Human resources development at the Géza Hospital of Jász-Nagykun-Szolnok County (Q3882941)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3882941 in Hungary
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Human resources development at the Géza Hospital of Jász-Nagykun-Szolnok County |
Project Q3882941 in Hungary |
Statements
125,207,766.75 forint
0 references
147,303,255.0 forint
0 references
85.0 percent
0 references
1 July 2017
0 references
30 June 2019
0 references
JÁSZ-NAGYKUN-SZOLNOK MEGYEI HETÉNYI GÉZA KÓRHÁZ-RENDELŐINTÉZET
0 references
A Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Hetényi Géza Kórház-Rendelőintézet a projekt keretében két támogatható tevékenység elvégzését vállalja: az intézményi létszámbővítést, és az intézményen belül új munkakörben történő foglalkoztatást. A pályázat keretében összesen 15 gyakoroló ápoló és 11 gyakorló gyermekápoló 24 hónapos foglalkoztatása valósul meg. A foglalkoztatás részben új alkalmazottak bevonását, illetve a jelenlegi alkalmazottak új munkakörbe helyezését jelenti. Az intézményi létszámbővítés tekintetében részben a TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014 azonosítószámú, a Perinatális Intenzív Centrum fejlesztését tartalmazó nyertes pályázat keretében korszerűsített szervezeti egység szakdolgozói létszám bővítésére, a betöltetlen álláshelyek biztosítására összesen 6 fő gyakorló gyermekápoló felvétele valósul meg. Az intézményben a tartósan legalább, egy éve betöltetlen szakápolói létszámok kitöltésére összesen 9 fő gyakorló ápoló alkalmazása történik meg. Az intézményi létszámbővítést a Szolnoki Szolgáltatási SZC Vásárhelyi Pál Közgazdasági, Egészségügyi és Idegenforgalmi Két Tanítási Nyelvű Szakképző Iskolájában a 2016/2017-es tanévben végzett tanulók alkalmazásával érjük el. Az új ápolók bérköltségeit egységesen határoztuk meg és terveztük be a pályázat költségvetésébe. Az új munkakörben történő foglalkoztatás keretében is gyakorló ápolók és gyermekápolók alkalmazására kerül sor. Célunk, hogy a közelmúltban szakképesítést szerzett jelenlegi alkalmazottjaink a végzettségnek megfelelő munkakörbe kerülhessenek az ennek megfelelő díjazással. Új munkakörben összesen 9 fő gyakorló ápoló és 5 fő gyakorló gyermekápoló kerül betervezésre. A bérek differenciáltan kerültek rögzítésre igazodóan a korábbi munkatapasztalatra és esetleges kedvezményekre. A projekt keretében 24 hónapig finanszírozott 26 fő tovább foglalkoztatását a Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Hetényi Géza Kórház-Rendelőintézet a projekt zárását követően vállalja. A projekt időtartama: 2017.07.01 – 2019.06.30. – 24 hónap (Hungarian)
0 references
The Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute undertakes to carry out two eligible activities under the project: institutional staffing and employment in a new job within the institution. A total of 15 nurses and 11 nurses will be employed for 24 months. Employment means, in part, the involvement of new staff and the new job placement of current staff. As regards the expansion of the institutional staff, the recruitment of a total of 6 children’s nurses will be carried out in order to increase the number of staff members of the department modernised in the framework of the winning tender TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014, which includes the development of the Perinatal Intensive Centre. A total of 9 nurses are employed in the institution to fill the permanent number of nurses who have been vacant for at least one year. The institutional staff increase will be achieved by applying the students graduated from the School of Economics, Health and Tourism of Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi in the two-language Vocational Training School of Szolnok in the academic year 2016/2017. The salary costs of the new nurses have been set and planned in a uniform manner in the budget of the application. Nurses and nurses who are practising in the context of new jobs will also be employed. Our aim is to ensure that our current qualified employees can get into a job corresponding to their qualifications with a corresponding remuneration. A total of 9 nurses and 5 children nurses will be planned for a new job. Wages have been differentiated according to previous work experience and possible discounts. The Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute will continue to employ 26 people for 24 months. Duration of the project: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 months (English)
8 February 2022
0.5075298060531181
0 references
L’Institut hospitalier-ordinaire du comté de Hetényi Géza de Jász-Nagykun-Szolnok s’engage à réaliser deux activités éligibles dans le cadre du projet: personnel institutionnel et emploi dans un nouvel emploi au sein de l’institution. Au total, 15 infirmières et 11 infirmières seront employées pendant 24 mois. L’emploi signifie, en partie, l’implication de nouveaux membres du personnel et le nouveau placement du personnel actuel. En ce qui concerne l’expansion du personnel institutionnel, le recrutement d’un total de 6 infirmières pour enfants sera effectué afin d’augmenter le nombre de membres du personnel du département modernisé dans le cadre de l’appel d’offres TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014, qui comprend le développement du Centre périnatal intensif. Au total, 9 infirmières sont employées dans l’établissement pour combler le nombre permanent d’infirmières qui sont vacantes depuis au moins un an. L’augmentation du personnel institutionnel sera obtenue en appliquant les étudiants diplômés de l’École d’économie, de santé et de tourisme de Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi dans l’école de formation professionnelle bilingue de Szolnok au cours de l’année académique 2016/2017. Les coûts salariaux des nouvelles infirmières ont été fixés et planifiés de manière uniforme dans le budget de la demande. Les infirmières et les infirmières qui exercent dans le contexte de nouveaux emplois seront également employées. Notre objectif est de veiller à ce que nos employés qualifiés actuels puissent accéder à un emploi correspondant à leurs qualifications avec une rémunération correspondante. Un total de 9 infirmières et 5 infirmières pour enfants seront prévues pour un nouvel emploi. Les salaires ont été différenciés en fonction de l’expérience professionnelle antérieure et des remises possibles. L’Institut ordinaire du comté de Hetényi Géza de Jász-Nagykun-Szolnok continuera d’employer 26 personnes pendant 24 mois. Durée du projet: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 mois (French)
