Good and safe working conditions in KMD Ltd. (Q3868879)
Jump to navigation
Jump to search
Project Q3868879 in Bulgaria
| Language | Label | Description | Also known as |
|---|---|---|---|
| English | Good and safe working conditions in KMD Ltd. |
Project Q3868879 in Bulgaria |
Statements
313,599.7 Bulgarian lev
0 references
159,935.85 Euro
0 references
461,176.03 Bulgarian lev
0 references
235,199.78 Euro
0 references
68.0 percent
0 references
15 June 2017
0 references
15 June 2018
0 references
К М Д ЕООД
0 references
42°8'30.66"N, 24°44'59.75"E
0 references
Проектът "Добри и безопасни условия на труд в КМД ЕООД" има за цел: "Да осигури оптимална организация на работа, добри и безопасни условия на труд и възможности за пълноценен професионален живот на работещите в КМД ЕООД". Специфичните цели на проекта са:1. Да се въведат нови системи, практики и инструменти за развитие на човешките ресурси и организация на труда2. Да се оптимизират работните процеси и да се въведат практики за удължаване на професионалния живот на по-възрастните работници и служители 3. Да се ограничи въздействието на рисковите фактори на работната среда и да се гарантира високо ниво на ЗБУТ4. Да се въведат социални придобивки в предприятието за повишаване на удовлетвореността от труда.Посочените цели ще бъдат постигнати, чрез реализирането на следните дейности:1: Внедряване на софтуерна система за организация на труда и управление на човешките ресурси;2: Осигуряване на средства за колективна защита за подобряване условията на труд;3: Доставка на лични предпазни средства и специално работно облекло за работещите в КМД ЕООД;4: Ремонт и оборудване на места за отдих, хранене и почивка в КМД ЕООД;5: Обучение на работниците и служители относно специфичните рискове за здравето,свързани с индивидуалното работно място и методите и средствата за тяхнотоограничаване и предотвратяване;6: Организация и управление на проекта;7: Oсигуряване на информиране и публичност по проекта;Целева група в проектното предложение ще бъдат включените в трудова заетост лица в КМД ЕООД, град Пловдив, които наброяват 362. Значителна част от тях (180) са служители над 54 годишна възраст и хора с намалена трудоспособност(5). Пенсионери - 36 (Bulgarian)
0 references
The project “Good and safe working conditions in KMD EOOD” aims to: “To ensure optimal organisation of work, good and safe working conditions and opportunities for full professional life of the employees of KMD EOOD”. The specific objectives of the project are:1. Introduce new systems, practices and tools for human resources development and work organisation2. Optimise workflows and introduce practices to extend the working lives of older workers 3. Limit the impact of risk factors in the working environment and ensure a high level of OSH4. To introduce social benefits in the enterprise to increase labour satisfaction.The stated objectives will be achieved through the realisation of the following activities:1: Implementation of a software system for work organisation and human resources management;2: Providing collective remedies to improve working conditions;3: Supply of personal protective equipment and special workwear for the employees of KMD EOOD;4: Repair and equipment of places for recreation, food and rest in KMD EOOD;5: Training of employees on the specific health risks associated with the individual workplace and the methods and means of limiting and preventing them;6: Organisation and management of the project;7: Provision of information and publicity on the project;The target group in the project proposal will be the persons in employment in KMD EOOD, Plovdiv, which number 362. A significant proportion of them (180) are employees over 54 years of age and people with reduced working capacity(5). Pensioners — 36 (English)
2 December 2021
0.2476875611487428
0 references
Le projet «Conditions de travail bonnes et sûres dans KMD EOOD» vise à: «Assurer une organisation optimale du travail, des conditions de travail saines et sûres et des possibilités pour la vie professionnelle complète des employés de KMD EOOD». Les objectifs spécifiques du projet sont:1. Introduire de nouveaux systèmes, pratiques et outils pour la mise en valeur des ressources humaines et l’organisation du travail2. Optimiser les flux de travail et introduire des pratiques pour prolonger la vie professionnelle des travailleurs âgés 3. Limiter l’impact des facteurs de risque dans l’environnement de travail et assurer un niveau élevé de SST4. Introduire des avantages sociaux dans l’entreprise afin d’accroître la satisfaction de la main-d’œuvre.Les objectifs énoncés seront atteints par la réalisation des activités suivantes:1: Mise en œuvre d’un système logiciel d’organisation du travail et de gestion des ressources humaines2: Fournir des recours collectifs pour améliorer les conditions de travail3: Fourniture d’équipements de protection individuelle et de vêtements de travail spéciaux pour les employés de KMD EOOD4: Réparation et équipement d’endroits de loisirs, de nourriture et de repos à KMD EOOD;5: Formation des employés sur les risques spécifiques pour la santé associés à chaque lieu de travail et sur les méthodes et moyens de les limiter et de les prévenir6; Organisation et gestion du projet7: Information et publicité sur le projet;Le groupe cible dans la proposition de projet sera les personnes occupant un emploi à KMD EOOD, Plovdiv, qui numéro 362. Une proportion importante d’entre eux (180) sont des salariés de plus de 54 ans et des personnes ayant une capacité de travail réduite(5). Retraités — 36 (French)
