Employment and training in MIM-74 EOOD (Q3878827)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3878827 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Employment and training in MIM-74 EOOD |
Project Q3878827 in Bulgaria |
Statements
55,906.7 Bulgarian lev
0 references
28,512.42 Euro
0 references
65,772.6 Bulgarian lev
0 references
33,544.03 Euro
0 references
85.0 percent
0 references
28 April 2017
0 references
28 June 2018
0 references
МИМ-74 ЕООД
0 references
42°26'40.38"N, 27°12'29.74"E
0 references
I. Обща цел (цели) на проекта е чрез заложените дейности да се постигне:¿ Достъп до заетост за безработните лица;¿ Устойчиво интегриране на пазара на труда на младите хора, които не са ангажирани с трудова дейност или обучение;¿ Увеличаване броя на безработните лица, включени в заетост или в обучение;II. Специфични цели:¿ Създаване на устойчиви работни места за безработни лица;¿ Предоставяне на подходящо обучение, включително на работното място за придобиване на професионална квалификация и ключови компетентности на безработни лица.III. Основни дейности за постигане на целите:1. Сформиране на екип. Организация и управление на проекта.2. Информиране и публичност на проекта.3. Подбор на лицата от целевата група.4. Наемане на работа на подбраните лица.5. Закупуване на оборудване, свързано със създаването на новите работни места.6. Провеждане на входящ тест по КК4 - Работа с Windows и приложения.7. Професионално обучение по част от професия по 2 СПК - курс 1 „Малък и среден бизнес”.8. Обучение по КК4 - курс 2 „Работа с Windows и приложения”.9. Професионално обучение по част от професия по 1 СПК - курс 3 „Основни дейности в строителството”.10. Полагане на изпит и издаване на документи на успешно завършилите.11. Изготвяне на междинни отчети.12. Изготвяне на заключителен отчет.IV. Резултати за постигане чрез заложените дейности:1. Подбрани безработни и неактивни участници – 4 лица.2. Наети на работа безработни и неактивни участници – 4 лица.3. Проведено обучение за професионална квалификация – 2 курса за 4 лица.4. Проведено обучение по КК4 – 1 курс за 4 лица.5. Безработни и неактивни участници, придобили квалификация – 4 лица.6. Безработни и неактивни участници, обучени по КК4 – 4 лица.7. Безработни и неактивни участници със запазени работни места след приключване на проекта – 2 лица. (Bulgarian)
0 references
I. A general objective (objectives) of the project is to achieve, through the activities set out, to achieve: ¶Access to employment for the unemployed;~Sustainable integration into the labour market of young people who are not in employment or training;řIncreasing the number of unemployed persons involved in employment or training;II. Specific objectives: ʻCreation of sustainable jobs for unemployed persons;Provision of appropriate training, including in the workplace for acquiring vocational qualifications and key competences of unemployed persons.III. Main activities to achieve the objectives:1. Forming a team. Project organisation and management.2. Information and publicity of the project.3. Selection of targeted persons.4. Recruitment of the selected persons.5. Purchase of equipment related to the creation of new jobs.6. Conducting an incoming test under KK4 — Working with Windows and Applications.7. Professional training in part of a profession in 2 CCC — Course 1 “Small and Medium Business”.8. Training in KK4 — Course 2 “Working with Windows and Applications”.9. Vocational training in part of a profession under 1 CCC — course 3 “Main activities in construction”.10. Passing an exam and issuing documents to successful graduates.11. Preparation of interim reports.12. Preparation of the final report.IV. Results to be achieved through the activities set out:1. Selected unemployed and inactive participants — 4 persons.2. Employed unemployed and inactive participants — 4 persons.3. Training for professional qualification — 2 courses for 4 persons.4. Training in KC4-1 course for 4 persons.5. Unemployed and inactive participants with qualifications — 4 persons.6. Unemployed and inactive participants trained in KC4-4 persons.7. Unemployed and inactive participants with reserved jobs after project completion — 2 persons. (English)
2 December 2021
0.1143849133642119
0 references
I. Un objectif général (objectifs) du projet est d’atteindre, par les activités prévues, les objectifs suivants: ¶Accès des chômeurs à l’emploi;~Intégration durable sur le marché du travail des jeunes qui ne travaillent pas ou ne suivent pas de formation;ř Augmentation du nombre de chômeurs occupant un emploi ou une formation;II. Objectifs spécifiques: "Création d’emplois durables pour les chômeurs; fourniture d’une formation appropriée, y compris sur le lieu de travail pour l’acquisition de qualifications professionnelles et de compétences clés des chômeurs.III. Principales activités visant à atteindre les objectifs:1. Former une équipe. Organisation et gestion du projet.2. Information et publicité du projet.3. Sélection de personnes ciblées.4. Recrutement des personnes sélectionnées.5. Achat d’équipements liés à la création de nouveaux emplois.6. Réalisation d’un test entrant sous KK4 — Travailler avec Windows et Applications.7. Formation professionnelle dans une partie d’une profession dans 2 CCC — Cours 1 «Petites et moyennes entreprises».8. Formation en KK4 — Cours 2 «Travailler avec Windows et Applications».9. Formation professionnelle dans une partie d’une profession sous 1 CCC — cours 3 «Principales activités dans la construction».10. Réussir un examen et délivrer des documents aux diplômés réussis.11. Préparation des rapports intermédiaires.12. Préparation du rapport final.IV. Résultats à atteindre grâce aux activités décrites: 1. Participants sélectionnés au chômage et inactifs — 4 personnes.2. Chômeurs salariés et participants inactifs — 4 personnes.3. Formation professionnelle — 2 cours pour 4 personnes.4. Formation en cours KC4-1 pour 4 personnes.5. Participants sans emploi et inactifs possédant des qualifications — 4 personnes.6. Participants sans emploi et inactifs formés aux KC4-4.7. Participants chômeurs et inactifs ayant un emploi réservé après l’achèvement du projet — 2 personnes. (French)
