьора е 34—811—03. И тримата висшисти са запознати с местоположението, тъй като преди това са придобили стажовете си въз основа на договор за чиракуване с кандидата за безвъзмездни средства. След 9-месечния проект има най-малко 4,5 месеца непрекъсната заетост, но заявителят би желал да задържи тримата служители в дългосрочен план. В Западна Трансдунавия е особено трудно за предприемачите, работещи в Западна Трансдунавия, да задържат служителите си поради силния ефект на тютюнопушенето на съседния австрийски пазар на труда. Проектът помага да се задържат някои от унгарските ученици. Това е целта на планираното брутно възнаграждение по проекта в размер на 250 000 HUF на месец за служителите и осигуряването на подходящи условия на труд. Създаването на последното условие включва придобиването на модерно оборудване (ново, произведено през 2017—2018 г.). Планираме да закупим следните кухненски уреди по време на проекта: 1 парче газова шушулка GZ, 2 броя H15, машина за лед за лед, машина за кубче за лед, 1 EKO зеленчукова нарязана машина със 7 макара, 1 Aristarco AH 800M Hattered съдомиялна машина, 2 Stalgast 6-горещи газови печки, 1 Sistema Project JET400 индустриална стъклена съдомиялна машина, 1 парче RM ръчно изработена машина за месо. Съвременните машини, които могат да бъдат използвани от обучаващите се правят работата на готвачи и путки много по-лесно. Готвачите ще използват газовия джоб, зеленчуковата машина, 2 газови печки, съдомиялната машина с шапка и машината за запушване на месото. Сервитьорът ще използва машината за миене на чаши. Машините за кубчета за лед ще бъдат използвани и от трите. Инструментите помагат да се автоматизират определени работни процеси и да се направи по-ефективно, по-точно и по-бързо. Тримата стажанти ще бъдат наставлявани от стажантския контакт на Gábor Horváth, който ще извърши оценката на постиженията на учениците, ще се свърже с Центъра за техническо обучение в Гьор и ще води регистри за напредъка, свързани със заетостта и на тримата стажанти. С десетилетия опит в областта на гостоприемството, лицето за контакт може ефективно да насърчи интеграцията и професионалното развитие на целевите групи. Редовното изпълнение на проекта включва попълване на отделни сметки и заплати, свързани с наемането на работа на млади хора, както и изпълнение на задачи, свързани с предоставянето на задължителна публичност и информация (показване на проектната информация на уебсайта, закупуване и поставяне на съвет от тип С в сайта за разработка, изготвяне на фотодокументация, качване на свързаното с проекта съдържание). (Bulgarian)
13 August 2022
0 references
Bħala parti mill-proġett, 3 studenti gradwati ġodda (2 koki u kwalifika 1 ta’ wejter) se jkunu impjegati fil-Beledi Fényes Restaurant u l-Pensjoni, imħaddma mill-uniku negozjant Gábor Horváth. Il-kwalifika taż-żewġ koki hija 34–811–04, u l-kwalifika miksuba mill-wejter hija 34–811–03. It-tliet gradwati kollha huma familjari mal-post li fih qabel kisbu t-traineeships tagħhom fuq il-bażi ta’ kuntratt ta’ apprendistat mal-applikant għall-għotja. Wara l-proġett ta’ disa’ xhur, hemm minimu ta’ 4.5 xhur ta’ impjieg kontinwu, iżda l-applikant jixtieq iżomm it-3 impjegati fit-tul. Fit-Transdanubia tal-Punent, huwa partikolarment diffiċli għall-intraprendituri li jaħdmu fit-Transdanubia tal-Punent li jżommu l-impjegati tagħhom minħabba l-effett qawwi tat-tipjip tas-suq tax-xogħol Awstrijak ġar. Il-proġett jgħin biex uħud mill-istudenti Ungeriżi jinżammu. Dan huwa l-għan tal-paga grossa ppjanata tal-proġett ta’ HUF 250 000 fix-xahar għall-impjegati u l-provvista ta’ kundizzjonijiet tax-xogħol adegwati. Il-ħolqien ta’ din il-kundizzjoni tal-aħħar jinkludi l-akkwist ta’ tagħmir modern (ġdid, manifatturat fl-2017–2018). Qed nippjanaw li nixtru l-apparat tal-kċina li ġej matul il-proġett: 1 biċċa ta ‘miżwed tal-gass GZ, 2 biċċiet H15, Tabella magna tas-silġ, magna kubu tas-silġ, 1 EKO slicer veġetali b’7 rukkelli, 1 Aristarco AH 