New job with excellent prospects (Q3876743)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3876743 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | New job with excellent prospects |
Project Q3876743 in Bulgaria |
Statements
276,250.71 Bulgarian lev
0 references
140,887.86 Euro
0 references
325,000.84 Bulgarian lev
0 references
165,750.43 Euro
0 references
85.0 percent
0 references
1 March 2017
0 references
31 December 2018
0 references
МВБ ТРАК ЕНД БЪС БЪЛГАРИЯ АД
0 references
42°11'54.92"N, 24°41'16.73"E
0 references
МВБ Трак енд Бъс България АД е официален вносител и сервизен център на товарни автомобили и автобуси с марките MAN и NEOPLAN. Дружеството е основано 2012г., като в момента оперира със сервизни и продажни центрове в София и Варна, като планира 2016г. да отвори такъв и с.Царацово, обл.Пловдив. Комплексът е с площ 11000 м2, от които 2325 м2 разгъната застроена площ с механичен сервиз за извършване на разнообразни ремонти и услуги, пункт за ГТП. Във връзка с това възниква нуждата от наемането на персонал за новия център. По проекта се предвижда да бъде осигурена заетост и устойчиво интегриране на пазара на труда на 20 безраб.лица – младежи до 29 г., лица м/у 30 и 54 г. вкл., както и лица над 54 г., на трудови договори за 12-мес. субсидирана заетост, а след този период, с не по-малко от 10 от тях, след провеждането на вътрешен подбор, ще се сключат трудови договори за още минимум 12 мес. Минимум 50 % от целевата група ще е съставена от поне една от специфичните категории – Безраб. лица с ниска степен на образование; Продължително безраб. и неактивни лица; Безраб. или неактивни лица с увреждания; Безраб. лица на възраст над 54 г.; Безраб. младежи до 29 г. вкл.При добро представяне лицата ще имат възможността да сключат постоянен трудов договор. За новосъздадените раб. места ще бъде закупено раб.облекло, ЛПС и оборудване. Проектът и целите му кореспондират изцяло с политиката на ЕС за увеличаване на инвестицията в чов.капитал, като пряко съответства на целите от НСРР за развитие на чов.капитал, с цел осигуряване на по-висока заетост, доходи и социална интеграция. Реализацията му ще допринесе за устойчиво р-тие на дейността на компанията и разширяване на пазарните ѝ позиции, което ще спомогне и за постигане на нац.секторни политики за р-тие на МСП. Възможността на компанията да инвестира в чов.капитал и да създаде нови работни места ще допринесе за повишаване на производителността на заетите и развитие на иконом. активност, водещо до устойчиви икономически резултати. (Bulgarian)
0 references
MVB Trak and Bus Bulgaria AD is an official importer and service center of trucks and buses with brands MAN and NEOPLAN. The company was founded in 2012 and currently operates service and sales centers in Sofia and Varna and plans to open one in the village of Tsaratsovo, Plovdiv region. The complex has an area of 11 000 m², of which 2 325 m² built-up area with mechanical service for various repairs and services, GTR point. In this context, there is a need to recruit staff for the new centre. The project will provide employment and sustainable integration into the labour market for 20 unemployed people — young people up to 29, persons between 30 and 54 years old, as well as persons over 54 years old, under employment contracts for 12 months of subsidised employment, and after this period, with no less than 10 of them, after internal selection, employment contracts for a minimum of 12 months will be concluded. A minimum of 50 % of the target group will be composed of at least one of the specific categories of unemployed persons with a low level of education; Long-term unemployed and inactive persons; Unemployed or inactive persons with disabilities; Unemployed persons over 54 years of age; Unemployed young people up to 29 years old, incl. In case of good performance, the persons will have the opportunity to conclude a permanent employment contract. For the newly created workplaces, a working apparel, PPE and equipment will be purchased. The project and its objectives correspond entirely to the policy of the EU to increase investment in capital, directly in line with the objectives of the NSRF for the development of capital in order to ensure higher employment, income and social integration. Its realisation will contribute to the sustainable activity of the company and the expansion of its market positions, which will also help achieve national sectoral policies for SMEs. The ability of the company to invest in capital and create new jobs will contribute to increasing the productivity of the employees and the development of economic activity leading to sustainable economic results. (English)
2 December 2021
0.8836735325890351
0 references
MVB Trak et Bus Bulgaria AD sont un importateur officiel et un centre de service de camions et bus avec les marques MAN et NEOPLAN. La société a été fondée en 2012 et exploite actuellement des centres de services et de vente à Sofia et Varna et prévoit d’ouvrir un centre dans le village de Tsaratsovo, région de Plovdiv. Le complexe a une superficie de 11 000 m², dont 2 325 m² bâtis avec service mécanique pour diverses réparations et services, point GTR. Dans ce contexte, il est nécessaire de recruter du personnel pour le nouveau centre. Le projet fournira un emploi et une intégration durable sur le marché du travail à 20 chômeurs — jeunes jusqu’à 29 ans, personnes âgées de 30 à 54 ans, ainsi qu’aux personnes âgées de plus de 54 ans, sous contrat de travail pour 12 mois d’emploi subventionné, et après cette période, avec pas moins de 10 d’entre eux, après sélection interne, des contrats de travail d’une durée minimale de 12 mois seront conclus. Un minimum de 50 % du groupe cible sera composé d’au moins une des catégories spécifiques de chômeurs ayant un faible niveau d’instruction; Les chômeurs de longue durée et les personnes inactives; Les personnes handicapées au chômage ou inactives; Les chômeurs de plus de 54 ans; Les jeunes chômeurs de moins de 29 ans, y compris en cas de bonne performance, auront la possibilité de conclure un contrat de travail à durée indéterminée. Pour les lieux de travail nouvellement créés, un vêtement de travail, un EPI et de l’équipement seront achetés. Le projet et ses objectifs correspondent entièrement à la politique de l’UE visant à accroître les investissements dans le capital, conformément aux objectifs du CRSN en matière de développement du capital afin d’accroître l’emploi, les revenus et l’intégration sociale. Sa réalisation contribuera à l’activité durable de l’entreprise et à l’expansion de ses positions sur le marché, ce qui contribuera également à la réalisation de politiques sectorielles nationales pour les PME. La capacité de l’entreprise à investir dans le capital et à créer de nouveaux emplois contribuera à accroître la productivité des salariés et le développement de l’activité économique conduisant à des résultats économiques durables. (French)