3 December 2021
0 references
I. Ein allgemeines Ziel (Ziele) des Projekts besteht darin, durch die genannten Maßnahmen zu erreichen: ¶Zugang zur Beschäftigung für Arbeitslose;~Nachhaltige Integration von Jugendlichen, die sich nicht in Beschäftigung oder Ausbildung befinden; ř Erhöhung der Zahl der Arbeitslosen, die an einer Beschäftigung oder Ausbildung beteiligt sind; II. Spezifische Ziele: "Schaffung nachhaltiger Arbeitsplätze für Arbeitslose; Bereitstellung einer angemessenen Ausbildung, auch am Arbeitsplatz für den Erwerb von Berufsqualifikationen und Schlüsselkompetenzen von Arbeitslosen.III. Haupttätigkeiten zur Erreichung der Ziele:1. Sie bilden ein Team. Projektorganisation und -management.2. Information und Publizität des Projekts.3. Auswahl der Zielpersonen.4. Einstellung der ausgewählten Personen.5. Kauf von Ausrüstung im Zusammenhang mit der Schaffung neuer Arbeitsplätze.6. Durchführung eines eingehenden Tests unter KK4 – Arbeiten mit Windows und Anwendungen.7. Berufsausbildung in einem Teil eines Berufs in 2 CCC – Kurs 1 „Kleine und mittlere Unternehmen“.8. Training in KK4 – Kurs 2 „Working with Windows and Applications“.9. Berufsausbildung in einem Teil eines Berufes unter 1 CCC – Kurs 3 „Haupttätigkeiten im Bauwesen“.10. Bestanden eine Prüfung und Ausstellung von Dokumenten an erfolgreiche Absolventen.11. Erstellung von Zwischenberichten.12. Erstellung des Abschlussberichts. IV. Ergebnisse, die im Rahmen der genannten Tätigkeiten zu erzielen sind:1. Ausgewählte arbeitslose und nicht erwerbstätige Teilnehmer – 4 Personen.2. Erwerbslose und nicht erwerbstätige Teilnehmer – 4 Personen.3. Ausbildung zur beruflichen Qualifikation – 2 Kurse für 4 Personen.4. Ausbildung im KC4-1 Kurs für 4 Personen.5. Arbeitslose und nicht erwerbstätige Teilnehmer mit Qualifikationen – 4 Personen.6. Arbeitslose und nicht erwerbstätige Teilnehmer ausgebildet in KC4-4 Personen.7. Arbeitslose und nicht erwerbstätige Teilnehmer mit reservierten Arbeitsplätzen nach Projektabschluss – 2 Personen. (German)
4 December 2021
0 references
I. Een algemene doelstelling (doelstellingen) van het project is het bereiken, door middel van de beschreven activiteiten, van: ¶Toegang tot de werkgelegenheid voor werklozen;~Duurzame integratie op de arbeidsmarkt van jongeren die geen werk of opleiding volgen; Specifieke doelstellingen: "Het creëren van duurzame banen voor werklozen; verschaffing van een passende opleiding, onder meer op de werkplek voor het verwerven van beroepskwalificaties en sleutelcompetenties van werklozen.III. Voornaamste activiteiten ter verwezenlijking van de doelstellingen:1. Een team vormen. Projectorganisatie en -beheer.2. Voorlichting en publiciteit van het project.3. Selectie van de beoogde personen.4. Aanwerving van de geselecteerde personen.5. Aankoop van apparatuur voor het scheppen van nieuwe banen.6. Uitvoeren van een inkomende test onder KK4 — Werken met Windows en Toepassingen.7. Beroepsopleiding in een deel van een beroep in 2 CCC — Cursus 1 „Small and Medium Business”.8. Training in KK4 — Cursus 2 „Werken met Windows en toepassingen”.9. Beroepsopleiding in een deel van een beroep onder 1 CCC — cursus 3 „Belangrijkste werkzaamheden in de bouw”.10. Slagen voor een examen en het afgeven van documenten aan geslaagde afgestudeerden.11. Opstelling van tussentijdse verslagen.12. Voorbereiding van het eindverslag.IV. Resultaten die moeten worden bereikt door middel van de beschreven activiteiten:1. Geselecteerde werklozen en inactieve deelnemers — 4 personen.2. Werkende werklozen en inactieve deelnemers — 4 personen.3. Opleiding voor beroepskwalificatie — 2 cursussen voor 4 personen.4. Opleiding KC4-1 cursus voor 4 personen.5. Werklozen en inactieve deelnemers met kwalificaties — 4 personen.6. Werklozen en inactieve deelnemers opgeleid in KC4-4 personen.7. Werklozen en inactieve deelnemers met gereserveerde banen na voltooiing van het project — 2 personen. (Dutch)
12 December 2021
0 references
I. Un obiettivo generale (obiettivi) del progetto è quello di raggiungere, attraverso le attività previste, l'accesso all'occupazione per i disoccupati;~L'inserimento sostenibile nel mercato del lavoro dei giovani che non lavorano o non seguono una formazione;ř Aumentare il numero di disoccupati impegnati in un'occupazione o in una formazione;II. Obiettivi specifici: Creazione di posti di lavoro sostenibili per i disoccupati; Fornitura di una formazione adeguata, anche sul posto di lavoro, per l'acquisizione di qualifiche professionali e competenze chiave dei disoccupati.III. Principali attività per raggiungere gli obiettivi:1. Formare una squadra. Organizzazione e gestione del progetto.2. Informazione e pubblicità del progetto.3. Selezione delle persone interessate.4. Assunzione delle persone selezionate.5. Acquisto di attrezzature connesse alla creazione di nuovi posti di lavoro.6. Esecuzione di un test in entrata sotto KK4 — Lavorare con Windows e Applicazioni.7. Formazione professionale in parte di una professione in 2 CCC — Corso 1 "Piccola e media impresa".8. Formazione in KK4 — Corso 2 "Lavorare con Windows e Applicazioni".9. Formazione professionale in una parte di una professione ai sensi di 1 CCC — corso 3 "Attività principali nell'edilizia".10. Superamento di un esame e rilascio di documenti ai laureati con successo.11. Preparazione delle relazioni intermedie.12. Preparazione della relazione finale.IV. Risultati da conseguire attraverso le attività previste:1. Partecipanti disoccupati e inattivi selezionati — 4 persone.2. Disoccupati occupati e partecipanti inattivi — 4 persone.3. Formazione per qualifica professionale — 2 corsi per 4 persone.4. Formazione in KC4-1 corso per 4 persone.5. Partecipanti disoccupati e inattivi con qualifiche — 4 persone.6. Partecipanti disoccupati e inattivi formati in KC4-4 persone.7. Partecipanti disoccupati e inattivi con posti di lavoro riservati dopo il completamento del progetto — 2 persone. (Italian)