9 February 2022
0 references
Das Jász-Nagykun-Szolnok Kreis Hetényi Géza Krankenhaus-Ordinary Institute verpflichtet sich, zwei förderfähige Tätigkeiten im Rahmen des Projekts durchzuführen: institutionelles Personal und Beschäftigung in einer neuen Stelle innerhalb der Institution. Insgesamt 15 Krankenschwestern und 11 Krankenschwestern werden 24 Monate beschäftigt sein. Beschäftigung bedeutet zum Teil die Einbeziehung neuer Mitarbeiter und die neue Stellenvermittlung des derzeitigen Personals. Was den Ausbau des institutionellen Personals anbelangt, so wird die Einstellung von insgesamt 6 Kinderschwestern durchgeführt, um die Zahl der im Rahmen der Ausschreibung TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014 modernisierten Mitarbeiter der Abteilung zu erhöhen, die auch die Entwicklung des Perinatal Intensivzentrums umfasst. Insgesamt 9 Krankenschwestern sind in der Einrichtung beschäftigt, um die ständige Zahl der Krankenschwestern zu füllen, die seit mindestens einem Jahr frei sind. Die Erhöhung des institutionellen Personals wird erreicht, indem die Schülerinnen und Schüler der Fakultät für Wirtschaft, Gesundheit und Tourismus von Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi in der zweisprachigen Berufsbildungsschule Szolnok im akademischen Jahr 2016/2017 absolviert werden. Die Lohnkosten der neuen Krankenschwestern wurden im Budget des Antrags einheitlich festgelegt und geplant. Krankenschwestern und Krankenpfleger, die im Rahmen neuer Arbeitsplätze praktizieren, werden ebenfalls beschäftigt sein. Unser Ziel ist es, sicherzustellen, dass unsere aktuellen qualifizierten Mitarbeiter mit entsprechender Vergütung in einen ihrer Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz einsteigen können. Insgesamt werden 9 Krankenschwestern und 5 Kinderschwestern für einen neuen Arbeitsplatz geplant. Die Löhne wurden nach früheren Arbeitserfahrungen und möglichen Rabatten differenziert. Das Jász-Nagykun-Szolnok Kreis Hetényi Géza Krankenhaus-Ordinary Institute wird weiterhin 26 Mitarbeiter für 24 Monate beschäftigen. Laufzeit des Projekts: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 Monate (German)
10 February 2022
0 references
Jász-Nagykun-Szolnoki maakond Hetényi Géza Haigla-Ordinary Instituut kohustub ellu viima projekti raames kaht abikõlblikku tegevust: institutsionaalne personal ja uuel ametikohal töötamine institutsioonis. Kokku töötab 24 kuuks 15 õde ja 11 õde. Tööhõive tähendab osaliselt uute töötajate kaasamist ja praeguste töötajate uut töölesuunamist. Institutsiooniliste töötajate arvu suurendamisega seoses võetakse tööle kokku kuus lasteõde, et suurendada eduka hanke TIOP-2.2.2/C-10/1–2011–0014 raames ajakohastatud osakonna töötajate arvu, mis hõlmab Perinatali intensiivkeskuse arendamist. Institutsioonis töötab kokku 9 õde, et täita alaline arv õdesid, kes on olnud vabad vähemalt ühe aasta. Institutsionaalse personali suurendamine saavutatakse, kohaldades õpilasi, kes on lõpetanud Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi majandus-, tervise- ja turismikooli Szolnoki kahekeelses kutseõppekoolis 2016/2017. õppeaastal. Uute õdede palgakulud on kindlaks määratud ja kavandatud ühtselt taotluse eelarves. Tööle võetakse ka õed ja õed, kes tegelevad uute töökohtadega. Meie eesmärk on tagada, et meie praegused kvalifitseeritud töötajad saaksid tööd, mis vastab nende kvalifikatsioonile vastava tasu eest. Uueks tööks kavandatakse kokku 9 õde ja 5 lasteõde. Palgad on diferentseeritud vastavalt varasemale töökogemusele ja võimalikele allahindlustele. Jász-Nagykun-Szolnoki maakond Hetényi Géza Haigla-Ordinary Instituut jätkab tööd 26 inimesega 24 kuud. Projekti kestus: 2017.07.01–2019.06.30. – 24 kuud (Estonian)
12 August 2022
0 references
Jįsz-Nagykun-Szolnok apskrities Hetényi Géza ligoninės-įprastinis institutas įsipareigoja vykdyti du reikalavimus atitinkančius veiksmus pagal projektą: institucinį personalą ir įdarbinimą naujoje institucijoje. Iš viso 24 mėnesius dirbs 15 slaugytojų ir 11 slaugytojų. Užimtumas iš dalies reiškia naujų darbuotojų įtraukimą ir naujų esamų darbuotojų įdarbinimą. Kalbant apie institucinių darbuotojų skaičiaus didinimą, iš viso bus įdarbinta 6 vaikų slaugytojų, siekiant padidinti skyriaus, modernizuoto pagal konkursą TIOP-2.2.2/C-10/1–2011–0014, kuris apima Perinatalinio intensyvaus centro plėtrą, darbuotojų skaičių. Institucijoje iš viso dirba 9 slaugytojai, kurie užpildo nuolatinį bent vienerius metus laisvų slaugytojų skaičių. Institucijų darbuotojų skaičiaus padidėjimas bus pasiektas 2016–2017 mokslo metais pritaikant studentus, baigusius Pįl Szolnoki SZC Vįsįrhelyi Ekonomikos, sveikatos ir turizmo mokyklą dviejų kalbų profesinio mokymo mokykloje Szolnok. Naujų slaugytojų darbo užmokesčio išlaidos buvo nustatytos ir planuojamos vienodai paraiškos biudžete. Taip pat bus įdarbinti slaugytojai ir slaugytojai, kurie dirba naujų darbo vietų kontekste. Mūsų tikslas – užtikrinti, kad mūsų dabartiniai kvalifikuoti darbuotojai galėtų gauti darbą, atitinkantį jų kvalifikaciją, už atitinkamą atlyginimą. Naujam darbui iš viso planuojama 9 slaugytojų ir 5 vaikų slaugytojų. Darbo užmokestis buvo diferencijuotas pagal ankstesnę darbo patirtį ir galimas nuolaidas. Jįsz-Nagykun-Szolnok apskrities Hetényi Géza ligoninės-įprastinis institutas ir toliau įdarbins 26 darbuotojus 24 mėnesius. Projekto trukmė: 2017.07.01–2019.06.30. – 24 mėnesiai (Lithuanian)