3 December 2021
0 references
MVB Trak und Bus Bulgaria AD ist ein offizieller Importeur und Service-Center von Lkw und Bussen mit Marken MAN und NEOPLAN. Das Unternehmen wurde 2012 gegründet und betreibt derzeit Service- und Vertriebszentren in Sofia und Varna und plant die Eröffnung eines im Dorf Tsaratsovo, Region Plovdiv. Der Komplex hat eine Fläche von 11 000 m², davon 2 325 m² bebaute Fläche mit mechanischem Service für verschiedene Reparaturen und Dienstleistungen, GTR Punkt. In diesem Zusammenhang besteht die Notwendigkeit, Personal für das neue Zentrum einzustellen. Das Projekt soll 20 Arbeitslose – Jugendliche bis 29 Jahre, 30- bis 54-Jährige sowie Personen über 54 Jahre im Rahmen von Arbeitsverträgen für 12 Monate der subventionierten Beschäftigung – Beschäftigung und nachhaltige Integration in den Arbeitsmarkt ermöglichen. Nach diesem Zeitraum werden nach der internen Auswahl Arbeitsverträge für mindestens 12 Monate geschlossen. Mindestens 50 % der Zielgruppe werden aus mindestens einer der spezifischen Kategorien von Arbeitslosen mit niedrigem Bildungsniveau bestehen; Langzeitarbeitslose und Nichterwerbstätige; Arbeitslose oder nicht erwerbstätige Menschen mit Behinderungen; Arbeitslose über 54 Jahre; Arbeitslose Jugendliche bis 29 Jahre, einschl. bei guter Leistung, haben die Personen die Möglichkeit, einen unbefristeten Arbeitsvertrag abzuschließen. Für die neu geschaffenen Arbeitsplätze werden eine Arbeitskleidung, PSA und Ausrüstung erworben. Das Projekt und seine Ziele entsprechen voll und ganz der Politik der EU, Investitionen in Kapital zu erhöhen, direkt im Einklang mit den Zielen des NSRF für die Kapitalentwicklung, um mehr Beschäftigung, Einkommen und soziale Integration zu gewährleisten. Seine Umsetzung wird zur nachhaltigen Tätigkeit des Unternehmens und zur Ausweitung seiner Marktpositionen beitragen, was auch dazu beitragen wird, die nationalen sektorspezifischen Strategien für KMU zu erreichen. Die Fähigkeit des Unternehmens, in Kapital zu investieren und neue Arbeitsplätze zu schaffen, wird zur Steigerung der Produktivität der Mitarbeiter und zur Entwicklung der Wirtschaftstätigkeit beitragen, die zu nachhaltigen wirtschaftlichen Ergebnissen führt. (German)
4 December 2021
0 references
MVB Trak and Bus Bulgaria AD is een officieel importeur en servicecentrum van vrachtwagens en bussen met de merken MAN en NEOPLAN. Het bedrijf werd opgericht in 2012 en heeft momenteel service- en verkoopcentra in Sofia en Varna en is van plan er een te openen in het dorp Tsaratsovo, Plovdiv. Het complex heeft een oppervlakte van 11 000 m², waarvan 2 325 m² bebouwde oppervlakte met mechanische service voor diverse reparaties en diensten, GTR-punt. In dit verband moet personeel voor het nieuwe centrum worden aangeworven. Het project zal zorgen voor werkgelegenheid en duurzame integratie op de arbeidsmarkt van 20 werklozen — jongeren tot 29 jaar, personen tussen 30 en 54 jaar en personen ouder dan 54 jaar — met een arbeidsovereenkomst voor 12 maanden gesubsidieerd werk, en na deze periode, met niet minder dan 10 personen, zullen na interne selectie arbeidsovereenkomsten voor ten minste twaalf maanden worden gesloten. Ten minste 50 % van de doelgroep bestaat uit ten minste één van de specifieke categorieën werklozen met een laag opleidingsniveau; Langdurig werklozen en inactieven; Werklozen of inactieven met een handicap; Werklozen ouder dan 54 jaar; Werkloze jongeren tot 29 jaar, inclusief in geval van goede prestaties, krijgen de mogelijkheid om een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd te sluiten. Voor de nieuw gecreëerde werkplekken wordt een werkkleding, PBM en apparatuur gekocht. Het project en de doelstellingen ervan stemmen volledig overeen met het beleid van de EU om de investeringen in kapitaal te verhogen, rechtstreeks in overeenstemming met de doelstellingen van het NSRK voor de ontwikkeling van kapitaal, teneinde meer werkgelegenheid, inkomen en sociale integratie te waarborgen. De verwezenlijking ervan zal bijdragen tot de duurzame activiteit van het bedrijf en de uitbreiding van haar marktposities, wat ook zal bijdragen tot de verwezenlijking van nationaal sectoraal beleid voor het MKB. Het vermogen van de onderneming om in kapitaal te investeren en nieuwe banen te creëren, zal bijdragen tot een verhoging van de productiviteit van de werknemers en tot de ontwikkeling van economische activiteiten die leiden tot duurzame economische resultaten. (Dutch)
11 December 2021
0 references
MVB Trak and Bus Bulgaria AD è un importatore ufficiale e centro di servizi di camion e autobus con marchi MAN e NEOPLAN. La società è stata fondata nel 2012 e attualmente gestisce centri di assistenza e vendita a Sofia e Varna e prevede di aprirne uno nel villaggio di Tsaratsovo, regione di Plovdiv. Il complesso ha una superficie di 11 000 m², di cui 2 325 m² abitati con servizio meccanico per varie riparazioni e servizi, punto GTR. In tale contesto, è necessario assumere personale per il nuovo centro. Il progetto fornirà occupazione e integrazione sostenibile nel mercato del lavoro a 20 disoccupati — giovani fino a 29, persone di età compresa tra i 30 e i 54 anni, nonché persone di età superiore a 54 anni, con contratti di lavoro per 12 mesi di lavoro sovvenzionato, e dopo tale periodo, con non meno di 10 di essi, dopo la selezione interna, saranno conclusi contratti di lavoro per un minimo di 12 mesi. Almeno il 50 % del gruppo destinatario sarà composto da almeno una delle categorie specifiche di disoccupati con un basso livello di istruzione; Disoccupati di lunga durata e persone inattive; Persone disoccupate o inattive con disabilità; Disoccupati di età superiore ai 54 anni; I giovani disoccupati fino a 29 anni, anche in caso di buone prestazioni, avranno la possibilità di stipulare un contratto di lavoro a tempo indeterminato. Per i posti di lavoro di nuova creazione saranno acquistati un abbigliamento da lavoro, DPI e attrezzature. Il progetto e i suoi obiettivi corrispondono interamente alla politica dell'UE di aumentare gli investimenti in capitale, direttamente in linea con gli obiettivi del QNR per lo sviluppo del capitale al fine di garantire una maggiore occupazione, reddito e integrazione sociale. La sua realizzazione contribuirà all'attività sostenibile dell'azienda e all'espansione delle sue posizioni di mercato, contribuendo anche alla realizzazione di politiche settoriali nazionali per le PMI. La capacità dell'impresa di investire nel capitale e creare nuovi posti di lavoro contribuirà ad aumentare la produttività dei dipendenti e lo sviluppo dell'attività economica che porta a risultati economici sostenibili. (Italian)