13 January 2022
0 references
I. Un objetivo general (objetivos) del proyecto es lograr, a través de las actividades establecidas, lograr: ¶Acceso al empleo para los desempleados;~Integración sostenible en el mercado laboral de los jóvenes que no tienen empleo o formación;ř Aumento del número de desempleados que participan en el empleo o la formación;II. Objetivos específicos: "Creación de empleos sostenibles para personas desempleadas; Prestación de una formación adecuada, incluso en el lugar de trabajo para la adquisición de cualificaciones profesionales y competencias clave de los desempleados.III. Principales actividades para alcanzar los objetivos:1. Formando un equipo. Organización y gestión del proyecto.2. Información y publicidad del proyecto.3. Selección de las personas a las que se dirigen.4. Contratación de las personas seleccionadas.5. Adquisición de equipos relacionados con la creación de nuevos puestos de trabajo.6. Realización de una prueba entrante bajo KK4 — Trabajar con Windows y Aplicaciones.7. Formación profesional en parte de una profesión en 2 CCC — Curso 1 «Pequeñas y Medianas Empresas».8. Formación en KK4 — Curso 2 «Trabajar con Windows y Aplicaciones».9. Formación profesional en parte de una profesión con arreglo a 1 CCC — curso 3 «Actividades principales en la construcción».10. Aprobar un examen y emitir documentos a los graduados exitosos.11. Preparación de informes intermedios.12. Preparación del informe final.IV. Resultados que deben lograrse a través de las actividades establecidas:1. Parados seleccionados y participantes inactivos — 4 personas.2. Desempleados por cuenta ajena y participantes inactivos — 4 personas.3. Formación para cualificación profesional — 2 cursos para 4 personas.4. Formación en curso KC4-1 para 4 personas.5. Participantes desempleados e inactivos con cualificaciones — 4 personas.6. Participantes desempleados e inactivos formados en KC4-4 personas.7. Participantes desempleados e inactivos con trabajos reservados después de la finalización del proyecto — 2 personas. (Spanish)
15 January 2022
0 references
I. Projektets overordnede mål (mål) er gennem de beskrevne aktiviteter at opnå: ¶Adgang til beskæftigelse for arbejdsløse~Bæredygtig integration på arbejdsmarkedet af unge, der ikke er i beskæftigelse eller under uddannelse Specifikke målsætninger: "Oprettelse af varige job til arbejdsløse;Tilvejebringelse af passende uddannelse, herunder på arbejdspladsen med henblik på erhvervelse af erhvervskvalifikationer og nøglekompetencer for arbejdsløse.III. Vigtigste aktiviteter med henblik på at nå målene:1. At danne et hold. Projektorganisation og -ledelse.2. Information og offentlig omtale af projektet.3. Udvælgelse af målpersoner.4. Ansættelse af udvalgte personer.5. Indkøb af udstyr i forbindelse med oprettelse af nye arbejdspladser.6. Udførelse af en indgående test under KK4 — Arbejde med Windows og applikationer.7. Faglig uddannelse i en del af et erhverv i 2 CCC — Kursus 1 "Små og mellemstore virksomheder".8. Træning i KK4 — Kursus 2 "Arbejd med Windows og applikationer".9. Erhvervsuddannelse i en del af et erhverv under 1 CCC — kursus 3 "Hovedaktiviteter inden for bygge- og anlægsvirksomhed".10. Bestå en eksamen og udstede dokumenter til beståede kandidater.11. Udarbejdelse af foreløbige rapporter.12. Udarbejdelse af den endelige rapport.IV. Resultater, der skal opnås gennem de beskrevne aktiviteter:1. Udvalgte arbejdsløse og ikke-erhvervsaktive deltagere — 4 personer.2. Arbejdsløse og ikke-erhvervsaktive deltagere — 4 personer.3. Uddannelse med henblik på erhvervsmæssige kvalifikationer — 2 kurser for 4 personer.4. Uddannelse i KC4-1 kursus for 4 personer.5. Arbejdsløse og ikke-erhvervsaktive deltagere med kvalifikationer — 4 personer.6. Arbejdsløse og ikke-erhvervsaktive deltagere, der er uddannet i KC4-4 personer.7. Arbejdsløse og ikke-erhvervsaktive deltagere med reserverede job efter projektets afslutning — 2 personer. (Danish)
19 July 2022
0 references
I. Γενικός στόχος (στόχοι) του σχεδίου είναι η επίτευξη, μέσω των προβλεπόμενων δραστηριοτήτων: ¶Πρόσβαση στην απασχόληση για τους ανέργους;~Βιώσιμη ένταξη στην αγορά εργασίας των νέων που βρίσκονται εκτός απασχόλησης ή κατάρτισης; Ειδικοί στόχοι: «Δημιουργία βιώσιμων θέσεων εργασίας για ανέργους· παροχή κατάλληλης κατάρτισης, μεταξύ άλλων στον χώρο εργασίας για την απόκτηση επαγγελματικών προσόντων και βασικών ικανοτήτων ανέργων.III. Κύριες δραστηριότητες για την επίτευξη των στόχων:1. Σχηματίζοντας μια ομάδα. Οργάνωση και διαχείριση του έργου.2. Ενημέρωση και δημοσιότητα του έργου.3. Επιλογή των στοχευόμενων προσώπων.4. Πρόσληψη των επιλεγέντων προσώπων.5. Αγορά εξοπλισμού που συνδέεται με τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας.6. Διεξαγωγή μιας εισερχόμενης δοκιμής στο πλαίσιο του KK4 — Εργασία με Windows και Εφαρμογές.7. Επαγγελματική κατάρτιση σε μέρος ενός επαγγέλματος σε 2 CCC — Μαθήματα 1 «Μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις».8. Εκπαίδευση στο KK4 — Μαθήματα 2 «Εργασία με Windows και Εφαρμογές».9. Επαγγελματική κατάρτιση σε τμήμα ενός επαγγέλματος στο πλαίσιο 1 CCC — μάθημα 3 «Κύριες δραστηριότητες στον τομέα των κατασκευών».10. Επιτυχία σε εξετάσεις και έκδοση εγγράφων σε επιτυχόντες πτυχιούχους.11. Προετοιμασία ενδιάμεσων εκθέσεων.12. Προετοιμασία της τελικής έκθεσης.IV. Αποτελέσματα που πρέπει να επιτευχθούν μέσω των δραστηριοτήτων που καθορίζονται:1. Επιλεγμένοι άνεργοι και μη ενεργοί συμμετέχοντες — 4 άτομα.2. Απασχολούμενοι άνεργοι και μη ενεργοί συμμετέχοντες — 4 άτομα.3. Κατάρτιση για επαγγελματικά προσόντα — 2 μαθήματα για 4 άτομα.4. Εκπαίδευση σε κύκλο μαθημάτων KC4-1 για 4 άτομα.5. Άνεργοι και μη ενεργοί συμμετέχοντες με προσόντα — 4 άτομα.6. Άνεργοι και μη ενεργοί συμμετέχοντες που εκπαιδεύτηκαν σε KC4-4 άτομα.7. Άνεργοι και μη ενεργοί συμμετέχοντες με δεσμευμένες θέσεις εργασίας μετά την ολοκλήρωση του έργου — 2 άτομα. (Greek)