12 August 2022
0 references
Il Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute si impegna a realizzare due attività ammissibili nell'ambito del progetto: personale istituzionale e impiego in un nuovo posto di lavoro all'interno dell'istituzione. Un totale di 15 infermieri e 11 infermieri saranno impiegati per 24 mesi. Occupazione significa, in parte, il coinvolgimento di nuovo personale e il nuovo collocamento del personale attuale. Per quanto riguarda l'ampliamento del personale istituzionale, si procederà all'assunzione di un totale di 6 infermieri per bambini al fine di aumentare il personale del dipartimento modernizzato nell'ambito della gara d'appalto vincitrice TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014, che comprende lo sviluppo del Centro intensivo Perinatale. Un totale di 9 infermieri sono impiegati presso l'istituzione per coprire il numero permanente di infermieri che sono stati vacanti per almeno un anno. L'aumento del personale istituzionale sarà raggiunto applicando gli studenti laureati presso la Scuola di Economia, Salute e Turismo di Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi nella Scuola di Formazione Professionale bilingua di Szolnok nell'anno accademico 2016/2017. I costi salariali dei nuovi infermieri sono stati fissati e programmati in modo uniforme nel bilancio della domanda. Saranno impiegati anche infermieri e infermieri che si stanno esercitando nel contesto di nuovi posti di lavoro. Il nostro obiettivo è quello di garantire che i nostri attuali dipendenti qualificati possano entrare in un lavoro corrispondente alle loro qualifiche con una remunerazione corrispondente. Un totale di 9 infermieri e 5 infermieri bambini saranno programmati per un nuovo lavoro. I salari sono stati differenziati in base all'esperienza lavorativa precedente e ai possibili sconti. Il Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute continuerà a impiegare 26 persone per 24 mesi. Durata del progetto: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 mesi (Italian)
12 August 2022
0 references
Bolnica-Redovni institut Jász-Nagykun-Szolnok obvezuje se provesti dvije prihvatljive aktivnosti u okviru projekta: institucijsko osoblje i zapošljavanje na novom radnom mjestu unutar institucije. Ukupno 15 medicinskih sestara i 11 medicinskih sestara bit će zaposleno 24 mjeseca. Zapošljavanje djelomično znači uključivanje novog osoblja i novo zapošljavanje sadašnjeg osoblja. Kad je riječ o proširenju institucionalnog osoblja, provest će se zapošljavanje ukupno 6 medicinskih sestara za djecu kako bi se povećao broj članova osoblja u odjelu moderniziranom u okviru pobjedničkog natječaja TIOP-2.2.2/C-10/1 – 2011 – 0014 koji uključuje razvoj Perinatal Intensive centra. U ustanovi je zaposleno ukupno devet medicinskih sestara kako bi se popunio stalni broj medicinskih sestara koje su bile prazne najmanje godinu dana. Povećanje institucionalnog osoblja ostvarit će se primjenom studenata koji su diplomirali na Školi za ekonomiju, zdravlje i turizam Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi na dvojezičnoj školi za strukovno osposobljavanje u Szolnoku u akademskoj godini 2016./2017. Troškovi plaća novih medicinskih sestara utvrđeni su i planirani na ujednačen način u proračunu prijave. Zaposlit će se i medicinske sestre i medicinske sestre koje rade u kontekstu novih radnih mjesta. Naš je cilj osigurati da naši sadašnji kvalificirani zaposlenici mogu dobiti posao koji odgovara njihovim kvalifikacijama s odgovarajućom naknadom. Za novi posao bit će planirano ukupno 9 medicinskih sestara i 5 medicinskih sestara djece. Plaće su diferencirane prema prethodnom radnom iskustvu i mogućim popustima. Bolnica-Redovni institut Jász-Nagykun-Szolnok okrug Hetényi Géza nastavit će zapošljavati 26 osoba tijekom 24 mjeseca. Trajanje projekta: 2017.07.01 – 2019.06.30. — 24 mjeseca (Croatian)
12 August 2022
0 references
Το Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute αναλαμβάνει να εκτελέσει δύο επιλέξιμες δραστηριότητες στο πλαίσιο του σχεδίου: το θεσμικό προσωπικό και η απασχόληση σε μια νέα θέση εργασίας εντός του οργάνου. Συνολικά 15 νοσηλευτές και 11 νοσοκόμες θα απασχολούνται για 24 μήνες. Απασχόληση σημαίνει, εν μέρει, τη συμμετοχή νέων υπαλλήλων και τη νέα θέση εργασίας του σημερινού προσωπικού. Όσον αφορά την επέκταση του θεσμικού προσωπικού, θα πραγματοποιηθεί η πρόσληψη συνολικά 6 παιδικών νοσοκόμων προκειμένου να αυξηθεί ο αριθμός των μελών του προσωπικού της υπηρεσίας που εκσυγχρονίστηκε στο πλαίσιο του διαγωνισμού TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014, ο οποίος περιλαμβάνει την ανάπτυξη του Περιγεννητικού Εντατικού Κέντρου. Συνολικά 9 νοσηλευτές απασχολούνται στο ίδρυμα για να συμπληρώσουν τον μόνιμο αριθμό των νοσοκόμων που είναι κενοί για τουλάχιστον ένα έτος. Η αύξηση του προσωπικού των ιδρυμάτων θα επιτευχθεί με την εφαρμογή των μαθητών που αποφοίτησε από τη Σχολή Οικονομικών, Υγείας και Τουρισμού του Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi στη διγλωσσική Σχολή Επαγγελματικής Κατάρτισης του Szolnok κατά το ακαδημαϊκό έτος 2016/2017. Οι μισθολογικές δαπάνες των νέων νοσοκόμων καθορίστηκαν και προγραμματίστηκαν με ενιαίο τρόπο στον προϋπολογισμό της αίτησης. Οι νοσηλευτές και οι νοσοκόμες που ασκούν το επάγγελμα στο πλαίσιο νέων θέσεων εργασίας θα απασχολούνται επίσης. Στόχος μας είναι να διασφαλίσουμε ότι οι σημερινοί ειδικευμένοι υπάλληλοι μας θα μπορούν να βρουν εργασία που να αντιστοιχεί στα προσόντα τους με αντίστοιχη αμοιβή. Συνολικά 9 νοσοκόμες και 5 παιδιά νοσοκόμες θα προγραμματιστούν για μια νέα θέση εργασίας. Οι μισθοί έχουν διαφοροποιηθεί ανάλογα με την προηγούμενη επαγγελματική εμπειρία και τις πιθανές εκπτώσεις. Το νοσοκομείο Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza — Τακτικό Ινστιτούτο θα συνεχίσει να απασχολεί 26 άτομα για 24 μήνες. Διάρκεια του σχεδίου: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 μήνες (Greek)