13 January 2022
0 references
MVB Trak and Bus Bulgaria AD es un importador oficial y centro de servicio de camiones y autobuses con marcas MAN y NEOPLAN. La compañía fue fundada en 2012 y actualmente opera centros de servicio y ventas en Sofía y Varna y planea abrir uno en el pueblo de Tsaratsovo, región de Plovdiv. El complejo tiene una superficie de 11 000 m², de los cuales 2 325 m² construidos con servicio mecánico para diversas reparaciones y servicios, punto GTR. En este contexto, es necesario contratar personal para el nuevo centro. El proyecto proporcionará empleo e integración sostenible en el mercado laboral a 20 desempleados — jóvenes de hasta 29 años, personas de entre 30 y 54 años, así como personas mayores de 54 años, con contratos de trabajo de 12 meses de empleo subvencionado, y después de este período, con al menos 10 de ellos, tras la selección interna, se celebrarán contratos de trabajo de un mínimo de 12 meses. Un mínimo del 50 % del grupo destinatario estará compuesto por al menos una de las categorías específicas de desempleados con un bajo nivel educativo; Desempleados de larga duración e inactivos; Las personas desempleadas o inactivas con discapacidad; Los desempleados mayores de 54 años; Los jóvenes desempleados de hasta 29 años, incluso en caso de buen desempeño, tendrán la oportunidad de celebrar un contrato de trabajo indefinido. Para los lugares de trabajo recién creados, se comprarán prendas de trabajo, EPI y equipos. El proyecto y sus objetivos corresponden en su totalidad a la política de la UE de aumentar la inversión en capital, en consonancia directamente con los objetivos del NSRF para el desarrollo de capital a fin de garantizar un mayor empleo, renta e integración social. Su realización contribuirá a la actividad sostenible de la empresa y a la expansión de sus posiciones en el mercado, lo que también ayudará a lograr políticas sectoriales nacionales para las PYME. La capacidad de la empresa para invertir en capital y crear nuevos puestos de trabajo contribuirá a aumentar la productividad de los empleados y el desarrollo de la actividad económica que conduce a resultados económicos sostenibles. (Spanish)
15 January 2022
0 references
MVB Trak og Bus Bulgaria AD er en officiel importør og servicecenter af lastbiler og busser med mærker MAN og NEOPLAN. Virksomheden blev grundlagt i 2012 og driver i øjeblikket service- og salgscentre i Sofia og Varna og planlægger at åbne en i landsbyen Tsaratsovo, Plovdiv-regionen. Komplekset har et areal på 11 000 m², hvoraf 2 325 m² bebygget areal med mekanisk service til forskellige reparationer og tjenester, GTR punkt. I den forbindelse er der behov for at ansætte personale til det nye center. Projektet vil sikre beskæftigelse og varig integration på arbejdsmarkedet for 20 arbejdsløse — unge op til 29, personer mellem 30 og 54 år samt personer over 54 år, der er omfattet af ansættelseskontrakter i 12 måneder med subsidieret beskæftigelse, og efter denne periode vil der blive indgået ansættelseskontrakter af mindst 12 måneders varighed, hvor mindst 10 af dem efter intern udvælgelse vil blive indgået. Mindst 50 % af målgruppen vil bestå af mindst én af de specifikke kategorier af arbejdsløse med et lavt uddannelsesniveau Langtidsledige og ikke-erhvervsaktive Arbejdsløse eller ikke-erhvervsaktive personer med handicap Arbejdsløse over 54 år Arbejdsløse unge op til 29 år, herunder i tilfælde af gode resultater, har mulighed for at indgå en tidsubegrænset ansættelseskontrakt. Til de nyoprettede arbejdspladser vil der blive indkøbt arbejdstøj, personlige værnemidler og udstyr. Projektet og dets mål svarer fuldt ud til EU's politik om at øge investeringerne i kapital, hvilket er i direkte overensstemmelse med NSRF's mål om kapitaludvikling med henblik på at sikre højere beskæftigelse, indkomst og social integration. Dens gennemførelse vil bidrage til virksomhedens bæredygtige aktiviteter og til en udvidelse af dens markedsposition, hvilket også vil bidrage til gennemførelsen af nationale sektorpolitikker for SMV'er. Virksomhedens evne til at investere i kapital og skabe nye arbejdspladser vil bidrage til at øge medarbejdernes produktivitet og udviklingen af den økonomiske aktivitet, der fører til bæredygtige økonomiske resultater. (Danish)
19 July 2022
0 references
Η MVB Trak and Bus Bulgaria AD είναι επίσημος εισαγωγέας και κέντρο εξυπηρέτησης φορτηγών και λεωφορείων με μάρκες MAN και NEOPLAN. Η εταιρεία ιδρύθηκε το 2012 και σήμερα λειτουργεί κέντρα εξυπηρέτησης και πωλήσεων στη Σόφια και τη Βάρνα και σχεδιάζει να ανοίξει ένα στο χωριό Τσάρατσοβο, περιοχή Πλόβντιβ. Το συγκρότημα έχει εμβαδόν 11 000 m², εκ των οποίων 2 325 m² δομημένη επιφάνεια με μηχανική εξυπηρέτηση για διάφορες επισκευές και υπηρεσίες, σημείο GTR. Στο πλαίσιο αυτό, υπάρχει ανάγκη πρόσληψης προσωπικού για το νέο κέντρο. Το σχέδιο θα προσφέρει απασχόληση και βιώσιμη ένταξη στην αγορά εργασίας για 20 ανέργους — νέους έως 29 ετών, άτομα ηλικίας μεταξύ 30 και 54 ετών, καθώς και άτομα άνω των 54 ετών, με συμβάσεις εργασίας 12 μηνών επιδοτούμενης απασχόλησης, και μετά την περίοδο αυτή, με τουλάχιστον 10 από αυτούς, μετά από εσωτερική επιλογή, θα συναφθούν συμβάσεις εργασίας τουλάχιστον 12 μηνών. Τουλάχιστον το 50 % της ομάδας-στόχου θα αποτελείται από τουλάχιστον μία από τις συγκεκριμένες κατηγορίες ανέργων με χαμηλό επίπεδο εκπαίδευσης· Μακροχρόνια άνεργοι και μη ενεργά άτομα· Άνεργα ή μη ενεργά άτομα με αναπηρία· Άνεργοι άνω των 54 ετών· Άνεργοι νέοι έως 29 ετών, συμπεριλαμβανομένων των καλών επιδόσεων, τα άτομα θα έχουν τη δυνατότητα να συνάψουν σύμβαση εργασίας αορίστου χρόνου. Για τους νεοσύστατους χώρους εργασίας, θα αγοραστεί μια ενδυμασία εργασίας, ΜΑΠ και εξοπλισμός. Το έργο και οι στόχοι του αντιστοιχούν εξ ολοκλήρου στην πολιτική της ΕΕ για αύξηση των επενδύσεων σε κεφάλαιο, σύμφωνα άμεσα με τους στόχους του ΕΣΠΑ για την ανάπτυξη του κεφαλαίου, προκειμένου να εξασφαλιστεί μεγαλύτερη απασχόληση, εισόδημα και κοινωνική ένταξη. Η υλοποίησή του θα συμβάλει στη βιώσιμη δραστηριότητα της εταιρείας και στην επέκταση των θέσεων της στην αγορά, γεγονός που θα συμβάλει επίσης στην επίτευξη εθνικών τομεακών πολιτικών για τις ΜΜΕ. Η ικανότητα της εταιρείας να επενδύει σε κεφάλαιο και να δημιουργεί νέες θέσεις εργασίας θα συμβάλει στην αύξηση της παραγωγικότητας των εργαζομένων και στην ανάπτυξη της οικονομικής δραστηριότητας που οδηγεί σε βιώσιμα οικονομικά αποτελέσματα. (Greek)