800M Ħaxxiex tal-ħasil tal-platti, 2 Stalgast 6-burner gas stufi, 1 Sistema Proġett JET400 ħġieġ industrijali tal-ħasil tal-platti, 1 biċċa RM magħmula bl-idejn tal-laħam stealer. Magni moderni li jistgħu jintużaw minn trainees jagħmlu x-xogħol ta ‘koki u pussy ħafna aktar faċli. Koki se jużaw il-but tal-gass, il-slicer veġetali, l-stufi tal-gass 2, il-magna tal-ħasil tal-platti bil-kappell u l-magna tal-imblukkar tal-laħam. Il-wejter se tuża l-magna tal-ħasil tat-tazza. Il-magni tal-kubu tas-silġ se jintużaw mit-tlieta li huma. L-għodod jgħinu biex jiġu awtomatizzati ċerti flussi tax-xogħol u biex dan isir b’mod aktar effiċjenti, aktar preċiż u aktar mgħaġġel. It-3 trainees se jkunu mogħnija b’kuntatt ta’ apprendistat ta’ Gábor Horváth, li se jwettaq il-valutazzjoni tal-prestazzjoni tal-istudenti, jikkollabora maċ-Ċentru ta’ Taħriġ Tekniku ta’ Gyġr u jżomm reġistri tal-progress relatati mal-impjieg tat-tliet trainees kollha. B’għexieren ta’ snin ta’ esperjenza fil-qasam tal-ospitalità, il-persuna ta’ kuntatt tista’ tippromwovi b’mod effettiv l-integrazzjoni u l-iżvilupp professjonali tal-gruppi fil-mira. L-implimentazzjoni regolari tal-proġett tinkludi t-tlestija ta’ kontijiet u pagi separati relatati mal-impjieg taż-żgħażagħ, kif ukoll it-twettiq ta’ kompiti relatati mal-għoti ta’ pubbliċità u informazzjoni obbligatorji (wiri ta’ informazzjoni dwar il-proġett fuq is-sit web, ix-xiri u t-tqegħid ta’ bord tat-tip C fis-sit tal-iżvilupp, it-tħejjija ta’ dokumentazzjoni tar-ritratti, it-tlugħ tal-kontenut relatat mal-proġett). (Maltese)
13 August 2022
0 references
No âmbito do projeto, serão contratados 3 alunos recém-formados (2 cozinheiros e 1 empregado de mesa) no Restaurante e Pensão Beledi Fényes, gerido pelo empresário em nome individual Gábor Horváth. A qualificação dos dois chefs é 34-811-04, e a qualificação obtida pelo garçom é 34-811-03. Os três diplomados estão familiarizados com o local, uma vez que adquiriram anteriormente os seus estágios com base num contrato de aprendizagem com o requerente da subvenção. Após o projeto de 9 meses, há um mínimo de 4,5 meses de emprego continuado, mas o requerente gostaria de manter os 3 trabalhadores a longo prazo. Na Transdanúbia Ocidental, é particularmente difícil para os empresários que trabalham na Transdanúbia Ocidental manter os seus trabalhadores devido ao forte efeito tabagista do mercado de trabalho austríaco vizinho. O projeto ajuda a manter alguns dos alunos húngaros. É este o objetivo do salário bruto previsto do projeto de 250 000 HUF por mês para os trabalhadores e a garantia de condições de trabalho adequadas. A criação desta última condição inclui a aquisição de equipamentos modernos (novos, fabricados em 2017-2018). Planeamos comprar os seguintes utensílios de cozinha durante o projeto: 1 peça de cápsula de gás GZ, 2 peças H15, máquina de gelo de mesa, máquina de cubo de gelo, 1 cortador de vegetais EKO com 7 rolos, 1 máquina de lavar loiça Hattered Aristarco AH 800M, 2 fogões a gás Stalgast de 6 queimadores, 1 máquina de lavar loiça de vidro industrial Sistema Project JET400, 1 máquina de roubar carne artesanal RM. Máquinas modernas que podem ser utilizadas pelos estagiários tornam o trabalho dos chefs e das ratas muito mais fácil. Os cozinheiros usarão a bolsa de gás, o cortador de vegetais, os 2 fogões a gás, a máquina de lavar louça com chapéu e a máquina de entupimento de carne. O empregado de mesa utilizará a máquina de lavar copos. As máquinas do cubo de gelo serão usadas por todos os três. As ferramentas ajudam a automatizar determinados fluxos de trabalho e a fazê-lo de forma mais eficiente, mais precisa e mais rápida. Os três estagiários serão orientados pelo contacto de estágio Gábor Horváth, que realizará a avaliação do desempenho dos alunos, estabelecerá contactos com o Centro de Formação Técnica Győr e manterá registos de progresso relacionados com o emprego dos três estagiários. Com décadas de experiência