Support programme for training specialists at B.-A.-Z. County Hospital (Q3883148)

Az egyre komplexebb egészségi problémák indokolják az ellátás színvonalának javítását, továbbá a betegbiztonság emelése megkívánja, hogy jól képzett szakorvosok segítsék az egészségtudatos magatartás kialakítását, a gyógyulást, a rehabilitációt és vállaljanak nagy szerepet a magyar lakosság egészségügyi állapotának és gyógyulási esélyeinek javításában. Ehhez jól képzett, elhivatott, egészségügyi szakember utánpótlásra van szükség. Fenti célok érdekében az EFOP-1.10.4-18 Egészségügyi ösztöndíjak támogatása projekt keretében a B.-A.-Z. Megyei Kórház és Egyetemi Oktatókórház támogatási programot dolgozott ki, hogy támogatásban részesítse a ráépített szakképzésen résztvevő szakorvosokat, ezzel elősegítve a hazai munkavállalást, a szakember utánpótlást. Támogatási programot kívánunk lebonyolítani szakorvosi ráépített szakképesítés megszerzése érdekében: szakorvosi szakképzettséggel rendelkező, az egészségügyi felsőfokú szakirányú szakképesítés megszerzéséről szóló 22/2012. (IX. 14.) EMMI rendeletben meghatározott szakorvosi ráépített szakképesítését megkezdő vagy folytató szakorvosok számára. A támogatási kérelemmel benyújtandó támogatási program csak a Pályázati Felhívás 3.1.1.1. Kötelezően megvalósítandó, önállóan nem támogatható tevékenységek iii.) pontban szereplő szakképesítés megszerzésére irányul, tekintettel arra, hogy a támogatást igénylő az 1. szakaszban benyújtott támogatási kérelme alapján támogatásban részesült. A „Támogatási program lebonyolítása szakorvosi ráépített szakképesítés megszerzése érdekében” tevékenység (3.1.1.1. Kötelezően megvalósítandó, önállóan támogatható tevékenységek iii.) pont) az egészségügyi felsőfokú szakirányú szakképesítés megszerzéséről szóló 22/2012. (IX. 14.) EMMI rendeletben meghatározott szakorvosi ráépített szakképesítésekre irányul. Az ösztöndíj/támogatási program megvalósítását a tanévhez igazítja Pályázó, az ösztöndíjasok bevonását az alábbi szempontok szerint ütemezi: - a bevont ösztöndíjas a képzettségét (szakvizsga sikeres letétele) a támogatási kérelem benyújtásáig még nem szerezte meg, és - a bevont ösztöndíjas a képzettségét a projekt fizikai befejezéséig megszerzi. A támogatást igénylő a pályázat kedvező elbírálása esetén meghirdeti a támogatási programot. Előzetes felmérés alapján: 1 fő diagnosztikus cytológia képzésen (a támogatási időszak alatt 5 hónapon át), 1 fő neuroradiológia képzésen (a tám. id. alatt 24 hónapon át), 1 fő gyerekradiológia képzésen (a tám. id. alatt 24 hónapon át), 2 fő gyermek-radiológia képzésen (a tám. id. alatt 24 és 5 hónapon át), 2 fő intenzív terápia képzésen (a tám. id. alatt 24 és 24 hónapon át), 1 fő belgyógyászati angiológia képzésen (a tám. id. alatt 24 hónapon át), 1 fő orvosi rehabilitáció a kardiológia területén képzésen (a tám. id. alatt 19 hónapon át), 1 fő orvosi rehabilitáció a kardiológia területén képzésen (a tám. id. alatt 24 hónapon át), 1 fő neonatológia képzésen (a tám. id. alatt 24 hónapon át), 1 fő sportorvostan képzésen (a tám. id. alatt 10 hónapon át), 1 fő gyermek hemato-onkológia képzésen (a tám. id. alatt 24 hónapon át) kíván részt venni azzal a feltétellel, hogy a projekt fizikai zárásáig, azaz 2023. október 31-ig sikeres szakvizsgát tesz, és a szakképesítés megszerzése után a Felhívásban foglalt feltételeknek megfelelően továbbfoglalkoztatottsági kötelezettséget vállal. Az alábbiak szerint megállapítható, hogy a támogatást igénylő működési tevékenysége, költségvetése, állományi létszáma, az általa eddig megvalósított projektek és bevonásra kerülő szakember végzettsége alapján rendelkezik a projekt céljainak eléréséhez szükséges szakmai tapasztalatokkal, adminisztratív, pénzügyi és működési kapacitással: A lezárult 2007-2013 pályázati ciklus során a kórház összesen 27 db, 21,4 milliárd forint összértékű infrastrukturális és humánerőforrás fejlesztési projektet és 2 db 322.035 € értékű határon-átnyúló együttműködést fejlesztő projektet valósított meg sikeresen. A 2017-2020 pályázati ciklusban kedvezményezettként 11 db, 2,642 milliárd forint összértékű infrastrukturális és humánerőforrás fejlesztési projektet valósít meg. A Kórház Alapító Okirata és SzMSz-e alapján a projekt céljait szolgáló tevékenységek ellátására alkalmas és felhatalmazott Pályázó. A Kórház rendelkezik a felhívás céljainak eléréséhez szükséges szakmai tapasztalatokkal, humán erőforrással és infrastrukturális feltételekkel. A Kórház 2018. évi Általános statisztikai állományi létszáma 4106 fő. A Kórház a szakmai paletta csaknem egészét átfogja Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- és Heves- megye betegei számára. A támogatást igénylő 2018 évi Intézményi költségvetés fő összege: 37 147 553 000 Ft A Kórház külön szervezeti egységgel rendelkezik a pályázatok kezelésére. A projekt szakmai megvalósításába közvetlen bevonásra kerülő Kató-Nagy Szilvia 8 éves uniós pályázati megvalósítási tapasztalattal, okleveles közgazdász végzettséggel rendelkezik. (Hungarian)

0 references

The increasingly complex health problems justify improving the quality of care, and increasing patient safety requires well-trained specialists to help develop health-conscious behaviour, healing, rehabilitation and take a major role in improving the health condition and chances of healing of the Hungarian population. This requires a well-trained, dedicated, healthcare professional supply. To achieve the above objectives, in the framework of the EFOP-1.10.4-18 Health Fellowship project, the B.-A.-Z. County Hospital and University Teaching Hospital developed a support programme to provide support to specialist doctors participating in the vocational training built on it, thereby promoting employment in Hungary and the replacement of the specialist. We intend to implement a support programme in order to obtain a professional qualification as a specialist: 22/2012 on the acquisition of professional qualifications with specialist medical qualifications for higher-level health care. (IX. 14.) for specialists who commence or continue their professional qualification as a specialist, as defined in the Decree of the Minister for Human Resources. The aid scheme to be submitted with an aid application is only in accordance with the call for proposals 3.1.1.1. Mandatory ineligible activities are aimed at obtaining the professional qualification referred to in point (iii) given that the aid applicant has received aid on the basis of the aid application submitted in Phase 1. Activity “Execution of the support programme in order to obtain a professional qualification as a specialist” (3.1.1.1.) Self-eligible activities to be carried out on a compulsory basis (iii)) (IX. 14.) is aimed at specialist qualifications as defined in the Decree of the Minister for Human Resources. The implementation of the scholarship/support programme will be adapted to the academic year. Applicants shall schedule the involvement of the grantees in accordance with the following criteria: — the scholarship holder involved has not yet obtained his qualification (successful completion of the examination) by the date of submission of the grant application, and — the involved fellow will obtain his qualification until the physical completion of the project. In the event of a positive evaluation of the application, the applicant shall announce the aid scheme. Based on a preliminary survey: 1 course of diagnostic cytology (5 months during the support period), 1 neuroradiology course (24 months during the period), 1 child radiology course (24 months during the period), 2 children’s radiology training (24 months during the period), 2 children’s radiology training (24 and 5 months during the period), 2 intensive therapy courses (24 and 24 months during the period), 1 major training in internal angiology (24 months during the period), 1 medical rehabilitation in the field of cardiology (for 19 months during the period), 1 medical rehabilitation in the field of cardiology (24 months during the period), 1 neonatology training (in the period of 24 months). during 24 months), 1 major sport medicine training (indicated by for 10 months), 1 child wishes to participate in hemato-oncology training (24 months during the period of reference) on condition that he/she has successfully completed a professional examination by the physical closing date of the project, i.e. by 31 October 2023, and after obtaining the qualification, he/she undertakes to continue working in accordance with the conditions set out in the call for employment. As follows, it can be established that the operating activities, budget and staffing level of the applicant, the projects it has implemented so far and the qualifications of the professional involved have the professional experience, administrative, financial and operational capacity required to achieve the objectives of the project: During the closed 2007-2013 application cycle, the hospital successfully implemented 27 infrastructure and human resources development projects with a total value of HUF 21.4 billion and two cross-border cooperation projects worth EUR 32,035. In the 2017-2020 application cycle, it implements 11 infrastructure and human resources development projects with a total value of HUF 2.642 billion as a beneficiary. On the basis of the Hospital’s founding document and the SMS, the Applicant is a suitable and authorised Applicant to carry out activities for the purposes of the project. The Hospital has the professional experience, human resources and infrastructural conditions necessary to achieve the objectives of the call. The general statistical population of the hospital in 2018 is 4106. The Hospital covers almost the entire professional palette for patients in Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- and Heves counties. Main amount of the 2018 Institutional Budget requesting the grant: 37 147 553 000 Ft The hospital has a separate organisational unit for the management of applications. Szilvia Kató-Nagy, who w... (English)

point in time

8 February 2022

readability score

0.8607736293798973

0 references

Les problèmes de santé de plus en plus complexes justifient l’amélioration de la qualité des soins, et l’amélioration de la sécurité des patients nécessite des spécialistes bien formés pour aider à développer des comportements soucieux de la santé, à la guérison, à la réadaptation et à jouer un rôle majeur dans l’amélioration de l’état de santé et des chances de guérison de la population hongroise. Cela nécessite un approvisionnement bien formé, dévoué et professionnel de la santé. Pour atteindre les objectifs susmentionnés, dans le cadre du projet EFOP-1.10.4-18 Health Fellowship, l’hôpital de comté de B.-A.-Z. et l’hôpital universitaire d’enseignement ont mis au point un programme d’appui pour soutenir les médecins spécialistes participant à la formation professionnelle qui s’en est inspirée, favorisant ainsi l’emploi en Hongrie et le remplacement du spécialiste. Nous avons l’intention de mettre en œuvre un programme d’appui afin d’obtenir une qualification professionnelle de spécialiste: 22/2012 sur l’acquisition de qualifications professionnelles avec des qualifications médicales spécialisées pour des soins de santé de niveau supérieur. (IX. 14.) pour les spécialistes qui commencent ou poursuivent leur qualification professionnelle de spécialiste, telle que définie dans le décret du Ministre des ressources humaines. Le régime d’aides à soumettre avec une demande d’aide n’est conforme qu’à l’appel à propositions 3.1.1.1. Les activités obligatoires inéligibles visent à obtenir la qualification professionnelle visée au point iii), étant donné que le demandeur d’aide a reçu une aide sur la base de la demande d’aide présentée au cours de la phase 1. Activité «Exécution du programme d’appui en vue d’obtenir une qualification professionnelle de spécialiste» (3.1.1.1.) Activités auto-éligibles devant être exercées sur une base obligatoire (iii)) (IX. 14.) vise les qualifications spécialisées définies dans le décret du Ministre des ressources humaines. La mise en œuvre du programme de bourses/soutien sera adaptée à l’année académique. Les candidats devront programmer la participation des bénéficiaires selon les critères suivants: — le boursier concerné n’a pas encore obtenu sa qualification (achèvement réussi de l’examen) à la date de soumission de la demande de subvention, et — le boursier concerné obtiendra sa qualification jusqu’à l’achèvement physique du projet. En cas d’évaluation positive de la demande, le demandeur annonce le régime d’aide. Sur la base d’une enquête préliminaire: 1 cours de cytologie diagnostique (5 mois pendant la période de soutien), 1 cours de neuroradiologie (24 mois au cours de la période), 1 cours de radiologie pour enfants (24 mois au cours de la période), 2 cours de radiologie pour enfants (24 mois au cours de la période), 2 cours de radiologie pour enfants (24 et 5 mois au cours de la période), 2 cours de thérapie intensive (24 et 24 mois au cours de la période), 1 formation majeure en angiologie interne (24 mois au cours de la période), 1 réadaptation médicale dans le domaine de la cardiologie (pendant 19 mois au cours de la période), 1 réadaptation médicale dans le domaine de la cardiologie (24 mois au cours de la période), 1 formation en néonatologie (pendant 24 mois). pendant 24 mois), 1 formation majeure en médecine sportive (indiquée par pendant 10 mois), un enfant souhaite suivre une formation en hématologie (24 mois au cours de la période de référence) à condition qu’il ait réussi un examen professionnel avant la date de clôture physique du projet, c’est-à-dire avant le 31 octobre 2023, et qu’après avoir obtenu la qualification, il s’engage à continuer à travailler dans les conditions fixées dans l’appel à l’emploi. Comme suit, il peut être établi que les activités opérationnelles, le budget et le niveau de personnel de la requérante, les projets qu’elle a mis en œuvre jusqu’à présent et les qualifications du professionnel concerné possèdent l’expérience professionnelle, la capacité administrative, financière et opérationnelle requises pour atteindre les objectifs du projet: Au cours du cycle de demande clos 2007-2013, l’hôpital a mis en œuvre avec succès 27 projets de développement des infrastructures et des ressources humaines pour une valeur totale de 21,4 milliards de HUF et deux projets de coopération transfrontalière d’un montant de 32035. Au cours du cycle d’application 2017-2020, elle met en œuvre 11 projets de développement des infrastructures et des ressources humaines d’une valeur totale de 2,642 milliards de HUF en tant que bénéficiaire. Sur la base du document fondateur de l’hôpital et du SGS, la requérante est un demandeur compétent et autorisé à mener des activités aux fins du projet. L’Hôpital possède l’expérience professionnelle, les ressources humaines et les conditions d’infrastructure nécessaires pour atteindre les objectifs de l’appel. La population statistique générale de l’hôpital en 2018 est de 4106 personnes. L’hôpital couvre presque ... (French)