19 July 2022
0 references
MVB Trak i Bus Bulgaria AD službeni je uvoznik i servisni centar kamiona i autobusa s markama MAN i NEOPLAN. Tvrtka je osnovana 2012. godine i trenutno upravlja servisnim i prodajnim centrima u Sofiji i Varni i planira ga otvoriti u selu Tsaratsovo, Plovdiv regiji. Kompleks ima površinu od 11 000 m², od čega je 2 325 m² izgrađena površina sa mehaničkim servisom za razne popravke i usluge, GTR točka. U tom kontekstu postoji potreba za zapošljavanjem osoblja za novi centar. Projektom će se omogućiti zapošljavanje i održiva integracija na tržište rada za 20 nezaposlenih osoba – mladih do 29 godina, osoba u dobi od 30 do 54 godine, kao i osoba starijih od 54 godine, na temelju ugovora o radu za 12 mjeseci subvencioniranog zaposlenja, a nakon tog razdoblja, s najmanje 10 od njih, nakon internog odabira sklapat će se ugovori o radu na minimalno 12 mjeseci. Najmanje 50 % ciljne skupine sastojat će se od barem jedne od posebnih kategorija nezaposlenih osoba s niskom razinom obrazovanja; Dugotrajno nezaposlene i neaktivne osobe; Nezaposlene ili neaktivne osobe s invaliditetom; Nezaposlene osobe starije od 54 godine; Nezaposlene mlade osobe do 29 godina, uključujući u slučaju dobrih rezultata, osobe će imati priliku sklopiti ugovor o radu na neodređeno vrijeme. Za novostvorena radna mjesta kupit će se radna odjeća, osobna zaštitna oprema i oprema. Projekt i njegovi ciljevi u potpunosti odgovaraju politici EU-a za povećanje ulaganja u kapital, izravno u skladu s ciljevima NSRF-a za razvoj kapitala kako bi se osigurala veća zaposlenost, dohodak i socijalna integracija. Njegova realizacija pridonijet će održivom djelovanju tvrtke i širenju tržišnih pozicija, što će također pomoći u postizanju nacionalnih sektorskih politika za MSP-ove. Sposobnost poduzeća da ulaže u kapital i stvara nova radna mjesta pridonijet će povećanju produktivnosti zaposlenika i razvoju gospodarske aktivnosti koja će dovesti do održivih gospodarskih rezultata. (Croatian)
19 July 2022
0 references
MVB Trak and Bus Bulgaria AD este un importator oficial și centru de service de camioane și autobuze cu mărci MAN și NEOPLAN. Compania a fost fondată în 2012 și operează în prezent centre de servicii și vânzări în Sofia și Varna și intenționează să deschidă unul în satul Tsaratsovo, regiunea Plovdiv. Complexul are o suprafata de 11 000 m², din care 2 325 m² suprafata construita cu service mecanic pentru diverse reparatii si servicii, punctul GTR. În acest context, este necesar să se recruteze personal pentru noul centru. Proiectul va asigura ocuparea forței de muncă și integrarea durabilă pe piața muncii a 20 de șomeri – tineri până la 29 de ani, persoane cu vârste cuprinse între 30 și 54 de ani, precum și persoane cu vârsta peste 54 de ani, cu contracte de muncă pentru 12 luni de angajare subvenționată, iar după această perioadă, cu nu mai puțin de 10 dintre acestea, după selecția internă, se vor încheia contracte de muncă pentru cel puțin 12 luni. Cel puțin 50 % din grupul țintă va fi compus din cel puțin una dintre categoriile specifice de șomeri cu un nivel scăzut de educație; Șomerii de lungă durată și persoanele inactive; Șomeri sau persoane inactive cu handicap; Șomerii cu vârsta peste 54 de ani; Tinerii șomeri cu vârsta de până la 29 de ani, inclusiv în cazul unei bune performanțe, persoanele vor avea posibilitatea de a încheia un contract de muncă pe durată nedeterminată. Pentru locurile de muncă nou create, se vor achiziționa îmbrăcăminte de lucru, EIP și echipamente. Proiectul și obiectivele sale corespund în întregime politicii UE de creștere a investițiilor în capital, în conformitate directă cu obiectivele CSNR privind dezvoltarea capitalului, în vederea asigurării unui nivel mai ridicat de ocupare a forței de muncă, venit și integrare socială. Realizarea sa va contribui la activitatea durabilă a companiei și la extinderea pozițiilor sale pe piață, ceea ce va contribui, de asemenea, la realizarea politicilor sectoriale naționale pentru IMM-uri. Capacitatea companiei de a investi în capital și de a crea noi locuri de muncă va contribui la creșterea productivității angajaților și la dezvoltarea activității economice care să conducă la rezultate economice durabile. (Romanian)
19 July 2022
0 references
MVB Trak a Bus Bulgaria AD sú oficiálnym dovozcom a servisným strediskom nákladných vozidiel a autobusov so značkami MAN a NEOPLAN. Spoločnosť bola založená v roku 2012 a v súčasnosti prevádzkuje servisné a predajné centrá v Sofii a Varne a plánuje otvoriť jedno v obci Tsaratsovo v regióne Plovdiv. Komplex má rozlohu 11 000 m², z toho 2 325 m² zastavaná plocha s mechanickým servisom pre rôzne opravy a služby, GTR point. V tejto súvislosti je potrebné prijať do nového centra zamestnancov. Projekt zabezpečí zamestnanosť a udržateľnú integráciu na trhu práce pre 20 nezamestnaných ľudí – mladých ľudí do 29 rokov, osôb vo veku od 30 do 54 rokov, ako aj osôb starších ako 54 rokov, na základe pracovných zmlúv na 12 mesiacov dotovaného zamestnania a po tomto období, pričom najmenej 10 z nich sa po internom výbere uzatvoria pracovné zmluvy na minimálne 12 mesiacov. Minimálne 50 % cieľovej skupiny bude pozostávať aspoň z jednej zo špecifických kategórií nezamestnaných osôb s nízkou úrovňou vzdelania; Dlhodobo nezamestnaných a neaktívnych osôb; Nezamestnané alebo neaktívne osoby so zdravotným postihnutím; Nezamestnané osoby staršie ako 54 rokov; Nezamestnaní mladí ľudia do 29 rokov vrátane v prípade dobrej výkonnosti budú mať možnosť uzavrieť pracovnú zmluvu na dobu neurčitú. V prípade novovytvorených pracovísk sa zakúpia pracovné odevy, OOP a vybavenie. Projekt a jeho ciele plne zodpovedajú politike EÚ zvýšiť investície do kapitálu, a to priamo v súlade s cieľmi NSRR v oblasti rozvoja kapitálu s cieľom zabezpečiť vyššiu zamestnanosť, príjmy a sociálnu integráciu. Jeho realizácia prispeje k trvalo udržateľnej činnosti spoločnosti a rozšíreniu jej postavenia na trhu, čo tiež pomôže dosiahnuť vnútroštátne odvetvové politiky pre MSP. Schopnosť spoločnosti investovať do kapitálu a vytvárať nové pracovné miesta prispeje k zvýšeniu produktivity zamestnancov a rozvoju hospodárskej činnosti vedúcej k udržateľným hospodárskym výsledkom. (Slovak)