3 December 2021
0 references
Das Projekt „Gute und sichere Arbeitsbedingungen in KMD EOOD“ zielt darauf ab, „Um eine optimale Arbeitsorganisation, gute und sichere Arbeitsbedingungen und Möglichkeiten für ein volles Berufsleben der Mitarbeiter von KMD EOOD zu gewährleisten“. Die spezifischen Ziele des Projekts sind:1. Einführung neuer Systeme, Verfahren und Instrumente für die Personalentwicklung und Arbeitsorganisation2. Optimierung der Arbeitsabläufe und Einführung von Verfahren zur Verlängerung des Arbeitslebens älterer Arbeitnehmer 3. Begrenzung der Auswirkungen von Risikofaktoren im Arbeitsumfeld und Gewährleistung eines hohen Niveaus an Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz4. Sozialleistungen im Unternehmen einzuführen, um die Arbeitszufriedenheit zu erhöhen.Die erklärten Ziele werden durch die Durchführung folgender Tätigkeiten erreicht: Einführung eines Softwaresystems für Arbeitsorganisation und Personalmanagement2: Bereitstellung kollektiver Rechtsbehelfe zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen3: Lieferung von persönlicher Schutzausrüstung und besonderer Arbeitskleidung für die Mitarbeiter von KMD EOOD;4: Reparatur und Ausrüstung von Orten für Erholung, Nahrung und Erholung in KMD EOOD;5: Schulung der Mitarbeiter zu den spezifischen Gesundheitsrisiken im Zusammenhang mit dem jeweiligen Arbeitsplatz und zu den Methoden und Mitteln zu ihrer Begrenzung und Prävention6: Organisation und Verwaltung des Projekts7: Bereitstellung von Informationen und Publizität über das Projekt;Zielgruppe des Projektvorschlags sind die Personen, die in KMD EOOD, Plovdiv, unter der Nummer 362 beschäftigt sind. Ein erheblicher Teil davon (180) sind Arbeitnehmer über 54 Jahre und Personen mit geringerer Arbeitskapazität(5). Rentner – 36 (German)
4 December 2021
0 references
Het project „Goede en veilige arbeidsomstandigheden in KMD EOOD” heeft tot doel: „Zorgen voor een optimale organisatie van het werk, goede en veilige arbeidsomstandigheden en kansen voor een volledig beroepsleven van de werknemers van KMD EOOD”. De specifieke doelstellingen van het project zijn:1. Invoering van nieuwe systemen, praktijken en instrumenten voor de ontwikkeling van het menselijk potentieel en de arbeidsorganisatie2. Optimaliseer workflows en introduceer praktijken om het beroepsleven van oudere werknemers te verlengen 3. Beperken van de impact van risicofactoren in de werkomgeving en zorgen voor een hoog niveau van veiligheid en gezondheid op het werk4. Het invoeren van sociale uitkeringen in de onderneming om de arbeidstevredenheid te verhogen. De genoemde doelstellingen zullen worden bereikt door de verwezenlijking van de volgende activiteiten:1: Invoering van een softwaresysteem voor arbeidsorganisatie en personeelsbeheer2: Het bieden van collectieve rechtsmiddelen om de arbeidsomstandigheden te verbeteren3: Levering van persoonlijke beschermingsmiddelen en speciale werkkleding voor de werknemers van KMD EOOD;4: Reparatie en uitrusting van plaatsen voor recreatie, voedsel en rust in KMD EOOD;5: Opleiding van werknemers over de specifieke gezondheidsrisico’s van de individuele werkplek en de methoden en middelen om deze te beperken en te voorkomen6: Organisatie en beheer van het project;7: Voorlichting en publiciteit over het project;De doelgroep in het projectvoorstel is de werkenden in KMD EOOD, Plovdiv, nummer 362. Een aanzienlijk deel van hen (180) zijn werknemers ouder dan 54 jaar en mensen met een verminderde arbeidscapaciteit(5). Gepensioneerden — 36 (Dutch)
11 December 2021
0 references
Il progetto "Condizioni di lavoro buone e sicure in KMD EOOD" mira a: "Garantire un'organizzazione ottimale del lavoro, buone e sicure condizioni di lavoro e opportunità per la piena vita professionale dei dipendenti di KMD EOOD". Gli obiettivi specifici del progetto sono:1. Introdurre nuovi sistemi, pratiche e strumenti per lo sviluppo delle risorse umane e l'organizzazione del lavoro2. Ottimizzare i flussi di lavoro e introdurre pratiche per estendere la vita lavorativa dei lavoratori anziani 3. Limitare l'impatto dei fattori di rischio nell'ambiente di lavoro e garantire un elevato livello di SSL4. Introdurre benefici sociali nell'impresa per aumentare la soddisfazione del lavoro. Gli obiettivi dichiarati saranno raggiunti attraverso la realizzazione