point in time

9 February 2022

0 references

Die immer komplexer werdenden Gesundheitsprobleme rechtfertigen eine Verbesserung der Pflegequalität, und die Erhöhung der Patientensicherheit erfordert gut ausgebildete Spezialisten, um gesundheitsbewusstes Verhalten, Heilung, Rehabilitation zu entwickeln und eine wichtige Rolle bei der Verbesserung des Gesundheitszustands und der Heilungschancen der ungarischen Bevölkerung zu übernehmen. Dies erfordert eine gut ausgebildete, engagierte und professionelle Versorgung der Gesundheitsberufe. Um die oben genannten Ziele zu erreichen, hat das B.-A.-Z. Kreiskrankenhaus und Universitätslehrspital im Rahmen des EFOP-1.10.4-18 Gesundheitsstipendiums ein Förderprogramm entwickelt, um Fachärzte, die an der darauf aufbauenden Berufsausbildung teilnehmen, zu unterstützen und so die Beschäftigung in Ungarn und den Ersatz des Spezialisten zu fördern. Wir beabsichtigen, ein Förderprogramm durchzuführen, um eine fachliche Qualifikation als Fachmann zu erhalten: 22/2012 über den Erwerb von Berufsqualifikationen mit medizinischer Fachqualifikation für die höhere Gesundheitsversorgung. (IX. 14.) für Spezialisten, die ihre berufliche Qualifikation als Facharzt im Sinne des Dekrets des Ministers für Humanressourcen beginnen oder fortführen. Die mit einem Beihilfeantrag zu stellende Beihilferegelung entspricht nur der Aufforderung zur Einreichung von Vorschlägen 3.1.1.1. Die obligatorischen nicht förderfähigen Tätigkeiten zielen darauf ab, die unter Ziffer iii genannte Berufsqualifikation zu erlangen, da der Antragsteller eine Beihilfe auf der Grundlage des in Phase 1 eingereichten Beihilfeantrags erhalten hat. Tätigkeit „Durchführung des Förderprogramms zur Erlangung einer Berufsqualifikation als Fachkraft“ (3.1.1.1.) Obligatorische Durchführung von selbst förderfähigen Tätigkeiten (iii)) (IX. 14.) richtet sich an Fachqualifikationen im Sinne des Dekrets des Ministers für Humanressourcen. Die Durchführung des Stipendien-/Unterstützungsprogramms wird an das akademische Jahr angepasst. Die Antragsteller planen die Beteiligung der Stipendiaten nach folgenden Kriterien: — der beteiligte Stipendiat seine Qualifikation (erfolgreicher Abschluss der Prüfung) bis zum Zeitpunkt der Einreichung des Zuschussantrags noch nicht erworben hat, und – der beteiligte Stipendiat erhält seine Qualifikation bis zum Abschluss des Projekts. Im Falle einer positiven Bewertung des Antrags kündigt der Antragsteller die Beihilferegelung an. Auf der Grundlage einer vorläufigen Umfrage: 1 Studiengang diagnostische Zytologie (5 Monate in der Förderperiode), 1 Neuroradiologie-Kurs (24 Monate im Zeitraum), 1 Kinderradiologiekurs (24 Monate im Zeitraum), 2 Kinderradiologietraining (24 Monate im Zeitraum), 2 Kinderradiologie-Schulungen (24 und 5 Monate im Zeitraum), 2 Intensivtherapiekurse (24 und 24 Monate im Zeitraum), 1 Hauptausbildung in der internen Angiologie (24 Monate im Zeitraum), 1 medizinische Rehabilitation im Bereich Kardiologie (für 19 Monate im Zeitraum), 1 medizinische Rehabilitation im Bereich der Kardiologie (24 Monate im Zeitraum), 1 Neonatologie-Schulung (im Zeitraum von 24 Monaten). während 24 Monaten), 1 große Sportmedizin Ausbildung (indiziert von für 10 Monate) möchte ein Kind an einer hämatoonkologischen Ausbildung (24 Monate während des Referenzzeitraums) teilnehmen, sofern es bis zum Abschluss des Projekts, d. h. bis zum 31. Oktober 2023, erfolgreich eine berufliche Prüfung abgeschlossen hat, und sich nach dem Erwerb der Qualifikation verpflichtet, weiterhin unter den im Aufruf zur Beschäftigung festgelegten Bedingungen zu arbeiten. Wie folgt kann festgestellt werden, dass die operativen Tätigkeiten, das Budget und die Personalausstattung des Antragstellers, die von ihr bisher durchgeführten Projekte und die Qualifikationen des betreffenden Fachmanns über die Berufserfahrung, die administrativen, finanziellen und operativen Kapazitäten verfügen, die zur Erreichung der Projektziele erforderlich sind: Während des abgeschlossenen Antragszyklus 2007-2013 hat das Krankenhaus 27 Infrastruktur- und Personalentwicklungsprojekte im Gesamtwert von 21,4 Mrd. HUF und zwei grenzübergreifende Kooperationsprojekte im Wert von 32 035 EUR erfolgreich umgesetzt. Im Antragszyklus 2017-2020 werden 11 Infrastruktur- und Personalentwicklungsprojekte mit einem Gesamtwert von 2,642 Mrd. HUF als Begünstigter durchgeführt. Auf der Grundlage des Gründungsdokuments des Krankenhauses und der SMS ist der Antragsteller ein geeigneter und autorisierter Antragsteller für die Durchführung von Aktivitäten für die Zwecke des Projekts. Das Krankenhaus verfügt über die Berufserfahrung, die Humanressourcen und die Infrastrukturbedingungen, die erforderlich sind, um die Ziele der Aufforderung zu erreichen. Die allgemeine statistische Bevölkerung des Krankenhauses im Jahr 2018 beträgt 4106. Das Krankenhaus deckt fast die gesamte professionelle Palette für Patienten in den Grafschaften Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- und Heves- Countys ab. Hauptbetrag des institut... (German)

point in time

10 February 2022

0 references

Üha keerukamad terviseprobleemid õigustavad ravi kvaliteedi parandamist ning patsiendi ohutuse suurendamine nõuab hästi koolitatud spetsialiste, et aidata arendada terviseteadlikku käitumist, tervenemist, taastusravi ning etendada olulist rolli Ungari elanikkonna tervisliku seisundi ja paranemise võimaluste parandamisel. See nõuab hästi koolitatud, pühendunud tervishoiutöötajate varustamist. Eespool nimetatud eesmärkide saavutamiseks töötas B.-A.-Z. maakonnahaigla ja ülikooli õppehaigla EFOP-1.10.4–18 tervisestipendiumi projekti raames välja toetusprogrammi, et toetada sellele rajatud kutseõppes osalevaid spetsialiste, edendades seeläbi tööhõivet Ungaris ja asendades spetsialisti. Kavatseme rakendada toetusprogrammi spetsialisti kutsekvalifikatsiooni omandamiseks: 22/2012 kutsekvalifikatsiooni omandamise kohta koos eriarsti kvalifikatsiooniga kõrgema taseme tervishoius. (IX) 14.) spetsialistidele, kes alustavad või jätkavad spetsialisti kutsekvalifikatsiooni, nagu on määratletud personaliministri käskkirjas. Koos toetusetaotlusega esitatav abikava on kooskõlas üksnes konkursikutsega 3.1.1.1. Kohustuslikud abikõlbmatud tegevused on suunatud alapunktis iii osutatud kutsekvalifikatsiooni omandamisele, arvestades, et toetuse taotleja on saanud toetust 1. etapis esitatud toetusetaotluse alusel. Tegevus „Toetusprogrammi täitmine spetsialisti kutsekvalifikatsiooni saamiseks“ (3.1.1.1) Kohustuslikult elluviidav eneseabikõlblik tegevus iii) (IX. 14.) on suunatud personaliministri käskkirjas määratletud erikvalifikatsioonile. Stipendiumi/toetusprogrammi rakendamist kohandatakse vastavalt õppeaastale. Taotlejad määravad toetusesaajate osalemise kindlaks järgmiste kriteeriumide alusel: – asjaomane stipendium ei ole toetusetaotluse esitamise kuupäevaks veel omandanud kvalifikatsiooni (eksami edukat läbimist) ja – asjaomane stipendium omandab kvalifikatsiooni kuni projekti füüsilise lõpetamiseni. Kui taotlusele antakse positiivne hinnang, teatab taotleja abikavast. Eeluuringu põhjal: 1 diagnostilise tsütoloogia kursus (5 kuud toetusperioodi jooksul), 1 neuroradioloogia kursus (24 kuud perioodi jooksul), 1 lapsradioloogia kursus (24 kuud perioodi jooksul), 2 laste radioloogiakoolitust (24 kuud perioodi jooksul), 2 laste radioloogiakoolitust (perioodi jooksul 24 ja 5 kuud), 2 intensiivravi kursust (24 ja 24 kuud perioodi jooksul), 1 suur sisemine angioloogiakoolitus (perioodi jooksul 24 kuud); 1 meditsiiniline rehabilitatsioon kardioloogia valdkonnas (19 kuud perioodi jooksul), 1 meditsiiniline rehabilitatsioon kardioloogia valdkonnas (24 kuud perioodi jooksul), 1 neonatoloogiakoolitus (24 kuu jooksul). 24 kuu jooksul, 1 suurspordimeditsiini koolitus (10 kuud), 1 laps soovib osaleda hemato-onkoloogia koolitusel (24 kuud vaatlusperioodil) tingimusel, et ta on edukalt läbinud kutseeksami projekti füüsiliseks lõppkuupäevaks, st 31. oktoobriks 2023, ja pärast kvalifikatsiooni saamist kohustub ta jätkama töötamist vastavalt kandideerimiskutses sätestatud tingimustele. Järgnevalt on võimalik kindlaks teha, et taotleja põhitegevus, eelarve ja töötajate arv, tema poolt seni rakendatud projektid ja asjaomase spetsialisti kvalifikatsioon on projekti eesmärkide saavutamiseks vajaliku erialase kogemuse, haldus-, finants- ja tegevussuutlikkusega: Suletud taotlustsüklis 2007–2013 viis haigla edukalt ellu 27 taristu- ja inimressursside arendamise projekti koguväärtusega 21,4 miljardit Ungari forintit ja kaks piiriülese koostöö projekti väärtusega 32 035 eurot. Taotlustsüklis 2017–2020 rakendatakse 11 taristu- ja inimressursside arendamise projekti, mille koguväärtus on 2,642 miljardit Ungari forintit toetusesaajana. Haigla asutamisdokumendi ja SMSi alusel on taotleja sobiv ja volitatud taotleja projekti eesmärkide täitmiseks. Haiglal on konkursi eesmärkide saavutamiseks vajalik töökogemus, inimressursid ja infrastruktuuri tingimused. 2018. aastal oli haigla üldine statistiline populatsioon 4106. Haigla katab peaaegu terve professionaalse paleti Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrádi ja Hevesi maakonnas. 2018. aasta institutsiooni eelarve põhisumma, milles taotletakse toetust: 37 147 553 000 Ft Haiglal on taotluste haldamiseks eraldi organisatsiooniline üksus. Szilvia Kató-Nagy, kes... (Estonian)

point in time

12 August 2022

0 references

Vis sudėtingesnės sveikatos problemos pateisina priežiūros kokybės gerinimą, o pacientų saugos didinimas reikalauja gerai parengtų specialistų, kurie padėtų ugdyti sąmoningą elgseną, gydymą, reabilitaciją ir imtis svarbaus vaidmens gerinant Vengrijos gyventojų sveikatos būklę ir gydymo galimybes. Tam reikalingas gerai apmokytas, specialus sveikatos priežiūros specialistų aprūpinimas. Siekdama pirmiau nurodytų tikslų, pagal EFOP-1.10.4–18 Sveikatos stipendijų projektą B.-A.-Z. apskrities ligoninė ir universitetinė mokymo ligoninė parengė paramos programą, skirtą teikti paramą gydytojams specialistams, dalyvaujantiems jo pagrindu vykdomame profesiniame mokyme, taip skatinant užimtumą Vengrijoje ir specialisto pakeitimą. Ketiname įgyvendinti paramos programą, kad įgytume specialisto profesinę kvalifikaciją: Nr. 22/2012 dėl profesinių kvalifikacijų, įgijusių specializuotą medicininę kvalifikaciją aukštesnio lygio sveikatos priežiūros srityje, įgijimo. (IX. 14.) specialistams, kurie pradeda arba tęsia specialisto profesinę kvalifikaciją, kaip apibrėžta Žmogiškųjų išteklių ministro dekrete. Pagalbos schema, kuri turi būti pateikta kartu su pagalbos paraiška, atitinka tik kvietimą teikti paraiškas 3.1.1.1. Privaloma reikalavimų neatitinkančia veikla siekiama įgyti iii punkte nurodytą profesinę kvalifikaciją, atsižvelgiant į tai, kad pagalbos pareiškėjas gavo pagalbą pagal pagalbos paraišką, pateiktą 1 etape. Veikla „Paramos programos vykdymas siekiant įgyti specialisto profesinę kvalifikaciją“ (3.1.1.1.) Savarankiška veikla, kurią privaloma vykdyti iii) (IX. 14.) siekiama specialistų kvalifikacijos, kaip apibrėžta Žmogiškųjų išteklių ministro dekrete. Stipendijų/paramos programos įgyvendinimas bus pritaikytas mokslo metams. Pareiškėjai planuoja dotacijos gavėjų dalyvavimą pagal šiuos kriterijus: – atitinkamas stipendininkas dar nėra įgijęs savo kvalifikacijos (sėkmingai užbaigtas egzaminas) iki paraiškos skirti dotaciją pateikimo dienos ir – kol projektas bus užbaigtas fiziškai, jis įgys kvalifikaciją. Jei paraiška įvertinama teigiamai, pareiškėjas praneša apie pagalbos schemą. Remiantis preliminariu tyrimu: 1 diagnostinės citologijos kursas (5 mėnesiai per palaikomąjį laikotarpį), 1 neuroradiologijos kursas (24 mėnesiai per laikotarpį), 1 vaiko radiologijos kursas (24 mėnesiai per laikotarpį), 2 vaikų radiologinis mokymas (24 mėnesiai per laikotarpį), 2 vaikų radiologiniai mokymai (24 ir 5 mėnesiai per laikotarpį), 2 intensyvaus gydymo kursai (24 ir 24 mėnesiai per laikotarpį), 1 pagrindinis vidaus angiologijos mokymas (24 mėnesiai per laikotarpį), 1 medicininė reabilitacija kardiologijos srityje (19 mėnesių laikotarpiu), 1 medicininė reabilitacija kardiologijos srityje (24 mėnesiai per laikotarpį), 1 neonatologijos mokymas (24 mėnesių laikotarpiu) per 24 mėnesius, 1 pagrindinis sporto medicinos mokymas (nurodytas 10 mėnesių), 1 vaikas nori dalyvauti hemato onkologijos mokymuose (24 mėnesiai referenciniu laikotarpiu), su sąlyga, kad jis sėkmingai išlaikė profesinį egzaminą iki fizinės projekto pabaigos dienos, t. y. iki 2023 m. spalio 31 d., ir gavęs kvalifikaciją, jis įsipareigoja tęsti darbą pagal kvietime dirbti nurodytas sąlygas. Kaip nurodyta toliau, galima konstatuoti, kad pareiškėjo veiklos, biudžeto ir personalo lygis, iki šiol įgyvendinti projektai ir atitinkamo specialisto kvalifikacija turi profesinę patirtį, administracinius, finansinius ir veiklos pajėgumus, reikalingus projekto tikslams pasiekti: Per užbaigtą 2007–2013 m. paraiškų teikimo ciklą ligoninė sėkmingai įgyvendino 27 infrastruktūros ir žmogiškųjų išteklių plėtros projektus, kurių bendra vertė – 21,4 mlrd. HUF, ir du tarpvalstybinio bendradarbiavimo projektus, kurių vertė – 32 035 EUR. Per 2017–2020 m. paraiškų teikimo ciklą ji įgyvendina 11 infrastruktūros ir žmogiškųjų išteklių vystymo projektų, kurių bendra vertė yra 2,642 mlrd. HUF, kaip paramos gavėja. Remiantis ligoninės steigimo dokumentu ir SVS, pareiškėjas yra tinkamas ir įgaliotas pareiškėjas vykdyti veiklą projekto tikslais. Ligoninė turi profesinę patirtį, žmogiškuosius išteklius ir infrastruktūros sąlygas, būtinas kvietimo tikslams pasiekti. 2018 m. bendras statistinis ligoninės gyventojų skaičius yra 4106. Ligoninė apima beveik visą profesinę paletę pacientams Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrįd- ir Heves apskrityse. Pagrindinė 2018 m. institucinio biudžeto, kuriame prašoma skirti dotaciją, suma: 37 147 553 000 Ft Ligoninė turi atskirą organizacinį padalinį paraiškų tvarkymui. Szilvia kató-nagy, kas... (Lithuanian)