no campo da hospitalidade, a pessoa de contacto pode efetivamente promover a integração e o desenvolvimento profissional de grupos-alvo. A execução regular do projeto inclui a conclusão de contas e folhas de pagamento separadas relacionadas com o emprego de jovens, bem como a realização de tarefas relacionadas com a prestação de publicidade e informação obrigatórias (apresentação de informações sobre o projeto no sítio Web, compra e colocação de um quadro tipo C no sítio de desenvolvimento, preparação de documentação fotográfica, carregamento do conteúdo relacionado com o projeto). (Portuguese)
13 August 2022
0 references
Som led i projektet vil 3 nyuddannede elever (2 kokke og 1 tjenerkvalifikation) blive ansat i Beledi Fényes Restaurant and Pension, som drives af eneforhandleren Gábor Horváth. De to kokkes kvalifikation er 34-811-04, og tjenerens kvalifikation er 34-811-03. Alle tre færdiguddannede kender placeringen, da de tidligere har erhvervet deres praktikophold på grundlag af en lærlingekontrakt med tilskudsansøgeren. Efter ni måneders projektet er der mindst 4,5 måneders fortsat beskæftigelse, men ansøgeren ønsker at beholde de 3 medarbejdere på lang sigt. I det vestlige Transdanubien er det særlig vanskeligt for iværksættere, der arbejder i Vesttransdanubien, at fastholde deres ansatte på grund af den stærke rygeeffekt, som det østrigske naboarbejdsmarked har. Projektet hjælper med at beholde nogle af de ungarske elever. Dette er formålet med projektets planlagte bruttoløn på 250 000 HUF pr. måned for ansatte og tilvejebringelse af passende arbejdsvilkår. Oprettelsen af sidstnævnte betingelse omfatter erhvervelse af moderne udstyr (nyt, fremstillet i 2017-2018). Vi planlægger at købe følgende køkkenapparater under projektet: 1 stykke GZ gas pod, 2 stykker H15, Bordismaskine, isterning maskine, 1 EKO vegetabilsk pålægsmaskine med 7 hjul, 1 Aristarco AH 800M Hatteret opvaskemaskine, 2 Stalgast 6-brænder gaskomfurer, 1 Sistema Project JET400 industriel glasopvaskemaskine, 1 stykke RM håndlavet kød stjæler. Moderne maskiner, der kan bruges af praktikanter gør arbejdet i kokke og fisse meget lettere. Kokke vil bruge gaslommen, grøntsagsskiveren, de 2 gaskomfurer, opvaskemaskinen med en hat og kødtilstopningsmaskinen. Tjeneren bruger kopvaskemaskinen. Isterning maskinerne vil blive brugt af alle tre. Værktøjerne hjælper med at automatisere visse arbejdsgange og til at gøre det mere effektivt, mere præcist og hurtigere. De 3 praktikanter vil blive vejledet af Gábor Horváths praktikkontakt, som skal udføre præstationsvurderingen af eleverne, samarbejde med Győr's tekniske uddannelsescenter og føre statuslogfiler vedrørende ansættelsen af alle tre praktikanter. Med årtiers erfaring inden for gæstfrihed kan kontaktpersonen effektivt fremme integrationen og den faglige udvikling af målgrupper. Den regelmæssige gennemførelse af projektet omfatter færdiggørelse af separate regnskaber og lønningslister i forbindelse med beskæftigelse af unge unge samt udførelse af opgaver i forbindelse med obligatorisk reklame og information (fremvisning af projektoplysninger på webstedet, køb og placering af en C-type bestyrelse på udviklingsstedet, udarbejdelse af fotodokumentation, upload af projektrelateret indhold). (Danish)
13 August 2022
0 references
Ca parte a proiectului, 3 elevi nou absolvenți (2 bucătari și 1 calificare de chelner) vor fi angajați în restaurantul și Pensiunea Beledi Fényes, operate de comerciantul unic Gábor Horváth. Calificarea celor doi bucătari este 34-811-04, iar calificarea obținută de chelner este 34-811-03. Toți cei trei absolvenți sunt familiarizați cu locul în care și-au dobândit anterior stagiile pe baza unui contract de ucenicie cu solicitantul de grant. După proiectul de 9 luni, există un minim de 4,5 luni de activitate continuă, dar solicitantul ar dori să păstreze cei 3 angajați pe termen lung. În Transdanubia de Vest, este deosebit de dificil pentru