delle seguenti attività:1: Realizzazione di un sistema software per l'organizzazione del lavoro e la gestione delle risorse umane (2): Fornire rimedi collettivi per migliorare le condizioni di lavoro3: Fornitura di dispositivi di protezione individuale e indumenti da lavoro speciali per i dipendenti di KMD EOOD;4: Riparazione e attrezzature di luoghi per ricreazione, cibo e riposo in KMD EOOD;5: Formazione dei lavoratori in merito ai rischi specifici per la salute associati al singolo luogo di lavoro e ai metodi e ai mezzi per limitarli e prevenirli6; Organizzazione e gestione del progetto7: Fornitura di informazioni e pubblicità sul progetto;Il gruppo destinatario nella proposta di progetto sarà le persone che lavorano in KMD EOOD, Plovdiv, che numero 362. Una percentuale significativa (180) è costituita da dipendenti di età superiore ai 54 anni e da persone con ridotta capacità lavorativa(5). Pensionati — 36 (Italian)
13 January 2022
0 references
El proyecto «Buenas y seguras condiciones de trabajo en KMD EOOD» tiene como objetivo: «Garantizar una organización óptima del trabajo, buenas y seguras condiciones de trabajo y oportunidades para la vida profesional plena de los empleados de KMD EOOD». Los objetivos específicos del proyecto son: 1. Introducir nuevos sistemas, prácticas e instrumentos para el desarrollo de los recursos humanos y la organización del trabajo2. Optimizar los flujos de trabajo e introducir prácticas para ampliar la vida laboral de los trabajadores de más edad 3. Limitar el impacto de los factores de riesgo en el entorno de trabajo y garantizar un alto nivel de SST4. Introducir beneficios sociales en la empresa para aumentar la satisfacción laboral. Los objetivos declarados se lograrán mediante la realización de las siguientes actividades:1: Aplicación de un sistema informático para la organización del trabajo y la gestión de los recursos humanos2: Proporcionar recursos colectivos para mejorar las condiciones de trabajo;3: Suministro de equipos de protección individual y ropa de trabajo especial para los empleados de KMD EOOD;4: Reparación y equipamiento de lugares de recreación, alimentación y descanso en KMD EOOD;5: Formación de los empleados sobre los riesgos específicos para la salud asociados al lugar de trabajo individual y los métodos y medios para limitarlos y prevenirlos;6: Organización y gestión del proyecto7: Información y publicidad sobre el proyecto El grupo destinatario en la propuesta de proyecto serán las personas empleadas en KMD EOOD, Plovdiv, que número 362. Una proporción significativa de ellos (180) son empleados mayores de 54 años y personas con capacidad laboral reducida(5). Pensionistas — 36 (Spanish)
15 January 2022
0 references
Projektet "Gode og sikre arbejdsforhold i KMD EOOD" har til formål at: "For at sikre optimal tilrettelæggelse af arbejdet, gode og sikre arbejdsvilkår og muligheder for et fuldt arbejdsliv for medarbejderne i KMD EOOD". Projektets specifikke mål er:1. Indføre nye systemer, praksisser og værktøjer til udvikling af menneskelige ressourcer og tilrettelæggelse af arbejdet2. Optimere arbejdsgange og indføre praksis for at forlænge arbejdslivet for ældre arbejdstagere 3. Begrænse risikofaktorernes indvirkning på arbejdsmiljøet og sikre et højt niveau af arbejdsmiljø4. At indføre sociale fordele i virksomheden for at øge arbejdstilfredsheden.De erklærede mål vil blive nået ved gennemførelse af følgende aktiviteter:1: Indførelse af et softwaresystem til arbejdstilrettelæggelse og forvaltning af menneskelige ressourcer2: Indførelse af kollektive retsmidler til forbedring af arbejdsvilkårene3: Levering af personlige værnemidler og særligt arbejdstøj til KMD EOOD's medarbejdere4: Reparation og udrustning af steder til rekreation, mad og hvile i KMD EOOD5: Uddannelse af arbejdstagerne i de specifikke sundhedsrisici, der er forbundet med den enkelte arbejdsplads, samt metoder og midler til at begrænse og forebygge dem6): Tilrettelæggelse og forvaltning af projektet7: Tilvejebringelse af information og offentlig omtale af projektet. Målgruppen i projektforslaget vil være de personer, der er i beskæftigelse i KMD EOOD, Plovdiv, som nummer 362. En betydelig del af dem (180) er ansatte over 54 år og personer med nedsat arbejdsevne(5). Pensionister — 36 (Danish)
19 July 2022
0 references