point in time

12 August 2022

0 references

I problemi di salute sempre più complessi giustificano il miglioramento della qualità delle cure e l'aumento della sicurezza dei pazienti richiede specialisti ben addestrati per contribuire a sviluppare un comportamento consapevole della salute, la guarigione, la riabilitazione e assumere un ruolo importante nel migliorare le condizioni di salute e le possibilità di guarigione della popolazione ungherese. Ciò richiede un'offerta di professionisti del settore sanitario ben addestrati e dedicati. Per conseguire gli obiettivi di cui sopra, nel quadro del progetto EFOP-1.10.4-18 Health Fellowship, il B.-A.-Z. County Hospital and University Teaching Hospital ha sviluppato un programma di sostegno per fornire sostegno ai medici specialisti che partecipano alla formazione professionale su di esso, promuovendo in tal modo l'occupazione in Ungheria e la sostituzione dello specialista. Intendiamo attuare un programma di sostegno al fine di ottenere una qualifica professionale come specialista: 22/2012 sull'acquisizione di qualifiche professionali con qualifiche mediche specialistiche per l'assistenza sanitaria di livello superiore. (IX). 14.) per gli specialisti che iniziano o continuano a qualificarsi come specialista, come definito nel decreto del Ministro delle risorse umane. Il regime di aiuti da presentare con una domanda di aiuto è conforme solo all'invito a presentare proposte 3.1.1.1. Le attività non ammissibili obbligatorie sono volte ad ottenere la qualifica professionale di cui al punto iii), dato che il richiedente ha ricevuto aiuti sulla base della domanda di aiuto presentata nella fase 1. Attività "Esecuzione del programma di sostegno per ottenere una qualifica professionale di specialista" (3.1.1.1.) Attività autonome da svolgere su base obbligatoria (iii)) (IX). 14.) si rivolge alle qualifiche specialistiche quali definite nel decreto del Ministro delle risorse umane. L'attuazione del programma di borse di studio/sostegno sarà adattata all'anno accademico. I richiedenti prevedono il coinvolgimento dei beneficiari secondo i seguenti criteri: — il titolare della borsa di studio interessato non ha ancora ottenuto la qualifica (con esito positivo dell'esame) alla data di presentazione della domanda di sovvenzione e — il borsista interessato otterrà la sua qualifica fino al completamento fisico del progetto. In caso di valutazione positiva della domanda, il richiedente annuncia il regime di aiuto. Sulla base di un'indagine preliminare: 1 corso di citologia diagnostica (5 mesi durante il periodo di sostegno), 1 corso di neuroradiologia (24 mesi durante il periodo), 1 corso di radiologia infantile (24 mesi durante il periodo), 2 corsi di radiologia per bambini (24 mesi durante il periodo), 2 corsi di radiologia per bambini (24 e 5 mesi durante il periodo), 2 corsi di terapia intensiva (24 e 24 mesi durante il periodo), 1 formazione principale in angiologia interna (24 mesi durante il periodo), 1 riabilitazione medica nel campo della cardiologia (per 19 mesi durante il periodo), 1 riabilitazione medica nel campo della cardiologia (24 mesi durante il periodo), 1 addestramento neonatologico (nel periodo di 24 mesi). durante 24 mesi), 1 allenamento medico-medico (indicato da 10 mesi), 1 bambino desidera partecipare alla formazione emato-oncologica (24 mesi durante il periodo di riferimento) a condizione che abbia completato con successo un esame professionale entro la data di chiusura fisica del progetto, vale a dire entro il 31 ottobre 2023, e dopo aver ottenuto la qualifica, si impegna a continuare a lavorare secondo le condizioni indicate nella richiesta di assunzione. Come segue, si può stabilire che le attività operative, il bilancio e il personale del richiedente, i progetti finora attuati e le qualifiche del professionista interessato possiedono l'esperienza professionale, la capacità amministrativa, finanziaria e operativa necessaria per conseguire gli obiettivi del progetto: Durante il ciclo di applicazione chiuso 2007-2013, l'ospedale ha attuato con successo 27 progetti di sviluppo delle infrastrutture e delle risorse umane per un valore totale di 21,4 miliardi di HUF e due progetti di cooperazione transfrontaliera per un valore di 32 035 EUR. Nel ciclo di applicazione 2017-2020, essa attua 11 progetti di sviluppo delle infrastrutture e delle risorse umane per un valore totale di 2,642 miliardi di HUF come beneficiario. Sulla base del documento costitutivo dell'Ospedale e del SMS, il Richiedente è un Richiedente idoneo e autorizzato a svolgere attività ai fini del progetto. L'Ospedale ha l'esperienza professionale, le risorse umane e le condizioni infrastrutturali necessarie per raggiungere gli obiettivi del bando. La popolazione statistica generale dell'ospedale nel 2018 è di 4106. L'ospedale copre quasi tutta la tavolozza professionale per i pazienti nelle contee di Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- e Heves. Importo principale del bilancio istituzionale 2018 che richiede la sovvenzione: 37 147 553 00... (Italian)

point in time

12 August 2022

0 references

Sve složeniji zdravstveni problemi opravdavaju poboljšanje kvalitete skrbi, a za povećanje sigurnosti pacijenata potrebni su dobro obučeni stručnjaci kako bi pomogli u razvoju zdravstvenog ponašanja, iscjeljivanja, rehabilitacije te preuzeli važnu ulogu u poboljšanju zdravstvenog stanja i izgleda za ozdravljenje mađarskog stanovništva. Za to je potrebna dobro osposobljena, predana opskrba zdravstvenim radnicima. Kako bi se postigli gore navedeni ciljevi, u okviru projekta stipendije za zdravlje EFOP-1.10.4 – 18, okružna bolnica B.-A.-Z. i Sveučilišna nastavna bolnica razvila su program potpore za pružanje potpore liječnicima specijalistima koji sudjeluju u strukovnom osposobljavanju koje se na njemu temelji, čime se promiče zapošljavanje u Mađarskoj i zamjena stručnjaka. Namjeravamo provesti program potpore kako bismo stekli stručnu kvalifikaciju: 22/2012 o stjecanju stručnih kvalifikacija sa specijalističkim medicinskim kvalifikacijama za zdravstvenu skrb na višoj razini. (IX.) 14.) za specijaliste koji započnu ili nastavljaju stručnu kvalifikaciju stručnjaka, kako je utvrđeno Uredbom ministra ljudskih potencijala. Program potpore koji se podnosi uz zahtjev za potporu samo je u skladu s pozivom na podnošenje prijedloga 3.1.1.1. Cilj je obveznih neprihvatljivih aktivnosti stjecanje stručne kvalifikacije iz točke iii. s obzirom na to da je podnositelj zahtjeva za potporu primio potporu na temelju zahtjeva za potporu podnesenog u 1. fazi. Aktivnost „Izvršenje programa potpore radi stjecanja stručne kvalifikacije stručnjaka” (3.1.1.1.) Samoprihvatljive aktivnosti koje se moraju obavljati na obveznoj osnovi iii.) (IX. 14.) namijenjen je specijalističkim kvalifikacijama kako su definirani Uredbom ministra ljudskih potencijala. Provedba programa stipendije/potpore prilagodit će se akademskoj godini. Podnositelji zahtjeva zaključuju sudjelovanje korisnika bespovratnih sredstava u skladu sa sljedećim kriterijima: — uključeni stipendist još nije stekao svoju kvalifikaciju (uspješan završetak ispita) do datuma podnošenja zahtjeva za bespovratna sredstva, i – uključeni kolega će dobiti svoju kvalifikaciju do fizičkog završetka projekta. U slučaju pozitivne ocjene zahtjeva, podnositelj zahtjeva objavljuje program potpore. Na temelju preliminarnog istraživanja: 1 tečaj dijagnostičke citologije (5 mjeseci tijekom razdoblja potpore), 1 tečaj neuroradiologije (24 mjeseca u tom razdoblju), 1 tečaj radiologije djece (24 mjeseca u tom razdoblju), 2 radiološka treninga djece (24 mjeseca u tom razdoblju), 2 radiološka treninga djece (24 i 5 mjeseci u tom razdoblju), 2 intenzivna terapija (24 i 24 mjeseca u tom razdoblju), 1 veliki trening iz unutarnje angiologije (24 mjeseca tijekom razdoblja), 1 medicinska rehabilitacija u području kardiologije (u razdoblju od 19 mjeseci), 1 medicinska rehabilitacija u području kardiologije (24 mjeseca u razdoblju), 1 neonatološki trening (u razdoblju od 24 mjeseca). tijekom 24 mjeseca), 1 veliki sportski trening medicine (navedeno 10 mjeseci), jedno dijete želi sudjelovati u hematoonkološkom treningu (24 mjeseca u referentnom razdoblju) pod uvjetom da je uspješno položilo stručni ispit do datuma fizičkog zatvaranja projekta, odnosno do 31. listopada 2023., a nakon stjecanja kvalifikacije obvezuje se nastaviti raditi u skladu s uvjetima navedenima u pozivu za zapošljavanje. Kako slijedi, može se utvrditi da operativne aktivnosti, proračun i broj osoblja podnositelja zahtjeva, projekti koje je do sada provodio i kvalifikacije uključene stručne osobe imaju stručno iskustvo, administrativnu, financijsku i operativnu sposobnost potrebnu za postizanje ciljeva projekta: Tijekom zatvorenog ciklusa prijave za razdoblje 2007. – 2013. bolnica je uspješno provela 27 projekata za razvoj infrastrukture i ljudskih resursa ukupne vrijednosti 21,4 milijarde HUF i dva projekta prekogranične suradnje u vrijednosti od 32 035 EUR. U ciklusu podnošenja zahtjeva za razdoblje 2017. – 2020. provodi se 11 projekata za razvoj infrastrukture i ljudskih resursa ukupne vrijednosti od 2,642 milijarde HUF kao korisnika. Na temelju osnivačkog dokumenta bolnice i SMS-a, tužitelj je prikladan i ovlašten podnositelj zahtjeva za obavljanje djelatnosti za potrebe projekta. Bolnica ima radno iskustvo, ljudske resurse i infrastrukturne uvjete potrebne za postizanje ciljeva poziva. Opća statistička populacija bolnice u 2018. iznosi 4106. Bolnica pokriva gotovo cijelu profesionalnu paletu za pacijente u okrugima Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- i Heves. Glavni iznos institucijskog proračuna za 2018. kojim se traži bespovratna sredstva: 37 147 553 000 Ft Bolnica ima zasebnu organizacijsku jedinicu za upravljanje aplikacijama. Szilvia Kató-Nagy, koja je... (Croatian)

point in time

12 August 2022

0 references

Τα ολοένα και πιο περίπλοκα προβλήματα υγείας δικαιολογούν τη βελτίωση της ποιότητας της περίθαλψης και η αύξηση της ασφάλειας των ασθενών απαιτεί άρτια καταρτισμένους ειδικούς για να βοηθήσουν στην ανάπτυξη συμπεριφοράς με επίγνωση της υγείας, στην επούλωση, στην αποκατάσταση και στην ανάληψη σημαντικού ρόλου στη βελτίωση της κατάστασης της υγείας και των πιθανοτήτων θεραπείας του ουγγρικού πληθυσμού. Αυτό απαιτεί μια καλά καταρτισμένη, εξειδικευμένη, παροχή επαγγελματιών του τομέα της υγείας. Για την επίτευξη των ανωτέρω στόχων, στο πλαίσιο του έργου EFOP-1.10.4-18 Υποτροφίες Υγείας, το Νοσοκομείο B.-A.-Z. και το Πανεπιστημιακό Νοσοκομείο Διδασκαλίας ανέπτυξαν ένα πρόγραμμα υποστήριξης για την υποστήριξη των ειδικευμένων ιατρών που συμμετέχουν στην επαγγελματική κατάρτιση που βασίζεται σε αυτό, προωθώντας έτσι την απασχόληση στην Ουγγαρία και την αντικατάσταση του ειδικού. Σκοπεύουμε να εφαρμόσουμε ένα πρόγραμμα στήριξης προκειμένου να αποκτήσουμε επαγγελματικά προσόντα ως ειδικός: 22/2012 σχετικά με την απόκτηση επαγγελματικών προσόντων με προσόντα ιατρικής ειδικότητας για υγειονομική περίθαλψη υψηλότερου επιπέδου. (IX. 14.) για τους ειδικούς που αρχίζουν ή συνεχίζουν τα επαγγελματικά τους προσόντα ως ειδικευμένοι, όπως ορίζονται στο Διάταγμα του Υπουργού Ανθρώπινου Δυναμικού. Το καθεστώς ενίσχυσης που υποβάλλεται με αίτηση ενίσχυσης είναι σύμφωνο μόνο με την πρόσκληση υποβολής προτάσεων 3.1.1.1. Οι υποχρεωτικές μη επιλέξιμες δραστηριότητες αποσκοπούν στην απόκτηση των επαγγελματικών προσόντων που αναφέρονται στο σημείο iii), δεδομένου ότι ο αιτών ενίσχυση έχει λάβει ενίσχυση βάσει της αίτησης ενίσχυσης που υποβλήθηκε στη φάση 1. Δραστηριότητα «Εκτέλεση του προγράμματος στήριξης για την απόκτηση επαγγελματικών προσόντων ως ειδικού» (3.1.1.1.) Αυτοεπιλέξιμες δραστηριότητες που πρέπει να διεξάγονται σε υποχρεωτική βάση (iii)) (IX. 14.) απευθύνεται σε ειδικευμένα προσόντα, όπως ορίζονται στο Διάταγμα του Υπουργού Ανθρώπινου Δυναμικού. Η υλοποίηση του προγράμματος υποτροφιών/υποτροφιών θα προσαρμοστεί στο ακαδημαϊκό έτος. Οι αιτούντες προγραμματίζουν τη συμμετοχή των υποτρόφων σύμφωνα με τα ακόλουθα κριτήρια: — ο κάτοχος της υποτροφίας δεν έχει ακόμη αποκτήσει τον τίτλο σπουδών του (επιτυχής ολοκλήρωση της εξέτασης) κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης επιχορήγησης και — ο ενδιαφερόμενος υπότροφος θα αποκτήσει τα προσόντα του μέχρι την ολοκλήρωση του έργου. Σε περίπτωση θετικής αξιολόγησης της αίτησης, ο αιτών ανακοινώνει το καθεστώς ενίσχυσης. Βάσει προκαταρκτικής έρευνας: 1 κύκλος διαγνωστικής κυτταρολογίας (5 μήνες κατά τη διάρκεια της περιόδου υποστήριξης), 1 κύκλος μαθημάτων νευροακτινολόγου (24 μήνες κατά τη διάρκεια της περιόδου), 1 κύκλος μαθημάτων παιδικής ακτινολογίας (24 μήνες κατά τη διάρκεια της περιόδου), 2 μαθήματα ακτινολογίας παιδιών (24 μήνες κατά τη διάρκεια της περιόδου), 2 μαθήματα ακτινολογίας παιδιών (24 και 5 μήνες κατά τη διάρκεια της περιόδου), 2 μαθήματα εντατικής θεραπείας (24 και 24 μήνες κατά τη διάρκεια της περιόδου), 1 βασική εκπαίδευση στην εσωτερική αγγειολογία (24 μήνες κατά τη διάρκεια της περιόδου), 1 ιατρική αποκατάσταση στον τομέα της καρδιολογίας (για 19 μήνες κατά τη διάρκεια της περιόδου), 1 ιατρική αποκατάσταση στον τομέα της καρδιολογίας (24 μήνες κατά τη διάρκεια της περιόδου), 1 εκπαίδευση νεογνολογίας (εντός 24 μηνών). επί 24 μήνες, 1 μεγάλη εκπαίδευση αθλητικής ιατρικής (αναφέρεται για 10 μήνες), 1 παιδί επιθυμεί να συμμετάσχει σε αιματο-ογκολογική εκπαίδευση (24 μήνες κατά την περίοδο αναφοράς) υπό την προϋπόθεση ότι έχει ολοκληρώσει επιτυχώς επαγγελματική εξέταση έως την ημερομηνία φυσικής λήξης του έργου, δηλαδή έως τις 31 Οκτωβρίου 2023, και μετά την απόκτηση του τίτλου, αναλαμβάνει να συνεχίσει να εργάζεται σύμφωνα με τους όρους που καθορίζονται στην πρόσκληση για απασχόληση. Ως ακολούθως, μπορεί να αποδειχθεί ότι οι επιχειρησιακές δραστηριότητες, ο προϋπολογισμός και το επίπεδο στελέχωσης του αιτούντος, τα σχέδια που έχει υλοποιήσει μέχρι στιγμής και τα προσόντα του εμπλεκόμενου επαγγελματία διαθέτουν την επαγγελματική πείρα, τη διοικητική, οικονομική και επιχειρησιακή ικανότητα που απαιτείται για την επίτευξη των στόχων του σχεδίου: Κατά τη διάρκεια του κλειστού κύκλου υποβολής αιτήσεων 2007-2013, το νοσοκομείο υλοποίησε με επιτυχία 27 έργα ανάπτυξης υποδομών και ανθρώπινων πόρων συνολικής αξίας 21,4 δισ. HUF και δύο έργα διασυνοριακής συνεργασίας αξίας 32,035 EUR. Κατά τον κύκλο εφαρμογής 2017-2020, υλοποιεί 11 έργα ανάπτυξης υποδομών και ανθρώπινων πόρων συνολικής αξίας 2.642 δισ. HUF ως δικαιούχος. Με βάση το ιδρυτικό έγγραφο του Νοσοκομείου και το ΣΔΑ, ο αιτών είναι κατάλληλος και εξουσιοδοτημένος αιτών για την εκτέλεση δραστηριοτήτων για τους σκοπούς του έργου. Το Νοσοκομείο διαθέτει την επαγγελματική εμπειρία, το ανθρώπινο δυναμικό και τις συνθήκες υποδομής που απαιτούνται για την επίτευξη των στόχων της πρόσκλησης. Ο γενικός στατιστικός πληθυσμός του νοσοκομείου το 2018 είναι 4106. Το νοσοκομείο καλύπτει σχεδόν ολόκληρη την επαγγελματική πα... (Greek)