12 August 2022
0 references
Nemocnica Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza – riadny inštitút sa zaväzuje vykonať dve oprávnené činnosti v rámci projektu: inštitucionálne personálne obsadenie a zamestnanie v novom zamestnaní v rámci inštitúcie. Celkovo 15 zdravotných sestier a 11 zdravotných sestier bude zamestnaných 24 mesiacov. Zamestnanie znamená sčasti zapojenie nových zamestnancov a nové pracovné umiestnenie súčasných zamestnancov. Pokiaľ ide o rozšírenie inštitucionálnych zamestnancov, nábor 6 detských zdravotných sestier sa uskutoční s cieľom zvýšiť počet zamestnancov odboru modernizovaných v rámci víťazného výberového konania TIOP-2.2.2/C-10/1 – 2011 – 0014 vrátane rozvoja perinatálneho intenzívneho centra. Celkovo 9 zdravotných sestier je zamestnaných v inštitúcii, aby zaplnili trvalý počet sestier, ktoré boli neobsadené aspoň jeden rok. Zvýšenie počtu inštitucionálnych zamestnancov sa dosiahne tým, že študenti, ktorí absolvovali štúdium na Vysokej škole ekonómie, zdravia a cestovného ruchu Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi, sa v akademickom roku 2016/2017 zapoja do dvojjazyčnej školy odborného vzdelávania v Szolnku. Mzdové náklady nových sestier boli stanovené a plánované jednotným spôsobom v rozpočte žiadosti. Zamestnané budú aj zdravotné sestry a zdravotné sestry, ktoré pracujú v kontexte nových pracovných miest. Naším cieľom je zabezpečiť, aby sa naši kvalifikovaní zamestnanci mohli dostať do zamestnania zodpovedajúceho ich kvalifikácii s príslušnou odmenou. Celkovo 9 zdravotných sestier a 5 detských zdravotných sestier bude naplánovaných na nové zamestnanie. Mzdy boli diferencované podľa predchádzajúcich pracovných skúseností a možných zliav. Nemocnica Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza bude naďalej zamestnávať 26 ľudí počas 24 mesiacov. Trvanie projektu: 2017.07.01 – 2019.06.30. — 24 mesiacov (Slovak)
12 August 2022
0 references
Jász-Nagykun-Szolnokin kreivikunta Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute sitoutuu toteuttamaan kaksi hankkeen tukikelpoista toimintoa: institutionaalinen henkilöstö ja uuden työpaikan saaminen toimielimessä. Yhteensä 15 sairaanhoitajaa ja 11 sairaanhoitajaa työskentelee 24 kuukauden ajan. Työllistyminen tarkoittaa osittain uuden henkilöstön osallistumista ja nykyisen henkilöstön uutta työnvälitystä. Institutionaalisen henkilöstön laajentamisen osalta on tarkoitus palkata yhteensä kuusi lastenhoitajaa, jotta voidaan lisätä uudenaikaistetun osaston henkilöstön määrää tarjouskilpailun TIOP-2.2.2/C-10/1–2011–0014, johon sisältyy Perinatalin intensiivikeskuksen kehittäminen, puitteissa. Laitoksessa työskentelee yhteensä yhdeksän sairaanhoitajaa, jotka täyttävät pysyvän määrän sairaanhoitajia, jotka ovat olleet avoinna vähintään vuoden ajan. Institutionaalisen henkilöstön lisäys saavutetaan soveltamalla Szolnokin kaksikielisessä ammattikoulussa lukuvuonna 2016/2017 Pál Szolnoki SZC Vásárhelyin kauppa-, terveys- ja matkailukoulusta valmistuneita opiskelijoita. Uusien sairaanhoitajien palkkakustannukset on vahvistettu ja suunniteltu yhdenmukaisesti hakemuksen talousarviossa. Lisäksi palkataan sairaanhoitajia ja sairaanhoitajia, jotka toimivat uusissa työpaikoissa. Tavoitteenamme on varmistaa, että nykyiset pätevät työntekijämme pääsevät pätevyydeltään vastaavaan työhön vastaavalla palkalla. Uuteen työpaikkaan suunnitellaan yhteensä 9 sairaanhoitajaa ja 5 lastenhoitajaa. Palkat on eriytetty aiemman työkokemuksen ja mahdollisten alennusten mukaan. Jász-Nagykun-Szolnokin kreivikunta Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute työllistää edelleen 26 henkilöä 24 kuukauden ajan. Hankkeen kesto: 2017.07.01–2019.06.30. — 24 kuukautta (Finnish)
12 August 2022
0 references
Szpital-Zwyczajny Instytut im. Jász-Nagykun-Szolnok powiat Hetényi Géza zobowiązuje się do realizacji dwóch kwalifikujących się działań w ramach projektu: personel instytucjonalny i zatrudnienie w nowej pracy w instytucji. Przez 24 miesiące zatrudnionych będzie łącznie 15 pielęgniarek i 11 pielęgniarek. Zatrudnienie oznacza częściowo zaangażowanie nowych pracowników i nowe zatrudnienie obecnych pracowników. Jeśli chodzi o rozbudowę personelu instytucjonalnego, rekrutacja łącznie 6 pielęgniarek dziecięcych zostanie przeprowadzona w celu zwiększenia liczby pracowników działu zmodernizowanego w ramach zwycięskiego przetargu TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014, który obejmuje rozwój ośrodka intensywnego Perinatal. W instytucji zatrudnionych jest łącznie 9 pielęgniarek, aby zapełnić stałą liczbę pielęgniarek, które były wolne od co najmniej jednego roku. Wzrost liczby personelu instytucjonalnego zostanie osiągnięty poprzez zastosowanie studentów Szkoły Ekonomicznej, Zdrowia i Turystyki Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi w dwujęzycznej Szkole Kształcenia Zawodowego w Szolnoku w roku akademickim 2016/2017. Koszty wynagrodzeń nowych pielęgniarek zostały ustalone i zaplanowane w jednolity sposób w budżecie wniosku. Zatrudnione będą również pielęgniarki i pielęgniarki, które pracują w kontekście nowych miejsc pracy. Naszym celem jest zapewnienie naszym obecnym wykwalifikowanym pracownikom możliwości podjęcia pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom z odpowiednim wynagrodzeniem. Do nowej pracy zaplanowano łącznie 9 pielęgniarek i 5 pielęgniarek. Płace były zróżnicowane w zależności od dotychczasowego doświadczenia zawodowego i możliwych rabatów. Szpital Hetényi Géza Szpital-Zwyczajny Instytut im. Jász-Nagykun-Szolnok Hrabstwo im. Jász-Nagykun-Szolnok będzie nadal zatrudniał 26 osób przez 24 miesiące. Czas trwania projektu: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 miesiące (Polish)