Το έργο «Καλές και ασφαλείς συνθήκες εργασίας στο KMD EOOD» έχει ως στόχο: «Να εξασφαλιστεί η βέλτιστη οργάνωση της εργασίας, οι καλές και ασφαλείς συνθήκες εργασίας και οι ευκαιρίες για πλήρη επαγγελματική ζωή των εργαζομένων της KMD EOOD». Οι ειδικοί στόχοι του έργου είναι:1. Εισαγωγή νέων συστημάτων, πρακτικών και εργαλείων για την ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού και την οργάνωση της εργασίας2. Βελτιστοποίηση των ροών εργασίας και εισαγωγή πρακτικών για την παράταση του επαγγελματικού βίου των εργαζομένων μεγαλύτερης ηλικίας 3. Περιορισμός των επιπτώσεων των παραγόντων κινδύνου στο εργασιακό περιβάλλον και εξασφάλιση υψηλού επιπέδου ΕΑΥ4. Για την εισαγωγή κοινωνικών παροχών στην επιχείρηση για την αύξηση της ικανοποίησης από την εργασία.Οι δεδηλωμένοι στόχοι θα επιτευχθούν με την υλοποίηση των ακόλουθων δραστηριοτήτων:1: Εφαρμογή συστήματος λογισμικού για την οργάνωση της εργασίας και τη διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού·2: Παροχή συλλογικών μέσων έννομης προστασίας για τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας·3: Προμήθεια εξοπλισμού ατομικής προστασίας και ειδικών ενδυμάτων εργασίας για τους υπαλλήλους της KMD EOOD4: Επισκευή και εξοπλισμός χώρων αναψυχής, τροφής και ανάπαυσης στην KMD EOOD5: Η κατάρτιση των εργαζομένων σχετικά με τους ειδικούς κινδύνους για την υγεία που συνδέονται με τον συγκεκριμένο χώρο εργασίας, καθώς και τις μεθόδους και τα μέσα περιορισμού και πρόληψης τους (6): Οργάνωση και διαχείριση του σχεδίου 7: Η ομάδα-στόχος στην πρόταση έργου θα είναι τα άτομα που απασχολούνται στην KMD EOOD, Plovdiv, με αριθμό 362. Σημαντικό ποσοστό εξ αυτών (180) είναι εργαζόμενοι άνω των 54 ετών και άτομα με μειωμένη ικανότητα εργασίας(5). Συνταξιούχοι — 36 (Greek)
19 July 2022
0 references
Projekt „Dobri i sigurni radni uvjeti u KMD EOOD-u” ima za cilj: „Osigurati optimalnu organizaciju rada, dobre i sigurne radne uvjete i mogućnosti za puni profesionalni život zaposlenika KMD EOOD-a”. Posebni ciljevi projekta su:1. Uvesti nove sustave, prakse i alate za razvoj ljudskih resursa i organizaciju rada2. Optimizirati tijek rada i uvesti prakse za produljenje radnog vijeka starijih radnika 3. Ograničiti utjecaj čimbenika rizika u radnom okruženju i osigurati visoku razinu sigurnosti i zdravlja na radu4. Uvođenje socijalnih naknada u poduzeće kako bi se povećalo zadovoljstvo radne snage. Navedeni ciljevi ostvarit će se kroz realizaciju sljedećih aktivnosti:1: Implementacija softverskog sustava za organizaciju rada i upravljanje ljudskim resursima;2: Osiguravanje kolektivnih pravnih lijekova za poboljšanje radnih uvjeta;3: Nabava osobne zaštitne opreme i posebne radne odjeće za zaposlenike KMD EOOD;4: Popravak i opremanje mjesta za rekreaciju, hranu i odmor u KMD EOOD;5: Osposobljavanje zaposlenika o posebnim zdravstvenim rizicima povezanima s pojedinim radnim mjestima te metodama i načinima njihova ograničavanja i sprečavanja;6: Organizacija i upravljanje projektom;7: Pružanje informacija i promidžba o projektu; Ciljna skupina u projektnom prijedlogu bit će zaposlene osobe u KMD EOOD, Plovdiv, koji broj 362. Znatan udio njih (180) čine zaposlenici stariji od 54 godine i osobe sa smanjenom radnom sposobnošću(5). Umirovljenici – 36 (Croatian)
19 July 2022
0 references
Proiectul „Condiții de muncă bune și sigure în KMD EOOD” își propune: „Pentru a asigura organizarea optimă a muncii, condiții de muncă bune și sigure și oportunități pentru o viață profesională completă a angajaților KMD EOOD”. Obiectivele specifice ale proiectului sunt: 1. Introducerea de noi sisteme, practici și instrumente pentru dezvoltarea resurselor umane și organizarea muncii2. Optimizarea fluxurilor de lucru și introducerea de practici pentru prelungirea vieții profesionale a lucrătorilor în vârstă 3. Limitarea impactului factorilor de risc asupra mediului de lucru și asigurarea unui nivel ridicat de SSM4. Pentru a introduce beneficii sociale în întreprindere pentru a crește gradul de satisfacție a muncii. Obiectivele declarate vor fi atinse prin realizarea următoarelor activități:1: Implementarea unui sistem software pentru organizarea muncii și gestionarea resurselor umane;2: Furnizarea de căi de atac colective pentru îmbunătățirea condițiilor de muncă;3: Furnizarea de echipamente individuale de protecție și îmbrăcăminte de lucru specială pentru angajații KMD EOOD; 4: Repararea și echiparea locurilor pentru recreere, alimentație și odihnă în KMD EOOD;5: Formarea angajaților cu privire la riscurile specifice pentru sănătate asociate fiecărui loc de muncă și la metodele și mijloacele de limitare și prevenire a acestora;6: Organizarea și gestionarea proiectului;7: Furnizarea de informații și publicitate cu privire la proiect;Grupul țintă din propunerea de proiect va fi persoanele angajate în KMD EOOD, Plovdiv, care numărul 362. O proporție semnificativă dintre aceștia (180) sunt angajați cu vârsta peste 54 de ani și persoane cu capacitate redusă de muncă(5). Pensionari – 36 (Romanian)
19 July 2022
0 references