point in time

12 August 2022

0 references

Čoraz zložitejšie zdravotné problémy sú dôvodom na zlepšenie kvality starostlivosti a zvýšenie bezpečnosti pacientov si vyžaduje dobre vyškolených odborníkov, ktorí pomáhajú rozvíjať správanie vedomé zdravie, liečenie, rehabilitáciu a zohrávajú významnú úlohu pri zlepšovaní zdravotného stavu a šancí na liečenie maďarského obyvateľstva. Vyžaduje si to dobre vyškolený, špecializovaný a zdravotnícky personál. Na dosiahnutie uvedených cieľov v rámci projektu EFOP-1.10.4 – 18 Health Fellowship vypracovala okresná nemocnica B.-A.-Z. a univerzitnú školiacu nemocnicu podporný program na poskytovanie podpory špecializovaným lekárom zúčastňujúcim sa na odbornej príprave, ktorá je na nej postavená, čím podporila zamestnanosť v Maďarsku a nahradenie špecialistu. Plánujeme realizovať podporný program s cieľom získať odbornú kvalifikáciu odborníka: 22/2012 o získavaní odborných kvalifikácií so špecializovanými lekárskymi kvalifikáciami pre vyššiu úroveň zdravotnej starostlivosti. (IX. 14.) pre odborníkov, ktorí začínajú alebo pokračujú vo svojej odbornej kvalifikácii odborníka, ako sa vymedzuje v dekréte ministra ľudských zdrojov. Schéma pomoci, ktorá sa má predložiť so žiadosťou o pomoc, je len v súlade s výzvou na predkladanie návrhov 3.1.1.1. Povinné neoprávnené činnosti sú zamerané na získanie odbornej kvalifikácie uvedenej v bode iii), keďže žiadateľ o pomoc dostal pomoc na základe žiadosti o pomoc predloženej vo fáze 1. Činnosť „Vykonávanie podporného programu s cieľom získať odbornú kvalifikáciu špecialistu“ (3.1.1.1.) Samoprávne oprávnené činnosti, ktoré sa majú povinne vykonávať (iii) (IX. 14.) je zameraný na odborné kvalifikácie, ako sú definované vo vyhláške ministra ľudských zdrojov. Realizácia štipendijného/podporného programu sa prispôsobí akademickému roku. Žiadatelia naplánujú účasť príjemcov grantov v súlade s týmito kritériami: — zúčastnený držiteľ štipendia ešte nezískal kvalifikáciu (úspešné absolvovanie skúšky) ku dňu predloženia žiadosti o grant a – zúčastnený pracovník získa svoju kvalifikáciu až do fyzického ukončenia projektu. V prípade kladného hodnotenia žiadosti žiadateľ oznámi schému pomoci. Na základe predbežného prieskumu: 1 kurz diagnostickej cytológie (5 mesiacov počas podporného obdobia), 1 neurorádiologický kurz (24 mesiacov počas obdobia), 1 kurz detskej rádiológie (24 mesiacov počas obdobia), 2 výcvik detskej rádiológie (24 mesiacov počas obdobia), 2 kurzy rádiológie detí (24 a 5 mesiacov počas obdobia), 2 intenzívne liečebné kurzy (24 a 24 mesiacov počas obdobia), 1 veľký výcvik v oblasti vnútornej angiológie (24 mesiacov počas obdobia), 1 lekárska rehabilitácia v oblasti kardiológie (po dobu 19 mesiacov počas obdobia), 1 lekárska rehabilitácia v odbore kardiológia (24 mesiacov počas obdobia), 1 neonatologický výcvik (v období 24 mesiacov). počas 24 mesiacov), 1 veľký športový lekársky výcvik (označený 10 mesiacov), 1 dieťa sa chce zúčastniť na tréningu hematoonkológie (24 mesiacov počas referenčného obdobia) pod podmienkou, že úspešne absolvovalo odborné vyšetrenie do fyzického dátumu ukončenia projektu, t. j. do 31. októbra 2023, a po získaní kvalifikácie sa zaväzuje pokračovať v práci v súlade s podmienkami stanovenými vo výzve na zamestnanie. Ďalej možno preukázať, že prevádzkové činnosti, rozpočet a počet zamestnancov žiadateľa, projekty, ktoré doteraz realizoval, a kvalifikácia príslušného odborníka majú odbornú prax, administratívnu, finančnú a prevádzkovú kapacitu potrebnú na dosiahnutie cieľov projektu: Počas uzavretého cyklu podávania žiadostí 2007 – 2013 nemocnica úspešne zrealizovala 27 projektov v oblasti infraštruktúry a rozvoja ľudských zdrojov v celkovej hodnote 21,4 miliardy HUF a dva projekty cezhraničnej spolupráce v hodnote 32 035 EUR. V rámci aplikačného cyklu 2017 – 2020 sa ním ako príjemca realizuje 11 projektov rozvoja infraštruktúry a ľudských zdrojov v celkovej hodnote 2,642 miliardy HUF. Na základe zakladajúceho dokumentu nemocnice a SMS je žiadateľ vhodným a oprávneným žiadateľom na vykonávanie činností na účely projektu. Nemocnica má odborné skúsenosti, ľudské zdroje a podmienky infraštruktúry potrebné na dosiahnutie cieľov výzvy. Všeobecná štatistická populácia nemocnice v roku 2018 je 4106. Nemocnica pokrýva takmer celú profesionálnu paletu pre pacientov v okresoch Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- a Heves. Hlavná suma inštitucionálneho rozpočtu na rok 2018, v ktorej sa žiada o grant: 37 147 553 000 Ft Nemocnica má samostatnú organizačnú jednotku na správu žiadostí. Szilvia kató-nagy, kto... (Slovak)

point in time

12 August 2022

0 references

Yhä monimutkaisemmat terveysongelmat oikeuttavat parantamaan hoidon laatua, ja potilasturvallisuuden parantaminen edellyttää hyvin koulutettuja asiantuntijoita, jotka auttavat kehittämään terveystietoista käyttäytymistä, paranemista ja kuntoutusta sekä omaksumaan merkittävän roolin Unkarin väestön terveydentilan ja paranemismahdollisuuksien parantamisessa. Tämä edellyttää hyvin koulutettua, omistautunutta terveydenhuollon ammattilaista. Edellä mainittujen tavoitteiden saavuttamiseksi B.-A.-Z. County Hospital and University Teaching Hospital kehitti EFOP-1.10.4–18 Health Fellowship -hankkeen puitteissa tukiohjelman, jolla tuetaan siihen perustuvaan ammatilliseen koulutukseen osallistuvia erikoislääkäreitä ja edistetään näin työllisyyttä Unkarissa ja erikoislääkärin korvaamista. Aiomme panna täytäntöön tukiohjelman, jonka tarkoituksena on hankkia asiantuntijan ammattipätevyys: 22/2012 korkeamman tason terveydenhuollon erikoislääkärin pätevyyden hankkimisesta. (IX. 14) asiantuntijoille, jotka aloittavat tai jatkavat erikoislääkärin ammattipätevyytensä, sellaisena kuin se on määritelty henkilöstöministeriön asetuksessa. Tukiohjelma, johon on liitettävä tukihakemus, on ainoastaan ehdotuspyynnön 3.1.1.1 mukainen. Pakollisen toiminnan, joka ei ole tukikelpoinen, tarkoituksena on saada iii alakohdassa tarkoitettu ammattipätevyys, koska tuenhakija on saanut tukea vaiheessa 1 jätetyn tukihakemuksen perusteella. Toimi ”Ohjelman toteuttaminen erityisasiantuntijan ammattipätevyyden hankkimiseksi” (3.1.1.1.) Itsetukikelpoiset toimet, jotka on toteutettava pakollisesti (iii) (IX). 14) on tarkoitettu henkilöstöministerin asetuksessa määriteltyihin erikoispätevyyksiin. Apurahan/tukiohjelman toteutus mukautetaan lukuvuoteen. Hakijoiden on aikataulutettava avustuksen saajien osallistuminen seuraavien perusteiden mukaisesti: — apurahan saaja ei ole vielä suorittanut tutkintoaan (kokeen suorittaminen) avustushakemuksen jättöpäivään mennessä, ja – asianomainen stipendiaatti saa pätevyytensä siihen asti, kunnes hanke on saatettu fyysisesti päätökseen. Jos hakemuksesta tehdään myönteinen arvio, hakijan on ilmoitettava tukiohjelmasta. Alustavan kyselyn perusteella: Yksi diagnostisen sytologian kurssi (5 kuukautta tukijakson aikana), 1 neuroradiologiakurssi (24 kuukautta jakson aikana), 1 lasten radiologiakurssi (24 kuukautta jakson aikana), 2 lasten radiologiakoulutusta (24 kuukautta jakson aikana), 2 lasten radiologiakoulutusta (24 ja 5 kuukautta jakson aikana), 2 intensiivistä hoitokurssia (24 ja 24 kuukautta jakson aikana), yksi tärkeä sisäisen angiologian koulutus (24 kuukautta jakson aikana), 1 lääketieteellinen kuntoutus kardiologian alalla (19 kuukautta jakson aikana), 1 lääketieteellinen kuntoutus kardiologian alalla (24 kuukautta jakson aikana), 1 neonatologiakoulutus (24 kuukauden aikana) 24 kuukauden aikana), yksi merkittävä urheilulääketieteen koulutus (josta on ilmoitettu 10 kuukautta), 1 lapsi haluaa osallistua hematoonkologiaan (24 kuukautta viitejakson aikana) sillä edellytyksellä, että hän on suorittanut ammatillisen kokeen hankkeen fyysiseen päättymisajankohtaan mennessä eli 31. lokakuuta 2023 mennessä, ja kun hän on saanut pätevyyden, hän sitoutuu jatkamaan työskentelyä työpyynnössä esitettyjen ehtojen mukaisesti. Näin ollen voidaan todeta, että hakijan toimintatoiminnoilla, talousarvioilla ja henkilöstöllä, sen tähän mennessä toteuttamilla hankkeilla ja asianomaisen ammattihenkilön pätevyydellä on hankkeen tavoitteiden saavuttamiseksi tarvittava työkokemus sekä hallinnolliset, taloudelliset ja toiminnalliset valmiudet: Vuosina 2007–2013 päättyneen hakukierroksen aikana sairaala toteutti onnistuneesti 27 infrastruktuurin ja henkilöresurssien kehittämishanketta, joiden kokonaisarvo oli 21,4 miljardia Unkarin forinttia, ja kaksi rajatylittävää yhteistyöhanketta, joiden arvo oli 32 035 euroa. Vuosina 2017–2020 se toteuttaa 11 infrastruktuurin ja henkilöresurssien kehittämishanketta, joiden kokonaisarvo on 2,642 miljardia forinttia tuensaajana. Sairaalan perustamisasiakirjan ja turvallisuusjohtamisjärjestelmän perusteella hakija on sopiva ja valtuutettu hakija toteuttamaan hankkeeseen liittyviä toimia. Sairaalalla on työkokemus, henkilöstöresurssit ja infrastruktuuriehdot, jotka ovat tarpeen ehdotuspyynnön tavoitteiden saavuttamiseksi. Sairaalan tilastollinen perusjoukko vuonna 2018 on 4106. Sairaala kattaa lähes koko ammattipaletin potilaille Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- ja Hevesin maakunnissa. Avustusta pyytävän vuoden 2018 institutionaalisen talousarvion pääasiallinen määrä: 37 147 553 000 Ft Sairaalalla on erillinen organisaatioyksikkö sovellusten hallintaa varten. Szilvia Kató-Nagy, joka... (Finnish)

point in time

12 August 2022

0 references

Coraz bardziej złożone problemy zdrowotne uzasadniają poprawę jakości opieki, a zwiększenie bezpieczeństwa pacjentów wymaga dobrze wyszkolonych specjalistów, którzy pomogą rozwijać świadome zachowania, uzdrowienie, rehabilitację i odgrywają istotną rolę w poprawie stanu zdrowia i szans na uzdrowienie węgierskiej ludności. Wymaga to dobrze wyszkolonej, dedykowanej opieki zdrowotnej. Aby osiągnąć powyższe cele, w ramach projektu EFOP-1.10.4-18 Health Fellowship Szpital Hrabstwa B.-A.-Z. i Szpital Uniwersytecki ds. Nauczania opracował program wsparcia dla lekarzy specjalistów biorących udział w budowanym na nim szkoleniu zawodowym, promując tym samym zatrudnienie na Węgrzech i zastępstwo specjalisty. Zamierzamy wdrożyć program wsparcia w celu uzyskania kwalifikacji zawodowych jako specjalista: 22/2012 r. w sprawie nabywania kwalifikacji zawodowych ze specjalistycznymi kwalifikacjami medycznymi w zakresie opieki zdrowotnej wyższego szczebla. (IX. 14.) dla specjalistów, którzy rozpoczynają lub kontynuują kwalifikacje zawodowe jako specjalista, zgodnie z definicją zawartą w rozporządzeniu Ministra Zasobów Ludzkich. Program pomocy, który należy złożyć wraz z wnioskiem o przyznanie pomocy, jest zgodny wyłącznie z zaproszeniem do składania wniosków 3.1.1.1. Obowiązkowe działania niekwalifikowalne mają na celu uzyskanie kwalifikacji zawodowych, o których mowa w ppkt (iii), ponieważ wnioskodawca otrzymał pomoc na podstawie wniosku o przyznanie pomocy złożonego w fazie 1. Działanie „Wykonanie programu wsparcia w celu uzyskania kwalifikacji zawodowych jako specjalisty” (3.1.1.1.) Działania samokwalifikujące się wykonywane na zasadzie obowiązkowej (iii)) (IX. 14.) ma na celu uzyskanie kwalifikacji specjalistycznych określonych w rozporządzeniu Ministra Zasobów Ludzkich. Realizacja programu stypendialnego/wspierającego zostanie dostosowana do roku akademickiego. Wnioskodawcy planują udział beneficjentów dotacji zgodnie z następującymi kryteriami: — zainteresowany stypendium nie uzyskał jeszcze kwalifikacji (ukończonego egzaminu) przed datą złożenia wniosku o dotację i – zainteresowany pracownik uzyska kwalifikacje do fizycznego zakończenia projektu. W przypadku pozytywnej oceny wniosku wnioskodawca ogłasza program pomocy. Na podstawie wstępnego badania: 1 kurs cytologii diagnostycznej (5 miesięcy w okresie wsparcia), 1 kurs neuroradiologii (24 miesiące w tym okresie), 1 kurs radiologii dziecięcej (24 miesiące w tym okresie), 2 szkolenie radiologiczne dla dzieci (24 miesiące w tym okresie), 2 szkolenie radiologii dla dzieci (24 i 5 miesięcy w tym okresie), 2 kursy intensywnej terapii (24 i 24 miesiące w tym okresie), 1 szkolenie z angiologii wewnętrznej (24 miesiące w tym okresie), 1 rehabilitacja medyczna w dziedzinie kardiologii (przez 19 miesięcy w tym okresie), 1 rehabilitacja medyczna w dziedzinie kardiologii (24 miesiące w okresie 24 miesięcy), 1 szkolenie neonatologiczne (w okresie 24 miesięcy), 1 główne szkolenie w medycynie sportowej (wskazane przez 10 miesięcy), 1 dziecko chce wziąć udział w szkoleniu hematoonkologicznym (24 miesiące w okresie referencyjnym), pod warunkiem, że pomyślnie ukończy badanie zawodowe przed fizycznym terminem zakończenia projektu, tj. do dnia 31 października 2023 r., a po uzyskaniu kwalifikacji zobowiązuje się kontynuować pracę zgodnie z warunkami określonymi w zaproszeniu do zatrudnienia. Co następuje, można stwierdzić, że działalność operacyjna, budżet i poziom zatrudnienia wnioskodawcy, projekty, które dotychczas zrealizował, a także kwalifikacje danego specjalisty posiadają doświadczenie zawodowe, zdolności administracyjne, finansowe i operacyjne wymagane do osiągnięcia celów projektu: W trakcie zamkniętego cyklu składania wniosków na lata 2007-2013 szpital z powodzeniem zrealizował 27 projektów w zakresie infrastruktury i zasobów ludzkich o łącznej wartości 21,4 mld HUF oraz dwa projekty współpracy transgranicznej o wartości 32 035 EUR. W cyklu składania wniosków na lata 2017-2020 realizuje ona 11 projektów w zakresie infrastruktury i rozwoju zasobów ludzkich o łącznej wartości 2,642 mld HUF jako beneficjent. Na podstawie dokumentu założycielskiego Szpitala i SMS, Wnioskodawca jest odpowiednim i upoważnionym Wnioskodawcą do prowadzenia działań na potrzeby projektu. Szpital posiada doświadczenie zawodowe, zasoby ludzkie i warunki infrastrukturalne niezbędne do osiągnięcia celów zaproszenia. Ogólna statystyczna populacja szpitala w 2018 r. wynosi 4106. Szpital obejmuje prawie całą paletę zawodową dla pacjentów w hrabstwach Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- i Heves. Główna kwota budżetu instytucjonalnego na 2018 r., w której wnioskuje się o dotację: 37 147 553 000 Ft Szpital posiada oddzielną jednostkę organizacyjną do zarządzania wnioskami. Szilvia Kató-Nagy, która... (Polish)