antreprenorii care lucrează în Transdanubia de Vest să își păstreze angajații din cauza efectului puternic al fumatului pe piața muncii din Austria. Proiectul ajută la păstrarea unora dintre elevii maghiari. Acesta este scopul salariului brut planificat al proiectului de 250 000 HUF pe lună pentru angajați și asigurarea unor condiții de muncă adecvate. Crearea acestei din urmă condiții include achiziționarea de echipamente moderne (noi, fabricate în perioada 2017-2018). Intenționăm să cumpărăm următoarele aparate de bucătărie în timpul proiectului: 1 bucată de gaz GZ, 2 bucăți H15, mașină de gheață de masă, mașină cub de gheață, 1 feliator de legume EKO cu 7 role, 1 Aristarco AH 800M mașină de spălat vase, 2 sobe cu gaz Stalgast cu 6 arzătoare, 1 Sistema Proiect JET400 mașină de spălat vase industriale din sticlă, 1 bucată Mașină de carne fabricată manual. Mașinile moderne care pot fi utilizate de către stagiari fac munca bucătarilor și a păsăricilor mult mai ușoară. Bucătarii vor folosi buzunarul de gaz, feliatorul de legume, cele 2 sobe cu gaz, mașina de spălat vase cu o pălărie și mașina de înfundat carnea. Chelnerul va folosi mașina de spălat pahare. Mașinile cubului de gheață vor fi folosite de toți trei. Instrumentele ajută la automatizarea anumitor fluxuri de lucru și la realizarea acestora mai eficient, mai precis și mai rapid. Cei 3 stagiari vor fi îndrumați de contactul intern al Gábor Horváth, care va efectua evaluarea performanței elevilor, va colabora cu Centrul de formare tehnică Győr și va ține evidența progreselor legate de angajarea celor trei stagiari. Cu zeci de ani de experiență în domeniul ospitalității, persoana de contact poate promova în mod eficient integrarea și dezvoltarea profesională a grupurilor țintă. Implementarea periodică a proiectului include completarea conturilor și a salariilor separate legate de angajarea tinerilor tineri, precum și îndeplinirea sarcinilor legate de asigurarea publicității și informațiilor obligatorii (afișarea informațiilor despre proiect pe site, achiziționarea și plasarea unei plăci de tip C pe site-ul de dezvoltare, pregătirea documentației foto, încărcarea conținutului proiectului). (Romanian)
13 August 2022
0 references
Im Rahmen des Projekts werden im Beledi Fényes Restaurant und Pension, das vom Alleinhändler Gábor Horváth betrieben wird, 3 neu ausgebildete Schüler (2 Köche und 1 Kellnerqualifikation) beschäftigt. Die Qualifikation der beiden Köche beträgt 34-811-04, und die Qualifikation des Kellners ist 34-811-03. Alle drei Absolventen sind mit dem Standort vertraut, da sie zuvor ihre Praktika auf der Grundlage eines Lehrvertrags mit dem Zuschussantragsteller erworben haben. Nach dem 9-Monats-Projekt gibt es mindestens 4,5 Monate dauernde Beschäftigung, aber der Antragsteller möchte die drei Mitarbeiter langfristig behalten. In Westtransdanubien ist es besonders schwierig für Unternehmer, die in Westtransdanubien arbeiten, ihre Mitarbeiter aufgrund der starken Raucherwirkung des benachbarten österreichischen Arbeitsmarktes zu behalten. Das Projekt trägt dazu bei, einige der ungarischen Schüler zu halten. Dies ist der Zweck des geplanten Bruttolohns von 250,000 HUF pro Monat für Arbeitnehmer und die Bereitstellung angemessener Arbeitsbedingungen. Die Schaffung des letztgenannten Zustands umfasst den Erwerb moderner Geräte (neu, Baujahr 2017-2018). Wir planen, während des Projekts folgende Küchengeräte zu kaufen: 1 Stück GZ-Gaskapsel, 2 Stück H15, Tischeismaschine, Eiswürfelmaschine, 1 EKO Gemüseschneider mit 7 Walzen, 1 Aristarco AH 800M Hattered Geschirrspüler, 2 Stalgast 6-Brenner Gasöfen, 1 Sistema Projekt JET400 Industrieglasspülmaschine, 1 Stück RM handgefertigte Fleischstecher. Moderne Maschinen, die von Auszubildenden eingesetzt werden können, erleichtern die Arbeit von Köchen und Muschi. Die Köche werden die Gastasche, den Gemüseschneider, die 2 Gasöfen, die Spülmaschine mit einem Hut und die Fleischverstopfungsmaschine