Cieľom projektu „Dobré a bezpečné pracovné podmienky v KMD EOOD“ je: „Zabezpečiť optimálnu organizáciu práce, dobré a bezpečné pracovné podmienky a príležitosti pre plný pracovný život zamestnancov KMD EOOD“. Špecifické ciele projektu sú:1. Zaviesť nové systémy, postupy a nástroje na rozvoj ľudských zdrojov a organizáciu práce2. Optimalizovať pracovné postupy a zaviesť postupy na predĺženie pracovného života starších pracovníkov 3. Obmedziť vplyv rizikových faktorov na pracovné prostredie a zabezpečiť vysokú úroveň BOZP4. Zaviesť sociálne dávky v podniku s cieľom zvýšiť spokojnosť s prácou.Uvedené ciele sa dosiahnu realizáciou nasledujúcich činností:1: Zavedenie softvérového systému na organizáciu práce a riadenie ľudských zdrojov;2: Poskytovanie kolektívnych prostriedkov nápravy na zlepšenie pracovných podmienok3: Dodávka osobných ochranných prostriedkov a špeciálnych pracovných odevov pre zamestnancov KMD EOOD;4: Oprava a vybavenie miest na rekreáciu, stravovanie a odpočinok v KMD EOOD;5: Odborná príprava zamestnancov o špecifických zdravotných rizikách spojených s individuálnym pracoviskom a metódach a prostriedkoch ich obmedzenia a prevencie6: Organizácia a riadenie projektu;7: Poskytovanie informácií a publicity o projekte;cieľovou skupinou v návrhu projektu budú osoby zamestnané v KMD EOOD, Plovdiv, ktorý je číslo 362. Významnú časť z nich (180) tvoria zamestnanci starší ako 54 rokov a ľudia so zníženou pracovnou schopnosťou(5). Dôchodcovia – 36 (Slovak)
19 July 2022
0 references
Il-proġett “Kundizzjonijiet tax-xogħol tajbin u sikuri fil-KMD EOOD” għandu l-għan li: “Biex tiġi żgurata l-aħjar organizzazzjoni tax-xogħol, kundizzjonijiet tax-xogħol tajbin u sikuri u opportunitajiet għal ħajja professjonali sħiħa tal-impjegati tal-KMD EOOD”. L-għanijiet speċifiċi tal-proġett huma:1. L-introduzzjoni ta’ sistemi, prattiki u għodod ġodda għall-iżvilupp tar-riżorsi umani u l-organizzazzjoni tax-xogħol2. Jottimizzaw il-flussi tax-xogħol u jintroduċu prattiki biex jestendu l-ħajja tax-xogħol ta’ ħaddiema akbar fl-età 3. Jillimitaw l-impatt tal-fatturi ta’ riskju fl-ambjent tax-xogħol u jiżguraw livell għoli ta’ OSH4. Biex jiġu introdotti l-benefiċċji soċjali fl-intrapriża biex jiżdied is-sodisfazzjon tax-xogħol. L-għanijiet iddikjarati se jintlaħqu permezz tat-twettiq ta’ l-attivitajiet li ġejjin:1: L-implimentazzjoni ta’ sistema ta’ softwer għall-organizzazzjoni tax-xogħol u l-ġestjoni tar-riżorsi umani;2: Il-provvediment ta’ rimedji kollettivi għat-titjib tal-kundizzjonijiet tax-xogħol;3: Il-provvista ta’ tagħmir protettiv personali u ħwejjeġ tax-xogħol speċjali għall-impjegati tal-KMD EOOD;4: Tiswija u tagħmir ta’ postijiet għar-rikreazzjoni, ikel u mistrieħ fil-KMD EOOD;5: Taħriġ tal-impjegati dwar ir-riskji speċifiċi għas-saħħa assoċjati mal-post tax-xogħol individwali u l-metodi u l-mezzi biex dawn jiġu limitati u evitati6: L-organizzazzjoni u l-ġestjoni tal-proġett;7: L-għoti ta’ informazzjoni u pubbliċità dwar il-proġett;Il-grupp fil-mira fil-proposta tal-proġett se jkun il-persuni impjegati f’KMD EOOD, Plovdiv, li n-numru 362. Proporzjon sinifikanti minnhom (180) huma impjegati li għandhom aktar minn 54 sena u persuni b’kapaċità tax-xogħol imnaqqsa(5). Pensjonanti — 36 (Maltese)
19 July 2022
0 references
O projeto «Condições de trabalho boas e seguras na KMD EOOD» visa: «Assegurar uma organização otimizada do trabalho, condições de trabalho boas e seguras e oportunidades para uma vida profissional plena dos trabalhadores da KMD EOOD». Os objetivos específicos do projeto são: 1. Introduzir novos sistemas, práticas e ferramentas para o desenvolvimento dos recursos humanos e a organização do trabalho2. Otimizar os fluxos de trabalho e introduzir práticas para prolongar a vida ativa dos trabalhadores mais velhos 3. Limitar o impacto dos fatores de risco no ambiente de trabalho e assegurar um elevado nível de SST4. Introduzir benefícios sociais na empresa para aumentar a satisfação laboral.Os objetivos declarados serão alcançados através da realização das seguintes atividades:1: Implementação de um sistema informático para a organização do trabalho e a gestão dos recursos humanos;2: Disponibilização de vias de recurso coletivas para melhorar as condições de trabalho;3: Fornecimento de equipamento de proteção individual e vestuário de trabalho especial para os trabalhadores da KMD EOOD;4: Reparação e equipamento de locais de lazer, alimentação e repouso em KMD EOOD;5: Formação dos trabalhadores sobre os riscos específicos para a saúde associados a cada local de trabalho e os métodos e meios de os limitar e prevenir;6: Organização e gestão do projecto;7: Prestação de informações e publicidade sobre o projecto;O grupo-alvo da proposta de projecto serão as pessoas empregadas na KMD EOOD, Plovdiv, número 362. Uma parte significativa (180) é constituída por trabalhadores com mais de 54 anos e pessoas com capacidade de trabalho reduzida(5). Pensionistas — 36 (Portuguese)
19 July 2022
0 references