point in time

12 August 2022

0 references

De steeds complexere gezondheidsproblemen rechtvaardigen een verbetering van de kwaliteit van de zorg en de verbetering van de patiëntveiligheid vereist goed opgeleide specialisten om te helpen bij de ontwikkeling van gezondheidsbewust gedrag, genezing, revalidatie en een belangrijke rol te spelen bij het verbeteren van de gezondheidstoestand en de kans op genezing van de Hongaarse bevolking. Dit vereist een goed opgeleide, toegewijde, professionele zorgverlener. Om de bovengenoemde doelstellingen te bereiken, heeft het B.-A.-Z. County Hospital en het University Teaching Hospital in het kader van het EFOP-1.10.4-18 Health Fellowship-project een ondersteuningsprogramma ontwikkeld ter ondersteuning van specialisten die deelnemen aan de daarop gebaseerde beroepsopleiding, waardoor de werkgelegenheid in Hongarije en de vervanging van de specialist worden bevorderd. Wij zijn voornemens een ondersteuningsprogramma uit te voeren om een beroepskwalificatie als specialist te behalen: 22/2012 over de verwerving van beroepskwalificaties met gespecialiseerde medische kwalificaties voor de gezondheidszorg op hoger niveau. (IX) 14.) voor specialisten die hun beroepskwalificatie als specialist beginnen of voortzetten, zoals gedefinieerd in het besluit van de minister van Personeelszaken. De steunregeling die samen met een steunaanvraag moet worden ingediend, is uitsluitend in overeenstemming met de oproep tot het indienen van voorstellen 3.1.1.1. Verplichte niet-subsidiabele activiteiten zijn gericht op het verkrijgen van de onder iii) bedoelde beroepskwalificatie, aangezien de steunaanvrager steun heeft ontvangen op basis van de steunaanvraag die in fase 1 is ingediend. Activiteit „Uitvoering van het steunprogramma om een beroepskwalificatie als specialist te verkrijgen” (3.1.1.1.) Verplichte zelf in aanmerking komende activiteiten (iii) (IX. 14.) is gericht op specialistische kwalificaties zoals gedefinieerd in het besluit van de minister van Personeelszaken. De uitvoering van de studiebeurs/steunprogramma zal worden aangepast aan het academisch jaar. De aanvragers plannen de betrokkenheid van de begunstigden op basis van de volgende criteria: — de betrokken beurshouder heeft zijn kwalificatie (met succes voltooid) op de datum van indiening van de subsidieaanvraag nog niet behaald, en — de betrokken bursaal zal zijn kwalificatie verkrijgen tot de fysieke voltooiing van het project. In geval van een positieve beoordeling van de aanvraag maakt de aanvrager de steunregeling bekend. Op basis van een voorlopige enquête: 1 diagnostische cytologie (5 maanden tijdens de ondersteuningsperiode), 1 neuroradiologiecursus (24 maanden gedurende de periode), 1 radiologiecursus voor kinderen (24 maanden gedurende de periode), 2 radiologische training voor kinderen (24 maanden gedurende de periode), 2 radiologische training voor kinderen (24 en 5 maanden gedurende de periode), 2 intensieve therapiecursussen (24 en 24 maanden gedurende de periode), 1 belangrijke training in interne angiologie (24 maanden gedurende de periode); 1 medische revalidatie op het gebied van cardiologie (voor 19 maanden gedurende de periode), 1 medische revalidatie op het gebied van cardiologie (24 maanden gedurende de periode), 1 opleiding neonatologie (in de periode van 24 maanden). gedurende 24 maanden), 1 grote sportgeneeskundeopleiding (aangegeven door 10 maanden), 1 kind wenst deel te nemen aan een hemato-oncologieopleiding (24 maanden tijdens de referentieperiode), op voorwaarde dat hij/zij vóór de fysieke sluitingsdatum van het project, d.w.z. uiterlijk op 31 oktober 2023, met succes een beroepsexamen heeft afgelegd, en na het behalen van de kwalificatie, hij/zij zich ertoe verbindt om te blijven werken overeenkomstig de voorwaarden die in de oproep tot tewerkstelling zijn vastgesteld. Als volgt kan worden vastgesteld dat de operationele activiteiten, het budget en het personeelsbestand van de aanvrager, de projecten die zij tot dusver heeft uitgevoerd en de kwalificaties van de betrokken beroepsbeoefenaar beschikken over de vereiste beroepservaring, administratieve, financiële en operationele capaciteit om de doelstellingen van het project te verwezenlijken: Tijdens de afgesloten aanvraagcyclus 2007-2013 heeft het ziekenhuis met succes 27 projecten voor de ontwikkeling van infrastructuur en menselijk potentieel uitgevoerd met een totale waarde van 21,4 miljard HUF en twee grensoverschrijdende samenwerkingsprojecten ter waarde van 32 035 EUR. In de aanvraagcyclus 2017-2020 worden elf projecten voor de ontwikkeling van infrastructuur en menselijk potentieel uitgevoerd, met een totale waarde van 2,6242 miljard HUF als begunstigde. Op basis van het oprichtingsdocument van het ziekenhuis en het SMS is verzoekster een geschikte en gemachtigde aanvrager om activiteiten uit te voeren ten behoeve van het project. Het ziekenhuis beschikt over de nodige beroepservaring, personeel en infrastructuur om de doelstellingen van de oproep te verwezenlijken. De algemen... (Dutch)

point in time

12 August 2022

0 references

Stále složitější zdravotní problémy ospravedlňují zlepšení kvality péče a zvýšení bezpečnosti pacientů vyžaduje dobře vyškolené odborníky, kteří pomáhají rozvíjet zdravé chování, léčení, rehabilitaci a hrají významnou úlohu při zlepšování zdravotního stavu a šancí na léčení maďarské populace. To vyžaduje dobře vyškolené, specializované, zdravotnické pracovníky. Aby bylo dosaženo výše uvedených cílů, v rámci projektu EFOP-1.10.4–18 Health Fellowship vyvinuly župní nemocnice a Fakultní fakultní nemocnice B.-A.-Z. program podpory specializovaným lékařům účastnícím se odborného vzdělávání, které je na něm postaveno, čímž podpořila zaměstnanost v Maďarsku a nahradila odborníka. Máme v úmyslu realizovat podpůrný program, abychom získali odbornou kvalifikaci jako specialista: 22/2012 o získávání odborných kvalifikací se specializovanou lékařskou kvalifikací pro vyšší úroveň zdravotní péče. (IX. 14.) pro odborníky, kteří zahajují nebo pokračují ve své odborné kvalifikaci jako specialista, jak je definována vyhláškou ministra lidských zdrojů. Režim podpory, který má být předložen spolu s žádostí o podporu, je pouze v souladu s výzvou k předkládání návrhů 3.1.1.1. Povinné nezpůsobilé činnosti jsou zaměřeny na získání odborné kvalifikace uvedené v bodě iii) vzhledem k tomu, že žadatel o podporu obdržel podporu na základě žádosti o podporu podané ve fázi 1. Činnost „Provádění podpůrného programu za účelem získání odborné kvalifikace odborníka“ (3.1.1.1.) Samozpůsobilé činnosti, které mají být prováděny povinně (iii)) (IX. 14.) je zaměřena na odbornou kvalifikaci, jak je definována vyhláškou ministra lidských zdrojů. Provádění stipendijního/podpůrného programu bude přizpůsobeno akademickému roku. Žadatelé naplánují zapojení příjemců grantu v souladu s těmito kritérii: — dotčený stipendium dosud nezískal kvalifikaci (úspěšné dokončení zkoušky) do data podání žádosti o grant a – zúčastněný pracovník získá svou kvalifikaci až do fyzického dokončení projektu. V případě kladného hodnocení žádosti oznámí žadatel režim podpory. Na základě předběžného průzkumu: 1 kurz diagnostické cytologie (5 měsíců během podpůrného období), 1 neuroradiologický kurz (24 měsíců v průběhu období), 1 dětský radiologický kurz (24 měsíců během období), 2 dětský radiologický výcvik (24 měsíců v období), 2 dětský radiologický výcvik (24 a 5 měsíců během období), 2 intenzivní léčebné kurzy (24 a 24 měsíců během období), 1 hlavní školení v oblasti vnitřní angiologie (24 měsíců v průběhu období), 1 lékařská rehabilitace v oboru kardiologie (po dobu 19 měsíců během období), 1 lékařská rehabilitace v oboru kardiologie (24 měsíců během období), 1 neonatologický výcvik (v období 24 měsíců). během 24 měsíců), 1 hlavní sportovní medicína školení (uvedeno po dobu 10 měsíců), 1 dítě si přeje účastnit se hemato-onkologického výcviku (24 měsíců během referenčního období) za podmínky, že úspěšně absolvuje odbornou zkoušku do fyzického data ukončení projektu, tj. do 31. října 2023 a po získání kvalifikace se zavazuje pokračovat v práci v souladu s podmínkami stanovenými ve výzvě k zaměstnání. Z toho vyplývá, že provozní činnosti, rozpočet a personální úroveň žadatele, projekty, které dosud realizoval, a kvalifikace dotyčného odborníka mají odbornou praxi, administrativní, finanční a provozní způsobilost potřebnou k dosažení cílů projektu: Během cyklu podávání žádostí v období 2007–2013 nemocnice úspěšně realizovala 27 projektů rozvoje infrastruktury a lidských zdrojů v celkové hodnotě 21,4 miliardy HUF a dva projekty přeshraniční spolupráce v hodnotě 32 035 EUR. V rámci aplikačního cyklu 2017–2020 provádí jako příjemce 11 projektů rozvoje infrastruktury a lidských zdrojů v celkové hodnotě 2,642 miliardy HUF. Na základě zakládajícího dokumentu nemocnice a SMS je žadatel vhodným a oprávněným žadatelem k provádění činností pro účely projektu. Nemocnice má odborné zkušenosti, lidské zdroje a podmínky infrastruktury nezbytné k dosažení cílů výzvy. Celková statistická populace nemocnice v roce 2018 je 4106. Nemocnice pokrývá téměř celou profesionální paletu pro pacienty v župách Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- a Heves. Hlavní částka institucionálního rozpočtu na rok 2018, který žádá o grant: 37 147 553 000 Ft Nemocnice má samostatnou organizační jednotku pro správu aplikací. Szilvia kató-nagy, kdo... (Czech)

point in time

12 August 2022

0 references

Arvien sarežģītākās veselības problēmas attaisno aprūpes kvalitātes uzlabošanu, un pacientu drošības paaugstināšanai ir vajadzīgi labi apmācīti speciālisti, lai palīdzētu attīstīt veselību apzinīgu uzvedību, dziedināšanu, rehabilitāciju un uzņemties nozīmīgu lomu Ungārijas iedzīvotāju veselības stāvokļa un dziedināšanas iespēju uzlabošanā. Tam ir vajadzīgs labi apmācīts, specializēts veselības aprūpes speciālistu piedāvājums. Lai sasniegtu iepriekš minētos mērķus, EFOP-1.10.4–18 Veselības stipendiju projekta ietvaros B.-A.-Z. Apgabalu slimnīca un Universitātes Mācību slimnīca izstrādāja atbalsta programmu, lai sniegtu atbalstu ārstiem speciālistiem, kas piedalās uz tās balstītajā profesionālajā apmācībā, tādējādi veicinot nodarbinātību Ungārijā un speciālista nomaiņu. Mēs plānojam īstenot atbalsta programmu, lai iegūtu speciālista profesionālo kvalifikāciju: 22/2012 par profesionālās kvalifikācijas iegūšanu ar specializētām medicīniskām kvalifikācijām augstākā līmeņa veselības aprūpē. (IX. 14.) speciālistiem, kuri uzsāk vai turpina savu speciālista profesionālo kvalifikāciju, kā noteikts Cilvēkresursu ministra dekrētā. Atbalsta shēma, kas jāiesniedz kopā ar atbalsta pieteikumu, atbilst tikai uzaicinājumam iesniegt priekšlikumus 3.1.1.1. Obligātās neattiecināmās darbības ir vērstas uz iii) punktā minētās profesionālās kvalifikācijas iegūšanu, ņemot vērā, ka atbalsta pieteikuma iesniedzējs ir saņēmis atbalstu, pamatojoties uz atbalsta pieteikumu, kas iesniegts 1. posmā. Darbība “Atbalsta programmas izpilde, lai iegūtu speciālista profesionālo kvalifikāciju” (3.1.1.1.) Obligāti veicamās darbības (iii)) (IX. 14.) ir vērsta uz speciālistu kvalifikāciju, kā noteikts Cilvēkresursu ministra dekrētā. Stipendiju/atbalsta programmas īstenošana tiks pielāgota akadēmiskajam gadam. Pieteikuma iesniedzēji ieplāno stipendiju saņēmēju iesaistīšanos saskaņā ar šādiem kritērijiem: — līdz dotācijas pieteikuma iesniegšanas dienai attiecīgais stipendijas saņēmējs vēl nav ieguvis kvalifikāciju (sekmīga eksāmena nokārtošana), un — līdz projekta fiziskai pabeigšanai iesaistītais kolēģis iegūst savu kvalifikāciju. Ja pieteikuma novērtējums ir pozitīvs, pieteikuma iesniedzējs paziņo par atbalsta shēmu. Pamatojoties uz iepriekšēju aptauju: 1 diagnostiskās citoloģijas kurss (5 mēneši atbalsta periodā), 1 neiroradioloģijas kurss (24 mēneši perioda laikā), 1 bērna radioloģijas kurss (24 mēneši perioda laikā), 2 bērnu radioloģijas apmācība (24 mēneši perioda laikā), 2 bērnu radioloģijas apmācība (24 un 5 mēneši perioda laikā), 2 intensīvās terapijas kursi (24 un 24 mēneši perioda laikā), 1 apmācīšana iekšējā angioloģijā (24 mēneši perioda laikā), 1 medicīniskā rehabilitācija kardioloģijas jomā (19 mēneši perioda laikā), 1 medicīniskā rehabilitācija kardioloģijas jomā (24 mēneši perioda laikā), 1 neonatoloģijas apmācība (24 mēnešu laikā). 24 mēnešu laikā, 1 liela sporta medicīnas apmācība (norādīta 10 mēnešus), 1 bērns vēlas piedalīties hematoonkoloģijas apmācībā (24 mēneši atsauces periodā) ar nosacījumu, ka viņš ir sekmīgi pabeidzis profesionālo eksāmenu līdz projekta fiziskajam noslēgumam, t. i., līdz 2023. gada 31. oktobrim, un pēc kvalifikācijas iegūšanas apņemas turpināt darbu saskaņā ar uzaicinājumā uz darbu izklāstītajiem nosacījumiem. Tādējādi var konstatēt, ka pretendenta pamatdarbības, budžeta un personāla līmenis, tā līdz šim īstenotie projekti un iesaistītā profesionāļa kvalifikācijai ir vajadzīgā profesionālā pieredze, administratīvās, finansiālās un darbības spējas, lai sasniegtu projekta mērķus: Slēgtā 2007.–2013. gada pieteikumu iesniegšanas cikla laikā slimnīca veiksmīgi īstenoja 27 infrastruktūras un cilvēkresursu attīstības projektus, kuru kopējā vērtība bija HUF 21,4 miljardi, un divus pārrobežu sadarbības projektus EUR 32 035 apmērā. 2017.–2020. gada piemērošanas ciklā tā īsteno 11 infrastruktūras un cilvēkresursu attīstības projektus, kuru kopējā vērtība ir 2,642 miljardi HUF kā atbalsta saņēmējs. Pamatojoties uz slimnīcas dibināšanas dokumentu un SMS, Pretendents ir piemērots un pilnvarots Pretendents projekta īstenošanai. Slimnīcai ir profesionālā pieredze, cilvēkresursi un infrastruktūras apstākļi, kas nepieciešami uzaicinājuma mērķu sasniegšanai. Kopējais statistikas iedzīvotāju skaits slimnīcā 2018. gadā ir 4106. Slimnīca aptver gandrīz visu profesionālo paleti pacientiem Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- un Heves novados. Galvenā 2018. gada institucionālā budžeta summa, kas pieprasa dotāciju: 37 147 553 000 Ft Slimnīcai ir atsevišķa organizatoriska vienība pieteikumu pārvaldībai. Szilvia Kató-Nagy, kurš... (Latvian)