verwenden. Der Kellner wird die Becherwaschmaschine benutzen. Die Eiswürfelmaschinen werden von allen drei verwendet. Die Tools helfen, bestimmte Workflows zu automatisieren und effizienter, präziser und schneller zu machen. Die drei Auszubildenden werden von Gábor Horváth Praktikumskontakt betreut, der die Leistungsbewertung der Schüler durchführt, mit dem Technischen Ausbildungszentrum Győr zusammenarbeitet und Fortschrittsprotokolle im Zusammenhang mit der Beschäftigung aller drei Auszubildenden führt. Mit jahrzehntelanger Erfahrung im Bereich der Gastfreundschaft kann der Ansprechpartner die Integration und berufliche Entwicklung von Zielgruppen effektiv fördern. Die regelmäßige Durchführung des Projekts umfasst den Abschluss separater Buchführungen und Gehaltsabrechnungen im Zusammenhang mit der Beschäftigung junger Jugendlicher sowie die Wahrnehmung von Aufgaben im Zusammenhang mit der Bereitstellung verbindlicher Werbung und Informationen (Anzeige der Projektinformationen auf der Website, Kauf und Platzierung eines C-Baukastens auf der Entwicklungsseite, Vorbereitung der Fotodokumentation, Hochladen der projektbezogenen Inhalte). (German)
13 August 2022
0 references
Som en del av projektet kommer tre nyutexaminerade elever (två kockar och 1 kypare) att anställas i restaurangen och pensionen i Beledi Fényes, som drivs av ensamföretagaren Gábor Horváth. De två kockarnas kvalifikationer är 34–811–04 och servitörens kvalifikation är 34–811–03. Alla tre utexaminerade är bekanta med platsen eftersom de tidigare förvärvat sin praktik på grundval av ett lärlingsavtal med den bidragssökande. Efter niomånadersprojektet finns det minst 4,5 månaders fortsatt anställning, men sökanden vill behålla de tre arbetstagarna på lång sikt. I västra Transdanubien är det särskilt svårt för företagare som arbetar i västra Transdanubien att behålla sina anställda på grund av den starka rökningen på den angränsande österrikiska arbetsmarknaden. Projektet hjälper till att behålla några av de ungerska eleverna. Detta är syftet med projektets planerade bruttolön på 250 000 HUF per månad för anställda och tillhandahållande av lämpliga arbetsvillkor. Skapandet av det sistnämnda villkoret omfattar förvärv av modern utrustning (ny, tillverkad 2017–2018). Vi planerar att köpa följande köksmaskiner under projektet: 1 bit GZ gas pod, 2 stycken H15, bord ismaskin, isbit maskin, 1 EKO grönsaksskivare med 7 hjul, 1 Aristarco AH 800M Hattered diskmaskin, 2 Stalgast 6-brännare gasspisar, 1 Sistema Project JET400 industriell glas diskmaskin, 1 bit RM handgjorda kött stealer. Moderna maskiner som kan användas av praktikanter gör arbetet av kockar och fitta mycket enklare. Cooks kommer att använda gasfickan, grönsaksskivaren, de 2 gasspisarna, diskmaskinen med en hatt och köttproppsmaskinen. Servitören använder kopptvättmaskinen. Iskubmaskinerna kommer att användas av alla tre. Verktygen hjälper till att automatisera vissa arbetsflöden och göra det effektivare, mer exakt och snabbare. De tre praktikanterna kommer att vägledas av Gábor Horváths praktikkontakt, som kommer att göra en resultatbedömning av eleverna, hålla kontakt med Győrs tekniska utbildningscentrum och föra framstegsloggar som rör anställningen av alla tre praktikanterna. Med årtionden av erfarenhet inom gästfrihet kan kontaktpersonen på ett effektivt sätt främja integration och yrkesutveckling av målgrupper. Det regelbundna genomförandet av projektet omfattar slutförande av separata konton och lönelistor som rör anställning av unga människor samt utförande av uppgifter som rör tillhandahållande av obligatorisk publicitet och information (presentation av projektinformation på webbplatsen, inköp och placering av en C-nämnd på utvecklingsplatsen, utarbetande av fotodokumentation, uppladdning av projektrelaterat innehåll). (Swedish)
13 August 2022
0 references
Beled, Győr-Moson-Sopron
0 references
Identifiers
GINOP-5.2.4-16-2018-03108
0 references