19 July 2022
0 references
MVB Trak u Bus Bulgaria AD hija importatur uffiċjali u ċentru ta ‘servizz ta’ trakkijiet u karozzi tal-linja bil-marki MAN u NEOPLAN. Il-kumpanija twaqqfet fl-2012 u bħalissa topera ċentri ta ‘servizz u bejgħ f’Sofija u Varna u pjanijiet biex tiftaħ wieħed fil-villaġġ ta’ Tsaratsovo, reġjun Plovdiv. Il-kumpless għandu erja ta’ 11 000 m², li minnhom 2 325 m² inbnew erja b’servizz mekkaniku għal diversi tiswijiet u servizzi, punt GTR. F’dan il-kuntest, hemm il-ħtieġa li jiġi reklutat persunal għaċ-ċentru l-ġdid. Il-proġett se jipprovdi impjieg u integrazzjoni sostenibbli fis-suq tax-xogħol għal 20 persuna qiegħda — żgħażagħ sa 29 sena, persuni bejn it-30 u l-54 sena, kif ukoll persuni ‘l fuq minn 54 sena, b’kuntratti ta’ impjieg għal 12-il xahar ta’ impjieg issussidjat, u wara dan il-perjodu, b’mhux inqas minn 10 minnhom, wara l-għażla interna, se jiġu konklużi kuntratti ta’ impjieg għal minimu ta’ 12-il xahar. Minimu ta’ 50 % tal-grupp fil-mira se jkun magħmul minn tal-inqas waħda mill-kategoriji speċifiċi ta’ persuni qiegħda b’livell baxx ta’ edukazzjoni; Persuni qiegħda fit-tul u persuni inattivi; Persuni qiegħda jew inattivi b’diżabilità; Persuni qiegħda li għandhom aktar minn 54 sena; Żgħażagħ qiegħda sa 29 sena, inkluż fil-każ ta’ prestazzjoni tajba, il-persuni se jkollhom l-opportunità li jikkonkludu kuntratt ta’ impjieg permanenti. Għall-postijiet tax-xogħol li għadhom kif inħolqu, se jinxtara lbies, PPE u tagħmir tax-xogħol. Il-proġett u l-objettivi tiegħu jikkorrispondu kompletament mal-politika tal-UE li żżid l-investiment fil-kapital, f’konformità direttament mal-objettivi tal-NSRF għall-iżvilupp tal-kapital sabiex jiġu żgurati impjiegi, dħul u integrazzjoni soċjali ogħla. It-twettiq tiegħu se jikkontribwixxi għall-attività sostenibbli tal-kumpanija u l-espansjoni tal-pożizzjonijiet tagħha fis-suq, li se jgħinu wkoll biex jinkisbu l-politiki settorjali nazzjonali għall-SMEs. Il-kapaċità tal-kumpanija li tinvesti fil-kapital u toħloq impjiegi ġodda se tikkontribwixxi biex tiżdied il-produttività tal-impjegati u l-iżvilupp tal-attività ekonomika li twassal għal riżultati ekonomiċi sostenibbli. (Maltese)
19 July 2022
0 references
MVB Trak and Bus Bulgaria AD é um importador oficial e centro de serviços de camiões e Autocarros com as marcas MAN e NEOPLAN. A empresa foi fundada em 2012 e atualmente opera centros de serviços e vendas em Sófia e Varna e planeja abrir um na aldeia de Tsaratsovo, região de Plovdiv. O complexo tem uma área de 11 000 m², dos quais 2 325 m² área construída com serviço mecânico para diversas reparações e serviços, ponto GTR. Neste contexto, é necessário recrutar pessoal para o novo centro. O projeto proporcionará emprego e integração sustentável no mercado de trabalho para 20 desempregados — jovens até 29 anos, pessoas com idades compreendidas entre 30 e 54 anos, bem como pessoas com mais de 54 anos, com contratos de trabalho por 12 meses de emprego subsidiado e, após esse período, não menos de 10 deles, após seleção interna, serão celebrados contratos de trabalho por um período mínimo de 12 meses. Um mínimo de 50 % do grupo-alvo será composto por, pelo menos, uma das categorias específicas de desempregados com um baixo nível de escolaridade; Desempregados de longa duração e pessoas inativas; Pessoas desempregadas ou inativas com deficiência; Desempregados com mais de 54 anos; Jovens desempregados até 29 anos, incluindo em caso de bom desempenho, as pessoas terão a oportunidade de celebrar um contrato de trabalho permanente. Para os locais de trabalho recém-criados, será adquirido um vestuário de trabalho, EPI e equipamento. O projeto e os seus objetivos correspondem inteiramente à política da UE de aumentar o investimento em capital, diretamente em consonância com os objetivos do QREN para o desenvolvimento do capital, a fim de assegurar um maior emprego, rendimentos e integração social. A sua realização contribuirá para a atividade sustentável da empresa e para a expansão das suas posições de mercado, o que contribuirá também para a realização de políticas setoriais nacionais para as PME. A capacidade da empresa de investir em capital e criar novos postos de trabalho contribuirá para aumentar a produtividade dos trabalhadores e o desenvolvimento da atividade económica conducente a resultados económicos sustentáveis. (Portuguese)
19 July 2022
0 references
MVB Trak ja Bus Bulgaria AD on virallinen maahantuoja ja huoltokeskus kuorma-autoja ja linja-autoja tuotemerkeillä MAN ja NEOPLAN. Yhtiö perustettiin vuonna 2012 ja toimii tällä hetkellä palvelu- ja myyntikeskuksia Sofiassa ja Varnassa ja aikoo avata yhden Tsaratsovon kylässä Plovdivin alueella. Kompleksin pinta-ala on 11 000 m², josta 2 325 m² rakennettu alue, jossa on mekaaninen palvelu erilaisiin korjauksiin ja palveluihin, GTR-piste. Tässä yhteydessä on tarpeen palkata henkilöstöä uuteen keskukseen. Hanke tarjoaa 20 työttömälle – enintään 29-vuotiaille, 30–54-vuotiaille sekä yli 54-vuotiaille – työsopimuksen, jonka kesto on 12 kuukautta tuettua työtä. Tämän jälkeen vähintään kymmenen heistä tekee sisäisen valinnan jälkeen vähintään 12 kuukauden pituiset työsopimukset. Vähintään 50 prosenttia kohderyhmästä koostuu vähintään yhdestä niistä työttömien ryhmistä, joiden koulutustaso on alhainen; Pitkäaikaistyöttömät ja työelämän ulkopuolella olevat henkilöt; Työttömät tai työmarkkinoiden ulkopuolella olevat vammaiset henkilöt; Yli 54-vuotiaat työttömät; Enintään 29-vuotiaat työttömät nuoret, mukaan lukien. Jos tulokset ovat hyviä, heillä on mahdollisuus tehdä vakituinen työsopimus. Uusia työpaikkoja varten hankitaan työvaatteita, henkilönsuojaimia ja laitteita. Hanke ja sen tavoitteet vastaavat täysin EU:n politiikkaa lisätä pääomainvestointeja, mikä vastaa suoraan kansallisen strategisen viitekehyksen pääoman kehittämistä koskevia tavoitteita työllisyyden, tulojen ja sosiaalisen integraation lisäämiseksi. Sen toteuttaminen edistää yrityksen kestävää toimintaa ja sen markkina-asemien laajentamista, mikä auttaa myös pk-yrityksiä koskevien kansallisten alakohtaisten politiikkojen toteuttamisessa. Yrityksen kyky investoida pääomaan ja luoda uusia työpaikkoja lisää osaltaan työntekijöiden tuottavuutta ja taloudellisen toiminnan kehitystä, joka johtaa kestäviin taloudellisiin tuloksiin. (Finnish)