point in time

12 August 2022

0 references

Mar gheall ar na fadhbanna sláinte atá ag éirí níos casta, tá gá le feabhas a chur ar cháilíocht an chúraim, agus le sábháilteacht othar a mhéadú, teastaíonn speisialtóirí dea-oilte chun cabhrú le hiompar sláinte-chomhfhiosach a fhorbairt, le leigheas, le hathshlánú agus le ról tábhachtach a ghlacadh maidir le feabhas a chur ar riocht sláinte agus ar dheiseanna leighis a chur ar dhaonra na hUngáire. Chuige sin, tá gá le soláthar gairmiúil cúraim sláinte atá dea-oilte agus tiomnaithe. D’fhonn na cuspóirí thuas a bhaint amach, faoi chuimsiú an tionscadail Comhaltachta Sláinte EFOP-1.10.4-18, d’fhorbair Ospidéal Contae agus Ospidéal Teagaisc Ollscoileanna B.-A.-Z clár tacaíochta chun tacaíocht a chur ar fáil do speisialtóirí atá ag glacadh páirte sa ghairmoiliúint atá bunaithe air, agus ar an gcaoi sin fostaíocht a chur chun cinn san Ungáir agus ionad an tsaineolaí a chur chun cinn. Tá sé i gceist againn clár tacaíochta a chur i bhfeidhm chun cáilíocht ghairmiúil a bhaint amach mar speisialtóir: 22/2012 maidir le cáilíochtaí gairmiúla a fháil a bhfuil saincháilíochtaí leighis acu le haghaidh cúram sláinte ardleibhéil. (IX. 14.) do speisialtóirí a thosaíonn nó a leanann dá gcáilíocht ghairmiúil mar speisialtóir, mar a mhínítear i bhForaithne an Aire Acmhainní Daonna. Níl an scéim cabhrach atá le cur isteach le hiarratas ar chabhair ach i gcomhréir leis an nglao ar thograí 3.1.1.1. Tá gníomhaíochtaí éigeantacha neamh-incháilithe dírithe ar an gcáilíocht ghairmiúil dá dtagraítear i bpointe (iii) a bhaint amach ós rud é go bhfuil cabhair faighte ag an iarratasóir ar chabhair ar bhonn an iarratais ar chabhair a cuireadh isteach i gCéim 1. Gníomhaíocht “Forghníomhú an chláir tacaíochta chun cáilíocht ghairmiúil a bhaint amach mar speisialtóir” (3.1.1.1.) Gníomhaíochtaí neamh-incháilithe atá le déanamh ar bhonn éigeantach (iii)) (IX. 14.) dírithe ar shaincháilíochtaí mar a shainmhínítear i bhForaithne an Aire Acmhainní Daonna. Cuirfear cur i bhfeidhm an chláir scoláireachta/tacaíochta in oiriúint don bhliain acadúil. Déanfaidh iarratasóirí rannpháirtíocht na ndeontaithe a sceidealú i gcomhréir leis na critéir seo a leanas: — ní bhfuair sealbhóir na scoláireachta lena mbaineann a cháilíocht go fóill (an scrúdú a chur i gcrích go rathúil) faoin dáta a cuireadh isteach an t-iarratas ar dheontas, agus — gheobhaidh an comhalta lena mbaineann a cháilíocht go dtí go mbeidh an tionscadal curtha i gcrích go fisiciúil. I gcás ina ndéanfar meastóireacht dhearfach ar an iarratas, fógróidh an t-iarratasóir an scéim cabhrach. Bunaithe ar réamhshuirbhé: 1 chúrsa cíteolaíochta diagnóisí (5 mhí le linn na tréimhse tacaíochta), cúrsa néararadaíochta amháin (24 mhí le linn na tréimhse), cúrsa raideolaíochta amháin linbh (24 mhí le linn na tréimhse), 2 oiliúint raideolaíochta leanaí (24 mhí le linn na tréimhse), 2 oiliúint radaieolaíochta leanaí (24 mhí agus 5 mhí le linn na tréimhse), 2 dhianchúrsa teiripe (24 mhí agus 24 mhí le linn na tréimhse), 1 mhóroiliúint in angiology inmheánach (24 mhí i rith na tréimhse), 2 dhianchúrsa teiripe (24 mhí agus 24 mhí le linn na tréimhse), 1 mhóroiliúint in angiology inmheánach (24 mhí le linn na tréimhse), 1 athshlánú leighis i réimse na cairdeolaíochta (ar feadh 19 mí le linn na tréimhse), 1 athshlánú leighis i réimse na cairdeolaíochta (24 mhí le linn na tréimhse), 1 oiliúint nua-eolaíochta (sa tréimhse 24 mhí) le linn 24 mhí), 1 mhóroiliúint leighis spóirt (arna léiriú le haghaidh 10 mí), is mian le 1 leanbh páirt a ghlacadh in oiliúint hemato-oncology (24 mhí le linn na tréimhse tagartha) ar choinníoll go bhfuil scrúdú gairmiúil curtha i gcrích go rathúil aige/aici faoi dháta deiridh fisiciúil an tionscadail, i.e. faoin 31 Deireadh Fómhair 2023, agus tar éis dó/di an cháilíocht a bhaint amach, geallann sé/sí go leanfaidh sé/sí ag obair i gcomhréir leis na coinníollacha a leagtar amach sa ghlao ar fhostaíocht. Mar seo a leanas, is féidir a shuíomh go bhfuil an taithí ghairmiúil, an cumas riaracháin, airgeadais agus oibríochtúil is gá chun cuspóirí an tionscadail a bhaint amach ag gníomhaíochtaí oibriúcháin, buiséad agus leibhéal foirne an iarratasóra, ag na tionscadail atá curtha chun feidhme aige go dtí seo agus ag cáilíochtaí an ghairmí lena mbaineann: Le linn thimthriall dúnta an iarratais 2007-2013, d’éirigh leis an ospidéal 27 dtionscadal forbartha bonneagair agus acmhainní daonna a chur chun feidhme, tionscadail a raibh luach iomlán HUF 21.4 billiún orthu agus dhá thionscadal comhair trasteorann arbh fhiú EUR 32,035 iad. I dtimthriall iarratais 2017-2020, cuireann sé 11 thionscadal forbartha bonneagair agus acmhainní daonna chun feidhme, tionscadail a bhfuil luach iomlán HUF 2.642 billiún acu mar thairbhí. Ar bhonn dhoiciméad bunaidh an Ospidéil agus ar bhonn SMS, is Iarratasóir oiriúnach agus údaraithe é an tIarratasóir chun gníomhaíochtaí a chur i gcrích chun críocha an tionscadail. Tá an taithí ghairmiúil, na hacmhainní daonna agus na dálaí bonneagair is gá ag an Ospidéal chun cuspó... (Irish)

point in time

12 August 2022

0 references

Vse bolj zapletene zdravstvene težave upravičujejo izboljšanje kakovosti oskrbe, povečanje varnosti pacientov pa zahteva dobro usposobljene strokovnjake, ki pomagajo razviti zdravstveno zavestno vedenje, zdravljenje, rehabilitacijo in prevzeti pomembno vlogo pri izboljšanju zdravstvenega stanja in možnosti zdravljenja madžarskega prebivalstva. Za to je potrebna dobro usposobljena, namenska oskrba zdravstvenih delavcev. Da bi dosegli zgoraj navedene cilje, sta v okviru projekta EFOP-1.10.4–18 Zdravstvena štipendija, okrajna bolnišnica B.-A.-Z. in univerzitetna poučevalna bolnišnica razvila podporni program za zagotavljanje podpore zdravnikom specialistom, ki sodelujejo v poklicnem usposabljanju, ki temelji na njem, s čimer sta spodbujali zaposlovanje na Madžarskem in nadomeščali specialista. Načrtujemo izvajanje podpornega programa za pridobitev strokovne kvalifikacije kot specialist: 22/2012 o pridobitvi poklicnih kvalifikacij s specialističnimi zdravstvenimi kvalifikacijami za visoko raven zdravstvenega varstva. (IX) 14.) za strokovnjake, ki začnejo ali nadaljujejo poklicno kvalifikacijo specialista, kot je opredeljeno v odloku ministra za človeške vire. Shema pomoči, ki jo je treba predložiti skupaj z vlogo za pomoč, je le v skladu z razpisom za zbiranje predlogov 3.1.1.1. Namen obveznih neupravičenih dejavnosti je pridobiti poklicne kvalifikacije iz točke (iii), saj je vlagatelj zahtevka za pomoč prejel pomoč na podlagi vloge za pomoč, predložene v fazi 1. Dejavnost „Izvajanje podpornega programa za pridobitev strokovne kvalifikacije“ (3.1.1.1.) Samoupravičene dejavnosti, ki se izvajajo obvezno (iii)) (IX. 14.) je namenjen specialističnim kvalifikacijam, kot so opredeljene v odloku ministra za človeške vire. Izvajanje programa štipendij/podpor bo prilagojeno akademskemu letu. Prosilci udeležbo prejemnikov pomoči razporedijo v skladu z naslednjimi merili: — udeleženi štipendist še ni pridobil kvalifikacije (uspešen zaključek izpita) do datuma vložitve vloge za donacijo in – udeleženi sodelavec bo pridobil kvalifikacije do fizičnega zaključka projekta. V primeru pozitivne ocene vloge vlagatelj objavi shemo pomoči. Na podlagi predhodne raziskave: 1 tečaj diagnostične citologije (5 mesecev v obdobju podpore), 1 nevroradiološki tečaj (24 mesecev v tem obdobju), 1 tečaj radiologije otroka (24 mesecev v tem obdobju), 2 otrokovo radiološko usposabljanje (24 mesecev v tem obdobju), 2 otroka radiološko usposabljanje (24 in 5 mesecev v tem obdobju), 2 tečaja intenzivnega zdravljenja (24 in 24 mesecev v tem obdobju), 1 večje usposabljanje za notranjo angiologijo (24 mesecev v tem obdobju), 1 zdravstvena rehabilitacija na področju kardiologije (za 19 mesecev v obdobju), 1 medicinska rehabilitacija na področju kardiologije (24 mesecev v tem obdobju), 1 neonatološko usposabljanje (v obdobju 24 mesecev). v 24 mesecih), 1 večje športno medicino (označeno za 10 mesecev), 1 otrok želi sodelovati na hematoonkološkem usposabljanju (24 mesecev v referenčnem obdobju) pod pogojem, da je uspešno opravil strokovni pregled do datuma fizičnega zaključka projekta, tj. do 31. oktobra 2023, in po pridobitvi kvalifikacije se zavezuje, da bo nadaljeval delo v skladu s pogoji, določenimi v razpisu za zaposlitev. Kot sledi, je mogoče ugotoviti, da imajo operativne dejavnosti, proračun in kadrovska raven tožeče stranke, projekti, ki jih je doslej izvajala, in kvalifikacije zadevnega strokovnjaka delovne izkušnje, upravne, finančne in operativne zmogljivosti, potrebne za doseganje ciljev projekta: V zaključenem prijavnem ciklu 2007–2013 je bolnišnica uspešno izvedla 27 projektov za razvoj infrastrukture in človeških virov v skupni vrednosti 21,4 milijarde HUF in dva projekta čezmejnega sodelovanja v vrednosti 32 035 EUR. V ciklu uporabe v obdobju 2017–2020 izvaja 11 projektov za razvoj infrastrukture in človeških virov v skupni vrednosti 2,642 milijarde HUF kot upravičenka. Na podlagi ustanovnega dokumenta bolnišnice in SMS je prijavitelj primeren in pooblaščen prijavitelj za izvajanje dejavnosti za namene projekta. Bolnišnica ima delovne izkušnje, človeške vire in infrastrukturne pogoje, potrebne za doseganje ciljev razpisa. Splošna statistična populacija bolnišnice v letu 2018 je 4106. Bolnišnica pokriva skoraj celotno strokovno paleto za bolnike v okrožjih Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- in Heves. Glavni znesek institucionalnega proračuna za leto 2018, za katerega se zaprosi za nepovratna sredstva: 37 147 553 000 Ft Bolnišnica ima ločeno organizacijsko enoto za upravljanje vlog. Szilvia Kató-Nagy, ki... (Slovenian)

point in time

12 August 2022

0 references

Los problemas de salud cada vez más complejos justifican la mejora de la calidad de la atención, y el aumento de la seguridad de los pacientes requiere especialistas bien formados para ayudar a desarrollar un comportamiento consciente de la salud, la curación, la rehabilitación y asumir un papel importante en la mejora de las condiciones de salud y las posibilidades de curación de la población húngara. Esto requiere un suministro de profesionales de la salud bien entrenados, dedicados. Para alcanzar estos objetivos, en el marco del proyecto EFOP-1.10.4-18 Health Fellowship, el Hospital de Condado de B.-A.-Z. y el Hospital Universitario de Enseñanza desarrollaron un programa de apoyo para prestar apoyo a los médicos especialistas que participan en la formación profesional basada en ella, promoviendo así el empleo en Hungría y la sustitución del especialista. Tenemos la intención de implementar un programa de apoyo para obtener una cualificación profesional como especialista: 22/2012 sobre la adquisición de cualificaciones profesionales con cualificaciones médicas especializadas para la atención sanitaria de nivel superior. (IX. 14.) para los especialistas que inicien o continúen su cualificación profesional como especialista, tal como se define en el Decreto del Ministro de Recursos Humanos. El régimen de ayudas que debe presentarse junto con una solicitud de ayuda solo se ajusta a la convocatoria de propuestas 3.1.1.1. Las actividades obligatorias no subvencionables tienen por objeto obtener la cualificación profesional a que se refiere el inciso iii), dado que el solicitante de la ayuda ha recibido ayuda sobre la base de la solicitud de ayuda presentada en la fase 1. Actividad «Ejecución del programa de apoyo con el fin de obtener una cualificación profesional como especialista» (3.1.1.1.) Actividades autoelegibles que deben llevarse a cabo con carácter obligatorio (iii) (IX). 14.) tiene por objeto obtener calificaciones especializadas, tal como se definen en el Decreto del Ministro de Recursos Humanos. La ejecución del programa de becas/apoyo se adaptará al curso académico. Los solicitantes programarán la participación de los concesionarios de acuerdo con los siguientes criterios: — el becario implicado aún no ha obtenido su cualificación (exitosa finalización del examen) en la fecha de presentación de la solicitud de subvención, y — el becario implicado obtendrá su cualificación hasta la finalización física del proyecto. En caso de evaluación positiva de la solicitud, el solicitante anunciará el régimen de ayuda. Sobre la base de una encuesta preliminar: 1 curso de citología diagnóstica (5 meses durante el período de apoyo), 1 curso de neurorradiología (24 meses durante el período), 1 curso de radiología infantil (24 meses durante el período), 2 cursos de radiología infantil (24 meses durante el período), 2 cursos de radiología infantil (24 y 5 meses durante el período), 2 cursos intensivos de terapia (24 y 24 meses durante el período), 1 formación importante en angiología interna (24 meses durante el período), 1 rehabilitación médica en el campo de la cardiología (durante 19 meses durante el período), 1 rehabilitación médica en el campo de la cardiología (24 meses durante el período), 1 formación de neonatología (en el período de 24 meses). durante 24 meses), 1 formación de medicina deportiva importante (indicada por 10 meses), 1 niño desea participar en la formación de hematooncología (24 meses durante el período de referencia) a condición de que haya completado con éxito un examen profesional en la fecha de cierre físico del proyecto, es decir, el 31 de octubre de 2023, y después de obtener la cualificación, se compromete a seguir trabajando de acuerdo con las condiciones establecidas en la convocatoria de empleo. De la siguiente manera, se puede establecer que las actividades operativas, el presupuesto y la dotación de personal del solicitante, los proyectos que ha ejecutado hasta la fecha y las cualificaciones del profesional implicado tienen la experiencia profesional, la capacidad administrativa, financiera y operativa necesaria para alcanzar los objetivos del proyecto: Durante el ciclo de aplicación cerrado 2007-2013, el hospital ejecutó con éxito 27 proyectos de desarrollo de infraestructuras y recursos humanos por un valor total de 21 400 millones HUF y dos proyectos de cooperación transfronteriza por un valor de 32,035 EUR. En el ciclo de solicitud 2017-2020, ejecuta once proyectos de desarrollo de infraestructuras y recursos humanos por un valor total de 2642 millones HUF como beneficiario. Sobre la base del documento de fundación del Hospital y del SMS, el solicitante es un solicitante adecuado y autorizado para llevar a cabo actividades a efectos del proyecto. El Hospital cuenta con la experiencia profesional, los recursos humanos y las condiciones infraestructurales necesarias para alcanzar los objetivos de la convocatoria. La población estadística general del hospital en 2018 es de 410... (Spanish)