Hankkeen ”Hyvät ja turvalliset työolot KMD EOOD:ssa” tavoitteena on ”Varmistaa työn optimaalinen organisointi, hyvät ja turvalliset työolot ja mahdollisuudet KMD EOOD:n työntekijöiden täysimääräiseen työelämään”. Hankkeen erityistavoitteet ovat seuraavat:1. Otetaan käyttöön uusia järjestelmiä, käytäntöjä ja välineitä henkilöresurssien kehittämistä ja työn organisointia varten2. Optimoidaan työnkulkuja ja otetaan käyttöön käytäntöjä ikääntyneiden työntekijöiden työuran pidentämiseksi 3. Rajoitetaan riskitekijöiden vaikutusta työympäristöön ja varmistetaan työsuojelun korkea taso4. Sosiaalietuuksien käyttöönotto yrityksessä työtyytyväisyyden lisäämiseksi.Nämä tavoitteet saavutetaan toteuttamalla seuraavia toimintoja:1: Ohjelmistojärjestelmän käyttöönotto työn organisointia ja henkilöstöhallintoa varten2: Kollektiivisten oikeussuojakeinojen tarjoaminen työolojen parantamiseksi3: Henkilönsuojainten ja erityisten työvaatteiden toimittaminen KMD EOOD:n työntekijöille;4: Virkistys-, elintarvike- ja lepopaikkojen korjaus ja laitteet KMD EOOD:ssa;5: Työntekijöiden koulutus yksittäiseen työpaikkaan liittyvistä erityisistä terveysriskeistä sekä niiden rajoittamis- ja ehkäisymenetelmistä ja -keinoista6: Hankkeen organisointi ja hallinnointi7: Hanke-ehdotuksen kohderyhmänä ovat henkilöt, jotka työskentelevät KMD EOOD:ssa, Plovdivissa, joka on 362. Merkittävä osa (180) on yli 54-vuotiaita työntekijöitä ja alentuneesti työkykyisiä(5). Eläkeläiset – 36 (Finnish)
19 July 2022
0 references
Projekt „Dobre i bezpieczne warunki pracy w KMD EOOD” ma na celu: „Zapewnienie optymalnej organizacji pracy, dobrych i bezpiecznych warunków pracy oraz możliwości pełnego życia zawodowego pracowników KMD EOOD”. Cele szczegółowe projektu to:1. Wprowadzenie nowych systemów, praktyk i narzędzi na rzecz rozwoju zasobów ludzkich i organizacji pracy2. Optymalizacja przepływu pracy i wprowadzenie praktyk w celu wydłużenia życia zawodowego starszych pracowników 3. Ograniczenie wpływu czynników ryzyka na środowisko pracy i zapewnienie wysokiego poziomu BHP4. Wprowadzenie świadczeń społecznych w przedsiębiorstwie w celu zwiększenia satysfakcji z pracy.Wytyczone cele zostaną osiągnięte poprzez realizację następujących działań:1: Wdrożenie systemu oprogramowania do organizacji pracy i zarządzania zasobami ludzkimi;2: Zapewnienie zbiorowych środków zaradczych w celu poprawy warunków pracy;3: Dostawa środków ochrony indywidualnej i specjalnej odzieży roboczej dla pracowników KMD EOOD;4: Naprawa i wyposażenie miejsc rekreacji, wyżywienia i odpoczynku w KMD EOOD;5: Szkolenie pracowników w zakresie szczególnych zagrożeń dla zdrowia związanych z danym miejscem pracy oraz metod i sposobów ich ograniczania i zapobiegania6: Organizacja projektu i zarządzanie nim;7: Dostarczanie informacji i promocji na temat projektu;Grupą docelową we wniosku projektu będą osoby zatrudnione w KMD EOOD, Płowdiw, który numer 362. Znaczna część z nich (180) to pracownicy powyżej 54 roku życia oraz osoby o ograniczonej zdolności do pracy(5). Emeryci i renciści – 36 (Polish)
19 July 2022
0 references
Cilj projekta „Dobri in varni delovni pogoji v KMD EOOD“ je: „Zagotoviti optimalno organizacijo dela, dobre in varne delovne pogoje ter priložnosti za polno poklicno življenje zaposlenih v podjetju KMD EOOD“. Posebni cilji projekta so:1. Uvesti nove sisteme, prakse in orodja za razvoj človeških virov in organizacijo dela2. Optimizirati potek dela in uvesti prakse za podaljšanje delovne dobe starejših delavcev 3. Omejiti vpliv dejavnikov tveganja na delovno okolje in zagotoviti visoko raven varnosti in zdravja pri delu4. Uvedba socialnih prejemkov v podjetju za povečanje zadovoljstva z delom.Navedeni cilji bodo doseženi z uresničevanjem naslednjih dejavnosti:1: Izvajanje sistema programske opreme za organizacijo dela in upravljanje človeških virov2: Zagotavljanje kolektivnih pravnih sredstev za izboljšanje delovnih pogojev3: Dobava osebne zaščitne opreme in posebnih delovnih oblačil za zaposlene v podjetju KMD EOOD;4: Popravilo in oprema prostorov za rekreacijo, hrano in počitek v KMD EOOD;5: Usposabljanje zaposlenih o posebnih zdravstvenih tveganjih, povezanih s posameznim delovnim mestom, ter o metodah in sredstvih za njihovo omejevanje in preprečevanje6: Organizacija in vodenje projekta;7: Zagotavljanje informacij in obveščanje javnosti o projektu; Ciljna skupina v predlogu projekta bodo zaposleni v KMD EOOD, Plovdiv, ki je številka 362. Med njimi je velik delež (180) zaposlenih, starejših od 54 let, in oseb z zmanjšano delovno sposobnostjo [5]. Upokojenci – 36 (Slovenian)
19 July 2022
0 references
Projekt „Dobré a bezpečné pracovní podmínky v KMD EOOD“ má za cíl: „Zajistit optimální organizaci práce, dobré a bezpečné pracovní podmínky a příležitosti pro plný profesní život zaměstnanců KMD EOOD“. Specifické cíle projektu jsou:1. Zavést nové systémy, postupy a nástroje pro rozvoj lidských zdrojů a organizaci práce2. Optimalizovat pracovní postupy a zavést postupy pro prodloužení pracovního života starších pracovníků 3. Omezit dopad rizikových faktorů na pracovní prostředí a zajistit vysokou úroveň BOZP4. Zavedení sociálních dávek v podniku ke zvýšení spokojenosti pracovních sil. Uvedené cíle budou dosaženy realizací následujících činností:1: Zavedení softwarového systému pro organizaci práce a řízení lidských zdrojů;2: Poskytování kolektivních opravných prostředků ke zlepšení pracovních podmínek;3: Dodávka osobních ochranných prostředků a speciálních pracovních oděvů pro zaměstnance KMD EOOD;4: Opravy a vybavení míst pro rekreaci, stravování a odpočinek v KMD EOOD;5: Školení zaměstnanců o specifických zdravotních rizicích spojených s individuálním pracovištěm a o metodách a prostředcích jejich omezení a prevence;6: Organizace a řízení projektu;7: Poskytování informací a publicity o projektu;Cílovou skupinou v návrhu projektu budou osoby zaměstnané v KMD EOOD, Plovdiv, číslo 362. Významná část z nich (180) tvoří zaměstnanci starší 54 let a osoby se sníženou pracovní schopností [5]. Důchodci – 36 (Czech)