19 July 2022
0 references
I. Opći je cilj (ciljevi) projekta postići, kroz utvrđene aktivnosti, postizanje: ¶Pristup nezaposlenim osobama zaposlenima;~Održiva integracija na tržište rada mladih koji nisu zaposleni ili se ne osposobljavaju;řPovećanje broja nezaposlenih osoba uključenih u zapošljavanje ili osposobljavanje;II. Posebni ciljevi: „Otvaranje održivih radnih mjesta za nezaposlene osobe; pružanje odgovarajućeg osposobljavanja, uključujući osposobljavanje na radnom mjestu za stjecanje strukovnih kvalifikacija i ključnih kompetencija nezaposlenih osoba.III. Glavne aktivnosti za postizanje ciljeva:1. Formiranje tima. Organizacija projekta i upravljanje projektima.2. Informiranje i promidžba projekta.3. Odabir ciljanih osoba.4. Zapošljavanje odabranih osoba.5. Kupnja opreme povezane sa stvaranjem novih radnih mjesta.6. Provođenje dolaznog testa u okviru KK4 – Rad s Windowsima i aplikacijama.7. Stručno usavršavanje u dijelu struke u 2 CCC – Tečaj 1 „Malo i srednje poslovanje”.8. Trening u KK4 – Tečaj 2 „Rad s Windowsima i aplikacijama”.9. Strukovno osposobljavanje u dijelu profesije pod 1 CCC – tečaj 3 „Glavne djelatnosti u građevinarstvu”.10. Polaganje ispita i izdavanje dokumenata uspješnim diplomantima.11. Priprema privremenih izvješća.12. Priprema završnog izvješća.IV. Rezultati koje treba postići u okviru navedenih aktivnosti:1. Odabrani nezaposleni i neaktivni sudionici – 4 osobe.2. Zaposleni nezaposleni i neaktivni sudionici – 4 osobe.3. Osposobljavanje za stručne kvalifikacije – 2 tečaja za 4 osobe.4. Osposobljavanje u KC4 – 1 tečaju za 4 osobe.5. Nezaposleni i neaktivni sudionici s kvalifikacijama – 4 osobe.6. Nezaposleni i neaktivni sudionici osposobljeni su za KC4 – 4 osobe.7. Nezaposleni i neaktivni sudionici s rezerviranim radnim mjestima nakon završetka projekta – 2 osobe. (Croatian)
19 July 2022
0 references
I. Un obiectiv general (obiective) al proiectului este realizarea, prin intermediul activităților stabilite, a următoarelor obiective: ¶accesul șomerilor la ocuparea forței de muncă;~Integrarea durabilă pe piața muncii a tinerilor care nu sunt încadrați profesional și nu urmează niciun program de formare;řCreșterea numărului de șomeri implicați în ocuparea forței de muncă sau în formare;II. Obiective specifice: Crearea de locuri de muncă durabile pentru șomeri; furnizarea unei formări adecvate, inclusiv la locul de muncă, pentru dobândirea calificărilor profesionale și a competențelor-cheie ale șomerilor.III. Principalele activități pentru atingerea obiectivelor:1. Formând o echipă. Organizarea și managementul proiectului.2. Informarea și publicitatea proiectului.3. Selectarea persoanelor vizate.4. Recrutarea persoanelor selectate.5. Achiziționarea de echipamente legate de crearea de noi locuri de muncă.6. Efectuarea unui test de intrare sub KK4 – Lucrul cu Windows și aplicații.7. Formare profesională într-o parte a unei profesii în 2 CCC – Cursul 1 „Afaceri mici și mijlocii”.8. Formare în KK4 – Cursul 2 „Lucrul cu Windows și aplicații”.9. Formare profesională într-o parte a unei profesii în cadrul 1 CCC – cursul 3 „Activități principale în construcții”.10. Promovarea unui examen și eliberarea de documente pentru absolvenții de succes.11. Pregătirea rapoartelor intermediare.12. Pregătirea raportului final.IV. Rezultatele care trebuie obținute prin activitățile stabilite:1. Șomeri selectați și participanți inactivi – 4 persoane.2. Șomeri angajați și participanți inactivi – 4 persoane.3. Formare pentru calificare profesională – 2 cursuri pentru 4 persoane.4. Instruire în cursul KC4-1 pentru 4 persoane.5. Șomeri și participanți inactivi cu calificări – 4 persoane.6. Șomeri și participanți inactivi formați în persoane KC4-4.7. Șomeri și participanți inactivi cu locuri de muncă rezervate după finalizarea proiectului – 2 persoane. (Romanian)
19 July 2022
0 references
I. Všeobecným cieľom (ciele) projektu je prostredníctvom stanovených činností dosiahnuť: ¶Prístup k zamestnaniu pre nezamestnaných;~Udržateľné začlenenie mladých ľudí, ktorí nie sú zamestnaní alebo sa nezúčastňujú na odbornej príprave, na trh práce;řZvýšenie počtu nezamestnaných osôb zapojených do zamestnania alebo odbornej prípravy;II. Osobitné ciele: „Vytvorenie udržateľných pracovných miest pre nezamestnané osoby; poskytovanie primeranej odbornej prípravy, a to aj na pracovisku na získanie odborných kvalifikácií a kľúčových kompetencií nezamestnaných osôb.III. Hlavné činnosti na dosiahnutie cieľov:1. Vytvorenie tímu. Organizácia a riadenie projektu.2. Informovanie a publicita projektu.3. Výber cieľových osôb.4. Nábor vybraných osôb.5. Nákup vybavenia súvisiaceho s vytváraním nových pracovných miest.6. Vykonanie prichádzajúceho testu pod KK4 – Práca s Windows a Aplikáciami.7. Odborná príprava v časti profesie v 2 CCC – kurz 1 „Malé a stredné podnikanie“.8. Školenie v KK4 – kurz 2 „Práca s Windows a aplikáciami“.9. Odborná príprava v časti profesie podľa 1 CCC – kurz 3 „Hlavné činnosti v stavebníctve“.10. Absolvovanie skúšky a vydávanie dokumentov úspešným absolventom.11. Príprava priebežných správ.12. Príprava záverečnej správy.IV. Výsledky, ktoré sa majú dosiahnuť prostredníctvom stanovených činností:1. Vybraní nezamestnaní a neaktívni účastníci – 4 osoby.2. Nezamestnaní zamestnanci a neaktívni účastníci – 4 osoby.3. Odborná príprava pre odbornú kvalifikáciu – 2 kurzy pre 4 osoby.4. Kurz KC4 – 1 pre 4 osoby.5. Nezamestnaní a neaktívni účastníci s kvalifikáciou – 4 osoby.6. Nezamestnaní a neaktívni účastníci vyškolení v odbore KC4 – 4 osoby.7. Nezamestnaní a neaktívni účastníci s vyhradenými pracovnými miestami po dokončení projektu – 2 osoby. (Slovak)