point in time

12 August 2022

0 references

Все по-сложните здравни проблеми оправдават подобряването на качеството на грижите, а повишаването на безопасността на пациентите изисква добре обучени специалисти, които да помогнат за развитието на здравословно поведение, лечение, рехабилитация и да поемат важна роля за подобряване на здравословното състояние и шансовете за лечение на унгарското население. Това изисква добре обучен, посветен, медицински специалист. За постигане на посочените по-горе цели, в рамките на проекта EFOP-1.10.4—18 Health Fellowship, Областната болница B.-A.-Z. и Университетската преподавателска болница разработиха програма за подкрепа на лекари специалисти, участващи в изграденото върху него професионално обучение, като по този начин се насърчи заетостта в Унгария и замяната на специалиста. Възнамеряваме да изпълним програма за подкрепа, за да получим професионална квалификация като специалист: 22/2012 относно придобиването на професионални квалификации със специализирана медицинска квалификация за по-високо ниво на здравеопазване. (IX. 14.) за специалисти, които започват или продължават професионалната си квалификация като специалист, както е определено в постановлението на министъра на човешките ресурси. Схемата за помощ, която трябва да бъде представена със заявление за помощ, е само в съответствие с поканата за представяне на предложения 3.1.1.1. Задължителните недопустими дейности са насочени към получаване на професионалната квалификация, посочена в подточка iii), като се има предвид, че заявителят на помощ е получил помощ въз основа на заявлението за помощ, подадено във фаза 1. Дейност „Изпълнение на програмата за подпомагане с цел получаване на професионална квалификация като специалист“ (3.1.1.1.) Самодопустими дейности, които се извършват задължително iii) (IX). 14.) е насочена към специализирани квалификации, както са определени в постановлението на министъра на човешките ресурси. Изпълнението на програмата за стипендии/подкрепа ще бъде адаптирано към академичната година. Заявителите планират участието на получателите на безвъзмездни средства в съответствие със следните критерии: — съответният стипендиант все още не е придобил своята квалификация (успешно завършване на изпита) към датата на подаване на заявлението за отпускане на безвъзмездни средства и — съответният стипендиант ще получи квалификацията си до физическото завършване на проекта. В случай на положителна оценка на заявлението заявителят обявява схемата за помощ. Въз основа на предварително проучване: 1 курс по диагностична цитология (5 месеца по време на поддържащия период), 1 курс по неврорадиология (24 месеца през периода), 1 курс по детска рентгенология (24 месеца през периода), 2 детски радиологични обучения (24 месеца през периода), 2 детски обучения по радиология (24 и 5 месеца през периода), 2 курса по интензивна терапия (24 и 24 месеца през периода), 1 основно обучение по вътрешна ангиология (24 месеца през периода), 1 медицинска рехабилитация в областта на кардиологията (за 19 месеца през периода), 1 медицинска рехабилитация в областта на кардиологията (24 месеца през периода), 1 обучение по неонатология (в период от 24 месеца). в продължение на 24 месеца), 1 голямо спортно обучение по медицина (показано за 10 месеца), 1 дете желае да участва в обучение по хематоонкология (24 месеца по време на референтния период), при условие че е преминало успешно професионален преглед до датата на физическото приключване на проекта, т.е. до 31 октомври 2023 г., и след получаване на квалификацията се задължава да продължи да работи в съответствие с условията, определени в поканата за наемане на работа. Както следва, може да се установи, че оперативните дейности, бюджетът и числеността на персонала на заявителя, проектите, които е изпълнил до момента, както и квалификацията на съответния специалист, притежават необходимия професионален опит, административен, финансов и оперативен капацитет за постигане на целите на проекта: По време на затворения цикъл на кандидатстване за периода 2007—2013 г. болницата успешно изпълни 27 проекта за развитие на инфраструктурата и човешките ресурси на обща стойност 21,4 милиарда HUF и два проекта за трансгранично сътрудничество на стойност 32 035 EUR. През цикъла на кандидатстване за периода 2017—2020 г. тя изпълнява 11 проекта за развитие на инфраструктурата и човешките ресурси на обща стойност 2,642 милиарда HUF като бенефициер. Въз основа на учредителния документ на болницата и СУБ, заявителят е подходящ и упълномощен Заявител да извършва дейности за целите на проекта. Болницата има професионален опит, човешки ресурси и инфраструктурни условия, необходими за постигане на целите на поканата. Общата статистическа популация на болницата през 2018 г. е 4106. Болницата обхваща почти цялата професионална палитра за пациенти в областите Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- и Heves. Основен размер на институционалния бюджет за 2018 г., за който се иска отпускане на безвъзмездни средства: 37 147 553 000 Ft Болницата разполага с отделно ор... (Bulgarian)

point in time

12 August 2022

0 references

Il-problemi tas-saħħa dejjem aktar kumplessi jiġġustifikaw it-titjib tal-kwalità tal-kura, u ż-żieda fis-sikurezza tal-pazjenti teħtieġ speċjalisti mħarrġa sew biex jgħinu fl-iżvilupp ta’ mġiba konxja mis-saħħa, fejqan, riabilitazzjoni u jkollhom rwol ewlieni fit-titjib tal-kundizzjoni tas-saħħa u ċ-ċansijiet ta’ fejqan tal-popolazzjoni Ungeriża. Dan jeħtieġ provvista ta’ professjonisti tal-kura tas-saħħa mħarrġa sew, dedikati. Biex jintlaħqu l-għanijiet ta’ hawn fuq, fil-qafas tal-proġett EFOP-1.10.4–18 Health Fellowship, l-Isptar tal-Kontea ta’ B.-A.-Z u l-Isptar tat-Tagħlim Universitarju żviluppaw programm ta’ appoġġ biex jipprovdu appoġġ lit-tobba speċjalizzati li jipparteċipaw fit-taħriġ vokazzjonali mibni fuqu, u b’hekk ippromwovew l-impjiegi fl-Ungerija u s-sostituzzjoni tal-ispeċjalista. Biħsiebna nimplimentaw programm ta’ appoġġ sabiex niksbu kwalifika professjonali bħala speċjalista: 22/2012 dwar il-kisba ta’ kwalifiki professjonali bi kwalifiki mediċi speċjalizzati għall-kura tas-saħħa ta’ livell ogħla. (IX. 14.) għal speċjalisti li jibdew jew ikomplu l-kwalifika professjonali tagħhom bħala speċjalista, kif definit fid-Digriet tal-Ministru tar-Riżorsi Umani. L-iskema ta’ għajnuna li għandha tiġi sottomessa ma’ applikazzjoni għall-għajnuna hija biss skont is-sejħa għall-proposti 3.1.1.1. Attivitajiet ineliġibbli obbligatorji għandhom l-għan li jiksbu l-kwalifika professjonali msemmija fil-punt (iii) minħabba li l-applikant għall-għajnuna rċieva għajnuna fuq il-bażi tal-applikazzjoni għall-għajnuna sottomessa fil-Fażi 1. Attività “Eżekuzzjoni tal-programm ta’ appoġġ sabiex tinkiseb kwalifika professjonali bħala speċjalista” (3.1.1.1.) Attivitajiet awtoeliġibbli li għandhom jitwettqu fuq bażi obbligatorja (iii)) (IX. 14.) hija mmirata lejn kwalifiki speċjalizzati kif definiti fid-Digriet tal-Ministru tar-Riżorsi Umani. L-implimentazzjoni tal-programm ta’ boroż ta’ studju/appoġġ se tiġi adattata għas-sena akkademika. L-applikanti għandhom jiskedaw l-involviment tal-benefiċjarji skont il-kriterji li ġejjin: — id-detentur tal-borża ta’ studju involut ikun għadu ma kisibx il-kwalifika tiegħu (it-tlestija b’suċċess tal-eżami) sad-data tal-preżentazzjoni tal-applikazzjoni għal għotja, u — l-assoċjat involut jikseb il-kwalifika tiegħu sat-tlestija fiżika tal-proġett. Fil-każ ta’ evalwazzjoni pożittiva tal-applikazzjoni, l-applikant għandu jħabbar l-iskema ta’ għajnuna. Abbażi ta’ stħarriġ preliminari: Kors wieħed ta’ ċitoloġija dijanjostika (5 xhur matul il-perjodu ta’ sapport), kors wieħed ta’ newroradjoloġija (24 xahar matul il-perjodu), kors wieħed ta’ radjoloġija tat-tfal (24 xahar matul il-perjodu), 2 taħriġ radjoloġiku tat-tfal (24 xahar matul il-perjodu), 2 taħriġ radjoloġiku għat-tfal (24 u 5 xhur matul il-perjodu), 2 korsijiet ta’ terapija intensiva (24 u 24 xahar matul il-perjodu), taħriġ wieħed ewlieni fl-anġjoloġija interna (24 xahar matul il-perjodu), riabilitazzjoni medika waħda fil-qasam tal-kardjoloġija (għal 19-il xahar matul il-perjodu), riabilitazzjoni medika waħda fil-qasam tal-kardjoloġija (24 xahar matul il-perjodu), taħriġ neonatoloġiku wieħed (fil-perjodu ta’ 24 xahar). matul 24 xahar), taħriġ wieħed ewlieni fil-mediċina sportiva (indikat għal 10 xhur), tifel wieħed jixtieq jipparteċipa f’taħriġ ematoonkoloġiku (24 xahar matul il-perjodu ta’ referenza) bil-kundizzjoni li jkun temm b’suċċess eżami professjonali sad-data tal-għeluq fiżiku tal-proġett, jiġifieri sal-31 ta’ Ottubru 2023, u wara li jikseb il-kwalifika, huwa jimpenja ruħu li jkompli jaħdem skont il-kundizzjonijiet stabbiliti fis-sejħa għall-impjieg. Kif ġej, jista’ jiġi stabbilit li l-attivitajiet operattivi, il-baġit u l-livell tal-persunal tar-rikorrenti, il-proġetti li hija implimentat sa issa u l-kwalifiki tal-professjonist involut għandhom l-esperjenza professjonali, il-kapaċità amministrattiva, finanzjarja u operattiva meħtieġa sabiex jintlaħqu l-għanijiet tal-proġett: Matul iċ-ċiklu ta’ applikazzjoni magħluq għall-2007–2013, l-isptar implimenta b’suċċess 27 proġett ta’ żvilupp ta’ infrastruttura u riżorsi umani b’valur totali ta’ HUF 21.4 biljun u żewġ proġetti ta’ kooperazzjoni transkonfinali li jiswew EUR 32,035. Fiċ-ċiklu ta’ applikazzjoni 2017–2020, huwa jimplimenta 11-il proġett ta’ żvilupp tar-riżorsi umani u tal-infrastruttura b’valur totali ta’ HUF 2.642 biljun bħala benefiċjarju. Fuq il-bażi tad-dokument fundatur tal-Isptar u l-SMS, l-Applikant huwa Applikant xieraq u awtorizzat biex iwettaq attivitajiet għall-finijiet tal-proġett. L-Isptar għandu l-esperjenza professjonali, ir-riżorsi umani u l-kundizzjonijiet infrastrutturali meħtieġa biex jintlaħqu l-għanijiet tas-sejħa. Il-popolazzjoni statistika ġenerali tal-isptar fl-2018 hija ta’ 4106. L-Isptar ikopri kważi l-paletta professjonali kollha għall-pazjenti fil-kontej ta’ Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- u Heves. L-ammont ewlieni tal-Baġit Istituzzjonali tal-2018 li jitlob l-għotja: 37 147 553 000 Ft L-isptar għandu unità organizzattiva separata għall-ġ... (Maltese)

point in time

12 August 2022

0 references

Os problemas de saúde cada vez mais complexos justificam a melhoria da qualidade dos cuidados e o aumento da segurança dos doentes requer especialistas bem treinados para ajudar a desenvolver comportamentos conscientes da saúde, cura, reabilitação e assumir um papel importante na melhoria do estado de saúde e das possibilidades de cura da população húngara. Isto requer uma oferta profissional de saúde bem treinada, dedicada. Para atingir os objetivos acima referidos, no âmbito do projeto EFOP-1.10.4-18 Health Fellowship, o Hospital Distrital de B.-A.-Z. e o Hospital Universitário de Ensino desenvolveram um programa de apoio para prestar apoio aos médicos especialistas que participam na formação profissional construída sobre ela, promovendo assim o emprego na Hungria e a substituição do especialista. Pretendemos implementar um programa de apoio para obter uma qualificação profissional como especialista: 22/2012 sobre a aquisição de qualificações profissionais com qualificações médicas especializadas para cuidados de saúde de nível superior. (IX. 14.) para especialistas que iniciem ou continuem a sua qualificação profissional como especialista, conforme definido no Decreto do Ministro dos Recursos Humanos. O regime de auxílios a apresentar com um pedido de ajuda está apenas em conformidade com o convite à apresentação de propostas 3.1.1.1. As atividades inelegíveis obrigatórias destinam-se a obter a qualificação profissional referida na subalínea iii), dado que o requerente do auxílio recebeu ajuda com base no pedido de ajuda apresentado na fase 1. Atividade «Execução do programa de apoio a fim de obter uma qualificação profissional como especialista» (3.1.1.1.) Atividades autoelegíveis a realizar com caráter obrigatório (iii)) (IX. 14.) destina-se a qualificações especializadas, tal como definidas no Decreto do Ministro dos Recursos Humanos. A execução do programa de bolsas de estudo/apoio será adaptada ao ano letivo. Os requerentes devem programar a participação dos beneficiários de acordo com os seguintes critérios: — o bolseiro em causa ainda não obteve a sua qualificação (conclusão bem sucedida do exame) até à data de apresentação do pedido de subvenção, e — o bolseiro envolvido obterá a sua qualificação até à conclusão física do projeto. Em caso de avaliação positiva do pedido, o requerente deve anunciar o regime de ajuda. Com base num inquérito preliminar: 1 curso de citologia diagnóstica (5 meses durante o período de apoio), 1 curso de neurorradiologia (24 meses durante o período), 1 curso de radiologia infantil (24 meses durante o período), 2 formação radiológica infantil (24 meses durante o período), 2 formação radiológica infantil (24 e 5 meses durante o período), 2 cursos de terapia intensiva (24 e 24 meses durante o período), 1 formação principal em angiologia interna (24 meses durante o período), 1 reabilitação médica no campo da cardiologia (durante 19 meses durante o período), 1 reabilitação médica no campo da cardiologia (24 meses durante o período), 1 treinamento de neonatologia (no período de 24 meses). durante 24 meses), 1 treinamento de medicina esportiva principal (indicado por 10 meses), 1 criança deseja participar em treinamento de hemato-oncologia (24 meses durante o período de referência) desde que tenha concluído com sucesso um exame profissional até a data de encerramento físico do projeto, ou seja, até 31 de outubro de 2023, e após obtenção da qualificação, compromete-se a continuar a trabalhar de acordo com as condições estabelecidas no convite à contratação. Do seguinte modo, pode concluir-se que as atividades operacionais, o orçamento e o nível de pessoal do candidato, os projetos por ela executados até à data e as qualificações do profissional em causa têm a experiência profissional e a capacidade administrativa, financeira e operacional necessárias para atingir os objetivos do projeto: Durante o ciclo de candidatura encerrado para 2007-2013, o hospital executou com êxito 27 projetos de infraestruturas e de desenvolvimento de recursos humanos num valor total de 21,4 mil milhões de HUF e dois projetos de cooperação transfronteiriça no valor de 32 035 EUR. No ciclo de candidaturas 2017-2020, executa 11 projetos de infraestruturas e de desenvolvimento de recursos humanos num valor total de 2,622 mil milhões de HUF enquanto beneficiário. Com base no documento fundador do Hospital e no SMS, o Requerente é um Requerente adequado e autorizado para realizar atividades para efeitos do projeto. O Hospital possui a experiência profissional, recursos humanos e condições de infraestrutura necessárias para atingir os objetivos da chamada. A população estatística geral do hospital em 2018 é de 4106. O Hospital abrange quase toda a paleta profissional para pacientes nos concelhos de Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- e Heves. Montante principal do orçamento institucional de 2018 que solicita a subvenção: 37 147 553 000 Ft O hospital dispõe de uma unidade organizativa distinta para a gestão das... (Portuguese)