19 July 2022
0 references
Projektu „Geros ir saugios darbo sąlygos KMD EOOD“ siekiama: „Užtikrinti optimalų KMD EOOD darbuotojų darbo organizavimą, geras ir saugias darbo sąlygas bei galimybes visam profesiniam gyvenimui“. Konkretūs projekto tikslai yra: 1. Įdiegti naujas žmogiškųjų išteklių vystymo ir darbo organizavimo sistemas, praktiką ir priemones2. Optimizuoti darbo eigą ir įdiegti praktiką, kaip pailginti vyresnio amžiaus darbuotojų profesinį gyvenimą 3. Apriboti rizikos veiksnių poveikį darbo aplinkai ir užtikrinti aukštą DSS lygį4. Įdiegti socialines išmokas įmonėje, siekiant padidinti darbuotojų pasitenkinimą.Nustatyti tikslai bus pasiekti vykdant šią veiklą:1: Darbo organizavimo ir žmogiškųjų išteklių valdymo programinės įrangos sistemos įdiegimas;2: Kolektyvinių teisių gynimo priemonių taikymas darbo sąlygoms gerinti3: Asmeninių apsaugos priemonių ir specialių darbo drabužių tiekimas KMD EOOD darbuotojams;4: Poilsio, maisto ir poilsio vietų remontas ir įranga KMD EOOD;5: Darbuotojų mokymas apie konkrečius pavojus sveikatai, susijusius su konkrečia darbo vieta, ir jų ribojimo bei prevencijos būdus ir priemones;6: Projekto organizavimas ir valdymas;7: Informavimas ir viešinimas apie projektą;Projekto pasiūlymo tikslinė grupė bus asmenys, dirbantys KMD EOOD, Plovdivas, kurio numeris 362. Didelė jų dalis (180) yra vyresni nei 54 metų darbuotojai ir asmenys, turintys mažesnį darbingumą [5]. Pensininkai – 36 (Lithuanian)
19 July 2022
0 references
Projekta “Labi un droši darba apstākļi KMD EOOD” mērķis ir: “Nodrošināt optimālu darba organizāciju, labus un drošus darba apstākļus un KMD EOOD darbinieku pilnas profesionālās dzīves iespējas”. Projekta konkrētie mērķi ir:1. Ieviest jaunas sistēmas, praksi un instrumentus cilvēkresursu attīstībai un darba organizācijai2. Optimizēt darbplūsmas un ieviest praksi, lai pagarinātu gados vecāku darba ņēmēju darba mūžu 3. Ierobežot riska faktoru ietekmi uz darba vidi un nodrošināt augstu darba aizsardzības līmeni4. Ieviest sociālos pabalstus uzņēmumā, lai palielinātu apmierinātību ar darbaspēku.Noteiktie mērķi tiks sasniegti, īstenojot šādas darbības:1: Programmatūras sistēmas ieviešana darba organizēšanai un cilvēkresursu vadībai;2: Nodrošināt kolektīvus tiesiskās aizsardzības līdzekļus, lai uzlabotu darba apstākļus3: Individuālo aizsardzības līdzekļu un īpašu darba apģērbu piegāde KMD EOOD darbiniekiem4: Atpūtas, ēdināšanas un atpūtas vietu remonts un aprīkojums KMD EOOD;5: Darbinieku apmācība par konkrētiem veselības apdraudējumiem, kas saistīti ar individuālo darba vietu, un metodēm un līdzekļiem to ierobežošanai un novēršanai6: Projekta organizācija un vadība;7: Informācijas un publicitātes nodrošināšana par projektu; Projekta priekšlikuma mērķa grupa būs nodarbinātās personas KMD EOOD, Plovdivā, kas ir 362. Ievērojama daļa (180) ir darbinieki, kas vecāki par 54 gadiem, un cilvēki ar samazinātu darbspēju(5). Pensionāriem — 36 (Latvian)
19 July 2022
0 references
A „Jó és biztonságos munkakörülmények a KMD EOOD-ban” projekt célja: „A KMD EOOD alkalmazottai optimális munkaszervezésének, jó és biztonságos munkakörülményeinek és lehetőségeinek biztosítása érdekében”. A projekt konkrét célkitűzései a következők:1. Új rendszerek, gyakorlatok és eszközök bevezetése a humánerőforrás-fejlesztés és a munkaszervezés érdekében2. Optimalizálja a munkafolyamatokat és vezessen be gyakorlatokat az idősebb munkavállalók munkaidejének meghosszabbítása érdekében 3. A kockázati tényezők munkakörnyezetre gyakorolt hatásának korlátozása és a munkahelyi egészségvédelem és egészségvédelem magas szintjének biztosítása4. Szociális juttatások bevezetése a vállalkozásban a munkaerő-elégedettség növelése érdekében.A kitűzött célok a következő tevékenységek megvalósításával érhetők el:1: A munkaszervezést és az emberierőforrás-menedzsmentet szolgáló szoftverrendszer bevezetése;2: Kollektív jogorvoslatok biztosítása a munkakörülmények javítása érdekében;3: Egyéni védőeszközök és speciális munkaruhák biztosítása a KMD EOOD alkalmazottai számára;4: A KMD EOOD területén található szabadidős, élelmiszer- és pihenőhelyek javítása és felszerelése;5: A munkavállalók képzése az egyes munkahelyekhez kapcsolódó konkrét egészségügyi kockázatokról, valamint azok korlátozásának és megelőzésének módszereiről és eszközeiről;6: A projekt megszervezése és irányítása;7: Tájékoztatás és nyilvánosság biztosítása a projektről;A projektjavaslat célcsoportja a 362. számú KMD EOOD, Plovdiv. Jelentős részük (180) 54 év feletti munkavállalók és csökkent munkaképességű személyek(5). Nyugdíjasok – 36 (Hungarian)