19 July 2022
0 references
I. Għan ġenerali (objettivi) tal-proġett huwa li, permezz tal-attivitajiet stabbiliti, jinkiseb: L-aċċess għall-impjiegi għall-persuni qiegħda; ~L-integrazzjoni sostenibbli fis-suq tax-xogħol ta’ żgħażagħ li m’għandhomx impjieg jew taħriġ;řInżidu n-numru ta’ persuni qiegħda involuti fl-impjieg jew fit-taħriġ;II. Għanijiet speċifiċi: “Il-ħolqien ta’ impjiegi sostenibbli għal persuni qiegħda; L-għoti ta’ taħriġ xieraq, inkluż fuq il-post tax-xogħol għall-kisba ta’ kwalifiki vokazzjonali u kompetenzi ewlenin ta’ persuni qiegħda.III. L-attivitajiet ewlenin biex jintlaħqu l-għanijiet:1. Il-formazzjoni ta’ tim. Organizzazzjoni u ġestjoni tal-proġett.2. Informazzjoni u pubbliċità tal-proġett.3. Għażla ta’ persuni fil-mira.4. Reklutaġġ tal-persuni magħżula.5. Xiri ta’ tagħmir relatat mal-ħolqien ta’ impjiegi ġodda.6. Twettiq ta’ test li jidħol taħt KK4 — Ħidma mal-Windows u l-Applikazzjonijiet.7. Taħriġ professjonali f’parti minn professjoni f’2 CCC — Kors 1 “Negozju Żgħir u Medju”.8. Taħriġ fil KK4 — Kors 2 “Ħidma mal-Windows u Applikazzjonijiet”.9. Taħriġ vokazzjonali f’parti minn professjoni taħt 1 CCC — kors 3 “Attivitajiet ewlenin fil-kostruzzjoni”.10. Jgħaddu minn eżami u joħorġu dokumenti lil gradwati li rnexxew.11. Tħejjija ta’ rapporti interim.12. Tħejjija tar-rapport finali.IV. Ir-riżultati li għandhom jinkisbu permezz tal-attivitajiet stabbiliti:1. Parteċipanti qiegħda u inattivi magħżula — 4 persuni.2. Persuni impjegati qiegħda u parteċipanti inattivi — 4 persuni.3. Taħriġ għal kwalifika professjonali — 2 korsijiet għal 4 persuni.4. Taħriġ fil-kors tal-KC4–1 għal 4 persuni.5. Parteċipanti qiegħda u inattivi bi kwalifiki — 4 persuni.6. Parteċipanti qiegħda u inattivi mħarrġa f’persuni KC4–4.7. Parteċipanti qiegħda u inattivi b’impjiegi riżervati wara t-tlestija tal-proġett — 2 persuni. (Maltese)
19 July 2022
0 references
I. Um objetivo geral (objetivos) do projeto consiste em alcançar, através das atividades definidas, os seguintes objetivos: ¶Acesso ao emprego para os desempregados;~Integração sustentável no mercado de trabalho dos jovens que não trabalham nem seguem uma formação;řAumentar o número de desempregados que trabalham ou seguem uma formação;II. Objetivos específicos: «Criação de empregos sustentáveis para os desempregados;Fornecimento de formação adequada, incluindo no local de trabalho, para a aquisição de qualificações profissionais e competências essenciais dos desempregados.III. Principais atividades para atingir os objetivos:1. A formar uma equipa. Organização e gestão do projecto.2. Informação e publicidade do projecto.3. Seleção das pessoas visadas.4. Recrutamento das pessoas selecionadas.5. Aquisição de equipamento relacionado com a criação de novos postos de trabalho.6. Realização de um teste de entrada em KK4 — Trabalhar com o Windows e as Aplicações.7. Formação profissional numa parte de uma profissão em 2 CCC — Curso 1 «Pequenas e médias empresas».8. Formação em KK4 — Curso 2 «Trabalhar com Windows e Aplicações».9. Formação profissional numa parte de uma profissão abrangida por 1 CCC — curso 3 «Principais atividades no setor da construção».10. Passar um exame e emitir documentos para os graduados bem sucedidos. Preparação dos relatórios intercalares.12. Preparação do relatório final.IV. Resultados a alcançar através das actividades definidas:1. Participantes selecionados desempregados e inativos — 4 pessoas.2. Desempregados empregados e participantes inativos — 4 pessoas.3. Formação para qualificação profissional — 2 cursos para 4 pessoas.4. Formação no curso KC4-1 para 4 pessoas.5. Participantes desempregados e inativos com qualificações — 4 pessoas.6. Participantes desempregados e inativos formados em KC4-4 pessoas.7. Participantes desempregados e inativos com empregos reservados após a conclusão do projeto — 2 pessoas. (Portuguese)
19 July 2022
0 references
I. Hankkeen yleisenä tavoitteena (tavoitteet) on saavuttaa esitettyjen toimien avulla seuraavat tavoitteet: ¶Työttömien pääsy työhön;~työttömien ja koulutuksen ulkopuolella olevien nuorten kestävä integroituminen työmarkkinoille;řTyöntekoon tai koulutukseen osallistuvien työttömien määrän lisääminen;II. Erityistavoitteet: ”Työttömille tarkoitettujen kestävien työpaikkojen luominen;Työttömien ammatillisen pätevyyden ja avaintaitojen hankkimiseen soveltuvan koulutuksen tarjoaminen, myös työpaikalla.III. Tärkeimmät toimet tavoitteiden saavuttamiseksi:1. Muodostan tiimin. Projektin organisointi ja johtaminen.2. Hankkeen tiedotus ja julkisuus.3. Kohdehenkilöiden valinta.4. Valittujen henkilöiden rekrytointi.5. Uusien työpaikkojen luomiseen liittyvien laitteiden hankinta.6. Saapuvan testin suorittaminen KK4:n mukaisesti – Työskentely Windows- ja Applications.7. Ammatillinen koulutus osana ammattia 2 CCC – kurssi 1 ”Pienet ja keskisuuret yritykset”.8. Koulutus KK4 – Kurssi 2 ”Työskentely Windows ja sovellukset”.9. Ammatillinen koulutus osana ammattia 1 CCC – kurssi 3 ”Päätoiminnot rakennusalalla”10. Tentin läpäiseminen ja asiakirjojen myöntäminen tutkinnon suorittaneille.11. Väliraporttien laatiminen.12. Loppuraportin valmistelu.IV. Edellä esitetyillä toimilla saavutettavat tulokset:1. Valitut työttömät ja työmarkkinoiden ulkopuolella olevat osallistujat – 4 henkilöä.2. Työlliset työttömät ja työmarkkinoiden ulkopuolella olevat osallistujat – 4 henkilöä.3. Ammattipätevyyden koulutus – 2 kurssia 4 hengelle.4. Koulutus KC4–1 kurssi 4 hengelle.5. Työttömät ja työmarkkinoiden ulkopuolella olevat osallistujat, joilla on pätevyys – 4 henkilöä.6. Työttömät ja työelämän ulkopuolella olevat osallistujat kouluttivat KC4–4 henkilöä.7. Työttömät ja työmarkkinoiden ulkopuolella olevat osallistujat, joilla on varattuja työpaikkoja hankkeen päättymisen jälkeen – 2 henkilöä. (Finnish)