12 August 2022
0 references
Het Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute verbindt zich ertoe twee in aanmerking komende activiteiten in het kader van het project uit te voeren: institutionele personeelsbezetting en tewerkstelling in een nieuwe baan binnen de instelling. In totaal zullen 15 verpleegkundigen en 11 verpleegkundigen gedurende 24 maanden in dienst zijn. Werkgelegenheid betekent ten dele de betrokkenheid van nieuw personeel en de nieuwe arbeidsbemiddeling van het huidige personeel. Wat de uitbreiding van het institutionele personeel betreft, zullen in totaal 6 kinderverplegers worden aangeworven om het aantal personeelsleden van de afdeling dat is gemoderniseerd in het kader van de winnende aanbesteding TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014, die de ontwikkeling van het Perinatal Intensive Centre omvat, te verhogen. In totaal zijn in de instelling 9 verpleegkundigen werkzaam om het permanente aantal ziekenverplegers te vullen dat gedurende ten minste één jaar vacant is. De institutionele personeelsuitbreiding zal worden bereikt door de studenten die in het academisch jaar 2016/2017 zijn afgestudeerd aan de School voor Economie, Gezondheid en Toerisme van Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi, toe te passen op de tweetalige beroepsopleidingsschool van Szolnok. De salariskosten van de nieuwe verpleegkundigen zijn in de begroting van de aanvraag op uniforme wijze vastgesteld en gepland. Ook verpleegkundigen en verpleegkundigen die in het kader van nieuwe banen werkzaam zijn, zullen in dienst worden genomen. Ons doel is ervoor te zorgen dat onze huidige gekwalificeerde werknemers een baan kunnen vinden die overeenkomt met hun kwalificaties met een overeenkomstige beloning. Voor een nieuwe baan zullen in totaal 9 verpleegkundigen en 5 kinderverpleegsters worden gepland. De lonen zijn gedifferentieerd op basis van eerdere werkervaring en mogelijke kortingen. Het Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute zal gedurende 24 maanden 26 mensen in dienst houden. Duur van het project: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 maanden (Dutch)
12 August 2022
0 references
Léčebný ústav Jász-Nagykun-Szolnok Hetényi Géza se zavazuje provádět v rámci projektu dvě způsobilé činnosti: institucionální personální obsazení a zaměstnávání na novém pracovním místě v rámci instituce. Po dobu 24 měsíců bude zaměstnáno celkem 15 zdravotních sester a 11 zdravotních sester. Zaměstnáním se částečně rozumí zapojení nových zaměstnanců a nové pracovní umístění stávajících zaměstnanců. Pokud jde o rozšíření institucionálních zaměstnanců, bude přijato celkem 6 dětských zdravotních sester, aby se zvýšil počet zaměstnanců oddělení modernizovaných v rámci vítězného nabídkového řízení TIOP-2.2.2/C-10/1–2011–0014, které zahrnuje rozvoj intenzivního centra Perinatal. Celkem 9 zdravotních sester a ošetřovatelů je zaměstnáno v instituci, aby vyplnilo trvalý počet ošetřovatelů, kteří byli neobsazeni po dobu nejméně jednoho roku. Zvýšení počtu zaměstnanců institucí bude dosaženo uplatněním studentů, kteří absolvovali školu ekonomie, zdraví a cestovní ruch Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi na dvoujazyčné škole odborného vzdělávání v Szolnoku v akademickém roce 2016/2017. Mzdové náklady nových zdravotních sester byly stanoveny a plánovány jednotným způsobem v rozpočtu žádosti. Budou rovněž zaměstnány zdravotní sestry a zdravotní sestry, které vykonávají svou činnost v souvislosti s novými pracovními místy. Naším cílem je zajistit, aby se naši stávající kvalifikovaní zaměstnanci mohli dostat na pracovní místo odpovídající jejich kvalifikaci s odpovídající odměnou. Na novou práci bude naplánováno celkem 9 zdravotních sester a 5 dětských sester. Mzdy byly rozlišeny podle předchozích pracovních zkušeností a možných slev. V Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute bude i nadále zaměstnávat 26 lidí po dobu 24 měsíců. Doba trvání projektu: 2017.07.01–2019.06.30. — 24 měsíců (Czech)
12 August 2022
0 references
Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute apņemas veikt divas attiecināmās darbības projekta ietvaros: institucionālais personāls un nodarbinātība jaunā darbā iestādē. Kopumā 24 mēnešus strādās 15 medmāsas un 11 medmāsas. Nodarbinātība daļēji nozīmē jaunu darbinieku iesaistīšanu un pašreizējo darbinieku jaunu iekārtošanu darbā. Attiecībā uz institucionālā personāla paplašināšanu kopumā tiks pieņemta darbā 6 bērnu māsas, lai palielinātu departamenta darbinieku skaitu, kas modernizēts uzvarējušajā konkursā TIOP-2.2.2/C-10/1–2011–0014, kas ietver Perinatāles Intensīvā centra izveidi. Iestādē kopumā strādā 9 medmāsas, lai aizpildītu pastāvīgo skaitu medmāsu, kas ir vakantas vismaz vienu gadu. Iestāžu darbinieku skaita pieaugums tiks panākts, piemērojot Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi Ekonomikas, veselības un tūrisma skolas absolventus Szolnokas divu valodu profesionālās izglītības skolā 2016./2017. akadēmiskajā gadā. Jauno medmāsu algu izmaksas pieteikuma budžetā ir noteiktas un plānotas vienādi. Tiks nodarbinātas arī medmāsas un medmāsas, kas strādā saistībā ar jaunām darbavietām. Mūsu mērķis ir nodrošināt, lai mūsu pašreizējie kvalificētie darbinieki ar atbilstošu atalgojumu varētu atrast darbu, kas atbilst viņu kvalifikācijai. Pavisam tiks plānotas 9 medmāsas un 5 bērnu medmāsas jaunam darbam. Algas ir diferencētas atbilstoši iepriekšējai darba pieredzei un iespējamām atlaidēm. Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute turpinās nodarbināt 26 cilvēkus 24 mēnešus. Projekta ilgums: 2017.07.01–2019.06.30. — 24 mēneši (Latvian)
12 August 2022