19 July 2022
0 references
Is é is aidhm don tionscadal “Dea-Dálaí oibre sábháilte in KMD EOOD” an méid seo a leanas a dhéanamh: “Chun eagrú optamach oibre, dálaí oibre maithe agus sábháilte agus deiseanna do shaol gairmiúil iomlán fhostaithe KMD EOOD a chinntiú”. Is iad seo a leanas cuspóirí sonracha an tionscadail: 1. Córais, cleachtais agus uirlisí nua a thabhairt isteach d’fhorbairt acmhainní daonna agus d’eagrú oibre2. Sreafaí oibre a bharrfheabhsú agus cleachtais a thabhairt isteach chun cur le saol oibre oibrithe scothaosta 3. Teorainn a chur le tionchar na bhfachtóirí riosca sa timpeallacht oibre agus ardleibhéal OSH4 a áirithiú. Sochair shóisialta a thabhairt isteach san fhiontar chun sásamh saothair a mhéadú. Bainfear amach na cuspóirí sonraithe trí na gníomhaíochtaí seo a leanas a chur i gcrích:1: Córas bogearraí a chur chun feidhme le haghaidh eagrú na hoibre agus bainistiú acmhainní daonna;2: Leigheasanna comhchoiteanna a sholáthar chun dálaí oibre a fheabhsú;3: Trealamh cosanta pearsanta agus éadaí oibre speisialta a sholáthar d’fhostaithe KMD EOOD;4: Deisiú agus trealamh áiteanna áineasa, bia agus scíthe in KMD EOOD;5: Oiliúint a chur ar fhostaithe maidir leis na rioscaí sonracha sláinte a bhaineann leis an ionad oibre aonair agus maidir leis na modhanna agus na modhanna chun iad a theorannú agus a chosc;6: Eagrú agus bainistiú an tionscadail;7: Soláthar faisnéise agus poiblíochta ar an tionscadal;Is é an spriocghrúpa sa togra tionscadail na daoine atá fostaithe in KMD EOOD, Plovdiv, uimhir 362. Is ionann sciar suntasach díobh (180) agus fostaithe os cionn 54 bliain d’aois agus daoine a bhfuil cumas oibre laghdaithe acu(5). Pinsinéirí — 36 (Irish)
19 July 2022
0 references
Projektet ”Goda och säkra arbetsförhållanden i KMD EOOD” syftar till att ”Att säkerställa en optimal organisation av arbetet, goda och säkra arbetsvillkor och möjligheter till fullt yrkesliv för de anställda vid KMD EOOD”. Projektets specifika mål är:1. Införa nya system, metoder och verktyg för utveckling av mänskliga resurser och arbetsorganisation2. Optimera arbetsflödena och införa metoder för att förlänga äldre arbetstagares arbetsliv 3. Begränsa riskfaktorernas inverkan på arbetsmiljön och säkerställa en hög arbetsmiljönivå4. Att införa sociala förmåner i företaget för att öka arbetstillfredsställelsen.De angivna målen kommer att uppnås genom att följande verksamheter genomförs:1: Införande av ett programvarusystem för arbetsorganisation och personalförvaltning. Tillhandahållande av kollektiva rättsmedel för att förbättra arbetsvillkoren3: Tillhandahållande av personlig skyddsutrustning och särskilda arbetskläder för anställda vid KMD EOOD.4: Reparation och utrustning av platser för rekreation, mat och vila i KMD EOOD;5: Utbildning av anställda om de särskilda hälsorisker som är förknippade med den enskilda arbetsplatsen och om metoder och medel för att begränsa och förebygga dem6: Organisation och förvaltning av projektet7: Tillhandahållande av information och publicitet om projektet. Målgruppen i projektförslaget kommer att vara de personer som arbetar i KMD EOOD, Plovdiv, som nummer 362. En betydande andel av dem (180) är anställda över 54 år och personer med nedsatt arbetsförmåga(5). Pensionärer – 36 (Swedish)
19 July 2022
0 references
Projekti „Head ja ohutud töötingimused KMD EOODs“ eesmärk on: „Tagada KMD EOOD töötajate töö optimaalne korraldus, head ja ohutud töötingimused ning võimalused täistööeluks“. Projekti konkreetsed eesmärgid on:1. Võtta kasutusele uued süsteemid, tavad ja vahendid inimressursside arendamiseks ja töö korraldamiseks2. Optimeerida töövooge ja võtta kasutusele tavad eakamate töötajate tööea pikendamiseks 3. Piirata riskitegurite mõju töökeskkonnale ja tagada tööohutuse ja töötervishoiu kõrge tase4. Sotsiaalsete hüvede juurutamine ettevõttes, et suurendada töötajate rahulolu.Nimetatud eesmärgid saavutatakse järgmiste tegevuste elluviimisega:1: Töökorralduse ja personalijuhtimise tarkvarasüsteemi rakendamine2: Kollektiivsete õiguskaitsevahendite pakkumine töötingimuste parandamiseks;3 Isikukaitsevahendite ja spetsiaalsete töörõivaste tarnimine KMD EOOD töötajatele;4: KMD EOOD puhke-, toidu- ja puhkekohtade remont ja varustus5: Töötajate koolitamine konkreetse töökohaga seotud konkreetsete terviseriskide ning nende piiramise ja ennetamise meetodite ja vahendite kohta6: Projekti korraldamine ja juhtimine;7: Projekti kohta teabe andmine ja avalikustamine; Projektiettepaneku sihtrühmaks on isikud, kes töötavad KMD EOODs, Plovdiv, mille number on 362. Märkimisväärne osa neist (180) on üle 54-aastased töötajad ja piiratud töövõimega inimesed(5). Pensionärid – 36 (Estonian)
19 July 2022
0 references
Пловдив
0 references
Identifiers
BG05M9OP001-1.008-0862
0 references