19 July 2022
0 references
MVB Trak and Bus Bulgaria AD jest oficjalnym importerem i centrum serwisowym samochodów ciężarowych i autobusów z markami MAN i NEOPLAN. Firma została założona w 2012 roku i obecnie prowadzi centra usługowo-sprzedażowe w Sofii i Warnie i planuje otwarcie jednego w miejscowości caratsovo w regionie Płowdiw. Kompleks ma powierzchnię 11 000 m², z czego 2 325 m² powierzchni zabudowanej z serwisem mechanicznym do różnych napraw i usług, punkt GTR. W tym kontekście istnieje potrzeba rekrutacji pracowników do nowego ośrodka. Projekt zapewni zatrudnienie i trwałą integrację na rynku pracy 20 osób bezrobotnych – młodzieży do 29 lat, osób w wieku od 30 do 54 lat, a także osób powyżej 54 roku życia, na podstawie umów o pracę na 12 miesięcy dotowanego zatrudnienia, a po tym okresie, z czego nie mniej niż 10, po wyborze wewnętrznym, zawarte zostaną umowy o pracę na okres co najmniej 12 miesięcy. Co najmniej 50 % grupy docelowej będzie składać się z co najmniej jednej z określonych kategorii bezrobotnych o niskim poziomie wykształcenia; Osoby długotrwale bezrobotne i bierne zawodowo; Bezrobotne lub nieaktywne zawodowo osoby niepełnosprawne; Bezrobotni w wieku powyżej 54 lat; Bezrobotni młodzi do 29 lat, w tym w przypadku dobrych wyników, będą mieli możliwość zawarcia umowy o pracę na czas nieokreślony. W nowo utworzonych miejscach pracy zostanie zakupiona odzież robocza, ŚOI i sprzęt. Projekt i jego cele w pełni odpowiadają polityce UE polegającej na zwiększeniu inwestycji w kapitał, bezpośrednio zgodnie z celami NSRO w zakresie rozwoju kapitału w celu zapewnienia wyższego zatrudnienia, dochodów i integracji społecznej. Jego realizacja przyczyni się do trwałej działalności firmy oraz do rozwoju jej pozycji rynkowej, co przyczyni się również do realizacji krajowych polityk sektorowych dla MŚP. Zdolność przedsiębiorstwa do inwestowania w kapitał i tworzenia nowych miejsc pracy przyczyni się do zwiększenia wydajności pracowników i rozwoju działalności gospodarczej prowadzącej do trwałych wyników gospodarczych. (Polish)
19 July 2022
0 references
MVB Trak in Bus Bulgaria AD je uradni uvoznik in servisni center tovornjakov in avtobusov z znamkama MAN in NEOPLAN. Podjetje je bilo ustanovljeno leta 2012 in trenutno upravlja storitvene in prodajne centre v Sofiji in Varni ter načrtuje odprtje enega v vasi Tsaratsovo v regiji Plovdiv. Kompleks ima površino 11 000 m², od tega 2 325 m² pozidane površine z mehanskimi storitvami za različna popravila in storitve, točka GTR. V zvezi s tem je treba zaposliti osebje za novi center. Projekt bo zagotovil zaposlitev in trajnostno vključevanje na trg dela za 20 brezposelnih – mlade do 29 let, osebe med 30. in 54. letom starosti ter osebe, starejše od 54 let, po pogodbah o zaposlitvi za 12 mesecev subvencionirane zaposlitve in po tem obdobju, z najmanj 10 od njih, po notranji izbiri, bodo sklenjene pogodbe o zaposlitvi za najmanj 12 mesecev. Najmanj 50 % ciljne skupine bo sestavljala vsaj ena od posebnih kategorij brezposelnih oseb z nizko stopnjo izobrazbe; Dolgotrajno brezposelnih in neaktivnih oseb; Brezposelnih ali neaktivnih invalidnih oseb; Brezposelne osebe, starejše od 54 let; Brezposelni mladi do 29. leta starosti, vključno s tistimi, ki so bili uspešni, bodo imeli možnost skleniti pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas. Za novo ustvarjena delovna mesta bodo kupljena delovna oblačila, osebna zaščitna oprema in oprema. Projekt in njegovi cilji v celoti ustrezajo politiki EU za povečanje naložb v kapital, neposredno v skladu s cilji NSRO za razvoj kapitala, da se zagotovi večja zaposlenost, dohodek in socialna vključenost. Njegova realizacija bo prispevala k trajnostni dejavnosti podjetja in širitvi njegovega tržnega položaja, kar bo pripomoglo tudi k doseganju nacionalnih sektorskih politik za MSP. Sposobnost podjetja, da vlaga v kapital in ustvarja nova delovna mesta, bo prispevala k povečanju produktivnosti zaposlenih in razvoju gospodarske dejavnosti, kar bo privedlo do trajnostnih gospodarskih rezultatov. (Slovenian)
19 July 2022
0 references
MVB Trak a Bus Bulgaria AD je oficiálním dovozcem a servisním centrem nákladních automobilů a autobusů se značkami MAN a NEOPLAN. Společnost byla založena v roce 2012 a v současné době provozuje servisní a prodejní centra v Sofii a Varně a plánuje otevření jednoho v obci Tsaratsovo, Plovdivský kraj. Komplex má rozlohu 11 000 m², z toho 2 325 m² zastavěná plocha s mechanickým servisem pro různé opravy a služby, GTR bod. V této souvislosti je třeba přijmout zaměstnance do nového střediska. Projekt zajistí zaměstnanost a udržitelnou integraci na trh práce pro 20 nezaměstnaných – mladých lidí do 29 let, osob ve věku od 30 do 54 let, jakož i osob starších 54 let, na základě pracovních smluv na 12 měsíců dotovaného zaměstnání a po tomto období, s nejméně 10 z nich, po interním výběru budou uzavřeny pracovní smlouvy na dobu nejméně 12 měsíců. Nejméně 50 % cílové skupiny bude tvořit alespoň jedna z konkrétních kategorií nezaměstnaných osob s nízkou úrovní vzdělání; Dlouhodobě nezaměstnané a neaktivní osoby; Nezaměstnané nebo neaktivní osoby se zdravotním postižením; Nezaměstnané osoby starší 54 let; Nezaměstnaní mladí lidé do 29 let včetně v případě dobrých výsledků budou mít možnost uzavřít pracovní smlouvu na dobu neurčitou. Pro nově vytvořená pracoviště budou zakoupeny pracovní oděvy, OOP a vybavení. Projekt a jeho cíle zcela odpovídají politice EU zvýšit investice do kapitálu, a to přímo v souladu s cíli NSRF v oblasti rozvoje kapitálu s cílem zajistit vyšší zaměstnanost, příjmy a sociální integraci. Její realizace přispěje k udržitelné činnosti společnosti a k rozšíření jeho postavení na trhu, což rovněž přispěje k dosažení vnitrostátních odvětvových politik pro malé a střední podniky. Schopnost společnosti investovat do kapitálu a vytvářet nová pracovní místa přispěje ke zvýšení produktivity zaměstnanců a k rozvoji hospodářské činnosti vedoucí k udržitelným hospodářským výsledkům. (Czech)