0 references
Geallann Institiúid Ghnáth-Ospidéil Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza dhá ghníomhaíocht incháilithe a dhéanamh faoin tionscadal: foireann institiúideach agus fostaíocht i bpost nua laistigh den institiúid. Beidh 15 altra agus 11 altra fostaithe ar feadh 24 mhí. Ciallaíonn fostaíocht, go páirteach, rannpháirtíocht ball foirne nua agus socrú nua fostaíochta na foirne reatha. Maidir le leathnú na foirne institiúideacha, earcófar 6 altra leanaí san iomlán chun líon na mball foirne sa roinn atá nuachóirithe faoi chuimsiú na tairisceana buaiteach TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014 a mhéadú, lena n-áirítear forbairt an Ionaid Dianbhreithe Perinatal. Tá 9 n-altra fostaithe san institiúid chun buanlíon na n-altraí atá folamh le bliain amháin ar a laghad a líonadh. Bainfear an t-ardú foirne institiúideach amach trí na mic léinn ó Scoil na hEacnamaíochta, na Sláinte agus na Turasóireachta de chuid Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi a chur i bhfeidhm i Scoil Gairmoiliúna dhá theanga Szolnok sa bhliain acadúil 2016/2017. Tá costais tuarastail na n-altraí nua socraithe agus pleanáilte ar bhealach aonfhoirmeach i mbuiséad an iarratais. Fostófar altraí agus altraí atá ag cleachtadh i gcomhthéacs post nua freisin. Is é an aidhm atá againn ná a chinntiú gur féidir lenár bhfostaithe cáilithe reatha post a fháil a fhreagraíonn dá gcáilíochtaí le luach saothair comhfhreagrach. Déanfar 9 n-altra agus 5 altra leanaí a phleanáil le haghaidh poist nua. Rinneadh idirdhealú idir pá de réir taithí oibre roimhe seo agus lascainí féideartha. Leanfaidh Institiúid Gnáth-Ospidéal Géza Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza de 26 duine a fhostú ar feadh 24 mhí. Fad an tionscadail: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 mhí (Irish)
12 August 2022
0 references
Bolnišnica – redni inštitut Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza se zavezuje, da bo v okviru projekta izvedla dve upravičeni dejavnosti: institucionalno osebje in zaposlitev na novem delovnem mestu v instituciji. Skupaj bo 24 mesecev zaposlenih 15 medicinskih sester in 11 medicinskih sester. Zaposlovanje delno pomeni vključitev novega osebja in nova delovna mesta sedanjega osebja. Kar zadeva širitev institucionalnega osebja, bo skupno 6 otroških medicinskih sester zaposlenih, da bi se povečalo število zaposlenih v oddelku, ki so bili posodobljeni v okviru zmagovalnega razpisa TIOP-2.2.2/C-10/1–2011–0014, ki vključuje razvoj intenzivnega centra Perinatal. V instituciji je skupaj zaposlenih 9 medicinskih sester, ki zapolnijo stalno število medicinskih sester, ki so bile proste vsaj eno leto. Povečanje institucionalnega osebja bo doseženo z uporabo študentov, ki so diplomirali na Fakulteti za ekonomijo, zdravje in turizem Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi na dvojezični šoli za poklicno usposabljanje v Szolnoku v študijskem letu 2016/2017. Stroški za plače novih medicinskih sester so bili določeni in načrtovani na enoten način v proračunu vloge. Zaposlili se bodo tudi medicinske sestre in medicinske sestre, ki opravljajo poklic v okviru novih delovnih mest. Naš cilj je zagotoviti, da lahko naši sedanji kvalificirani delavci dobijo zaposlitev, ki ustreza njihovim kvalifikacijam, z ustreznim plačilom. Za novo zaposlitev bo načrtovanih skupno 9 medicinskih sester in 5 otroških medicinskih sester. Plače so bile diferencirane glede na predhodne delovne izkušnje in morebitne popuste. Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-redni inštitut bo še naprej zaposlujejo 26 ljudi za 24 mesecev. Trajanje projekta: 2017.07.01–2019.06.30. — 24 mesecev (Slovenian)
12 August 2022
0 references
El Hospital-Ordinario Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza se compromete a llevar a cabo dos actividades subvencionables en el marco del proyecto: personal institucional y empleo en un nuevo empleo dentro de la institución. Un total de 15 enfermeras y 11 enfermeras serán empleadas durante 24 meses. El empleo significa, en parte, la participación del nuevo personal y la nueva colocación del personal actual. En cuanto a la ampliación del personal institucional, se llevará a cabo la contratación de un total de 6 enfermeras infantiles con el fin de aumentar el número de miembros del personal del departamento modernizado en el marco de la licitación ganadora TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014, que incluye el desarrollo del Centro Intensivo Perinatal. Un total de 9 enfermeros están empleados en la institución para llenar el número permanente de enfermeros que han estado vacantes durante al menos un año. El aumento del personal institucional se logrará aplicando los estudiantes graduados de la Escuela de Economía, Salud y Turismo de Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi en la Escuela de Formación Profesional de dos idiomas de Szolnok en el curso 2016/2017. Los costos salariales de los nuevos enfermeros se han fijado y planificado de manera uniforme en el presupuesto de la solicitud. También se contratará a enfermeros y enfermeros que estén ejerciendo en el contexto de nuevos empleos. Nuestro objetivo es garantizar que nuestros actuales empleados cualificados puedan acceder a un trabajo correspondiente a sus cualificaciones con una remuneración correspondiente. Un total de 9 enfermeras y 5 niños enfermeras serán planificadas para un nuevo trabajo. Los salarios se han diferenciado según la experiencia laboral previa y los posibles descuentos. El Hospital-Instituto Ordinario de Jász-Nagykun-Szolnok Hetényi Géza continuará empleando a 26 personas durante 24 meses. Duración del proyecto: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 meses (Spanish)
12 August 2022
0 references