19 July 2022
0 references
I. Celem ogólnym (cele) projektu jest osiągnięcie, poprzez określone działania, osiągnięcia: ¶dostęp do zatrudnienia dla bezrobotnych;~trwała integracja na rynku pracy młodych ludzi, którzy nie pracują ani nie szkolą;řZwiększanie liczby bezrobotnych zaangażowanych w zatrudnienie lub szkolenie;II. Cele szczegółowe: „Tworzenie trwałych miejsc pracy dla bezrobotnych; zapewnienie odpowiednich szkoleń, w tym w miejscu pracy w celu uzyskania kwalifikacji zawodowych i kluczowych kompetencji bezrobotnych.III. Główne działania służące osiągnięciu celów:1. Tworzymy drużynę. Organizacja i zarządzanie projektem.2. Informacja i promocja projektu.3. Wybór osób objętych pomocą.4. Rekrutacja wybranych osób.5. Zakup sprzętu związanego z tworzeniem nowych miejsc pracy.6. Przeprowadzenie przychodzącego testu pod KK4 – Praca z Windows i Aplikacjami.7. Szkolenie zawodowe w ramach zawodu w 2 CCC – Kurs 1 „Small and Medium Business”.8. Szkolenie w KK4 – Kurs 2 „Praca z Windows i aplikacjami”.9. Szkolenie zawodowe w ramach zawodu w ramach 1 CCC – kurs 3 „Główna działalność w budownictwie”.10. Zdanie egzaminu i wydawanie dokumentów absolwentom, którzy pomyślnie zdobyli egzamin.11. Przygotowanie sprawozdań okresowych.12. Przygotowanie sprawozdania końcowego.IV. Wyniki, które mają zostać osiągnięte poprzez określone działania:1. Wybrani uczestnicy bezrobotni i bierni zawodowo – 4 osoby.2. Bezrobotni i bierni zawodowo uczestnicy – 4 osoby.3. Szkolenie w zakresie kwalifikacji zawodowych – 2 kursy dla 4 osób.4. Szkolenie w kursie KC4-1 dla 4 osób.5. Bezrobotni i bierni zawodowo uczestnicy posiadający kwalifikacje – 4 osoby.6. Bezrobotni i bierni zawodowo uczestnicy szkoleni w KC4-4 osób.7. Bezrobotni i bierni zawodowo uczestnicy z zarezerwowanymi miejscami pracy po zakończeniu projektu – 2 osoby. (Polish)
19 July 2022
0 references
I. Splošni cilj (cilji) projekta je s predvidenimi aktivnostmi doseči: ¶Dostop do zaposlitve za brezposelne;~Trajnostno vključevanje mladih, ki niso zaposleni ali se ne usposabljajo, na trg dela;řPovečanje števila brezposelnih oseb, vključenih v zaposlitev ali usposabljanje;II. Posebni cilji: „Ustvarjanje trajnostnih delovnih mest za brezposelne osebe; zagotavljanje ustreznega usposabljanja, tudi na delovnem mestu, za pridobitev poklicnih kvalifikacij in ključnih kompetenc brezposelnih oseb.III. Glavne dejavnosti za doseganje ciljev:1. Oblikovanje ekipe. Organizacija in vodenje projektov.2. Informiranje in obveščanje javnosti o projektu.3. Izbor ciljnih oseb.4. Zaposlitev izbranih oseb.5. Nakup opreme, povezane z ustvarjanjem novih delovnih mest.6. Izvajanje dohodnega testa pod KK4 – Delo z operacijskim sistemom Windows in aplikacijami.7. Strokovno usposabljanje v delu poklica v 2 CCC – Tečaj 1 „Majhno in srednje podjetje“.8. Usposabljanje v KK4 – Tečaj 2 „Delo z operacijskim sistemom Windows in aplikacijami“.9. Poklicno usposabljanje v delu poklica pod 1 CCC – tečaj 3 „Glavne dejavnosti v gradbeništvu“10. Opravljen izpit in izdajanje dokumentov uspešnim diplomantom.11. Priprava vmesnih poročil.12. Priprava končnega poročila.IV. Rezultati, ki jih je treba doseči z navedenimi dejavnostmi:1. Izbrani brezposelni in neaktivni udeleženci – 4 osebe.2. Zaposleni brezposelni in neaktivni udeleženci – 4 osebe.3. Usposabljanje za poklicne kvalifikacije – 2 tečaja za 4 osebe.4. Usposabljanje na tečaju KC4–1 za 4 osebe.5. Brezposelni in neaktivni udeleženci s kvalifikacijami – 4 osebe.6. Brezposelni in neaktivni udeleženci, ki so se usposabljali na KC4–4 osebe.7. Brezposelni in neaktivni udeleženci z rezerviranimi delovnimi mesti po zaključku projekta – 2 osebi. (Slovenian)
19 July 2022
0 references
I. Obecným cílem (cíle) projektu je dosáhnout prostřednictvím stanovených činností: ¶Přístup k zaměstnání pro nezaměstnané;~udržitelné začlenění mladých lidí, kteří nejsou zaměstnaní ani se neúčastní odborné přípravy, na trhu práce;řZvýšení počtu nezaměstnaných osob zapojených do zaměstnání nebo odborné přípravy;II. Specifické cíle: „Vytváření udržitelných pracovních míst pro nezaměstnané osoby;“Zajištění odpovídající odborné přípravy, a to i na pracovišti pro získání odborné kvalifikace a klíčových schopností nezaměstnaných.III. Hlavní činnosti k dosažení cílů:1. Tvoříme tým. Organizace a řízení projektu.2. Informace a publicita projektu.3. Výběr cílových osob.4. Nábor vybraných osob.5. Nákup zařízení souvisejícího s vytvářením nových pracovních míst.6. Provedení vstupního testu v KK4 – Práce s Windows a aplikacemi.7. Odborná příprava v části povolání v 2 CCC – Kurz 1 „Malé a střední podnikání“.8. Školení v KK4 – Kurz 2 „Práce s Windows a aplikacemi“.9. Odborná příprava v části povolání podle 1 CCC – kurz 3 „Hlavní činnosti ve stavebnictví“.10. Složení zkoušky a vydávání dokumentů úspěšným absolventům.11. Příprava průběžných zpráv.12. Příprava závěrečné zprávy.IV. Výsledků, jichž má být dosaženo prostřednictvím činností stanovených:1. Vybraní nezaměstnaní a neaktivní účastníci – 4 osoby.2. Zaměstnaní nezaměstnaní a neaktivní účastníci – 4 osoby.3. Odborná příprava pro odbornou kvalifikaci – 2 kurzy pro 4 osoby.4. Školení v kurzu KC4–1 pro 4 osoby.5. Nezaměstnaní a neaktivní účastníci s kvalifikací – 4 osoby.6. Nezaměstnaní a neaktivní účastníci vyškolení v KC4–4 osob.7. Nezaměstnaní a neaktivní účastníci s vyhrazenými pracovními místy po dokončení projektu – 2 osoby. (Czech)