19 July 2022
0 references
„MVB Trak and Bus Bulgaria AD“ yra oficialus sunkvežimių ir autobusų importuotojų ir paslaugų centras su prekių ženklais MAN ir NEOPLAN. Bendrovė buvo įkurta 2012 metais ir šiuo metu veikia paslaugų ir pardavimų centrus Sofijoje ir Varna ir planuoja atidaryti vieną iš Tsaratsovo kaime, Plovdivo regione. Komplekso plotas yra 11 000 m², iš kurių 2325 m² užstatytas plotas su mechaniniu aptarnavimu įvairiems remontams ir paslaugoms, GTR taškas. Atsižvelgiant į tai, reikia įdarbinti darbuotojus naujajam centrui. Projektas suteiks galimybę įsidarbinti ir tvariai integruotis į darbo rinką 20 bedarbių – jaunimo iki 29 metų, 30–54 metų asmenų, taip pat vyresnių nei 54 metų asmenų – pagal 12 mėnesių subsidijuojamo darbo sutartis, o pasibaigus šiam laikotarpiui, ne mažiau kaip 10 iš jų, atlikus vidaus atranką, bus sudarytos mažiausiai 12 mėnesių darbo sutartys. Ne mažiau kaip 50 proc. tikslinės grupės bus sudaryta iš bent vienos iš konkrečių kategorijų bedarbių, turinčių žemą išsilavinimą; Ilgalaikiams bedarbiams ir neaktyviems asmenims; Bedarbiai arba neaktyvūs neįgalieji; Vyresni nei 54 metų bedarbiai; Bedarbiai jaunuoliai iki 29 metų, įskaitant. Jei rezultatai geri, asmenys turės galimybę sudaryti neterminuotą darbo sutartį. Naujai sukurtoms darbo vietoms bus perkami darbo drabužiai, AAP ir įranga. Projektas ir jo tikslai visiškai atitinka ES politiką didinti investicijas į kapitalą, tiesiogiai laikantis NSRF tikslų, susijusių su kapitalo vystymu, siekiant užtikrinti didesnį užimtumą, pajamas ir socialinę integraciją. Jos įgyvendinimas prisidės prie tvarios įmonės veiklos ir jos pozicijų rinkoje plėtros, o tai taip pat padės įgyvendinti MVĮ skirtą nacionalinę sektorinę politiką. Įmonės sugebėjimas investuoti į kapitalą ir kurti naujas darbo vietas prisidės prie darbuotojų našumo didinimo ir ekonominės veiklos, užtikrinančios tvarius ekonominius rezultatus, plėtros. (Lithuanian)
19 July 2022
0 references
MVB Trak un Bus Bulgaria AD ir oficiālais kravas automobiļu un autobusu importētāja un servisa centrs ar zīmoliem MAN un NEOPLAN. Uzņēmums tika dibināts 2012. gadā un šobrīd darbojas Sofijas un Varnas servisa un tirdzniecības centros un plāno to atvērt Tsaratsovo ciematā Plovdivā. Kompleksa platība ir 11 000 m², no kuriem 2 325 m² apbūvēta platība ar mehānisku apkalpošanu dažādiem remontiem un pakalpojumiem, GTR punkts. Šajā sakarā ir nepieciešams pieņemt darbā personālu jaunajam centram. Projekts nodrošinās nodarbinātību un ilgtspējīgu integrāciju darba tirgū 20 bezdarbniekiem — jauniešiem līdz 29 gadiem, personām vecumā no 30 līdz 54 gadiem, kā arī personām, kas vecākas par 54 gadiem, saskaņā ar darba līgumiem uz 12 mēnešiem subsidētu nodarbinātību, un pēc šā perioda ar ne mazāk kā 10 no tiem pēc iekšējās atlases tiks noslēgti darba līgumi uz vismaz 12 mēnešiem. Vismaz 50 % mērķgrupas veidos vismaz viena no konkrētām bezdarbnieku kategorijām ar zemu izglītības līmeni; Ilgstoši bezdarbnieki un neaktīvas personas; Bezdarbnieki vai neaktīvas personas ar invaliditāti; Bezdarbnieki, kas vecāki par 54 gadiem; Bezdarbnieki jauniešiem līdz 29 gadu vecumam, t. sk. laba darba gadījumā personām būs iespēja noslēgt darba līgumu uz nenoteiktu laiku. Jaunizveidotajām darbavietām tiks iegādāts darba apģērbs, IAL un aprīkojums. Projekts un tā mērķi pilnībā atbilst ES politikai palielināt ieguldījumus kapitālā, tieši ievērojot NSRF mērķus kapitāla attīstībai, lai nodrošinātu lielāku nodarbinātību, ienākumus un sociālo integrāciju. Tā īstenošana veicinās uzņēmuma ilgtspējīgu darbību un tirgus pozīciju paplašināšanos, kas arī palīdzēs īstenot valstu nozaru politiku attiecībā uz MVU. Uzņēmuma spēja ieguldīt kapitālā un radīt jaunas darba vietas veicinās darbinieku produktivitātes pieaugumu un saimnieciskās darbības attīstību, kas novedīs pie ilgtspējīgiem ekonomiskajiem rezultātiem. (Latvian)
19 July 2022
0 references
Az MVB Trak és Bus Bulgaria AD a MAN és NEOPLAN márkájú teherautók és buszok hivatalos importőre és szervizközpontja. A cég 2012-ben alakult, jelenleg szolgáltatási és értékesítési központokat üzemeltet Szófiában és Várnában, és tervezi megnyitni az egyiket a plovdivi Tsaratsovo faluban. A komplexum területe 11 000 m², ebből 2 325 m² beépített terület mechanikus szervizelés különböző javítások és szolgáltatások, GTR pont. Ebben az összefüggésben szükség van személyzet felvételére az új központba. A projekt 20 munkanélküli – 29 év alatti fiatal, 30 és 54 év közötti, valamint 54 év feletti, 12 hónapos, támogatott foglalkoztatásra szóló munkaszerződéssel rendelkező személy – foglalkoztatását és fenntartható munkaerő-piaci integrációját fogja biztosítani, és ebből az időszakból legalább 10 főt a belső kiválasztást követően legalább 12 hónapra szóló munkaszerződések kötnek. A célcsoport legalább 50%-a az alacsony iskolai végzettséggel rendelkező munkanélküliek meghatározott kategóriáinak legalább egyikéből áll; Tartósan munkanélküliek és inaktív személyek; Munkanélküli vagy inaktív, fogyatékossággal élő személyek; 54 év feletti munkanélküliek; A 29 évesnél fiatalabb munkanélküli fiatalok, beleértve a jó teljesítményt is, lehetőséget kapnak arra, hogy határozatlan idejű munkaszerződést kössenek. Az újonnan létrehozott munkahelyeken munkaruházatot, egyéni védőeszközöket és felszereléseket vásárolnak. A projekt és annak célkitűzései teljes mértékben megfelelnek az EU azon politikájának, hogy növelje a tőkebefektetéseket, közvetlenül összhangban a nemzeti stratégiai referenciakeretnek a tőkefejlesztésre vonatkozó célkitűzéseivel a foglalkoztatás, a jövedelem és a társadalmi integráció biztosítása érdekében. Megvalósítása hozzájárul a vállalat fenntartható tevékenységéhez és piaci pozícióinak bővítéséhez, ami a kkv-kra vonatkozó nemzeti ágazati politikák megvalósítását is segíti. A vállalat tőkebefektetési képessége és új munkahelyek teremtése hozzájárul a munkavállalók termelékenységének növeléséhez és a fenntartható gazdasági eredményekhez vezető gazdasági tevékenység fejlődéséhez. (Hungarian)
19 July 2022
0 references