point in time

12 August 2022

0 references

De stadig mere komplekse sundhedsproblemer berettiger en forbedring af plejens kvalitet, og øget patientsikkerhed kræver veluddannede specialister til at hjælpe med at udvikle sundhedsbevidst adfærd, helbredelse, rehabilitering og spille en vigtig rolle med hensyn til at forbedre sundhedstilstanden og chancerne for helbredelse af den ungarske befolkning. Dette kræver en veluddannet, dedikeret, sundhedsprofessionel forsyning. For at nå ovennævnte mål udviklede B.A.-Z. County Hospital and University Teaching Hospital inden for rammerne af EFOP-1.10.4-18 sundhedsstipendiatet et støtteprogram for at yde støtte til speciallæger, der deltager i den erhvervsuddannelse, der bygger på det, og derved fremme beskæftigelsen i Ungarn og udskiftningen af specialisten. Vi har til hensigt at gennemføre et støtteprogram for at opnå en faglig kvalifikation som specialist: 22/2012 om erhvervelse af erhvervsmæssige kvalifikationer med speciallægeuddannelse til sundhedspleje på højere niveau. (IX. 14.) for specialister, der påbegynder eller fortsætter deres faglige kvalifikationer som specialist, som defineret i dekret fra ministeren for menneskelige ressourcer. Den støtteordning, der skal indgives sammen med en støtteansøgning, er kun i overensstemmelse med indkaldelsen af forslag 3.1.1.1. Obligatoriske ikke-støtteberettigede aktiviteter har til formål at opnå de faglige kvalifikationer, der er omhandlet i nr. iii), eftersom ansøgeren har modtaget støtte på grundlag af den støtteansøgning, der er indgivet i fase 1. Aktivitet "Udførelse af støtteprogrammet med henblik på at opnå en faglig kvalifikation som specialist" (3.1.1.1.) Selvstøtteberettigede aktiviteter, der skal udføres på et obligatorisk grundlag (iii)) (IX). 14.) er rettet mod specialiserede kvalifikationer som defineret i dekret fra ministeren for menneskelige ressourcer. Gennemførelsen af stipendie-/støtteprogrammet vil blive tilpasset det akademiske år. Ansøgerne skal planlægge tilskudsmodtagernes deltagelse i overensstemmelse med følgende kriterier: — den pågældende stipendiemodtager har endnu ikke opnået sin kvalifikation (efterfølgende afslutning af prøven) på datoen for indgivelsen af ansøgningen om tilskud, og — den pågældende stipendiat vil opnå sin kvalifikation, indtil projektet er fysisk afsluttet. Hvis ansøgningen vurderes positivt, bekendtgør ansøgeren støtteordningen. Baseret på en foreløbig undersøgelse: 1 kursus i diagnostisk cytologi (5 måneder i støtteperioden), 1 neuroradiologikursus (24 måneder i perioden), 1 børneradiologikursus (24 måneder i perioden), 2 børns radiologiuddannelse (24 måneder i perioden), 2 børns radiologiuddannelse (24 og 5 måneder i perioden), 2 intensive behandlingskurser (24 og 24 måneder i perioden), 1 større uddannelse i intern angiologi (24 måneder i perioden) 1 medicinsk rehabilitering inden for kardiologi (i 19 måneder i perioden), 1 medicinsk rehabilitering inden for kardiologi (24 måneder i perioden), 1 neonatologiuddannelse (i en periode på 24 måneder). i løbet af 24 måneder), 1 større sportsmedicinuddannelse (angivet i 10 måneder), 1 barn ønsker at deltage i hæmatoonkologiuddannelse (24 måneder i referenceperioden) på betingelse af, at han/hun har bestået en faglig eksamen inden projektets fysiske afslutningsdato, dvs. senest den 31. oktober 2023, og efter at have opnået kvalifikationen forpligter han/hun sig til at fortsætte med at arbejde i overensstemmelse med de betingelser, der er fastsat i indkaldelsen af ansættelse. Det kan således fastslås, at ansøgerens driftsaktiviteter, budget og personaleniveau, de projekter, som denne hidtil har gennemført, og den berørte erhvervsudøvers kvalifikationer har den erhvervserfaring, administrative, finansielle og operationelle kapacitet, der er nødvendig for at nå projektets mål: I løbet af den afsluttede ansøgningscyklus 2007-2013 gennemførte hospitalet med succes 27 projekter til udvikling af infrastruktur og menneskelige ressourcer til en samlet værdi af 21,4 mia. HUF og to grænseoverskridende samarbejdsprojekter til en værdi af 32 035 EUR. I ansøgningscyklussen 2017-2020 gennemfører den 11 projekter vedrørende udvikling af infrastruktur og menneskelige ressourcer til en samlet værdi af 2,622 mia. HUF som støttemodtager. På grundlag af hospitalets oprettelsesdokument og SMS er ansøgeren en egnet og autoriseret ansøger til at udføre aktiviteter i forbindelse med projektet. Hospitalet har den erhvervserfaring, menneskelige ressourcer og infrastrukturelle betingelser, der er nødvendige for at nå målene med indkaldelsen. Den generelle statistiske befolkning på hospitalet i 2018 er 4106. Hospitalet dækker næsten hele den professionelle palet for patienter i Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- og Heves amter. Hovedbeløbet i det institutionelle budget for 2018, hvor der ansøges om tilskud: 37 147 553 000 Ft Hospitalet har en separat organisatorisk enhed til forvaltning af ansøgninger. Szilvia Kató-Nagy, der... (Danish)

point in time

12 August 2022

0 references

Problemele de sănătate din ce în ce mai complexe justifică îmbunătățirea calității asistenței medicale, iar creșterea siguranței pacienților necesită specialiști bine pregătiți pentru a contribui la dezvoltarea comportamentului conștient de sănătate, vindecarea, reabilitarea și asumarea unui rol major în îmbunătățirea stării de sănătate și a șanselor de vindecare a populației maghiare. Acest lucru necesită o aprovizionare profesională bine pregătită, dedicată, din domeniul sănătății. Pentru a atinge obiectivele de mai sus, în cadrul proiectului EFOP-1.10.4-18 Health Fellowship, Spitalul Județean B.-A.-Z. și Spitalul Universitar au dezvoltat un program de sprijin pentru a oferi sprijin medicilor specialiști care participă la formarea profesională bazată pe aceasta, promovând astfel ocuparea forței de muncă în Ungaria și înlocuirea specialistului. Intenționăm să implementăm un program de sprijin pentru a obține o calificare profesională ca specialist: 22/2012 privind dobândirea calificărilor profesionale cu calificări medicale de specialitate pentru asistență medicală de nivel superior. (IX) 14.) pentru specialiștii care încep sau își continuă calificarea profesională de specialist, astfel cum este definită în Decretul ministrului resurselor umane. Schema de ajutoare care trebuie depusă împreună cu o cerere de ajutor este numai în conformitate cu cererea de propuneri 3.1.1.1. Activitățile neeligibile obligatorii vizează obținerea calificării profesionale menționate la punctul (iii), având în vedere că solicitantul ajutorului a primit ajutor pe baza cererii de ajutor depuse în faza 1. Activitatea „Executarea programului de sprijin în vederea obținerii unei calificări profesionale de specialist” (3.1.1.1.) Activități autoeligibile care urmează să fie desfășurate în mod obligatoriu (iii)) [IX. 14.) vizează calificările de specialitate, astfel cum sunt definite în Decretul ministrului resurselor umane. Punerea în aplicare a programului de burse/sprijin va fi adaptată anului universitar. Solicitanții programează implicarea beneficiarilor granturilor în conformitate cu următoarele criterii: titularul bursei în cauză nu și-a obținut încă calificarea (finalizarea cu succes a examenului) până la data depunerii cererii de grant și – bursierul implicat va obține calificarea până la finalizarea fizică a proiectului. În cazul unei evaluări pozitive a cererii, solicitantul anunță schema de ajutor. Pe baza unui sondaj preliminar: 1 curs de citologie diagnostică (5 luni în perioada de sprijin), 1 curs de neuroradiologie (24 de luni în timpul perioadei), 1 curs de radiologie infantilă (24 de luni în timpul perioadei), 2 cursuri de radiologie pentru copii (24 de luni în timpul perioadei), 2 cursuri de radiologie pentru copii (24 și 5 luni în timpul perioadei), 2 cursuri de terapie intensivă (24 și 24 de luni în timpul perioadei), 1 instruire majoră în angiologia internă (24 de luni în timpul perioadei); 1 reabilitare medicală în domeniul cardiologiei (pentru 19 luni în perioada respectivă), 1 reabilitare medicală în domeniul cardiologiei (24 de luni în perioada respectivă), 1 antrenament de neonatologie (în perioada de 24 de luni). timp de 24 de luni, 1 antrenament medical major de medicină sportivă (indicat de 10 luni), 1 copil dorește să participe la formare hemato-oncologică (24 de luni în perioada de referință), cu condiția să fi finalizat cu succes un examen profesional până la data de încheiere fizică a proiectului, adică până la 31 octombrie 2023, și după obținerea calificării, să continue să lucreze în conformitate cu condițiile stabilite în cererea de angajare. După cum urmează, se poate stabili că activitățile operaționale, bugetul și personalul solicitantului, proiectele pe care le-a pus în aplicare până în prezent și calificările profesionistului implicat au experiența profesională, capacitatea administrativă, financiară și operațională necesară pentru atingerea obiectivelor proiectului: În timpul ciclului de aplicare închis 2007-2013, spitalul a implementat cu succes 27 de proiecte de dezvoltare a infrastructurii și a resurselor umane cu o valoare totală de 21,4 miliarde HUF și două proiecte de cooperare transfrontalieră în valoare de 32 035 EUR. În ciclul de aplicare 2017-2020, aceasta implementează 11 proiecte de dezvoltare a infrastructurii și a resurselor umane cu o valoare totală de 2,642 miliarde HUF în calitate de beneficiar. Pe baza documentului de înființare a spitalului și a SMS-ului, solicitantul este un solicitant adecvat și autorizat să desfășoare activități în scopul proiectului. Spitalul are experiența profesională, resursele umane și condițiile de infrastructură necesare pentru atingerea obiectivelor cererii de propuneri. Populația statistică generală a spitalului în 2018 este de 4106. Spitalul acoperă aproape întreaga paletă profesională pentru pacienții din județele Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- și Heves. Valoarea principală a bugetului instituțional 2018 care solicită grantul: 37 147 553 000... (Romanian)

point in time

12 August 2022

0 references

De alltmer komplexa hälsoproblemen motiverar en förbättring av vårdkvaliteten, och ökad patientsäkerhet kräver välutbildade specialister som kan bidra till att utveckla hälsomedvetet beteende, läkning, rehabilitering och ta en viktig roll när det gäller att förbättra hälsotillståndet och möjligheterna att läka den ungerska befolkningen. För detta krävs ett välutbildat och engagerat utbud av hälso- och sjukvårdspersonal. För att uppnå ovanstående mål, inom ramen för EFOP-1.10.4–18 Health Fellowship-projektet, utvecklade B.-A.-Z. County Hospital och University Teaching Hospital ett stödprogram för att ge stöd till specialistläkare som deltar i den yrkesutbildning som bygger på det, och på så sätt främja sysselsättningen i Ungern och ersätta specialisten. Vi har för avsikt att genomföra ett stödprogram för att få en yrkeskvalifikation som specialist: 22/2012 om förvärv av yrkeskvalifikationer med specialistläkare för hälso- och sjukvård på högre nivå. (IX) 14.) för specialister som påbörjar eller fortsätter sin yrkeskvalifikation som specialist i enlighet med personalministerns dekret. Den stödordning som ska lämnas in tillsammans med en stödansökan är endast förenlig med inbjudan att lämna förslag 3.1.1.1. Obligatorisk icke stödberättigande verksamhet syftar till att erhålla den yrkeskvalifikation som avses i led iii, eftersom den sökande har fått stöd på grundval av den stödansökan som lämnats in i fas 1. Verksamhet ”Genomförande av stödprogrammet för att erhålla en yrkeskvalifikation som specialist” (3.1.1.1) Verksamhet som ska vara obligatorisk (iii) (IX). 14.) syftar till specialistkompetens enligt definitionen i dekretet från ministern för mänskliga resurser. Genomförandet av stipendiet/stödprogrammet kommer att anpassas till läsåret. De sökande ska planera bidragstagarnas deltagande i enlighet med följande kriterier: — den berörda stipendiaten har ännu inte erhållit sina kvalifikationer (med godkänt resultat av provet) den dag då bidragsansökan lämnades in, och – den berörda stipendiaten kommer att erhålla sin kvalifikation fram till dess att projektet har avslutats fysiskt. Om ansökan bedöms positivt ska sökanden tillkännage stödordningen. Baserat på en preliminär undersökning: 1 kurs i diagnostisk cytologi (5 månader under stödperioden), 1 neuroradiologikurs (24 månader under perioden), 1 barnradiologikurs (24 månader under perioden), 2 radiologiska utbildningar för barn (24 månader under perioden), 2 radiologiska utbildningar för barn (24 och 5 månader under perioden), 2 intensivbehandlingskurser (24 och 24 månader under perioden), 1 större utbildning i intern angiologi (24 månader under perioden). 1 medicinsk rehabilitering inom kardiologi (under 19 månader under perioden), 1 medicinsk rehabilitering inom kardiologi (24 månader under perioden), 1 neonatologiutbildning (under 24 månader). Under 24 månader), 1 större idrottsmedicinsk utbildning (indicerad med 10 månader), 1 barn vill delta i hemato-onkologiutbildning (24 månader under referensperioden) under förutsättning att han eller hon har slutfört en yrkesundersökning senast den 31 oktober 2023, och efter att ha erhållit kvalifikationen åtar sig han eller hon att fortsätta arbeta i enlighet med de villkor som anges i ansökningsomgången. Enligt följande kan det fastställas att den sökandes verksamhet, budget och personalnivå, de projekt som sökanden hittills har genomfört och den berörda yrkesutövarens kvalifikationer har den yrkeserfarenhet, administrativa, ekonomiska och operativa kapacitet som krävs för att uppnå projektets mål: Under den avslutade ansökningscykeln 2007–2013 genomförde sjukhuset framgångsrikt 27 projekt för utveckling av infrastruktur och mänskliga resurser till ett sammanlagt värde av 21,4 miljarder ungerska forint och två gränsöverskridande samarbetsprojekt till ett värde av 32 035 EUR. Under ansökningscykeln 2017–2020 genomförs 11 projekt för utveckling av infrastruktur och mänskliga resurser till ett totalt värde av 2,642 miljarder forint som stödmottagare. På grundval av sjukhusets grunddokument och SMS är sökanden en lämplig och behörig sökande att bedriva verksamhet inom ramen för projektet. Sjukhuset har den yrkeserfarenhet, personal och infrastruktur som krävs för att uppnå målen för ansökningsomgången. Den allmänna statistiska populationen på sjukhuset 2018 är 4106. Sjukhuset täcker nästan hela den professionella paletten för patienter i länen Borsod-Abaúj-Zemplén-, Nógrád- och Heves. Huvudbelopp i 2018 års institutionella budget som begär bidrag: 37 147 553 000 Ft Sjukhuset har en separat organisatorisk enhet för handläggning av ansökningar. Szilvia Kató-Nagy, som... (Swedish)

point in time

12 August 2022

0 references

location (string)

Miskolc, Borsod-Abaúj-Zemplén

0 references

Identifiers

Hungarian Kohesio ID

EFOP-1.10.4-18-2019-00019

0 references

Support programme for training specialists at B.-A.-Z. County Hospital (Q3883148)

Statements

Identifiers

Navigation menu

Search