19 July 2022
0 references
I. Bendras projekto tikslas (tikslai) – vykdant nustatytą veiklą pasiekti: ¶bedarbių galimybės įsidarbinti; ~Tvari nedirbančio ir mokymuose nedalyvaujančio jaunimo integracija į darbo rinką;řDaugiau bedarbių, dalyvaujančių darbo rinkoje arba mokymuose;II. Konkretūs tikslai: Tvarių darbo vietų bedarbiams kūrimas; tinkamo mokymo, be kita ko, darbo vietoje, teikimas siekiant įgyti profesinę kvalifikaciją ir bendruosius bedarbių gebėjimus.III. Pagrindinė veikla tikslams pasiekti:1. Komandos formavimas. Projekto organizavimas ir valdymas.2. Projekto informavimas ir viešinimas.3. Tikslinių asmenų atranka.4. Atrinktų asmenų įdarbinimas.5. Įrangos, susijusios su naujų darbo vietų kūrimu, pirkimas.6. Įeinančio bandymo atlikimas pagal KK4 – darbas su „Windows“ ir programomis.7. Profesinis mokymas pagal profesiją 2 CCC – 1 kursas „Mažas ir vidutinis verslas“.8. Mokymas KK4–2 kursas „Darbas su langais ir programomis“.9. Profesinis mokymas pagal 1 BMK profesiją – 3 kursas „Pagrindinė statybos veikla“.10. Egzamino išlaikymas ir dokumentų išdavimas sėkmingai baigusiems absolventams.11. Tarpinių ataskaitų rengimas.12. Galutinės ataskaitos rengimas.IV. Rezultatai, kurie turi būti pasiekti vykdant nurodytą veiklą:1. Atrinkti bedarbiai ir neaktyvūs dalyviai – 4 asmenys.2. Įdarbinti bedarbiai ir neaktyvūs dalyviai – 4 asmenys.3. Mokymas profesinei kvalifikacijai gauti – 2 kursai 4 asmenims.4. Mokymas KC4–1 kursu 4 asmenims.5. Bedarbiai ir neaktyvūs dalyviai, turintys kvalifikaciją – 4 asmenys.6. Bedarbiai ir neaktyvūs dalyviai, apmokyti KC4–4 asmenų.7. Bedarbiai ir neaktyvūs dalyviai, turintys rezervuotas darbo vietas užbaigus projektą – 2 asmenys. (Lithuanian)
19 July 2022
0 references
I. Projekta vispārīgais mērķis (mērķi) ir ar noteikto pasākumu palīdzību sasniegt: Nodarbinātības pieejamība bezdarbniekiem;~Ilgtspējīga integrācija darba tirgū jauniešiem, kuri nestrādā vai neapgūst arodu;řPalielināt nodarbinātībā vai apmācībā iesaistīto bezdarbnieku skaitu;II. Konkrētie mērķi: “Ilgtspējīgu darba vietu izveide bezdarbniekiem; atbilstošas apmācības nodrošināšana, tostarp darbavietā, lai iegūtu bezdarbnieku profesionālās kvalifikācijas un pamatprasmes.III. Galvenās darbības mērķu sasniegšanai:1. Veidojot komandu. Projekta organizācija un vadība.2. Projekta informēšana un publicitāte.3. Mērķa personu atlase.4. Atlasīto personu pieņemšana darbā.5. Ar jaunu darba vietu radīšanu saistīta aprīkojuma iegāde.6. Ienākošā testa veikšana saskaņā ar KK4 — Darbs ar Windows un lietojumprogrammām.7. Profesionālā apmācība kādā profesijas daļā 2 CCC — 1. kurss “Mazā un vidējā uzņēmējdarbība”.8. Apmācība KK4–2. kurss “Darbs ar Windows un lietojumprogrammām”.9. Arodmācība kādā profesijas daļā saskaņā ar 1 KMK — 3. kurss “Galvenās darbības būvniecībā”.10. Eksāmena nokārtošana un dokumentu izsniegšana veiksmīgiem absolventiem.11. Starpposma ziņojumu sagatavošana.12. Nobeiguma ziņojuma sagatavošana.IV. Rezultāti, kas jāsasniedz, īstenojot izklāstītās darbības:1. Izvēlētie bezdarbnieki un neaktīvie dalībnieki — 4 personas.2. Nodarbinātie bezdarbnieki un neaktīvie dalībnieki — 4 personas.3. Profesionālās kvalifikācijas apmācība — 2 kursi 4 personām.4. Apmācība KC4–1 kursā 4 personām.5. Bezdarbnieki un neaktīvie dalībnieki ar kvalifikāciju — 4 personas.6. Bezdarbnieki un neaktīvie dalībnieki apmācīti KC4–4 personām.7. Bezdarbnieki un neaktīvie dalībnieki ar rezervētām darbvietām pēc projekta pabeigšanas — 2 personas. (Latvian)
19 July 2022
0 references
I. A projekt általános célkitűzése (célkitűzései) a meghatározott tevékenységek révén a következők elérése: ¶A munkanélküliek foglalkoztatáshoz való hozzáférése;~A nem foglalkoztatott vagy képzésben nem részesülő fiatalok fenntartható munkaerő-piaci integrációja;řA foglalkoztatásban vagy képzésben részt vevő munkanélküliek számának növelése;II. Konkrét célkitűzések: „Fenntartható munkahelyek létrehozása a munkanélküliek számára; Megfelelő képzés biztosítása, többek között a munkahelyen a munkanélküliek szakképesítésének és kulcskompetenciáinak megszerzéséhez.III. A célkitűzések eléréséhez szükséges fő tevékenységek:1. Csapatot alkotni. Projektszervezés és -irányítás.2. A projekt tájékoztatása és nyilvánossága.3. A megcélzott személyek kiválasztása.4. A kiválasztott személyek felvétele.5. Új munkahelyek teremtéséhez kapcsolódó berendezések beszerzése.6. Bejövő teszt elvégzése a KK4 alatt – Munka Windows és alkalmazások.7. Szakmai képzés része egy szakma 2 CCC – tanfolyam 1 „Kis és közepes üzleti”.8. Képzés KK4 – Tanfolyam 2 „Munka Windows és alkalmazások”.9. Szakmai képzés az 1 CCC szerinti szakmában – 3. tanfolyam „Főbb tevékenységek az építőiparban”.10. Sikeres diplomások vizsgája és dokumentumok kiadása.11. Időközi jelentések készítése.12. A zárójelentés elkészítése.IV. A meghatározott tevékenységek révén elérendő eredmények:1. Kiválasztott munkanélküliek és inaktív résztvevők – 4 fő.2. Foglalkoztatott munkanélküliek és inaktív résztvevők – 4 fő.3. Szakmai képesítéssel kapcsolatos képzés – 2 tanfolyam 4 fő részére.4. Képzés KC4–1 tanfolyamon 4 fő részére.5. Munkanélküliek és képesítéssel nem rendelkező inaktív résztvevők – 4 fő.6. Munkanélküliek és inaktív résztvevők képzése a KC4–4 fő részére.7. Munkanélküliek és inaktív résztvevők, akik a projekt befejezését követően fenntartott állásokkal rendelkeznek – 2 fő. (Hungarian)