Is MVB Trak agus Bus Bulgaria AD allmhaireoir oifigiúil agus ionad seirbhíse trucailí agus busanna le brandaí MAN agus NEOPLAN. Bunaíodh an chuideachta i 2012 agus faoi láthair oibríonn ionaid seirbhíse agus díolacháin i Sóifia agus Varna agus pleananna a oscailt amháin i sráidbhaile Tsaratsovo, Plovdiv réigiún. Tá achar 11 000 m² ag an gcoimpléasc, ar a bhfuil 2 325 m² limistéar tógtha le seirbhís mheicniúil le haghaidh deisiúcháin agus seirbhísí éagsúla, pointe GTR. Sa chomhthéacs sin, is gá baill foirne a earcú don ionad nua. Cuirfidh an tionscadal fostaíocht agus comhtháthú inbhuanaithe ar fáil sa mhargadh saothair do 20 duine dífhostaithe — daoine óga suas le 29 mbliana d’aois, daoine idir 30 agus 54 bliana d’aois, chomh maith le daoine os cionn 54 bliana d’aois, faoi chonarthaí fostaíochta ar feadh 12 mhí d’fhostaíocht fóirdheonaithe, agus tar éis na tréimhse sin, agus tar éis na tréimhse sin, déanfar conarthaí fostaíochta ar feadh 12 mhí ar a laghad a thabhairt i gcrích tar éis an roghnúcháin inmheánaigh. Beidh íosmhéid 50 % den spriocghrúpa comhdhéanta de cheann amháin ar a laghad de chatagóirí sonracha daoine dífhostaithe a bhfuil leibhéal íseal oideachais acu; Daoine atá dífhostaithe go fadtéarmach agus daoine neamhghníomhacha; Daoine dífhostaithe nó neamhghníomhacha atá faoi mhíchumas; Daoine dífhostaithe atá os cionn 54 bliana d’aois; Beidh deis ag daoine óga dífhostaithe suas le 29 mbliana d’aois, lena n-áirítear i gcás dea-fheidhmíochta, conradh fostaíochta buan a thabhairt i gcrích. Maidir leis na hionaid oibre nuachruthaithe, ceannófar éadaí oibre, TCP agus trealamh. Freagraíonn an tionscadal agus a chuspóirí go hiomlán do bheartas an AE chun infheistíocht i gcaipiteal a mhéadú, i gcomhréir go díreach le cuspóirí an NSRF maidir le caipiteal a fhorbairt d’fhonn fostaíocht, ioncam agus comhtháthú sóisialta níos airde a áirithiú. Cuideoidh a réadú le gníomhaíocht inbhuanaithe na cuideachta agus le leathnú a seasaimh ar an margadh, rud a chuideoidh freisin beartais earnála náisiúnta a bhaint amach do FBManna. Cuirfidh cumas na cuideachta infheistíocht a dhéanamh i gcaipiteal agus poist nua a chruthú le táirgiúlacht na bhfostaithe a mhéadú agus le gníomhaíocht eacnamaíoch a fhorbairt as a dtiocfaidh torthaí eacnamaíocha inbhuanaithe. (Irish)
19 July 2022
0 references
MVB Trak och Bus Bulgaria AD är en officiell importör och servicecenter av lastbilar och bussar med märkena MAN och NEOPLAN. Företaget grundades 2012 och driver för närvarande service- och säljcenter i Sofia och Varna och planerar att öppna ett i byn Tsaratsovo, Plovdiv-regionen. Komplexet har en yta på 11 000 m², varav 2 325 m² bebyggt område med mekanisk service för olika reparationer och tjänster, GTR punkt. I detta sammanhang finns det ett behov av att rekrytera personal till det nya centrumet. Projektet kommer att ge sysselsättning och hållbar integration på arbetsmarknaden för 20 arbetslösa – ungdomar upp till 29 år, personer mellan 30 och 54 år samt personer över 54 år, med anställningsavtal under tolv månaders subventionerad anställning, och efter denna period, med minst 10 av dem, kommer anställningsavtal att slutas i minst 12 månader efter internt urval. Minst 50 % av målgruppen ska bestå av minst en av de särskilda kategorierna arbetslösa med låg utbildningsnivå. Långtidsarbetslösa och personer utanför arbetskraften. Arbetslösa eller inaktiva personer med funktionsnedsättning. Arbetslösa personer över 54 år. Arbetslösa ungdomar upp till 29 år, inkl. Vid goda prestationer, kommer personerna att ha möjlighet att sluta ett fast anställningsavtal. För de nyskapade arbetsplatserna kommer en arbetskläder, personlig skyddsutrustning och utrustning att köpas. Projektet och dess mål motsvarar helt EU:s politik att öka investeringarna i kapital, direkt i linje med målen för den nationella strategiska referensramen för utveckling av kapital för att säkerställa högre sysselsättning, inkomst och social integration. Dess förverkligande kommer att bidra till företagets hållbara verksamhet och expansion av dess marknadspositioner, vilket också kommer att bidra till att uppnå nationell sektorspolitik för små och medelstora företag. Företagets förmåga att investera i kapital och skapa nya arbetstillfällen kommer att bidra till att öka de anställdas produktivitet och utveckla den ekonomiska verksamheten som leder till hållbara ekonomiska resultat. (Swedish)
19 July 2022
0 references
MVB Trak ja Bus Bulgaria AD on veoautode ja busside ametlik importija ja teeninduskeskus kaubamärkidega MAN ja NEOPLAN. Ettevõte asutati 2012. aastal ja praegu tegutseb teenindus- ja müügikeskused Sofias ja Varnas ning kavatseb avada ühe külas Tsaratsovo, Plovdivi piirkonnas. Hoonekompleksi pindala on 11 000 m², millest 2 325 m² hoonestatud ala, mis pakub mehaanilisi teenuseid erinevate remondi- ja teenindustööde tegemiseks, GTR-punkt. Sellega seoses on vaja värvata töötajaid uude keskusesse. Projektiga tagatakse tööhõive ja jätkusuutlik integreerimine tööturule 20 töötule – kuni 29-aastastele noortele, 30–54-aastastele ja üle 54-aastastele isikutele, kes on sõlminud 12 kuuks subsideeritud töölepingu, ning pärast seda, kui neist vähemalt 10 on pärast sisevalikut sõlmitud vähemalt 12 kuu pikkused töölepingud. Vähemalt 50 % sihtrühmast koosneb vähemalt ühest konkreetsest madala haridustasemega töötute kategooriast; Pikaajalised töötud ja tööturult eemalejäänud isikud; Töötud või mitteaktiivsed puuetega inimesed; Üle 54-aastased töötud; Töötutel kuni 29-aastastel noortel, sh heade tulemuste korral on inimestel võimalus sõlmida alaline tööleping. Vastloodud töökohtade jaoks ostetakse töörõivaid, isikukaitsevahendeid ja seadmeid. Projekt ja selle eesmärgid vastavad täielikult ELi poliitikale suurendada kapitaliinvesteeringuid, mis on otseselt kooskõlas riikliku strateegilise raamistiku eesmärkidega kapitali arendamiseks, et tagada suurem tööhõive, sissetulek ja sotsiaalne integratsioon. Selle elluviimine aitab kaasa ettevõtte jätkusuutlikule tegevusele ja turupositsioonide laienemisele, mis aitab saavutada ka VKEde riiklikku valdkondlikku poliitikat. Ettevõtte võime investeerida kapitali ja luua uusi töökohti aitab suurendada töötajate tootlikkust ja arendada majandustegevust, mis viib jätkusuutlike majandustulemusteni. (Estonian)
19 July 2022
0 references
с.Царацово
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.003-2254
0 references