Болничният институт Jász-Nagykun-Szolnok, окръг Hetényi Géza, се задължава да извърши две допустими дейности по проекта: институционален персонал и заетост на нова работа в институцията. Общо 15 медицински сестри и 11 медицински сестри ще работят за 24 месеца. Заетостта означава, отчасти, участието на нов персонал и новото назначаване на работа на настоящия персонал. Що се отнася до разширяването на институционалния персонал, ще бъде извършено наемането на общо 6 детски медицински сестри, за да се увеличи броят на служителите на отдела, модернизирани в рамките на спечелилата тръжна процедура TIOP-2.2.2/C-10/1—2011—0014, която включва развитието на Перинатален интензивен център. Общо 9 медицински сестри са наети в институцията за попълване на постоянния брой медицински сестри, които са били свободни в продължение на най-малко една година. Институционалното увеличение на персонала ще бъде постигнато чрез прилагане на студентите, завършили училище по икономика, здравеопазване и туризъм на Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi в двуезичното училище за професионално обучение в Солнок през учебната 2016/2017 година. Разходите за заплати на новите медицински сестри са определени и планирани по еднакъв начин в бюджета на заявлението. Медицински сестри и медицински сестри, които практикуват в контекста на нови работни места, също ще бъдат наети на работа. Нашата цел е да гарантираме, че настоящите ни квалифицирани служители могат да започнат работа, съответстваща на тяхната квалификация със съответното възнаграждение. Общо 9 медицински сестри и 5 детски сестри ще бъдат планирани за нова работа. Заплатите са диференцирани в зависимост от досегашния трудов опит и възможните отстъпки. Болничният институт Яш-Нагикун-Шолнок, окръг Хетени Геза, ще продължи да наема 26 души за 24 месеца. Продължителност на проекта: 2017.07.01—2019.06.30. — 24 месеца (Bulgarian)
12 August 2022
0 references
L-Istitut Ordinarju tal-Istitut Ordinarju tal-Isptar ta’ Jász-Nagykun-Szolnok Hetényi Géza jimpenja ruħu li jwettaq żewġ attivitajiet eliġibbli taħt il-proġett: persunal istituzzjonali u impjieg f’impjieg ġdid fi ħdan l-istituzzjoni. Total ta’ 15-il infermiera u 11-il infermier se jkunu impjegati għal 24 xahar. L-impjieg ifisser, parzjalment, l-involviment ta’ persunal ġdid u l-kollokament ta’ impjieg ġdid tal-persunal attwali. Fir-rigward tal-espansjoni tal-persunal istituzzjonali, ir-reklutaġġ ta’ total ta’ 6 infermiera tat-tfal se jsir sabiex jiżdied in-numru ta’ membri tal-persunal tad-dipartiment modernizzat fil-qafas tal-offerta rebbieħa TIOP-2.2.2/C-10/1–2011–0014, li tinkludi l-iżvilupp taċ-Ċentru Intensiv Perinatali. Total ta’ 9 infermiera huma impjegati fl-istituzzjoni biex jimlew in-numru permanenti ta’ infermiera li jkunu ilhom vakanti għal mill-inqas sena. Iż-żieda fil-persunal istituzzjonali se tinkiseb bl-applikazzjoni tal-istudenti gradwati mill-Iskola tal-Ekonomija, is-Saħħa u t-Turiżmu ta’ Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi fl-Iskola ta’ Taħriġ Vokazzjonali ta’ Szolnok b’żewġ lingwi fis-sena akkademika 2016/2017. L-ispejjeż tas-salarji tal-infermiera l-ġodda ġew stabbiliti u ppjanati b’mod uniformi fil-baġit tal-applikazzjoni. Se jiġu impjegati wkoll infermiera u infermiera li qed jipprattikaw fil-kuntest ta’ impjiegi ġodda. L-għan tagħna huwa li niżguraw li l-impjegati kwalifikati attwali tagħna jkunu jistgħu jidħlu f’impjieg li jikkorrispondi għall-kwalifiki tagħhom b’remunerazzjoni korrispondenti. Total ta’ 9 infermiera u 5 infermiera għat-tfal se jiġu ppjanati għal impjieg ġdid. Il-pagi ġew differenzjati skont l-esperjenza ta’ xogħol preċedenti u skontijiet possibbli. L-Istitut Ordinarju tal-Istitut Ordinarju tal-Isptar ta’ Jász-Nagykun-Szolnok Hetényi Géza se jkompli jimpjega 26 persuna għal 24 xahar. Tul ta’ żmien tal-proġett: 2017.07.01–2019.06.30. — 24 xahar (Maltese)
12 August 2022
0 references
O Instituto Ordinário do Hospital Hetényi Géza do Condado de Jász-Nagykun-Szolnok compromete-se a realizar duas atividades elegíveis no âmbito do projeto: pessoal institucional e emprego num novo posto de trabalho na instituição. Um total de 15 enfermeiros e 11 enfermeiros serão contratados durante 24 meses. Emprego significa, em parte, o envolvimento de novos funcionários e a nova colocação de pessoal actual. No que diz respeito à expansão do pessoal institucional, será realizado o recrutamento de um total de 6 enfermeiros infantis, a fim de aumentar o número de membros do pessoal do departamento modernizado no âmbito do concurso vencedor TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014, que inclui o desenvolvimento do Centro Intensivo Perinatal. Um total de 9 enfermeiros estão empregados na instituição para preencher o número permanente de enfermeiros que estão vagos há pelo menos um ano. O aumento do pessoal institucional será alcançado através da aplicação dos alunos formados na Escola de Economia, Saúde e Turismo de Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi na Escola de Formação Profissional de duas línguas de Szolnok no ano letivo de 2016/2017. Os custos salariais dos novos enfermeiros foram fixados e planeados de forma uniforme no orçamento da candidatura. Enfermeiros e enfermeiros que estão a exercer no contexto de novos empregos também serão empregados. O nosso objetivo é garantir que os nossos atuais funcionários qualificados possam entrar num emprego correspondente às suas qualificações com uma remuneração correspondente. Um total de 9 enfermeiros e 5 crianças enfermeiras serão planeadas para um novo emprego. Os salários foram diferenciados de acordo com a experiência de trabalho anterior e possíveis descontos. O Instituto Ordinário do Hospital Hetényi Géza do Condado de Jász-Nagykun-Szolnok continuará a empregar 26 pessoas por 24 meses. Duração do projecto: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 meses (Portuguese)
12 August 2022
0 references
Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute forpligter sig til at gennemføre to støtteberettigede aktiviteter under projektet: institutionelt personale og ansættelse i et nyt job inden for institutionen. I alt 15 sygeplejersker og 11 sygeplejersker vil blive ansat i 24 måneder. Beskæftigelse indebærer til dels inddragelse af nyt personale og nyansættelse af nuværende personale. For så vidt angår udvidelsen af det institutionelle personale vil der blive rekrutteret i alt 6 børnesygeplejerske for at øge antallet af ansatte i afdelingen, der moderniseres inden for rammerne af det vindende udbud TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014, som omfatter udviklingen af Perinatal Intensive Centre. I alt 9 sygeplejersker er ansat på institutionen for at besætte det faste antal sygeplejersker, der har været ledige i mindst et år. Den institutionelle personaleforøgelse vil blive opnået ved at anvende de studerende, der er uddannet fra School of Economics, Health and Tourism of Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi i den tosprogede erhvervsuddannelsesskole i Szolnok i det akademiske år 2016/2017. De nye sygeplejerskers lønomkostninger er fastsat og planlagt på en ensartet måde i ansøgningens budget. Sygeplejersker og sygeplejersker, der udøver virksomhed i forbindelse med nye job, vil også blive ansat. Vores mål er at sikre, at vores nuværende kvalificerede medarbejdere kan komme ind i et job, der svarer til deres kvalifikationer med en tilsvarende løn. I alt 9 sygeplejersker og 5 børnesygeplejersker vil blive planlagt til et nyt job. Lønningerne er differentieret efter tidligere erhvervserfaring og mulige rabatter. Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute vil fortsat beskæftige 26 personer i 24 måneder. Projektets varighed: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 måneder (Danish)
12 August 2022
0 references
Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Institutul Ordinar se angajează să desfășoare două activități eligibile în cadrul proiectului: personal instituțional și angajarea într-un nou loc de muncă în cadrul instituției. Un număr total de 15 asistenți medicali și 11 asistenți medicali vor fi angajați timp de 24 de luni. Angajarea înseamnă, în parte, implicarea personalului nou și noul loc de muncă al actualului personal. În ceea ce privește extinderea personalului instituțional, se va efectua recrutarea unui număr total de 6 asistente medicale pentru copii, în vederea creșterii numărului de membri ai personalului departamentului modernizat în cadrul licitației câștigătoare TIOP-2.2.2/C-10/1-2011-0014, care include dezvoltarea Centrului Intensiv Perinatal. Un număr total de 9 asistenți medicali sunt angajați în instituție pentru a completa numărul permanent de asistenți medicali care au fost vacante timp de cel puțin un an. Creșterea personalului instituțional se va realiza prin aplicarea studenților absolvenți ai Școlii de Economie, Sănătate și Turism din Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi la Școala de Formare Profesională în două limbi din Szolnok în anul universitar 2016/2017. Costurile salariale ale noilor asistenți medicali au fost stabilite și planificate în mod uniform în bugetul cererii. Asistenții medicali și asistenții medicali care practică în contextul noilor locuri de muncă vor fi, de asemenea, angajați. Scopul nostru este de a ne asigura că angajații noștri calificați pot obține un loc de muncă corespunzător calificărilor lor, cu o remunerație corespunzătoare. Un total de 9 asistente medicale și 5 asistente medicale pentru copii vor fi planificate pentru un nou loc de muncă. Salariile au fost diferențiate în funcție de experiența profesională anterioară și de eventualele reduceri. Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Institutul Ordinar va continua să angajeze 26 de persoane timp de 24 de luni. Durata proiectului: 2017.07.01-2019.06.30. — 24 de luni (Romanian)
12 August 2022
0 references
Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute åtar sig att genomföra två stödberättigande verksamheter inom ramen för projektet: institutionell personal och anställning i ett nytt arbete inom institutionen. Totalt 15 sjuksköterskor och 11 sjuksköterskor kommer att anställas i 24 månader. Anställning innebär delvis att ny personal involveras och att den nuvarande personalen anställs på nytt. När det gäller utvidgningen av den institutionella personalen kommer sammanlagt sex barnsköterskor att rekryteras för att öka antalet anställda vid den avdelning som moderniserats inom ramen för det vinnande anbudet TIOP-2.2.2/C-10/1–2011–0014, vilket inbegriper utvecklingen av Perinatal Intensive Centre. Sammanlagt nio sjuksköterskor är anställda på institutionen för att tillsätta det fasta antalet sjuksköterskor som varit lediga i minst ett år. Den institutionella personalökningen kommer att uppnås genom att tillämpa eleverna utexaminerade från School of Economics, Health and Tourism of Pál Szolnoki SZC Vásárhelyi i två-språkig yrkesutbildning School of Szolnok i läsåret 2016/2017. Lönekostnaderna för de nya sjuksköterskorna har fastställts och planerats på ett enhetligt sätt i ansökans budget. Sjuksköterskor och sjuksköterskor som tränar i samband med nya jobb kommer också att anställas. Vårt mål är att säkerställa att våra nuvarande kvalificerade medarbetare kan få ett arbete som motsvarar deras kvalifikationer med motsvarande ersättning. Totalt 9 sjuksköterskor och 5 barnsköterskor planeras för ett nytt jobb. Lönerna har differentierats beroende på tidigare arbetslivserfarenhet och eventuella rabatter. Jász-Nagykun-Szolnok County Hetényi Géza Hospital-Ordinary Institute kommer att fortsätta att sysselsätta 26 personer i 24 månader. Projektets varaktighet: 2017.07.01–2019.06.30. — 24 månader (Swedish)
12 August 2022
0 references
Szolnok, Jász-Nagykun-Szolnok
0 references
Identifiers
EFOP-1.10.2-17-2017-00017
0 references