19 July 2022
0 references
I. Is é cuspóir ginearálta (cuspóirí) an tionscadail a bhaint amach, trí na gníomhaíochtaí atá leagtha amach, chun na nithe seo a leanas a bhaint amach: ¶Rochtain ar fhostaíocht do dhaoine dífhostaithe;~Daoine óga nach bhfuil i mbun fostaíochta nó oiliúna a lánpháirtiú go hinbhuanaithe sa mhargadh saothair;řLíon na ndaoine dífhostaithe atá páirteach i bhfostaíocht nó in oiliúint a mhéadú;II. Cuspóirí sonracha: ‘Poist inbhuanaithe a chruthú do dhaoine dífhostaithe; oiliúint iomchuí a sholáthar, lena n-áirítear san ionad oibre chun cáilíochtaí gairmiúla agus príomhinniúlachtaí daoine dífhostaithe a ghnóthú.III. Príomhghníomhaíochtaí chun na cuspóirí a bhaint amach:1. Foireann a chruthú. Eagrú agus bainistíocht tionscadail.2. Faisnéis agus poiblíocht an tionscadail.3. Daoine a bhfuiltear ag díriú orthu a roghnú.4. Earcaíocht na ndaoine roghnaithe.5. Ceannach trealaimh a bhaineann le poist nua a chruthú.6. Tástáil isteach a dhéanamh faoi KK4 — Ag obair le Windows agus Iarratais.7. Oiliúint ghairmiúil i gcuid de ghairm i 2 CCC — Cúrsa 1 “Gnó Beag agus Meánach”.8. Oiliúint i KK4 — Cúrsa 2 “Ag Obair le Windows agus Iarratais”.9. Gairmoiliúint i gcuid de ghairm faoi 1 CCC — cúrsa 3 “Príomhghníomhaíochtaí i dtógáil”.10. Scrúdú a ghnóthú agus doiciméid a eisiúint chuig céimithe rathúla.11. Tuarascálacha eatramhacha a ullmhú.12. An tuarascáil deiridh a ullmhú.IV. Na torthaí atá le baint amach trí na gníomhaíochtaí atá leagtha amach: 1. Rannpháirtithe dífhostaithe agus neamhghníomhacha a roghnaíodh — 4 dhuine.2. Rannpháirtithe fostaithe dífhostaithe agus neamhghníomhacha — 4 dhuine.3. Oiliúint do cháilíocht ghairmiúil — 2 chúrsa do cheathrar.4. Oiliúint i gcúrsa KC4-1 do cheathrar 5. Rannpháirtithe dífhostaithe agus neamhghníomhacha a bhfuil cáilíochtaí acu — 4 dhuine.6. Rannpháirtithe dífhostaithe agus neamhghníomhacha ar cuireadh oiliúint orthu i ndaoine KC4-4.7. Rannpháirtithe dífhostaithe agus neamhghníomhacha a bhfuil poist fhorchoimeádta acu tar éis an tionscadal a chur i gcrích — beirt. (Irish)
19 July 2022
0 references
I. Ett allmänt mål för projektet är att genom de angivna verksamheterna uppnå följande: Tillgång till sysselsättning för arbetslösa, varaktig integration på arbetsmarknaden för ungdomar som varken arbetar eller studerar. Särskilda mål: Skapande av hållbara arbetstillfällen för arbetslösa, tillhandahållande av lämplig utbildning, även på arbetsplatsen, för förvärv av yrkeskvalifikationer och nyckelkompetenser för arbetslösa.III. Huvudsakliga aktiviteter för att uppnå målen:1. Att bilda ett team. Projektorganisation och projektledning.2. Information och publicitet om projektet.3. Urval av berörda personer.4. Rekrytering av de utvalda personerna.5. Inköp av utrustning för att skapa nya arbetstillfällen.6. Genomföra ett inkommande test under KK4 – Arbeta med Windows och Applications.7. Yrkesutbildning i en del av ett yrke i 2 CCC – Kurs 1 ”Små och medelstora företag”.8. Utbildning i KK4 – Kurs 2 ”Arbeta med Windows och applikationer”.9. Yrkesutbildning i en del av ett yrke enligt 1 CCC – kurs 3 ”Huvudaktiviteter inom byggverksamhet”.10. Godkänd examen och utfärdande av dokument till godkända utexaminerade.11. Utarbetande av delrapporter.12. Utarbetande av slutrapporten.IV. Resultat som ska uppnås genom de angivna verksamheterna:1. Utvalda arbetslösa och icke förvärvsarbetande deltagare – 4 personer.2. Arbetslösa och icke förvärvsarbetande deltagare – 4 personer.3. Utbildning för yrkeskvalifikationer – 2 kurser för 4 personer.4. Utbildning i KC4–1 kurs för 4 personer.5. Arbetslösa och icke förvärvsarbetande deltagare med kvalifikationer – 4 personer.6. Arbetslösa och icke förvärvsarbetande deltagare utbildade i KC4–4-personer.7. Arbetslösa och inaktiva deltagare med reserverade jobb efter projektets slutförande – 2 personer. (Swedish)
19 July 2022
0 references
I. Projekti üldeesmärk (eesmärgid) on seatud meetmete abil saavutada: ¶Töötute juurdepääs tööhõivele;~mittetöötavate ja mitteõppivate noorte jätkusuutlik integreerimine tööturule; tööl või koolitusel osalevate töötute arvu suurendamine;II. Konkreetsed eesmärgid: „Püsivate töökohtade loomine töötutele; asjakohase koolituse pakkumine, sealhulgas töökohal töötute kutsekvalifikatsioonide ja võtmepädevuste omandamiseks.III. Peamised tegevused eesmärkide saavutamiseks:1. Moodustades meeskonna. Projekti korraldus ja juhtimine.2. Projektist teavitamine ja selle avalikustamine.3. Sihtrühma kuuluvate isikute valimine.4. Valitud isikute värbamine.5. Uute töökohtade loomisega seotud seadmete ostmine.6. Sissetuleva katse läbiviimine vastavalt KK4-le – töötamine Windowsi ja rakendustega.7. Erialane koolitus osa kutsealast 2 CCC – kursus 1 „Väike ja keskmine äri“.8. Koolitus KK4 – kursus 2 „Töötamine Windowsi ja rakendustega“.9. Kutseõpe osal CCC kutsest – 3. kursus „Peamised tegevused ehituses“.10. Eksami sooritamine ja dokumentide väljastamine edukatele lõpetajatele.11. Vahearuannete koostamine.12. Lõpparuande koostamine.IV. Kirjeldatud tegevuste abil saavutatavad tulemused:1. Valitud töötud ja mitteaktiivsed osalejad – 4 inimest.2. Töötud ja tööturult eemalejäänud osalejad – 4 inimest.3. Kutsekvalifikatsiooni alane koolitus – 2 kursust 4 inimesele.4. Koolitus KC4–1 kursusel 4 inimesele.5. Töötud ja tööturult eemalejäänud osalejad, kellel on kvalifikatsioon – 4 inimest.6. Töötud ja mitteaktiivsed osalejad, keda on koolitatud 4. põhirühmas.7. Töötud ja mitteaktiivsed osalejad, kellel on pärast projekti lõpetamist reserveeritud töökohad – 2 inimest. (Estonian)
19 July 2022
0 references
Бургас
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.003-2427
0 references